★新支店・宅建士必須★【水戸/法人企画営業】不動産開発/土日祝休み/年休125日
499万~
大東建託株式会社
茨城県水戸市
499万~
大東建託株式会社
茨城県水戸市
不動産事業開発
不動産用地仕入
不動産法人営業
金融機関や不動産会社などから収集した土地やテナント情報をもとに、「どこに」「どのような」開発をすることが、その街や人にとってベストなのかを企画し提案を行う法人営業職です。 ■業務の流れ (変更の範囲:当社業務全般) 【1】新規開拓(情報取得)…金融機関(銀行)や地域の不動産会社などに訪問し、土地情報やテナント情報を収集 【2】プランニング…「どこに」「どのような」開発をすることが、その街や人にとってベストなのか、多くの選択肢から最適な活用方法を企画 【3】提案…概要書とプランを作成し、上司とともに法人のお客様へ提案
★不動産業界経験/宅建資格をお持ちの方を優遇した給与体系です★ 【必須資格(いずれも必須)】■宅地建物取引士 ■普通自動車免許 【必須経験】■不動産業界での営業経験3年以上(売買/開発/仕入等) 【働き方】年間休日125日。基本土日祝休み。フレックスタイム制や育児との両立などダイバーシティを推進。働きやすい環境でこれまでの経験を活かして法人営業にチャレンジできます! 【フォロー体制】お客様から頂いた情報は、支店法人営業課の課長と共有して社内で最適な提案に仕上げます。 課長のアドバイスやフォローはもちろん支店内の設計や工事の担当者、本社スタッフ等様々な分野のメンバーの協力を得られます。
第一種運転免許普通自動車 必須、宅地建物取引士 必須
高校、専修、短大、高専、大学、大学院
正社員(期間の定め: 無)
更新:無
有 3ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無)
499万円~ 月給制 月給 306,000円~412,000円 月給¥306,000~412,000 基本給¥266,000~312,000 業績加算給¥0~60,000 特別加算手当¥30,000 資格手当(宅建)¥10,000 ■賞与:年2回(最低保証額20万円/回~評価に応じて最高650万円/回)
会社規定に基づき支給 月額40,000円以内
07時間30分 休憩60分
有 コアタイム 有 (コアタイム:有 11:30~15:30)
有 平均残業時間:30時間
有 残業時間に応じて別途支給
年間125日 内訳:土曜 日曜 祝日
入社半年経過時点10日 最高付与日数20日 ※休日は会社のカレンダーによる
その他(※休日出勤の可能性あり)
雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金
※想定年収には時間外手当(30h分)と宅建保有者に対する入社一時金35万円を含む(2027年3月末までの入社者限定) ※今期入社(2026/4/1~2027/3/31)社員に、特別加算手当3万円/月を支給(入社から1年間のみ) 【賞与算定方法】※詳細は面接時にもご説明します。 ([1]業績評価(定量)×60%+[2]目標管理(定性)×40%)×[3]課の挙績額に応じた係数 ■賞与例1)ジュニアスタッフ(以下JS)職で[1]~[3]全て最高評価の場合 [1]業績評価120万円+[2]目標管理56万円×[3]係数2.5=440万円/半期賞与 ■賞与例2)JS職で[1]~[3]全てB評価の場合 [1]業績評価36万円+[2]目標管理24万円×[3]係数1.4=84万円/半期賞与 ■賞与例3)JS職で[1]業績なし=E評価[2]C評価[3]C評価の場合 [1]業績評価3万円+[2]目標管理8万円×[3]係数1.2=20万円/半期賞与※13.2万円ではなく最低保証額が適用 ※上記に+入社~15か月以内の成果に応じて新人賞(10万円~50万円)有
【提案する物件例】アパート/マンション/介護福祉施設/学生寮/コンビニ/ドラッグストア/商業施設/倉庫/物流施設…など
当面無 ※転居を伴う異動ほとんど無し( 管理職以上は有)
茨城県水戸市城南1-4-7 第5プリンスビル6階
JR常磐線水戸駅 徒歩7分 JR水郡線水戸駅 徒歩7分
敷地内全面禁煙
※2026年4月開設の新支店です
(変更の範囲:当社拠点全般)
無
有
社会保険完備、退職金制度(勤続3年以上)、定年後再雇用制度(条件あり)、契約保養所、財形貯蓄制度
【有給休暇について】入社時期により付与日数は変動します。毎月1日入社の場合は入社後すぐ、16日入社の場合は翌月1日に付与されます。 【宅地建物取引士資格手当について】 ・宅建保有者で専任の宅地建物取引士に登録した社員に専任者手当として毎月10,000円支給 ・入社後の宅建合格者へは、宅建資格手当として一時金20万円支給(令和8年度試験合格者限定) ・2027年3月末までにご入社いただいた宅建保有者に一時金35万円支給 【福利厚生のご紹介】★社員の働きやすさも充実させています★ 待遇・福利厚生、賞与年2回(実績に応じて支給)、通勤手当(規定による)、社員持株会、資格手当、財形貯蓄制度、資格取得補助制度、 退職金制度(勤続3年以上) 、契約保養所など
2名
1~2回
筆記試験:有 選考時に運転免許証の持参が必須となります。
【22年4月に新設した新規事業ポジション】東証プライム上場 賃貸管理戸数 業界No.1の大東建託の中で、不動産開発に携われる ■26年4月にベースアップ実施/PCシャットダウンは20時に変更/法人向け営業のため土日祝休みでWLBも◎
【法人営業職が担う事業内容(一部抜粋)】 ■建築請負(CRE)事業:法人様および土地・建物オーナー様の不動産をコンサルティングし、資産価値を向上させる事業です。お客様のニーズをとらえ、立地や規模など、様々な条件に合った事業提案を行います。 ■不動産開発事業:賃貸マンションやアパート、商業ビルに適した用地や物件を仕入れ、不動産投資用に開発、投資ファンドや不動産投資を検討されている方に販売をする事業です。 ■ヘルスケア・物流施設開発事業:人々に安心で便利な「くらし」を提供するための、施設開発に携わる事業です。用地取得から施設開発、テナント入居まで一貫して開発を行います。大型の物流施設になると数十億円規模の案件を任されることもあります。 ■民間入札事業:お客様からいただいた民間入札情報に、適正価格にて入札し、落札を目指します。落札後は当社が持つ技術力を活かし、病院施設やホテルなど、様々な用途の建物の設計・施工をします。
〒108-8211 東京都港区港南2-16-1
北海道から沖縄まで全国展開(本社+161支店+流通開発25支店+東京建築開発13支店 計200拠点)
土地活用の企画・立案から賃貸物件の設計・施工、賃貸建物の入居者斡旋・運営・管理までトータルサポート。管理する賃貸建物は127万戸(事業用含む)、賃貸住宅完工棟数は年間5,234棟、仲介件数は年間34万1,304件と、業界トップクラス。
大東建設、大東スチール、大東建託パートナーズ、大東建託リーシング、ハウスコム、ハウスリーブ、ハウスペイメント、ガスパル、ケアパートナー等
プライム市場
| 決算期 | 売上高 | 経常利益 | |
|---|---|---|---|
| 前々期 | 2024年03月 | 1,731,467百万円 | 108,720百万円 |
| 前期 | 2025年03月 | 1,842,357百万円 | 129,455百万円 |
| 今期予測 | 2026年03月 | 1,984,743百万円 | 139,169百万円 |
| 将来予測 | - | - | - |
※連結決算
最終更新日:
450~700万
【職務内容】 土地オーナー様のライフプランをヒアリングし、諸条件や入居者ニーズなどを調査した上で、ご希望や目的に合わせた効果的な賃貸住宅の経営をご提案します。相続の悩み、建物を建てることによる安定的な収入を確保したいとお考えの方など様々な悩み・課題を解決します。 提案して終わりではなく、建設後の案内や建物の管理までを一貫して行うことができます。 【大東建託のコンサルタントセールスのポイント】 ・事前に課長や支店長が訪問エリアを準備してくれます。 ・訪問先の情報は事前に把握可能です。データベースシステムにより、過去の営業情報や土地の情報、土地オーナー様の情報、物件の家賃、入居状況・管理情報、登記簿謄本なども分かるようになっております。 ・データベースはすべての営業マンに共有されているため、担当者が被ったりすることはございません。 ・事前に訪問先の情報が分かっている状態で訪問できるため効率良く顧客へのアプローチが可能です。 【1日の流れ】 ①午前 初訪 約2時間程度で20~30件程、訪問を行います。 将来的にお客様になってくれる方を探して自身のことを知っていただくような訪問です。 実際にお話できるのは20~30件訪問して、1~3件程度が目安です。 ②午後 再訪 初訪で訪問したことがある見込み客に対して2~3回以上訪問。 関係性を深めながら、土地活用のニーズがあるのかどうか判断していきます。 ※無理やりな営業は一切禁止です。本当にニーズのある方に対してご提案します。 ③午後 夜訪 17時半以降の夕方以降に訪問を行います。日中は自宅にいらっしゃらない土地オーナー様もいるため時間を変えて訪問を行います。お客様のご都合によっては土日に出動する場合もございます。 ※お客様のご家族全員にしっかりと説明し了承いただき具体的な提案や契約をします。 ※具体的なご提案やお話をする際には必ず支店長や課長が同行します。 支店長や課長はプレイングマネージャーではなく、営業マンに専属で ついてくれるため自分のお客に対して必ず時間をとってくれるので安心です。
<必須スキル・経験> ・正社員経験のある方。※業界・職種の経験不問です。 ・入社者の9割が未経験からスタート ・年齢も20代~50代まで幅広く世代が入社され活躍中 <必須資格> 普通自動車第1種運転免許証をお持ちの方。 <求める人物像> ・明るく前向きで。夢や目標がしっかりある方 ・自分の力を試したい、挑戦したい方 ・やりがい、高収入を目指している方 ・大手企業で働きたい方 など <学歴> ・高校卒業以上 ◆選考ステップ 書類選考~面接2回~内定 ※選考回数および内容は変更になる場合がございます。 ※面接形態:一次WEB/二次対面 ※面接官:各支店人事または支店長
設 立:1974年6月20日 資 本 金:29,060百万円 営業利益:1,000億円 売 上 高:1兆6.576億円 経常利益:1,038億円 従 業 員:8,128名(2023年3月) 企 業 HP:https://www.kentaku.co.in 事業内容: 建設事業、不動産事業、その他事業(LPガス供給・太陽光発電・介護・保育・ホテル・不動産投資・総合保険販売、相続税納税資金ローン)
400~700万
■業務内容: お客様を笑顔でお迎えし、それぞれのニーズに合った賃貸物件をご紹介。契約手続きから入居までのフォローも担当していただきます。 ■詳細:「部屋を借りたい」「住み替えたい」といったお客様のご要望をお聞きし最適な物件をご案内していきます。 ・店舗へ来店されたお客様のニーズをヒアリングし、最適な物件をご提案 ・メールや電話でお問合せいただいた場合、お客様のご希望を伺い希望に合う部屋を探す ・現地見学へご案内 ・見て回った中で、住みたい!という部屋が見つかったら申込手続き ・賃貸保証会社へ保証審査を依頼 ・保証審査が通過したら、契約手続き(契約書作成など事務作業あり) ・契約を締結し、必要経費のお振込みが確認できたら部屋の鍵をお渡し、入居までフォローします ■当社の特徴:「豊富な管理戸数×集客力の高い立地」 ご案内する賃貸物件はマンション・アパートが中心となり、将来的には店舗・事業所・土地など事業用物件も担当します。 当社は管理戸数が豊富で店舗の集客力も高い好環境となり、研究職、医療関係、会社員、学生さんなど客層は店舗により幅広く担当いただきます。 ■魅力 当社の賃貸営業は歩合制ではなく「固定給+報奨金」という給与体系を採用。表彰制度もあるため頑張りがしっかり評価される環境です。一方、個人ノルマ制ではないので、ご安心ください。また、入社後半年ほどは先輩社員のもとでOJTで学べるので、未経験の方でも成長できます。
■必須条件: ・普通自動車免許第一種 ・基本的なPCスキル(Word、Excel) ■歓迎経験・資格 ・不動産賃貸営業の経験がある方 ・英語・中国語・韓国語などの語学スキル ・宅地建物取引士、賃貸不動産経営管理士、不動産コンサルティングの資格をお持ちの方
創業以来、地元密着の不動産事業を手掛け、地元では「一誠さん」と親しまれる当社。なかでも、アパート・マンション管理戸数は2万3000戸にのぼり北関東でもトップクラスの規模を誇ります。当社創業50年目を迎え、TX沿線を中心に茨城県内に11店舗を展開しています。 ■事業内容: ・不動産の売買、仲介 ・賃貸借及び管理、損害保険代理業 ・不動産コンサルティング、マンション管理業 ・不動産投資顧問業
400~1000万
■業務内容: 当社にて、マンションや戸建て住宅の売却や購入を考えているお客様へ、ご提案や各種フォローをお任せします。 ■詳細: 【売却対応】 ・現地調査・物件の価格査定 ・売却のための広告宣伝活動 ・ご購入希望者との交渉 ・契約書類の作成 ・契約・引き渡し・アフターフォロー 【購入対応】 希望条件に沿った物件のご提案 ・資金計画や住宅ローンに関するご相談への対応 ・契約書類の作成 ・契約・引き渡し・アフターフォロー
■必須条件: ・不動産売買の実務経験 ・宅地建物取引士の資格をお持ちの方 ・普通自動車免許第一種 ・基本的なPCスキル(Word、Excel) ■歓迎経験・資格 ・不動産コンサルタンティングマスターなど、不動産売買・仲介に必要な資格をお持ちの方
創業以来、地元密着の不動産事業を手掛け、地元では「一誠さん」と親しまれる当社。なかでも、アパート・マンション管理戸数は2万3000戸にのぼり北関東でもトップクラスの規模を誇ります。当社創業50年目を迎え、TX沿線を中心に茨城県内に11店舗を展開しています。 ■事業内容: ・不動産の売買、仲介 ・賃貸借及び管理、損害保険代理業 ・不動産コンサルティング、マンション管理業 ・不動産投資顧問業
700~1000万
・土地活用のニーズやお悩みのあるお客様に対し、賃貸住宅(アパートや中高層マンション)経営により、資産価値を高めていただくための事業をご提案していただきます。※価格帯は数千万~2億程/1物件 ・事業の提案時には、ニーズと資産状況を踏まえたコンサルティング営業を実施します。 ・金融機関や税理士等からの紹介や、同社で過去物件を建てていただいたオーナーからの依頼、テレアポ等の新規営業等を通じて商談機会を創出し、受注に繋げていただきます。 ・受注物件の粗利ベースでインセンティブの支給もあります。成果に対して還元される環境が整っています。
■必須条件:建設・不動産・金融業界での営業経験 (例) ・不動産売買仲介営業 ・不動産仕入・販売(用地仕入、物件の買取再販など) ・不動産オーナー様の新規開拓・提案 ・金融業での資産運用の提案 ■歓迎条件: ・不動産・金融に関する資格(宅地建物取引士、ファイナンシャルプランナー2級以上) ・個人向けの新規営業経験のある方 ・土地活用提案の経験がある方
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600~700万
ーーーーー創業300年。 しかし、私たちは“守りの老舗”ではありません。 百貨店事業から、ホテル・不動産へと舵を切ってきた変革企業です。 地方企業でありながら、 自ら企画し、収支を描き、街を創るデベロッパー機能を内包。 北関東の商業施設・オフィス・ロードサイド開発を担う不動産開発部マネージャークラスを募集します。 あなたにお任せするのは、 土地の情報収集から収支設計、 地主交渉、テナント誘致、建築会社との協議、そして組織のマネジメントまで。 つまり―― 「この場所に、どんな価値を生むか」を ゼロから描く仕事です。 単なる仲介ではありません。 事業そのものを創るポジションです。 ■このポジションの醍醐味 ・地方で本格的なデベロッパー機能を担える ・事業収支から携われる圧倒的裁量 ・北関東約45物件を運営する基盤 ・意思決定の速い少数精鋭組織 ・転勤なし/土日祝休み 数字を追う営業ではなく、地図に残る仕事です。 ■詳細: ・開発用地の情報収集、立地調査 ・法令調査、官公庁との協議 ・事業収支計画の作成 ・地主交渉 ・テナントリーシング ・契約書作成、締結業務 ・設計会社/施工会社との打ち合わせ ・既存物件のバリューアップ企画 単なる仲介ではなく、事業としての開発を担います。 適性に応じて法人への賃貸営業や不動産管理を担っていただく可能性もございます。 ■組織: 営業部門11名体制 (開発営業5名/ビル管理2名/営繕2名ほか) 北関東エリア約45物件を管理・運営。 少数精鋭で意思決定スピードが速い組織です。 ■最後に: 創業300年を迎えた当社。 350年、400年と続く会社を創るのは、 これからの開発次第です。 地方だから小さいのではなく、 地方だからこそ深く関われる。 その中心に立ちませんか?
■必須経験: ・普通自動車運転免許 ・不動産業界でのマネジメント経験 ・宅地建物取引士/ビル管理技術/施工管理技士/一級建築士の資格をお持ちの方
●不動産賃貸・開発事業:県内のショッピングセンターやオフィスビルなどの開発・管理●ブライダル事業:茨城県内に8ヶ所の結婚式場を展開。茨城において最先端のブライダルシーンを提供●ホテル事業:「森の中の迎賓館」とも呼ばれる都市型リゾートホテル『水戸プラザホテル』の運営●グランピング事業「コトンひたちなかグランヴィラ」の運営
480~600万
訳あり不動産の物件・土地の買取や、空き家専門の買取、投資用物件を手掛ける当社。 日本の不動産問題の解決という社会的意義を通じて、自分自身も成長できる仕事です! 【募集背景】 茨城県庁・水戸ホーリーホックとの提携を背景に、空き家買取事業の強化・地域密着体制の迅速化を目指し、新たに水戸支店を開設します。 今回募集するのは、その立ち上げを担う営業メンバーの募集です。 【具体的な業務内容】 ・空き家買取反響営業 ・広告や折込チラシ反響への対応(茨城県庁の協力による配布あり) ・水戸支店の立ち上げ後の推進・体制整備・強化準備 ※空き家事業責任者・地方創生事業部責任者と一緒に作り上げていただきます! ・支店開設後の組織運営 【この仕事の魅力】 ・行政、プロスポーツクラブとの提携による社会課題に対する貢献性の高さ ・地元に根差し、地域課題(空き家問題)解決に直結するやりがい ・不動産の仕入れ・交渉・営業スキルを総合的に習得できる環境 ・支店開設から成長フェーズまで、自らの手で事業を育てられる裁量権 ■当社について: <安定した成長を遂げています!> 2019年の創業以来売り上げ、利益ともに毎年200%前後成長中! 高齢化によって発生する相続で今後さらなるニーズ増加、売り上げ拡大が見込まれています。 大手不動産会社が扱わないような「訳あり不動産」をメインに買い取っており、扱える不動産会社が少ないため、全国から当社に依頼が発生します。 <社会貢献性◎> 所有者不明の不動産は国も手出しができず放置するしかなく空き家になってしまうケースが多い中、共有状態の不動産の共有者を割り出し交渉することで権利を1つにまとめる、訳ありとなってしまった不動産の解消を得意としています 高齢化が進む日本において需要が高まるかつ、大きな課題となる空き家問題解決にも貢献ができます。 変更の範囲:会社の定める業務
\職種未経験歓迎/ ■必須条件: ・不動産営業のご経験がある方 (職種問わず)
■事業内容: ・訳あり不動産買取事業 ・空き家、訳あり不動産CtoCプラットフォーム運営 ・マネープロデュース事業 ・studyFIRE運営 ・不動産売買、仲介、管理、不動産投資事業
500~1050万
本ポジションは、送変電設備(鉄塔、送電線、変電所等)の設置・維持に不可欠な「用地」に関する権利を的確に取得・保全することにより、長期に亘る電力の安定供給を支える役割を有しています。 地域や地権者に近い職場で社外との丁寧な対話を行い、社内関係部署や委託先と連携しながら業務を遂行していきます。 業務詳細 ・地域・地権者からの要請に基づく用地交渉 ・委託業務の管理、エスカレーション対応 ・総支社・支社送電保守グループ等との情報連携・調整 ・用地に関する定常的な対応業務を中心としたオペレーション ・業務改善に関する検討・提案 【採用背景】 地域・地権者との用地対応は、長年の経験や現場感覚が求められる領域ですが、組織としての対応力を高めるため、体制強化を目的とした増員を行います。拡大フェーズにある組織の一員として、既存メンバーと役割を分担しながら、安定した業務遂行に貢献いただくことを想定しています。 【魅力・やりがい】 地域社会と直接向き合いながら、電力インフラを支える実感を得られる点が、この仕事の大きな特徴です。用地という専門性の高い分野で、実務を通じて知見を深めていくことができます。 詳細 ・不動産や土地関連法規、契約に関する知識を実務で身につけられる ・社内外の多様な関係者と協働し、調整力・交渉力を磨ける ・自身の提案や対応が、電力の安定供給という社会的価値に直結する 現場に近い立場だからこそ得られる手応えがあります。 【キャリアパス】 ・短期(1~3年目) 第一線の現場で用地業務の基本スキルや実務経験を着実に身につけていただきます。 ・中期(3~5年目) 現場経験を活かし、本社主管グループで用地業務全体の基盤づくりや業務改善に取り組んでいただきます。 ・長期(5年以上) チームリーダーや管理職として、用地業務全体の品質向上や組織力強化、後進育成に貢献することを期待しています。
【必須】 いずれかを満たす ・関係者との対人折衝や交渉力を備えていること 例:地域住民・顧客・取引先など、利害や立場の異なる相手との調整や合意形成を伴う業務経験 ・不動産取引に関する基本的な知識を有すること 例:売買・賃貸借・地上権設定などの契約形態や、登記・境界・権利関係に関する基礎的な理解 【歓迎】 ・宅地建物取引士
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300~720万
■ 募集職種:不動産コンサルティング営業(売買・土地活用・仕入れ営業) ■ 会社概要 株式会社AKIYAMAは、50年以上に渡り建設業を営んできた「株式会社秋山工務店」から生まれた不動産プランニング会社です。 宅地・商業地開発のための土地不動産仕入れから、調査・積算・設計・施工までを一貫して担っています。建設業で培った“土地を見る力”を武器に、 不動産業と建設業を掛け合わせた新しい業態として、水戸エリアを中心に事業拡大を続けています。 現在は茨城県全域だけでなく、関東近郊へも事業展開を視野に入れており、会社として第二創業期のようなフェーズにあります。 ■ 募集背景 現在、案件相談・土地活用相談・開発案件が急増している一方で、案件取得の大部分を代表自らが担っている状況です。 今後の事業拡大・組織化を見据え、“自ら案件を創れる営業人材”の採用を強化しています。 単なる仲介営業ではなく、【土地をどう活かすか・どんな街づくりをするか・どう収益化するか】 まで考えられる、“土地のコンサルタント”として活躍いただける方を募集しています。 ■ 業務内容 土地・不動産に関する課題を持つお客様へ、売買・活用・開発・運用などの提案を行います。 【具体的な業務内容】 ・土地情報収集/仕入れ営業 ・地主様、不動産会社、企業への提案営業 ・宅地開発、商業地開発の企画 ・土地活用コンサルティング ・不動産売買仲介 ・不動産調査、役所調査 ・収支計画/事業計画立案 ・建設部門との連携 ・開発プロジェクト推進 ※経験や志向によって、賃貸・投資・管理領域への挑戦も可能です。 ■ この仕事の特徴 「不動産営業」ではなく、【土地のプロデューサー】を目指すお仕事です。 AKIYAMAの営業は、単なる仲介営業ではありません。 土地の形状・法規制・周辺環境・インフラ状況を見極めながら、 「この土地をどう活かせば価値が最大化するか」を考え、街づくりレベルで企画提案を行います。 建設会社を母体に持つため、【土木・建築・開発・不動産】を横断的に学べる環境があります。 現在のAKIYAMAは、組織拡大・新規事業拡大フェーズにあります。 投資不動産・賃貸管理・ストック型事業・関東展開など、新たな構想も多数あります。 そのため、「与えられた業務をこなしたい方」よりも、「会社を一緒に創っていきたい方」を求めています。 ■ AKIYAMAが重視していること AKIYAMAでは、経験や肩書き以上に「人間性」を大切にしています。 向上心や失敗を恐れず挑戦意欲のある方、面白いことをしたいという気持ちがある方をお待ちしております。
■必須経験、資格など 普通自動車免許(AT限定可) PC業務ができる方(Excel、Word等) ■歓迎経験、資格など ・不動産営業経験 ・土地仕入れ経験 ・売買仲介経験 ・賃貸営業経験 ・宅建資格保有者 ・建設/土木業界経験 ・地主営業経験 ・開発案件経験
不動産の売買、仲介、斡旋、賃貸及び管理 不動産鑑定業及び不動産に関するコンサルティング オフィスビル、マンション、アパート等不動産の管理、賃貸、売買、仲介並びにコンサルティング
240~420万
■ 募集職種:設計プランナー職(宅地造成/開発行為) ■ 会社概要 株式会社AKIYAMAは、50年以上に渡り建設業を営んできた「株式会社秋山工務店」から生まれた不動産プランニング会社です。 宅地・商業地開発のための土地不動産仕入れから、調査・積算・設計・施工までを一貫して担っています。 建設業で培った“土地を見る力”を武器に、不動産業と建設業を掛け合わせた新しい業態として、水戸エリアを中心に事業拡大を続けています。 現在は茨城県全域だけでなく、関東近郊への展開も視野に入れており、開発案件の増加に伴い、設計部門の強化を進めています。 ■ 募集背景 現在、土地開発・宅地造成案件が増加しており、開発行為に関わる設計人材を強化したいフェーズにあります。 特に、【宅地造成・開発許可・インフラ計画・土地活用】など、“土地をどう価値化するか”を考えられる設計織を目指しています。 建築設計だけではなく、今後ニーズが高まる「土地開発設計」を学びたい方にとって、大きな成長機会のある環境です。 ■ 業務内容 宅地造成・開発行為に伴う設計業務全般をお任せします。 具体的には ・宅地造成設計 ・開発許可申請業務 ・CADを用いた図面作成 ・役所調査/行政協議 ・インフラ計画を ・現地調査 ・土木設計業務 ・営業や施工部門との打ち合わせ ・土地活用プランニング 経験や希望によっては、街づくり・不動産企画にも携わることが可能です。 ■ この仕事の特徴 “建物”ではなく、“街を作る”がメインの仕事になります。 【どんな街区にするか・どう造成するか・インフラをどう整理するか・土地価値をどう最大化するか】まで考える、“土地開発設計”に近い仕事です。 設計だけで完結せず、営業・施工・開発まで一気通貫で関われるため、「設計のその先」まで見られる環境があります。 ■ AKIYAMAが重視していること AKIYAMAでは、経験や肩書き以上に「人間性」を大切にしています。 向上心や失敗を恐れず挑戦意欲のある方、面白いことをしたいという気持ちがある方をお待ちしております。
■必須経験、資格など CAD操作ができる方(JW、AutoCAD等) PC業務ができる方(Excel、Word等) ■歓迎経験、資格など 建築士の資格
不動産の売買、仲介、斡旋、賃貸及び管理 不動産鑑定業及び不動産に関するコンサルティング オフィスビル、マンション、アパート等不動産の管理、賃貸、売買、仲介並びにコンサルティング
400~500万
営業職のサポート業務、またはオートリース期中対応業務として、顧客対応や書類作成を担っていただきます。 【具体的業務】 ・お客様の電話対応 ・営業担当者からの依頼事項対応 ・見積書作成 ・契約書類作成 ・契約後のフォロー ■働き方: ・残業時間月10~20時間程度 ・週2~3回ほどのリモート勤務が可能です(業務習得後に限る) ■配属先情報 ・人員構成16名(営業課/営業サポート課の2課体制) うち営業事務は7名で20代~60代まで幅広く活躍しています。 ■同社の魅力: お客様に最適なソリューションを提供するために、同社で大切にしているのが『自分発想』です。 ゼロベースで考え、主体的に行動しながら、お客様満足を追求していくことを何よりも大切にしています。 お客様満足を考えて、挑戦した結果の失敗であれば賞賛する文化があります。 また、中途入社後1年で部長へ昇進したメンバーがいたりと、意欲や実力があれば、責任あるポジションを任せて頂けます。 また、若手の意見・提案にも積極的に耳を傾けており、新規事業や新戦略などの企画を役員の前で発表する研修制度がございます。
【必須経験】 ・法人営業経験(業界不問) 【必須スキル】 ・基本的なOAスキル ・Excelを活用した数値集計・分析 (VLOOKUP、IF関数、ピボットテーブル、グラフ作成等) ・Wordによる各種文書作成・編集 (社内文書、提案書、議事録等) ・PowerPoint等を用いたプレゼン資料作成
1)自動車(中古自動車、特殊自動車(ブルドーザー、パワーショベル、フォークリフト等)を含む。)、輸送用機械器具、自動車整備用設備機器、自動車販売用設備機器、オフィス・オートメーション機器、事務用機械器具及び通信機械器具並びにこれらの部品・用品の賃貸借、売買及び割賦販売並びに整備、修理及び保守サービスその他の管理業(2)債権の買取及び譲渡(3)金銭の貸付及び手形割引(4)手形取立代行及び集金代行(5)債務保証その他の金融業務(6)駐車場業(7)洗車業 など