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企画/マーケティング/カスタマーサクセス/サポート・東京都の求人一覧

全48,649件

  • エージェント求人

    ITシステム企画(DX・新規業務)／サブマネージャー・マネージャー #1241_113 c

    700~1100万

    東証プライム上場　東京特化型の総合不動産会社東京都港区
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    仕事内容

    ・ITシステム企画(DX・新規業務)、組織間各種調整、社内システム関連事項管理業務 ・ITシステムに関する(予算・実績を含む)業務計画等の施策立案並びに資料作成 ・個別システム並びにシステム環境全般にかかる外部委託先の管理

    求める能力・経験

    【必須要件】 ・社内要員や組織、外部委託先等の関係者との調整能力、コミュニケーション能力必須。 ・IT知識を全般的に広く、適度に深く身に着けているIT組織経験者で、即戦力として期待できる方。 ・規程等のドキュメント作成の経験があり、企画書等の資料作成能力、プレゼン能力のある方。 【歓迎要件】 ・外部委託先の管理(契約等取引管理、進捗等業務管理)、指示・差配の経験があることが望ましい。 【求める人物像】 ・コミュニケーション能力に長けている方 ・ロジカルな思考力を有する方 ・自ら企画立案ができる方

    事業内容

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  • エージェント求人

    基幹システム刷新プロジェクト推進担当 #6228_667 c

    650~1100万

    システム開発・メディア運営・人材サービス運営企業東京都渋谷区
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    仕事内容

    仕事についての詳細 業務内容について ◎募集背景 今後さらなる企業規模の拡大を見据え、数万名・5～10億円規模のエンタープライズのシステム入替プロジェクトが社長直下で進行中です。 このプロジェクトは30名ほどのメンバーで構成されており、少数精鋭チームでスピード感と一体感を持ちながら、会社全体の未来を担う重要な役割を担っています。 社内DXの戦略立案、基幹システムの刷新・改良のPMポジションとして、レバレジーズの経営基盤強化を共に実現してくださる方を募集いたします。 ◎具体的な業務内容 代表取締役直下、経営企画支援の元、プロジェクトを主導していただきます。 ・社内の経営課題、ビジネス課題の解決のための企画・実行 ・基幹システムの企画構想 ・変革プロジェクトのマネジメント ・業務プロセスのToBe像の具体化 ・ユーザー部門の課題に対する改善提案、システムの利活用の提案 ・社外の開発ベンダーの選定、及びマネジメント ◎担当システム 下記システムの刷新を予定しています。 ・会計管理 ・人事管理 ・販売管理 ◎担当サービス グループ全体で40を超えるサービスブランドが存在しており、以下は代表的なブランドです。 【エンジニア向け人材事業】 フリーランスのITエンジニアの求人支援業界では最大手の規模です。 利用者拡大と顧客満足度の向上のために、新規事業の立ち上げやブランディング関連のプロジェクトが進行しています。 【メディカル、介護向け人材事業】 業界トップクラスの売上規模です。 よりユーザーに寄り添ったサービスにするためにユーザー調査を実施し、新規プラットフォームの立ち上げなどに取り組んでいます。 【若年層向け人材事業】 新規ページの制作やABテストを行い、集客の強化に取り組んでいます。 【新卒向け人材事業】 新規機能の開発やサービス改善に取り組んでいます。 【海外事業】 海外へ挑戦する人々を後押しし、世界中の就労問題を解決しています。 【オンライン診療事業】 オンライン診療のプラットフォームサービスとして、安全な診療体験の提供と、医療機関の生産性向上に取り組んでいます。 ◎当ポジションの魅力 ▼身に着けられるスキル ・ERPや基幹システム等、経営戦略実現に密接に関わるプロダクトの知見 ・機械学習やAI、RPA等、トレンド技術に関する知見 ・CRMやSFA、MA等のデジタルマーケティング領域のプロダクトの知見 ・上流の戦略から保守まで、ITインフラの全般の経験 ・対人スキルとプロジェクトマネジメント ▼業務のやりがい 【施策効果を直接的に実感できる】 当事者として、主体的に潜在・顕在課題にアプローチし業務改善・改革を進められる環境です。 社内ユーザーと一緒にプロジェクトを推進するため、施策やプロジェクトの定量/定性的な効果を直接的に実感できます。 【“提案して終わり”ではなく、“自分の手で変えていく”ことができます】 バックオフィス部門・システム部門それぞれの部門長と直接意見交換しながら、全社横断プロジェクトをリードしています。 導入に関する上申は、現場で得た知見を自ら整理し、部門長の視点を反映させたうえで、代表へ直接提案するスタイルを取っています。 また、プロジェクトのキックオフ後はPMとして実行・改善フェーズまで継続的に関与できるため、提案に留まらず成果までコミットすることができます。 経営層と直接対話できる体制があるからこそ、スピード感ある意思決定と大きな裁量を手にしながら、外部では得がたい「組織を動かす手応え」を実感できます。 【インパクトの大きいプロセス変革を経験できる】 従業員数2,000名超の急成長中企業で、業務工数やコスト削減をするため、事業運営に大きなインパクトを創出できます。 ITインフラへ投資する余力がある組織に部門横串で携わるため、施策の大きさやPDCAの幅が広く、戦略立案から実行まで一人あたりの裁量が大きい環境です。 その上で、複雑で密接に絡み合う業務プロセス・仕組みを、如何に最適化・高度化するかという難しい課題に対してアプローチする経験を積むことができます。 【様々な事業領域・フェーズの事業に関わることができる】 グループで40を超えるサービスブランドが存在しており、人材紹介からHRtech(SaaS)まで、幅広いビジネスモデル、フェーズの事業に関わることができます。 【インハウス組織であり、周囲から知見を得られる】 社内に事業・プロダクト運営に必要な職種を全て保有しているため、エンジニアやデータ戦略室など、各領域のプロフェッショナルと協働することで、高い成果の創出にコミットできる環境です。 【できたばかりの組織で組織づくりにも関われる】 ...詳細は面談でお伝えいたします。

    求める能力・経験

    募集要項 ◎必須要件 下記のいずれかに該当する方 ・事業会社における基幹システムの導入/開発/運用のリーダー経験 ・ベンダー側での基幹システム、ERPシステム等の導入経験 ◎歓迎要件 ・プロジェクトマネジメントの経験 ・ベンダーマネジメントの経験 ◎求める人物像 ・全社最適の実現にやりがいを感じられる方 ・複数部門の利害調整を推進できる方 ・リスクとチャンスを予見し予め対策を練るのが好きな方 ・不足している知識やスキルを自学自習により身につけられる方

    事業内容

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  • エージェント求人

    経営企画(プロジェクトマネージャー) #7999_95 c

    700~1100万

    東証プライム上場 デジタルコンテンツの配信も手掛けるシステム開発・提供企業東京都千代田区
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    仕事内容

    創業社長と距離の近いポストで、ハンズオンで経営に携わることが出来ます。 部方針のもと、以下の業務を主体的・自立的に遂行していただきます。 【中期経営計画の実行推進と進捗フォロー】 ・全社横断で定めた中期計画の重点施策に対し、必要な対応を現場・経営と連携して推進します ・単なるモニタリングにとどまらず、課題抽出・論点整理・打ち手の提案を通じて、戦略の実行力を高めていく役割です 【事業ポートフォリオの見直しと再構築】 ・経営陣の方針に基づいた対応に加え、自部門からの提案ベースでの見直し・実行も行います ・M&A(買収および子会社・事業の売却を含む)は案件があれば対応する形となりますが、直近半年間で3件のM&A実行実績があり、実務経験を積む機会が多いポジションです 【M&A後の統合(PMI：Post Merger Integration)の計画・実行】 【グループ各社の予算執行の管理と達成支援】 ・各事業部門・グループ会社に対する予実進捗のレビュー・課題抽出を行い、必要に応じて改善策の提示や実行促進を行います ・予算未達リスクに対しては主体的に関与し、経営企画部として責任を持って達成までをドライブします 経営層との距離も近く、経営の上流工程に関わる機会が多いことから、自身のビジネスパーソンとしてのキャリアアップ、視座の向上に繋がるポジションでもあります。また、現在は副部長が課長職を兼任しているため将来的には課長職としてメンバーのマネジメントや専門性を追求していくスペシャリストの2つのキャリアを提供する事が可能です。創業社長が現役であるため、意思決定のスピードが早いことも特徴です。

    求める能力・経験

    必須スキル ・経営企画、事業企画、コンサルティング、M&A実務等の経験 ・指示待ちではなく、自ら課題を捉え、情報を整理し、実行に落とし込める方 ・財務・会計の基礎知識(BS/PLの構造理解など) 歓迎スキル ・PMIの実務経験 ・予算管理・経営数値分析の経験 ・グループ経営やガバナンスに関わる業務経験 ・経営陣・関連部門と連携しながら施策を提案・推進した経験 求める人物像 ・抽象的な方針やテーマから本質を汲み取り、具体的な施策へ落とし込みとして自ら動ける方 ・経営と現場の橋渡しを担い、関係者を巻き込みながら成果を出せる方 ・課題に対して「実行責任」を持って粘り強く解決に取り組める方

    事業内容

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  • エージェント求人

    ビジネスアナリスト/データ分析_データドリブン #5906_314 c

    500~1100万

    複写機・複合機メーカー大手東京都港区
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    仕事内容

    【業務内容】 ビジネスインテリジェンス導入や経営のDX化を推進する本社部門のメンバーとして、経営情報の一元化・可視化・分析とその情報発信を担う。 具体的には、 1各部門と協業し組織横断的な重要課題に係るデータの調査・発掘 2EPRシステム導入に伴う新たな管理会計業務の適用・実践 3BIツールによる上記データの可視化・一元化、 4可視化したデータの定期的な分析・発信、経営トップへの説明等 ※販売や製造・経営に関わる部門等、複数の部門や業務のデータに関わる為、ご経験に即して業務を配置することを想定しています。 【キャリアステップ】 ・BIを活用した経営データ分析を社内浸透させる中で、各事業部のKPI可視化や全社的な業務プロセス変革の経験を得る事が出来、将来的に企画部門や事業本部の業績管理等、様々なポストにチャレンジすることが可能です。 ※富士フイルムビジネスイノベーションキャリア採用サイトはこちら↓ https://cms.i-web.jpn.com/fujifilm-businessinnovation/open/2208

    求める能力・経験

    応募資格 【必須】 ・事業における以下の分野において業績管理や数値管理の経験がある方 　（例：営業、生産、開発、経理、企画等） ・BIツール等のデータ分析ツールの活用経験がある方 ・BIツール活用経験は無いものの、同ツール学習への意欲、及び職務への意欲が高い方 ※今回複数の部門に関わる業務となる為、ご経験に即して業務遂行を頂く事を想定しています。経営・事業DXへの興味がある方を歓迎致します。 【歓迎】 ・Power BI含めたBIツールのレポート作成や業務効率化の経験がある方 ・複数のデータを活用し、業務プロセスを確立した経験がある方 ・新システム導入に伴う管理会計プロセスの変更・確立経験がある方

    事業内容

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  • エージェント求人

    M&A推進担当 #8504_335 c

    800~1100万

    東証グロース上場 国内最大級のEコマースプラットフォーム運営企業東京都港区
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    仕事内容

    ■募集ポジションについて 本ポジションは、BASEグループの中長期的な事業・経営戦略を推し進めるための、M&Aの推進をお任せいたします。 同社は今後の市場拡大や外部環境などをふまえながら、成長戦略の一環として、M&A活動を積極的に推進しており、将来的にその中核を担う方の募集です。 M&A推進担当者は、M&Aプロセスを推進し、BASEグループの成長戦略の成功に向けて、パイプラインの開発、デューディリジェンスの実施、交渉のサポート、および統合計画の策定など、多岐にわたる業務を担当する想定です。 BASEが取り組んでいる個人やスモールチーム向けのEC/決済/金融サービスはまだまだ発展途上で、これから市場を創っていく段階です。EC・FinTechの未来を創っていきたい、世界のすべての人が自分の力を自由に価値へと変えて生きていける世界を創りたい、という方の応募をお待ちしています。 【業務内容】 ・M&Aパイプラインの開発およびスクリーニング ・デューディリジェンスプロセスの管理と実施 ・M&A候補企業との交渉、契約交渉のサポート ・統合計画の策定と実行 ・経営陣および関連部門とのコミュニケーションと調整 ■BASEグループについて BASE株式会社をはじめとする当グループは「Payment to the People, Power to the People.」をミッションに掲げ、世界中の個人やスモールチーム、スタートアップをエンパワーメントし、すべての人々が活躍するための社会基盤を作っています。 創業時より提供しているネットショップ作成サービス「BASE」をはじめ、「Pay ID」「YELL BANK」「PAY.JP」等のEC/決済/金融サービスを提供しており、各サービス間のシナジーを生み出しながらグループ全体での提供価値最大化を目指しています。

    求める能力・経験

    【必須スキル】 ・インターネットサービス企業での就業経験 ・M&Aの実務経験を、以下いずれかのご経験をお持ちの方 ・事業会社にてM&Aの推進を担当 ・FASや投資銀行でM&Aアドバイザーのご経験をお持ちの方 ・PEファンド、VCでのご経験をお持ちの方 ・他社とのアライアンスを企画したご経験をお持ちの方 【歓迎スキル】 ・財務職種でのご経験 【求める人物像】 ・インターネットが好きで、Webサービスやアプリへの強い興味・関心がある方 ・オーナーシップを持って課題に取り組み、どんな部署・立場でも自らプロダクトを良くしていくために動く方 ・ショップさんの成長や成功、メンバーの成長や成功も喜べる方

    事業内容

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  • エージェント求人

    ビジネスアナリスト(事業企画) #8504_347 c

    750~1100万

    東証グロース上場 国内最大級のEコマースプラットフォーム運営企業東京都港区
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    仕事内容

    ■募集ポジションについて YELL BANK事業の「資金調達の民主化」というミッションを定量的な側面から裏付け、事業利益の最大化をデータで牽引するポジションです。蓄積された膨大な決済データやショップ動向などの「ファクト」を起点に、中長期的な成長シナリオを構築し、事業計画の精度向上を図るとともに、部門横断的な意思決定をサポートする「戦略的パートナー」としての役割を担っていただきます。 【想定業務】 ・売上・利益・資金回収率などの多角的な指標に基づいた計数モデルの構築と、KPIマネジメントの主導。 ・事業の成長阻害要因や未開拓のレバーを分析により特定し、課題解決に向けた具体的なアクションプランの提言。 ・分析結果を現場の施策に落とし込むため、各関連部署を巻き込んだ重要プロジェクトの推進と、再現性の高いモニタリング体制の構築。 将来的には、現在部門責任者が担っている事業管理・戦略レポーティング領域を継承し、アナリティクス組織のマネージャー、あるいは事業推進のキーマンとしてご活躍いただくことを期待しています。 ■BASEグループについて BASE株式会社をはじめとする当グループは「Payment to the People, Power to the People.」をミッションに掲げ、世界中の個人やスモールチーム、スタートアップをエンパワーメントし、すべての人々が活躍するための社会基盤を作っています。 創業時より提供しているネットショップ作成サービス「BASE」をはじめ、「Pay ID」「YELL BANK」「PAY.JP」等のEC/決済/金融サービスを提供しており、各サービス間のシナジーを生み出しながらグループ全体での提供価値最大化を目指しています。 ■BASEグループにおけるYELL BANK事業の役割 YELL BANK事業が担う金融サービス領域は、グループの次の10年の成長ドライバーの”プロフィットセンター”として、グループの付加価値(収益性)向上を担います。 具体的には、以下の方針で拡大を目指します。 1「BASE」だけでなく、「PAY.JP」「Eストアーショップサーブ」および将来のM&A・提携先にプロダクトを導入し、対象顧客を拡大する 2既存プロダクトの強化ならびに新規事業の創出により、提供価値を拡大する ■YELL BANK事業について 事業部ミッション：「個人やスモールチームの金融をかんたんにし、挑戦がめぐる世の中に」 YELL BANK事業を担うBASE BANKチームは、「BASE」「PAY.JP」「Eストアーショップサーブ」で取り扱う約5,000億円の流通・250万を超えるマーチャントに対し、資金調達や資金繰り課題を解決をするプロダクトを作っています。 "AI与信"を活用した個人やスモールチーム向けの資金調達サービス「YELL BANK」は、国内のRBFではトップクラスに成長しており、今後はBASEグループ以外のプラットフォームへも展開していく予定です。 ネガティブに受け取られてしまいがちな"融資・資金調達=借金"、"資金繰り"といった言葉のイメージを、"成長のための投資"というポジティブなものへと変え、誰もが挑戦できる世の中を作るのが同社のミッションです。 ▼YELL BANK事業部(BASE BANKチーム)紹介資料 https://speakerdeck.com/base/basebank ▼「YELL BANK」にたどり着いた理由 https://note.com/base_group/n/n8c5725e6d9e0

    求める能力・経験

    【必須スキル】 ・インターネットサービス企業にてデータ分析に基づく意思決定支援の実務経験 ・KPIの構築やシミュレーションモデル(計数計画)を自ら作成・運用できる方 ・SQL等を用いて分析に必要なデータを定義・抽出・クレンジングし、インサイトを導き出したご経験 ・分析結果をもとにして合意形成を図りながらプロジェクトを推進されたご経験 【歓迎スキル】 ・金融・決済・Fintech領域でのご経験 ・BIツールの導入・活用経験 ・プロジェクトマネジメント(PMO)経験 ・統計学、機械学習の基礎知識 【求める人物像】 ・オーナーシップを持って課題に取り組み、どんな部署・立場でも自らプロダクトを良くしていくために動く方 ・「BASE」を利用するショップの成長や成功、メンバーの成長や成功も喜べる方

    事業内容

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  • エージェント求人

    経営企画／業務改革(BPR)PJ等のリーダー/PMO人材 #7781_596 c

    500~1100万

    光学機器メーカー【異業種歓迎】東京都板橋区
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    仕事内容

    《業務内容》 ・中期経営計画の策定、遂行のフォローアップについて、プロジェクトのリードないしはメンバーとして検討推進を担う。 ・M&Aや戦略提携に関する案件について、プロジェクトのリードないしはメンバーとして検討推進を担う。 ・社内(本社各部門だけでなく、販売会社等の関係会社含む)の業務効率化を目指し、現状業務の分析、BPR(ビジネス・プロセス・リエンジニアリング)による業務改革、Microsoft CopilotなどのAI活用の推進、その他のIT・データ活用推進(RPA活用、データ・ウェアハウス・BIツール活用等)に関する社内DXコンサルティング活動を進める。 ・また、関連するマーケティング・CRMの仕組み導入、サブスクリプション収益管理、顧客データ・契約データ管理、ダイレクト・マーケティングの強化、カスタマー・コンタクト・センターの強化などのテーマでのプロジェクトに、リーダーもしくは、プロジェクトメンバーとして参加して、プロジェクト推進を図る。 《責任範囲》 ・部長の指導管理のもと、中期経営策定、M&Aなどの経営企画部が担う案件について担当部分の遂行に責任を持つ。 ・担当する中小規模のプロジェクトにおいて、プロジェクトリーダーとしてDX関連プロジェクト遂行に責任を持つ。 ・担当する領域において、同社各部門/販社に対して、ビジネス上の課題を発見・整理し、適切な解決策を企画・提案・協議・合意形成に導く。

    求める能力・経験

    《知識・スキル》 ・業務改革・IT活用等に関する企画・設計・構築・運用・保守・コンサルティングなどの実務経験 ・プロジェクト・マネジメント能力:中小規模のプロジェクトをリーダーとしてリード可能なこと ・問題解決力・提案力:ビジネス上の課題を発見・整理するとともに、適切なコミュニケーションにより解決策を企画・提案・協議・合意形成していく遂行スキル ・英語: TOEIC L&R 600点以上が望ましい 《経験》 ・コンサルティング会社やITベンダー等での業務/組織改革コンサルティング、ITコンサルティングなどでのプロジェクト経験者 ・事業会社での企画部門・IT部門などでの業務改善・業務改革プロジェクトの経験者 ※すべてを満たすことを求めるものではありません

    事業内容

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  • エージェント求人

    ICT／民生向け磁気センサのプロダクトマーケティング／東京 #5852_1368 c

    600~1100万

    東証プライム上場 連結100社以上の大手電子部品メーカー東京都中央区
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    仕事内容

    仕事内容 ■お任せする職務内容 民生向け磁気センサのプロダクトマーケティングや顧客承認化を担って頂きます。 プロダクトマーケティング活動： ・グローバルなマーケティング戦略に基づき、価値提案・製品やソリューションのポジショニングの分析・新規市場開拓を含むマーケティングを実行します。 ・営業チームのメンバーと顧客調査、市場状況、競合他社の情報収集および分析します。 ・営業チームと顧客からのフォーキャストを確認し、年間販売計画を策定します。 ・展示会や、デジタルマーケティングの活動支援 顧客承認化業務：顧客訪問やWeb会議で、製品開発メンバーと一緒に顧客の承認化を行います。対象とする市場調査を行い、ターゲット市場・顧客を決定します。ターゲット市場における顧客の課題を確認し、TMRセンサを用いた最適なソリューションを提案します。 主要顧客は北米、欧州、日本、韓国、中国などの大手メーカーです。 *仕事内容の変更範囲：会社の定める業務全般 ■当業務の魅力点・応募者にとってのベネフィット TDK磁気センサビジネスグループは、世界No.1磁気センサソリューションプロバイダのビジョンのもと、最先端技術を用いた磁気センサ（TMRセンサ）を開発、製造しております。当部は、民生／ICT分野をターゲットに、世界最高峰の新製品を開発しお客様にご採用いただくことで、今まで世の中にはなかった新たなアプリケーション開発を実現しています。チームワークを大切にし、メンバーが成長でき、自由に意見できる環境で、能力を存分に発揮してください。皆様の積極的なご応募をお待ちしております。

    求める能力・経験

    応募要件 ■必須要件 ・電気・電子分野の基礎知識 ・英語力：資料作成やメール等文面の読み書きが行えるレベル（目安：TOEIC 600/CEFR B1） ■歓迎要件 ・MCU or ASIC設計経験 ・FAE(Field Application Engineer)経験 ・Marketing経験 ・Business Development経験 ・中国語でのコミュニケーションを取れる方 ■学歴 ・高等専門学校卒（高専卒）以上

    事業内容

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  • エージェント求人

    事業推進・マーケティング/マネージャー候補 #8877_68 c

    700~1100万

    建機レンタルDX企業東京都中央区
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    仕事内容

    SORABITOは今、大きな転換点にあります。 主力である建機レンタルDXの「i-Rental」シリーズが市場で確固たる地位を築く中、建設現場のペーパーレス化を目指す「GENBAx点検」の展開、そして新たに「AI事業」とも連携し、多角的な事業シナジーを生み出すフェーズに突入しました。 複数の事業やプロダクトが絡み合う中、事業成長の戦略的なリーダーが不足しています。 デジタルとリアル、既存と新規、その境界線を越えて事業をリードいただけるマーケティングマネージャーを求めています。 当ポジションの役割 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 建設・建機レンタル業界という巨大な市場で、経営陣や全社戦略と連携しながらオフライン・オンラインの両面からマーケティングの戦略立案～実行までの役割を幅広く担っていただきます。 経営陣と連携しながら全社戦略にも携わっていただくことを想定しています。 ＜具体的な役割＞ ・マーケティング・PR戦略立案と実行 ┗顧客リード獲得戦略の推進： オンライン・オフライン統合戦略の構築、PDCAの実行 ┗CRM戦略の推進:： 顧客データを活用した、ユーザー接点の最適化およびLTV最大化施策の設計、PDCAの実行 ・越境型のアライアンス: 業界団体、自治体、展示会主催者等との交渉を通じた、新たな認知獲得チャネルの開拓。 ・数値管理： KGI/KPIの策定、予算管理・アロケーション ・組織マネジメント: 業務委託メンバーのディレクション、および自部門の組織体制構築。 仕事の面白さ・やりがい ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ・経営目線と現場目線の両方を持つ方にとって、力を存分に発揮できる舞台 ・潜在顧客と各事業をつなぐ要として、事業成長・新規立ち上げのスピードを自らの手で牽引できる ・成長中の既存事業から立ち上がったばかりの新規事業まで、BtoBマーケティング戦略を自らの手で描き、推進できる ・スタートアップならではのスピード感と手触り感を持ちながら、組織が社会的な存在へと進化していく歴史的な過程を、まさに当事者として体験できる ・レガシーな業界に新たな価値を届け、デファクトスタンダードを目指していくマーケティング戦略の中心に立ち、市場そのものを創り上げていける環境 ＜働き方＞ ※リモートワーク可

    求める能力・経験

    【必須スキル】 ・BtoBマーケティングの実務経験 ・オンライン・オフライン両面でのマーケティング実務経験 ・部門横断的でのプロジェクト推進経験(プロダクト部門を含むと尚良し) ・チーム/部門のマネジメント経験 【歓迎スキル】 ・特定の領域の手法だけでなく幅広く顧客アプローチを行う経験 ・事業責任者の経験 ・新規事業・サービスの立ち上げ・グロースに関する経験 ・MA/SFA/CRMツール(Salesforce,Pardot等)の導入・運用経験 【求める人物像】 ・SORABITOのValue「ひとのために、やってみる、やりきる」に共感できる方 ・戦略立案だけでなく実行部分まで網羅的にやりたい意欲のある方 ・成長中のスタートアップにおいて自ら仕組みを構築し、マーケティングの立ち上げに携わる意欲のある方

    事業内容

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  • エージェント求人

    MDマネージャー候補(ファニチャー担当) #4126_96 c

    800~1100万

    【東証プライム 】グローバル小売企業東京都文京区
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    仕事内容

    ファニチャー部門のマネジメントを行い、関連部門を巻き込み、ありたい商品と売り場を実現して頂きます。 ・生活雑貨の政策を実現するための、ファニチャー部門の政策の立案と実行 ・ファニチャー部門の政策を実現するための、商品構成、強化カテゴリー、サービスを立案 ・ファニチャー部門の予算を達成するための数値計画作成 ・開発商品と実行担当者を決定 【ご担当頂く部門・商品群】 ・ファニチャー(家具・収納用品など) 【ご入社後の流れ・キャリアパス】 入社後は、生活雑貨部のファニチャー部門への配属となります。MDマネージャーという仕事に慣れて頂くため、実際にファニチャー部門をマネジメントしながらOJT形式で学んでいただきます。その際、教育やフォローする先輩MDマネージャー、部長がいますので、一つ一つ着実に理解を深めて頂くことができます。 数カ月後からは、ファニチャー部門に関して、主体的にマネジメントに取り組み、お客様が満足を向上させ、地球にも優しい商品・売り場を実現すること、また部門の数字を変化することをミッションとします。 また、社内外のプロフェッショナルを巻き込んだ大小様々なプロジェクト的な仕事もあるため、部門や会社の壁を超えて活躍するチャンスがあり、スキルアップの機会は数多くあります。 尚、ご本人の意欲やスキル、キャリアプランに応じて、社内の他部門のマネジメントに挑戦することも可能です(年二回の自己申告制度あり)。

    求める能力・経験

    【必須要件】 ・ファニチャー商品に関する業務において、専門度を高く有していること ・マネジメント経験があること(規模は問いません) ・課題設定と課題解決のためのプロセス設計が出来ること ・JISの理解があること 【歓迎要件】 ・メーカー/商社(卸)：家具、事務用家具；小売：専門店・GMS・ホームセンターでの勤務経験者で、商品に携わる仕事の経験があること ・営業経験があること(商売の感覚を持っている) ・日本語以外(英語・中国語)でコミュニケーションが取れること 【求める人物像】 ・常に生活者であり、「気付ける」方。 ・チャレンジを楽しめる方。 ・謙虚に学び、常に情報のアップデートが出来る方。 ・積極的に発言し、互いに成長することを心がける方。 ・社内に気遣いするよりも、社会やお客様を優先した行動をとれる方。

    事業内容

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  • エージェント求人

    リテール制度企画(AML/CFT、金融規制・法制度全般) #4333_98 c

    600~1100万

    政府系金融機関東京都千代田区
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    仕事内容

    【業務概要／ミッション】 協同組合の全国中央機関として、全国の協同組合の金融事業に関することが全て業務領域となることから、金融規制・法制度にかかる制度企画業務での活躍フィールドは幅広い内容となっています。 主な業務は以下の[1] ～[3] のとおり(一例)です。金融規制・法制度の動向を踏まえ、全国の協同組合が適切に対応できるよう、行政との調整も含め、実効性のある企画・実践支援を行っていくことがミッションとなります。 [1] 協同組合におけるAML・CFT、金融犯罪対策企画の立案・実践：関連する規定・マニュアル類の整備、システム開発、関連するプロジェクトの全体進捗管理等 [2] 協同組合における法令・会計制度改正への対応支援：法令・会計制度改正に関する協同組合への周知、適切に対応するための企画・実践支援等 [3] 協同組合における経営の健全性確保に資する制度企画・運営：協同組合独自のセーフティネット企画・運営、課題のある協同組合に対する指導の枠組みに関する企画等 一般的な金融機関と共通するテーマが多く、金融機関における金融規制・法制度企画の業務経験を活かすことができます。 入庫当初は、ご自身の希望・キャリアパス・保有スキルに応じて配属先やポジションを決定します。 【期待する役割】 これまでの業務経験を活かして、全国の協同組合が各種金融規制、法令制度改正に適切に対応できるよう、企画・実践支援に取り組んでいただきます。全国にある協同組の態勢や事業環境は跛行性が高く、協同組の実情を踏まえた企画の立案、現場の状況に寄り添った支援が求められます。また、業務の範囲は広範に亘るため、所管行政庁(金融庁・農水省・水産庁等)や外部専門家と円滑に調整、協働することも必要になります。テーマに応じた専門性を発揮しつつ、実効性の高い企画立案、共感性を持った支援により、全国の協同組を支える存在として、ご活躍いただくことを期待しています。 リテール事業本部では、激しい情勢の変化に対応するため、従来の延長ではなく、様々な新しい取組みにチャレンジしています。他業態の取組みを参考に検討を進めている領域も多く、ご活躍いただく領域は広がっています。 ＜足元の取組み(ご担当いただく業務)例＞ ・AML/CFT、金融犯罪対策：協同組一体となった有効性検証計画の策定、実践。系統マネロン管理システムの運営・改修。 ・金融商品会計基準改正(将来予測引当)：会計基準改正を見据えた所管行政庁との調整、他協同組合金融機関との連携、会計基準改正の影響調査 【仕事の魅力・やりがい】 ○活躍フィールドの広さ ご自身の希望・経験・スキルに応じて、幅広い金融機関業務(業務概要のとおり)を経験でき、キャリア・肩書によらず、それぞれが大きな裁量を持って活躍できるフィールド・機会が多々あります。 ○セントラルバンクならではの醍醐味 全国として企画した施策は、北海道から沖縄まで全国津々浦々の協同組合で実際に展開され、多くの生産者や地域住民の生活に大きな影響を与えることになります。多様なステークホルダーと協働する喜び、第一次産業従事者や地域住民に届いたときの達成感は同社ならではの醍醐味だと考えております。 ○系統金融機関ならではの創意工夫 協同組合は、金融事業以外に、生産物の販売・流通、営農指導、介護・福祉事業等、幅広い事業を展開しています。金融規制に捉われず、他事業と連携した取組み等の総意工夫の機会に満ちており、系統金融機関ならではの企画展開が可能です。 【身につくスキル】 自分自身が動くだけではなく、他者と協働する/動かすことで目的が達成できる業務が主となります。担当業務に対する知識・スキル(専門性)は勿論、経営的な目線も含めた企画・戦略立案にあたって基礎となる広範なビジネススキル(プレゼン・ブリーフィング・マネジメントスキル)を習得することができます。 【キャリアパス】 入庫当初は、ご自身の希望・キャリアパス・保有スキルに応じて、親和性のある本店地区の部署に配属いたします。 その後は、本人の適性・キャリア・希望に応じて、ローテーションを実施し、リテール事業本部内の各部署や他事業本部の本店企画部署(法制度セクション等)へのチャレンジを可能としております。 (キャリアパスの例) 入庫当初：ご自身のキャリアを活かし、AML/CFT企画と協同組合向け実践施策を担当 部内配転：リテール事業本部のAML/CFT、金融犯罪対策の総括業務(全体の課題進捗管理等)を担当 社内異動：制度企画Gの健全性企画全般のマネージャーを担当(昇格) 【働き方】 2022年1月に大手町へ本店が移転。 リテール事業本部はそのワンフロアにあり、新たなITインフラの導入やテレ ...詳細は面談でお伝えいたします。

    求める能力・経験

    【学歴】 ・大卒以上 【必須条件】 ・金融機関(メガバンク・地銀・証券会社・生損保等)で法令、制度対応に関連する業務(事務企画、調査・分析、営業店指導企画・実践)の業務経験を有する方 【希望条件】 ・銀行等の金融機関でAML/CFTに関する営業店事務、本店企画(財務・法務・リスク管理等)、所管行政庁との調整等の業務経験を有する方 【求める人物像】 ・チームで取り組む企画業務が主であるため、協調性やコミュニケーション能力を重視 ・新たな取組みにも前向きにチャレンジできるマインドをお持ちの方 ・周囲を巻き込み、最後まで粘り強く取り組める方

    事業内容

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  • エージェント求人

    事務企画業務およびグループ会社事務にかかるシステム要件定義業務≪カジュア #4333_22 c

    600~1100万

    政府系金融機関東京都千代田区
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    仕事内容

    【業務概要／ミッション】 以下[1] ～[4] のような同社の事務企画および全国協同組合が利用するリテールバンキングシステムに関する事務の効率化やDX、システム要件定義業務を中心に、本人の希望・キャリアパス・保有スキルに応じて配属先やポジションを決定。 入庫後は、既往業務もしくはプロジェクトのメンバーとして参加し、金庫子会社等との関係を構築のうえ、プロジェクトリーダーも担当していただくことを想定。 [1] ：IT・デジタルツールを活用した新たな金融事務フロー(押印レス、電子契約など)の構築 [2] ：金庫本体における伝統的な銀行業務(預金・貸出・為替等)の効率化・高度化にかかる企画・導入支援 [3] ：グループ会社事務の効率化・高度化にかかる企画 [4] ：[2] 、[3] ともに制度対応にかかる企画 【魅力・やりがい】 本人の希望・経験・スキルに応じて、幅広いエリアで複数の案件を受け持つことや、大規模プロジェクトにおいてはチームリーダーからプロジェクトマネージャー等、自らの裁量を発揮できる機会が沢山あります。特に、新しい技術領域においては社内で有識者を育成する取組も行っており、本人の意欲やキャリアパスに応じた学習の機会や業務経験が得られる。加えて先々のキャリアパスを見据えて、事務だけでなくIT分野での異動を希望することも可能です。 【キャリアパス】 入庫当初は事務部門への配属が中心となるが、IT部門やバンク部門へのローテーションにより、多角的な経験と視点を得ることが可能。 (キャリアパスの例) 入庫当初：事務企画部にて個別商品の事務企画 部内配転：制度対応等のプロジェクトを担当 社内異動：IT分野における戦略企画、サイバーセキュリティなどの個別業務の企画などを担当。加えて、金融機関事務の要件定義を担当することも可能 【働き方】 ・2022年に本店機能を移転しました。従来分散されていた本店機能を集約し、「新たな働き方」を実現していくことを目的にしています。 ・新本店では、壁のないオープンなオフィス、フリーアドレスの導入、気軽にミーティングが出来る業務室内の打合せコーナーの設置、窓辺での個人作業集中コーナーの設置、お客様も入室できる喫茶室などの今までにない新たなオフィスインフラを整備しています。 ・ペーパレス化の促進、テレワーク・シェアオフィス等の働ける環境の整備、Microsoft365・業務用スマートフォンなどのITインフラ活用により、役職員の新たな働き方を実現し、お客様の課題解決・新たなビジネスの創出を目指しています。 ・また、組織全体として階層のフラット化を志向しており、議論し易い環境づくり、意思決定の迅速化を進めています。ITインフラの充実も相俟って、職場内のコミュニケーションは風通し良く、円滑に行われています。 ・事務企画部においては、職員約110名のうち、事務企画・IT部門の特定職による新卒(社内転籍含む)・中途採用者も相当の割合が在籍しているとともに、事務子会社、システム子会社やシステムベンダーからの常駐者との協業により、チームワークによる機能発揮を行っている。

    求める能力・経験

    【学歴】 ●大卒以上 【必須要件】 ●大手銀行、システムベンダー、コンサル等での事務企画・プロジェクト経験、または大手銀行の金融事務経験 【希望条件】 ●英語力があれば歓迎 【求める人物像】 即戦力として幅広い知識と専門性のもと、プロジェクト全体をコーディネートできるコミュニケーション・チームワーク・企画力が特に重視される。また、様々なバックボーンを持つ組織なのでチームワーク、協調性がある人物を希望。

    事業内容

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  • エージェント求人

    再エネ開発プロジェクトマネージャー #2452_539 c

    700~1100万

    東証プライム上場 環境・エネルギーベンチャー東京都中央区
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    仕事内容

    再エネ事業のプロジェクトマネジメント業務とチームマネジメントをお任せします。 [1] 新設する太陽光発電事業のプロジェクトマネージャーとして次の業務を推進いただきます ?外部の事業開発パートナー企業(土地開発～EPCまでを担当する太陽光開発事業者)が推進する 再エネ案件の開発プロセス全般の確認、課題解決、事業化可否判定 ?関係部署との調整：資金調達、EPC管理・OM管理など事業関係部署との調整 [2] 事業開発担当のマネジメント業務(社員4～6名程度、派遣社員4～6名程度) [3] 新規事業対応 太陽光＋蓄電池併設事業、リパワリング等 事業スキーム構築 ポジションの魅力 ・世界の脱炭素化に直接貢献できる事業かつ、地域に眠っている・活かされていない土地をエネルギーの生産地として有効活用に繋げられる事業です(地域の課題解決にも繋がります) ・従来の太陽光事業開発とは異なり、脱炭素化に繋がる再エネ事業開発であり、開発＝再エネを作る、だけではなく、いかに需要家の脱炭素化を実現するかが本事業の目的であり、その実現のために講じる様々な経験を積むことができます ・本事業は同社でも中核事業に位置付けされており、事業の拡大に伴う所管業務の成長を先導いただくポジションです。 リモートワーク 週1～2日 ※週3日出社推奨 ※発電所勤務は原則出社となります。

    求める能力・経験

    必要な能力・経験(must) ・電力・再エネ業界での事業開発経験(特に土地・許認可等の事業推進経験) ・社内外の関係者との調整力 ・チームマネジメント経験(5～10名程度) 必要な能力・経験(want) 下記いずれかの業務経験・強い興味関心があれば尚可 ・会社・プロジェクト等の資金管理経験 ・プロジェクトファイナンスに関する経験 ・業務プロセスの構築・改善に関する経験

    事業内容

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  • エージェント求人

    金融アプリ・CRM・データ利活用高度化(戦略/インフラ企画・デジタルマー #4333_93 c

    600~1100万

    政府系金融機関東京都千代田区
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    仕事内容

    主な業務は以下の[1] ～[3] のとおり(一例)です。 [1] 新CRM開発・活用によるリアルチャネル機能の高度化、利用推進 ・対面営業強化等に資する新CRM開発(SalesForce)およびリリース後の機能拡充、利用推進 ・他事業と連携したCRMのデータ・機能拡充 ・CRMデータを活用した顧客ニーズ分析や渉外担当者の行動分析、および改善提案等 [2] デジタルチャネル向けマーケティング戦略企画・実践、新規サービス企画 ・顧客データに基づく分析、デジタルマーケティング戦略立案、および他事業と連携したスマホアプリ戦略の高度化 ・リアル・デジタルを融合するOMOシナリオ・事業間連携 ・データ分析および顧客ニーズに基づいた新規サービスの企画 [3] リアル・デジタルチャネル機能等で利用するデータインフラの整備 ・リアル・デジタルチャネル機能等で利用するデータ利用環境(＝データ基盤)の整備 ・Snowflake・BIツールなどデータ利活用インフラの整備・利活用支援 ・MAツールの構築・運用などデジタルマーケティング本格展開の環境整備 入庫当初は、ご自身の希望・キャリアパス・保有スキルに応じて配属先やポジションを決定します。 【期待する役割】 これまでの業務経験を活かし、新CRM開発・活用推進、デジタルマーケティング・アプリ戦略の企画立案、左記業務等に必要な顧客データ分析等に取り組んでいただきます。 リテール事業本部では、激しい情勢の変化に対応するため、従来の延長ではなく、様々な新しい取組みにチャレンジしています。金融サービスのデジタル化に向けて、前例にとらわれず、各種企画に積極的に参画いただくことを期待しています。 ＜足元の取組み(ご担当いただく業務)例＞ ・新CRM開発・活用提案、利用推進 ・金融アプリ等の非対面チャネル接点を起点とした、デジタルマーケティング戦略・アプリ戦略の企画立案 ・データ分析・利活用を通じたリアル・デジタルチャネル戦略等の業務高度化・効率化 【仕事の魅力・やりがい】 ●活躍フィールドの広さ ご自身の希望・経験・スキルに応じて、新CRM開発・活用推進、デジタルマーケティング・アプリ戦略の企画立案、左記業務に必要な顧客データ分析等(業務概要のとおり)を経験でき、キャリア・肩書によらず、それぞれが大きな裁量を持って活躍できるフィールド・機会が多々あります。 ●新たな業務への挑戦 銀行の伝統的商品・業務について、Fintech企業等との新たなプレーヤーとの連携・技術活用により、利便性があるシステム・機能を企画・開発・管理することができ、幅広い業務を経験できます。 これらの領域は、金融機関のみならず様々なプレーヤーがしのぎを削り、日々進化している領域であり、リテール金融の最前線として、新しいことにどんどん挑戦することができます。 〇セントラルバンク・系統金融機関ならではの醍醐味 国内トップクラスの規模をほこるサービスは、北海道から沖縄まで全国津々浦々の店舗に金融インフラを展開しており、多くの生産者や地域住民の生活に大きな影響を与えることになります。その使命感は系統金融機関ならではの醍醐味だと考えております。 【身につくスキル】 ・高度なデータ分析能力とデジタルマーケティング戦略立案スキル ・顧客視点でのサービス企画能力 ・サービス等開発に向けた要件定義手法(業務・システム面) 入庫当初は、ご自身の希望・キャリアパス・保有スキルに応じて、親和性のある業務を担当いただきます。 その後は、本人の適性・キャリア・希望に応じて、概ね3年毎にリテールIT企画・事業戦略企画部署でローテーションを実施し、キャリアアップしていただきます。

    求める能力・経験

    ●必須条件： 以下いずれかの経験をお持ちの方 ・金融機関において、デジタルサービス企画、デジタル戦略の企画・立案経験や、IT・プロジェクト管理に関する基本的知識を有する方 ・SierやIT系コンサル等において、金融分野におけるデジタル戦略の企画や要件定義等の実務経験を有する方 ●希望条件： ・デジタルマーケティング戦略の企画立案・実行経験 ・モバイルアプリ等の利用者向けデジタルサービスの提供 ・金融分野におけるデータ利活用高度化(CRM基盤の構築・AI活用・データ分析・集計等)の実務経験これら該当する方歓迎 ●求める志向性・マインド ・新たな取組みにも前向きにチャレンジできるマインドをお持ちの方 ・データに基づいた意思決定ができる論理的思考力 ●学歴：大卒以上

    事業内容

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  • エージェント求人

    事業戦略投資 #4333_96 c

    600~1100万

    政府系金融機関東京都千代田区
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    仕事内容

    【業務概要／ミッション】 ・新たな収益源を開発することを目指して事業投資を推進していく部署です。 ・同機関グループ会社と協力して資産運用ビジネスの拡大を目指すことをはじめ、リース会社やPEファンドを含むグループ会社の経営企画・管理・支援や、国内外の事業投資候補先への出資・管理を担います。そのためグループ会社の経営企画や、新規出資検討を担える人材を求めています。 【業務詳細】 ・グループ会社の経営企画・管理・ハンズオン支援、国内外の事業投資機会の探索・投資および出資後の管理 【魅力・やりがい】 ・出資先には非常勤の取締役を派遣し、議案・議題への対応検討を行い、取締役会への参加を通じてガバナンスに関与するほか、各社の事業運営に企画段階から関与し、成長支援を行います。日頃から各社の経営層や経営企画部門と議論する機会があるため、担当する企業の方向性を決める企画に、親会社もしくは主要株主として関与する重要な業務を行っています。 【キャリアパス】 事業戦略投資に関連する多様なフィールドでの業務を担っていただくことを想定しています。新規投資や子会社管理などの関連業務に広く携わりながら各種業務をローテーションするケースや、専門領域での業務を継続して専門性を深めていただくケース等、多様なキャリアパスを想定しています。 【働き方】 在宅勤務可能

    求める能力・経験

    ■必須：以下のいずれかの経験、またはこれに類する経験を有すること ・金融機関にて経営企画業務に携わっていた経験 ・金融機関にてグループ会社運営企画・管理を本社側で担っていた経験 ・資産運用ビジネスの企画に携わった経験 ・事業開発(含むM&A)に携わった経験 ■歓迎：同上 【求める志向性・マインド】 ・チームで仕事を進めることが多く、社内外の関係者との協働の機会も多いことから、オープンマインドで、チームワークの得意な方 ・新しいビジネスやプロジェクト等に対して、前向きに取り組むことが出来るマインドの方。 ・資格：証券アナリスト

    事業内容

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  • エージェント求人

    金融事務にかかる企画業務 #4333_106 c

    600~1100万

    政府系金融機関東京都千代田区
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    仕事内容

    業務概要／ミッション"以下のような事務の企画や効率化・DXを中心に、本人の希望・キャリアパス・保有スキルに応じて配属先やポジションを決定します。 入庫後は、既往業務もしくはプロジェクトにメンバーとして参加し、金庫子会社等との関係を構築のうえ、プロジェクトリーダーも担当していただくことを想定しています。 [1] ：伝統的な銀行業務(預金・貸出・為替等)の制度対応にかかる企画および、業務基盤の効率化・高度化にかかる企画 [2] ：金融事務にかかるBPRプロジェクトの推進 ※近年のプロジェクト事例 EUDシステムの導入による融資事務の大幅な効率化、経営企画部門との協働による国内支店事務合理化等" 業務詳細ー 魅力・やりがい"伝統的な金融事務や法制度対応等にかかる企画および、各種BPRプロジェクトへの参画を通じて、組織全体の事務基盤の効率化・高度化に直接的に貢献することができます。 本人の希望・経験・スキルに応じて、幅広いエリアで複数の案件を受け持つことや、大規模プロジェクトにおいてはチームリーダーからプロジェクトマネージャー等、自らの裁量を発揮できる機会が沢山あります。新しい技術領域においては社内で有識者を育成する取組も行っており、本人の意欲やキャリアパスに応じた学習機会や業務経験を得ることができます。" "職員の声 ※インタビュー等より"・BPRプロジェクトを通じて事務の効率化に取り組むなかで、「こうしたらもっとよくなる」と自分が検討したフローがシステムや規定になり、組織全体で実践されていくことにやりがいを感じています。本支店の事務の効率化は、金庫職員の負荷軽減だけでなく、その結果として顧客対応時間の捻出、ひいては顧客貢献にもつながることから、縁の下の力持ちとして役割発揮できることが当部の魅力であると思います。 キャリアパス"入庫当初は事務部門への配属となりますが、IT部門やJAバンク部門へのローテーションにより、多角的な経験と視点を得ることが可能です。 (キャリアパスの例) 入庫当初：事務企画部にて個別商品の事務企画を担当 部内配転：制度対応や本支店の金融事務の高度化・効率化等に向けたプロジェクトを担当 社内異動：IT分野における戦略企画、サイバーセキュリティなどの個別業務の企画などを担当。加えて、JAバンク事務の要件定義を担当することも可能" 働き方 ・2022年1-2月に本店機能を有楽町のDNビルから大手町の「Otemachi Oneタワー」へ移転しました。従来分散されていた本店機能を集約し、「新たな働き方」を実現していくことを目的にしています。 ・新本店では「NEXT」をコンセプトに、壁のないオープンなオフィス、フリーアドレスの導入、気軽にミーティングが出来る業務室内の打合せコーナーの設置、窓辺での個人作業集中コーナーの設置、お客様も入室できる喫茶室などの今までにない新たなオフィスインフラを整備しています。(“NEXT”とは、本来の意味に加え、Network/つながる、Enterprise/躍動する、Transformation/創造する、Togetherness/協働する、の頭文字を取った略語です。) ・ペーパレス化の促進、テレワーク・シェアオフィス等の働ける環境の整備、Microsoft365・業務用スマートフォンなどのITインフラ活用により、役職員の新たな働き方を実現し、お客様の課題解決・新たなビジネスの創出を目指しています。 ・また、組織全体として階層のフラット化を志向しており、議論し易い環境づくり、意思決定の迅速化を進めています。ITインフラの充実も相俟って、職場内のコミュニケーションは風通し良く、円滑に行われています。 ・事務企画部は、約100名の職員が在籍しており、中途採用者も大規模プロジェクトにアサインされ、重要な役割を担っています。また、新卒・中途や若手・ベテランを問わず、事務子会社・システム子会社やシステムベンダーからの常駐者との協業により機能発揮を行っています。

    求める能力・経験

    学歴大卒以上 必要業務経験 ■必須：金融機関(生保・損保含む)、システムベンダー、コンサル等での事務企画・プロジェクト経験、または大手銀行の金融事務経験 ■歓迎：大手銀行での事務企画経験 求める志向性・マインドプロジェクト全体をコーディネートできるコミュニケーション・チームワーク・企画力を特に重視します。また、様々なバックボーンを持つ組織のためチームワーク、協調性がある人物を希望します。

    事業内容

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  • エージェント求人

    経営ダッシュボード(One-Data)PJに伴うプロジェクト管理 #5906_311 c

    500~1100万

    複写機・複合機メーカー大手東京都港区
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    仕事内容

    職務内容 【業務内容】 1データやマスターの定期更新・維持及び与件変更に伴う改修の進行管理と推進 2経営管理に係る集計業務プロセスの効率化実行 3業務要件にもとづくシステム設計/開発/運用スケジュールの具体化・全体タスクの進捗管理 ※現在社外ベンダーに一部委託している業務となり、今後全社推進の為、プロジェクト管理含め内製化を目的としております。 ※社内・社外の連携も有り、同PJの推進役として従事頂ける方を期待しております。 【利用ツール】 ・BIツール(Power BI) ・Dynamics365 【キャリアステップ】 ・BIを活用した経営データ分析を社内浸透させる中で、各事業部のKPI可視化や全社的な業務プロセス変革の経験を得る事が出来、将来的に企画部門や事業本部の業績管理等、様々なポストにチャレンジすることが可能です。 【業務の魅力】 業務プロセス変革期にある同社において、それを牽引する全社横断的なビッグプロジェクトのプロジェクトマネジャーを経験することができます。 ※富士フイルムビジネスイノベーションキャリア採用サイトはこちら↓ https://cms.i-web.jpn.com/fujifilm-businessinnovation/open/2208

    求める能力・経験

    応募資格 【必須】※以下何れかの経験がある方 ・社内外に関わるシステム導入のプロジェクトリード経験がある方 ・BIツールに関わる開発やシステム運用等の経験がある方 ※BIツール経験の方は歓迎条件となり、システムの種類は問いません。 【歓迎】 ・BIツールによる業務効率化や課題解決意欲のある方 ・基幹システムと連携したデータ基盤のPJ経験がある方 ・他部門を巻き込んだプロジェクトリード経験がある方 ・ERPや基幹システムの管理・推進経験がある方

    事業内容

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  • エージェント求人

    再開発・建替え事業の企画推進担当 #5286_65 c

    500~1100万

    関西大手の私鉄系デベロッパー【リモートワーク可】東京都千代田区
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    仕事内容

    【業務内容】 首都圏における市街地再開発事業(住宅を核とした商業、オフィス等複合用途)、及びマンション建替え事業の事業企画並びに事業推進(合意形成)業務 ・情報入手先の開拓及び案件情報の入手 ・事業計画の企画立案 ・コンペ等の対応(提案書作成、プレゼンテーション) ・地権者との合意形成及び行政協議等

    求める能力・経験

    【必須】 不動産業界での実務経験 【歓迎】 ・不動産開発、再開発・建替え事業(ディベロッパー、コンサル、ゼネコン等)における実務経験 ・宅地建物取引士 【学歴】 大学、大学院

    事業内容

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  • エージェント求人

    全国／オープンポジション（プロダクトマネージャー・Webディレクター） #6654_1510 c

    450~1100万

    人材サービス企業東京都千代田区
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    仕事内容

    職務内容 求職者や顧客に対して、常にアップデートされたサービスを提供し、顧客体験価値の向上を図っていく、プロダクトマネージャー／Webディレクター／プロデューサーを募集します。 パーソルキャリアが保有するデータベースを利活用し、新たなビジネスを創造していくことを担っています。 ユーザー・法人顧客両方のニーズにマッチした企画を各事業部と連携しながらプロジェクトを推進していきます。 ■お任せしたい業務 自社サービスの個人向け もしくは法人向けのプロダクト・サービス企画・ディレクションをお任せします。 担当プロジェクトの戦略方針に従い、打ち手の列挙・ROI試算・スケジュール・各部署との連携・調整といった上流工程から、実装フェーズにおける要件定義・開発担当者と連携しながらシステム要件決め・施策全体のディレクションなど多岐に渡る業務を主担当として担当いただきます。 ＜主な業務（一例）＞ ・自社Webサービスのグロースハック（CVR改善、リピート率向上など） ・企画立案のためのデータ解析、ユーザ調査の実施、部門内でのディスカッション等の実施 ・企画書の作成、企画提案・合意形成、プロジェクト化 ・画面遷移、UI、機能要件、ユーザコミュニケーション全般の仕様策定、ドキュメント化 ・エンジニア、デザイナーほか関係者へのディレクション、進行管理 ・顧客の体験価値を向上するための新機能開発 ・リリース後のデータ解析、改善案やバージョンアップ案などPDCA策定、プロジェクト化 ＜担当サービス（一例）＞ ・会員数700万人の自社転職サービス「doda」　 ・ハイクラス向け転職サービス「doda X」 ・ダイレクトリクルーティングサービス「doda ダイレクト」 ・ローンチ前の新規サービス ■業務の魅力 ・個人ユーザー向けのサービスはもちろん、法人顧客向けのサービスや商品の企画も行うため、マネタイズなどビジネス貢献が高い業務に携わる事が出来ます。 ・ボトムアップで企画を進める事ができるため、大きな裁量を持って仕事ができる環境です。 ・週4日リモートワーク可（リモート開始時期は応相談） ・男性での育休取得者あり。有給休暇も気兼ねなく取れる。 ・始業＆終業時間の柔軟な調整可（コアタイムあり）。子どもの送迎など対応OK。

    求める能力・経験

    ■業務経験 Webディレクター／プロデューサーもしくはサービス・プロダクトの企画経験をお持ちの方 ■求める人物像 ・「まずやってみる」という姿勢で、主体性をもって仕事に取り組める方 ・商品企画やマネタイズ領域に興味・関心が高い方 ・エンジニアやデザイナーを巻き込み、チームで社会インパクトの大きな仕事をしたい方

    事業内容

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  • エージェント求人

    GX事業推進_マネージャー候補 #7831_292 c

    700~1100万

    自動車関連のアプリ・ハードウェア開発企業東京都港区
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    仕事内容

    GO Inc.が新たに手掛けるインキュベーション領域であるGX・物流・自動運転領域を管掌する次世代事業本部において、各事業の更なる拡大のために、オペレーション企画を通じた各種施策の執行を担当頂きながら、将来的にはリード・マネジメントする立場になって頂きたいと考えております。 ー業務内容としては下記のとおりです。 ◯主にGX事業(エネルギー関連事業)の事業推進に向けた企画立案 ◯戦略の推進実行 ◯外部パートナー様との協業案件におけるマネジメント、社内外のディレクション

    求める能力・経験

    ■求める経験・スキル ・圧倒的なコミットメント力 ・自律的な目標設定をし、その目標実現のためにやり抜いたご経験 ・事業会社におけるビジネス職経験 ・基礎的な論理的思考能力 ■歓迎する経験・スキル ・プロジェクトマネジメントのご経験 ・外部パートナーとの交渉スキル・経験 ・事業会社またはスタートアップにおける新規事業立ち上げ、推進のご経験 ・データから仮説立てをした上で、執念深くファクトを追いかけ企画推進をしたご経験" ■求める人物像 ・「移動で人を幸せに。」というミッションに共感いただける方 ・正義感が強く、事業推進にコミットできる方 ・泥臭く現場に入り込み、困難な状況でも粘り強く課題解決に取り組める方 ・広い視野と中長期的な視点を持ち、柔軟に考えながら自ら行動できる方 ・業務を通じて成長したいという意欲があり、その機会を主体的に求められる方 ・未来のモビリティの実現に熱意を持って取り組める方

    事業内容

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  • エージェント求人

    BIツール/DWHエンジニア #5906_293 c

    500~1100万

    複写機・複合機メーカー大手東京都港区
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    仕事内容

    職務内容 【業務内容】 1BI推進のベストプラクティス/ガバナンスの社内適用・促進 2BIユーザー/組織による自立的データ活用の支援 3BIプラットフォームとデータアーキテクチャの確立と維持 【利用ツール】 ・BIツール(Power BI) ・Dynamics365 【キャリアステップ】 ・BIを活用した経営データ分析を社内浸透させる中で、各事業部のKPI可視化や全社的な業務プロセス変革の経験を得る事が出来、将来的に企画部門や事業本部の業績管理等、様々なポストにチャレンジすることが可能です。

    求める能力・経験

    応募資格 【必須】 ・BI/データ分析プラットフォームに対して技術面への興味が有り、継続的な学習意欲のある方 ・技術/ビジネス双方のメンバーとコミュニケーションが取れる方 【歓迎】 ・Power BI、Azure、Synapse、DataFactory、Python、SQL等の知見が有る方 ・業務推進やプロセス変革等の業務において、技術面のリード経験がある方 【求める人材像】 ・組織/他メンバーへ知見/ノウハウを積極的に伝搬できる方。

    事業内容

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  • エージェント求人

    AIデバイスグループ 営業・マーケティング担当マネジャー #2148_678 c

    1000~1100万

    東証プライム上場 グローバルトップの名門化学メーカー東京都中央区
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    仕事内容

    主に、以下の業務をご担当いただきます。 ・ロボットフィンガー(MoR)およびセンシングデバイスの提案営業活動 ・センシングデバイス領域全般におけるマーケティング ・ロボットフィンガー事業立ち上げのためのビジネスフロー構想・構築 同社の新規事業である、カメラ＆センサ無しで自発的にワークを認識し、あらゆるモノをつかめるDICのロボットフィンガー「MoR」、そしてDIC独自の触覚拡張ツール「Tacthancer」。 それらのビジネスの立ち上げにおいて、これまでのご経験を発揮し、ご活躍いただくことを期待しています。 ＜キャリアパス＞ 入社後はロボットフィンガー(MoR)およびセンシングデバイスの提案営業活動を経験した後、営業・マーケティングの実務責任者を担っていただく事を想定しています。本人の希望や育成計画に基づき、アサインいたします。将来的には新事業統括本部の中核人材を担っていただくことを期待しています。

    求める能力・経験

    ＜必須要件＞ ・ロボット分野におけるSIer、もしくは協働ロボットメーカーでの営業経験 ・ロボットユーザー側の視点を持ち、購買につながる部品仕様や要件を理解している方 ・外部メーカーとの連携・折衝経験を有し、プロジェクトを円滑に推進できる方 ＜歓迎要件＞ ・新製品開発における企画立案力を有し、顧客ニーズを基にしたコンセプト設計ができる方 ・市場調査、競合分析、商品戦略立案などのマーケティング業務に関する経験 ＜求める人物像＞ ・主体的に考え、積極的に行動を起こすことができる方 ・顧客提案を通じて、ニーズに基づいた新たなビジネスアイデアを創出できる方 ・協調性があり前向きに周りに働きかける人、粘り強くリーダーシップを発揮できる方 ・社内外の関係者と連携・調整を行うコミュニケーション力があり、周りを巻き込める方 ＜学歴＞ ・大学卒業以上

    事業内容

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  • エージェント求人

    グローバルIT戦略(中長期)の立案、推進／東京都大田区 #730_382 c

    600~1100万

    東証プライム上場 電子部品メーカー東京都大田区
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    仕事内容

    【組織のミッション】 グローバルIT戦略(中長期)の立案、推進 【具体的な業務内容】 ■グローバルIT戦略(中長期)の立案、推進 ・全社レベルでのIT戦略の立案と推進 ・戦略実現のスキーム構築 【ポジションの魅力】 ・経営戦略実現にむけたIT環境の構築に挑戦できます ・IT戦略を通じて、全体に影響を与えるリーダーシップを発揮できます ・会社の未来を形作る役割を担い、挑戦的で成長機会に満ちた環境を提供します 【職場紹介】 他社から転職されてご活躍いただいている方々が多数いる職場です。

    求める能力・経験

    必須要件： ・IT戦略立案経験 ・ITシステム企画経験 歓迎要件： ・ITストラテジスト経験 ・システムアーキテクト経験 ・エンタープライズアーキテクチャ/EA実施経験 ・COBIT実施経験 ・TOGAF実施経験 学歴：高専卒以上 専攻：文理ともに特定無し

    事業内容

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  • エージェント求人

    東京／プロダクトマネージャー・WEBディレクター／「doda」 #6654_1495 c

    650~1100万

    人材サービス企業東京都千代田区
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    仕事内容

    ■業務詳細 転職サービス「doda」の成長に向けて、プロダクト戦略の策定と実行を推進してもらいます。 多様なユーザーの行動データや心理データを分析して、課題設定や要件定義を行い、デザイナーやエンジニアとともにサービス/プロダクトの品質とユーザー体験の良化に責任をもってもらいます。 具体的には下記業務をご担当いただきます。 ・定量定性データを基にしたサービスの課題設定、仮説に基づいた企画・打ち手の検証 ・事業戦略を加味したプロダクト戦略の策定および、プロダクトロードマップの策定、ビジネスインパクトの算出 ・短期的なUI改善、web/appにおけるグロースハック、クライアントシステムの機能開発 ・KPI達成に向けたデータ分析～施策立案、プロダクトバックログの作成と優先度調整 ・エンジニア、デザイナーと協業した開発ディレクションおよび、プロジェクト進行管理 ・市場調査やマーケティングリサーチの活用、デプスインタビューなどを活用したユーザーインサイトの深堀り ■「doda」におけるプロダクトマネージャー・ディレクターの役割／成長イメージ dodaのソフトウェア責任者としてdodaサービス/プロダクトの品質に責任を持ちながら、doda全体のビジネス成長を実現することが「doda」におけるPdM・ディレクターの責任です。 したがって、プロダクト企画としてプロダクトマネジメントの経験を積みながら、サービスデザイナーとしてサービス全体の改善提案を行い、dodaサービス全体のビジネスグロースに関与していくことが求められています。 また、HRビジネスではビジネス最大化に向けた個人と法人のマッチングが重要であるため、データサイエンスを活用したレコメンドロジック、営業生産性の向上(DX化)といったAIを活用した企画業務も多く、時代のトレンドにあったスキル開発と経験が得られることも魅力の一つです。 こういった業務を通じて、PMM,PdMとしての成長、事業企画やサービスデザイナーとしての成長機会を実感することができます。 ＜サービスデザイン1部について＞ 当組織は30代のメンバーを中心に、リボンモデルのフェーズごと(集める/動かす/結ぶ)にグループがわかれており、担当領域で区切って各チームを編成しています(企画者＋エンジニアで5～10名程度)。週単位の早いサイクルでアジャイル開発をしており、大規模サービスながら開発領域にも力を入れているため、スピード感をもってプロダクト開発に携わっていただけます。 ■組織の特徴／魅力 はたらくうえでの裁量が大きく、大規模な企画にチャレンジしながら、プライベートな予定も調整しやすい環境です。 ＃スピード感のある企画＆開発 ＃チームでの成果創出を重視しているため一体感をもって企画＆開発に取り組める ＃大規模プロダクト×企画者の裁量も大きい ＃週4日リモートワーク ＃有給休暇が取得しやすい ＃フレックスタイム制あり、子どもの送迎など柔軟に勤務時間の調整が可能 ＃男性の育休取得実績あり

    求める能力・経験

    業務経験 ＜必須要件＞ 大規模webサービスのプロダクトマネジメント経験がある方 または PO/PL/PdMとしてプロダクト企画開発チームを率いた経験がある方 ＜歓迎要件＞ ・マネジメント経験がある方 ・エンジニアとしてフロントエンド/バックエンドの開発経験がある方 ・HCD資格保有者であり、かつ、ユーザーテストやデプスインタビューなどのリサーチ設計、実務経験がある方

    事業内容

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  • エージェント求人

    デジタルマーケティング(Webマーケター)／東京 #9431_6 c

    500~1100万

    環境系スタートアップ東京都港区
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    仕事内容

    【概要】 本ポジションでは、同社サービスの価値を市場に伝え、ブランド認知の向上からリード創出・ナーチャリングまでを最大化するデジタルマーケティング戦略の立案・実行を担っていただきます。 GX・脱炭素という世界的な成長市場において、社会的意義のある取り組みを「事業」として社会実装していくマーケティングチームのコアメンバーとしてのポジションです。ご自身の強みを活かし、事業成長への直接的なインパクトを実感できるポジションです。 スタートアップならではのスピード感の中で、経営陣との距離も近く、既存の手法にとらわれない新しいマーケティングアプローチに挑戦できる環境があります。 また、デジタル領域に限らず、リアルイベントやPRを含めたマーケティング全体の設計・推進や、新規事業の立ち上げに関わる機会もあります。 【職務内容】 ・B2B SaaSにおけるデジタルマーケティング戦略の立案・実行 ・デジタル広告の戦略設計、運用ディレクション ・各種コンテンツ(Webサイト、LP、バナー、ホワイトペーパー、メールマガジン等)の企画・制作 ・SEO改善およびAIO対策の方針設計・推進(アスエネメディアの運営を含む) ・Webサイト・LPの改善施策の企画・実行 ・マーケティング関連KPIの設計・管理および継続的な改善 【使用ツール】 - Google Workspace -各種Web管理ツール(Google Analytics, Search Console, Wordpress, Salesforce等)

    求める能力・経験

    【MUST】 以下いずれかの経験がある方 ・Web広告運用の実務経験 ・広告代理店、ツールベンダー等でのデジタルマーケティング実務経験 ・B2Bマーケティング、CRM領域での実務経験 【WANT】 ・BtoBマーケティングの実務経験 ・CRM領域での企画・運用経験 ・オンライン／オフラインを問わない複数チャネルでのマーケティング施策経験 ・部門横断プロジェクトのマネジメント経験 ・英語スキル、海外マーケティングの経験 ・広告代理店・事業会社いずれかでのマーケティング経験 【求める人物像】 ・ミッション「次世代により良い世界を」に共感し、チームで価値創造をしたい方 ・経営層やマーケティング責任者と連携し、PDCAを回しながら成果創出に取り組める方 ・目標達成意欲が高く、結果にコミットできる方 ・新しいアイデアを考え、企画から実行まで主体的に動ける方 ・周囲と対話しながら、部門横断で物事を前に進めることが得意な方 ・仮説思考を持ち、物事を整理・構造化しながら推進できる方

    事業内容

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