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キャリアアドバイザーの求人一覧
全7,709件
エージェント求人 【人材紹介事業のRA募集】20代向けキャリア支援事業インセンティブあり
450~800万
企業名非公開東京都渋谷区もっと見る
仕事内容
リクルーティングアドバイザーとして、企業の採用ニーズを理解し、最適な人材の紹介およびマッチングを行います。具体的には以下の業務を担当していただきます。 •クライアント企業の採用ニーズのヒアリング •求人票の作成および求人情報の管理 •求職者のスクリーニングおよび面接の実施 •クライアント企業との交渉および条件調整 • 内定後のフォローアップおよびアフターフォロ
求める能力・経験
・社会人経験半年以上 ・数字を追う顧客折衝経験
事業内容
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エージェント求人 【反響・未経験OK 】平均年齢25歳｜採用支援コンサルタント｜ポテンシャル採用実績多数あり！
500~800万
- 顧客折衝
- 営業
- コンサルタント
企業名非公開東京都渋谷区もっと見る
仕事内容
■業務詳細 顧客折衝 セールスが契約したクライアントに、採用に関する課題や採用ターゲット、詳しい業務内容や企業の特徴などをヒアリングします。ヒアリングで深く確認した内容をもとに採用戦略を設計します。 日々のコミュニケーションのほか、2週間に1回程度の定例MTG(Webまたは対面)で進捗確認・数値報告・今後の施策提案などを行っていただきます。 (例) 採用要件定義、目標の設計、定例MTG、業務オペレーション改善など 採用媒体運用 クライアントの採用ターゲットに刺さる訴求を分析して、スカウト媒体の運用(スカウト文章の執筆・送信)、WantedlyやNotionなどで広報コンテンツの企画・制作(会社・事業紹介など)を行っていただきます。 (例) 求人媒体運用、スカウト媒体運用、採用広報コンテンツの企画・制作、選考のディレクション 採用マーケティング業務 クライアントの強みを分析して、競合他社と比較されたときに「選ばれる企業」になるための魅力の打ち出し方を提案します(どのようなコンテンツを作成すべきか…など)。 保有する330社以上の採用データを用いた仮説検証やABテストを回して、最適解となる打ち出しをデータドリブンで行っていきます。 (例) 採用市場分析、競合分析、求人データの解析～改善案実行
求める能力・経験
【必須（MUST）】 顧客折衝経験1年以上 【歓迎（WANT）】 ・論理的思考と、数値に基づく課題分析能力のある方 ・現職で結果を出している方 ・法人顧客折衝の素養がある方
事業内容
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エージェント求人 【未経験歓迎】【テレアポなしの完全反響】求人広告媒体の新規開拓の無形法人営業ポジション
450~800万
企業名非公開東京都渋谷区もっと見る
仕事内容
50を超える採用サービスの中から企業様の採用課題を解決する企画を自ら考え提案していく法人営業ポジションになります。 扱うサービスは、大手求人媒体や各種HRtechツールなどになり、営業スタイルはテレアポなしの完全反響の営業になります。
求める能力・経験
・未経験歓迎
事業内容
-
エージェント求人 【東証グロース上場】キャリアアドバイザー（未経験歓迎）／フレックスタイム制／リモート勤務可／時短勤務
318~378万
- 提案
- ヒアリング
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仕事内容
【仕事内容】 お任せしたいのはフード業界の企業と求職者のご縁を結ぶ仕事。 フード人材バンクのサービスにご登録いただいた求職者の方に「前職や現職で何に悩まれていたか」「転職先に求めること」などをヒアリングしていただき、ご希望に沿った求人をご提案していきます。 【具体的には】 ■求職者の方とのカウンセリング：当社サービスにご登録いただいた求職者の方に、今までのご経験やご転職理由・お悩み、転職先に求めることやキャリアについてヒアリング ■求人のご提案：カウンセリングでお伺いした内容を元に、求職者の方に求人をご提案 ■面接対策：面接選考に進まれた求職者の方に、企業の選考傾向や面接のポイントをお伝え ■意思決定のサポート：最終的な意思決定は求職者の方がされることですが、人生の中で大きなご決断になるため、アドバイザーとして最後まで求職者の方に伴走
求める能力・経験
※職種/業界未経験の方歓迎※ ■食の領域に特化したキャリアアドバイザーとして活躍されたい方
事業内容
-
エージェント求人 両面型人材紹介ポジション（第二新卒～若手歓迎）
400~700万
- 提案
- 病院
- 営業
- 営業先 医師
- 営業先 社長
- 法人営業
- 人材紹介
- 人材紹介/派遣
- 手術室看護師
- 医療福祉職担当
- 営業先 一般社員
企業名非公開東京都港区もっと見る
仕事内容
働き手を必要とする法人（病院・クリニック等）と転職を考えている求職者（医師）をつなぐ架け橋となる仕事です。 ・営業スタイルは深耕営業中心、顧客ごとに異なるニーズに合わせたオーダーメイド求人を創出します。 ・求職者（医師）に対しては、転職背景・ご家族の事情・給与の希望・叶えたいキャリアのほか、現在の業務スキルなども深掘りしてヒアリング。市場の相場感も踏まえ、最適なキャリアプランを提案します。 ・法人（病院・クリニック等）に対しては、求職者の受け入れに関する相談だけでなく、人材採用成功に向けて経営視点をもったアドバイスを行います。 ・単なる仲介ではなく、個別性の高い一歩先のコンサルティングを実現できることが、このポジションならではの特長です。 ※他ポジションも検討可能
求める能力・経験
下記のいずれかのご経験がある方 ・営業経験1年以上（個人・法人、有形・無形問わない） ・看護師、理学療法士、薬剤師のご経験2年以上
事業内容
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エージェント求人 ◤業界トップクラス◢ヘッドハント型採用コンサルティング/両面型/年収1000万狙える/研修◎
450~1200万
- 人材紹介/派遣
- 転職支援
- 医療/ヘルスケア
- 新規事業
- コンサルティング業務
- 人材紹介
- IT部門連携
- 領域担当
- 提案
- 営業
- コンサルタント
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仕事内容
■職務概要： 企業の採用ニーズと求職者の転職ニーズを結びつける人材コンサルティング業務をご担当頂きます。企業と求職者の対応を一貫して担当します。 IT製造Div.へ配属予定（今回はIT製造Div.拡大の為の増員募集となりますが、経験によっては、ヘルスケアDiv.への配属可能性もございます。） ＝＝＝＝＝＝ ≪特徴≫ ◆ヘッドハント型採用コンサルティング 当社ではいわゆる通常の人材紹介（担当企業の求人を埋める）だけでなく、エグゼクティブ・新規立ち上げ・専門職をターゲットとしたヘッドハント型の採用コンサルティングを特色として推進しています。 ◆Div.としての立ち上げ期 IT Div.は、2022年11月より弊社の新規事業部としてスタートしました。 クライアント企業についても定期的に増えており、早期の拡大を目標としています。現在は製造分野にも参入し、2025年度はIT製造Div.としての拡大化をはかっていきます。 ※取引先企業数：169社(2024年9月時点) ◆クライアント企業との太いパイプ Div.立ち上げから採用支援を行っている中で、多くの企業様の採用ニーズに応えてきました。実績を出したことにより、採用企業の役員クラスの方との定例ミーティング(週次・月次)や高単価契約の締結等、業界内での立ち位置も築きつつあります。 ◆業界内定率No１に向けて クライアント企業からも多数アワード受賞歴がございます。 （ビズリーチ社/リクルート社/DODA社などでもアワード歴あり） 優位性を発揮しながら、真摯に企業様・候補者様と向き合っていただきます。
求める能力・経験
【必須条件】 以下のいずれかの経験 ・IT業界での就業経験（営業・コンサルタント、エンジニアなど） ・人材紹介コンサルタント経験者（1年以上）※IT製造領域担当尚可 ・営業経験3年以上（業界問わず） 【歓迎】 ・SI/SES営業の経験をお持ちの方 ・ITの技術者から営業へ転職したい方(工程問いません！) ・IT業界の経験を活かし、キャリアアップしたい方 ・”売る”仕事ではなく、しっかりと提案できる仕事がしたい方 ・IT業界の企業に貢献したい方 ・当事者意識を持って業務に取り組める方
事業内容
大手医療機器メーカーやIT・製造メーカーなどに対して、人材紹介サービスをメインに提供しています。 医療系ヘッドハンティング会社出身の代表の経歴を活かした独自の人脈、情報網、ノウハウを持っており、大手人材紹介会社に負けない価値をお客様に提供することが可能です。
エージェント求人 ☆人材コーディネーター／経験不問！／1年目で年収800万円も可能
500~800万
企業名非公開大阪府大阪市もっと見る
仕事内容
人を採用したい法人様と、転職をしたい求職者様へのサポートを行います。 感謝の言葉をいただくことも多く、人のためになっていることを強く感じられる仕事です。 ★お任せしたい仕事内容 ─────────── ■法人様（病院・福祉施設・保育施設）に対して ・人材ニーズをヒアリング ・意向に沿う求職者様をご紹介 など ■求職者様に対して ・面談（経験スキルや希望などをヒアリング） ・就業先のご案内 ・面接日の設定や面接指導 ・面接同席（顔合わせ） ・就業後のアフターフォロー など ★未経験でも安心！手厚い教育体制 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 整った育成環境のもと、8割以上のメンバーが未経験から活躍しています！ ▼1～2日目 座学研修で業界知識を学びます。 ▼3日目～ 実践研修＋実践テストなどを行います。 先輩の同行を通じて業務の流れを理解していきます。 ※入社から約1カ月程での初契約を目指して、じっくりとサポートします！ ▼3カ月～半年／独り立ち ひとりで担当を持って業務を進めていきます。 もちろん、独り立ち後も適宜フォローします！ ★中途入社のハンデは一切ナシ！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 昇給やキャリアアップに、社歴や年齢は関係ありません。 入社半年～1年で役職につくメンバーも多く、中には入社7カ月でチーム長となった20代のメンバーも！ 全国展開を視野に入れているため、新たな拠点でのポストも積極的にお任せする予定。拠点もチャンスも、どんどん拡大していきます！ 仕事の醍醐味 ＼20～30代のメンバーが活躍中／ ほとんどのメンバーが未経験から活躍中。 手厚い研修や先輩のフォローがあるので、安心してください。 ＜先輩の前職・入社理由＞ 不動産や金融営業、美容師、ジムのトレーナー、販売スタッフなどさまざま。 人と人を繋ぐ仕事であることや、早期キャリアアップできる環境に魅力を感じて入社しています。 ＜下記いずれかの部門へ配属＞ ●看護部門：14名（男性8名：女性6名） ●介護・保育部門：9名（男性4名：女性5名） ※部門により提案先（病院・施設）が異なりますが、業務内容は同一です。
求める能力・経験
◎未経験歓迎！ポテンシャル重視の採用です！ 少しでも興味をお持ちの方は、せひご応募ください。 ＜こんな方を歓迎します！＞ ◆人と人を繋ぐ仕事に興味がある方 ◆人のためになれることにやりがいを感じる方 ◆人材業界や仕事内容に興味があり、挑戦したいという想いがある方 ◆売り上げをあげて給与UPを目指したい方 ◆コミュニケーションを取り合うことが好きな方 ◆相手に不安を与えない、明るい対応ができる方 ◆誠実な姿勢で仕事に向き合える方 ◆周囲との連携を大切に業務を進められる方 ◆人の気持ちに寄り添える方 ◆状況に応じて臨機応変に対応できる方 ◎営業経験は必須ではありませんが、お持ちの方は優遇可能！
事業内容
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エージェント求人 ☆〈経験者採用〉【キャリアアドバイザー職】月給30万円～／年休123日／私服勤務／年収1000万円可
700~1000万
企業名非公開東京都新宿区もっと見る
仕事内容
【ビジネスパーソンとして成長できる】キャリアアドバイザーとしてキャリアコンサルティングをお任せします。 ★裁量が大きい環境でtoCの営業を経験し、より高い提案力・課題解決力が身につく！ ★マネジメントや新規事業の立ち上げ、経営に関わる業務などで自身の市場価値向上に繋がる！ 20代特化型転職支援サービス「Onfleek Agent」キャリアアドバイザーとして、求職者の転職・就活サポートをしていただきます。 クライアントは大手からベンチャーまで、コンサル業界やIT業界を中心にお取引。採用課題を抱える企業にアプローチし、ニーズを丁寧に汲み取ってソリューションを提供します。 ＜ご支援までの流れ＞ ▽求職者様と初回カウンセリング ▽履歴書・職務経歴書の添削 ▽求職者様へ適切な求人のご紹介 ▽希望企業へのアプライと面接対策 ▽意思決定フォロー ※1日あたり約3名面談／1回あたり1時間ほど丁寧に実施 ※営業とは別にマーケティングの部署があり、自身で求職者を獲得する必要はありません ＜求人のポイント＞ ★成長意欲を高く持つ仲間と働く 当社は平均年齢27歳のメンバーで構成されており、社員全体が「会社に貢献しながら自らの能力を伸ばし、活躍したい」という高い視座を持っています。日々情報共有をし合い、自らも勉強をしながら常に挑戦を忘れません。社風としてもやりたいことには「まずはやってみよう」という文化が根付いているため、環境が原因でチャレンジできないといったことはありません。 ★高い従業員定着率 5期目に突入した当社ですが、正社員の定着率は”92%”を維持しています。社員同士の仲がよく、プライベートでも気軽に連絡がとれ るような深い人間関係の構築ができます。移転したばかりの理想の新築オフィス、社員旅行や季節のイベント、部活動などの充実し た制度で「毎日の出社が楽しみになる」職場環境です♩「時間や場所にとらわれない」柔軟な制度も追求しています。 ★わずか1年でリーダー・昇格した実績あり 評価制度は数値で明確な目標が設定された定量的なものと、チームへの貢献度、他事業部との連携など定性的な軸があります。目標 達成に対しても正当に評価されるため、未経験からの入社でもわずか1年でリーダーへ昇格した実績もあります。ボトムアップ で新規事業の立ち上げも多々あり、ポジションに空きがない心配もありません。
求める能力・経験
【必須要件】 人材紹介会社での営業経験が1年以上ある方
事業内容
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エージェント求人 【年収550万円以上も可！】20代活躍中/HR新規立ち上げ/若手抜擢採用あり/完全週休2日
年収非公開
- インサイドセールス/電話営業
- 人材紹介/派遣
- リーダー
- 提案
- マネジメント
- 営業
- 人材紹介
- 商談
- 法人営業
- SaaS
- データ分析
- チームリーダー
- 人事
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仕事内容
【仕事内容】 ①新規取引先の拡大 ・インサイドセールスチームからのトスアップ対応 ・新規商談、提案、クロージング ②既存企業への的確なフォローアップ ・フォロー企業のリストアップと優先順位づけ ・定期フォローでの案件化から提案とクロージング ③新規部署の組織づくり ・新規事業/部署の立ち上げ ・フィールドセールスチームの業務フローの設計 ・インサイドセールスチームとの連携強化（トスアップ時のルール作りなど） 〜〜このポジションのポイント〜〜 【ポジションの魅力】 新規プロダクトの営業戦略立案と実行、組織マネジメントなど非常に重要なポジションとなっております。経営幹部やマーケティング部、新卒人材紹介事業部などの責任者と連携しながら、事業拡大を担っていただく責任の大きいポジションなため、irodasの企業成長に大きなインパクトを与えることができます。また、将来的には新規プロダクトの開発なども経験できるため、様々な経験やスキルを得ることができます。 【キャリアステップ】 フィールドセールスのリーダー候補としてご入社をいただきます。ゆくゆくはフィールドセールス組織のセールス責任者として、セールス組織の戦略立案やメンバーマネジメントもお任せしていきます。また、今後更に新しい事業の立ち上げなども検討しているため、新規事業の立ち上げ責任者としのキャリアも歩んでいただけます。 【今後の事業展開】 現在8期を迎えたirodasでは、10期までの中期経営計画を立案し、新卒事業のみで35億円規模を目指しています。35億円規模を目指す上で、人材紹介の事業のみではなく新規プロダクトを開発中です。今後新卒領域では複数のプロダクトを提供することにより、irodasとして新卒領域のプラットフォームを提供することによって、就活生の納得内定と企業の採用成功/事業成長に貢献し、『1億色を創る』というビジョンを実現してまいります。 PRポイント 【募集背景】 株式会社irodasは『1億色を創る』をビジョンとして掲げております。このビジョンを体現するために、「自分らしさ」や「個性」を大切にした人材を輩出し、カラフルな社会を創るためにキャリア教育事業をおこなっております。今後、15億円/20億円/25億円規模の事業にしていく上で、新しいプロダクトを開発しており、法人向けに新サービスの販売をしていただくポジションを採用し、3年後に業界No.1の事業に成長させていきたいと考えております。
求める能力・経験
応募必須要件 大卒以上 職種未経験NG 業種未経験OK 【必須】いずれかのご経験をお持ちの方 ・法人営業もしくはフィールドセールスでの経験3年以上 ・目標達成のためのプロセス構築と実行経験がある方 ・KPI管理、データ分析をもとにした課題の特定〜改善施策の実行経験 内定の可能性が高い人 【歓迎条件】 ・無形商材のご経験がある方 ・新卒採用人事として、様々な企業との商談経験がある方 ・SaaS商材の法人営業やカスタマーサクセスの経験 ・管理職（チームリーダー等）の育成経験
事業内容
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エージェント求人 【新規事業立ち上げ】学生支援と採用戦略のスペシャリストポジション｜東京勤務
年収非公開
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仕事内容
◇業務内容 ※①/②からお選びいただけます。 ①キャリアアドバイザー（CA）業務 ・学生との面談（自己分析・企業分析サポート） ・学生への求人紹介と応募支援 ・面接対策、エントリーシート添削 ・進捗管理と選考日時調整 ②リクルーティングアドバイザー（RA）業務 ・新規企業へのアプローチ、採用ニーズのヒアリング ・求人票の作成とキャリアアドバイザーへの情報共有 ・採用戦略の立案と企業への提案
求める能力・経験
◇求めるご経験（いずれか1つでも該当する方） ・営業、または提案型顧客折衝経験 ・人材紹介会社でRA・CAとしての経験 ・求人広告、採用支援ツールの営業経験 ・法人個人問わず提案型の販売経験
事業内容
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エージェント求人 ※特別推薦※キャリアプラスセールス★高年収×働き方◎／上場企業×フレックス／市場価値UP×副業可◎
年収非公開
- キャリアプランニング指導
- 法人営業
- 人材紹介
- 人材紹介/派遣
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仕事内容
事業の立ち上げフェーズであるため、ご経験や適性に合わせて幅広い業務をお任せします。 ・既存アセット（タイミーを既に導入している既存顧客）を活用したサービスの提案営業 ・営業におけるボトルネックの整理・施策の企画実行 ・営業プロセスの設計 ・新規業界の開拓のための探索および戦略立案 ・リスキリングサービスおよび研修の企画・設計 ・求職者向けのランディングページ制作及び流入経路の構築 ・求職者の面談オペレーション設計 など
求める能力・経験
顧客に寄り添いながら支援できる方 MVVに共感していただける方 以下のいずれかの経験をお持ちの方 人材業界での下記いずれかのご経験をお持ちの方（1年以上） ・キャリアアドバイザー ・リクルーティングアドバイザー ・派遣コーディネーター 下記いずれかのご経験をお持ちの方（2年以上） ・ウエディングプランナー ・生命保険営業 ・美容ディーラー
事業内容
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エージェント求人 エージェント事業部 キャリアアドバイザー
350~600万
- 提案
- ヘッドハンティング
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仕事内容
人手不足の課題を抱えるクライアント企業へ人材の紹介を通して、採用支援を行っていただきます。 対象とする業界は建設・不動産領域に特化しておりますが、正社員・派遣・フリーランス・独立・ 契約社員といった働き方を総合的にご提案できる付加価値の高いキャリアコンサルティングです。 【具体的には】 ■キャリアコンサルティング(正社員・派遣・フリーランス・独立・契約社員等々) ■転職先をお探しの求職者との面談および面接対策 ■人手不足の企業様へ求職者をご紹介 ■就職支援の全般的なサポート ■エージェント業務（RA・CA業務を一気通貫で担当） ■求職者のスカウト・ヘッドハンティング ■ヘッドハンティングによる接触候補者に対して求人のプレゼンテーション 【1日の流れ】 求職者との面談・面接対策・書類応募（推薦状作成）他事務処理、営業との打ち合わせなど。
求める能力・経験
CA（キャリアアドバイザー）業務に興味のある方。
事業内容
・建設業界専門の転職支援およびキャリアコンサルティング ・建設技術者派遣 ・フリーランス支援サービス（ビーバーズフリーランス） ・高度外国人材紹介
エージェント求人 WEB広告コンサル【第二新卒歓迎】月給40万円以上/20代役職者多数在籍/インセンティブ還元◎
480~1180万
- マーケティング
- リスティング広告
- Web広告
- アポイント獲得
- 社長
- アライアンス
- 営業
- クロージング
- 法人営業
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仕事内容
（１）WEB上での課題解決のための商材全般を取り扱っています。1つの商材に拘らずトータル提案が可能となっています。 （２）平均解約率2.4％（※運用型広告の2021年5月～2022年4月から算出）となっており、高い満足度を得ています。 （３）You TubeやTikTokなど、常に新しい商材開発に取り組んでいます。 （４）新規事業立ち上げの経験が可能です。 （５）平均年齢26歳、平均年収727万円（満1年以上勤続の総合職）の業界トップクラスの給与水準 【組織の魅力】 （１）裁量権のある仕事 若手のうちから裁量権を持っていただき、自己成長をができる環境です。 （２）チーム体制 仲間同士助け合う社風です。年齢・経歴関係なくコミュニケーションをとっているフラットな関係なので 先輩や上司との距離も近く、自ら動いて刺激しあいながら成長できる環境です。 （３）成長スピード 未経験から入社して1年後には役職を得ているメンバーもいます。入社5～6年後にはマネージャーを目指せる環境です。 ■キャリアパス 優秀な成果を挙げた社員は、新規事業の責任者に抜擢したり、海外部門の責任者やグループ会社の社長など、 非常に魅力的かつスピード感のあるキャリアステップを進む事が可能です。 以下はその一例です。 ・ニューヨーク支社長/商社出身、入社当時 社会人経験3年目 中途入社後、法人向けコンサルティング営業部門配属 →入社6ヶ月後、係長に昇進 →入社6年後、課長職に昇格後、ニューヨーク支社の責任者に抜擢。 ・取締役（入社12年目）/小売出身、入社当時 社会人経験2年目 中途入社後、人材営業配属 →人材営業部課長・RC課課長兼任 →新規事業部（M&A）立ち上げ、責任者に抜擢→取締役に就任。 ・主査代理（入社4年目）/小売出身、入社当時 社会人経験5年目 中途入社後、人材事業部にてCA・RAを両面経験 →入社6ヶ月後、係長に昇進 →法人営業部署に異動 →入社2年後主査代理に昇格、現在は新規事業のハイクラス転職事業に従事。 仕事内容 WEB事業部の総合職として、法人向けのコンサルティング営業をお任せします。 【業務内容】 リスティング広告、各種SNS広告、SEOなどのWEB広告、WEBマーケティング領域全般の提案営業となります。 まずはテレアポやDM等でのアポイント獲得や、新規開拓からスタートしていただきます。 慣れてきたら既存顧客の対応や総合提案、大型クライアントや代理店担当もお任せします。 ※適正によっては既存顧客対応からスタート致します。 【具体的には】 ・テレアポ、DM送付等によるアポイント獲得 ・リモートもしくは対面でのプレゼン、プラン提案 ・既存顧客の対応 ・資料作成 ・運用チームとの連携 ■誰に WEB領域に課題のある企業の社長や担当者へアプローチします。 ■何を WEB広告、SEO、SNS広告等、デジタルマーケティング全般にかかわる提案が可能です。 パートナー企業とアライアンスを組んだり、プロダクト開発に取り組むケースもあります。 ■どのように テレアポを中心にアポ獲得から商談～クロージングまでお願いします。商談はリモートが8割、対面2割程度です。 適正によっては解約率を下げて取引金額を上げていく既存営業からスタート致します。
求める能力・経験
★未経験・第二新卒を中心に採用を強化しています！ ★中途入社の9割が未経験・第二新卒の入社で活躍中！ 【必須（MUST）】 ■大卒以上 ■初転職の方 【歓迎（WANT）】 ■法人営業やWEB業界での経験 ■仕事だけではなくプライベートも充実させたい方 下記のような思いをお持ちの方であれば、チャンスとチャレンジの環境をご提供できます。 ・WEBマーケティングのスペシャリストになりたい ・市場価値の高いビジネスパーソンになりたい ・スピード感をもって自身も成長したい
事業内容
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エージェント求人 「新卒求職者の就職活動」のCA（キャリアアドバイザー）
400~570万
- 進捗管理
- PC/Web
- イベント運営運用
- イベント企画
- 新卒採用
企業名非公開東京都新宿区, 広島県広島市, 福岡県福岡市もっと見る
仕事内容
＜仕事概要＞ CAとして、新卒求職者の就職活動を全面的にサポートする仕事です。 ＜業務詳細＞ 登録学生の募集・面談・求人紹介・面接対策、各種イベント企画・運営、～進捗管理～クロージングなど多岐に渡ります。 戦略企画の部分から実働の部分まで幅広く携わっていただきます。 常に変化する新卒採用市場を捉え、その時期・その瞬間にベストマッチする情報を発信します。内定や就職がゴールでなく、新卒求職者の「将来の夢」へのファーストキャリアをサポートする仕事です。 ※配属勤務地によって、カウンセリングを行う対象学生が変わります。 カウンセリングは「WEB面談」を中心とした非対面をベースとしています。就職先が決まっていない学生、迷っている学生、悩んでいる学生に対して、視野を広げたり、考え方・将来像をイメージさせてあげるといった「非対面ではあるものの、質の高い丁寧な面談」が強みとなっています。 ＜チームのミッション（目指している方向性）＞ 【“安心で信頼できるサービス”のブランド構築の下、 顧客の採用成功とユーザーの初期キャリアを見据えた “最良のマッチング”を追求する 】を事業部方針に掲げ、マイナビ新卒紹介のブランド構築とシェア拡大がミッションです。 ＜環境・風土＞ 中途入社者が7-8割であり、様々なバックボーンを持ったメンバーが、それぞれ意見を出し合い業務に取り組んでいる環境です。成約が出れば皆が祝福してくれる和気藹々とした雰囲気です。
求める能力・経験
＜必須スキル＞ ■社会人経験1年以上 ■高い成果を残したいというヴァイタリティ（個人の数値目標も設定されるため） ■真摯に学生をサポートするホスピタリティ（学生の満足度を向上させることがサービスのブランド構築につながるため）
事業内容
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エージェント求人 【未経験歓迎！残業20時間以内！大手顧客多数】不動産・建設に特化したキャリアコンサルタントのご紹介！
350~600万
- 転職支援
- 求人票作成
- 営業
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仕事内容
■具体的な業務内容 (1)企業の採用活動を支援 ※企業訪問、求人の受注・求人票作成、人材のご紹介、選考の調整や条件の交渉など内定までの一連のプロセスを行っていただきます。 (2)求職者の転職活動を全面的に支援 ※面談対応、面接サポート、選考～入社までのフォロー、入社後のフォローを行います。
求める能力・経験
・社会人経験1年以上 ・無形商材もしくは不動産・建設業界での営業経験が1年以上ある方
事業内容
-
エージェント求人 上場／新規事業(人材紹介)／会員登録1000万人突破／キャリアアドバイザー／～800万
420~800万
- 研修企画
- 人材紹介/派遣
- 新規事業
- 人材紹介
- 企画立案
- 企画/マーケティング職担当
- 育成指導
- マネジメント
- 社会貢献活動
- キャリアプランニング指導
- 新規上場
- SaaS
- メディア
- メディアサービス
- 立ち上げ期プロダクト
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仕事内容
・新規事業（人材紹介領域）の立ち上げ〜運営 ・求職者の面談(80％)／企業窓口の対応(20％) ※新規開拓はありません。 ※累計ワーカー1000万人 と 累計企業14万社のプラットフォームあり ・クライアント・求職者双方に最大限シナジーを生み出すリスキリングサービス（資格取得支援・研修など）の設計および運営 ・研修スキル獲得のスキーム構築〜運営 ・事業方針・収益計画策定 ・求職者の流入最大化のための企画・設計
求める能力・経験
人材紹介・人材派遣でのいずれかの経験 【キャリアアドバイザー】【コーディネーター】【リクルーティングアドバイザー】
事業内容
アプリケーションの企画・開発・運営
エージェント求人 キャリアコンサルタント（医療業界の人材系営業）
350万~
- コンサルティング業務
- コンサルタント
企業名非公開福岡県福岡市もっと見る
仕事内容
＜具体的な仕事内容＞ ◆求職者との面談、仕事探し 同社のサイト経由で応募いただいた求職者の面談をし、希望の条件等ヒアリングを行います。ヒアリングの後はキャリアシートの作成や職場見学の日時設定、同行を通して求職者の就職活動をサポートしましょう。 ★何かあった時に「●●さんに相談してみよう」とすぐ頭に浮かぶような人材コンサルタントを目指しましょう！ ◆紹介企業の選定、企業訪問 求職者のプロフィールや希望条件に合う企業や医療機関を選定します。時には企業や医療機関に求職者をご紹介するために、新たに紹介先企業や医療機関を開拓しにいくことも。求職者の魅力の深掘りやご提案、ファル・メイトで提供しているサービスのご紹介をし、求職者が希望する企業で面接を受けられるように新規のお取引先開拓をしましょう。 ★新規のお取引先開拓といっても、いきなり自社サービスの紹介をするのではなく、あくまで「こんなに魅力的な方がいて、この方を御社に紹介したい！」というスタンスでお話しするので、企業や医療機関の担当者にも話を聞いてもらいやすいのがポイントです。 ＜入社後の流れ＞ 入社後は1カ月～3カ月の導入研修からスタートし、人材コンサルタントに必要な知識を学びます。実践的なスキルは先輩と同行し、アドバイスをもらいながら身につけていきましょう。
求める能力・経験
・職種・業種ともに未経験可能 ※全国転勤が可能な方 キャリアUPに伴う転勤がございます。
事業内容
-
エージェント求人 ～Respect Reliable～【SES営業】
300~500万
- リーダー
- 製品
- 新規顧客開拓
- クライアント折衝
- 顧客管理
- 営業
- 既存顧客管理
- スタッフ
- 開発
- 新規顧客
- 営業活動
- スタッフ採用
- 管理職
- 問い合わせ対応
- マネジメント
- 商談
- 営業支援/SFAシステム開発
- 製品開発
- リード獲得
- 既存顧客
- 提案
- チームリーダー
- 人材紹介
- マーケティング
- 人材紹介/派遣
- 求人広告
企業名非公開東京都千代田区もっと見る
仕事内容
管理職へのキャリアパスが描けるSES営業職募集！ SES営業のプロフェッショナルとして、あなたのスキルと経験を次のステージへ引き上げませんか？ 当社では、営業としての経験を活かしながら、マネジメントや管理職へのキャリアアップを目指せる環境を提供しています。新規顧客開拓からエンジニアフォロー、人材育成まで幅広い業務に携わることで、営業力だけでなく総合的なマネジメントスキルを磨けるポジションです。 ＜具体的な業務内容＞ ◇新規顧客開拓（割合：50%） 交流会やインバウンド対応からの商談を実施。飛び込み営業は一切なし。 ◇既存顧客管理とエンジニアフォロー（割合：50%） 顧客との関係性を深めながら、エンジニアのフォローを行い、長期的な信頼構築を目指します。 ◇スタッフ採用と育成 エンジニアや営業スタッフの採用業務に携わり、育成プログラムを通じてチーム力を強化。 ◇営業チームでの商談活動 月10件程度の商談に取り組み、OJTを通じて業務をスムーズに習得。 ◇業務効率化への貢献 社内ツールやSFAシステムを活用し、業務プロセスの改善を図ります。 ＜魅力＞ ◇キャリアアップが明確！ 営業職からスタートし、リーダーや管理職への昇進を目指せます。 ◇チーム意識が強く、支え合う風土 個人プレーではなく、チーム全体で目標達成を目指します。 ◇営業スキル＋αのスキルが身につく 人材育成やクライアント折衝など、多岐にわたる業務を通じて、総合力が養われます。 ◇新規飛び込み営業なし！効率的な営業手法 インバウンド対応や交流会でのリード獲得が主軸のため、ストレスフリーな営業活動が可能です。 ＜募集背景＞ 事業拡大を加速させるため、営業体制を強化します。既存顧客との関係を深めつつ、新たな顧客基盤を築き、数年後には100名規模の組織を目指します。特にSES営業の経験をお持ちの方に即戦力として活躍いただき、組織成長の推進力となる存在を期待しています。 ＜キャリアパス＞ まずはSES営業から経験を積んで、営業リーダーへの道を進み、ゆくゆくは管理職にステップアップしていく方向で挑戦してほしいです。 ＜企業の特徴＞ スマホアプリや総合ポータルサイトの受託開発をはじめ、プライム案件や自社製品開発も展開する成長企業です。特にSES事業に強みを持ち、今後は組織拡大とともにさらなる市場シェア拡大を目指します。50名規模の現体制から100名体制への成長を目標に、社員一人ひとりが挑戦できる環境を整えています。 あなたの経験を存分に活かしながら、新たなキャリアステージを築ける環境がここにあります！ まずはお気軽にお問い合わせください。
求める能力・経験
＜必須＞ SES、人材紹介、人材派遣、求人広告など人材系の営業経験 ＜歓迎＞ 人材業界での新規開拓経験 チームリーダー経験やマネジメント経験 ＜求める人物像＞ 折衝力や提案力を持ち、クライアント対応が得意な方 チームプレーを重視し、協力しながら目標を達成できる方 学びと挑戦を好み、自身の成長を楽しめる方 結果を追い続ける姿勢を持ち、達成感を求める方
事業内容
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エージェント求人 ★ベストベンチャー100★【不動産業界転職支援でNo1のキャリアアドバイザー】◆自社LPで安定集客
500~1200万
- 営業
- PC/Web
- マネジメント
- マーケティング
- 転職支援
- 人材紹介/派遣
- 人材紹介
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仕事内容
WEBマーケティングによる反響営業がメインとなり、スカウトメールでの集客は一切行っていません。 一人当たり毎月100名前後の求職者の集客があり、求職者様との面談の機会は非常に多いです。 ■具体的な仕事内容 ▽求職者様向けの転職支援 ・初回面談：転職希望者（求職者様）と電話・Web・対面での面談 ・求人紹介：求職者様の経験やスキル、希望などを考慮し、求人をご紹介 ・選考対策：書類の添削や面接対策をし、選考通過率の向上をサポート ・サポート：面接フォローや入社までのサポート ▽企業様向けの採用支援 ・募集要件に合う人材のご紹介 ・面接の調整や入社までのサポート ※ 法人の新規開拓はありません 成果に応じて早期にマネジメントにもチャレンジできる環境です。
求める能力・経験
＜必須スキル＞ ・人材紹介のRA or CAの経験1年以上の方 ・1年以内の短期離職が2回以上ない方 ・転職回数が2回までの方
事業内容
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エージェント求人 【未経験歓迎】新卒の就活支援学生担当！キャリアアドバイザー
400~1000万
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仕事内容
＝お任せする仕事内容＝ キャリアアドバイザーとして、 求職者への企業の紹介担当をメインで行っていただきます。 ■マッチング企業の紹介（新卒） 求職者がどのような仕事を探しているか、 どのような職場で働きたいかなど把握し企業紹介を行ないます。 給与体系や福利厚生だけではなく、働くメリットやどのような方が活躍されているかなど、求職者が知りたいポイントまでをお伝えすることでマッチングを図り、その方のキャリアや人生が充実するかを一緒に考えていきます。 ■面談・面接の対応 電話やSNSを用いて連絡を取り、面接・面談日時を決定。 速やかに相談と予定を合わせることがポイントです。ただ面談をするだけでなく、求職者により興味を持ってもらえるような「企業の魅力づけ」が 重要となってきます！ ※その他、来客対応や電話対応などのバックオフィス業務も併せてご担当いただきます。 ※応募者を増やしたり、内定後の辞退を防いだりするためのアイデアも大歓迎。ぜひ、一緒に採用を盛り上げていきましょう。
求める能力・経験
応募必須要件 大卒以上 職種未経験OK 業種未経験OK 【職種・業界未経験、第二新卒歓迎！】 ◎4年制大学卒業 ◎正社員経験1年以上 ◎経験社歴３社以下 内定の可能性が高い人 【顧客折衝経験】 販売や営業経験がある方 前職で数値を追った経験がある 【論理的な方】 相手の気持ちを汲み取り、きちんと伝えられる方、論理的なアプローチができる 【ビジネスへの理解がある方】 学生さんにサービスを提供し続けるためには…とビジネスへの理解がある 【人材業界志望への熱意】 自分なりにでも業界勉強をされている
事業内容
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エージェント求人 【マネジャー候補】人材コーディネーター（コンサルタント・エンジニア紹介）
500~1000万
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仕事内容
プレイングマネジャーとして以下業務に従事して頂きます ・登録/キャリア面談 （登録手続きおよび面談業務） ・ジョブマッチング（登録者へプロジェクト紹介） ・参画フリーランスのフォロー業務 ・新規協力会社の開拓および既存企業のフォローアップ (紹介者対応、ジョブマッチング、リレーション構築等) ・メンバーの成果分析と改善提案 ・メンバーの育成・評価 ・業務プロセスの効率化・改善提案 ・トラブル対応
求める能力・経験
■必須要件 ・人材業界経験者 ・メンバーマネジメント経験（目標管理、業務改善、メンバー育成など） ■歓迎要件 ・目標達成志向が高くコミットできる方 ・コンサルティング会社やシステム開発会社での営業経験 ・成長企業（ベンチャー）出身者 ■求める人物像 ・主体性／積極性があり明るく前向きな方 ・仲間と切磋琢磨し上を目指していきたいと思う上昇志向のある方 ・様々な年齢層／人柄の方とのコミュニケーションを臆せず行える方 ・未知の領域であっても吸収していく努力が出来る方 ・素直に人の話を聞いて行動に移せる方
事業内容
事業戦略・業務改革コンサルティング ITコンサルティング プロジェクトマネジメント支援 プロフェッショナル人材支援・人材紹介 新規事業開発・営業推進支援
エージェント求人 ☆【オープンポジション（営業）】創業5年目急成長ベンチャー/ITを活用し、業界の負を改善する
400~600万
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仕事内容
弊社に対して広く興味を持っていただいた求職者様に対して、 御本人のご希望と適正に応じて面接内でポジションをご提案させていただきます。 ■お任せする業務一例: ①物流専門の人材紹介キャリアアドバイザー ・求職者との面談、仕事紹介 ・職務経歴書の添削 ・企業様側に求職者の推薦、紹介 ・面接調整~入社後フォロー ②物流専門の法人営業 ・新規開拓 ・サービス提案 ・採用課題のヒアリング ・求人票の作成 ③スカウトサービスのキャリアサポーター ・求人応募者のサポート ・企業側のサポート ・内定時の契約書類の対応 ④スカウトサービスのリクルーティングアドバイザー ・求職者様のご紹介対応（求人紹介~面接の日程調整等のサポート） ・採用における商談（募集職種に関するヒアリング） ・サービスの新規機能案内 ・サービス開発提案（サービス向上にむけて、利用状況のヒアリング）
求める能力・経験
■以下、どちらかの経験をお持ちの方 ・法人営業もしくは、個人営業経験 ・人材紹介経験（CA・RA）
事業内容
物流・建設・製造領域におけるHRテック事業 建設業におけるDX推進事業
エージェント求人 ★初年度年収420万円以上確約｜土日休暇｜残業20時間｜業界No１人材アドバイザー職
420万~
- 人材紹介
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仕事内容
《社風》 ◎長期的に成長できる環境 「1000人規模でできるか」の視点で組織を構築。満足感を得られる方法を研究し構築された評価システム、社員の成長ツールとしての豊富な社内Wiki等があります。「成長は、環境で決まる」という考えのもと、長時間ではなく長期間働ける環境と自己成長できる環境を作っています。 ◎主役はメンバー、経営者は支援者 経営者が得たその気づきから、同社は完全なボトムアップ。メンバーが当事者意識を持って仕事を進めていくことを大切にしています。 入社後メインでお任せするのは、人材不足に悩む企業のサポートです。 企業や求職者の希望をヒアリングし、企業の成長を支援するためのご提案やご紹介、求職者の望むキャリアを描けるようなサポートを行います。 電話、メール、SMSを用いて、1日5～6名の求職者とコンタクトを取ります。 また、新規事業がどんどん立ち上がっている会社様になるので事業開発等も担当していただきます。 《魅力》 ◆社会に与えるインパクトの大きさ 力を入れているのは、どこよりも市場規模が大きく、開拓が進んでいない産業。 日本の労働生産人口の60%以上、日本だけで市場規模100兆円をはるかに超え、それだけ社会をダイナミックに動かすインパクトのある仕事をすることができます。 ◆仕事の広がり 人材支援は始まりの第一歩、ご支援のきっかけに過ぎません。 ここで得た繋がりをもとに、労働生産性の低さをテクノロジーを使って解決していきたいと考えています。 もともと業界の2024年問題を見越し10以上のサービスを展開しており、運輸については基幹システムにも入り込みDXのご支援をしています。今後はその他のノンデスク産業、そして海外にも広げ、企業の業務効率化・売上UPなどの経営支援を包括的に行なってまいります。 まずお任せするのは人材サポートですが、将来的には様々な分野に挑戦することも可能です。
求める能力・経験
・数字を追った経験1年以上 ・正社員としての就業経験1年以上 ・PCスキル(タイピング／Word／Excelなど) ※上記条件を満たさない方も相談可
事業内容
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エージェント求人 【現年収以上確約】プライム上場/ホワイト企業で平均残業25h！土日祝・年間休日124日の完全反響営業
450~800万
企業名非公開東京都港区, 埼玉県さいたま市, 大阪府大阪市もっと見る
仕事内容
＜概要＞ 医療・介護・福祉業界における転職・採用支援のマッチング業務を担って頂きます。 求職者：看護師、介護職、ケアマネジャー、リハビリ職、栄養士、保育士、技師など 事業所：病院、介護施設、保育園等 ●顧客への価値提供 人材不足を「採用」で解決したい医療・介護・福祉の法人と、「転職」したい求職者の方の間に立ち、双方の課題を解決していきます。 法人・個人の両方を一人のキャリアパートナーが担当するため、直接的に介在価値を感じやすい仕事です。
求める能力・経験
●営業経験 ●誠実さ ●達成意欲/成長意欲 ●思考力 ●対人コミュニケーションスキル ●行動力/量
事業内容
＜概要＞ 医療・介護・福祉業界における転職・採用支援のマッチング業務を担って頂きます。 求職者：看護師、介護職、ケアマネジャー、リハビリ職、栄養士、保育士、技師など 事業所：病院、介護施設、保育園等
エージェント求人 ～Resort～【エンジニアの人材営業】エンジニアからのキャリアチェンジ
400~600万
- プロジェクト
- 課題設定
- 商談
- 法人営業
- 提案
- 新規顧客
- ヒアリング
- 営業
- 既存顧客
- 運用保守
- 顧客折衝
- 開発
- システム開発
企業名非公開東京都新宿区もっと見る
仕事内容
あなたの「経験」×「想い」が活きるポジションで新たなキャリアをスタート！ 官公庁や大手企業と直取引を行う安定企業で、営業＆人材コーディネートとして活躍しませんか？ITエンジニア経験を活かしてキャリアチェンジを目指したい方、大歓迎！働きやすさも充実した環境で、理想のキャリアを実現しましょう。 ＜具体的な業務内容＞ ◇法人営業 新規顧客との商談機会を開拓し、課題解決の提案を実施。既存顧客と長期的な信頼関係を築き、情報交換やニーズのヒアリングを通じて、新たなビジネスチャンスを創出。長期的にお付き合いのあるお客様が多く、関係性の構築からスタートできます。 ◇人材コーディネート お客様から依頼されたプロジェクトに最適なエンジニアを選定し提案。エンジニアの希望条件に基づいたマッチングと、プロジェクト参画後のフォローアップ。エンジニア一人ひとりと密なコミュニケーションを図り、キャリア形成を支援。 ◇初めてでも安心！ 営業未経験の方も、先輩が同行しながら業務をサポート。ステップバイステップで業務を学べる体制を整えています。 ＜魅力＞ ◇エンジニア経験を活かしてキャリアチェンジ 営業未経験者を歓迎！IT業界での知識や経験が武器に。業界理解を活かし、顧客やエンジニアとの信頼関係を築けます。 ◇大手企業＆官公庁との直取引案件多数 プライム案件が豊富で、やりがいのあるプロジェクトに関われます。 ◇働きやすい環境 年間休日120日以上、残業月20時間程度でプライベートも充実。在宅勤務(リモート)導入で、柔軟な働き方が可能です。 ◇成長を応援する充実の制度 資格取得支援や資格手当（最大月10万円）、多面的な評価制度など、あなたの成長を全力でサポートします。 ◇多面的な評価制度 結果だけでなく、プロセスも評価。等級に応じた目標を設定し、日々の業務報告の中でフランクにキャリア相談ができる環境です。長期的なキャリア設計を見据え、一人ひとりの理想に応じた配属を行います。 ＜募集背景＞ 官公庁や大手企業からの案件増加に伴う増員募集。エンジニア経験を活かしたキャリアチェンジを応援するポジションで、次のステップへ進みませんか？ ＜企業の特徴＞ ◇官公庁や大手企業とのプライム案件を手がけ、上流工程から携われる安定企業。 ◇約7,000名が利用する大規模インフラシステムやGIGAスクール構想など、多彩なプロジェクトを成功させてきた実績あり。 ◇部活動やリモート交流も盛んで、社員同士のつながりを大切にするフランクな社風が魅力。 あなたの新しい可能性を、私たちと一緒に見つけましょう！ ご応募をお待ちしています。
求める能力・経験
＜必須＞ 以下の「いずれか」の経験をお持ちの方 ・システム開発、運用保守、インフラ構築などのエンジニア経験 ・IT営業の経験 ＜歓迎＞ ・顧客折衝や提案経験がある方 ・人材業界での業務経験（コーディネート、営業など） ・コミュニケーション力に自信がある方 ＜求める人物像＞ ・IT業界経験を活かして新たなキャリアに挑戦したい方 ・人と接することが好きで、課題解決に意欲的な方 ・チームワークを大切にしながら業務を進められる方 「エンジニア経験を活かしてキャリアチェンジしたい！」という方にピッタリのポジションです◎ 実際にキャリアチェンジして活躍している先輩も多数在籍！現在、20代・30代・40代まで幅広い世代が活躍中です！ ・ブランクOK！ ・経験が浅い方も歓迎 ・職種未経験者歓迎！
事業内容
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