求人検索
エグゼクティブの求人一覧
全7,825件
エージェント求人 【ビジネス】事業本部長/CxO候補
800~1500万
- 事業責任者
- 本部長
企業名非公開東京都新宿区もっと見る
仕事内容
仕事概要 【事業内容】 不動産・モビリティ領域を中心に事業を行い、駐車場DXのパイオニアとして、7つの革新的サービスを多様な収益モデル（サクセスフィー、トランザクション課金、レベニューシェア、継続課金等）で展開、安定性と成長性の両立を目指している2021年に創立したスタートアップ企業です。このユニークな事業展開と市場開拓力が評価され、国内外の著名VCや金融機関からシリーズAで32億円超の資金調達を実現。グローバル展開を視野に入れた成長ステージに入ってきています。 【仕事概要】 当社が展開する以下いずれかのプロダクト・サービス領域において、事業戦略の策定から実行・グロースまでの一連のオーナーシップを担っていただきます。 将来的にはCxO・経営陣の一角として、複数事業を横断的に統括・牽引いただくことを期待しています。 ・事業用中長期駐車場手配サービス ・事業用短期駐停車予約・利用アプリ ・AIカメラ事業 ・仲介業務のデジタル化サービス 【主な業務】 ・担当プロダクトに関する事業戦略・成長シナリオの策定および実行責任 ・顧客・ユーザーインサイトに基づく課題特定とソリューション仮説の構築 ・プロダクト開発チームとの連携による要件定義・仕様策定・優先順位付け ・対法人顧客とのPoC設計・パートナー開拓・商談推進 ・必要に応じた営業 / CS / マーケティングチームの構築・マネジメント ・財務管理（PL責任）および各種KPIの設計・モニタリング 【求める人物像】 ・「ゼロベースで事業をつくる」ことに対して粘り強く取り組み、強固なオーナーシップと解像度を持てる方 ・戦略立案からオペレーションまで一貫して推進した経験がある方 ・ユーザーや顧客の声を捉えながら、課題を事業の言語に落とし込める方 ・事業責任者、将来のCxOとしてスタートアップ経営に深く関与したい方
求める能力・経験
【必須（MUST）】 以下のいずれかの経験を必須とする： ・GAFAおよびそれに準ずるグローバルテック企業 ・国内外の大手戦略コンサルティングファーム（McKinsey, BCG, Bain, A.T. Kearney, Roland Bergerなど） ・BIG4（Deloitte, PwC, EY, KPMG）における戦略・業務系コンサルタント（マネージャー以上） ・外資系投資銀行 / PEファンド / 総合商社（5大商社）における事業投資、M&A、事業開発の経験者 ・メガベンチャー（例：リクルート、サイバーエージェント、DeNA、楽天など）において新規事業責任者またはPL責任者としての経験 ・スタートアップまたは事業会社においてCxO（またはそれに準ずる）経験 かつ以下を満たす方 ・複数のステークホルダーを巻き込むクロスファンクショナルなチームリード経験 ・売上責任、KPI設計・モニタリング経験を有し、自ら改善アクションを企画・実行した実績 ・0→1, 1→10フェーズいずれかの事業開発に携わった経験（新規プロダクト立上げ / 事業モデル構築） 【歓迎（WANT）】 ・SaaS / B2B事業におけるプロダクトグロースまたはセールススケーリングの経験 ・組織・人材マネジメント（採用・評価制度設計・育成等）に
事業内容
-
エージェント求人 【役員補佐】有名上場コンストラクションG／グループ19社の持株会社／経営に近い立場で経験が活かせます
1000~1500万
企業名非公開東京都港区もっと見る
仕事内容
役員（常務）の補佐として経営企画などに携わって頂きます。
求める能力・経験
建設会社での役員などの経験
事業内容
●企業概要 当グループは、持株会社である当コンストラクショングループと、 不動産有効活用、大型土木・建築、海洋土木、法面工事・耐火工事、木造戸建住宅の6社を中心へと再編し、 合計19社からなる建設業の専門企業集団です。 ●事業内容 持株会社事業
エージェント求人 【社長候補】有名上場コンストラクションG／定着率◎／WLB／業界最高水準の働きやすさ／残業10時間
1300~1600万
- 社長
企業名非公開東京都港区もっと見る
仕事内容
次期社長候補として経営全般に携わって頂きます。
求める能力・経験
ＰＭ会社での役員経験
事業内容
マンション事業部 不動産活用部 保険代理店事業 ビルマネジメント事業 プロパティマネジメント事業 コインパーキング事業 介護サービス事業
エージェント求人 【大阪】◎WLB充実！総務｜年休120日｜住宅手当あり｜ スーパーフレックス導入
450~600万
- 請求
- 顧客データ管理
- 事務
- 備品管理
- イベント運営運用
- 備品/設備管理
- 総務コンサルティング
- 書類作成
- 書類整理
- 書類確認
- 書類管理
- 契約書類確認
- 契約書類発送
- 業務改善策立案
- 業務改善提案
- 業務改善企画
- コンプライアンス社内規定作成
- 社内規定整備
- 総務部門協業
- 対象領域 総務
企業名非公開大阪府大阪市もっと見る
仕事内容
【業務概要】 人材サービスを起点に国家資格業界を変えていく事業を行なっている弊社にて、 人事採用部門を横断的に支える総務職を募集しています。 今までのキャリアを活かして是非弊社でご活躍いただけませんか？ <具体的な仕事内容> 総務事務： 備品管理や社内イベント運営、社内環境整備などを担当します。 ※慣れてきたら以下の業務もサポートいただきます。 営業事務： 見積書・請求書の作成、顧客データ管理、営業担当のサポートを行います。 人事事務： 求人掲載管理、応募者対応、面接⽇程調整、入社手続きなどを行います。 各部門と連携しながら、円滑な業務運営を支えるポジションです。正確さと丁寧な対応が求められます。 【仕事とプライベートの両立がしやすい！】 勤務時間はスーパーフレックス制なので、朝早く仕事をして夜の時間を自由に過ごすことができますし、お子さんがいらっしゃる方にも送り迎えの時間を調整したりすることができます。 【今までの経験を活かせる環境】 当社は上場に向けて更なる組織強化を目指しています。そのため、手を挙げて様々なことにチャレンジできるような成長・成果・評価が一貫した環境を用意しています。 【充実の福利厚生】 住宅手当、引越し手当を支給（※条件あり）します。新しい生活を会社が応援！リフレッシュ手当もあるので、ジムやサウナなどにも会社補助で行けちゃいます。
求める能力・経験
総務やバックオフィス等の事務経験1年以上
事業内容
-
エージェント求人 Third Intelligence／COO
1500~3000万
企業名非公開東京都千代田区もっと見る
仕事内容
〈会社について〉 日本発のAGIの確立に挑戦する、AI研究・プロダクト開発企業です。独自に提唱する「遍在型AGI（汎用人工知能）」の確立と個人に寄り添ったその成長を通じて、社会の新たな基盤となるサービスの実現を目指します。 私たちは、2つの事業を展開しています。 1つは、日本発の汎用人工知能（AGI）の実現。従来のような巨大なモデルを全利用者に一律に提供するのではなく、利用者に合わせて独自に成長する「遍在型AGI」の実現を目指しています。 もう1つは、遍在型AGIの特性を活かした生活者向けグローバルプロダクトの構築です。2026年1月に国内最大規模の100億円規模の初回資金調達を完了し、博報堂DYグループとの資本業務提携を経て、研究開発並びにプロダクト開発を加速しています。 〈ポジションの意義・背景〉 グローバル展開も見据えた成長を推進するため、会社経営におけるオペレーション全般を統括し、組織の実行力を最大化する経営の中核を担うポジションです。AI研究開発、プロダクト開発、事業開発の各部門を連携させ、全社の取り組みを遍在型AGIの実現という共通目標に集約するための経営ケイデンス（OKR、年次計画）の設計と運用を担っていただきます。 〈業務内容・期待成果〉 CEOを補佐しながら、経営課題の解決と経営戦略の実行プロセスを設計し、経営のトップラインにおけるオペレーション責任を担っていただきます。 会社経営におけるオペレーションケイデンス(OKR、予算策定、全社ミーティングなど)の設計と、グローバル規模での管理・進行を統括し、全社の実行速度と成果を最大化していただくことを期待します。 AI研究開発、プロダクト、事業開発の各部門の連携体制を強化し、業務上の非効率性や組織間のサイロ化を排除するプロセスを設計・導入いただきます。 グローバル拠点の立ち上げに必要なオペレーション(現地法人設立、IT、人事、総務の初期設定)の設計と調整を主導し、ITのグローバル展開の基盤を構築いただきます。
求める能力・経験
■必須スキル: 会社経営におけるオペレーション全般（経営企画、PMO、事業推進）を担うことができる高い専門性 各部門のケイデンス（年次計画、四半期レビューなど）を設計・実行し、組織の実行力を高めた実績 グローバルな事業展開におけるオペレーション構築の経験 ボードメンバーと連携し、全社のベクトルを遍在型AGIの実現という共通目標に収束させる強いリーダーシップ ビジネスレベルの日本語・英語 ■歓迎スキル: ハイグローススタートアップまたはBigTechにおける大規模なオペレーション・スケーリング経験 グローバル拠点の立ち上げの経験 財務、法務、人事など、コーポレート機能のグローバル展開に関する専門知識 M&A後のPMI（Post Merger Integration）や、大規模組織再編を主導した経験
事業内容
-
エージェント求人 執行役CFO
2000~6000万
- 資金調達
- 企業価値向上
- 中期経営計画策定
- ファイナンス
- LBO
- 財務
企業名非公開東京都中央区もっと見る
仕事内容
ファイナンス・財務経理・アドミニストレーション（人事を除く）および経営企画機能を統括し、 経営陣の一員として財務戦略の策定および実行を担っていただきます。PEファンド投資先企業 としてのガバナンス体制のもと、LBOローン対応や資本政策、経営数値管理などを通じて 企業価値向上を推進いただく重要なポジションとなります。 (具体的な職務内容) ・ファイナンス、財務経理、アドミニストレーション（人事を除く）および経営企画機能の統括 ・LBOローンを含む金融機関対応および資金調達戦略の立案・実行 ・経営数値管理およびKPIモニタリング体制の構築 ・中期経営計画の策定および経営意思決定のサポート ・PEファンドおよび取締役会へのレポーティング対応
求める能力・経験
【MUST】 ・PEファンド投資先企業において、LBOローンを含む金融機関対応をCFO、CSO、 管理本部長、財務部長、経営企画部長等のポジションで担当した経験 または ・PEファンドでの投資経験（ないしはメガバンクでのLBO融資の経験）を有し、事業会社 においてCFO／CSO／管理本部長／ 財務部長／経営企画部長等のポジションを務めた経験 ・ビジネスレベル以上の英語力 【歓迎】 ・ラグジュアリー、コンシューマーグッズ、リテールビジネス等の業界経験
事業内容
-
エージェント求人 経営管理部長（CFO）｜資材販売・メンテナンス企業｜M&Aと組織改革を牽引
1000~1500万
- M&A対応
- 離職率/定着率
- 定着率向上
- 人事
- 経理
- 財務
- マネジメント
- 営業
企業名非公開大阪府大阪市もっと見る
仕事内容
■ミッション ・喫緊の課題である人事機能の立ち上げおよび、人事・評価制度の抜本的な見直しと再構築をお願いします。 ・現存の経理・財務管理体制の維持・安定化を図りながら、プレイングマネージャーとして管理部門全体を牽引していただきます。 ・将来的には、同業他社とのM&Aによるグループ経営（HD化）を見据えたPMIの推進や、全社の成長戦略を支えるCFOとしての機能発揮が求められます。 ■採用背景 外部資本を積極的に活用し、さらなる事業成長とM&Aを見据えた体制強化のフェーズにあります。現状、財務基盤は安定しているものの、人事機能が未整備であり、若手の定着率向上に向けた人事・評価制度の刷新が急務となっています。そのため、現場との信頼関係を築きながら経営管理全般を統括し、CFOとなる方の採用相談をお預かりしています。
求める能力・経験
【必須要件】 ・100〜300名規模の企業における管理部門全般（人事・経理等）のマネジメント経験 ・人事評価制度のゼロからの構築、または大幅な改定を主導し、定着させた経験 ・営業部門など現場と連携し、多様なバックグラウンドを持つ経営陣との合意形成を図るコミュニケーション能力 ・将来的なCFO就任および、M&AやPMI推進に対する強い意欲
事業内容
-
エージェント求人 鹿児島市(鹿児島) 経理財務（管理職）・ホテル事業、飲食チェーンを展開する外食企業／83987
500~600万
- 経理
- 決算処理
- 財務
企業名非公開鹿児島県鹿児島市もっと見る
仕事内容
経理財務（管理職）に従事いただきます。 【具体的には…】 ・支払業務 ・経理（月次決算、年次決算） ・財務業務 ※現在は本部長対応 ・金融機関との折衝 ・中長期の計画（財務まわり） ・マネジメント 等 ※詳細は面談時にお伝えします 【求人担当コメント】 同社は地域密着型の企業です。裁量権のあるポジションですので、是非お気軽にお問い合わせください。 【会社の特徴】 同社は、鹿児島を本拠に複数の業態の飲食チェーンを九州各地へ展開する外食企業です。地域密着で幅広い年代に親しまれる店舗づくりに加え、観光客向け施策や寿司体験学校など、食を軸にした集客・地域連携も進めている点が特徴です。
求める能力・経験
【必須条件】 ・事業会社での経理の経験（月次決算、年次決算） ・事業会社での財務の経験 【歓迎条件】 ・事業会社でのマネジメント経験 【求める人物像】 コミュニケーションが良好な方
事業内容
-
エージェント求人 Third Intelligence／BizDevManager
1000~2000万
企業名非公開東京都千代田区もっと見る
仕事内容
〈会社について〉 日本発のAGIの確立に挑戦する、AI研究・プロダクト開発企業です。独自に提唱する「遍在型AGI（汎用人工知能）」の確立と個人に寄り添ったその成長を通じて、社会の新たな基盤となるサービスの実現を目指します。 私たちは、2つの事業を展開しています。 1つは、日本発の汎用人工知能（AGI）の実現。従来のような巨大なモデルを全利用者に一律に提供するのではなく、利用者に合わせて独自に成長する「遍在型AGI」の実現を目指しています。 もう1つは、遍在型AGIの特性を活かした生活者向けグローバルプロダクトの構築です。2026年1月に国内最大規模の100億円規模の初回資金調達を完了し、博報堂DYグループとの資本業務提携を経て、研究開発並びにプロダクト開発を加速しています。 〈ポジションの意義・背景〉 遍在型AGIの実現に向けて、日本国内およびグローバル企業との事業展開を牽引するポジションです。本ポジションでは、戦略的ビジネスパートナーである協業企業との間に、長期的かつ持続可能なビジネス機会を創出いただきます。 〈業務内容・期待成果〉 協業企業との戦略的な関係を構築・維持し、新たなビジネス機会を開拓します。大型のエンタープライズ向けAI開発案件の創出からクロージングまでを牽引いただきます。 協業事業におけるAI開発プロジェクトのマネジメントを担当します。受注後は、クライアントリレーションの責任者としてデリバリー全体を統括します。 協業企業との事業における複雑な課題を、ソフトウェアエンジニア、プロダクトマネージャー、リサーチエンジニアと協働して解決します。 全社的なB2B/B2B2C事業におけるGTM計画の企画・実行をリードします。協業企業との活動から得られた示唆を、今後の事業開発本部のプロダクト開発に向けたフィードバックとして社内チームへ提供します。 〈ポジションの魅力〉 AGI・AIエージェント技術の社会実装を、協業企業との事業創出を通じて進められます。案件の企画から受注後のデリバリーまでを一貫して担当する役割のため、事業開発の全工程に関与できます。 AI R&D組織やプロダクト開発組織と日常的に連携しながら、遍在型AGIを軸とした新たな事業機会の探索に携われます。協業企業との接点から得た示唆を、社内のプロダクト開発へ還元する立場でもあります。
求める能力・経験
◾️必須スキル ビジネスレベル以上の日本語能力（JLPT N1レベル目安） 以下のいずれかの領域における経験 (i) グローバル経営コンサルティングファームにおける日本の大企業向けプロジェクト経験 (ii) グローバル投資銀行における資金調達、M&A、またはIPOの経験 (iii) スタートアップまたはグローバルテック企業における日本での事業開発、フィールドセールス、ソリューションアーキテクト、またはプロダクトマネジメント経験（AI関連の経験があれば尚可） (iv) SI企業におけるクライアントリレーションおよびプロジェクトマネジメント経験（AI関連の経験があれば尚可） ◾️歓迎スキル 財務、経営管理、経済学、法学、または関連分野における学士号または修士号 コンピュータサイエンスまたは機械学習の学位 ビジネスレベルの英語能力 数億円規模の大型IT・システム開発案件における、セールスまたは事業開発、およびエンジニアと協働したプロジェクトマネジメントの実務経験
事業内容
-
エージェント求人 【東京】◎WLB充実！総務｜年休120日｜住宅手当あり｜ スーパーフレックス導入
450~500万
- 事務
- 備品管理
- イベント運営運用
- 顧客データ管理
- 備品/設備管理
- 請求
- 書類作成
- 書類整理
- 書類確認
- 書類管理
- 契約書類確認
- 業務改善提案
- 業務改善企画
- 業務改善策立案
- 総務部門協業
- 総務部門連携
- 対象領域 総務
- 総務コンサルティング
- 社内行事企画
- 社内規程/就業規則作成
企業名非公開東京都渋谷区もっと見る
仕事内容
【業務概要】 人材サービスを起点に国家資格業界を変えていく事業を行なっている弊社にて、 人事採用部門を横断的に支える総務職を募集しています。 今までのキャリアを活かして是非弊社でご活躍いただけませんか？ <具体的な仕事内容> 総務事務： 備品管理や社内イベント運営、社内環境整備などを担当します。 ※慣れてきたら以下の業務もサポートいただきます。 営業事務： 見積書・請求書の作成、顧客データ管理、営業担当のサポートを行います。 人事事務： 求人掲載管理、応募者対応、面接⽇程調整、入社手続きなどを行います。 各部門と連携しながら、円滑な業務運営を支えるポジションです。正確さと丁寧な対応が求められます。 【仕事とプライベートの両立がしやすい！】 勤務時間はスーパーフレックス制なので、朝早く仕事をして夜の時間を自由に過ごすことができますし、お子さんがいらっしゃる方にも送り迎えの時間を調整したりすることができます。 【今までの経験を活かせる環境】 当社は上場に向けて更なる組織強化を目指しています。そのため、手を挙げて様々なことにチャレンジできるような成長・成果・評価が一貫した環境を用意しています。 【充実の福利厚生】 住宅手当、引越し手当を支給（※条件あり）します。新しい生活を会社が応援！リフレッシュ手当もあるので、ジムやサウナなどにも会社補助で行けちゃいます。
求める能力・経験
総務やバックオフィス等の事務経験1年以上
事業内容
-
エージェント求人 Enterprise/Account Director
1500~2500万
- カスタマーサクセス設計
- コンサルティング業務
- 戦略提案
- マーケティング
- MA/CRM
- マネジメント
- プロジェクト
- Tableau
- Salesforce
- 提案
- プロジェクトマネジメント
- ディレクター
- アップセル
- パートナー
- 事業計画
- クロスセル
- SaaS
- 検証
- 分析
- SQL
- PC/Web
- HTML/CSSマークアップ
- 制作
- HTML
- JavaScript
- CSS
企業名非公開東京都中央区もっと見る
仕事内容
▼仕事概要 BtoB SaaS事業を展開するプレイドにおいて、 アカウントディレクターはクライアントの事業成長を共に実現する戦略的パートナー です。 単なるプロダクト活用支援にとどまらず、深い業界理解と顧客理解に基づき、 データ活用やプロフェッショナルサービスなど、同社の幅広いアセットを組み合わせ、 最適な事業伴走をデザイン・推進します。 クライアントの経営課題や事業課題の解決を通じ、クライアントの顧客であるエンドユーザーへ優良な顧客体験を提供すると共に、 クライアントの市場自体に変革をもたらし、新たな提供価値を創出することに向き合う事ができます。 ▼業務内容の一例 ・クライアントの経営課題や事業課題を解決するための、プロダクト、データ（1stPartyCustomerData及び社内外のデータ連携）、プロフェショナルサービスなど同社のアセットを複合的に活用した支援プランの設計と実行 ・顧客の顕在課題・潜在課題を特定し、プロダクトやデータ活用を含む最適なソリューションのコンサル提案（アップセル／クロスセルを含む） ・プロダクトの導入・アダプション支援から活用度の深化までをリードし、専門チームと連携しながら課題解決を推進 ・実施した施策の検証と改善（PDCAの推進）、および知見の汎化を通じたナレッジ共有 ・顧客との長期的な信頼関係を構築し、事業成長に貢献するとともに新たな価値創出のための先進的な取り組みの実行 ・上記一連の提供価値と、同社の事業計画の両方をビジネス観点でバランスさせるアカウントマネジメント ▼求める人物像 クライアントのパートナーとして経営視点で事業成長を共に描き、その実現に貢献する事のできる方 既存の提供価値に囚われず、変化を前向きに捉え、新たな挑戦を自らの成長につなげられる方 社内外の多様なメンバーと協働し、信頼関係を築きながら目的の達成に向けてリードできる方 自身の専門性を磨きつつ、長期的なクライアントとの共創を通して、同社の事業を推進できる方
求める能力・経験
応募資格（必須） 下記より2つ以上当てはまる方 ※特にクライアントワーク経験を重要視します。 大手企業向けのクライアントワーク経験（セールス、アカウントエグゼクティブ、エンタープライズカスタマーサクセス、コンサルティング等） プロジェクトマネジメント経験 マーケティング領域の経験 マーケター経験（デジタルマーケティング領域は特に歓迎） マーケティング領域のコンサルティング経験 マーケティングSaaS業界の就業経験（MA・CRM・CDP等） マーケティングデータの定性・定量分析経験 ディレクター経験（Webサイトやアプリの制作運用） 広告業界の就業経験（マス広告・デジタル広告・PR等） エンジニア経験 応募資格（歓迎） KARTEの利用経験 マーケティングオートメーション（MA）ツールの利用経験 Treasure Data, Tableau, Salesforce Marketing Cloud等のデータ基盤ツールの利用経験 Google, Adobe, Salesforce等の各種資格 HTML/CSS/JavaScriptやSQLの知識
事業内容
-
エージェント求人 【CFO（候補）】国内最大級ノベルPF運営/エンタメテック企業（シリーズB・累計16.5億円調達）
年収非公開
企業名非公開東京都港区もっと見る
仕事内容
＜ミッション＞ 経営陣の一員として、財務戦略および資本政策をリードし、事業成長と企業価値向上を実現する ＜業務内容＞ ・財務戦略の立案・実行 ・事業計画／予算の策定およびモニタリング ・KPI設計およびモニタリング体制の構築 ・資本政策の設計・実行 ・デット／エクイティを活用した資金調達 ・投資家、金融機関等とのコミュニケーション ・経営意思決定に資する分析・提言 ・コーポレート機能全体を管掌し、最適な体制構築および運用を推進
求める能力・経験
■必須スキル（①②についてはいずれか） ①事業会社におけるCFO 、またはそれに準ずる財務責任者経験 ②投資銀行、VC、PEファンド等における実務経験 ③会社のPL、キャッシュフローに対するオーナーシップを持ち、必要な計数・情報を読み解き経営に資する判断ができる論理的思考力 ④資金調達や投資家対応に関する理解・経験 ⑤誠実、謙虚に周囲のメンバーと協業できるコミュニケーション能力 ■歓迎スキル ・資金調達（エクイティ・デット）や投資家対応の経験 ・経営戦略や事業戦略への関与経験 ・IPO準備経験 ・公認会計士・USCPA・税理士資格 ・ビジネスレベルの英語力
事業内容
-
エージェント求人 【年収700万～1300万】CHRO候補｜IPO準備中SaaS｜人事戦略～制度設計まで一気通貫
700~1300万
企業名非公開東京都品川区もっと見る
仕事内容
人事マネージャー候補として、人事戦略立案から採用・制度・育成・組織づくりまでを横断的に担当いただきます。将来的にはCHRO候補として経営に近い立場で組織全体をリードいただくポジションです。 ・事業戦略に基づく人事戦略の立案・推進 ・中途／新卒採用戦略の設計・実行 ・評価制度／報酬制度／福利厚生の設計・運用 ・人材育成／組織開発施策の企画・実行 ・組織課題の抽出および改善プロジェクト推進 ・カルチャー醸成、エンゲージメント向上施策 ・人事組織のマネジメント IPO準備中の急成長フェーズにおいて、制度設計から実行まで一貫して関与できる環境です。
求める能力・経験
【必須】 ・事業会社での人事経験5年以上 （採用・制度・育成・労務などの企画・推進経験） ・事業責任者と連携し、人事戦略を事業計画に組み込んだ経験 【歓迎】 ・営業などビジネスサイド経験 ・IT／SaaS業界経験 ・マネジメント経験 ・スタートアップでの制度構築経験 ・エグゼクティブ採用経験 ・IPO／M&A等の組織変革フェーズ経験
事業内容
・店舗アカウント一括管理・分析SaaSの開発・運営 ・福利厚生サービスの提供 ・AI面接サービスの開発 ・スポットワーク活用支援サービス
エージェント求人 シニアプロダクトマネージャー
700~1500万
企業名非公開東京都目黒区もっと見る
仕事内容
プロダクトマネージャー（PdM）の責任者候補として、以下の業務を担っていただきます。 ・全社横断のプロダクト戦略の立案と推進 ・各事業・機能にまたがるPdMチームの構築とマネジメント ・ユーザーインタビューや市場分析を通じたニーズの抽出 ・エンジニア、デザイナー、Bizサイドとの連携によるプロダクトの要件定義・優先順位付け ・KPI設計・モニタリング・改善サイクルの構築 ・プロダクト組織の文化醸成、ナレッジの蓄積と共有 （詳しい業務は、ご経験やご希望に応じて決定いたします。）
求める能力・経験
必須 ・ITプロダクトにおけるPdM経験（3年以上） ・プロダクト開発における戦略立案から実行までの経験 ・定量・定性データをもとにした意思決定のスキル 歓迎 ・5人以上のチームをリードしたマネジメント経験 ・BtoB プロダクトの開発経験 ・プロダクト組織の立ち上げ・スケール経験 ・デザイン思考やアジャイル開発に精通している
事業内容
-
エージェント求人 【年収1030万可】グロースマーケ責任者候補｜上場準備SaaS｜GTM戦略×事業成長を牽引
770~1030万
企業名非公開東京都品川区もっと見る
仕事内容
自社SaaS「カンリー」のグロースを加速させるため、GTM戦略の策定から実行までを担うポジションです。 ・事業計画達成に向けたリード獲得施策の企画・実行 ・定量／定性データに基づくターゲットセグメントの設計 ・展示会／セミナーなどのイベント企画・運営（オンライン・オフライン） ・コンテンツ企画・制作（商談創出・ナーチャリング） ・既存リードの育成施策の設計・実行 マーケティング戦略の上流から関わり、事業成長を直接ドライブするポジションです。
求める能力・経験
【必須】 以下いずれかの経験3年以上 ・リード獲得／ブランディング／認知拡大などのマーケティング経験 ・広報、イベント企画、マーケティング支援会社での営業・企画経験 ・カスタマージャーニーに基づいた施策設計スキル
事業内容
店舗ビジネス向けSaaSプロダクトを展開し、集客・採用・運営のDXを支援
エージェント求人 【COO/CCO】90店舗規模｜PE投資先の事業変革責任者
年収非公開
企業名非公開東京都渋谷区もっと見る
仕事内容
国内約90店舗を展開するスイーツチェーンにおいて、 店舗・オペレーション・組織・収益構造の再設計を通じた企業価値向上をリードいただきます。 ■具体業務 全国約90店舗の運営統括（売上・利益・KPI管理） 店舗オペレーションの標準化・高度化・改善 SV／店長組織のマネジメント・再設計 人材配置・育成・評価の仕組み構築 出店・既存店改善の戦略立案および実行 （COOの場合）マーケティング・商品部門の統括 経営陣・株主（PEファンド）との連携による事業戦略推進 ※単なる運営責任ではなく、“構造改革×成長戦略”の両輪を担う役割です ■ポジションの魅力 PEファンド傘下でのバリューアップフェーズに直で関与 店舗・商品・マーケ・組織を横断した全社変革の裁量 経営陣として意思決定レベルでの関与が可能 将来的なCEO/経営中核ポジションへの発展可能性
求める能力・経験
■応募資格（必須） 多店舗型ビジネス（特に食品・外食）における運営責任者経験 複数拠点（数十店舗規模以上）のマネジメント経験 数値（売上・利益・KPI）に基づく事業運営経験 ※現場理解×経営視点の両立が必須 ■歓迎要件 事業再生／業務改革／構造改革の経験 PEファンド投資先企業での経験 マーケティング・商品・SCMなど複数機能の統括経験 店舗ビジネスにおけるP/Lオーナー経験 ■求める人物像 現場に入り込みながら変革を推進できる実行型リーダー 組織・オペレーションを“構造で捉えられる”方 経営と現場をつなぐバランス感覚を持つ方 不確実な環境でも意思決定できる胆力
事業内容
日本国内にて約90店舗を展開するスイーツチェーン企業です。 現在はPEファンドの傘下に入り、事業成長および企業価値向上に向けた新たな成長フェーズへ移行。 オーナーシップ変更によりグローバル本社の制約から解放され、より日本市場に最適化した戦略展開が可能になっています。 本ポジションでは店舗運営に留まらず、組織設計、人材マネジメント、オペレーション改革、さらにはマーケティングや商品戦略との連携まで、事業全体を横断した意思決定と実行を担っていただきます。
エージェント求人 【事業開発室/新規事業/ビジネスプロデューサー】30以上の事業を展開するグループ会社|20代積極採用
500~1500万
企業名非公開東京都渋谷区もっと見る
仕事内容
「新規事業開発やアライアンスといった既存事業外で非連続成長機会の創出」をミッションに、事業開発室でグループの資産を最大限活用した事業開発・推進業務を担っていただきます。 グループにおける横断組織は、40以上の既存事業に対する経営管理を行う経営企画室と、特定事業には紐づかない非連続成長機会の創出をミッションとした事業開発室の2つに分かれています。 今回は事業開発室として、 (1)アライアンスをベースとした共同事業の推進 (2)グループ成長のための戦略的パートナーシップの構築 (3)既存アセットと外部リソースを掛け合わせた新規事業の企画・実行 (4)重要投資先のバリューアップ支援 といった業務を担当いただきます。 現在の事業開発室では、室長含む3名のみの少数組織で上記の多様なミッションを担っており、新たに加わっていただく方のご志向やご経験を踏まえて、役職や裁量範囲を柔軟に設定させていただきます。 【具体的な業務内容】 社長直下の組織にて、グループの経営に関わるあらゆる業務を担っているのが事業開発室になります。 以下の業務にとどまらず、多様な業務をお任せしていくことになります。 ・他社との資本提携・協業アライアンスの検討・推進 ・グループシナジーを最大化させるための戦略的アライアンス先の開拓 ・新規事業立案におけるマーケットリサーチおよびビジネスモデル構築 ・社長直轄プロジェクトの企画および推進 ・経営にまつわるインシデント対応 【弊グループの事業一覧】 ・機能事業（会社の機能的成長を支援する事業群） ∟会計税務・労務・資金調達支援（税務・補助金や融資による資金調達・M&A仲介） ∟BPO（経理・労務におけるDX化・アウトソーシング） ∟採用支援（人材紹介・RPO） ∟開発支援（プロトタイプ開発支援・技術負債解消支援・デザイン制作） ∟マーケティング支援（プロモーション支援・リサーチ） ∟空間デザイン支援（プロデュース・施工） ∟ベンチャー投資（当社がスタートアップ企業へ出資） ・インキュベーション事業（自社機能を活用して開発する新規事業） ∟クリニック ∟飲食店 ∟サウナ ∟宅食 ∟パーソナルトレーニングジム・鍼灸 ∟オンライン診断オーダーメイドマットレス ∟コーチングスクール 【ポジションの魅力】 ・戦略的意思決定への直接的関与 経営直下の組織で、M&A、出資、アライアンスなど、企業の非連続成長に直接関わる重要な意思決定プロセスに参画できます ・多様な経験と急速な成長機会 会社として事業会社/VC/PEすべての側面を有しており、それぞれの経験を積むことができます ・複合的な事業領域での事業開発経験 30以上の既存事業と約60社の出資先など、グループの豊富なアセットを活用し、様々な業界や事業モデルに携わることができます ・高い裁量権と責任 少数精鋭の組織で、個人の志向や経験に応じて柔軟に役割を一任するため、大きな裁量権と責任を持って業務に取り組めます
求める能力・経験
下記いずれかのご経験必須 ・事業会社での事業開発または事業グロースの経験 ‐具体的な事業改善実績（例：数億規模の事業立ち上げ、赤字事業の黒字化、営業利益の大幅増加） ‐担当事業のKPI設定と数字に基づく戦略立案能力 ・新規事業立ち上げ、起業のご経験
事業内容
-
エージェント求人 【風力発電 O&Mマネジャー】風力発電事業の海外展開を牽引する組織構築O&Mリーダー（洋上・陸上）
1000~1500万
- 電気設備メンテナンス
- 発電プラント
- 発電設備
- 発電設備メンテナンス
- マネージャー
- プロジェクトマネージャー
- プロジェクトマネジメント
- 開発マネジメント
- 安全管理
- 財務マネジメント
- プロジェクト
- マネジメント
- プラント
- プロジェクト企画提案
- プロジェクトファイナンス
企業名非公開大阪府大阪市, 東京都港区もっと見る
仕事内容
同社は現在、国内の陸上・洋上風力発電におけるO&M（保守点検）事業を基盤としつつ、将来的な海外進出を見据えた第二創業期にあります。 本ポジションでは、現場の管理業務のみならず、世界基準のO&M体制の構築、海外顧客との折衝、そして自ら事業を拡大・発展させていく「ビジネスリーダー」としての役割を期待します。 O&M戦略の立案・実行： 陸上および洋上風力発電所の保守運用計画の策定、収支管理。 グローバルスタンダードの組織構築： 海外進出を視野に入れた、国際基準に準拠した運用フローや安全基準の確立。 海外顧客・パートナー対応： 海外の事業主、風車メーカー、技術提携先との英語によるビジネス交渉・プロジェクト管理。 事業開発・拡大： O&Mサービスの付加価値向上に向けた新規施策の立案、および体制強化のための採用・育成。 ステークホルダーマネジメント： 電力会社、建設業者、自治体等の国内関係各所との強固なリレーション構築。
求める能力・経験
【必須要件（Must）】 以下のいずれかの業界における実務経験（目安5年以上） ・風力発電メーカー（OEM） ・電力会社（エネルギーOM or アセットマネジメント部門） ・重工業メーカー（エネルギー・インフラ事業） ・風力発電事業主（デベロッパー） ✓ビジネスレベルの英語力： 海外顧客との交渉、契約書の読解、技術文書の理解が可能な方。 ✓ビネジメント経験： チームの指揮、プロジェクトマネジメントの経験。 【歓迎要件（Want）】 ✓洋上・陸上風力発電プロジェクトの立ち上げ、または運用経験。 ✓海外企業とのプロジェクト経験。 ✓新規事業の立ち上げ、または組織改革を主導した経験。
事業内容
風力発電事業 重量物輸送事業 建設事業 据付・プラントエンジニアリング・保守保全事業 国際商流事業
エージェント求人 代表取締役（SES)
1500~2000万
企業名非公開東京都港区もっと見る
仕事内容
代表取締役として経営全般をお任せいたします。
求める能力・経験
経営者としての事業マネジメント経験
事業内容
コンピュータ・ソフトウェアの開発 コンピュータシステムの運用管理 労働者派遣事業
エージェント求人 営業部長【役員候補(※栃木県宇都宮市勤務)】
600~1200万
企業名非公開栃木県宇都宮市もっと見る
仕事内容
営業部門部門の責任者として、代表取締役(CEO、営業も管掌)と営業部長と連携して企業価値向上をミッションとしたポジションをお任せいたします(※)。 (※)当社は、適切なマネジメントチーム組成の観点から逆算し、営業現場マネジメント経験者が他 部署も管掌していくことが望ましいとの方針を採っており、従前より営業管掌取締役を 2 名配置して きております。 ・ 営業のトップとして新規開拓、既存顧客への提案を行う他、課題として、第二工場(2021 年 9 月竣 工)稼働率の更なる向上、海外販路拡大等があり、これらを営業の立場からグロースしていただきた いです。 ・ まずは第二営業部長として既存顧客・新規顧客の営業管理を期待しますが、営業担当取締役がで きる方であれば、数ケ月以内には取締役として、経営ボードを担っていただく予定です。 ・ また先々COO、CEOとしてもキャリアアップしていただくことも期待しております。
求める能力・経験
食品業界における営業マネジメント経験者
事業内容
-
エージェント求人 代表取締役
1500~2000万
企業名非公開東京都港区もっと見る
仕事内容
経営全般をお任せします。事業戦略に基づく最適な企業戦略の策定から実行、経営とし てのリーダーシップ、ステークホルダーとの関係構築等、CEO として事業成長をリードし、 企業の持続的な発展を支える役割を担っていただきます。 （業務詳細） 企業戦略構築とパフォーマンス管理 - 長期および短期の企業戦略の策定と実行 - 企業のビジョンとミッションの策定と浸透 - 企業の財務目標および業績指標の設定とモニタリング - 収益性の向上およびコスト効率の最適化 経営陣のリーダーシップと組織運営 - 経営陣の選定、指導、および評価 - 組織の全体的な方向性の設定と目標達成の推進 - 企業文化の醸成と価値観の浸透 - 取締役会への報告とコミュニケーション - 企業ブランドの強化と市場でのポジショニングの確立 市場と競争環境の対応 - 市場動向、競争環境、顧客ニーズの継続的な分析 - 競争優位性を維持するための戦略的意思決定 - 新規事業開発および製品・サービスの革新の推進 - デジタルトランスフォーメーションのリード リスク管理と社会的責任 - 企業のリスクマネジメント体制の構築と維持 - 法的規制および業界標準の遵守 - 企業の社会的責任（CSR）活動の推進 - 持続可能なビジネスプラクティスの採用
求める能力・経験
インターネットサービスを展開する企業における20～50 名以上の事業会社における責任者経験 5 年以上のリーダーシップおよびマネジメント経験 Microsoft Office（Word/Excel/PowerPoint 等）の中級程度のビジネス運用
事業内容
インターネットサービス
エージェント求人 【CFO候補/年収1000~2000万＋SO】IPO準備からバックオフィス全般まで統括
1000~2000万
企業名非公開東京都豊島区もっと見る
仕事内容
CFO（最高財務責任者）として、IPOに向けた準備・開示業務を中心に、管理部門全体の統括をお任せいたします。 財務・経理の枠にとどまらず、人事労務やITなどバックオフィス全般の基盤構築を牽引していただく重要なポジションです。 ▼ 具体的な業務内容 ・IPO準備および上場に向けた開示業務全般 ・管理部門全般のマネジメントおよび統括（財務・経理、人事・労務、総務、IT周りなど） ・既存のバックオフィスチームのマネジメント ┗経理チーム（3名） ┗人事総務チーム（3名） ┗業務推進（営業からのデータ連携・処理部門）の管掌 等 ▼組織の環境・社風について ・自社はIT・Web系商材の営業を主力としており、従業員の約8割が営業社員です。 ・非常にコミュニケーションが活発な文化であり、経営陣や現場の営業メンバーとも積極的にコミュニケーションを取りながら事業推進をサポートしていただきます。 ※より詳細なミッションや組織体制につきましては、選考の中で直接ご説明させていただきます。
求める能力・経験
▼必須要件（MUST） ・IPO準備の実務経験 ・開示業務の実務経験 ・経理・財務のみならず、人事労務やITを含む管理部門全般を幅広く統括するご志向・マネジメント力をお持ちの方 ▼歓迎要件（WANT） ・公認会計士の資格をお持ちの方（※フィットする要件として高く評価されます）
事業内容
-
エージェント求人 【工場長候補】特許技術を持つチームの次代を創る。社長の右腕として、現場の熱量を組織の力へ。/岐阜
550~650万
- マネジメント
- 納期管理
- 安全管理
- 工場
- 工程管理
- 工場長
- プラント
- 生産工程管理
- 職長
- 設備工事
- リーダー
- フォークリフト
企業名非公開岐阜県可児市もっと見る
仕事内容
製造3部門（プラント・建築金物・木造ファブ）を横断的に統括する工場長業務をお任せします。 生産・工程管理： 全体の進捗把握、段取りの最適化、納期管理。 品質・安全管理： 同社の品質ブランドを守り、現場の安全を担保する。 チームマネジメント： 6名の精鋭メンバーの育成、意識改革、働きやすい環境づくり。 同時に工場の「仕組み化」もお願いしていきます。 属人的になっていた工程を整理し、生産性を向上させるための提案と実行など。 同社で生まれたアイディアや特許技術は「施工性」「安全性」「合理性」を同時に満たすことを目標に、 机上ではなく“現場で使われること”を前提に生まれた技術です。 単に管理業務を行うのではなく、チームで技術を生み出していく会社へと今後さらに進化させていくために、お力を貸していただきたいと思っています。
求める能力・経験
≪必須要件≫ ・製造業・設備工事・プラント関連など、現場経験のある方 ・製造現場での職長、リーダー、班長など、規模を問わず「人をまとめた経験」がある方 ・図面を読み解き、完成までのプロセスをロジカルに組み立てられる方 ≪歓迎要件≫ ・自分一人の成果ではなく、チームの成長を自分の喜びと感じられる方 ・「もっと良くできないか」という改善の問いを常に持ち続けられる方 ・社長と同じ方向を向き、会社の将来を一緒に創っていくことにワクワクできる方 ≪歓迎資格≫ 玉掛、クレーン、フォークリフト、溶接等の資格保持者は歓迎しますが、 入社後に「取得して工場を守る」という意欲があれば現時点では不問です。
事業内容
プラント設備・産業機械の設計・製作・据付 主な特許・独自技術: ・脱着式ドラム型ロータリードライヤー（特許取得） ・囲柱ラーメン木構造（特許取得） ・CLTパネル柱脚金物・鉛直接合金物（特許取得） ・鋼板貫通釘工法（SNPJ） 構想から設計、製作、据付、そして改良までを一貫して担い、現場と一緒に完成させていくことを強みとしています 。 「考える人が、現場にも立つ」という文化があり、つくって終わりにせず、据付後もお客様目線で改善を考え続けます
エージェント求人 【CS責任者×AI HRtech】データ起点で“人材活躍の再現性”をつくるCS責任者
800~1500万
- 面接/選考設計
- コンサルティング業務
- データ分析
- アップセル
- 要件定義
- オンボーディング
企業名非公開東京都品川区もっと見る
仕事内容
【1】戦略共創：採用構造・選考プロセスの設計 ・クライアントの採用戦略・KPIを理解し、要件定義から選考設計までを共に構築 ・AI面接官を活用した“新しい採用の仕組み”のデザイン・実装提案 ・評価基準や判断軸を構造化し、経営レベルの意思決定を支援 【2】導入・改善コンサルティング ・オンボーディング計画の策定・運用定着 ・データ分析（定量/定性）に基づく採用改善施策を企画・実行 ・VOCを抽出し、プロダクト改善や新サービス開発へ還元 【3】アカウント成長とエクスパンション ・利用実績や社内浸透状況を踏まえたアップセル／クロスセル戦略を推進 ・クライアントと中長期的に伴走するアカウントプランを策定
求める能力・経験
・マネジメント経験（3〜5名程度） ・不確実性の高い環境下で、探究心を持って課題解決に取り組み、成果を出した経験 ・顧客課題を構造的にとらえ、仮説立案〜提案〜実行支援までを行った経験 ※上記に加えて、下記のいずれかの経験に該当する方 ・戦略／業務コンサルティング経験（採用・人事・業務改善領域など） ・ナショナルクライアント（大手企業）を対象としたプロジェクトにおいて、多様なステークホルダーを巻き込み推進した経験 ・定量・定性のデータ分析をもとに、経営層・人事部・現場に対して改善提案を行った経験 ・業務の枠を超えて主体的に行動し、事業や組織づくりに貢献した経験
事業内容
-
エージェント求人 注目のAIスタートアップでのBtoBマーケ責任者候補（CMO直下）
1000~1400万
企業名非公開東京都新宿区もっと見る
仕事内容
AI領域の急成長スタートアップにて、BtoBマーケティングを統括する部長候補として、CMO直下で戦略立案から実行まで一気通貫でリードいただきます。 本ポジションでは、AIプロダクトの市場浸透と事業成長を目的に、マーケティング戦略の設計・推進、および組織マネジメントを担っていただきます。エンタープライズ領域は別チームが担当しており、それ以外のBtoBマーケティング領域全般をお任せします。 【具体業務】 ■マーケティング戦略の立案・実行 ・年間マーケティング戦略の策定 ・KPI設計、ROI管理、予算配分 ・オンライン／オフライン施策の統合設計 ■デマンドジェネレーションの推進 ・SEO、広告運用、コンテンツ、ウェビナー等の企画実行 ・展示会、イベントなどオフライン施策の企画 ・MQL／SQL創出プロセスの最適化 ・ABM施策の企画・実行 ■セールス連携／商談創出 ・インサイドセールスとの連携強化 ・リードナーチャリング設計 ・パイプライン管理および商談創出支援 ■組織マネジメント ・マーケティング組織の構築・仕組み化 ・メンバー育成、評価、採用 ・経営視点でのマーケティング推進 【ポジションの魅力】 ・CMO直下で戦略～実行まで裁量を持てる ・AI市場の最前線でキャリア構築が可能 ・事業成長に直結するダイナミックな環境 ・上場企業グループの基盤×スタートアップの成長性
求める能力・経験
【必須条件】 ・BtoBマーケティング経験（3年以上） ・無形商材におけるマーケティング経験 ・マーケティング戦略の立案～実行経験 ・マーケティング組織のマネジメント経験（2～3名以上） 【歓迎】 ・AI／IT／SaaS企業での経験 ・ABMやプロダクトマーケティング経験 ・GTM戦略の立案・推進経験 ・0→1での組織立ち上げ経験 ・MAツール（Marketo等）やCRM活用経験
事業内容
-