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1100万円以上の求人一覧

100,134

  • エージェント求人

    (勤務地:岡崎)【課長級】車載インフォテイメント部品の開発評価業務<休日面接対象:第2、4土曜>

    950~1250

    三菱自動車工業株式会社愛知県岡崎市
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    仕事内容

    <Vision&Mission> <Vision>  我々は、唯一無二の”Smart Testers”  ー革新的で信頼され、常に一歩先を行く存在です― <Mission>  技術を磨き、最新ツール/設備を使いどんなに難しい?不具合でも流出させない <部概要> お客様に魅力ある車載インフォテイメントコンポーネントを提供することで安心、快適なドライビングをアシスタントすることを担当しています。 <採用背景> 自動車業界は、100年に1度の大変革期にあり、コネクテッドサービスを始めとしたインフォテイメントコンポーネントは車の魅力を高める装備としてのますます重要度が高まっている。 当社としてもこの分野の開発は重要な位置づけで開発担当者の増員を必要としており今回採用を実施する。 <部署の役割> ①インフォテイメントコンポーネント関連先行研究・量産開発 ・新規、将来インフォテイメントの評価システム計画、構築 ・テレマティクス、ナビ、オーディオ、カメラシステムシミュレーション構築 ・仕様検討  設計部門など関連部門を協議しながら部品の性能や機能の検討 ・実車、台上評価の計画、実行、レポート作成。 ②インフォテイメントコンポーネント市場動向調査と基準書へのフィードバック  ・JD Power社などのサーベイ結果分析/解析  ・他社ベンチマーク  ・お客様目線の評価基準作成のための基礎研究、基準書、性能要求書の作成 <入社後の担当領域> コネクティッドカー、スマホ連携ディスプレー、ナビゲーション、 ハンズフリーモジュール (HFM)、アラウンドビューシステム、 緊急通報システム(e-Call)、オーディオヘッドユニット、ラジオ・TVアンテナ オーディオ音質、ラジオ/TVチューナの性能評価に関わるマネージメント業務 <やりがい・成長できる点> ・最前線で進化し続ける車両インフaォテイメント開発を行い、お客様へ商品を提供できる達成感。 ・業務がグローバルを対象としており、グリーバルな視点が身に付く。 ・海外生産工場や海外サプライヤや海外R&Dと共同で業務を行うことで海外出張の機会が他部署に比べて多い。 ・企画、プロジェクトグループ、設計、関連評価グループ、サプライヤーと多くの人と関わり仕事の視野を広げ知見を吸収できる。

    求める能力・経験

    業務経験: <必須要件> ・車載インフォテイメント製品の開発/試験・評価経験 ・マネジメント経験 ・英語力(TOEIC500点以上※ご入社後TOEICスコアレポートが必要です)  海外サプライヤとの英語会議で週1、英語でのメールにおいて毎日使用します。 <歓迎要件> ・インフォテイメント機器(*)の特定領域における専門性  (*)コネクティッドカー、スマホ連携ディスプレーオーディオ、ナビゲーション、アラウンドビューカメラシステム、   緊急通報システム(e-Call)、オーディオヘッドユニット、ラジオ・TVアンテナ オーディオ音質、ラジオ/TVチューナ 等の部品の、設計または試験の工程 ・コネクティッドカー(オフボード、オンボード)の開発経験 ・ソフトウェアの開発経験

    事業内容

    自動車およびその構成部品・付属品の開発、設計、製造、組立、売買、輸出入

  • エージェント求人

    【仙台】建築工事監理(設計・品質監理)◆発注者側/役職定年廃止~65歳まで給与維持/土日祝休

    700~1200

    • 工事監理
    • 意匠設計
    • 施工管理
    • 電気設備
    大和ハウス工業株式会社宮城県仙台市
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    仕事内容

    ◎1級建築士保持者活躍可!サラカンにチャレンジしたい方歓迎! ◎60歳一律役職定年の廃止(65歳まで60歳到達時の年収を維持可能!) ◎年休123日・土日祝休/残業平均30時間で働き方◎ ■担当業務 業界No1の当社にて、法人企業様から工事依頼を受けた案件の工事監理をお任せします。(2022年10月に立ち上げた新設部門です) ※大手ゼネコン・組織設計事務所・役所出身者が多数活躍しております。 ■業務詳細: ・対象物…商業施設、オフィスビル、物流施設、医療・介護施設、工場、中高層マンション、などの一般建築物が対象 ・施主との打合せは基本無し ※報告はありますが、密に打合せをすることはありません ・内勤:外勤=5:5目安…基本内勤ですが、現場に行って設計の方と打合せをすることもあります。 ・設計図書通りに法令を遵守された施工が行われているか御施主様の立場に立ち工事の監理を行います。 ・現場ごとに、着工から竣工までの主要工程毎に現場確認を行います。 ■はたらき方: ・年間休日123日・土日祝(積立有給あり) ・在宅勤務可 ※書類作成などは、ご自宅から可能 ・出張:担当の配属エリアにより、日帰りや1泊2日程度の出張はあり※単身赴任や長期出張はなし ・育児休業最長3年、子の出生1人につき100万円支給 ※その他ワークライフバランスをサポートする制度多数有り(福利厚生項目参照) ■キャリアパス: ・当社が扱う複合商業施設や医療施設や物流施設など、大規模物件など幅広い建築物に携われます。 ・中途新卒関係なく管理職を目指せる正当な評価体制があり、年に6回以上の面談を行い、目標設定、評価フィードバック実施。 ・35歳~40代前半と比較的早く管理職を目指せる環境です。 ■配属地について ・初任地の配属先は工事管理部門のある本社、支社の中から居住地、希望を考慮の上決定します。 ・転勤が難しい方にはエリア限定職(正社員)ご用意していますので、応募時に相談ください。 変更の範囲:会社の定める業務

    求める能力・経験

    ■応募条件:※下記いずれも必須※ ・非住宅物件の工事監理、意匠設計、設計監理、施工管理のいずれかのご経験~給排水・空調換気・電気設備専門も歓迎です! ・一級建築士有の資格をお持ちの方 ■歓迎条件: ・商業施設やオフィスビルなどの設計経験のある方、所長として施工管理経験のある方 <必要資格> 歓迎条件:建築士一級

    事業内容

    1955年創業、東証プライム上場の総合住宅・建設大手。住宅・賃貸住宅・分譲マンション・商業施設・一般建築まで幅広く手がけ、営業・設計・施工を一気通貫で展開。分譲マンションのデベロッパーとしても業界トップクラスの実績を誇ります。創業100周年の2055年に売上高10兆円を目指し、米欧へのグローバル展開も加速する、スケールと成長力を兼ね備えた企業です。

  • エージェント求人

    (勤務地:岡崎)【課長級】新エアモビリティのシステム設計・開発リーダー<休日面接対象:第2、4土曜>

    950~1250

    三菱自動車工業株式会社愛知県岡崎市
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    仕事内容

    <部概要> 開発部門にあるイノベションセンターで、将来に繋がる次世代技術の研究を担当。 <採用背景> 自動車業界はCASE・GXの進展により大きな変革期を迎えており、当社においても従来の車両開発に加え、新領域への対応が求められています。 特にエアモビリティ分野では、機体・制御・通信・クラウドが融合する高度なシステム設計力が競争力の源泉となっており、開発をリードできる人材の強化が急務です。 そのため、本ポジションではシステム設計・開発を牽引いただけるリーダー人材を募集します。 <部署の役割> ・新形態・新構造に関わる研究・実証(新車両、ロボット、AMR、ドローン等) ・AI応用に関わる研究・実証(フィジカルAI、次世代センサー(量子センサ)等) ・エネルギーレジリエンスに関わる研究・実証(次世代電池、バイオ燃料、ナノ科学、燃料電池等) <入社後の担当領域> 新エアモビリティのシステム設計・開発リーダーとして以下を担当いただきます。 ・システム全体アーキテクチャの設計 ・組込みソフトウェアおよび飛行制御アルゴリズムの開発・レビュー ・通信システム設計 ・安全性・信頼性設計および認証対応 ・開発プロジェクトの技術リード <使用ツール> MATLAB/Simulink, CATIA, PX4 / ArduPilot <やりがい・成長できる点> ・新規技術テーマの創出から実証まで、開発全体をリードする経験が得られる ・国内外の大学・研究機関・スタートアップとの共創による最先端技術開発に携われる ・将来の事業の柱となる新しいモビリティ価値の創出に貢献できる

    求める能力・経験

    業務経験: <必須要件> ドローン・航空機等エアモビリティ分野に関連する以下の経験: ・システム全体設計(要件定義~アーキテクチャ設計)の経験 ・組込みシステム開発の実務経験 ・安全性・信頼性設計の経験(フェイルセーフ、冗長設計等) ・技術リーダーまたは開発リード経験(チームマネジメント、開発推進) ・複数技術領域(ソフト/ハード/通信等)を統合した開発経験 ・英語力(TOEIC500点以上※ご入社後TOEICスコアレポートが必要です) ドローン/航空機/ロボティクス分野での開発経験 ・自律制御・アルゴリズム開発経験 ・クラウド連携システムの開発経験 ・航空・安全規格や関連法規の知識 ・英語での技術コミュニケーション能力

    事業内容

    自動車およびその構成部品・付属品の開発、設計、製造、組立、売買、輸出入

  • エージェント求人

    【株式会社ミマキエンジニアリング】プロジェクトマネージャー【東御市】

    1240~1320

    • マネジメント
    • 開発プロジェクト
    • プロジェクト
    • 製品
    • 知財/特許
    • メンバー
    • 進捗管理
    • 開発
    • 販売
    • インク
    • プロジェクトマネージャー
    • プロジェクトマネジメント
    • マネージャー
    株式会社ミマキエンジニアリング長野県東御市
    もっと見る

    仕事内容

    技術部門の責任者として、組織のマネジメントをお任せします。 ■複数の開発テーマの統括 新規製品の開発や、既存製品の設計変更など、複数の開発プロジェクトを横断的に管理・推進します。 ■組織マネジメント 各プロジェクトの進捗管理、課題解決、メンバーの育成など、開発組織全体のパフォーマンスを最大化するためのマネジメント業務を担います。 【働きがい】 技術部門をリードし、組織全体のパフォーマンス向上に直接貢献できる、大きな裁量と責任を担うポジションです。 会社の成長戦略に深く関わり、自らの手で事業の未来を形作っていく手応えを感じられます。 ◆おすすめポイント◆ ■東証プライム上場、業務用インクジェットプリンタ、カッティングプロッタ、インク等の開発・製造・販売・保守サービスを一貫して行う完成品メーカーです。 ■産業用特殊プリンターで多数の特許・高いシェアを獲得しています。 ■連結売上高の約75%を海外で獲得しており、グローバルな事業展開を行っています。 ■全売上の7~8%を開発投資に回すなど、最先端技術に携われます。

    求める能力・経験

    【必須要件】 ■メーカーでのプロジェクトマネジメント経験、または複数部門の統括経験 【求める人物像】 ■独自の技術・新しい技術を学び、一流の技術者を目指したい方 ■プロジェクトマネージャーとして、メンバーをまとめたい方

    事業内容

    コンピュータ周辺機器及びソフトウェアの開発・製造・販売

  • エージェント求人

    Web3エンジニア◤シンプレクス◢開発×設計×リード|未来を創る将来のCTO候補

    705~2000

    • コンサルティング業務
    • PC/Web
    • プロジェクト
    • アジャイル開発
    • マネジメント
    • マネージャー
    • プロダクト開発
    • 提案
    • アジャイル
    • プロダクトマネージャー
    • マイクロ
    • アーキテクチャ設計
    • Mac
    • 開発
    • クラウド
    • スクラッチ開発
    • ブロックチェーン
    シンプレクス・ホールディングス株式会社東京都港区
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    仕事内容

    ◆企業概要 ・1997年創業、金融領域を中心に上流から保守運用まで一気通貫で手掛けるITコンサル企業。 ・暗号資産交換所向けウォレットを皮切りにブロックチェーン・Web3領域へ事業を拡大中。 ・STO、NFT、GameFiなど先進領域を拡大。今期から専門体制を設け事業強化を推進。 ・プレイヤーの出す成果を最高評価する「Simplex Philosophy」を経営基盤に採用。 ・自社開発フレームワークやクラウド活用など高次元の非機能要件に応えるエンジニア集団。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆業務内容 ・Web3領域における顧客課題の発見とテクノロジーを踏まえたソリューション提案。 ・システム構築・デリバリーのアーキテクチャ設計、チームビルディングおよび技術リード。 ・新規技術のライブラリ・プロダクト化、ナレッジ蓄積、チーム育成や採用による体制強化。 ・プロジェクトに応じたスクラム等のアジャイル開発実践、およびデリバリマネジメント。 ・事業拡大に伴うWeb3領域のCTOやプロダクトマネージャー(CPO)役割への挑戦。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆プロジェクト例 ・暗号資産交換所向けウォレット開発および大規模トレーディング・リスク管理システム構築。 ・証券業向けDXを実現するSTOプラットフォーム構築、およびNFT発行・二次流通基盤開発。 ・GameFi領域の先進的プロダクト開発、およびエンタープライズ向けクラウドネイティブ構築。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆魅力 ✅経験年数不問の実力主義「札入れ」評価制度で、マネジメント職でなくとも高評価を獲得可能。 ✅夕食ビュッフェ無料、カジュアル服装OK、Mac/Win選択可など快適な就業環境。 ✅Web3領域の立ち上げフェーズにて、事業リードや将来のCTO・PdMへ挑戦可能。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 当社の独自性 ・役職や職能による固定レンジがなく、技術力と市場価値のみで適正評価する完全実力主義。 ・金融領域で培ったマイクロ秒単位の超高速処理や高度な非機能要件をクリアする高い技術力。 ・クライアント課題の発見からスクラッチ開発、自社プロダクト化まで完結できる強い組織力。

    求める能力・経験

    ・実務でのWeb系システムの開発経験2年以上 (※スクラッチ開発、保守・エンハンス開発、いずれも可)

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    マーケティング責任者

    800~2000

    • 市場分析
    • マーケティング
    • インサイドセールス/電話営業
    • 医療/ヘルスケア
    • マネジメント
    • メンバー
    • 部長/総括審議官
    • KGI/KPI設定
    • 病院
    • パートナー
    • レポーティング
    • 部長
    • 分析
    • 戦略立案
    株式会社メドレー東京都港区
    もっと見る

    仕事内容

    AIやデータ活用を主軸に据えてデジタルマーケティングをリードいただきます。 ・マーケティング戦略の立案〜実行による事業目標達成 ・市場分析や競合調査に基づく戦略的アプローチ設計と推進 ・AI活用によるデータドリブンな組織運営、KPI/KGI設定および経営陣へのレポーティング支援 <役割アサイン例> ■医療PF/病院・有床診療所領域のマーケティング部長  ・マーケティング、インサイドセールス、パートナーセールス、などを管掌するマーケティング部の部長  ・10名ほどのメンバーマネジメント  ・デジタルマーケティングや、アカウントベースドマーケティングの設計〜実行 ■医療PF/歯科診療所領域のマーケティング責任者(領域CMO)  ・一人マーケターとしてデジタルマーケティングを中心に戦略立案〜実行まで一貫して推進  ・当領域はビジネス側15名ほど/エンジニア5名ほどで事業運営中

    求める能力・経験

    経営陣との折衝力 デジタルマーケティングの実務経験

    事業内容

    医療・介護・福祉分野を中心とした「人材プラットフォーム事業」と「医療プラットフォーム事業」を展開

  • エージェント求人

    ✿ABeam Consulting✿人的資本経営を軸にCxOへ挑む戦略コンサルタント

    710~2500

    アビームコンサルティング株式会社東京都中央区
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    仕事内容

    ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■職務内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ クライアントの変革を支えるパートナーとして事業のアジェンダを設定し、人的資本経営を通じた企業価値向上・持続的成長の実現に挑みます。単なる人事制度設計やシステム導入にとどまらず、事業戦略の最前線に入り込んだ本質的な経営変革を推進する役割です。 ◎経営連動型の人的資本・組織戦略立案 ・全社戦略に紐づく組織人材の変革テーマ抽出とアジェンダ設定 ・経営・事業戦略と直接連動させた人的資本経営ロードマップおよび人事中期経営計画の策定 ・事業戦略の実現に必要なケイパビリティの特定と人材ポートフォリオの設計 ◎組織マネジメント・カルチャーの再構築 ・生成AI時代に対応した組織構造、ポジション定義、人材マネジメントモデルの再設計 ・理想的な組織状態を実現するための全社カルチャー変革に関するグランドデザインの策定 ・人的資本投資におけるリターン構造の可視化とステークホルダー向け対話ストーリーの構築 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■プロジェクト例 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◎事業ポートフォリオ変革に伴う人的資本戦略の策定 ・電動化やソフトウェア化といった事業構造の大きな転換を迎える完成車メーカーに対し、事業戦略と完全に連動した人的資本経営・人材戦略の立案を支援(カウンターパート:CHRO、経営企画トップ、事業部門責任者) ◎日系グローバル企業における組織・人材基盤の強化 ・グローバル領域での事業急速拡大を見据え、グループ全体の人材戦略策定およびホールディングス人事組織自体の変革を強力にリード(カウンターパート:CHRO、海外グループ会社経営層) ◎新規事業・経済圏拡大に向けたスキルベース人材マネジメント ・大手金融機関による金融経済圏の拡大に合わせ、マーケティング戦略に密着した人材戦略およびスキルベースでの配置・育成構想を策定(カウンターパート:事業部門トップ)

    求める能力・経験

    ◆必須(MUST) 以下のいずれか、またはそれに準ずるご経験をお持ちの方 【コンサルティングファーム出身の方】 ・戦略、全社変革プロジェクトにおける構想策定経験(事業・組織・人材・PMIなど) ・CxOや事業トップ層との深い合意形成、および複数ステークホルダーを巻き込んだ推進経験 ・マテリアリティや非財務KPIの設計経験 ・人材ポートフォリオ運用設計、またはHRBP機能の設計経験 【事業会社出身の方】 ・経営企画、人事企画、IR、PMI等の部門における全社変革または人材戦略の企画・実行経験 ・事業部門に踏み込んだ人材戦略の企画および実行経験 ・事業戦略と連動した人事施策(配置、育成、組織再設計など)の立案経験 ・人的資本開示、IRストーリー構築、または社外対話の推進経験 ・HRBP機能の強化、生成AIを活用した業務・ロール設計、タレントマネジメント設計等の経験 ◆歓迎(WANT) ・MBAの取得 ・日商簿記1級、公認会計士、USCPAなどの専門資格 ・ビジネスレベルの英語力(グローバル案件や海外拠点連携で活かせます)

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    ✿ABeam Consulting✿タイ駐在で東南アジアの日系企業改革を率いるグローバルコンサル

    710~2500

    アビームコンサルティング株式会社東京都中央区
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    仕事内容

    ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■職務内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 人的資本経営戦略ユニットのグローバルチーム中枢メンバーとして、タイ駐在(※入社後日本で半年〜3年程度のオンボーディング期間を経て赴任)を前提に東南アジア地域における人的資本経営オファリングの展開・案件創出・デリバリーを主導します。 ◎タイを中心とした東南アジア市場での案件創出・提案活動 ・現地日系企業(主に製造業・商社等)に向けた人的資本経営テーマの提案活動および案件獲得 ・現地のニーズに合わせた人的資本経営オファリングの拡張とアプローチ手法の確立 ・駐在員向けラウンドテーブルの企画・運営をはじめとする現地マーケティングの推進 ◎海外拠点でのプロジェクト推進とパートナーアライアンス ・タイ現地クライアントの経営層やHR責任者に対するコンサルティング支援・デリバリー ・現地コンサルティング会社や各種パートナーとの協業推進およびアライアンス強化 ・グローバルチームにおける事業計画・組織計画の立案および拠点運営の伴走 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■プロジェクト例 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◎東南アジア日系メーカーに対する人的資本経営ロードマップの策定支援 ・現地の事業拡大に密着した人材ポートフォリオの再設計および全社的な組織変革アプローチの提案 ◎現地主要企業とのアライアンス構築およびコミュニティ運営 ・現地進出日系企業の経営層・駐在員を集めた経営課題解決のためのラウンドテーブル企画およびパートナーシップの構築

    求める能力・経験

    ◆必須(MUST) ※赴任前に日本国内で半年〜3年程度のオンボーディング期間を設ける場合があります。 【Manager以上】 ・人的資本経営や人事戦略に関連するテーマでの提案・案件創出の実績をお持ちの方 ・タイ現地にて人的資本経営テーマに専従で従事できる方 ・現地経営層や各種関係者とスムーズに合意形成できる高いコミュニケーション力をお持ちの方 【Senior Consultant】 ・現地での実務を円滑に進められるコミュニケーション力をお持ちの方 ・コンサルタントとして海外デリバリー経験、または日本国内でのグローバル案件推進経験をお持ちの方 ※マネージャー昇格を見据えた動きができる方を対象としています。 ◆歓迎(WANT) 【Manager以上】 ・全社戦略や構想策定フェーズ案件の推進経験 ・海外現地での高い営業実績や案件創出経験 ・製造業または商社領域における深い業界知見 ・タイ現地の経営層・役員クラスとの強固なネットワーク 【Senior Consultant】 ・人事制度設計や業務改革(BPR)など、人・組織を中心とした人事コンサルティング経験

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    ✿ABeam Consulting✿AIとデジタルで経営構造を根本から創り替える変革リーダー

    1200~2500

    アビームコンサルティング株式会社東京都中央区
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    仕事内容

    ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■職務内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ Corporate Finance & Transformation SUのTransformation領域において、経営戦略や中期経営計画の実現に向けた全社的な企業変革を、構想策定から実行・浸透まで一気通貫で主導します。机上の提案で終わらせず、投資家・経営層・現場をシームレスに繋ぎ、現場の行動変容と確実な「成果」の創出を牽引する役割です。 ◎コーポレート・トランスフォーメーション(全社・組織変革) ・グローバルオペレーティングモデルやガバナンスを含めた組織構造の再構築 ・AIネイティブなオペレーションモデル(TOM)を前提とした全社BPRやSSC/BPO構想の推進 ・コーポレート機能(経営企画、経理財務、人事等)の役割再定義と変革推進 ・データおよびAIを活用したグループ経営管理体制・KGI/KPI・PDCAサイクルの高度化 ・非財務資本管理、社会的価値(社会インパクト)の評価・金銭価値化および価値創造ストーリーの再設計 ◎ビジネス・トランスフォーメーション(事業変革) ・ビジネスモデルやバリューチェーンの変革、および「コト売り」シフトに向けた構造改革 ・営業プロセスおよびマネジメント体制の刷新、ソリューション営業への転換支援 ・事業戦略の実行に密着した現場オペレーション・プロセスの再設計とチェンジマネジメント ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■プロジェクト例 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◎組織・構造変革およびマネジメント改革 ・全社ビジョン実現に向けた組織機能・ガバナンス体制の再定義と実行支援 ・意思決定プロセスの高速化に向けたグループ共通のKGI/KPI体系およびモニタリング体制の構築 ◎全社オペレーション・コーポレート機能の刷新 ・戦略実現に向けた全社業務プロセスの抜本的改革(BPO/SSC化、AI活用型BPR) ・経営企画・経理財務・人事等のコア機能をAIネイティブ時代に合わせて最適化する変革プロジェクト ◎サステナビリティ・非財務価値の顕在化と経営管理 ・企業活動から創出される社会的価値の金銭価値化(インパクト会計適用)とロジックモデルの構築 ・経済的価値と社会的価値を両立させるインパクト志向型経営管理・チェンジマネジメントの導入

    求める能力・経験

    ◆必須(MUST) 以下のいずれかに該当し、課題を構造化して周囲を巻き込みながら改革を推進できる方 【コンサルティングファーム出身の方】 ・コンサルティングファームにおける企業変革(BPR、組織設計、経営管理、TOM設計等)の構想〜実行支援経験 ・マネージャーまたはマネージャー候補としての複数プロジェクト推進・マネジメント経験 【事業会社出身の方】 ・経営企画、財務・経理、人事、IT等の機能部門において、自社・グループ内の変革(組織設計、業務改革、制度変更等)を主導した経験 ◆歓迎(WANT) ・Big4や総合系・戦略系ファームにおける中長期の機能戦略策定やマネジメントモデル構想策定経験 ・AI活用型BPR、TOM設計、グローバルオペレーティングモデル構築、チェンジマネジメント等の支援経験 ・中小企業診断士、MBA、プロジェクトマネジメント関連資格 ・日本語および英語でのドキュメント作成およびコミュニケーションスキル(グローバル案件向け)

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    【システムエンジニア×CTC】海外の先端技術で顧客のDX推進【フレックスホリデー・テレワーク可】

    700~1200

    伊藤忠テクノソリューションズ株式会社東京都港区
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    仕事内容

    伊藤忠テクノソリューションズ株式会社(CTC)は、コンピュータ・ネットワークシステムの販売・保守、ソフトウェア受託開発、情報処理サービス、科学・工学系情報サービス、サポート等を手がける独立系SIerです。海外の新しい技術や製品を顧客へ展開するCTCの強みを活かし、システムエンジニアとして顧客に対しアプリケーション開発・製品導入案件を担当いただきます。 ※弊社にてご経歴を確認の上マッチする部署を選定させていただく応募コースです(事業グループ不問)。 【担当業務例】 ・ユーザ企業向けのソリューション提案 ・プロジェクト計画 ・進捗管理/品質管理/調達管理/リスク管理などプロジェクト管理全般 ・上流設計(要件定義、外部仕様設計、アーキテクチャ設計)業務 ・協力会社(オフショア企業を含む)との協業 ・顧客へのプロジェクト状況報告 【募集背景】 DX時代を迎え、各業界においてITに関するビジネスの重要性が増しており、顧客の成長と共にCTCも堅実に業績拡大を続けています。顧客と一緒に前向きに技術やビジネスを考えていける開発エンジニアの拡充が急務となっています。 【ポジションの魅力】 ・要件定義〜プロジェクト計画、設計作業〜構築・テスト〜リリース対応作業、アジャイル型開発など、プロジェクトの一連工程、時には新しい技術や製品を活用することもあり、プロジェクト遂行力や技術力が身につきます。 ・中〜大規模かつクリティカルな案件が多く、品質マネジメントも重要視しているため、プロジェクト運営力や経験ができます。また、社内の他部門やテクノロジーパートナーとも協働し、その中核的な役割を担って顧客と進めていくことで、コミュニケーション力や交渉力も向上します。 ・独立系SIerの強みを活かした自由度の高い、最先端の高度なソリューションの提供が可能。 ・クラウド、IoT、AI、5G等世界最先端のITベンダーがパートナー。 【社風】 ・フランクで風通しの良い組織風土 ・学歴や採用形態(新卒/キャリア)に捉われずキャリアアップできる環境 ・社内勉強会多数開催、必要な研修は会社負担にて受講も可 ・テレワーク、オンライン会議などのツールも充実。服装の自由度も高めるなど働き方施策も進めています。 【勤務地】 本社、他各オフィス(東京のほか、愛知・大阪・広島・福岡など各拠点あり)。採用時の勤務地は選考の中で確認されます。

    求める能力・経験

    【必須(MUST)】 ・言語問わずプログラミング経験(プログラム設計含む)を5年以上お持ちの方 ・サブリーダーとしてプログラマへの指示、設計指導、品質チェックができる方 ・コミュニケーション能力に優れ、顧客、ベンダーとの交渉力に自信のある方 【歓迎(WANT)】 ・中規模プロジェクト(30人月以上)のプロジェクトリーダー経験のある方 ・開発系のリーダーまたはリーダ補佐として、管理業務やベンダコントロールを担当した経験 【求める人物像】 ・アプリケーションやソフトウェア開発(設計やプログラミング)の知識があり、プロジェクトメンバーを技術的にリードできる方 ・顧客や社内外メンバーとのコミュニケーションも臆せず、良好な関係を築ける方 ・提案やプロジェクトを成功に導くため、積極的なチーム貢献意欲のある方 ・技術的好奇心や成長意欲のある方

    事業内容

    コンピュータ・ネットワークシステムの販売・保守、ソフトウェア受託開発、情報処理サービス、科学・工学系情報サービス、サポート、その他

  • エージェント求人

    事業開発コンサルタント(配属:XPR)

    500~1500

    株式会社電通デジタル東京都港区
    もっと見る

    仕事内容

    電通グループが保有するユニークなアセットと自事業部のコアケイパビリティを活かしたDXアプローチを武器に、数々のクライアント企業様のトランスフォーメーション支援を通じて当社も急成長を遂げてまいりました。 本ポジションは、クライアント企業の経営課題に向き合い、ソリューションの企画・推進をリードするインキュベーターです。 事業責任者が直面する経営・事業課題に対し、顧客体験(CX)を起点とした事業・サービス・組織・システムの変革をプランニングし、トランスフォーメーションの実現を強力に推進いただきます。 業務内容 ・ビジネスデザイン業務(MVV・パーパス、ビジネスモデル、収支計画、実行計画などの策定から実行) ・サービスデザイン業務(サービスモデル・オペレーションモデル・機能要件などの策定から実行) ・運用支援業務(PoCやローンチ後のPMF検証など、実行面における推進支援の策定から実行) ・人材育成、組織設計支援業務(探索型組織モデルやコアスキル定義、育成カリキュラムなどの策定から実行) 案件例 ・事業開発:総合電機メーカーの新規事業開発・推進支援、及び欧米・欧州市場への参入支援 ・事業開発:飲料メーカーの新規事業開発、及びPoC推進支援 ・事業開発:エネルギー会社の事業開発・推進支援、及びアライアンスサポート ・サービスデザイン:通信事業社のヘルスケア領域におけるサービス構想・開発支援 ・サービスデザイン:銀行の店頭体験高度化に向けたサービス開発・推進支援 本ポジションの魅力 ・他部門と連携し、今までにない新規サービスをクライアント企業へ提案できる ・ユニークなビジネスモデルと、先端的デジタル技術を活用した事業開発プロジェクトに携わることができる ・事業コンテストがあり、コンサルワークと当事者としての事業経験を両方経験できる 想定されるキャリアパス スキルについて、ビジネス/クリエイティブ/テクノロジーの大きく3つの方向性があり、実践経験に応じてそれぞれの方向に専門性を深めていくスペシャリストの道もあれば、ジェネラリストのキャリアパスがあります。 ・アソシエイト、コンサルタント:メンバー、またはプロジェクトリード業務 └サービスやコミュニケーションの具体化、オペレーションにおける課題を抽出し、実現/実行可能な状態をデザイン、推進 ・シニアコンサルタント:プロジェクトマネジメント業務 └事業・サービスにおける推進上の壁(課題)を抽出し、突破に向けたソリューションをデザイン、具体化に向けた推進 ・シニアコンサルタント、ディレクター:イシューマネジメント業務 └新規事業や事業変革における経営・事業イシューの整理とソリューションの方向性を導出し、トップダウンによる推進を強化

    求める能力・経験

    必須要件 ■シニアコンサルタント・ディレクター デジタルサービスにおける新規事業企画、推進経験、または上記テーマのプロジェクトマネジメント経験 マーケティング戦略立案、推進経験 ■アソシエイト・コンサルタント マーケティングリサーチのプランニング~分析経験 経営やマーケティング施策におけるKPI設計・分析の経験 歓迎要件 コーポレート業務(経営企画、人事、財務、コンプライアンス)における企画などの実務経験 ファシリテーション経験 UXデザイン/リサーチ(定量/定性/UT)経験 デジタルサービスにおけるPdM、PMM経験 コンサルティング領域でのクライアントワーク経験 デジタルトランスフォーメーションの企画、推進の実務経験 パートナーアライアンスの実践経験 コンサルティングファームでのご経験 活躍している人の特徴 ・異分野のプロフェショナルとの協業やチームワークでのプロジェクト推進ができる方 ・専門分野に捉われず、そのスキルを生かして新たなナレッジ・ノウハウの取得に積極的な方 ・多角的に物事を捉える習慣が身に付いている、または事象の本質に踏み込んで考える方 ・起きている事象に対する課題設定力と解決力がある方

    事業内容

    デジタルマーケティングの全ての領域に対する、 コンサルティング、開発・実装、運用・実行の提供

  • エージェント求人

    【次期部長候補】グローバル工場FP&A責任者(経営ボード直下)工場管理会計マネージャー

    1000~1600

    • 管理会計
    • 原価管理
    • 工場
    • 経理
    オムロンヘルスケア株式会社京都府向日市
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    仕事内容

    ◆募集背景 オムロンヘルスケアでは、三重県松阪市、中国大連市、ベトナムピンズン省、インドチェンナイ市に主力工場を保有し、血圧計、ネブライザ、体温計、低周波治療器などを生産しています。工場がグローバル化する中、工場管理会計、原価管理の強化と、原価低減アクションのフォローなど、現地の管理部門、生産管理部門等との英語でのコミュニケーションが必須となっております。 ◆担っていただきたい具体的な仕事内容 変動費、製造固定費は売上の半分以上を占める最大のコスト要素となっており、下記の観点で事業貢献を担って頂きます。 ・製造原価の可視化・分析による経営への提言 ・提言に基づくコスト改善プロジェクトのリード ・各工場への戦略的財務分析指導、事業計画支援 ・各工場のガバナンス・内部統制 ・事業パートナーリング/投資評価 ◆具体的な仕事内容に対しての期待する成果 原価低減は、直接連結粗利率改善に寄与します。2030年までに5%の粗利率改善を期待しています。

    求める能力・経験

    ・製造業環境が望ましく、ファイナンシャルコントローリング、FP&A、原価計算、または製造財務領域で5年以上の実務経験。 ・工場または製造領域における予算策定、見通し管理、差異分析、コスト管理、管理レポーティングの実務経験。

    事業内容

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  • エージェント求人

    ✿ABeam Consulting✿M&A後の描いた構想を現場で確実に動かすPMI責任者

    1200~2500

    アビームコンサルティング株式会社東京都中央区
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    仕事内容

    ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■職務内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ Corporate Finance & Transformation SUのPMI・カーブアウト領域にて、M&A後の統合支援や事業分離プロジェクトを構想策定から定着まで一気通貫で主導します。戦略を描いて終わるのではなく、CxOの右腕かつ当事者として現場に入り込み、複雑な制約条件下で「実際に動く変革」を牽引する役割です。 ◎PMI/カーブアウトの全体構想・設計・実行リード ・統合/分離の全体方針策定およびDay1・Day100に向けた実行計画の設計 ・カーブアウトにおけるTOM(ターゲット・オペレーティング・モデル)設計、TSA前提条件の整理 ・グループ組織再編方針の整理および現場への落とし込み ◎プロジェクト推進(IMO/SMO・分科会リード) ・各分科会(業務・IT・会計・人事・PMO等)の立ち上げおよび進行管理 ・横断的な課題解決に向けた意思決定の支援 ・統合シナジー創出に向けた施策設計、およびKPIモニタリング体制の構築・運用 ◎経理財務領域の構造改革・定着支援 ・連結決算体制の再構築、会計方針の統一、勘定科目マッピング等の制度会計対応 ・予実管理や業績モニタリング基盤の設計・高度化 ・決算期の統一・早期化、TSAからの独立化対応 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■プロジェクト例 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◎グループ再編に伴う統合PMI支援 ・大手企業の受けてとして、グループ再編に伴う業務・組織・ITインフラの統合を推進 ・グローバル買収案件におけるクロスボーダーPMIおよびガバナンスモデルの設計 ◎非中核事業のカーブアウト・独立支援 ・事業売却に伴う分離戦略立案、TOM設計、およびTSA終了に向けたバックオフィス独立化 ・新会社設立や上場準備を見据えたスタンドアロン体制の設計・移行 ◎PMI後の事業・業務トランスフォーメーション ・統合後の全社業務プロセスの再設計、組織再編、およびオペレーション高度化 ・デジタルやAIをフル活用した業務効率化および経営管理体制の構築

    求める能力・経験

    ◆必須(MUST) 以下のいずれかに該当し、現場を巻き込みながら課題を最後まで前に進める強い推進力をお持ちの方 【IMO/SMO領域】 ・コンサルティングファームまたは事業会社にて、PMI・カーブアウト・組織再編等のプロジェクト関与経験 ・M&A後の統合・分離において、構想から実行のいずれかを主体的に推進した経験 ・特定分科会(業務、IT、会計、人事、PMO等)をリードした経験 【経理財務領域】 ・公認会計士の方:監査法人での法定監査経験に加え、会計コンサルまたはM&Aアドバイザリーの経験 ・会計・コンサル経験者:連結決算体制の構築、決算早期化、M&Aに伴う経理・財務基盤整備の経験 ◆歓迎(WANT) ・PMI/カーブアウトにおけるDay1・Day100計画やTSA要件定義の上流設計経験 ・シナジー施策の立案および定量化、KPIモニタリングの設計経験 ・ERP導入や財務モジュール統合(SAP/Oracle等)の実務経験 ・公認会計士、USCPA、税理士、中小企業診断士、MBA等の資格 ・日本語および英語でのビジネスコミュニケーション能力(グローバル案件向け)

    事業内容

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  • エージェント求人

    ✿ABeam Consulting✿ディール実行から構想実現までを泥臭くやり切るM&Aリーダー

    1200~2500

    アビームコンサルティング株式会社東京都中央区
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    仕事内容

    ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■職務内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ Corporate Finance & Transformation SUのStrategy & Transaction領域にて、全社・事業戦略の策定からM&A実行、グループ組織再編に至るまで、経営の最上流テーマを主導します。単なるM&Aプロセスの作業支援ではなく、戦略的観点からクライアントの「経営力を高める」プロジェクトをリードする役割です。 ◎経営構想・全社戦略の策定と推進 ・長期ビジョンや中期経営計画の策定、全社・事業ポートフォリオ変革の構想立案 ・資本効率経営の導入・定着、企業グループ・ペアレンティング戦略の設計 ・全社戦略と連動させた組織・人事・経営管理機能の変革プログラムの伴走 ◎M&A・投資/撤退・アライアンス戦略の実行 ・買収・売却・カーブアウト戦略の立案および対象ターゲットの選定 ・アライアンスやJV構築におけるジョイントビジネスモデルの設計 ・フィナンシャルアドバイザー(FA)としてのディールプロセスサポートや交渉支援 ・財務モデリング、企業価値算定、各種デューディリジェンス(財務DD、ビジネスDD、カーブアウトDD)の設計・推進 ◎グループ内組織再編支援 ・組織再編構想の策定および実行計画の推進(PMO、分科会支援) ・再編に伴うガバナンス改革や人事戦略・構想の立案 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■プロジェクト例 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◎インオーガニック成長戦略とディール実行 ・経営層や次世代リーダーを巻き込んだ長期ビジョン・次期中計の策定 ・大手企業によるスタートアップ買収検討、およびPEファンドによる買収時のビジネスDD支援 ・大手インフラ事業者における新規事業参入計画の策定(リスクシェアを想定した資本政策含む) ◎事業再編・資本政策の推進 ・大手企業グループ子会社のグループ離脱に向けた資本政策の策定 ・地域事業開発における地元企業への出資戦略およびアライアンスモデルの設計 ・非中核事業のカーブアウトDDおよび売却後の再編計画立案

    求める能力・経験

    ◆必須(MUST) 以下のいずれかに該当し、経営視点をもってプロジェクトやチームをリードできる方 【Strategy領域】 ・コンサルティングファーム(戦略系、Big4等)または事業会社において、経営層との議論を通じて経営の方向性を描き実行した経験 ・M&Aの関与経験を持つ戦略コンサルタント 【Transaction領域】 ・証券会社、FAS、会計事務所等におけるフィナンシャルアドバイザー(FA)実務経験 ・公認会計士資格をお持ちで、M&Aや財務アドバイザリー業務の経験がある方 ◆歓迎(WANT) ・事業会社、投資銀行、コンサルファームにおける経営戦略・M&A推進の実務経験 ・戦略系ファームやM&AブティックファームでのM&Aアドバイザリー・戦略策定支援経験 ・MBA、中小企業診断士、USCPA、証券アナリスト等の資格 ・ビジネスレベルの英語コミュニケーションスキル

    事業内容

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  • エージェント求人

    【フルリモート可|AI戦略PM】全社AI活用を推進するITコンサルタント/PM【裁量労働制】

    850~1200

    パーソルキャリア株式会社東京都港区
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    仕事内容

    全社または複数部門にまたがるAIプロジェクトについて、事業・業務上の課題を起点に構想を具体化し、実現方式の検討、プロジェクト計画、関係者との合意形成、開発・導入、本番定着までを一貫してリードいただきます。決められた計画の管理にとどまらず、目的・成果指標・スコープ・推進体制をご自身で設計し、不確実性の高い状況でも意思決定を促しながら事業・業務成果につなげていただくポジションです。 【主な業務】 ・担当プロジェクトのロードマップ・実行計画への具体化 ・AIユースケースの創出・評価 ・アーキテクトやエンジニアと連携した実現方式・基盤方針の検討推進 ・AIガバナンスおよびAI倫理の仕組みづくり ・AIエージェント(業務自動化・生産性向上)活用による業務変革推進 【プロジェクト例】 ①事業・サービスにおけるAI活用 生成AI・機械学習を活用した新規サービス、新機能、既存サービス改善のAIユースケース企画、価値・実現可能性評価、開発・本番導入、開発チームマネジメント(スケジュール・コスト・アサイン・課題管理・進捗確認等) ②業務AI化・AIエージェント活用 各部門の業務課題を起点とした業務プロセス再設計、AIエージェントを活用した業務変革、生産性・品質向上施策の推進、効果指標の設定、導入後の定着・効果検証・横展開 ③全社AIプラットフォーム・ガバナンス 複数のAIサービスやAIエージェントを安全かつ効率的に利用するための共通基盤整備、AI活用に関するガバナンス・リスク管理・標準プロセスの整備、AIプロジェクトの再現性を高めるベストプラクティス・評価方法の標準化 得意領域やご志向に応じて、企画・構想フェーズから事業実装フェーズまで幅広く携わっていただけます。 【組織概要】 データ・AIソリューション本部は、全社的なAI活用方針の策定やデータ利活用の推進、AIを活用したサービス・業務変革の実現を目的として設立された組織です。各サービス・プロダクトごとに個別最適で推進してきたデジタル・データ戦略を全社視点で統合し、AIを競争優位の源泉として活用できる組織・仕組み・基盤づくりを推進しています。 【技術環境】 言語:Python、TypeScript、SQL等/構成管理:Terraform、CloudFormation等/DB:Oracle、PostgreSQL、MySQL、Redshift、BigQuery、Databricks/クラウド:AWS、Google Cloud、Azure/ソース管理・CI/CD:GitHub、GitLab、CodePipeline等/コンテナ技術(Docker、ECS/Fargate等) 【はたらき方】 大半のメンバーがフルリモート可能なワークスタイルを選択しており、リモートワーク手当・備品貸与制度あり。フレックスタイム制度導入で子育てや副業と両立するメンバーも在籍。研修受講・勉強会参加・イベント登壇・副業なども推奨しています。

    求める能力・経験

    【必須】 ・複数部門・複数職種が関わるプロジェクトを、企画・計画から開発・導入までリードした経験 ・生成AI・機械学習またはデータ活用プロジェクトの実務経験、もしくは同領域の技術特性・リスクを踏まえて推進できる知識 ・開発経験(言語不問)。開発ライフサイクルを理解し、エンジニア・アーキテクトと実現方式を議論できること ・プロジェクトの目的・成果指標・スコープ・体制・ロードマップを設計し、進捗・課題・リスク・コスト・品質を統合管理した経験 ・事業部門の課題・要求を整理し、技術部門と連携して実現方針・システム要件に落とし込んだ経験 ・役職者・事業責任者・開発組織・法務/セキュリティ等、多様なステークホルダーの合意形成をリードした経験 【歓迎】 ・AWS/GCP/Azure等でのシステム開発・運用経験 ・生成AI/LLM/RAG/AIエージェントを活用したサービス・システムの企画・開発・導入経験 ・PoCから本番導入・運用定着までを推進した経験 ・AI・データ活用に関するガバナンス/法務/コンプライアンス対応の経験

    事業内容

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  • エージェント求人

    ソリューションセールス(配属:BD/IBS)

    420~1500

    株式会社電通デジタル東京都港区
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    仕事内容

    顧客の課題を起点に、デジタル領域のソリューションを組み合わせた提案を行い、案件化・受注までをリードするセールス職です。 電通グループの強固な顧客基盤と、AI・データ基盤・次世代コミュニケーションツールなどの先端テクノロジーを最大限に活用し、クライアントのビジネス成長を実現する「ソリューション・デザイン」と「提案活動」をリードします。 単なるシステムやツールの販売ではなく、顧客体験(CX)の創造とテクノロジーの実装を両立させ、プロジェクトの完遂まで一貫して伴走する役割を担います。 ご経験や志向性に応じ、以下のいずれかの領域を主軸とした提案・プロジェクト推進をお任せします。 具体的には 1.エンタープライズDX・戦略提案領域 国内有数のナショナルクライアントに対し、AI、CRM、MA、データ基盤等を組み合わせたCX/DX戦略の策定および統合提案。 プラットフォーマー各社との戦略的アライアンスの推進および、提案段階からの多職種チーム(デザイナー、アーキテクト等)の組成・リード、および収支計画策定。 2.次世代コミュニケーション・AIプロダクト領域 自社AIプロダクト(∞AI等)やLINE Messaging API等を活用した、高度なマーケティングソリューションの提案。 SNSデータやAIペルソナを活用した次世代マーケティング施策の設計。 実現可能性の検証(プリセールス)から、既存システムとの連携設計、プロダクト改善へのフィードバック。

    求める能力・経験

    必須要件 以下のうち、2つ以上の項目に実務レベルで合致する方 提案型営業・コンサル経験: SaaS企業、SIer、コンサルファーム等での営業またはコンサルティング経験(3年以上)。 デジタル・テクノロジーの実務知見: システム開発プロセス(要件定義~)の理解、またはSalesforce、Google Cloud、各種API等の活用経験。 データ利活用への素養: データに基づいた分析業務経験、または複雑な利害関係を整理し構造化された提案書を作成する能力。 ステークホルダー・マネジメント: 大規模組織における合意形成、または多様な職種(エンジニア等)を巻き込んだプロジェクト推進経験。 歓迎要件 AI関連の案件、または最新のテクノロジートレンドを活用した施策に従事した経験。 Webアプリケーションの開発経験、またはクラウドインフラ(AWS等)の基礎知識。 電通グループ等、大規模な連携組織での顧客対面(フロント)実務経験。 従来の広告・営業の枠を超え、上流の「AI×データ」領域へシフトしたいという強い意志。

    事業内容

    デジタルマーケティングの全ての領域に対する、 コンサルティング、開発・実装、運用・実行の提供

  • 企業ダイレクト

    【横浜/社内SE(マネージャー候補)】基幹システム導入/リモート可 E-4-2

    1170~1610

    株式会社ニューフレアテクノロジー神奈川県横浜市
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    仕事内容

    社内SEのマネージャー候補として以下、ご経験に応じて情報システムの企画・導入・運用・サポート業務やメンバーマネジメントをお任せいたします。 ■詳細:当社装置の受注、製造、販売、出荷、保守などで社員が 使用する一連の情報システムの企画/導入/運用/サポートを担います。 ・システムの計画立案とユーザ部門との業務要件定義、システム要件定義・ERPパッケージソフトの導入・ベンダーを活用した個社システムの開発(設計・管理・受入テスト)・システムの運用/保守(ユーザ問い合わせ対応、調査、機能改善) ※SAP、Aras InnovatorなどをベースにしたERPシステムを導入予定

    求める能力・経験

    【必須】■製造業において情報システムの導入or運用・保守経験をお持ちの方※情報システム:販売、設計、生産、製造、物流、保守、経理、輸出、品質など■管理職orプロジェクトマネージャー経験3年以上 【環境】キャリア入社の従業員が大半を占めているため、なじみやすく、また従業員が取り組みたいことに対して、自由に任せてもらえる社風・雰囲気の環境です。 《働く環境》■部署の平均残業時間:約20時間/月 ■リモートワーク:有(出社頻度は各メンバーに任せており、担当業務の状況に応じて柔軟に調整いただけます)■フレックス勤務:業務に合わせて柔軟に利用可能

    事業内容

    電子ビームマスク描画装置、エピタキシャル成長装置、マスク検査装置の3製品を中心に 半導体製造装置の開発から製造及び販売までを一貫して行っています。

  • エージェント求人

    ✿ABeam Consulting✿Oracleで日系グローバル企業のDXを成功に導くPM

    850~2500

    アビームコンサルティング株式会社東京都中央区
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    仕事内容

    ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■職務内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 日系グローバル企業を中心に、Oracle Fusion Cloud ERP導入プロジェクトのプロジェクトマネジメント業務全般を担当します。クライアントのCxOや部門長クラスと直接向き合い、全社SCM改革やグループ経営基盤の構築など、経営課題の解決に向けた変革を伴走型で主導する役割です。 ◎Oracle Cloud ERPを活用したプロジェクトマネジメント ・大手日系企業のグローバル展開に伴う、基幹システム・業務基盤刷新プロジェクトの統括および推進 ・プロジェクトの推進・管理(スコープ、品質、リスク、予算、リソース管理)と、受託案件の獲得・提案活動のリード ◎経営層および現場との合意形成・変革推進 ・CxOや事業部門長などの経営層に対するコンサルティングおよび提案 ・日本本社主導でのグローバル拠点展開プロジェクトにおける、現地チームや海外法人との連携・折衝 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■プロジェクト例 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◎大手金融機関向けシステム基盤刷新 ・生命保険会社における会計システムの刷新、および周辺デジタルシステムとの連携プロジェクト構築・推進 ◎製造業・流通業におけるグローバル基盤構築 ・大手製造業に対する全社SCM改革およびグローバル統合ERP(Oracle Cloud)の構想策定・導入・展開

    求める能力・経験

    ◆必須(MUST) ◎Oracle ERPソリューションに関するプロジェクトリード経験をお持ちの方 ◆歓迎(WANT) ◎サプライチェーン(SCM)または人事(HCM)領域の業務・システム知見 ◎各種業界(製造業、素材化学、食品、消費財等)に関する深い知識 ◎PMP(プロジェクトマネジメント・プロフェッショナル)等の資格 ◎英語力(グローバルプロジェクトへの参画や海外現地拠点との連携で活用できます)

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    ✿ABeam Consulting✿海外拠点の戦略立案からシステム導入まで導く金融プロ

    710~2500

    アビームコンサルティング株式会社東京都中央区
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    仕事内容

    ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■職務内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 金融機関(銀行、証券、クレジットカード、保険、ノンバンク等)がグローバルで直面する多様な経営課題に対し、実効性のある変革構想の立案から実行支援までを一気通貫で推進します。ビジネス・業務・テクノロジーの専門性を軸に、クロスボーダー案件の営業企画、プロジェクトリード、デリバリーを担う役割です。 ◎グローバル金融ビジネス・業務変革の推進 ・銀行、証券、決済事業者等における基幹・ミドル・バックオフィス全般の業務プロセス改革(BPR)および組織改革 ・海外現地法人設立に伴う組織・業務設計、オペレーション変革、グローバルガバナンス高度化 ・AIや先端テクノロジーを活用した新サービス企画、顧客接点(CX)改革、審査・債権回収モデルの高度化 ◎次世代IT戦略およびアーキテクチャ構想の策定 ・コアバンキングシステム刷新や保険コアシステム(Guidewire等)導入などの大規模プロジェクトにおけるPMO・ビジネスアナリシス ・ITガバナンス確立、ITコスト削減、新技術の実証実験(PoC)評価、ソリューション選定(SaaS、AI、パッケージ) ・金融犯罪対策(AML)、ガバナンス・リスク・コンプライアンス(GRC)、統合リスク管理(ERM)等の高度化支援 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■プロジェクト例 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◎メガバンク・大手決済事業者向けグローバル改革 ・基幹業務全般におけるBPRおよび組織改革、Core Bankingシステム刷新に伴うPMO支援 ・クレジットカード・決済事業者向けチャネル横断での組織・業務・システム連携および海外展開支援 ◎外資系・日系大手保険会社向けDX推進 ・保険コアシステム(Guidewire等)導入に伴う業務プロセス再設計および周辺デジタルのアドバイザリー ・営業・マーケティング改革、契約管理(保全・保険金)プロセスの高度化および制度変更対応

    求める能力・経験

    ◆必須(MUST) 以下のいずれかの実務経験をお持ちの方 【コンサルティングファーム・シンクタンク・監査法人出身の方】 ・金融機関向けの戦略、業務、IT、会計・リスク管理領域におけるコンサルティングまたはアドバイザリー経験 【SIベンダー・S/Wベンダー出身の方】 ・金融機関向けERP(Oracle EBS等)、市場系、基幹系システム等の構想策定から要件定義・導入までの経験 【金融機関出身の方】 ・経営企画、システム企画、財務会計、営業企画・マーケティング等の全社的視点を持つ部門での実務経験 ◆歓迎(WANT) ・金融機関向けコンサルティングにおけるクロスボーダー案件のプロジェクトマネジメント経験 ・海外現地での金融向けプロジェクト企画・推進実績 ・日本語および英語双方でのビジネスレベルのコミュニケーション力(TOEIC800点以上目安)

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    ✿ABeam Consulting✿クロスボーダーM&Aと新規事業を担う金融専門参謀

    710~2500

    アビームコンサルティング株式会社東京都中央区
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    仕事内容

    ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■職務内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 国内大手金融機関(銀行、証券、クレジットカード、保険など)を対象に、グローバルでの経営・事業戦略策定やM&A戦略、新規事業立ち上げなどの最上流テーマを支援します。新設されたグローバルリードチームにて、クロスボーダー案件の営業推進からプロジェクトリード、デリバリーまでを一気通貫で主導する役割です。 ◎経営・事業戦略の策定および海外展開支援 ・グローバルでの中長期経営戦略・事業戦略の立案、および異業種連携や非金融領域への進出構想 ・海外投資や投資先調査を含む海外進出戦略の策定、現地事業会社の設立・マーケティング支援 ◎M&A・組織再編・新規事業創出の推進 ・M&A戦略の策定およびディール後の業務・システム統合(PMI)の実行支援 ・Web3×ファイナンス、サステナビリティ戦略、人的資本経営などの先進テーマにおける新サービス企画・実証 ・東南アジアをはじめとする海外拠点向けの保険コアシステム戦略や各種基盤構築 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■プロジェクト例 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◎メガバンク・大手金融グループの海外成長戦略 ・グローバル市場での事業拡大に向けた海外投資戦略の立案、および新会社・JV設立に伴うスキーム構築支援 ◎大手保険・決済事業者のグローバルM&A・PMI推進 ・クロスボーダーでのM&A戦略立案および買収後の業務・システム統合(PMI)プロジェクトのリード ・Web3技術を活用した次世代決済サービスやサステナビリティ経営戦略の企画・デリバリー

    求める能力・経験

    ◆必須(MUST) 以下のいずれかにおけるグローバル(国内からの海外業務を含む)実務経験をお持ちの方 【金融機関出身の方】 ・銀行、証券、カード、保険等の企画部門(経営企画、事業企画、営業企画、システム企画)、財務、マーケティングにおける戦略・企画立案経験 【コンサルファーム・シンクタンク出身の方】 ・金融機関に対する経営戦略、事業戦略、DX戦略、業務改革、ESG戦略等のプロジェクト推進経験 【SIベンダー・PKGベンダー出身の方】 ・金融機関向けにWeb3サービス企画、JV設立支援、新規事業開発関連の戦略立案やM&A支援の経験 【監査法人出身の方】 ・M&Aアドバイザリー(DD、バリュエーション、戦略提案など)の実務経験 ◆歓迎(WANT) ・金融機関向けクロスボーダープロジェクトのマネジメント経験 ・海外現地での金融向けコンサルティング営業や案件推進の実績 ・日本語・英語双方でのビジネスレベルのコミュニケーション力(TOEIC 850点以上目安)

    事業内容

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  • 企業ダイレクト

    【船橋】採用担当(中途採用・スカウト) ビジネス中国語×日本語

    700~1500

    華為技術日本株式会社千葉県船橋市
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    仕事内容

    ■技術分野の人材市場分析に基づき、有効な採用計画を立案・実行。面談や選考プロセスを通じて高品質な人材獲得を推進。採用チャネル(エージェント・大学)の開拓・維持や採用ブランディング向上を担う。 【詳細】1.人材市場分析に基づく採用計画の策定・提案・実行 2.人材選出・面談・採用選考への参画、選考ツールやプロセスの最適化(採用品質・効率の責任保持) 3.採用チャネル(人材紹介会社、大学等)の新規開拓および関係構築 4.採用ブランディング向上に向けた施策の推進 【働き方】清潔で広々とした環境。スポーツ施設完備。風通しが良くイキイキとした職場です。

    求める能力・経験

    【必須】■日本語ネイティブレベル・中国語ビジネスレベル ■採用、採用アシスタント、営業業務のいずれかで3年以上の実務経験 ■異文化間における円滑なコミュニケーション能力 【歓迎】■エグゼクティブサーチや人材紹介会社(ヘッドハンター)での関連経験 ■電子部品・半導体・大手電子メーカーでの採用実務経験 ■ビジネスレベルの英語力 【求める人物像】高い責任感と向上心を持ち、社内外の関係者と円滑なコミュニケーションや高い事務処理能力を発揮できる方。異文化環境において主体的に課題解決へ取り組める方を歓迎します。

    事業内容

    ■通信事業者向けネットワーク事業 ■法人向けICTソリューション事業 ■コンシューマー向け端末事業

  • エージェント求人

    ✿ABeam Consulting✿全社DXや次世代デジタル基盤構築を牽引する変革コンサルタント

    690~2500

    アビームコンサルティング株式会社東京都中央区
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    仕事内容

    ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■職務内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 企業変革(EX)の実現に向け、業務およびシステム全般にわたるソリューションの企画・提案から具現化までを一気通貫で支援します。経営課題やビジネス環境の変化を捉え、単なるシステム導入にとどまらない本質的な全社変革・業務改革をリードします。 ◎業務プロセスの変革構想・設計 ・業界や経営アジェンダに基づき、バリューチェーン全体を俯瞰した業務変革プランを策定 ・顧客接点(CX)、サプライチェーン(SCM)、財務会計(CFO機能)、組織人事(HXM)等の各領域における要件定義および業務プロセスの再設計 ◎最新テクノロジーを活用したソリューション導入・定着化 ・グローバルERPや各種各種パッケージシステム、クラウド基盤の活用による次世代デジタル基盤の構築 ・制度・業務・IT・データを一体とした変革の推進と、チェンジマネジメントによる現場定着化の支援 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■プロジェクト例 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◎グローバル経営基盤としてのERP導入・全社業務改革 ・大手製造業に対するグローバル一体経営の実現に向けた業務・システム定義および各拠点への展開 ・制度・業務プロセス・IT・データを融合したデジタルコアプロセスおよびエンタープライズアーキテクチャの構築 ◎SCM・サプライチェーン領域の先進的変革 ・ASEAN地域でのSAP IBPやAribaを用いた調達・サプライチェーン計画の改革 ・スマート工場連携を見据えた「ものづくり統合基盤」の刷新(SCM計画から基幹S4、MESまでの連携) ◎財務会計・タレントマネジメント等の高度化 ・データ利活用によるFP&A高度化、業績予測・予算管理プロセスの改革 ・グローバル規模でのタレントマネジメントシステム構築および人事プラットフォームの再構築

    求める能力・経験

    ◆必須(MUST) ◎社会人実務経験2年以上 ◎システム開発またはシステム導入に関する実務経験 ◎CX、SCM、財務会計、人事のいずれかの業務領域に対する強い興味・関心 ◆歓迎(WANT) ◎プロジェクトベースでの実務経験、またはクライアントとの折衝経験 ◎主要パッケージ・ソリューションに関する知見・活用経験 ・SAPモジュール(FI、CO、SD、MM、LE、PP、QM、IBP、Ariba、S/4 HANAなど) ・CRM/SFA(Salesforce、MS Dynamicsなど) ・各種業務プラットフォーム(Anaplan、Workday、COMPANY、Salesforce、Oracle Cloud、SAP Concurなど)

    事業内容

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  • 企業ダイレクト

    四日市【プロセス条件・工程最適化/製造ライン検査・測定】業界職種不問_Y2619

    550~1260

    キオクシア株式会社三重県四日市市
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    仕事内容

    半導体新製品早期立ち上げに向けたインテグレーション技術の最適化をお任せいたします。製品知識等なくともご入社後しっかりと教育体制を設けており、最先端技術へも貢献していけます。 【詳細】開発中のフラッシュメモリの試作業務を担い、関連部門と協力して以下の業務を推進します。製造プロセス・工程の最適化による歩留まりと品質の早期改善に加え、インライン検査・測定工程の監視を行い、異常発生時の迅速な対応と対策を実行。また、計画に基づいたユーザー認定サンプルのタイムリーな出荷管理や、試作ロット全体の進捗管理・流品制御を通じて、プロジェクトの円滑な進行と顧客満足度の向上を支えます。

    求める能力・経験

    【いずれか必須※業界不問】■高専又は理系大学/大学院を卒業された方■製造業において生産技術および製造技術に関する業務に従事されていた方【歓迎】高いコミュニケーション/プレゼンテーション能力をお持ちの方 【業務のやりがい・魅力】新規製品開発を通じ、最先端の3D-NAND技術の進化に直接貢献できるポジションです。革新的な製品を形にする過程で、業界の未来を切り拓く手応えを実感できます。業務では社内関係者と密な議論を重ねるため、チーム一丸となってプロジェクトを推進する連帯感があります。多様な視点や専門知識を吸収しながら、個人のスキル向上とチームの成功を同時に享受できる、成長意欲の高い方に最適な環境です。

    事業内容

    メモリ及び関連製品の開発・製造・販売事業及びその関連事業

  • エージェント求人

    ✿ABeam Consulting✿経営層と一体で事業再編と全社変革を遂行するプロフェッショナル

    710~1300

    アビームコンサルティング株式会社東京都中央区
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    仕事内容

    ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■職務内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ Corporate Finance & Transformation部門にて、経営戦略の策定からM&A・事業再編の実行(ディール、PMI、カーブアウト)、さらには全社的な構造改革(Transformation)まで一気通貫で主導します。机上の提案に留まらず、経営層や現場とワンチームとなり、企業価値向上に直結する変革をやり切る役割です。 ◎戦略策定およびM&A・ディール推進(Strategy & Transaction) ・全社・事業戦略の策定、中長期ビジョン構築、資本効率経営の導入支援 ・買収・売却・アライアンス戦略の設計およびターゲット選定 ・ビジネスDD、財務DD、カーブアウトDDの設計および企業価値算定 ・フィナンシャルアドバイザリー業務、組織再編構想および実行計画の策定 ◎統合・分離の構想から定着化(PMI / カーブアウト) ・M&A後の統合PMI支援(Day1/Day100設計、全体ガバナンス構築、シナジー追及) ・非中核事業の分離(カーブアウト)に伴う独立化計画策定および運用設計 ・経理財務分科会における制度会計・管理会計方針の統一、連結決算体制の構築 ◎次世代型全社変革の推進(Transformation) ・AIやデジタル技術を活用した組織構造改革、BPR、オペレーションの高度化 ・データドリブンな経営管理体制の構築、グループ・グローバルでの業績評価手法(KGI/KPI)設計 ・社会的価値と経済的価値を統合したサステナビリティ経営・インパクト会計の導入支援 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■プロジェクト例 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◎事業ポートフォリオ変革とM&A実行支援 ・大手企業グループにおける長期ビジョン策定および成長戦略に基づくターゲット選定支援 ・買収手続きに伴うビジネスデューデリジェンスおよび資本政策の立案 ◎カーブアウト・グループ再編に伴うPMI推進 ・非中核事業分離に伴うスタンドアロン体制の設計、およびTSA終了に向けたバックオフィス独立支援 ・子会社統合に伴う業務・財務基盤の早期一元化および人材再配置の実行 ◎経営管理基盤の再構築と企業変革 ・AIを活用した全社業務プロセスの再設計(BPR)およびSSC/BPO構想の策定 ・非財務資本の価値評価およびインパクト志向型経営管理制度の設計

    求める能力・経験

    ◆必須(MUST) 以下のいずれかに該当し、プロジェクト推進や論理的思考・分析スキルをお持ちの方 【コンサルティングファーム出身の方】 ・戦略系、Big4等のファームにおけるコンサルティング実務経験(2年以上) 【事業会社出身の方】 ・経営企画、財務、経理、人事、IT等の機能部門におけるM&A、全社変革、業務改革の実務経験(3〜4年以上) 【会計プロフェッショナルの方】 ・監査法人での法定監査経験に加え、会計コンサルまたはM&Aアドバイザリーの実務経験 ◆歓迎(WANT) ・コンサルファームにおける戦略・BDD・PMI・カーブアウト・BPR等のプロジェクト関与経験 ・事業会社におけるM&A統合・分離、自社業務改革、ERP導入(財務会計/管理会計領域)の推進経験 ・中小企業診断士、MBA等の専門知識 ・公認会計士、USCPA、税理士等の会計系資格 ・英語を用いたビジネスドキュメント作成およびコミュニケーション経験

    事業内容

    -

  • 企業ダイレクト

    【生産管理部長候補】増産期のPSI管理統括/事業部経営の全体像を担う

    1196~

    ニデックコンポーネンツ株式会社栃木県佐野市
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    仕事内容

    佐野事業所にて需要予測から生産計画・資材・在庫・出荷の生販在(PSI)管理を統括。欠品や過剰在庫を出さない安定的な供給体制を構築し、属人的計画の標準化や部門マネジメント・後進育成を担当いただきます。 ■生販在(PSI)計画統括:需要予測に基づく生産計画/能力計画/資材(MRP)計画の設計立案■納期/在庫/原価管理:受注~出荷の進捗管理/納期回答/在庫適正化/標準原価ベースのPSI管理■組織マネジメント/技術継承:部員育成/計画,調整業務標準化/文書化/後任育成■他部門との能力計画連携:増産,自動化に伴う能力変動の計画反映/新製品立上げ初期流動計画 ■システム/業務改善:生産管理システムの運用改善/Excel依存業務のシステム化

    求める能力・経験

    【すべて必須】■製造業(電子部品・精密部品・センサ等)での生産管理実務経験10年以上 ■マネジメント経験5年以上 ■生産計画・MRP・在庫管理実務や多品種混在環境での計画立案・各種折衝能力をお持ちの方 【必須知識・スキル】■標準原価ベースでのPSI(生販在)管理の基礎知識 ■生産管理システム(ERP/MRP)の運用経験■ExcelやPowerPointを活用したデータ分析・資料作成能力■他部門(営業・製造等)との円滑な調整・折衝力および部下育成力 【歓迎】■センサ・電子部品・精密機器業界における生産管理実務経験 ■生産管理システムの新規導入・刷新プロジェクト推進経験■海外拠点および海外サプライヤーとの実務・交渉経験

    事業内容

    センサ/モータ/電子回路部品の3つの事業分野を持ち、マーケティングから、開発・製造・販売までを一手に手掛けるグローバル企業。医療分野・環境分野・社会インフラに携わる。人の生活に欠かせない基盤を支える、景気の影響を受けにくい安定事業。