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600万円以上の求人一覧
全366,663件
企業ダイレクト 大阪【事業責任者候補】キャリアアドバイザー/リクルーティングアドバイザー
400~700万
株式会社エフリーキャリア大阪府大阪市もっと見る
仕事内容
人材紹介事業を成長させる事業責任者候補を募集。まずはキャリアアドバイザー業務からスタートし、成果に応じてマーケティング、人事、営業など幅広い領域を担当いただきます。 【具体的には】■ターゲット選定・スカウト送信、面談(希望・不安のヒアリング) ■求人紹介・推薦、書類添削、面接対策、日程調整、条件交渉 ■進捗・数値管理(個人・チーム予算) 【将来的なキャリア】■成果に応じ、マーケティング、自社採用、法人営業、新規事業企画など、ポジションに縛られず事業全体に関わることが可能です。)
求める能力・経験
【必須】 ■営業経験2年以上 ■営業以外であれば、目標数字を追った経験2年以上 【歓迎】 ■現職で高い成果を上げられている方 ■人材業界での営業経験もしくは人事のご経験 ■Web広告やindeedなどの広告運用経験 ■マーケティングや企画系ご出身の方 ■マネジメント経験がある方
事業内容
人材紹介事業・求人広告事業・採用代行事業・採用ツール制作事業
エージェント求人 ■[CPS]Enterprise Solution Oracle メンバークラス
600万~
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仕事内容
KPMGは監査法人、税理士法人、コンサルティングサービスを提供するプロフェッショナルファームです。KPMGグローバルでは現在、世界144ヵ国のメンバーファームに約200,000名のプロフェッショナルを擁し、サービスを提供しています。 【Enterprise Solution - Oracle】 KPMGでは、デジタル時代の業務改革ソリューションとしてPowered Enterprise(PE)for Oracle ERP Cloudを提供しています。PEは、KPMGグローバルの業務・システムの専門家の知見を集約した目指すべき「模範解答」であるTarget Operating Model と、その内容に沿って事前に設定されたOracle ERP Cloud、および方法論やアセットを提供することで、クライアントが低リスク、高品質、短期間で業務変革を実現することを可能としています。本チームは、このPE for Oracle ERP Cloud をクライアントの変革のEnablerとして活用し、クライアントのDX・業務変革の実現を支援します。 KPMG Globalでは、Oracle社のPremier Partner として豊富なOracleソリューションの導入実績を有しています。KPMG Globalの最先端のアセット、方法論、および人的ネットワークを活用しながら、日本におけるPE for Oracle ERP Cloud ビジネスの立ち上げを推進していただけるメンバークラスを募集します。 【参考情報】 パワードエンタープライズ - KPMGジャパン (home.kpmg) KPMG Powered Enterprise - KPMG Global (home.kpmg) 職務内容 【メンバークラス(マネージャー・シニアコンサルタント・コンサルタント)】 Powered Enterprise for Oracle ERP Cloud の導入に関する以下の業務を担当して頂きます。 ・Powered Enterpriseのデモを通したクライアントニーズの把握と提案 ・DX・業務改革の基本構想策定 ・要件定義、パラメータ設定 ・アドオン機能の設計、受入テスト(開発はオフショア開発拠点を想定) ・テスト、移行、およびトレーニング ・新業務・新システムの定着化、および継続的な変革の支援 ・プロジェクト管理、チェンジマネジメント
求める能力・経験
・ERPの提案・導入の経験 ・Oracle ERP Cloud、Oracle EBSの提案・導入の経験があれば尚可 ・ビジネス英語力があれば尚可
事業内容
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エージェント求人 ■[CPS]Enterprise Solution Oracle リーダークラス
600万~
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仕事内容
KPMGは監査法人、税理士法人、コンサルティングサービスを提供するプロフェッショナルファームです。KPMGグローバルでは現在、世界144ヵ国のメンバーファームに約200,000名のプロフェッショナルを擁し、サービスを提供しています。 【Enterprise Solution - Oracle】 KPMGでは、デジタル時代の業務改革ソリューションとしてPowered Enterprise(PE)for Oracle ERP Cloudを提供しています。PEは、KPMGグローバルの業務・システムの専門家の知見を集約した目指すべき「模範解答」であるTarget Operating Model と、その内容に沿って事前に設定されたOracle ERP Cloud、および方法論やアセットを提供することで、クライアントが低リスク、高品質、短期間で業務変革を実現することを可能としています。本チームは、このPE for Oracle ERP Cloud をクライアントの変革のEnablerとして活用し、クライアントのDX・業務変革の実現を支援します。 KPMG Globalでは、Oracle社のPremier Partner として豊富なOracleソリューションの導入実績を有しています。KPMG Globalの最先端のアセット、方法論、および人的ネットワークを活用しながら、日本におけるPE for Oracle ERP Cloud ビジネスの立ち上げを推進していただけるリーダークラスを募集します。 【参考情報】 パワードエンタープライズ - KPMGジャパン (home.kpmg) KPMG Powered Enterprise - KPMG Global (home.kpmg) 職務内容 【リーダークラス(パートナー・アソシエイトパートナー)】 チームの責任者として、組織運営(採用、メンバーのアサイン管理、評価などを含む)、KPMG Globalやオフショア開発拠点とのグローバルコミュニケーションや日本オラクル社他とのアライアンスをリードして頂きます。 また、提案・デリバリーの責任者として、メンバーの品質管理を担当して頂きます。
求める能力・経験
・リーダーとして組織運営の経験 ・グローバルコミュニケーションの経験(ビジネス英語力必須) ・ERPの提案・導入の経験 ・Oracle ERP Cloudの提案・導入の経験があれば尚可
事業内容
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エージェント求人 ■[CPS]ServiceNow メンバークラス
600万~
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仕事内容
【Enterprise Solution - ServiceNow】 KPMGでは、デジタル時代の業務改革ソリューションとしてPowered Enterprise(PE)for ServiceNowを提供しています。PEは、KPMGグローバルの業務・システムの専門家の知見を集約した目指すべき「模範解答」であるTarget Operating Modeと、その内容に沿って事前に設定されたServiceNow、および方法論やアセットを提供することで、クライアントが低リスク、高品質、短期間で業務変革を実現することを可能としています。本チームは、このPE for ServiceNowをEnablerとして活用し、KPMG Globalの様々な領域の専門 家と協業して付加価値の高いサービスを提供し、クライアントのDX・業務変革の実現を支援します。 KPMGは、グローバルにおけるトップ5のServiceNowストラテジック・インテグレーション・パートナーの1社として高く評価されています。KPMGのグローバル・ネットワークも活用しながら、日本におけるPE for ServiceNowビジネスの立ち上げを推進していただけるリーダークラスからメンバークラスまで広く募集します。 なお、PEは、ServiceNowだけでなく、SAPやMicrosoftなど他のソリューションにも対応していますので、希望する方はスキルの幅を広げて頂くことができる環境です。KPMG Globalの最先端のアセットや方法論に関する研修の機会も提供させて頂きます。 【参考情報】 パワードエンタープライズ - KPMGジャパン (home.kpmg) KPMG Powered Enterprise - KPMG Global (home.kpmg) 職務内容 【メンバークラス(マネージャー・シニアコンサルタント・コンサルタント)】 PE for ServiceNowに関する以下の業務を担当して頂きます。 ・デモを通したクライアントニーズの把握と提案 ・DX・業務改革の基本構想策定 ・要件定義、パラメータ設定 ・アドオン機能の設計、受入テスト(開発はオフショア開発拠点を想定) ・テスト、移行、およびトレーニング ・新業務・新システムの定着化、および継続的な変革の支援 ・プロジェクト管理、チェンジマネジメント
求める能力・経験
・以下のいずれかのソリューションの提案・導入の経験 ・ServiceNow IT Workflows ・ServiceNow Employee Workflows ・ServiceNow Customer Workflows ・ServiceNow Creator Workflows ・ビジネス英語力があれば尚可
事業内容
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エージェント求人 ■[CPS]Microsoft メンバークラス(マネージャー・シニアコンサルタント・コンサルタント)
600万~
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仕事内容
KPMGは監査法人、税理士法人、コンサルティングサービスを提供するプロフェッショナルファームです。KPMGグローバルでは現在、世界146ヵ国のメンバーファームに約200,000名のプロフェッショナルを擁し、サービスを提供しています。 【Enterprise Solution - Microsoft】 KPMGでは、デジタル時代の業務改革ソリューションとしてPowered Enterprise(PE)for Microsoft Dynamics 365を提供しています。PEは、KPMGグローバルの業務・システムの専門家の知見を集約した目指すべき「模範解答」であるTarget Operating Modeと、その内容に沿って事前に設定されたDynamics 365、および方法論やアセットを提供することで、クライアントが低リスク、高品質、短期間で業務変革を実現することを可能としています。本チームは、このPE for Dynamics365をEnablerとして活用し、KPMG Globalの様々な領域の専門家と協業して付加価値の高いサービスを提供し、クライアントのDX・業務変革の実現を支援します。 KPMGは、2021年11月に発表されたIDC社のレポートにおいて、Dynamics365導入サービスのリーダーとして高く評価されています。KPMG Globalのネットワークも活用しながら、日本におけるPE for Dynamics365ビジネスの立ち上げを推進していただけるリーダークラスからメンバークラスまで広く募集します。 なお、PEは、Microsoft Dynamics365だけでなく、SAPなど他のソリューションにも対応していますので、希望する方はスキルの幅を広げて頂くことができる環境です。KPMG Globalの最先端のアセットや方法論に関する研修の機会も提供させて頂きます。 【メンバークラス(マネージャー・シニアコンサルタント・コンサルタント)】 PE for Dynamics365に関する以下の業務を担当して頂きます。 ・デモを通したクライアントニーズの把握と提案 ・DX・業務改革の基本構想策定 ・要件定義、パラメータ設定 ・アドオン機能の設計、受入テスト(開発はオフショア開発拠点を想定) ・テスト、移行、およびトレーニング ・新業務・新システムの定着化、および継続的な変革の支援 ・プロジェクト管理、チェンジマネジメント
求める能力・経験
・以下のいずれかのソリューションの提案・導入の経験 ・Dynamics 365 Finance and Operations ・Dynamics 365 Sales, for Customer Service ・ビジネス英語力があれば尚可
事業内容
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エージェント求人 ■[CPS]Microsoft リーダークラス
600万~
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仕事内容
KPMGは監査法人、税理士法人、コンサルティングサービスを提供するプロフェッショナルファームです。KPMGグローバルでは現在、世界146ヵ国のメンバーファームに約200,000名のプロフェッショナルを擁し、サービスを提供しています。 【Enterprise Solution - Microsoft】 KPMGでは、デジタル時代の業務改革ソリューションとしてPowered Enterprise(PE)for Microsoft Dynamics 365を提供しています。PEは、KPMGグローバルの業務・システムの専門家の知見を集約した目指すべき「模範解答」であるTarget Operating Modeと、その内容に沿って事前に設定されたDynamics 365、および方法論やアセットを提供することで、クライアントが低リスク、高品質、短期間で業務変革を実現することを可能としています。本チームは、このPE for Dynamics365をEnablerとして活用し、KPMG Globalの様々な領域の専門家と協業して付加価値の高いサービスを提供し、クライアントのDX・業務変革の実現を支援します。 KPMGは、2021年11月に発表されたIDC社のレポートにおいて、Dynamics365導入サービスのリーダーとして高く評価されています。KPMG Globalのネットワークも活用しながら、日本におけるPE for Dynamics365ビジネスの立ち上げを推進していただけるリーダークラスからメンバークラスまで広く募集します。 なお、PEは、Microsoft Dynamics365だけでなく、SAPなど他のソリューションにも対応していますので、希望する方はスキルの幅を広げて頂くことができる環境です。KPMG Globalの最先端のアセットや方法論に関する研修の機会も提供させて頂きます。 【リーダークラス(パートナー・アソシエイトパートナー・シニアマネージャー)】 チームの責任者として、組織運営(採用、メンバーのアサイン管理、評価などを含む)、KPMG Globalやオフショア開発拠点とのグローバルコミュニケーションや、マイクロソフト社との協業をリードして頂きます。 また、提案・デリバリーの責任者として、メンバーの品質管理を担当して頂きます。
求める能力・経験
・リーダーとして組織運営の経験 ・グローバルコミュニケーションの経験(ビジネス英語力必須) ・以下のいずれかのソリューションの提案・導入の経験 ・Dynamics 365 Finance and Operations ・Dynamics 365 Sales, for Customer Service
事業内容
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エージェント求人 ▲[AIT]イノベーティブ・テクノロジー・コンサルタント(AIT)
600万~
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仕事内容
技術を研究することだけではなく、その成果をビジネス変革に活かすことを希望されている方が対象となります。 (English follows) テクノロジー及びデータ・サイエンスを活用して世の中にまだない新たなビジネスや既存のビジネスの抜本的な変革を推進しています。チームメンバーの各専門分野で培ってきた研究開発経験及びビジネス経験と最新のデジタル技術を融合して、各産業の根幹に今までにない深い変革を起こすことをめざしています。 また、クライアントが抱える様々な経営課題に対して、 ・データ活用した課題の可視化、 ・最適な業務処理に関する予測・最適化、 ・デジタル技術を組み合わせた業務の自動化、 ・新たなビジネスモデルの構築に関するデジタル戦略・計画の立案からその実行・実現に至るまで トータルでサービスを提供しています。 For the clients' various business problems, we provide total services as follows: ・Problem Visualization using data ・Forecast/optimization in terms of optimal operation ・Operational automization combining digital technology ・Building digital strategies/planning to execution/implementation of new business model Problem solution utilizing data analysis, planning formulation of new business model creation adopting digital technology.
求める能力・経験
<必須要件> 高いビジネスマインドを持って、クライアントファーストな立ち振る舞いができること 下記いずれかのスキルを有するもの: ・3年以上のシステム開発経験(Java、Scala、JavaScript等によるカスタム開発)またはそれに準ずるスキル ・1年以上のAI・機械学習・統計モデルを活用した分析システム開発経験(PythonやR、Scala等によるカスタム開発)またはそれに準ずるスキル ・1年以上のクラウド・インフラ等のITプラットフォーム経験もしくはそれに準ずるスキル ・3年以上のクライアントフェイシング・交渉・調整能力もしくはそれに準ずるスキル <付加要件(Nice to have)> ・理工学系の修士号
事業内容
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エージェント求人 ◆[GIE](インフラストラクチャー)政府、インフラ、エネルギーコンサルタント
600万~
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仕事内容
《チーム紹介》 インフラストラクチャーセクター(インフラ産業(航空・鉄道・海運・高速道路・空港他))は、人口減にともなう国内市場縮小、急激なインバウンド需要変動、直近は新型コロナウィルスによる移動需要・貨物需要の変化など、大きな環境変化の中にあります。今後は、DXの推進によるイノベーション・効率化が、インフラ自体のサステナビリティを左右することとなり、積極的に推進していく必要があります。当チームは、インフラ領域におけるDX関連案件の創出、デリバリー活動のリード・支援が可能な方を求めています。 《職務内容》 当該業界向けに以下のような領域の案件組成並びにサービス提供を行います。 ・事業戦略、サービス開発、オペレーション戦略 (例)事業戦略立案、サービス開発、マーケティング・営業業務高度化、経営管理高度化、ICT戦略策定等 ・デジタルトランスフォーメーション (例)DX計画立案、データ利活用支援、AI等デジタル技術の導入支援 ・IT関連 (例)構想策定、要件定義、工程管理等 《役割および責任》 原則マネジャー職以上での採用を想定しております。 ディレクター・シニアマネジャーについては、複数案件のリードとして、顧客との関係構築、オポチュニティの発掘、提案等のセールス活動、ならびに、案件獲得後には、アカウントマネジメントの一環としてのデリバリー活動に関与していただくことを期待しています。マネジャーについては、単一案件のリードとして同様の対応を期待します。 セールス活動に強みのある方、デリバリー活動に強みのある方等を含めて、チーム全体でバランスが維持されるように個々の期待役割を調整していくことを想定しています。
求める能力・経験
【学歴】 大学卒業以上 《必須要件》 <インフラ事業知見> ・航空業、鉄道業、海運業、高速道路事業、空港事業におけるコンサルティング経験(コンサルティング会社出身の方を想定していますが、その他建設・海運コンサルティング会社、IT関連企業(当該業界におけるICT子会社含む)、事業会社においてもコンサルティングサービスを提供したことのある方も対象とします) - 主要業務(企画・サービス開発、維持管理、建設、運営など)に関する基本的な理解を有する。 - 当該業界における基本的な業界構造・企業組織・業務・ITシステムなどの仕組みについての基本的な理解を有する。 - 当該業界におけるコンサルティング、ITシステム構築経験 <コンサルタントとしての基本スキル> ・論理的思考力、問題解決能力、コミュニケーション能力等、コンサルタントとしての基礎スキル・資質 <プロジェクト管理の経験> ・コンサルタントまたは事業者としてプロジェクト推進経験を有する <語学> 日本語: 母国語またはビジネス以上 《評価される知識と経験》 - 上記業界以外でのIT・DXコンサルティング経験 - 官公庁への提案型営業・入札案件での提案経験 - 時間制約・予算制約のあるプロジェクトへの主体的な関与経験 - 業務への新しいデジタルテクノロジー適用の経験
事業内容
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エージェント求人 ◆[IM]製造セクター/Manufacturing
600万~
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仕事内容
《職務内容》 製造業界における以下のコンサルティングサービスに従事 ・ERP導入・システム構想策定 ・プロジェクト管理支援 ・新規事業/参入戦略策定 ・事業企画・計画策定 ・提携・交渉戦略策定 《役割および責任》 セクターの組織上、原則マネジャークラス以上での採用を想定しています。 ディレクタークラス・シニアマネジャークラスについては、複数案件の提案リードとして、顧客との関係構築、オポチュニティの発掘、提案等の作業に従事してもらい、案件獲得後には、プロジェクトリードを担ってもらうことを期待しています。 マネジャークラスについては、上位クラスの指示のもと、提案作業への関与、案件獲得後の案件遂行の主要メンバーとしての活躍を期待しています。
求める能力・経験
【必須スキル・経験】 <全体> ・ 国内または海外の大学・大学院を卒業された方 <語学> ・ 日本語 :母国語またはビジネスレベル以上 ・ 英語 :読み書きできる <スキル/資格> ・ 論理的思考力、コミュニケーション能力に優れた方 ・ Microsoft Officeスキル(Excel, Power Point, Wordなど) <経験>※下記の実務いずれかを6年以上ご経験された方 ・ 製造関連企業での実務経験(例:新規事業立ち上げ業務、事業計画策定業務、提携・交渉戦略策定業務) ・ 建設・不動産業界(大手ゼネコンやディベロッパー、住設メーカーなど)および不動産業界での実務経験(例:新規事業立ち上げ業務、事業計画策定業務、提携・交渉戦略策定業務) ・ 企画系あるいは、業務改革、システム導入などのプロジェクト経験 <その他> ・ 自らの成長をもってファームの成長に貢献したいと意欲のある方 ・ 周りを巻き込みながら大きな変革を推進できる実行力のある方 ・ 新しいアイディア・マネジメントコンセプトを考えること、生み出す情熱を持っている方
事業内容
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エージェント求人 ◆[IM]製造セクター(営業マネジャー) /Manufacturing
600万~
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仕事内容
KPMGは監査法人、税理士法人、コンサルティングサービスを提供するプロフェッショナルファームです。KPMGグローバルでは現在、世界146の国と地域のメンバーファームに約227,000名のプロフェッショナルを擁し、サービスを提供しています。その中で、当社は、デジタルテクノロジーなどの最先端技術を活用し、クライアントのビジネスモデルやビジネスオペレーションをグローバル規模で変革するためのコンサルテーション・アドバイザリーサービスを提供しています。 製造セクターでは、電子部品、重工業、化学、機械設備、更には建設、航空部品など、主にB to B企業を対象にお客様をご支援し、課題解決に向けたアドバイザリーを提供しています。 《職務内容》 当社製造セクターの営業基盤の強化、ビジネス拡大を推進し、B to B企業を中心としたコンサルティングサービスの提案機会の創出に従事いただきます。 《役割および責任》 原則マネジャークラス以上での採用を想定しています。 営業支援担当として、製造業界の特に情報システム部門、経営企画部門へのKPMGとしてのリレーションを幅広く確立し、クライアントニーズを捉えたコンサルティングサービスのオポチュニティの発掘、Pipeline管理、リレーションを確立したクライアントに対するフォローアップを担っていただくことを期待しています。また、さらなるリード創出を目的としたセミナーやイベントなどのマーケティング企画も推進いただくことを期待しています。
求める能力・経験
【必須スキル・経験】 <全体> ・ 国内または海外の主要大学・大学院を卒業された方 <語学> ・ 日本語 :母国語またはビジネスレベル以上 ・ 英語 :読み書きできる <スキル/資格> ・ 論理的思考力、コミュニケーション能力に優れた方 ・ Pipeline管理 ・ Microsoft Officeスキル(Excel, Power Point, Wordなど) <経験>※下記の実務を6年以上ご経験された方 ・ ITベンダー/Sie等における営業経験(例:パッケージ営業、ソリューション営業) ・ 製造業界の特に情報システム部門、経営企画部門への営業経験(B to B企業に対する幅広いリレーションを保持) <その他> ・ 自らの成長をもってファームの成長に貢献したいと意欲のある方 ・ 周りを巻き込みながら大きな変革を推進できる実行力のある方 ・ 新しいアイディア・マネジメントコンセプトを考えること、生み出す情熱を持っている方 【付加スキル・経験】 (1)IT導入などのプロジェクトでのコンサルティング会社との協業や、コンサルティング会社とのアライアンスを通したコンサルティングサービスへの理解
事業内容
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エージェント求人 ▽[GRCS]データマネジメント支援コンサルタント
600万~
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仕事内容
クライアントによるデータドリブン指向の業務遂行を支援します。DMBOKや各種KPMGフレームワーク等を活用し、リスクコンサルティング領域(ガバナンス、リスクマネジメント、コンプライアンス等)を中心に、データベース設計やシステム開発・運用等に係る知見も駆使しながら、従事いただきます。 プロジェクト事例 ・データ活用戦略の立案支援 ・データマネジメント態勢の整備・構築支援 ・データマネジメント態勢の成熟度評価・ロードマップ策定支援 ・データ品質管理態勢の整備・運用支援 ・データ分析およびデータ分析に係る業務プロセス設計支援 <想定職位> コンサルタント~シニアマネジャー <役割および責任> 【Consultant / Senior Consultant】 ・プロジェクトタスクの確実な遂行 ・データマネジメント業務の実行(データマネジメント成熟度評価、マネジャー指示に基づく各種文書作成、データ品質に係るKPI設定/モニタリング、ETLやBIツール、Python、SQL等を活用したデータ処理、解析/分析の実行、分析結果の可視化作業など) ・クライアントやITベンダ等のステークホルダーとのコミュニケーション ・クライアントの課題解決のための提案・提言 ・メンバーに対する指導・助言 【Manager以上】 ・プロジェクトマネジメント、クライアントの期待値管理 ・ConsultantおよびSenior Consultantへの作業指示/フォロー及びチームとしてのパフォーマンスの管理 ・データマネジメント業務の遂行及び品質管理 (データマネジメント成熟度評価、ロードマップ策定、改善データ活用戦略・活用方針の検討、データガバナンス設計・整備・構築、関連規程の整備・運用、データ・リネージ/メタデータ設計、データマネジメントに係るコンプライアンスリスク評価、データ品質に係るKPI設定/モニタリング、データマネジメントプラットフォームの要件定義書/仕様書の作成、ETLやBIツール、Python、SQL等を活用したデータ処理、解析/分析の実行、分析結果の可視化、報告書の作成とレビューなど) ・新規案件受注に向けた提案活動(提案書構想・作成、工数見積、プレゼンテーション等) ・下位メンバーの指導・育成、チームの成長への貢献 ・クライアントやベンダ等のステークホルダーとのコミュニケーション、アライアンスの促進と調整 ・各種サービス開発、マーケティングツール開発、外部セミナー、講師、執筆等のマーケティング活動、プレスリリース対応等
求める能力・経験
■必須要件 ・データガバナンスやデータマネジメント業務、業務プロセス改善、エマージング・テクノロジーに対する関心や知識のある方 ■歓迎スキル ・リスク管理、コーポレートガバナンス、内部統制、内部監査に関わる部門での勤務経験をお持ちの方 ・データベース設計/開発/運用経験、DWH構築/運用経験をお持ちの方 ・同種のコンサルティング業務への関与経験をお持ちの方 ・テクノロジーの活用推進やデータ分析業務への関与経験をお持ちの方 ・ビジネスレベルの英語力、またはその他の外国語力をお持ちの方つ方
事業内容
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エージェント求人 ▽[SX]SX戦略コンサルタント
600万~
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仕事内容
地球・人間社会の構造的課題が顕在化し、ビジネスの不確実性とステークホルダーからの対応要請は増しており、サステナビリティ・ESGは長期的価値創造に向けた経営の中心課題となっています。そのような状況のなか、社会課題への対応・解決に取り組み、将来の持続可能で選ばれるための変革、SX(Sustainability Transformation)は全産業、全部門を横断したテーマとなっています。 KPMGは「自社におけるSXとは?」という根本的な問いから出発し、パーパス定義、経営方針立案・事業戦略策定・オペレーション変革・イノベーション創出といった様々なSX関連テーマの検討・実行を多様なエキスパートの連携により支援します。 プロジェクト事例 <経営理念・長期戦略・ブランディング> ・サステナビリティビジョン策定支援、マテリアリティ分析 ・サステナビリティ戦略策定・推進部門立ち上げ支援 ・SXブランディング支援 ・統合思考による価値創造モデル策定支援 ・長期シナリオプラニング支援 <事業戦略・オペレーション変革> ・サステナブルプロダクト開発戦略支援 ・サステナブルサプライチェーンに向けたベンチマーク調査 <脱炭素> ・脱炭素新規事業創出支援 ・クリーンテック投資調査支援 ・SAF(Sustainable Aviation Fuel)事業開発支援 ・ネットゼロ戦略立案、ロードマップ策定 ・カーボンマネジメント体制構築・デジタル技術活用支援 <サーキュラーエコノミー> ・サーキュラー製品戦略策定支援 想定職位 コンサルタント~シニアマネジャー 役割および責任 ※候補者様のご経験・ご志向を考慮し最適なポジション・ロールをご提案いたします 【Consultant / Senior Consultant】 ・プロジェクトで定められたスコープ、成果物に基づいたタスクの確実な遂行 ・適切なタイミングで上位者とコミュニケーションを図りながら、サステナビリティ領域における専門性や自身の経験等を活かした創意工夫に基づくアウトプット ・自身の専門性・経験を踏まえた、クライアントの課題に合わせた各種提案 ・下位メンバーに対する指導・助言 【Manager以上】 ・プロジェクトの組成、遂行、クロージングまでの一連のマネジメント ・作業タスク・スケジュールを自ら起案し、クライアント期待値やチームとしてのパフォーマンス等を見極め、成果物の品質確保 ・ConsultantおよびSenior Consultantへの作業指示・品質レビュー ・新規案件受注に向けた提案活動(提案書構想・作成、見積もり、プレゼン) ・サステナビリティ/ESGの専門性や戦略・オペレーションの経験・知見を活かした下位メンバーの指導・育成、チームの成長への貢献
求める能力・経験
必須要件(いずれも必須) ・サステナビリティ/ESG関連テーマについて強い関心をもち自律的・継続的にインプット/アウトプットできる方 ・経営方針立案、グループ経営管理、事業戦略構想、プロダクト開発、サプライチェーンマネジメント等の事業・機能に関する知識・経験のある方 ・高いビジネスマインドを持って、クライアントファーストな立ち振る舞いや他のプロジェクト・メンバーをモチベートできる方 ・問題・課題を検知・分析し、論点を整理した上で解決までのアプローチを構想し、クライアントに説明、共感を得て、実行に移すことができる ・社会的意義に対しビジネス性をもって向き合い、実行力を発揮できる
事業内容
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エージェント求人 ▽[SX]ESG・戦略リスクコンサルタント
600万~
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仕事内容
不確実性の高い環境の中、経営者に求められるステークホルダーからの要求や期待は日々高まっています。特に投資家からはESG観点での経営も求められる中で、中長期の経営戦略策定と、ガバナンス・リスク・コンプライアンスを真の意味で融合し、対応することが求められます。 KPMGでは、「攻め」と「守り」の両面を考慮した経営戦略策定・組織設計・ガバナンス・リスク管理体制の検討を支援します。 ■プロジェクト事例 ・ガバナンス・リスク・ESG観点を踏まえた中・長期経営計画策定支援 ・新規事業・サービス開発時のリスクレビュー・対応検討支援 ・海外進出・組織再編・撤退に対するリスク評価支援 ・グローバルサプライチェーンリスクマネジメント支援 ・サードパーティーリスクマネジメント(TPRM)支援 ・ESGリスクマネジメント対応支援 ・ESG観点も踏まえたグループガバナンス再構築支援 ・地政学リスク対応支援サービス ・ESG観点を踏まえた将来リスクシナリオ分析支援 ・オープンイノベーション(OI)活用に関するリスク管理支援 想定職位 コンサルタント~シニアマネジャー 役割および責任 【Consultant / Senior Consultant】 ・プロジェクトで定められたスコープ、成果物に基づいたタスクの確実な遂行 ・適切なタイミングで上位者とコミュニケーションを図りながら、リスク管理・内部統制・内部監査領域における専門性や経験等を活かした創意工夫に基づくアウトプット ・自身の専門性・経験を踏まえた、クライアントの課題解決に向けた提案 ・下位メンバーに対する指導・助言 【Manager以上】 ・プロジェクトの組成、遂行、クロージングまでの一連のマネジメント ・作業タスク・スケジュールを自ら起案し、クライアント期待値やチームとしてのパフォーマンス等を見極め、成果物の品質確保 ・ConsultantおよびSenior Consultantへの作業指示・品質レビュー ・新規案件受注に向けた提案活動(提案書構想・作成、見積もり、プレゼン) ・ESG・リスク管理・サプライチェーン・内部統制領域における専門性や経験等を活かした下位メンバーの指導・育成、チームの成長への貢献
求める能力・経験
【学歴】大学院、大学卒以上 【必要業務経験】 ■必須条件:下記2点いずれも必須 ・ESG・サプライチェーン管理・リスク管理、事業管理、事業企画のいずれかの関心や知識のある方 ・ESG、サプライチェーン、事業戦略立案、グループ経営、グループ会社管理、コーポレートガバナンス等に対する関心や知識のある方 【Manager以上の候補者の場合】 ・2年以上のプロジェクトマネジメント経験あるいはチームマネジメント経験 【歓迎スキル】 ・経営企画、サステナビリティ、リスク管理、コーポレートガバナンスに関わる部門での勤務経験をお持ちの方 ・同種のコンサルティング業務への関与経験をお持ちの方 ・ESG、サプライチェーンリスク管理、リスク管理プロジェクトへの参画経験をお持ちの方 ・テクノロジーの活用推進やデータ分析業務への関与経験をお持ちの方 ・ビジネスレベルの英語力、またはその他の外国語力をお持ちの方 【フィットする人物像】 ・継続的な学習意欲と成長志向の強い方 ・コミュニケーション能力に優れた方 ・ポジティブ志向で、明るく朗らかな方 ・知見や技術に拘泥することなく、それらを分かり易く伝え、必要な情報・論点を最大限に引き出すことができる方 ・自己マネジメント力の高い方 ・論理的思考と共感力をもって適切に物事を捉えることができる方 ・異文化理解への関心と姿勢を持つ方
事業内容
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エージェント求人 ▽[TRS] 政府系セキュリティ/ITコンサルタント
600万~
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仕事内容
■職務内容 近年のサイバー攻撃は、IT環境の劇的な変化により重層的な攻撃手法がとられることが多く、従来型の対策では防御が困難であることが指摘されています。国民の重要な情報を預かる政府系機関においてもサイバーセキュリティ対策の更なる高度化が急務となっています。 KPMGでは、最新のIT技術やサイバーセキュリティに関する専門知識とノウハウを用いて、政府系機関が直面するサイバー攻撃の脅威に適合した取組みを支援し、IT技術やサイバー攻撃防御態勢の高度化をトータルにサポートしています。 また、KPMGは、外部調査機関より、2年連続、サイバーセキュリティコンサルティングサービスのリーダーとして選出されています。 ■具体的な支援内容 【サイバーストラテジーサービス】 ・セキュリティマネジメント成熟度のアセスメント / セキュリティベンチマーク ・セキュリティ戦略 / ブループリント / ロードマップの策定 ・グローバルセキュリティ管理態勢の構築 ・サイバー攻撃に関する教育・啓発 ・事業継続計画(BCP)、ITコンティンジェンシープランの策定・準備・演習 【サイバートランスフォーメーションサービス】 ・クラウドを含むシステム・ネットワークのリスクアセスメント ・サイバーセキュリティアーキテクチャ設計・ロードマップ策定支援 ・RPA、ブロックチェーン、AIなどを活用したセキュリティソリューション導入支援 ・IAM/IDM、CASB、SIEM、M365等のソリューション導入支援 ・IT技術や環境整備に係る各種支援(要件定義支援、調査研究、技術支援、調達支援、PMO/PJMO支援 等) 【サイバーディフェンス&レスポンスサービス】 ・レッドチーム演習(脅威ベースペネトレーションテスト)支援 ・サイバー脅威インテリジェンス ・多層防御アセスメント/サイバーセキュリティソリューション最適化支援 ・CSIRT・SOCの高度化・自動化支援 ・ペネトレーションテスト/脆弱性診断 ・机上インシデント対応演習・訓練支援 ■想定職位 コンサルタント~シニアマネジャー ■役割および責任 【Consultant / Senior Consultant】 ・プロジェクトで定められたスコープ、成果物に基づいたタスクの確実な遂行 ・適切なタイミングで上位者とコミュニケーションを図りながら、自身の創意工夫に基づくアウトプット ・自身の専門性を高め、クライアントの課題に合わせた各種提案 ・下位メンバーに対する指導・助言 【Manager以上】 ・プロジェクトの組成、遂行、クロージングまでの一連のマネジメント ・作業スケジュール、スコープ、体制、クライアント期待値等へ影響見極め、成果物の品質確保 ・ConsultantおよびSenior Consultantへの作業指示・品質レビュー ・新規案件受注に向けた提案活動(提案書構想・作成、見積もり、プレゼン) ・下位メンバーの指導・育成
求める能力・経験
■必須要件 ・コンサルティングファームでの実務経験あるいはSIer等でのITインフラ関連サービスの提供実績の提供実績(NW、インフラの企画・設計、構築PMO等)サーバ・ネットワーク構築等) ・論理的思考力、コミュニケーションスキル、プレゼンテーションスキル ・リーダーシップ(チームメンバー等を率いて、目的達成した実績等)
事業内容
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エージェント求人 ▽[TRS]ID管理・認証基盤(IAM)コンサルタント
600万~
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仕事内容
職務内容 近年の働き改革やDX、サイバー攻撃の増加を背景として、多くの企業がITサービスおよび情報へのアクセス管理フレームワークの再設計を求められています。テレワークにより従業員は自宅からクラウドサービス上の業務データにアクセスし、RPAによりデジタルレイバーが大量データを自動処理する時代になってきています。エグゼクティブや情報セキュリティ責任者はリスクコントロールのために、ID管理・認証基盤(IAM)を高度化しなければならないと考えています。 KPMGは、海外オフィスのプロフェッショナルと連携し、最新のIAMに関する専門知識とノウハウを用いて、企業が直面するサイバー対策や経営課題に寄与するIAMへの取組みを支援し、リスク評価から構想策定、ソリューション導入までグローバルにサポートします。 具体的な支援内容 ・グローバルIAM戦略 / ロードマップの策定 ・マルチクラウド環境のリスク評価 / アクセス管理方針の策定 ・特権ID管理の方針策定 / ソリューション導入 / 運用高度化 ・ID・権限情報の管理モデル / プロセスの策定 ・CyberArk、SailPoint、Azure AD、Okta等のソリューション導入支援 想定職位 コンサルタント~シニアマネジャー 役割および責任 【Consultant / Senior Consultant】 ・プロジェクトで定められたスコープ、成果物に基づいたタスクの確実な遂行 ・適切なタイミングで上位者とコミュニケーションを図りながら、自身の創意工夫に基づくアウトプット ・自身の専門性を高め、クライアントの課題に合わせた各種提案 ・下位メンバーに対する指導・助言 【Manager以上】 ・プロジェクトの組成、遂行、クロージングまでの一連のマネジメント ・作業スケジュール、スコープ、体制、クライアント期待値等へ影響見極め、成果物の品質確保 ・ConsultantおよびSenior Consultantへの作業指示・品質レビュー ・新規案件受注に向けた提案活動(提案書構想・作成、見積もり、プレゼン) ・下位メンバーの指導・育成
求める能力・経験
必須要件 ・ID管理・認証基盤の構築プロジェクトに関わった経験 ・コンサルティングファームでの実務経験あるいはSIer等でのITインフラ関連サービスの提供実績の提供実績(AD / LDAP、インフラの企画・設計、構築PMO等) ・論理的思考力、コミュニケーションスキル、プレゼンテーションスキル ・リーダーシップ(チームメンバー等を率いて、目的達成した実績等) 歓迎スキル ・グローバルあるいはグループ会社を対象としたIAMプロジェクトの実務経験 ・SAML、OpenID、OAuth、FIDO等のIAM関連プロトコルを扱った実務経験 ・ITアーキテクトの実務経験(複数組織やシステムを跨ったブループリント策定等) ・クラウドセキュリティに関する知識や実務経験(クラウドセキュリティに関する資格(AWS、Microsoft、Google)を有している方) ・セキュリティ関連資格の保有(CISA、CISM、CISSP、情報処理安全確保支援士(情報セキュリティスペシャリスト)、ネットワークスペシャリスト、ITストラテジスト、システム監査技術者、ISO/IEC27001審査員資格、公認情報セキュリティ主任監査人、公認情報セキュリティ監査人) ・英語資格(TOEIC、英検等) ・ビジネスレベルの英語力
事業内容
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エージェント求人 ▽[TRS]IIoT/OTセキュリティコンサルタント
600万~
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仕事内容
職務内容 国が指定する重要インフラ(電力、鉄道、水道、ガス、石油化学等)のプラントおよび製造業の工場においては、OS・ネットワークの汎用技術の採用や外部ネットワーク接続の増加に伴いサイバー攻撃の脅威が増しています。さらに、生産管理や製造の効率化を目指したスマートファクトリー化も進んでおり、IIoT(Industrial IoT)の活用に対するサイバー攻撃のリスクも懸念されていることから、サイバーセキュリティが重要な経営ファクターになっています。 重要インフラおよび製造業の企業に対して、生産設備および生産ラインを監視制御するシステムのセキュリティリスク評価、それに基づくサイバーセキュリティの戦略・ロードマップ策定、ポリシー・ガイドライン策定、トレーニング・教育の支援に携わっていただきます。 KPMGは、制御システムのサイバーセキュリティに対するプロフェッショナルチームを有しており、経験豊富なコンサルタントを軸に他ファームと差別化を図り、質の高いコンサルティングを提供しています。 具体的な支援内容 ・制御システムのセキュリティリスク評価 ・制御システムのセキュリティ戦略 / ロードマップの策定 ・制御システムに関するセキュリティポリシー・ガイドラインの策定 ・制御システムに関するサイバー攻撃に関するトレーニング・教育 想定職位 コンサルタント~シニアマネジャー 役割および責任 【Consultant / Senior Consultant】 ・プロジェクトで定められたスコープ、成果物に基づいたタスクの確実な遂行 ・適切なタイミングで上位者とコミュニケーションを図りながら、自身の創意工夫に基づくアウトプット ・自身の専門性を高め、クライアントの課題に合わせた各種提案 ・下位メンバーに対する指導・助言 【Manager以上】 ・プロジェクトの組成、遂行、クロージングまでの一連のマネジメント ・作業スケジュール、スコープ、体制、クライアント期待値等へ影響見極め、成果物の品質確保 ・ConsultantおよびSenior Consultantへの作業指示・品質レビュー ・新規案件受注に向けた提案活動(提案書構想・作成、見積もり、プレゼンテーション) ・下位メンバーの指導・育成
求める能力・経験
必須要件 ・コンサルティングファームでの実務経験あるいはSIer等でのITインフラ関連サービスの提供実績の提供実績(NW、インフラの企画・設計、構築PMO等)サーバ・ネットワーク構築等) ・論理的思考力、コミュニケーションスキル、プレゼンテーションスキル ・リーダーシップ(チームメンバー等を率いて、目的達成した実績等) 歓迎スキル ・ペネトレーションテストやレッドチームの実務経験 ・SOCにおけるアナリストとしての実務経験 ・CSIRTにおけるサイバー脅威インテリジェンスの収集、マルウェア解析、フォレンジック、インシデントレスポンスなどの実務経験 ・クラウドセキュリティに関する知識や実務経験(クラウドセキュリティに関する資格(AWS、Microsoft、Google)を有している方) ・プログラミングスキル(Python、Java等) ・セキュリティ関連資格の保有(CISA、CISM、CISSP、情報処理安全確保支援士(情報セキュリティスペシャリスト)、ネットワークスペシャリスト、ITストラテジスト、システム監査技術者、ISO/IEC27001審査員資格、公認情報セキュリティ主任監査人、公認情報セキュリティ監査人) ・英語資格(TOEIC、英検等) ・ビジネスレベルの英語力
事業内容
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エージェント求人 ▽[TRS]グローバルプライバシーコンサルタント
600万~
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仕事内容
職務内容 ビッグデータやAIなどのテクノロジー発達に伴って、消費者のパーソナルデータ利活用の重要性が増す一方、プライバシーへの配慮も大きな問題となっており、全世界的に個人データ保護の規制が強化されています。 企業が個人データを取り扱う際に考慮すべきプライバシーリスクについて、海外オフィスのプロフェッショナルとともに、グローバルポリシーの策定やコンプライアンスモデルの導入を支援します。 KPMGは、外部調査機関より、2年連続、サイバーセキュリティコンサルティングサービスのリーダーとして選出されています。 具体的な支援内容 ・プライバシーリスク管理態勢・個人データ保護態勢構築支援 ・グローバルプライバシー関連規制への対応支援 ・管理態勢の成熟度評価及び改善支援、管理業務の運営支援 ・個人データ管理に係るセキュリティ対策の評価・立案支援 等 想定職位 コンサルタント~シニアマネジャー 役割および責任 【Consultant / Senior Consultant】 ・プロジェクトで定められたスコープ、成果物に基づいたタスクの確実な遂行 ・適切なタイミングで上位者とコミュニケーションを図りながら、自身の創意工夫に基づくアウトプット ・自身の専門性を高め、クライアントの課題に合わせた各種提案 ・下位メンバーに対する指導・助言 【Manager以上】 ・プロジェクトの組成、遂行、クロージングまでの一連のマネジメント ・作業スケジュール、スコープ、体制、クライアント期待値等へ影響見極め、成果物の品質確保 ・ConsultantおよびSenior Consultantへの作業指示・品質レビュー ・新規ビジネス受注に向けた提案活動(提案書構想・作成、見積もり、プレゼン) ・下位メンバーの指導・育成
求める能力・経験
必須要件 ・コンサルティングファームでの実務経験あるいはSIer等でのITインフラ関連サービスの提供実績の提供実績(NW、インフラの企画・設計、構築PMO等)サーバ・ネットワーク構築等) ・論理的思考力、コミュニケーションスキル、プレゼンテーションスキル ・リーダーシップ(チームメンバー等を率いて、目的達成した実績等 歓迎スキル ・ペネトレーションテストやレッドチームの実務経験 ・SOCにおけるアナリストとしての実務経験 ・CSIRTにおけるサイバー脅威インテリジェンスの収集、マルウェア解析、フォレンジック、インシデントレスポンスなどの実務経験 ・クラウドセキュリティに関する知識や実務経験(クラウドセキュリティに関する資格(AWS、Microsoft、Google)を有している方) ・プログラミングスキル(Python、Java等) ・セキュリティ関連資格の保有(CISA、CISM、CISSP、情報処理安全確保支援士(情報セキュリティスペシャリスト)、ネットワークスペシャリスト、ITストラテジスト、システム監査技術者、ISO/IEC27001審査員資格、公認情報セキュリティ主任監査人、公認情報セキュリティ監査人) ・英語資格(TOEIC、英検等) ・ビジネスレベルの英語力
事業内容
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エージェント求人 ▽[TRS]セキュリティストラテジーコンサルタント
600万~
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仕事内容
職務内容 「KPMG グローバルCEO調査2018」においても、自社の成長に最も脅威をもたらすリスクの第2位として“サイバーセキュリティリスク”を挙げており、サイバー攻撃への対応は、CEO、COOが取り組むべき主要アジェンダの一つとなっています。 グローバルに展開する大手企業に対し、サイバーセキュリティ、プライバシー保護、フォレンジック等の海外オフィス・プロフェッショナルとともに、サイバー攻撃に対する態勢の評価と、それに基づいたセキュリティ強化の支援に携わっていただきます。 KPMGは、外部調査機関より、2年連続、サイバーセキュリティコンサルティングサービスのリーダーとして選出されています。 具体的な支援内容 ・セキュリティマネジメント成熟度のアセスメント / セキュリティベンチマーク ・セキュリティ戦略 / ブループリント / ロードマップの策定 ・グローバルセキュリティ管理態勢の構築 ・サイバー攻撃に関する教育・啓発 ・事業継続計画(BCP)、ITコンティンジェンシープランの策定・準備・演習 想定職位 コンサルタント~シニアマネジャー 役割および責任 【Consultant / Senior Consultant】 ・プロジェクトで定められたスコープ、成果物に基づいたタスクの確実な遂行 ・適切なタイミングで上位者とコミュニケーションを図りながら、自身の創意工夫に基づくアウトプット ・自身の専門性を高め、クライアントの課題に合わせた各種提案 ・下位メンバーに対する指導・助言 【Manager以上】 ・プロジェクトの組成、遂行、クロージングまでの一連のマネジメント ・作業スケジュール、スコープ、体制、クライアント期待値等へ影響見極め、成果物の品質確保 ・ConsultantおよびSenior Consultantへの作業指示・品質レビュー ・新規案件受注に向けた提案活動(提案書構想・作成、見積もり、プレゼン) ・下位メンバーの指導・育成
求める能力・経験
必須要件 ・コンサルティングファームでの実務経験あるいはSIer等でのITインフラ関連サービスの提供実績の提供実績(NW、インフラの企画・設計、構築PMO等)サーバ・ネットワーク構築等) ・論理的思考力、コミュニケーションスキル、プレゼンテーションスキル ・リーダーシップ(チームメンバー等を率いて、目的達成した実績等) 歓迎スキル ・セキュリティのベストプラクティスやフレームワーク(ISO27001 / 27002 / 27017 / 27018、個人情報保護、PCI DSS、NISTなど)に関する知識やこれらを用いた実務経験 ・セキュリティ関連サービスの提供実績(ISO27001アセスメント・監査、セキュリティポリシー策定、セキュリティ監査、ISMS審査員など) ・セキュリティ関連資格の保有(CISA、CISM、CISSP、情報処理安全確保支援士(情報セキュリティスペシャリスト)、ネットワークスペシャリスト、ITストラテジスト、システム監査技術者、ISO/IEC27001審査員資格、公認情報セキュリティ主任監査人、公認情報セキュリティ監査人) ・英語資格(TOEIC、英検等) ・ビジネスレベルの英語力
事業内容
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エージェント求人 ▽[SX]法務・コンプライアンスコンサルタント
600万~
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仕事内容
事業のグローバル化やAIやRPA等の技術革新により、企業が対応すべき法務・コンプライアンスリスクは複雑化の一途をたどっています。 そうしたリスクへの対応に課題を有するクライアントに、法務・コンプライアンス領域はもちろん、関連する経営管理領域も幅広くカバーし、全体最適を目指したソリューション提供を行っていきます。 <プロジェクト事例> ・グローバル法務・コンプライアンス体制構築支援 ・贈収賄リスク評価及び対応体制構築・改善支援 ・各種コンプライアンス違反への対応体制確立支援 ・品質偽装対応等、品質コンプライアンス体制確立支援 ・デジタル技術を活用した法規制対応体制確立支援 ・グループ法務機能・法務部門の高度化支援 ・輸出管理等、トレードコンプライアンス態勢構築支援 ・AIを活用したビジネスのリスクマネジメント支援 ・知的財産・営業秘密管理の高度化支援 <想定職位> コンサルタント~シニアマネージャー <役割及び責任> 【Consultant / Senior Consultant】 ・プロジェクトで定められたスコープ、成果物に基づいたタスクの確実な遂行 ・適切なタイミングで上位者とコミュニケーションを図りながら、法務・コンプライアンス領域における専門性や経験等を活かした創意工夫に基づくアウトプット ・自身の専門性・経験を踏まえた、クライアントの課題に合わせた各種提案 ・下位メンバーに対する指導・助言 【Manager以上】 ・プロジェクトの組成、遂行、クロージングまでの一連のマネジメント ・作業タスク・スケジュールを自ら起案し、クライアント期待値やチームとしてのパフォーマンス等を見極め、成果物の品質確保 ・ConsultantおよびSenior Consultantへの作業指示・品質レビュー ・新規案件受注に向けた提案活動(提案書構想・作成、見積もり、プレゼン) ・法務・コンプライアンス領域における専門性や経験等を活かした下位メンバーの指導・育成、チームの成長への貢献
求める能力・経験
■必須条件:下記いずれも必須となります。 ・法務・コンプライアンスに関わる知識・知見のある方 ・内部統制、コーポレートガバナンスに関する知識や関心のある方 ■歓迎スキル ・業務・組織・人事改革等に関するプロジェクト実績をお持ちの方 ・コンサルティング経験をお持ちの方 ・弁護士資格(国内外問わず)をお持ちの方 ・法務部門・コンプライアンス部門等での勤務経験をお持ちの方 ・官公庁・自治体・団体・独立行政法人等で、法令等のの調査・立案・執行にかかわった職務経験をお持ちの方 ・法科大学院、海外のロースクールを卒業された方 ・ビジネスレベルの英語力をお持ちの方 ・貿易実務・安全保障輸出管理に関する職務経験をお持ちの方
事業内容
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エージェント求人 ▽[TRS]DXリスク・戦略コンサルタント
600万~
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仕事内容
デジタルトランスフォーメーション(DX)と言う言葉が紙面に載り初めてから数年が経過しています。現在では、毎日必ずと言ってよいほどDXに関する情報が発信されています。世の中の組織は、DX推進を掲げ対応に取組んでいるのが現状です。しかし、推進することにのみ着眼しているケースや、既存のITに対する考慮が行えていないケース等、今まで認識していたリスクの性質が急激に変化したり、新たなリスクが発生したりと、組織を取り巻く環境は、非常に大きく変化している状況です。 私たちは、リスクコンサルティングの領域において、組織のデジタルトランスフォーメーション(DX)を推進するために、あるいはDXに伴うリスクを管理するために、デジタルガバナンス/ITガバナンスの評価・戦略策定・構築(見直し)・運用(浸透)を支援します。 プロジェクト事例 ・DX推進・リスク管理のためのガバナンス評価支援 ・DX推進・リスク管理のための戦略策定支援 ・DX推進・リスク管理のためのガバナンス構築支援 ・DX推進・リスク管理状況のモニタリング支援 ・リモートワーク/業務のデジタル化・ペーパレス化推進支援 ・デジタル/AI活用プロジェクトにおけるリスク管理支援 <想定職位> コンサルタント~シニアマネジャー <役割および責任> 【Consultant / Senior Consultant】 ・契約書等に定められた支援内容・スケジュール・タスクの理解 ・スケジュールに基づく自身のタスク計画と実施 ・上位者やチームとの適切なコミュニケーションの実施 ・計画書、報告書、説明資料等のアウトプット作成 ・下位者への指導・助言 【Manager以上】 ・プロジェクトゴールおよびゴールに向けたタスク、スケジュールの設定 ・プロジェクトの組成、遂行、クロージングまでの一連のマネジメント ・クライアントとのコミュニケーション、クライアント期待値管理 ・プロジェクトチームのパフォーマンス及びアウトプットの品質確保 ・チームメンバへのタスク分担、作業指示 ・チームメンバのアウトプット(資料)のレビュー ・チームメンバのアウトプット(プレゼンテーション)への助言 ・新規案件受注に向けた提案活動(提案書構想・作成、見積もり、プレゼンテーション) ・専門性や経験等を活かしたチームメンバの指導・育成、チームの成長への貢献
求める能力・経験
■必須要件 ・組織のDX推進・デジタル化・IT利活用と、そのためのガバナンス構築に対する関心や知識のある方 【Manager以上の候補者の場合】 ・組織のDX推進・デジタル化やIT利活用に関する知識・経験のある方 ・組織のリスクマネジメントに関する知識・経験のある方 ・2年以上のプロジェクトマネジメント経験あるいはチームマネジメント経験のある方 ■歓迎スキル ・組織のデジタル化/DX推進に関わる部門での勤務経験やプロジェクトへの参画経験をお持ちの方 ・組織の管理体制やルールの整備、リスク管理、内部統制の検討に関わる部門での勤務経験あるいはプロジェクトへの参画経験をお持ちの方 ・同種のコンサルティング業務への関与経験をお持ちの方 ・ビジネスレベルの英語力、またはその他の外国語力をお持ちの方 ■フィットする人物像 ・新しいことへのチャレンジを好む方 ・継続的な学習意欲と成長志向の強い方 ・コミュニケーション能力に優れた方 ・ポジティブ志向で、明るく朗らかな方 ・知見や技術を分かり易く伝え、必要な情報・論点を最大限に引き出すことができる方 ・自己マネジメント力の高い方 ・論理的思考と共感力をもって適切に物事を捉えることができる方 ・異文化理解への関心と姿勢を持つ方
事業内容
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エージェント求人 ◆[TH]商社セクター/デジタルトランスフォーメーション
600万~
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仕事内容
《チーム紹介》 日本特有の産業形態である商社は、我々の生活全てに関わりを持っています。グローバル規模で、金属、化学、穀物、食品、小売、電力、金融、輸送、自動車、不動産など幅広い事業領域において、商品やサービスの取引および事業会社への投資運営を行っています。長い歴史を持ちながらも時代の変化に柔軟に適応し、かつ先見の明を持って力強くビジネスを展開しているのが特徴です。 当社の商社担当チームは、主にクライアントのデジタルトランスフォーメーションや業務改革(BPR)の支援、基幹システムプロジェクトの支援を提供しており、国内およびグローバルのメンバーファームのフィナンシャルアドバイザリーチーム、税務チーム、会計アドバイザリーチーム等と連係して活動しています。 クライアントの多角的な課題に対峙し、自身のスキルを広げ、新しいビジネス領域へのチャレンジ志向が高い方に適した業界と言えます。 《職務内容》 主たる業務は、クライアントの経営課題・業務課題を認識し、クライアントへ適切な解決策を提案し、プロジェクトを実行していく業務です。 C‐クラスエグゼクティブを始めとしたクライアントリレーションの構築と維持、経営課題や業務上の課題を識別して整理し、システムや業務改革の解決策を提案し、チームの一員としてコンサルティングサービスを提供します。このためには、高品質なサービスを提供し、責任感をもって誠実にクライアントに接することで、クライアントから継続的に信頼を得ることが重要です。 《役割および責任》 商社セクターにおけるクライアントとの信頼を醸成し、ビジネス拡大を実現していく、これが最大の責務であり役割となります。 その為のデジタル領域、業務変革、システムプロジェクトの一定水準を満たすスキルと、顧客リレーション構築力が前提です。 ◆ランク別には、概ね以下の役割が期待されます: ①Manager以上:特定のアカウントを担当して複数のビジネス領域について、CxOもしくは部長クラスとコミュニケーションを取りながら業務課題を理解し、サービスラインと協業し、解決策を提示できる。また、複数プロジェクトのプロジェクトマネジャーをこなし、案件開拓ができる。 ②Manager未満:特定のプロジェクトについて、高品質のデリバリーを遂行できる。また、業務経験と知見を有し、自分の得意領域を持っており、クライアントに対して高い付加価値を提供できる。
求める能力・経験
《必須要件》 以下のコンサルティング業務経験のうち、いづれか若しくは複数の業務経験があること・デジタルトランスフォーメーションプロジェクト:RPA、AI、デジタルマーケティング、データアナリティクス等 ・業務改善/システム導入に取り組んだご経験 :構想策定、業務GAP分析、業務プロセス設計、ブループリント設計、 チェンジマネジメント等 ・プロジェクトマネジメント(PM、PMO) :KPI設計およびモニタリング、WBS設計および管理、課題管理、 ベンダーマネジメント等 Manager以上:コンサルティングファームでマネジャー以上のランクでのご経験Maneger未満:全社または担当業務において、業務改革プロジェクトに参画、または業務改善を実施したご経験 *商社および商社セクターにおける業務経験は必須ではありません。 《評価するスキルと経験》 ・デジタルテクノロジーを活用した業務改革(BPR)支援を実施するスキル ・業務プロセス変革およびERPシステム導入に関するスキル ・PMまたはPMO実行スキル <語学> ・日本語: ビジネスレベル ・英語: ビジネスレベル
事業内容
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エージェント求人 OperationsStrategyConsultant for Engineering Chain
600万~
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仕事内容
チーム紹介 Operations Strategy(OS)グループは、クライアントの本業そのもののパフォーマンスを向上させることを目的として、セルサイドからデリバリーサイド(サプライチェーン、エンジニアリングチェーン)の領域において、ビジネス、オペレーション、テクノロジー全体、あるいは各レイヤーの変革を支援します。 特に近年のデジタルテクノロジーの急進展から、これまでの伝統的な経営・事業ドリブンの視点での変革に加えて、テクノロジードリブンの変革を統合してクライアントの変革を支援しています。 【Operations Strategyグループの人員構成】 コンサルティングファーム出身者以外にも、SIベンダー出身者、事業会社出身者も多数在籍。 豊富なキャリアを持ったメンバーが若手の育成を担い、広いキャリア層のメンバーにて構成されております。 【関連する記事のリンク】 New! KPMGコンサルティング株式会社株式会社 OS中途採用情報 New! Supply Chain Management Optimize your sector operations KPMG Connected enterprise 職務内容 近年の製造業は、急速なデジタル技術革新により、ビジネスモデルの転換を迫られています。これら製造業(特に、自動車、工作機械、産業機械、重工業、精密機械等)のクライアントに対し、経営戦略や事業戦略に基づいた、将来的なビジネスの在り方とそのための改革アジェンダを定義する構想策定から、それを実現するための業務・組織設計、テクノロジーに求める要件定義、業務・組織変革の支援が主な業務になります。 特に製造業の生命線であるエンジニアリングチェーン(開発・設計・生産技術・製造・保守)領域において、製品戦略、業務プロセス改革、テクノロジーITシステム導入といった“ものづくり”に関わる課題の解決に貢献していきます。具体的には、 ・製品・技術プラットフォーム企画 ・製品ロードマップと技術ロードマップ策定 ・製品原価企画の改善・実現 ・プロセス改革による設計から量産までのリードタイム短縮 ・プロセスシミュレーションによるカーボンニュートラルの意思決定支援 ・生産移管・新規設備導入の意思決定支援 ・デジタル戦略立案 ・コネクテッドテクノロジーの活用戦略支援 ・PLMシステム構築支援 ・スマートファクトリー、デジタルツイン構想支援 ・アフターセールスエンジニアリング構想支援 等があります。 また、PLM等テクノロジー導入を伴う変革の場合においては、ツール/ベンダー選定支援や、クライアントサイドでのシステム導入から業務移行までのPMO支援も行います。 これまでの業務とシステム変革のご経験を活かしつつ、今後は、クロスボーダー事案に特化した規制対応やデジタルトランスフォーメーションなどクライアントの経営課題に対して、KPMGグローバルの先進的なソリューションや方法論をレバレッジして課題解決を推進されたいという志向をお持ちの方の応募をお待ちしています。 役割及び責任 <コンサルタント及びシニアコンサルタント> 管理者の指導のもと、次のような作業をしていただきます。 ・クライアント課題の抽出及び、構造整理・分析 ・目指す姿と改革方針と施策の策定 ・新しい業務・組織の設計やテクノロジーに求める要件の定義 ・クライアントの変革プログラムの実行支援 ・KPMGの製造グローバルネットワークを用いた海外先進事例リサーチ それぞれ次のような役割を期待しています。 ・コンサルタントはプロジェクトタスク遂行の中心メンバーとしての役割 ・シニアコンサルタントは、コンサルタントの役割に加えて、プロジェクトのサブチームのリードや局面によってはマネージャーとしての役割 <マネージャー以上> プロジェクトの責任者としてのリーダーシップ ・プロジェクトの企画と管理 (スケジュール、要員、予算、成果物及びスコープ、課題等) ・コンサルタント及びシニアコンサルタントへの作業指示・品質レビュー、OSとしての活動に関するリーダーシップ ・新規案件受注に向けた提案活動、受注貢献 ・セミナーや寄稿等のマーケティング活動 ・新規ソリューションの企画と開発
求める能力・経験
"必須要件 <コンサルタント及びシニアコンサルタント> ・他コンサルティングファーム在籍経験、ITコンサルタント経験、SIベンダーまたは製造業における3年以上の開発設計実務経験または同等の経験 ・BPRプロジェクトの経験 ・ITシステム導入プロジェクトの経験 (特に構想策定から要件定義の経験) ・論理的思考力、問題解決能力、コミュニケーション能力 ・日本語能力(ビジネス使用に支障のないレベル) <マネジャー以上> ・他コンサルティングファーム在籍経験、ITコンサルタント経験、SIベンダーまたは製造業における5-7年以上の開発設計実務経験または同等の経験 ・BPRプロジェクトにおけるリーダー経験 (複数あることが望ましい) ・システム導入プロジェクトのリーダー経験 (複数あることが望ましい)(特に構想策定から要件定義の経験) ・大規模プロジェクトのプログラム/プロジェクト管理経験 ・ソリューション(パッケージ)及びベンダー選定経験 ・エンジニアリングチェーン領域において、クライアントのマネジメント層とあるべき姿を議論できるレベルの知見及び経験 ・論理的思考力、問題解決能力、コミュニケーション能力 ・日本語能力(ビジネス使用に支障のないレベル)
事業内容
-
エージェント求人 Circular Economy Business Consultant
600万~
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仕事内容
チーム紹介 Operations Strategy (OS)グループは、クライアントの本業そのもののパフォーマンスを向上させることを目的として、セルサイドからデリバリーサイド(サプライチェーン、エンジニアリング)の領域において、ビジネス、オペレーション、テクノロジー全体、あるいは各レイヤーの変革を支援しています。 特に近年のデジタルテクノロジーの急進展や地政学リスクなどから、企業を取り巻く事業環境の不確実性が高まっています。企業が環境変化をしっかり捉え、変革し、持続可能なビジネス及びサプライチェーンを構築できるように支援しています。 【Operations Strategyグループの人員構成】 コンサルティングファーム出身者以外にも、SIベンダー出身者、事業会社出身者も多数在籍。 豊富なキャリアを持ったメンバーが若手の育成を担い、広いキャリア層のメンバーにて構成されております。 【関連する記事のリンク】 New! KPMGコンサルティング株式会社株式会社 OS中途採用情報 New! Supply Chain Management Optimize your sector operations KPMG Connected enterprise 職務内容 事業環境の変化を捉えながら、企業の持続可能なビジネスの在り⽅とそのための改革アジェンダを定義する構想策定から、それを実現するための業務・組織設計、テクノロジーに求める要件の定義、業務・組織変革の⽀援が主な業務になります。オペレーション戦略コンサルタントとして、収益性等を踏まえた事業性全体を見越したサステナビリティ戦略・サーキュラーエコノミー戦略を立案し、実行まで支援します。支援活動を通じて、日本企業の環境イノベーションを促進し、社会全体の課題解決に取り組みます。 そのために、欧州を中心とした海外エキスパートと連携・協業しながら、様々なステージにいる日本企業のサーキュラーエコノミーへの移行を後押ししています。 -サーキュラーエコノミーを取り巻く国内外の動向調査業務(海外の最新の規制や事例の調査・ヒアリング) -社内外のステークホルダー(サプライヤー、事業部、海外法人等)とのコミュニケーション支援 -KPMGとWBCSD(持続可能な開発のための世界経済人会議)が共同で開発した、企業の循環性を評価するガイドライン(Circular Transition Indicators)を用いた、現状分析 -マテリアルフロー分析、LCA(ライフサイクルアセスメント)を通じた現状分析・効果分析 -シナリオプランニング -サーキュラーエコノミーの戦略策定・アジェンダの設定 -サーキュラーエコノミー型ビジネスモデル検討 -サーキュラーエコノミー施策による財務的・非財務的効果やリスクの分析 -サーキュラーエコノミーに関するオペレーティングモデルの検討 -アライアンス戦略や技術戦略の検討 -サーキュラーエコノミーに向けたチェンジマネジメント 【具体的な案件】 大手製造業/ ビジネスモデル検討 ・マテリアルフロー分析 ・サーキュラーエコノミーを取り巻く国内外の動向調査業務 ・社内外へのコミュニケーション支援 ・オペレーティングモデルの検討 役割及び責任 <コンサルタント及びシニアコンサルタント> 管理者の指導のもと、次のような作業をしていただきます。 ・市場調査及びインプリケーションの抽出 ・クライアント課題の抽出及び、構造整理・分析 ・先進事例調査(デスクトップ・ヒアリング) ・目指す姿と改革⽅針と施策の策定 ・新しい業務・組織の設計やテクノロジーに求める要件の定義 ・クライアントの変革プログラムの実⾏⽀援 それぞれ次のような役割を期待しています。 ・コンサルタントはプロジェクトタスク遂⾏の中⼼メンバーとしての役割 ・シニアコンサルタントは、コンサルタントの役割に加えて、プロジェクトのサブチームのリードや局⾯によってはマネージャーとしての役割 <マネージャー以上> プロジェクトの責任者としてのリーダーシップ ・プロジェクトの企画と管理 (スケジュール、要員、予算、成果物及びスコープ、課題等) ・コンサルタント及びシニアコンサルタントへの作業指⽰・品質レビュー ・OSとしての活動に関するリーダーシップ ・新規案件受注に向けた提案活動、受注貢献 ・セミナーや寄稿等のマーケティング活動 ・新規ソリューションの企画と開発
求める能力・経験
"必須要件 <コンサルタント及びシニアコンサルタント> ・他コンサルティングファーム在籍経験、または事業会社における3年以上の実務経験または同等の経験 ・論理的思考力、問題解決能力、コミュニケーション能力 ・日本語能力(ビジネス使用に支障のないレベル) <マネジャー以上> ・他コンサルティングファーム在籍経験、または事業会社における5-7年以上の実務経験または同等の経験 ・大規模プロジェクトのプログラム/プロジェクト管理経験 ・全社/事業戦略、カスタマー、サプライチェーン、エンジニアリング領域の少なくともいずれかにおい て、クライアントのマネジメント層とあるべき姿を議論できるレベルの知見及び経験 ・論理的思考力、問題解決能力、コミュニケーション能力 ・日本語能力(ビジネス使用に支障のないレベル)
事業内容
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エージェント求人 △[TT]CIO Advisory(CIOA)(東京/大阪)
600万~
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仕事内容
【チーム紹介】 CIO Advisory(CIOA)チームは、CIOサービス及びグローバルトランスフォーメーションサービスを提供しています。 CIOサービスとして、クライアント企業のIT戦略・策定から推進までをCIO目線で遂行し、顧客の既存IT環境と最新ソリューション/デジタル技術との調和を図りながら、関連部門への提言や調整、コーポレートレベルの制度・ルールに関わる調整、あるいは多様なベンダーへの統制活動を担うことで、現状を考慮した実践的かつ効率的なクライアント企業の変革・成長を支援します。 グローバルトランスフォーメーションサービスとして、上記CIOサービスを含むKPMGのクライアントが抱える様々なクロスボーダー事案において、KPMGグローバルのメソドロジー及びソリューションを活用して業務・ITトランスフォーメーションを支援します。 【CIO Advisoryグループの人員構成】 コンサルティングファーム出身者に加え、外資系SIベンダー出身者、グローバル展開を推進する事業会社のIT部門出身者も多数在籍。また、在籍メンバーの7割ほどが外国籍で構成。 【職務内容】 業務オペレーションやシステムの現状分析、業務プロセス設計、移行・統合にあたってのPMOやビジネスパートナーの選定支援、およびSME(Subject Matter Expert)としてのアドバイス提供が主な業務となります。また、IT領域においてはグローバルで展開する業務アプリケーションの設計や導入支援も行います。 これまでのCIO目線でのアドバイザリ並びにグローバルでの業務とシステム変革のご経験を活かしつつ、CIOが抱える課題の解決支援及びクライアントが抱えるクロスボーダーな経営課題に対して、KPMGグローバルの先進的なソリューションや方法論をレバレッジして課題解決を推進したいという志向をお持ちの方の応募をお待ちしています。 具体的にはクライアントの立場から次のような業務を支援していただきます。 ・KPMGグローバルの方法論やソリューションを活用した業務・IT変革支援 ・CIO課題の解決に向けた業務・IT変革支援 ・グローバル環境変化に伴うオペレーション変更及びシステム更改支援 ・経営統合に伴う全体統合計画・各機能統合計画策定および実行推進支援 【具体的な案件】 〇 外資系ヘルスケア / Post Merger Integration (PMI)支援 ・事業買収後のPMI計画・実行推進 ・グローバル成長戦略に基づいた新商品ローンチ 〇 グローバル自動車会社 /車両開発領域におけるコスト管理・利益予測システム導入支援 ・車両開発領域のコスト管理におけるグローバルプロセス整備及びシステム導入 ・新車販売における利益予測システムのリプレース支援 〇 大手製造業 / 全社基幹システム導入検討支援 ・全社KPI策定支援 ・ホストモダナイゼーションに向けたロードマップ策定 【役割及び責任】 〇 コンサルタント及びシニアコンサルタント 管理者の指導のもと、次のような作業をしていただきます。 ・クライアント課題の構造整理・分析(事業・業務・IT) ・業務、IT部門の改善領域特定、改善案の提案 ・事業・業務・IT部門の変革実行支援時のブリッジ ・KPMGの先進的なソリューションの日本導入を推進 ・グローバル テクノロジー サーベイの実施 〇 マネジャー以上 ・プロジェクトにおけるスケジュール、要員、予算、成果物及びスコープの管理 ・コンサルタント及びシニアコンサルタントへの作業指示・品質レビュー ・(シニアマネジャー以上)新規案件受注に向けた提案活動、受注貢献
求める能力・経験
"【必須要件】 ※社会人経験 3年以上 Experinenced professionals with 3 years+ of proven track record 〇 コンサルタント及びシニアコンサルタント ・他コンサルティングファーム在籍経験、ITコンサルタント経験、SIベンダーまたはIT企画部門における3年以上の実務経験または同等の経験 ・システム導入プロジェクトにてSDLC(Systems Development Life Cycle)全般の経験 (特に業務要件定義経験は必須) ・日本語・英語によるコミュニケーション力 (日本語/英語両レジュメ必須) 〇 マネジャー以上 ・他コンサルティングファーム在籍経験、ITコンサルタント経験、SIベンダーまたはIT企画部門における5年以上の実務経験または同等の経験 ・BPR及びシステム構想策定プロジェクトの経験 ・大規模プロジェクトのプログラム/プロジェクト管理経験 ・ソリューション(パッケージ)及びベンダー選定経験 ・ITガバナンスやITオペレーション管理全般に関する知見及び経験 (特に、ITIL、COBIT)
事業内容
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エージェント求人 テクノロジーアーキテクチャ実行変革コンサル(TTD)(東京/大阪)
600万~
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仕事内容
【職務内容】 ◆IT戦略策定支援 改革戦略立案の段階から業務・IT・組織を一体で考え、全体最適を実現します。 クライアントが求めるITテクノロジーによる付加価値創造、事業開発、業務効率化、その他業務課題の解決に対して、広く最新技術、既存技術の中から最適な技術・システムアーキテクチャを策定・提案し、クライアントをテクノロジー戦略の面から成功に導きます。 また、従来のシステム導入経験に加えて、Data Analytics、AI、IoTといった最新のデジタル技術に関わる知見を活かして、特定の製品やサービスに依存しない中立的なテクノロジー戦略の立案を実現します。 ◆ビジネストランスフォーメーション(業務・システム一体改革)推進支援 システムの設計開発の局面において、改革戦略の実現を確実なものにするため、クライアントの立場に立ち、特にシステム・テクノロジー面やアジャイル開発などのデリバリ手法面について、製品・デリバリベンダー等のマネジメントを行い、プロジェクトの価値を最大化します。 業務改革面は、TT内の業種特化チームと連携してプロジェクトを推進します。 ◆IT基盤及びデータ統合基盤設計構築支援 策定したIT戦略を実現するため、クラウドテクノロジーを活用して、クラウドネイティブなIT基盤とデータ統合基盤を設計・構築します。 ◆PGMO・PMO支援 組織・企業の経営戦略を支えるIT・Digital戦略に沿って、事業・業務の変革(Transformation)を推進するにあたり、変革プログラム/プロジェクトのマネジメント手法・手順のデザインを支援するとともに、実行段階においても、推進主体(PGMO, PMO等)に寄り添い、変革プログラム/プロジェクトにおける取り組みの全体調整と統合を支援します。 具体的には、プロジェクト、あるいは複数のプロジェクトからなるプログラムを対象として、進捗・課題・リスク・変更等の管理を支援するとともに、運営上の課題やリスクについてクライアントが適時・的確な意思決定ができるよう、代替案と判断材料を提供します。また、複数のステークホルダーが関わる大規模なプログラム・プロジェクトにおいて、それぞれの意向や利害が相反する複雑な環境をマネージすべく、調整の代替案を用意し、合意形成を図ります。 ◆IT調達支援 RFI/RFP/SLA等IT調達プロセスの策定・実行を支援します。また、候補ベンダーの提案評価にあたって、評価視点の提示や提案内容の分析を通じてクライアントの判断を支援します。 ◆チェンジマネジメント クライアントの業務プロセスの改革・改善(BPR)にあたり、新たな業務プロセスの普及・定着に向けた意識の醸成、教育・研修計画の策定・実行を支援します。 【具体的な案件内容】 ・ICT(情報通信技術)の戦略策定支援 ・海外拠点・工場立ち上げに伴うシステム化構想支援 ・全社共通IT基設計・構築支援 ・全社データ統合基盤設計・構築支援 ・全社共通IT基盤調達支援 ・基幹システム刷新に伴う、業務・システム改革・改善の検討及びシステム導入ベンダー選定のためのRFP作成支援 ・基幹システム刷新プログラムにおけるプログラムおよびプロジェクトマネジメント支援 【役割及び責任】 <マネジャー以上> ・IT領域に関する幅広く高い専門性を持ち、担当するプロジェクトにおける責任を担っていただきます。 ・プロジェクトにおけるスケジュール、要員、予算、成果物及びスコープの管理、顧客の新規案件受注に向けた提案活動を行っていただきます。 <シニアコンサルタント> ・ITアーキテクチャやプロジェクト管理など、特定のIT領域領域に関する高い専門性を有し、担当プロジェクトにおいて、局面によってはマネジャーの代わりを担える存在として活躍頂きます。 ・マネジャー以上からの一定程度のガイドがある状況において、プロジェクトの計画を作成し、プロジェクト遂行時においては、コンサルタント以下のメンバーをリードしながら、成果物を作成していくことが期待されます。 <コンサルタント> ※コンサルタント職位の間は、TT-Consultantに所属していただき、TT全体の幅広い視野でキャリア育成を行います。 ・ITアーキテクチャやプロジェクト管理などに一定の知見を有し、上位者からの一定程度のガイドがある状況において成果物を作成していくことが期待されます。 ・担当プロジェクトにおいて、規模・局面によってはチームリードを担える存在として活躍頂きます。
求める能力・経験
・コンサルティングファーム、SIベンダー・パッケージベンダーまたは事業会社の情報企画・情報システム部門における3年以上の職務経験 ・ITを含むテクノロジー系の経験(システム開発経験必須) ・日本語:ビジネスの使用に支障のないレベル。 【評価とされる知識と経験】 ・業務・システム改革プロジェクト経験 ・先端デジタル技術を含んだ改革プロジェクトの経験 ・企画・構想策定フェーズから運用保守に至る一連のフェーズの経験 ・大規模プログラム・プロジェクトのマネジメント経験 ・大規模インフラ刷新・高度化プロジェクト経験 ・グローバルプロジェクト経験 ・AI/IoT/Analytics等デジタルテクノロジーの企画・導入のスキル・経験 ・論理的思考能力やコミュニケーション能力に優れた方、志の高い方 ・企業のIT部門の部門長やCIOの経験 ・ビジネス英語力 ・ITに関わる資格保有者(PMP、情報処理技術者試験、クラウドベンダー資格)
事業内容
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