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1000万円以上の求人一覧
全107,388件
エージェント求人 【公認会計士（国内）】海外子会社管理・国際税務会計で活躍
600~1200万
株式会社東京コンサルティングファーム東京都渋谷区もっと見る
仕事内容
月次・四半期・年次決算業務への参画・推進、管理会計業務（予算策定・予実分析・経営報告資料作成補助）、資金繰り管理・銀行折衝のサポート、海外子会社の会計・財務サポート、財務デューデリジェンス、M&Aディールにおける会計・財務デューデリジェンス、国内海外M&Aの実務支援などを担当。決算・原価・管理会計といったコア業務を自走しながら、若手メンバーの育成・指導にも積極的に関わっていただく「プレイングリーダー」ポジションです。
求める能力・経験
公認会計士資格を保有、または同等の実務経験をお持ちの方。監査法人での実務経験。決算・財務諸表作成の実務経験。
事業内容
戦略・経営コンサルティング、人材紹介、財務・会計コンサルティング、ITコンサルティング、組織・人事コンサルティング。1998年設立。海外進出支援・国際税務・会計コンサルティングに強みを持つ。
エージェント求人 ブランドマネジメント部／部長候補 ｜東京青山・大阪
900~1400万
- マーケティング
- ブランドマネジメント
株式会社エトヴォス東京都港区, 大阪府大阪市もっと見る
仕事内容
■ブランドアイデンティティの管理と価値向上 └ ETVOSのブランドコア（世界観・思想）を定義・言語化し、すべてのタッチポイント（プロダクト、クリエイティブ、接客等）で一貫性を保つためのガイドライン策定と運用 ■4P戦略の設計とプロダクトマーケティングの推進 └ 新商品・既存商品のポジショニングマップの策定、価格戦略、および配荷（バラエティショップ、直営店、ECなど）に応じた戦術の設計 └ 開発・営業チームと密に連携し、市場のトレンドや顧客インサイトに基づいた「売れる仕組み（商品コンセプト・ストーリー）」の構築 ■統合型マーケティングコミュニケーション（IMC）の戦略立案・実行 └ 認知拡大（Mass/Digital広告、PR、SNS、インフルエンサー施策）から、店頭・ECでの購買、そしてリピート（CRM）に至るまで、分断のない一気通貫したコミュニケーションシナリオの設計と実行管理 ■クロスファンクショナル（部門横断）なプロジェクト推進 └ 研究開発（R&D）、商品開発、営業（リテール・直営・EC）、SCM（需給管理）などの各部門と連携。全体のハブとなり、発売スケジュールや在庫リスク、販促施策の足並みを揃えるプロジェクトマネジメント ■データドリブンなPDCAサイクルの徹底ととPL管理 └ 売上高、営業利益、認知率、NPS、顧客獲得単価（CAC）やLTVなどのKPI/KGIを設定 └ マーケティング投資対効果（ROI）の可視化と、それに基づく迅速な施策の軌道修正 ■メンバーの育成・マネジメント └ ブランドマネジメント部の組織マネジメント。メンバーの目標設定、評価、およびマーケターとしてのスキル開発・育成 ※業務内容の変更範囲：会社の定める業務
求める能力・経験
【必須】 ブランドマネジメント経験5年以上 顧客起点でのマーケティング企画の立案・実行経験 他部門と連携したプロジェクトマネジメント経験 売り上げ、もしくはPLの管理・責任を持った経験 【歓迎】 FMCG（消費財）領域でのマーケティングマネージャー、もしくはブランドマネージャー経験（3年以上） 化粧品業界経験者
事業内容
-
エージェント求人 【アカウントマネージャー（車載事業部）】外資大手先進IoT企業/年休125日/リモート可
800~1200万
- ソフトウェア
- 自動車/輸送機械
- 提案
- 営業活動
- プロジェクト推進
- ADAS
- 開発プロジェクト
- PMO
- 法人営業
- 顧客対応
サンダーソフトジャパン株式会社東京都品川区, 愛知県名古屋市もっと見る
仕事内容
自動車業界のソフトウェア化（SDV：Software Defined Vehicle）が急速に進む中、 同社の車載事業は国内OEM・Tier1からの引き合いが拡大しています。 今後さらなる事業成長を加速するため、日本市場における顧客開拓および 大型案件獲得を担うアカウントマネージャーを増員募集します。 【概要】 国内トップクラスの大手完成車OEM・Tier1企業に対し、コックピット、HMI、ADAS、 車載ソフトウェア開発案件の提案営業を担当いただきます。 ・顧客との関係構築 ・課題の把握 ・開発案件の受注活動 ・社内開発チームとの連携 ・プロジェクト推進支援 【業務内容】 ・自動車メーカーおよびTier1サプライヤー向け営業活動 ・顧客との中長期リレーション構築 ・車載ソフトウェア開発案件の提案 ・見積作成・契約交渉 ・受注後のプロジェクト推進および顧客窓口 ・中国本社および開発チームとの連携 ・新規ビジネス機会の発掘 【業務の魅力】 ☆最先端分野に挑戦できる 自動車開発の中でも先進領域に関わることができます。 複数の技術ソリューションが提案でき、大型案件を動かす醍醐味があります。 ☆事業拡大の中心的役割 同社が強みとする車載ソフトウェア案件の獲得からプロジェクト推進まで担うポジションです。 ☆グローバルな活躍機会 中国本社および海外拠点と連携しながら事業を推進。 英語や中国語ができる方はもちろん、日本語中心で業務を行える環境も整っています。 ☆柔軟な働き方 ハイブリッド勤務（在宅＆出社）を導入しており、自律的に働けるスタイルです。 ☆オープンな企業文化 非常にオープンでフラットな組織文化を特に重視しています。
求める能力・経験
以下いずれかのご経験をお持ちの方 ・自動車業界向け法人営業経験 ・車載ソフトウェア関連営業経験 ・Tier1またはOEM向けアカウント営業経験 ・車載開発プロジェクトの顧客窓口経験 ・PMまたはPMOとして顧客対応経験
事業内容
モバイル事業、IoT事業、オートモーティブ事業
企業ダイレクト 【コンサルティングマネージャー】経営課題を解決する戦略立案
1100~2000万
株式会社サイカ東京都港区もっと見る
仕事内容
マーケティング戦略／広告／顧客体験領域のコンサルティング経験を活かし、戦略～実行までをデータに基づいて担うポジションです。サイカの提供価値を最適なかたちで提案・設計・導入をお願いいたします。 例、クライアント対応 - 営業担当（アカウントマネージャー）との密な連携によるクライアント事業成長支援 - 単なる提案/デリバリーを超えた、クライアント企業の変革/成果創出への関与 - 顧客課題の深い理解と最適なソリューション設計
求める能力・経験
【必須】■コンサルティング実務経験: 戦略/経営/マーケティング戦略いずれかのコンサルティング分野での5年以上の実務経験■課題解決経験: 複雑な課題解決プロジェクトの推進経験 【歓迎】 ・データ活用経験: MMM（メディアミックスモデリング）、アトリビューション分析等の経験 ・マネジメント経験: チームリーダーまたはマネージャーとしての組織運営経験
事業内容
データドリブンマーケティングの戦略立案/ブランド開発/コミュニケーションプランニング/マーケティング評価システム開発/トレンド予測/クリエイティブ制作/メディア出稿/効果検証などマーケティング4P全てに対する戦略コンサルティング事業
企業ダイレクト 【プロジェクトマネージャー】意思決定を促す戦略設計/裁量大
700~1200万
株式会社サイカ東京都港区もっと見る
仕事内容
経営・事業戦略、新規事業、全社変革など、抽象度の高い課題に向き合ってきたご経験を活かし、戦略を“描く”だけでなく、実行・効果検証・投資判断までを一気通貫で推進する役割をお願いいたします。 1. プロジェクト要件整理・調整 - クライアントとの要件確認・期待値調整 - 分析要件の整理とチーム内すり合わせ 2. 分析プロジェクト推進・工程管理 - 分析メンバー（アナリスト、プランナー等）の作業進捗管理 - 外部パートナーとの契約・進捗管理
求める能力・経験
【必須】 ・社内外複数名を巻き込んだプロジェクトマネジメント経験 ⇒スケジュール管理、顧客調整・社内調整 ・マーケティング戦略に関連するいずれかのご経験3年以上 ⇒戦略、経営またはマーケティングのコンサルティングファームまたはマーケティング支援会社におけるコンサルティング経験 ⇒総合広告代理店におけるビジネスプロデュースやコミュニケーション戦略の提案～実行経験
事業内容
データドリブンマーケティングの戦略立案/ブランド開発/コミュニケーションプランニング/マーケティング評価システム開発/トレンド予測/クリエイティブ制作/メディア出稿/効果検証などマーケティング4P全てに対する戦略コンサルティング事業
エージェント求人 【コンサルティング事業部】ITコンサルタント：シニアマネージャー候補
1400~2500万
- 提案
- 経営/戦略コンサルティング
- 進捗管理
- 品質担保
- 資料作成
- プロジェクト
- マネジメント
- スケジュール管理
- プロジェクトマネジメント
- マネージャー
- 品質管理
- 営業
- シニアマネージャー
- コンサルタント
- 分析
- コンサルティング業務
株式会社アクティヴァーチ・コンサルティング東京都港区もっと見る
仕事内容
【業務内容】 ※シニアマネージャーとして下記業務においてプロジェクト全体及びチームの品質担保にお取組みいただきます。 ■コンサルティング案件のプロジェクトリード ■各ステークホルダーとのリレーションシップマネジメント ■定常業務に対して業務プロセスの見直し、改善の提案推進を行う ■資料、ドキュメント作成 ■ベンダー管理 ■クライアントとの折衝、進捗管理、スケジュール管理 ■品質管理、ドキュメントレビュー等の業務 【弊社の特徴】 ■案件獲得とアサイン担当を共に担う営業人事が在籍。コンサルタントの意向を踏まえ、営業活動やプロジェクトアサインを行う体制を整備。 ■各業界かつ大手顧客のCXOなどのエグゼクティブ層直下のプロジェクトも多数あり、経営層と近い距離での業務が叶う。 ■年2回（4月・10月）に評価機会が設けられており、昇給チャンスも同時にあるため活躍次第で早期のプロモーションが可能。 ■経営層との距離が近く、ディスカッションや提案を通じて自社の事業成長に関与が可能。 ■役職問わず年間平均残業時間が20時間程度。WLBも意識した就業環境。 【プロジェクト事例】 ■大手小売企業様/戦略コンサルティング ネットスーパーシステム運営に関わるプロジェクトマネジメント支援 ■某メガバンク様/ITコンサルティング 勘定系システムにおける構築・導入・移行プロジェクト ■大手証券企業様/ITコンサルティング サイバーセキュリティ脆弱性対応の迅速化プロジェクト 【募集背景】 弊社はベイカレント・コンサルティング社、アクセンチュア社出身者によって、2020年11月に設立されたIT/DXコンサルティング、戦略コンサルティングに向き合う集団です。 創業5年を超え、組織規模も200名以上となり創業フェーズにおける拡大期となっております。 ワンプール制にて、多種多様な業界のクライアント様の課題に向き合うため、下記、Mission、Vision、Valueを掲げております。共感いただけ、共に組織成長・醸成に向き合っていただける方を欲しています。 【Mission、Vision、Value】 ■Mission：Activate your potential - 無限の可能性を解き放つ 社会・ビジネス・クライアント・社員一人ひとりの可能性を最大限に引き出します。 ■Vision：Strong presence as a hands-on consulting firm -ハンズオン型コンサルティングファームとしてプレゼンスを高める。 評論家は不要。現場に足を運び、クライアントと共に汗をかきながら、課題解決を目指す。 ■Value： Speed -優先順位を決め、状況に応じて柔軟に対応し、迅速に行動します。 Professionalism -自ら能力向上に努め、ステークホルダーに誠実な行動を示します。 Proactive -主体的にコミュニケーションを図り、未来を見据えて成長と成功を追求します。 【弊社の特徴】 ■案件獲得とアサイン担当を共に担う営業人事が在籍。コンサルタントの意向を踏まえ、営業活動やプロジェクトアサインを行う体制を整備。 ■各業界かつ大手顧客のCXOなどのエグゼクティブ層直下のプロジェクトも多数あり、経営層と近い距離での業務が叶う。 ■年2回（4月・10月）に評価機会が設けられており、昇給チャンスも同時にあるため活躍次第で早期のプロモーションが可能。 ■経営層との距離が近く、ディスカッションや提案を通じて自社の事業成長に関与が可能。 ■役職問わず年間平均残業時間が20時間程度。WLBも意識した就業環境。 【プロジェクト事例】 ■大手小売企業様/戦略コンサルティング ネットスーパーシステム運営に関わるプロジェクトマネジメント支援 ■某メガバンク様/ITコンサルティング 勘定系システムにおける構築・導入・移行プロジェクト ■大手証券企業様/ITコンサルティング サイバーセキュリティ脆弱性対応の迅速化プロジェクト ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ 株式会社アクティヴァーチ・コンサルティングでは、当社の雰囲気や価値観、働く社員の姿をより具体的に知っていただくため、各種SNSにて情報を発信しております。 「どのような社員が活躍しているのか」 「実際の業務内容やカルチャーはどのようなものか」 といった疑問に対し、できる限りリアルな情報をお届けしています。 ご興味をお持ちいただけましたら、ぜひご覧ください。 ■ 公式サイト https://activarch.co.jp/ ■ YouTube https://www.youtube.com/@Activarchconsulting
求める能力・経験
■IT/DXコンサルティング案件のプロジェクトリード ■各ステークホルダーとのリレーションシップマネジメント ■定常業務に対して業務プロセスの見直し、改善の提案推進 ■資料、ドキュメント作成 ■ベンダー管理 ■クライアントとの折衝、進捗管理、スケジュール管理 ■品質管理、ドキュメントレビュー等の業務 ■専門分野においてスペシャリストとして情報発信が行える 【歓迎経験・スキル】 ■コンサルティング案件の発掘から提案・受注までを主体的に推進できる営業力 ■6－10名以上のプロジェクトにおけるPM経験をお持ちの方 ■30名程度のメンバーのタスク管理ができる ■顧客の課題に対する深い分析力と問題解決に向けたアプローチ構築力 ■論理的思考能力 ■高いコミュニケーション能力 ■積極的にクライアントの上層部と共に案件化に向けて取り組んだ経験 【求める人物像】 ■スタートアップに興味のある方 ■自己研鑽ができる方 ■上昇志向が高い方 ■コミュニケーションを取ることがお好きな方 ■常駐、出社可能
事業内容
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企業ダイレクト 【赤坂/リノベ住宅の仕入・再販営業】転勤無し/平均年収700万円越え
420~1200万
株式会社ＬＡＮＤＩＣ東京都港区もっと見る
仕事内容
「中古物件を仕入れ→リノベーション→販売」までを手掛ける買取再販営業をお任せします。買取再販事業という不動産業界でも新しい事業です！ 【具体的な仕事内容】 ■不動産仲介業者を訪問し、物件の情報収集 ■物件の状態や販売経緯を確認、現地調査 ■施工業者の選定/打合せ ■間取りやインテリアなど企画、進捗管理 ■販売、契約、決済
求める能力・経験
【必須】■不動産営業経験2年以上■基本的なPC操作（Word・Excel・メール） 入社後は裁量権を持って働いていただきそれに応じてインセンティブをお渡しします！ 他業種からのメンバーも多数活躍中！ 買取再販経験がなくてもOK！売買、仲介の経験が活きます！ 【ある一日の業務の流れ】 10:00出社/メール確認→11:00物件査定/資料作成→12:00休憩→13:00先輩に同行し客先へ訪問→17:00帰社/事務処理/電話対応→19:00業務終了
事業内容
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エージェント求人 【東京】不動産投資アドバイザー☆リーダーポジション☆住居／投資売買仲介・土地活用個人営業経験3年以上
1210~1600万
株式会社アクティスコーポレーション東京都港区もっと見る
仕事内容
STEP1：資産設計｜投資の目的と方針を整理 └ 投資家の資産背景や目標をヒアリングし、方針を可視化します。 STEP2：物件分析｜市場と数値をもとに評価 └ 利回り・積算・キャッシュフローなどから、候補物件を評価します。 STEP3：提案構成｜投資判断に資する資料化 └ 投資家が意思決定できるよう、提案を構造化・視覚化して提示します。 STEP4：現地確認｜法務・現地を徹底確認 └ 権利関係や現地状況を確認し、リスクの有無を精査します。 STEP5：契約支援｜手続きと実行支援を担当 └ ローン調整・契約書対応など、取引完了まで責任を持って支援します。 【キャッチアップ体制】 ▼オリエンテーションプログラム ▼基礎知識を学ぶOJT ▼実務スキルを学ぶOJT ※初めての不動産投資営業の方でも、カリキュラムが整備されておりますので、キャッチアップから習得まで成長スピードが速いので安心してください。 【オンボーディング体制】 ▼１on１サポート ▼メンター制度 【人事制度】 ■９block制度 パフォーマンス定量評価とポテンシャル定性評価で明確な人事評価と人事査定を実施します。 【キャリアパス】 ■ミッショングレード １G～８Gの8段階のキャリアステージを用意しています。グレード別給与テーブルにより明確なキャリアパスを計画できます。
求める能力・経験
居住／投資売買仲介・土地活用の個人営業経験3年以上
事業内容
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エージェント求人 【東京】不動産投資アドバイザー★プレイヤーポジション★未経験歓迎！応募条件を満たせばチャレンジ可能
800~1040万
株式会社アクティスコーポレーション東京都港区もっと見る
仕事内容
STEP1：資産設計｜投資の目的と方針を整理 └ 投資家の資産背景や目標をヒアリングし、方針を可視化します。 STEP2：物件分析｜市場と数値をもとに評価 └ 利回り・積算・キャッシュフローなどから、候補物件を評価します。 STEP3：提案構成｜投資判断に資する資料化 └ 投資家が意思決定できるよう、提案を構造化・視覚化して提示します。 STEP4：現地確認｜法務・現地を徹底確認 └ 権利関係や現地状況を確認し、リスクの有無を精査します。 STEP5：契約支援｜手続きと実行支援を担当 └ ローン調整・契約書対応など、取引完了まで責任を持って支援します。 【キャッチアップ体制】 ▼オリエンテーションプログラム ▼基礎知識を学ぶOJT ▼実務スキルを学ぶOJT ※初めての不動産投資営業の方でも、カリキュラムが整備されておりますので、キャッチアップから習得まで成長スピードが速いので安心してください。 【オンボーディング体制】 ▼１on１サポート ▼メンター制度 【人事制度】 ■９block制度 パフォーマンス定量評価とポテンシャル定性評価で明確な人事評価と人事査定を実施します。 【キャリアパス】 ■ミッショングレード G１～G８の8段階のキャリアステージを用意しています。グレード別給与テーブルにより明確なキャリアパスを計画できます。
求める能力・経験
・不動産業経験２年以上 ・ 富裕層レイヤーへの営業経験 ・金融業界での実務経験がある方（金融/証券/無形商材/保険など） 上記のいずれかに当てはまる方
事業内容
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エージェント求人 🔶”建設領域”経営変革エキスパート職🔶【初年度最大年収：2500万円/売上：1160億円】
1000~3000万
株式会社ベイカレント・コンサルティング東京都港区もっと見る
仕事内容
建設業界は、慢性的な人材不足、技能継承の停滞、資材価格の高騰、法制度の複雑化、プロジェクトの大型化・複雑化、そしてDXの急速な進展など、多面的な構造課題を抱えています。こうした環境変化の中で、企業が持続的に成長し、収益性と競争力を確保するためには、経営・事業・業務の各レイヤーで高度な分析力と実行力を備えたコンサルティング支援が不可欠です。本ポジションでは、建設業界に特化した専門性を活かし、クライアントが直面する経営課題の解決を一貫して支援します。 具体的には、建設事業の収益構造分析、原価管理高度化、プロジェクトリスク評価、労務・安全管理の改善、制度対応（働き方改革関連法、インボイス制度、建設業法改正など）、サプライチェーン最適化、デジタル技術の導入支援など、建設企業が抱える複雑な課題に対して、定量・定性の両面から調査・分析を行います。単なる改善提案に留まらず、実行計画の策定、現場への落とし込み、運用定着化までを伴走し、企業変革を確実に前進させる役割を担います。 また、建設業界ではプロジェクト単位での収益管理が重要であり、案件ごとの採算性評価、リスク要因の抽出、工程遅延の要因分析、協力会社管理など、現場に密着した課題解決が求められます。本ポジションでは、こうしたプロジェクトマネジメント領域にも深く関与し、データ分析や業務ヒアリングを通じて、現場の実態に即した改善策を立案します。さらに、BIM/CIM、施工管理システム、クラウド型原価管理ツール、AIによる工程予測など、最新テクノロジーの導入支援も行い、建設DXの推進を実現します。 制度対応も重要な領域です。建設業法改正に伴う経営事項審査（経審）への対応、働き方改革関連法による時間外労働規制、インボイス制度による請求業務の見直し、社会保険加入徹底など、企業が遵守すべき制度は年々複雑化しています。これらに対し、制度の影響分析、必要な業務改革、システム改修、社内ルール整備などを包括的に支援します。 さらに、建設企業の中長期的な成長戦略策定にも関与します。新規事業開発、地域戦略、協力会社ネットワークの再構築、組織改革、技術者育成体系の設計など、経営レベルのテーマに対して、業界知見と分析力を活かして提言を行います。特に、建設業界では人材不足が深刻であるため、採用戦略、技能者育成、デジタル人材育成など、人材領域の支援も重要なミッションとなります。 本ポジションは、建設業界の構造課題を深く理解し、定量的な分析力と論理的思考力を活かして、企業の変革を実現する役割です。現場のリアリティを踏まえつつ、経営視点で課題を捉え、実行可能な解決策を提示できる方にとって、大きなやりがいを感じられるポジションです。
求める能力・経験
■必須 社会人経験5年以上 特定分野/ソリューションにおける高度な知見 (例：自動車/エネルギー/金融/通信/小売/SAP/データサイエンス/デジタルマーケティング/プラントエンジニアリング 等) 日本語ビジネスレベル ■歓迎 自社経営層またはクライアント幹部層に対する企画提案経験 業務改革やシステム構築等における構想策定経験
事業内容
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エージェント求人 外資大手食品メーカー🥓Senior Sales Manager
1000~1200万
- 製品開発
- 製品
- 顧客対応
- 営業
- 製品企画
- 開発
- プロジェクト
- マネジメント
- 営業活動
- マーケティング
- 新規顧客
- プロジェクト推進
- 販売
- 分析
- 既存顧客
- 食品
- 海外出張
アンデス・アジア株式会社東京都港区もっと見る
仕事内容
■ キーアカウントマネジメント ・戦略顧客との関係構築 ・既存顧客の拡販推進 ・成長機会の特定 ■ 新規ビジネス開発 ・新規顧客の開拓 ・営業パイプラインの構築 ・戦略的パートナーシップの構築 ■ 新製品開発 ・市場ニーズの発掘 ・新製品企画・開発の推進 ・関連部門との連携推進 ■ 収益性向上・プロジェクト推進 ・収益改善プロジェクトの推進 ・価格・取引条件の分析 ・売上成長と利益拡大の推進 ■ トレードマーケティング ・販促施策の企画・実行 ・店頭プロモーションの推進 ・ブランド認知向上と販売促進 ■ 顧客対応・海外連携 ・国内顧客への営業活動 ・チリ生産拠点への顧客アテンド ・グローバルチームとの協業推進
求める能力・経験
・BtoB営業の実務経験（食品／プロテイン関連業界であれば尚可） ・日本市場および商習慣に関する深い理解 ・キーアカウントマネジメントおよび新規開拓の経験 ・クロスファンクショナルなプロジェクトをリードできる能力 ・成果および収益性を重視する思考 ・英語および日本語における優れたコミュニケーション能力と異文化理解力 ・国内（日本）および海外（チリ）への出張が可能であること
事業内容
牛・豚・鶏肉やサーモンなどの食肉・魚類および食品やワインの輸入・供給
エージェント求人 🔶”商社領域”経営変革エキスパート職🔶【初年度最大年収：2500万円/売上：1160億円】
1000~3000万
株式会社ベイカレント・コンサルティング東京都港区もっと見る
仕事内容
総合商社・専門商社は、グローバルな事業投資、資源・非資源ビジネス、サプライチェーン構築、事業会社の経営支援、海外拠点管理など、多岐にわたる事業領域を抱えています。近年は、地政学リスクの高まり、資源価格の変動、ESG・脱炭素への対応、デジタル化の加速、事業ポートフォリオの再構築など、経営環境が急速に変化しており、商社は従来の「取引仲介」から「事業経営・価値創造」へと役割を拡大しています。本ポジションでは、こうした商社特有の複雑な経営課題に対し、戦略策定から実行支援まで一貫して伴走するコンサルティング業務を担います。 具体的には、事業投資の収益構造分析、投資先企業の経営改善支援、グローバルサプライチェーンの最適化、リスク管理高度化、制度対応（貿易管理、コンプライアンス、ESG規制など）、デジタル技術の活用推進など、商社が直面する多面的な課題に対して、定量・定性の両面から調査・分析を行います。商社は多様な事業を抱えるため、案件ごとにビジネスモデルが異なり、収益構造やリスク要因も大きく変動します。本ポジションでは、各事業の特性を踏まえた分析を行い、事業価値向上に向けた改善策を立案します。 また、商社はグローバル展開が前提となるため、海外拠点の経営管理、現地法規制対応、サプライチェーンリスク評価、地政学リスク分析など、国際的な視点での支援が求められます。為替変動、物流混乱、輸出入規制、現地パートナーとの関係性など、複雑な外部環境を踏まえた戦略策定を行い、事業の安定運営と収益最大化を支援します。 さらに、商社は事業投資を通じて多くの事業会社を傘下に持つため、投資先企業の経営改善やガバナンス強化も重要な領域です。経営管理制度の整備、KPI設計、原価管理高度化、組織改革、DX推進など、事業会社の経営基盤強化に向けた支援を行います。特に近年は、データ利活用、AIによる需要予測、サプライチェーン可視化、クラウド基盤構築など、デジタル領域の支援ニーズが高まっています。 制度対応も商社にとって重要なテーマです。貿易管理（輸出管理、原産地証明、通関業務）、コンプライアンス（贈収賄防止、反社チェック）、ESG・サステナビリティ対応（GHG排出量算定、サプライチェーン人権デューデリジェンス）、金融規制対応など、商社は多様な制度の影響を受けます。本ポジションでは、制度の影響分析、必要な業務改革、システム改修、社内ルール整備などを包括的に支援します。 加えて、商社の中長期的な成長戦略策定にも深く関与します。事業ポートフォリオ再構築、新規事業開発（再エネ、EV関連、食品・ヘルスケア、デジタルサービスなど）、海外市場戦略、組織改革、次世代人材育成など、経営レベルのテーマに対して、業界知見と分析力を活かして提言を行います。商社は人材が価値創造の源泉であるため、グローバル人材育成、デジタル人材育成、組織風土改革など、人材領域の支援も重要なミッションとなります。 本ポジションは、商社の複雑な事業構造とグローバルな経営環境を深く理解し、定量的な分析力と論理的思考力を活かして、企業の変革を実現する役割です。多様な事業に触れながら、経営視点で課題を捉え、実行可能な解決策を提示できる方にとって、大きなやりがいを感じられるポジションです。
求める能力・経験
■必須 社会人経験5年以上 特定分野/ソリューションにおける高度な知見 (例：自動車/エネルギー/金融/通信/小売/SAP/データサイエンス/デジタルマーケティング/プラントエンジニアリング 等) 日本語ビジネスレベル ■歓迎 自社経営層またはクライアント幹部層に対する企画提案経験 業務改革やシステム構築等における構想策定経験
事業内容
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エージェント求人 🔶”鉄道領域”経営変革エキスパート職🔶【初年度最大年収：2500万円/売上：1160億円】
1000~3000万
株式会社ベイカレント・コンサルティング東京都港区もっと見る
仕事内容
鉄道業界は、人口減少・都市構造の変化、老朽インフラの増加、自然災害の激甚化、労働力不足、観光需要の変動、デジタル化の加速など、複雑な構造課題に直面しています。安全・安定輸送を前提としつつ、収益性の確保、設備投資の最適化、沿線価値向上、顧客体験の改善、業務効率化など、多面的な経営課題を同時に解決する必要があります。本ポジションでは、鉄道領域に特化した専門性を活かし、クライアントが抱える経営・事業・業務課題の解決を一貫して支援します。 具体的には、鉄道事業の収益構造分析、輸送計画・ダイヤの最適化、設備更新計画策定、保守業務の効率化、安全管理体制強化、制度対応（鉄道事業法、運輸安全委員会対応、労働安全衛生法など）、沿線開発戦略、駅・商業施設の収益化、鉄道DX推進など、鉄道会社が抱える多様な課題に対して、定量・定性の両面から調査・分析を行います。 鉄道事業は固定費が大きく、路線・駅・車両・信号・電力設備など、膨大な資産を保有するため、設備投資の最適化と保守計画の高度化が重要です。本ポジションでは、設備の老朽化状況分析、更新優先度の評価、保守方式の見直し（TBM→CBM→予兆保全）、投資対効果の算定などを通じて、長期的な設備戦略の策定を支援します。 また、安全・輸送安定は鉄道事業の根幹であり、事故・トラブルの防止、災害対応力の強化、運行管理の高度化が不可欠です。近年は自然災害の激甚化により、線路・橋梁・法面のリスク評価、気象データ活用、運行規制ルールの見直しなどが求められています。本ポジションでは、安全データ分析、リスク評価モデル構築、運行管理プロセス改善などを通じて、安全性向上を支援します。 輸送計画・ダイヤ編成も重要な領域です。利用者数の変動、観光需要、沿線開発、車両運用、乗務員勤務計画など、多くの要素を踏まえたダイヤ最適化が求められます。本ポジションでは、輸送需要分析、ダイヤ改善案の策定、車両・乗務員運用の効率化などを行い、輸送力と収益性の両立を支援します。 さらに、鉄道会社の収益構造改革にも深く関与します。運輸収入だけでなく、駅ナカ・商業施設、広告、物流、ホテル・不動産、沿線開発など、多角化事業の収益性向上が重要です。本ポジションでは、事業ポートフォリオ分析、沿線価値向上策、駅・商業施設のリニューアル戦略、観光コンテンツ開発などを通じて、非運輸収入の拡大を支援します。 制度対応も鉄道会社にとって重要な領域です。鉄道事業法、運輸安全委員会対応、労働安全衛生法、バリアフリー法、災害対策基本法など、多岐にわたる制度への対応が必要です。本ポジションでは、制度の影響分析、必要な業務改革、ガバナンス体制整備、社内ルール策定などを包括的に支援します。 鉄道DXも近年の大きなテーマです。運行管理システム刷新、駅業務のデジタル化、AIによる需要予測、IoTによる設備監視、デジタルツインによる路線管理、キャッシュレス化、アプリによる顧客接点強化など、鉄道のデジタル化は多岐にわたります。本ポジションでは、DXロードマップ策定、システム構想策定、PoC支援、運用定着化などを行い、鉄道会社のデジタル変革を推進します。 加えて、鉄道会社の中長期的な成長戦略策定にも関与します。沿線開発、観光戦略、地域交通連携（MaaS）、海外鉄道事業、協力会社ネットワーク再構築、次世代人材育成など、経営レベルのテーマに対して、業界知見と分析力を活かして提言を行います。鉄道業界は高度な専門人材が価値創造の源泉であるため、技術者育成、運行管理人材育成、デジタル人材育成など、人材領域の支援も重要なミッションです。 本ポジションは、鉄道業界の構造課題と運輸・設備・沿線事業の特性を深く理解し、定量的な分析力と論理的思考力を活かして、企業の変革を実現する役割です。安全・輸送・経営の三位一体で課題を捉え、実行可能な解決策を提示できる方にとって、大きなやりがいを感じられるポジションです。
求める能力・経験
■必須 社会人経験5年以上 特定分野/ソリューションにおける高度な知見 (例：自動車/エネルギー/金融/通信/小売/SAP/データサイエンス/デジタルマーケティング/プラントエンジニアリング 等) 日本語ビジネスレベル ■歓迎 自社経営層またはクライアント幹部層に対する企画提案経験 業務改革やシステム構築等における構想策定経験
事業内容
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エージェント求人 CFO室｜事業成長を支援する戦略へのアドバイスと改善提案｜年収～1500万円
700~1500万
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仕事内容
【業務詳細】 グループの成長を支える「成長事業やベンチャー企業のCFO」ポジションです。経営層への戦略アドバイスから、管理体制の構築・運用実務まで、事業の成長フェーズに応じて一貫してお任せします。 担当する事業本部・各事業・グループ各社の状況に応じた課題解決に向け、計画・構築・改善を段階的に実施いただきます。 １. 事業成長を加速させる「経営管理」 (1) 経営戦略への参画とアドバイス ・事業本部/事業責任者に対し、成長戦略の作成・検証、実現可能性の検証、改善提案を実施。 ・管理会計やKPIを中心とした、本部全体の経営管理基盤の設計、構築を通じて、意思決定の高度化を支援。 (2) 事業のフェーズに応じた関与 ・シード/アーリーフェーズ：CFO代行として、財務業務を中心に経営・管理業務全般の環境構築に主体的に関与。 ・ミドル/レイターフェーズ：FP&Aの高度化やM&A（ソーシング/検討）を通じ、事業のスケール・収益性向上策を検討。 ２. 事業基盤を確立する「管理体制の構築・強化」 (1) 管理業務全般の体制構築・運営支援 ・担当事業の状況に応じ、財務・経理・税務をコアとしつつ、法務・労務・システム・BPM・内部統制など、管理部門の全領域をカバー。 (2) 管理業務の高度化（DX・AI活用） ・各社・各事業の業務プロセスを横断的に把握し、DX化・AI活用による業務の標準化や高度化を企画・推進。 (3) ガバナンスと効率化の推進 ・M&A（各種調査、バリュエーション、DD、ストラクチャリング、PMI等）の専門的な支援を実施。 ・グループ横断での業務標準化や高度化に取り組み、情報・ノウハウをパッケージ化し共有。 【ポジションの魅力】 (1)事業成長へのダイレクトな貢献 ・持株会社の中でも最も事業運営の現場に近い立場で業務を推進します。 ・あなたの助言や施策が、成長途上の事業・経営者に目に見える形で貢献し、変革を実感できます。 (2)幅広い知見とキャリア形成 ・複数の企業や事業を同時に担当することが多く、多様なビジネスモデル、課題解決、管理体制の構築を通じて、圧倒的なスピードで幅広い知見や経験を積むことができます。 (3)変化を歓迎する環境 ・変化に柔軟な社風で、提案や施策の飲み込みが早く、新しいチャレンジをしやすい環境です
求める能力・経験
・財務関連業務（財務・会計・税務）もしくは各種アドバイザリー業務の経験（3年以上） ・日商簿記２級相当、または同等の会計知識 ・大卒以上 特に歓迎するスキル ・事業会社での経営企画業務もしくは経営管理業務の経験 ・業務改善、経営改革、事業立て直しなどのプロジェクト経験 ・持株会社において、複数のグループ会社管理業務に携わった経験 上記のいずれか１つ、または複数
事業内容
-
エージェント求人 子会社CFO代行業務/グループCFO室（シニアメンバー）
700~1300万
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仕事内容
■ポジションの説明 グループの成長を支える「成長事業やベンチャー企業のCFO」ポジションです。 経営層への戦略アドバイスから、管理体制の構築・運用実務まで、事業の成長フェーズに応じて一貫してお任せします。 ■業務内容 担当する事業本部・各事業・グループ各社の状況に応じた課題解決に向け、計画・構築・改善を段階的に実施いただきます。 １. 事業成長を加速させる「経営管理」 (1) 経営戦略への参画とアドバイス ・事業本部/事業責任者に対し、成長戦略の作成・検証、実現可能性の検証、改善提案を実施。 ・管理会計やKPIを中心とした、本部全体の経営管理基盤の設計、構築を通じて、意思決定の高度化を支援。 (2) 事業のフェーズに応じた関与 ・シード/アーリーフェーズ：CFO代行として、財務業務を中心に経営・管理業務全般の環境構築に主体的に関与。 ・ミドル/レイターフェーズ：FP&Aの高度化やM&A（ソーシング/検討）を通じ、事業のスケール・収益性向上策を検討。 ２. 事業基盤を確立する「管理体制の構築・強化」 (1) 管理業務全般の体制構築・運営支援 ・担当事業の状況に応じ、財務・経理・税務をコアとしつつ、法務・労務・システム・BPM・内部統制など、管理部門の全領域をカバー。 (2) 管理業務の高度化（DX・AI活用） ・各社・各事業の業務プロセスを横断的に把握し、DX化・AI活用による業務の標準化や高度化を企画・推進。 (3) ガバナンスと効率化の推進 ・M&A（各種調査、バリュエーション、DD、ストラクチャリング、PMI等）の専門的な支援を実施。 ・グループ横断での業務標準化や高度化に取り組み、情報・ノウハウをパッケージ化し共有。 ■ポジションの魅力 １．事業成長へのダイレクトな貢献 ・持株会社の中でも最も事業運営の現場に近い立場で業務を推進します。 ・あなたの助言や施策が、成長途上の事業・経営者に目に見える形で貢献し、変革を実感できます。 ２．幅広い知見とキャリア形成 ・複数の企業や事業を同時に担当することが多く、多様なビジネスモデル、課題解決、管理体制の構築を通じて、圧倒的なスピードで幅広い知見や経験を積むことができます。 ３．変化を歓迎する環境 ・変化に柔軟な社風で、提案や施策の飲み込みが早く、新しいチャレンジをしやすい環境です。
求める能力・経験
【必須条件】 ・財務関連業務（財務・会計・税務）もしくは各種アドバイザリー業務の経験（3年以上） ・日商簿記２級相当、または同等の会計知識 ・大卒以上 【歓迎条件】 １．特に歓迎するスキル ・事業会社での経営企画業務もしくは経営管理業務の経験 ・業務改善、経営改革、事業立て直しなどのプロジェクト経験 ・持株会社において、複数のグループ会社管理業務に携わった経験 上記のいずれか１つ、または複数 ２．そのほか歓迎するスキル ・日商簿記１級、税理士試験科目（簿記論）合格、公認会計士資格保有者など、高度な会計知識 ・中規模以上の企業で一通りの年次決算業務を行った経験 ・語学力（英語）
事業内容
-
エージェント求人 コンテンツプロデューサー（医療領域経験者歓迎）＿エムスリー
500~1200万
- プロジェクト統括/責任者
- 戦略提案
- 戦略立案
- 医療/ヘルスケア
- プロジェクト
- コンテンツ企画
- マーケティング
- 企画立案
- プロダクトマネージャー
- 品質管理
- メディア
- コンテンツサービス
- 医療機器
- クリエイティブディレクター
- コンテンツサービス制作
- コンテンツマーケティング
- 営業
- 編集
エムスリー株式会社（東証PRIM 証券コード2413）東京都港区もっと見る
仕事内容
【ミッション】 世界で一番多くの「治療を変える。」をプロデュースする 【所属：コンテンツクリエイショングループ（CCG）】 CCGは、クライアントである製薬会社や医療機器メーカーへのセールス・マーケティング支援の一翼を担い、会員制医療従事者向けサイト「m3.com」（国内医師9割以上が登録）やエムスリーグループのサービスにより医療従事者の「治療を変える。」を目的としている部門です。 【仕事内容】 コンテンツプロデューサーは、クライアントが考えるプロモーション戦略や意向を具体化するだけにとどまらず、医療従事者の潜在・顕在ニーズに踏み込んでコンテンツ・コミュニケーションプランを立案し、アウトプットのクオリティ管理までを一貫して担うプロジェクト責任者です。 ＜基本業務＞ ・コンテンツプロデュース全体のプロジェクト管理（マーケティング戦略・コンテンツ企画立案～アウトプットの品質管理） ・コンテンツ・コミュニケーションプランのPDCA ・コンテンツサービス改善・開発、人材育成支援などの組織貢献活動 ＜主なステークホルダー＞ ・製薬企業 （プロダクトマネージャー、デジタルチーム等） ・医師・薬剤師（専門家としての監修・出演者） ・外部クリエイティブプロダクション ・社内関係部門（営業、メディカルライター、配信担当者等） ＜将来的なキャリア展開＞ ご本人のご意向や組織間のシナジー創出の観点から、CCGでの経験を活かし、エムスリー社内の他部署やエムスリーグループ企業の業務と兼務など多様なキャリア展開が可能です。 （m3.comを含めたエムスリーグループメディア・他ツールを活用した、幅広い企画・プロデュース業務） 【同ポジションで働く魅力】 ▽国内9割の医師へ届く「圧倒的な市場インパクト」 日本の医師の9割以上（約32万人）が利用するプラットフォームを舞台に、自らが企画したコンテンツを通じて直接「治療の最前線」を変えていくダイナミズムを体感できます。 ▽データドリブンにプロジェクトを動かす「広大な裁量」 個人の主観ではなく、膨大なデータとファクトに基づいた再現性の高いプロデュースが可能。プロジェクトの総責任者として、戦略の着想から新規提案、品質管理まで一気通貫で意思決定を下せる環境です。 ▽プロとしての成果と柔軟な生き方を両立させる「働き方」 在宅勤務を中心とした柔軟な働き方が浸透しており、高いアウトプットを追求しながら個人の生活スタイルと両立可能。ライフイベントを経てリーダーとして第一線で長く活躍する女性社員も多数在籍しています。 【募集背景】 日本の医師の9割以上が登録する会員制医療従事者向けプラットフォーム「m3.com」。エムスリーはこの圧倒的なメディア基盤を武器に、ネットとリアルを融合させた独自のビジネスモデルで日本の医療業界の変革を牽引してきました。現在、製薬企業や医療機器メーカーにおけるデジタルプロモーションの需要は急速に拡大しており、提供するコンテンツの「質」が医療の意思決定に与える影響はこれまで以上に大きくなっています。 私たちが所属するコンテンツクリエイショングループ（CCG）のミッションは、単なる広告や情報の配信ではなく、医療従事者の潜在的なニーズに踏み込んだコンテンツを通じて「治療を変える。」きっかけを世界で一番多くプロデュースすることです。 現在、クライアントのマーケティング戦略を一手に引き受ける体制への強化、および組織のさらなる拡大に伴い、プロジェクトの全責任を持って企画から品質管理までを一貫して主導する「コンテンツプロデューサー」を増員募集します。医療知識の有無は問いません 。「自分の発信する情報で社会に変革を起こしたい」という強い意志を持った仲間を求めています。
求める能力・経験
医療・ヘルスケア業界における情報発信・マーケティングに関心をお持ちの方 （入社時点での医学・薬学に関する知識は問いません） ＜歓迎要件＞ ①ライフサイエンス系（生物、生命、薬学系）の学部・学科出身 ②医療業界での業務経験 ・製薬会社（MR、MSL、マーケティング、開発等） ・医療機器メーカー（営業、マーケティング等） ・CRO、SMO（CRA、CRC等） ・薬剤師、看護師、医師、獣医師等の医療従事者 ・医療系広告代理店（AE、プランナー等） ③出版社やWebメディアにおける企画・編集経験 （医学・薬学に関する知識は不問）
事業内容
“インターネットを活用し、健康で楽しく長生きする人を１人でも増やし、不必要な医療コストを１円でも減らすこと”をミッションに、国内33万人以上、世界650万人以上の医師が利用するプラットフォームを活用し、日本、世界の医療の変革を推し進めるために、医薬プロモーション、薬剤・医療機器の開発研究、医療機関支援、ビッグデータビジネス、ゲノム・パーソナル医療、一般生活者・患者向けサービスなど、ネットとリアルを融合させた、世界にも類例のない新しいビジネスモデルで、事業展開をしています。
エージェント求人 🔶”自動車領域”経営変革エキスパート職🔶【初年度最大年収：2500万円/売上：1160億円】
1000~3000万
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仕事内容
自動車産業は、100年に一度の大変革期と言われるほど急速な構造変化に直面しています。CASE（Connected、Autonomous、Shared、Electric）の進展、脱炭素・GX対応、サプライチェーンの再編、半導体不足、国際情勢による調達リスク、品質問題への社会的注目、デジタル化の加速など、企業は多面的な課題を同時に解決する必要があります。本ポジションでは、自動車領域に特化した専門性を活かし、クライアントが抱える経営・事業・業務課題の解決を一貫して支援します。 具体的には、車両・部品の収益構造分析、原価管理高度化、品質管理体制強化、サプライチェーン最適化、グローバル拠点戦略、制度対応（環境規制、認証制度、労務規制など）、モビリティサービスの事業化支援、製造DX推進など、自動車企業が抱える複雑な課題に対して、定量・定性の両面から調査・分析を行います。自動車産業は製品ライフサイクルが長く、設計・調達・製造・販売・アフターサービスまで一連のプロセスが巨大であるため、各工程のデータ分析を通じた課題抽出と改善策立案が重要です。 特に、電動化（EV・HEV・FCV）への対応は大きなテーマです。バッテリー調達戦略、電動パワートレインの原価構造分析、充電インフラ戦略、車両アーキテクチャの刷新、サプライチェーン再構築など、企業は多くの意思決定を迫られています。本ポジションでは、技術・市場・コストの観点から総合的に分析し、電動化戦略の立案と実行支援を行います。 また、自動運転・ソフトウェア領域も重要です。ソフトウェア定義型車両（SDV）の普及に伴い、車載OS、OTAアップデート、データ活用、センサー技術、AIモデル開発など、従来のハード中心の開発からソフト中心の開発へと転換が進んでいます。本ポジションでは、ソフトウェア開発プロセスの改善、組織改革、アジャイル導入、外部パートナーとの協業モデル構築など、企業のソフトウェア能力強化を支援します。 品質管理も自動車企業にとって重要な領域です。リコール対応、品質不正防止、グローバル品質基準の統一、サプライヤー品質管理など、品質問題は企業の信頼性に直結します。本ポジションでは、品質データ分析、品質管理プロセス改善、サプライヤー監査体制構築、グローバル品質ガバナンス整備などを通じて、品質リスクの低減を支援します。 さらに、サプライチェーンの再構築も重要なテーマです。半導体不足、物流混乱、地政学リスク、原材料価格高騰など、外部環境の変化により、調達戦略の見直しが求められています。本ポジションでは、調達リスク分析、サプライヤー再編、グローバル生産配置の最適化、在庫戦略の再設計などを行い、強靭なサプライチェーン構築を支援します。 制度対応も自動車企業にとって不可欠です。環境規制（CO₂排出規制、ZEV規制）、安全規制（自動運転関連法規、衝突安全基準）、認証制度（型式認証）、労務規制（働き方改革）、国際規格（ISO、IATF16949）など、多岐にわたる制度への対応が必要です。本ポジションでは、制度の影響分析、必要な業務改革、システム改修、ガバナンス体制整備などを包括的に支援します。 加えて、自動車企業の中長期的な成長戦略策定にも深く関与します。事業ポートフォリオ再構築、モビリティサービス（MaaS、カーシェア、サブスク）の事業化、海外市場戦略、協力会社ネットワーク再構築、次世代人材育成など、経営レベルのテーマに対して、業界知見と分析力を活かして提言を行います。自動車産業は高度な専門人材が価値創造の源泉であるため、技術者育成、ソフトウェア人材育成、組織風土改革など、人材領域の支援も重要なミッションです。 本ポジションは、自動車産業の構造課題と技術トレンドを深く理解し、定量的な分析力と論理的思考力を活かして、企業の変革を実現する役割です。技術・市場・経営の三位一体で課題を捉え、実行可能な解決策を提示できる方にとって、大きなやりがいを感じられるポジションです。
求める能力・経験
■必須 社会人経験5年以上 特定分野/ソリューションにおける高度な知見 (例：自動車/エネルギー/金融/通信/小売/SAP/データサイエンス/デジタルマーケティング/プラントエンジニアリング 等) 日本語ビジネスレベル ■歓迎 自社経営層またはクライアント幹部層に対する企画提案経験 業務改革やシステム構築等における構想策定経験
事業内容
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エージェント求人 🔶”広告領域”経営変革エキスパート職🔶【初年度最大年収：2500万円/売上：1160億円】
1000~3000万
株式会社ベイカレント・コンサルティング東京都港区もっと見る
仕事内容
広告・マーケティング領域は、消費者行動の多様化、メディア環境の急速な変化、デジタル化・AI活用の進展、プライバシー規制の強化、ブランド価値の再定義など、企業のコミュニケーション活動が大きく変革を迫られている領域です。従来のマスメディア中心の広告モデルから、デジタル・SNS・オウンドメディア・CRM・データ活用を組み合わせた統合マーケティングへと進化しており、企業は複雑化するマーケティング投資を最適化しながら、ブランド価値向上と事業成長を同時に実現する必要があります。本ポジションでは、広告・マーケティング領域に特化した専門性を活かし、クライアントが直面する経営・事業・組織課題の解決を一貫して支援します。 具体的には、マーケティング戦略策定、ブランド戦略立案、広告投資の収益性分析、メディアプランニング高度化、デジタル広告運用の最適化、クリエイティブ評価、顧客データ活用、マーケティング組織改革、プライバシー規制対応（Cookie規制、個人情報保護法など）、マーケティングDX推進など、広告領域における多面的な課題に対して、定量・定性の両面から調査・分析を行います。 広告領域では、マーケティング投資の効果測定が重要であり、媒体別のROI分析、広告接触と購買行動の因果分析、ブランドリフト調査、クリエイティブの効果検証など、データに基づく意思決定が求められます。本ポジションでは、データ分析やユーザーインサイト調査を通じて、マーケティング投資の最適化とブランド価値向上を実現するための改善策を立案します。 また、デジタル広告の高度化も重要な領域です。検索広告、SNS広告、動画広告、アドネットワーク、リテールメディアなど、広告手法が多様化する中で、ターゲティング精度向上、運用効率化、クリエイティブ最適化、計測環境整備など、デジタルマーケティングの実行力強化を支援します。特に近年は、Cookieレス環境への対応、データクリーンルーム活用、AIによるクリエイティブ生成・広告運用最適化など、新たな技術への適応が求められています。 さらに、広告領域はブランド戦略と密接に関わるため、ブランドアーキテクチャ設計、ブランド価値評価、ブランドコミュニケーション戦略、SNS上のブランドリスク管理など、企業のブランド価値向上に向けた支援も行います。消費者の価値観が多様化する中で、ブランドの存在意義（パーパス）を再定義し、事業戦略と統合したブランド戦略を構築することが求められています。 組織・業務改革も広告領域の重要テーマです。マーケティング組織の再構築、インハウス化支援、クリエイティブプロセス改善、代理店との協働モデル設計、マーケティング人材育成など、企業のマーケティング能力を強化するための組織改革を支援します。特に、デジタル人材不足が深刻化する中で、マーケティングDXを推進できる人材育成体系の構築が求められています。 制度対応も広告企業にとって重要な領域です。個人情報保護法、Cookie規制、ステルスマーケティング規制、広告表現ガイドライン、薬機法・景表法など、多岐にわたる規制への対応が必要です。本ポジションでは、制度の影響分析、必要な業務改革、ガバナンス体制整備、リスク管理プロセス構築などを包括的に支援します。 本ポジションは、広告・マーケティング領域の構造課題と消費者行動の変化を深く理解し、定量的な分析力と論理的思考力を活かして、企業のマーケティング変革を実現する役割です。クリエイティブとデータの両面を理解し、経営視点で課題を捉え、実行可能な解決策を提示できる方にとって、大きなやりがいを感じられるポジションです。
求める能力・経験
■必須 社会人経験5年以上 特定分野/ソリューションにおける高度な知見 (例：自動車/エネルギー/金融/通信/小売/SAP/データサイエンス/デジタルマーケティング/プラントエンジニアリング 等) 日本語ビジネスレベル ■歓迎 自社経営層またはクライアント幹部層に対する企画提案経験 業務改革やシステム構築等における構想策定経験
事業内容
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エージェント求人 【東証上場ジーニー‐AI×SaaS×アドテク牽引】中途採用責任者候補／週1在宅＆時差勤務可◎
900~1400万
- デザイン
- 部長/総括審議官
- 企画立案
- 事業計画
- プロジェクト
- リーダー
- スタッフ
- 部長
- マネジメント
- M&A対応
- 戦略立案
- 人事
- 中途採用
- 採用戦略立案
- エグゼクティブサーチ
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仕事内容
コーポレート本部 人事部 中途採用チームへ配属となり、幅広い職種（ビジネス・エンジニア・コーポレート等）からミドル・ハイレイヤー領域までを横断し、採用戦略の企画から実行、チームマネジメントまでを牽引していただきます。 【具体的な職務内容】 ▷ 中途採用戦略の企画・立案・実行・改善： 事業計画や組織戦略から逆算した採用戦略の策定、およびKPI管理・プロセス改善。 ▷ 全社横断的な課題解決・タスクフォース： 人事・組織に関する全社課題の特定と、解決に向けたプロジェクトの企画・実行。 ▷ チームマネジメント： 中途採用チーム（約10名規模：リーダー、メンバー、業務委託スタッフ）のマネジメントおよび組織力向上。 ▷ 経営陣へのレポート： 定期的な経営層（代表含む）との連携・協議、事業フェーズに合わせた人材要件のすり合わせと進捗報告。 ▷ AIを活用した採用DX（AX）の推進： グループ会社（JAPAN AI社）が展開するAIエージェント等の自社ツールを活用し、ルーティンワークの自動化や採用プロセスの効率化を推進。 ✨ このポジションの魅力・やりがい 💎 「経営層直下」で事業成長をダイレクトに牽引： 代表をはじめとする経営陣と定期的に連携し、直接フィードバックを得ながら戦略を練り上げることができます。単なる「採用担当」ではなく、事業部と密に連携するHRBPとしての役割が求められます。 💎 「採用×AI」の最先端ケースを創れる： AIカンパニーだからこそ、自社のAIプロダクトを採用業務にいち早く導入し、業務のAX/DX化を推進できます。本質的な戦略構築や候補者との対話に集中できる、これからの時代の人事組織を自らの手でデザインできます。 💎 豊富なキャリアパスと柔軟なポジション： M&Aや子会社設立によって次々と新たな組織が生まれているため、「HRBP」「子会社の人事部長」「グループ全体の人事部長」など、ステップアップのチャンスが無数に広がっています。
求める能力・経験
① 中途採用に関する戦略の立案から実務までのご経験（2年以上） ② マネジメントのご経験（1年以上） ③ 経営層、役員クラスなどハイレイヤーの採用経験（1年以上）
事業内容
≪非連続成長を続けるマーケティングテクノロジー×AIのリーディングカンパニー≫ 広告プラットフォームやマーケティングSaaSなど、アドテクノロジーとマーケティングテクノロジーの両領域で自社プロダクトを保有・展開しており、日本市場で希少な“両輪を持つ”企業として成長を続けています。2023年にはグループ内にAI専業のグループ会社を設立し、国内有数のAI技術を同社のプロダクト群と融合させることで、グループ全体のさらなる成長を力強く後押ししています。
エージェント求人 福岡勤務【デロイト トーマツ／リスクアドバイザリー】コンサルタント／地方創生・行政DX・官民連携支援
600~1500万
合同会社デロイト トーマツ/リスクアドバイザリー福岡県福岡市もっと見る
仕事内容
【このポジションについて】 「地域をもっと活性化したい」 「行政や公共分野の課題を、民間の知見で解決したい」 「政策立案だけでなく、実現まで伴走したい」 そのような想いをお持ちの方におすすめしたいポジションです。 デロイト トーマツでは、中央省庁・地方自治体・独立行政法人・民間企業などをクライアントとし、地方創生や行政改革、官民連携、地域産業振興、DX推進など、社会全体にインパクトを与えるプロジェクトを数多く手掛けています。 単なる調査や提言に留まらず、「政策を形にし、地域や行政を実際に変えていく」ことまで支援できることが、このポジションの大きな魅力です。 【主な業務内容】 ご経験に応じて、2～5名程度のプロジェクトチームの一員として以下のような業務を担当いただきます。 【地方創生・行政改革】 ・地方創生事業の企画・推進 ・自治体の総合計画策定支援 ・行政組織改革・人事制度改革 ・SDGs推進支援 ・地域産業振興・マーケティングリサーチ 【都市・地域政策】 ・スマートシティ構想 ・観光振興・交流人口拡大 ・地域DX推進 ・環境・エネルギー政策 ・地域ビジョン策定 ・官民プラットフォームの立ち上げ・運営 【官民連携（PPP/PFI等）】 ・公共施設マネジメント ・公共施設再編計画 ・官民連携事業の企画・事業化支援 ・市場調査（マーケットサウンディング） ・事業スキーム設計 ・ソーシャルインパクトボンド（SIB）形成支援 【中小企業・スタートアップ支援】 ・地域企業支援政策立案 ・スタートアップエコシステム構築 ・事業者伴走支援 ・専門家派遣制度の企画運営 【行政DX・デジタルガバメント】 ・業務改革（BPR） ・DX戦略・計画策定 ・システム調達支援 ・プロジェクト管理 ・セキュリティ監査 ・ゼロトラスト・ガバメントクラウド導入支援 【勤務条件】 【勤務地】 福岡県福岡市（福岡事務所） 【勤務時間】 9:30～17:30 【休日・休暇】 ・完全週休二日制（土日祝） ・年末年始休暇 ・有給休暇 ・慶弔休暇 ・育児・介護休暇 【福利厚生】 ・賞与年3回 ・退職金制度 ・企業年金 ・確定拠出年金 ・自己啓発支援制度 ・各種社会保険完備 ・定年60歳（再雇用制度あり）
求める能力・経験
【応募要件】 以下いずれかのご経験をお持ちの方 ・リサーチ・分析結果をもとに論理的な提案・説明を行ってきた経験 ・中央省庁、地方自治体、独立行政法人等で政策立案や企画業務に携わった経験 ・シンクタンクまたはコンサルティングファームで公共分野に関わるプロジェクト経験 ・地方自治体における企画・財政・人事部門での実務経験 【歓迎する経験・スキル】 ・プロジェクトマネジメント経験 ・BPR・DX推進経験 ・行政DXや公共システム導入経験 ・VBA・マクロ作成スキル ・高度な調査・分析スキル ・PMP、MBA、公認会計士、USCPA、税理士、博士号等 【求める人物像】 ・社会課題の解決に強い関心をお持ちの方 ・主体的に考え、自ら行動できる方 ・多様な専門家と協働できるコミュニケーション力をお持ちの方 ・複数案件を並行して推進できる方 ・ビジネス視点と公共性を両立できる方
事業内容
-
エージェント求人 オリックス株式会社｜グループ内業務改革・改善推進担当
400~1250万
- 分析
- コンサルティング業務
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仕事内容
ーーーー仕事内容ーーーー - オリックスグループ各社・各部門を対象とした、業務改革デジタルシフトの企画実行、または業務改革・改善プロジェクトの企画・実行支援 - 既存業務プロセスの可視化・分析、課題の抽出や改善策の検討・立案 - 業務プロセスの改革改善施策に関する企画・実行支援 - グループ内の業務作業をIT/AIによる自動化に向けたデータ定義統一・構造化・統一基盤構築 ーーーー会社の特徴ーーーー - 多角的な事業を展開するオリックスグループの中核企業 - 中長期目標（ROE向上、純利益1兆円達成）に向けたデジタル戦略を強力に推進 - CEO直下の新設セクションであり、部門横断的な改革を実行できる強い権限と影響力 - キャリアチャレンジ制度や社内公募制度など、挑戦を後押しする充実した人事制度 ーーーー仕事の魅力ーーーー - 多岐にわたる事業を対象に、通常の事業会社では味わえない幅広い業務改革に挑戦できる - 業務を「作業」ではなく「判断とデータの構造」として捉え直し、IT/AIによる自動化を推進する最先端の経験が得られる - CEO直下の新設セクションのため、経営トップや各事業責任者、現場の幅広いレイヤーと直接コミュニケーションを取りながら改革を主導できる ーーーー描けるキャリアーーーー - アソシエイトクラスからマネージャークラス、さらには高度専門人材へのステップアップが可能 - キャリアチャレンジ制度、職種転換制度、社内公募制度などを活用し、グループ内で多様なキャリアを築くことができる - 大規模なデータ構造化やIT/AI自動化プロジェクトの経験を通じて、DX推進のスペシャリストとして市場価値を高められる
求める能力・経験
ーーーー必須スキル・経験ーーーー 企画業務や業務改革改善の経験がある方、もしくは興味がある方 事業や業務・部門に対し、リスペクトを持ち理解を円滑にできる方 グループ内外とのコミュニケーションを円滑に遂行できる方（聞く力・伝達する力に長けている方） 論理的思考の人材（概念的・構造的・システム的な思考を持つ方） ーーーー歓迎スキル・経験ーーーー - 事業会社戦略部門/事業企画/業務企画部門での業務経験 - コンサルティング会社/BPO会社/システム会社の上流工程での業務経験 ーーーー求める人物像ーーーー - 事業や部門、現場のメンバーに対してリスペクトを持ち、円滑な関係を構築できる協調性 - 複雑な業務プロセスを構造的・システム的に捉えられる論理的思考力 - 経営層から現場まで、多様なステークホルダーと信頼関係を築ける高いコミュニケーション能力
事業内容
-
エージェント求人 🪐希少な宇宙衛星事業の立ち上げメンバー🪐/宇宙衛星データ活用コンサルタント【東京】
1130~2030万
- 点検
- プロジェクト
- バリューアップ/モニタリング
- コンサルティング業務
- 財務
- ロードマップ策定
- プロジェクト推進
- モニタリング
- 戦略立案
- データ分析
- QGIS
- Python
- アセットマネジメント
- 提案
- ArcGIS
- 分析
- 防災
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仕事内容
ポジションの魅力 希少な宇宙衛星事業の立ち上げコアメンバーとして裁量を持って携わることができます AI・GIS・リモートセンシングを組み合わせた最先端プロジェクトに携わることができます 官公庁・宇宙関連企業・大手企業との共創プロジェクトに参画できます 業務×テクノロジーの人材が多数在籍し、分野横断でコラボレーションできる環境です 財務基盤も安定しており、高い給与水準で早期に昇格昇給を獲得できる環境です 採用背景 当社は急速に成長を遂げており、コンサルティングサービスの拡大に伴い宇宙領域を成長分野と位置づけ、サービスの拡充と案件拡大に向け、コアメンバーとして事業を共に推進いただける方を募集します。 【宇宙衛星事業の成長ステップ】 STEP1：既存クライアントへのサービス拡大 STEP2：新規クライアント獲得による市場シェア拡大 STEP3：サービスラインナップの拡充 仕事内容 官公庁・大手エンタープライズ企業に対して、宇宙衛星データ（Earth Observation：EO）の活用戦略策定からビジネスモデル設計、プロジェクト推進まで一気通貫で支援します。 【担当業務】 ・宇宙衛星データ活用戦略立案 ・ユースケース設計・業務高度化設計（災害検知。インフラ点検、農業/ESG/環境モニタリング等） ・データ解析方針の策定・AI活用設計（光学衛星データ、GIS、リモートセンシング） ・プロジェクトロードマップ策定・推進、デリバリー品質の担保
求める能力・経験
【必須経験】 ・宇宙衛星データを活用した企画・提案のご経験 ・GISツール活用経験（ArcGIS、QGISなど） 【尚可経験】 ・宇宙衛星データ/リモートセンシングに関する基礎知識のある方 ・地理空間情報（Geospatial Data）の基礎知識のある方 ・SARデータ、光学衛星データ理解の基礎知識のある方 ・AI / Machine Learning モデル理解 ・Pythonによるデータ分析経験 ・防災DXプロジェクト経験のある方 ・インフラアセットマネジメント経験のある方 求める人物像 ・論理的思考力と問題設定・解決能力に優れた方 ・周囲と円滑な関係を築き、良好なコミュニケーションを図れる方 ・新しい知識の習得に意欲を持ち、自己研鑽を続けられる方
事業内容
-
エージェント求人 🔶”IT領域”経営変革エキスパート職🔶【初年度最大年収：2500万円/売上：1160億円】
1000~3000万
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仕事内容
IT領域は、企業の競争力を左右する基盤として、DX推進、クラウド移行、データ利活用、AI活用、セキュリティ強化など、多岐にわたる変革が求められる領域です。市場環境は急速に変化しており、レガシーシステムの老朽化、IT人材不足、サイバー攻撃の高度化、生成AIの普及、グローバルなITガバナンス強化など、企業は複雑な課題に直面しています。本ポジションでは、IT領域に特化した専門性を活かし、クライアントが抱える経営・事業・業務課題の解決を一貫して支援します。 具体的には、IT戦略策定、基幹システム刷新、クラウド移行計画の立案、ITコスト構造の可視化・最適化、データ利活用基盤構築、AI活用ロードマップ策定、セキュリティ対策強化、ITガバナンス整備、IT人材育成体系の構築など、企業のIT変革に関わる幅広いテーマに対して、定量・定性の両面から調査・分析を行います。特に、IT投資の効果測定やシステム全体の最適化は重要な領域であり、現状分析から改善策の立案、実行支援、運用定着化までを一貫して担います。 IT領域では、基幹システム刷新（ERP、CRM、SCMなど）が大きなテーマとなります。老朽化したレガシーシステムは、保守コスト増大、業務効率低下、データ連携の制約など、企業の成長を阻害する要因となっています。本ポジションでは、現行システムの課題分析、刷新方針策定、要件定義支援、ベンダー選定、プロジェクト管理、移行計画策定など、システム刷新プロジェクトを成功に導くための支援を行います。 また、クラウド移行は企業のIT戦略において不可欠なテーマです。オンプレミス環境からクラウド（AWS、Azure、GCPなど）への移行に際し、コスト最適化、セキュリティ対策、運用体制整備、アーキテクチャ設計など、多くの検討事項が発生します。本ポジションでは、クラウド移行のロードマップ策定、移行方式の選定、クラウドネイティブ化支援、運用モデル設計などを通じて、企業のクラウド活用を推進します。 さらに、データ利活用とAI活用も重要な領域です。企業内に蓄積されたデータを活用し、意思決定の高度化、業務効率化、顧客体験向上を実現するためには、データ基盤整備、データガバナンス構築、分析モデル開発、AI導入支援などが必要です。特に近年は、生成AIの活用が急速に進んでおり、業務効率化、ナレッジ検索、顧客対応、クリエイティブ生成など、幅広い領域での導入が求められています。本ポジションでは、AI活用のユースケース整理、PoC支援、モデル構築、運用体制整備などを行います。 セキュリティ・ITガバナンスも企業にとって重要なテーマです。サイバー攻撃の高度化、ゼロトラストの普及、クラウド利用拡大、海外拠点との連携などにより、セキュリティリスクは増大しています。本ポジションでは、セキュリティ診断、対策ロードマップ策定、SOC導入支援、インシデント対応体制構築、ITガバナンス整備などを通じて、企業の安全性と信頼性を高めます。 加えて、IT人材育成や組織改革にも深く関与します。IT人材不足が深刻化する中で、内製化支援、デジタル人材育成体系構築、アジャイル開発導入、プロジェクトマネジメント強化など、組織のIT能力向上に向けた支援を行います。IT部門と事業部門の連携強化、DX推進体制の構築など、組織横断の変革も重要なミッションです。 本ポジションは、IT領域の構造課題と技術トレンドを深く理解し、定量的な分析力と論理的思考力を活かして、企業のIT変革を実現する役割です。技術と経営の両面を理解し、実行可能な解決策を提示できる方にとって、大きなやりがいを感じられるポジションです。
求める能力・経験
■必須 社会人経験5年以上 特定分野/ソリューションにおける高度な知見 (例：自動車/エネルギー/金融/通信/小売/SAP/データサイエンス/デジタルマーケティング/プラントエンジニアリング 等) 日本語ビジネスレベル ■歓迎 自社経営層またはクライアント幹部層に対する企画提案経験 業務改革やシステム構築等における構想策定経験
事業内容
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エージェント求人 🔶”保険領域”経営変革エキスパート職🔶【初年度最大年収：2500万円/売上：1160億円】
1000~3000万
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仕事内容
保険業界は、人口減少・高齢化、医療費増大、自然災害の激甚化、低金利環境、規制強化、デジタル化の加速、顧客行動の変化など、構造的な課題が複雑に絡み合う産業です。生命保険・損害保険ともに、商品・収益・リスク・制度・業務の各領域で高度な専門性が求められ、企業は持続的な成長と収益性確保の両立を迫られています。本ポジションでは、保険領域に特化した専門性を活かし、クライアントが抱える経営・事業・業務課題の解決を一貫して支援します。 具体的には、商品・収益構造分析、リスク管理高度化、制度対応（IFRS17、ソルベンシー規制、保険業法、金融庁ガバナンスコードなど）、高度なモデリング（収益予測、保険数理モデル、自然災害リスクモデル）、業務改革、DX推進など、保険会社が抱える多面的な課題に対して、定量・定性の両面から調査・分析を行います。保険業界は長期契約を前提とするため、商品設計・収益構造・リスク構造が複雑であり、数理的な分析力と制度理解が不可欠です。 生命保険領域では、保障性商品・貯蓄性商品・医療介護商品など、多様な商品群の収益性評価、責任準備金の適正性、解約率・死亡率・疾病率などのリスク要因分析、保険料率改定、商品ポートフォリオ最適化などが重要なテーマです。本ポジションでは、数理モデルを用いた収益分析、商品戦略策定、制度対応に向けた業務・システム改革などを支援します。 損害保険領域では、自動車・火災・傷害・新種保険などの商品特性に応じた収益構造分析、自然災害リスク評価、再保険戦略、保険金支払業務の効率化、アンダーライティング高度化などが求められます。特に近年は、自然災害の激甚化により、リスクモデルの高度化や再保険戦略の見直しが不可欠となっています。本ポジションでは、データ分析やモデリングを通じて、収益改善とリスク低減を両立する戦略を立案します。 制度対応も保険会社にとって重要な領域です。IFRS17導入、ソルベンシー規制強化、ガバナンスコード対応、保険業法改正、金融庁のモニタリング方針など、制度の影響は広範囲に及びます。本ポジションでは、制度の影響分析、必要な業務改革、システム改修、ガバナンス体制整備などを包括的に支援します。 さらに、保険会社のDX推進にも深く関与します。新契約・保全・支払業務のデジタル化、AIによる査定・審査モデル構築、RPAによる事務効率化、データ利活用基盤構築、顧客接点のデジタル化（Web・アプリ・チャットボット）、営業支援システム刷新など、保険業務のデジタル化は多岐にわたります。本ポジションでは、DXロードマップ策定、システム構想策定、PoC支援、運用定着化などを行い、保険会社のデジタル変革を推進します。 業務改革も重要な領域です。新契約査定の高度化、保全業務の標準化、保険金支払業務の効率化、代理店支援業務の改善、営業プロセス改革など、保険会社の業務は多岐にわたり、改革の余地が大きい領域です。本ポジションでは、業務プロセス分析、改善策立案、システム連携設計、運用定着化支援などを通じて、業務効率化と顧客体験向上を実現します。 加えて、保険会社の中長期的な成長戦略策定にも関与します。商品ポートフォリオ再構築、ヘルスケア・介護領域への事業拡大、自然災害リスクへの対応強化、海外事業戦略、協力会社ネットワーク再構築、次世代人材育成など、経営レベルのテーマに対して、業界知見と分析力を活かして提言を行います。保険業界は人材が価値創造の源泉であるため、数理人材育成、デジタル人材育成、営業人材育成など、人材領域の支援も重要なミッションです。 本ポジションは、保険業界の構造課題と制度・市場環境を深く理解し、定量的な分析力と論理的思考力を活かして、企業の変革を実現する役割です。数理・経営・デジタルの三位一体で課題を捉え、実行可能な解決策を提示できる方にとって、大きなやりがいを感じられるポジションです。
求める能力・経験
■必須 社会人経験5年以上 特定分野/ソリューションにおける高度な知見 (例：自動車/エネルギー/金融/通信/小売/SAP/データサイエンス/デジタルマーケティング/プラントエンジニアリング 等) 日本語ビジネスレベル ■歓迎 自社経営層またはクライアント幹部層に対する企画提案経験 業務改革やシステム構築等における構想策定経験
事業内容
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エージェント求人 【NTTデータG】地域トランスフォーメーションコンサルタント◆社会課題解決・地方創生◆
500~1500万
- コンサルティング業務
- KPI設定
- 戦略立案
- 政治/政策
- 政策企画/立案
- バリューアップ/モニタリング
- プロジェクト
- 新規事業
- デザイン
- マネジメント
- モニタリング
- マネージャー
- プロジェクトマネジメント
- シニアコンサルタント
- パートナー
- スマートシティ
- PMO
- 開発
- コンサルタント
- 防災
- 環境/都市計画
- マーケティング
- ドキュメンテーション
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仕事内容
◤仕事内容◢ 地域トランスフォーメーション（RX）ユニットにおいて、人口減少・産業構造変化といった地域の構造課題に対し、戦略設計から実装・成果創出までを一気通貫で担うプロジェクトのデリバリー業務（またはマネジメント業務）の中心的役割を担当します。 国や自治体の政策立案、地域ビジョン・グランドデザインの策定、官民連携（PPP・PFI）のスキーム設計 地域産業の高度化（スマート農林水産業・フードテック等）、新産業創出、サプライチェーン再構築 行政DX・BPR、防災・レジリエンス・安全保障の高度化、EBPMの推進 都市OS、データ連携基盤の構築、スマートシティ等のデータガバナンス設計 行政・企業・住民などのステークホルダー調整、プロジェクトマネジメント（PMO）、KPI設計・モニタリング 地域内外のプレイヤー誘致・育成、共創プラットフォーム設計、ナッジによる行動変容のまちづくり ◤会社の特徴◢ NTTデータグループの戦略コンサルティングファームとして、1991年の設立以来、多岐にわたる専門性から業界・組織を超えた連携を生み出し、様々な領域の社会課題解決を支援しています。 政策や戦略の立案に留まらず、プロジェクト支援、新規事業の開発から実証までを一気通貫で行う、顧客伴走型の実行組織です。 ◤仕事の魅力◢ 「絵に描いた餅」で終わらせない、戦略設計から現場の実装・成果創出までを総合的に手掛ける手応えがあります。 地域の持続可能な成長（稼ぐちから）とウェルビーイング（くらしの質）を同時に実現する、社会的貢献度が極めて高いポジションです。 コンサルタントからシニアコンサルタント、マネージャー、そしてパートナーへと続く明確なキャリアパスが用意されており、実績と経験に応じた確実なキャリアアップが可能です。
求める能力・経験
◤必須スキル・経験◢ 以下のいずれかの業界・組織における実務経験をお持ちの方 コンサルティングファーム、シンクタンク、ITコンサルティング、SIer、都市計画コンサルタント 銀行などの金融機関 中央省庁、都道府県、地方自治体などの公的機関 広告、人材、デベロッパーなどの民間企業 ロジカルシンキング、ドキュメンテーション力、コミュニケーション力 ◤歓迎スキル・経験◢ DX（デジタルトランスフォーメーション）領域の業務経験 政策立案支援やビジネスコンサルティングなどのプロジェクト経験 ◤求める人物像◢ 地域づくりや社会課題解決に強い情熱を持っている方 コンサルティングワークを通じて、社会の構造変革や地域の活性化を本気で実現したい方 多様なステークホルダーと協調しながら、未来の社会・地域の姿をともに描いていける方
事業内容
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