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教育/保育専門職の求人一覧
全4,879件
企業ダイレクト 神奈川【塾講師】第二新卒歓迎/生徒の未来を広げる/入社祝い金・住宅手当有
350~400万
株式会社臨海神奈川県内もっと見る
仕事内容
小・中・高校生対象の集団指導または個別指導をお任せします！ ★講師研修を行う専門の部署があり、未経験からでも生徒の指導を行える講師育成環境が整っておりますのでご安心ください★ 【生徒本位な目標設定】生徒の動員はございますが、売上目標といったノルマはないため、無理な追加受講の提案などはなく、生徒本位な教室運営が可能です。 【やりがい】当社は講師と生徒との距離が近く、成績向上や志望校合格は勿論ですが、「先生みたいな大人になりたい」といった感謝の声が聞ける等の醍醐味がございます。
求める能力・経験
★これまでのご経験は不問です！異業種出身の未経験の方も活躍中！★ 少人数に対する指導なので、集団授業は不安という方も安心して始められます！ 【必須】教育を通じて生徒の未来を広げる志向性をお持ちの方 【育成環境】講師研修を行う専門の部署を設置しており、各教室で授業力を磨く研修を実施。毎年、臨海セミナー全教室の授業力No.1を決める大会を開催するなど、全講師の授業力向上に努めています。【ビジネスパーソンとして成長できる環境】生徒、保護者対応で人折衝能力・授業を通じてのプレゼン能力・生徒動員を通じてのマーケティング的な思考など多様なスキルが習得可能！当社出身の社員も異業種・異職種で活躍しています！
事業内容
■【中学・高校・大学受験指導 英会話 個別 指導 委託指導】 1984年の設立開校以来、毎年10～20校の開校 を行い、関東を中心に約500校展開中。
エージェント求人 未経験歓迎×教育業界で社会貢献／専門学校・大学の魅力を伝える【広報・進路アドバイザー】
294~509万
- PC/Web
- 広報
- 問い合わせ対応
- 制作
- Microsoft Excel
- 事務
- PC
- 教育
- プレゼンテーション
- 普通自動車
- メール対応
学校法人河原学園愛媛県松山市もっと見る
仕事内容
【仕事内容】 四国最大級の専門学校グループの本部にて、広報・PR活動をお任せします。 高校訪問や進路ガイダンス、オープンキャンパスの運営などを通じて、受験生や先生方に学校の魅力を伝え、志望者の増加を目指します。 ＜主な業務＞ ・高校訪問、進路ガイダンスの実施（愛媛県内中心） ・入試制度や学校見学に関する問い合わせ対応 ・オープンキャンパスの企画・運営 ・パンフレットやチラシ、SNS投稿などの広報活動 ・進学相談会、出張説明会でのプレゼンテーション ・動画やWebコンテンツの企画・制作サポート
求める能力・経験
【仕事内容】 四国最大級の専門学校グループの本部にて、広報・PR活動をお任せします。 高校訪問や進路ガイダンス、オープンキャンパスの運営などを通じて、受験生や先生方に学校の魅力を伝え、志望者の増加を目指します。 ＜主な業務＞ ・高校訪問、進路ガイダンスの実施（愛媛県内中心） ・入試制度や学校見学に関する問い合わせ対応 ・オープンキャンパスの企画・運営 ・パンフレットやチラシ、SNS投稿などの広報活動 ・進学相談会、出張説明会でのプレゼンテーション ・動画やWebコンテンツの企画・制作サポート 【この仕事の魅力】 あなたの言葉が受験生の背中を押す、やりがいある仕事です。 広報担当は各校3～4名体制で、未経験でも安心。SNSや動画制作など、アイデアを活かせる環境も整っています。 【応募資格】 ・専門・短大卒以上（未経験歓迎） ・普通自動車免許（AT限定可） ・社会人経験があり、基本的なビジネスマナー（電話・メール対応）がある方 ・PCの基本操作（Word、Excel、PowerPoint）ができる方 【歓迎する人物像】 ・教育業界や大学事務に興味がある方 ・人前で話すことが得意な方 ・SNSや動画編集に関心がある方 ・チームワークを大切にできる方
事業内容
河原学園は、西日本最大級の学校法人グループで、愛知県と愛媛県を中心に、大学・大学院、専門学校、高等学校、幼稚園などを運営しています. 事業内容は、高等教育機関として専門的な知識や技能を育成する教育活動、さらに社会人向けの教育課程や、学校見学会、出張授業などを通じた地域貢献活動などを展開しています。
企業ダイレクト 【佐賀/神野こども園】保育教諭★有給休暇20日間◎働きやすい職場環境
207万~
学校法人佐賀学園佐賀県佐賀市もっと見る
仕事内容
「0才から5才児に対する教育・保育」業務をお任せいたします。 【業務詳細】■クラス担任（一人でなく副担任と一緒に保育をします） ■朝の預かり保育担当（7:30～8:30に登園する預かり児のお世話をします） ■午後の預かり保育担当（14:00～18:30の預かり児と共遊しお世話をします） ■通園バスの添乗（登園バス、降園バスに添乗し、バス利用児の安全を見守ります） ■土曜日の保育担当（土曜日に予約している園児の保育・預かり保育をします） ■パートタイマーは、勤務可能な曜日と時間帯の範囲の中で、担任の補佐や通園バスの添乗、預かり保育業務を担います。
求める能力・経験
【必須】幼稚園教諭免許もしくは保育士資格 【魅力】 ■子どもの健やかな成長を願い、ともに人として成長できる喜びを感じることができるお仕事です。 ■素直な子どもたちの笑顔に元気をもらい、心癒される毎日です。
事業内容
-
企業ダイレクト 【岐阜/岐阜市】個別指導塾の塾長★インセン有/連休取得可◎【WEB面接可】
350~470万
株式会社Ｓｃｈｏｏｌ Ｍａｋｅｒ岐阜県岐阜市, 岐阜県岐阜市もっと見る
仕事内容
個別指導塾「明海学院」「明海ゼミナール」「明海プラス」の塾長(校舎責任者)をお任せします。新規生徒獲得の訪問・電話営業はございません。内部充実を図り、子どもたちの為に働ける環境です！ 子どもたちが楽しく塾に通える雰囲気から、紹介での入塾が多数を占めています。 【業務詳細】■保護者対応：電話やコミュニケーションアプリ、面談で塾生の様子を保護者に伝えてもらいます。■生徒対応：塾生のモチベーション管理など※中学生が中心です。■入塾の問い合わせへの対応：マニュアルがあるので心配いりません。■生徒の授業・成績管理など彼らのマネジメント（20名～50名）をお願いします。
求める能力・経験
【必須】◆正社員として就業された方 ◆アルバイトで塾・家庭教師、教育関係などに携われた方 【歓迎】◇リーダー・マネジメント経験 【働き方】◆塾業界では珍しく、夏季と冬季に連休があります。月末29,30,31日はお休みで、連休も取得可能です。年間20日程度の夕方出社日もあり、残業は少なめで、22時30分には退勤しています。夏季や年末年始、春季にも連休を整えているので、友人や家族とリフレッシュできます。「限られた時間内で効率的に業務を進めよう！」という社風で、深夜に渡る勤務やテスト前の休日出勤も無しです。
事業内容
■小中高（卒）生対象の個別指導塾「明海学院・明海ゼミナール」の運営■「明海学院・明海ゼミナール」のフランチャイズ事業■「明海学院・明海ゼミナール」のフランチャイズ本部の運営■大学生を対象としたアメリカ留学斡旋事業
エージェント求人 四国最大級の専門学校河原学園グループでの広報・学生募集スタッフ
294~509万
- Microsoft Excel
- Microsoft Power...
- チラシ
- 編集
- PC
- プレゼンテーション
- 事務
- 教育
- 広報
- 広報/PR対象 法人
- 進路指導
- メール対応
- 普通自動車
学校法人河原学園愛媛県松山市もっと見る
仕事内容
未経験歓迎×教育業界で社会貢献 専門学校・大学の魅力を伝える【広報・学生募集スタッフ】 【仕事内容】 四国最大級の専門学校河原学園グループの本部にて、広報・PR活動をお任せします。 高校訪問や進路ガイダンス、オープンキャンパスの運営などを通じて、受験生や先生方に学校の魅力を伝え、志望者の増加を目指します。 ＜主な業務＞ ・愛媛県内の高校訪問、進路ガイダンスの実施 ・入試制度や学校見学に関する問い合わせ対応 ・オープンキャンパス等のイベント企画・運営 ・パンフレットやチラシ、ＤＭ制作 ・HP・SNSの更新 ・進学相談会、出張説明会でのプレゼンテーション ・動画やWebコンテンツの企画・制作サポート 【この仕事の魅力】 あなたの言葉が受験生の背中を押す、やりがいある仕事です。 広報担当は各校3～4名体制で、未経験でも安心。SNSや動画制作など、アイデアを活かせる環境も整っています。 【応募資格】 ・専門・短大卒以上（未経験歓迎） ・普通自動車免許（AT限定可） ・社会人経験があり、基本的なビジネスマナー（電話・メール対応）がある方 ・PCの基本操作（Word、Excel、PowerPoint）ができる方 ・デザイン系ソフト（イラストレーター等）が使える方 【歓迎する人物像】 ・教育業界や大学事務に興味がある方 ・人前で話すことが得意な方 ・SNSや動画編集に関心がある方 ・チームワークを大切にできる方 【勤務環境】 20～30代活躍中／第二新卒歓迎／産休・育休実績あり／社会保険完備／研修制度あり／禁煙・分煙／社用車（ハイエース等）での移動あり
求める能力・経験
・専門・短大卒以上（未経験歓迎） ・普通自動車免許（AT限定可） ・社会人経験があり、基本的なビジネスマナー（電話・メール対応）がある方 ・PCの基本操作（Word、Excel、PowerPoint）ができる方 ・デザイン系ソフト（イラストレーター等）が使える方 ・ＳＮＳ・画像・動画編集ができる方
事業内容
松山・新居浜に情報・ビジネス・医療・福祉・理美容・デザイン・建築・動物・製薬などの線ｍ本学校１０校と高等学校、大学２キャンパス（愛知県）、社会人部門を有し若者から社会人までの教育を実施
企業ダイレクト ≪佐賀≫未経験歓迎/転勤なし/年休125日★東進衛星予備校の校舎運営業務
350~500万
株式会社エデュマン佐賀県佐賀市もっと見る
仕事内容
当社において、下記校舎運営業務全般をお任せいたします。 ■生徒様、保護者様との信頼関係構築(面談を通して深めていきます) ■校舎運営責任者として業績結果の意識(入学面談、説明会、チラシ等) ◆アルバイトの管理(育成、シフト管理等) 【詳細】★ホスピタリティが重要★ ・学力向上に向けた生徒様、保護者様との面談 ・業績向上に向けた説明会、セミナー、イベント、朝のチラシ配り、DM作成 ※入社後は約半年を目安に基礎業務を一人で行えるよう丁寧に育成を行います。研修映像は録画されており、何度も見直すことが可能です。
求める能力・経験
★未経験・第二新卒歓迎！入社後は約2週間の座学研修有★ ■大学受験経験での知識を活かしたい方 【歓迎】■サービス・販売など接客経験のある方 【魅力】塾講師とは異なり、生徒たちの将来を支える「教育者」としてのやりがいと校舎運営を担う「経営者」としての面白みの両面を味わうことができます！志望校合格に向けて、年間のロードマップを作成。その予定を、日・週・月ごとにスケジュールに反映させ、生徒に最適なカリキュラムを作成。部活や習い事、学校等と両立できるよう、定期的に面談を行います！生徒が合格した時の喜びは大きなやりがいです。
事業内容
教育事業
企業ダイレクト 【名古屋昭和区/保育士（パート）】キリスト教保育園/ブランクOK/少人数
133万~
福音宣教教会愛知県名古屋市もっと見る
仕事内容
■0～5歳児の保育業務全般を担当していただきます ■子どもたちの成長をサポートし、安全で温かい保育環境を提供■キリスト教の愛の精神に基づいた保育を実践し、自ら立つ子どもを育てます 【詳細】乳幼児の保育全般、保護者対応、連絡帳記入などを行います。早番・日勤・遅番のシフト制で、子どもたちの生活リズムに合わせた保育を提供します。 【働き方】■週3～4日出勤想定で都合に合わせてシフトを組みます。■子育てしている社員も複数あり理解のある環境です。■ライフステージの変化に合わせて正社員に転換することも可能です。
求める能力・経験
【必須】保育士資格 ★ブランクがある方、実務経験ない方も歓迎します 【魅力】■残業はないためプライベートの時間も確保できます ■床暖房や殺菌・抗菌設備など、安心・安全に配慮した充実した保育環境が整っています。 ■少人数制の保育で子どもたち一人ひとりとしっかり向き合える環境です
事業内容
教育
企業ダイレクト 【千葉】第二新卒/未経験歓迎 中途入社多数/教室運営(森塾)東証上場企業
416~550万
株式会社スプリックス千葉県内もっと見る
仕事内容
★勉強が苦手な生徒に「やればできる」と自信を与えるお仕事です！★教室運営スタッフとして生徒の学校成績を上げる為に、生徒や非常勤講師と関わっていく、あなたのコミュニケーション能力が活かされるお仕事！ 【仕事内容】アルバイト講師のマネジメント/子ども一人ひとりに応じた学習プランの作成/入塾説明会にお越し頂いた保護者の対応/マニュアルに応じた学習指導 【期待】一番お任せしたいのは、あなたの場を盛り上げる強みを活かした子どもが来たくなるような教室づくり。子どもへの指導方法や教室運営はルールやマニュアルが整備されているので、未経験でも就業可能ですよ！
求める能力・経験
【未経験・第二新卒歓迎！！キャリアチェンジ歓迎！】 総合教育事業を展開しており本部、他部門へのキャリアパスも豊富にご用意！ 【必須】社会人経験のある方 【歓迎】接客・販売、営業職でのご経験 【キャリア】教材開発（「フォレスタ」）やAI教育ツールなど、教育テックの分野にも事業展開し教育×ITのEDTech企業で本部企画職やITコンテンツの開発、基礎学力事業等がありキャリアの幅が広いのが特徴。 ※売上や利益目標はありません。生徒の成績向上が目標です。 ■確認事項：こども性暴力防止法に基づき、採用選考過程において特定性犯罪の前科の有無を確認します
事業内容
テレビCMでも有名な「教育でNo1」を目指す東証上場の総合教育企業カンパニー。全国展開の学習塾『森塾』やオンライン個別指導『そら塾』・AIを活用する自立学『RED』の運営、シェアNo1教材『フォレスタ』の開発や様々な教育コンテンツ事業で成長中です！
企業ダイレクト 【埼玉】第二新卒/未経験歓迎 中途入社多数/教室運営(森塾)東証上場企業
416~550万
株式会社スプリックス埼玉県内もっと見る
仕事内容
★勉強が苦手な生徒に「やればできる」と自信を与えるお仕事です！★教室運営スタッフとして生徒の学校成績を上げる為に、生徒や非常勤講師と関わっていく、あなたのコミュニケーション能力が活かされるお仕事！ 【仕事内容】アルバイト講師のマネジメント/子ども一人ひとりに応じた学習プランの作成/入塾説明会にお越し頂いた保護者の対応/マニュアルに応じた学習指導 【期待】一番お任せしたいのは、あなたの場を盛り上げる強みを活かした子どもが来たくなるような教室づくり。子どもへの指導方法や教室運営はルールやマニュアルが整備されているので、未経験でも就業可能ですよ！
求める能力・経験
【未経験・第二新卒歓迎！！キャリアチェンジ歓迎！】 総合教育事業を展開しており本部、他部門へのキャリアパスも豊富にご用意！ 【必須】社会人経験のある方 【歓迎】接客・販売、営業職でのご経験 【キャリア】教材開発（「フォレスタ」）やAI教育ツールなど、教育テックの分野にも事業展開し教育×ITのEDTech企業で本部企画職やITコンテンツの開発、基礎学力事業等がありキャリアの幅が広いのが特徴。 ※売上や利益目標はありません。生徒の成績向上が目標です。 ■確認事項：こども性暴力防止法に基づき、採用選考過程において特定性犯罪の前科の有無を確認します
事業内容
テレビCMでも有名な「教育でNo1」を目指す東証上場の総合教育企業カンパニー。全国展開の学習塾『森塾』やオンライン個別指導『そら塾』・AIを活用する自立学『RED』の運営、シェアNo1教材『フォレスタ』の開発や様々な教育コンテンツ事業で成長中です！
企業ダイレクト 【野田/児童発達支援管理責任者】地域密着型の福祉サービスを展開/ブランク◎
405~600万
株式会社ミツバファクトリー岡山県岡山市もっと見る
仕事内容
障がいのある児童が日常の基本動作や知識技術を習得して集団生活に適応できるように支援する通所施設です。 自分にできることを増やしていけるよう支援しています。 認知能力の発達と、能力内における適応行動の獲得を目指して療育技法（太田ステージ）を習得し療育に活かせるよう目指しています。 コミュニケーション能力を伸ばす療育方法として、アナログゲーム療育を取り入れ、発達段階に合わせて活用しています。 事業所の提供サービス: 放課後等デイサービス、日中一次支援、児童発達支援 ※社用車（AT車）を使用して送迎業務もございます。
求める能力・経験
【必須】 ■児童発達支援管理責任者資格をお持ちの方 ■普通自動車免許 ☆おかやま子育て応援宣言企業において県知事賞を受賞した子育て中の方々にも働きやすい職場です☆ ■一人ひとりのお子様にしっかり向き合える環境です◎ ■児童の発達を個々のお子様に合わせて働きかけを行います。 ■お子様についてご家庭としっかりコミュニケーションをとる必要があります。■お子様に真摯に向き合える方が活躍できる職場です。
事業内容
リラクゼーションサロン・脱毛サロンの運営、フランチャイズ事業/岩盤浴施設の運営/児童発達支援・放課後等デイサービスの運営/業務用脱毛機の販売、岩盤浴関連グッズのECサイト販売
エージェント求人 【東武宇都宮】未来のネットの高校でのキャンパスメンター（教員免許不要）／2695
376~518万
- 学校管理
- 生徒指導
- 生徒 10代
- 不登校生徒向け指導
- 教育
- 教育支援
- 進路指導
- 学習補助
- スクール長
- 副スクール長
- 面談相手 高校生
- 育成指導
- マネジメント
- 施設管理
- 施設運営
- 学校施設管理
- 保護者との緊密な連絡
- 保護者面談
- ホテル
- 営業
- ウェディングプラン企画
- ウェディングプラン提案
- 接客
- ホテルウェディング
- 対面個別指導
- 対面集団指導
- オンライン個別指導
- オンライン集団指導
学校法人角川ドワンゴ学園栃木県宇都宮市もっと見る
仕事内容
生徒が各地のキャンパスに通学し、総合力を培うコースの職員募集です。 高校卒業資格取得のための必修授業を受けながら、対面形式のグループワークやプログラミング・語学学習などを通して総合力を身につけることを目的としたコースです。 キャンパスメンターは、生徒の育成および彼らが通学するキャンパスの運営がメインのお仕事です。 ■具体的に以下の業務をお任せする予定です。 (1) プロジェクト学習の授業の実施 当学園オリジナル授業のプロジェクトNや21世紀型スキル学習などPBL（プロジェクト学習）の実施 (2) 生徒指導・コーチング 日常の生徒との交流や目標達成シートを使った個別のコーチング面談を通して、生徒が主体的に目標の設定と計画を立てるサポートし、目標に向かって伴走します。 (3) 保護者様との関係作り 保護者様とのコミュニケーションで信頼関係を築き、生徒をサポートするための協力体制を作ります。 (4) キャンパス運営 生徒の学びとコミュニケーションの拠点であるキャンパスを常に最適な状態に保つための多様な運営業務を行います。 （⽣徒の出⽋管理、キャンパスの設備や環境の維持管理など） (5) 人材育成 インターンとして勤務する大学生TA(Teaching Asisstant)の採用と育成(活躍できる社会人としての基礎を身につけることを目的としています) ＜コースの特徴＞ キャンパスで友だちと集い、オリジナルカリキュラムを学習するコースです。 目標やライフスタイルに合わせて、登校日数に応じたコースを選択することが可能です。 ・週5⽇または3⽇、メンターのサポートをしっかり受けながら学習する「週5・週3コース」 ・週に1日、自分のペースを大切にしながら学習進捗のサポートを受けられる「週1+コース」 ＜ポジションの魅力＞ キャンパスメンターは、生徒とともに目標に向かって伴走し、成長に携わることができるポジションです。 また、多彩なバックグラウンドを持つメンバーとともに、新しい教育の形をつくっていけることも角川ドワンゴ学園の魅力の一つです。 異業種から入職した職員も多く在籍しており、教育業界出身者だけでなく、営業職や販売・サービス業など、さまざまな業界出身の職員が活躍しています。 「生徒の成長に関わりたい」「新しい教育のあり方を一緒につくっていきたい」といった教育への想いや、挑戦・成長できる環境を求めている方はぜひご応募ください。 ■1日の流れ（一例） 8:30～9:30：職員朝礼にて連絡事項について共有 9:30～12:30：生徒朝礼とPBL（プロジェクトNなど）ファシリテーション 12:30～13:30：昼休憩 13:30～14:30：英語授業やプログラミング授業運営 14:30～16:30：生徒とのコーチング面談 16:30～17:30：明日の業務の確認やその他対応 17:30～18:30：退勤 ※あくまでも一例です。 【学校の特長】 若者に支持されるIT企業と老舗媒体企業がデジタルに特化した高校を設立。 キーワードは、「IT」と「グローバル」。 多様なスキルと体験を提供し、自ら未来を切り開ける生徒を輩出します。 今までの教育の良いところを取り入れ、デジタルを使った新しい教育を実践します。 志願数も多く、活躍しているOBOGが多いのも特徴です。 通常の授業、課外授業、クラブ活動は、とてもエキサイティングです。 新しい教育環境にチャレンジしたい方のご応募をお待ちしております。
求める能力・経験
【学歴】大学卒業以上 【求める経験・能力・スキル】 ＜応募資格（必須）＞ ・高校生との対話やコミュニケーションを通じて、信頼関係を築ける方 ・年齢層を問わず、人材育成や社員教育、マネジメント経験をお持ちの方 ・基本的なITスキル（Google WorkspaceやWord,Excel,Powerpointの基本操作）をお持ちの方 ＜応募資格（歓迎）＞ ・スクールビジネス業界での経験（塾・予備校、専門学校など） ・定量的な数値目標を持ち、目標達成に向け主体的に業務に取り組んだ経験 ・サービス業での勤務経験（ホテル、ウェディング、小売など） ・営業経験 ※教育業界未経験の方、歓迎です！ （メーカー・人材業界など幅広い業界出身の職員が在籍しています。）
事業内容
通信制高等学校、教育支援事業、プログラミングスクール等
企業ダイレクト 【八王子/販売サービス経験者歓迎】キャンパス運営スタッフ※教員免許不要
336~464万
学校法人角川ドワンゴ学園東京都八王子市もっと見る
仕事内容
■生徒が各地のキャンパスに通学する「通学コース」のキャンパス職員採用となります。教育関連の経験を活かして、生徒の育成および彼らが登校するキャンパスの運営業務をご担当いただきます。教育業界のご経験が なくても販売サービス経験のある方で活躍している社員が多数います。 ≪具体的な業務内容≫ (1)プロジェクト学習の授業の実施：当学園オリジナル授業のプロジェクトNや21世紀型スキル学習などPBL（プロジェクト学習）の実施 (2)生徒指導・コーチング (3)保護者様との関係作り (4)キャンパス運営 (5)人材育成
求める能力・経験
【必須】販売サービス経験 【求める人物像】■人前で話すことに苦手意識がない方■子供から保護者までコミュニケーションを円滑にとれる方■人の成長に携わりたいと考え ている方 【やりがい】オンライン教育はまだ未完成の分野で、たくさんの可能性があります。そのような環境だからこそ、新しい教育、学校の形を模索し、作る事ができます。多様な生徒の成長に関わり、これからを担う生徒たちと一緒に日々成長できる環境です。そして生徒と社会をつなげ、生徒の可能性を広げることができることが実感できる業務です。
事業内容
通信制高等学校、教育支援事業、プログラミングスクール等
エージェント求人 【新規事業】DX人材開発研修：研修講師※ライフイズテック株式会社
470~770万
ライフイズテック株式会社東京都港区もっと見る
仕事内容
2021年に立ち上がったDX事業部は、今まで中高生向けのデジタル教育で培ったノウハウを活かして、法人向けDX人材育成サービスの提供を開始した急成長中の新規事業です。 "新・デジタルネイティブ世代"が、大手企業の役員にリバースメンタリングを行う意識変革プログラムや、数百人同時にインタラクティブな学習を提供するワークショップなど、ユニークな手法で企業のDX組織変革、業務変革を支援しています。 【事業立ち上げの背景】 高校時代から「情報 I 」を学び、デジタルスキルを標準装備する"新・デジタルネイティブ世代"が、高卒は2025年に、大卒は2029年に、社会に参画します。 しかし、日本では大手企業であっても、依然アナログ業務や非効率な業務オペレーションが課題となっている企業が少なくありません。 彼らが、入社したい、活躍したいと思える社会の受け皿を作るために、「世界を変える力を、すべての人に。」を実現するためにDX事業部を立ち上げました。 【お任せしたいこと】 DX推進に必要となるベーススキル・マインドの習得を目的とした研修のファシリテーターを担っていただきます。 また、研修前後の顧客折衝（セールス担当と連携）、研修プログラムのカスタマイズを担っていただく場合もございます。 具体的には ・研修当日のファシリテーション、講師 ・研修前後のディレクション業務 ・外部パートナーとの調整、マネジメント ・研修プログラムのカスタマイズ など 【プロダクト】 デジタルに苦手意識がある多くの社会人・組織に対して、これからの時代に必要なマインドやスキルセットの習得を目的としたワークショップ（主力商品は以下3つのシリーズ） ・AIレディネス研修 ・DXレディネス研修 ・シチズンデベロップメント（市民開発）研修 【顧客先・導入企業】 大手企業を中心に、行政や地方の優良企業など幅広い規模・業界の顧客が150社以上。 DX推進部、人事部の方が商談相手となります。 【ヒト・組織の魅力】 ・23年は20名弱だった組織も、24年に30名まで拡大し、今後も事業拡大とともに、組織も拡大。新規事業立ち上げフェーズと、スケールしていく瞬間を実感できます。 ・商品開発、マーケティング、セールス、研修ファシリテーター、事業企画など、ほとんどの機能が事業部内にあるため、専門性を追求することも、複数の職種にキャリアの幅を広げていくことも可能です。 ※社員のキャリア事例 ・セールス（1年） →セールスマネージャー ・研修ファシリテーター（半年経験）→研修ファシリテーター兼商品開発 ・研修ディレクター（1年経験）→事業企画 など
求める能力・経験
▼必須スキル ・社会人経験（3年以上） ・人とのコミュニケーション、人前で話すことが得意な方 加えて、下記いずれかのご経験 ・プロジェクトマネジメント（社内外と協力しながら大小様々なプロジェクトを複数同時に進行するマネジメント）のご経験 ・イベントの企画〜運営や現場実務の経験 ▼歓迎スキル ・研修講師やワークショップ運営のご経験 ・DXもしくは教育への強い興味 ・チームマネジメントのご経験 ・Webや動画制作などの制作進行や、映像編集やデザインなどのクリエイティブスキル ▼求める人物像 ・ライフイズテックのミッションに共感いただける方 ・DXや人材開発・教育への関心をお持ちの方 ・不確実な状況の中でも、マーケットや未来を変えるために、事業に取り組んでいただける方
事業内容
-
エージェント求人 【自治体向け新規／人材育成事業】事業開発（事業責任者候補）／官公庁、コンサル、シンクタンク出身者向け
1000~1500万
ライフイズテック株式会社東京都港区もっと見る
仕事内容
【自治体向け新規事業／イノベーション人材育成事業】事業開発（事業責任者候補）／官公庁、コンサル、シンクタンク出身者向けの求人です。 ▼私たちについて ライフイズテックは、2010年に「中高生ひとり一人の可能性を一人でも多く、最大限伸ばす」をミッションに創業したEdTech企業です。中学・高校生向けIT・プログラミング教育サービス「Life is Tech ! （ライフイズテック）」を運営し、延べ5.9万人以上が参加する国内最大規模のITキャンプ・スクールとなりました。また、2018年にオンラインで学べるディズニー・プログラミング学習教材「テクノロジア魔法学校」を発売し、2019年には、新学習指導要領に対応した学校向けオンラインプログラミング教材「ライフイズテック レッスン」を提供開始。本教材は、全国の600以上の自治体、約4,400校の公立・私立学校、約135万人に利用いただいています。 さらに、学校教育でのデジタル学習環境提供に加えて、課外でより深く実践的な「デジタル × 課題解決体験」をお届けする「自治体向けイノベーション人材育成プログラム」を全国の自治体に提供し始めています。 複数の事業が立ち上がり、それぞれが成長するなかで、ライフイズテックは今まさに第二創業期を迎えています。創りたい未来に向けて、まだまだ課題はたくさんあります。100年に1度と言われる教育変革に、ぜひ一緒にチャレンジしませんか。 【自治体向けイノベーション人材育成プログラムについて】 自治体のDX・デジタル人材育成政策に準じて、人材育成プログラムの企画・提案からプロジェクト進行、学習体験提供までを一気通貫で推進し、地域・社会課題解決を担う次世代の「デジタルイノベーター」育成を目指す事業です。 累計100近くの自治体に対してプログラム提供実績を有し、一部自治体では、県をあげて中高生のみならず、大学生・社会人向けも含めた、世代横断のデジタルイノベーター育成プログラムを提供中です。 ▼業務内容 ・全国の自治体における「イノベーション人材育成プログラム」の新規事業開発をお任せします 【具体的には】 ・行政や地域が直面する重要課題を深く探究し、それらを解決するための事業を構想・提案し、実装する責任を持って、特定領域をリードいただきます ・従来の枠組みにとらわれない新たな成長を目指した戦略立案や変革を支援し、自治体の持続的かつ飛躍的な成長を実現します ・これらの取り組みを通じて、地域社会や日本全体に大きなインパクトを与えることを目指します ▼ポジションの魅力 ・社会課題の解決につながる新たな事業を裁量を持ってゼロから生み出せます ・未だ世の中にない事業をスピード感をもって構想し具現化できます ・地域の事情・課題に応じたイノベーション人材育成を実装することで、地方創生、地域社会の持続的な発展を牽引できます ・官公庁やコンサルティングファーム、事業会社での責任者等、多様で魅力的な人材とともに新規事業開発に取り組むことができます
求める能力・経験
▼必須スキル 以下いずれかのご経験がある方（3年以上） ・官公庁にて制度設計や政策立案のご経験 ・コンサルティングファームにて戦略立案・事業開発・遂行のご経験 ▼求める人物像 ・ライフイズテックのミッションに共感いただける方 ・難易度の高い課題や新たなチャレンジに対し、ポジティブに捉えて行動することができる方 ・社会や地域が抱える重要課題に対して深い関心を持ち、解決策を追求する情熱がある方
事業内容
-
エージェント求人 【自治体向け新規／人材育成事業】事業開発（事業責任者候補）／総合商社、広告代理店出身者向け
1000~1500万
ライフイズテック株式会社東京都港区もっと見る
仕事内容
【自治体向け新規事業／イノベーション人材育成事業】事業開発（事業責任者候補）／総合商社、広告代理店出身者向けの求人です。 ▼私たちについて ライフイズテックは、2010年に「中高生ひとり一人の可能性を一人でも多く、最大限伸ばす」をミッションに創業したEdTech企業です。中学・高校生向けIT・プログラミング教育サービス「Life is Tech ! （ライフイズテック）」を運営し、延べ5.9万人以上が参加する国内最大規模のITキャンプ・スクールとなりました。また、2018年にオンラインで学べるディズニー・プログラミング学習教材「テクノロジア魔法学校」を発売し、2019年には、新学習指導要領に対応した学校向けオンラインプログラミング教材「ライフイズテック レッスン」を提供開始。本教材は、全国の600以上の自治体、約4,400校の公立・私立学校、約135万人に利用いただいています。 さらに、学校教育でのデジタル学習環境提供に加えて、課外でより深く実践的な「デジタル × 課題解決体験」をお届けする「自治体向けイノベーション人材育成プログラム」を全国の自治体に提供し始めています。 複数の事業が立ち上がり、それぞれが成長するなかで、ライフイズテックは今まさに第二創業期を迎えています。創りたい未来に向けて、まだまだ課題はたくさんあります。100年に1度と言われる教育変革に、ぜひ一緒にチャレンジしませんか。 【自治体向けイノベーション人材育成プログラムについて】 自治体のDX・デジタル人材育成政策に準じて、人材育成プログラムの企画・提案からプロジェクト進行、学習体験提供までを一気通貫で推進し、地域・社会課題解決を担う次世代の「デジタルイノベーター」育成を目指す事業です。 累計100近くの自治体に対してプログラム提供実績を有し、一部自治体では、県をあげて中高生のみならず、大学生・社会人向けも含めた、世代横断のデジタルイノベーター育成プログラムを提供中です。 ▼業務内容 ・全国の自治体における「イノベーション人材育成プログラム」の新規事業開発をお任せします 【具体的には】 ・行政や地域が直面する重要課題を深く探究し、それらを解決するための事業を構想・提案し、実装する責任を持って、特定領域をリードいただきます ・従来の枠組みにとらわれない新たな成長を目指した戦略立案や変革を支援し、自治体の持続的かつ飛躍的な成長を実現します ・これらの取り組みを通じて、地域社会や日本全体に大きなインパクトを与えることを目指します ▼ポジションの魅力 ・社会課題の解決につながる新たな事業を裁量を持ってゼロから生み出せます ・未だ世の中にない事業をスピード感をもって構想し具現化できます ・地域の事情・課題に応じたイノベーション人材育成を実装することで、地方創生、地域社会の持続的な発展を牽引できます ・官公庁やコンサルティングファーム、事業会社での責任者等、多様で魅力的な人材とともに新規事業開発に取り組むことができます
求める能力・経験
▼必須スキル 以下のご経験がある方 ・総合商社または広告代理店にて、クライアントの課題を解決するための提案やプロジェクト推進を行ったご経験がある方 ・事業開発の経験がある方 ▼求める人物像 ・ライフイズテックのミッションに共感いただける方 ・難易度の高い課題や新たなチャレンジに対し、ポジティブに捉えて行動することができる方 ・社会や地域が抱える重要課題に対して深い関心を持ち、解決策を追求する情熱がある方
事業内容
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エージェント求人 【学校・教育委員会向け事業】シニアコンサルティングセールス※ライフイズテック株式会社
600~1000万
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仕事内容
▼私たちについて ライフイズテックは、2010年に「中高生ひとり一人の可能性を一人でも多く、最大限伸ばす」をミッションに創業したEdTech企業です。中学・高校生向けIT・プログラミング教育サービス「Life is Tech ! （ライフイズテック）」を運営し、延べ5.9万人以上が参加する国内最大規模のITキャンプ・スクールとなりました。また、2018年にオンラインで学べるディズニー・プログラミング学習教材「テクノロジア魔法学校」を発売し、2019年には、新学習指導要領に対応した学校向けオンラインプログラミング教材「ライフイズテック レッスン」を提供開始。本教材は、全国の600以上の自治体、約4,400校の公立・私立学校、約135万人に利用いただいています。 さらに、学校教育でのデジタル学習環境提供に加えて、課外でより深く実践的な「デジタル × 課題解決体験」をお届けする「自治体向けイノベーション人材育成プログラム」を全国の自治体に提供し始めています。 複数の事業が立ち上がり、それぞれが成長するなかで、ライフイズテックは今まさに第二創業期を迎えています。創りたい未来に向けて、まだまだ課題はたくさんあります。100年に1度と言われる教育変革に、ぜひ一緒にチャレンジしませんか。 【学校・教育委員会事業について】 令和3年度より全面実施となった新学習指導要領により、中学校でのプログラミング学習領域が拡大されたことを受け、自治体・学校での対応が迫られています。また、プログラミング学習については、教員の専門性やスキルによって自治体内での学校間格差が生まれやすいことが懸念されています。そこで、自治体内での学習内容に差が出ないようEdTech教材「ライフイズテックレッスン」を全ての学校に導入する動きを加速させております。 情報科向けの教材だけでなく、探究活動向けの生成AIサービスや、学校で最先端のAIを活用したモノづくり体験を届けるイベントの実施など、活動の枠は広がっており、地域・社会課題解決を担う次世代の「デジタルイノベーター」育成をできる事業が拡大しています。 ▼業務内容 ・全国の教育委員会や自治体、中学・高校に対しての新規導入・継続の提案 ・全国の自治体に向けて、「自治体向けイノベーション人材育成プログラム」の企画提案〜導入推進 などをお任せします。 【具体的には】 ・顧客に伴走し、課題・ニーズのヒアリング〜新規導入・継続の提案 ・カスタマーサクセスと連携し、学校向けの説明会の実施 ・セールスファネルの管理、KPI達成のための改善 ・企画構想：自治体（都道府県／市区町村）のDX・デジタル人材育成政策に沿った、人材育成プログラムの企画 / 提案 ・プロジェクトマネジメント：人材プログラム提供に向けた工程設計 / 管理、各ステークホルダー調整等によるプロジェクト推進 ▼ポジションの魅力 ・「中高生の未来を作っていく」、「新たな公教育やデジタルイノベーター育成の仕組みを作っていく」という手触り感を感じながら仕事ができる ・未だにガリバーがいない文教領域で、初めての高いシェアを誇るサービスを作り上げる経験を積める ・マーケットは拡大中で、学習指導要領の改定や大学入試の変更により社会的ニーズは高まっています
求める能力・経験
▼必須スキル ①・②、いずれかのご経験をお持ちの方 ①チームマネジメントのご経験（プレイングマネージャーも含む） 加えて、以下いずれかのご経験 ・エンタープライズ向けの提案営業のご経験（3年以上） ・無形商材の提案営業のご経験（5年以上） ②コンサルティング企業でのご経験（職位：シニアコンサルタント以上／3年以上） ▼歓迎スキル ・自治体向け営業のご経験 ・教育業界での営業または導入支援のご経験（EdTech・教材・学校支援など） ・新規事業や事業開発に携わったご経験 ・同時進行で複数プロジェクトのマネジメントをされてきたご経験 ▼求める人物像 ・ライフイズテックのミッションに共感いただける方 ・100年に1度の教育変革に一緒にチャレンジしたい方 ・教育に対して思いや外向きのベクトルをお持ちで、コトに向かって仕事を進めることができる方 ・難易度の高い課題や新たなチャレンジに対し、ポジティブに捉えて行動することができる方
事業内容
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企業ダイレクト ベテラン歓迎《甲府/IT講師》年休122日/土日祝休/残業月10h/講師未経験歓迎
500~700万
学校法人大原学園山梨県甲府市もっと見る
仕事内容
情報プログラミング教員として30～40名のクラス担任、学生の進路相談/資格取得のサポートをお任せします。残業少/ノルマに追われず、長期的に安定して働けます。ほとんどの社員が企業でのシステム開発経験者です。 ■1日の流れ:午前に90分授業を2コマ、午後に90分授業を1コマ。その後はテスト採点や授業準備を行います。残業はほとんどなく（最大月10h）定時退社が可能です。 ■教育制度：入社後は研修を受け、先輩同行のもと業務の1連の流れを経験。徐々に経験のある科目から一人で授業を受け持つようになります。 ■主な使用言語：Java/Python、主な使用サービス:AWS ■学生の将来の職業：SE/PGとして企業就職する学生が多いです。
求める能力・経験
【必須】JavaまたはPythonの使用経験をお持ちの方（5年以上） ＊教育制度が整っており、指導経験がなくても安心して始められます！ ＊経験を積めば積むほど、生徒や教育環境に対する影響も増します 【求人の魅力】 ■年休122日/土日祝休/残業なし（最大月10h）と働きやすい環境です！ ■職種別職能等級制度があり、順当にキャリアアップを目指せます！ （例：学科長や校長/授業や評価方法の監修に関わる等） ■教えることで自身の知識も深まり、スキルアップを目指せます！ ■将来のエンジニア育成に貢献するやりがいのあるお仕事です！
事業内容
■主に、専門学校と資格講座（資格の大原）を基軸として、大学院教育(大原大学院大学)、高校教育(美空高等学校)などにも幅広く事業展開しています。2025年4月より通信制4年生大学（東京経営大学）も開学しました。
企業ダイレクト 【甲府/IT講師】年休122日/土日祝休/残業月10h/講師未経験歓迎/正社員登用率9割
350~450万
学校法人大原学園山梨県甲府市もっと見る
仕事内容
情報プログラミング教員として30～40名のクラス担任、学生の進路相談/資格取得のサポートをお任せします。残業少/ノルマに追われず、長期的に安定して働けます。ほとんどの社員が企業でのシステム開発経験者です。 ■1日の流れ:午前に90分授業を2コマ、午後に90分授業を1コマ。その後はテスト採点や授業準備を行います。残業はほとんどなく（最大月10h）定時退社が可能です。 ■教育制度：入社後は研修を受け、先輩同行のもと業務の1連の流れを経験。徐々に経験のある科目から一人で授業を受け持つようになります。 ■主な使用言語：Java/Python、主な使用サービス:AWS ■学生の将来の職業：SE/PGとして企業就職する学生が多いです。
求める能力・経験
【必須】JavaまたはPythonの使用経験をお持ちの方（2年以上） ＊教育制度が整っており、指導経験がなくても安心して始められます！ ＊経験を積めば積むほど、生徒や教育環境に対する影響も増します！ 【求人の魅力】 ■年休122日/土日祝休/残業なし（最大月10h）と働きやすい環境です！ ■職種別職能等級制度があり、順当にキャリアアップを目指せます！ （例：学科長や校長/授業や評価方法の監修に関わる等） ■教えることで自身の知識も深まり、スキルアップを目指せます！ ■将来のエンジニア育成に貢献するやりがいのあるお仕事です！
事業内容
■主に、専門学校と資格講座（資格の大原）を基軸として、大学院教育(大原大学院大学)、高校教育(美空高等学校)などにも幅広く事業展開しています。2025年4月より通信制4年生大学（東京経営大学）も開学しました。
エージェント求人 【学校・教育委員会向け事業】事業開発（Mgr候補）／官公庁出身者向け（ライフイズテック株式会社）
700~1000万
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仕事内容
▼私たちについて ライフイズテックは、2010年に「中高生ひとり一人の可能性を一人でも多く、最大限伸ばす」をミッションに創業したEdTech企業です。中学・高校生向けIT・プログラミング教育サービス「Life is Tech ! （ライフイズテック）」を運営し、延べ5.9万人以上が参加する国内最大規模のITキャンプ・スクールとなりました。また、2018年にオンラインで学べるディズニー・プログラミング学習教材「テクノロジア魔法学校」を発売し、2019年には、新学習指導要領に対応した学校向けオンラインプログラミング教材「ライフイズテック レッスン」を提供開始。本教材は、全国の600以上の自治体、約4,400校の公立・私立学校、約135万人に利用いただいています。 さらに、学校教育でのデジタル学習環境提供に加えて、課外でより深く実践的な「デジタル × 課題解決体験」をお届けする「自治体向けイノベーション人材育成プログラム」を全国の自治体に提供し始めています。 複数の事業が立ち上がり、それぞれが成長するなかで、ライフイズテックは今まさに第二創業期を迎えています。創りたい未来に向けて、まだまだ課題はたくさんあります。100年に1度と言われる教育変革に、ぜひ一緒にチャレンジしませんか。 【自治体向けイノベーション人材育成プログラムについて】 自治体のDX・デジタル人材育成政策に準じて、人材育成プログラムの企画・提案からプロジェクト進行、学習体験提供までを一気通貫で推進し、地域・社会課題解決を担う次世代の「デジタルイノベーター」育成を目指す事業です。 累計100近くの自治体に対してプログラム提供実績を有し、一部自治体では、県をあげて中高生のみならず、大学生・社会人向けも含めた、世代横断のデジタルイノベーター育成プログラムを提供中です。 ▼業務内容 ・全国の教育委員会や自治体、中学・高校に対しての新規導入・継続の提案 ・全国の自治体における「イノベーション人材育成プログラム」の企画提案〜導入推進 【具体的には】 ・顧客に伴走し、課題・ニーズのヒアリング〜新規導入・継続の提案 ・カスタマーサクセスと連携し、学校向けの説明会の実施 ・セールスファネルの管理、KPI達成のための改善 ・企画構想：自治体（都道府県／市区町村）のDX・デジタル人材育成政策に沿った、人材育成プログラムの企画 / 提案 ・プロジェクトマネジメント：人材プログラム提供に向けた工程設計 / 管理、各ステークホルダー調整等によるプロジェクト推進 ▼ポジションの魅力 ・「中高生の未来を作っていく」、「新たな公教育やデジタルイノベーター育成の仕組みを作っていく」という手触り感を感じながら仕事ができます ・未だ世の中にない事業をスピード感をもって構想し具現化できます ・官公庁やコンサルティングファーム、事業会社での責任者等、多様で魅力的な人材とともに新規事業開発に取り組むことができます ▼官公庁出身者 積極採用中！！ 文部科学省、国土交通省、その他 各省庁から、近年は弊社にご入社いただけることが増えており、政策の企画立案力や関係者調整能力を大いに活かしながら活躍頂いております！
求める能力・経験
▼必須スキル ・課長補佐級以上のポジションにて、政策や制度、法改正などの企画・設計〜導入・運用のご経験 ・立場・意見の異なる多数のステークホルダー間での合意形成を実現されてきたご経験 ▼歓迎スキル ・チームマネジメントのご経験 ▼求める人物像 ・ライフイズテックのミッションに共感いただける方 ・100年に1度の教育変革に一緒にチャレンジしたい方 ・教育に対して思いや外向きのベクトルをお持ちで、コトに向かって仕事を進めることができる方 ・難易度の高い課題や新たなチャレンジに対し、ポジティブに捉えて行動することができる方
事業内容
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エージェント求人 【学校・教育委員会向け事業】事業企画・営業企画（マネージャー候補）※ライフイズテック株式会社
700~1000万
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仕事内容
▼私たちについて ライフイズテックは、2010年に「中高生ひとり一人の可能性を一人でも多く、最大限伸ばす」をミッションに創業したEdTech企業です。中学・高校生向けIT・プログラミング教育サービス「Life is Tech ! （ライフイズテック）」を運営し、延べ5.9万人以上が参加する国内最大規模のITキャンプ・スクールとなりました。また、2018年にオンラインで学べるディズニー・プログラミング学習教材「テクノロジア魔法学校」を発売し、2019年には、新学習指導要領に対応した学校向けオンラインプログラミング教材「ライフイズテック レッスン」を提供開始。本教材は、全国の600以上の自治体、約4,400校の公立・私立学校、約135万人に利用いただいています。 さらに、学校教育でのデジタル学習環境提供に加えて、課外でより深く実践的な「デジタル × 課題解決体験」をお届けする「自治体向けイノベーション人材育成プログラム」を全国の自治体に提供し始めています。 複数の事業が立ち上がり、それぞれが成長するなかで、ライフイズテックは今まさに第二創業期を迎えています。創りたい未来に向けて、まだまだ課題はたくさんあります。100年に1度と言われる教育変革に、ぜひ一緒にチャレンジしませんか。 【学校・教育委員会事業について】 令和3年度より全面実施となった新学習指導要領により、中学校でのプログラミング学習領域が拡大されたことを受け、自治体・学校での対応が迫られています。また、プログラミング学習については、教員の専門性やスキルによって自治体内での学校間格差が生まれやすいことが懸念されています。そこで、自治体内での学習内容に差が出ないようEdTech教材「ライフイズテックレッスン」を全ての学校に導入する動きを加速させております。 ▼お任せしたいこと 教育業界を変革していくマーケットリーダーとして更なる成長を描くために、当社のビジネス戦略をサポートし、売上拡大のための企画・実行を担当していただくポジションです。市場調査（各自治体/教育委員会・学校、加えて先生・生徒）、競合分析、販売戦略の戦略の立案、及び営業活動の基盤整備とモニタリングを行っていただくポジションです。営業グループや他部門と密接に連携して事業部内の業務の効率化と最適化を推進し、持続可能なITインフラ環境を構築・保守することで、ビジネスの成長を強力に推進して頂きます。 具体的には、以下のような業務をお任せします。 ・事業計画・予算の策定 ・事業部横断的なデータ分析・報告 ・市場調査・競合分析 ・調査分析結果に基づく販売戦略の立案・実行 ・営業実績管理のフロー設計・管理基盤実装・導入・運用保守 ・営業進捗状況のモニタリングの仕組み構築 ・ITツールの社内ユーザ向け運用支援（サポート・トレーニング） ・新規の営業推進プロジェクト（単体・事業部横断）の垂直立上・PM/事務局・進行管理 ・上記に付随した各種業務の要件の見極め、プロジェクトの推進・進行管理 ※適性およびご希望を伺いながら、ご担当いただく事業 / 課題領域を決定します。 ▼当社の魅力 ・大手企業などから累積調達額は約67億円の資金調達が完了しています。 ・マーケットは拡大中で、学習指導要領の改定や大学入試の変更により社会的ニーズは高まっています。 ・未だにガリバーがいない文教領域で、初めての高いシェアを誇るサービスを作り上げる経験が積めます。 ・プログラミング教育は国内学校マーケットのみならず、海外でも展開できるポテンシャルがあります。 ・「新たな公教育を作っていく」という手触り感を感じていただけます。
求める能力・経験
▼必須スキル 以下ご経験をお持ちの方（3年以上） ・営業施策の立案・検討、実行支援のご経験 ・データ分析ツール（例：Excel、Tableau、Google Analytics、Google Spread Sheetなど）を用いたデータ分析・レポーティングのご経験 ▼歓迎スキル ・コンサルティングファーム/Slerでのご経験、もしくは事業会社における事業企画/営業企画のご経験 ・業務要件定義、BPRのご経験 ・SalesforceなどのSFA/CRMツール・システム及び蓄積データの利活用のご経験（業務利用・開発いずれも可） ・3-5人以上のチームでのプロジェクト遂行の経験 ・IT関連の基礎知識 ▼求める人物像 ・ライフイズテックの事業、Missionに共感いただける方 ・SIer/コンサル/データ分析を経て、事業会社にてスキルセットを活かしたい方 ・業務改善/品質向上に積極的に向き合い、各種施策の検討・設計・構築・導入・運用までを一気通貫でやりきる志向性を有する方 ・自主的に業務を進める能力と問題解決能力を有する方
事業内容
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エージェント求人 【自治体向け新規／イノベーション人材育成事業】事業開発（Mgr候補）／官公庁、コンサル、シンクタンク
700~1000万
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仕事内容
【自治体向け新規事業／イノベーション人材育成事業】事業開発（マネージャー候補）／官公庁、コンサル、シンクタンク出身者向けの求人です。 ▼私たちについて ライフイズテックは、2010年に「中高生ひとり一人の可能性を一人でも多く、最大限伸ばす」をミッションに創業したEdTech企業です。中学・高校生向けIT・プログラミング教育サービス「Life is Tech ! （ライフイズテック）」を運営し、延べ5.9万人以上が参加する国内最大規模のITキャンプ・スクールとなりました。また、2018年にオンラインで学べるディズニー・プログラミング学習教材「テクノロジア魔法学校」を発売し、2019年には、新学習指導要領に対応した学校向けオンラインプログラミング教材「ライフイズテック レッスン」を提供開始。本教材は、全国の600以上の自治体、約4,400校の公立・私立学校、約135万人に利用いただいています。 さらに、学校教育でのデジタル学習環境提供に加えて、課外でより深く実践的な「デジタル × 課題解決体験」をお届けする「自治体向けイノベーション人材育成プログラム」を全国の自治体に提供し始めています。 複数の事業が立ち上がり、それぞれが成長するなかで、ライフイズテックは今まさに第二創業期を迎えています。創りたい未来に向けて、まだまだ課題はたくさんあります。100年に1度と言われる教育変革に、ぜひ一緒にチャレンジしませんか。 【自治体向けイノベーション人材育成プログラムについて】 自治体のDX・デジタル人材育成政策に準じて、人材育成プログラムの企画・提案からプロジェクト進行、学習体験提供までを一気通貫で推進し、地域・社会課題解決を担う次世代の「デジタルイノベーター」育成を目指す事業です。 累計100近くの自治体に対してプログラム提供実績を有し、一部自治体では、県をあげて中高生のみならず、大学生・社会人向けも含めた、世代横断のデジタルイノベーター育成プログラムを提供中です。 ▼業務内容 ・全国の自治体における「イノベーション人材育成プログラム」の新規事業開発をお任せします 【具体的には】 ・行政や地域が直面する重要課題を深く探究し、それらを解決するための事業を構想・提案し、実装します ・従来の枠組みにとらわれない新たな成長を目指した戦略立案や変革を支援し、自治体の持続的かつ飛躍的な成長を実現します ・これらの取り組みを通じて、地域社会や日本全体に大きなインパクトを与えることを目指します ▼ポジションの魅力 ・社会課題の解決につながる新たな事業を裁量を持ってゼロから生み出せます ・未だ世の中にない事業をスピード感をもって構想し具現化できます ・地域の事情・課題に応じたイノベーション人材育成を実装することで、地方創生、地域社会の持続的な発展を牽引できます ・官公庁やコンサルティングファーム、事業会社での責任者等、多様で魅力的な人材とともに新規事業開発に取り組むことができます
求める能力・経験
▼必須スキル 以下いずれかのご経験がある方（3年以上） ・官公庁にて制度設計や政策立案のご経験 ・コンサルティングファームにて戦略立案・事業開発・遂行のご経験 ▼求める人物像 ・ライフイズテックのミッションに共感いただける方 ・難易度の高い課題や新たなチャレンジに対し、ポジティブに捉えて行動することができる方 ・社会や地域が抱える重要課題に対して深い関心を持ち、解決策を追求する情熱がある方
事業内容
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エージェント求人 【自治体向け新規事業／イノベーション人材育成事業】事業企画※ライフイズテック株式会社
600~800万
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仕事内容
▼私たちについて ライフイズテックは、2010年に「中高生ひとり一人の可能性を一人でも多く、最大限伸ばす」をミッションに創業したEdTech企業です。中学・高校生向けIT・プログラミング教育サービス「Life is Tech ! （ライフイズテック）」を運営し、延べ5.9万人以上が参加する国内最大規模のITキャンプ・スクールとなりました。また、2018年にオンラインで学べるディズニー・プログラミング学習教材「テクノロジア魔法学校」を発売し、2019年には、新学習指導要領に対応した学校向けオンラインプログラミング教材「ライフイズテック レッスン」を提供開始。本教材は、全国の600以上の自治体、約4,400校の公立・私立学校、約135万人に利用いただいています。 さらに、学校教育でのデジタル学習環境提供に加えて、課外でより深く実践的な「デジタル × 課題解決体験」をお届けする「自治体向けイノベーション人材育成プログラム」を全国の自治体に提供し始めています。 複数の事業が立ち上がり、それぞれが成長するなかで、ライフイズテックは今まさに第二創業期を迎えています。創りたい未来に向けて、まだまだ課題はたくさんあります。100年に1度と言われる教育変革に、ぜひ一緒にチャレンジしませんか。 ▼提供するサービス「自治体向けイノベーション人材育成プログラム」について 現在、全国約4,400校の中学・高等学校に、オンラインプログラミング教材「ライフイズテック レッスン」を通じた、学校教育の中での基礎的なデジタル学習環境をお届けしています。 これに加えて、課外で、より深く実践的な「デジタル × 課題解決」の学習体験をお届けするのが「自治体向けイノベーション人材育成プログラム」です。 自治体のDX・デジタル人材育成政策に準じて、人材育成プログラムの企画・提案からプロジェクト進行、学習体験提供までを一気通貫で推進し、地域・社会課題解決を担う次世代の「デジタルイノベーター」育成を目指す事業です。 累計100近くの自治体に対してプログラム提供実績を有し、一部自治体では、県をあげて中高生のみならず、大学生・社会人向けも含めた、世代横断・連携型のデジタルイノベーター育成プログラムを提供中です。 ▼お任せしたいこと 「自治体向けイノベーション人材育成プログラム」の企画提案〜導入推進をリードしていただきます。 【具体的には】 ・自治体（都道府県／市区町村）のDX・デジタル人材育成政策に沿った、人材育成プログラムの企画 / 提案 ・人材プログラム提供に向けた工程設計 / 管理、各ステークホルダー調整等によるプロジェクト推進 ・イベント、ワークショッププログラムの現場責任者として企画や運営準備 ・中高生〜大人までのイベント参加者に直接ITスキルを教える大学生スタッフのマネジメント ・顧客満足度向上に向けた企画立案・実行 ▼当社の魅力 ・大手企業から累計67億円の資金調達が完了しています ・マーケットは拡大中で、学習指導要領の改定や大学入試の変更により社会的ニーズは高まっています ・未だにガリバーがいない文教領域で、初めての高いシェアを誇るサービスを作り上げる経験が積めます ・プログラミング教育は国内学校マーケットのみならず、海外でも展開できるポテンシャルがあります ・「新たな公教育やデジタルイノベーター育成の仕組みを作っていく」という手触り感を感じていただけます
求める能力・経験
▼必須スキル ・プロジェクトマネジメントのご経験（3年以上） ▼歓迎スキル ・イベントの企画〜運営や現場実務の経験 ・法人向けの研修・人材育成プログラムやPRの企画構想 / 受託運営のご経験 ・オペレーション設計 / 改善（BPR）のご経験 ▼求める人物像 ・中高生の可能性を最大化する新しい教育に共感し、それを体現する推進力のある方 ・ライフイズテックのミッションに共感いただける方 ・教育に対して思いをお持ちで、100年に1度の教育変革に一緒にチャレンジしていただける方 ・不確実な状況の中でも、マーケットや未来を変えるために、事業に取り組んでいただける方
事業内容
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エージェント求人 【自治体向け新規／イノベーション人材育成事業】事業開発（Mgr候補）／総合商社、広告代理店出身者向け
700~1000万
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仕事内容
▼私たちについて ライフイズテックは、2010年に「中高生ひとり一人の可能性を一人でも多く、最大限伸ばす」をミッションに創業したEdTech企業です。中学・高校生向けIT・プログラミング教育サービス「Life is Tech ! （ライフイズテック）」を運営し、延べ5.9万人以上が参加する国内最大規模のITキャンプ・スクールとなりました。また、2018年にオンラインで学べるディズニー・プログラミング学習教材「テクノロジア魔法学校」を発売し、2019年には、新学習指導要領に対応した学校向けオンラインプログラミング教材「ライフイズテック レッスン」を提供開始。本教材は、全国の600以上の自治体、約4,400校の公立・私立学校、約135万人に利用いただいています。 さらに、学校教育でのデジタル学習環境提供に加えて、課外でより深く実践的な「デジタル × 課題解決体験」をお届けする「自治体向けイノベーション人材育成プログラム」を全国の自治体に提供し始めています。 複数の事業が立ち上がり、それぞれが成長するなかで、ライフイズテックは今まさに第二創業期を迎えています。創りたい未来に向けて、まだまだ課題はたくさんあります。100年に1度と言われる教育変革に、ぜひ一緒にチャレンジしませんか。 【自治体向けイノベーション人材育成プログラムについて】 自治体のDX・デジタル人材育成政策に準じて、人材育成プログラムの企画・提案からプロジェクト進行、学習体験提供までを一気通貫で推進し、地域・社会課題解決を担う次世代の「デジタルイノベーター」育成を目指す事業です。 累計100近くの自治体に対してプログラム提供実績を有し、一部自治体では、県をあげて中高生のみならず、大学生・社会人向けも含めた、世代横断のデジタルイノベーター育成プログラムを提供中です。 ▼業務内容 ・全国の自治体における「イノベーション人材育成プログラム」の新規事業開発をお任せします 【具体的には】 ・行政や地域が直面する重要課題を深く探究し、それらを解決するための事業を構想・提案し、実装します ・従来の枠組みにとらわれない新たな成長を目指した戦略立案や変革を支援し、自治体の持続的かつ飛躍的な成長を実現します ・これらの取り組みを通じて、地域社会や日本全体に大きなインパクトを与えることを目指します ▼ポジションの魅力 ・社会課題の解決につながる新たな事業を裁量を持ってゼロから生み出せます ・未だ世の中にない事業をスピード感をもって構想し具現化できます ・地域の事情・課題に応じたイノベーション人材育成を実装することで、地方創生、地域社会の持続的な発展を牽引できます ・官公庁やコンサルティングファーム、事業会社での責任者等、多様で魅力的な人材とともに新規事業開発に取り組むことができます
求める能力・経験
▼必須スキル 以下のご経験がある方 ・総合商社または広告代理店にて、クライアントの課題を解決するための提案やプロジェクト推進を行ったご経験がある方 ・事業開発の経験がある方 ▼求める人物像 ・ライフイズテックのミッションに共感いただける方 ・難易度の高い課題や新たなチャレンジに対し、ポジティブに捉えて行動することができる方 ・社会や地域が抱える重要課題に対して深い関心を持ち、解決策を追求する情熱がある方
事業内容
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エージェント求人 経営層・管理職向け研修講師・研修コンテンツ開発職
650~970万
- 研修企画
- 研修実施
- 講師
- 管理職
- 組織開発
- 研修設計
- 組織開発指導
- 組織開発対象 部長
- 組織開発対象 取締役
- 組織開発対象 本部長
- 職員育成
- 人材育成制度企画
- プレゼンテーション
- 顧客向けプレゼン
- 説明会でのプレゼン
- 営業先 社長
- 面談相手 社長
- コンサルティング業務
- リーダー
- 営業
- 課長
- コンサルタント
- 育成指導
- マネジメント
- マネジメント研修設計
- マネジメント対象 正社員
- 従業員育成
- スタッフ育成
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仕事内容
同社は、2006年に創業以来、のべ13,000社以上のクライアントの持続的な成長を支援してきました。クライアントの〝組織開発・人材育成上の課題を解決し続ける”をミッションに掲げ、中長期的な視点で、人と組織の成長を支援しています。 設立以来、定額制集合研修「Biz CAMPUS Basic」、ライブオンライン研修「Biz CAMPUS Live」、ビジネススキル学習アプリ「Mobile Knowledge」、10 万人以上が受検するビジネススキル診断テスト「Biz SCORE Basic」など、人と組織の成⾧を支援する業界初*、特許取得のサービスを多数開発・提供しています。 ■事業フェーズ： ・大きく拡大させています。 ・会社のすべての仕組みを改めて見直しながら組織をアップグレードし、さらに大きく飛躍する段階です。 ・新たな取り組みとして、同社研究機関である、ラーニングイノベーション総合研究所を設け、人と組織の未来創りに関する様々な調査・研究活動を行っています。 ・また、ビジネススキル習得支援に留まらず、クライアントの業界ごとの人・組織の課題にお応えするサービス開発・支援や、採用支援の事業を立ち上げ、クライアントの組織開発・人材育成上の課題を解決し続けるパートナーを目指しています。 ■募集背景： ・組織拡大にあたり、同社事業・組織をまずは講師として牽引いただくコアメンバーをお迎えしたい ・クライアントにおいては、人的資本経営に関わるニーズや、組織を牽引する管理職への支援ニーズが高まっており、当ポジションでお迎えする方においては、ご自身の管理職・マネジャーのご経験を活かし、クライアントの人材・組織開発に研修講師として取り組んでいただくことを期待 ■業務内容： 【具体的には】 ※ポジションや個人の能力によって、担当する業務領域・内容は異なります。 ■研修講師 300種類以上にわたる公開型研修、または企業ごとの課題に合わせて実施する企業内研修（講師派遣型）の講師を担当します。※全国出張あり 講師として登壇することにより体系化された経営テーマを学ぶことができます。 ※中途入社社員の9割以上が講師未経験者です。 ■研修コンテンツの企画、制作 既存研修のテキスト内容の改善/改良や、カスタマイズ型研修で使用するコンテンツの新規作成などを行います。 ■後進育成 研修講師として登壇実績を積んだ後、研修講師育成も行います。
求める能力・経験
【必須】 ・管理職経験（課長職以上として部下を有した複数年の経験） ・正社員の育成・指導経験 ・ビジネスパーソン向け研修講師・トレーナー経験または大人数に対するプレゼンテーション経験 ・高いデリバリースキル 【歓迎】 ・管理職・リーダーの育成経験 ・無形商材の営業経験 ・コンサルタント、カウンセラー、チューター経験
事業内容
組織開発・人材育成に関する下記のサービス ◆組織開発・人材育成総合支援サービス Biz MIRAI ◆アセスメントサービス Discover HRシリーズ ◆各種研修 ◆人材育成支援アプリ ◆経営支援サービス ◆人材紹介・採用支援サービス
エージェント求人 組織開発・人材育成コンサルタント【マネジャー候補採用】営業・コンサル・講師の一気通貫で企業を伴走支援
700~950万
- コンサルティング業務
- マネジメント
- 研修企画
- 研修実施
- 管理職
- 講師
- ヒアリング
- 営業
- 組織開発
- 人材開発計画策定
- 人材開発コンサルティング
- 人材紹介
- 人材紹介/派遣
- 人材育成制度企画
- 研修プログラム設計
- 研修設計
- 研修計画策定
- 新入社員研修
- 営業研修設計
- 階層別研修
- 法人営業
- 目標設定
- 1年～3年の管理職経験
- 1年未満の管理職経験
- 3年～5年の管理職経験
- 5年～10年の管理職経験
- 10年～20年の管理職経験
- 育成指導
- 従業員育成
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仕事内容
同社は、2006年に創業以来、のべ20,000社以上のクライアントの持続的な成長を支援してきました。クライアントの〝組織開発・人材育成上の課題を解決し続ける”をミッションに掲げ、中長期的な視点で、人と組織の成長を支援しています。 設立以来、定額制集合研修「Biz CAMPUS Basic」、ライブオンライン研修「Biz CAMPUS Live」、ビジネススキル学習アプリ「Mobile Knowledge」、10 万人以上が受検するビジネススキル診断テスト「Biz SCORE Basic」など、人と組織の成⾧を支援する業界初*、特許取得のサービスを多数開発・提供しています。 ■募集背景： ・組織拡大にあたり、同社事業・組織を牽引いただくマネジャー候補となるコアメンバーをお迎えしたい ・クライアントにおいては、人的資本経営に関わるニーズや、組織を牽引する管理職への支援ニーズが高まっており、当ポジションではご自身の業界でのプレイヤーのご経験に加え、管理職・マネジャーのご経験を活かし、クライアントの人材・組織開発に取り組んでいただくことを期待しています 【具体的には】 ※ポジションや個人の能力によって、担当する業務領域・内容は異なります。 ■コンサルティング営業 対象となる企業へアプローチし、経営課題のヒアリングを行い、それを解決すべく中長期的な人材育成プランの提案とサービス提供を行います。 ■研修講師 300種類以上にわたる公開型研修、または企業ごとの課題に合わせて実施する企業内研修（講師派遣型）の講師を担当します。 講師として登壇することにより体系化された経営テーマを学ぶことができます。 ※中途入社社員の9割以上が講師未経験者です。 ■研修コンテンツの企画、制作 既存研修のテキスト内容の改善/改良や、カスタマイズ型研修で使用するコンテンツの新規作成などを行います。 ■入社後想定キャリア： ・まずは、ご経験を活かしながら学び・学び直し、早期に営業・コンサルティング・講師業務におけるご活躍を期待します。 ・今後はご志向に応じて、引き続き専門性を追求・発揮いただくスペシャリストとして従事いただく、またはマネジャーにご転身され、マネジメントに取り組んでいただくことを期待します。 ・中途入社のメンバーにおいては、異業界出身者も多く活躍しています。 ・クライアントから必要とされ続ける人材・組織開発の領域において、専門性・マネジメント能力を磨いていただけます。
求める能力・経験
【必須】 ・無形商材の法人営業経験 ・メンバー育成を行い、メンバーの成果向上を実現された経験 ・５名以上のマネジメント経験（部署の業績目標設定・管理、人材育成経験） ・部門横断プロジェクト、または営業以外の部門経験
事業内容
組織開発・人材育成に関する下記のサービス ◆組織開発・人材育成総合支援サービス Biz MIRAI ◆アセスメントサービス Discover HRシリーズ ◆各種研修 ◆人材育成支援アプリ ◆経営支援サービス ◆人材紹介・採用支援サービス