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内部監査/内部統制の求人一覧
全2,884件
エージェント求人 経営管理部 リスクマネジメントグループ 担当～マネージャー／全社リスクマ #9092_197 c
600~1400万
世界最先端を目指すロジック半導体メーカー東京都千代田区もっと見る
仕事内容
・全社リスクマネジメント体制の構築・運用、ERM(統合リスクマネジメント)の統括 ・リスク管理委員会事務局 ・BCM及びBCPの構築、全社統括 ・保険組成(工場等の大規模保険)
求める能力・経験
【必須スキル・経験】 以下いずれかの経験 ※事業会社でもアドバイザーでも可 ・全社又は部門のリスクマネジメント体制の構築・統括・運用経験 ・BCM及びBCPの構築、全社又は部門の統括経験 ・工場に対する保険組成の経験 【歓迎スキル・経験】 ・コンサルティングファームでのリスクマネジメント関連の経験 ・損害保険会社で重厚長大系の企業向けの保険組成経験 ・重厚長大系の企業でのリスクマネジメント業務経験
事業内容
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エージェント求人 みずほFG_IT監査人 #9299_21 c
850~1350万
東証プライム上場 銀行持株会社東京都千代田区もっと見る
仕事内容
IT監査人としてみずほフィナンシャルグループおよびグループ各社(みずほ銀行ほか)を対象としたITガバナンス、システムリスクマネジメント、開発プロジェクト管理等、IT全般統制に関わる内部監査・モニタリング活動を担っていただきます。具体的には以下の3点が中心になります。 [1] 監査業務の推進・実施 ・グループ各社のリスクアセスメントやIT関連のインシデント等の発生状況を踏まえたIT統制全般に関するガバナンスや態勢を評価し、グループ全体のリスクを俯瞰した監査の必要性を踏まえ、監査リソースを投下するべき優先順位の設定を行い、年間監査計画を策定します。 ・個別システム構成や実装面の脆弱性等の検証、システム開発統制・保守運用統制面の運営状況の検証、システムリスク管理・ガバナンス運営面の検証等を通じ、発見された各種課題事項への真因を捉えた是正指導・改善提案、経営層への監査報告、監査後のフォローアップまで一貫して実施します。 [2] 監査業務の高度化への取組み ・経常モニタリング(外部動向や障害・インシデント事案等の情報収集・分析)を通じて現状統制面の脆弱性を検証・評価するとともに、グループ経営の高度化・スピード化・グローバル化を支える監査業務の高度化に取り組んでおります。 ・経営に資する監査や助言提供型監査、国内外拠点の監査知見の集約・活用、AI・新規制等の外部環境変化への対応、新たなリスクへの監査企画・推進、リスクベースでの監査スコープ策定や構造的課題の抽出・提言などを通じて、経営課題の解決に貢献します。 [3] 組織開発への取組み 内部監査グループにはIT監査以外にも複数の監査チームがあり、複合的なリスクには連携しながら監査しています。そのため、組織開発・運営改善活動への参画や自身の強みを活かした業務貢献など、組織力強化への取り組みも行っています。 ■内部監査グループの強み ・内部監査グループは、みずほのグループ・グローバル全域をカバーしており、金融機関のビジネスと密接に関わりながらIT・サイバーセキュリティガバナンスの全体像を把握できる環境です。幅広い業務範囲に加え、国内外の拠点・多様な業務部門との協働を通じて、グループ横断的な視点やグローバルなリスク認識を養うことができます。 ・昨今の内部監査に対する経営からの期待も大きく、現場実態を踏まえた実務的な観点での課題のみならず、その背景になる経営に資する組織構造的な課題を抽出し、必要な改善対応を提言する等、高い専門性を有する組織として、多くのキャリア採用者が活躍されております。 ・日々の監査業務では地道な調査・分析や丁寧なコミュニケーションを重ねることで、着実に専門性や実務能力を高めることが可能です。 ・監査を通じてIT関連業務の全体像を俯瞰する力や経営感覚を身につけるとともに、将来的には経営層への提言やガバナンス高度化に貢献できる人材へ成長できます。 ・入社直後のオンボーディングプログラムやオンデマンドでの学習メニューなどの研修制度やCIA、CISA、CISSP等の資格取得・維持支援制度が充実しており、IT監査人としての専門性を磨くことができ、また未経験分野や新しい技術領域にも積極的にチャレンジできる環境が整っています。
求める能力・経験
【必要要件】 ・IT全般統制、IT業務処理統制、情報セキュリティ監査などのIT統制面の監査、もしくは個別システム構成や実装面の脆弱性等を検証するシステム監査について、金融機関・金融機関以外での一般事業法人での内部監査経験・監査法人での外部監査経験のいずれかを有するなど、IT監査の経験のある方 【希望要件】 ・CIA、CISA、CISSP等の監査資格や情報処理技術者、情報セキュリティ等のIT関連資格保有者 ・監査指摘では準拠性課題のみならず、経営戦略・管理の視点で捉えたIT課題・提言等を発信し、実務的な解決に向けた組織マネジメントの経験を有する方、もしくはそのような業務にチャレンジして組織に貢献していきたいという熱意のある方
事業内容
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エージェント求人 システムリスク監査／リードメンバー／東京 #8123_304 c
750~1350万
ロボアドバイザーによる資産運用サービスを提供する、急成長FinTech企業東京都品川区もっと見る
仕事内容
＜期待する役割＞ 同社の内部監査部門において、システムリスク管理態勢の検証・評価を中心とする内部監査業務を推進していただきます。 ＜業務内容＞ ※下記業務を、スキル・ご経験に合わせてご担当いただくことを想定しております。 ・システム監査計画の作成 ・システム監査業務の企画 ・システム監査の実施(インタビュー、資料調査、調書・報告書の作成) ・対象部門および経営層への監査結果報告 ・監査結果に対するフォローアップ ●ウェルスナビは「働く世代に豊かさを」というミッションのもと、世界水準の資産運用を誰もが安心して実践できる全自動資産運用ロボアドバイザー『WealthNavi』を開発・提供しています。 正式リリースから9年目を迎え、今では運用者数約45万人・預かり資産1兆9,000億円(2026年2月時点)を突破し、国内No.1のロボアドバイザーとして多くのお客様からご支持をいただいけるようになりました。 また、今後10年間のロボアドバイザーの潜在市場は数十兆円規模になると見込んでおり、同社の挑戦は始まったばかりです。ロボアドバイザーのさらなる飛躍に向けた取り組みに加え、新規サービスの立ち上げも始まり、会社としても新たな展開を迎えています。 金融機関出身者、IT企業出身者等、多様なバックグラウンドのメンバーが集う「ものづくりする金融機関」として、今後もチーム一丸でミッションの実現に邁進していきます。
求める能力・経験
●必須要件(MUST) 下記の内のいずれかの経験を有する方 ・監査法人または事業会社でのシステム監査の経験 ・技術者・エンジニアとしてシステム開発の経験を有しシステムリスク監査業務に関心をお持ちの方 ●歓迎要件(WANT) ・金商法関連の法令諸規則、犯収法、個人情報保護法等に関する知識 ・公認システム監査人(CISA)または公認内部監査人(CIA)の資格 ・金融機関の内部管理部門(内部監査、コンプライアンス、金融事務等)での業務経験 ・インターネット金融サービスでの業務経験 ・金融商品取引業者における顧客管理、営業考査、決済、経理等、関連する分野での実務経験 ・内部統制評価業務の経験
事業内容
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エージェント求人 内部監査業務(野村不動産HD兼務)／総合職S #1518_369 c
650~1350万
東証プライム上場 大手デベロッパー東京都港区もっと見る
仕事内容
【求人内容】 同社の監査部にて、スケジュールに沿って主に情報セキュリティ監査・ITシステム監査を、チームを組んで担っていただきます。 その他に業務監査もご担当を頂く予定です。 【定期監査の主な流れ(情報セキュリティ監査・ITシステム監査・業務監査共通)】 ■監査計画の立案(スケジュール作成) ■監査実施内容の組み立て(プログラム作成) ■ヒアリング・証跡の閲覧等による調査の実施 ■調査内容の取りまとめ(調書作成と調査内容の評価) ■監査結果通知書の作成(監査意見・改善提案の作成) ■内容の再確認(意見交換会の実施) ■最終結果の通知・改善提案 ■フォローアップ(改善報告書の受領) 【制度】 ■在宅勤務(一部従業員利用可) ■リモートワーク可(一部従業員利用可) ■時短制度(一部従業員利用可) ☆★☆★☆★☆【野村不動産の職制について】☆★☆★☆★☆ 野村不動産の基幹業務を担う総合職には、ご活躍いただきたい職務領域や専門業務分野等の範囲に応じて、2つの職制を設けております。本求人の募集職制につきましては、求人タイトルに表記しておりますので予めご確認ください。 総合職(G) あらゆる業務に従事し、高度な専門知識・スキルや創造力・企画力などを発揮しながら革新的課題を創出し、独創的な新たな価値創造を担う人材となります。 ＊GはGeneral(総合)の略 勤務エリア：海外含めた全拠点。転居を伴う人事異動あり 役職：課長・部長等の役職(ポスト)登用制度あり 異動：業務内容の変更・部門異動(各事業部門、コーポレート部門)あり ※野村不動産ホールディングス兼務、グループ会社への出向等を含む 退職金：あり 総合職(S) 主として一定の専門業務分野および周辺業務に従事し、高度な専門知識・スキルや創造力・企画力などを発揮しながら革新的課題を創出し、独創的な新たな価値創造を担う人材となります。 ＊SはSpecific(特定)の略 勤務エリア：原則、勤務エリアは限定(住宅営業に従事する全域型の社員は転居を伴う人事異動あり) 役職：課長・部長等の役職(ポスト)登用制度あり 異動：職務領域内の異動あり(職務領域の変更を行う場合、または職務領域の変更なく他の職務領域に該当する部署へ異動する場合は本人同意必要) ※野村不動産ホールディングス兼務、グループ会社への出向等を含む 退職金：確定拠出年金(事業主拠出)制度あり
求める能力・経験
【必須】 ■情報セキュリティ監査・ITシステム監査の経験者もしくは、内部監査業務のご経験がある方 【尚可】 ■公認情報システム監査人(CISA)資格を取得されている方 ■ビジネスで英語の対応が支障なく出来る方 【求める人物タイプ】 ■向上心を持ち、業務を積極的にキャッチアップする姿勢や意識がある方 ■対社内外の方に対して、自ら円滑かつ丁寧なコミュニケーションを心掛けられる方 ■自分の考えを発信し、周りを巻き込んで推進できる方
事業内容
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エージェント求人 AIリスク・ガバナンス／リードメンバー／東京都品川区 #9512_9 c
800~1350万
三菱UFJフィナンシャル・グループのデジタルバンク設立準備会社東京都品川区もっと見る
仕事内容
●同社について MUデジタルバンク設立準備株式会社は、三菱UFJフィナンシャル・グループ(MUFG)の新たなリテール戦略の中核として、2026年度後半の開業を目指し設立されました。金利環境の変化やデジタル化の進展、資産運用ニーズの高まりなど大きな転換点を迎えている金融業界において、金融の"わかりにくさ"を解消し、生涯にわたって前向きな金融体験を届けるサービスの提供を目指しています。 MUFG全体の約6,000万人の顧客基盤に向けて、これまでにないスケールとスピードで、唯一無二のデジタルバンクを立ち上げます。具体的には、Google Cloudによるフルクラウド基盤の活用や、ウェルスナビ株式会社と共同開発を進めている、独自アルゴリズムやAIを活用した総合アドバイザリー・プラットフォーム「MAP」を中核機能として搭載し、新たな顧客体験を届けていきます。 テクノロジーの力を活かし、お客様1人ひとりの”日常にも人生にも寄り添う”金融サービスを共に創っていきましょう。 ●期待する役割 2026年度に新たに立ち上げを目指すデジタルバンクにおける全社横断でのAI利活用に関するリスク管理およびガバナンス構築をお任せいたします。 MUFGでは、AIを単なる業務効率化の手段ではなく、業務・組織・顧客提供価値そのものを変革する中核テーマと位置づけています。生成AIを含むAI活用のユースケース拡大に加え、それらを支える共通プロダクト・プラットフォームの整備やAIガバナンスの高度化を進めており、現在まさに全社横断で変革を加速させるフェーズにあります。 本ポジションでは、同社における健全なAI利活用を推進するため、AIに関するリスク管理・ガバナンス態勢の企画・整備・運用を担っていただきます。 ●業務内容 ・AI管理に関するガバナンスフレームワークの検討・整備 ・AI利活用に係る手続き、管理プロセス、リスク評価プロセスの設計・改善 ・AI利活用ユースケースに対するリスク評価の実施 ・各ユースケースに応じたリスク低減策・管理策の提案および導入支援 ・AI利活用の企画・検証・実装・運用に係る関係部署への助言・伴走支援 ・規制要件、監督指針、業界標準等を踏まえたコンプライアンス確保 ・AIリスク・AIガバナンスに関する社内教育、啓発活動の企画・実施
求める能力・経験
●必須要件 ・金融業界または類似業界における情報セキュリティやリスク評価、ガイドライン策定などのご経験 ・システム開発、デジタル施策、データ利活用、AI活用等に関する企画・推進経験 ・リスク関連や技術的な内容を、ステークホルダーに分かりやすく伝えられる説明能力 ・変化の速いAI・デジタル領域について継続的に学び、知識をアップデートしていく意欲 ・「どうすれば実現できるか」を考えAI利活用とリスク・ガバナンスを推進していくマインドセット ●歓迎要件 ・リスク・セキュリティ領域に関する認定資格(例：CISA、CISM、CISSP、情報処理安全確保支援士等) ・AI・機械学習に関する基礎的な知識 ・システム開発案件に対するリスク評価・リスク審査の実務経験 ・データ利活用、デジタル施策、生成AI活用等に関するリスク管理経験 ・社内外のステークホルダーに対する教育・啓発活動の経験 ・ガバナンスフレームワーク、社内規程、手続き、管理プロセス等の企画・整備経験
事業内容
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エージェント求人 海外監査／独立系総合商社/海外44ヶ国・国内18拠点のグローバル事業展開 #1865_206 c
1100~1350万
東証プライム上場 売上高一兆円超の大手日系商社東京都中央区もっと見る
仕事内容
【業務内容】 同社グループの海外拠点を対象とした以下の監査業務にて、リスク低減や業務改善に貢献いただきます。 【具体的な業務】 ・内部監査業務(業務監査、テーマ監査、特命監査、モニタリング業務等) ・内部監査リーダー業務(主査として監査メンバーをとりまとめて往査を遂行する) ・監査企画業務(監査計画、監査テーマの策定、監査マニュアル・監査手続書他) ・JSOX内部統制評価(整備・運用評価、監査法人対応、新規対象会社への導入支援他) ・海外出張(年に4、5回程度でアジアやメキシコなど多様な国・地域の拠点を監査する機会あり) 監査においては、ベースとなる監査項目・手続きに加えて、監査先特有のリスクを見極め、必要な項目を追加するなど、リスクベースでの監査を実践していただきます。例えば、情報機器の対応に関する契約内容の確認だけでなく、セキュリティ対策の妥当性まで踏み込んで監査を行うなど、通常の手続きでは顕在化しないリスクポイントを発見し、監査先の発展に資する助言・提言を行うことを重視しています。 【ミッション】 監査部は、同社グループ全体の健全な経営と持続的成長を支える重要な役割を担っており、リスクベースの監査を通じて監査先の発展に資する助言・提言を行うことをミッションとしています。単なる不備の指摘に留まらず、監査先の事業発展に貢献する質の高い監査の実現を目指しております。 【キャリアパスイメージ】 内部監査の専門職として、監査スキルを高め、より高度な監査業務に携わっていただくこともできますし、中途社員やプロパー社員の垣根なくご本人の素養や希望に応じて、課長などのライン管理職として組織をリードしていただくキャリアパスも目指すことができます。 【組織体制】 監査部は東京・大阪に拠点が分かれ、監査部全体で20名、4つの課(国内監査第一課・国内監査第二課、海外監査課、監査企画課)で構成されています。各課とも東京と大阪に人員を配置しており、リモート環境を活用しながら業務を遂行しています。 【各課の主要業務について】★今回は海外監査課への配属予定です ・国内監査第一課:主に営業・バックオフィス管理部門の計70部署を対象とした業務監査やJ-SOX内部監査を対応 ・国内監査第2課:国内子会社約50社を対象とした業務監査、J-SOX内部監査を対応 ・海外監査課:海外子会社約40社対象とした業務監査、J-SOX内部監査を対応 ・監査企画課:システム監査と監査業全般に関する企画、品質管理を担当 【ポジションの魅力】 ・監査経験を活かし、即戦力としてのご活躍を期待しております。これまでの経験やノウハウを十分に発揮し、組織にリーダーシップを発揮していただける環境です。 ・監査件数ではなく、監査の質を重視した評価制度となっており、リスクベースの監査を通じて監査先の発展に貢献するやりがいがあります。 ・自由度が高く、裁量権が大きいので自身の判断で業務を進めることができます。中途採用者も多く、多様な経験やバックグラウンドを持つメンバーと切磋琢磨しながら成長できる環境です。 ・海外監査課では、アジア、メキシコなど多様な国・地域の拠点を監査する機会があり、グローバルな視点でのキャリア形成が可能です 【募集背景】 同社は中期経営計画において海外売上の拡大を掲げており、既存海外拠点の成長に加え、M&Aによる海外拠点の買収や新規拠点の立ち上げなど、事業のグローバル展開を積極的に推進しております。これに伴い監査対象拠点が増加しており、組織体制の強化・さらなる組織の監査品質向上と安定的な運営体制の構築を図ることが狙いです。
求める能力・経験
【必須条件】 ・阪和興業の役員・社員と三親等以内でないこと ・上場企業における内部監査の経験★業界不問 ・公認内部監査人(CIA)資格保有者 ・英語力(TOEIC800点程度が目安)★海外監査の経験不問です。海外出張や異文化環境に対する抵抗感がなく、臨機応変に対応できる方 ・監査先の発展に資する提言ができる、建設的なコミュニケーション能力をお持ちの方 【歓迎条件】 ・高度な会計知識がある方(日商簿記1級資格者)
事業内容
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エージェント求人 経理マネージャー #5090_287 c
750~1300万
様々な産業×ITでDXイノベーションを起こす「第四次産業革命」の中心的企業【東証プライム上場】東京都港区もっと見る
仕事内容
[1] 職務内容 ■提供プロダクト・サービス概要 サブスクリプション型のSaaSビジネスや、独自研究開発のAI・画像処理/解析・自動操縦技術を搭載したWeb/Mobileアプリケーション開発、農業・医療・建設…などのあらゆる産業の第四次産業革命化を推進する事業を企画・開発しています。主にBtoBが多いですが、一部BtoCも展開(雑誌読み放題サービスタブホなど)しています。 ■採用ポジションについて 同社が展開する事業領域は多岐にわたり、ビジネスモデルも多様です。また上場企業でありながらベンチャー企業のように、維持継続だけで満足せず常にさらなる成長・新しいイノベーションの創出に注力する会社です。 そんな同社の経理は、事業部の多様な事業内容を深く理解し、適切に会計処理や各種手続きが行えるよう推進することで、事業成長に貢献する役割を担うポジションです。 本ポジションでは、管理担当取締役・経理財務部部長のもと、年次決算・開示業務を主担当として自走し、上場企業としての決算プロセス全体をリードしていただくことを期待しています。まずはプレイヤーとして実務を担いながら、将来的にはチームリードや業務設計など、経理組織の中核としての役割を担っていただく想定です。 [2] 具体的な業務内容 ・決算・開示実務 ・月次決算、四半期決算、年次決算(3月決算)の取り纏め・進行管理 ・単体／連結決算、子会社経理の実務対応 ・決算短信、有価証券報告書等の開示資料作成 ・監査・税務・統制対応 ・監査法人対応(年次・四半期監査の主担当) ・内部統制(J-SOX)観点での業務プロセス整備・改善 ・税務対応(税理士連携、論点整理等) ・日常経理・事業サポート ・日次経理業務(仕訳入力、各種チェック) ・売上管理(システム外計上分の確認・照合含む) ・費用管理(人件費、プロジェクト別配賦管理等) ・新規事業における会計処理方針の検討、事業部・役員とのディスカッション [3] 本ポジションの魅力・得られる経験 「圧倒的な経験値と成長」：オーソドックスなITサービスから、一次産業である農業にいたるまで多岐にわたる事業に関する経理業務に従事していただけるため、経理としての経験値を更に高めることができます。 「攻めの経理をリード」：成長企業の事業推進を支える「攻め」の経理をリードするポジションとして、さらなるキャリアアップの機会が得られます。 「高い視座とビジネススキル」：会社・グループ全体のお金の流れを全体俯瞰し、多様なビジネスを支援できる立場として、経営層や事業責任者のパートナーとして距離も近く、日々の業務の中で高い視座と幅広いビジネススキル・実務経験を得ることができます。 出社在宅 状況に応じての在宅勤務実施は相談できますが、基本的には出社での勤務になります。
求める能力・経験
応募資格(必須) ・事業会社における決算実務経験がある方 ┗当事者としての一連の実務経験 応募資格(歓迎) ・上場企業(もしくはそのグループ会社/子会社)での年次決算・開示実務 ・IPO準備企業での年次決算・開示対応 ・連結決算、子会社管理の実務経験 ・予算管理、予実分析などの数値管理経験 ・内部統制(J-SOX)の運用経験 ・税務対応の経験(税理士連携、論点整理等) ・仕訳における最終承認/レビュー経験 ・業務フロー、経理フロー整備の経験 ・新規事業立ち上げフェーズでの経理経験 ・大学もしくは大学院卒の方 ・日商簿記2級以上の資格をお持ちの方 求める人物像 ・理念に共感できる方 ・問題解決能力・課題発見能力を持ち、最後までクロージングできる方 ・論理的思考力のある方 ・柔軟性(変化適用能力)のある方 ・IT(技術・サービス)と事業(ビジネス)に興味を持てる方 ・社内スタッフ、顧客を第一に考えられるホスピタリティのある方 ・さらなる経理知識の習得に積極的に取り組める方 ・フットワークが軽く、常に現場目線で事業側の状況を自らつかみに行く動きが出来る方
事業内容
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エージェント求人 DXプロセスガバナンス企画 #4114_346 c
500~1300万
大手精密機器、医療機器メーカー東京都港区もっと見る
仕事内容
今回募集するポジションでは、ITプロジェクトの投資効果を最大化するため、事業貢献度やQCD、全社のIT最適化を図るプロセス設計と運用を担当します。具体的には、ITプロジェクトの審査や実行プロセスの整備・運用、重要テーマへのリソース集中、データ基盤の構築と分析による可視化・改善、ガバナンスポリシーの策定・運用、経営戦略とデジタル戦略を統合するプロセス推進などを担います。 【担当職務】 ・ITプロジェクトガバナンス運用支援・改善活動の推進 ・プロセス・指標の収集、分析基盤の運用管理 ・ITプロセスマネジメントに関する報告資料作成やステークホルダー調整 ・KPI設計・運用、モニタリング、品質・成果管理、改善支援 ・DX認定・銘柄対応やガバナンス関連の業務支援 【仕事の魅力】 ・同社グループ全体(国内外)のIT戦略・PM領域に直接関与する、影響度の高い仕事です ・グローバル含む同社の全ITプロジェクトを俯瞰し、事業貢献度・投資効果・DX加速の成果創出に関われます ・経済産業省「デジタルガバナンス・コード」対応など業界最先端のガバナンス施策や、DX銘柄に選出されている同社で最新のDXプロセス運営ノウハウを体験・蓄積できます ・持続可能なIT戦略、データドリブン経営、プロジェクト投資管理など、経営に直結する仕組み構築を主体的に推進できます ■特記事項 入社後、富士フイルムホールディングスへ出向となります。
求める能力・経験
【必須(MUST)】 ・大卒以上(経験5年以上) ・IT戦略企画／ITガバナンス／ITプロセスマネジメント実務経験 ・KPI管理／改善活動の経験、およびExcelやBIツール等のデータ分析スキル 【歓迎(WANT)】 ・ITプロジェクト審査・遂行プロセス運用経験 ・デジタルガバナンス・コード対応の経験もしくは知識 ・IT全体最適化やQCD管理の知識 ・グローバル組織での業務経験、英語力 【求める人物像】 ・関係者と円滑・論理的にコミュニケーションできる方 ・組織全体最適／IT投資の価値創出に強い興味を持つ方 ・自ら課題を発見し、改善・推進していける主体性のある方 ・新しい技術やデータドリブンな業務スタイルに前向きな方 ・チームワークと高いビジネス志向性を併せ持つ方
事業内容
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エージェント求人 内部統制(IT統制担当) #8942_245 c
700~1300万
大手QR・バーコード決済サービス運営企業東京都千代田区もっと見る
仕事内容
▼PayPayについて/About PayPay 2018年にサービスを開始してから約7年でユーザー数7,200万人を突破したフィンテック企業であるPayPayは約50の国と地域から集まった多様なメンバーで構成されています。 AIを含む最新技術とデータを駆使し、圧倒的なスピードでサービス開発と事業成長を実現します。日本のキャッシュレス決済、またそれを使用した金融ライフプラットフォームとしての普及を一気に推進することにプロフェッショナルとして情熱を持って取り組み、ユーザーの為に新しい価値創出を共に推進する仲間を募集します。 ▼PayPay内部統制部の紹介 内部統制部はフィンテックのリーディングカンパニーに相応しい内部統制を構築するため、内部統制高度化の整備推進/評価を担っています。 同社は3線管理の仕組みを取り入れており、当部で1線及び2線に対し「どの様な内部統制が必要であるか」をアドバイスし、最適な内部統制構築を推進しています。 【具体的な業務内容】 同社を含むPayPayグループ各社のUS SOX対応方針を決め、US SOX規制に対し各グループ会社が過不足なく対応するため、各社に対するサポート(リソース提供含む)を実施し、グループ全体のUS SOX対応状況を常にモニタリングし、問題発生時にはリスク低減策を提案、現場と共に対応策を実行していただきます。具体的には以下の通りです。 ・同社とそのグループ会社の内部統制に関して、内部統制評価を通して的確なアドバイスを行ない、発見された問題に対して積極的に関係各部署と連携し解決に導く ・内部統制高度化に伴う「1線及び2線部署への支援」「内部統制評価」等を実施する ・新サービス・プロダクト導入時、内部統制の観点でリスク低減策が適切にデザインされているかのリスク評価を実施し、必要に応じて1線部署に対しアドバイスを行なう ・外部監査人とSOX対応の方針(スコープ、経営者評価方針、不備対応等)について交渉する ・内外関係者(外部監査、グループ会社等)と密な連携を行なう ※内部統制部には、IT統制、業務統制、グループ統制の3チームで構成されており、当ポジションではIT統制またはグループ統制チームへの配属を想定しています。 グループ統制チーム配属の場合、グループ会社への兼務・出向の可能性がございます。 ▼本ポジションの魅力 同社が創業から日が浅く、サービス拡大期にあるため、内部統制業務として以下のようなことに関わることが可能です。 フィンテックカンパニーとして、新技術を使用したテクノロジーの内部統制構築に携わる事ができる スーパーアプリを目指した新事業や新サービス等について、内部統制構築の観点で企画段階から関わることができる 内部統制の特性上、各種プロジェクトに関わりながら会社の成長を肌で感じることができる
求める能力・経験
必要な経験/スキル ●監査法人またはコンサルティングファームにおいて以下経験をお持ちの方 ・IT全般統制(ITGC) ・IT業務処理統制(ITAC) ・テクノロジー関連の内部統制関連業務 ・システム監査 ・SOX法(US-SOX)対応経験 ・上記に関連する内部統制構築支援経験 ●ChatGPT等の生成AIの業務利用経験 ●自身で課題を抽出して周囲を巻き込みながら改善対応ができる方 ●あると望ましい経験/スキル ・CIA・CISA・CRISC・CISM・CPA・US-CPA等の資格保有者 ・ビジネスレベルの英語力 ・AIに関する以下ご経験・スキルをお持ちの方 ・ChatGPT等の生成AIを活用し、監査調書・財務報告書レビュー・証憑検証を効率化した経験 ・AIの出力を会計基準・監査基準に照らして評価し、改善提案を行える能力 ・AIによる不正会計リスクスコアリングや予測モデル構築の経験 ・RPAやOCRとAIを組み合わせた監査証憑の自動収集・分析の経験 ・PythonやSQLを用いた財務データの分析、およびAIによる異常検知・不正リスク分析の経験 ・AI活用におけるガバナンスや規制対応の知識・経験
事業内容
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エージェント求人 システム監査(サイバーセキュリティ)担当 #8942_276 c
700~1300万
大手QR・バーコード決済サービス運営企業東京都千代田区もっと見る
仕事内容
▼PayPayについて/About PayPay 2018年にサービスを開始してから約7年でユーザー数7,200万人を突破したフィンテック企業であるPayPayは約50の国と地域から集まった多様なメンバーで構成されています。 AIを含む最新技術とデータを駆使し、圧倒的なスピードでサービス開発と事業成長を実現します。日本のキャッシュレス決済、またそれを使用した金融ライフプラットフォームとしての普及を一気に推進することにプロフェッショナルとして情熱を持って取り組み、ユーザーの為に新しい価値創出を共に推進する仲間を募集します。 ▼PayPay内部監査部の紹介 PayPayの3ラインオブディフェンスの最後の砦として、ビジネススピードに合わせ内部監査部の態勢を高度化させています。 ＜内部監査の主なミッション＞ 内部監査を通じて経営目標の効果的な達成、組織体への価値の付加を実現 経営活動の全般にわたる業務運営の管理、遂行状況を3線の立場で評価 内部監査結果に基づく情報提供ならびに改善への助言 ▼募集背景 PayPayにおける事業・サービスの拡大(金融ビジネスや加盟店事業等)に対応できる専門性の高い国内金融機関トップクラスの内部監査部門の構築を目指し、多様なバックグラウンド・経験・スキルを持った内部監査人材の確保のため 主にFintech企業で活用できるサイバーセキュリティの内部監査経験もしくは態勢整備運用経験が豊富な人材の確保のため ▼具体的な業務内容 システム監査におけるサイバーセキュリティ監査をメインに、システム監査に係る以下の実務を想定しております。 また、同社のみならず、今後はグループ会社のサイバーセキュリティ監査に関する支援も実施することを想定しています。 ・個別監査の遂行 ・予備調査 ・監査計画・監査手続書作成 ・監査対象領域の評価 ・原因分析及び改善案の立案 ・監査報告書の作成・報告 ・監査発見事項のフォローアップ等 ・オフサイトモニタリング ・社内外のリスク情報の収集・整理等 ・リスクアセスメント ・年間監査計画の基礎となる業務プロセスのリスク評価等 ・内部監査態勢の向上 ・監査の実効性、効率性向上に向けた監査プロセスの改善等 ▼本ポジションの魅力 会社全体を俯瞰する立場から、経営目線で社内業務の改善・高度化、企業の成長に貢献することができます。 モバイル決済最大手のフィンテック企業において内部監査業務経験を積み、新ビジネススキームを習得しつつ、監査キャリアを拡大できます。 デジタル監査(分析支援ツール・AI活用)も含めた新たな監査手法等の導入に携わることができます。 リスク高領域を中心に機動的に調査を進めるフレームワークの導入経験を積むことができます。 ALL中途入社の多種多様な人材の中で切磋琢磨できる環境があります。
求める能力・経験
●必要な経験/スキル 以下いずれかの経験・スキルを有する方 ・サイバーセキュリティ全般に関する知見と監査のご経験をお持ちの方 ・監査経験がない場合で、以下のいずれかの専門性や知識に関する業務経験を有し、監査人としてのキャリアを習得、身に付けたい方 ・CSIRTを中心としたセキュリティインシデント対応 ・SOCにおけるセキュリティ監視 ・NIST CSFやSP800シリーズなどのサイバーセキュリティに関するフレームワーク構築 ・各種規制を基にサイバーディフェンス及び情報セキュリティのポリシー、手続き策定と運用 ・情報技術(IT特にセキュリティ)のリスク管理 ・ChatGPT等の生成AIの業務利用経験 ●あると望ましい経験/スキル ・EDR、FW、WAF、IDS、SIEMなどのセキュリティ関連ツールの知識・運用経験 ・セキュリティフォレンジック調査に関するスキルや経験 ・金融庁規制対象業界/企業でサイバーセキュリティ管理に携わった業務経験 ・ファイアウォール、周辺機器、ルータ及び侵入検知システムを監査するスキル ・センサのチューニングに関するスキル ・ホスト/ネットワークのアクセス制御メカニズム(アクセス制御リスト、機能リストなど)に関する知識 ・セキュリティイベントの相関ツールや揮発性データの解析に関するスキル ・AIに関する以下ご経験・スキル ...詳細は面談でお伝えいたします。
事業内容
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エージェント求人 内部統制(業務統制担当) #8942_287 c
600~1300万
大手QR・バーコード決済サービス運営企業東京都千代田区もっと見る
仕事内容
▼PayPayについて/About PayPay 2018年にサービスを開始してから約7年でユーザー数7,200万人を突破したフィンテック企業であるPayPayは約50の国と地域から集まった多様なメンバーで構成されています。 AIを含む最新技術とデータを駆使し、圧倒的なスピードでサービス開発と事業成長を実現します。日本のキャッシュレス決済、またそれを使用した金融ライフプラットフォームとしての普及を一気に推進することにプロフェッショナルとして情熱を持って取り組み、ユーザーの為に新しい価値創出を共に推進する仲間を募集します。 ▼PayPay内部統制部の紹介 内部統制部はフィンテックのリーディングカンパニーに相応しい内部統制を構築するため、内部統制高度化の整備推進/評価を担っています。 同社は3線管理の仕組みを取り入れており、当部では1線及び2線に対し「どの様な内部統制が必要であるか」をアドバイスし、最適な内部統制構築を推進しています。 【具体的な業務内容】 同社を含むPayPayグループ各社のUS SOX対応方針を決め、US SOX規制に対し各グループ会社が過不足なく対応するため、各社に対するサポート(リソース提供含む)を実施し、グループ全体のUS SOX対応状況を常にモニタリングし、問題発生時にはリスク低減策を提案、現場と共に対応策を実行していただきます。 ・同社とそのグループ会社の内部統制に関して、内部統制評価を通して的確なアドバイスを行ない、発見された問題に対して積極的に関係各部署と連携し解決に導く ・内部統制高度化に伴う「1線及び2線部署への支援」「内部統制評価」等を実施する ・新サービス・プロダクト導入時に、内部統制の観点でリスク低減策が適切にデザインされているかのリスク評価を実施し、必要に応じて1線部署に対するアドバイスを実施する ・外部監査人とSOX対応の方針(スコープ、経営者評価方針、不備対応等)について交渉する ・内外関係者(外部監査、グループ会社等)と密に連携を行なう ※内部統制部には、IT統制、業務統制、グループ統制の3チームで構成されており、当ポジションでは業務統制またはグループ統制チームへの配属を想定しています。 グループ統制チーム配属の場合、グループ会社への兼務・出向の可能性がございます。 ▼本ポジションの魅力 同社が創業から日が浅く、サービス拡大期にあるため、内部統制業務として以下のようなことに関わることが可能です。 フィンテックカンパニーとして、新技術を使用したテクノロジーの内部統制構築に携わる事ができる スーパーアプリを目指した新事業や新サービス等について、内部統制構築の観点で企画段階から関わることができる 内部統制の特性上、各種プロジェクトに関わりながら会社の成長を肌で感じることができる
求める能力・経験
●必要な経験/スキル ・監査法人またはコンサルティングファームにおいて以下経験をお持ちの方 財務諸表監査 内部統制監査(全社統制、業務処理統制、財務諸表統制(FSCP)) ・上記に関連する内部統制構築支援 ・ChatGPT等の生成AIの業務利用経験 ・自身で課題を抽出して周囲を巻き込みながら改善対応ができる方 ●あると望ましい経験/スキル ・CPA・US-CPA・CIAなどの関連資格 ・IFRS(国際会計基準)対応経験 ・ビジネスレベルの英語力 ・AIに関する以下ご経験・スキルをお持ちの方 ・ChatGPT等の生成AIを活用し、監査調書・財務報告書レビュー・証憑検証を効率化した経験 ・AIの出力を会計基準・監査基準に照らして評価し、改善提案を行える能力 ・AIによる不正会計リスクスコアリングや予測モデル構築の経験 ・RPAやOCRとAIを組み合わせた監査証憑の自動収集・分析の経験 ・PythonやSQLを用いた財務データの分析、およびAIによる異常検知・不正リスク分析の経験 ・AI活用におけるガバナンスや規制対応の知識・経験
事業内容
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エージェント求人 企業内弁護士(インハウスローヤー) #9073_29 c
600~1300万
建設業界のバーティカルSaaS企業（スタートアップ）東京都港区もっと見る
仕事内容
【仕事内容】 企業内弁護士として、主にビジネスに関わる法務面を担っていただきます。新規事業担当・エンタープライズ部門・開発部門等と密接に協働し、契約の作成・条件検討・交渉・締結等を推進いただきます。法務観点はもちろん、経済条件を含むビジネス面についてもレビュー・交渉をしていただくことを想定しています。 ※以下を含む、同社グループの法務関連業務全般に従事していただきたいと考えております。 ＜具体的な業務内容＞ ・既存事業・プロダクトにおける法規制対応状況の確認その他法務面のサポート、その他事業に関する法的課題の解決 ・新規事業立ち上げに関連する法務業務(関連法令調査、法務関連スキーム検討、法務関連書類作成・業務フロー策定等) ・株主総会・取締役会等の会議体の運営 ・関連法規制遵守のための体制整備・運用 ・上場準備に向けた内部統制体制の構築支援(反社チェック、社内規程管理等) ・M&Aに関連する法務業務(法務DD、投資契約等の作成サポート、組織再編関連法務等) ・買収後のPMIに関連する法務業務(グループ内の業務委託契約・出向契約、個人情報保護法含むデータ共有に関連する法務検討等) ・訴訟その他の係争の対応 ・株式・ストックオプションに関する事務 ・事業に影響を及ぼす関連法規制・政策等の調査など これまでに培われた法務の知識や経験に加えて、お客様や社内の各部署と円滑にコミュニケーションをとる能力、ビジネスニーズを理解する知識や経験、バランス感覚、そして会社の事業や組織の成長に遅れないスピード感も求められる業務です。 【POINT】 企業内弁護士として、法務スペシャリストという立場からビジネス遂行に向けて重要な役割を担う当事者として、深く関わっていただくことができます。時には顧客との商談への参加を含め、事業部側と一体となって事業を推進していくことができ、事業成長への手触り感をもつ機会を増やすことができます。 大型顧客(エンタープライズ企業)との共同開発案件も増加する中、法的観点含め、難易度の高い契約案件を顧客との交渉含めて取り仕切る経験と能力を磨くことができます。 M＆A及びグループ経営の推進に伴う、PMIに関わる法務業務全般をご自身で試行錯誤しながら、会社の未来につながる業務を担う経験を得ることができます。 レイターステージでありながら急成長を継続するベンチャー企業という環境で、新規事業やM&Aなどの新しい領域に幅広く携わることができます。 DXによる建設業界の変革をリードするミッションを掲げる会社で、社会的意義の大きい事業に携わることができます。 フラットな組織において、プロダクト開発やビジネスと近い距離で法務面からサポートできる立場になります。 経営層と近い距離でコミュニケーションが取れる点もこちらの求人の魅力です。
求める能力・経験
【必須スキル/経験】 ・弁護士資格を保有している方 ・弁護士事務所もしくは事業会社にて、企業法務に関わる業務の経験 【歓迎スキル/経験】 ・SaaS・スタートアップ業界での法務実務経験 ・IT・建設業界における法務実務経験 ・上場もしくは上場準備企業での法務実務経験 【活躍できる人物像】 ・事業や組織の成長を通じて自身も成長していきたい意志のある方 ・現状に固執せず、オープンなコミュニケーションと前向きな考え方ができる方 ・当事者意識が高く、自ら課題を見つけ、改善に導ける方 ・社内関係者・社外専門家等と連携しながら業務を進めることができる高いコミュニケーション能力をお持ちの方
事業内容
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エージェント求人 グループ情報セキュリティ管理セキュリティガバナンス担当 #9423_14 c
800~1300万
東証プライム上場 生命保険・損害保険・銀行を中心とする金融会社東京都千代田区もっと見る
仕事内容
[1] グループ方針に基づく情報セキュリティポリシー策定と順守確認: ・グループの方針と法規制・業界標準等に従い、金融グループにおける情報セキュリティポリシーあるいはガイドライン等を策定、改訂し、グループ各社に展開し、実装状況を確認。 ・外部環境の変化や外部で発生したインシデントに対する調査等をもとに、金融グループにおける情報セキュリティポリシーあるいはガイドラインを改訂。 ・グループ各社がセキュリティポリシーを遵守しているか評価を実施し、評価結果を元に改善提案を行い、ポリシーを徹底。 [2] ガバナンスレポートの経営向け報告: ・グループ全体のセキュリティガバナンスの進捗状況やセキュリティリスク状況をまとめ、グループCISOと経営に報告。 [3] 情報セキュリティアセスメントの実施: ・NIST-CSFや金融庁ガイドラインに基づき、金融グループ共通の情報セキュリティアセスメントフレームワークを開発。 ・グループ各社におけるアセスメントを実施・支援、結果をグループCISOと経営に報告。グループ全体のセキュリティ管理状況を管理し、グループ各社におけるセキュリティ責任者への報告をサポートし、セキュリティ管理の高度化を実現。 ・また、アセスメント結果を基に、必要なセキュリティ対策や改善策を各社に提案、指示。 [4] リスクアセスメント ・個社として、委託先管理に関する情報セキュリティリスクアセスメントを企画・実施。社内規程およびグループ方針に基づき、業務委託に伴うリスクの把握・評価を行う。 ・グループ横断の取り組みとして、AI利用に関するリスクアセスメントを実施し、グループ共通の基準に基づく評価や利用条件の整理を支援。 ・各アセスメント結果を踏まえ、関係部署やグループ各社と連携し、必要な対策や改善対応を提案・フォローすることで、個社およびグループ全体のリスク管理水準の向上を図る。 [5] セキュリティ教育: ・グループ各社の従業員のセキュリティリテラシー向上のため、教育プログラムを企画し、実施。グループ全体で一貫性のあるセキュリティ教育を実現。 ・グループ各社におけるプロフェッショナル人材育成のため、必要な教育機会を提供。 [6] グループ各社の支援 ・小規模なグループ会社を中心に、情報セキュリティの高度化に向けた支援を実施。 ・グループ横断のセキュリティ方針や管理基準を踏まえ、各社の事業特性や状況に応じたセキュリティ施策の企画・導入・運用を支援。 ・必要に応じてグループ会社の業務に関与し、現場目線での課題把握や改善提案を行うことで、グループ全体としてのセキュリティレベルの底上げを推進。 ※グループ会社に出向する可能性がございます。
求める能力・経験
【必須要件】 ・情報セキュリティ、特に情報セキュリティガバナンスに関する知識、実務経験 ーISMS運用、セキュリティ統制、内部監査に関する実務経験 ー社内規定、ガイドラインの作成または改定、運用に関する実務経験 ・社内外とのステークホルダーとの調整を行うための高いコミュニケーション能力 【歓迎要件】 ・情報セキュリティ関連資格(CISSP、CCSP、情報処理安全確保支援士等) ・金融業界での経験 ・英語での社内・社外とのコミュニケーション能力
事業内容
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エージェント求人 セキュリティ #3790_98 c
700~1300万
日系大手運用会社東京都港区もっと見る
仕事内容
ご経験に応じて以下のような案件に携わっていただきます。 ・CSIRT業務の推進 ・セキュリティインシデントの対応 ・リスク管理スキームの整備とリスク評価 ・インシデント対応訓練、社員教育、啓蒙活動の推進 ・MUFGとの協業によるグループ横断のガバナンス強化
求める能力・経験
【必須要件】 ・次のいずれかにおける経験 会社全体のサイバーセキュリティ管理やCSIRTの経験、セキュリティ対策ソリューション導入などセキュリティ関連施策・案件の経験 ・インフラ・クラウドシステムの知識 ・ベンダーコントールの経験 ・社内他部署とコミュニケーションを取りつつ、各種課題を前向きに改善、推進いただける方。 ・新しいことに興味を持ち、チャレンジする姿勢をお持ちの方。 ・リーダーとして、協力会社含めたチームを牽引できる方。
事業内容
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エージェント求人 社内変革エージェント #3852_1862 c
900~1300万
メガバンク東京都千代田区もっと見る
仕事内容
【業務内容】 社内変革をミッションとするCoEの一員として、アジャイルな組織運営の実現に向けた企画立案から制度実装・定着化までを一気通貫でリードいただきます。具体的には、以下のような業務を想定しています。 ・全社的なアジャイル運営の拡大・定着に向けた戦略企画、経営層との議論、推進 ・既存の制度・ルールとの整合を踏まえた、予算運営、モニタリング、意思決定プロセスの設計 ・成果指標の設計、データ収集・可視化の仕組みづくり、運営改善サイクルの構築 ・リスク・ガバナンス部門と連携した、アジャイル運営に対応したリスク評価・管理プロセスの整備 ・人材育成、役割設計、評価・処遇の考え方を含む、変革を支える人材基盤づくり ・社内外の先進事例調査、対外発信、ナレッジの蓄積 【魅力】 ・全社CoEとして、企業変革の中核テーマに、経営に近い立場から関与できます ・経営、事業部門、IT、リスク・コンプライアンス、人事など、全社の主要機能と連携しながら変革を推進できます ・自己管理型のチーム運営の中で、探索と改善を繰り返しながら、実践的に企業変革を進められます ・社外との接点や発信機会もあり、専門性とプレゼンスの双方を高められます 【キャリアパス】 全社目線での企画業務や経営を含めた多くのステーホルダーとの協働を通じ、MUFGの経営人材として、キャリア形成いただくことを想定しております。また、高いスキル・専門性を武器とした特定業務エリアのエキスパートとして活躍いただくキャリアもございます。 【育成・研修体制】 ・入社後は、一定期間チームメンバーが伴走しながら、ご自身の問題意識やスキル・専門性に応じた業務を担っていただきます。企業変革をミッションとするため業務領域は多岐にわたりますが、多様なバックグラウンド・専門性を持つメンバーで構成された組織であり、柔軟なOJTやフォローアップが可能です。 ・アジャイル関連の研修受講・資格取得に加え、外部イベントへの参加・登壇等も積極的に支援しています(国内外問わず、費用は部署負担)。 【働き方】 ・残業時間は月平均40時間程度です。 ・在宅勤務や時差勤務等、柔軟な働き方が可能です。一方で、チームでの対話や協働を重視し、出社奨励日を設けています。
求める能力・経験
【必須要件】 ・経営企画、事業開発、コンサルティング業務等を通じて、企業変革・組織変革に関する構想策定、施策立案、推進を担った経験 ・組織設計、制度設計、業務プロセス整備等において、現状分析、課題設定、あるべき姿の設計、打ち手の具体化までを担う企画業務スキル ・多様なステークホルダーとの対話・交渉を通じて合意形成を図り、変革を前進させるリーダーシップ ・変革に対する強いマインドセットと、複雑な課題に対して自ら論点を整理し、主体的に推進できる力 【歓迎要件】 ・リーン思考やアジャイル原則に関する知識、または実務経験 ・リスク管理、内部統制、ガバナンス設計、規程・ルール整備等に関する業務経験 ・人材育成、評価制度、組織開発、または予算管理・KPI設計・データ分析に関する経験 ・プロジェクト管理ツール(例：JIRA、Confluence)等の活用経験 ・PowerPoint、Word、Excel等を用いた資料作成・分析スキル ・ビジネスレベルの英語力 ・継続的な改善と学習を自律的に続けられる姿勢
事業内容
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エージェント求人 戦略推進・推進Gr リーダー候補レベル(ジュニアレベル以上)／東京都赤坂 #1545_109 c
900~1300万
東証プライム上場 世界トップクラスの半導体製造装置メーカー東京都港区もっと見る
仕事内容
＜当ポジションの職務定義＞ TELグループの情報セキュリティに関する以下の業務： 「グループ内情報セキュリティマネジメントの構築、各種アセスメントを通したセキュリティ推進」 ＜ISO/IEC27001(ISMS)認証取得、維持への取り組み＞ ・リスクアセスメントの実施 ・並びに情報資産の棚卸と評価 ＜取引先/システム/外部サービス/クラウドに対するセキュリティアセスメント＞ ・取引先へのセキュリティ点検を通したセキュリティレベル向上への取り組み ・社内システムに対するセキュリティ要件の実装点検、改善確認 ・外部サービス/クラウドに対するセキュリティ実装状況の審査 -上記の施策実施、並びにガイドライン作成によりガバナンスを推進 その他、インシデント対応やレポート分析、各関係者への情報発信や改善の推進 上司となる課長の元、上記業務の実務を担うことになります。 ＜応募職種・業務の魅力＞ ●高い視座・専門知識の獲得： TELのビジネスや業務プロセス、サプライチェーンに関わり、製造業・半導体関連事業全般をセキュリティの目線で、高い視座を得ることが出来ます。 最先端のセキュリティ技術や他社の事例に触れることで、情報セキュリティに関する知識を獲得する機会があります。 ●多様なキャリアプランの可能性： 培ったコンピタンスをベースにセキュリティのマネジメントやスペシャリスト、他の業務領域への職種変更など、多様なキャリアプランを描くことができます。 業界最大手での経験と達成感を通じて、専門家としての自信とキャリアを形成することができます。 ＜採用部門が社内で担う機能とミッション＞ 国内外のTELグループにおける情報セキュリティ全般を管轄しており、主に以下の機能・ミッションを担っています。 [1] 情報セキュリティ戦略・方針の策定と実行 [2] セキュリティポリシーの策定とグループ各社へのガバナンス及び教育 [3] 情報セキュリティマネジメントの実装 [4] SoCによる監視、SIRT活動を通じたインシデント対応 [5] 情報セキュリティに関するリスクアセスメント、監査業務・監査対応・認証取得の推進 [6] ITSecurity、製品セキュリティ、工場セキュリティを中心としたセキュリティ基盤作り [7] 上記活動に関する経営層・社内外のステークホルダーへの報告 [8] 上記1～7に記した部全体の活動に対するプロジェクトマネジメント機能 本件は、1，2，3，5，7，8の活動を管轄する戦略推進領域において、主に3，5を担う次世代リーダー候補を募集いたします。
求める能力・経験
＜必要経験お＞ 情報セキュリティに関する業務経験、及び情報システムとプロジェクトマネジメントどちらかの経験 ＜尚可の経験＞ サイバーセキュリティや情報システム、DX、セキュリティ周辺の業務(法務、コンプライアンス、リスクマネジメントなど)の経験があればより積極的に採用したいと思います。 ＜語学＞ 必須：-英語の文献や記事を読み、戦略を英語で記載する場合があるため、英語の読み書き能力が求められます (目安としてTOEIC 650点) ※英語力は目安です。英語が必要になる場面は多々あるため、英語使用にアレルギーが無く、学ぶ意欲 身に着ける努力をされている方であれば、ご応募を歓迎致します。
事業内容
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エージェント求人 サイバーセキュリティ #7604_36 c
600~1300万
大手生命保険会社東京都千代田区もっと見る
仕事内容
■具体的な業務 サイバーセキュリティに関する計画・推進、管理、開発・運用業務をご担当いただきます。 ご本人のご経験や志向性を鑑み、以下のいずれかの領域に配属となります。面談、面接にてご担当領域は決定いたします。 1サイバーセキュリティ戦略・リスクマネジメント領域・サイバーセキュリティ部門における戦略・ロードマップ・中期計画策定・各種サイバーセキュリティガイドライン・基準等に基づく自社の取り組みの組織的・技術的評価・国内外のグループ会社にまたがるセキュリティガバナンス施策の構想・企画・推進・サイバーセキュリティに関するポリシー・規程の整備・サイバーセキュリティ人財の確保・育成に関する施策検討・実行 2サイバーセキュリティテクニカル領域・サイバーセキュリティ技術的対策の構想策定、ITアーキテクチャのセキュリティレベル維持・向上・開発・運用プロセスへのセキュリティの組み込み、システム運用のセキュリティ維持・向上・セキュリティソリューションの要件定義・運用・自社システムの脆弱性診断、インシデント発生時のレスポンス・侵害調査・システムのセキュリティ監視におけるアラート分析や監視ルールの見直し、脅威インテリジェンスの分析 ■組織構成： 同社では、DX推進による外部システム活用の進展などIT利活用の機運の高まりと同時に、日々高度化・巧妙化するサイバー攻撃への対応を重要な経営課題と捉えており、セキュリティ対策を推進するためサイバーセキュリティ専門組織を組成しています。 戦略・リスクマネジメント領域、テクニカル領域等、様々な業務に従事するメンバーがコミュニケーションをとり、ひとりひとりの意見が尊重されながら業務を行うことが可能です。また裁量権を持って働く環境や、課題解決に向けて協力しながら業務に取り組める社風です。明治安田のフィロソフィー「確かな安心を、いつまでも」をサイバーセキュリティの力で支える強い決意を持ち、ご自身の専門性を活かし、日々見えない脅威から会社とお客さまの“当たり前”を守っていきます。 ■充実した人財育成プログラム： 明治安田で提供している育成プログラムでの学びはもちろん、ご自身の想いや、業種にかかわらずこれまでの業務経験も最大限活かしてチャレンジングな業務に取り組み、ご自身が思い描くキャリアの実現をバックアップします。2026年度よりデロイトトーマツサイバー合同会社とのパートナーシップ契約の下、サイバーセキュリティ業務の高度化と、自社のサイバーセキュリティ人財の育成を両輪で進めています。 人財育成については、サイバーセキュリティ領域の未経験者～スペシャリストまで、あらゆるレベルに向けた育成プログラムにより、求められる専門性を身につけ、プロフェッショナルとして能力発揮いただける環境を、同社に入社されたすべての方に提供しています。(育成プログラムの一例：座学・実機を使用した演習・デロイト社の現場でのインシデント対応等の実践等) 業務経験年数・スキル等に応じ、IT専門人財のキャリアパスに基づき、プロフェッショナル職制への登用も想定しております ■募集背景・期待する役割 同社は、2030年にめざす姿を「『ひとに健康を、まちに元気を。』最も身近なリーディング生保へ」と定め、2024年度からスタートした3ヵ年プログラム「MY Mutual Way II期」にて、「生命保険会社の役割を超える」ことをめざしています。 この言葉には、「保障とアフターフォローの提供」という従来の生命保険会社の役割を大切にしながら「ヘルスケア・QOLの向上」と「地域活性化」という二つの方向にさらに役割を拡充していく、という強い想いを込めております。これらを必ず実現する、という決意を込めて、ブランド通称を「明治安田生命」から「明治安田」に改めました。 この取り組みにおいてステークホルダー・対象領域が拡大するなか、そして、外部環境の脅威がますます増大するなか、サイバーセキュリティはトップアジェンダであり、サイバーセキュリティを統括する組織に対する期待はますます高まっています。 この会社のチャレンジに合わせて、同社のサイバーセキュリティ対応態勢の高度化に向け、サイバーセキュリティにかかる態勢整備、および各種施策の企画立案から実行まで担えるサイバーセキュリティ人財を募集します。
求める能力・経験
■ポテンシャル採用 【必須(MUST)】 ・3年以上の社会人経験 ・ITやデジタルに関する理解を有している ■経験者採用 【必須(MUST)】 以下12のいずれかに関する実務経験 1サイバーセキュリティ戦略・リスクマネジメント領域 ・IT、もしくはサイバーセキュリティに関する戦略・ロードマップ・中期計画の策定 ・各種サイバーセキュリティガイドライン・基準等に基づく自社の取り組みの組織的・技術的評価 ・国内外のグループ会社に跨るIT・セキュリティガバナンス施策の構想・企画・推進 ・IT・サイバーセキュリティに関するポリシー・規程の整備 ・専門人財(IT人財・サイバーセキュリティ人財等)の確保・育成に関する施策検討・実行 2サイバーセキュリティテクニカル領域 ・ITアーキテクチャのセキュリティ構想策定・設計・改善の実務経験 ・CSIRTにおけるインシデントレスポンス支援 ・SOC、MSSPにおけるインシデント調査・分析支援、SIEMによるセキュリティ情報の収集・分析 ・セキュリティ診断(プラットフォーム/ネットワーク/Webアプリケーション) ・セキュリティソリューションの導入 【歓迎(WANT)】 セキュリティ公的資格(情報処理安全確保支援士) 国際資格(CISSP、GIAC、CISM、CISA)等の保有 ■求める人物像 ・自身 ...詳細は面談でお伝えいたします。
事業内容
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エージェント求人 安全衛生責任者／岐阜県・土岐工場 #6781_227 c
750~1300万
東証プライム上場 大手回路・機構部品メーカー岐阜県土岐市もっと見る
仕事内容
安全衛生分野における実務に加え、拠点全体を俯瞰した企画・マネジメントを担い、安全衛生×DXの中核人財として活躍いただきます。 具体的な業務内容は以下の通りです。 ・工場全体の安全衛生管理体制の企画・運営 ・中長期安全衛生計画(3か年計画等)の立案・推進 ・災害防止活動、KPI管理 ・安全衛生教育体系の整備・高度化 ・DX・IoT活用による安全管理手法の検討・推進 ・部下・派遣社員の指導・育成 ・経営層・関係部門への報告・提言 仕事のやりがい・魅力 工場の安全衛生方針を形づくる立場で活躍できる 安全衛生×スマートファクトリー化を牽引できる 経営に近い視点で安全文化づくりに関われる 期待する役割 安全衛生体制全体のレベルアップ DX・IoTを取り入れた新しい安全管理の推進 次世代人財の育成と組織基盤の強化
求める能力・経験
■必須 ・工場における安全衛生管理の実務経験 ・労働安全衛生法への深い理解 ・部門横断での調整・推進力 ■歓迎 ・社内監査、マネジメントシステム運用経験 ・安全衛生分野のDX・IoT推進経験 ・安全衛生管理者 ・第一種衛生管理者 ・衛生工学衛生管理者 ・各種インストラクター講習修了者 ・帳票・規定制定・改訂業務経験 ・英語スキル(実習生、派遣社員とのコミュニケーションを図るため) ・インドネシア語(実習生、派遣社員とのコミュニケーションを図るため)
事業内容
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エージェント求人 IPO監査及び支援業務(シニア) #7097_211 c
900~1300万
大手監査法人東京都千代田区もっと見る
仕事内容
◆IPO監査業務準金融商品取引法監査 ◆IPO支援業務全般 クライアントが株式上場するまでのサポートをし、上場会社に求められる内部統制の構築・運用や会計処理等についてのアバイスを提供しています。 IPO業務は、未来の社会を創造する革新的なスタートアップを支える業務で、経営者との距離の近さが魅力。将来CFOや起業を目指している方も歓迎します。 EY新日本の国内IPO監査実績は、2018年から5年連続No.1を達成しています！ また世界の働きたい企業ランキング第4位のEYグループならではの「チームで仕事をする」「ダイバーシティを重視する」文化があり、リモートワーク率も高くチームワークで取り組むのでワークライフバランスも良好です。 ＜IPO支援業務の例＞ ・短期調査 ・経営管理体制や業務プロセスの整備支援 ・株式上場のための会計制度の構築、導入支援 ・株式公開に係る会計、税制、関係法令及び諸規則に係るコンサルティング業務など
求める能力・経験
＜求める経験、資格＞ ・IPO支援業務に興味をお持ちの方 ・監査法人での監査経験をお持ちの方 ・業務設計、プロジェクトマネジメントスキル ・高いコミュニケーションスキル ・公認会計士もしくはUSCPA有資格者 ＜歓迎するスキル・経験＞ ・FAS系コンサルティングファームでの実務経験 ・英語(目安：TOEIC740以上) ※ポジションにつきましては、選考過程の中でご経験・スキルに基づき、最終的に判断させていただきます。
事業内容
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エージェント求人 法務・コンプライアンス関連担当／グループ会社出向／東京 #9423_6 c
800~1300万
東証プライム上場 生命保険・損害保険・銀行を中心とする金融会社東京都千代田区もっと見る
仕事内容
投資と事業成長を前に進める法務・コンプライアンス担当プロフェッショナル 法務の専門性を事業推進力に変え、投資のスピードと組織の健全性を両立するポジションです。 ・投資案件の法務デューデリジェンス、投資契約のドラフト作成／レビュー、既存投資先の株主総会に関する書類などの重要書類レビュー、M&A関連取引のリーガルサポート(投資先等からニーズがある場合) ・出向先企業全般の契約書の作成、審査、交渉を中心とする契約関連業務、社内の役職員向けの法的観点からの支援・コンサルティング、監督省庁対応を含む法務関連業務 ・内部統制等、社内マネジメントに対する法的・コンプライアンス観点からの助言・提言、稟議プロセスの企画・運営 ・コンプライアンス・プログラムの策定・運用・検証、役職員へのコンプライアンス啓発活動、コンプライアンス推進活動全般 ・AI(リーガルテック等)の活用による法務・コンプライアンス業務のオートメーション化、高度化(含む投資先スタートアップとのリーガルテック分野での協働) 【魅力】 ・上場金融グループ×VC×グローバル投資を法務・コンプライアンス面から支える経験ができます。 ・組織はフラットで裁量が大きく、”管理部門メンバーが会社の成長を支える実感”が感じられる環境です。 ・AIをフル活用しており、法務・コンプライアンス業務における効率化設計・実装にも関与することが可能です。 ・新たなベンチャーキャピタル子会社並びに投資事業の立上げフェーズでの参画であり、事業立上げのご経験をされたい方には貴重な機会です。 ?会社全体が少数精鋭メンバーであり、担当領域の側面から会社プロジェクトや投資案件に参画するなど会社全メンバーで協働していく機会が多く、自身の成長スピードが速く感じられます。 ?将来的には、コーポレート管理の中核人材としての活躍・キャリアアップを期待できます。 【人事メッセージ】 同グループの成長戦略推進並びにスタートアップ投資を中心に投資事業として拡大するべンチャーキャピタルである出向先での法務領域の人材募集となります。 役職員は20名程度の少数精鋭で、同グループ・銀行・生保・損保・との協働の機会も多く、ベンチャーキャピタル業務をはじめとする投資業務やファンド管理業務、グループ会社連携、AI利活用など業務は多岐に渡ります。 キャリアは、特定の業務領域に限定されるものではなく、法務で実績を積んだ後、ご自身のキャリア希望に応じて、経営管理やM&A推進(投資先のValue Up)等もご経験いただけます。 是非ご応募お待ちしております。
求める能力・経験
【必須要件】 ・企業法務における実務経験 ・金融分野における専門的な法律知識 ・M&Aや出資等の取引における法務DD、契約書ドラフトなどの経験 ・法的考察力、文書のドラフティング能力、交渉・コミュニケーション能力 ・法的な考察を行うにあたって求められる基本的な法律知識 ・英文契約書を取り扱うにあたって必要な英語力(読み、書き) 【歓迎要件】 ・FinTech、Insurtech等、テクノロジーを活用したビジネスに関する知見 ・業務上でのAI活用経験 【求める人物像】 [1] 法務の専門性を軸に、事業成長のために思考できる方 守りのみにならず法務・コンプライアンスの観点から、「投資をより円滑に進め」「リスクの許容範囲」を事業側と同じ目線で考えられる攻めの法務の方。専門家としての精度とビジネス感覚のバランスを大切にできる方。 [2] 未整備の領域を“自分がつくる”ことを楽しめる方 早い速度で変化し完全に整った仕組みが無い中で、プロセスの抜け漏れに気づく、新しいガバナンスの型をつくる、規程やルールを改善する、といった「0→1／1→10」の整備を主体的にリードできる方。 [3] 多様なステークホルダーと前向きにコミュニケーションできる方 投資チーム、親会社、法律事務所、監査法人等、幅広いステークフォルダーの立場を理解しつつ、専門家として適切にア ...詳細は面談でお伝えいたします。
事業内容
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エージェント求人 データ分析を使った不正対策ソリューションの開発～提案、提供／マネージャー #7097_423 c
1000~1300万
大手監査法人大阪府大阪市もっと見る
仕事内容
企業が抱える不正リスク対応のサポートを、グローバルネットワークと専門性を兼ね備えたプロフェッショナル集団『EY Japan Forensics』のコンサルタントとして、一緒に実現しませんか。 ・不正調査・対策における会計データや各種業務データ等の分析や業務プロセスおよび内部統制の改善支援業務です。企業が直面する不正に対して、不正発覚後の調査や不正防止のためのモニタリングおよび業務プロセス改善をデータ分析によって支援します。 ・監査法人として会計監査における不正リスク対応にデータ分析を活用することで監査品質の向上を支援します。 ・会計データやその他企業が保有するデータに対し、分析サービスを提供するためのツールの企画、開発、運用を行うとともに統計やスコアリング等のデータ分析手法を駆使し、不正発見の端緒となるデータの異常傾向を抽出します。 これらのサービスについて、クライアントへの提案活動を行います。 ポジションのやりがい/魅力 ●EYにおけるForensicsの強み EY Forensicsは、大きく2つのグループで構成され、それぞれに多様な専門家が在籍しています。 「I&C」(Investigation&Compliance)グループ：IT以外の専門家によって構成、不正調査を行う会計専門家、コンプライアンス・法律専門家、当局出身者など。 「Technology」グループ：データサイエンティスト、ディスカバリー専門家、サイバーセキュリティー専門家等。不正発見・防止に向けたデータ分析を行う「FDA」、電子証拠のITサポートを行う「eDiscovery」チーム、サイバー攻撃への対応を行う「Cyber」チーム、の3チームに分かれています。 各グループやチームは協力関係にあり、「One Team」のEY Forensicsとして案件に取り組んでいます。 また、「監査法人内におけるアドバイザリー部門」として他ファームとは異なる組織体系を持ち、EY内の各種サービスラインや監査部門等との強固な連携のもと日々新たなシナジーを生み出しています。
求める能力・経験
【必須】 ・多様な価値観を尊重し、チームワークをもって業務遂行が出来る方 ・社内外の関係者と適切なコミュニケーションがとれる方 ・開発者としてのITシステム設計、開発（言語問わず）または導入経験 ・チームマネジメントスキル ・下記いずれか1つ以上の経験・スキルをお持ちの方 コンサルティング業務orソリューションスペシャリストとしての経験 データ分析に関するサービス実務経験 ソリューションビジネスでのプロジェクトリード経験 データ分析におけるソリューション、サービスまたはツールに関する経験 IT監査、内部監査、外部監査の実務経験 【歓迎】 ・コンプライアンス分野（詐欺/不正対応、CDD、KYC、サイバーセキュリティ等）実務経験 ・金融業界（銀行・証券・保険）の業界知識（規制、動向、文化、IT環境） ・営業経験 ・統計学知識、経理・会計実務、簿記知識 ◆語学力 【必須】ビジネスレベルの英語力（読み・書き）、かつ日本語流暢以上（母国語でない場合はJLPT N1） 【歓迎】英語での会話力
事業内容
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エージェント求人 レスポンシブルケア部 安全環境グループ環境担当マネジャー／国内・海外 #2148_664 c
1000~1300万
東証プライム上場 グローバルトップの名門化学メーカー東京都中央区もっと見る
仕事内容
「環境」に関わる業務を中心にご担当いただきたいと考えています。 ・安全環境に係る全社的な取りまとめ・方針策定 ・安全環境に係る事業所(国内・海外)の指導支援・安全環境に係る法令指導 ・安全環境に係る監査等(国内・海外) 具体的には ・国内・海外事業所の安全環境に係る相談対応、指導および訪問 ・国内・海外事業所の安全環境に係る法規・規制の動向把握と対応方針策定・指示 ・国内・海外事業所の安全環境に係る監査 ・DICグループ全体(国内および海外)の安全環境に係る全社方針の策定 ・DICグループ全体(国内および海外)の安全環境に係るデータの収取・解析・情報開示 ・海外統括会社との打ち合わせや訪問 ＜業務のやりがいや面白さ＞ ・自ら考案した企画や提案を基に施策を作り、国内・海外の各事業所に展開します。 ・全社の活動内容を纏め、経営陣に提言します。 ・会社全体への貢献を実感できるやりがいの大きな仕事です。 ＜将来のキャリアイメージ＞ ＜1～3年後＞本社の安全環境業務を通して、全社的な安全環境を理解していただきます。 ＜2～5年後＞本人の特性を見極めつつ、ジョブローテンションの一環として、国内工場の安全環境Gで現場力を高めていただく可能性があります。その後再び本社安全環境Gへ戻り、全社に関わる企画や調査の業務に携わっていただくことを考えています。また、海外関係会社に駐在していただく可能性もあります。
求める能力・経験
＜必須要件＞ ・製造業(化学が望ましい)において環境業務全般についての実務経験がある ・環境基本法、大防法、水濁法、水道法、下水道法、土壌に関する法律、廃掃法、毒劇法等の環境法令に関する届出、異常時の通報(報告)、管理業務の実務経験がある ・安全環境に関する事故やコンプライアンス諸問題への組織的対応の経験がある (行政、本社、工場関係部署とのコミュニケーション全般、再発防止) ・グローバル動向(水管理、欧米諸国の法規制傾向)を把握し、コーポレートとしてどのように対応すべきかをまとめた業務経験がある ・管理職として数名の部下を持ち、ピープルマネジメントの経験(指示・評価・教育)がある ・日常会話程度の語学力(TOEIC730点以上)を有する ＜歓迎要件＞ ・事業所の安全環境方針の策定経験を有する ・部署の人員計画の立案経験を有する ・ITスキル(データベース構築・管理など)を有する ・ISO(環境・安全)の知識を有する ・他署との調整を自ら実行するマネジメント能力がある ＜求める人物像＞ ・自ら課題を設定し、業務計画を立てて実行するという自己管理ができる方 ・企画立案力がある方 ・地道に積み上げる仕事、裏方業務を苦としない方 ・リーダーシップを発揮して、組織内外のコミュニケーションを積極的に取れる方 ＜学歴＞ ・大学卒以上(理系)
事業内容
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エージェント求人 AIリスクアセスメント・データガバナンス／東京／SB OAI Japan #945_1478 c
650~1300万
東証プライム上場 大手IT・通信事業会社東京都港区もっと見る
仕事内容
【ミッション】 SB OAI JapanにおけるAI案件のリスクとデータ取扱を統制する仕組みを整え、安心して提供・運用できる状態をつくる。 ISMS／AIMSの認証取得と定着を推進する。 【主な業務】 ・AI案件向けリスク評価(簡易ゲート／詳細審査／運用点検)の標準化と運用 ・個別案件の論点整理、リスク低減策の提案、関係者調整、報告・根拠整理 ・データガバナンス整備(分類／台帳／例外管理)とISMS／AIMS認証取得の推進 【具体的な業務】 ・AI案件の意思決定を支える「共通ルール／審査基準」を整備し、審査品質の平準化と審査スピードの両立を実現(観点・判定基準・チェックリスト・台帳／証跡の継続改善) ・個別案件のリスクを早期に特定し、事業成長を止めない形での低減策を設計・提案(社内説明資料・報告書の作成を含む) ・データ分類／取扱ルールと、台帳・例外管理を整備し、監査・対外説明に耐える運用を全社に定着(教育・周知、現場の運用支援) ・法務／情報セキュリティ／開発／営業等と連携し、審査・統制の運営を最適化(論点整理、合意形成、運用への落とし込み) ・ISMS／AIMSの認証取得を推進し、取得後も改善サイクルが回る状態を構築(文書体系整備、内部点検・内部監査支援、審査対応、是正・改善) この仕事の魅力 ・OpenAIとの合弁会社という環境で、最先端のAI導入を「事業として成立させるガバナンス」を立ち上げから担える ・正解が定まっていない領域で、案件の現場に入り込みながら試行錯誤し、審査基準・運用・証跡の標準を自ら作れる(＝仕組みを作った実績が自分の価値になる) ・AIのリスク、データガバナンス、プライバシー、情報セキュリティ、規格(ISMS／AIMS)を横断し、経営・事業の意思決定に直結する経験が積める ・単なる“チェック担当”ではなく、事業スピードと統制の両立を実現する役割として、関係者(営業／企画／法務／開発)を巻き込みながら前に進められる ・認証取得や監査対応まで見据えた運用を構築することで、市場でも通用する「AIガバナンス人材」として希少性の高い専門性を獲得できる
求める能力・経験
応募資格 (必須スキル・経験) ・ガバナンス／リスク管理／法令対応／プライバシー／情報セキュリティのいずれかの実務経験 ・社内ルールや業務手順の整備・運用、またはチェックリスト運用／点検／改善提案の経験(領域不問) ・データの取扱に関する業務に関わった経験(例：データ分類、台帳作成、委託先管理、持ち出し・保管・削除ルール、例外対応などの一部でも可) ・文章・資料で根拠を整理し、分かりやすく説明できる力(社内説明レベルで可) ・AI活用領域への関心と学習意欲(専門家レベルは不問。論点を捉えて整理できること) 応募資格 (歓迎スキル・経験) ・情報セキュリティマネジメントシステム(ISMS)の運用に関わった経験(文書整備、内部点検、監査対応、是正対応など／部分的でも可) ・AIマネジメントシステム(AIMS：ISO/IEC 42001想定)やAIガバナンスの導入・運用に関心があり、学習・情報収集を進めている方 ・個人情報保護法やEU一般データ保護規則等に関する実務経験(契約、委託、同意、影響評価の補助など) ・規程／手順／台帳・記録様式の作成・改訂、教育資料作成、運用定着(現場が回る状態づくり)の経験 求める人物像 ・前向きで誠実、率直かつ建設的にコミュニケーションできる方(最重要) ・正解がない状況でも、学びながら論点を整理し、関係者と合意形 ...詳細は面談でお伝えいたします。
事業内容
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エージェント求人 女性内部監査求人／管理職候補／女性キャリア採用(ポジティブアクション) #4674_1578 c
800~1300万
日系生命保険会社東京都千代田区もっと見る
仕事内容
【職務内容】 内部監査部にて以下の業務に従事していただきます。 ■本社監査の実践、モニタリングの実践 ■部や課横断の業務改善プロジェクト等への参画 ■上長のサポートおよびジュニアレベルスタッフの育成 ■新しい監査手法やテクノロジー等の活用を含めた内部監査・モニタリングの高度化に向けたマネジメント ※部内に企画品質管理業務やデータ分析業務を行う課もあり、部内異動でこれらの業務を担当することもできます。また、グループ各社の監査部との交流もあり、銀行や損保等の知見も活かすことが可能です。 ※テレワーク勤務も可(現状、週2日以上の出社が必要です) フレックス利用者も多く、柔軟な働き方が可能です。 ※将来的に会社の定める業務(出向含む)へ変更されることがあります。 ※本求人は、女性活躍推進に重きを置かれた案件です。 【入社後のキャリアについて】 ■多様性豊かな社員が存分に個性を発揮し活躍できるよう、キャリアも多様な選択肢がございます。これまでの高度な専門性を有するバックグラウンドを活かし特定の領域内で深く経験を積み貢献頂くキャリアや、複数の専門性を有しながら貢献頂くために異なる領域をまたいだ異動・関連会社への出向など、キャリア・会社貢献のあり方は様々です。ライフプランナーが一人ひとりに合わせたオーダーメイドの生命保険を提供しているように社員に対しても一人ひとりのキャリアを大事にしてもらうべく「キャリアプランナー」でありたい…人事部門ではそんな想いをもって社員の自律的なキャリア形成を支援しています。 ■同社では育児をしている女性の経営職も多数活躍しており、家庭と仕事を両立しながらキャリアアップを目指す女性を支援しています。女性の経営職は年々増加しており、2022年には2名の女性執行役員が登用されています。
求める能力・経験
【必須要件】 ◆大卒以上 ◆監査業務経験 ◆生命保険の募集管理・保険契約管理・保険金支払に係る業務経験 ◆公認内部監査人(CIA:1パート以上合格している等、合格予定者も可)、公認不正検査士(CFE)資格 ◆マネジメント経験
事業内容
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エージェント求人 セキュリティ・コンプライアンス統括責任者（全社統制・リスクマネジメント戦 #7361_96 c
1000~1300万
HRTechベンチャー企業東京都中央区もっと見る
仕事内容
◆業務内容 自社クラウドサービス群(リクオプ、ハイソルシフト、シフトワークス等)を含む全社レベルの統制・リスクマネジメント戦略を策定・推進し、認証統括、リスク管理、内部監査体制を横断的にリードするポジションです。情報セキュリティ、法令遵守、品質保証、内部統制の各観点から、「信頼性と説明責任を両立するSaaS運営体制」を確立し、継続的な改善と組織成熟を牽引します。 ■統制・リスクマネジメント戦略の策定・推進 ・全社統制／リスク管理方針および実行計画の立案 ・経営層・法務・開発・運用部門を巻き込んだ管理体制の構築 ・組織横断的な統制指標・KPI設計とモニタリングの整備 ■認証・監査体制の統括 ・ISMAP、ISO(27001／27017／27018／27701／20000)各認証の統括管理 ・外部監査・認証審査・監査法人対応のリード ・認証基準を起点とした社内プロセス改善・運用最適化 ・内部監査の企画・実施・是正・再発防止の統括 ■リスクマネジメント・コンプライアンス対応 ・全社リスクアセスメントの実施と重大リスクの定期レビュー ・個人情報保護法、GDPR、業界ガイドライン等への継続対応 ・委託先・ベンダー管理、契約監査、是正指導の推進 ・重大インシデント発生時の初動・報告・再発防止体制の確立 ■品質保証・開発プロセス監督 ・品質保証(QA)および開発標準化の推進 ・サービス品質・リリース基準・検証プロセスの最適化 ・品質向上に向けた教育・レビュー体制の整備 ◆働き方 ◇在宅勤務：入社半年以降、上長の許可に基づいて週2日までの在宅勤務が可能です。 ◇平均残業時間：状況によりますが、部全体で月15～20時間程度。 ◆キャリアパス 全社共通となりますが、同社の人事制度上、「マネジメント系」or「スペシャリスト系」でのキャリアアップを本人の希望に沿って決めていくことができます。
求める能力・経験
必須要件 ・統制・リスク・情報セキュリティ・品質保証領域での実務経験 ・ISO27001等の認証管理または監査対応経験 ・内部統制・リスク評価・改善計画立案の実務経験 ・関連法令(個人情報保護法、GDPR等)および監査基準への理解 ・経営層および複数部門との折衝・推進力 歓迎要件 ・ISMAPまたは複数ISOスキーム(27017／27018／27701／20000等)の統合管理経験 ・システム開発・運用プロセス(DevSecOps／品質保証)に関する理解 ・内部監査の計画策定・監査報告書作成経験 ・情報処理安全確保支援士、CISA、CISM等の資格保有者 ・英語による審査対応または海外監査基準の理解 求める人物像 ・統制・リスク管理を「守り」ではなく「組織成長の基盤」として捉えられる方 ・経営・開発・運用を横断して改善をリードできるリーダーシップのある方 ・制度・規格の変化に敏感で、先を読んだ体制づくりに挑める方 ・チームワークと透明性を重視し、誠実に課題へ向き合える方
事業内容
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