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900万円以上の求人一覧
全168,245件
エージェント求人 施工管理職/年収550万円～1000万円/小規模工事・修繕
550~1000万
- 施工管理
株式会社城口岡山県岡山市もっと見る
仕事内容
・担当顧客の現場対応（施工管理）を一通り完結していただくこと。 ・顧客の希望や現場の課題に「こうすれば解決できる」「ここに注意すべき」という的確な対応策を社内で指導できること。 ・社内及び取引先の把握に努め、実績だけでなくプロセスとのバランスを大切にし、若手の育成にも関与できること。 ＜以下転職入社後、日々の業務＞ 【自分の担当案件（プレイヤー実務）】 ・担当顧客（法人・個人）からの引き合い対応、現地調査、見積作成、最適な工事方法の提案、協力業者への手配から施工管理まで、一連の現場実務を完結していただきます。 【社内メンバーへのサポート（相談役）】 ・他の社員が担当する案件で「どう対応すべきか分からない」「どの業者に頼めばいいか迷う」というイレギュラーな事態が起きた時に、これまでの経験をもとに解決へのヒントや人脈を共有し、支えていただきます。
求める能力・経験
必須 【資格・経験】 ・小規模工事、修繕・営繕工事などの現場実務、および顧客対応の豊富な経験をお持ちの方。 ・資格：２級建築士、２級建築施工管理技士以上（各一級資格保有者は尚可） フィットする人物像 【人柄・志望】 ・顧客の要望や困りごとを丁寧にヒアリングし、これまでの経験をもとに親身になって対応策を考えられる方。 ・社内のメンバーや協力業者と円滑かつ対等なコミュニケーション（相談・指示・差配）が取れる方。
事業内容
〇創立当初は畳表の材料となる「い草」の仲買いを商いとし、以後畳表の卸売り、内装、建築と業種を時代に合わせて変化させ現在に至っています。 現在の取引先は大企業や官公庁、国、県、市などの自治体が中心で 主にそれぞれの工場、倉庫、事務所、社宅、官舎、公営住宅などの改修工事を行っています。 さらに近年は一般個人向けの住宅リフォームにも力を入れています。 なお創業当時の名残りから畳の製造工場も保有しています。
企業ダイレクト 【経営コンサルタント/マネージャ以上】案件厳選/自己実現を支援する環境
900~1300万
コダワリ・ビジネス・コンサルティング株式会社東京都中央区もっと見る
仕事内容
■業界や領域を限定せず、成長意欲の強い顧客に絞って案件を厳選受注 ■多様な顧客と関係性を築き、プロジェクトをリードいただきます ■売上ではなく、自己・顧客共に成長していくことを重視 ≪主な案件≫■経営・人事組織・IT・業務改善(・会計)領域。 ≪働く魅力≫■大手総合系ファーム出身者が創業し、理念に共感したメンバーで構成される当社。 ■個人の売上ノルマなし。少数精鋭だからこそ裁量の大きな環境で案件に没頭できます。 ■新規事業や出資にも積極的で、コンサル＋事業の二軸で経験を積めます。
求める能力・経験
【必須】■コンサルティングファームにおけるマネージャーとしての業務経験 【尚可】■総合系ファーム出身者 ■大手企業向けコンサル経験者 ≪企業について≫ ■経営理念は「国民総幸福量の量産にこだわる」。仕事においても、自己・周りが「クライアントと共に成長する楽しさ」を感じられることを重視。 ■顧客への貢献、事業･個人の成長に向け、経営理念を軸に本質的にどうあるべきかを日々探求。社員がやりたいことをやれる会社を目指します。■新規事業や出資の詳細は以下に記載。【働き方】平均残業時間25H、社員のWLBを重視した案件体制
事業内容
(1)コンサルティング全般（経営・戦略・業務・組織人事・IT）、 (2)メディア事業、(3)新規事業開発(人材紹介、健康)、(4)投資事業
企業ダイレクト 【笛吹市/橋梁設計技術者】面接1回/年休125日/完休2日/転勤なし/資格手当◎03
450~1000万
株式会社ブレーンズ山梨県笛吹市もっと見る
仕事内容
■橋梁の点検・調査・計画・設計業務をお任せします。 【業務実績】山梨県の県道および市町村道の橋梁の点検・調査・計画・設計業務を実施 山梨県及び県内市町村など官公庁案件がメイン。下請けや民間発注業務はほとんどありません。 【やりがいを感じる瞬間（実際の声）】・新技術を学びながら、できることが日々増えていると実感できるとき ・2,3年をかけて取り組むプロジェクトが無事に策定したとき ・基本的には部署移動がなく専門性を高めていくことができるため、 長期的にお客様と関われること ・プロジェクトの検討案で良い評価を受けたとき
求める能力・経験
【必須】■橋梁の計画・設計に関する実務経験 【歓迎】■技術士建設部門 選択科目：鋼構造及びコンクリート、土質及び基礎 ■RCCM 専門技術部門：鋼構造及びコンクリート、土質及び基礎 【過去入社者の入社理由】・資格手当、賞与等の待遇面は比較的手厚い。 ・上司や同僚を含め社員同士のコミュニケーションが取りやすく、 すぐに相談しやすい環境である。 ・社員全員が積極的に意見を発信できる文化である。 ・県内では唯一の総合建設コンサルタントで、様々な知識や経験を持った人が集まっているため、安定した業績が上がっている。
事業内容
道路設計、交差点設計、道路構造物の設計、交通調査による整備効果評価 落石対策、道路法面対策、橋梁設計、橋梁点検及び橋梁長寿命化計画策定 多自然川づくり、護岸工詳細設計、砂防設計、急傾斜地対策
エージェント求人 🔴面接確約【人事×NTTデータ】採用・企画・育成などご経験を活かしたスペシャリストへ【リモート可】
700~1300万
株式会社NTTデータ東京都江東区もっと見る
仕事内容
【気になる登録の推奨】 求人に気になる登録をいただいた方を優先的にスカウトにてご案内しております。 ぜひ、「気になる」ボタンでのご登録をお願いいたします。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ NTTデータ社の最も重要な経営資源である「人財」に関わる職務を担う人事本部にて、 人事担当者としての業務経験を広くお持ちの方、 人事領域業務のスペシャリストを目指したい方のご応募をお待ちしております。 【想定される業務内容】 ご経験、ご希望に合わせて下記いずれかの業務をお任せいたします。 ・人事運用全般の業務 （異動、評価、昇格・シニア活用・離職対策等） ・人財育成業務 （新入社員研修、階層別研修の企画・設計・運用、自律的キャリア支援等） ・人事、給与等の制度企画業務 （人事・給与・服務・福利厚生等の企画・立案・設計・運用） ・採用業務 （全社の採用戦略立案～選考、オンボーディング等） ・労務業務 （労使対応、労働時間マネジメント） ・Diversity, Equity & Inclusionの推進 （女性活躍、男性育児参画、障がい者雇用促進・活躍、エンゲージメント向上等） ・グローバル人事業務 （海外人事ガバナンス、海外人財マネジメント、グローバル人財育成など） ・本部内組織運営 （人事総務業務、人事施策の対外開示、コーポレート業務全般） 【職務の魅力】 ・国内最大規模のIT企業において、人事業務経験を積むことができます。 ・本社スタッフとして、経営幹部と議論しながら業務遂行をおこなう経験ができます。 ・人事部門の各組織に横断的に関わるため、広い人脈を形成することができます。 ・人事パーソンとして幅広いキャリアを積める環境があります。
求める能力・経験
【必須条件】 ・「人事運用」「採用」「育成」「制度・福利厚生」「労務」などいずれかの人事経験2年以上 ・Excel、word、PowerPoint等のオフィススキルがビジネスレベルの方 【歓迎条件】 ・1000名以上の規模の組織での人事担当者経験がある方 ・困難な課題に対しても、積極的に取り組む姿勢がある方 ・自らの考えを積極的に発信しつつ、 他者の意見を組み合わせて整理し、段取り、最適解を導くことができる方 ・新しい組織環境を前向きに捕らえ、 自ら積極的にコミュニケーションをとり関係者との良好な信頼関係を構築できる方
事業内容
-
エージェント求人 ベイカレント/働き方改革！WLBを重視しながら新しいことにチャレンジ！
500~2000万
ベイカレント東京都港区もっと見る
仕事内容
＜なぜベイカレントで事務＆サポート職？＞ 貴方様のような方に、ベイカレントのプロデュース部をお勧めする理由は3点あります。 １）拡大成長を続けるコンサティング企業 成長スピードの速い環境で、多くのサポート業務があり、様々な仕事にチャレンジができます。金融、広告代理店、製造業などなど様々な業界出身の方が活躍しており、非常にダイバーシティのある環境です。 ２）望めば将来コンサルタント業務にも挑戦できる 仕事の幅を広げていきたければ、コンサル業務への挑戦も可能です。事務職からスタートして、コンサルに挑戦できるという稀有な機会です。 ３）新設のポジション 新しくできたポジションなので、これから組織・仕事を作っていく段階で、ダイナミックな組織成長に立ち会えます。 ＜Key Values of ベイカレント＞ １）高い成長率と強固な顧客基盤 売上1,400億、営業利益350億（2026年2月期）。日本を代表するナショナルクライアントと直接取引を行っており、数億円から数十億円規模のダイナミックな案件を動かす醍醐味があります。 ２）より改善されるワークライフバランス 月間平均残業時間は21時間（2021年度）。産休・育休取得率は女性100％、男性87.7%。オフィスも2024年1月より麻布台ヒルズの最新設備が揃う場所へ移転しております。 ３）給与イメージ（給与レンジ） アソシエイトプロデューサー：700万円～900万円＋業績賞与 プロデューサー：900万円～12000万円以上＋業績賞与 マネージャー：12000万円～1,500万円以上＋業績賞与 役員クラス：1,500万円～2,000万円以上＋業績賞与
求める能力・経験
■必須条件 ・事務職としての実務経験3年目以上 ・社会人経験3年目以上(入社時点) ・日本語ビジネスレベル
事業内容
-
エージェント求人 Sansan - COO室戦略企画
700~1000万
Sansan株式会社東京都渋谷区もっと見る
仕事内容
業務内容 当社全体の事業戦略立案に携わります。 具体的な業務は以下の通りです。 事業部のコストや収益の分析 計数管理（KPIの設定、モニタリングなど） 各種施策に対するレビュー 全体の事業計画や人員計画の策定 計画の実行に関するフォローアップやアセスメント 事業環境に応じて発生する戦略テーマの検討・推進・実行 業界、市場、ビジネストレンドなどのリサーチとレポート 価格戦略に対するレビューと企画立案のサポート
求める能力・経験
・BtoBのSaaSサービスなどを提供している企業での企画職としての業務経験を2年以上有していること ・データ集計および分析を、実作業としてできること ・アウトプットとしての説明資料を自分で作成できること
事業内容
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エージェント求人 【ココナラ】人事企画 | ピープル&コミュニケーション
700~1200万
- DB設計
- プロジェクト推進
- 人事
- 新規事業
- プロジェクト
- 戦略立案
- 企画立案
- データベース
- 開発
- SaaS
- 分析
- EC
- 組織開発
ココナラ東京都渋谷区もっと見る
仕事内容
■職務内容: ### 【ココナラグループについて】 ◉Vision 一人ひとりが「自分のストーリー」を生きていく世の中をつくる ◉Mission スキル・知識・経験の可視化とマッチングを通じて、あらゆる人にバッターボックス（機会）を提供していきます。 EC型のマーケットプレイスであるスキルマーケットに加え、ココナラ経済圏構想の元で事業の多角化を通じてすべてが揃うサービスプラットフォームを確立し、人の可能性を最大化することを目指します。 現在は、マーケットプレイス事業、エージェント事業、新規事業（SaaS事業）を展開しています。 ◉Value 詳細は[こちら](https://www.yumpu.com/xx/document/read/65098398/coconala-culturebook)をご覧ください。 ### 【組織・チームのミッション】 「ビジョン・ミッションの実現に向けて、オーナーシップを持って行動する人材をエンパワーメントする」という人事ポリシーに則り、入社前から非連続な成長を支えるべく、人事企画、労務、総務、採用が一丸となって、「短期」と「中長期」で課題を発掘し、ミッション化して達成に挑むのがココナラの人事戦略部です。そして、社内においてもチーム、個人共にロールモデルになれるよう、自分たちも日々成長に貪欲であるチームです。 ### 【職務内容】 - 人事制度の企画・運用・改善 - 事業フェーズに応じた等級・評価・報酬制度の設計・運用・改善 など - ハイレイヤーと密にコミュニケーションを取りながら、組織課題の特定と解決に向けた企画・プロジェクト推進 - エンゲージメントサーベイ など - 人材データベースを活用した分析・課題発掘・改善施策の立案、運用 - 人材データベースの管理・運営、退職分析 - ココナラ社員のさらなる成長の支援施策の立案、運用 - 人材育成、人材開発 など ### 【このポジションで働く魅力】 - 上場、組織拡大、事業多角化といった企業の成長フェーズに伴い新たな人・組織の課題に事業横断で幅広くチャレンジできる - 人事戦略に対しての感度の高い経営陣と密に連携しながら企画立案、推進することができる - 上流（経営・事業戦略・人事戦略）からオペレーションまで一気通貫での人事経験 - 上記を通じた、これまで経験のない人事領域への挑戦、キャリアと専門性の拡張 ### 【キャリアパス】 まずはこれまでの経験を活かせる職務内容から始め、新たな人事領域への挑戦と成果創出を経て人事責任者となり、会社を牽引していくポジションへ
求める能力・経験
■応募資格（必須）: ・人事企画、組織開発、HRBP等の業務経験3年以上 ■応募資格（歓迎）: ・組織拡大・事業多角化フェーズの事業会社での人事経験 ・定量・定性データを課題・施策に落とし込む力 ■求める人物像: ・ココナラのVISION、MISSIONを体現し、価値観、実現したい世界観に共感できる方 ・抽象的なテーマを構造的に理解でき、わかりやすくシンプルにアウトプットできる方 ・経営的な観点と社員のベネフィットの両面からバランス良く施策立案できる方 ・多様なステークホルダーと効果的にコミュニケーションが取れる方 ・動的な環境変化に対しても柔軟に対応できる方
事業内容
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エージェント求人 【プロダクトマネージャー】WHY/WHATを素早く設計／在宅・フレックス完備
900~1300万
東京ガス株式会社東京都港区もっと見る
仕事内容
数百万人規模の強固な顧客基盤を持つ、生活インフラ系Web・アプリサービスのプロダクトマネージャー（PdM）を募集します。 デジタル接点の重要性が急速に高まる中、大規模プロジェクトの推進と並行しながら、ユーザー獲得・活性化・継続、およびユニットエコノミクスの改善まで含めた「プロダクト価値の最大化」を牽引していただくポジションです。 顧客価値と事業価値の両立に向けて、WHY/WHAT（戦略・要件）を素早く設計し、開発・事業・関係部門を巻き込みながら実行まで自律的に前進させることが求められます。 【具体的には・・】 - 顧客課題・事業課題の構造化、仮説設定、検証設計（定量／定性） - 価値提案（Value Proposition）・体験設計・要件整理 - 施策／PJの優先度付けと意思決定（ROI/インパクト、実現性、リスク評価） - KPI設計・モニタリング設計（獲得、DL、活性、継続、ユニットエコノミクス等） - 開発（EM/Tech Lead/Design）との連携によるスコープ調整・ロードマップ策定 - 事業／戦略／関係部門との合意形成（意思決定の設計と推進）
求める能力・経験
＜プロダクト戦略・ビジネススキル＞ - 課題設定→解決策設計→意思決定→実行推進をリードした経験（PdM、または事業企画／サービス企画／PJM等） - 定量／定性の両面で仮説検証を回し、意思決定に繋げた経験 - 投資対効果を意識した優先度判断・意思決定の経験 ＜コミュニケーション・調整スキル＞ - 複数ステークホルダー（開発・事業・関係部門等）間の調整・合意形成の経験 - 曖昧さが高い状況でも論点を分解し、自律的に推進できる力 ＜推進・プロジェクトマネジメントスキル＞ - 探索〜意思決定〜実行までを、責任者として前に進め切った経験 - PO経験、またはPO相当の実務経験（※「POスキル保有者は歓迎」） ＜ドメイン知識/経験(必須ではない)＞ - HEMS／エネルギー関連領域のドメイン知識や経験
事業内容
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エージェント求人 【年収UPのチャンス！！】◎経理ポジション【年収～1000万円】☆東京港区勤務☆
800~1000万
- 経理
株式会社アンビシャスグループ東京都港区もっと見る
仕事内容
経理実務を中心に、スキルや経験に応じて業務範囲を広げていただきます。 ●具体的には： ◇固定資産・リース資産の管理 ◇月次・四半期・年次決算の対応 ◇内部統制構築 ◇決算のレビュー、取りまとめ（月次／四半期／年次） ◇管理会計（予実分析等の各種経営分析） ◇会計論点の検討、整理 ◇業務改善主導（決算早期化対応、業務フロー改善） ◇マネジメント業務 ◇税理士・監査法人対応 ◇開示業務 ◇株主総会関連業務
求める能力・経験
・5年以上の事業会社での経理経験 or公認会計士として会計事務所または事業会社での経理経験(年数問わず)
事業内容
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エージェント求人 TENTIAL/ブランドコミュニケーション戦略推進
550~1000万
- 課題設定
- 執行役員
- 開発
- プロジェクト推進
- プロジェクトマネジメント
- ブランディング
- コンサルティング業務
- プロジェクト
- マネジメント
- マーケティング
株式会社TENTIAL東京都品川区もっと見る
仕事内容
- 事業・ブランドにおける本質的な課題の抽出 - TENTIALのブランド戦略の策定やその仕組み化/組織化の推進、各事業部との連携 -そのほか執行役員のサポート業務など ※業務内容の変更範囲：全ての業務への転換あり
求める能力・経験
- ビジネス・商材におけるブランディング・マーケティング戦略の策定、推進に関わった経験 - 複数の部門・職種などクロスファンクショナルな業務のプロジェクトマネジメントの経験 - コンサルティングファームや広告代理店でのクライアントワーク、プロジェクト推進に関わった経験 - スタートアップ/ベンチャーでの事業開発（BizDev）の経験
事業内容
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エージェント求人 ◆面接確約【人事×NTTデータ】採用・企画・育成などご経験を活かしたスペシャリストへ【リモート可】
900~1300万
株式会社NTTデータ東京都江東区もっと見る
仕事内容
【気になる登録の推奨】 求人に気になる登録をいただいた方を優先的にスカウトにてご案内しております。 ぜひ、「気になる」ボタンでのご登録をお願いいたします。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ NTTデータ社の最も重要な経営資源である「人財」に関わる職務を担う人事本部にて、 人事担当者としての業務経験を広くお持ちの方、 人事領域業務のスペシャリストを目指したい方のご応募をお待ちしております。 【想定される業務内容】 ご経験、ご希望に合わせて下記いずれかの業務をお任せいたします。 ・人事運用全般の業務 （異動、評価、昇格・シニア活用・離職対策等） ・人財育成業務 （新入社員研修、階層別研修の企画・設計・運用、自律的キャリア支援等） ・人事、給与等の制度企画業務 （人事・給与・服務・福利厚生等の企画・立案・設計・運用） ・採用業務 （全社の採用戦略立案～選考、オンボーディング等） ・労務業務 （労使対応、労働時間マネジメント） ・Diversity, Equity & Inclusionの推進 （女性活躍、男性育児参画、障がい者雇用促進・活躍、エンゲージメント向上等） ・グローバル人事業務 （海外人事ガバナンス、海外人財マネジメント、グローバル人財育成など） ・本部内組織運営 （人事総務業務、人事施策の対外開示、コーポレート業務全般） 【職務の魅力】 ・国内最大規模のIT企業において、人事業務経験を積むことができます。 ・本社スタッフとして、経営幹部と議論しながら業務遂行をおこなう経験ができます。 ・人事部門の各組織に横断的に関わるため、広い人脈を形成することができます。 ・人事パーソンとして幅広いキャリアを積める環境があります。
求める能力・経験
【必須条件】 ・「人事運用」「採用」「育成」「制度・福利厚生」「労務」などいずれかの人事経験2年以上 ・Excel、word、PowerPoint等のオフィススキルがビジネスレベルの方 【歓迎条件】 ・1000名以上の規模の組織での人事担当者経験がある方 ・困難な課題に対しても、積極的に取り組む姿勢がある方 ・自らの考えを積極的に発信しつつ、 他者の意見を組み合わせて整理し、段取り、最適解を導くことができる方 ・新しい組織環境を前向きに捕らえ、 自ら積極的にコミュニケーションをとり関係者との良好な信頼関係を構築できる方
事業内容
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エージェント求人 【レバレジーズ】経営層と並走しブランド年間戦略を策定するストラテジックプランナー
900~1500万
レバレジーズ株式会社東京都渋谷区もっと見る
仕事内容
■職務内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓各サービスブランドのプロモーション・ブランディング領域における、ブランド戦略・メディアプランニングの策定と実行 ✓経営層とのすり合わせによる年間ブランド投資予算の確保、および定量/定性市場調査に基づくKGI/KPIの管理と改善 ✓ビジネス課題からマーケティング、コミュニケーション課題への変換、およびコミュニケーション戦略の立案と遂行 ✓マス・WEBなどあらゆる媒体を活用したメディアプランの策定、およびプロジェクト全体の制作進行・品質管理 ✓ブランドマネジメント体制の構築、広告会社やインハウスデータ組織・クリエイティブグループとの連携ディレクション ■プロジェクト例 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓売上数百億円規模の主要サービスブランドにおける、リブランディング戦略の立案からマス・WEB連動プロモーションの統合統括 ✓新規事業立ち上げにおける市場・競合・消費者分析に基づいた年間ブランド投資予算の策定および経営層への戦略提案 ✓広告代理店と連携した、ROAS・ROI最大化のためのメディアプランニングの最適化およびブランディング品質水準の底上げ
求める能力・経験
必須条件（MUST） ✓広告会社/コンサルティング会社等でのブランド戦略立案、提案、実行経験 ✓市場分析/競合分析/消費者分析の実務経験、およびビジネス課題をマーケティング/コミュニケーション課題へ変換するスキル ✓オリエンペーパー/ブリーフ作成の経験、および定量/定性データを統合した戦略ドキュメント作成スキル ✓広告代理店との連携経験、または広告代理店でのクライアント対面コミュニケーション経験 歓迎条件（WANT） ✓ナショナルクライアントや大規模サービスのブランディングおよびコミュニケーション戦略策定経験 ✓統合メディア（オフライン×オンライン）の横断プランニング経験、またはデジタルマーケティング・WEB広告の運用経験 ✓カスタマージャーニー作成・ユーザー体験設計の知見、または育成・チーミング経験
事業内容
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エージェント求人 【採用担当】大手総合商社系 グローバル実績多数 再生可能エネルギー事業会社
600~1000万
- 人事
- 採用戦略立案
日系再生可能エネルギー事業会社東京都千代田区もっと見る
仕事内容
人事部において採用業務のうち【キャリア採用】に関する下記業務をご担当いただきます。 ・採用計画の企画、策定 ・事業部とのコミュニケーション、連携 ・母集団形成 ・面接官として選考の実施 ・オファー、入社支援 等
求める能力・経験
【必須要件】 ・人事、採用関連の実務経験（3～10年程度）※経験業界問わず ・論理的思考力、読解力、表現力の高い方、OAソフトの操作に長けた方 ・スピード感をもって複数の期限ある業務を同時並行的に推進するのが得意な方 【歓迎要件】 ・チームビルディングの経験 ※小規模なチームリーダー経験などでも可能 ・英語力 (英語能力の目安はTOEIC 650点以上、800点以上であれば尚可) 【求める人物像】 ・ヒューマンスキルが高く、人を巻き込みながら自律的に業務を推進できる方 ・コミュニケーションを取りながら周囲と協調して業務を推進できる方 ・リーダーシップ/フォロワーシップを発揮し、チームでの業務推進に貢献できる方 ・自己研鑽を継続し、向上心を持って仕事に取り組める方
事業内容
風力および太陽光発電事業
エージェント求人 ◢◤プライム上場｜DX推進◢◤年収760～1,100万円／フレックス(2)
800~1100万
- 要件定義
- PMO
- マネジメント
- IT戦略立案
- IT戦略策定
- プロジェクト
- 企画立案
- 戦略立案
- プロジェクトマネジメント
- 予算管理
- 予算計画
- 資料作成
【東証プライム上場/大手総合不動産会社】東京都港区もっと見る
仕事内容
▍本ポジションの特徴 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ●グループ全体のDX・IT戦略を牽引 ⇒「DX推進本部」にて、ITシステム企画や 新規業務構築を主導 ⇒グループ全体のシナジー強化を見据えた 影響力の大きい中核ポジション ●自ら企画立案・推進できる高い裁量 ⇒予算・実績管理を含む施策立案から 外部委託先の管理まで一気通貫 ⇒PMOや要件定義の経験を活かし、 自ら仕組みを創り上げる面白さ ●充実の待遇×柔軟な働き方 ⇒フレックスタイム制 ⇒想定年収：760～1,100万円 ▍募集ポジション（配属部門） ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ご経験や適性に応じて、DX推進本部にて 以下の業務を中心にお任せします。 ・ITシステム企画（DX・新規業務構築） ・業務計画・施策立案、および資料作成 ・外部委託先の管理 ・プロジェクトマネジメント（PMO）
求める能力・経験
・ITシステムに関する経験 ・ITコンサル経験 ・システム保守、運用経験 など
事業内容
-
エージェント求人 【オリックス】ヘルスケア事業担当｜法人営業経験を活かし“医療の新規開発”に挑む【年収～1000万】１
600~1000万
- M&A支援
- M&Aアドバイザリー
- 医療/ヘルスケア
- M&A対応
- マネジメント
- 新規事業
- サービス提供
- 収支管理
- 法人営業
- 体制構築
- 営業
- 事業計画
- 株式
- 事業責任者
- 提案
- クリニック
- 事業承継
- 事業推進
- 事業計画策定
- 戦略立案
- コンサルティング業務
- Microsoft Excel
オリックス株式会社東京都港区もっと見る
仕事内容
オリックス株式会社の国内営業部門にて、ウェルネス事業の新規開発・拡大、および提携クリニック（無床）の運営支援業務全般をお任せします。 【具体的には】 ■ クリニック運営支援業務 ・事業計画策定 ・戦略立案／実行 ・組織マネジメント ・収支／KPI管理 ・ホスピタリティ向上施策 ・内部体制構築 ・医療機関との提携・共同研究、新規サービス開発業務 ■ 会員制医療サービスの拡販 ・法人向け提案営業 ・経営者向け医療サービス提案 ・付加価値サービス開発 ■ 新規事業／M&A関連 ・医療機関との提携 ・共同研究 ・新規サービス企画 ・M&A検討 ・PMI支援 ━━━━━━━━━━━ ■ウェルネス事業とは ━━━━━━━━━━━ オリックスの【ウェルネス事業】とは、経営者や役職員の健康リスクを“経営リスク”と捉え、予防医療や健康支援を通じて企業の持続的成長を支える事業です。 中小企業経営者向けの会員制医療サービスの提供に加え、提携クリニックの運営支援、事業計画策定、収支管理、新規サービス開発、医療機関のM&A・PMIなど、医療と経営の両面から事業を推進しています。 また、多角的金融サービス企業として、法人営業・投資・M&A・不動産・事業運営など幅広い知見を持つオリックスだからこそ、“医療サービス提供”に留まらず、企業経営そのものを支援できる点が大きな特徴です。社会課題化する健康経営・予防医療領域において、オリックスならではの価値を発揮する注力事業です。 ━━━━━━━━━━━ ■ポジションの魅力 ━━━━━━━━━━━ ●「営業＋事業マネジメント」の両方を経験できる 本ポジションは、会員制医療サービスの提案営業だけでなく、提携クリニックの事業計画策定、戦略立案、収支・KPI管理、人事労務など“事業運営そのもの”に深く関わります。 単なる営業職では得られない、経営視点・事業推進力を身につけられるため、将来的に事業責任者や経営人材を目指したい方にとって非常に魅力的な環境です。 ●オリックスならではのM&A・PMI経験を積める オリックスが持つ投資・金融・事業承継のノウハウを活かし、クリニックのM&A検討やPMI（経営統合）支援にも携わることが可能です。 医療×金融×事業投資が交差するダイナミックなビジネスに当事者として関われる点は、オリックスならではの大きな魅力です。 ● “経営者の健康”を支える社会貢献性の高い事業 本事業では、PET-CTやMRIなど高精度な画像検査を提供する医療機関や、各専門分野のトップクラスの医師との連携体制を構築。 経営者や企業幹部の健康維持を支援することで、企業の持続的成長や社会全体の生産性向上にも貢献しています。 「健康」を切り口に企業経営を支える、社会的意義の高い仕事です。
求める能力・経験
＜必須＞ ・金融機関等で法人向けの営業経験がある方 ・予防医療に関する基本的な概要を理解しており、事業に携わりたいという意欲のある方 ・Excel、PPTをビジネスレベルで使用できる方 ＜尚可＞ ・医療業界に携わったご経験（実務経験、コンサルティング、営業、システム構築等）
事業内容
多角的金融サービス業
エージェント求人 アクセンチュア/働き方改革！WLBを重視しながら新しいことにチャレンジ！
500~3000万
- プロダクト開発
- 提案
- 事業計画
- 開発
- コンサルティング業務
- コンサルタント
- プロジェクト
- 新規事業
- 事業構想
- マネジメント
- デザイン
- デザイナー
- PC/Web
- C
- 海外常駐
アクセンチュア東京都港区もっと見る
仕事内容
ファンクションコンサルタント（新規事業/プロダクト開発） は顧客（生活者/消費者、法人顧客および従業員）が求める提供価値/体験を再定義し、企業・ブランドにとって新たな収益源となる事業やプロダクト、サービスを企画します。 また、それを世の中にローンチするための実行支援から、ローンチ後のビジネス成長の運営を含め、企業変革全般の計画立案・実現支援を担います。 アクセンチュア ソングやアクセンチュア全体の多様な人材やサービスラインと協業して、お客様の成長を最短距離で実現するためのダイナミックなソリューションや、お客様の環境を踏まえた全体アーキテクチャを提案しています。 お客様や業界に深い知見とオーナーシップを持ち、顧客を起点とした変革実現をするための要となるチームです。 当ポジションは、多様なタレントがそれぞれのスペシャリティを追求しながらも、包括的な視点でのお客様の成長を実現するキャリアを目指していただけます。 ◆具体的な業務内容 ・新規事業構想 ・各事業に紐づくプロダクトやサービスの新規構想または刷新の企画 ・事業計画の策定と実行支援 ・先進テクノロジーを活用した変革テーマの企画と推進 ・新規プロダクトやサービスづくりの内製化支援 ◆具体的なプロジェクトの例 ・新規事業構想プロジェクト ・既存事業の更なる収益拡大に向けた新規プロダクトやサービス構想プロジェクト ・更なる事業成長を目的としたプロダクトやサービスの高度化支援
求める能力・経験
◆応募要件（必須） ＜マネジャー以上＞ ・チームマネジメント経験 ・ストラテジー/ビジネス/ テクノロジー/デザインコンサルティング経験 ＜メンバークラス＞ 下記いずれかのご経験 ・ストラテジー/ビジネス/ テクノロジー/デザインコンサルティング/WEBコンサルティング経験 ・TO C向けの事業会社にてカスタマーフロント領域やサービス開発のご経験（アプリ、WEB、UIUXなど） ◆応募要件（歓迎） ・新規事業企画/事業開発/サービス企画/プロダクトマネジメントなどのご経験がある方 ・デザイナーやエンジニアとの競合経験 ・チームマネジメント経験 ・社外との交渉・折衝を含む調整業務の経験（お客様企業の経営層とやりとりできるコミュニケーション力、主体性、積極性） ◆望ましい経験・スキル 英語を用いた実務経験（ビジネスレベルの英語力、TOEIC750点以上、海外常駐経験等） ◆期待するヒューマンスキル デザイナーやテクノロジー人材、データサイエンティストなど様々なケイパビリティを持った人材と共創ができる方
事業内容
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エージェント求人 🟠広報・IR経験者採用/PwC🟠対外発信をリードする広報・メディアリレーションズ担当募集
600~1200万
- 制作
- 危機管理
- ヒアリング
- バリューアップ/モニタリング
- イベント企画
- モニタリング
- 企画立案
- ネットワーク
- 人事
- メディア
- 体制構築
- ライティング
- 戦略立案
- 広報
- プロジェクト
- 新規事業
- 問い合わせ対応
- プレスリリース
PwC Japan合同会社東京都千代田区もっと見る
仕事内容
【業務概要】 PwC Japanのブランド価値向上とレピュテーション強化を担う広報・メディアリレーションズポジションです。 プロフェッショナルサービス領域における深い業界理解を基盤に、広報戦略立案、メディアリレーション構築、取材対応、危機管理広報まで幅広く担当します。 PwCのPurpose・Valuesに沿った一貫性ある対外発信をリードし、企業ブランドの信頼性向上に寄与する役割です。 【業務内容】 ■広報戦略 ・PwCのPurpose／Values、経営方針に沿った一貫性ある対外メッセージの発信管理 ・ブランドガバナンス・コンプライアンスリスクを踏まえた広報対応 ・イベントカレンダー整備、年間広報活動計画の立案サポート ・担当サービス・インダストリーにおける最適なコミュニケーションプラン企画 ・PwC関連SNSの戦略立案・実行 ■メディアリレーション構築 ・担当領域におけるターゲットメディアとの関係構築・強化 ・Markets担当と連携したメディア向け勉強会・懇親会の企画・実施 ■取材対応 ・メディア依頼や社内要請に基づく取材アレンジ ・ニュースバリューを押さえたプレスリリース制作 ・事前ヒアリング、取材対応者へのレクチャー、取材同席 ・リスク管理の観点からの取材内容コントロール ・記事掲載状況のモニタリング・レポート作成 ・インシデント発生時の危機管理広報（社内調整、対外発信、記者対応） 【プロジェクト例】 ・プロフェッショナルサービス領域における新サービス発表のPR戦略立案・メディア露出最大化 ・業界別（金融、製造、公共など）インダストリー向け広報企画の推進 ・PwC Japanグループ横断の年間広報計画策定プロジェクト ・重大インシデント発生時の危機管理広報プロジェクト（対外発信・記者対応・社内調整） ・SNSを活用したブランド認知向上キャンペーンの企画・実行 【このポジションの魅力】 ・外向き広報のプロフェッショナルとして成長できる環境 メディアPR、危機管理広報、SNS戦略など広報領域を幅広く経験可能。 ・プロフェッショナルサービス領域の深い知見を獲得 PwCの多様なサービス・インダストリーに触れながら、専門性を高められる。 ・経営層・専門家との連携が多く、影響力の大きい役割 取材対応や対外発信を通じて、PwCのレピュテーション形成に直接貢献。 ・危機管理広報まで担う希少性の高いキャリア リスク感度・判断力を磨き、広報としての市場価値を大きく高められる。
求める能力・経験
【必須要件】 ・PwCブランドのレピュテーションとメディア露出に対する強い責任感 ・プロフェッショナルサービスファームのサービスオファリングや組織体制、業界知識に関する深い理解 ・広報ガイドラインについての深い理解 ・社内タレントに関する幅広い知識（Know Who）とネットワーク ・メディアの性質や発想、感覚に対する理解 ・高い日本語文章力と編集能力 ・ニュースバリューに対する判断力 ・企画力・構成力と細部の詰めをおろそかにしないバランス感覚 ・レピュテーションに影響を及ぼすリスクやクライシスに対する高い感度と問題察知能力 ・インシデントに素早く対応する判断力と行動力 ・英文読解力、英文ライティング能力、英語でのバーバルコミュニケーション能力（中級） ・取材アレンジ等を迅速にこなすための高い調整能力と交渉力およびコミュニケーション力 ・既存のネットワークにとどまることなく、信頼と誠意に基づき、社内外の関係者と積極的に関係を構築していくためのネットワーキング力 【歓迎要件】 プロフェッショナルサービスファームでの広報経験
事業内容
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エージェント求人 Sansan株式会社：カスタマーサクセス
832~1370万
- 商談
- 提案
- 戦略提案
- コンサルティング業務
- プロジェクト
- マネジメント
- クロスセル
- プロジェクトマネジメント
- 進捗管理
- アップセル
- 開発
- 導入支援
- 戦略立案
- 財務
- 経理
Sansan株式会社東京都渋谷区もっと見る
仕事内容
▼エンタープライズ企業向けの導入支援とプロジェクトマネジメント 数カ月〜1年単位の長期プロジェクトとして、複数部門やグループ会社を巻き込んだ導入計画の策定と実行推進 ▼現状の業務プロセスの可視化とBPRのコンサルティング 既存の業務や周辺システムとの最適な連携や運用フローの設計 ▼意思決定層や多様なステークホルダーとの合意形成・チェンジマネジメント 経理・財務部門の責任者や情報システム部門など、各部門の利害を調整し、現場の行動変容を促す施策の立案・実行 ▼エンタープライズ顧客特有の高度な要望の抽出とプロダクトフィードバック 開発部門やプロダクトマネジャーと連携し、大手企業の運用に耐えうる機能改善や新機能開発をけん引 ▼事業拡大に向けた戦略的アカウントプランニング 導入部門から他部門・グループ企業への全社展開や、アップセル／クロスセルの戦略立案と実行 【エンタープライズ領域ならではの活動の詳細】 対面する顧客：経理・財務部門の部長・役員クラスや、全社DXを推進する経営企画部門、情報システム部門などが中心です。 商談のスタイル：日々の細かい定例ミーティングに加え、定期でのステアリングコミッティ（経営層向け報告会）などを実施し、中長期的なロードマップの進捗管理と価値提案を行います。
求める能力・経験
経理・財務業務（月次決算など）に関するドメイン知識や、関連する法制度（インボイス制度、電子帳簿保存法など）の理解 ERPや基幹システムなどのエンタープライズ向けシステムに関する基礎知識、または導入・連携プロジェクトの経験
事業内容
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エージェント求人 【ニーリー/新規事業企画】1→100フェーズを牽引！モビリティ領域のGTM戦略を担う事業家募集！
1000~1500万
- 営業活動
- バリューアップ/モニタリング
- プロダクト開発
- 株式
- モニタリング
- 駐車場
- 営業
- Go
- 開発
- 事業責任者
ニーリー東京都中央区もっと見る
仕事内容
■仕事概要: ■■募集背景■■ 株式会社ニーリーの「Park Direct事業」では、駐車場オンライン契約サービスの提供を通じて、これまでオンライン上に利用可能な形で存在していなかった全国の駐車場情報のオンライン化や、それを通じたカスタマーUXの飛躍的な向上を推進しています。 既存事業が急成長している一方で、BtoBtoCのプラットフォームを運営するニーリーでは、今後、より多様なステークホルダーに対する価値提供をしていくことで、モビリティプラットフォームへと進化していこうとしています。その先駆けとして、これまでに蓄積した駐車場契約に関する情報・ノウハウを活かした新サービス『Park Direct for Business』（以下PDBiz事業）を2022年にリリースし、法人企業様が所有する社用車の駐車場契約にまつわる業務をオンライン化し、業務効率やコストの改善を行う事業展開をしております。 PDBiz事業が今後どのような成長を遂げていくのかが、会社としての一つのキーであり、本ポジションは非常に重要な役割を担っていただきます。PDBiz事業のGo-To-Market を牽引する役割として、営業活動を中心に、市場探索、プロダクト開発、など部門横断的な動きをとりつつ、「事業家」としてサービスグロースを目指していきたい方を募集しています！ ■■具体的な業務内容■■ ※アサインする等級/役職でお任せする内容も変動します ・PDBizのGTM戦略の策定、実行推進、事業モニタリング ・顧客を深く理解し、プロダクト、顧客課題に関するインサイトの探索 ・開発チームと協働し、プロダクトロードマップの設計 ・担当プロダクトのメッセージングとポジショニングの最適化 など ■■本ポジションの魅力■■ ・今後ニーリーが展開していくEV充電器サービスやモビリティプラットフォームの構想を実現していくにあたって非常に重要な事業となっており、中核事業において経営陣に近いポジションで営業や事業開発のご経験を積んでいただくことになります ・完全なる0→1を実施するフェーズではなく、Park Direct本体の持つ各種アセットの活用やシナジーを考慮しながらGTMを実現していくことになるため、1→10〜100に強みを持つ方や、そこをより強化していきたい方にとって機会を提供させていただけると考えています
求める能力・経験
■必須スキル: 以下いずれかの経験をお持ちの方 ・事業立ち上げ経験 ・事業責任者、CxOとして事業を成長させたご経験 ■求める人物像: ・仕組みが整っておらず不確実性が高い中でも、探索的なアクションを楽しんで推進できる方 ・業界知識や業務知識など事業ドメインに関連する知識を積極的にキャッチアップし、深堀りできる方
事業内容
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エージェント求人 ■面接確約【人事×NTTデータ】採用・企画・育成などご経験を活かしたスペシャリストへ【リモート可】
800~1300万
株式会社NTTデータ東京都江東区もっと見る
仕事内容
【気になる登録の推奨】 求人に気になる登録をいただいた方を優先的にスカウトにてご案内しております。 ぜひ、「気になる」ボタンでのご登録をお願いいたします。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ NTTデータ社の最も重要な経営資源である「人財」に関わる職務を担う人事本部にて、 人事担当者としての業務経験を広くお持ちの方、 人事領域業務のスペシャリストを目指したい方のご応募をお待ちしております。 【想定される業務内容】 ご経験、ご希望に合わせて下記いずれかの業務をお任せいたします。 ・人事運用全般の業務 （異動、評価、昇格・シニア活用・離職対策等） ・人財育成業務 （新入社員研修、階層別研修の企画・設計・運用、自律的キャリア支援等） ・人事、給与等の制度企画業務 （人事・給与・服務・福利厚生等の企画・立案・設計・運用） ・採用業務 （全社の採用戦略立案～選考、オンボーディング等） ・労務業務 （労使対応、労働時間マネジメント） ・Diversity, Equity & Inclusionの推進 （女性活躍、男性育児参画、障がい者雇用促進・活躍、エンゲージメント向上等） ・グローバル人事業務 （海外人事ガバナンス、海外人財マネジメント、グローバル人財育成など） ・本部内組織運営 （人事総務業務、人事施策の対外開示、コーポレート業務全般） 【職務の魅力】 ・国内最大規模のIT企業において、人事業務経験を積むことができます。 ・本社スタッフとして、経営幹部と議論しながら業務遂行をおこなう経験ができます。 ・人事部門の各組織に横断的に関わるため、広い人脈を形成することができます。 ・人事パーソンとして幅広いキャリアを積める環境があります。
求める能力・経験
【必須条件】 ・「人事運用」「採用」「育成」「制度・福利厚生」「労務」などいずれかの人事経験2年以上 ・Excel、word、PowerPoint等のオフィススキルがビジネスレベルの方 【歓迎条件】 ・1000名以上の規模の組織での人事担当者経験がある方 ・困難な課題に対しても、積極的に取り組む姿勢がある方 ・自らの考えを積極的に発信しつつ、 他者の意見を組み合わせて整理し、段取り、最適解を導くことができる方 ・新しい組織環境を前向きに捕らえ、 自ら積極的にコミュニケーションをとり関係者との良好な信頼関係を構築できる方
事業内容
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エージェント求人 🔶0→1×AIプロダクト🔶フルスタックエンジニア求人｜～1000万
700~1000万
- マイクロ
- テスト
- 技術選定
- 開発
- クラウド
- ロードマップ策定
- SaaS
- Kotlin
- PC/Web
- Python
- Java
- Webアプリ
- TypeScript
🚩AIプラットフォームを軸にDX SaaSを展開する成長企業🚩東京都港区もっと見る
仕事内容
DX Suite等の開発・改善 ビジョン策定〜リリースまで一気通貫 ロードマップ策定 技術選定 マイクロサービス設計 サービス設計 開発・テスト チーム構築 リリース改善
求める能力・経験
■必要スキル Web開発経験3年以上 【歓迎】 アーキ設計 ミドルウェア設計 マイクロサービス経験 ■人物像 技術で社会貢献志向 上昇志向 変化適応 会社視点 地道な継続力
事業内容
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エージェント求人 【オリックス】ヘルスケア事業担当｜法人営業経験を活かし“医療の新規開発”に挑む【年収～1000万】３
800~1000万
- M&Aアドバイザリー
- M&A支援
- 医療/ヘルスケア
- M&A対応
- 新規事業
- サービス提供
- 収支管理
- 法人営業
- 体制構築
- 営業
- 事業計画
- 幹部
- 株式
- 提案
- 事業責任者
- クリニック
- 事業承継
- 事業推進
- 事業計画策定
- 戦略立案
- Microsoft Excel
- コンサルティング業務
オリックス株式会社東京都港区もっと見る
仕事内容
オリックス株式会社の国内営業部門にて、ウェルネス事業の新規開発・拡大、および提携クリニック（無床）の運営支援業務全般をお任せします。 【具体的には】 ■ クリニック運営支援業務 ・事業計画策定 ・戦略立案／実行 ・組織マネジメント ・収支／KPI管理 ・ホスピタリティ向上施策 ・内部体制構築 ・医療機関との提携・共同研究、新規サービス開発業務 ■ 会員制医療サービスの拡販 ・法人向け提案営業 ・経営者向け医療サービス提案 ・付加価値サービス開発 ■ 新規事業／M&A関連 ・医療機関との提携 ・共同研究 ・新規サービス企画 ・M&A検討 ・PMI支援 ━━━━━━━━━━━ ■ウェルネス事業とは ━━━━━━━━━━━ オリックスの【ウェルネス事業】とは、経営者や役職員の健康リスクを“経営リスク”と捉え、予防医療や健康支援を通じて企業の持続的成長を支える事業です。 中小企業経営者向けの会員制医療サービスの提供に加え、提携クリニックの運営支援、事業計画策定、収支管理、新規サービス開発、医療機関のM&A・PMIなど、医療と経営の両面から事業を推進しています。 また、多角的金融サービス企業として、法人営業・投資・M&A・不動産・事業運営など幅広い知見を持つオリックスだからこそ、“医療サービス提供”に留まらず、企業経営そのものを支援できる点が大きな特徴です。社会課題化する健康経営・予防医療領域において、オリックスならではの価値を発揮する注力事業です。 ━━━━━━━━━━━ ■ポジションの魅力 ━━━━━━━━━━━ ●「営業＋事業マネジメント」の両方を経験できる 本ポジションは、会員制医療サービスの提案営業だけでなく、提携クリニックの事業計画策定、戦略立案、収支・KPI管理、人事労務など“事業運営そのもの”に深く関わります。 単なる営業職では得られない、経営視点・事業推進力を身につけられるため、将来的に事業責任者や経営人材を目指したい方にとって非常に魅力的な環境です。 ●オリックスならではのM&A・PMI経験を積める オリックスが持つ投資・金融・事業承継のノウハウを活かし、クリニックのM&A検討やPMI（経営統合）支援にも携わることが可能です。 医療×金融×事業投資が交差するダイナミックなビジネスに当事者として関われる点は、オリックスならではの大きな魅力です。 ● “経営者の健康”を支える社会貢献性の高い事業 本事業では、PET-CTやMRIなど高精度な画像検査を提供する医療機関や、各専門分野のトップクラスの医師との連携体制を構築。 経営者や企業幹部の健康維持を支援することで、企業の持続的成長や社会全体の生産性向上にも貢献しています。 「健康」を切り口に企業経営を支える、社会的意義の高い仕事です。
求める能力・経験
＜必須＞ ・金融機関等で法人向けの営業経験がある方 ・予防医療に関する基本的な概要を理解しており、事業に携わりたいという意欲のある方 ・Excel、PPTをビジネスレベルで使用できる方 ＜尚可＞ ・医療業界に携わったご経験（実務経験、コンサルティング、営業、システム構築等）
事業内容
多角的金融サービス業
エージェント求人 ◢◤プライム上場｜DX推進◢◤年収760～1,100万円／フレックス(3)
1000~1100万
- 予算管理
- 資料作成
- 予算計画
- プロジェクトマネジメント
- 戦略立案
- 企画立案
- プロジェクト
- PMO
- 要件定義
- マネジメント
- IT戦略立案
- IT戦略策定
【東証プライム上場/大手総合不動産会社】東京都港区もっと見る
仕事内容
▍本ポジションの特徴 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ●グループ全体のDX・IT戦略を牽引 ⇒「DX推進本部」にて、ITシステム企画や 新規業務構築を主導 ⇒グループ全体のシナジー強化を見据えた 影響力の大きい中核ポジション ●自ら企画立案・推進できる高い裁量 ⇒予算・実績管理を含む施策立案から 外部委託先の管理まで一気通貫 ⇒PMOや要件定義の経験を活かし、 自ら仕組みを創り上げる面白さ ●充実の待遇×柔軟な働き方 ⇒フレックスタイム制 ⇒想定年収：760～1,100万円 ▍募集ポジション（配属部門） ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ご経験や適性に応じて、DX推進本部にて 以下の業務を中心にお任せします。 ・ITシステム企画（DX・新規業務構築） ・業務計画・施策立案、および資料作成 ・外部委託先の管理 ・プロジェクトマネジメント（PMO）
求める能力・経験
・ITシステムに関する経験 ・ITコンサル経験 ・システム保守、運用経験 など
事業内容
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エージェント求人 【全国1500店舗をリード】楽天エネルギー事業部《販売促進戦略》ポジション
600~1000万
- 戦略立案
- データ分析
- 開発
- 研修企画
- 企画立案
- 販売
- 分析
- 店舗
- ヒアリング
- 営業
- 課題設定
- 研修実施
- スタッフ
- オペレーション構築
- ネットワーク
- マネージャー
- 教育
- 店長
- マネジメント
楽天エナジー株式会社東京都世田谷区もっと見る
仕事内容
■募集背景 楽天グループの小売電気事業として展開する「楽天でんき」「楽天ガス」は、安定的に契約者数が増加しており、さらなる事業拡大が求められています。 特に全国約1500店舗を有する楽天モバイルショップにおける販売促進は、事業成長の重要戦略であり、販売オペレーション構築・店舗支援を強化するための増員募集となります。 ■業務内容 本ポジションでは、楽天モバイルショップを起点とした「楽天でんき」の販売促進をリードし、販売プロセスの最適化から戦略立案・実行までを担っていただきます。 主な業務は以下の通りです。 ・楽天モバイルショップにおける販売プロセス最適化および販売戦略の立案・実行 ・複数店舗の販売パフォーマンス分析、KPI管理 ・現場ヒアリングに基づく課題抽出、販売手法の改善・標準化 ・成功事例のベストプラクティス化、マニュアル・トークスクリプトの構築 ・店舗スタッフ向け研修プログラムの企画・実施 ・販売実績向上に向けたインセンティブ設計やキャンペーン企画立案 ■ポジションの魅力 ・全国1500店舗規模の販売網を活用し、自身の企画が即座に成果へ反映されるダイナミックな環境 ・販売戦略、データ分析、研修企画など、多角的なスキルを磨ける成長機会 ・楽天エコシステムとIT技術を活用し、電力×ITの新しい価値創出に携われる点 ・将来的には営業企画、事業開発、他事業へのキャリア展開も可能なポジション
求める能力・経験
【必須要件】 ・エリアマネージャー経験、または店舗店長としてのマネジメント経験 ・説明契約型商材（不動産・自動車・保険・通信・教育など）の店舗販売経験 【歓迎要件】 ・代理店／FC店舗への指導・支援経験、または大規模販売ネットワークでのPM経験 ・データ分析に基づく販売成果向上の実績 ・英語力
事業内容
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企業ダイレクト 大阪【リフォームアドバイザー】完全未経験歓迎／長期就業歓迎／駅近・徒歩３分
400~1000万
新創サービス株式会社大阪府大阪市もっと見る
仕事内容
総合リフォーム事業を行っている当社にて、リフォームアドバイザーをお任せいたします。お客様の住まいに関するお困りごとをヒアリングし、詳しい説明を行うためのアポイントをいただくまでがミッションです。 担当エリアの個人宅を訪問し、住まいのお困りごとを雑談ベースで親身にヒアリング。興味を持たれた方へサービスを簡単にご案内し、後日の打ち合わせ（アポイント）を設定します。詳しい説明や最終的な契約手続きはすべて先輩が引き継ぐため、あなたは最初のきっかけ作りに特化し集中できる環境です。入社時の基礎研修や定期的なロープレなど教育体制も万全です。【業務内容の変更範囲】当社の指定する業務
求める能力・経験
【必須】これまでのご経歴や経験は一切不 問です！特別なスキルも必要ありません。社会人デビューを目指す方や未経験の方、ブランクのある方も歓迎します。【尚可】接客や販売など、人と接する業務の経験がある方 【求める人物像】■仲間と協力して一丸となり結果を出すのが好きな方■誰かのためになる丁寧な仕事がしたい方■頑張りや成果に応じた正当な評価・還元を得たい方■営業としてのキャリアを極めていきたい方／入社後は丸１日間の職場見学や実際の営業同行、朝の研修などを通じて先輩が近くで徹底サポート。慣れない場面もチーム全体で優しく支えるため、未経験からでも安心して着実に成長していける環境です。
事業内容
＜総合リフォーム＞●一般住宅 ●エクステリア用品販売及び施工 ●新築設計施工 ●増改築工事 ●内外装工事 ●システムキッチン ●システムバス ●カーポート ●オール電化 ●太陽光発電 ●ウッドデッキ