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300万円以上の求人一覧
全577,122件
エージェント求人 【RA/CMTMT】インダストリー X サイバー領域に関わるビジネスコンサルタント
700~1200万
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仕事内容
デロイト トーマツ グループのサイバーユニットにおける専門コンサルタントとして、グローバル製造企業を中心としたクライアントに対し、経営変革に不可欠なサイバーセキュリティ領域の戦略策定から実行支援まで、最善のソリューションを提供します。今やサイバーセキュリティは企業の重要な経営課題であり、インダストリーの知見とサイバーの専門性を融合させたアプローチが求められています。本ポジションでは、技術的なコンサルティングに留まらず、経営視点での戦略コンサルティングを通じて、上流工程からのコミットメントと経営層への提案機会に携わることが可能です。 具体的な業務内容は、これまでの経験や志向性に基づき、主に以下の「サイバーストラテジー」または「データ＆プライバシー」のいずれかの領域を中心に従事いただきます。 【サイバーストラテジー】 組織固有のビジネス戦略や環境に適応したサイバー戦略を、攻めと守りの両面から推進します。サイバー対応能力の抜本的強化と企業価値の向上に資する各種アジェンダを支援します。 ・サイバー技術を活用したデジタル・トランスフォーメーション（DX）および事業戦略の推進 ・サイバーセキュリティ戦略の企画・立案 ・グローバルなセキュリティガバナンス体制の確立 ・事業展開における各種レギュレーションへの適応支援 【データ＆プライバシー】 グローバル連携や規制対応の複雑化、技術革新が加速する中、企業のDX戦略を踏まえたデータ管理およびプライバシー保護に関する経営アジェンダを支援します。 ・データ管理やプライバシー・個人情報保護におけるガバナンス態勢の評価、整備、運用 ・プライバシー保護に関連するソリューションの導入および運用支援 ・国内外の規制、規格、基準等の調査およびコンプライアンスに関するアドバイザリー業務 デロイトが有する広範な知見と経験を集約したチームの一員として、クライアントの持続的成長や競争力の向上に寄与するプロフェッショナルとしての活躍を期待しています。企業の変革を最前線で支え、社会に貢献したいという強い意欲を持つ方にとって、非常にやりがいのある環境です。
求める能力・経験
歓迎要件 - 職務内容に関連するテーマの業務経験または専門知識 - 監査法人やコンサルティングファームでの実務経験 - SIベンダーでのプリセールス、要件定義、設計開発の経験 - 事業会社でのIT企画、システム企画、要件定義、設計開発の経験
事業内容
デロイト トーマツ グループの経営管理及び専門業務支援
エージェント求人 【RA/G&PS】公共系情報セキュリティコンサルタント
700~1200万
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仕事内容
公共機関（中央省庁、地方公共団体、独立行政法人等）を対象に、情報セキュリティの側面から強力な支援を行う専門家集団の一員として、多岐にわたるアドバイザリーおよび監査業務に従事いただきます。サイバー攻撃の高度化やDXの進展に伴い、公共部門における情報セキュリティの重要性が高まる中、組織のガバナンス強化やリスクマネジメントの最適化を推進することが本ポジションのミッションです。 具体的な業務内容は、大きく分けて以下の3つの領域で構成されます。 第一に「アドバイザリー業務」では、組織の情報セキュリティに係るガバナンスやマネジメントの改善を支援します。CISO補佐業務をはじめ、情報セキュリティ推進計画の策定、リスク評価、セキュリティポリシーの改定支援など、組織の根幹に関わる戦略立案をサポートします。また、職員向けの研修支援や自己点検の実施支援、CSIRT（Computer Security Incident Response Team）の整備・運用支援を通じて、組織全体のインシデント対応能力向上に寄与します。さらに、外部委託やクラウドサービス利用における調達ガイドラインの策定や調達審査の支援など、サプライチェーンリスクを見据えた高度なコンサルティングも提供します。 第二に「情報セキュリティ監査・システム監査業務」では、助言型監査を通じて客観的な視点から組織の評価を行います。内部監査の支援や外部監査業務を通じ、規程の遵守状況や管理体制の有効性を検証し、発見された課題に対する具体的な改善策を提言します。これにより、クライアントの信頼性向上と健全な組織運営を支えます。 第三に「その他関連業務」として、委託先調査業務など、情報の機密性・完全性・可用性を維持するために必要な各種調査・分析業務にも携わります。 本業務では、単なる技術的な対策の提案に留まらず、公共機関特有の法制度やガイドラインを深く理解し、各組織の実情に即した実効性の高いソリューションを提供することが求められます。専門家としての高い知見を活かし、日本の公的基盤をサイバー脅威から守り、安全なデジタル社会の実現に貢献できる、非常に社会貢献度の高い役割です。最新の技術動向や脅威情報を常にアップデートしながら、クライアントのパートナーとして共に課題解決に取り組む意欲のある方を求めています。
求める能力・経験
歓迎要件 - 上記提供サービスにおける業務経験、又は同等の専門知識をお持ちの方 - 監査法人、コンサルティングファームでコンサルティング経験のある方 - SIベンダー、事業会社でシステム設計・開発経験のある方 - デジタル関連資格（IPAが所管する資格、情報セキュリティに係る資格等）をお持ちの方
事業内容
デロイト トーマツ グループの経営管理及び専門業務支援
エージェント求人 【RA/CMTMT】ビジネス・コンサルタント（原子力領域）
700~1200万
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仕事内容
原子力業界および原子力発電所の業務に関する深い理解と知見に基づき、クライアントの変革を支援するリスクアドバイザリー業務に従事していただきます。本ポジションでは、原子力業界を取り巻く複雑な課題に対し、戦略的なリレーション構築から具体的なソリューションの提供、プロジェクトの推進までを一貫して担うことが求められます。 具体的な業務内容は、以下の幅広いリスクアドバイザリーサービスを含みます。1. 原子力業界および発電所における各種課題への対応支援 原子力発電所の安全かつ効率的な運用を支えるため、現場が抱える技術的・組織的な諸課題に対し、専門的な知見を活用したアドバイザリーを提供します。 2. 原子力政策の推進と事業者側の対応支援 国内外の原子力政策の動向を適確に捉え、政策の具現化に向けた官公庁への支援、およびそれに対応する事業者側の戦略策定や体制整備を支援します。 3. デジタルトランスフォーメーション（DX）の推進とAI活用 原子力分野における業務効率化や安全性の向上を目指し、最新のデジタル技術やAIの導入、データ活用によるプロセス改善をリードします。 4. リスク管理および経営管理体制の強化 サイバーリスクやサプライチェーンリスクといった、現代の重要課題に対する防御策の立案を支援します。また、これらを統合的に管理するための経営管理体制の構築や、実効性を高めるツールの導入・運用をサポートします。 5. 人材不足への対応 業界全体で深刻化する人材不足という課題に対し、採用戦略の立案、教育研修プログラムの開発、外部リソースの活用支援など、持続可能な組織運営に向けた多角的なアプローチを実施します。本ポジションでは、既存の枠組みにとらわれない柔軟な発想で、クライアントと共に次世代の原子力ビジネスのあり方を模索し、社会インフラの安定と発展に寄与することが期待されています。専門性を深めるだけでなく、多様なステークホルダーと連携し、ビジネスの機会を自ら創出していく意欲のある方にとって、非常にやりがいのある環境です。
求める能力・経験
必須要件・求める人物像 - 原子力業界もしくは原子力発電所における業務経験 - 原子力事業者とのプロジェクト遂行経験 - コンサルティング会社やシンクタンクでの原子力関連企業へのコンサルティング業務経験 - 会計事務所等のプロフェッショナル・ファームにおける原子力関連企業の監査・アドバイザリー業務経験 - クライアントと長期的で良好なリレーションを築き、キーマンとの対話を通じて経営課題を抽出できる方 - 専門家チームと良好なコミュニケーションを築き、チームビルディングを得意とする方 - 論理的思考能力、コミュニケーション能力が高く、コンサルタントとしての資質が高い方
事業内容
デロイト トーマツ グループの経営管理及び専門業務支援
エージェント求人 【RA/中京RA】社会アジェンダ解決コンサルタント・パブリックセクター向けコンサルタント
700~1200万
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仕事内容
デロイト トーマツ グループの社会アジェンダ解決・パブリックコンサルタントとして、国・自治体、地域企業、経済団体、金融機関、大学など、多様なステークホルダーが抱える社会課題の解決に向けた各種コンサルティングサービスを提供します。本ポジションは、社会課題を起点にクライアントの経営課題を共有し、その解決を通じて新たな価値を創出し、社会イノベーションを推進することをミッションとしています。 主なサービス分野は多岐にわたり、以下の領域で官民連携プロジェクトの組成や事業構築を支援します。 ・新規事業・新産業の創出支援、スタートアップ・ベンチャー企業支援 ・スポーツ、健康福祉、防災、農業、文化芸術等のソーシャルイノベーション検討 ・地域企業のデジタル化・DX支援、事業化支援を通じた競争力強化 ・脱炭素戦略や水素戦略などのGX（グリーントランスフォーメーション）支援 ・スマートシティ戦略の実装、公共施設・不動産の利活用、PPP/PFIの導入支援 ・自治体の総合計画、産業振興戦略、公共施設マネジメント戦略等の策定支援 ・行政DX、BPR・BPO、システム調査等の業務オペレーション改善支援 具体的な提供サービス内容としては、リサーチ・分析から、課題設定・ロードマップ検討等の戦略策定、実証・実装に向けたビジネスモデル検討等の実行支援までを一気通貫で実施します。また、各種プロジェクトを推進するためのPMOや事務局運営、官民連携スキームの設計も重要な役割となります。 キャリアステージに応じた役割は以下の通りです。 【プロジェクトスタッフ】 プロジェクトチームの一員として成果物を作成し、クライアントへの説明業務を担います。経験豊富なマネジャーの指導のもと、専門知見を習得しながら、地域の様々なプレイヤーとの連携に向けた資料作成やコミュニケーションを遂行します。 【プロジェクトマネジャー】 デロイトの知見を最大限に活用し、難易度の高い経営課題や地域課題に対してチームを率いて解決にあたります。経営レベルでの課題解決を図るとともに、重要な地域アジェンダを自ら設定し、多様な関係機関と連携して地域課題の解決を主導することで、コンサルタントとしての専門性と地域貢献を高めることが求められます。 社会課題の解決を通じて持続可能な次世代のまちづくりや産業振興に貢献したいという強い意欲を持つプロフェッショナルにとって、自身の成長と社会へのインパクトを同時に実現できる環境です。
求める能力・経験
必須要件・歓迎スキル・求める人物像 - 社会課題や地域課題の解決に関心があり、まちづくりに意欲がある方 - 課題抽出、解決提案、アクション促進ができるコミュニケーション能力と論理的思考力 - チームワークを重視し、他のコンサルタントと協働できる方 - 未経験の業務に挑戦するチャレンジ精神と、知識を吸収する向上心・学習意欲 - イノベーション、新規事業、スタートアップ立ち上げの経験 - 中小企業のデジタル支援（DX）や事業化支援のプロジェクト経験 - GX（脱炭素、水素、サーキュラーエコノミー）に関する知見や実務経験 - スマートシティ、官民連携（PPP/PFI）、公共施設・不動産利活用の支援経験 - 自治体向けのコンサルティングまたは営業経験 - コンサルティング会社、総合商社、不動産デベロッパー等での実務経験 - 公的機関やシンクタンクでの政策企画、産業振興、官民連携部門の経験 - 大学卒業以上の学歴
事業内容
デロイト トーマツ グループの経営管理及び専門業務支援
エージェント求人 【RA/LS】インダストリー X サイバー領域に関わるビジネスコンサルタント
700~1200万
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仕事内容
デロイト トーマツ グループのライフサイエンスユニットにおける、サイバーセキュリティおよびDX推進の専門コンサルタントとして、グローバル製薬・メドテック企業を中心としたクライアントの経営変革を支援します。 昨今、サイバーセキュリティは企業の最重要経営課題の一つであり、特にライフサイエンス業界においては、ITとOT（制御・生産設備）の密接な連携、業界特有の規制コンプライアンス、データ管理（RWD）への対応など、高度かつ専門的な知見が求められています。本ポジションでは、業界特有の規制知識とデジタル領域の専門性を掛け合わせ、クライアントが抱える複雑な課題に対して、戦略立案から実装・運用まで一貫したソリューションを提供します。 具体的な業務内容は、IT/OT環境の評価、資産可視化、リスク分析を通じた重要課題の特定にはじまり、対策アーキテクチャの設計、ロードマップ策定、規制コンプライアンス対応の支援など、多岐にわたります。技術的なコンサルティングに留まらず、経営視点での戦略コンサルティングを提供するため、経営層への提案機会も豊富にあり、上流工程から深く関与することが可能です。 主な注力テーマは以下の通りです。 ・サイバーストラテジー：ビジネス戦略に適応したサイバー戦略の立案、グローバルセキュリティガバナンスの確立、事業展開における各種レギュレーション対応などを通じ、企業価値の向上を支援します。 ・製品セキュリティ：Software as a Medical Device（SaMD）に関する国内外の規制コンプライアンス（薬機法、FDA等）対応や、DXを活用した業務プロセスの自動化、製品セキュリティ管理戦略の策定を推進します。 ・データ＆プライバシー：RWDの活用や個人情報保護に関するガバナンス態勢の評価・整備、ソリューションの導入、最新の規制・規格に基づいたコンプライアンスアドバイザリーを提供し、企業のデータ戦略を支えます。 デロイトの有する広範な知見と、ライフサイエンス領域への強いアスピレーションを活かし、インダストリー×サイバー・DXの専門家として、業界の持続的成長と変革に寄与することが期待される、非常にやりがいのあるポジションです。これまでの専門性を活かしつつ、グローバルかつ最先端のプロジェクトを通じて、プロフェッショナルとしてのさらなる成長を目指していただける環境です。
求める能力・経験
必須条件 - 職務内容に関連するテーマの業務経験または専門知識 - 監査法人やコンサルティングファームでの実務経験 - SIベンダーでのプリセールス、要件定義、設計開発経験 - 事業会社でのIT企画、システム企画、要件定義、設計開発経験 - テクノロジーで製薬・医療機器業界の変革に貢献したい意欲のある方
事業内容
デロイト トーマツ グループの経営管理及び専門業務支援
エージェント求人 【RA/関西RA】社会課題解決コンサルタント（子育て・教育領域）
700~1200万
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仕事内容
関西を拠点とし、日本の未来を担う子どもたちの育成や教育に関する社会課題の解決を目指すコンサルタントを募集します。私たちは、自治体や公共団体を主なクライアントとし、政策立案やデジタル技術の活用を通じて、より良い社会の実現を支援しています。 本ポジションでは、行政機関における子育てや教育施策の立案支援、業務改革（BPR）の推進、さらにはDX（デジタルトランスフォーメーション）やシステム導入、データ活用の高度化支援など、幅広いコンサルティング業務に携わっていただきます。行政機関での実務経験や、子育て・教育分野の専門知識、ITに関する知見をお持ちの方は、その経験を存分に活かせる環境です。 【主な業務内容】 ・行政機関における、子育て・教育施策立案等に関するコンサルティング ・行政機関における、子育て・教育関連の業務改革（BPR）支援 ・子育て・教育分野におけるDX、システム導入、データ活用の高度化支援 【このポジションの魅力・得られる経験】 ・社会へのインパクト：子育てや教育という、国家の未来に直結する重要な領域で、自身の経験を活かしながら社会に大きな影響を与えるプロジェクトに関与できます。 ・幅広い領域の経験：関西を拠点としながらも、戦略策定から業務改善、テクノロジーの実装まで、上流から下流まで一貫した幅広い領域の案件に携わることが可能です。 ・成長環境：コンサルティング未経験の方でも、充実した研修プログラムや現場でのOJTを通じて、プロフェッショナルなコンサルタントへと成長できる体制を整えています。 ・多様性と風通しの良さ：様々なバックグラウンドを持つメンバーが集まっており、互いの知見を尊重し合う風通しの良い職場です。異業界からの転職者も馴染みやすく、互いに刺激し合いながら高め合える環境です。 「これまでの経験を活かして社会貢献したい」「コンサルタントとして新たなキャリアを築きたい」「地元関西で腰を据えて働きたい」といった熱意をお持ちの方を歓迎します。行政の立場から社会を変えていく、やりがいのある仕事に挑戦してみませんか。
求める能力・経験
必須要件・歓迎スキル・求める人物像 - 子育て、教育関連サービスに関する実務経験（目安2年以上） - 公共団体での実務経験（目安3年以上） - コンサルティングファーム、IT企業、事業会社IT部門等での実務経験（目安2年以上） - 関西エリアの発展に貢献したい方や、関西へのUターン、Iターンを希望されている方 - 好奇心をもち、困難な状況でも前向きに取り組めるマインドをお持ちの方 - 公官庁で政策立案や子育て、教育に関する業務の経験をお持ちの方 - 子育て、教育関連のデジタルサービスの導入や提供に関する経験をお持ちの方 - 論理的思考力やコミュニケーション力に自信のある方
事業内容
デロイト トーマツ グループの経営管理及び専門業務支援
エージェント求人 IFRS導入コンサルタント／PMO（会計 × 経営 × DX で企業変革）
700~1200万
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仕事内容
FA&O（ファイナンスアドバイザリー＆オペレーション）ユニットにおいて、会計・ファイナンスを起点に企業経営の変革を推進するコンサルタントおよびPMOとして、IFRS（国際財務報告基準）の導入プロジェクトを中心に、構想策定から定着までを一気通貫で支援します。 IFRS導入を単なる会計基準の変更ではなく、企業の共通言語を世界標準へアップデートし、経営の意思決定やKPI、投資家との対話を変革する「経営変革プロジェクト」と捉え、クライアントの中枢で変革をリードすることが求められます。 具体的な業務内容は、会計基準の差異分析や影響額の試算、会計方針の策定、論点整理および意思決定支援、連結決算・開示プロセスの設計と高度化、監査法人との協議・合意形成など多岐にわたります。さらに、ERPや連結・開示システムの要件定義から導入といったデジタル対応、PMOとしての進捗・品質・課題管理、導入後の運用定着や決算早期化支援まで、理論に留まらず実務への「実装」まで責任を持って遂行します。 このポジションでは、会計・経営・DXが交わる現場で、業務設計やシステム、経営管理、開示まで含めた多角的・立体的な経験を積むことができます。経理、事業部、IT、監査法人、IR、海外拠点など、多様なステークホルダーを束ねて合意を形成する強力な推進力が養われます。 キャリアパスとしては、会計・ファイナンスの専門家として、IFRS導入後も決算早期化、経営管理の高度化、CFO組織の変革といった幅広い経営アジェンダへの挑戦が可能です。グループ内のネットワークを活かしたクロスアサインや異動の機会もあり、個人の志向に応じて専門性を深めることも、守備範囲を広げることもできる環境です。 働き方については、プロジェクトの特性に応じてリモートワークを柔軟に併用でき、研修や資格取得支援、ナレッジの体系化など、成長を支える制度が整っています。チームで品質を担保し、共に成長していく文化があり、一人に責任を負わせることなく、組織としてクライアントの変革に伴走します。 主な取り扱いアジェンダは以下の通りです。 ・経理オペレーション変革（BPR、決算期統一・早期化） ・サステナビリティ／非財務情報開示と企業価値分析 ・財務会計システム構想・導入、プロセスのデジタル化 ・連結経営管理高度化（EPM／BI導入） ・CFO組織の将来像設計、会計人材マネジメント
求める能力・経験
必須要件・歓迎要件 - 監査法人でのIFRS監査・アドバイザリー経験 - 事業会社でのIFRS連結決算、開示、会計方針検討経験 - コンサルやSIでのIFRS関連プロジェクト経験（連結、開示、ERP、PMO等） - 公認会計士、USCPA、海外会計士資格 - 英語での会議対応や資料作成スキル（海外拠点との協業経験） - 連結会計・開示システム、ERP（SAP、Oracle等）に関する知見 - プロジェクトマネジメント、品質・課題管理の経験
事業内容
デロイト トーマツ グループの経営管理及び専門業務支援
エージェント求人 セキュリティエンジニア/ヤプリ
600~1200万
- Google Cloud Pl...
- 製品
- GCP
- 教育
- AWS
- IDS
- SoC
- WAF
- Android
- IPS
- セキュリティ対策
- 開発
- クラウド
- CSPM
- 分析
- CD
- iOS
- PC/Web
- システム監視
- インシデント対応
- 情報セキュリティ
ヤプリ東京都港区もっと見る
仕事内容
■募集背景 ヤプリのサービスは24時間365日稼働している中で、 毎週のように新機能や改善・不具合対応がリリースされており、 累計2億ダウンロードを突破し、エンドユーザーのアプリ利用も年々増加しています。 現在はさらなるサービス拡大に備えて、AWS/GCP上で稼働しているサービスだけではなく、 iOS/AndroidアプリやCI/CDパイプラインなど開発フロー自体のセキュリティ対策などにも力を入れ始めています。 そのため、多方面からのセキュリティ業務に携わって経験・スキルを磨いていただける環境です。 「全ての業務に精通している・やっていきたい」必要はなく、「特定の分野に特化したい」というリクエストも歓迎です。 セキュリティ専門チームを一緒に立ち上げて、軌道に乗せていくフェーズに興味がある方は是非気軽にご応募ください！ ■職務内容 プロダクトセキュリティ - 自社プロダクトへの脆弱性診断の実施 - 外部ベンダーを活用した脆弱性診断の計画とコントロール - 検出された脆弱性への対応支援と管理 - セキュリティ相談、セキュア開発支援 クラウドセキュリティ - マネージドサービスを利用したセキュリティ構築 - セキュリティアップデートサイクルの実施 - CSPM SoC/CSIRT/PSIRT - セキュリティ監視の構築・運用（SIEMの運用等） - セキュリティインシデントハンドリング、アラート対応 ※ 24時間365日体制での監視業務はありません。 その他にも - セキュリティ製品の導入・運用（FW、IDS・IPS、WAFなど） - 脆弱性情報、脅威情報の収集、分析、対応 - セキュリティチェックシート対応 - 社内セキュリティ教育、訓練 - ISMS、プライバシーマーク運用
求める能力・経験
■応募資格（必須） 以下いずれかのご経験 1.Webアプリケーション、スマホアプリの脆弱性診断のご経験 2.セキュア開発の支援や教育 3.セキュリティ監視の構築・運用のご経験 4.ISMS、Pマークなど認証対応のご経験 5.チェックシート対応のご経験 6.社内教育、インシデント対応訓練の計画実施のご経験 ■応募資格（歓迎） - クラウド環境を用いた開発や運用経験 - 情報セキュリティ関連の資格をお持ちの方 - 社内システムやインフラの運用経験
事業内容
-
エージェント求人 インフラエンジニア（SRE）/ヤプリ
600~1200万
- Amazon EC2
- Google Cloud Pl...
- New Relic
- AWS
- GCP
- クラウド
- 検証
- スケーリング
- EC
- 負荷分散/チューニング
- CircleCI
- チューニング
- PostgreSQL
- セキュリティ対策
- MySQL
- Linux
- Terraform
- 分析
- CD
- インシデント管理
ヤプリ東京都港区もっと見る
仕事内容
業務内容 ■職務内容: ヤプリのサービスは24時間365日稼働している中で、 毎週のように新機能や改善・不具合対応がリリースされており、 エンドユーザーのアプリ利用も年々増加しています。 この高いレベルでの信頼性が求められる基盤を支えているのがSREグループです。 すべてのサービスはクラウド上で構築されておりますが、 SREグループはその全てを担当しているため、 業務内容は幅広く多種多様な作業に関わっていただきます。 ■代表的な業務内容 - AWS/GCPのインフラ構築 - サービス監視 - インフラコード化 - 各種業務の自動化 現在はさらなるサービス拡大に備えて、 セキュリティ強化や高度なスケーリングの分野にも力を入れていきたいと考えています。 またレガシーなEC2サービスをのコンテナ化なども行っていて、 サーバーサイドエンジニアと密に連携を取りながらモダンなインフラ環境の構築・運用をしています。 ■当ポジションの魅力 ・現在のSREグループについて 現在ヤプリのSREグループは、 継続的な事業拡大を見据えたインフラ基盤の構築を主なミッションとしております。 最近ではEC2サービスのコンテナ化や、既存資産のEOL対応やIaC化、 またNew Relicを利用してサービス監視とオブザーバビリティの向上、 またセキュリティ強化のためにAWSのセキュリティ・サービスの検証・導入、 継続したコスト最適化等を進めております。
求める能力・経験
■応募資格（必須）: - AWS、Google Cloud（GCP）などクラウドサービスでのインフラ構築経験 - Linuxでのサービス運用経験 ■応募資格（歓迎）: - Terraform等のインフラコード化（IaC）の知識・業務経験 - CircleCI等のCI/CDツールの知識・業務経験 - MySQL、PostgreSQLなどによるRDBMSの業務経験 - New Relicなどによるサービス監視ツールの知識・業務経験 - 大規模サービス運用におけるパフォーマンス分析とチューニングの業務経験 - 大規模サービス運用におけるセキュリティ対策の業務経験 - インシデント管理の経験、害時の迅速な対応と復旧の業務経験 ■求める人物像: - 業務遂行や課題解決において自らの意見を持って主体的に進められる方 - 他メンバーと適切に協力しながら組織全体としての成果を追求できる方 - 変化を楽しみ日々改善の意識を持って業務できる方
事業内容
-
エージェント求人 ◎【VPoE】技術部門副責任者候補（エンジニアが最高に輝く環境をデザイン！）◎
800~1200万
トランスコスモス株式会社東京都豊島区もっと見る
仕事内容
【職務内容】 ・技術選定と開発プロセスの最適化 ・エンジニア組織の運営（採用、育成、評価、チーム編成、パフォーマンス最大化のための環境整備） ・他部門との連携 ・経営陣との連携による技術戦略の実行 ・エンジニアのキャリアパス設計と組織文化の醸成 【業務詳細】 ・技術選定と開発プロセスの最適化 既存の言語、フレームワーク、インフラと並行して、新たな技術を導入するにあたりどういったものが当社にマッチするかの見極めをお任せします。 また、プロジェクト/プロダクトごとの性質にあわせた最適化、開発フローへの落とし込みを検討して頂きます。 ・組織の運営 トラックテストによるコーディング技術、アルゴリズム理解を評価に上乗せするといった取り組みを行っていますが、社内でのエンジニアの更なる評価、価値向上のための評価制度、育成スキームの策定をお任せします。 ・他部門との連携 プロジェクト/プロダクトごとの他部門連携は、それぞれを管轄するPM/PdMに一任していますが、配下の組織全体での連携状況、課題分析、スタック時のフォローなどをお任せします。 【入社後のキャリアパス】 まずは、技術/制度面の策定責任者として業務詳細にある内容をお任せしますが、これらのミッションを通して当社の開発体制を知り、組織運営とマネジメントを学ばれたのちには、管理職として管理と運営に携わって頂きたいと考えています。(求人ID：393439)
求める能力・経験
【必須】 ・Java、PHP、Python C言語系のいずれかでのWebシステム/アプリケーション開発経験 ・エンジニア組織のマネジメント経験 ・プロジェクトマネージャーとして、スケジュール、リソース、コスト、リスク管理の経験 ・ファシリテーション/プレゼンテーション力 【歓迎】 ・クラウド環境でのWebシステム/アプリケーション開発経験 ・新たな技術を導入する際の責任者としての経験（受託開発、自社開発不問） ・リファクタリングや改善の優先順位付けに携わった経験 ・保守性と信頼性の高さを重視した開発において、アーキテクチャ設計やセキュリティ設計に携わった経験 ・成果を測定し、改善につなげる指標設計（KPI/OKR設計）に携わった経験
事業内容
【業界最大級のデジタルマーケティング事業を世界30カ国171以上の拠点でグローバル展開】 （1）デジタルマーケティングサービス（DM） （2）コールセンターサービス（CC） （3）エンジニアリングソリューション（ES）
エージェント求人 UXライター
525~1120万
- 開発
- SmartHR
株式会社SmartHR東京都港区もっと見る
仕事内容
【求人概要】 SmartHRは「well-working労働にまつわる社会課題をなくし、誰もがその人らしく働ける社会を作る。」をミッションに、クラウド人事労務ソフト「SmartHR」を開発・提供しています。今後の方針に『マルチプロダクト戦略』を掲げ、労務管理領域・タレントマネジメント領域を中心にプロダクトを拡大・成長させ続けています。 SmartHRは人事労務領域のサービスとして、UXに強みを持つと一定の評価を得ていますが、今後より多くの方にお使いいただくためにも、さらに進んだ「わかりやすさ」が必要だと考えています。 SmartHR全体のスケールアップと共にUXライティングチームをより強化・発展していくことを目的とした募集です。 【ポジションの魅力】 ◆急成長中のプロダクトの開発チームに参加し、UXライターとしてコミットできる ◆プロダクトエンジニアやプロダクトマネージャー、プロダクトデザイナー、QAなどの社内のプロフェッショナルと、自社プロダクトのユーザーのどちらにも直接関わりながら仕事ができる 【仕事内容】 SmartHRのUXライターとして、ユーザーが快適にプロダクトを利用するために、プロダクトのユーザーインターフェース文言の作成と、ヘルプページの制作、プロダクトのライティングガイドラインの運用を行っていただきます。 各プロダクト開発チームの状況に応じて、さまざまな職種と連携して、プロダクトの使いやすさを向上させていただきます。 ■具体的には… ・業務ドメインやユーザーに関する共通認識を構築するための開発チームの支援 ◦ユビキタス言語の策定や、ディスカバリーにおける決定事項のドキュメンテーション ・ユーザーの自走支援を目的としたUIテキストやサポートコンテンツの品質担保 ◦リリースに必要な品質を見極めて開発チームを支援 ・ユーザーが操作に必要な情報を適切な量でインプットするためのプロダクト改善 ◦プロダクトとサポートコンテンツ両方の観点からの実装 ・開発チームへのUXライティングスキルの移譲 ◦プロダクトのライティングガイドラインの拡充や講座の開催 ■ミッション SmartHRのUXライターは、「プロダクトを主軸にした、サポートコンテンツも含めた広義の情報設計を担う」を掲げています。 プロダクトを使う・つくるための情報をわかりやすく言語化してユーザーに届けることで、SmartHRの「使いやすさ」を向上させ、働く人と組織の課題を解決することを目指しています。 SmartHRは様々な課題に対応する業務システムのため、「画面を見ればすべての業務を終えられる」とはなりません。 同社のツールを使っている間に触れる言葉だけでなく、ツールを使う前後に触れる情報も、業務を終えるために重要な情報です。 ユーザーの業務効率化と、顧客接点のあるカスタマーサポート・カスタマーサクセスの業務効率化/プロダクトの付加価値に貢献することがミッションです。 ・業務内容変更範囲：会社の定める業務
求める能力・経験
《必須》 以下すべてを満たす方 ◆SmartHRのミッション、バリューへの共感 ◆ユーザーがいつ・何を・どの順番で知るべきかの流れを踏まえて、ウェブサイトや大量のドキュメントの情報構造を設計した経験 ・新規プロダクトのヘルプコンテンツの設計 ・ウェブサイトの新規リリースや大規模リニューアルなど、複数の記事コンテンツにまたがる横断的なディレクション ・書籍や雑誌における編集など 《歓迎》 ・テクニカルライティングの実務経験 ・ライティングに関する勉強会の開催や講師の経験（社内外問わず） ・プロダクトやドキュメントの品質を担保するためのガイドライン策定の経験 ・ウェブサイトやウェブアプリケーションの制作経験 ・人事労務の実務経験、または人事労務に関するシステムの開発・運用に携わった経験
事業内容
■「SmartHR 」の企画・開発・運営・販売
エージェント求人 【DX事業推進】生成AI×SaaSで企業の変革を。2,000社が導入する自社プロダクトの企画・PM
600~1100万
- ヒアリング
- パートナー
- プロジェクト推進
- 企画立案
- データ分析
- 法人営業
- ロードマップ策定
- 新規事業
- モジュール
- プロジェクト
- 戦略立案
- 開発
- SaaS
- デザイナー
- UX改善
- マネジメント
- 課題設定
- 最新テクノロジー
- 分析
- 要件定義
- BIツール
- Web/ITサービス
- UI/UX設計
- UI設計
- PC/Web
- Figma
- SQL
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仕事内容
◇◆オリックスグループのDXを牽引／大規模SaaSプロダクトの企画・PM◇◆ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■本求人のオススメポイント ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓2,000社超の導入実績を持つ自社SaaS「PATPOST」の成長を牽引する裁量の大きなポジション ✓生成AI活用など最新技術を積極的に取り入れた新規機能・PoCの立案から実行まで経験可能 ✓オリックスグループの安定した顧客基盤×少数精鋭チームによるスピード感ある開発環境 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■企業名： ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ オリックス株式会社 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■企業概要 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 多角的な金融・サービスを展開するオリックスグループの中核を担う企業です。本ポジションが所属するデジタル戦略推進室は、法人営業本部にてデジタル領域のプロダクト企画・マネジメントを専門的に担当。既存の枠組みに捉われない、自由闊達でフラットな組織風土が特徴です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■職務内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓導入社数2,000社超のSaaS「PATPOST」のプロダクトロードマップ策定・機能企画 ✓顧客ヒアリングや利用データに基づく課題抽出、要件定義の実施 ✓外部開発パートナーや内製エンジニアと協働したプロジェクト推進・品質管理 ✓生成AI等の先端技術を活用した新機能・利用シナリオの企画立案 ✓新規事業創出に向けたPoC（概念実証）の立案および推進 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■プロジェクト例 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓文書データ活用プラットフォーム「PATPOST」への生成AI機能の実装プロジェクト ✓顧客の業務フローを改善する新規モジュールの企画からPoC、本開発までのリード ✓データ分析基盤を用いたユーザー行動分析に基づくUI/UX改善施策の実行 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■こんな方にオススメ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓大規模な顧客基盤を背景に、SaaSプロダクトの成長フェーズに深く関わりたい方 ✓企画・要件定義だけでなく、最新技術を用いた新規事業開発（PoC）に挑戦したい方 ✓大手資本の安定性と、ベンチャーのようなスピード感を両立した環境を求める方 ✓エンジニアやデザイナーと密に連携し、価値あるプロダクトを創り上げたい方
求める能力・経験
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■求めるご経験・スキル ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 必須条件（MUST） ✓Webサービス・アプリの企画・要件定義、またはそれに準ずる業務経験 ✓エンジニア、デザイナーなど異職種と協働したプロジェクト推進経験 歓迎条件（WANT） ✓B2B SaaSプロダクトのPM経験、または生成AI等を活用したプロダクト企画経験 ✓Figma等を用いたUI設計、またはSQL/BIツール等を用いたデータ分析経験
事業内容
-
エージェント求人 ＜金融×IT＞サイバーセキュリティ戦略策定・企画管理 三菱UFJ
600~1100万
株式会社三菱UFJ銀行東京都中野区もっと見る
仕事内容
MUFG全体のサイバーセキュリティ戦略の「あるべき姿」を定義し、戦略を遂行するための仕組みづくり、既存戦略の高度化、戦略に基づく施策推進、教育企画・運営を担う。
求める能力・経験
サイバーセキュリティ領域の基礎知識（攻撃種類・防御技術等）、全社/事業部門の業務戦略企画、コンサル等での業務戦略策定支援、専門知識教育の企画推進などの経験。
事業内容
-
エージェント求人 【経営直下・全社横断プロジェクトマネージャー/想定〜1100万円】国内トップレベル/立ち上げメンバー
800~1100万
- 設置サポート
- 品質管理
- 中期経営計画策定
- バリューアップ/モニタリング
- Gemini
- プロジェクト
- プロジェクトマネジメント
- 株式
- デザイン
- マネジメント
- 新規事業
- プロジェクト推進
- トラック
- モニタリング
- 事業計画
- PMO
- 開発
- 課題/ボトルネック特定
- 戦略立案
- コンサルティング業務
- Notion
- プロダクト開発
- マネージャー
- 財務
- マーケティング
- 会計
- プロジェクトマネージャー
- 最新テクノロジー
タイミー東京都港区もっと見る
仕事内容
■仕事についての詳細: 募集背景 タイミーは、「『はたらく』を通じて人生の可能性を広げる」というミッションのもと、スポットワークという新しい働き方を社会に根づかせ、市場における独自の地位を確立し、継続的な成長を遂げてきました。特に、近年では株式上場を果たし、更なる事業拡大を目指しています。 このような変革期において、社運を賭けた重要プロジェクトを効率的かつ効果的に推進し、戦略目標の達成を確実にする専門組織 EPMO（Enterprise Project Management Office）の設置が不可欠です。タイミーで目指すEPMOは、全社重要プロジェクトを推進しつつ、プロジェクトマネジメントのナレッジを経営や執行の意思決定プロセスに導入することにより、経営・執行全体の生産性および品質を底上げする役割を担います。 今後の更なる事業成長・組織拡大に向けて、全社視点でのプロジェクト推進・管理能力の強化が急務となっているため、当社のSenior PMOと共にEPMOの立ち上げメンバーとしてご活躍いただける戦略PMOを募集します。 ■業務内容 当社の成長戦略を支える要として、複雑化する経営イシューやプロジェクト群の全体像を把握し、経営陣・事業組織・プロダクト組織・コーポレート組織等の多様なステークホルダーと連携するとともに、経営戦略の目標達成に向けて下記の業務を遂行いただきます。 ■全社重要プロジェクトの推進： 戦略目標達成に向けた「コア事業の成長拡大促進」「新規事業開発」など“攻め”のプロジェクトおよび、事業拡大に伴うガバナンス整備の“守り”のプロジェクトの両面で、幅広く全社重要プロジェクトの立ち上げ〜自走・安定の伴走を行います。 経営計画・事業計画と各プロジェクト群の整合性マネジメント： 経営の戦略目標や事業計画との整合性を担保するため、市場の変化や事業計画の進行状況をモニタリングしながら、各プロジェクトの優先順位を見定め、強化・維持・撤退等の経営上の意思決定の適切なサポートを行います。 全社のプロジェクトマネジメントプロセスの標準化： 各プロジェクトの立ち上げ〜計画〜実行〜集結のサイクルを組織標準として整えることで、事業成長のスピードを加速し、また、プロジェクト経験を通じた社員一人ひとりの「突破する力」「やり切る力」の向上に貢献します。 そのために、以下のような役割での活躍を期待しています。 全体最適をリードする推進役（ファシリテーター）： プロジェクトに関わるメンバーやステークホルダーの“想い”や”痛み“に寄り添い、また一人ひとりの”強み”を生かしたプロジェクト運営を行うことにより、チーム全員が強みを活かして成果を出せるよう、能動的に場を整え、推進力を最大化させます。 プロジェクトを前に進めるための構造整理と解決策の実行： 複雑な状況下でも「今、何を解くべきか」「誰にどう働きかけて物事を動かすか」を的確に抽出し、関係者が共通認識を持って迷わず動けるよう動きます。ドキュメントやプロセスの可視化、経営への提言、キーマンのメンタリングやコーチングなど、目的達成のために必要なあらゆることを考え、泥臭く手と足を動かし、協力者を巻き込みながら実行することにより、プロジェクト全体を前に進めます。 業務の質と生産性を高めるプロセスデザイン： Senior PMOと共に、デジタルツール（Gemini等のAIツール含む）を積極的に有効活用し、組織のカルチャーに合ったプロジェクト推進の型（業務プロセスや意思決定・情報共有の仕組みづくり等）を構築し、組織全体の実行力を底上げします。 ■当ポジションの魅力 スポットワーク市場をトップランナーとして切り拓いている弊社において、重要プロジェクトのPMOを務め、またEPMO組織の立ち上げに参加することは、チャレンジングであると同時にやりがい・充実感が得られ、また希少性の高いトラックレコードを築きやすいポジションです。 経営層とのコミュニケーションも多く、会社の方向性を左右する戦略的な意思決定に対し、影響力・貢献度の高い役割を担うことができます。
求める能力・経験
■必須経験・スキル 事業会社（経営企画・事業戦略・事業開発等）またはコンサルティングファームでの実務経験： ビジネスモデル・マーケティング・財務会計・法務・プロダクト開発・セールスプロモーション・事業基盤整備・サプライチェーン・サービスオペレーション等、事業を取り巻く様々な側面からの論点整理・課題特定・施策立案〜実行を実際に行った経験（3年以上） 数十名規模のプロジェクトにおける推進経験： 職種を問わずプロジェクトマネージャー・PMOまたはそれに準ずる役割で多様なステークホルダーを巻き込み、実際にプロジェクトを推進した「実戦」の経験（経験プロジェクト3種類以上） プロジェクトの実戦経験において、成功・失敗の結果は問いません。失敗経験も貴重な学びの機会であり、失敗から教訓を得て次に活かした経験はむしろ歓迎いたします。 ■歓迎経験・スキル プロジェクトマネジメントの体系的理解（または習得意欲）： PMBOK等の標準知識を、タイミー独自の環境に合わせて「テーラリング（適応）」することへの強い興味 最新テクノロジーへの積極的な学ぶ意欲・実際に使ってみる習慣： AIツールやNotion等を駆使し、業務の標準化や仕組み化を自ら試行錯誤して楽しめること PMP®︎等の資格保有、または取得を目指している方： 実務と理論を繋ぎ合わせ、自身の専門性を高めていきたいという志向
事業内容
-
エージェント求人 【東京】DSS事業戦略実現に資する組織・人財戦略担当（HRBP）＜主任クラス＞
800~1050万
- 主任/リーダー
- 主任
- 人事
株式会社日立製作所 人財統括本部東京都品川区もっと見る
仕事内容
【年収】 約800万円～1,050万円 (＋賞与業績反映分＋諸手当) 【職務概要】 ・事業の戦略実現のために、事業戦略実現に資する組織・人財戦略の提言・実行を担います（戦略パートナー） ・CoE等人事内各種Functionと連携し情報を束ねながら、ビジネスラインに対する人事の「顔」として、人事施策の説明、展開、実行、を行います。（変革エージェント、管理エキスパート） ・担当するビジネスラインを深く理解し、CoEからの提案に対してフィードバックする、現場で起きている問題やリスクを検知しアラートを上げるなど、各種人事施策の実効性を担保します（従業員のチャンピオン） 【職務詳細】 ・ビジネスラインに対する人事の代表者として、人事制度、施策を幅広く理解し、正しく対応します ・多様なステークホルダーと誠実に接し、課題を整理して対応します ・新たに必要となる施策をまとめ提言します ・新たな施策の説明、展開、実行、定着をリードします ・チームを育成します 【ポジションの魅力・やりがい・キャリアパス】 ・日立製作所の今後のビジネス目標(Lumada80-20)実現のために重要な役割を果たすのがDSSですが、DSSがその役割を果たせるかどうかの鍵を握るのが、DSSを正しく効果的に機能させるためのコーポレート機能です。そしてそのコーポレート機能を強くしていくために重要な打ち手の一つが人財・組織であり、私たち直轄人事部はここに直接貢献できます。つまり、直轄人事→DSSコーポレート→Global DSS→日立製作所全体→社会、と、非常に大きなレバレッジを握っていることになります。 ・コーポレート機能全般を担当するため、関係者が非常に多く、また経営に近い立ち位置です。よって、きわめて大きく複雑な「日立製作所」という組織を理解するのにちょうどい「広さ」と「深さ」を持っています。 【働く環境】 ①配属組織・チーム ・直轄人事部全体は、DSS CHRO直下で、15名ほどの組織です。 ・直轄人事部内の3つのチームのうち1つのHRBPチーム（課クラス、4名）における主任となります。 ・キャリア採用された社員が多く在籍しており（半数以上）、多様なバックグラウンドを活かしあいながら協力し合う職場です。 ②働き方 ・幹部との接点が多い関係で幹部との会議を対面で行う機会が多く、出社率は比較的高いです（週半分以上）。 ・対面のほうが良い会議が無ければリモート勤務などは柔軟です。一日の途中でリモート/出社を切り替えることもあります。 ・週1回は全員出社する日を定め、コミュニケーションを密にしています。 ・子育てしながら働く社員も多く、家庭行事や送迎、出社頻度なども相互に配慮/調整しながら柔軟に対応しています。
求める能力・経験
・採用、配置、評価、処遇、育成、代謝、サクセッションなど一連の人事サイクルの人事実務経験 ・ピープルマネジメント経験 ・自ら起点となって人事施策を提案し実行、定着、成果創出までを担当した経験
事業内容
-
エージェント求人 エンタープライズセールス（大阪勤務）
588~1050万
- 商談
- 営業
- SmartHR
株式会社SmartHR大阪府大阪市もっと見る
仕事内容
【求人概要】 SmartHRは「well-working労働にまつわる社会課題をなくし、誰もがその人らしく働ける社会を作る。」をミッションに、クラウド人事労務ソフト「SmartHR」を開発・提供しています。 『マルチプロダクト戦略』を掲げ、労務管理からタレントマネジメント領域を中心にプロダクトを拡大・成長させてきましたが、今後は企業の人的資本経営をデータに基づいて推進するための「人的資本経営プラットフォーム」となることを目指しています。 「人的資本経営プラットフォーム」への進化に向けて、「クラウド人事給与基幹システムへの進化」「AIによる業務効率化と人的資本経営の推進」「HR SaaS 以外の領域への進展」の3つに注力していく予定です。 今回は、大企業様特有の運用やアナログ管理による課題・リスクを、SmartHRで解決に導けるよう、エンタープライズ領域のセールスメンバー増員の募集です。 【ポジションの魅力】 ■企業の経営課題の解決、社会課題の解決につながる提案ができる ・人事・労務という限られた領域にも見えますが、人事部門が抱えている人材確保・育成・働き方改革など「人・組織の課題＝経営課題」の解決に繋がるような提案ができるのが醍醐味です。 ・ご自身の提案によって、より多くの企業・従業員へ価値提供できるポジションなので、顧客へ大きな影響を与えるだけでなく日本社会の働き方の変化を後押しできるのが大きな魅力です。 ■積極的な事業展開による成長機会の豊富さ ・SmartHRは2030年までに売上1,000億円規模のビジネスを作り社会を”well-working”にするインフラ企業となるべく、引き続き急成長・急拡大を目指しています。 ・これまではSaaS事業に注力してきましたが、クラウド人事給与基幹システムとしてwell-worikingな社会を作っていくために、SaaS以外の事業にも進出。M&Aや協業も加速させていく予定なので、セールスとして経験できる役割やキャリアの選択肢が今後さらに増えていく見込みです。 ・同社の提供しているプロダクトやサービスに「完成」という概念は存在しません。 事業と組織が常に成長しているため、ワクワクするようなチャレンジや成長のチャンスに溢れています。 実力主義な社風なので、自分から手を挙げて新しいチャンスを掴みに行くことができます。 【仕事内容】 従業員数2,001名以上の企業を主に担当するエンタープライズ（EB）領域、もしくは従業員数501〜2,000名の企業を担当するミディアム・エンタープライズ（ME）領域のセールスをお任せします。 【具体的な業務内容】 ■エンタープライズ（EB）領域の業務概要 ・大手企業のアカウントプランニング ・中長期的なリレーション構築 ・決裁を取るためのステークホルダー（業務担当者及び、決裁者）を巻き込んだ提案 ・コンペ及び、役員へのプレゼンテーション ※商談方法はオンラインをを軸とし、必要に応じて往訪（出張）にて商談を進めています。 EB領域のセールス業務においては、ISやCSはもちろん、企画やマーケティング、エンジニアなど幅広い部署との連携が欠かせません。 社内外のあらゆるステークホルダーを巻き込んで「プロジェクト推進」し、大手企業の期待に応え切ることを期待しています。 入社後1〜2ヶ月は座学研修やロープレ、同席による商談対応を実施し、3ヶ月目以降はチーフ/メンターによる支援のもと他部署も巻き込み案件を進捗させ自身で提案クロージングまで行います。 半年〜1年を目安に独り立ちを目指していただきます。 ■ミディアム・エンタープライズ（ME）領域の業務概要 ・人事労務の実務担当者〜課長クラスの方と商談を行い、その後はさらに上位の役職者や複数の関係部門の合意形成を図ります。 ・複数回の商談を行いながら、実務担当者を介した決裁取得の支援や経営層への直接のプレゼンを行って受注獲得を目指します。 ・商談方法はオンラインを軸とし、必要に応じて往訪（出張）にて商談を進めています。 SmartHRのMiddle Marketは従業員数501〜2,000名の企業担当と定義づけしており、他社や同社の他セールス組織と比べても対応する企業の幅がかなり広いのが特徴です。 SMB(Small and Medium Business)に近い営業スタイルからエンタープライズならではの組織営業まで、両方の対応力が一挙に身につきます。 複雑な課題解決への挑戦ができる中でも、受注までのリードタイムは平均すると5〜6ヶ月となるため、その分PDCAサイクルを早く回せるのでスピード感をもって営業スキルを向上できます。 ・業務内容変更範囲：会社の定める業務
求める能力・経験
《必須》 ◆SmartHRのミッション、バリューへ共感いただける方 ◆以下の要件に当てはまる方 ・法人向け無形商材の新規営業経験3年以上 ・継続的に営業成績上位者に入っている、もしくは複数回MVP等の表彰経験がある 《歓迎》 ・IT/SaaS業界で、SMB領域のトップセールスとして活躍している方 ・金融業界や人材業界で、トップセールスとして活躍している方（例：都市銀行営業、人材紹介RA、HRTechサービス営業など） ・プレイングマネージャー/リーダーとして、個人とチームの営業目標達成を牽引している方 《求める人物像》 ・目標に対して自ら工夫し、成果に向けたアクション量を徹底できる方 ・現状に満足せず、新たな環境や期待に応じて自身のスタイルを見直し、変化を恐れずにチャレンジできる方 ・組織や戦略が変化する環境においても、その背景や意図を理解しながらキャッチアップし、自走して取り組める柔軟性と吸収力をお持ちの方
事業内容
■「SmartHR 」の企画・開発・運営・販売
エージェント求人 【年収〜1050万円/AXコンサルタント】最先端のセールスAXソリューションを提供するスタートアップ
630~1050万
株式会社ナレッジワーク東京都港区もっと見る
仕事内容
AXコンサルタントは、AI/生成AIを活用した業務変革を、構想〜設計〜実装〜定着まで一気通貫で支援します。 ご経験・志向に応じて、以下いずれかの領域に配属されます。 配属先 ・ビジネスアーキテクチャ：事業戦略・DX/AI戦略を踏まえた変革テーマの特定、ToBeモデルの構想、経営層との合意形成 ・セールスイネーブルメント：再現性のある成果を生み出すためのイネーブルメント手法・プログラムの設計 ・ITアーキテクチャ：生成AI・データ基盤・クラウドを含む技術アーキテクチャの設計および業務構想の実装 ・AIエージェント：顧客固有の業務課題に対し、カスタマイズされたAIエージェントやワークフローの設計・実装 ・プロダクトAIインプリメンテーション：自社製品におけるAI機能の設計・実装および、顧客業務への適用・価値創出の推進 ・データオペレーション：イネーブルメントプロジェクトの推進および、データマネジメントの運用設計・構築 ・プロダクトサクセス：ナレッジワーク製品の導入及び運用支援
求める能力・経験
■必須スキル： ・以下、いずれかの会社での実務経験3年以上 ‐ コンサルティングファーム ‐ SIer ‐ 事業会社での法人営業/営業企画 ・業務課題の整理、要件定義、改善施策の実行経験 ・顧客・社内関係者との折衝・調整経験 ・AI/生成AIを活用した業務変革への強い関心 ■歓迎スキル： ・大手企業をクライアントとした顧客折衝経験 ・生成AI、RPA、SaaS等の導入・活用経験 ・営業プロセス設計、KPI設計への関与経験 ・スタートアップ/新規事業環境での業務経験 ■求める人物像： ・ナレッジワークのミッション・ビジョンに共感できる方 ・ナレッジワークのスタイルを体現できる方
事業内容
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エージェント求人 【年収〜1,001万／週２リモート◎】Sansanの心臓部を動かすAI×OP企画・実行リーダー候補
676~1001万
- Sansan
- オペレーション設計
- 需要予測
- パートナー
- 請求
- マネジメント
- 分析
Sansan株式会社東京都渋谷区もっと見る
仕事内容
■ 組織のミッション Digitization部（デジタイゼーション部）は「データ化で事業をリードする」ことを掲げています。SansanやBill Oneなど、急成長する複数のサービスを横断し、QCD（品質・コスト・納期）を最適化する仕組みを構築。AIと人の力を融合させた世界最高水準のデータ化基盤で、事業成長の限界を突破することがミッションです。 ■ 具体的な業務 ・データ化オペレーション・システムの企画改善：現場の課題を特定し、入力システム（名刺・請求書等）の仕様策定やフロー改善を事業部サイドと折衝・リードします。 ・高度なQCDマネジメント：需要予測に基づくリソース・予実差異の分析を行い、新たな顧客ニーズをコスト・品質・納期の観点から最適に実現します。 ・事業貢献モデルの設計：既存のアセット（データ・人的リソース・システム）を活用し、事業部の課題解決に留まらない新たな価値創出をBizDev的な視点で企画します。 ■ 本ポジションの魅力 ・コアシステムの進化に携われる：Sansanの競争力の源泉である「データ化エンジン」そのものの改善に関与。最先端のAIと人のオペレーション設計に挑戦できます。 ・経営的判断の経験：事業部と対等なパートナーとして、ROI（投資対効果）を見極めながら「実装する・しない」のジャッジを下す、経営的な視座が身につきます。 ・多彩なキャリアパス：現場感とシステム視点、折衝力を磨くことで、将来的にはDigitization部の事業企画や、新規プロダクトの企画職へのステップアップが可能です。 ■ 働き方 ・週2回のリモート勤務が可能。 ・「渋谷サクラステージ」の最新オフィスを拠点に、週3日はチームと対面で議論を重ねる、メリハリのある働き方です。
求める能力・経験
・BPR（ビジネスプロセス・リエンジニアリング）または業務改善の実務経験 ・複数の関係者と折衝・交渉を行いながら業務を推進した経験
事業内容
働き方を変えるAXサービスの企画・開発・販売（Sansan、Eight、Bill One、Contract One等）
企業ダイレクト 東京【市場企画部】次世代金融インフラ市場運営/参加者エンゲージメント業務
700~1000万
大阪デジタルエクスチェンジ株式会社東京都港区もっと見る
仕事内容
国内初のセキュリティトークン取引市場「START」の運営、株式PTSの市場運営業務、市場参加者（証券会社等）へのエンゲージメント業務を行います。大手金融企業の株主からの期待を背負い、更なる拡大を目指します。 【業務内容】▼市場参加者（証券会社等）との各種契約・届出処理の受理及び管理▼市場参加者への連絡業務や、各種レポート作成・提供などのサポート業務▼日次の市場監視や売買規制措置の管理などの市場運営業務 ※将来的には市場参加者の拡大に向けた勧誘活動や、市場発展のための制度設計・企画業務へと、段階的に業務範囲を広げていただくことを想定しています。【変更の範囲：当社業務全般】
求める能力・経験
【必須】■金融機関での実務経験（職種は問いません）■英語力（ビジネスメールのやり取りができる程度）【歓迎】証券市場の知識、セキュリティトークンの知識、ブロックチェーン関連のビジネス業務経験など 【セキュリティトークンとは】株式・社債・不動産などの権利を、ブロックチェーン技術でデジタル化した証券のことです。改ざんが難しく、管理もしやすいメリットがあります。 【PTS（私設取引システム）とは】証券取引所以外で株式を売買できる仕組みのことです。弊社はセキュリティトークンが安全・公正に売買される市場インフラを国際基準で世の中に提供をしています。
事業内容
【資本金備考】資本準備金含む 株式の私設取引システム（PTS）運営 セキュリティトークンの私設取引システム運営
エージェント求人 ＜東京＞【システム推進ディビジョン 情報セキュリティ部】責任者候補ペイロール
800~1000万
株式会社ペイロール東京都江東区もっと見る
仕事内容
従業員/顧客情報を扱う事業におけるセキュリティ責任者候補。従業員セキュリティ施策、プロダクトセキュリティ、顧客監査対応、CSIRT構築、報告書作成、ピープルマネジメントを担当。
求める能力・経験
情報セキュリティ企画・運用経験、マネジメント経験歓迎。ISMS/PMS等の外部認証対応経験尚可。
事業内容
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エージェント求人 社内SE・情報システム（企画・導入・設計）フェローシップ
450~1000万
株式会社フェローシップ東京都千代田区もっと見る
仕事内容
企業の社内IT環境における企画・導入・設計・運用全般。SaaS選定、セキュリティ統制、社内ネットワーク/サーバ管理、PCヘルプデスク、AIツール導入を推進。
求める能力・経験
情シス/社内SE経験。Microsoft365、Azure AD、Intune、Okta、Windows Server等の知識歓迎。
事業内容
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エージェント求人 リード・エンジニア（組織牽引〜教育〜高度設計）フェローシップ
600~1000万
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仕事内容
Webアプリ・業務システム・DX案件で、詳細設計〜実装〜テスト〜運用改善を主戦力として担当。アーキ設計、API設計、コードレビュー、チーム開発、性能改善、ジュニア育成を担う。
求める能力・経験
システム開発経験7年以上、アーキテクチャ設計経験、5名以上のリード経験、育成・メンタリング経験、TypeScript等での開発力。
事業内容
-
エージェント求人 ✨在宅勤務◎福利厚生充実✨【全国採用／上級開発エンジニア】
500~1000万
- 運用保守
- DB設計
- Slack
- Java
- 提案
- データベース
- 営業
- AWS
- 開発
- 検証
- MySQL
- Python
- クラウド
- SaaS
- Next.js
- 要件定義
- TypeScript
- マネジメント
- システム設計
- プロジェクト
- Google Cloud Pl...
- GCP
- Azure
- テスト
- 基本設計
- Go
- システム開発
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仕事内容
【仕事内容】 上級開発エンジニアとして、toC/toB領域、基幹システム、Webアプリケーションなど、幅広い業界のプロジェクトにおいて、要件定義からリリース、運用保守までの全工程を技術主導していただきます。 特に現在は、生成AI（LLM）の導入やRAG（検索拡張生成）を用いた精度向上など、最新技術を実際のビジネス現場に実装するプロジェクトが加速しており、これらの技術選定やプロトタイプ開発も積極的にお任せします。 ■具体的な仕事内容 ・要件定義～設計、実装、テスト、リリースまでの一貫したリード。 ・生成AI等を活用したシステム設計・開発および最新技術の評価・検証。 ・自社社員を中心としたチームのマネジメントおよび後進育成。 ・顧客とのリレーション構築および技術的な提案活動。 ■顧客の業界例 金融/福祉/通信/EC/流通/商社/官公庁/モビリティ/SAP/飲食/航空 プロジェクト事例 ・生成AI（LLM）を活用した顧客対応自動化システムの設計・開発 大規模言語モデルを導入し、RAG（検索拡張生成）等の手法を用いて回答精度を向上させ、商用環境へ適用。 ・数千万ユーザー規模の通信サービスにおけるデータ活用基盤の構築 膨大な利用ログやテキストデータを整理・解析し、サービスの利便性向上や業務効率化を実現。 ・マルチクラウド環境（AWS/Azure/GCP）でのSaaSプラットフォーム開発 モダンな技術スタック（TypeScript, Go, React等）を用い、要件定義からリリースまで一貫して推進。 ・大規模基幹システムのマイグレーションおよびクラウド化 既存の複雑なシステムを最新のアーキテクチャへ移行し、ビジネスの機動力向上を支援。 ■よく使われる開発言語、フレームワーク、サービス ・開発言語 ：Java, Python, TypeScript, JavaScript, Go, PHP ・フレームワーク ：Spring Boot, React, Vue.js, Node.js, Next.js, Django ・プラットフォーム/ツール ：OutSystems (ローコード), Docker, Kubernetes ・クラウドサービス ：AWS, Azure, Google Cloud (GCP) ・データベース ：PostgreSQL, MySQL, Oracle, NoSQL (DynamoDB等) ・AI関連技術 ：LLM (GPT-4等) のAPI利用, LangChain, RAG (検索拡張生成) ・開発支援/管理 ：GitHub, GitLab, Backlog, Slack, CI/CDツール 【配属部署について】 ALHは現在、ブランドリニューアルを実施し、「技術で変化をつくる主体者」として、顧客の事業課題解決に伴走する存在へと進化しています。 2025年9月のカンパニー型組織体制の導入に伴い、カンパニー単位で大きな裁量を持ち、採用・育成・営業推進・組織運営まで一貫して意思決定できる仕組みになりました。 選考内でご意向を鑑み、適切な部署へと配属させていただきます。 【役割・ミッション】 ・要件定義からリリース、運用保守まで一貫した開発工程を推進します 。 ・大規模・直取引案件をリードすると共に、顧客のビジネス課題に踏み込んだ提案活動や「次代に通用するチームビルド」をお任せします。 ・生成AIやLLM等の先端技術を深く理解し、実際のビジネス現場で安定稼働する機能へと昇華させていく役割を担っていただきます。 【ポジションの魅力】 ・最先端技術を「社会のインフラ」へ実装する手応え 数千万人が利用する大規模サービスの裏側で、生成AIやLLMなどの先端技術を単なる実験で終わらせず、社会が信頼できる「動くシステム」へと昇華させる実感を直接得られます。 ・プロパー主義による「最高のチーム体制」での開発 自社開発のシステムでエンジニアのスキルを可視化し、適性と素養を兼ね備えた自社メンバー中心のチームで開発を行います 。仲間と切磋琢磨しながら、マネジメントやコーチングスキルを磨ける環境です。 ・圧倒的な成長率と柔軟なキャリアパス 過去3年の平均年間昇給率11.67%という高い還元率に加え、クラウドアーキテクトやテクニカルPM、ITコンサルタントなど、個々の強みを活かして縦にも横にも広がる多彩なキャリア形成が可能です。
求める能力・経験
【求めるスキル・経験】 ■MUST ・システム開発の実務経験7年以上 ・基本設計～テスト工程の実務経験 ・Python、Java、TypeScript、Goなどの言語を用いた高度な開発スキル ■WANT ・文章生成AI（LLM）を用いたアプリケーション開発経験 ・AWS/Azure/GCP等のクラウドネイティブな環境での設計・開発経験 ・PL/PMとしてのチーム統括経験 【求める人物像】 ・ALHの事業内容、ビジョンに共感していただける方 ・向上心と意欲、責任感をもって仕事に取り組むことができる方 ・新しい技術に興味があり、活用方法を考えることが好きな方 ・素直に物事を受け入れることができる方 ・後進育成に興味のある方
事業内容
ITソリューション事業 ITコンサルティング事業 セキュリティサービス事業
エージェント求人 ✨平均残業11.3ｈ！ワークライフバランス◎✨【全国採用／上級インフラエンジニア】
500~1000万
- Python
- クラウド
- EC
- Terraform
- 開発
- アーキテクチャ設計
- 運用自動化
- プロジェクト
- マネジメント
- Juniper
- Ansible
- 運用保守
- Windows
- ネットワーク
- Linux
- Azure
- 営業
- AWS
- 検証
- 要件定義
- Google Cloud Pl...
- DB設計
- 基本設計
- テスト
- GCP
ALH株式会社東京都目黒区もっと見る
仕事内容
【仕事内容】 上級エンジニアとして、オンプレミスおよびクラウド（AWS/Azure/Google Cloud）環境におけるサーバー・ネットワークの新規構築、更改案件を遂行します。 単なるインフラ構築に留まらず、AIによる障害予測、自動化、リソース最適化など、最新技術をインフラ領域に組み込み、社会に役立つITプロジェクトを牽引していただくことを期待しています。 ■具体的な仕事内容 ・要件定義から設計・構築、テスト、運用保守までの一貫した対応。 ・マルチクラウド環境（AWS/Azure等）を活用した全体構想の設計・構築。 ・AI技術を用いた運用自動化（AIOps）やセキュリティ強化の検討。 ・プロパー中心チームの技術指導およびプロジェクト管理。 ■顧客の業界例 金融/福祉/通信/EC/流通/商社/官公庁/モビリティ/SAP/飲食/航空 【プロジェクト事例】 ・AI技術（AIOps）を用いた次世代インフラ運用自動化の実現 障害予測やリソース最適化にAIを組み込み、社会インフラとしての信頼性を高める基盤を構築。 ・大規模マルチクラウド（AWS/Azure等）基盤の設計・構築・更改 オンプレミスからクラウドへの大規模移行や、高度なセキュリティ要件を満たす基盤設計を遂行。 ・通信キャリア向け大規模ネットワーク・セキュリティ基盤の検証と実用化 Cisco、Juniper等のハイエンド機器や仮想化技術（VMWare等）を駆使し、安定稼働を技術担当として牽引。 ・ゼロトラストモデルに基づくエンタープライズ向けセキュリティ基盤の構築 最新のセキュリティ製品を組み合わせ、企業のDX化を支える強固なインフラストラクチャを設計。 ■よく使われる開発言語、フレームワーク、サービス クラウド基盤 ：AWS、Azure、Google Cloud ネットワーク ：Cisco、Juniper、Allied Telesis、YAMAHA ストレージ ：DELL、HP、NetApp、IBM、ETERNUS、FlashArray 仮想化 ：VMWare、Hyper-V、Xen Server OS / サーバー ：Linux（RHEL/CentOS/Ubuntu）、Windows Server IaC / 自動化 ：Terraform、Ansible、CloudFormation（上級層向けに推奨） 監視・運用 ：Zabbix、Datadog、CloudWatch、Azure Monitor AI関連（AIOps） ：Python（運用自動化・ログ解析用）、Azure OpenAI Service 【配属部署について】 ALHは現在、ブランドリニューアルを実施し、「技術で変化をつくる主体者」として、顧客の事業課題解決に伴走する存在へと進化しています。 2025年9月のカンパニー型組織体制の導入に伴い、カンパニー単位で大きな裁量を持ち、採用・育成・営業推進・組織運営まで一貫して意思決定できる仕組みになりました。 選考内でご意向を鑑み、適切な部署へと配属させていただきます。 【役割・ミッション】 ・オンプレミスやクラウド（AWS/Azure/Google Cloud）環境において、要件定義から設計・構築、リリース、その後の運用保守まで全工程を主導します。 ・特定のベンダーに依存せず、ビジネス要件に応じた最適なインフラストラクチャの全体構想を設計します。 ・障害予測、運用自動化、セキュリティ強化、リソース最適化などにAI等の最新技術を取り入れ、実用的な価値を提供します。 ・個々の能力を可視化した「最適なチーム体制」を実現することで、案件のミスマッチをなくし、顧客・社員・会社の三者が成長できる環境を創出します。 【ポジションの魅力】 ・最先端技術（AI×クラウド）の実用化に挑める環境 単なる保守・運用に留まらず、AI技術を用いた障害予測、自動化、セキュリティ最適化など、最新技術を実際の社会インフラへ実装する挑戦が可能です。 ・マルチクラウド環境での高度なアーキテクチャ設計 AWS、Azure、Google Cloudといった主要クラウドサービスを組み合わせ、特定のベンダーに依存しない全体構想の設計（クラウドアーキテクト）に携わることができます。 ・「プロパー主義」による強固なチームマネジメント経験 自社社員中心のチームを率いるため、メンバーの育成やコーチングに深く関与でき、技術力とヒューマンスキルの両面を可視化した最適なチーム体制でプロジェクトを完遂する醍醐味があります。
求める能力・経験
【求めるスキル・経験】 ■MUST ・インフラ構築（サーバー/ネットワーク/DB等）の実務経験7年以上 ・基本設計～テスト工程の実務経験 ・クラウド基盤（AWS/Azure/GCP等）の構築経験 ■WANT ・TerraformやAnsibleを用いたInfrastructure as Code (IaC)の実践経験 ・大規模移行プロジェクトの設計・指揮経験 ・AWS認定等の高度な技術資格保有 【求める人物像】 ・ALHの事業内容、ビジョンに共感していただける方 ・向上心と意欲、責任感をもって仕事に取り組むことができる方 ・新しい技術に興味があり、活用方法を考えることが好きな方 ・素直に物事を受け入れることができる方 ・後進育成に興味のある方
事業内容
ITソリューション事業 ITコンサルティング事業 セキュリティサービス事業
エージェント求人 【超積極採用】ベイカレント・戦略提案営業｜キャリアの幅が大きく広がるコンサルセールス
800~1000万
株式会社ベイカレント・コンサルティング東京都港区もっと見る
仕事内容
◤仕事内容◢ - 大手クライアントの経営課題を構造的に捉え、解決戦略の立案・提案を行う - コンサルティングプロジェクトの案件リード創出、受注提案活動を推進 - 新規開拓の営業戦略策定～実行推進（ターゲティング、アプローチ戦略、商談機会創出、リード獲得） - コンサル組織と連携した提案活動の推進、案件獲得後のプロジェクトチーム組成 - 既存の大手クライアント経営層とのエンゲージメント強化、継続的な新規案件獲得推進 - クライアントの経営・事業・組織課題をタイムリーに把握し、潜在課題を掘り起こす - 一般的な営業職とは異なり、コンサルタントと連携し経営層と向き合う専門性の高い職種 ◤会社の特徴◢ - 日本発の総合コンサルティングファーム - 戦略・業務・テクノロジー・デジタル領域におけるコンサルティングサービスを提供 - 様々な業界の国内外リーディングカンパニーをクライアントとする - 2022年4月4日にプライム市場上場、経営基盤が強固 - 上場以来、増収増益を達成 - Forbes社の"Asia's 200 Best Under A Billion"に選出（日本からは6社のみ） - 従業員数5,904名（2025年4月時点）、売上高1,160億円（2025年2月期） ◤仕事の魅力◢ - 業界トップ企業の経営課題に入り込み、答えのないテーマに対し課題解決の構想・戦略を描ける - 事業の未来を共創り上げていく醍醐味がある - 各業界リーディングカンパニーの経営層とのコミュニケーション機会が豊富 - 業界・テーマを限定しない「ワンプール制度」により幅広い経験・活躍が可能 - 平均年収1,350万円と業界屈指の好待遇 - 社内では案件獲得を主導する営業職がコンサルタントよりも高い地位にある文化 - クライアントの経営課題を構造的に理解し、解決策を提案する高度なスキルが求められる専門性の高さ ◤描けるキャリア◢ - 圧倒的な成長・活躍が目指せる環境 - 業界・テーマを限定しない「ワンプール制度」により、幅広い経験を通じてキャリアアップが可能 - 営業経験者だけでなく、コンサルティングファームや経営企画などの経験者も歓迎され、多様なバックグラウンドを持つ人材が活躍できる - キャリアアップのスピードは、他ファームよりも早いとされている ◤仕事内容に関連するキーワード20選◢ 法人営業 / コンサルティング / 経営課題 / 戦略立案 / 新規開拓 / エンタープライズ / BtoB / アカウントセールス / 経営層 / 提案営業 / 課題解決 / プロジェクト組成 / ワンプール制度 / プライム市場上場 / 高年収 / リーダーシップ / マネジメント / 事業企画 / ソリューション営業 / 事業変革
求める能力・経験
◤必須スキル・経験◢ - エンタープライズ企業向けのBtoB営業経験（業界・商材不問） ◤歓迎スキル・経験◢ - 経営層や意思決定層への提案経験 - 提案型営業・課題解決型営業のご経験 - 営業組織におけるリーダーまたはマネジメント経験 - コンサルティングファームでの就業経験 - 経営企画や事業企画などの企画職経験 ◤求める人物像◢ - 大手クライアントの経営課題を構造的に捉え、解決策を構想・提案できる方 - 新規開拓から既存顧客深耕まで、営業戦略の策定と実行を推進できる方 - コンサルタントと連携し、専門性の高い提案活動を推進できる方 - 高い目標意識を持ち、圧倒的な成長と活躍を目指したい方 - 業界やテーマに囚われず、幅広い経験を通じてキャリアを築きたい方
事業内容
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