【調理師/鈴鹿】Hondaグループ/土日休・残業15H/有休取得平均18日/福利厚生◎

職種

• 調理師

仕事内容

Hondaグループの社員食堂にて、食堂業務（調理、販売、受注など）を中心に、現場の労務管理や衛生管理などの業務をお任せします。新規メニュー開発やイベントの企画・実施に携わって頂く場合もございます。 【キャリアプラン】食堂の現場運営（調理業務） ⇒リーダー（食堂スタッフ労務管理、安全衛生や品質管理の責任者等） ⇒食堂運営のための原価管理や人材配置などを管理 【一日の例】9時出社⇒昼食提供準備（仕込み、調理、提供準備）⇒休憩⇒翌日の準備（食器類洗浄、仕込み等）⇒18時帰社 ★お子様の送り迎えや通院等、個々の都合と業務都合に合わせて柔軟に調整可

求める能力・経験

【必須(経験目安：8年)】■調理師■運転免許■社食レベルの調理スキル■衛生管理の知識■PC基本スキル【歓迎】■専門調理スキル■現場マネージメント経験 (店長・エリアマネージャー) 【魅力】■有給取得実績：年平均18日　取得率100% ■残業時間削減の取り組み：月40時間以内、年間300時間以内になるように組合と各部門上司が管理します。定期的にチェックし、上限が超えないように業務負荷の分散等を実施。万が一超えそうな場合は事前に組合に申し入れの上、承認を得る必要あります。■車通勤可能（費用支給）■住宅手当制度あり

資格

第一種運転免許普通自動車 必須、調理師 必須

学歴

専修、短大、高専、大学、大学院

雇用形態

正社員（期間の定め： 無）

契約期間

更新：無

試用期間

有 2ヶ月（試用期間中の勤務条件：変更なし）

給与

491万円～617万円 月給制 月給 257,000円～ 月給￥240,000～ 基本給￥219,375～ 諸手当￥20,625～を含む/月 ■賞与実績:年2回　2025年度実績5.4ヶ月

通勤手当

会社規定に基づき支給

勤務時間

08時間00分 休憩60分

09:00～18:00 【交替制】■8:00-17:00■10:30-20:00

フレックスタイム制

無 コアタイム 無

残業

有 平均残業時間：15時間

残業手当

有 残業時間に応じて別途支給 平均15時間程度

休日・休暇

年間121日 内訳：完全週休二日制、土曜 日曜

有給休暇

入社直後10日 最高付与日数20日 ※入社2ヶ月経過時点10日付与、消化率100％

その他

その他（GW/夏季休暇/年末年始休暇/慶弔休暇）

社会保険

雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金

備考

《各種手当》育児手当、ケアサポート手当、住居手当(家賃補助制度あり)、コック服は貸与 《休日・休暇》・GW:7～10日、夏季休暇:7～10日、年末年始:7～10日 ・半日有給休暇、特別休暇制度、育児休暇(取得実績あり) ・部署の中途比率： 70％ ・有給取得実績：100% （業務内容の変更の範囲）当社業務全般

配属先

■地域限定社員やパートさんが多い職場です。その方々を含めると男女比2:8■男女比率2:8■中途前職：飲食店等の調理（和食/洋食/中華）経験者

転勤

当面無 異動により転居が発生する場合には、社宅制度適用となります。

鈴鹿事業部

住所

三重県鈴鹿市大池3-13-20

最寄駅

近畿日本鉄道近鉄鈴鹿線平田町駅

喫煙環境

屋内全面禁煙

備考

近鉄「平田駅」より 車で5分

備考

（就業場所の変更の範囲）本社および会社の定める場所

制度

その他

寮・社宅

有 転勤時

退職金

有

その他制度

昇給年1回、退職年金/一時金制度、育児サービス費用補助、認可外保育施設費用補助、食事補助

制度備考

《その他制度・福利厚生》 ・Hondaグループの福利厚生制度利用可(互助会/財形会/従業員持株会/住宅共済会など) ・高額家賃補助制度、社内レクリエーション、保養施設あり 《教育制度・資格補助》 専門資格取得制度、各種研修制度 《社宅制度》 初任地が転居を伴う場合は支度金のお支払＋引越し業者費用は会社負担となります。 尚、通えなくはないが、利便性を鑑み近くに引っ越す場合は、「自己都合」となるため 支度金の対象外となります。 初任地配属後、異動により転居が発生した場合、社宅制度適用となります。