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1000万円以上の求人一覧

101,606

  • エージェント求人

    【デジタルヘルスケア】ブロックチェーン活用システムの事業開発・戦略構築(年収1,200万円まで)

    900~1200

    • 医療機器
    • 新規顧客
    • 医療/ヘルスケア
    • 戦略提案
    • データマネジメント
    • 営業活動
    • リード獲得
    • ブロックチェーン
    • 臨床試験
    • システム開発
    • 契約交渉
    【上場企業】ヘルスケアテックカンパニー東京都中央区
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    仕事内容

    デジタル医療のスタートアップで、持続可能な医療の実現を目指す企業の、臨床試験システム事業開発を担っていただきます 。 ブロックチェーンを活用し、医薬品や医療機器の臨床試験/治験を効率化するプラットフォームを提供しています 。 【お任せしたいこと】 臨床試験システムの事業戦略の検討・構築 事業拡大に向けた事業戦略の実行 臨床試験システムの営業(新規顧客候補の選定、営業提案の検討・実施) 新規顧客候補の発掘、アカウントマネジメント 【具体的な業務】 経営層とともに事業の目指す方向性を検討し、事業戦略・営業戦略を構築 日々の営業活動の結果をもとに、事業戦略・営業活動にフィードバックをかけてPDCAを回す リード獲得に向けた学会、展示会対応 社内の臨床開発部門、データマネジメント部門、システム開発部門との連携 新規顧客の開拓、既存顧客からの新規案件獲得(想定顧客:製薬企業・医療機器メーカー・アカデミア) 顧客アカウント管理 RFP(Request For Proposal)や入札案件への対応 案件獲得後のシステム導入に向けた、試験に関連する各ステークホルダーへの説明・プレゼンテーションの実施

    求める能力・経験

    ▪️必須スキル ・新規のビジネス形態のビジネススキーム検討〜立ち上げ・大型プロジェクトのマネジメントなど、抽象度の高いビジネスをリードし、検討から契約交渉・締結まで実担当として複数実施してきた経験 ・大手企業や海外企業との契約交渉から締結までの一連の知識と経験 ・取引先との友好な関係性構築や戦略的な交渉力 ▪️歓迎スキル ・ライフサイエンス・ヘルスケアなど、医療・製薬・医療機器の周辺領域での就業経験 ・ビジネス規模に関わらず、自らがリードして立ち上げ〜収益化まで至った実績 ▪️求める人物像 ・困難な状況でもオーナーシップをもって自分で乗り越えることができる ・限られた情報から自ら論理的に考え、行動、議論ができる ・型の決まっていない仕事に楽しみを覚え、また、実際に過去そのような仕事に取り組んできている ・好奇心が強く、新しい分野へのキャッチアップ意欲がある ・医療現場やサイエンスに対する興味や課題意識がある

    事業内容

    デジタル医療の推進により医療現場の課題を解決し、持続可能な医療の実現を目指す事業 。 保険適用対象となる不眠障害の治療用アプリの開発や、医薬品や医療機器の臨床試験/治験を効率化するプラットフォームの提供を行っています 。

  • エージェント求人

    【NTTデータ/~1350万】社会を支えるITシステムを実現するソフトウェアエンジニア/アーキテクト

    550~1050

    • 戦略提案
    • プロジェクト
    • プロジェクト推進
    • 単体テスト
    • 結合テスト
    • スマートシティ
    • ソフトウェア
    • クラウド
    • アーキテクト
    • 要件定義
    • 技術開発
    • プログラミング
    • 情報処理
    • 製品
    • Java
    • C#
    • 開発
    • Python
    • システム開発
    株式会社NTTデータ東京都江東区, 東京都江東区
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    仕事内容

    未来の日本社会を支えるITシステムをソフトウェア面から具現化する仲間を募集します。 ■職務内容について■ デジタルガバメントからスマートシティまで、社会を支えるITシステムを提供している公共・社会基盤分野の中で、ソフトウェアエンジニア/ソフトウェアアーキテクトとして広く活躍する職務です。分野全体のプロジェクトにかかわるため、業種は公共分野(中央省庁および関連団体、地方自治体等)から通信・ユーティリティ分野まで幅広く活躍できます。 【開発系】 ・提案書執筆/要件定義(利用者の利便性を高め、ITシステムの肝となるソフトウェアアーキテクチャ/処理方式/アプリケーションフレームワーク/プロダクトの検討) ・設計(業務処理を支えるアプリケーション処理方式設計/構造化設計/共通化設計等を先導) ・製造(自チームが設計した共通部品の実装に加え、プロジェクトメンバーを指導しつつ、採用したソフトウェアアーキテクチャに基づいて実際にソフトウェアを構築) ・テスト(単体テスト/結合テスト/システムテストに向けた準備や構成管理等を実施) 【施策系】 ・生成AIによる生産性向上、ガバメントクラウドやスマホアプリ等の技術要望に対応する技術開発の実施 ■技術戦略組織について■ フレームワークなどのソフトウェア・クラウド等の基盤技術者の集約組織で、現在は約170名の技術者を体制として維持し、常時約30プロジェクトに対して現場支援を実施しています。現場支援チームだけでなく、先進的な技術や生産性向上に関わる技術を取り入れ、確立する施策系のチームも存在します。在籍する技術者の約1/3が本募集となるソフトウェアエンジニア・アーキテクトです。 担務に関しては、プロジェクトごとの有期的なものが多く、本人の希望やスキルセット、現場からの要望を総合的に判断・相談して、決定しています。現場支援においては、わからないことは所属チームや総勢170名の技術者によるサポートがあります。また、全員が社会を支えるシステムに最適な構成を提案でき、品質高く、効率的に実現できるよう、スキルアップの側面も重視しています。 【アピールポイント(職務の魅力)】 クラウド上でのサービスや、API開発など比較的新しい技術要素を含むプロジェクトから旧システムのデジタルトランスフォーメーションまで、弊社の公共・社会基盤分野の数多くのプロジェクトに従事する機会があり、自身のアイデアや技術力をベースに、さまざまなプロジェクトでアプリケーション開発を指揮できます。 また、自身が手を動かし構築したソフトウェアが国内外の社会インフラを支えているという、当社以外では得難い経験と達成感を得られます。 <想定役職> 課長代理、主任、一般 【組織情報】 プロジェクト推進統括部 技術戦略担当では公共・社会基盤分野4事業本部、および関連グループ会社を対象とした技術支援活動を行う組織である。組織のミッションとしては技術的な観点で高度な専門性を提供しつつ、現場プロジェクトからのニーズへ即応する体制が求められている。現在は約150名の技術者を体制として維持し、常時約30プロジェクトに対して現場支援を実施している。2015/7の機構改革後、基盤系要員が純減しているにもかかわらず、事業部から基盤系技術者派遣を要請されるニーズは依然として高い状況である。一方で、更なる総労働時間の削減がKPI目標として掲げられており、長時間労働の傾向が高いチームでの要員拡充が組織的な課題となってきている。 【採用背景】 これまで組織努力として新卒や公募・ジョブチャレンジで要員拡充は図ってきたものの、体制としては不十分な状況である。 【想定残業時間】 通常期:20時間程度 繁忙期:40時間程度 【出張有無・頻度】 特になし

    求める能力・経験

    [必須要件]※業界不問/製品不問/文理不問 ■情報処理技術者試験(基本情報技術者)またはこれに相当する知識 ■JavaやC#、Pythonなど、何らかのプログラミング言語を利用した2年程度のシステム開発経験(自身で実際に手を動かして設計・実装・テストした経験や、設計書・ソースコードのレビューを実施した経験) かつ ■ソフトウェア開発技術やソフトウェアアーキテクチャ、各種アプリケーションフレームワークやOSSプロダクトに対する興味と関心 かつ ■アプリケーション開発を技術面でリードしようとする意欲と、プロジェクトメンバーに対するホスピタリティ かつ ■技術至上主義に陥らずにビジネスとマ

    事業内容

    <1967年日本電信電話公社(現NTT)のデータ流通部が源流/売上高世界ランキング6位/日本を代表するグローバル総合IT企業(海外売上比率6割超、50カ国以上展開)/グループビジョン:Trusted Global Innovator/ope

  • エージェント求人

    先進安全システムの前方監視・周辺監視レーダの開発設計・プロジェクトマネジメント

    650~1070

    • 開発
    • レーダー
    • センサ
    • 電子部品
    • プロジェクト
    • プロジェクトマネージャー
    株式会社デンソー愛知県刈谷市, 東京都港区, 兵庫県神戸市
    もっと見る

    仕事内容

    <募集背景> 誰もが安心安全に移動できる社会を実現するため、先進安全システムを搭載した車の目となるアクティブセンシング技術の開発が不可欠です。 近い将来の製品化に向け、様々な業種でご経験を積まれた方々を中心に、レーダ開発をする仲間を募集しています。 <業務内容> 以下のいずれかの業務に携わっていただきます ・顧客窓口 ・センサ仕様作成 ・センサ筐体・機構開発 ・機能安全、車載セキュリティ ・A-SPICE対応 <業務のやりがい・身につくスキル、技術優位性、製品の強み・魅力> ・自分の作ったものが国内外のさまざまな顧客に広く採用され、交通事故低減など社会課題解決に貢献することができます。 ・国内外の拠点を活用したグローバルな事業を牽引することができます ・社内外の専門家との連携を通じて、自身の専門性を向上させることができます

    求める能力・経験

    <MUST要件> ・プロジェクトマネージャー経験者(1プロジェクトを完遂以上) ・電子部品開発の経験(3年以上)あるいは・機械(センサ筐体、機構)開発設計の経験(3年以上) <WANT要件> 以下のいずれかの知識を有する事 ・機能安全に関する知識 ・車載セキュリティに関する知識 ・A-SPICEに関する知識 ・車両メーカ対応の経験

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    【続々と大幅年収UP!】メガベンチャーならではの働きやすさと高収入を実現|コンサル部門新設

    800~4000

    レバレジーズ株式会社東京都渋谷区
    もっと見る

    仕事内容

    【このポジションの圧倒的な魅力】 ●年収1000万円アップのポテンシャルも! 若手層でも300万円以上の年収UP、パートナークラスだと最大1000万円UPの事例もあり。大手ならではの体力で年収の大幅UPに期待できます。 ●抜群のワークライフバランス 月平均残業は20時間以下で、リモート勤務も可能。家庭やプライベートとの両立がしやすく、働きやすい環境が整っています。 コンサルタント業界の中でも特にワークライフバランスが優れた環境を提供しており、長期的に健康で充実したキャリアを築けます。 ●安定した企業基盤でのキャリアアップ レバレジーズは業界をリードする企業であり、急成長を続けている企業です。 今後ますます発展する環境で、安定したキャリアを築くことができ、次世代のリーダーとして活躍するチャンスが広がっています。 ●セールス業務なしで専門性を活かせる 営業活動や新規開拓義務は基本的になし。自社の基盤と豊富な案件リードを活かして、コンサルタントとして専門性に集中できる環境です。 コンサルタントとして自分のスキルを最大限に活かし、プロジェクトを推進していくことができます。 【こんな方に最適】 ・年収アップと安定した企業基盤でキャリアを積みたい方 ・ワークライフバランスを重視し、家庭やプライベートも大切にしたい方 ・ITやDX領域での経験を活かし、最前線で成長を実感したい方 ・セールス業務なしで、コンサルタントとしての本業に専念したい方 ◤同社のご支援実績◢ 日系大手ファーム/シニアマネージャー/40代 現年収1,800万円→2,100万円+特別賞与 日系大手ファーム/マネージャー/30代 現年収1,400万円→1,900万円+特別賞与 BIG4/ディレクター/40代 現年収3,000万円→3,700万円 外資大手ファーム/シニアコンサルタント/20代 現年収750万円→1,100万円

    求める能力・経験

    コンサルティングファームでの経験 SIでの経験 大卒

    事業内容

    自社メディア事業 DX事業 メディカル関連事業 システムコンサルティング事業 M&Aアドバイザリー事業 システムエンジニアリング事業 教育関連事業 人材関連事業...etc

  • エージェント求人

    【NTTデータ/~1350万】セキュリティコンサルタント<TC&S>

    550~1350

    • コンサルティング業務
    • 戦略提案
    • ロードマップ策定
    • セキュリティ対策
    • 情報セキュリティ
    • 個人情報保護
    • 主任
    • 分析
    株式会社NTTデータ東京都江東区, 東京都江東区
    もっと見る

    仕事内容

    お客様にとって、サイバーセキュリティ対策やセキュリティガバナンスの強化は、近年ますます重要な経営課題となっています。私たちは、個人情報保護や内部不正対策等様々な観点からのリスクアセスメント、中長期のセキュリティ戦略策定等、多岐にわたるトピックに対応し、お客様の組織やシステムに対して高度なセキュリティ専門知識を活かしたコンサルティングを提供します。また、セキュリティソリューションの導入・構築、運用あるいはインシデント対応を担う組織と一体となって対応するため、上流特化型のコンサルティングとは一線を画し、実現性の高いセキュリティソリューションの提案・実行が可能です。 <具体的な業務例> ◆アセスメントによるセキュリティ対策状況の可視化 ◆中長期でのセキュリティ対策ロードマップ策定、伴走支援 ◆グローバルでのセキュリティガバナンス強化支援 ◆情報セキュリティポリシー策定 ◆TLPT(脅威ベースペネトレーションテスト)のシナリオ作成 ◆セキュリティソリューションの提案 ◆新規セキュリティサービスの企画 【アピールポイント(職務の魅力)】 ■働き方  状況に応じて、豊洲本社への出社と自宅勤務を中心としたリモートワークを組み合わせたハイブリッドな働き方が可能です。 働き方の柔軟性は高く、個々の事情を加味した自由度の高い働き方を実現しています。 ■NTTデータでセキュリティのキャリアを積むメリット ○キャリアの広がりがあります! NTTデータは全社的に個人のキャリア観を尊重する風土があり、当部署も例外ではありません。セキュリティ業界は専門性を重視する傾向があるため、どこかの領域に特化したキャリアになりがちですが、当部署では、社員の希望に応じたキャリアを実現して頂きます。 NTTデータでは幅広い業界に対し様々なシステム、サービスを提供しており、それらに対応してセキュリティのニーズも幅広く存在しています。セキュリティコンサルにおいても、基盤から業務アプリケーションまで、超上流の検討から実装に近いフェーズまで、あらゆる業界・企業に対して多様な切り口で幅広く担当していただきます。逆に、特定の領域を深く学びたい、ということであれば、その専門性を高めるためのバックアップをしていきます。幅広く経験を積みたい方も、専門性を深く追求したい方も、どちらのタイプも歓迎しています。 また、幅広く経験をしたのちに特定の領域に特化していきたいとか、特定の領域に特化してきたけれどもこれからは幅を広げていきたいといったように、一定の成果をあげたのちにキャリアを変えて頂くこともできます。同じチーム内で業務や職種を変えることはもちろん、グループ向けの仕事をやりたい!ということであればグループ向けチームへの異動の道も開けています。キャリア柔軟性の高さはセキュリティ業界でもトップクラスと自負しています。 ○安定した働き方ができます! プロジェクトワークのため繁忙期はありますが、通常の残業時間は10~20時間程度、平均して30時間弱となっています。これまで多忙で自己研鑽の時間やプライベートを充実されることができなかったという方や、24/365の対応をしてきて心身が疲れたという方も、NTTデータであれば安定した働き方が可能です。 その他、セキュリティ関連の社外セミナーへの参加や講演登壇の経験を通じて、セキュリティ有識者との人脈を形成することもできます。 <想定役職> 課長、課長代理、主任、一般、TG(テクニカルグレード) 【組織情報】 お客様の事業の発展をセキュリティで支えるという組織ミッションのもとに、活動を行っている実援部隊。 日本のみならず、お客様の海外法人のコンサルティングまで幅広く手がけ、さらには、海外のセキュリティ部隊とも連携しながら仕事をしている職場。社員は年配から若手まで在籍しており、非常に明るい職場。

    求める能力・経験

    [必須要件] ■セキュリティに対して強い興味・関心があり、それを裏付ける事故研鑽をしている方 ■以下のいずれかの経験を持つ方 ・企業もしくは情報システムのセキュリティ対策に関わるコンサルティングの業務経験2年以上 または、 ・事業会社にてISMSやGRC、リスクアセスメント、個人情報保護等の運営経験2年以上 <主任~課長代理の場合> ■主担当として案件をリードした経験のある方 ■以下のいずれかの経験を持つ方 GRC、IRM、リスクアセスメント、リスク分析、ISMS、PCIDSS、FISC、NIST CyberSecurity Flamework、CSIRT、セキュリティディレク

    事業内容

    <1967年日本電信電話公社(現NTT)のデータ流通部が源流/売上高世界ランキング6位/日本を代表するグローバル総合IT企業(海外売上比率6割超、50カ国以上展開)/グループビジョン:Trusted Global Innovator/ope

  • エージェント求人

    【NTTデータ/~1350万/豊洲】ネットワークを中心としたITインフラサービスの企画/開発

    550~1350

    • 戦略提案
    • マネジメント
    • コンサルティング業務
    • 提案
    • 開発
    • プロジェクト
    • ネットワーク
    • AWS
    • Azure
    • クラウド
    • SaaS
    • IoT
    • WAN
    • 製品
    • 開発プロジェクト
    • リーダー
    • プロジェクトリーダー
    • ソフトウェア
    • 要件定義
    株式会社NTTデータ東京都江東区, 東京都江東区
    もっと見る

    仕事内容

    ◆本ポストでは、お客様企業や社会インフラを構成するネットワークを中心にセキュリティやクラウド、コラボレーション基盤を含む広範囲なITインフラサービスの企画、開発を担っていただく方を募集しています。 ◆当社では、お客様企業のデジタル戦略におけるITインフラのモダナイゼーションや、働き方改革、リスク管理といった経営課題など、より上流における課題アプローチにより、お客様ビジネスに対する提供価値の最大化を目指しています。 ◆その中でお客様へのコンサルティングや課題解決に向けた伴走をしながらプランを立て、設計、構築、試験などのプロセスを経てITインフラを実現していきます。 ◆具体的には、国内外の通信キャリア回線サービス、ルータやスイッチといったネットワーク機器はもとより、AWSやAzureなどのパブリッククラウド、Secure Service Edge(SSE)やSD-WANを含むSASE、コラボレーション系SaaS、モバイルサービス、デバイスなど多岐に渡ります。 ◆特定メーカ製品やサービスに依存することなく、マルチベンダ、マルチキャリアでお客様にとって最も適した先進的なITインフラの形を実現させます。 ◆国内だけでなく、世界で活躍する日系グローバル企業のお客様のグローバルネットワークの企画・開発も行っています。 ◆サービスの企画、開発の効率化においては、設計、構築、試験の自動化や生成AIを用いた新しい形のエンジニアリングにチャレンジしています。 【アピールポイント(職務の魅力)】 ●新しい技術、サービスを目利きし、サービス企画・開発  ITインフラサービスは常に新しい技術、サービスが登場しており、IoT、Edge Computing、6G、IOWNといった次世代サービスや、国内、グローバルでの先進サービスを目利きし、当社サービスへ取り入たサービスの企画・開発によって、継続的な競争力向上を図っており、これらの先進技術、サービスに触れて成長することができます。 ●大規模プロジェクトマネジメント、幅広い業種・業界に関われる  当社のお客様は大企業を中心に流通業、製造業、サービス業、銀行、保険業、官公庁など、多種多様な業種・業界に渡っており、様々な業務特性を踏まえながらお客様と共にITを活用できるITインフラの企画、開発を行いますので、大規模プロジェクトのマネジメント経験を通して、視野を広く、様々な業種・業態を広く経験することも可能ですし、特定の業界を深く経験することも可能です。 ●共感、仲間意識を高める取り組み・体制  当社は組織的に様々なプロジェクトを推進しており、経験者採用で入社された方々もオンボーディングやチームビルディングを通して社員、パートナーの方々との関係性をしっかりと構築することができ、仲間意識、組織への帰属意識を高めながら、如何なくその実力を発揮して活躍していただくことができます。 ●柔軟な働き方  ライフスタイルやライフステージに合わせてオフィス、リモート(自宅、出先、サテライトオフィス等)勤務を柔軟に使い分けて働くことができ、社員の事情に合わせた自由度の高い勤務をすることが可能です。 <想定職位> 課長、課長代理、主任、一般、TG(テクニカルグレード) 【組織情報】 ・エンタプライズユーザへグローバル含むネットワークアウトソーシングサービス提供の実施。 ・お客様情報系基盤やコミュニケーション基盤におけるネットワーク提案から設計・構築展開の実施。 ・次世代ネットワークに向けたサービス企画およびネットワーク開発を実施。 【採用背景】 今後新たな領域拡大を図り、中長期的に1.5倍の売上を目指すため、新領域での人財の早期確保とけん引役となる優秀なリーダ層を確保しておきたい。 【想定残業時間】 月平均20時間程度 【出張有無・頻度】 年1~2回程度

    求める能力・経験

    [必須要件]※業界不問/製品不問/文理不問 ■ネットワークの設計・構築を問わず、IT関連のプロジェクトで、3名以上のチームリーダとして、要件定義・設計・構築工程を実施した経験が3年以上 ■以下いずれかの経験 ・ネットワークの設計/構築の知識/経験 または、 ・ネットワーク以外のコミュニケーション基盤技術(IP電話・TV会議・VDI等)に関する知識 または、 ・開発プロジェクト(NW・ソフトウェア問わず)のプロジェクトリーダ経験 [歓迎要件] □モバイルやスマートデバイスのNW/アプリケーション開発経験 □PMP、CCNP、CCIE、ネットワークスペシャリスト等 【求める人物像

    事業内容

    <1967年日本電信電話公社(現NTT)のデータ流通部が源流/売上高世界ランキング6位/日本を代表するグローバル総合IT企業(海外売上比率6割超、50カ国以上展開)/グループビジョン:Trusted Global Innovator/ope

  • エージェント求人

    🔸SmartHR🔸フィールドセールス🔸急成長企業🔸SaaS

    588~1050

    株式会社SmartHR東京都港区
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    仕事内容

    【ポジション概要】 グロースマーケット事業本部のセールス担当は、お客様に向き合ってヒアリングをして課題を深掘りし、単にサービスを売り込むのではなく人事労務・タレントマネジメント等のサービスを通してお客様へ価値提供することをミッションとしています。 グロースマーケット事業本部(以下GM)は、従業員数51名〜500名の企業に対するSmartHRの提案・活用支援を担っている組織です。 その中でフィールドセールスは「セールス本部」に所属し、新規商談から受注獲得までを担当します。 メインKPIは、新規顧客からの受注金額です。 【業務内容】 SmartHRを初めて導入することを検討しているお客様へ、主にインサイドセールスチームが獲得した初回商談〜導入までのクロージングセールスをお任せします。(チームによっては商談獲得から担っていただくこともあります。) GMの対峙するお客様は「初めてのSaaS導入」として検討されていることも多く、DX化にむけた“第一歩”を支援する大きな役割にチャレンジすることができます。 ※参考資料:「勝ち筋はみんなでつくる」SmartHRグロースマーケット事業本部のセールス職を大解剖  https://note.com/smarthr_co/n/nd3ed3be2c36f ※ご経験内容によっては、セールス本部内の下記部門の配属となる可能性がございます。その場合は選考途中でご案内いたします。 ◆パートナーセールス(現在募集終了) ◆カスタマーセールス(既存深耕営業)

    求める能力・経験

    ◆必須条件 ・無形商材の法人向け新規営業経験3年以上 ・SmartHRのビジョン、ミッションへの共感 内定の可能性が高い人 ◆ 歓迎要件 ・IT/SaaS商材の営業経験がある方 ・継続的に高い営業実績を出されている方 ◆ 求める人物像 ・目標達成意欲・成果へのコミット力が高く、常に成長しつづけたいという思いがある方 ・変化を前向きに捉えて、主体的に行動変容していける方 ・自身の失敗や弱みを受け入れ、自律駆動でPDCAを回していける方

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    DX推進の経験を活かすITコンサル【70歳定年】│#年収up #SHIFT #ワークライフバランス

    700~2000

    • 購買/調達
    • コンサルティング業務
    • 品質管理
    • プロジェクト
    • マネジメント
    • 開発プロジェクト
    • 開発
    • 品質保証
    • 要件定義
    • リーダー
    • プロジェクトリーダー
    • プロジェクトマネジメント
    • システム開発
    • コンサルタント
    株式会社SHIFT 東京都港区, 愛知県名古屋市, 大阪府大阪市
    もっと見る

    仕事内容

    金融、流通、製造業界などエンタープライズ領域の大手事業会社様において 年々複雑化・大規模化しているプロジェクトを円滑に管理・推進し、お客様の開発プロジェクトを成功に導く支援をしていただきます。 品質保証に特化したコンサルではありません。 お客様の様々な課題をITを用いて解決していただく仕事です。 ■配属部署について ソリューション本部 コンサルティング事業部 コンサルティング部 ■具体的な仕事内容 ・プロジェクト上流工程(RFP策定・調達戦略策定・システム化計画・要件定義工程)支援 ・プロジェクト全体のマネジメント推進、および、複数プロジェクトのマネジメント推進 ・事業会社様のIT組織上の課題解決

    求める能力・経験

    【必須】※以下のいずれかのご経験をお持ちの方 ・システム開発プロジェクトにおいて、プロジェクトマネジメントをした経験 ・コンサルティングファームにおける、コンサルタント経験 【歓迎】 ・大型(300人月以上)のシステム開発プロジェクトにおいて、プロジェクトマネジメントをしたご経験 ・プロジェクトを俯瞰できる立場で、プロジェクトの立ち上げから完遂まで牽引したご経験 (プロジェクトリーダー、大規模の場合はサブシステムのリーダーを想定) ・中規模以上のシステム開発プロジェクトの立て直しにて中核的な役割を果たしたご経験

    事業内容

    ソフトウェアの品質保証・テスト事業を主軸に、DX支援、「売れるサービス」づくりの支援、AIソリューションの提供など

  • エージェント求人

    ◤社内SE|コポプラ◢ 主管エンジニア/プロダクト・サービスオーナーを募集

    600~1500

    • 品質管理
    • Google Cloud Pl...
    • プロジェクト
    • マネジメント
    • 教育
    • Azure
    • AWS
    • 株式
    • 労務管理
    • 人事
    • 領域担当
    • GCP
    • 開発
    • ユーザー教育
    • プロダクトオーナー
    • クラウド
    • SaaS
    株式会社SHIFT東京都港区
    もっと見る

    仕事内容

    ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■仕事の内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅人事・労務領域または管理領域の基幹業務サービスにおけるプロダクトオーナー ✅既存システムの運用・改善および新規システム・サービスへの置き換えを推進 ✅社内外のステークホルダーと折衝し、企画から運用まで一気通貫で担当 ✅ユーザー教育や満足度調査を通じて、サービスの浸透と品質向上を図る ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■将来の展望 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・売上高3000億円を目指す成長企業で、経営の最重要課題である人材獲得基盤を支える ・SaaSとスクラッチを組み合わせた柔軟なシステム構築の経験を積める ・サービスオーナーとして裁量を持ち、技術力と発想力で事業成長に直接貢献できる ・領域担当として専門性を高め、将来的にはより広範囲なマネジメントも目指せる ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■おすすめポイント ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・想定年収600万円~1500万円、賞与年2回、経験・貢献度に応じた高水準な待遇 ・基本在宅勤務(月1回出社必須)で、ハイブリッドな働き方が可能 ・株式付与ESOP信託制度や選択制確定拠出年金など、資産形成支援が手厚い ・「健康経営優良法人」「えるぼし」認定企業で、長期的に働きやすい環境 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■仕事の魅力 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・「できないとは言わない」ベンチャーマインドを持つ組織で、新しい挑戦ができる ・急成長する組織の基幹システムを支え、ビジネスへの貢献を肌で感じられる ・旧来の情報システム部とは異なり、変化を楽しみながら柔軟なシステム運営ができる ・AWS/Azure/GCPなどのクラウド基盤やモダンな開発言語を活用した技術環境 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■組織の特徴 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・コーポレートプラットフォーム部への配属(基幹システム推進・統合グループ) ・「変化を楽しむ」ことを軸に、柔軟でスピーディーな意思決定を行う組織 ・自ら手を動かしながらキャッチアップし、OJTで担当領域を決定するスタイル ・技術勉強会「SHIFT EVOLVE」や社内表彰制度など、成長と称賛を促す文化 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■想定されるプロジェクト事例 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅人事・労務・管理領域における基幹業務システムの企画・開発・運用 ✅既存システム(勤怠、ワークフロー、経営管理等)のSaaSへの置き換え検討・導入 ✅クラウドETL/iPaaSを活用したデータ連携基盤の構築およびIDaaS導入 ✅ユーザー部門へのシステム教育実施および利用満足度向上のための改善施策

    求める能力・経験

    ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■必要な能力・経験 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・人事、労務、管理領域の基幹業務サービスに関するシステム開発経験 ・または、サービス活用・システム構築を通じた業務改善の実務経験 ・(尚可)要件定義から運用までのフルスタック経験、インフラ構築経験 ・論理的思考力、ステークホルダーとの折衝能力、自ら学ぶ姿勢

    事業内容

    ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■会社概要 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・会社名:株式会社SHIFT ・勤務地:東京都港区麻布台(本社)、渋谷区代々木(新宿オフィス) ※基本在宅 ・売上高:連結1298億円(2025年8月期予想) ・事業内容:ソフトウェアの品質保証、開発、コンサルティング

  • エージェント求人

    SaaS一気通貫セールス|総額23.5億円調達|製造業特化型SaaS[ズメーン]/大手企業出身者多数

    496~1200

    株式会社Fact Base東京都港区
    もっと見る

    仕事内容

    #仕事内容 ・ 製造業の図面管理/受発注SaaSプロダクト「ズメーン」のセールス活動 https://lp.zume-n.com/ #営業活動の流れ ①リスト作成 - アプローチターゲット先は地域別で担当を持っています。 - 地域は、会社の方針とご本人の適正によって決めていきます。 ②アポイント獲得( 電話・DMなど ) - 電話でのアポイントが9割で、リスト作成から行っていただきます。 ③商談・クロージング - 効率を重視しているため、商談の日とインサイドセールスを分けています。 - 商談の日は1日4-5件ほど行っていただきます。 ④オンボーディング - 導入の初回オンボーディング(システムの使い方説明会を実施) ⑤既存顧客フォロー - 既存顧客からのシステム操作のお問い合わせ対応 など #入社後のフォロー ・教育体制(キーエンス出身代表・経営陣のもとで仕組み・体系化された営業組織です!) - 入社後はまずは製造業界・プロダクトのインプット時間を設けています。 - パーソナルコーチ(メンター)と言われる先輩社員がフォローをしています。 - ご本人のスキルや適正に応じて、2-3か月をめどに独り立ちを予定しています。

    求める能力・経験

    #必須スキル/経験 - 営業もしくは販売経験 (1年以上) - 自動車運転免許(AT可) - 大学卒業以上 #歓迎スキル/経験 - BtoB事業の立ち上げ(0→1)をコアメンバーとして主体的に立ち上げた経験がある - 営業企画等、営業戦略を立て組織に浸透させた経験がある方 - トップセールスとしての実績 - 商材が変わっても問題なくトップセールスになる自信のある方 #求める人物像 -スピード感を持って業務を推進していきたい方 -高い目標に取り組みたい方 -実力をつけて市場価値を上げたい方 -将来マネージャーとして活躍したい方 -高収入を得たい方

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    【年収800万円〜】東証グロース上場!フレキシブルスペース業界No.1企業!法務部長≪正社員≫

    800~1200

    株式会社ティーケーピー東京都新宿区
    もっと見る

    仕事内容

    当社は、貸会議室ビジネスのパイオニアであり、創業以来常に業界シェアNo.1を維持しております。 2020年より新型コロナの影響をうけ、業績が不安定な状態となっておりましたが、 コスト削減やワクチン接種への取組み等、スピーディな施策を展開することで足元では劇的に改善、 M&Aや業務提携などのアクションを通じ、新たな成長段階に向け動き始めています。 . 【マネジメント・組織戦略】 ・法務部門の年間計画策定、予算管理、KPI設定 ・メンバー(5名程度)の育成・評価・指導、および組織運営。 ・事業部門の戦略立案への早期参画、法的な観点からのリスクアセスメントと提案。 . 【専門実務】 ・契約法務: 国内外の重要契約(M&A関連契約、提携契約、大型取引契約など)の作成、審査、交渉のリード。 ・組織法務・ガバナンス: 株主総会、取締役会運営サポート、コーポレート・ガバナンス体制の強化推進。 ・コンプライアンス: グループ全体のコンプライアンス体制構築、研修計画策定・実施、内部通報制度の運営。 ・紛争・訴訟対応: 重大なクレーム対応、訴訟および紛争案件の戦略立案と遂行。 ・M&A・投融資関連: DD、契約交渉支援、クロージング後の統合(PMI)サポート ■入社後のサポート体制 ・中途入社の方もオンボード研修(入社時研修)を実施いたします。 ・配属後は、メンターを配置しOJTで業務習得をして頂けます。 ■職務内容変更範囲 配属部署の定める業務 ※ ただし、業務の都合により変更する場合がある

    求める能力・経験

    <必須要件> ・企業法務経験10年以上、うちマネジメント経験(チームリーダー以上)3年以上。 ・上場企業またはその子会社における法務部門での実務経験。 ・国内外の商取引に関する契約審査・交渉の実務能力。 ・会社法、金商法、景表法など、関連法規に関する深い知識。 ・弁護士、または企業法務経験者に求められる高い倫理観とプロ意識。 【学歴】 大学・大学院卒 <歓迎要件> ・弁護士資格(日本、または外国法事務弁護士)。 ・TOEIC 800点以上の英語力、または英語での契約交渉・会議参加の経験。 ・M&Aまたは海外法務(特にアジア圏)の対応経験。 ・システム導入やDX推進など、IT分野に関する法的知識。 【求める人物像】 ・経営視点を持ちながら、現場の実態を理解し寄り添える方 ・リスクと効率化のバランスをとりながら実行支援ができる方 ・高い倫理観と公正さを備え、組織の模範となる行動ができる方 ・指摘して終わりではなく、改善伴走できる方

    事業内容

    弊社は、企業向けの空間シェアリングビジネスの先駆けとして、 2005年の創業以来、遊休不動産を保有することなく借り受け、 新たな空間活用ビジネス市場を創出してきました。 現在は、活用されていないスペースの「再生」と「シェアリング」を軸に、主幹ビジネスの拡大、さらには地方創生や企業・事業の再生など多くの事業領域を展開しています。 空間再生流通事業の可能性は、無限に広がっています。 また他の事業領域展開も含め、更に広がる可能性を叶える為に一緒に働きましょう!

  • エージェント求人

    宇宙領域・国家プロジェクト【KPMG】ビジネス戦略策定・新規事業創出支援コンサルタント

    595~1600

    • M&A支援
    • 海外M&A
    • コンサルティング業務
    • M&Aアドバイザリー
    • M&A対応
    • 株式
    • M&Aコンサルティング
    • プロジェクト
    • アライアンス
    • 市場分析
    • アドバイザリー
    • 新規事業
    • 開発
    • コンプライアンス
    • 分析
    • コンサルタント
    • 戦略立案
    • 事業戦略立案
    KPMGコンサルティング株式会社東京都千代田区
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    仕事内容

    ◇◆未来の宇宙ビジネスを創る!専門性の高いコンサルティングファームで活躍しませんか?◇◆ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■本求人のオススメポイント ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓ 変化の激しいフロンティア領域(宇宙)における**新規事業創出の戦略立案**に携われます ✓ 他ファームにはない、**業界に深く入り込んだ専門性の高いアドバイザリー業務**を実施 ✓ 国家プロジェクトや海外の最新動向など、**宇宙ビジネスの最前線に関する知見**が得られます ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■企業名: ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ KPMGコンサルティング株式会社 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■企業概要 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ KPMGコンサルティングは、KPMGインターナショナルのメンバーファームとして、ビジネストランスフォーメーション、テクノロジー、リスク&コンプライアンスの3分野でサービスを提供しています。本ポジションが所属するEdge Incubation & Innovation (EII)は、クライアントが今まで経験してこなかった領域やフロンティア領域における新規事業創出・戦略立案・実行支援を包括的に行う部門です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■職務内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓ 宇宙ビジネス領域での新規事業支援(戦略立案、調査研究、立ち上げ実行支援) ✓ 宇宙ビジネス領域での事業拡大支援(市場浸透、新サービス開発、多角化戦略支援、M&A/PMI等) ✓ 市場分析、競合調査(宇宙ビジネス市場動向、プレイヤーの特徴・優位性等の分析) ✓ オープンイノベーション・アライアンス支援(協業戦略立案、提携支援など) ✓ 衛星データ利活用(新規事業創出、既存事業の高度化・効率化支援) ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■プロジェクト例 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓ 海外で実施されている**最新の宇宙ビジネスの最前線**に関する知見獲得に繋がる案件 ✓ 国家プロジェクト等、**業界全体に影響を与える大型案件**の実施経験 ✓ 国内/海外で活躍している**宇宙ビジネスプレイヤーとの協業**に関する業務経験 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■こんな方にオススメ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓ 宇宙領域のビジネスに専門性を深め、**業界のフロンティア**を開拓したい方 ✓ 新規事業の戦略立案から実行支援まで、**一気通貫でクライアントに寄り添い**たい方 ✓ 世の中にない**新規ソリューションの開発経験**を通じて市場価値を高めたい方 ✓ **高い専門性**を持つコンサルタントとして、キャリアを築きたい方

    求める能力・経験

    ■求めるご経験・スキル ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 必須条件(MUST) ✓ 社会人経験2年以上、かつ**日本語/英語がビジネスレベル**であること ✓ 下記いずれかの経験 - 事業戦略立案、新規事業企画に関するコンサルティング業務経験 - (学生時代も含め)宇宙事業や宇宙ビジネスに携わった経験 - (宇宙分野に限らず)**新規事業の立ち上げに携わった経験 歓迎条件(WANT) ✓ コミュニケーション力、論理的思考力、最後までやり遂げる**フットワーク**がある方 ✓ (Manager以上)3人以上のチームマネージメント、クライアントとの折衝**経験

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    【大阪/大手メディアグループ】多種多様なアセットの不動産開発推進ポジション/設計経験者歓迎

    700~1300

    • 物流
    • ホテル
    • 不動産開発
    • 事業推進
    • オフィスビル
    • 複合施設企画開発
    • ゼネコン管理折衝
    • 設計会社管理折衝
    • 意匠設計
    • 基本設計
    • 実施設計
    株式会社サンケイビル大阪府大阪市
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    仕事内容

    オフィス(首都圏及び特定地域)・ホテル・物流・複合施設・再開発事業・商社やデベロッパー等の共同事業アセットの開発推進、初期リーシング、管理、売却を担当

    求める能力・経験

    ・建築設計のご経験

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    【NTTデータ/~1350万/首都圏】インフラエンジニア:クラウド基盤サービスの企画/開発<金融>

    550~1350

    • 最新テクノロジー
    • ネットワーク
    • プロジェクトマネージャー
    • 開発
    • クラウド
    • 要件定義
    • プロジェクト
    • Windows
    • 製品
    • クラスタリング
    • マネージャー
    • 情報処理
    • チームリーダー
    • Linux
    • アーキテクト
    • アプリケーションサーバ
    株式会社NTTデータ東京都江東区, 東京都江東区
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    仕事内容

    金融機関向けの新規クラウド基盤サービスの企画及び開発に従事いただきます。 弊社では現在、金融機関向けの新規クラウド基盤(統合バンキングクラウド)の企画、開発を行っています。 当クラウド基盤は、弊社が独自に構築するクラウド上に、銀行を中心とした複数の金融機関システムを搭載できる、国内初のバンキング専用国産クラウドです。 弊社が最先端の自社データセンターにハードウエア・ミドルウエア等を集約し、クラウドサービスとしてワンストップで提供することにより、効率的な運用や金融機関の管理負担の軽減へ寄与するだけでなく、永続的なサービスを実現していきます。 統合バンキングクラウドについては、当社が提供している共同利用型勘定系システムである地銀共同センターにて2028年を目途に適用を決定しており、複数の金融機関にて適用が決定しております。 また、統合バンキングクラウドの開発と並行して、地銀共同センターをはじめとした共同利用型勘定系システムにおける周辺系システムのクラウドリフトも進めております。 「統合バンキングクラウドの企画・開発」もしくは「周辺系システムのクラウドリフト」におけるプロジェクトリーダー、メンバーとして以下の業務(サーバ及びネットワークのインフラエンジニア)をご経験に応じてお任せします。 1.新規サービス企画 統合バンキングクラウドは、初めに銀行向けサービスとして展開しますが、将来的には銀行以外の業態にも展開する予定であり、更なる展開に向けたサービスの企画、提案を実施いただきます。 2.要件定義、設計、構築、試験 統合バンキングクラウドのITインフラ設計/構築のプロジェクトリーダーもしくは担当者として、上流工程から開発を担っていただきます。お客様対応、他ベンダー対応、資料作成など広範な業務をお任せします。 3.クラウドリフト 既に稼働中の金融機関システムのクラウドリフトの対応をリーダーもしくは担当者としてお任せします。 <アピールポイント(職務の魅力)> ●弊社は金融ビジネスや社会生活を支えるインフラシステムの開発・運用を数多く担っています。当クラウド基盤は弊社金融分野の今後の屋台骨を支えるプロジェクトであり、社会への貢献性や責任を感じられる業務です。 ●サーバー、ネットワーク分野における最新技術を用いたITインフラの進化にチャレンジできる環境が整っています。 ●初めはインフラエンジニアとして入社いただきますが、その後は多様なキャリアへの転進(プロジェクトマネージャー、アプリケーションエンジニア、営業など)が可能です。 <想定役職> 課長、課長代理、主任、一般 【組織情報】 ミッションクリティカルな基幹系システムのインフラ開発を実施 【採用背景】 統合バンキングクラウド推進担当では、バンキング専用クラウドである「統合バンキングクラウド」の開発を行っている。 2024年現在では地銀共同センター向けの設計を行っているが、2025年度以降は複数のシステムに対する開発が並走(STELLACUBE、BeSTAcloud、MEJAR等)するため、2025年度以降の要員不足が見込まれる(インフラレイヤ(サーバ系)のPM及びITスペシャリスト)。 新入社員は毎年入れていく計画であるため、入社1~3年目相当の人財は困らないが、リーダーとして動けるインフラエンジニアの確保が急務な状況(30歳前後の主任、課長代理級がベスト)。 【想定残業時間】 仕事の山谷で変動しますが、多くて月30~50時間程度になることはあります。 年間総労働時間1900時間を下回るよう組織全体で管理しています。 【出張有無・頻度】 年数回程度、データセンターへの出張可能性有(三鷹、京都)。

    求める能力・経験

    [必須要件]※業界不問/製品不問/文理不問 ■Linux、Windowsサーバ、もしくはネットワークの構築、運用経験(3年以上) [歓迎要件] □仮想基盤(VMware、KVMなど)の構築経験 □DB、クラスタリング、アプリケーションサーバ製品の使用経験 □チームリーダー経験(チーム規模は問いません) □ITインフラにおける上流工程の経験 □情報処理技術者試験(基本情報技術者/応用情報技術者/システムアーキテクト/プロジェクトマネージャ) 【求める人物像】 ・IT基盤技術が好きな人 ・技術一辺倒では無く、仕事上のコミュニケーションがとれる人

    事業内容

    <1967年日本電信電話公社(現NTT)のデータ流通部が源流/売上高世界ランキング6位/日本を代表するグローバル総合IT企業(海外売上比率6割超、50カ国以上展開)/グループビジョン:Trusted Global Innovator/ope

  • エージェント求人

    先端技術コンサル事業推進担当

    1000~2000

    INTLOOP Project Management株式会社東京都港区
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    仕事内容

    先進技術(AT:Advanced Technology)を活用し、社会課題や産業課題の解決に向けた事業企画・提案・推進を担うポジションです。技術とビジネスの橋渡し役として、社会実装まで導くことがミッションです。 ▼主な業務内容 AT技術を活用した新規事業の企画・構想 クライアント向けのサービスモデル設計・提案 プロジェクトマネジメント・実行支援 外部パートナーとのアライアンス形成 コンサルティングメニューの開発・営業支援 社内外ステークホルダーとの調整・交渉 将来的な事業責任者・経営幹部候補としての全体推進

    求める能力・経験

    技術とビジネスの橋渡しができる方 社会課題の解決に意欲的な方 新規事業の立ち上げ・推進経験をお持ちの方 チームワークを重視し、柔軟なコミュニケーションが取れる方 常に学び続ける姿勢を持ち、最新技術への関心が高い方

    事業内容

    INTLOOP株式会社は2025年8月1日に既存のPMO事業本部を独立し、プロジェクトマネジメントに特化した子会社「INTLOOP Project Management株式会社」を設立しました。これにより、戦略・業務・IT/DXなどの案件にて、PMO支援のみならずより広範囲なプロジェクトマネジメント実行支援事業を展開し、高度化・複雑化する現代のプロジェクトにおいて、お客様企業のプロジェクトを成功に導く専門性の高いプロジェクトマネジメントサービスを提供します。

  • エージェント求人

    受託財産/不動産ファンド等に係る運用・管理・報告業務

    500~1400

    三菱UFJ信託銀行株式会社東京都港区
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    仕事内容

    ・主として年金基金等の長期資金を運用する機関投資家に対して提供する、国内および海外不動産ファンド等についてのマネージャーサーチ、投資デューデリジェンスや投資開始後の運用状況モニタリングを担当いただきます。また商品担当として、顧客(投資家)向け商品提案や運用報告等のサポートにも従事いただきます。 ・また、特定顧客向けの専用不動産ファンドオブファンズ運用や、コミングルの国内私募リートファンドオブファンズ運用について、組み入れ候補となるファンドのサーチ、ポートフォリオ構成の検討やリスク管理等についても担当いただく場合があります。 【魅力】 ・ゲートキーパーの立場として国内最大級投資家の資金運用を通じ最先端の投資実務に触れること、業界でも評価されるチームメンバーと協働することにより、自らの専門性を高めることが可能です。 ・国内および世界の一流運用会社と協働する外部委託運用は、当社で成長中の注力事業です。残高の積み上げだけでなく、顧客層の開拓、自社運用を含めたサービスが拡大しており、事業の成長と共にスキルアップが可能です。 【他社との違い】 ・MUFGの広範な顧客層を通じ、スケール感のある規模でビジネスを展開することが可能です。 ・新しいことへの挑戦が奨励されており、有望な投資機会には自己勘定によるシードマネー拠出などを通じて、スピード感のあるビジネスの立ち上げが可能です。 【キャリアパス】 ・不動産ファンド運用業務に従事いただいたのち、希望される方については他商品への挑戦も可能です。また希望される方については、資産運用事業の企画部署や資産管理サービスを主とするインベスターサービス事業への機会も開かれています。 ・当該業務へのプロフェッショナルを目指す方については、評価体系の異なるプロフェッショナルジョブという制度があり、長期間にわたって専門性を発揮して、高い処遇を獲得することも可能です。 【勤務環境】 ・業務の性質に応じて、出社および在宅両方でのハイブリッド勤務が可能です。 ・業務コミュニケーションが必要な時は出社、作業に集中したいときは在宅といったように、状況に応じて勤務形態を選択することができます。

    求める能力・経験

    【期待要件】 ・不動産や不動産ファンドへの投融資経験(その他アセットにかかるマーケット業務の経験も可) ・不動産鑑定や不動産仲介等の不動産関連業務経験 ・未経験でも金融業界・運用分野への強い関心と学習意欲がある方は歓迎します ・(海外担当を希望する場合)ビジネスレベルの英語力があると尚可、国内担当の場合は英語力は問いません 英語力:【海外担当を希望する場合】ビジネス(会話、読み書き)に支障がないレベルであるとよいが、必須ではない (TOEIC860点程度以上) 必要資格:証券アナリスト、不動産証券化マスターなどあればよいが、必須ではない

    事業内容

    三菱UFJフィナンシャル・グループの中核を担う信託銀行として、 プライベートバンキング業務や、不動産の仲介業務、株式の名義書換業務などの証券代行業務を行う。

  • エージェント求人

    【プライム上場〇デベロッパー×不動産ファンド】都市創造&不動産開発職/安定的な経営基盤◆1215④

    800~1100

    • SCM/生産管理/購買/物流
    • マーケティング
    • 物流/生産管理職担当
    • 営業活動
    • 物流
    • 商品企画
    • ホテル
    • デザイン
    • 営業
    • マンション
    • 戸建
    • 企画立案
    • アパート
    • 接客
    • 提案
    • 開発
    • 物流施設
    • 用地
    • 店舗
    • 広告デザイン
    6つの事業展開で安定的なポートフォリオ経営を行うデベロッパー◆12/15④東京都港区
    もっと見る

    仕事内容

    ①【開発業務】※PJメンバーの中で割り振られた業務を担当いただきます。 ●取得した土地の特性を検証、その土地の価値最大化につながる開発の企画立案 ・取得した土地の特性を考え、ターゲット・コンセプトを設定。 ・間取りをはじめ、内装・外装デザインの提案やモデルルーム考案。 ・HP立ち上げや広告デザイン等の販売促進策の考案。 ・現地での接客等販売、契約、引渡し業務(販売代理店へ依頼することもあります。) 商品企画からお客様へ販売するところまで一貫して業務に携わることができます。 (開発例)戸建、オフィス、分譲マンション、賃貸マンション、賃貸アパートホテル、物流施設等 ②【売買業務】※再生用物件及び開発用地の仕入販売を行います ●仕入業務 ※他部による開発検討案件の協業を行うこともあります。 ・仲介会社等へ訪問し、検討可能な物件の情報収集を行い不動産の仕入を目指します。 ・担当エリアの指定等は無く、一都三県のクライテリア内で幅広い営業活動ができます。 (仕入を行う不動産の例) 収益ビル、収益マンション、空ビル、空マンション、 開発素地(分譲マンション、賃貸マンション、戸建て、店舗、ビル、アパート、物流施設 等) ●販売業務 ・自社で所有する販売物件を仲介会社等にご紹介し、購入ニーズを吸い上げ、 お客様へ売却します。

    求める能力・経験

    ・不動産業界(売買仲介・オフィス賃貸仲介など)での経験1年以上(必須) ・宅地建物取引士資格(尚可)

    事業内容

    不動産ファンド・コンサルティング事業の中核として、不動産資産運用管理、CRE等幅広く事業を展開しています。 特徴:流動化、開発、賃貸、ファンド・コンサルティング、ホテル、管理の6事業を保有し、6事業の推進力を市況に合わせ柔軟に変化させるポートフォリオ経営が強みです。 ・多様な領域からなる事業ポートフォリオによる収益・利益の成長と安定のバランスを強みに、金融危機の直後も営業損失を計上せず、9期連続営業増益を記録しています。

  • エージェント求人

    PwC(サイバーセキュリティ)3045

    600~2200

    PwCコンサルティング合同会社 東京都千代田区
    もっと見る

    仕事内容

    サイバーリスクは、昨今のデジタルを活用した事業展開、データの高度な利活用、ならびにリモートワーク主体の働き方改革等に伴い、より緊張度が増しています。 企業がこのリスクに対応するには、サイバーセキュリティの専門性はもちろんのこと、問題解決能力やビジネス視点等、複数の武器をもつ専門家の関与が欠かせません。 このような背景から、同社にはクライアントから数多くのご相談が寄せられています。 本ポジションでは、サイバーセキュリティを切り口とした、クライアントの幅広い課題に対応いただきます。 基本的には担当する業界やサービス領域を固定せず、様々な経験を積むことができます(ご希望により、特定業界や領域を専門とすることもできます)。 PwCは、日本のサイバーセキュリティコンサルティング市場において、売上・組織規模ともにトッププレイヤーです。 セキュリティ専門性およびコンサルティング双方のスキルを伸ばすことのできる環境に、あなたも身を置いてみませんか。 ■本ポジションの特徴 ・技術的なセキュリティ対策だけでなく、組織やヒト、業務プロセス、あるいはこれらを横断したセキュリティ戦略など、幅広い経験を積むことができます。 将来的なキャリアパスとしてCISOを目指したいような方に最適です。 ・製品/システムの設計/構築/運用は、原則として行っていません。 コンサルティングにフォーカスした経験を積むことができます。 ・PwCでは、グローバルのナレッジはもちろん、独自のインテリジェンス情報を収集/蓄積しています。 同社におけるインテリジェンスとは、いわゆる脅威情報だけでなく、組織のセキュリティ戦略に資するもの全てを指します。 このアセットを活用して、より具体的かつ説得力のある提言が可能です。 ・グローバルプロジェクトや、社内のセキュリティリサーチャーやエンジニアと連携するプロジェクトが多くあります。 ・市場調査やサービス開発、インサイトの執筆や外部寄稿や講演などにも携わっていただくことができます。 チーム内ではクライアントに新たな価値を提供すべく、新たなサービスの検討が活発に行われています。 ■プロジェクト例 これまでのご経験領域やご希望を勘案して、以下のようなプロジェクトにアサインします。 1つの業界/領域を極めることも、様々な業界/領域を経験して知見を広げることもできます。 ・アセスメント(セキュリティの視点で、クライアントのビジネスに影響するリスクを評価する) ・ビジネス戦略を考慮したセキュリティ戦略の策定、中計/ロードマップの作成 ・ゼロトラストアーキテクチャ等のインフラ全体構想 ・技術的なセキュリティ対策の動向調査/製品選定(RFP作成)支援 ・インシデント監視/分析/対応等の改善 ・セキュリティ組織体制の検討/構築 ・セキュリティ関連業務設計 ・クライアントのデジタル化に付随するサイバーリスクのアドバイザリー ・クライアントの人材に対するセキュリティ教育/訓練の企画および実行

    求める能力・経験

    【応募条件】 □Associate/Senior Associate (必須要件) ・サイバーセキュリティに関する専門性習得の強い意向 ・論理的思考 ・口頭および文書によるコミュニケーションスキル ※Senior Associateの場合は、下記の歓迎要件いずれかを満たしていること (歓迎要件) ・コンサルティングファームにおける実務経験 ・SIer、ベンダーのコンサルティング部門等におけるサイバーセキュリティ関連のご経験 ・サイバーセキュリティ関連製品の設計/導入または運用設計/改善のご経験 ・事業会社にて、自社のサイバーセキュリティ向上/維持に向けた企画立案または実行のご経験 ・サイバーセキュリティに関連するコンサルティング営業のご経験 ・ビジネスレベルの英語力(会話/ライティング) □Manager以上 上記に加えて以下いずれかのご経験を必須とします。 ・コンサルティングプロジェクトの提案または管理経験 ・サイバーセキュリティの特定領域における深い知見 ・特定の業界におけるサイバーセキュリティの深い知見

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    ◢◤PwCコンサルティング◢◤サステナビリティ領域コンサルタント l DX戦略 l 戦略策定

    600~2000

    PwC コンサルティング東京都千代田区
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    仕事内容

    ◆企業名 PwCコンサルティング合同会社 ◆ポジション SX(サステナビリティ・トランスフォーメーション)推進ITコンサルタント ◆企業概要 ・ 2025年7月設立、サステナビリティ特化組織「BMX-SX」に参画。   ・ サステナビリティ・ESG・環境課題・社会課題解決を総合的に推進。   ・ 多様な専門性と総合力を活かし、企業のSXを一貫して支援する。   ・ サステナビリティ領域の未経験者も歓迎、トレーニング制度が充実。 ・ 持続的な環境・社会創造への気概を持つIT人材を募集。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━   ◆業務内容   ・サステナビリティ開示に必要なIT基盤の要件定義から導入支援。 ・SSBJ/CSRD等の最新動向に合わせた非財務情報開示プロセス構築。 ・クライアントのSX、IT、関連部門と連携しプロジェクトをリード。 ・(想定IT人材)アーキテクト、SE、データアナリストとしての業務。 ・ 社会貢献性の高いプロジェクトで専門性とコンサルスキルを磨く。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━   ◆プロジェクト例   ・ サステナビリティPF(データプラットフォーム)の構想策定・導入。 ・ 企業のSX(サステナビリティ Transformation)戦略策定と実行支援。 ・ サステナビリティ レポーティング、開示マネージドサービスの提供。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━

    求める能力・経験

    四年大卒以上

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    営業責任者候補

    900~1500

    • マネジメント
    • 営業
    • SaaS
    • ソフトウェア
    • 法人営業
    • 課長/マネージャー
    株式会社Hubble東京都渋谷区
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    仕事内容

    営業責任者候補として、フィールドセールスチームの立ち上げ・戦略設計・マネジメントを担っていただきます。 具体的には、短期・中期目標の策定、売上予測・パイプライン管理、営業チームの採用・育成・評価、他部門との連携による成長戦略の推進など、組織の中核を担う役割です。 経営陣と密に連携しながら、事業成長を牽引できるポジションです。

    求める能力・経験

    ソフトウェアの法人営業経験(5年以上) セールス組織のマネジメント経験(3年以上)

    事業内容

    契約業務における摩擦や無駄な負担をなくし、より効率的なコラボレーションを実現するプロダクトの開発・提供

  • エージェント求人

    CRO候補|製造業特化メディア/Saasを展開

    1000~1500

    製造業に特化したメディアサービス/Saasを展開する成長ベンチャー神奈川県横浜市, 神奈川県横浜市, 神奈川県横浜市
    もっと見る

    仕事内容

    同社は創業以来、ものづくり産業に特化したメディアやSaaSサービスを立ち上げて参りました。 さらに上場に向けて経営体制の強化を測るべく、CRO候補を募集します。 ▼業務内容 レベニュー責任者(CRO)としてセールスやマーケティング、プロダクト開発等、 事業の収益性を拡大・改善するための事業・組織戦略を検討/実行をしていただきます。 ▼具体的な業務内容 ・クライアントリレーション構築(新規獲得・既存顧客拡大・LTV向上) ・トップライン拡大、年間の事業計画達成のためのセールス施策の企画実行 ・マーケティング、インサイドセールス、フィールドセールス、カスタマーサクセスと連携した各種KPIの設計と改善・推進 ・チーム/組織づくりとマネジメント及び採用

    求める能力・経験

    ■必須 ・大手法人営業経験 ・事業責任者経験 ・ビジネスサイドの経験のみならず、PdMなどプロダクト視点で事業牽引経験 ■歓迎 ・当社サービスのいずれかに近い業務経験 (B2B SaaS、ECサイト、マーケティングツールなど) ・スタートアップ・ベンチャー企業等、不確実性が高く急速に変化・成長していく環境での経験 ■求める人物像 ・良いサービスを作ることで顧客への提供価値を最大化し、サービスを成長させることに情熱を注げる方 ・チームワークを大切にできる方 (サービス企画など他部署とのコミュニケーションも積極的に取れる方) ・仕事に自律的に取り組める方、やりきる力のある方 ・誠実な方(人をリスペクトし、信頼して接することができる方)

    事業内容

    ものづくり産業向けオンラインプラットフォームの提供 ・ものづくり産業向けポータル ・ものづくり産業向けニュースサイト ・ものづくり産業向けカタログサイト ・ものづくり産業向け動画サイト ・ものづくり産業向けECモール ・ものづくり産業向けセールスマーケティングツール

  • エージェント求人

    【日本発グローバルSaaS】フィールドセールス/AIデータプラットフォーム

    500~1200

    • マネジメント
    • 提案
    • 営業
    キャディ株式会社東京都台東区
    もっと見る

    仕事内容

    本ポジションは、自社が提供するAIデータプラットフォーム「CADDi」を用いて、法人顧客の業務・事業変革を提案・実行するフィールドセールスです。インサイドセールスで獲得した商談に対して顧客の経営課題・業務構造を深掘りし、潜在的な価値・成果を引き出すソリューション提案をリードします。顧客の組織内では複数部門と協働し、提案から導入・PoC支援までを推進。また、Leaderはチームの戦略立案や育成にも関与し、営業組織全体の成果・価値創出にコミットします。成功には単なる受注ではなく、顧客の潜在価値を具現化する能力が求められます。成果志向で戦略的な提案営業を描きたい方に最適なポジションです。

    求める能力・経験

    ・法人向け新規営業経験(2年以上) ・対面営業実務経験・普通自動車免許。 提案型無形商材・潜在課題解決営業経験、マネジメント経験を有する方を歓迎します。顧客理解に基づく提案設計、組織内外のステークホルダー調整ができる方。

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    ハイブリッド勤務可★1300万以上を目指せるポジション!大手出身者多数/ITコンサル×AI事業に特化

    800~1500

    ハイブリッド・リモート勤務可★1300万以上を目指せるポジション!大手出身者多数/ITコンサル×AI事業に特化東京都中央区
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    仕事内容

    沢山のスカウトメールの中からご開封いただき誠にありがとうございます。 コンサル・事業会社/IT特化型エージェントである、ヘイズジャパンの田村と申します。 この度は、先方企業から預かっている求人要項(IT知見×マネジメント経験)に対して、ど真ん中のご経験をお持ちでしたので迷わずにお声がけさせて頂きました。 早速ですが今回ご紹介する企業は、〈AI・データ事業〉〈事務局運営〉〈ITコンサルティング事業〉の三本の矢により金融の未来を創り、 AI・データとコンサルティングのシナジーで金融レガシーを変革し、先端技術とレガシーの双方を強みにする、新しい形のコンサルティングのファームを目指しています。 データ分析や業務改善、人材育成を通じて、金融機関の**デジタル変革(DX)**を後押ししています。 大手出身者も多数在籍し、金融とAI事業をスタート。プライム案件多数、大手金融機関から直受けの案件が中心のためスキルアップ・成長できる環境です。 20代~50代まで幅広い社員が在籍し、年収1300万円以上を目指せる給与レンジが設定されています。ご年収を上げながら長期的に就業できる貴重ポジションです。 〈ITコンサルタント・セキュリティコンサルタント・データサイエンティスト ポジション等〉 また、件名にもございますように採用枠数が限られておりますので限定的なお声がけとなっているのも先方からのお達しとしてございます。 ご興味をお持ち頂けましたら、メール1つでカジュアル面談の設定も可能です。 勿論、お話を聞いた後にイメージと違った場合、選考辞退も可能ですので、ご安心下さいませ。 求人の詳細内容については、Confidentialな内容も多く含まれている為、ご面談時にお話をさせて頂けますと幸いです。 ーーーーーーーーー ※弊社は、ご紹介した求人以外にも価値観に合うポジションのご紹介が可能です。 ※土日や終業後など、なるべくご都合に合わせた日程で面談実施が可能です。 ご面談依頼のご返信、心からお待ちしております。 ◆弊社について◆ 弊社は、ITコンサル転職においてトップエージェントと認定された、キャリアエージェンシーです。 【エージェント都合の予算・KPI設定なし】 【選考の通過しやすい面接官のアサイン可能】 【転職のみならずライフパートナーとしてのご支援】 上記3点が特徴です。 ご面談依頼のご返信、心からお待ちしております。 ヘイズ・ジャパン 田村 栞/Shiori Tamura

    求める能力・経験

    ・IT知見 ・金融業界経験 ・ITコンサルタント ・セキュリティコンサルタント ・データサイエンティスト  など

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    🔥【年収1,200万円可】モノの流れのプラットフォームを創る製造DXコンサルタント

    800~1200

    • マーケティング
    • 生産管理
    • 製品
    • ネットワーク
    • 担当者
    • パートナー
    • 在庫管理
    • 製造管理
    • 提案
    • 新規顧客
    • 既存顧客
    • ヒアリング
    • 営業
    • 顧客課題ヒアリング
    • 新規顧客開拓
    • 新規顧客開拓営業
    • 法人営業
    株式会社エスマット東京都品川区
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    仕事内容

    大手製造業企業に向けて役員層や製造本部・生産管理の担当者を中心にソリューション提案を行っていただきます。 我々の目指す姿は、「モノ流れのプラットフォーム」です。 スマートショッピングのプロダクトを売ることがゴールではなく、製造業の製造管理・在庫管理のあるべき流れを提案することがミッションです。 あくまで「スマートマットクラウド」はその一つのプロダクトであり、本質的にはソリューションコンサルティングを実施して頂きます。 新規顧客の獲得だけではなく、既存顧客に対してもカスタマーサクセスと二人三脚で深耕し、強固な顧客基盤構築をお任せします。 主な業務 ・大手製造業を中心とした顧客の製造工程に関する課題を特定し、解決策を提案 ・当社サービスやパートナー製品を活用し、製品の流れを可視化・改善する提案 ・キーマン(推進者)発掘と顧客部署内のネットワーク構築 ・社内のインサイドセールス、マーケティングやカスタマーサクセス、エンジニアとの連携

    求める能力・経験

    応募資格(必須) ・新規開拓営業経験 ・顧客の経営課題をヒアリングし、構造化して整理することのできる思考力 応募資格(歓迎) ・大手法人に対する営業経験 ・無形・高単価商材の営業経験

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    ☑️Sansan株式会社のシニアプロダクトデザイナー☑️名刺アプリ"Eight"を担当いただきます

    868~1372

    • プロトタイピング
    • Figma
    • データ分析
    • デザイン
    • 提案
    • プロダクト開発
    • マーケティング
    • Notion
    • Google Analytic...
    • UIデザイン
    • デザイナー
    • 効果検証
    • 市場調査
    • 検証
    • 分析
    • Slack
    • 戦略立案
    • 戦略提案
    • マネジメント
    • 市場/地域実勢調査
    • UX設計
    • Sansan
    • PC/Web
    • スマートフォンアプリ
    • ライティング
    • グラフィックデザイン
    • UXリサーチ
    • UI/UX設計
    Sansan株式会社東京都渋谷区
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    仕事内容

    ○サービスについて Eight事業部が展開する個人向け名刺アプリ「Eight」、中小企業向け名刺管理サービス「Eight Team」、人材採用サービス「Eight Career Design」、「イベントビジネス」に横断的に携わります。 ○組織のミッション Eight事業部は「名刺文化を変え、出会いの価値を最大化する」というビジョンを掲げており、ビジネスパーソンの出会いにおけるインフラになることを目指しています。 私たちは、名刺アプリ「Eight」がビジネスのあり方そのものを変革する可能性を秘めていると考えています。 紙の名刺が存在しない社会を実現し、ビジネスパーソン一人ひとりが真に活躍できる社会へと変革することを組織のミッションとして、日々業務に向き合っています。 ○具体的な業務 シニアプロダクトデザイナーとして、プロダクトの進化とEight事業の成長に直接貢献する重要な役割を担っていただきます。具体的には、以下の業務を担当します。 ・成長戦略の策定:ユーザーニーズと事業目標を考慮し、プロダクトの方向性を決めます。 ・戦略的デザイン:市場調査やデータ分析を基に、プロダクトマネジャーと連携して必要な施策を立案します。 ・体験設計:情報設計やプロトタイピング、UIデザイン、ビジュアルデザイン、効果検証など、プロダクト改善の全プロセスに関わり、最良の体験を提供します。 ・チーム連携:各専門チームと協力し、プロジェクトの推進をリードします。 ・プロセス改善:デザインの質とスピードを高めるため、デザイン組織や開発チーム内の課題を見つけ、継続的に改善します。 将来的には、グループマネジャーとしてメンバーのマネジメントと育成もお任せします。 ○募集背景 「名刺文化を変え、出会いの価値を最大化させる」というビジョンを掲げています。その実現に向け、現在Eightは「名刺アプリ」になるための大きな変革期にあります。 この変革は、アプリの進化にとどまりません。デジタル名刺の価値を広めるには多くの課題があり、ユーザー体験を根本から見直し、市場に新しい価値を提案していく必要があります。今まさに、新たな文化を創り上げるこのフェーズで、デザインの力を活かしてプロダクトの成長をリードできるプロダクトデザイナーを増員します。 ★★本ポジションの魅力★★ Eightで働くことの最大の魅力は、ビジネス社会の既成概念を変革し、次世代に不可欠な価値を創造する挑戦に参加できることです。350万人以上のユーザーにBtoCとBtoBの両面からアプローチし、ビジネス社会全体に大きな影響を与える機会があります。 ▼異なるプロダクトフェーズ 名刺管理領域では、PMF(プロダクトマーケットフィット。最適な市場に提供され、顧客を満足させている状態のこと)しましたが、デジタル名刺領域では、これからPMFを目指すフェーズです。名刺管理領域でのさらなる成長、および名刺文化を変えるためのプロダクト戦略が経験できます。 ▼多面性 BtoCとBtoBのサービスを提供しているため、両面のプロダクト開発を通じてビジネス社会全体に大きな影響を与えることができます。名刺管理領域および中小企業向け名刺管理サービスにおいてはPLG(プロダクトレッドグロース)の戦略を採用しているため、領域ごとに異なるプロダクト戦略の立案を経験できます。 ▼グローバル展開 グローバルな視点でビジネスにおける出会いの価値を最大化することを目指し、グローバル市場での反復的なテストマーケティングを実施しています。積極的な海外展開を進めているため、グローバル市場におけるビジネス戦略およびプロダクト戦略を経験できます。 ○組織構成 Eight事業部のプロダクト部は以下の4グループ構成になっています。 各グループにマネジャーとメンバーが所属しています。 Product Managementグループ UXグループ User Growth Marketingグループ Creativeグループ ○開発環境、使用するツールなど OS:Mac・Windows選択可 プロトタイピングツール:Figma 分析ツール:Google Analytics、KARTE、パスカル、DS.INSIGHT 社内コミュニケーションツール:Slack、Notion

    求める能力・経験

    ◆必須要件 いずれか必須、かつ合計で3年以上の経験があること ・自社プロダクトのメインデザイナーとしての経験 ・スマートフォンアプリのUI/UX設計の経験 ・WebサイトやウェブサービスのUI/UX設計の経験 ・PdMやエンジニアとの協働経験 ◆歓迎要件 ・BtoBサービスにおけるUI/UX設計の経験 ・UXリサーチの実務経験 ・プロダクトマネジャーとしての実務経験 ・ユーザー体験を向上させるためのライティングに対する理解 ・IA(情報設計)に関する深い知識 ・イラストを活用したグラフィックデザインスキル ◆求める人物像 ・自身のデザインについて、論理的かつ客観的に意図を言語化できる方 ・複雑な仕様やシステム要件を理解し、適切な情報設計ができる方 ・適切な手法で顧客の課題を特定し、ユーザー体験の向上とビジネス目標の達成を両立できるソリューションを提案できる方 ・多様なチームと連携し、主体的に行動しながら、各部門に意図や価値をわかりやすく伝えられる方 ・事業環境や組織の変化に柔軟に適応できる方 ・当社の理念「Sansanのカタチ」に共感していただける方

    事業内容

    働き方を変えるDXサービスの企画・開発・販売