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戦略/経営コンサルタント・2000万円以上の求人一覧
全1,904件
エージェント求人 AI開発PM・デジタル商品開発経験・事業開発・M&Aコンサル／独自AI経営ツール
700~3000万
PwCコンサルティング合同会社東京都千代田区もっと見る
仕事内容
□業務詳細 PwCのグローバルネットワークを活用し、技術戦略から事業化、産業化に至る道筋をつくるメンバーを募集。 □担当領域：各種の事業開発・M&Aコンサルティング、AI経営ツール開発のいずれかをご担当頂く。 ・AI経営ツールによるグローバルの技術開発のトレンドと潜在的顧客を分析し、企業の事業開発・M&A実行支援に関するコンサルティングサービスの営業とプロジェクトの推進をして頂く。 ・AI経営ツールの要件定義、企画・調査、デザイン・開発、リリース、プロダクトグロースのロードマップ策定を推進して頂く。
求める能力・経験
□Must ・新規ビジネスの立ち上げ・拡大に興味があり、積極的に行動する能力 ・論理的思考力、プレゼンテーションスキル、コミュニケーションスキル、ドキュメンテーション力 ・技術（特に最先端の技術）とビジネスの両方に関する知識や興味 以下のいずれかの経験・スキルを保有する方 ・シンクタンク、コンサルファームで戦略系コンサルティング、技術起点や社会課題起点での新規事業開発・M&Aコンサル経験 ・AI開発プロジェクトマネジメント経験者、PythonコーディングによるDigital Product開発経験
事業内容
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エージェント求人 新規事業・事業戦略★TechnologyStrategyコンサル／コラボ
1000~3000万
PwCコンサルティング合同会社東京都千代田区もっと見る
仕事内容
Technology Strategyは、デジタル・テクノロジの知見をベースに事業戦略や事業構想策定など様々な事業課題をクライアントとともに解決していくことをミッションにしたチームです。 主な業務内容は一般的な戦略コンサルティングや市場分析に加え、クイックにアイデアを形にするPoCサービスやDXの実行支援等になります。 守備範囲は多岐に渡りますが、戦略ファームやテクノロジ企業、スタートアップなど様々なバックグラウンドを持ったメンバーが集まっていますので、周囲と協業できる方の応募をお待ちしています
求める能力・経験
■Must ・コラボレーション力 ・リーダーシップ、ドライブ力 ・コミュニケーション能力(日本語必須) ・ロジカル・シンキングやクリティカルシンキングなど基礎スキル
事業内容
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エージェント求人 408141604／12月20日（土）実施1day選考会／コンサルタント（ポテンシャル）
400~2500万
- コンサルティング業務
- IT戦略策定
- IT戦略立案
- M&A支援
- M&Aアドバイザリー
- M&A対応
- 中期経営計画策定
- 戦略立案
- MA/CRM
- IT戦略コンサルティング
- M&Aコンサルティング
- 検査機器調整/検査
- プロジェクト
- 新規事業
- 営業
- コンサルタント
- 法人営業
株式会社クオンツ・コンサルティング東京都中央区もっと見る
仕事内容
【選考会概要】 12月20日（土）実施に1day選考会を実施します。1日で面接プロセス（一次面接、最終面接）を完了する選考会です。 平日は忙しく面接のお時間確保が難しい方や、併願企業に選考スピードを合わせたい方にお勧めです。 ※選考自体は当日中に完結しますが、内定やオファーは翌営業日以降にお伝えします。 ※場合によっては、最終面接実施後、別日に改めて再面接させていただく可能性がございます. ※書類選考通過後に適性検査を実施します。 【ポジション概要】 業務／企画系およびIT／DX領域の案件へのアサインを中心に想定しています。 ▼ビジネスコンサルタント プロジェクト計画の策定支援／プロジェクト管理プロセスの導入 等 ▼戦略コンサルタント 中期経営計画及び事業戦略の策定支援／M＆Aを活用した新規事業・実行ロードマップの策定／CRM・SFAを活用した営業組織のDX化支援／クライアントのビジネス目標に基づくIT戦略の立案やDX計画の構築／ITを活用した全社的BPRの構想策定支援／システムやアプリケーションの統合計画策定やシステムアーキテクチャの設計と改善支援 等
求める能力・経験
【必須】 ・法人営業経験をお持ちの方 【尚可】 ・無形商材の営業経験がある方 ・Sierまたはコンサルティングファームでの営業経験がある方
事業内容
IT・DXコンサルティング、業務改善コンサルティング、戦略コンサルティング
エージェント求人 408104658／組織開発コンサルタント（シニア）〈シニア歓迎〉
1200~3000万
- 研修企画
- 研修実施
- ワークショップ開催
- プロジェクト
- 管理職
- マネジメント
- コンサルティング業務
- 資料作成
- マーケティング
- マネージャー
- 講師
- リード獲得
- 開発
- 組織開発
- 分析
- 部長/総括審議官
- 人事
- シニアマネージャー
- 部長
アイディール・リーダーズ株式会社東京都千代田区もっと見る
仕事内容
【職務概要】 同社で培われた組織開発の理論をもとに、組織、経営にまつわるコンサルティング業務をお任せします。 《支援内容》 パーパス／ビジョン／ミッションの発見、共鳴プロジェクト管理職向けマネジメント変革プログラム、組織風土の変革支援、経営陣の関係改善セッション 等 【職務詳細】 ・リード獲得業務、マーケティング ・顧客のニーズ抽出 ・企画書の作成、再定義 ・顧客との打ち合わせ、打ち合わせ資料作成 ・顧客の実態調査、分析 ・ワークショップの実施、講師業務 ・研修ファシリテーションの実施、講師業務 個々の得意分野や興味関心に応じて下記業務へアサインされます。 ・年間数千万円程の大規模プロジェクトにおけるマネージャー ・抽象度の高い組織テーマに対するソリューションの企画 ・新規サービスのオファリング開発 ・採用／新規リード獲得のためのマーケティング
求める能力・経験
【必須】 下記のいずれか ・戦略／人事領域でのシニアマネージャー以上の職位経験 ・エグゼクティブコーチングのご経験 ・人事部長またはCHROの経験
事業内容
パーパス・マネジメント・コンサルティング、エグゼクティブ・コーチング、組織文化変革およびDE＆I推進、ウェルビーイング経営支援、グローバルリーダー育成および人材育成支援、企業／事業戦略策定支援、1on1・ワークショップ導入支援
エージェント求人 408082361／【1day選考会／12月20日(土)】経営コンサルタント〈シニア歓迎〉
400~5000万
- コンサルティング業務
- IT戦略コンサルティング
- プロジェクト
- マネジメント
- 営業
- 経営/戦略コンサルティング
- 顧客折衝
株式会社グリットワイズ東京都港区もっと見る
仕事内容
【職務概要】 12月20日（土）10：00～19：00予定 面接形式：対面予定 【職務詳細】 戦略案件～業務、ITまで幅広いコンサルティングに携わっていただきます。 業界横断で戦略・業務改革・IT戦略・SI等、全サービスラインを網羅したコンサルティングファームを目指しており、事業グロースに向けて様々なプロジェクトに携わることが可能です。 ▽特徴 ・元ベイカレントの常務が立ち上げた総合コンサルティングファーム ・戦略ファームを含む内資・外資ファームでの経験豊富なマネジメントライン ・ワンプール制を導入しており、業界・領域問わずビジネス・ITと幅広く関わることが可能 ・専任の営業部隊がおり、案件デリバリーにしっかり注力できる環境 ※立ち上げ間もないですが、大幅拡大予定かつ案件の引き合いも非常に多く、初期タイミングで加入することで先行者利益が非常に大きい環境です。
求める能力・経験
【必須】 ・経営コンサルティングにご興味のある方 ・ITプロジェクトにおけるマネジメント経験、または顧客折衝経験1年以上
事業内容
事業戦略および業務改革等に関するコンサルティング／デジタル領域を中心としたコンサルティングサービスの提供、および実行支援
エージェント求人 バイアウト投資プロフェッショナル #3796_53 c
900~3000万
東証プライム上場 ベンチャーキャピタル東京都港区もっと見る
仕事内容
●業務内容 バイアウト投資部門(事業投資部)にて、バイアウト投資業務全般を担っていただきます。 【具体的な職務内容】 ・バイアウト投資の案件発掘 ・デューデリジェンス、投資交渉、投資実行 ・PMI(企業価値向上のための諸施策の実施等) ・EXIT戦略の立案および推進、実行 など ●バイアウト部門の特長 同社は創業以来、常に日本のPE業界の新たな歴史を切り拓いて参りました。バイアウトの分野でも、1998年にバイアウト投資部門の発足以来、60社に投資を行なってきた実績を持ちます。 事業承継や大企業からのカーブアウト、ベンチャーキャピタル部門を持つファンドならではのベンチャーバイアウトなど、様々な領域で、バリュエーション豊かな投資を行なっています。基本的な投資方針としては、ミッド・スモールでグロースしている(またはそのポテンシャルを有する)企業に投資をしていくことを前提にしており、投資後、投資対象企業の文化を尊重しつつPLを伸ばしていくという戦略も特長のひとつです。 投資担当がソーシング・投資実行からEXITまで一気通貫でトータルに取り組めることや、投資先常駐スタイル＝ハンズオンでの投資先成長支援を行なっていることなど、投資担当にとって成長機会にあふれ、充実したキャリア形成をしていただける場を提供しています。
求める能力・経験
【必須要件】 下記のいずれか、または下記のいずれかに準ずる経験・能力を有する方を対象とさせていただきます。 ・PEファンド、商社等での投資業務、投資銀行業務 ・M&A、事業開発、事業運営 ・経営コンサルティング、経営企画など戦略部門業務 ・起業または企業経営 ・会計/税務関連業務(デューデリジェンス、アドバイザリー業務等) 【歓迎要件】 ・公認会計士資格 ・英語など外国語のネイティブレベルの語学力 ・普通自動車免許(PMI業務等において、投資先企業に常駐する場合などの移動手段として、自動車を使うケースがあるため)
事業内容
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エージェント求人 地方創生×まちづくり・官民連携事業／公共・民間／東京・大阪 #125_308 c
700~2500万
日系大手シンクタンク東京都品川区もっと見る
仕事内容
当ポジションでは、以下のテーマを中心に、行政と民間双方へのコンサルティングを行います。 入社初年度は生産活動を中心としますが、比較的早期(入社後1～3年)に営業・受注・プロジェクトリーダーを務めることも可能です。 【職務概要】 [1] 共通 ・いずれの分野においても、何らかのアセットが関わるハード事業から、アセットの関わらないソフト事業まで幅広く扱います。調査や計画策定だけではなく、「事業化」まで一気通貫したコンサルティングサービスを提供します。 [2] 文化芸術・こども・教育×まちづくり ・ホール・美術館・図書館・学校・遊び場などを核としたまちづくりの企画から事業化(ハード事業) ・コンテンツ産業の成長戦略策定、クリエイター支援、学校教育の変革支援(ソフト事業) [3] 観光・地域資源×まちづくり ・公園、世界遺産、歴史的市街地など、歴史・文化資源としての公共空間の再生と価値向上(ハード事業) ・地域資源の活用を担うまちづくり会社の立ち上げ、事業計画の策定(ソフト事業) [4] スポーツ・エンターテインメント×まちづくり ・スタジアム・アリーナを核としたまちづくりの企画から事業化(ハード事業) ・クラブチームやプロリーグの事業戦略策定、スポーツ・エンターテインメントビジネス化支援(ソフト事業) [5] DX・行政経営×まちづくり ・DXによる公共施設・公共サービス・デジタルツールの一体的な変革支援(ハード事業) ・行政組織の経営戦略策定、NPM2.0に関する研究と提言(ソフト事業) アピールポイント 【同社コンサルティング部門の4つの特徴】 [1] コンサルタントの自主性尊重が同社の最大の魅力 ・やりたいテーマをボトムアップ型で提案し、新しいグループ組織として立ち上げることができます。 ・常駐型案件がほぼ無く、関心の高い複数のテーマを掛け持ちながら能力を高められます。 ・グループを超えたクロスアサインに参加することによって、有機的に社内の専門家と協力し合う機会が持てます。 ・若手であっても意欲と能力のある場合は、お客様から受注をする機会を提供されます。 ・やりたい仕事が変わった場合、自ら手を挙げて所属グループを変更出来る機会が年1回あります。 [2] 民間企業と官公庁を繋げる役割と仕組み民と官の顧客別に分けない組織編制となっており、専門テーマごとに民と官の両者に関わることができます。そのため、民と官を繋ぎ社会課題を解決するハブとしての役割を担うことができます。 [3] 活用価値の大きなSMBCグループ基盤提案受注はコンサルタントが独自ルートで開拓している事例が多いです。また、新規顧客開拓に向けてはSMBCグループの豊富な法人ネットワークを存分に活かすことが出来ます。(なお同社システム部門は、SMBCグループ内の金融システムを一手に引き受けており、SMBCグループ外をお客様としていないため、コンサルティング部門との協業がほぼありません。) [4] やりたい仕事を続けやすい労働環境で離職率が低い常駐型案件がほぼ無い事もあり、リモートワーク主体の裁量労働が定着しています。自宅をメインにしてオフィス/シェアオフィスを併用する事で、効率的に働ける環境を自ら選択できます。また、ライフイベントに応じた働き方の変化があっても、仕事を続けやすい環境があります。
求める能力・経験
【必須】 ●設計事務所、デザイン事務所、デベロッパー、コンサルタント会社、ゼネコン、官公庁・自治体等でのまちづくり・都市開発等分野での業務経験 【歓迎】 ●設計事務所(特に意匠系)の経験 ●デベロッパーや商社で大型プロジェクトの事業化フェーズに携わった経験 【求める人物像】 ●地方都市やまちづくりに問題意識や高い関心を持っていること ●プロジェクトを企画し、デザインする能動的な姿勢のある方(コンサルティングよりも事業プロデュースへの意欲) 【学歴】 大学・大学院
事業内容
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エージェント求人 ヘルスケアビジネス戦略・新規事業創造／東京・大阪 #125_310 c
700~2500万
日系大手シンクタンク東京都品川区もっと見る
仕事内容
ヘルスケア領域の社会課題を、官民双方に働き掛けながら解決していく戦略コンサルティングを行っています。 【職務概要】 ●健康増進・予防事業戦略・実行支援 ●製薬・医療機器の全社・機能戦略 ●ヘルスケア企業海外展開 ●ヘルスケア業界参入 ●先端医療新規事業戦略構築実行支援 ●経営/業務改革発の人財/開発支援(医療機関向けコンサルティングは対象外) アピールポイント 【同社コンサルティング部門の4つの特徴】 [1] コンサルタントの自主性尊重が同社の最大の魅力 ・やりたいテーマをボトムアップ型で提案し、新しいグループ組織として立ち上げることができます。 ・常駐型案件がほぼ無く、関心の高い複数のテーマを掛け持ちながら能力を高められます。 ・グループを超えたクロスアサインに参加することによって、有機的に社内の専門家と協力し合う機会が持てます。 ・若手であっても意欲と能力のある場合は、お客様から受注をする機会を提供されます。 ・やりたい仕事が変わった場合、自ら手を挙げて所属グループを変更出来る機会が年1回あります。 [2] 民間企業と官公庁を繋げる役割と仕組み民と官の顧客別に分けない組織編制となっており、専門テーマごとに民と官の両者に関わることができます。そのため、民と官を繋ぎ社会課題を解決するハブとしての役割を担うことができます。 [3] 活用価値の大きなSMBCグループ基盤提案受注はコンサルタントが独自ルートで開拓している事例が多いです。また、新規顧客開拓に向けてはSMBCグループの豊富な法人ネットワークを存分に活かすことが出来ます。(なお同社システム部門は、SMBCグループ内の金融システムを一手に引き受けており、SMBCグループ外をお客様としていないため、コンサルティング部門との協業がほぼありません。) [4] やりたい仕事を続けやすい労働環境で離職率が低い常駐型案件がほぼ無い事もあり、リモートワーク主体の裁量労働が定着しています。自宅をメインにしてオフィス/シェアオフィスを併用する事で、効率的に働ける環境を自ら選択できます。また、ライフイベントに応じた働き方の変化があっても、仕事を続けやすい環境があります。
求める能力・経験
【必須】(以下のいずれかの実務・事業経験がある方) [1] 民間系 ●ヘルスケア関連の事業会社で研究、事業企画、マーケティング、営業職経験のある方。 ●医薬品メーカーで国内大手・準大手の企業でご経験のある方。 ●医療機器メーカー(売上1,000億円以上)の企業で、事業企画・マーケティング企画のご経験のある方。 [2] 公共系 ●健康増進、疾患予防、公衆衛生関連の業務経験のある方。 ●アンケート設計/調査の実施、文献等での情報収集経験(英語文献含む)のある方。 ●統計解析スキルを持ち定量分析の設計から実査まで実施するご経験のある方。 ●官公庁の調査案件を主たる分野として経験した方。 【歓迎】 ●戦略系コンサルティングファーム・シンクタンクのご経験者。 【求める人物像】 ●高い視座と志を持ち、コンサルティングを通じた社会課題の解決に本気で取り組みたいと考えている方。 ●謙虚な心を持ち、お客様に対して敬意を持って接することができる方。「現場」が好きな方 【語学】英語文献読解力は必須 【学歴】大学・大学院
事業内容
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エージェント求人 農業・食品領域戦略コンサルティング(民間/公共)【東京】 #125_303 c
700~2500万
日系大手シンクタンク東京都品川区もっと見る
仕事内容
当ポジションでは、農業・食品領域の社会課題を、官民双方に働き掛けながら解決していく戦略コンサルティングを提供しています。 【職務概要】 [1] 民間系コンサルティング ●持続可能な食料システム構築に向けたフードチェーン改革支援 ●健康/栄養に関する事業戦略・実行支援 ●アグリテック/フードテックの導入支援 ●その他、食品加工業・小売業・外食業における経営戦略・事業戦略全般 [2] 公共系コンサルティング ●スマート農業の普及啓発 ●農業・食品系研究の社会実装環境整備 ●IT技術の活用による食品ロス等、社会課題解決に向けた実証研究支援 ●その他、食農分野における調査事業全般 【同社コンサルティング部門の4つの特徴】 [1] コンサルタントの自主性尊重が同社の最大の魅力 1やりたいテーマをボトムアップ型で提案し、新しいグループ組織として立ち上げることができます。 2常駐型案件がほぼ無く、関心の高い複数のテーマを掛け持ちながら能力を高められます。 3グループを超えたクロスアサインに参加することによって、有機的に社内の専門家と協力し合う機会が持てます。 4若手であっても意欲と能力のある場合は、お客様から受注をする機会を提供されます。 5やりたい仕事が変わった場合、自ら手を挙げて所属グループを変更出来る機会が年1回あります。 [2] 民間企業と官公庁を繋げる役割と仕組み民と官の顧客別に分けない組織編制となっており、専門テーマごとに民と官の両者に関わることができます。そのため、民と官を繋ぎ社会課題を解決するハブとしての役割を担うことができます。 [3] 活用価値の大きなSMBCグループ基盤提案受注はコンサルタントが独自ルートで開拓している事例が多いです。また、新規顧客開拓に向けてはSMBCグループの豊富な法人ネットワークを存分に活かすことが出来ます。(なお同社システム部門は、SMBCグループ内の金融システムを一手に引き受けており、SMBCグループ外をお客様としていないため、コンサルティング部門との協業がほぼありません。) [4] やりたい仕事を続けやすい労働環境で離職率が低い常駐型案件がほぼ無い事もあり、リモートワーク主体の裁量労働が定着しています。自宅をメインにしてオフィス/シェアオフィスを併用する事で、効率的に働ける環境を自ら選択できます。また、ライフイベントに応じた働き方の変化があっても、仕事を続けやすい環境があります。 ※自身の希望しないジョブローテーションは発生しないため、自身の究めたい分野・自身が持つ問題意識をテーマとして追い続けることが出来ます。 ※転勤なし、永い就労意志をもって取り組むことが出来ます。
求める能力・経験
【必須】 ●農業・食品関連のビジネス領域における実務経験 【歓迎】 ●戦略系コンサルティングファーム・シンクタンクのご経験者 【語学】海外案件に携わりたい方はビジネスレベルの英語力が必要 【資格】なし 【学歴】大学・大学院 【求める人物像】 ●農業・食品領域における社会課題の解決に強く関心のある方 ●事業開発/技術開発領域に抵抗のない方 ●一定規模のチームのリーダーもしくはサブリーダーとして、対社内・対ステークホルダー調整を行い、プロジェクト活動を完遂させた経験がある方は歓迎
事業内容
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エージェント求人 経営コンサルタント(Finance&Accountingプロフェッショナ #5043_103 c
600~5000万
事業再生アドバイザリー・投資ファンド会社【次世代のプロ経営者(CxO)を目指したい方歓迎】東京都港区もっと見る
仕事内容
【経営支援チームとは？】 同社の祖業であるクライアント支援先の経営そのものを行っているチームです。 紙を書いて終わる従来のコンサル業とは一線を画し、時にはクライアント組織に所属しつつ、長期に渡りクライアント支援先の経営そのものを担うチームです。 それ故、同社が対峙するクライアントは、事業会社自身及び企業オーナー(株主、Fund、オーナー自身)となります。 業務内容の特徴としては、戦略からファイナンス、マーケティング、IT、バックオフィス、など経営に関わること「全てを制限なく支援すること」に特化しています。 また、上記に加え、投資活動もワンチームで実行しています。 経営のガバナンスに参画し、コミットし、企業価値に応じたリターンを享受します。 【業務内容】 経営支援・財務アドバイザリー・投資業務 PEファンド投資先やIPO準備企業などのクライアントに対し、社外CFOまたはその右腕(Finance&Accountingプロフェッショナル)として常駐し、事業改善と経営管理基盤構築の両面から、企業価値向上を支援するポジションです Finance&Accountingプロフェッショナルとして以下のような業務を中心にご支援していきます ・経営企画、経営アクションの立案／実行 ・財務モデル・資金繰りモデルの開発支援 ・管理会計の導入/原価管理体制の構築 ・上場体制構築／IPO支援 ・事業計画の立案から予算策定及びその後の予実分析 ・DDやストラクチャー立案などM&Aの実行 ・株主やファンド向けの経営会議のレポーティング業務 ・コーポレートファイナンス ・資本政策／資金調達 【本案件の魅力】 ・若手のうちから経営視点を養い将来はCxOとして活躍できる人材を目指せます。これまでの経験や知識を活かして、得意とする業務から携わることができます。 ・他の外部アドバイザーでは味わえないクライアント企業の内側での経営実務を体験でき、提案だけでなく事業推進を通じてリアルな経営のダイナミズムを学べます。 ・CEOなどの経営者を相手に業務を遂行するため、経営者の考え方や経営者マインドを学ぶことできるとともに、自分自身の成長も加速度的に成長することができます。 ・会計コンサルファームが提供するサービス領域(会計・財務・戦略・税務・IPO・M&A等)を一通り経験できることに加えて、同社ならではの経営支援/事業改善の案件にも関わることができます ・経営支援案件と並行して、支援先/それ以外の企業含む投資検討にかかわることができます ●プロジェクト事例 【事例1】 外部CFOとして常駐し、管理部門の立ち上げから上場準備まで一気通貫で支援した案件 <開始前> ・経理は税理士にフル委託 ・月次での経営数値が見えず、通帳残高を見て経営 ・反社チェックの実施もなく、管理機能が非常に弱い <支援内容> ・日々の業務オペレーションを進めつつ、後任CFO及びファイナンス要職を採用 ・会計システムはじめ管理系の基盤システムを刷新 ・経理は会計処理/科目要綱の整理から仕訳入力のオペレーションまで整備 ・守りの管理機能の整備：規定整備、反社チェック、会議体運営等 ・攻めの管理機能の整備：中計策定、KPI/数値可視化・事業改善 <成果> ・N-1期へ突入しつつ、後任CFOへ順次業務引継ぎ 【事例2】 モダンExcel/機会学習・AIを駆使して数値の可視化・経営コックピットを構築した事例 《開始前》 ・月次の会計データと、現場が見ている営業指標が紐づいていない ・顧客課題/営業状況などの定性的な内容の課題が可視化・定量把握されておらず全容の共通理解が持てていない 《支援内容》 ・会計・営業・顧客等の基幹データベースを統合し、Power Query／Power BIでリアルタイムダッシュボードを構築 ・売上・利益・営業KPI/生産性といった指標を「経営コックピット」として一元可視化 ・営業資料・商談記録・CRMログを自然言語処理で分析し、顧客の課題を定量化/構造化して把握 ・全社FP&A機能として、マーケ・営業・CSに働きかけ事業改善を進める 《成果》 ・属人的だった経営が、データドリブンかつ再現性のある意思決定体制に刷新 ・売上の成長加速(昨対130%超)
求める能力・経験
【歓迎要件】 ・会計や財務に関するコンサルティング業務の経験をお持ちの方 ・監査法人や会計事務所出身の方 ・事業会社での経理経験をお持ちの方 ・公認会計士／税理士資格保有者(試験合格者含む) 【フィットする人材イメージ】 ●事業経営、投資活動といったキーワードに興味がある方 ●将来的に経営者になりたい方 ●自分の専門分野を磨きつつCxOとしてのキャリアを作っていきたい方
事業内容
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エージェント求人 未来洞察コンサルティング／東京・大阪 #125_292 c
700~2500万
日系大手シンクタンク東京都品川区もっと見る
仕事内容
仕事内容 当ポジションでは、「未来洞察」という方法論・考え方をベースに、新規事業領域の探索・事業構想策定・立ち上げの支援、また、長期ビジョン・戦略検討の支援を行います。コンサルティングは、基本的に、ワークショップを中心としたスタイルにて提供します。 【職務概要：未来デザイン・ラボのコンセプト・テーマ】 ●新規事業領域の探索・事業構想策定・立ち上げの支援 参考) https://www.jri.co.jp/company/book/2016/detail/1603_tokiyoshi/ ●長期ビジョン・戦略検討の支援 参考) https://www.jri.co.jp/company/book/2019/detail/1907_tokiyoshi/ ●企業内の「未来洞察機能・組織」の立ち上げ・再構築の支援 ●人類学など、人文知と融合したコンサルティングの開発・提供 参考) https://www.businessinsider.jp/article/2502_sony_hitachi_bigtech_jri_anthropology/ 【同社コンサルティング部門の4つの特徴】 [1] コンサルタントの自主性尊重が同社の最大の魅力 1やりたいテーマをボトムアップ型で提案し、新しいグループ組織として立ち上げることができます。 2常駐型案件がほぼ無く、関心の高い複数のテーマを掛け持ちながら能力を高められます。 3グループを超えたクロスアサインに参加することによって、有機的に社内の専門家と協力し合う機会が持てます。 4若手であっても意欲と能力のある場合は、お客様から受注をする機会を提供されます。 5やりたい仕事が変わった場合、自ら手を挙げて所属グループを変更出来る機会が年1回あります。 [2] 民間企業と官公庁を繋げる役割と仕組み民と官の顧客別に分けない組織編制となっており、専門テーマごとに民と官の両者に関わることができます。そのため、民と官を繋ぎ社会課題を解決するハブとしての役割を担うことができます。 [3] 活用価値の大きなSMBCグループ基盤提案受注はコンサルタントが独自ルートで開拓している事例が多いです。また、新規顧客開拓に向けてはSMBCグループの豊富な法人ネットワークを存分に活かすことが出来ます。(なお同社システム部門は、SMBCグループ内の金融システムを一手に引き受けており、SMBCグループ外をお客様としていないため、コンサルティング部門との協業がほぼありません。) [4] やりたい仕事を続けやすい労働環境で離職率が低い常駐型案件がほぼ無い事もあり、リモートワーク主体の裁量労働が定着しています。自宅をメインにしてオフィス/シェアオフィスを併用する事で、効率的に働ける環境を自ら選択できます。また、ライフイベントに応じた働き方の変化があっても、仕事を続けやすい環境があります。 ※自身の希望しないジョブローテーションは発生しないため、自身の究めたい分野・自身が持つ問題意識をテーマとして追い続けることが出来ます。 ※転勤なし、永い就労意志をもって取り組むことが出来ます。
求める能力・経験
【必須】(以下のいずれかの実務・事業経験がある方) ●戦略系/会計事務所系コンサルティングファーム・シンクタンク、広告会社のご経験者。 ●コンサルティングプロジェクトの提案経験(プロジェクトリーダーとして) 【歓迎】 ●ワークショップ型コンサルティングプロジェクト、ワークショップのファシリテーター経験者。 ●デザインシンキングの手法を用いたコンサルティングプロジェクトの経験者。 ●新規事業(イノベーション)や組織変革(トランスフォーメーション)に係るコンサルティング経験者。・行政・公共セクターへのプロジェクト提案経験 ●人類学等、人文知のバックグラウンドをお持ちの方 【語学】海外案件に携わりたい方はビジネスレベルの英語力が必要 【資格】なし 【学歴】大学・大学院 【求める人物像】 ●これまでに触れたことがない領域の書籍や雑誌・論文・記事を読むことが好きな方 ●クライアントの能力向上・クライアントへのスキル移転に関心がある方 ●クライアントと/社内での雑談を楽しみ、雑談の中から新たな気づきを見出すことができる方 ●多様なステークホルダーとのコミュニティづくりに関心がある方。
事業内容
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エージェント求人 経営コンサルタント(地方創生・観光プロフェッショナル) #5043_100 c
600~5000万
事業再生アドバイザリー・投資ファンド会社【次世代のプロ経営者(CxO)を目指したい方歓迎】東京都港区もっと見る
仕事内容
具体的な取り組み内容 ●主な取り組み内容は以下の2点です。 1宿泊施設の経営改善(個社支援) ・全国各地の旅館・ホテルに常駐し、経営改善支援を実施。 ・昨年度は以下の4施設において支援を行い、多大な利益創出に貢献しました。 (北海道・白金温泉／山梨県・石和温泉／栃木県・益子町／兵庫県・有馬温泉) ・成果報告は、セミナーや講演会等を通じて広く発信しています。 2地域全体の高付加価値化(面的支援) ・ひがし北海道(知床・阿寒・弟子屈)エリアにおいて、地域全体の高付加価値化に取り組みました。 ・具体的には、エリアマーケティング調査を実施し、その結果に基づいて4P戦略(Product, Price, Place, Promotion)を策定。 ※.主な成果と意義) ・地域資源と旅行者ニーズを的確にマッチングし、エリア全体で統一された観光戦略を構築 ・自然との共生体験の価値を言語化し、高単価・高満足な観光商品への転換を実現 ・データに基づく継続的な戦略立案と改善サイクルが可能となり、持続性のある地域戦略へ なお、本年度も全国各地の宿泊施設および複数地域において、新たな案件の実施を予定しております。 ＜業務概要＞ [1] 観光の中核を担う宿泊事業者に対する経営支援・マーケティング・DX推進 [2] 地域横断的な高付加価値化を目指し、マーケティング調査およびエリアコンセプト策定 業務事例 観光の中核を担う宿泊事業者に対する経営支援・マーケティング・DX推進 a.観光産業の可視化 ・宿泊事業者の現状をP/L、B/S、顧客セグメント分析、ヒアリングなどにより紐解き、レポート作成などを実施 b.宿泊事業者の改善・再生手法検討・実行支援 ・施設の生産性：財務会計短縮、管理会計実施(KPI管理)、投資計画策定および投資内容のモニタリング ・業務の生産性：顧客価値を最上位概念としたシフト管理、原価管理、エンゲージメント向上に向けた業務基盤整理 ・顧客価値：コンセプト策定、サービス改廃、投資実行、単価管理、販促管理、顧客管理 c.宿泊事業者のエンゲージメント向上 ・人的資本経営に向けた従業員エンゲージメント調査 ・エンゲージメント向上施策実行と定期モニタリング d.地域のマーケティング調査、戦略策定 ・顧客ヒアリングによるターゲットニーズの把握とエリアコンセプトの策定 ポジションの魅力やキャリアのメリット ・経営改善の手法や新規事業を通して、地方創生に携わることができます ・同社が持つBtoCビジネスでの好事例を学びながら、地域観光へ応用する新たなチャレンジに携わることができます ・コンサルワークとしての業績可視化といった計数管理だけでなく、ブランドコンセプト策定・投資やサービス改廃内容の策定などソフト面も同時に携わることが出来ます
求める能力・経験
必須条件 以下1～3を持っている方にぜひ参画いただければと思っております [1] 「地方を元気にしたい」という強いマインドを持つ方 ※週3日ペース(目安)で発生します (地方創生案件として、旅館・ホテルの現場に常駐し経営陣と机を並べて仕事するため) [2] 「クライアントとの日々の真剣勝負」をワクワクしながら下記のような環境で取り組める方 例) ●自らの働き次第で変わる状況 ●デスクトップリサーチに答えは無く、現場に答えがある状況 ●経営と現場に溝があり、組織が動きづらい状況 ●実施施策が市場の声として如実に反映する状況 [3] 最低限の財務や会計知識があること (会計や経理の有資格者を求めている訳ではありません)
事業内容
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エージェント求人 介護シニアビジネス戦略コンサルティング(公共/民間)【東京/大阪】 #125_290 c
700~2500万
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仕事内容
仕事内容 当ポジションでは、介護・高齢者・障害等の領域の社会課題を、官民双方に働き掛けながら解決していく戦略コンサルティングを行っています。 【職務概要】 注力テーマとして、以下の4テーマを設定しています。「ビジネス・マーケティングの力で福祉的な社会課題を解決する」ことを特徴としており、官民連携が求められるテーマに注力しています。 〇認知症の人を含む共生社会づくり(政策・計画策定、認知症フレンドリーな製品・サービス開発) 〇次世代の介護へのアップデート(介護テクノロジー活用、介護人材確保、経営の高度化) 〇介護予防の革新・介護関連サービスの産業化(官民連携の事業開発、保険外サービスの振興) 〇家族介護者支援(ビジネスケアラー・ヤングケアラー支援、認知症家族介護者支援) 上記の注力テーマについて、産官学のハブとして、官民双方の案件を推進しています。 [1] 官公庁・自治体【70%程度】 ・厚生労働省の委託・補助の調査研究(認知症、介護・障害分野のテクノロジー、介護人材確保・育成、ケアマネジメント、権利擁護、リスクマネジメント、保険外サービス等) ・経済産業省・AMEDの委託事業(認知症、介護テクノロジー、保険外サービス、ビジネスケアラー支援等) ・内閣府、こども家庭庁、中小企業庁等各種省庁での調査研究 ・自治体の各種事業・計画策定等の支援(認知症、介護テクノロジー、介護人材確保、介護予防等) [2] 民間企業【30%程度】 ・高齢者・介護予防等の領域の新規事業開発・マーケティング ・介護業界向けの新規事業開発・マーケティング ・介護事業者の経営改善、事業開発、DX支援 ・民間企業・団体との連携による政策提言・アドボカシー活動 【同社コンサルティング部門の4つの特徴】 [1] コンサルタントの自主性尊重が同社の最大の魅力 1やりたいテーマをボトムアップ型で提案し、新しいグループ組織として立ち上げることができます。 2常駐型案件がほぼ無く、関心の高い複数のテーマを掛け持ちながら能力を高められます。 3グループを超えたクロスアサインに参加することによって、有機的に社内の専門家と協力し合う機会が持てます。 4若手であっても意欲と能力のある場合は、お客様から受注をする機会を提供されます。 5やりたい仕事が変わった場合、自ら手を挙げて所属グループを変更出来る機会が年1回あります。 [2] 民間企業と官公庁を繋げる役割と仕組み民と官の顧客別に分けない組織編制となっており、専門テーマごとに民と官の両者に関わることができます。そのため、民と官を繋ぎ社会課題を解決するハブとしての役割を担うことができます。 [3] 活用価値の大きなSMBCグループ基盤提案受注はコンサルタントが独自ルートで開拓している事例が多いです。また、新規顧客開拓に向けてはSMBCグループの豊富な法人ネットワークを存分に活かすことが出来ます。(なお同社システム部門は、SMBCグループ内の金融システムを一手に引き受けており、SMBCグループ外をお客様としていないため、コンサルティング部門との協業がほぼありません。) [4] やりたい仕事を続けやすい労働環境で離職率が低い常駐型案件がほぼ無い事もあり、リモートワーク主体の裁量労働が定着しています。自宅をメインにしてオフィス/シェアオフィスを併用する事で、効率的に働ける環境を自ら選択できます。また、ライフイベントに応じた働き方の変化があっても、仕事を続けやすい環境があります。 ※自身の希望しないジョブローテーションは発生しないため、自身の究めたい分野・自身が持つ問題意識をテーマとして追い続けることが出来ます。 ※転勤なし、永い就労意志をもって取り組むことが出来ます。
求める能力・経験
【必須】(以下のいずれかの実務・事業経験がある方) ●シンクタンク・コンサルティング会社での介護・ヘルスケア領域の調査研究・コンサルティング ●官公庁、自治体での介護・高齢者福祉領域の業務 ●介護業界向けのシステム・ソリューション・機器等の開発・マーケティング・営業 ●大手介護事業者での本部スタッフ業務、管理者業務 ●金融・通信・不動産・電機・インフラ等各種業界での高齢者・シニア向けの新規事業・製品・サービスの開発 【歓迎】 ●シンクタンク・コンサルティング会社のご経験者(特にプロマネや、特定タスクを主導的に実践した経験のある方) ●新規事業開発の経験者 ●臨床だけではなく、ビジネスに関する経験を有する医師・看護師・リハビリ専門職・薬剤師等 【語学】問わないが、英語文献で詳細リサーチが可能なレベルが望ましい。英語でコミュニケーションが取れる方歓迎。 【資格】上記の通り、臨床だけではなく、ビジネスに関する経験を有する医師・看護師・リハビリ専門職・薬剤師等の医療・介護専門職は歓迎 【学歴】大学・大学院 【求める人物像】 ●高い視座と志を持ち、コンサルティングを通じた社会課題の解決に本気で取り組みたいと考えている方。 ●気遣いができる方＝立場の異なる人に対する想像力を適切に働かせられる方 ●謙虚な心を持ち、お客様に対して敬意を持って接することが ...詳細は面談でお伝えいたします。
事業内容
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エージェント求人 社会・環境インフラ・防災×まちづくり/官民連携事業(公共/民間)【東京】 #125_295 c
700~2500万
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仕事内容
仕事内容 当ポジションでは、社会・環境インフラ分野の社会課題に対し、イノベーション要素を包含した政策・事業の社会実装に係るコンサルティングを行っています。公共・民間双方の着眼点からプロジェクトを組成し、「公共領域に対する民間の投資・参画」を引き出す政策・事業等を実践します。 【職務概要】 [1] 社会・環境インフラ/防災領域 ・廃棄物処理・再生スキーム構築アドバイザリー(例：新規性のある民間活用手法の開発・実践) ・上工下水道経営システム高度化アドバイザリー(例：民間活用やDXを包含した事業開発) ・防災減災インフラ機能整備アドバイザリー(例：公共・民間による防災インフラ投資・ソリューションの社会実装) [2] 先導的官民連携推進領域 ・高度PPP/PFI(例：道路/バスタのコンセッション事業等の実践) ・PFS/SIB(例：成果連動型の事業スキーム組成による新たな社会課題領域での事業開発) 【同社コンサルティング部門の4つの特徴】 [1] コンサルタントの自主性尊重が同社の最大の魅力 1やりたいテーマをボトムアップ型で提案し、新しいグループ組織として立ち上げることができます。 2常駐型案件がほぼ無く、関心の高い複数のテーマを掛け持ちながら能力を高められます。 3グループを超えたクロスアサインに参加することによって、有機的に社内の専門家と協力し合う機会が持てます。 4若手であっても意欲と能力のある場合は、お客様から受注をする機会を提供されます。 5やりたい仕事が変わった場合、自ら手を挙げて所属グループを変更出来る機会が年1回あります。 [2] 民間企業と官公庁を繋げる役割と仕組み民と官の顧客別に分けない組織編制となっており、専門テーマごとに民と官の両者に関わることができます。そのため、民と官を繋ぎ社会課題を解決するハブとしての役割を担うことができます。 [3] 活用価値の大きなSMBCグループ基盤提案受注はコンサルタントが独自ルートで開拓している事例が多いです。また、新規顧客開拓に向けてはSMBCグループの豊富な法人ネットワークを存分に活かすことが出来ます。(なお同社システム部門は、SMBCグループ内の金融システムを一手に引き受けており、SMBCグループ外をお客様としていないため、コンサルティング部門との協業がほぼありません。) [4] やりたい仕事を続けやすい労働環境で離職率が低い常駐型案件がほぼ無い事もあり、リモートワーク主体の裁量労働が定着しています。自宅をメインにしてオフィス/シェアオフィスを併用する事で、効率的に働ける環境を自ら選択できます。また、ライフイベントに応じた働き方の変化があっても、仕事を続けやすい環境があります。 ※自身の希望しないジョブローテーションは発生しないため、自身の究めたい分野・自身が持つ問題意識をテーマとして追い続けることが出来ます。 ※転勤なし、永い就労意志をもって取り組むことが出来ます。
求める能力・経験
【必須】 ●国、自治体、民間企業において、廃棄物処理・資源循環、上工下水道、道路、防災等の政策・事業に関連するご経験をお持ちの方。 【歓迎】 ●プラントメーカ、エンジニアリング会社、技術コンサルティング会社等での技術検討や事業開発のご経験をお持ちの方。 ●IT企業等でのDXの事業開発に関するご経験をお持ちの方。 【語学】海外案件(海外文献等の調査含む)に関わりたい方は、ビジネスレベルの英語力は必須 【資格】廃棄物/上下水道の技術士等の有資格者を歓迎。 【学歴】大学・大学院 【求める人物像】 ●政策、事業、技術等の知見を有しながら、新規性ある事業での検討に対し柔軟に対応いただける方 ●多様なステークホルダーと協働しながら、専門性を発揮し、仕事を推進いただける方
事業内容
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エージェント求人 サステナビリティ戦略コンサルティング(民間)【東京】 #125_299 c
700~2500万
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仕事内容
当ポジションでは、「本質的なサステナビリティ経営」を志向する顧客に対し、サステナビリティ戦略策定・実行支援を通じ、顧客企業の価値向上および社会課題の解決に貢献することを目指しています。 投資家のみを意識した「ESG対応」や、情報開示偏重の「見せかけのサステナビリティ経営」ではなく、取引先や従業員、地域コミュニティ等、多様なステークホルダーへの価値の還元と自社の企業価値向上、そして社会全体の発展を志向する、視座の高い大企業への、サステナビリティ経営に特化したコンサルティングに注力しています。 【職務概要】 [1] サステナビリティ戦略策定 [2] サステナビリティ・トランスフォーメーション ※ガバナンス体制構築、インパクト評価、サステナビリティ個別課題(気候変動/生物多様性/サーキュラーエコノミー/人権等)への対応強化等を含む [3] サステナビリティ情報開示にかかる戦略立案および高度化 ※国内外のサステナビリティ情報開示規制への戦略的対応含む 【同社コンサルティング部門の4つの特徴】 [1] コンサルタントの自主性尊重が同社の最大の魅力 1やりたいテーマをボトムアップ型で提案し、新しいグループ組織として立ち上げることができます。 2常駐型案件がほぼ無く、関心の高い複数のテーマを掛け持ちながら能力を高められます。 3グループを超えたクロスアサインに参加することによって、有機的に社内の専門家と協力し合う機会が持てます。 4若手であっても意欲と能力のある場合は、お客様から受注をする機会を提供されます。 5やりたい仕事が変わった場合、自ら手を挙げて所属グループを変更出来る機会が年1回あります。 [2] 民間企業と官公庁を繋げる役割と仕組み民と官の顧客別に分けない組織編制となっており、専門テーマごとに民と官の両者に関わることができます。そのため、民と官を繋ぎ社会課題を解決するハブとしての役割を担うことができます。 [3] 活用価値の大きなSMBCグループ基盤提案受注はコンサルタントが独自ルートで開拓している事例が多いです。また、新規顧客開拓に向けてはSMBCグループの豊富な法人ネットワークを存分に活かすことが出来ます。(なお同社システム部門は、SMBCグループ内の金融システムを一手に引き受けており、SMBCグループ外をお客様としていないため、コンサルティング部門との協業がほぼありません。) [4] やりたい仕事を続けやすい労働環境で離職率が低い常駐型案件がほぼ無い事もあり、リモートワーク主体の裁量労働が定着しています。自宅をメインにしてオフィス/シェアオフィスを併用する事で、効率的に働ける環境を自ら選択できます。また、ライフイベントに応じた働き方の変化があっても、仕事を続けやすい環境があります。 ※自身の希望しないジョブローテーションは発生しないため、自身の究めたい分野・自身が持つ問題意識をテーマとして追い続けることが出来ます。 ※転勤なし、永い就労意志をもって取り組むことが出来ます。
求める能力・経験
【必須】(以下のいずれかの経験をお持ちの方) ●戦略系/会計事務所系コンサルティングファーム若しくは大手シンクタンクにおいて、マネジャーとして、事業戦略もしくはサステナビリティ戦略策定に関する大型案件を安定的且つ自律的に受注・リードしたご経験。 【歓迎】 ●コンサルティングファームにて、新規サービスを開発したご経験。 ●理工系学部卒または修士課程修了。 ●コンサルティングファームにおいてマネジャーとしてご活躍した経験を持ちつつ、国際機関に在籍したご経験。 【求める人物像】 ●サステナビリティにかかるコンサルティング案件の獲得・リード、下位者の育成を安定的に行うことができる方。 ●単なる課題提示に留まらず、具体的アクションをポジティブに提案し、実行できる能力をお持ちの方。
事業内容
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エージェント求人 エグゼクティブパートナー／IT領域／役員候補 #7972_37 c
1200~5000万
売上急上昇中のコンサルティングファーム東京都港区もっと見る
仕事内容
メイン業務として、コンサルティングサービスにおけるリード創出、提案～プロジェクト推進を担っていただきます。 パートナー/役員候補＝経営層として同社の更なる事業拡大をドライブする役割をお任せいたします。 ※選考過程にて、他に最適なポジションがあれば、切り替えさせていただく可能性もございます。 ＜具体的な業務内容＞ ・クライアント開拓戦略の検討 ・新規顧客に対する、潜在・顕在ニーズの具体化 ・具体化したニーズをもとにサービスの検討 ※以下のようなフレキシブルな提案が可能です ワンプール制による多種多様な専門性を有するリソースの活用 企画から実行までのワンストップ伴走型支援 パッケージを担がず、ソリューションフリーでの支援 ・提案書の作成および顧客へのプレゼンテーション ・受注後のプロジェクト推進・品質担保
求める能力・経験
【必須条件】 1経歴 コンサルティングファームまたはSIerでの就業経験がある 2経験 下記全ての経験がある ・ITプロジェクトでのマネジメント、または業務改善またはBPR ・主体でのシステム要件定義 ・設計～開発フェーズのマネジメント ・主体での提案書執筆、提案、受注 【歓迎要件】 下記を満たす ・コンサルティングファームにおけるシニアマネージャー以上での就業経験、またはSIerでの事業部長以上での就業経験がある ・大規模(目安：配下10名かつ全体50名程度)ITプロジェクトでのマネジメント経験がある ・クライアントとのリレーションが多数あり、関係性が深い
事業内容
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エージェント求人 経営コンサルタント(ファイナンスプロフェッショナル) #5043_110 c
600~5000万
事業再生アドバイザリー・投資ファンド会社【次世代のプロ経営者(CxO)を目指したい方歓迎】東京都港区もっと見る
仕事内容
●リヴァンプにおけるM&Aの位置づけ ・同社の主業務である「経営支援」は非常にM&Aと親和性が高いビジネスであり、M&Aを行った会社のPMIにおいて、現場に入り込んでの支援を行っております ・また、M&Aがらみではなくとも、M&Aは昨今経営の重要な手段の一つであり、様々な場でM&Aは議論されております ・これまではこういったM&Aについては、Financial Advisorとして明確なサポートはしてきませんでしたが、今後は「経営支援」の提供サービスの一つとしてFinancial Advisory Serviceも拡充していく所存です ●リヴァンプにおける投資の位置づけ 【同社における投資の位置づけ】 ・現在の同社の方針として、「投資」はあくまでも主業務である「経営支援」と絡めて行っていくことを想定しております ・経営支援を行う会社では、資金が必要な会社もございます。また投資を行うことにより、同社のコミットを示すことにもつながります ・今後はこの「経営支援x投資」を推し進め、より深く企業をサポートしていく所存です ●業務イメージ ・通常は「経営支援」のプロジェクトに入ってもらいます。そこで様々な経営課題について、取り組み、M&Aだけではなく「経営」についての研鑽を積んでもらいます ・FA案件や投資案件は非常に多くあります。そういった案件が出てきた際には基本全て入っていただき、経営支援と並行してFA案件や投資案件に携わっていただきます ●本ポジションの魅力 ・M&Aや投資というのは、全て「経営」における一つの選択肢・手段・です ・コンサルタント、投資銀行、FAS等とは異なり、経営の一つの観点にとらわれることなく、幅広い経験を得ることができるというのは非常に魅力的であると考えております ・また、企業の経営企画とは異なり、様々な業種に携わり研鑽を積む良い機会だと考えています ●本ポジションにおいて大事にしたいこと 1能動的に学ぶ意欲 「投資x経営支援」においては、市場、会社、人、製品等、基本的には全て新しいことばかりです。またFA業務においても新しい制度、M&Aの流れ等常に動いております。それらに対し受動的にいるだけでは差別化は図れませんし、取り残されていきます。業務は大変かもしれませんが、その中で能動的に学ぶことにより自分の価値が上がるとともに、お客様からの信頼・感謝も増えると考えています 2やり切る力 プロフェッショナル職というのは、輝かしく見えて非常に泥臭い仕事がほとんどです。特に入った当初というのは、全体感が見えない中で泥臭いことをやるのは非常に大変です。あきらめるのではなく最後までしっかりと責任をもってやり切る力は必要かと思います 3コミュニケーション力 1にもつながりますが、新しことが多い職場ですし、お客様とも接点が多い仕事です。一人で悩んだり判断したりするのではなく、周囲と積極的にコミュニケーションをとることは非常に重要です。
求める能力・経験
【必須要件】 下記ご経験のある方を求めております ・職務経験としてコンサル、会計・税務事務所、投資銀行、会社の経営企画・経理等で働いた経験がある方 ・知識としては、会社の分析力(3C、4P等)、財務数値分析力、モデル作成力がある方(経験によっては、当初は経営支援を中心に業務を行っていただく可能性はございます)
事業内容
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エージェント求人 経営コンサルタント(CFOプロフェッショナル) #5043_51 c
600~5000万
事業再生アドバイザリー・投資ファンド会社【次世代のプロ経営者(CxO)を目指したい方歓迎】東京都港区もっと見る
仕事内容
【経営支援チームとは？】 同社の祖業であるクライアント支援先の経営そのものを行っているチームです。 紙を書いて終わる従来のコンサル業とは一線を画し、時にはクライアント組織に所属しつつ、長期に渡りクライアント支援先の経営そのものを担うチームです。 それ故、我々が対峙するクライアントは、事業会社自身及び企業オーナー(株主、Fund、オーナー自身)となります。 業務内容の特徴としては、戦略からファイナンス、マーケティング、IT、バックオフィス、など経営に関わること「全てを制限なく支援すること」に特化しています。 また、上記に加え、投資活動もワンチームで実行しています。 経営のガバナンスに参画し、コミットし、企業価値に応じたリターンを享受します。 【CFOプロフェッショナルの魅力】 「数字で経営をドライブするCFO」＝「攻めるCFO」として価値を出していく これこそが、同社におけるCFOプロフェッショナルと考えております 具体的には以下3点を意識して業務を遂行しています 1変革の起点として経営のど真ん中に入り込み、 「数字から組織を変え、仕組みをつくりマインドまで動かしていく」 「数字を基に正しく意思決定し、正しく伝えて、人を動かす」 そのようなポジションであり、 「数字の番人(＝数字を整える)」ではないと考えています そして、変革の当事者として、泥臭く会社と向き合っていきます 例) ・PLがなければ「仕組みをつくる」ところから始める (＝仕組みを整えるだけで終わらない) ・現場に利益観点がなければ「一緒に考え習慣になる」まで伴走する (＝経営と現場の両方に入り込む) ・マーケやITが足りなければ「必要なチームを組んでプロジェクト」を進める (＝我々の成果物は企業価値向上である) 2「これからどうしていくのが良いか」「どんな未来をつくるか」 ということを深く掘り下げていき、会社の未来を変えていく仕事だと捉えています。 (過去の数字分析は当然のこととして、それだけではないという意味です) 我々は、下記のようなマインドをもって業務に当たっています ・枠の中で仕事をこなすより、枠そのものをつくりたい ・変化を待つより、変化の起点になりたい ・現実を眺めるんじゃなくて、未来を描きたい 3「自分で考えて、自分で動いて、成果をつくる」 その積み重ねが、確実に自分を強くしてくれる、人間成長の場だと考えています ・考えたことが現実になっていく過程に関われる瞬間はエキサイティングであり、自分の力が本当に試されます ・現場では正論だけでは人は動きません 信頼してもらえるかどうか、人としてどう見られるか、スキルとは関係なく人間力が試されます ・「課題をあぶり出して、解決の筋道をつくって、行動に落として、やってみて、また見直す」 正解はありません、型もありません 答えのない世界を面白いと感じながら日々向き合っています 【プロジェクト事例】 A.仕組みづくりから現場改善、経営との対話まで一気通貫で支援した案件 《開始前》 ・月次の会計データがない状態 ・経営数字が全く見えないところからスタート 《支援内容》 ・会計の仕組みを整備して、利益につながるKPIをリアルタイムで見える化 ・経営陣や現場と連携しながら、事業理解と会計リテラシーを高めて、数字をもとに判断できる組織に変革 ・マーケティングやITにもスコープを広げ、現場改善を進行 《成果》 ・1年でV字回復達成 B.収益性の可視化→経営判断→実行が回る仕組みをゼロから一緒に構築できた案件 《開始前》 ・経営企画機能が全くない状態 《支援内容》 ・国・ブランド・チャネル別に収益性を可視化 (どこで稼げていて、どこに無駄があるのかについて整理) ・本社の管理会計(FP&A)チームと連携して、現場任せで続けられていた 「なんとなくやってきた施策」を一つずつ見直し実行 ・現場への遠慮で残っていた不採算領域の撤退や修正については現場と対話を重ねることで数字をベースに納得を得ながら整理を進めた 《成果》 ・黒字を維持しながら経営判断の精度を高める体制を構築 C.スポーツチーム経営高度化案件 《開始前》 ・現場には「利益を出す」という意識がなく、部署ごとの役割も曖昧なまま運営 《支援内容》 ・各部門の責任範囲を明確にして、試合ごとのPLを予実管理する仕組みを構築 ・曜日、会場、対戦相手ごとの採算性を見える化 各試合にていかに利益を最大化するかをクライアントと協働し検討 《成果》 ・経営陣と伴走しながら「利益を出すチーム運営」への転換を支援
求める能力・経験
【必須要件】 以下12をお持ちの方にぜひ参画いただければと思っております 1「クライアントとの日々の真剣勝負」をワクワクしながら下記のような環境で取り組める方 例) ●正解のない状況、自ら動かないといけない状況 ●現場が混乱や錯綜している、現場は何をしていいのかわからない状況 ●経営と現場に溝があり、組織が動かない状況 ●数字も計画も曖昧で正解はどこにもない状況 2最低限の財務や会計知識があり「数字に明るい」と自信をお持ちである方 (会計や経理の有資格者を積極採用している訳ではありません) 【求める人物像】 ●事業経営、投資活動といったキーワードに興味がある方 ●将来的に経営者になりたい方 ●自分の専門分野を磨きつつCxOとしてのキャリアを作っていきたい方
事業内容
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エージェント求人 経営コンサルタント(オープンポジション) #5043_33 c
600~5000万
事業再生アドバイザリー・投資ファンド会社【次世代のプロ経営者(CxO)を目指したい方歓迎】東京都港区もっと見る
仕事内容
業務内容 投資検討フェーズから大手PEファンドやオーナー企業などと並走し、投資検討・実行、バリューアップ、エグジットの一連の支援を行って頂きます。 投資実行後は、投資先企業に常駐し投資先企業の役職員を巻き込みながら企業価値の向上を目指します。案件によって、経営企画部長や取締役CXOとして派遣されることもあるのが特徴です。 -財務モデリング、投資ストラクチャリング、投資前デューデリジェンス、バリューアッププランの策定 -投資実行後の100日プランの策定・実行およびPMO支援 -中期経営計画の策定、IT中期経営計画策定およびその実行 -マーケティング戦略の企画・実行 -上場準備支援、上場申請プロセスの推進、エクイティストーリー/IR戦略策定 ●経営支援チームとは？ 同社の祖業であるクライアント支援先の経営そのものを行っているチームです。 紙を書いて終わる従来のコンサル業とは一線を画し、時にはクライアント組織に所属しつつ、長期に渡りクライアント支援先の経営そのものを担うチームです。 それ故、我々が対峙するクライアントは、事業会社自身及び企業オーナー(株主、Fund、オーナー自身)となります。 業務内容の特徴としては、戦略からファイナンス、マーケティング、IT、バックオフィス、など経営に関わること「全てを制限なく支援すること」に特化しています。 また、上記に加え、投資活動もワンチームで実行しています。 経営のガバナンスに参画し、コミットし、企業価値に応じたリターンを享受します。
求める能力・経験
【必須要件】 以下1、2をお持ちの方にぜひ参画いただければと思っております [1] 「クライアントとの日々の真剣勝負」をワクワクしながら下記のような環境で取り組める方 例) ●正解のない状況、自ら動かないといけない状況 ●現場が混乱や錯綜している、現場は何をしていいのかわからない状況 ●経営と現場に溝があり、組織が動かない状況 ●数字も計画も曖昧で正解はどこにもない状況 [2] 最低限の財務や会計知識があり「数字に明るい」と自信をお持ちである方 (会計や経理の有資格者を積極採用している訳ではありません) 同社入社イメージ(例) マッチングポイント ・企業経営に直接または間接的にかかわってきた方 または ・企業経営に強く興味を持っておられる方 (可能性を広げたく幅広く検討させていただきます) 業界例) ・経営コンサルティングファーム ・FAS系コンサルティングファーム ・投資銀行または金融機関の投資銀行部門(M&Aアドバイザリー業務経験者) ・PEファンド ・金融機関経験者(本部・本店・大型店・海外などの経験者) ・大手広告代理店 ・大手外資系メーカー ・大手総合商社 経験業務や資格例) ・上場企業及びメガベンチャーの企画経験者(例：経営企画・事業企画・営業企画) ・一般事業会社のビッグデータ等分析経験者(SQL、Python等を使用 ...詳細は面談でお伝えいたします。
事業内容
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エージェント求人 コンサルタント職(戦略/業務改革/DX)【東京／コンサル未経験可】 #8709_46 c
550~3500万
DX支援コンサルティング企業東京都千代田区もっと見る
仕事内容
Forbes500/Nikkei225を始めとする大手クライアントに対し、戦略からテクノロジー導入までワンストップでサービス提供しています。 ●業務改善・改革 将来の“ありたい姿”を実現する 業務を再構築 営業機能改革、店舗機能改革、コンタクトセンター改革、バックオフィス機能改革、シェアードサービスセンター設立 再構築 BPR/BPM、BPO ●DXを実現する具体的なテクノロジーの選定・導入から活用・定着化 先端テクノロジー・AI(人工知能)・Biometrics(生体認証)、レガシーシステム刷新、RPA/Digital Labor Big Data/BI、SFA/CRM、ERP ●テクノロジーを活用した事業戦略や新規事業戦略の策定 デジタルイノベーション戦略策定 ・Techを活用した既存事業強化 ・Techを活用した新規事業策定 ・アライアンス推進 ●大規模プロジェクト/プログラムマネジメント 【具体的には・・・】 ・顧客の経営層と議論を行いニーズ把握 ・プロジェクトの企画立案 ・現状調査・分析、改善・改革施策の検討 ・顧客へのプレゼンテーション ・現場での改善および改革施策の実施／検証 ・進捗/課題/リスクなどの管理 ・ソリューションベンダー等パートナー企業の選定、交渉、コントロール ・プロジェクトメンバーの管理、デリバリーにおける品質担保
求める能力・経験
【必須要件】 ※候補者様に適したポジションで選考させて頂きます。 日本語ネイティブ 且つ 下記いずれかの経験を有する方 ●コンサルティングファーム出身の方 ・コンサルティングファームにおけるコンサルティング経験 ●IT・SIer出身の方 ・ITソリューション営業の経験 ・システム導入におけるソリューション提案、要件定義、計画・設計、開発経験 ※テストや保守フェーズのみ、インフラ領域のみ、ベンダーコントロールのみの経験は不可 ●事業会社出身の方 ・IT関連の知見をもとに業務をしていた経験 ・社内の業務改善改革に携わり数値を変えた経験 ・プロジェクト型のワークに従事していた経験 ※コンサルティングファームでの即戦力要素がある方のみ対象 【学歴】 不問(経歴を重視するため、学歴は不問) 【求める人物像】 ●論理的思考力 物事を分解・整理し課題を特定できる。 仮説思考で論理的に物事を捉え、他人に伝えることができる人物。 ※コンサル未経験者の場合はポテンシャル/素養の有無を評価 ●コミュニケーション能力 メンバーと協調性をもってプロジェクトや事業を推進できる。 事前に必要な情報のキャッチアップをしたうえで本質的な受け答え・コミュニケーションができる人物。
事業内容
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エージェント求人 SCMコンサルタント【東京/大阪】 #8709_128 c
700~3500万
DX支援コンサルティング企業東京都千代田区もっと見る
仕事内容
ポジションの魅力 同社の中核サービスであるDX/AX Consulting Practiceにおける、SCMチームの立ち上げ 100％直取引の環境で、大手製造業クライアントの変革に最前線から関与 企画・構想フェーズから実行・定着、さらに生成AI活用企画まで幅広く携わり、業務変革を推進 PM／PJ最終責任者としてチームを率い、リーダーシップを発揮しながら大規模変革に貢献 仕事内容 製造業様向けサプライチェーン領域のDX/AX(AI Transformation)プロジェクトのPM若しくはPJ最終責任者としてチームを率いてリーディングして頂きます。 【担当業務】 ・サプライチェーン全体の可視化・アセスメント・課題抽出 ・サプライチェーン最適化戦略、KPI再設定 ・AI活用戦略の立案、需要予測・在庫最適化などのモデル提案 ・ERP/SCMシステム導入支援・要件定義 ・AIモデルPoC・導入支援 ・プロジェクトマネジメント、チェンジマネジメント支援 プロジェクト事例 エンジニアリングプラスチックメーカー： PSI高度化に向けた業務改革・システム導入(企画構想～定着化) 自動車部品メーカー： 基幹システム刷新プロジェクト(企画構想～定着化) 大手製菓メーカー： WMS刷新プロジェクト(企画構想～定着化)
求める能力・経験
【必須経験】 下記いずれかの経験を有する方 ・コンサルティングファームでのSCM関連プロジェクト経験 ・製造業での調達・生産・物流・販売プロセス一連の経験 【尚可経験】 チームマネジメント経験(育成・コーチング含む) 求める人物像 ・論理的思考力を持ち、課題を分解・整理して解決策を提示できる方 ・プロジェクトを推進するリーダーシップと、メンバーと協調して成果を出す姿勢を持つ方 ・新しいテクノロジーや業務変革に積極的に挑戦できる方 ・「やり抜く力」と「成長し続ける意欲」を持つ方
事業内容
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エージェント求人 コンサルタント(損害保険/生命保険向け新チーム立ち上げ中核人材)【東京/ #8709_76 c
700~3500万
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仕事内容
ポジションの魅力 損害保険・生命保険業界向けの新チーム立ち上げに中核メンバーとして参画 大手保険会社と100％直取引、戦略策定から実行支援まで裁量大きく関与可能 特定の制約なく業界を横断した戦略策定が可能 保険業界の変革(AI活用・新規事業・BPO・海外展開等)をリードする実践機会 仕事内容 戦略から業務改革、テクノロジー導入までワンストップでサービス提供します。 プロジェクト事例 ・大手損害保険会社事故防止AIソリューションの新規事業立案支援 ・大手損害保険会社海外向けヘルスケアサービス新規事業立上支援 ・大手損害保険会社新サービス拡販におけるアライアンス開拓支援 ・大手損害保険会社バックオフィス業務BPO支援
求める能力・経験
求める経験 【必須】 以下いずれかの経験を有する方 ・コンサルティングファームでの実務経験 ・損害保険または生命保険会社での本社企画系部署もしくは情報システム部署での実務経験 【歓迎】 ・保険バリューチェーン(営業・保全・損害等)に関する実務経験 ・デジタル戦略や新規事業の立案経験 ・複数名のチームを率いたプロジェクトマネジメント経験 求める人物像 ・課題を論理的に整理し、解決策を提示して関係者を巻き込める方 ・主体性と当事者意識を持ち、CxOや社内外ステークホルダーと積極的に連携できる方 ・新しい事業や組織の立ち上げに挑戦したい方 ・将来的にプリンシパル投資やVC投資など、事業創造にも関与したい方
事業内容
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エージェント求人 スマートビルコンサルタント【東京/大阪】 #8709_132 c
700~3500万
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仕事内容
ポジションの魅力 成長期を迎えたスマートビル市場で、拡大が期待される領域に参画 海外で確立されつつあるMSI(マスターシステムインテグレーター)として、建築×ICTの知見を融合し、構想段階からディベロッパー・ビルオーナーへマルチベンダーのサービスを提案・支援 領域を牽引するコンサルティングファームでキャリアを築く 新チーム立ち上げ期のコアメンバーとして大きな裁量を発揮 日本を代表する大型プロジェクトに上流から参画 最新技術に触れながら、上流から下流まで一貫して関与 仕事内容 大規模スマートビル開発プロジェクトにおいて、戦略策定から開発プロジェクトにおけるMSI支援まで幅広く担当していただきます。 担当業務 ■戦略策定支援 ・国内外市場動向／ユーザーニーズ／競合分析 ・ポートフォリオ分析・アライアンス戦略 ・事業推進人材のケイパビリティ調査等 ■MSI(マスターシステムインテグレーター)支援 ・スマートビルにおけるビジネスモデル／運用モデル策定 ・スマートビルOS、アプリケーション、ロボット、統合ネットワーク、サイバーセキュリティ導入支援等 プロジェクト事例 下記含む案件を多数支援 ・国家戦略特区級の再開発プロジェクトにおけるMSI業務 ・事業会社のスマートビル戦略策定支援
求める能力・経験
【必須】 IT・コンサルティング・不動産いずれかの業界で、以下いずれかの経験を有する方 ・新規ビジネス戦略の策定 ・IT／DX関連案件の推進経験 ・PMOとしてのプロジェクト推進経験 【歓迎】 ・通信キャリア出身、または通信キャリアとの業務経験 ・Azure・Google Cloudなどを用いたIoTプラットフォームの設計・構築経験 ・スマートシティ／スマートビル業界での実務経験 ・ZEBコンサルティング経験 ・BIMコンサルティング経験 ・FMやPM(BM)として複数棟の大型事業用施設をマネジメントした経験 求める人物像 ・論理的に物事を考え計画を立案し関係者を巻き込みながら物事を推進できる方 ・マネジメント含む関係者とコミュニケーションをリードできる方 ・常に知識のアップデートを図り積極的な向上意欲にあふれる方 ・人と組織の可能性を信じている方
事業内容
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エージェント求人 新規事業開発コンサルタント【東京】 #8709_133 c
1000~3500万
DX支援コンサルティング企業東京都千代田区もっと見る
仕事内容
ポジションの魅力 ・中核人材として新チームの立ち上げに携わることができます ・大手エンタープライズ企業と100%プライム(直取引)で、戦略・上流案件に対して直接向き合うことができます ・ソリューションを保有しない同社だからこそ中立的な立場でのビジネスモデル検討が可能です ・クライアント企業との共創によるビジネスモデル創出に携わることで構想～実行まで長く伴走支援が可能であり、一部成果報酬モデルも採用することで事業責任者に近い経験を積むことができます 仕事内容 クライアントの新規事業の戦略立案からAIプロダクト開発、グロースまで一気通貫で伴走します。 【担当業務】 ・新規ビジネスモデル設計 ・MVP設計・PoC支援 ・業務オペレーション設計・AI活用設計(RPA/LLM活用等) ・データ戦略の策定、AIプロダクト開発 ・グロースハック支援(チャネル設計、営業支援、プロダクト改善) クライアント企業とのJV組成・投資・M＆Aも構想にいれて支援していきます。 プロジェクト事例 1新規ビジネス創出 アセット及びケイパビリティを活かしきれていない大手エンタープライズ企業における新規ビジネスモデル創出・共創支援(クライアントはアセット提供、同社は不足しているケイパビリティの補完) 2新規ビジネスグロース 大手エンタープライズ企業の事業バリューアップに向けた営業戦略立案、販促支援(一部成果報酬モデルも採用)
求める能力・経験
【必須】 下記いずれかの経験を有する方 ・コンサルティングファームでの実務経験 ・戦略系、総合系、新興系、FAS、事業会社における戦略案件の実務経験 【歓迎】 ・新規ビジネスモデル創出・実行プロジェクトの実務経験 ・新規ビジネスモデル創出に向けたパートナーシップ・M&A戦略立案、実行の実務経験 ・既存事業の構造改革、バリューアップの実務経験 ・特定インダストリーに関する深い知見 求める人物像 ・論理的に物事を考え計画を立案し関係者を巻き込みながら物事を推進できる方 ・マネジメント含む関係者とコミュニケーションをリードできる方 ・常に知識のアップデートを図り積極的な向上意欲にあふれる方 ・人と組織の可能性を信じている方
事業内容
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エージェント求人 サイバーセキュリティコンサルタント #8854_38 c
400~3000万
独立系M&A仲介会社東京都千代田区もっと見る
仕事内容
●具体的な業務内容： ・インフラセキュリティのアセスメントおよび対応支援 サイバーセキュリティ戦略・ガバナンス評価、サイバーセキュリティ対策の有効性評価、脆弱性診断、サイバーセキュリティベンチマーキングなど ・サイバーセキュリティコンサルティング サイバーセキュリティグランドデザイン・ロードマップ策定、SOC構築支援、CSIRT構築支援、ITセキュリティアーキテクチャ設計支援、各種ITセキュリティツールの選定支援、導入支援など ・サイバーセキュリティマネジメント SOC運用支援、CSIRT運用支援、グローバル最新動向の調査・レポートなど ・インシデントレスポンス サイバーセキュリティインシデント発生時の調査支援、デジタルフォレンジックの実施、インシデントレスポンス訓練支援など 【プロジェクト事例】 ・アセスメント（サイバーセキュリティの視点で、クライアントのビジネスに影響するリスクを評価する） ・ビジネス戦略を考慮したサイバーセキュリティ戦略の策定、中計 ・ロードマップの作成 ・ゼロトラストアーキテクチャ等のインフラ全体構想 ・脆弱性診断 ・技術的なセキュリティ対策の動向調査・製品選定（RFP作成）支援 ・インシデント監視・分析・対応等の改善 ・サイバーセキュリティ組織体制の検討・構築 ・サイバーセキュリティ関連業務設計 ・クライアントのデジタル化に付随するサイバーリスクのアドバイザリー ・クライアントの人材に対するセキュリティ教育 ・訓練の企画および実行 ※グループ会社の求人です
求める能力・経験
以下1～5のいずれかもしくは複数のご経験がある方 [1]サイバー戦略人材 ・グローバルのサイバー戦略、ゼロトラスト対応など、戦略レベルのサイバー領域経験 [2]攻撃サイド(Red Team) ・脅威ペネトレーションテストやRedTeamオペレーション等、攻撃者サイドからの脆弱性監査及び対策策定経験 [3]防御サイド(Blue Team) ※いずれか ・監視強化・改善に伴う、ソリューション(EDR、SIEM、SORA、CASB等)導入、MITERATTACKやSOC-CMMを用いたアセスメント経験 ・IAM、ITAMの有識者 ・クラウドセキュリティに特化した人材 ・SASE構築経験 [4]法令・アセスメント ・中国サイバー法規制やNIST SP800,CAT評価などの、ガバナンスを含めたサイバーセキュリティのアセスメント経験 [5]SOC,SIRT ・SOC(監視部隊)、C-SIRT(対応判断部隊)などの経験者ないし、構築経験
事業内容
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