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コンサル/士業/リサーチャーの求人一覧
全65,887件
エージェント求人 株式会社ライズ・コンサルティング・グループで未経験から挑戦するビジネスコンサルタント
400~1250万
- M&Aコンサルティング
- IT戦略コンサルティング
- 新規事業
- コンサルティング業務
- コンサルタント
株式会社ライズ・コンサルティング東京都港区もっと見る
仕事内容
ーーーー仕事内容ーーーー ・戦略・業務・IT等、幅広いテーマでのコンサルティングの提供 ・最先端テクノロジー（AI、IoT、ブロックチェーン等）を活用した業務改革の計画立案、実行支援 ・デジタル化推進のあるべき姿策定、E-コマース戦略の策定やソリューション導入の実行支援 ・新規事業戦略の立案、M＆A等の実行支援 ・新業務・システム設計、ソリューション選定、現場への展開調整、サービスインサポート等の実行支援 ・IT戦略立案、ITガバナンス/IT改革、ITコスト削減・全社業務改革、PMOサービスの提供 ・自社の組織・仕組み作りへの参画 ーーーー会社の特徴ーーーー ・「PRODUCE NEXT しあわせな未来を、共に拓く。」をミッションに掲げる総合コンサルティング会社 ・「Hands-on」「Scopeless」「More than Reports」「Professionals」といった独自のアプローチによる顧客価値の最大化 ・外資/国内の有名コンサルティング会社からの経験豊富なメンバーが多数在籍 ・急成長中の組織であり、社員が自社の組織・仕組み作りにも携われるフェーズ ・業界・業種でセグメンテーションを行わない「ワンプール制」と、専門領域を深める「プラクティス制」のハイブリッド体制 ーーーー仕事の魅力ーーーー ・ワンプール制により、多様な業界や経営テーマのプロジェクトに関わることが可能 ・経営陣との面談を通じ、スキル・経験と志向性に最も合ったプロジェクトへアサイン ・外資/国内の有名コンサルティング会社と同等以上の高い年俸・昇給率と、最短1年での昇格も可能な早いスピード感 ・平均月間残業時間約26時間（2024年度実績）という、コンサル業界随一のワークライフバランス ・未経験者向けの準備プログラムや重点フォローアップ、Off-JT/OJTなど充実した人材育成制度 ーーーー描けるキャリアーーーー ・アナリストからスタートし、コンサルタント、シニアコンサルタント、マネージャー、シニアマネージャー、アソシエイトパートナー、執行役員／パートナーへと着実にステップアップ ・成果と能力が伴えば最短1年で次のポジションに昇格可能（20代後半のマネージャー、30代前半のシニアマネージャーも多数在籍） ・目標に応じた定量評価と会社貢献の定性評価を加点した絶対評価制度により、好成績を収めることで大幅な昇給が可能
求める能力・経験
ーーーー必須スキル・経験ーーーー 大学卒以上 満1年以上の社会人経験をお持ちの方 ーーーー歓迎スキル・経験ーーーー ・IT領域でのPM・PL・PMOやITコンサルに近い業務を経験されている方 ・英語力をお持ちの方 ーーーー求める人物像ーーーー ・「PRODUCE NEXT しあわせな未来を、共に拓く。」という経営ビジョンに共感できる方 ・顧客企業とワンチームになって戦略策定から実行までの過程にコミットできる方 ・自身のスキルアップや自己研鑽に意欲的で、周囲と切磋琢磨して成長したい方 ・自社の組織・仕組み作りにも主体的に関わりたい方
事業内容
-
エージェント求人 未経験からコンサルのプロへ！伴走型支援で未来を拓くビジネスコンサルタント
1000~1250万
- コンサルティング業務
- M&Aコンサルティング
- IT戦略コンサルティング
- 新規事業
- コンサルタント
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仕事内容
ーーーー仕事内容ーーーー ・戦略・業務・IT等、幅広いテーマでのコンサルティングの提供 ・最先端テクノロジー（AI、IoT、ブロックチェーン等）を活用した業務改革の計画立案、実行支援 ・デジタル化推進のあるべき姿策定、E-コマース戦略の策定やソリューション導入の実行支援 ・新規事業戦略の立案、M＆A等の実行支援 ・新業務・システム設計、ソリューション選定、現場への展開調整、サービスインサポート等の実行支援 ・IT戦略立案、ITガバナンス/IT改革、ITコスト削減・全社業務改革、PMOサービスの提供 ・自社の組織・仕組み作りへの参画 ーーーー会社の特徴ーーーー ・「PRODUCE NEXT しあわせな未来を、共に拓く。」をミッションに掲げる総合コンサルティング会社 ・「Hands-on」「Scopeless」「More than Reports」「Professionals」といった独自のアプローチによる顧客価値の最大化 ・外資/国内の有名コンサルティング会社からの経験豊富なメンバーが多数在籍 ・急成長中の組織であり、社員が自社の組織・仕組み作りにも携われるフェーズ ・業界・業種でセグメンテーションを行わない「ワンプール制」と、専門領域を深める「プラクティス制」のハイブリッド体制 ーーーー仕事の魅力ーーーー ・ワンプール制により、多様な業界や経営テーマのプロジェクトに関わることが可能 ・経営陣との面談を通じ、スキル・経験と志向性に最も合ったプロジェクトへアサイン ・外資/国内の有名コンサルティング会社と同等以上の高い年俸・昇給率と、最短1年での昇格も可能な早いスピード感 ・平均月間残業時間約26時間（2024年度実績）という、コンサル業界随一のワークライフバランス ・未経験者向けの準備プログラムや重点フォローアップ、Off-JT/OJTなど充実した人材育成制度 ーーーー描けるキャリアーーーー ・アナリストからスタートし、コンサルタント、シニアコンサルタント、マネージャー、シニアマネージャー、アソシエイトパートナー、執行役員／パートナーへと着実にステップアップ ・成果と能力が伴えば最短1年で次のポジションに昇格可能（20代後半のマネージャー、30代前半のシニアマネージャーも多数在籍） ・目標に応じた定量評価と会社貢献の定性評価を加点した絶対評価制度により、好成績を収めることで大幅な昇給が可能
求める能力・経験
ーーーー必須スキル・経験ーーーー 大学卒以上 満1年以上の社会人経験をお持ちの方 ーーーー歓迎スキル・経験ーーーー ・IT領域でのPM・PL・PMOやITコンサルに近い業務を経験されている方 ・英語力をお持ちの方 ーーーー求める人物像ーーーー ・「PRODUCE NEXT しあわせな未来を、共に拓く。」という経営ビジョンに共感できる方 ・顧客企業とワンチームになって戦略策定から実行までの過程にコミットできる方 ・自身のスキルアップや自己研鑽に意欲的で、周囲と切磋琢磨して成長したい方 ・自社の組織・仕組み作りにも主体的に関わりたい方
事業内容
-
エージェント求人 サステナブルな未来をプロデュース！GX・エネルギー領域の精鋭コンサルタント
1000~1250万
- カーボン/炭素
- コンサルティング業務
- コンサルタント
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仕事内容
ーーーー仕事内容ーーーー - グリーン・サステナ領域における「攻め」（サーキュラーエコノミー構築支援等）と「守り」（TCFD等の開示義務対応等）の両面のコンサルティング - エネルギー領域における再生可能エネルギー調達スキーム検討、環境価値の創出支援などのテーマ推進 - 民間企業、業界団体、官公庁などの多様なステークホルダーを巻き込んだプロジェクトの推進 - エネルギー・脱炭素ソリューション販売戦略立案、GHG排出量可視化プラットフォーム検討・構築などのプロジェクト実行 ーーーー会社の特徴ーーーー - 「PRODUCE NEXT しあわせな未来を、共に拓く。」をミッションに掲げる総合コンサルティング会社 - 「ワンプール制」により、個人の志向性に合わせた幅広い業界・テーマのプロジェクト経験が可能 - 「プラクティス制」を導入し、専門領域（Green Transformation等）の知見蓄積や対外発信を強化 - 「Hands-on」「Scopeless」など、顧客価値の最大化にコミットする独自のアプローチが強み - 外資・国内の有名コンサルティングファームから優秀なメンバーが多数集結する急成長企業 ーーーー仕事の魅力ーーーー - 脱炭素化やエネルギー転換という、社会的インパクトが極めて大きい最先端テーマに挑戦できる - 経営陣との面談を通じ、自身のスキルやキャリア志向に最も合致したプロジェクトへアサインされる - 成果と能力がダイレクトに評価され、業界トップクラスの報酬（年収最大5,000万円）と早期昇格が可能 - 平均月間残業時間約26時間、フルフレックス導入など、コンサル業界随一のワークライフバランスを実現 ーーーー描けるキャリアーーーー - シニアコンサルタントからマネージャー、シニアマネージャー、パートナーへと着実にステップアップできる明確なキャリアパス - 20代後半でのマネージャー昇格や30代半ばでのパートナー就任など、実力次第でスピーディな成長が可能 - コンサル未経験者向けの重点フォローアップや、Off-JT・OJTを組み合わせた充実した人材育成制度 - 将来的には、グリーン・エネルギー領域の知見水準の引き上げや、新規ソリューション構築を主導する存在へ
求める能力・経験
ーーーー必須スキル・経験ーーーー シニアコンサルタント以上の職位に該当する方 コンサルティングファームまたはシンクタンクでのグリーン・サステナ領域（GHG排出量可視化、TCFD対応、制度設計等）の経験 コンサルティングファームまたはシンクタンクでのエネルギー領域に関連した経験 商社、発電事業者等でのエネルギー事業の開発に携わった経験 ーーーー歓迎スキル・経験ーーーー - ビジネスで英語を使った経験のある方 - 海外留学経験のある方 ーーーー求める人物像ーーーー - 会社の経営ビジョンや「しあわせな未来を、共に拓く」というミッションに共感できる方 - 顧客価値の最大化に向けて、ワンチームで主体的にコミットできる方 - 自身の専門性を活かしつつ、プロジェクト推進の中核として周囲を牽引する意欲のある方
事業内容
-
エージェント求人 株式会社ライズ・コンサルティング・グループで活躍するCX/マーケティング支援ビジネスコンサルタント
400~1250万
- コンサルタント
- ビジネスモデル策定
- 開発
- マーケティング
- コンサルティング業務
- 戦略立案
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仕事内容
ーーーー仕事内容ーーーー - CX（カスタマーエクスペリエンス）戦略の策定・実行支援（顧客接点のデジタル化、カスタマージャーニー設計、マーケティング・営業・サービスの統合設計） - デジタル技術の活用支援（AI・データ活用によるLTV最大化、パーソナライズ戦略、オムニチャネル統合） - 新サービス・事業開発支援（新規事業のビジネスモデル策定、PoC、MVP開発支援） - 組織・業務プロセス変革（営業・マーケティングのデータドリブン化、アジャイル開発支援） - プロジェクト推進の中核としてのリード、および将来的には当該領域の知見向上やソリューション構築への貢献 ーーーー会社の特徴ーーーー - 「PRODUCE NEXT しあわせな未来を、共に拓く。」をミッションに掲げる総合コンサルティング会社 - 戦略策定から実行までコミットする「Hands-on」「Scopeless」などの独自アプローチが強み - 幅広い業界・テーマを経験できる「ワンプール制」と、専門性を深める「プラクティス制」を融合 - 外資・国内の有名コンサルティングファーム出身者が多数在籍し、互いに切磋琢磨できる環境 - 急成長中のため、成果と能力次第で早期の昇格・昇給が可能な絶対評価制度を導入 ーーーー仕事の魅力ーーーー - 2025年1月に始動したばかりの新規プラクティス（CX/マーケティング）の立ち上げ・拡大に中核メンバーとして携われる - 大手自動車メーカーや大手証券会社など、日本を代表する企業の最先端プロジェクトに参画できる - 顧客（Who）と提供価値（What）の本質に迫る、本質的な課題解決アプローチを実践できる - 経営陣との面談を通じ、自身のスキルと志向性にマッチしたプロジェクトへアサインされる納得感 ーーーー描けるキャリアーーーー - シニアコンサルタントからスタートし、マネージャー、シニアマネージャー、アソシエイトパートナー、パートナーへと着実にステップアップ可能 - 成果と能力に伴い、最短1年での昇格も可能（20代後半マネージャー、30代半ばパートナーの実績多数） - コンサル未経験者向けの重点フォローアップや、各種Off-JT研修（ファイナンス、コーチング等）による手厚い育成体制 - 業務上の上司とは異なる先輩社員がサポートする「メンター制度」による成長支援
求める能力・経験
ーーーー必須スキル・経験ーーーー マーケティング戦略立案・ビジネス分析の経験 顧客体験・カスタマーサクセス領域の経験 デジタルマーケティング・CRMの導入・運用経験 パーパス・MVV策定などのブランド設計・運用の実務経験 ーーーー歓迎スキル・経験ーーーー - UIUXデザイナーとして、顧客体験設計などのプロジェクトに従事したことがある方 - スタートアップでの勤務経歴があり、マーケティング・ブランディング戦略をゼロから設計されたことがある方 - 高度なデータ分析により、顧客インサイトを分析されたことがある方 - ビジネスで英語を使った経験のある方や海外留学経験のある方 ーーーー求める人物像ーーーー - 会社の経営ビジョン（「PRODUCE NEXT しあわせな未来を、共に拓く。」）に共感できる方 - 顧客価値の最大化に向けて、ワンチームで泥臭く実行までコミットできる方 - 自身の専門性を活かしつつ、新しい組織や仕組みづくりに主体的に関わりたい方 - 高いプロフェッショナル意識を持ち、周囲と切磋琢磨しながら成長したい方
事業内容
-
エージェント求人 新設プラクティスを牽引！顧客起点で未来をプロデュースするCXビジネスコンサルタント
1000~1250万
- マーケティング
- コンサルティング業務
- 開発
- ビジネスモデル策定
- コンサルタント
- 戦略立案
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仕事内容
ーーーー仕事内容ーーーー - CX（カスタマーエクスペリエンス）戦略の策定・実行支援（顧客接点のデジタル化、カスタマージャーニー設計、マーケティング・営業・サービスの統合設計） - デジタル技術の活用支援（AI・データ活用によるLTV最大化、パーソナライズ戦略、オムニチャネル統合） - 新サービス・事業開発支援（新規事業のビジネスモデル策定、PoC、MVP開発支援） - 組織・業務プロセス変革（営業・マーケティングのデータドリブン化、アジャイル開発支援） - プロジェクト推進の中核としてのリード、および将来的には当該領域の知見向上やソリューション構築への貢献 ーーーー会社の特徴ーーーー - 「PRODUCE NEXT しあわせな未来を、共に拓く。」をミッションに掲げる総合コンサルティング会社 - 戦略策定から実行までコミットする「Hands-on」「Scopeless」などの独自アプローチが強み - 幅広い業界・テーマを経験できる「ワンプール制」と、専門性を深める「プラクティス制」を融合 - 外資・国内の有名コンサルティングファーム出身者が多数在籍し、互いに切磋琢磨できる環境 - 急成長中のため、成果と能力次第で早期の昇格・昇給が可能な絶対評価制度を導入 ーーーー仕事の魅力ーーーー - 2025年1月に始動したばかりの新規プラクティス（CX/マーケティング）の立ち上げ・拡大に中核メンバーとして携われる - 大手自動車メーカーや大手証券会社など、日本を代表する企業の最先端プロジェクトに参画できる - 顧客（Who）と提供価値（What）の本質に迫る、本質的な課題解決アプローチを実践できる - 経営陣との面談を通じ、自身のスキルと志向性にマッチしたプロジェクトへアサインされる納得感 ーーーー描けるキャリアーーーー - シニアコンサルタントからスタートし、マネージャー、シニアマネージャー、アソシエイトパートナー、パートナーへと着実にステップアップ可能 - 成果と能力に伴い、最短1年での昇格も可能（20代後半マネージャー、30代半ばパートナーの実績多数） - コンサル未経験者向けの重点フォローアップや、各種Off-JT研修（ファイナンス、コーチング等）による手厚い育成体制 - 業務上の上司とは異なる先輩社員がサポートする「メンター制度」による成長支援
求める能力・経験
ーーーー必須スキル・経験ーーーー マーケティング戦略立案・ビジネス分析の経験 顧客体験・カスタマーサクセス領域の経験 デジタルマーケティング・CRMの導入・運用経験 パーパス・MVV策定などのブランド設計・運用の実務経験 ーーーー歓迎スキル・経験ーーーー - UIUXデザイナーとして、顧客体験設計などのプロジェクトに従事したことがある方 - スタートアップでの勤務経歴があり、マーケティング・ブランディング戦略をゼロから設計されたことがある方 - 高度なデータ分析により、顧客インサイトを分析されたことがある方 - ビジネスで英語を使った経験のある方や海外留学経験のある方 ーーーー求める人物像ーーーー - 会社の経営ビジョン（「PRODUCE NEXT しあわせな未来を、共に拓く。」）に共感できる方 - 顧客価値の最大化に向けて、ワンチームで泥臭く実行までコミットできる方 - 自身の専門性を活かしつつ、新しい組織や仕組みづくりに主体的に関わりたい方 - 高いプロフェッショナル意識を持ち、周囲と切磋琢磨しながら成長したい方
事業内容
-
エージェント求人 医療×ICTで社会課題を解決する、ライフ・バリュー・クリエイションコンサルタント
1000~1250万
- コンサルティング業務
- 医療/ヘルスケア
- 事業戦略立案
- コンサルタント
- 戦略立案
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仕事内容
ーーーー仕事内容ーーーー - 医療分野におけるコンサルティング、事業戦略立案、実証事業、調査研究業務 - ICTを用いた医療情報の利活用（EHR/PHR、IoT、遠隔医療、AI等）基盤の整備 - 地域医療提供体制の再構築支援 - 病院経営改善支援 - ビジネスコンサルティングプロジェクトにおけるデリバリー業務の推進 ーーーー会社の特徴ーーーー - NTTデータ100%出資の戦略コンサルティングファーム - 政策・戦略の立案からプロジェクト支援、新規事業開発・実証まで一気通貫で伴走 - 多岐にわたる専門性により、業界・組織を超えた連携を創出 - 社会課題の解決と企業の持続可能な成長・変革を支援 ーーーー仕事の魅力ーーーー - 中央省庁や自治体、民間企業を対象に、上流工程から現場の実行支援まで幅広く携われる - EHR/PHRや遠隔医療、AIなど、最先端の医療ICTプロジェクトに関与できる - 持続可能な地域社会づくりの実現という、社会的意義の非常に高いテーマに挑戦できる ーーーー描けるキャリアーーーー - コンサルタントからスタートし、シニアコンサルタント、マネージャー、シニアマネージャー、ディレクター、マネージングディレクターへと昇格する明確なキャリアパス - マネージャー以下は主にコンサルティングのデリバリを担当し、専門性と実務スキルを徹底的に磨く - シニアマネージャー以上では、受注責任、セールス活動、社内マネジメントや事業戦略立案など、経営に近いミッションへステップアップ可能
求める能力・経験
ーーーー必須スキル・経験ーーーー - 4年制大学卒業、または大学院修了の方 - 応募時に志望動機書（推薦状）の提出が可能な方 - 以下のいずれかの経験をお持ちの方： - コンサルティング経験（コンサルファーム、シンクタンク） - 民間事業会社、自治体におけるヘルスケア分野の企画、事業開発、戦略策定、研究開発等の経験 - 医療機関、介護事業等の企画等の経験 - 医療従事者（医師、看護師、技士/技師等）の経験 ーーーー歓迎スキル・経験ーーーー - ITコンサルティング、システム開発経験 ーーーー求める人物像ーーーー - 持続可能な地域社会づくりの実現に向けて、主体的に行動できる方 - 上流工程から現場の実行支援まで、幅広い視点を持って伴走できる方 - 業界や組織を超えた連携を作り出し、新たな価値創造に挑戦したい方
事業内容
-
エージェント求人 【KDDIグループの変革をリード】マルチエージェントAI活用のPoCから実装まで担うコンサルタント
800~1000万
- 運用設計
- マネジメント
- プロジェクトマネジメント
- 導入支援
- コンサルティング業務
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仕事内容
ーーーー仕事内容ーーーー * PoC企画・導入支援：顧客課題に基づきPoCテーマを設定し、マルチエージェントAIの実現性・効果を検証し、業務変革につながるソリューションを設計・導入する。 * 業務定着・運用設計：導入後の業務プロセスを設計し、AI活用の定着化・成果創出までを支援する。 * プロジェクトマネジメント：社内外ステークホルダーとの調整や進行管理を行い、チームのタスク遂行と育成をリードする。 * 案件事例：マーケティング領域におけるデータ・AIを活用した業務変革、コーポレート業務を効率化するLLMアプリケーションの開発、ネットワーク領域におけるデータ・AIを活用した業務変革。 ーーーー会社の特徴ーーーー * KDDI（85%）とアクセンチュア（15%）の合弁企業としての強固な基盤と最先端の知見 * データ・AIを活用して顧客企業・社会・自社のおもしろい未来を創るミッション * 平均年齢30歳と若く、活気があり、学びを重視するカルチャー（ARISE University、外部セミナー参加支援など） * 2026年1月に高輪ゲートウェイ駅直結の新オフィス「THE LINKPILLAR 1 NORTH」へ移転予定 * リモートワークと出社のハイブリッドワーク、フルフレックス制度の導入 ーーーー仕事の魅力ーーーー * KDDIの豊富なデータ資産を活用し、最先端のAI（マルチエージェントAI、LLM等）を軸にしたコンサルティングに挑戦できる * グループ全体の事業変革を支える立場として、社会的インパクトの大きいプロジェクトをリードできる * 提案・設計（40%）、分析レビュー（30%）、顧客折衝（30%）と、上流から実行までバランスよく関われる ーーーー描けるキャリアーーーー * 1〜2年目：顧客と信頼関係を構築しつつ、チームを統括し複数プロジェクトを運営 * 3年目以降：データ/AIを軸にした戦略を描き、新たな案件を創出 * 将来的には、部門全体の戦略立案・売上／利益責任を担うUnit Lead（数十名規模の組織統括）へのステップアップが可能 * 経営層・事業部長クラスとの相対経験、ハイレベル人材のリード経験、構想から実行までの一気通貫経験が身につく
求める能力・経験
ーーーー必須スキル・経験ーーーー データ／AIを活用したプロジェクトの推進経験（コンサルティング型またはシステム開発型） 【コンサルティング型】顧客課題特定・PoCテーマ設定・解決策提案、業務プロセス設計・AI定着化支援、複数メンバーのプロジェクト推進・育成経験 【システム開発型】要件定義から設計・実装・運用までの一貫推進、AIモデル/アプリを用いたPoC企画・効果検証、技術チームや顧客との連携・管理経験 ーーーー歓迎スキル・経験ーーーー * 戦略／上流フェーズの経験 * LLM、生成AIなどの先端技術を活用したサービス企画・PoC推進の経験 * PythonやSQLなどを用いたデータ分析スキル * エンジニア・データサイエンティストとの協働を円滑に進めるための基礎的スキル ーーーー求める人物像ーーーー * 飽くなき探求心と妄想力で超進化する生成AIを実ビジネスに落とし込もうとする姿勢 * 顧客の「生成AIによってビジネスをどう変えるべきか」という問いに専門知とビジネスコンサルで答えようとする熱意 * チームメンバーの伴走や育成をリードできる協調性とリーダーシップ
事業内容
-
エージェント求人 【平均残業26h×フルフレックス】WLBを妥協しない、グリーン・サステナ領域の専門コンサルタント
800~1000万
- カーボン/炭素
- コンサルティング業務
- コンサルタント
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仕事内容
ーーーー仕事内容ーーーー - グリーン・サステナ領域における「攻め」（サーキュラーエコノミー構築支援等）と「守り」（TCFD等の開示義務対応等）の両面のコンサルティング - エネルギー領域における再生可能エネルギー調達スキーム検討、環境価値の創出支援などのテーマ推進 - 民間企業、業界団体、官公庁などの多様なステークホルダーを巻き込んだプロジェクトの推進 - エネルギー・脱炭素ソリューション販売戦略立案、GHG排出量可視化プラットフォーム検討・構築などのプロジェクト実行 ーーーー会社の特徴ーーーー - 「PRODUCE NEXT しあわせな未来を、共に拓く。」をミッションに掲げる総合コンサルティング会社 - 「ワンプール制」により、個人の志向性に合わせた幅広い業界・テーマのプロジェクト経験が可能 - 「プラクティス制」を導入し、専門領域（Green Transformation等）の知見蓄積や対外発信を強化 - 「Hands-on」「Scopeless」など、顧客価値の最大化にコミットする独自のアプローチが強み - 外資・国内の有名コンサルティングファームから優秀なメンバーが多数集結する急成長企業 ーーーー仕事の魅力ーーーー - 脱炭素化やエネルギー転換という、社会的インパクトが極めて大きい最先端テーマに挑戦できる - 経営陣との面談を通じ、自身のスキルやキャリア志向に最も合致したプロジェクトへアサインされる - 成果と能力がダイレクトに評価され、業界トップクラスの報酬（年収最大5,000万円）と早期昇格が可能 - 平均月間残業時間約26時間、フルフレックス導入など、コンサル業界随一のワークライフバランスを実現 ーーーー描けるキャリアーーーー - シニアコンサルタントからマネージャー、シニアマネージャー、パートナーへと着実にステップアップできる明確なキャリアパス - 20代後半でのマネージャー昇格や30代半ばでのパートナー就任など、実力次第でスピーディな成長が可能 - コンサル未経験者向けの重点フォローアップや、Off-JT・OJTを組み合わせた充実した人材育成制度 - 将来的には、グリーン・エネルギー領域の知見水準の引き上げや、新規ソリューション構築を主導する存在へ
求める能力・経験
ーーーー必須スキル・経験ーーーー シニアコンサルタント以上の職位に該当する方 コンサルティングファームまたはシンクタンクでのグリーン・サステナ領域（GHG排出量可視化、TCFD対応、制度設計等）の経験 コンサルティングファームまたはシンクタンクでのエネルギー領域に関連した経験 商社、発電事業者等でのエネルギー事業の開発に携わった経験 ーーーー歓迎スキル・経験ーーーー - ビジネスで英語を使った経験のある方 - 海外留学経験のある方 ーーーー求める人物像ーーーー - 会社の経営ビジョンや「しあわせな未来を、共に拓く」というミッションに共感できる方 - 顧客価値の最大化に向けて、ワンチームで主体的にコミットできる方 - 自身の専門性を活かしつつ、プロジェクト推進の中核として周囲を牽引する意欲のある方
事業内容
-
エージェント求人 【フルフレックス・平均残業26h】WLBと高年収を両立するCX/マーケティングコンサルタント
800~1000万
- コンサルティング業務
- マーケティング
- 開発
- ビジネスモデル策定
- コンサルタント
- 戦略立案
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仕事内容
ーーーー仕事内容ーーーー - CX（カスタマーエクスペリエンス）戦略の策定・実行支援（顧客接点のデジタル化、カスタマージャーニー設計、マーケティング・営業・サービスの統合設計） - デジタル技術の活用支援（AI・データ活用によるLTV最大化、パーソナライズ戦略、オムニチャネル統合） - 新サービス・事業開発支援（新規事業のビジネスモデル策定、PoC、MVP開発支援） - 組織・業務プロセス変革（営業・マーケティングのデータドリブン化、アジャイル開発支援） - プロジェクト推進の中核としてのリード、および将来的には当該領域の知見向上やソリューション構築への貢献 ーーーー会社の特徴ーーーー - 「PRODUCE NEXT しあわせな未来を、共に拓く。」をミッションに掲げる総合コンサルティング会社 - 戦略策定から実行までコミットする「Hands-on」「Scopeless」などの独自アプローチが強み - 幅広い業界・テーマを経験できる「ワンプール制」と、専門性を深める「プラクティス制」を融合 - 外資・国内の有名コンサルティングファーム出身者が多数在籍し、互いに切磋琢磨できる環境 - 急成長中のため、成果と能力次第で早期の昇格・昇給が可能な絶対評価制度を導入 ーーーー仕事の魅力ーーーー - 2025年1月に始動したばかりの新規プラクティス（CX/マーケティング）の立ち上げ・拡大に中核メンバーとして携われる - 大手自動車メーカーや大手証券会社など、日本を代表する企業の最先端プロジェクトに参画できる - 顧客（Who）と提供価値（What）の本質に迫る、本質的な課題解決アプローチを実践できる - 経営陣との面談を通じ、自身のスキルと志向性にマッチしたプロジェクトへアサインされる納得感 ーーーー描けるキャリアーーーー - シニアコンサルタントからスタートし、マネージャー、シニアマネージャー、アソシエイトパートナー、パートナーへと着実にステップアップ可能 - 成果と能力に伴い、最短1年での昇格も可能（20代後半マネージャー、30代半ばパートナーの実績多数） - コンサル未経験者向けの重点フォローアップや、各種Off-JT研修（ファイナンス、コーチング等）による手厚い育成体制 - 業務上の上司とは異なる先輩社員がサポートする「メンター制度」による成長支援
求める能力・経験
ーーーー必須スキル・経験ーーーー マーケティング戦略立案・ビジネス分析の経験 顧客体験・カスタマーサクセス領域の経験 デジタルマーケティング・CRMの導入・運用経験 パーパス・MVV策定などのブランド設計・運用の実務経験 ーーーー歓迎スキル・経験ーーーー - UIUXデザイナーとして、顧客体験設計などのプロジェクトに従事したことがある方 - スタートアップでの勤務経歴があり、マーケティング・ブランディング戦略をゼロから設計されたことがある方 - 高度なデータ分析により、顧客インサイトを分析されたことがある方 - ビジネスで英語を使った経験のある方や海外留学経験のある方 ーーーー求める人物像ーーーー - 会社の経営ビジョン（「PRODUCE NEXT しあわせな未来を、共に拓く。」）に共感できる方 - 顧客価値の最大化に向けて、ワンチームで泥臭く実行までコミットできる方 - 自身の専門性を活かしつつ、新しい組織や仕組みづくりに主体的に関わりたい方 - 高いプロフェッショナル意識を持ち、周囲と切磋琢磨しながら成長したい方
事業内容
-
エージェント求人 【裁量労働制・土日祝休み】NTTデータグループの安定基盤で描く、ヘルスケアコンサルタントへのキャリア
800~1000万
- コンサルティング業務
- 医療/ヘルスケア
- 事業戦略立案
- コンサルタント
- 戦略立案
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仕事内容
ーーーー仕事内容ーーーー - 医療分野におけるコンサルティング、事業戦略立案、実証事業、調査研究業務 - ICTを用いた医療情報の利活用（EHR/PHR、IoT、遠隔医療、AI等）基盤の整備 - 地域医療提供体制の再構築支援 - 病院経営改善支援 - ビジネスコンサルティングプロジェクトにおけるデリバリー業務の推進 ーーーー会社の特徴ーーーー - NTTデータ100%出資の戦略コンサルティングファーム - 政策・戦略の立案からプロジェクト支援、新規事業開発・実証まで一気通貫で伴走 - 多岐にわたる専門性により、業界・組織を超えた連携を創出 - 社会課題の解決と企業の持続可能な成長・変革を支援 ーーーー仕事の魅力ーーーー - 中央省庁や自治体、民間企業を対象に、上流工程から現場の実行支援まで幅広く携われる - EHR/PHRや遠隔医療、AIなど、最先端の医療ICTプロジェクトに関与できる - 持続可能な地域社会づくりの実現という、社会的意義の非常に高いテーマに挑戦できる ーーーー描けるキャリアーーーー - コンサルタントからスタートし、シニアコンサルタント、マネージャー、シニアマネージャー、ディレクター、マネージングディレクターへと昇格する明確なキャリアパス - マネージャー以下は主にコンサルティングのデリバリを担当し、専門性と実務スキルを徹底的に磨く - シニアマネージャー以上では、受注責任、セールス活動、社内マネジメントや事業戦略立案など、経営に近いミッションへステップアップ可能
求める能力・経験
ーーーー必須スキル・経験ーーーー - 4年制大学卒業、または大学院修了の方 - 応募時に志望動機書（推薦状）の提出が可能な方 - 以下のいずれかの経験をお持ちの方： - コンサルティング経験（コンサルファーム、シンクタンク） - 民間事業会社、自治体におけるヘルスケア分野の企画、事業開発、戦略策定、研究開発等の経験 - 医療機関、介護事業等の企画等の経験 - 医療従事者（医師、看護師、技士/技師等）の経験 ーーーー歓迎スキル・経験ーーーー - ITコンサルティング、システム開発経験 ーーーー求める人物像ーーーー - 持続可能な地域社会づくりの実現に向けて、主体的に行動できる方 - 上流工程から現場の実行支援まで、幅広い視点を持って伴走できる方 - 業界や組織を超えた連携を作り出し、新たな価値創造に挑戦したい方
事業内容
-
企業ダイレクト 【名古屋】BPO企業にて労務アウトソーシング業務のマネジメント職｜社労士！
450~800万
株式会社ＳＭＣアカウンティング愛知県名古屋市もっと見る
仕事内容
・顧客先に対して、下記のような労務アウトソーシング業務をご担当いただきます。 ・顧客先は、当社母体のＳＭＣグループによる紹介が多く、現時点では新規獲得の営業活動等は予定しておりません。 ・顧客先との折衝（業務ヒアリング・受託業務提案） ・受託業務マネジメント（内容把握・進捗管理等） ・スタッフへの業務指導、作業チェック ・助成金申請業務、社会保険手続 ・給与・賞与計算、住民税・所得税手続、年末調整 ・法改正対応
求める能力・経験
【必須】・社労士有資格者 ・中小企業支援に意欲がある方 ・社労士事務所または事業会社での労務業務の実務経験 ・顧客対応・コミュニケーション能力がある方 ・ＭＦクラウド給与、給与奉行クラウド、弥生等、何らかの人事労務システムや給与計算ソフトの操作経験 【歓迎】 ・経営者との対話に興味がある方 ・部内マネジメント経験 【業務の変更の範囲】当社業務全般
事業内容
-
エージェント求人 生成AIの専門知で未来を創る！AI・データコンサルタント（課長候補）
600~800万
- 運用設計
- マネジメント
- プロジェクトマネジメント
- 導入支援
- コンサルティング業務
株式会社ARISE analytics東京都港区もっと見る
仕事内容
ーーーー仕事内容ーーーー * PoC企画・導入支援：顧客課題に基づきPoCテーマを設定し、マルチエージェントAIの実現性・効果を検証し、業務変革につながるソリューションを設計・導入する。 * 業務定着・運用設計：導入後の業務プロセスを設計し、AI活用の定着化・成果創出までを支援する。 * プロジェクトマネジメント：社内外ステークホルダーとの調整や進行管理を行い、チームのタスク遂行と育成をリードする。 * 案件事例：マーケティング領域におけるデータ・AIを活用した業務変革、コーポレート業務を効率化するLLMアプリケーションの開発、ネットワーク領域におけるデータ・AIを活用した業務変革。 ーーーー会社の特徴ーーーー * KDDI（85%）とアクセンチュア（15%）の合弁企業としての強固な基盤と最先端の知見 * データ・AIを活用して顧客企業・社会・自社のおもしろい未来を創るミッション * 平均年齢30歳と若く、活気があり、学びを重視するカルチャー（ARISE University、外部セミナー参加支援など） * 2026年1月に高輪ゲートウェイ駅直結の新オフィス「THE LINKPILLAR 1 NORTH」へ移転予定 * リモートワークと出社のハイブリッドワーク、フルフレックス制度の導入 ーーーー仕事の魅力ーーーー * KDDIの豊富なデータ資産を活用し、最先端のAI（マルチエージェントAI、LLM等）を軸にしたコンサルティングに挑戦できる * グループ全体の事業変革を支える立場として、社会的インパクトの大きいプロジェクトをリードできる * 提案・設計（40%）、分析レビュー（30%）、顧客折衝（30%）と、上流から実行までバランスよく関われる ーーーー描けるキャリアーーーー * 1〜2年目：顧客と信頼関係を構築しつつ、チームを統括し複数プロジェクトを運営 * 3年目以降：データ/AIを軸にした戦略を描き、新たな案件を創出 * 将来的には、部門全体の戦略立案・売上／利益責任を担うUnit Lead（数十名規模の組織統括）へのステップアップが可能 * 経営層・事業部長クラスとの相対経験、ハイレベル人材のリード経験、構想から実行までの一気通貫経験が身につく
求める能力・経験
ーーーー必須スキル・経験ーーーー データ／AIを活用したプロジェクトの推進経験（コンサルティング型またはシステム開発型） 【コンサルティング型】顧客課題特定・PoCテーマ設定・解決策提案、業務プロセス設計・AI定着化支援、複数メンバーのプロジェクト推進・育成経験 【システム開発型】要件定義から設計・実装・運用までの一貫推進、AIモデル/アプリを用いたPoC企画・効果検証、技術チームや顧客との連携・管理経験 ーーーー歓迎スキル・経験ーーーー * 戦略／上流フェーズの経験 * LLM、生成AIなどの先端技術を活用したサービス企画・PoC推進の経験 * PythonやSQLなどを用いたデータ分析スキル * エンジニア・データサイエンティストとの協働を円滑に進めるための基礎的スキル ーーーー求める人物像ーーーー * 飽くなき探求心と妄想力で超進化する生成AIを実ビジネスに落とし込もうとする姿勢 * 顧客の「生成AIによってビジネスをどう変えるべきか」という問いに専門知とビジネスコンサルで答えようとする熱意 * チームメンバーの伴走や育成をリードできる協調性とリーダーシップ
事業内容
-
エージェント求人 ワンプール制で多様なプロジェクトを経験し、圧倒的スピードで成長するビジネスコンサルタント
600~800万
- コンサルティング業務
- M&Aコンサルティング
- IT戦略コンサルティング
- 新規事業
- コンサルタント
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仕事内容
ーーーー仕事内容ーーーー ・戦略・業務・IT等、幅広いテーマでのコンサルティングの提供 ・最先端テクノロジー（AI、IoT、ブロックチェーン等）を活用した業務改革の計画立案、実行支援 ・デジタル化推進のあるべき姿策定、E-コマース戦略の策定やソリューション導入の実行支援 ・新規事業戦略の立案、M＆A等の実行支援 ・新業務・システム設計、ソリューション選定、現場への展開調整、サービスインサポート等の実行支援 ・IT戦略立案、ITガバナンス/IT改革、ITコスト削減・全社業務改革、PMOサービスの提供 ・自社の組織・仕組み作りへの参画 ーーーー会社の特徴ーーーー ・「PRODUCE NEXT しあわせな未来を、共に拓く。」をミッションに掲げる総合コンサルティング会社 ・「Hands-on」「Scopeless」「More than Reports」「Professionals」といった独自のアプローチによる顧客価値の最大化 ・外資/国内の有名コンサルティング会社からの経験豊富なメンバーが多数在籍 ・急成長中の組織であり、社員が自社の組織・仕組み作りにも携われるフェーズ ・業界・業種でセグメンテーションを行わない「ワンプール制」と、専門領域を深める「プラクティス制」のハイブリッド体制 ーーーー仕事の魅力ーーーー ・ワンプール制により、多様な業界や経営テーマのプロジェクトに関わることが可能 ・経営陣との面談を通じ、スキル・経験と志向性に最も合ったプロジェクトへアサイン ・外資/国内の有名コンサルティング会社と同等以上の高い年俸・昇給率と、最短1年での昇格も可能な早いスピード感 ・平均月間残業時間約26時間（2024年度実績）という、コンサル業界随一のワークライフバランス ・未経験者向けの準備プログラムや重点フォローアップ、Off-JT/OJTなど充実した人材育成制度 ーーーー描けるキャリアーーーー ・アナリストからスタートし、コンサルタント、シニアコンサルタント、マネージャー、シニアマネージャー、アソシエイトパートナー、執行役員／パートナーへと着実にステップアップ ・成果と能力が伴えば最短1年で次のポジションに昇格可能（20代後半のマネージャー、30代前半のシニアマネージャーも多数在籍） ・目標に応じた定量評価と会社貢献の定性評価を加点した絶対評価制度により、好成績を収めることで大幅な昇給が可能
求める能力・経験
ーーーー必須スキル・経験ーーーー 大学卒以上 満1年以上の社会人経験をお持ちの方 ーーーー歓迎スキル・経験ーーーー ・IT領域でのPM・PL・PMOやITコンサルに近い業務を経験されている方 ・英語力をお持ちの方 ーーーー求める人物像ーーーー ・「PRODUCE NEXT しあわせな未来を、共に拓く。」という経営ビジョンに共感できる方 ・顧客企業とワンチームになって戦略策定から実行までの過程にコミットできる方 ・自身のスキルアップや自己研鑽に意欲的で、周囲と切磋琢磨して成長したい方 ・自社の組織・仕組み作りにも主体的に関わりたい方
事業内容
-
エージェント求人 【年収最大5000万円】再エネ・脱炭素の最上流から参画！ワンプール制で圧倒的成長を描くコンサルタント
600~800万
- カーボン/炭素
- コンサルティング業務
- コンサルタント
株式会社ライズ・コンサルティング東京都港区もっと見る
仕事内容
ーーーー仕事内容ーーーー - グリーン・サステナ領域における「攻め」（サーキュラーエコノミー構築支援等）と「守り」（TCFD等の開示義務対応等）の両面のコンサルティング - エネルギー領域における再生可能エネルギー調達スキーム検討、環境価値の創出支援などのテーマ推進 - 民間企業、業界団体、官公庁などの多様なステークホルダーを巻き込んだプロジェクトの推進 - エネルギー・脱炭素ソリューション販売戦略立案、GHG排出量可視化プラットフォーム検討・構築などのプロジェクト実行 ーーーー会社の特徴ーーーー - 「PRODUCE NEXT しあわせな未来を、共に拓く。」をミッションに掲げる総合コンサルティング会社 - 「ワンプール制」により、個人の志向性に合わせた幅広い業界・テーマのプロジェクト経験が可能 - 「プラクティス制」を導入し、専門領域（Green Transformation等）の知見蓄積や対外発信を強化 - 「Hands-on」「Scopeless」など、顧客価値の最大化にコミットする独自のアプローチが強み - 外資・国内の有名コンサルティングファームから優秀なメンバーが多数集結する急成長企業 ーーーー仕事の魅力ーーーー - 脱炭素化やエネルギー転換という、社会的インパクトが極めて大きい最先端テーマに挑戦できる - 経営陣との面談を通じ、自身のスキルやキャリア志向に最も合致したプロジェクトへアサインされる - 成果と能力がダイレクトに評価され、業界トップクラスの報酬（年収最大5,000万円）と早期昇格が可能 - 平均月間残業時間約26時間、フルフレックス導入など、コンサル業界随一のワークライフバランスを実現 ーーーー描けるキャリアーーーー - シニアコンサルタントからマネージャー、シニアマネージャー、パートナーへと着実にステップアップできる明確なキャリアパス - 20代後半でのマネージャー昇格や30代半ばでのパートナー就任など、実力次第でスピーディな成長が可能 - コンサル未経験者向けの重点フォローアップや、Off-JT・OJTを組み合わせた充実した人材育成制度 - 将来的には、グリーン・エネルギー領域の知見水準の引き上げや、新規ソリューション構築を主導する存在へ
求める能力・経験
ーーーー必須スキル・経験ーーーー シニアコンサルタント以上の職位に該当する方 コンサルティングファームまたはシンクタンクでのグリーン・サステナ領域（GHG排出量可視化、TCFD対応、制度設計等）の経験 コンサルティングファームまたはシンクタンクでのエネルギー領域に関連した経験 商社、発電事業者等でのエネルギー事業の開発に携わった経験 ーーーー歓迎スキル・経験ーーーー - ビジネスで英語を使った経験のある方 - 海外留学経験のある方 ーーーー求める人物像ーーーー - 会社の経営ビジョンや「しあわせな未来を、共に拓く」というミッションに共感できる方 - 顧客価値の最大化に向けて、ワンチームで主体的にコミットできる方 - 自身の専門性を活かしつつ、プロジェクト推進の中核として周囲を牽引する意欲のある方
事業内容
-
エージェント求人 大手企業のデジタル変革を支援！ワンプール×プラクティス制で圧倒的成長を描くCXコンサルタント
600~800万
- マーケティング
- コンサルティング業務
- 開発
- ビジネスモデル策定
- コンサルタント
- 戦略立案
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仕事内容
ーーーー仕事内容ーーーー - CX（カスタマーエクスペリエンス）戦略の策定・実行支援（顧客接点のデジタル化、カスタマージャーニー設計、マーケティング・営業・サービスの統合設計） - デジタル技術の活用支援（AI・データ活用によるLTV最大化、パーソナライズ戦略、オムニチャネル統合） - 新サービス・事業開発支援（新規事業のビジネスモデル策定、PoC、MVP開発支援） - 組織・業務プロセス変革（営業・マーケティングのデータドリブン化、アジャイル開発支援） - プロジェクト推進の中核としてのリード、および将来的には当該領域の知見向上やソリューション構築への貢献 ーーーー会社の特徴ーーーー - 「PRODUCE NEXT しあわせな未来を、共に拓く。」をミッションに掲げる総合コンサルティング会社 - 戦略策定から実行までコミットする「Hands-on」「Scopeless」などの独自アプローチが強み - 幅広い業界・テーマを経験できる「ワンプール制」と、専門性を深める「プラクティス制」を融合 - 外資・国内の有名コンサルティングファーム出身者が多数在籍し、互いに切磋琢磨できる環境 - 急成長中のため、成果と能力次第で早期の昇格・昇給が可能な絶対評価制度を導入 ーーーー仕事の魅力ーーーー - 2025年1月に始動したばかりの新規プラクティス（CX/マーケティング）の立ち上げ・拡大に中核メンバーとして携われる - 大手自動車メーカーや大手証券会社など、日本を代表する企業の最先端プロジェクトに参画できる - 顧客（Who）と提供価値（What）の本質に迫る、本質的な課題解決アプローチを実践できる - 経営陣との面談を通じ、自身のスキルと志向性にマッチしたプロジェクトへアサインされる納得感 ーーーー描けるキャリアーーーー - シニアコンサルタントからスタートし、マネージャー、シニアマネージャー、アソシエイトパートナー、パートナーへと着実にステップアップ可能 - 成果と能力に伴い、最短1年での昇格も可能（20代後半マネージャー、30代半ばパートナーの実績多数） - コンサル未経験者向けの重点フォローアップや、各種Off-JT研修（ファイナンス、コーチング等）による手厚い育成体制 - 業務上の上司とは異なる先輩社員がサポートする「メンター制度」による成長支援
求める能力・経験
ーーーー必須スキル・経験ーーーー マーケティング戦略立案・ビジネス分析の経験 顧客体験・カスタマーサクセス領域の経験 デジタルマーケティング・CRMの導入・運用経験 パーパス・MVV策定などのブランド設計・運用の実務経験 ーーーー歓迎スキル・経験ーーーー - UIUXデザイナーとして、顧客体験設計などのプロジェクトに従事したことがある方 - スタートアップでの勤務経歴があり、マーケティング・ブランディング戦略をゼロから設計されたことがある方 - 高度なデータ分析により、顧客インサイトを分析されたことがある方 - ビジネスで英語を使った経験のある方や海外留学経験のある方 ーーーー求める人物像ーーーー - 会社の経営ビジョン（「PRODUCE NEXT しあわせな未来を、共に拓く。」）に共感できる方 - 顧客価値の最大化に向けて、ワンチームで泥臭く実行までコミットできる方 - 自身の専門性を活かしつつ、新しい組織や仕組みづくりに主体的に関わりたい方 - 高いプロフェッショナル意識を持ち、周囲と切磋琢磨しながら成長したい方
事業内容
-
エージェント求人 【EHR/PHR・遠隔医療】中央省庁や自治体と連携し、地域医療の未来を創るコンサルタント
600~800万
- コンサルティング業務
- 医療/ヘルスケア
- 事業戦略立案
- コンサルタント
- 戦略立案
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仕事内容
ーーーー仕事内容ーーーー - 医療分野におけるコンサルティング、事業戦略立案、実証事業、調査研究業務 - ICTを用いた医療情報の利活用（EHR/PHR、IoT、遠隔医療、AI等）基盤の整備 - 地域医療提供体制の再構築支援 - 病院経営改善支援 - ビジネスコンサルティングプロジェクトにおけるデリバリー業務の推進 ーーーー会社の特徴ーーーー - NTTデータ100%出資の戦略コンサルティングファーム - 政策・戦略の立案からプロジェクト支援、新規事業開発・実証まで一気通貫で伴走 - 多岐にわたる専門性により、業界・組織を超えた連携を創出 - 社会課題の解決と企業の持続可能な成長・変革を支援 ーーーー仕事の魅力ーーーー - 中央省庁や自治体、民間企業を対象に、上流工程から現場の実行支援まで幅広く携われる - EHR/PHRや遠隔医療、AIなど、最先端の医療ICTプロジェクトに関与できる - 持続可能な地域社会づくりの実現という、社会的意義の非常に高いテーマに挑戦できる ーーーー描けるキャリアーーーー - コンサルタントからスタートし、シニアコンサルタント、マネージャー、シニアマネージャー、ディレクター、マネージングディレクターへと昇格する明確なキャリアパス - マネージャー以下は主にコンサルティングのデリバリを担当し、専門性と実務スキルを徹底的に磨く - シニアマネージャー以上では、受注責任、セールス活動、社内マネジメントや事業戦略立案など、経営に近いミッションへステップアップ可能
求める能力・経験
ーーーー必須スキル・経験ーーーー - 4年制大学卒業、または大学院修了の方 - 応募時に志望動機書（推薦状）の提出が可能な方 - 以下のいずれかの経験をお持ちの方： - コンサルティング経験（コンサルファーム、シンクタンク） - 民間事業会社、自治体におけるヘルスケア分野の企画、事業開発、戦略策定、研究開発等の経験 - 医療機関、介護事業等の企画等の経験 - 医療従事者（医師、看護師、技士/技師等）の経験 ーーーー歓迎スキル・経験ーーーー - ITコンサルティング、システム開発経験 ーーーー求める人物像ーーーー - 持続可能な地域社会づくりの実現に向けて、主体的に行動できる方 - 上流工程から現場の実行支援まで、幅広い視点を持って伴走できる方 - 業界や組織を超えた連携を作り出し、新たな価値創造に挑戦したい方
事業内容
-
エージェント求人 ◤EXPERT◢ 生成AI×ビジネスコンサルで経営課題を解決するAI・データコンサルタント
400~600万
- 運用設計
- 導入支援
- マネジメント
- プロジェクトマネジメント
- コンサルティング業務
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仕事内容
ーーーー仕事内容ーーーー * PoC企画・導入支援：顧客課題に基づきPoCテーマを設定し、マルチエージェントAIの実現性・効果を検証し、業務変革につながるソリューションを設計・導入する。 * 業務定着・運用設計：導入後の業務プロセスを設計し、AI活用の定着化・成果創出までを支援する。 * プロジェクトマネジメント：社内外ステークホルダーとの調整や進行管理を行い、チームのタスク遂行と育成をリードする。 * 案件事例：マーケティング領域におけるデータ・AIを活用した業務変革、コーポレート業務を効率化するLLMアプリケーションの開発、ネットワーク領域におけるデータ・AIを活用した業務変革。 ーーーー会社の特徴ーーーー * KDDI（85%）とアクセンチュア（15%）の合弁企業としての強固な基盤と最先端の知見 * データ・AIを活用して顧客企業・社会・自社のおもしろい未来を創るミッション * 平均年齢30歳と若く、活気があり、学びを重視するカルチャー（ARISE University、外部セミナー参加支援など） * 2026年1月に高輪ゲートウェイ駅直結の新オフィス「THE LINKPILLAR 1 NORTH」へ移転予定 * リモートワークと出社のハイブリッドワーク、フルフレックス制度の導入 ーーーー仕事の魅力ーーーー * KDDIの豊富なデータ資産を活用し、最先端のAI（マルチエージェントAI、LLM等）を軸にしたコンサルティングに挑戦できる * グループ全体の事業変革を支える立場として、社会的インパクトの大きいプロジェクトをリードできる * 提案・設計（40%）、分析レビュー（30%）、顧客折衝（30%）と、上流から実行までバランスよく関われる ーーーー描けるキャリアーーーー * 1〜2年目：顧客と信頼関係を構築しつつ、チームを統括し複数プロジェクトを運営 * 3年目以降：データ/AIを軸にした戦略を描き、新たな案件を創出 * 将来的には、部門全体の戦略立案・売上／利益責任を担うUnit Lead（数十名規模の組織統括）へのステップアップが可能 * 経営層・事業部長クラスとの相対経験、ハイレベル人材のリード経験、構想から実行までの一気通貫経験が身につく
求める能力・経験
ーーーー必須スキル・経験ーーーー データ／AIを活用したプロジェクトの推進経験（コンサルティング型またはシステム開発型） 【コンサルティング型】顧客課題特定・PoCテーマ設定・解決策提案、業務プロセス設計・AI定着化支援、複数メンバーのプロジェクト推進・育成経験 【システム開発型】要件定義から設計・実装・運用までの一貫推進、AIモデル/アプリを用いたPoC企画・効果検証、技術チームや顧客との連携・管理経験 ーーーー歓迎スキル・経験ーーーー * 戦略／上流フェーズの経験 * LLM、生成AIなどの先端技術を活用したサービス企画・PoC推進の経験 * PythonやSQLなどを用いたデータ分析スキル * エンジニア・データサイエンティストとの協働を円滑に進めるための基礎的スキル ーーーー求める人物像ーーーー * 飽くなき探求心と妄想力で超進化する生成AIを実ビジネスに落とし込もうとする姿勢 * 顧客の「生成AIによってビジネスをどう変えるべきか」という問いに専門知とビジネスコンサルで答えようとする熱意 * チームメンバーの伴走や育成をリードできる協調性とリーダーシップ
事業内容
-
エージェント求人 ◤EXPERT◢ 未経験から一流へ！総合コンサルタント（戦略/業務/IT）
400~600万
- コンサルティング業務
- IT戦略コンサルティング
- M&Aコンサルティング
- 新規事業
- コンサルタント
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仕事内容
ーーーー仕事内容ーーーー ・戦略・業務・IT等、幅広いテーマでのコンサルティングの提供 ・最先端テクノロジー（AI、IoT、ブロックチェーン等）を活用した業務改革の計画立案、実行支援 ・デジタル化推進のあるべき姿策定、E-コマース戦略の策定やソリューション導入の実行支援 ・新規事業戦略の立案、M＆A等の実行支援 ・新業務・システム設計、ソリューション選定、現場への展開調整、サービスインサポート等の実行支援 ・IT戦略立案、ITガバナンス/IT改革、ITコスト削減・全社業務改革、PMOサービスの提供 ・自社の組織・仕組み作りへの参画 ーーーー会社の特徴ーーーー ・「PRODUCE NEXT しあわせな未来を、共に拓く。」をミッションに掲げる総合コンサルティング会社 ・「Hands-on」「Scopeless」「More than Reports」「Professionals」といった独自のアプローチによる顧客価値の最大化 ・外資/国内の有名コンサルティング会社からの経験豊富なメンバーが多数在籍 ・急成長中の組織であり、社員が自社の組織・仕組み作りにも携われるフェーズ ・業界・業種でセグメンテーションを行わない「ワンプール制」と、専門領域を深める「プラクティス制」のハイブリッド体制 ーーーー仕事の魅力ーーーー ・ワンプール制により、多様な業界や経営テーマのプロジェクトに関わることが可能 ・経営陣との面談を通じ、スキル・経験と志向性に最も合ったプロジェクトへアサイン ・外資/国内の有名コンサルティング会社と同等以上の高い年俸・昇給率と、最短1年での昇格も可能な早いスピード感 ・平均月間残業時間約26時間（2024年度実績）という、コンサル業界随一のワークライフバランス ・未経験者向けの準備プログラムや重点フォローアップ、Off-JT/OJTなど充実した人材育成制度 ーーーー描けるキャリアーーーー ・アナリストからスタートし、コンサルタント、シニアコンサルタント、マネージャー、シニアマネージャー、アソシエイトパートナー、執行役員／パートナーへと着実にステップアップ ・成果と能力が伴えば最短1年で次のポジションに昇格可能（20代後半のマネージャー、30代前半のシニアマネージャーも多数在籍） ・目標に応じた定量評価と会社貢献の定性評価を加点した絶対評価制度により、好成績を収めることで大幅な昇給が可能
求める能力・経験
ーーーー必須スキル・経験ーーーー 大学卒以上 満1年以上の社会人経験をお持ちの方 ーーーー歓迎スキル・経験ーーーー ・IT領域でのPM・PL・PMOやITコンサルに近い業務を経験されている方 ・英語力をお持ちの方 ーーーー求める人物像ーーーー ・「PRODUCE NEXT しあわせな未来を、共に拓く。」という経営ビジョンに共感できる方 ・顧客企業とワンチームになって戦略策定から実行までの過程にコミットできる方 ・自身のスキルアップや自己研鑽に意欲的で、周囲と切磋琢磨して成長したい方 ・自社の組織・仕組み作りにも主体的に関わりたい方
事業内容
-
エージェント求人 ◤EXPERT◢ CX/マーケティング戦略を牽引するビジネスコンサルタント募集
400~600万
- コンサルティング業務
- マーケティング
- 開発
- ビジネスモデル策定
- コンサルタント
- 戦略立案
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仕事内容
ーーーー仕事内容ーーーー - CX（カスタマーエクスペリエンス）戦略の策定・実行支援（顧客接点のデジタル化、カスタマージャーニー設計、マーケティング・営業・サービスの統合設計） - デジタル技術の活用支援（AI・データ活用によるLTV最大化、パーソナライズ戦略、オムニチャネル統合） - 新サービス・事業開発支援（新規事業のビジネスモデル策定、PoC、MVP開発支援） - 組織・業務プロセス変革（営業・マーケティングのデータドリブン化、アジャイル開発支援） - プロジェクト推進の中核としてのリード、および将来的には当該領域の知見向上やソリューション構築への貢献 ーーーー会社の特徴ーーーー - 「PRODUCE NEXT しあわせな未来を、共に拓く。」をミッションに掲げる総合コンサルティング会社 - 戦略策定から実行までコミットする「Hands-on」「Scopeless」などの独自アプローチが強み - 幅広い業界・テーマを経験できる「ワンプール制」と、専門性を深める「プラクティス制」を融合 - 外資・国内の有名コンサルティングファーム出身者が多数在籍し、互いに切磋琢磨できる環境 - 急成長中のため、成果と能力次第で早期の昇格・昇給が可能な絶対評価制度を導入 ーーーー仕事の魅力ーーーー - 2025年1月に始動したばかりの新規プラクティス（CX/マーケティング）の立ち上げ・拡大に中核メンバーとして携われる - 大手自動車メーカーや大手証券会社など、日本を代表する企業の最先端プロジェクトに参画できる - 顧客（Who）と提供価値（What）の本質に迫る、本質的な課題解決アプローチを実践できる - 経営陣との面談を通じ、自身のスキルと志向性にマッチしたプロジェクトへアサインされる納得感 ーーーー描けるキャリアーーーー - シニアコンサルタントからスタートし、マネージャー、シニアマネージャー、アソシエイトパートナー、パートナーへと着実にステップアップ可能 - 成果と能力に伴い、最短1年での昇格も可能（20代後半マネージャー、30代半ばパートナーの実績多数） - コンサル未経験者向けの重点フォローアップや、各種Off-JT研修（ファイナンス、コーチング等）による手厚い育成体制 - 業務上の上司とは異なる先輩社員がサポートする「メンター制度」による成長支援
求める能力・経験
ーーーー必須スキル・経験ーーーー マーケティング戦略立案・ビジネス分析の経験 顧客体験・カスタマーサクセス領域の経験 デジタルマーケティング・CRMの導入・運用経験 パーパス・MVV策定などのブランド設計・運用の実務経験 ーーーー歓迎スキル・経験ーーーー - UIUXデザイナーとして、顧客体験設計などのプロジェクトに従事したことがある方 - スタートアップでの勤務経歴があり、マーケティング・ブランディング戦略をゼロから設計されたことがある方 - 高度なデータ分析により、顧客インサイトを分析されたことがある方 - ビジネスで英語を使った経験のある方や海外留学経験のある方 ーーーー求める人物像ーーーー - 会社の経営ビジョン（「PRODUCE NEXT しあわせな未来を、共に拓く。」）に共感できる方 - 顧客価値の最大化に向けて、ワンチームで泥臭く実行までコミットできる方 - 自身の専門性を活かしつつ、新しい組織や仕組みづくりに主体的に関わりたい方 - 高いプロフェッショナル意識を持ち、周囲と切磋琢磨しながら成長したい方
事業内容
-
エージェント求人 ◤EXPERT◢ 医療情報・ICTを活用した次世代ヘルスケアコンサルタント
400~600万
- コンサルティング業務
- 医療/ヘルスケア
- 事業戦略立案
- コンサルタント
- 戦略立案
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仕事内容
ーーーー仕事内容ーーーー - 医療分野におけるコンサルティング、事業戦略立案、実証事業、調査研究業務 - ICTを用いた医療情報の利活用（EHR/PHR、IoT、遠隔医療、AI等）基盤の整備 - 地域医療提供体制の再構築支援 - 病院経営改善支援 - ビジネスコンサルティングプロジェクトにおけるデリバリー業務の推進 ーーーー会社の特徴ーーーー - NTTデータ100%出資の戦略コンサルティングファーム - 政策・戦略の立案からプロジェクト支援、新規事業開発・実証まで一気通貫で伴走 - 多岐にわたる専門性により、業界・組織を超えた連携を創出 - 社会課題の解決と企業の持続可能な成長・変革を支援 ーーーー仕事の魅力ーーーー - 中央省庁や自治体、民間企業を対象に、上流工程から現場の実行支援まで幅広く携われる - EHR/PHRや遠隔医療、AIなど、最先端の医療ICTプロジェクトに関与できる - 持続可能な地域社会づくりの実現という、社会的意義の非常に高いテーマに挑戦できる ーーーー描けるキャリアーーーー - コンサルタントからスタートし、シニアコンサルタント、マネージャー、シニアマネージャー、ディレクター、マネージングディレクターへと昇格する明確なキャリアパス - マネージャー以下は主にコンサルティングのデリバリを担当し、専門性と実務スキルを徹底的に磨く - シニアマネージャー以上では、受注責任、セールス活動、社内マネジメントや事業戦略立案など、経営に近いミッションへステップアップ可能
求める能力・経験
ーーーー必須スキル・経験ーーーー - 4年制大学卒業、または大学院修了の方 - 応募時に志望動機書（推薦状）の提出が可能な方 - 以下のいずれかの経験をお持ちの方： - コンサルティング経験（コンサルファーム、シンクタンク） - 民間事業会社、自治体におけるヘルスケア分野の企画、事業開発、戦略策定、研究開発等の経験 - 医療機関、介護事業等の企画等の経験 - 医療従事者（医師、看護師、技士/技師等）の経験 ーーーー歓迎スキル・経験ーーーー - ITコンサルティング、システム開発経験 ーーーー求める人物像ーーーー - 持続可能な地域社会づくりの実現に向けて、主体的に行動できる方 - 上流工程から現場の実行支援まで、幅広い視点を持って伴走できる方 - 業界や組織を超えた連携を作り出し、新たな価値創造に挑戦したい方
事業内容
-
企業ダイレクト 【名古屋】BPO企業にて労務アウトソーシング業務のスタッフ職｜経験者歓迎！
350~550万
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仕事内容
・顧客先に対して、下記のような労務アウトソーシング業務をご担当いただきます。 ・顧客先は、当社母体のＳＭＣグループによる紹介が多く、現時点では新規獲得の営業活動等は予定しておりません。 【詳細】 ■給与計算 ■賞与計算 ■入退社手続き ■社会保険手続き ■年末調整 ■住民税及び所得税手続き ■法改正対応 ■資料作成
求める能力・経験
【必須】 ・事業会社または社会保険労務士事務所にて、給与計算・社保手続 ・入退社手続などの労務実務経験をお持ちの方 ・ＭＦクラウド給与、給与奉行クラウド、弥生等、何らかの人事労務システムや給与計算ソフトの操作経験 【将来的に任せたい業務】 ■今回の募集で業務のレベルUPを狙っている（会社組織力強化に繋がる重要な課題）ので、当該業務を極めていただきたいと思います。 業務の変更の範囲：当社業務全般
事業内容
-
企業ダイレクト 営業経験2年以上【営業コンサルタント】年収1000万円超可/インセンティブ充実
420万~
株式会社ＬＳ東京都渋谷区もっと見る
仕事内容
無形商材やコンサル営業の力をつけたい方向け！ブランディング視点で空間をデザインする営業コンサルタントとして、理想を叶えながら現実的な予算・工期の中で最適な内装・空間づくりをご提案する仕事です。 【クライアントの理想を叶えながら、現実的な予算と工期の中で最適な内装・空間づくりの提案を行う、コンサルティング営業】 1.顧客開拓および案件のクロージング 2.プロジェクト全体の管理（スタートから完了まで） 3.チームビルディングおよびメンバー間の調整 4.プレゼン資料作成・提案
求める能力・経験
【必須】 営業経験2年以上（業界や商材は不問です） 【歓迎】 ・プロジェクトマネジメント経験 ・建築業界や内装業界での知識または興味 ・冷静な判断力とコミュニケーション力を重視します ・「売る」営業から「コンサル」営業に挑戦したい方
事業内容
-
エージェント求人 【楽天銀行】社長直轄！アクセラレーター本部：企画・推進担当／年収～1650万
600~1650万
- コンサルティング業務
- 課題設定
- 戦略立案
- 社長
- 企画立案
- 営業
- 分析
- プロジェクト
- 管理職
- 進捗管理
- マーケティング
- 開発
- Microsoft Excel
- Microsoft Power...
- プレゼンテーション
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仕事内容
着実な事業成長及び金利のある世界における外部環境の変化により、更なる全社施策の立上げ、加速が求められる状況となり、採用を実施しております。 業務内容は、部門横断型のプロジェクト管理、進捗管理が主となります。レポート先は経営陣が主となりますが、コミュニケーションは管理職層も、メンバークラスも幅広く、取り扱うテーマも、競争戦略、マーケティング、セキュリティ関連、開発、業務改善、文化醸成など幅広い要素になります。 メンバークラスの方の場合は管理者と一緒にプロジェクトを推進する形になりますので、基本は2名程度のチームで動いていく形になります。 【楽天銀行アクセラレーター本部について】 新しい経営体制の発足に伴って、全社に亘る経営課題の抽出、企画立案、対応策定、実行を担う社長直轄の組織です。子会社、グループ会社とのやり取りも含め、様々な経営課題を関係部署を巻き込みながら解決していく部門になります。 定常業務を持たないため、ルーティンの銀行業務ではなく、組織横断でのプロジェクトの立案と推進を担う部門です。そのため様々なテーマがありますので、問題解決能力、ロジカルシンキング、分析力、説明力などのジェネラリスト的な素養が鍛えられます。 【働く環境】 現在は5名体制で、楽天グループからの転籍者が4名と外部採用者1名になります。シニアなメンバーはコンサルティング業界や事業会社の企画経験が多いものの、メンバークラスは営業、マーケティングなど幅広い経歴で、必ずしも企画経験は求められません。 また、プロジェクトで忙しいながらも、当行制度を利用したリモート勤務も含め柔軟な働き方で緩急をつけて働いていただくことが可能です。
求める能力・経験
・3年以上の社会人経験 ・Powerpoint、Excelなどの基礎的なITスキル ・ロジカルシンキング、プレゼンテーションスキル
事業内容
日本最大級の顧客基盤を持つネット銀行として、利便性の高い金融サービスを提供しており、楽天グループの一員として、強固なエコシステム（経済圏）を背景に成長を続けています。従来の銀行の枠組みにとらわれず、IT×金融の力で社会課題の解決と持続的な成長を目指しています。
エージェント求人 弁護士ドットコム_内部監査担当（IT監査・情報システム監査専任／リーダー候補）
700~1000万
- 情報セキュリティ監査
- プロジェクトマネジメント
- コンサルティング業務
- リスクマネジメント
- 監査結果報告
- 監査
- 企業価値向上
- システム監査
- 内部監査
- 情報セキュリティ
- 業務監査
- システム開発
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仕事内容
■募集背景 当社は、国内最大級の法律相談ポータルサイト「弁護士ドットコム」や、電子契約市場において圧倒的なシェアを誇る「クラウドサイン」など、社会のインフラとして機能する革新的なITサービスを多数展開しています。近年、事業の急速な成長と多角化に伴い、当社が取り扱うデータ量は飛躍的に増加し、それを支えるシステム基盤もかつてない規模で拡大と複雑化を続けております。当社のサービスは極めて機密性の高い情報を取り扱う性質上、万全な情報セキュリティ体制の構築と、強固なITガバナンスの維持が経営における最重要課題の一つとなっています。単なるルール遵守にとどまらず、事業の成長スピードを維持しながら安全性を担保する、高度なリスクマネジメントが求められています。そこで今回、内部統制をさらに強化し、盤石な内部監査体制を構築するために、情報システム監査やIT全般統制（ITGC）の分野を専門的かつ主体的に牽引していただける方を募集いたします。経営陣や開発部門と密に連携し、当社の「守りの要」として更なる事業成長を共に支えていただける方をお待ちしております。 ■ポジションについて ＜職務詳細＞ 当社の内部統制の最後の砦の役割である内部監査体制の強化に携わっていただきます。経営課題に基づいた企業リスクを分析し、顕在化した問題を各事業部門と連携しながら解決に導くようリードいただきたいと考えております。 【具体的には】 ・IT監査（システム監査、情報セキュリティ監査）の計画策定および実施 ・IT全般統制（ITGC）およびIT業務処理統制（ITAC）の評価と高度化支援 ・経営への監査結果報告、各部門（特に開発・プロダクト部門）への改善提言 ・部門における改善進捗のモニタリング ＜ポジションの魅力＞ ・監査の成果次第で、会社の変革に大きく寄与することができる環境です。社長を始めとした経営陣のリスク管理の意識が高く、仕事を円滑に進めることができる環境です。 ・監査法人やコンサルティング会社での専門性を武器に、事業会社側で手触り感を持って業務を推進いただけます。リスクベースの分析や、実効性のあるガバナンス戦略の立案が、組織の変革や企業価値向上に直結するプロセスを実感できるのが大きな魅力です。 ・自社開発のシステムに対する監査を通じて、セキュアな社会インフラの構築に直接的に貢献できます。 ■募集部門の紹介 内部監査室当社の内部監査部門は、内部統制の「最後の砦」として企業運営の根幹を支えています。経営課題の深い理解に基づくリスク分析を行い、経営陣や各現場と連携しながら、監査体制の高度化や効率化を推進。企業全体の信頼性と透明性を高める、経営の戦略的パートナーとしての役割を担います。※現在は全社の業務監査等を行っておりますが、今回は特にIT・システム領域の専門性を強化するための募集となります。 ■ポジション概要 個々の監査プロジェクトを独力でやり切り、課題を浮き彫りにして、効果的な提言を行い、対象部門の改善を支援できる方を想定しております。経営目線を持ち、全体感を見て、リスク管理の観点でどこに課題があるのかを突き止め、重点的に監査する、といったプロジェクトマネジメントを期待しています。今回は特に「情報システム監査」に強みを持つ方を探しています。
求める能力・経験
■MUST要件 ・システム監査、情報セキュリティ監査、またはIT全般統制（ITGC）評価の実務経験（事業会社、監査法人、コンサルティング会社等問わず） ・CISA（公認情報システム監査人）またはそれに等しい知識・経験をお持ちの方 ■歓迎要件 ・CIA（公認内部監査人）の資格をお持ちの方 ・IT/Web業界の知見 ・エンジニアとしてのシステム開発やインフラ運用の実務経験 ・アジャイル開発の知見をお持ちの方 ■求める人物像 ・当社のMission/Visionへ共感して頂ける方 ・建前論をふりかざさず、会社の状況に応じて各部門と連携しながら着実に改善活動ができる方 ・各部門の改善に向けた主体的な取り組みを引き出すコミュニケーションが図れる方 ・これまでの経験に拘るのではなく、柔軟な発想と対応で、自ら変革していただける方
事業内容
・弁護士ドットコムの開発・運営 ・弁護士ドットコムニュースの運営 ・税理士ドットコムの開発・運営 ・クラウドサインの開発・提供 ・BUSINESS LAWYERSの運営 ・弁護士ドットコムキャリアの運営
エージェント求人 弁護士ドットコム_弁護士向け経営コンサルタント
450~700万
- 課題設定
- LTV/life time v...
- 経営/戦略コンサルティング
- コンサルティング業務
- 提案
- クロスセル
- アップセル
- コンサルタント
- マーケティング
- 戦略提案
- 営業
- 開発
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仕事内容
■募集背景 日本には、法的トラブルを抱えていても弁護士に相談されないまま泣き寝入りとなる「二割司法」という深い社会課題が存在します。我々のミッションは、この課題を根本から解決し、「弁護士をもっと身近に。」する世界を実現することです。現在、当社はテクノロジーの急激な進化を背景に、国内最大級の事業基盤を活かし、「法律相談ポータルサイト」から、AIを組み込んだ「次世代型プラットフォーム」へとサービスの大きな進化を図ります。このプラットフォーム変革を通じてユーザーの悩みを真に解決するためには、弁護士の経営課題に伴走し、事務所の成長を支える「人（コンサルタント）」の介在が不可欠です。専門家の事業成長を直接牽引し、得られた知見をAI基盤へ還元することで、二割司法解消への原動力となるコアメンバーを増員募集いたします。 ■ポジションについて ＜職務詳細＞ 弁護士・法律事務所に対し、自社プラットフォームを活用したマーケティング支援を中核（コア）とした顧客の成長、課題解決に伴走する幅広い経営コンサルティング業務 顧客との対話から得られる「経営課題」や「現場のリアルな一次情報」を抽出し、サービス開発部門と連携して次世代サービスの機能開発やAI基盤へ還元する業務 ＜KGI・KPIの目標例＞ ・事業売上の達成 ・顧客LTVの最大化（継続利用率の向上、ソリューションに応じたクロスセル・アップセルの実行） ・顧客エンゲージメント（NPS等）の向上 ・サービス改善・新規機能開発のための社内フィードバック ■ポジションの魅力 ＜専門性の高い思考力と営業力の獲得＞ 専門家（法律）という特定の業界に深く入り込むからこそ身につく深い思考力と、それをプロフェッショナルな顧客に届ける高度な営業力・提案力が鍛えられます。 ＜高い社会的意義＞ 日々の経営コンサルティング業務が、「二割司法の解消」という日本の巨大な社会課題の解決にダイレクトに繋がる手応えを感じられます。 ＜プロダクトの転換期を牽引できる手触り感＞ 単なるサービス販売にとどまらず、当社のビジネスモデルが大きく転換するフェーズにおいて、事業成長を最前線で牽引するダイナミズムを経験できます。 ＜ヒューマンタッチ×テクノロジーの融合＞ 自身のコンサルティングを通じて得た顧客インサイトが直接プロダクト（AI・プラットフォーム）の進化に繋がる、事業開発に近い経験が得られます。 ■サービス／事業部について 弁護士ドットコム®︎弁護士ドットコムは、国内最大級の法律相談ポータルサイトです。相談者は、国内の半数以上の弁護士が登録してるプラットフォーム上で自身にあった弁護士を探すことが可能です。加えて、自身の法律問題について広く弁護士から回答を募ったり、過去の法律相談の回答から自身と類似の問題の回答を探すこともできます。また、多忙な弁護士の実務を支え、業務効率化に寄与するための業務支援や、マーケティング支援などのサービスとプラットフォームも提供しています。 ■募集部門の紹介 専門家プラットフォーム事業本部コンサルティング部次世代プラットフォームを根底から支える上で最重要となる、顧客（弁護士）との直接的な接点を担う中核部門です。従来の「広告・集客支援の提案」の枠を超え、顧客の中長期的な事業成長に深くコミットする「経営コンサルティング体制」へと組織モデルを強力に進化させている変革期にあります。属人的なサポートで終わるのではなく、現場のコンサルティングで得た知見をプロダクトやマーケティングへ還流させるため、他部署との連携が非常に活発です。フラットかつ建設的な議論が行われる風通しの良い組織です。
求める能力・経験
■MUST要件 ・当社の事業ミッションへの強い共感 ・無形商材の提案営業経験（目安3年以上。法人・個人向けは問いません） ・顧客の経営課題や本質的な悩みを的確にヒアリングし、論理的な思考に基づいて解決策を提示できる ・高いコミュニケーション能力 ・目標達成に対する強いコミットメントと、自律的にPDCAを回せる実行力 ■歓迎条件 ・マーケティング支援ビジネス等における実務経験 ・ライフプランニング等を通じて、顧客と共に「顧客自身のWill（ありたい姿・目標）」を形成し、その実現に向けて伴走した経験 ・経営層（士業、中小企業経営者など）に対するコンサルティング業務の経験 ・顧客の声を抽出し、プロダクト開発部門やマーケティング部門へフィードバックを行い、サービス改善に貢献した経験 ■求める人物像 ・当社のMission/Visionへ共感して頂ける方「二割司法の解消」というビジョンや、市場のルールを自ら書き換えるというプラットフォーム変革の戦略に共感し、変化を恐れず挑戦できる方。 ・自身のコンサルティングそのものを付加価値とし、サービス単体の価値に依存することなく、顧客の成果最大化にコミットすることを楽しめる方。 ・各部署の専門性を尊重しつつ、組織横断的なシナジー創出のために建設的な意見交換ができるプロフェッショナルな方。
事業内容
・弁護士ドットコムの開発・運営 ・弁護士ドットコムニュースの運営 ・税理士ドットコムの開発・運営 ・クラウドサインの開発・提供 ・BUSINESS LAWYERSの運営 ・弁護士ドットコムキャリアの運営