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1100万円以上の求人一覧
全52,143件
企業ダイレクト [大阪]人事(メンバークラス~管理職クラス)
450~1200万
株式会社シマノ
大阪府堺市
仕事内容
【仕事内容】人事総務部では、グローバルでの事業成長に向けた組織力強化や人材育成に注力し、人的資本投資に関する様々な取り組みを行っています。生成AI活用による業務効率化、海外研修や国際間異動の仕組み構築 によるグローバル人材開発、ダイバーシティ推進など、職場環境づくりに取り組んでいます。【具体的には】□人事労政/・人事企画(制度企画・運用、評価など)・組織管理(人員計画、異動、出向など)・労務(勤怠、給与・社保、働き方改革推進)・海外人事(赴任手続きサポート・管理、海外人事制度)・労政対応(労働条件制定、組合対応、労務トラブル対応など)□勤労厚生/・福利厚生、アウトソーシング管理
求める能力・経験
【必須】□人事経験(5年以上)□制度企画・運用や組織管理、組合対応、海外人事、労務管理、人材開発などいずれかのご経験 【歓迎】□労働法全般の知識□英語力(TOEIC600点以上) 【魅力】グローバルに多くの仕事を経験し、成長できるビジネス環境があります。経営層との距離も近く、ボトムアップでの提案や挑戦機会もあるため、裁量を持ち介在価値の大きい仕事ができます。創業から100年を超える歴史はありますが、時代の潮流を鑑みた人的資本投資に関する取り組みを促進し、従業員がイキイキと働きやすい環境をつくるべく、一翼を担っていただきたいと考えています。
事業内容
●自転車部品、釣具、ロウイング関連用品等の開発・製造・販売
企業ダイレクト 【大阪/経営企画(次長候補)】全社中期経営計画+中期ロードマップ策定
1100~1700万
株式会社シマノ
大阪府堺市
仕事内容
【仕事内容】1,全社中期経営計画および中期ロードマップ策定。各事業部の商品ロードマップや施策を明確化、商品リリースを中心に中期経営計画を策定しています。今後、半期毎の見直しを図り、各事業部の事業計画及 び事業遂行上の課題を捉え、各方面と調整折衝を行い、中期経営計画および重要施策の策定・推進管理をリードいただきます。2,DX推進(マスター標準化)CoA、BP、品目各マスターのグローバル標準化を図るべく、全体のプロジェクトマネジメントをご担当いただきます。 【キャリアパス】当部門の上位役職、もしくは、ご希望を考慮の上、海外拠点への出向など、ステップアップの可能性もあります。
求める能力・経験
【必須】1,製造業での管理会計、経営企画のご経験がある方 2,英語力(ビジネスレベル:TOEIC800点以上) 3,マネジメント経験がある方 【歓迎】1,ERPシステム導入経験がある方 2,海外駐在経験 【当ポジションの魅力】事業発展のため、いかに経営課題の解決を図るか、経営トップをはじめ各事業部、海外拠点と密に連携しながら事業運営をリードする重要なミッションです。部門ごとにばらばらに策定されていた経営計画を全社中長期経営計画にまとめ上げる等、やりがいの大きい仕事です。
事業内容
●自転車部品、釣具、ロウイング関連用品等の開発・製造・販売
企業ダイレクト 【東京/プライム上場のSaaS企業】社内SE インフラマネージャー◆平均残業19h
1000~1200万
株式会社ラクス
東京都渋谷区
仕事内容
累計導入社数83,000社のSaaS/クラウドサービスを展開しております。社内情報システム部門にてインフラ領域全般(サーバー/クラウド/ネットワーク/一部セキュリティ)を管轄するチームのマネジメントをお任せします。 【業務詳細】◆ラクスグループ(子会社含む)のITインフラ構築及び運用に関する企画推進:年間成長率30%での継続成長を見据えた中期計画立案及び推進業務 ◆組織マネジメント業務:各プロジェクトの企画、進捗管理、リソース管理、予算管理※直近プロジェクトは社内インフラ環境のクラウドシフトやネットワーク機器のリプレース等を想定しています/メンバーの採用、育成
求める能力・経験
【必須】◆社内ネットワークの設計/構築/運用経験◆Windows,AD,LAN,WiFiなどの構築運用経験◆AWSやAzureなど,サーバー、サービスの設計/構築/運用経験◆PM経験◆組織マネジメント経験★SIerご出身の方も歓迎★ ◆代表がエンジニア出身であることから、システム投資を積極的に行っており、ITの重要性には全社的に理解のある風土です。今回のゼロトラスト環境の構築においても、スケーラビリティとセキュリティ向上のために推進します。当社の情報システム部は内製比率が高く、企画立案から運用までを一気通貫で回すことが出来ます。 ◆平均残業は19時間前後、有給消化率90%以上と非常に働きやすい環境です。
事業内容
主に企業の業務効率化を目的とした、インターネット経由で簡単に使えるITシステムの自社開発および販売を行う。メール管理サービス・経費精算サービス・DB管理サービスなどサービスラインナップは多岐に渡り、今後も更に追加で開発を行う予定。
企業ダイレクト 【法人営業】トヨタ自動車向けモータ製品~東証プライム上場メーカー~
550~1200万
株式会社デンソー
愛知県刈谷市
仕事内容
東証プライム上場メーカー且つ、次世代の自動車社会の中核メーカーである当社の、顧客と長期的なパートナシップを築き、自動車業界の発展とデンソーのビジネス維持拡大に向けて、以下業務でご活躍いただきます。 【主業務】<営業戦略立案・拡販活動・海外拠点との連携> ◆市場や顧客の将来動向を長期視点で捉え、中長期営業戦略の立案 ◆戦略の実現に向けた営業活動(顧客との関係構築/情報収集/製品提案(拡販戦略立案)/価格折衝(ソーシング対応)等) <価格/債権管理>◆新製品や既流動製品に対する価格管理 (見積もり、価格設定/価格交渉/債権管理などの業務)
求める能力・経験
【必須】営業のご経験(業界不問) 【当社事業】当社はトヨタ自動車のグループ会社として、自動車の発展に貢献して参りました。昨今の世界的な自動車の変革期に伴い、自動運転技術を実現するセンシング技術、画像認識技術などの最先端技術の開発、モビリティ社会を実現する最先端技術開発の牽引しております。またその他事業では半導体やソフトウェア、電気自動車部品など幅広い事業を展開しており、モビリティ社会の中核メーカーを目指し発展し続けております
事業内容
電動化(HV・PHV・EV)、ADAS/AD(高度運転支援システム・自動運転)、コネクティッド、モノづくりFactory IoT、FA事業、新事業(マイクログリッド、電動アシスト、セキュリティ、ヘルスケア、バイオ、農業支援、コールドチェーン、情報ソリューションなど)
企業ダイレクト [大阪]経営企画・DX推進(次長候補)
1100~1700万
株式会社シマノ
大阪府堺市
仕事内容
【仕事内容】□全社中期経営計画および中期ロードマップ策定:各事業部の商品ロードマップや施策を明確化、商品リリースを中心に中期経営計画を策定しています。今後、半期毎の見直しを図り、各事業部の事業計画及 び事業遂行上の課題を捉え、各方面と調整折衝を行い、中期経営計画および重要施策の策定・推進管理をリードいただきます。 □DX推進(マスター標準化):CoA、BP、品目各マスターのグローバル標準化を図るべく、全体のプロジェクトマネジメントをご担当いただきます。(部内実務メンバーや関係部門、コンサルを含めたプロジェクトチームで推進中)
求める能力・経験
【必須】□製造業での管理会計、経営企画のご経験がある方 □英語力(ビジネスレベル:TOEIC800点以上) □マネジメント経験がある方 【歓迎】□ERPシステム導入経験がある方 □海外駐在経験 【魅力】□事業発展のため、いかに経営課題の解決を図るか、経営トップをはじめ各事業部、海外拠点と密に連携しながら事業運営をリードする重要なミッションです。部門ごとにばらばらに策定されていた経営計画を全社中長期経営計画にまとめ上げる等、やりがいの大きい仕事です。 □ESGやカーボンニュートラル、環境面や健康意識の高まりから、今後も市場の拡大が予想されます。
事業内容
●自転車部品、釣具、ロウイング関連用品等の開発・製造・販売
企業ダイレクト 【大阪/海外監査(管理職候補)】-スキーム構築・監査計画、実施-
700~1300万
株式会社シマノ
大阪府堺市
仕事内容
【仕事内容】海外関係会社を中心とした内部監査の仕組み構築や監査計画の企画実施、リスク評価など一連の海外監査業務をご担当いただきます。国内外関係会社の会計プロセス/内部統制などの内部監査及び監査体制の 構築/運営・海外地域統括会社(アメリカ、ヨーロッパ、オーストラリア)および海外グループ会社に対し、監査手続書に基づき年間3拠点程度の監査計画の企画・立案、実地監査、リスク評価、指摘事項の改善計画、実行支援まで一連の監査業務をご担当いただきます。 【具体的には】 1,監査役、監査法人、管理部門との連携・管理 2,国内外関係会社のリスク管理対応
求める能力・経験
【必須】・事業会社、監査法人での内部監査あるいは、経理経験・ビジネス英語力・製造業の知見がある方【歓迎】マネジメント・公認会計士、公認内部監査士、中小企業診断士などいずれかの資格保有者 【魅力】経営の根幹を担う立ち位置として、経営に近いポジションで国内外グループ会社を俯瞰し、適切な事業運営やリスク管理を行うための重要な役割を担っていただきます。また、監査体制を構築し、経営層へのレポート含め、経営課題を解決するやりがいの大きいポジションと考えています。将来的にはご希望に応じて、海外赴任や他部署へのジョブローテーションなどのキャリアパスもございます。
事業内容
●自転車部品、釣具、ロウイング関連用品等の開発・製造・販売
企業ダイレクト 【大阪/国際法務(管理職)】-コーポレートガバナンス・法務戦略-
1050~1300万
株式会社シマノ
大阪府堺市
仕事内容
【仕事内容】海外案件を中心に欧州など各国のESG関連法規制対応や行政企業間での訴訟トラブルに関して、会社としての情報開示方針や法務戦略策定・コーディネートなど、経営と法律の観点からリードいただきます。 (1)各種契約書の検討、審査、交渉 (2)各種提携・連携、M&A案件に対する法的サポート、海外関連会社の法務相談対応 (3)ESG関連法規制に対する情報開示および重要法務リスクへの対応方針策定、展開 (4)海外における訴訟や紛争、トラブル対応 (5)社外弁護士や社内関係者との協議、連携 ※ 海外拠点との会議は日中に対応します。必要に応じて国内外への出張もあります。
求める能力・経験
【必須】欧州など海外訴訟案件など海外弁護士との交渉経験を持つ方 【歓迎】業界不問、商社でのご経験者 【キャリアパス】海外関係会社を含め、会社全体を理解いただき、各案件における会社方針策定・展開をリードする中核的役割としてのご活躍を期待しています。将来的には適性・ご希望を考慮の上、欧州、米国等への海外赴任の可能性もあります。 【当ポジションの魅力】会社経営の中核として、海外でのM&Aや訴訟対応など重要ミッションに携わり、経営戦略の一端を担っていただくため、大きなやりがいや介在価値を実感できます。
事業内容
●自転車部品、釣具、ロウイング関連用品等の開発・製造・販売
企業ダイレクト 【生産技術】工法開発~東証プライム上場★海外売上6割のグローバルメーカー
550~1200万
株式会社デンソー
愛知県刈谷市
仕事内容
東証プライム上場メーカー且つ、次世代の自動車社会の中核メーカーである当社の、新製品の生産工程設計業務等をご担当いただきます。 【主業務】◆生産ライン構築における生産企画、要件定義◆製品設計へ生産要件の反映◆製品開発段階での生産技術開発案件の見極め◆革新的なライン構想の企画立案◆テスト機や試作型を用いた技術成立検証◆生産準備と量産安定化活動
求める能力・経験
【必須】 ◆生産技術のご経験 ◆プロジェクトのマネジメント経験 【当社事業】当社はトヨタ自動車のグループ会社として、自動車の発展に貢献して参りました。昨今の世界的な自動車の変革期に伴い、自動運転技術を実現するセンシング技術、画像認識技術などの最先端技術の開発、モビリティ社会を実現する最先端技術開発の牽引しております。またその他事業では半導体やソフトウェア、電気自動車部品など幅広い事業を展開しており、モビリティ社会の中核メーカーを目指し発展し続けております
事業内容
電動化(HV・PHV・EV)、ADAS/AD(高度運転支援システム・自動運転)、コネクティッド、モノづくりFactory IoT、FA事業、新事業(マイクログリッド、電動アシスト、セキュリティ、ヘルスケア、バイオ、農業支援、コールドチェーン、情報ソリューションなど)
企業ダイレクト 【SREエンジニア】楽天ペイメント/SIer出身者歓迎/急成長FinTech/1016028
600~1200万
楽天グループ株式会社
東京都港区
仕事内容
国内で業績を拡大している「楽天ペイ」に関するシステムリソースの評価分析、モニタリング強化、運用作業の自動化などを通じて、当社の事業成長を担っていただけるメンバーを募集致します。 【具体的には】■KubernetesやDockerを用いたコンテナオーケストレーションの実装■CI/CDパイプラインの設計・構築・運用■システムパフォーマンスのモニタリングと最適化■障害対応とその後の改善策の実施■運用作業の自動化ツールの開発と導入■バックエンド・モバイルの開発担当者、海外メンバー、他サービスの保守運用担当者や他部署との協業 【仕事内容の変更の範囲】会社の定める範囲
求める能力・経験
【必須】■3年以上のシステム運用・保守経験■クラウド環境、大規模システムの運用・保守経験■UNIXオペレーティングシステムの経験■積極性および主体性 【歓迎】・SREやDevOpsとしての実務経験 ・パブリッククラウド(GCP/AWS/Azure)の運用・保守経験 ・組織管理経験(プロジェクト管理でも可)・Kibana ELKスタックなどの監視環境の経験 ・DockerやKubernetes環境の経験 ・CI/CD開発・運用経験 ・ウェブアプリケーション開発経験 ・ソフトウェアエンジニアとしての業務経験 ・テストエンジニアとしての業務経験
事業内容
■インターネット・FinTech(金融)など、多岐にわたる分野でのサービス提供 ※楽天会員を中心としたメンバーシップを軸にサービスと有機的に結びつける事で、独自の「楽天エコシステム(経済圏)」を形成しています。
企業ダイレクト 【東京/プライム上場のSaaS企業】SaaS基盤エンジニア(部長)◆平均残業19h
1150~1250万
株式会社ラクス
東京都渋谷区
仕事内容
累計導入社数83,000社の楽楽精算や楽楽明細などの楽楽シリーズを代表とするSaaS/クラウドサービスを展開しております。インフラ部門の目標達成に向けて組織全体のマネジメントをお任せいたします。 ◆組織戦略立案:インフラ組織の方針決定、リソースマネジメント※技術的戦略にのっとり、部下への戦術の落とし込み、達成支援による人材育成をしていただきます。 ◆メンバー管理:人事考課、リーダー/メンバー育成、1on1ミーティング、文化/マインドの熟成 ◆自社で採用する技術の検討 ◆自社システムの運用改善、セキュリティ管理等の日々の改善促進
求める能力・経験
【必須】◆エンジニア組織における管理職としてのご経験(評価・査定、育成、組織運営等)◆Linuxサーバー、および関連するネットワークの構築/管理のご経験★SIerご出身の方も大歓迎です★ ◆ラクスはサーバント型のマネジメントスタイルです。トップダウンに指示を与えるのではなく、マネージャー・メンバーの「うしろ支えをする」イメージで周囲を巻き込みながらものごとを進めていくことを推奨しています。 ◆平均残業は19時間前後、有給消化率90%以上と非常に働きやすい環境です。
事業内容
主に企業の業務効率化を目的とした、インターネット経由で簡単に使えるITシステムの自社開発および販売を行う。メール管理サービス・経費精算サービス・DB管理サービスなどサービスラインナップは多岐に渡り、今後も更に追加で開発を行う予定。
企業ダイレクト 【社内SE】ものづくりDX~拠点世界25か国のグローバルDX推進
550~1200万
株式会社デンソー
愛知県刈谷市
仕事内容
東証プライム上場メーカー且つ、次世代の自動車社会の中核メーカーである当社の、モノづくりをDX化するシステムの導入、監視、運用、保守、グローバル化対応等をご担当いただきます。 【主業務】◆運用プラットフォームの構築・改善◆グローバル化構想検討◆プロジェクトリーダ◆運用の自動化開発◆インフラ設計/構築【職場】グローバル地域生産拠点25ヵ国127工場の情報を繋ぎ、その情報の取得・保管、可視化、活用を総勢29名の少数精鋭のメンバーで一手に担っています。アプリ開発経験のあるキャリア入社のメンバーもいれば、データサイエンスで社会人博士号を取得するような専門家もいる集団です。
求める能力・経験
【必須】 ◆ネットワークに関する知見 ◆システム運用保守・監視におけるプロジェクトリーダの経験 【当社事業】当社はトヨタ自動車のグループ会社として、自動車の発展に貢献して参りました。昨今の世界的な自動車の変革期に伴い、自動運転技術を実現するセンシング技術、画像認識技術などの最先端技術の開発、モビリティ社会を実現する最先端技術開発の牽引しております。またその他事業では半導体やソフトウェア、電気自動車部品など幅広い事業を展開しており、モビリティ社会の中核メーカーを目指し発展し続けております
事業内容
電動化(HV・PHV・EV)、ADAS/AD(高度運転支援システム・自動運転)、コネクティッド、モノづくりFactory IoT、FA事業、新事業(マイクログリッド、電動アシスト、セキュリティ、ヘルスケア、バイオ、農業支援、コールドチェーン、情報ソリューションなど)
企業ダイレクト 【楽天ウォレット】エンジニアリングマネージャー(部長候補)1016148
900~1300万
楽天グループ株式会社
東京都港区, 東京都港区
仕事内容
楽天ウォレットのシステム開発部の部長(候補)として組織マネジメント全般をご担当いただきます。 【業務詳細】 ・システム開発部のマネージャーおよびメンバーのピープルマネジメント ・ステークホルダーマネジメント(具体的には経営陣、関連部署、協力会社など) ・開発プロジェクトのサポート、上層部へのレポーティング
求める能力・経験
【必須】 ・システム開発に関わる組織のマネジメント経験をお持ちの方 【歓迎】ビジネスレベルの英語力
事業内容
■インターネット・FinTech(金融)など、多岐にわたる分野でのサービス提供 ※楽天会員を中心としたメンバーシップを軸にサービスと有機的に結びつける事で、独自の「楽天エコシステム(経済圏)」を形成しています。
企業ダイレクト 【東京/プライム上場のSaaS企業】インフラエンジニア(マネージャー/管理職)
1000~1158万
株式会社ラクス
東京都渋谷区
仕事内容
累計導入社数83,000社の楽楽精算や楽楽明細などの楽楽シリーズを代表とするSaaS/クラウドサービスを展開しております。インフラ組織のマネジメントを行っていただきます。 ◆チーム管理:チームの方針決定、プロジェクトマネジメント、リソースマネジメント※技術的戦略にのっとり、部下への戦術の落とし込み、達成支援による人材育成をしていただきます。 ◆メンバー管理:人事考課、リーダー/メンバー育成、1on1ミーティング、文化/マインドの熟成 ◆自社で採用する技術の検討 ◆自社システムの運用改善、セキュリティ管理等の日々の改善促進
求める能力・経験
【必須】◆エンジニア組織における管理職としてのご経験(評価・査定、育成、組織運営等)◆Linuxサーバー、および関連するネットワークの構築/管理のご経験★SIerご出身の方も大歓迎です★ ◆ラクスはサーバント型のマネジメントスタイルです。トップダウンに指示を与えるのではなく、マネージャー・メンバーの「うしろ支えをする」イメージで周囲を巻き込みながらものごとを進めていくことを推奨しています。 ◆平均残業は19時間前後、有給消化率90%以上と非常に働きやすい環境です。
事業内容
主に企業の業務効率化を目的とした、インターネット経由で簡単に使えるITシステムの自社開発および販売を行う。メール管理サービス・経費精算サービス・DB管理サービスなどサービスラインナップは多岐に渡り、今後も更に追加で開発を行う予定。
エージェント求人 【課長クラス】幅広い事業領域や業界の顧客の企業価値向上/ビジネスの創出を主導するDXコンサル
1000~1400万
- コンサルティング業務
- 提案
- パートナー
- 企業価値向上
- 分析
- コンサルタント
- R
- 自動車
- 開発
株式会社日立製作所
東京都千代田区
仕事内容
【配属組織について(概要・ミッション)】 <Business Developmentのミッション> ・デジタルエンジニアリングの成長に向けたターゲット顧客を特定し、案件獲得をリードする。 ・Lumada成長サイクルを俯瞰した新たな顧客へのアプローチ、価値創出。将来に向けたGTM構造、プロセスを構想 ・デジタルエンジニアリングビジネスユニットのSales機能・プロセスの検討 【職務概要】【変更の範囲:会社の定める業務】 DX実現に向けて、様々な業界・事業領域の顧客と伴走するDXパートナーとして、GlobalLogicや日立グループ全体のCapabilityを活かしながら、企業価値向上とリカーリングビジネス創出を実現する役割を担っていただきます。 【職務詳細】 DXパートナーとして顧客との関係構築、部内若手メンバーの育成、関係ステークホルダと連携したDX提案の仮説立案、提案、上流エンジニアリングの実行責任を担います。 (詳細) ■ターゲット顧客の経営状況の分析・把握 ■ターゲット顧客向けに、社内外ステークホルダと連携の上、DX施策の導入・推進に向けた仮説の立案~提案、及び上流エンジニアリング支援の実行 ■ターゲット顧客との良好な関係の構築 【働く環境】 ■本部には社外からの出向者や経験採用者、また、新卒を含む若手メンバーがいる多様性豊かな組織です。 ■各人がご自身のライフスタイルにあった働き方を選択し、在宅やオフィスで勤務しています。 ■グローバルの拠点で働くメンバーと協働する機会があります ■幅広い産業分野のドメインナレッジを有するメンバーが在籍しており、知的探求心を互いに高めあっています。 【携わる事業・ビジネス・サービス・製品など】 日立のDX事業拡大のため、企業価値向上を求める顧客群をターゲットとした、案件獲得と後続フェーズ案件の創生をリード。コンサルタントとしてDXの仮説立案、提案、上流エンジニアリングに携わります。
求める能力・経験
<応募資格/応募条件> ■(1)~(2)を満たしている方: (1)下記いずれかのご経験: ・顧客に対するコンサルティング業務経験 ・IT/デジタル領域における顧客向けソリューション/サービスの企画・提案経験 ・事業企画、事業開発等の経験 (2)TOEIC(R)テスト650点以上の英語力(読み書きに支障のないレベル) ■歓迎条件: (1)胆力があり、最後までやり抜くことができる方 (2)自動車関連、Life Science、ファインケミカル、Tech業界での業務経験 (3)金融業界の用語での業務経験
事業内容
-
エージェント求人 👑人事企画/マネージャー候補👑【リモートあり/年収~1460万円】役員報酬制度の立案・運用管理
1000~1460万
- 人事
- 戦略立案
- 採用戦略立案
- 制度企画
- 報酬制度企画
- 部長/総括審議官へ業務報告
- 人事マネジメント
- 人事管理
- 人事部門協業
- 人事部門連携
- 制度構築
- 制度改定案企画
- 評価制度改定案企画
- 制度運用
- 評価制度運用
- 役員報酬コンサルティング
株式会社日立製作所
東京都千代田区
仕事内容
【配属組織名】 人財統括本部/グローバルトータルリワード部 【配属組織について(概要・ミッション)】 グローバルトータルリワード部(以下、当部)は、日立グループの戦略実現のためにトータルリワード領域のエキスパートとして報酬・福利厚生の仕組み・制度・基盤のデザイン・開発を行うとともに、HRBPの戦略策定・課題解決に連携して対応する部門です。 ビジネスニーズを満たし、法規制を遵守し、グローバルな人事方針フレームワークとの一貫性を確保した制度設計、自組織及びシェアドサービス組織における施策の実行を主導します。 【携わる事業・ビジネス・サービス・製品など】 国内外の日立グループ各社の人財部門と連携し、グループ・グローバルで報酬・福利厚生関連の人財戦略・グローバル人財マネジメント施策を実行し、事業に貢献していきます。 【職務概要】 日立グループの戦略実現のためにトータルリワード領域のエキスパートとして仕組み・制度・基盤のデザイン・開発を行うとともに、役員報酬領域に関して報酬委員会運営に関して、自身の専門性や社外専門家との連携により委員会メンバー(取締役)への適切な情報インプットや議論のファシリテーション支援を主導する。 ビジネスニーズを満たし、法規制を遵守し、グローバルな人事方針フレームワークとの一貫性を確保した制度設計、自組織及びシェアドサービス組織における施策の検討を主導する。 【職務詳細】 ①報酬委員会運営事務局メンバー:報酬委員長(社外取締役)、CHROをはじめとする人財統括本部リーダー層、他部署の関係者等との連携により報酬委員会にて議論される項目の事前調査・資料作成等を主導。 ②役員報酬構成要素、水準等の企画・立案:外国人執行役・国内外グループ会社社長報酬の水準検討や構成要素の検討・見直し等を社外アドバイザーの協力も得ながら主導。 ③株式報酬をはじめ各種インセンティブ制度のメンテナンス・運用を担当。 【ポジションの魅力・やりがい・キャリアパス】 ・社会イノベーション事業を通じてグローバルリーダーを目指していく当社として、グローバル・グループワイドに役員・従業員をモティベートしていくための報酬制度のあり方を追求し、加えて株主・投資家をはじめとするステークホルダーへの透明性の確保していくことを通して企業価値を高めることへの挑戦が求められるチームで、責任とスケールの大きな仕事に一緒にチャレンジして欲しいと考えています。 ・グローバルに展開する人事部門の仲間たちと連携・協業する中で、新たな知見を身につけ専門性を高めると共にグローバルにメンバーと協業する経験を積む機会でもあります。 【働く環境】 ①配属組織/チーム 担当部長(海外メンバー)を含めて当該業務を推進するメンバーは4ポジションで構成されています。 ②働き方 在宅勤務を含めたハイブリッド型の勤務形態です。必要に応じて海外出張もあり。
求める能力・経験
【必須条件】 ・大企業または複合企業における報酬関連領域の実務経験(目安:10年以上) ・海外を含めた各種報酬制度、関連法令、規制等に関する広範な知識 ・ビジネスレベルの英語力(TOEIC650点以上必須、800点以上が望ましい) ※履歴書・職務経歴書等は日英両方でご提出をお願いいたします。また、最終面接は英語で行います。 【歓迎条件】 ・役員報酬制度設計又は運用に関する実務経験 ・多様な背景を持つグローバルチームで働いた経験 ・複数国の人事・報酬制度に関与する実務経験 ・株式報酬、報酬委員会関連の実務経験 【その他職種特有】 ・迅速に行動し、成功に向けて失敗から学ぶ ・敬意を持って、積極的に発言し、他者の意見を真摯に聞く ・ステークホルダーに共感し、協働してイノベーションを創出する
事業内容
-
エージェント求人 廃炉事業におけるロボット開発/電力会社ーTRI8
500~1250万
- 開発
- ロボット/ロボティクス
- ロボット
- 電子工学
- プログラミング
東京電力ホールディングス株式会社
神奈川県横浜市
仕事内容
・廃炉事業における高線量下作業を推進するためのロボット開発 ・技術内製化によりメーカー依存からの脱却を図る 【魅力点】 ・廃炉作業という未曽有の事業への挑戦に携われる ・未知の現場作業へのロボット開発での貢献ができる ・インフラ設備である電力事業への技術的課題への貢献
求める能力・経験
<必須要件> ロボット工学、機械工学 <歓迎要件・いずれかの知識> 電気電子工学、制御プログラミング技術、 センシング技術(カメラ、センサーなどのデータ処理) <歓迎要件・いずれかの経験> 産業用ロボット製作経験、システムインテグレータ経験
事業内容
-
エージェント求人 リフォーム商品開発担当
600~1200万
- 携帯電話/PC/PC周辺機器
- PC/Web
- PC
- 戸建
- デザイン
- 工法開発
- 開発
- 構造設計
- 建材
積水ハウス株式会社
大阪府大阪市
仕事内容
リフォーム・リノベーションに関わる外装商品の企画、開発、改良、改善を担当頂きます。 同社が企画~施工まで一貫して手掛けた戸建住宅や集合住宅におけるリフォーム、リノベーション案件を対象とします。 【具体的には】次の業務を担当いただきます ・外装・ファサードを新たなデザインにリフレッシュする外装商品の開発、技術改善 ・防水性能等の基本性能を維持、向上するための工法開発、部材開発 ※当社住宅の構造、設計、施工に関しては、入社後に研修制度により学んでいただきます。 ■配属予定部署は、27名が在籍。住宅の外装部材又は内装部材の企画、開発、改良、改善を担当しています。 ■ご参考:働く環境 ・社員各々にモバイルPCを導入。業務効率や情報共有のスピードアップを図るなどIT環境が整っています ・コロナ対策としてスライド出社や在宅勤務などの環境も整備され、リモートワークで外出先・自宅などでもできる作業環境も備わっております ・事務所は自由な席で執務を行うフリーアドレス制を採用、開放的で活発なコミュニケーションが図れる環境が整っています
求める能力・経験
以下いずれかのご経験を3年以上お持ちの方 ・住宅建築系の法人おいて技術者業務に従事した経験をお持ちの方。 ・外装部材、建材の企画、開発、研究、生産技術などの経験をお持ちの方
事業内容
-
企業ダイレクト 【投資先企業の経営幹部候補】経営統合・シナジー創出による事業価値の最大化
800~1200万
株式会社エフ・コード
東京都新宿区
仕事内容
M&A後のPMI(ポスト・マージャー・インテグレーション)業務。M&A後のグループシナジー創出のためグループ会社の経営管理・バリューアップ推進をご担当いただきます。[業務内容の変更の範囲:当社業務全般] ■事業計画の作成サポート、予実管理、KPI管理■計画達成に向けた施策提案、推進と進捗確認■月次及び四半期の経営報告 グループ会社経営陣と事業成長に向けて伴走いただきます。 担当企業とエフ・コードの橋渡し的存在となり、経営陣や関連部門を巻き込みながら更なる事業成長に向けて取り組んでいただきます。
求める能力・経験
【必須】 ■事業計画の作成ができる■P/Lが読める・書ける・企業の状態が分かる方■人を巻き込み、動かしていく力がある方 【歓迎】 ・事業会社もしくはコンサルティング会社においてコンサルティング、PMI関連業務経験 ・事業会社での事業企画/経営企画/事業開発経験 ・B/S、C/Fが読める・書ける・企業の状態が分かる方
事業内容
1.SaaS事業 2.WEBコンサルティング事業 継続取引:2,000社以上
エージェント求人 【経理部長】◆年収1,000万円~1,200万円◆東証上場/売上120億/営業利益18億◆
1000~1200万
- 連結事業決算
- 内部統制監査
- マネジメント
- 経理/財務部門連携
- 税務
- 会計
- 経理
- 部長
- 会計監査
- 内部統制
- 財務
株式会社jig.jp
東京都渋谷区
仕事内容
<特徴> ■みんなのライブ配信サービス「ふわっち」を中心としたスマートフォンサービスやVTuver事業を展開 ■2022年12月にグロース市場に上場。2024年3月期売上高120億円以上/営業利益18億円以上の成長中企業 <仕事の内容> 経営陣との連携を取っていきながら、ゆくゆくはプライム市場への鞍替えを見据え、経理部長を中心により強固な組織を構築していただき、経理全般業務およびマネジメントをお任せします。 ■各種決算業務(月次、四半期、年次) ■連結決算業務全般 ■単体決算業務全般 ■経理部門の業務改善の参画(業務プロセスの構築) ・税務申告関連業務 ■開示関連業務、法定開示書類の作成(決算短信、有価証券報告書、会社法計算書類、等) ■監査法人対応(会計監査・内部統制監査含む) ■経理部内マネジメント業務 業務内容の変更範囲:各事業部に係る業務全般 【魅力】 ■持ち株会の奨励金が200%!福利厚生制度も充実 ■2024年秋頃からJR渋谷駅直結に東京オフィス移転予定! ■2023年4月に給与のベースアップを実施(平均11%アップ)! ■高い開発力に裏付けられたサービス提供力
求める能力・経験
【必須】 ■経理・財務部門におけるマネジメント経験 (小規模チームでのマネジメント経験でも可) ■開示資料作成経験もしくは連結決算業務に係る作業のご経験
事業内容
モバイルを中心としたソフトウェアの企画・開発・提供
エージェント求人 生産管理ポジション/賞与年3回/真空技術世界トップクラスの大手外資系企業
500~1500万
- マネージャー
- 生産計画
- 部長
- 工場
- 製造管理
- 生産管理
- 生産工程管理
- 生産計画管理
- SCM/生産管理/購買/物流
- 管理職
エドワーズ株式会社
千葉県八千代市
仕事内容
ご経験を基に、メンバークラスまたは部長ポジションにてご検討頂けます。 <メンバークラス> ・日々の受注状況を確認し、生産計画の立案及び実行。 ・グローバルチームと定期的に連携し、会社間の需要計画達成を図る。 ・主要顧客に対する供給問題の調整。 ・顧客からの緊急な要求に対し、各部署と連携し、納期にずれが無いよう調整。 <部長ポジション> 製造管理部部長は、プロダクトカンパニー(エドワーズ株式会社の生産・開発機能)における生産パフォーマンス目標を達成し、供給/工場計画、優先順位およびサブアセンブリワークセルなどの製造システム、ロジスティクス、倉庫管理など、すべての生産関連機能を一元管理して製造施設が円滑かつ効率的に稼働するようにすることで、運用の俊敏性と収益性を継続的に向上させるという重要な役割を果たします。 主な責務 ・効率性と最小限のコストを実現しながら、機敏性と柔軟性をもって様々なリソースを活用して生産目標を達成するプロセスを管理。 ・セミコンダクター市場におけるビジネストレンドと需要予測を積極的に調査、分析し、製造能力が最新であることを確認します。人員計画、製造量の変化の管理に重点を置く。 ・オペレーションチームを率いて、チーム内の適切な構成、メンバーのモチベーションと士気、個人の成長および適切な場合はチーム メンバーのキャリア志向をサポートなど。
求める能力・経験
<メンバークラス> 製造業にて生産管理経験が3年以上お持ちの方。 <部長ポジション> 製造業務で 10 年以上の経験があり、そのうち 5 年間は管理職としての経験があること。
事業内容
各種真空ポンプ、真空計、排ガス処理装置の製造・開発設計・販売・サービス
エージェント求人 メディカルサイエンスリエゾン / メディカルアフェアーズ心・腎・代謝領域
700~1200万
日本ベーリンガーインゲルハイム株式会社
東京都品川区, 愛知県名古屋市, 大阪府大阪市
仕事内容
MSLグループは担当領域のメディカルプランの実行に注力し,外部顧客のエンゲージメント活動を推進しています。 疾患領域に精通する医師に対して,上市後の適正使用推進に役立てるインサイトを得るサイエンティフィックインタビュー/ サイエンティフィックエクスチェンジ活動を実行しています。また,特定の医師とのコミュニケーション,アドバイザリーボード会議,公表論文等から,継続的にプロダクトのアンメットメディカルニーズを探求することが求められます。将来のメディカルアクティビティの立案に必要な情報を集約し,外部のステークホルダーとの協働により長期的な視野を持ってプロジェクトの計画ができる人材を求めています。
求める能力・経験
・ライフサイエンス分野のPhD(博士)、MSc(修士)、MDもしくは薬剤師 ・業務としてDr.と何かしらのやり取りをしていた方が望ましい ・糖尿病領域、循環器領域あるいは腎臓領域の経験者 ※MRのみの経験でも可能、ただしバックグラウンドはライフサイエンス分野のPhD(博士)、MSc(修士)の方に限る ※研究職のみの経験でも可
事業内容
-
企業ダイレクト 【財務管理(システム担当)】フルリモート/ソフトバンク×LINEヤフー強力タッグ
702~1400万
PayPay株式会社
東京都港区
仕事内容
PayPayの経営戦略統括本部にて主に財務管理や債権債務管理、経営管理において、各種法令や当局要件、および当社内ポリシーに準拠したシステム要件の策定とアウトプットの妥当性確認を実行・推進していただきます。 【業務詳細】 ■法令要件およびシステム要件の整合性チェック(各種法令や当局要件、当社内ポリシーに準拠したシステム要件の策定/システム開発部門のアウトプットについて妥当性を確認) ■各案件の実行・推進(上記業務内容の案件について、関係者やステークホルダーを巻き込み、各種案件の中心として実行・推進) ※不定期で東京オフィスでの業務が発生します
求める能力・経験
【以下のうち3つ以上・計5年以上の経験必須】■金融機関またはITコンサルでのシステム要件定義や法令要件の整合性チェック経験 ■業務要件を整理し、現行システム(または新規システム)とのFIT GAP分析ができる方 ■ERPシステム、特に債権債務管理モジュールに関するインプリメンテーション、開発、要件定義経験 ■システム側に改修要件として定義し、BRD/PRDレベルでアウトプットする能力、UATを設計・実施経験 ■各種プロジェクトを主体となって推進した経験をお持ちの方
事業内容
モバイルペイメント等電子決済サービスの開発・提供
企業ダイレクト 【システム監査(サイバーセキュリティ)】フルリモート可×フルフレックス
600~1200万
PayPay株式会社
東京都港区
仕事内容
当社のシステム監査におけるサイバーセキュリティ監査の計画、実施に係る以下の実務を想定しております。当社のみならず、グループ会社のサイバーセキュリティ監査に関する支援も実施することを想定しています。 【業務詳細】■リスクマネジメント ■監査対応部署とのコミュニケーション ■個別監査の遂行(主にサイバーセキュリティ監査) ■フォローアップ ■内部監査態勢の向上 ■レポーティング 【内部監査の主なミッション】■内部監査を通じて経営目標の効果的な達成、組織体への価値の付加を実現 ■経営活動の全般にわたる業務運営の管理、遂行状況を3線の立場で評価 ■内部監査結果に基づく情報提供ならびに改善への助言
求める能力・経験
【必須】サイバーセキュリティ全般に関する知見と監査のご経験をお持ちの方 【求める人物像】★PayPay 5 sensesに当てはまる方 (https://speakerdeck.com/paypaycorporation/paypay5senses-jp) 【採用背景】 ■PayPayにおける事業・サービスの拡大(金融ビジネスや加盟店事業等)に対応できる専門性の高い国内金融機関トップクラスの内部監査部門の構築を目指し、 多様なバックグラウンド・経験・スキルを持った内部監査人材の確保のため ■主にFintech企業で活用できるサイバーセキュリティの内部監査経験もしくは態勢整備運用経験が豊富な方の採用
事業内容
モバイルペイメント等電子決済サービスの開発・提供
エージェント求人 営業企画マネージャー
700~1500万
- 商品企画
- モニタリング設計
- プロジェクトマネジメント
- 戦略立案
- マネジメント
- 営業
株式会社ビズリーチ
東京都渋谷区
仕事内容
業務内容 急成長する各事業に対し、事業面・組織面両軸での課題を抽出し、事業長等、経営メンバーとのディスカッションを通じて戦略の策定から実行までを主導していただきます。今後更なるマーケット拡大に向け、自社・競合などの多面的なSWOT分析をはじめ、顧客獲得や営業プロセス標準化など営業戦略全般を担っていただく他、注力顧客層に対するサービスの見直しや新規商材企画、プライシング戦略立案など、内容は多岐に渡ります。 職務例) ・中長期の経営方針/マーケット変化に対応した営業戦略/戦術の設計、推進 ・短期/中期の注力テーマや推進メッセージの策定 ・マーケット/自社チャネルのデータ分析に基づいた各種打ち手の検討・実施 ・戦略実現のためのKPIモニタリング設計、PDCA推進 ・注力顧客ターゲットに向けた商品企画 / 他部署との連携 / プロジェクトマネジメント ・営業組織の人員計画の立案等
求める能力・経験
【必須(MUST)】 ・営業企画、新規サービス企画等の経験 ・論理的思考と、数値に基づく課題分析能力 ・異なるバックグラウンドを持つ社内外の人間と協力してアウトプットを出す力 ・組織横断のプロジェクトリード経験 【歓迎(WANT)】 ・経営企画、事業企画の経験 ・営業、営業組織マネジメント等の経験 ・IT業界及びHR業界での経験 ・業務BPRの経験 ・短期財務構築の経験 ・営業部署の基盤整理・運用の経験 【人物像】 ・緻密な戦略設計を描き、企画まで実行できる ・経営メンバーや部門責任者に対して、良い意味で空気を読まず ストレートに意見できる ・不確実性を恐れず、従来のやり方に固執せず、柔軟に課題に向き合える ・コーチャブル、Grit、インテグリティ、本質志向といった要素を有する ・高いEQと奉仕の心を有する
事業内容
インターネットを活用したサービス事業 即戦力人材と企業をつなぐ転職サイト「ビズリーチ」 転職をお考えの方向け 採用を検討中の企業様向け 人財活用システム HRMOSタレントマネジメント 採用管理システム HRMOS採用 勤怠管理システム HRMOS勤怠 経費精算システム HRMOS経費 労務・給与システム HRMOS労務給与 OB/OG訪問ネットワークサービス「ビズリーチ・キャンパス」
エージェント求人 事業企画
600~1500万
- 予算策定
- プロジェクト
- 経営会議
- 中期計画策定
- モニタリング
- 分析
- マネジメント
- 課題分析
株式会社ビズリーチ
東京都渋谷区
仕事内容
急成長する各事業に対し、事業面・組織面両軸での課題を抽出し、予算・中期計画策定、分析・モニタリング、経営会議の運営等のオペレーション業務を担当していただきます。 職務例) ・予算・中期計画策定 ・分析・モニタリング ・経営会議の運営 ・計画達成のためのプロジェクト立案や実行 ・事業運営に纏わる組織横断的な連携 等
求める能力・経験
【必須(MUST)】 ・予算・中期計画策定の経験 ・論理的思考と、数値に基づく課題分析能力 ・様々なステークホルダーと連携し、アウトプットを出す力 【歓迎(WANT)】 ・組織横断のプロジェクトリード経験 ・IT業界またはHR業界での経験 ・マネジメントの経験 ■内定の可能性が高い人 ・新しい環境や整っていない状況を楽しみ、自身の学びに繋げる姿勢を持っている ・従来のやり方に固執せず、柔軟に課題と向き合い、改善する意識を持っている ・チームとして活動し、様々な部署とも協力体制を築けるコミュニケーション能力を持っている
事業内容
インターネットを活用したサービス事業 即戦力人材と企業をつなぐ転職サイト「ビズリーチ」 転職をお考えの方向け 採用を検討中の企業様向け 人財活用システム HRMOSタレントマネジメント 採用管理システム HRMOS採用 勤怠管理システム HRMOS勤怠 経費精算システム HRMOS経費 労務・給与システム HRMOS労務給与 OB/OG訪問ネットワークサービス「ビズリーチ・キャンパス」