【接客販売~PR~マーケティング】幅広いスキル/年休123日/残業月10h程度
330~400万
株式会社ノースブレイン
東京都港区
330~400万
株式会社ノースブレイン
東京都港区
一般事務
マスマーケティング
販売/フロアスタッフ(アパレル/アクセサリー/インテリア)
スイス発の高機能スポーツウェアブランド「KJUS(チュース)」の店舗にて、接客販売業務(1日1~5組程度の来店)を中心に、接客のない時間帯にはバックオフィス業務にも関わっていただきます。 お客様は40~60代の経営者や役員の方などリピーターが多く、お一人おひとりに丁寧に向き合った接客ができる環境です。また、接客のない時間帯には、マーケティング・商品管理(入庫・在庫管理)、営業、関連事務等の会社運営を支えるバックオフィス業務にも携わっていただきます。これらの業務については、ご希望や適性に応じてご相談可能ですので、ご自身の興味関心や得意分野を活かしながら、専門性を高めていける環境です。
【いずれか必須】 ■接客・販売など顧客対応のご経験 ■その他当社の業務(PR・営業・商品管理・事務など)に活かせるご経験 【魅力】 ◇少数精鋭のため、マーケティング/接客販売/事務業務など幅広い業務を担っていただき、幅広いスキルを身に着けることが可能です◎ ◇接客の基礎や商品知識が得られる座学研修や店長がOJTで丁寧に教えてくれるなど、充実の教育体制があります。 ◇年休123日、有給休暇取得率も高く、プライベートとの両立がしやすい環境です。
高校、専修、短大、高専、大学、大学院
契約社員(期間の定め: 有)
6ヶ月 更新:無
無
330万円~400万円 月給制 月給 275,744円~333,583円 月給¥275,744~¥333,583 基本給¥205,000~¥248,000 固定残業代¥70,744~¥85,583を含む/月 ■賞与実績:年2回(業績・成績による)
会社規定に基づき支給
(例1)420万円 入社3年目 店長(月給34万円+賞与)
08時間00分 休憩60分
1ヶ月単位の変形労働時間制 月間の総労働時間152時間~176時間
無 コアタイム 無
有 平均残業時間:5時間
有 固定残業代制 超過分別途支給 固定残業代の相当時間:45.0時間/月
年間123日 内訳:完全週休二日制、夏期3日
入社半年経過時点10日
その他(シフト制※冬期休暇有)
雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金
【正社員登用について】 入社後6ヵ月は、契約社員での雇用になります。 本求人は正社員登用を前提とした採用であり、契約社員としての期間(6ヵ月)満了後、無断欠勤など大きな問題がある場合を除き、双方合意の上で正社員登用いたします。 【就業時間】10:00~19:00または9:00~18:00 (火曜日定休) 【労働時間備考】年間総労働時間1,960時間 【シフト制】希望休の上限なども設けておらず、スタッフ間で協力し合いながらシフトを作成しています。 【会社特徴】 当社は、スイス発の高機能スポーツウェアブランド「KJUS(チュース)」の日本総販売代理店として、高品質な商品を日本のお客様にお届けしています。ノルウェー出身の世界的アルペンスキーヤーで金メダリストのラッセ・チュースと、スイス出身の起業家ディディ・セレーナによって創設されたブランドで、技術的に高度なスキーウェアやゴルフウェアを世界32カ国で展開しています。
2名(GM1名 店長1名)※店舗運営は基本2名体制を予定しており、何かあった際には相談できる職場環境です。
当面無
東京都港区白金6丁目16-22 グランデ白金 2F
東京メトロ南北線白金台駅 徒歩10分 東京メトロ日比谷線広尾駅 徒歩15分 JR山手線恵比寿駅 徒歩15分
敷地内全面禁煙
バス:白金六丁目・恵比寿三丁目バス停より徒歩3分
有 正社員登用後から対象。詳細は下記をご確認ください。
無
【休暇】夏期休暇(3日)、冬期休暇、慶弔休暇、有給休暇、産前産後休暇、育児休暇
■完全週休二日制 年間休日123日。土日祝日と同じ日数の休日があり、暦に近いリズムで働けます。 ■安定した勤務時間 早番・遅番のシフト分けはなく、退社時間は19時(土日祝日は18時)。 生活リズムが乱れにくく、恵比寿や広尾も徒歩圏内なので退勤後のプライベートも充実。 ■夏季休暇 7~9月の間で3日間取得可能(連続取得可) ■制服貸与 お店で販売しているウェアを制服として貸与(または支給)します。勤務用に購入する必要はありません。 ■社員割引制度あり 商品を最大65%オフで購入可能です。 ■住宅補助(社宅)制度 住居はご自身で選択可能。家賃の約3分の2を会社が負担します(上限あり/自己負担は家賃の3分の1)。 ※正社員登用後に利用可/条件は社内規定に準じます 【業務内容の変更の範囲】当社業務全般 【就業場所の変更の範囲】当社が運営する店舗
1名
2回
筆記試験:無 適性検査あり 一次面接(web/対面)→適性検査→最終面接(対面)
【高機能スポーツウェア/接客販売】スイス発の高級ブランド「KJUS(チュース)」日本総販売代理店。ひとり一人のお客様に丁寧に向き合える。完全週休二日制の年間休日123日や有給が取得しやすい環境、残業月10h以内など、働きやすい環境。
【働きやすさ】 スポーツやアパレルの専門知識、販売経験は必須ではありません。 入社後は研修を通して商品知識や接客の流れを基礎から学べるため、未経験の方も安心してスタートできます。 また、販売ノルマはなく、40代以降の落ち着いた富裕層のお客様が中心のため、品よく穏やかな雰囲気の中で、会話を大切にした接客を行っています。スタッフ同士の距離も近く、分からないことはすぐに相談できる環境です。 また、働きやすさも重視しており、固定シフト制で生活リズムが安定しています。残業はほとんどなく、プライベートの予定も立てやすい環境です。年間休日123日に加え、有給休暇取得率も高く、ワークライフバランスを大切にしています。また、3年目程度で店長へのキャリアパスもあり、能力や経験に応じた評価を行っています。アットホームな職場環境で、スタッフ同士のコミュニケーションも活発です。
〒060-0001 北海道札幌市中央区北一条西19丁目1-4北1条ビル
■店舗展開:【KJUS SHOP】★KJUS TOKYO ★KJUS SAPPORO ★KJUS OSAKA ★KJUS YOKOHAMA
■スポーツウェアブランド『KJUS』日本正規販売代理店
非公開
| 決算期 | 売上高 | 経常利益 | |
|---|---|---|---|
| 前々期 | - | - | - |
| 前期 | - | - | - |
| 今期予測 | - | - | - |
| 将来予測 | - | - | - |
営業実績非公開
最終更新日:
450~500万
都心において、オフィスビルを中心とするビル開発を行っている部署です。 当社が有するオフィスビルには、住友不動産新宿グランドタワー/住友不動産新宿セントラルパークタワー/東京日本橋タワー/住友不動産渋谷ガーデンタワーなどがございます。これらのようなビルを新たに建設(開発)するためには、まず広い土地を得る必要があります。その土地を取得するプロジェクトを進めているのが本部署となります。 ■具体的な業務内容: 部署のサポートとして、適性や希望に応じて業務をお任せします。(以下例) 1.土地の取得 (土地を取得する際のサポート業務) 2.プロジェクトの管理 (予算管理、進捗・スケジュール管理など) 3.不動産市場の調査・分析 (マーケット調査、市場動向や他社分析) 4.プロジェクト関係者との調整(地権者や行政との合意形成におけるサポート業務) 5.契約書の作成 (契約書の作成の補助業務) その他、都市開発に関連する業務を幅広く担当します。 ※仕事内容は、会社の指定する業務に変更することがあります。 ■求人の魅力: ◎転勤もなく、若手総合職と同等の主体的な仕事を任せてくれる環境で勤務することが可能です。 ◎土日祝休み、残業月25時間程度、充実した福利厚生の中で働くことが可能です。 ◎職種未経験であっても幅広い業務を担当することが可能です。未経験から専門的な知見を身に着けていただけます。 ◎入社時は契約社員スタートとなりますが、正社員への登用制度もございます。実際に正社員へ登用されている社員も多数おります。 ~住友不動産株式会社は、日本を代表する不動産ディベロッパーです~ 住友不動産は総合ディベロッパーとして、都市(ビル)開発、マンション開発・分譲、 戸建住宅の開発・分譲、ホテル・スポーツ施設の運営など幅広い事業を展開しています。 オフィスビル事業では東京都心を中心に230棟超を保有し、戸建て住宅事業では「新築そっくりさん」で年間7,000棟超、注文住宅で年間2,000棟超の受注を行っております。
■必須条件: ・営業のご経験を活かし、当社のサポート業務にチャレンジいただける方 ■歓迎条件: 不動産業界(デベロッパー各社、ゼネコン、サブコンなど)で勤務されていた経験をお持ちの方
ビルの開発・賃貸 マンション・戸建住宅の開発・分譲 宅地の造成・分譲 海外不動産の開発・分譲・賃貸 建築土木工事の請負・設計・監理 不動産の売買・仲介・鑑定 ほか
300万~
☆9割が未経験スタート!丁寧な研修とサポートで安心して働けます☆ 患者対応、PC入力、電話応対、レジ打ち、医薬品発注、調剤報酬明細書(レセプト)業務、薬剤師のフォローなどを担当。 エリアごとの研修やOJTで、入社時点で医療事務知識がなくても安心。 悩みを相談できるブラザー・シスター制度あり。 福利厚生が充実しており、ワークライフバランスを確保した環境で業務ができます♪
■必須条件;なし ※未経験から応募可※ ■歓迎条件 ‧接客のご経験をお持ちの方 ‧医療事務のご経験をお持ちの方 ■前職こんな方が活躍しております♪ 販売スタッフやドラッグストア勤務、ホールスタッフ、ホテルスタッフ、美容師やネイリスト、エスティシャン、スポーツジムのフロント、栄養士、登録販売者など医療業界の方、事務スタッフなど ☆「人と関わるのが好き」という方におススメの環境です☆
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300万~
☆9割が未経験スタート!丁寧な研修とサポートで安心して働けます☆ 患者対応、PC入力、電話応対、レジ打ち、医薬品発注、調剤報酬明細書(レセプト)業務、薬剤師のフォローなどを担当。 エリアごとの研修やOJTで、入社時点で医療事務知識がなくても安心。 悩みを相談できるブラザー・シスター制度あり。 福利厚生が充実しており、ワークライフバランスを確保した環境で業務ができます♪
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300万~
☆9割が未経験スタート!丁寧な研修とサポートで安心して働けます☆ 患者対応、PC入力、電話応対、レジ打ち、医薬品発注、調剤報酬明細書(レセプト)業務、薬剤師のフォローなどを担当。 エリアごとの研修やOJTで、入社時点で医療事務知識がなくても安心。 悩みを相談できるブラザー・シスター制度あり。 福利厚生が充実しており、ワークライフバランスを確保した環境で業務ができます♪
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500~700万
【募集背景】 同社では創業以来、「もっと自由に、楽しく、気軽に、メガネをTシャツのように毎日掛け替える社会をつくること。」を目指し、アイウェアの価値向上に取り組んできました。 現在は、商品・サービスの情報発信に加え、企業活動、社会課題への取り組み、カルチャーなど、広報が担う領域が拡大しています。また、情報の流通経路が多様化する中、個別案件への対応にとどまらず、発信テーマを自ら設計し、社内外の関係者を巻き込みながら継続的にニュースを生み出す力が求められています。 今後の広報体制と組織基盤を強化するため、メディア対応と情報発信の実務を中核として担い、将来的に広報組織を率いる人物を募集します。 入社時はメンバー職として実務を担い、同社の事業や組織への理解を深めたうえで、将来のチーフ候補となることを期待しています。 【業務内容】 Zoffおよびインターメスティックの商品、サービス、企業活動、社会連携の取り組みからニュースとなる価値を見つけ、適切な形で社会へ発信し、ブランド好意度および企業価値の向上につなげることが主な役割です。 依頼された情報を発信するだけではなく、広報の視点から発信テーマや伝え方を設計し、社内外の関係者を巻き込みながら、企画、実行、効果検証、改善までを推進します。 <詳細> ・商品、サービス、企業活動、イベント、コラボレーション、学校自治体等との社会連携施策に関する広報企画実行 ・テレビ、新聞、雑誌、Webメディア等への情報提供および取材提案 ・メディアからの問い合わせ対応、取材調整、取材同席、掲載内容の確認 ・プレスリリース、ニュースレター、取材資料、想定問答等の作成 ・記者、編集者、スタイリスト等との継続的な関係構築 ・商品リース対応、サンプル管理、美術協力および撮影協力の調整 ・展示会、記者発表会、メディア向けイベントの企画運営 ・社内各部門からの情報収集、ニュースとなり得るテーマの発掘編集 ・発信計画の立案、掲載実績や報道内容の分析、改善提案 ・コーポレートサイト、会社案内等の広報関連ツールの管理運用 ・企業やブランドの評判に関する情報収集、緊急時の広報対応支援 ・経験や適性に応じた、SNSインフルエンサー領域を含む情報発信チームの進行管理企画発信内容の品質管理 ・メンバーの業務支援・育成
【必須要件】 以下全ての条件を満たす方 ・事業会社またはPR会社における広報実務経験3年以上 ・メディアへの取材提案、問い合わせ対応、取材調整の実務経験 ・プレスリリース、ニュースレター、取材資料等の作成経験 ・複数の社内部門や外部関係者を巻き込み、案件を推進した経験 ・複数案件の優先順位を判断し、自ら進行管理した経験 ・PowerPoint、Excel、Wordの実務利用経験 【歓迎要件】 ・消費者向けブランド、ファッション、アパレル、小売、生活関連業界での広報経験 ・商品広報と企業広報の両方に携わった経験 ・記者発表会、展示会、メディア向けイベントの企画運営経験 ・緊急時の広報対応や企業ブランドの評判管理に携わった経験 ・SNSやインフルエンサー施策の企画実行経験 ・少人数チームやプロジェクトの進行管理、メンバー育成経験 ・学校、自治体、地域、企業等との社会連携施策を発信した経験 ・マネジメントや後輩指導・教育のご経験
設立以来独自の戦略でアイウェア業界に革新的な新風を巻き起こした有力企業のZoffは、メガネを単なる道具として捕らえるのではなく、その日の気分や場所に合わせてかけ換えれる”着替えるメガネ”をコンセプトにし、『メガネが主役の時代をつくる』ことを目指しています。 上記のような『Zoff』ブランドのビジョンを叶えるべく、24年よりサングラス市場に注力しており、47億円以上の売上を作っています。
360~500万
✅土日祝休み×年間休日125日でプライベートも充実! ✅未経験入社9割以上!研修充実♪ ✅事務スキルもイチから身に着く! ✅月給30万円以上で1年目から収入アップが狙える! ✅CADスキル(パソコン業務)を身に着けて、ゆくゆくリモートワークも可能♪ ~~*~~*~~*~~*~~*~~*~~ 💻仕事内容 ・資料のファイリング ・請求書の処理、申請書の作成 ・スケジュールの確認、調整 ・予算管理、記録業務 ・資材カウント、発注データ入力 ・協力会社との打ち合わせ ・電話やメールの対応 ・CADソフトを使った図面の修正業務 など ~~*~~*~~*~~*~~*~~*~~ 🏢入社後の流れ ▼まずは研修からスタート! ビジネスマナーやパソコン研修、業務で使う知識など、 基本的なことをイチから丁寧に教えてもらえます! 社会人デビューの方も歓迎です🔰 ▼できることからコツコツと! 研修終了後、資料の整理やデータ入力などの 簡単な業務から少しずつ覚えていきます! いきなり全部をお任せすることはありませんし、 先輩が優しく教えてくれます📚 ▼慣れてくるまで先輩がしっかりフォロー! 一人ひとりにフォロー担当がついています! 月1回程度、定期的にキャリアのことや不安なことなど、 相談できる時間を作っています💟
・35歳以下の方(長期勤続によるキャリア形成をはかるため、例外事由3号のイ) ・高卒以上の方
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350~550万
東証グロース上場グループに所属し、設立5年で年商10億円を突破。取引社数は400社以上、支援実績ブランド数は1,000種類以上にのぼります。少数精鋭の組織で、経営陣と近い距離で事業拡大をサポートできます。 「事務・営業サポートの経験を活かしたい」 「裁量を持って仕事を進めたい」 「EC・マーケティング業界で成長したい」そんな仲間を歓迎します! ◆当ポジションの魅力◆ --------- ◎上場企業グループとしての安定性とベンチャーのスピード感を両立 ◎美容・健康・食品など、急成長中のD2Cブランド多数 ◎ECモールマーケティングの最前線に携わることができる --------- ◆仕事内容◆ 急成長中のAmazon、楽天市場、Yahoo!ショッピングなどのECモールに出店するD2Cメーカーを担当する法人営業チームをサポートする営業事務のポジションです。 営業担当者の活動を円滑に進めるための事務処理やスケジュール管理、社内外の調整業務などを担当していただきます。 【入社後のキャリアパス】 新規立ち上げPJとなりますので、成果次第で上に行ける環境です。 ※JF本社所属としてグループ企業の株式会社shake-handsへ出向していただきます。 ※就業規則等は本社に準ずる
事務経験 等
・SOKUYAKU事業(オンライン診療・服薬指導・薬の宅配プラットフォームの運営、医療機関のDX支援) ・D2C事業(医薬品を含むヘルスケア商品のD2C事業) ・B2B事業(医療機関・ヘルスケア関連企業向けインターネット広告事業(WEBマーケティング、店頭・テレビショッピング流通、物流等のBPO支援))
500~700万
【業務内容・役割】 具体的には下記のような業務内容を想定しています。 ■システム企画部マネジメントとなる部長クラスの秘書業務 ・スケジュールの調整・管理 ・電話、メール対応 ・会議の設定 ・出張手配 ・訪日外国人を含む来客対応等 ■部内庶務 ・報告事項の取り纏め ・他部/外部との各種調整 ・月次報告 ・転入出者、キャリア入行者の異動および着任サポート等 【配属予定部署】 システム企画 企画グループ 【配属予定部署_詳細】 三菱UFJ銀行およびMUFG全体のIT戦略策定や資源運営の中枢を担い様々なIT企画を立案・遂行します。 【魅力・やりがい】 日本最大・世界有数の金融グループのトップマネジメントの秘書を務めることで、当行役員や他部署・他社の経営層の方々との交流・コミュニケーションを通じ、ビジネススキルの向上および秘書としてのキャリアアップを図れます。 【特徴・キャリアパス】 ・年間数千億円のIT投資、日本最大の総合金融グループのシステム部門の求人募集案件です。 ・約3人に1人が中途採用。 ・システム企画部のマネジメントの秘書業務を中心に部内総務等の様々な経験を積むことが可能。 ・秘書としてのスキルを更に高めていくキャリアパスを前提にはしますが部内総務を通じた 企画へとスキルの幅を広げることや他部への異動によるキャリアの幅を広げることも可能。
【必須要件】 ・部長クラス以上の秘書業務経験 3年以上 ・周囲と良好な関係を構築しながら正確かつスピーディーにコミュニケーションおよび対応 ・秘書業務だけでなく企画や総務を担い業務の幅を広げる志向性 【歓迎要件】 ・海外や金融機関での秘書やその他業務経験 ・Microsoft Office等を用いた資料作成および資料説明スキル ・英語力 ビジネスシーンでの読み書きに問題はなく、時間を掛ければPPT等の資料作成も可能だが スピーディな会話は難しいレベルで応募可能です。 【歓迎資格】 ・文部科学省後援 秘書技能検定試験 2級以上 【学歴】 ・高校卒業以上
設立1919年8月 資本金17,119億円(単体) 従業員32,786名(2023年3月末、単体) 事業概要 金融業及びその他付帯業務 三菱UFJフィナンシャル・グループ(MUFG)の中核企業としてグローバルな競争を勝ち抜く『世界屈指の総合金融グループ』を創造しお客様に最高水準の商品・サービスを提供しています。 国内421拠点、海外105拠点
500~700万
・リスティング広告・ディスプレイ広告などの運用型広告による獲得数増加 ・配信する広告クリエイティブの企画・制作ディレクション ・新規広告媒体の開拓、予算策定および実績管理 ・KPIモニタリングと施策立案・実行支援 ・潜在/顕在顧客向けのコンテンツ企画・制作・配信 ・ユーザー接点創出に向けたツール導入・設計・運用(CRM) ・SEO・Webコンテンツの企画ディレクション ・営業部門と連携したユーザー体験向上施策の推進 ※配属想定チーム:ブランドマネジメント(プランナー)/プロモーション(広告運用)/CRM/プロダクト戦略(メディアグロース)など ※担当サービス例:レバテック(IT)、レバウェル(ヘルスケア)、ハタラクティブ・キャリアチケット(若年層)、NALYSYS(HRTech)、その他新規事業
・大卒以上 ・正社員として営業もしくは販売経験1年以上 (初等教諭、中学校教諭、高校教諭の免許状を保有し実務経験1年以上も可)
-
500~700万
株式会社三菱UFJ銀行及び三菱UFJフィナンシャルグループのサイバーセキュリティ領域をマネジメントの秘書業務を担います。 語学力を活かし、グローバルにサービスを展開する株式会社三菱UFJ銀行のマネジメントをサポートいただきます。 ◆業務内容・役割 具体的には下記のような業務内容を想定しています。 CISO(Chief Information Security Officer)およびサイバーセキュリティ推進部長の秘書業務をおまかせいたします。 ・スケジュールの調整、管理 ・電話・メール対応 ・会議の設定 ・出張手配 ・訪日外国人を含む来客対応 ・報告事項の取り纏め ・他部/外部との調整 ・月次報告 ・転入出者、キャリア入行者の異動・着任サポート 秘書業務の他、部内庶務を含む業務内容です。 ◆配属部署 サイバーセキュリティ推進部 企画グループ 株式会社三菱UFJ銀行およびMUFG全体のサイバーセキュリティ戦略の策定や各組織へのセキュリティ教育、海外拠点への戦略立案・推進等を担う組織です。 ◆システム部門_行員インタビュー https://www.mysite.bk.mufg.jp/career/circle/system/article13/ ◆魅力・やりがい 日本最大・世界有数の金融グループのトップマネジメントの秘書を務めることで、当行役員や他部署・他社の経営層の方々との交流・コミュニケーションを通じ、ビジネススキルの向上および秘書としてのキャリアアップを図ることが可能です。日々のメールはもちろん、訪日外国人のアテンド等、語学力を活かす機会も豊富です。 ◆想定キャリアパス 秘書としてのスキルを高めつつ、部内庶務や各担当者の業務サポート等の機会を通じキャリアの幅を広げていただくことで、将来的にシステム部門各部や他部門の企画系部署等でのご活躍も見据えることが可能です。また、社内公募制度等を活用し当行内の多様な業務にチャレンジいただくことも可能です。
◆応募資格 <必須> ・部長クラス以上の秘書業務経験 3年以上 ・周囲と良好な関係を構築しながら、正確かつスピーディーにコミュニケーション・対応が出来ること <歓迎> ・海外部署との英語でのコミュニケーション経験(メール中心) ・システムもしくは金融関連の業務経験 <資格>※歓迎要件 文部科学省後援 秘書技能検定試験 2級以上 <語学>英語力 読み書き:ビジネスシーンでの使用に問題はなくPower Point等の資料作成も可能な方 会話:日常会話レベル(ビジネスシーンでの折衝・交渉レベル尚可) <学歴>大卒以上 ◆選考フロー ※書類選考(写真付き履歴書・職務経歴書) ※適性試験 ※面接(WEB・対面)2回を予定 ※条件提示時のオファー面談あり
設立 1919年8月 資本金 17,119億円(単体) 従業員 32,786名(2023年3月末、単体) 事業概要 金融業及びその他付帯業務 三菱UFJフィナンシャル・グループ(MUFG)の中核企業としてグローバルな競争を勝ち抜く『世界屈指の総合金融グループ』を創造しお客様に最高水準の商品・サービスを提供しています。 国内421拠点、海外105拠点