【ファシリティマネジメント/大阪】フレックス制◆年間休日120日◆福利厚生充実◆ザイマックス関西
500~650万
株式会社ザイマックス関西
大阪府大阪市
500~650万
株式会社ザイマックス関西
大阪府大阪市
その他不動産施設管理/保全
不動産ファシリティマネージャー
その他不動産管理/運用
【公共領域での不動産サービス事業の拡大について】 ザイマックス関西が全国のザイマックスグループの中でも先駆けとしてPPP/PFI(官民連携)に積極的に取り組み、着実に実績を伸ばしています。 社会インフラである公共施設の管理を通じて、これまでよりさらに幅広く社会に貢献する企業を目指し、ともに事業拡大を担っていただける人材を求めております。 【具体的には】 当社の公共施設の包括管理部門もしくはファシリティマネジメント部門の業務を担当いただきます。 ■施設維持管理全般 建物や設備の保守点検の計画作成から実行、点検で発見された不具合の改修管理、日常的な修繕対応まで、施設の適切な維持管理を担います。 ■現場管理・調整 定期巡回・点検、自治体職員や顧客側担当者との折衝・調整、協力会社への業務依頼と業務の進捗管理を行います。 ■管理状況の報告 各種報告書や記録の作成を通じて、自治体・顧客が建物の管理状況を適切に把握できるようにし、透明性のある管理を行っています。 ■機能維持・改善提案 建物や設備の機能向上を目指した改修提案や、省エネ・コスト削減につながる施策を企画・実行します。 ■総合的な管理戦略の推進 自治体・企業の不動産戦略や方針に基づき、最適な施設管理手法を提案・実行します。 ■コンプライアンス遵守 施設管理業務における法令順守を徹底し、安全で信頼性の高い運営を支えます。 【配属予定部門】 ◆FM部(ファシリティマネジメント) 当社におけるファシリティマネジメントとは、多店舗・多拠点を展開する法人顧客の店舗を一元管理するサービスです。 具体的には、スーパーマーケットやドラックストアなどの小売店の建物施設の点検や修繕業務をお客様に代わって管理・差配しています。 単なる維持管理にとどまらず、施設の機能維持や向上、省エネ・コスト削減の提案を通じて、不動産の側面から顧客の営業活動をバックアップしています。 ◆公共施設運営部 各自治体が所有する"公共施設の包括的な管理業務"を行っています。 不動産総合サービス事業で培ってきた不動産管理のノウハウを活かして地域の皆様が日々利用されている庁舎、学校、公民館、図書館、スポーツ施設など、 多岐にわたる施設の最適な状態を維持し、安全で快適な利用を支えています。 当社が培ってきたファシリティマネジメントの知見を公共施設の管理にも活かし、より効率的で質の高いサービス提供を目指しています。
【必須】 ●オフィスビル・商業施設・マンションなどの管理業務の経験のある方 ●普通自動車運転免許(AT限定可) 【歓迎】 ●学校、公民館、図書館等の公共施設の設備管理経験 ●スーパーマーケットなどのチェーン展開をしている物件の設備管理経験
普通自動車第一種運転免許(AT限定)、普通自動車第一種運転免許
高等専門学校、高等学校、6年制大学、大学院(法科)、大学院(博士)、大学院(修士)、大学院(その他専門職)、専門職大学、短期大学、専門学校、専門職短期大学、4年制大学、大学院(MBA/MOT)
正社員
500万円〜650万円
【フレックスタイム制】 一日の所定労働時間:8時間 コアタイム:無し <標準終業時刻>9:00~18:00(休憩1時間) ※7:00~21:00の間で、1日最低4時間の勤務は必須となります。
有
有 平均残業時間: 15時間
120日 内訳:土曜 日曜 祝日
会社カレンダーにより年2~3回の土曜日出社あり
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
【入社時想定年収】 500万円~650万円 (賞与年2回・残業15h分含む) 月給 280,000 円 - 340,000円 【昇給】年2回 【賞与】年2回
大阪府大阪市
大阪市北区堂島1-1-5 関電不動産梅田新道ビル 原則転勤なし、ただし正社員として就業規則に定める範囲の職種変更、配置転換、出向などがあります。 【変更範囲:会社の定める場所】
●社会保険完備 ●慶弔見舞金制度 ●育児・介護休職制度 ●育児・介護時短制度 ●出生時育児休職 ●公的資格取得報奨金制度 ●健康保険組合提携施設 ●持株会 ●確定拠出年金制度 ●勤続表彰制度(勤続10年20年30年で15万円支給かつ5日連続の特別有給休暇) ●社内表彰制度 ●社内懸賞論文制度 ●社用スマホ貸与 ●1人1台PC貸与 ◇資格補助 宅建など一部資格については、社内模試会などのサポートを行い、合格者には報奨金を支給します。 定年:62歳
(1) 不動産の所有、売買、賃貸、管理、仲介、コンサルティング及び鑑定 (2) オフィスビル・商業施設などの不動産に関する運営業務の受託 (3) 建物及び関連設備に関する総合管理、メンテナンス業務 (4) 建物の管理運営に付随する物品の販売、その代理及び仲介 (5) 総合警備保障業務 (6) 建築工事等の企画・請負・施工・設計・工事監理・コンサルティング業 (7) ファシリティマネジメント
【ザイマックスグループ】 2000年にリクルートより独立。総合不動産サービスプロバイダーとして、企業のニーズや社会の変化に合わせて、不動産戦略を企画・立案し、適切なサービスを提供している。
最終更新日:
515~617万
【具体的な仕事内容】 当社の取り扱う物件の賃貸管理業務をご担当いただきます。 ご経験やポテンシャルに応じて以下の業務をお任せします。 選考時にご希望やキャリアプランもお聞かせ下さい! ■物件管理代行(PM:プロパティマネジメント) 賃貸経営オーナー様に代わり、収益物件(アパート・マンション)の運用、管理を行っていただきます。 オーナー目線で賃貸経営に関わる全てをマネジメントし、オーナー様の利益最大化を実現するのがミッションです。 オーナーと入居者、業者の間に入り、細かい部分までサポートしていきます。 ・オーナー様の対応業務(リフォーム・修繕の提案等) ・入居者様からのお問い合わせ対応 ・退去受付業務 ・工事管理業務(見積り・発注・工程管理等) 等 ■賃貸経営代行(収支管理) オーナー様に代わり建物管理、入居者対応、家賃回収、送金など賃貸経営に関わる全てを行い オーナー様の悩みを無くし、利益の最大化を実現します。 ・建物の管理 ・仕入れ物件の名義変更 ・家賃の回収 ・オーナー様への送金対応 等 未経験の方も不動産知識や経験を身に着けていただけます。 賃貸管理のスペシャリストになる道もありますし、 コンサルタントや建築請負営業など、不動産の資産運用について幅広く業務を経験する道もあります。 成長中の当社ではポジションがどんどん増えてきます。実力さえあれば管理職へのスピード昇進も可能。 自らのキャリアを自らの手で切り開いてください。
・経験 何らかの営業又は顧客折衝のご経験 ※営業経験、顧客折衝経験ともに業種、業界、対法人個人、有形無形商材問わず ・資格 特になし 尚可:宅地建物取引士 ・学歴 特になし ※様々な業界経験者が活躍! 金融、人財、メーカー、医療、アミューズメント、飲食、不動産 etc. \こんな方におすすめ/ ・不動産/資産運用/資産形成に興味がある方 ・賃貸経営に詳しくなりたい方 ・マネーリテラシーを上げたい方 ・顧客ファーストの提案がしたい方 ・人と接すること、人との会話が好きな人 ・培った営業スキルを成長企業で発揮したい方 ・チームワークやコミュニケーションを大切にしている会社で働きたい方 ・自分の市場価値を高めたい方 ・キャリアアップを目指したい方 ・仕事を通じて人生を豊かにしたい方
不動産・建築領域等を活用した資産価値共創事業 ・資産形成に関するプランニング及びコンサルティング ・不動産・金融に関する市場調査及び情報提供 ・不動産の管理・賃貸及び売買 ・プロパティマネジメント業務及びアセットマネジメント業務 ・宅地造成等不動産事業用地の開発 ・建築物の設計及び工事監理 ・建築工事業・塗装工事業・電気工事業・管工事業その他建築業 ・建物のリフォーム・リノベーション ・ホテル等商業施設及び介護・障がい者福祉施設の企画・運営・管理
440~710万
関西支店所属のスタッフとして、西日本エリアの物件の管理業務をご担当いただきます。 ※物件は商業施設、オフィスビル、データセンター、倉庫など様々です。 【具体的には……】 ・新規受注案件の現場管理体制立上げ業務 ・PM受託管理物件の巡回点検の実施 ・各種点検レポートの作成 ・物件不具合対応及び一次窓口対応 ・後進の指導育成、マネジメント など
下記のいずれか、もしくは複数を満たす方 ・新規管理物件での現場立ち上げ業務経験がある方(10年以上の経験目安) ・ビルメンテナンス(設備管理)業務、施工管理業務、建物診断、施設点検業務、修繕計画立案、工事業者調整業務など、建物に関する技術的業務経験者(5年以上の経験目安)
・商業施設・ショッピングセンター・オフィスビルなど商業用不動産の賃貸・管理・運営 ・都市型ホテルなどの経営
600~800万
空調・給排水設備を中心とした、建築物の総合メンテナンス業務におけるフロント営業をご担当いただきます。同社は独自のビジネスモデルにより高い安定度とオーナー様との直接の繋がりを強みとしています。 <具体的には> ■新規物件・新規顧客獲得に向けた見積作成・技術力提案・顧客折衝 ■担当物件に対する年間点検スケジュールの提案、定期点検手配、立合 ■トータルコストミニマムを踏まえた改修工事の提案営業 保守管理物件としては大型常駐保守管理物件から自治体庁舎などの官庁物件、商業施設、大学、病院、ホテルなどがあります。 ※直接施工業務に携わることはありません。 <管理物件> ららぽーと堺、ららぽーと和泉、他三井不動産系の大型物や官公庁・ホテル・病院など
【必須】 ・ビルメンテナンス業界での3年以上のご経験 ・普通自動車運転免許 【歓迎】 建築物環境衛生管理技術者
空調設備、給排水・衛生設備、ガス設備等建築設備の設計・施工、建築物の総合メンテナンス・サービス、設備のリノベーション、外食事業、不動産事業、保険事業、金融事業、M&A事業、海外事業等
700~1000万
■仕事概要: 当社は、“街じゅうを「駅前化」するインフラをつくる”をミッションに掲げ、電動キックボードや電動アシストなど電動マイクロモビリティのシェアリングサービスを日本各地で展開しています。 街には「ポート」という移動のハブがあり、いつでもポートからポートへ電動マイクロモビリティに乗って移動することができます。 かつて鉄道の駅が街を発展させたように、ポートを街じゅうに設置することで人が集まる場所をつくり、街じゅうを駅前のように活性化していきます。 Luupは移動におけるさまざまな問題を解決し、新たな街の未来を創造します。 現在は、東京をはじめ、仙台・名古屋・大阪・京都・神戸・広島・福岡などにサービスを展開しており、今後も展開地域を拡大していきます。 将来的には、電動マイクロモビリティの普及によるCO2削減と、ご高齢の方も乗ることができる新しい電動モビリティの導入を実現し、すべての人が安全・便利に移動できる持続可能な社会をつくることを目指します。 【組織とポジションについて】 Field Operation部は、LUUPのサービスを支える現場オペレーション全般を担う、事業の根幹となる部署です。その中でも、事業の核である近畿圏は、自社組織と外部パートナーが共存する、最も複雑で巨大なオペレーションが求められる最重要エリアです。 「オペレーションエリア統括マネージャー」は、この最重要エリアにおけるオペレーションの責任者です。複数名のオペレーションリーダーを束ね、エリア全体のコスト・原価管理および予算達成に責任を持ちます。単なる現状維持ではなく、ゼロベースで戦略を思考し、未来のLuupの"型"となる、高効率かつ持続可能なオペレーションモデルを構築する、極めて裁量とインパクトの大きいポジションです。 【仕事内容】 担当エリア(近畿圏)のオペレーション全体を統括し、コスト・原価の最適化と予算管理を徹底しながら、事業の非連続な成長を支える強固な基盤を構築します。 オペレーション予算の設計・管理と戦略実行 ・担当エリアのコスト責任者として、予算設計から月次の予算管理、原価低減に向けたアクションプランの策定・実行を牽引。 ・移動データ、都市構造、現場の定性情報を統合的に分析し、投資対効果を最大化させる拠点配置や車両運用戦略をゼロベースで立案。 抜本的なオペレーション改革と生産性向上 ・既存のオペレーションプロセスを分析し、コスト構造上のボトルネックを特定。 ・生産性を劇的に向上させる改革プロジェクトを自ら企画し、他部署を巻き込み推進。 組織開発とリーダーシップ ・複数名のオペレーションリーダーを直接マネジメントし、彼らが自律的に計数管理と課題解決を行えるリーダーへと成長するための育成を実施。 ・現場の士気を高め、困難な変革をやり遂げる圧倒的な行動力でチームを牽引。 戦略的アライアンスと外部コスト最適化 ・エリア内のオペレーションパートナーに対し、コスト構造の透明化や効率化に向けた交渉・関係構築を実施。 ・共にエリアを攻略する「戦略的パートナー」として、共存共栄の体制を構築。 【仕事の魅力】 ・社会的に影響力のある電動マイクロモビリティのシェアリングという新規ビジネスのグロース時期に関わることができます。 ・担当エリアのコスト責任者として、極めて大きな責任と裁量権を持ち、Luupの未来のスタンダードを自らの手で創り上げることができます。 ・あなたの改革の成果が、Luupで最も重要な市場の収益性を直接左右し、会社の成長にダイレクトに貢献する手触り感を味わえます。 ・組織の風通しが良く、活発な意見交換や提案が可能で意思決定が早い環境で働くことができます。 ■求める人物像: ・弊社の事業・ミッションに共感できる方 ・ベンチャースピリットを持ち、積極的に仕事に取り組める方 ・まずはトライしてみる、行動意欲と挑戦スピリットがある方 ・裁量権大きく、自分で仕事の組み立てとコントロールがしたいという方 ・社内外問わず、人とのコミュニケーションが好きな方
■必須スキル: <経験> ・5名以上のチームマネジメント経験(育成・評価・目標設定など) ・事業会社でのエリアマネージャー、複数店舗の統括、あるいはそれに準ずる複数拠点の管理・運営経験 ・自ら課題を設定し、既存のやり方にとらわれず、ゼロベースで業務プロセスや組織を改革した経験 <スキル> ・P/LやKPIなどの数値を分析し、論理的に課題を特定、戦略を立案できること。 ・複雑な課題を構造的に分解し、解決策を導き出すプロセス分解能力。 ・社内外の多様なステークホルダーを巻き込み、プロジェクトを推進できるリーダーシップ。 ・普通自動車免許を保有していること。※運転技術は問わない。 ■歓迎スキル: <経験> ・オペレーションを設計、分析し、実行に移した経験。 ・業務オペレーションのコンサルティングの経験。 ※スタートアップ、新規プロジェクトなどでオペレーションを一から設計した経験があれば尚可 <スキル> ・データ・数字を読み解く力が高いこと。 ・チームメンバーのマネジメント経験が豊富なこと
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358~455万
当社が管理する大阪府摂津市の研究施設にて、各種設備(電気・空調・給排水・消防・衛生・ボイラー等)の点検や運転、管理、テナント対応など幅広い設備管理業務を担当いただきます。 【業務内容】■研究施設内の電気設備や空調、給排水設備、消防・衛生設備、ボイラー設備の運転・点検・定期的なメンテナンス■設備異常時の一次対応や、修理・部品交換の手配■施設利用テナントの窓口業務(設備に関する問い合わせや要望対応)■見積書作成や請求書処理などの事務的な業務■巡回点検や報告書作成、設備の記録管理■設備の快適性・安全性向上のための提案など※建物の改変を伴う業務は含みません。
未経験可【必須】◆設備関係のスキルを身に着けたい方◆地域のインフラを担う意欲のある方【歓迎】◆設備管理経験者◆機械・電気・建築系の何らかのご経験(学生時代の知見でも可) 未経験からの設備管理スキルを身に着けることが可能です。 面接では設備管理への志望・意欲をお話しください。資格の勉強を始められているなどある場合はぜひアピールください。 当社では資格取得支援制度が充実。積極的に資格取得を目指していける環境が整っております。
■事業内容:ビル総合管理サービス(設備管理、エネルギー関連業務、環境衛生管理、 マンション管理、清掃管理、保安警備) ■管理物件:大阪ガスビル、京都リサーチパーク、大阪府中央卸売市場、大阪大学 他
400~700万
同社が管理している分譲マンションにおいて、長期修繕計画作成業務(および見直し業務)を担います。 (初めての方は、先輩社員がサポートします) 【物件】 メインは阪急阪神不動産が展開する『ジオ』ブランドの分譲マンション 【具体的には】 ・フロント担当と連携・調整し、長期修繕計画を作成(もしくは見直し) ・現時点での修繕工事費の水準を確認(物価上昇等を考慮) ・対象マンションの修繕工事履歴を確認し、今後30年間の修繕計画を策定 ・今後30年間の収支が均衡するよう修繕積立金の見直しを検討 ・報告書作成(必要に応じて、管理組合への説明実施) 【業務の特徴】 ・勤務場所:基本的に本社事務所(内勤) ・完全内勤で、計画・分析・提案に専念できます ・マンションの資産価値・居住者満足度に長期的に貢献 ・施工管理や設計の経験を「判断・整理・説明力」として活かせます 【入社後の流れ】 まずは既存マンションの長期修繕計画の見直し業務からスタート。 同社独自の修繕基準・考え方を学びながら、経験に応じて新規計画の主担当をお任せします。 【キャリアプラン】 長期修繕計画のスペシャリストとして、将来的には修繕戦略全体を担う中核人材へ。 施工管理・設計経験を、内勤・企画型の専門職として長く活かせます。 【組織体制】 リニューアル工事グループは計15名(30~50代) うち長期計画修繕計作成担当は1名(50代) ・従事すべき業務の変更の範囲 (雇入れ直後)長期修繕計画作成 (変更の範囲)同社の定める業務
<必須条件> 下記いずれかのご経験がある方 ・マンションの建築・設備の修繕工事に携わった経験がある方、もしくはそれらをイメージできる程度の知識や経験がある方 ・パソコンでエクセルを使える方 ※第2新卒の方も歓迎! <歓迎条件> ・長期修繕計画作成業務に携わった経験がある方 ・工事の積算業務や見積書作成業務に携わった経験がある方 ・一級建築士もしくは二級建築士の資格をお持ちの方
■マンション・ビル等、不動産の管理 ■電気・冷暖房空調・給排水・衛生・防災設備・昇降機等、建物付帯設備の保守管理 ■建築物内外の清掃業務 ■土木建築工事の設計、請負及び監理 ■警備業
860~1000万
都市型アパートメントホテル「MIMARU」を運営する当社にて、近畿圏ファシリティマネジメント課のマネージャー候補を募集します。 【具体的には】 ●ホテルの建物品質維持管理 建物・設備の不具合箇所確認、修繕等対応策検討および実施をすることにより、お客様満足の向上とホテル収益性の向上をはかる ●商品・サービスの改善・開発業務 オペレーション改善や新たなテクノロジー導入によるホテルの価値向上を実現 ●新規施設開業準備 運営目線での商品企画・図面確認、FFE・備品選定、オペレーション検討 ※変更の範囲:その他会社が指定する業務への変更あり 配属先:MIMARU事業推進部 近畿圏ファシリティマネジメント課 【ポジションイメージ】 ファシリティマネジメント課は、既存施設の建物維持管理業務を中心に、新規開業にも関与しながら、運営に寄り添った対応が出来る状態を目指します。 また、部内のオーナーリレーション、サービスマネジメントに限らず、運営部との連携も大事にしており、オーナー対応のサポート、施設サービス向上のための新規ソフト/サービス導入など幅広い業務に関与することを期待します。 【当社について】 ファミリーやグループでの中長期滞在ニーズに対応する都市型アパートメントホテルを運営。デベロッパー「コスモスイニシア」がホテルを開発し、当社はその運営子会社として2017年に誕生。様々な企業やデザイナーとコラボレーションしたコンセプトルームなども展開しており、東京、京都、大阪で約30施設を運営しております。
【必須】 ●ホテルまたは建築・設備に関する運営・管理経験 1年以上 (組織のマネージャーやホテルなどエリアマネージャー等を含む) 【歓迎】 ●不動産管理業務経験 ●ホテル関連の勤務経験 ●一定の建築関連知識 ➡意匠/設備図など図面を読む知識 【フィットする人物像】 ●弊社の企業理念に賛同してくれる方 ●既存の価値観にとらわれず常に新鮮な目で知識を習得し、新たなチャレンジに意欲的な方 ●ホテル、海外の方々とコミュニケーションが好きな方 ●DIYや時に体を動かすことも苦にならない方
■ホテル、旅館の経営、管理 【弊社ホテル:MIMARUとは】 グッドデザイン賞20年連続受賞の実績を持つコスモスイニシア(大和ハウスグループ)が手掛ける“みんなで泊まる”『アパートメントホテルMIMARU』 日本らしく美しいデザイン×アイデア豊富なサービス企画が魅力!トリップアドバイザーでも高い評価を取得しています。
451~510万
堺市立総合医療センター等における大規模修繕や改修プロジェクトの統括管理(発注者側)をお任せします。中長期計画の策定、業者との折衝、見積査定から院内調整まで、裁量を持ってプロジェクトを推進できます。 ■中長期修繕計画の策定・更新、設計・施工会社との技術的打合せや進捗管理 ■提出された見積書の精査、査定、価格交渉等のコスト管理 ■工事図面のチェック、現場での施工品質・安全の確認 ■工事に伴う各診療科への説明・調整、患者・スタッフ導線の確保等 ■設備故障の原因切り分けと恒久的な対策立案
【必須条件】■建築又は設備工事の施工管理・現場監督経験(5年以上) ■1・2級建築施工管理技士、又は1・2級管工事施工管理技士 ■CAD図面の読解、工事工程表の作成・管理、工事見積の査定実務経験 【歓迎条件】■病院や老健施設、稼働中ビルでの「居ながら改修(稼働中工事)」の経験 ■病院特有のインフラ(医療ガス、非常用発電機、空調の陰圧制御等)の知識 【やりがい】施工管理経験を活かしゼネコン等に発注者として対等に交渉・指示を行うポジションです。現場の声を聴きながら医療現場のインフラを支え、経営への貢献やコストダウンまで能動的に手掛けられる裁量の大きさが魅力です。
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550~1000万
・オーナー及び入居テナント代行としての対外折衝、収支管理、レポート作成 ・運営管理計画及び修繕計画の立案、マネジメント ・法定点検等維持管理状況の統括管理と品質評価報告
【以下いづれかのスキル必須】 ・技術系のビルマネジメントのご経験(必須) ・ゼネコン、サブコン、地場建設会社での現場経験 (建築または電気設備・機械設備施工管理)(尚可) ・プロパティマネジメントのご経験(尚可) 【望ましい経歴・人物像】 ・誰とでも分け隔てなく会話のできる方 ・大きな声で明るい挨拶できる方 ・企画力/調整力のある方 ・報連相を意識して行動できる方 ・目的意識を持って業務に取り組める方 ・自発的に前向きに業務に取り組める方 ・チームメンバーと協力/連携して取り組める方 ・常に改善意識を持って業務に取り組める方
物流・商業施設に特化した「建設・不動産のコ・ソーシング事業」を展開する企業です。 用地選定から設計監理、プロジェクトマネジメント、テナント誘致まで、 顧客の「建設部」や「不動産部」の機能を代行・支援する専門サービスを提供しています。
300~400万
弊社で所有している建物やオーナー様から管理運営を委託されている建物の定期巡回、入退去時の立ち合い、建物設備の小修繕を管理、修繕業者手配等をお任せいたします。社用車貸出あり。 業務例:共有部分清掃・電球などの交換。 将来的には当該部署の責任者としてメンバー管理や組織の統括もお任せ致します。 ・オーナー様の収益運営部署への異動 ・より高度な修繕作業への挑戦によるキャリアアップ にも挑戦できる環境もございます。
【必須要件】■普通自動車運転免許(AT限定可)■社会人経験 【歓迎、あれば尚良】■建築設備会社や電気工事に関するご経験 ■リフォーム・内装会社でのご経験■ビルメンテナンス会社でのご経験 ■給排水工事関係に関するご経験(トイレ・キッチン・電気温水器・給湯器の取替など) 【求める人物像】 ■誠実さを持って行動でき、感謝を忘れず謙虚な方
不動産投資マンション開発,売買仲介,自社所有ビル・マンションの運営・企画プロデュース,賃貸マンション・ビル,賃貸マンション・ビルの仲介(賃貸仲介店舗(INOVE)の運営),設計プランニング・内装リニューアル工事・メンテナンス・ハウスクリーン,保険代理業