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営業企画の求人一覧
全7,231件
エージェント求人 【NEXTユニコーン2024選定企業！株式会社TOKIUM】事業管理部長候補
800~1200万
企業名非公開東京都中央区もっと見る
仕事内容
募集背景 当社は、売上を最優先に受注を重ねてきた結果、商品マスタが膨張し、契約管理も未整備のまま急成長を遂げました。そのため、バックオフィス業務が増大し、事業推進のスピードに影響を及ぼしています。 今後組織規模や売上に見合ったバックオフィス体制を整備し、持続的な成長を支える基盤を構築すする必要があります。 ミッション 契約情報・顧客情報に加えて、各種経営数値を素早く正しく集計し、事業企画部がその数値を分析するサポートをするとともに、本部全体の業務効率性を上げられるバックオフィスを整備することに責任を負います。 役割 事業企画部が分析を行うための基礎数値を収集するための基盤を整備すること 本部全体の業務効率を上げるための業務基盤を整備すること 経理と連携し、顧客に対する請求の正しさを担保すること ※業務内容の詳細は面談でお伝えいたします。
求める能力・経験
必須要件 TOKIUMのミッション、ビジョン、バリューへの共感いただける方 SalesforceやHubspotなどCRMツールの運用経験 契約管理、請求フローの構築・運用経験 歓迎要件 複数プロダクト、商品を提供する会社での管理業務経験
事業内容
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エージェント求人 営業（国内・海外販売拠点サポート）
600~860万
企業名非公開京都府京都市もっと見る
仕事内容
国内・海外販売拠点の営業窓口を行い、グループ連結売上の拡大を推進。 （日本・中国・台湾・韓国・東南アジア・欧州） ・地域別に価格施策、機種別に販売施策を立案し、海外販売拠点に展開 ・各販売会社の売り上げ、財務状況の管理 ・製造部門と連携の上、生産計画立案や装備振り当て・在庫管理実施 ・市場情報調査、開発部隊へのフィードバック
求める能力・経験
メーカーでの営業・マーケティング業務経験 プレゼンテーション能力 英語もしくは中国語でのコミュニケーション
事業内容
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エージェント求人 営業企画｜セールスイネーブルメント【HR市場を変革するSaaS/営業戦略のスペシャリストを募集】
600~950万
企業名非公開東京都新宿区もっと見る
仕事内容
■募集背景 現在、導入社数は1,000社を突破し、国内時価総額TOP50企業の過半数にご利用いただくまで成長しましたが、さらなる拡大と成長を目指して営業企画や組織戦略、マーケティングをはじめとしたミドルポジションを強化しています。 弊社のセールスイネーブルメントを策定・推進いただける、高い戦略性と実行力を備えたプロフェッショナルを募集いたします。 ■ミッション（ポジション） TalentXの1人目営業企画として、弊社事業グロースを営業戦略、組織強化の側面から牽引いただきます。 マーケティング、セールス領域を横断・管掌しながら各組織の顕在・潜在課題を洗い出し、商品戦略、営業・販売戦略、組織戦略などを立案、施策に落とし込み、現場と連携して実行いただきます。 ■業務内容 ** 仕事内容 弊社セールス組織の各部門における顕在、潜在課題を洗い出し、営業戦略、販売戦略、組織戦略や商品戦略を立案、課題解決を実行いただきます。 クリティカルな課題特定能力と高い戦術実行力が求められますが、大きいお題の中で裁量と責任を持ちながら企画・推進をすることが可能です。 ■ポジションの魅力 ＃ 概念から啓蒙し、業界を変える新しい当たり前や仕組みを創ることができる 当社は、まだない考え方やサービスを市場に啓蒙し、新たな概念を創っていくこと、新たな市場や仕組みを創っていくことにこだわりを持った事業展開を行っています。 そのため、自身の裁量や貢献で新しい考えを市場に広め、いまはない当たり前をつくっていることをダイレクトに感じることができる環境です。 また、当社プロダクトは高い新規性と独自性を誇りながら、お客様企業の採用課題を足元で解決するのみならず、潜在課題解決やエンゲージメント向上にもアプローチできることから、顧客貢献度も社会的インパクトも非常に高く、自信を持って提供できるプロダクトです。 ＃ 難易度の高いミッションや課題に挑むことができ、圧倒的成長を叶えられる環境 コンパウンドスタートアップとしての事業拡大を目指していることから、複数のプロダクト視点・事業全体でのシナジー向上を目指す視点が求められ、同時に多くの複雑な課題を解く必要があります。 営業企画としても、1プロダクトの売り方ではなく、MyシリーズALLでどう顧客に興味を持ってもらうのかを考える多角的視点が求められます。 難易度は高いですが、それゆえ、自身の介在価値やクリエイティビティは高く、スピード感をもって自走する楽しさや成長実感、事業をグロースさせる手触り感を存分に味わっていただけます。 ＃ マーケットを変える戦略設計に携わり、自身でパラダイムシフトを起こすことができる日本初のサービスだからこそ、答えがなく、自身で試行錯誤をしながらマーケットを面で捉えて戦略設計をしていくことが可能です。 顧客ターゲティングや業界開拓ストーリーなどを通して、どうすればHRの新たな当たり前になれるのか、思考し続け、自身の手で業界を変えていくチャレンジが可能です。 ＃国内の主要企業1/3がクライアント 大手企業様や採用熱の高い企業様、人的資本経営へ感度の高いお客様が主なクライアントであり、最先端の採用～組織づくりのご支援が可能です。 現在日本の主要企業上位50社のうち半数近くの企業さまにご導入いただいており、大手企業様にご利用いただくからこそのマーケット全体へのインパクトや市場の変化を感じることができます。 MyシリーズALLとして、今後も採用・組織課題を抱えるすべての企業をターゲットとして展開してまいります。 ＃優秀で人柄のよいメンバーと切磋琢磨しながらチームで働ける 大手人材企業出身者のみならず、多様なバックグラウンドを持った優秀な人材がそれぞれの知見やスキルを生かして活躍しています。顧客課題解決、ひいては社会課題の解決を目指していく私たちは、互いの協業や部署同士の連携を盛んに行なって成長環境を築いています。 ＃自由度の高い働き方 スタートアップらしく、メンバーの挑戦を推奨する社風です。 「挑戦は安心できる環境でこそ実現し得る」との考えから、安定して自由度高く働ける環境を整えております。 フレックス（コアタイム10時ー16時）・ハイブリッド勤務制度を設けており、夏季特別休暇をはじめ、エフX休暇（生理・妊活休暇）、男性の育児休暇等、各休暇制度も充実しています。 実際、3割超の社員が育児とキャリアを両立しながら活躍しています。
求める能力・経験
■MUST要件 下記いずれものご経験 ・無形商材などの課題解決型の法人営業、ソリューションセールス経験 ・セールスマネジメントやミドル部門でのイシューに向き合い、戦略立案した経験 ■求める人物像 弊社メンバーが大切にしている行動指針に下記3つがあります。 ・イノベーション（変革）とエグゼキューション（実行）を同時に推進する ・仲間とともに走りながら考える ・協業と競争を両立させる 未来の”あたりまえ”を生み出すイノベーションカンパニーとなるためには、メンバー一人ひとりが優れた創造力と、戦略を実行する推進力を併せ持っていなければなりません。 常に思考しながら手足を動かし、オーナーシップとチームワークを発揮して、組織へ、顧客へ、社会へと価値貢献をし続けていける存在でありたいと考えています。 そんなバランス感覚と、大きなエネルギーを持った方の参画をお待ちしています。
事業内容
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エージェント求人 【新規事業立ち上げ】MyBrandの一人目CS募集
450~800万
企業名非公開東京都新宿区もっと見る
仕事内容
■募集背景 『人と組織のポテンシャルを解放する社会の創造』をパーパスに掲げ、HRとテクノロジーで雇用の最適配置と流動化を支援し、日本のHR市場の歴史を塗り替えることを目指しています。 弊社は創業以来、自社の社員のつながりを活かしたリファラル採用”MyRefer”、卒業社員のつながりを活かしたアルムナイ採用、候補者データを資産として蓄積してマーケティングする採用MA ”MyTalent”など、採用活動をマーケティング活動に変革し、市場をディスラプトするSaaS事業を展開してまいりました。 日本の名だたる企業に導入いただき、今や国内1000社、企業価値ランキングTOP50の実に40%の企業の採用マーケティングをご支援させていただいています。 一方で、企業の採用マーケティングを本質的にご支援していくうえでは、単なる母集団形成のみでなく、上流となる採用ブランディングが不可欠になります。 このようななかで、今年2月、企業の採用サイトやオウンドメディアをノーコードで作成し、採用ブランドを構築する国内初の採用ブランディングSaaS”MyBrand”をリリースしました。 ありがたいことに、2月のリリース以降、急速に大手企業の導入が加速しているなかで、導入後の採用ブランディングを支援する一人目カスタマーサクセスを募集する運びとなりました。 ■ミッション （ポジション） MyBrandをご契約いただいたお客様に、プレイングマネージャーとして、プロダクト導入と定着の支援に責任を持っていただく業務となります。一人目カスタマーサクセスとして、採用ブランディングプラットフォーム「MyBrand」のカスタマーサクセス業務およびカスタマーサクセス組織の立ち上げを担っていただきます。 ■業務内容 <具体的業務内容> ①コンサルティングサポート ・採用メディアの企画立案、記事のコンセプト立案 ・外部ライターのディレクション、記事フィードバック等 ②SaaSサポート ・導入時のオンボーディング ・継続利用のための利用促進 ・有益な顧客フィードバックの収集とチーム内での共有 ③組織づくり ・ゆくゆくは、カスタマーサクセスの仕組み作りや組織作り ・カスタマーサクセス業務の仕組化、型化 ・他部門と連携したクロスセル/アップセルの仕組みづくり等 ※従事すべき業務の変更範囲：会社の定める業務 組織構成 ・2024年に立ち上がったばかりのサービスであり、Bizdev1名、Sales2名、Tech3名（エンジニア＆デザイナー）と少数精鋭で機動力を持って動ける環境です。 ・イノベーション本部付けのCEO直轄組織であり、成長環境のなかで裁量を持って事業推進が可能です ・リモートワークとオフィス出社のハイブリッドスタイルを採用しています
求める能力・経験
■MUST要件 ・無形商材の法人営業において高い成果を出してきた経験 ■WANT要件 ・大手企業に対するソリューション提案経験 ・広告代理店や人材業界での法人営業経験 ■求める人物像 弊社メンバーが大切にしている行動指針に下記3つがあります。 ・イノベーション（変革）とエグゼキューション（実行）を同時に推進する ・仲間とともに走りながら考える ・協業と競争を両立させる 未来の”あたりまえ”を生み出すイノベーションカンパニーとなるためには、メンバー一人ひとりが優れた創造力と、戦略を実行する推進力を併せ持っていなければなりません。 常に思考しながら手足を動かし、オーナーシップとチームワークを発揮して、組織へ、顧客へ、社会へと価値貢献をし続けていける存在でありたいと考えています。 そんなバランス感覚と、大きなエネルギーを持った方の参画をお待ちしています。
事業内容
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エージェント求人 【ポテンシャル採用】新規事業Bizdev｜CEO直下でキャリア形成/HR市場を変革するSaaS
500~950万
企業名非公開東京都新宿区もっと見る
仕事内容
【募集背景】 「人と組織のポテンシャルを解放する社会の創造」を目指し、弊社は創業事業であるリファラル採用支援SaaSに始まり、採用CRMツール等、HR業界の既存概念をディスラプトするサービスを次々と生み出してきました。 そして今、「採用マーケティング」という新しい概念を、複数プロダクトの同時提供によりシナジーを発揮するコンパウンドSaaSとして展開し、より加速度的な進化を遂げようとしています。 既存事業の拡大に加え、非連続的な事業創出と複利成長で市場に変革をもたらし続けるにあたり、CEO直下にて全社経営戦略の根幹を担う新規事業グループの中核メンバーへのアサインを想定しております。 優れたプロダクトそれだけでこのHR業界の構造を変えることはできません。 革新的プロダクトを創出する力と、世の中に価値を浸透させていく駆動力の双方が必要です。 新規事業運営の実務経験は問いません。 事業家を目指す成長欲求、本質的な思考力と行動力、社会を変革したいという想い、そして多彩なポテンシャルと大きなエネルギーを持ち合わせた方の参画を、お待ちしています。 【ミッション （ポジション）】 HR×SaaS領域の「Myシリーズ」において、「MyRefer」「MyTalent」に続く第三のプロダクトとして、「MyBrand」を今年1月にリリースしました。 MyBrandの市場への価値訴求～グロースに向けて、顧客獲得、導入企業への価値提供の仕組み化、プロダクト間のシナジー創出、開発側との連携によるプロダクトアップデート等、幅広く担っていただきたいと考えています。 新規事業開発に携わる経験、社長直下での業務経験を通して、全社を牽引するリーダーへ成長いただくことを期待しております。 【業務内容】 新規事業開発組織におけるポテンシャルメンバーとして、CEOや部門メンバーの指示を受けつつ、「MyBrand」のグロースに向けて、あらゆる業務やミッションにチャレンジし、遂行していただく想定です。 ** 具体的業務例 ■ 「MyBrand」における事業企画・プロダウト開発 ・市場・業界における事業のポジショニング検討 ・カスタマージャーニーの策定とUXデザイン構築 ・既存サービスとの連携戦略検討 ・事業計画の立案および実行 ・事業領域におけるプロダクト開発、SCM、オペレーションの管掌および実行 ■ 「MyBrand」の概念啓蒙・顧客獲得～価値提供 ・マーケティング、営業戦略策定 ・顧客獲得および運用支援 ・プロダクトマーケットフィットの策定 ■ 組織作り ・事業拡張におけるチームビルディング ・メンバーマネジメント ** 新規事業「MyBrand」について 「MyRefer」「MyTalent」に続くMyシリーズの3つ目のプロダクトとしての開発を進めています。 採用ブランディングを支援するSaaSサービスとして、当社が提唱するWORCSフレームワークに基づいたオリジナル採用オウンドメディア・サイトの作成機能、MyReferと連携したタイムリーな口コミ・魅力情報の掲載機能、MyTalentと連携したナーチャリング機能など兼ね備えています。 既存のMyシリーズとのシナジーも生かし、新規事業としてスピード感をもったグロースを目指しています。 ※従事すべき業務の変更範囲：会社の定める業務
求める能力・経験
■MUST要件 ＊ 下記いずれもに該当する方 ・2年以上のフロント業務経験 ・熱狂的に打ち込んできたもの、あるいは心血注いで努力した経験 ■WANT要件 ＊下記いずれか ・IT or 人材 or コンサルファーム or 金融機関 or 総合商社での実務経験 ・プロダクト開発/新規事業開発/商品開発/オペレーション/SCM/事業推進 領域における実務経験 ・組織内上位5％以内の成果創出または表彰実績 ・学生起業等も含め、ご自身で事業や会社を立ち上げた0→1経験 ■求める人物像 弊社メンバーが大切にしている行動指針に下記3つがあります。 ・イノベーション（変革）とエグゼキューション（実行）を同時に推進する ・仲間とともに走りながら考える ・協業と競争を両立させる 未来の”あたりまえ”を生み出すイノベーションカンパニーとなるためには、メンバー一人ひとりが優れた創造力と、戦略を実行する推進力を併せ持っていなければなりません。 常に思考しながら手足を動かし、オーナーシップとチームワークを発揮して、組織へ、顧客へ、社会へと価値貢献をし続けていける存在でありたいと考えています。 そんなバランス感覚と、大きなエネルギーを持った方の参画をお待ちしています
事業内容
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エージェント求人 カスタマーサクセス｜HR×SaaS【willを叶える挑戦環境/大手企業の採用戦略を伴走支援】
500~950万
企業名非公開東京都新宿区もっと見る
仕事内容
■ミッション （ポジション） 「MyRefer」や「MyTalent」、今後新たにリリースする新規プロダクトも含め、「Myシリーズ」のいずれかのプロダクトにおけるCS業務をお任せいたします。 プロダクトを新規導入いただいた企業様（大手企業が中心）に対し、オンボーディングや活用支援のコンサルティングから、継続提案、スターユーザー化までの支援を一気通貫で担っていただきます。 プロダクトに限らず、弊社CSは、顧客の採用課題解決や組織戦略遂行を手助けするのみならず、社会に対してHR市場における新しい価値・新しい概念を提唱・啓蒙していくミッションを担っています。 また、コンパウンドSaaSとして「Myシリーズ」ALLでご活用いただくために、顧客の本質的なHR課題を踏まえて、MyTalentやMyBrand、コンサルティング等、担当プロダクトに捉われない積極的な提案が可能です。 ■業務内容 ** 仕事内容 「Myシリーズ」いずれかのプロダクトのカスタマーサクセス業務をお任せいたします。 MyReferもしくはMyTalentを想定しておりますが、場合によっては、新規開発中のMyBrand等、新たなプロダクトCSをお任せする可能性もございます。 いずれのCSにおいても、導入・オンボーディング～活用支援におけるコンサルティング、継続提案等、顧客サクセスに向けての伴走支援をお任せいたします。 SaaSサービスと採用サービスの両面を持つプロダクトだからこそのコンサルティング力、本質的課題を捉えた上での担当プロダクトを超えた提案が求められるポジションです。 初期の配属については、ご経験やご志向性、今後チャレンジされたいことをすり合わせる中で、決定していければと考えております。 ** MyRefer CSについて 具体的業務は下記を想定しております。 ・導入時のキックオフミーティング：導入背景、期待値、スケジュールのすり合わせ ・エンタープライズ企業を中心とした顧客のMyRefer活用データの分析と課題特定 - 部署ごとや求人ごと等で活用率や紹介率のプロセス数値を分析し、課題や歩留まりを特定 ・課題に対し打ち手を考案し、リファラル採用活性化、エンゲージメント最大化、カルチャー変革のためのコンサルティング～提案を実施 - 課題に対して、社内広報、全社ワークなどの打ち手を提案 ・顧客の本質的な課題を捉えた上で、MyReferに留まらず、「MyTalent」「MyBrand」といった「Myシリーズ」のご提案 ・利用企業の満足度向上と「MyRefer」の受注金額最大化の双方を実現するための新企画の開発や新しいコンサルティングの型の創出 ・社内にて立ち上がる新規サービス導入のための顧客提案、ユーザーインサイト特定 ・顧客が学び合うユーザーコミュニティなどの企画と実行 おすすめをしてもらえる組織づくり・組織エンゲージメントの向上支援、カルチャー変革のためのコンサルティングなども実施していくため、採用という切り口に閉じず、HR領域に対し幅広いコンサルティング支援の経験を積むことが可能です。 さらに、そこに対し、MyReferに留まらず、MyシリーズALLでのご提案が可能です。 ** MyTalent CSについて 具体的業務は下記を想定しております。 ・導入時のキックオフミーティング：導入背景、期待値、スケジュールのすり合わせ ・導入後のアカウントマネジメント：タレントプールに対するナーチャリングや応募獲得戦略の設計・計画策定サポート ・活用に向けたオンボーディング支援：セットアップサポート、活用提案 ・計画実行に向けた運用・伴走支援（一部代行有）：潜在候補者との継続接点、データドリブンな活用提案 ・顧客満足度や機能要望等の収集および他部門へのフィードバック ・契約更新の提案・管理 ・アップセルやクロスセルの提案 ・広報部と連携した成功事例、導入事例の取材・記事化 リリースから1年半のまだまだこれからのプロダクトであるため、利用定着、更なる活用・成果創出に向け様々な手法や手段を考え、実行頂けます。 採用マーケティングの成功事例はまだまだ日本に少ないため、導入いただいた顧客と一緒に、新施策の成果創出に向け、同じ目線でPDCAを回し、採用マーケティングやタレントプール採用が当たり前になる世の中を最前線で創っていくことが可能です。 ※従事すべき業務の変更範囲：会社の定める業務
求める能力・経験
■MUST要件 下記いずれかのご経験をお持ちの方 ・HR領域における法人営業経験者（人材紹介・求人広告等） ・無形商材の法人営業で高い成果を出されてきた方 ■WANT要件 ・大手企業に対するソリューション提案経験 ・SaaSサービスのCS業務のご経験 ■求める人物像 弊社メンバーが大切にしている行動指針に下記3つがあります。 ・イノベーション（変革）とエグゼキューション（実行）を同時に推進する ・仲間とともに走りながら考える ・協業と競争を両立させる 未来の”あたりまえ”を生み出すイノベーションカンパニーとなるためには、メンバー一人ひとりが優れた創造力と、戦略を実行する推進力を併せ持っていなければなりません。 常に思考しながら手足を動かし、オーナーシップとチームワークを発揮して、組織へ、顧客へ、社会へと価値貢献をし続けていける存在でありたいと考えています。 そんなバランス感覚と、大きなエネルギーを持った方の参画をお待ちしています
事業内容
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エージェント求人 カスタマーサクセス｜エキスパート【HR市場を変革するSaaS/大手企業の採用戦略を伴走支援】
600~950万
企業名非公開東京都新宿区もっと見る
仕事内容
■ミッション （ポジション） 「MyRefer」や「MyTalent」、今後新たにリリースする新規プロダクトも含め、「Myシリーズ」のいずれかのプロダクトにおけるCS業務をお任せいたします。 プロダクトを新規導入いただいた企業様（大手企業が中心）に対し、オンボーディングや活用支援のコンサルティングから、継続提案、スターユーザー化までの支援を一気通貫で担っていただきます。 プロダクトに限らず、弊社CSは、顧客の採用課題解決や組織戦略遂行を手助けするのみならず、社会に対してHR市場における新しい価値・新しい概念を提唱・啓蒙していくミッションを担っています。 また、コンパウンドSaaSとして「Myシリーズ」ALLでご活用いただくために、顧客の本質的なHR課題を踏まえて、MyTalentやMyBrand、コンサルティング等、担当プロダクトに捉われない積極的な提案が可能です。 本ポジションは、MyシリーズCSのエキスパートとして、自身の顧客サクセスはもちろん、CS全体の戦略立案～実行、新商品やパッケージ開発等、一貫して実行いただく方を想定しております。 ■業務内容 ** 仕事内容 「Myシリーズ」いずれかのプロダクトのカスタマーサクセス業務をお任せいたします。 MyReferもしくはMyTalentを想定しておりますが、場合によっては、新規開発中のMyBrand等、新たなプロダクトCSをお任せする可能性もございます。 いずれのCSにおいても、導入・オンボーディング～活用支援におけるコンサルティング、継続提案等、顧客サクセスに向けての伴走支援をお任せいたします。 SaaSサービスと採用サービスの両面を持つプロダクトだからこそのコンサルティング力、本質的課題を捉えた上での担当プロダクトを超えた提案が求められるポジションです。 初期の配属については、ご経験やご志向性、今後チャレンジされたいことをすり合わせる中で、決定していければと考えております。 ** MyRefer CSについて 具体的業務は下記を想定しております。 ・導入時のキックオフミーティング：導入背景、期待値、スケジュールのすり合わせ ・エンタープライズ企業を中心とした顧客のMyRefer活用データの分析と課題特定 - 部署ごとや求人ごと等で活用率や紹介率のプロセス数値を分析し、課題や歩留まりを特定 ・課題に対し打ち手を考案し、リファラル採用活性化、エンゲージメント最大化、カルチャー変革のためのコンサルティング～提案を実施 - 課題に対して、社内広報、全社ワークなどの打ち手を提案 ・顧客の本質的な課題を捉えた上で、MyReferに留まらず、「MyTalent」「MyBrand」といった「Myシリーズ」のご提案 ・利用企業の満足度向上と「MyRefer」の受注金額最大化の双方を実現するための新企画の開発や新しいコンサルティングの型の創出 ・社内にて立ち上がる新規サービス導入のための顧客提案、ユーザーインサイト特定 ・顧客が学び合うユーザーコミュニティなどの企画と実行 おすすめをしてもらえる組織づくり・組織エンゲージメントの向上支援、カルチャー変革のためのコンサルティングなども実施していくため、採用という切り口に閉じず、HR領域に対し幅広いコンサルティング支援の経験を積むことが可能です。 さらに、そこに対し、MyReferに留まらず、MyシリーズALLでのご提案が可能です。 ** MyTalent CSについて 具体的業務は下記を想定しております。 ・導入時のキックオフミーティング：導入背景、期待値、スケジュールのすり合わせ ・導入後のアカウントマネジメント：タレントプールに対するナーチャリングや応募獲得戦略の設計・計画策定サポート ・活用に向けたオンボーディング支援：セットアップサポート、活用提案 ・計画実行に向けた運用・伴走支援（一部代行有）：潜在候補者との継続接点、データドリブンな活用提案 ・顧客満足度や機能要望等の収集および他部門へのフィードバック ・契約更新の提案・管理 ・アップセルやクロスセルの提案 ・広報部と連携した成功事例、導入事例の取材・記事化 リリースから1年半のまだまだこれからのプロダクトであるため、利用定着、更なる活用・成果創出に向け様々な手法や手段を考え、実行頂けます。 採用マーケティングの成功事例はまだまだ日本に少ないため、導入いただいた顧客と一緒に、新施策の成果創出に向け、同じ目線でPDCAを回し、採用マーケティングやタレントプール採用が当たり前になる世の中を最前線で創っていくことが可能です。 ※従事すべき業務の変更範囲：会社の定める業務
求める能力・経験
■MUST要件 下記いずれものご経験をお持ちの方 ・HR領域やIT領域等、無形商材における法人営業経験者 ・大手企業に対するソリューション提案経験 ■WANT要件 ・SaaSサービスのCS業務のご経験 ・イネーブルメントやマネジメントのご経験 ■求める人物像 弊社メンバーが大切にしている行動指針に下記3つがあります。 ・イノベーション（変革）とエグゼキューション（実行）を同時に推進する ・仲間とともに走りながら考える ・協業と競争を両立させる 未来の”あたりまえ”を生み出すイノベーションカンパニーとなるためには、メンバー一人ひとりが優れた創造力と、戦略を実行する推進力を併せ持っていなければなりません。 常に思考しながら手足を動かし、オーナーシップとチームワークを発揮して、組織へ、顧客へ、社会へと価値貢献をし続けていける存在でありたいと考えています。 そんなバランス感覚と、大きなエネルギーを持った方の参画をお待ちしています
事業内容
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エージェント求人 新規事業Bizdev＊CEO直下｜HR市場を変革するSaaSのグロースを牽引
600~950万
企業名非公開東京都新宿区もっと見る
仕事内容
【募集背景】 「人と組織のポテンシャルを解放する社会の創造」を目指し、弊社は創業事業であるリファラル採用支援SaaSに始まり、採用CRMツール等、HR業界の既存概念をディスラプトするサービスを次々と生み出してきました。 そして今、「採用マーケティング」という新しい概念を、複数プロダクトの同時提供によりシナジーを発揮するコンパウンドSaaSとして展開し、より加速度的な進化を遂げようとしています。 既存事業の拡大に加え、非連続的な事業創出と複利成長で市場に変革をもたらし続けるにあたり、CEO直下にて新規事業開発や、Myシリーズ全体の事業戦略等、全社経営戦略にインパクトのあるミッションをお任せできる方を募集しております。 【ミッション】 HR×SaaS領域の「Myシリーズ」において、「MyRefer」「MyTalent」に続く第三のプロダクトとして、「MyBrand」を今年1月にリリースしました。 MyBrandの市場への価値訴求～グロースに向けて、顧客獲得、導入企業への価値提供の仕組み化、プロダクト間のシナジー創出、開発側との連携によるプロダクトアップデート等、幅広く担っていただきたいと考えています。 【業務内容】 ** 業務内容 「MyBrand」のグロースに向けて、CEO直下であらゆる業務やミッションを担い、遂行していただくことを想定しております。 ** 具体的業務例 ■ 「MyBrand」における事業企画・プロダウト開発 ・市場・業界における事業のポジショニング検討 ・カスタマージャーニーの策定とUXデザイン構築 ・既存サービスとの連携戦略検討 ・事業計画の立案および実行 ・事業領域におけるプロダクト開発、SCM、オペレーションの管掌および実行 ■ 「MyBrand」の概念啓蒙・顧客獲得～価値提供 ・マーケティング、営業戦略策定 ・顧客獲得および運用支援 ・プロダクトマーケットフィットの策定 ■ 組織作り ・事業拡張におけるチームビルディング ・メンバーマネジメント ** 新規事業「MyBrand」について 「MyRefer」「MyTalent」に続くMyシリーズの3つ目のプロダクトとしての開発を進めています。 採用ブランディングを支援するSaaSサービスとして、当社が提唱するWORCSフレームワークに基づいたオリジナル採用オウンドメディア・サイトの作成機能、MyReferと連携したタイムリーな口コミ・魅力情報の掲載機能、MyTalentと連携したナーチャリング機能などを兼ね備えています。 既存のMyシリーズとのシナジーも生かし、新規事業としてスピード感をもったグロースを目指しています。 ※従事すべき業務の変更範囲：会社の定める業務 組織構成 ** 配属 CEO直轄組織であるMyBrandグループに参画いただきます。 現在は代表と社長室室長、チーフ1名、メンバー2名でサービスグロースに向けて走っています。 また、フロント組織や他プロダクトのBizdev.チーム、Tech&creativeb本部のプロダクト開発チームとも活発に連携が行われています。 メンバー各々がオーナーシップを持ち、目的思考で自身の役割に閉じずに動いています。 【ポジションの魅力】 # 既存事業の強みやシナジーを生かした新規事業開発に裁量をもってチャレンジできる 下記の強みを生かし、CEO直下で新規事業である「MyBrand」のグロースに最前線で関わることが可能です。 ・HR領域のSaaS事業会社として国内最大規模の保有アセット（トヨタ様、日立製作所様、富士通様、NTTデータ様、博報堂様等、ナショナルクライアントをはじめとする計1000社,100万名以上の社員DB） ・採用マーケティング領域における新規性と独自性の高いサービス展開 ・SaaSとコンサルティング両軸に跨るビジネスモデル ＃ 概念から啓蒙し、業界を変える新しい当たり前や仕組み創ることができる 当社は、まだない考え方やサービスを市場に啓蒙し、新たな概念を創っていくこと、新たな市場や仕組みを創っていくことにこだわりを持った事業展開を行っています。 そのため、自身の裁量や貢献で新しい考えを市場に広め、いまはない当たり前をつくっていることをダイレクトに感じることができる環境です。 また、当社プロダクトは高い新規性と独自性を誇りながら、お客様企業の採用課題を足元で解決するのみならず、潜在課題解決やエンゲージメント向上にもアプローチできることから、顧客貢献度も社会的インパクトも非常に高く、自信を持って提供できるプロダクトです。
求める能力・経験
■MUST要件 以下いずれもに該当する方 ・HRやIT,SaaS領域におけるプロダクト開発/事業開発/商品開発などの実務経験 ・自社サービスの顧客・社会に対する「提供価値」を誰よりも突き詰めて考えた経験 ・自身の手で社会や産業を変えたい、という意思をお持ちの方 ■WANT要件 ・事業開発やプロデューサーとして、0→1の事業創造経験をお持ちの方 ■求める人物像 弊社メンバーが大切にしている行動指針に下記3つがあります。 ・イノベーション（変革）とエグゼキューション（実行）を同時に推進する ・仲間とともに走りながら考える ・協業と競争を両立させる 未来の”あたりまえ”を生み出すイノベーションカンパニーとなるためには、メンバー一人ひとりが優れた創造力と、戦略を実行する推進力を併せ持っていなければなりません。 常に思考しながら手足を動かし、オーナーシップとチームワークを発揮して、組織へ、顧客へ、社会へと価値貢献をし続けていける存在でありたいと考えています。 そんなバランス感覚と、大きなエネルギーを持った方の参画をお待ちしています。
事業内容
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エージェント求人 【HRTech×スタートアップ】大手企業のHRイシューを紐解く採用戦略コンサルタント募集！
450~900万
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仕事内容
■募集背景 各メンバーがもつ高い専門性を活かし、顧客の経営アジェンダとしてのHR課題の解決を通した強い組織づくりを支援しています。 HRTech企業ではありますが、本ポジションは当社が運営しているプロダクトに捉われず、ゼロベースで顧客の課題解決の提案を行っており、実行フェーズをお任せできるメンバーを募集しています。 ■業務内容 ・ミッション 採用戦略コンサルタントとして、日本を代表する大手顧客の採用課題へのコンサルティングからデリバリーまで一貫して担当いただきます。 業務の切り出しとしてのRPOやコンサルティングではなく、企業の採用戦略上流から付加価値の高いコンサルティング、実行支援をお任せします。 ～具体的な業務内容～ 採用戦略コンサルタントとして、企業のHR戦略や採用戦略の最上流から付加価値の高いコンサルティング～実行までをご担当いただきます。 当社が保持するHRtechサービスに紐づくケースとプロダクトにとらわれないケースの双方を想定しており、ゼロベースで顧客に価値提供をすることが可能です。 現状想定しているプロジェクトでは、採用戦略企画、採用プロセス設計、ターゲットペルソナの策定、実際の採用実務の実行（面接、進捗対応、求人作成、ダイレクトリクルーティング等）などをご経験やスキル、フェーズに応じてお任せしたいと考えています。 ※従事すべき業務の変更範囲：会社の定める業務 想定されるコンサルティングのメニュー ・採用環境の3C分析、採用ターゲットペルソナ設定 ・ペルソナに応じた採用チャネルと伝達メッセージの具体化 ・採用プロセス、採用基準の見直し ・各部門の採用戦略策定支援：部門長の採用力強化 ・組織課題の特定と解決策の具体化・実行支援 プロジェクト事例 ・大手自動車部品メーカーA社：採用ペルソナの設計、魅力の言語化、魅力が伝わる選考プロセスの再設計の支援 ・大手自動車部品メーカーB社：採用ブランディング再構築 ・大手ボデーメーカーC社：採用ペルソナの設計、市場調査、採用ペルソナ毎の伝達メッセージの設計 ・大手広告代理店：新卒・中途採用の集客戦術策定・採用実務支援 ・大手総合商社系の再生エネルギー企業：採用要件の整理、集客チャネルの整理・ブラッシュアップ、選考体験改善 ゆくゆくは、上記において、顧客の探客フェーズから契約締結、施策のデリバリーフェーズまで広く関わっていただくことを想定しております。 また、基本的には1社1社の課題に紐づく完全カスタマイズの提案となりますが、他社にも適用可能な汎用性のあるメニュー開発などもお任せいたします。 ■やりがい ・企業の採用戦略上流から付加価値の高いコンサルティングを実施しているため、抽象度の高いミッションに挑むことができる ・汎用パッケージではなく顧客の課題を整理しオーダーメイド型の提案をするため、ゼロベースで提案する大変さはありますが、クライアントはMySeriesで取引のある大手企業が多く若いうちからプロジェクトを主導してインパクトのある成果を出すことができる。 ・IPOを見据えるフェーズの当社において、企業の時価総額にダイレクトに影響を与える貢献ができる ・HR領域のエキスパートや企業人事で豊富な経験を積んでいる方等、プロフェッショナルなメンバーと働くことができる ・業務の切り出しとしてのRPOやコンサルティングではないため、本質的な戦略設計～提案～実行までを担うことができる ・1社に入り込む形でのコンサルティング～デリバリーを行うケースも多く、案件次第では企業人事同等、もしくはそれ以上の立場で戦略企画～実行までを担うことができる キャリアパス 当社では、半年ごとの目標設定の場で、個人のWillと組織の方向性をすり合わせ、将来どうなりたいかから逆算してポジションアサインや抜擢を行っています。 そのため、Will×成果をベースに、自分自身で機会をつかみ、キャリアを広げていただける環境がございます。 採用戦略コンサルタントとして、HR領域の課題解決のプロになっていただくことが当面のミッションでですが、将来的には下記のようなキャリアが想定できます。 ・将来の事業責任者候補としてMgr、部長へと上がっていくキャリア ・組織コンサルタントとしてのエキスパートとしてのキャリア ・今後創出される新規事業のBizdevやビジネスプロデューサーとしてのキャリア
求める能力・経験
◆必須条件 以下のいずれかの経験をお持ちで、人・組織領域への興味関心と成長意欲の強い方 ・高い戦略性によって顧客または社内組織への課題解決を行った経験（法人営業/個人営業問わず） ・人事企画、経営企画、事業企画、事業開発、マーケ・商品企画、営業企画など、何らかの戦略性を伴う企画業務経験のある方 ◆歓迎条件 以下のいずれかのご経験をお持ちの方 ・人事職として採用課題に向き合ったご経験 ・コンサルファームにおける組織/人事コンサルタント経験者（採用以外のドメインでも歓迎） ・人材紹介会社でのRAやCAのご経験、RPOのご経験 ・ベンチャーやスタートアップで大きな裁量を持ち組織課題の解決を行ってきたご経験
事業内容
-
エージェント求人 ネクストユニコーン企業でマネージャー職に挑戦しませんか？（年収900～1500万円）
900~1500万
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仕事内容
Drawer事業本部ではGTM領域がマーケティング、インサイドセールス、フィールドセールスとチームが別れています。今回のポジションとしてはCRMを中心として顧客データの管理や各業務の効率化を横串で推進する役割です。そのため、マーケティング組織内だけでなく、インサイドセールスやフィールドセールスのチームにも入り込みながらGTM組織全体としての営業データマネジメントを行います。なお、現在のチームは3名のメンバーがいるため、チームとして成果創出をいただきます。 ＜具体的な職務内容＞ ・CRMツールやMAツールなどを用いた営業データ基盤の構築及び業務フローの設計や自動化 ・セールス全体の商談プロセスの可視化と最適化を行い、制度の高いフォーキャストマネジメントが行える体制づくり ・マーケティングツールやBIツールを用いたキャンペーン効果の可視化
求める能力・経験
・Salesforce製品に関する知識・運用経験 └特に管理者として活用していた経験 ・オペレーションの構築または改善経験 ・マネジメント経験 【望ましい経験/スキル】 ・SQL・R・Pythonなどのいずれかの経験 ・SaaS／サブスクリプション型のビジネスモデルにおける理解 ・Salesforce認定アソシエイト資格または同等の業務経験 ・セールス・マーケティングテクノロジー（MA、SFA、BIツール）の運用スキル
事業内容
-
エージェント求人 【限定求人】アカウントマネージャー@急成長中AIベンチャー【新規上場】
1000~2500万
- 戦略提案
- 戦略策定コンサルティング
- IT戦略コンサルティング
- 戦略立案
- コンサルティング業務
- 分析コンサルティング
- プロジェクト全体PMO
- プロジェクトマネジメント
- プロジェクト
- 部長
- マネジメント
- 営業
- 提案
- 顧客向けプレゼン
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仕事内容
大企業を中心に多くの取引実績がございますが、特にその中でも社会的インパクトが大きい企業のアカウント担当をお任せします。 自社のプロダクト/サービスを活用しつつ、顧客の事業成長を支援していただきたいと考えています。 様々な業種、業界の既存顧客への深耕営業及び新規顧客の開拓をお願いします - アカウントプランの作成・実行 - 自社プロダクトおよびサービスを活用した提案活動 ・経営課題、事業課題の特定と抽出 ・提案書作成・プレゼンテーション ・交渉・クロージング ・エキスパートチーム（データサイエンティストやAI開発エンジニア）との連携 ※ご経験とキャリア志望をすり合わせた上で、仕事内容を決定致します。
求める能力・経験
【必須条件】 以下のいずれかのご経験 戦略・総合コンサルティングファームにおけるプロジェクトデリバリー経験（3年以上） 大企業向けB2Bソリューションセールス及びアカウントマネジメント経験（3年以上） 【歓迎条件】 戦略・総合コンサルティングファームにおける昇進経験（1回以上） 大企業向けの無形商材営業経験 AI・DX・データ利活用・その他デジタル系プロジェクトのデリバリー経験 大企業の役員や事業部長レイヤーに対する経営課題または事業課題の特定と提案、折衝、交渉、クロージングのご経験 高いビジネスコミュニケーションスキル （ファシリテーション/プレゼンテーション/ネゴシエーション） ベンチャー企業（特にAI・DX・IT領域をメイン業務とする企業）での大企業向けソリューション営業経験 AI・デジタル技術といった最新技術に対する強い興味および継続的な学習意欲
事業内容
-
エージェント求人 【IPO準備中】マネージングコンサルタント@AIデータパイオニア企業
800~1200万
- プロジェクトマネジメント
- 進捗管理
- マネジメント
- プロジェクト
- クロスセル
- リソース管理
- 要件定義
- 工程設計
- コンサルティング業務
- コンサルティングプロジェクト
- 機械学習
- 提案
- パートナー
- 開発
- アップセル
- 戦略策定コンサルティング
- 戦略提案
- IT戦略策定
- IT戦略コンサルティング
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仕事内容
AIデータプロジェクトにおいて、下記業務をご担当頂きます。 ・プロジェクトマネジメント：全体工程設計（WBS作成）、進捗管理、リソース管理 ・詳細要件定義：仕様書及びデータに基づく要件の洗い出し、整理、並びに要件擦り合わせ ・デリバリー：詳細要件書及び手順マニュアルの作成、作業者への手順説明、作業品質管理、納品対応 また、リピート案件の獲得、他部門との連携によるクロスセル推進などもお任せします。 ■仕事の醍醐味 ・日本を代表する企業、世界を代表するAI企業のAIプロジェクトに関わることができ、各業界の最先端の現場でAI開発に触れることができます。 ・AIエンジニアや顧客とのディスカッションを通してAI開発に関する知見を得ることができます。 ・単に受託案件をこなすだけでは終わらず、そこから得られた知見を他サービスの改善や新サービスの立ち上げに繋げたり、製品機能に取り込むことにより目の前の顧客だけでない広い範囲に価値を提供することができます。 ■キャリアパス ・製造業のお客様を中心に、多岐に渡る業界のお客様と関わることが出来るため、AIデータコンサルタントとしての幅広い経験を積む事ができます。 ・開発・PdMチームとの連携による機能開発、セールスチームとの共同提案等、さまざまな経験を積むことにより、将来的なキャリアパスの自由度を高めることができます。 将来的には、事業開発など多岐にわたってご活躍頂けます。
求める能力・経験
■必須スキル ・お客様との深い信頼関係を構築しながらプロジェクトを推進した経験 ・積極的に技術や知識を身につけられる、学習意欲が高い方 ・他部門やパートナー企業様と円滑なコミュニケーションを通し、人を巻き込む能力 ・コンサルティングファームやSIer、ソフトウェアベンダーにおけるシステム導入プロジェクトのPM・PL経験2年以上 ■歓迎スキル ・エンタープライズのお客様へのアップセル・クロスセル提案経験 ・開発チームとの協業経験 ・機械学習に関する知識を有していること ■求める人物像 ・パーパスに共感し、実現に向けて自律的に動ける方 ・ユーザーを誰よりも理解しようとし、ユーザーの成功を喜べる方 ・テクノロジーの可能性を信じ、本質的な課題を特定し、解決していく方 ・新たな役割や業務領域に挑戦しながらも、困難に直面したときに、できない理由ではなく、できる理由を考えられる方
事業内容
-
エージェント求人 【IPO準備中】Bizdev@製造業DXクラウドシステム企業
900~1200万
- 商談
- 営業
- 営業戦略策定
- ブランド施策
- 育成指導
- 従業員育成
- 非上場企業株主総会準備
- 法人営業
- コンサルティング業務
- コンサルティングプロジェクト
- 生産管理
- 生産管理コンサルティング
- 生産管理システム導入
- SaaS
- SaaS導入
企業名非公開東京都中央区もっと見る
仕事内容
国内GDPの20％占める製造業向けのDXクラウドシステムのセールス業務を皮切りに、特定プロダクトの特定マーケットへの拡販戦略の企画・検証・遂行などを担っていただきます。 具体的な業務は以下の通りです。 ・架電リスト作成 ・BDR架電～商談 ・商談に向けた資料作成 ・その他マーケ施策企画・実行等
求める能力・経験
【必須スキル】 以下のご経験をお持ちの方 ・法人向け新規営業のご経験をお持ちで高い成果を創出されたご経験 【歓迎スキル】 ・IT業界での法人営業経験 ・製造業界での法人営業のご経験 ・営業実績が認められて社内で表彰されたご経験 ・お客様と円滑なコミュニケーションで関係を構築してきたご経験 ・エクセル、パワーポイントを使用した資料作成のご経験 【求める人物像】 ・セールスとして圧倒的な成長を遂げたい方 ・顧客の課題解決に向けたソリューション営業の経験を積みたい方 ・データや数字を取り扱う事に抵抗感が無い方 ・スタートアップで密度の濃い経験を積みたい方 ・人のために行動することが好きな方
事業内容
-
エージェント求人 【兵庫県勤務】Marketingポジション
350~450万
- マーケティングリサーチ
- マーケティング施策実行
- SNS広告
- Web広告
- SEO対策
- メール配信
- デジタルマーケティング戦略策定
企業名非公開兵庫県尼崎市もっと見る
仕事内容
[Key Responsibilities] ● Implement integrated digital marketing campaigns including social media, digital ads, email marketing, and onsite marketing. ● Manage and grow the company’s social media presence. ● Manage and improve online content, considering SEO best practices and competitive analysis. ● Measure and analyze the success of campaigns for insights and better decision-making. ● Manage budgets and ROI maximizing profits. ● Keep brands’ presence strong and boost brand visibility. ● Evaluate and implement the latest digital trends for staying ahead in the competitive digital landscape.
求める能力・経験
[Requirements] ● Experience in Digital Marketing. ● Track record of running successful digital marketing campaigns. ● Experience with marketing automation tools like email platforms and social media management software. ● Strong communication (written and verbal) skills. ● Accuracy and careful attention to detail. ● In-depth knowledge and experience using various digital marketing platforms and tools ● Proven track record of effective budget planning and management ● Experience interpreting analytics reports and producing actionable insights
事業内容
-
エージェント求人 ♪【渋谷】部門マネージャー募集中（売上・利益向上推進）/年収~1000万円/土日祝休み
700~1000万
- SCM/生産管理/購買/物流
- 購買/調達
- LTV/life time v...
- PC/Web
- マネジメント
- ネットワーク
- 販売
- 既存顧客
- マーケティング
企業名非公開東京都渋谷区もっと見る
仕事内容
このポジションでは、部門全体の売上および利益の向上を目指し、以下の業務に従事していただきます。 ○顧客基盤の拡大： 代理店ネットワークの強化やWEB販売施策の立案・実行を通じて、新たな顧客層へのアプローチを図り、ブランド認知度と利用者数の拡大を目指していただきます。 ○LTVの向上：顧客の利用頻度や契約期間を延ばし、売上貢献度を高めるための施策を企画・実行。具体的には、既存顧客の購買データをもとにリピート促進やクロスセルの機会を増やすキャンペーンの実施、解約防止施策の強化、顧客体験の向上などを通じて、継続利用の推進と顧客満足度向上を目指していただきます。 ○その他：コスト改善、チームマネジメント
求める能力・経験
・マーケティングや企画の実務経験 ・論理的な思考力と素早い状況把握力のある方
事業内容
【事業概要】 ■コンシューマープラットフォーム事業 ■スマート農園型障害者雇用支援事業 自社商材の売り上げが好調で、IPOへむけ更なる拡販を決定し、着実に上場準備を進めております。組織がフラットで風通しよく入社年次問わず活躍可能な風土です。
エージェント求人 地域創生コーディネーター（地域協働推進業務）【彦根勤務・転勤無し】
500~600万
- イベント企画
- 地域貢献推進
- 地域連携
- 地方自治体と協働
企業名非公開滋賀県彦根市もっと見る
仕事内容
滋賀県を代表する私鉄企業である同社において、 行政、住民を巻き込んだ沿線地域の活性化、地域とのつながり強化に 資する企画の立案、プロジェクト管理を行っていただきます。 【具体的には】 ・イベントおよび企画乗車券・商品の立案ならびに営業 ・各種営業等の宣伝および旅客の誘致 ・ 沿線、その他の名所旧跡および観光路線の調査 ・沿線事業に関する調査、研究および営業計画の立案ならびに営業 ・物販および斡旋の営業に関する調査、研究および営業計画の立案ならびに営業 ・営業に関するマーケティング、販売促進および営業に関する 各事業部・ガバナンス子会社との連絡調整
求める能力・経験
地域、自治体を巻き込んだイベントを企画、運営管理した経験がある方
事業内容
鉄道事業、自動車運送事業、観光レジャー事業、不動産事業
エージェント求人 【高年収／再エネ事業開発】欧州系再エネ事業者でのOrigination Managerポジション
1000~1700万
- マネージャー
- デューデリジェンス
- 許認可申請
- 土地調査
- 土地売買契約締結
- 用地仕入
- 用地仕入れ
- 用地取得
- 用地
- 太陽光発電装置/部分品製品開発
- 太陽光発電パネル
- 発電所
- 発電所営業
- 発電プラント
- 再エネ特措法
- エネルギー/ソーラーパネル営業
- エネルギー/ソーラーパネルプラ...
- 太陽光発電パネル営業
企業名非公開東京都港区もっと見る
仕事内容
日本で再生可能エネルギー (主に風力、蓄電、その他の技術に拡張可能な PV) 投資機会の発掘および創出に従事いただきます。マネージャーは、ターゲットを発掘、評価および分析し、各機能およびデューデリジェンスのための第三者機関と連携しながらデューデリジェンス プロセスを管理し、締結フェーズまでにかかる業務に従事いただきます。
求める能力・経験
・国内再生可能エネルギー分野（特にPV、風力、蓄電池）に関する知識をお持ちの方。 ・基本的な英語力を備えており、英語を用いたやり取りに抵抗が無いこと。
事業内容
再生可能エネルギー発電事業、公益事業、設備事業、EPC（設計・調達・建設）事業、O&M（運営・保守）事業
エージェント求人 名証メイン 電子半導体部品の上場商社 営業（新規市場開拓）
500~850万
- マーケティング
- HTML/CSSマークアップ
- 新規顧客
- ネットワーク
- 営業
- エレクトロニクス
- HTML
- センサ
- 分析
- 購買/調達
企業名非公開愛知県名古屋市もっと見る
仕事内容
■マーケティング本部における新規マーケットの開拓営業をお任せします ・当社技術本部と一緒に企画運営した展示会経由からの顧客アプローチがメインです ・飛び込み営業などのような開拓手法ではなく、新規顧客先または仕入先候補として、これまでの業界・商材経験や知識、または会社・人脈ネットワークも活用しながら営業部隊の土台となるマーケット体制を構築していただきます ・開拓実績や開拓目標に向けたプロセス数値などが同組織における評価指標となるため、営業本部のような売上予算は持ちません 【マーケティング本部】「センサ＆エレクトロニクス推進部」、「マテリアル推進部」（「商品軸」で組織が分かれております） 【顧客業界】：https://www.tokai-ele.com/domain/index.html 【仕入先】：https://www.tokai-ele.com/maker/index.html ※システム分野（省力化・自動制御分野／ビルシステム分野）、セミコンダクタ分野、組込系分野、エレクトロニクス分野、マテリアル分野
求める能力・経験
必須：何らかのエレクトロニクス商材に関わる業務経験をお持ちの方 （営業や調達、企画、技術など、これまでの経験・職種は問いません） 歓迎：マーケット分析や新規仕入先開拓に意欲があり、自発的に行動できる方
事業内容
-
エージェント求人 【BizDev／～1400万】日本のGDP20％を占める超巨大産業の変革を目指す製造業Tech企業
800~1400万
- 検証
- IPO
- 資料作成
- 商談
- マネジメント
- 営業
企業名非公開東京都中央区, 大阪府大阪市もっと見る
仕事内容
2020年代のIPOに向けて、ここからさらに非連続な成長をしていくために、グロース戦略の企画～実行までを担っていただける方を募集いたします！ ◆仕事内容 製造業DXクラウドシステムのセールス業務を皮切りに、特定プロダクトの特定マーケットへの拡販戦略の企画・検証・遂行などを担っていただきます。 具体的な業務は以下の通りです。 ・架電リスト作成 ・BDR架電～商談 ・商談に向けた資料作成 ・その他マーケ施策企画・実行等 基本的に全てを自身で実施してしていただく想定です！ これまでのご経験や特性を踏まえて複数の領域を一人で統合的に推進し、事業のグロース戦略（Go to market）の検証、実行、仕組み化、組織構築（マネジメント）までを担ってもらいます。
求める能力・経験
・法人向け新規営業のご経験をお持ちで高い成果を創出されたご経験
事業内容
◆「日本経済に最大のインパクトを。」 製造業のDXを推進する生産管理クラウド「スマートＦ」を開発・提供するSaaSスタートアップ ♦スマートFの特徴 ・ノンカスタマイズのパッケージで、生産管理に必要なあらゆる業務をカバー ・低価格（月額数万円）で必要な機能からスタート ・週次のアップデートで、クライアントのニーズに迅速に対応
エージェント求人 【デジタルアダプションの先駆者】新設ポジション・Revenue Enablement Manager
800~1100万
- 営業
- プロジェクト
- 開発
- マーケティング
- 翻訳
- カスタマーサクセス設計
- 教育
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仕事内容
・営業チームの計画策定から実行、改善における一連のプロセスでの育成やフォロー ・レベニューイネーブルメント責任者と協力したプロジェクト管理 ・プリセールス、カスタマーサクセス等他チームと連携して結果の改善 ・学習コンテンツや業務で使用するツールの開発導入
求める能力・経験
・マーケティング、プリセールス、カスタマーサクセス、セールス経験 ・営業チームの教育や、教育学習用のためのコンテンツの作成に関わった経験 ・チームのプロジェクトの管理やプロセスの改善経験 ・日本語と英語両方での会話が可能な方(流暢でなくて大丈夫です) ・英文書の日本語への翻訳力(英文のトレーニング教材をローカライズする機会があります)
事業内容
日本法人は2019年に設立され本拠地はアメリカにあります。 競合が少ないデジタルアダプションプラットフォームという領域を強みとしています。 操作ガイドを画面上に表示したり、定型操作を自動で実行する機能等により、業務の停滞を解消したり、習熟度を早められることで、システム導入の目的である効率化、生産性向上という真の目的を達成する手段として注目されるようになりました。グローバル規模では40カ国以上にサービス展開、年間収益TOP500社の内約3割がサービスを導入しています。
エージェント求人 コンサルティングセールス 戦略策定・営業企画まで幅広く携わることが可能（事業責任者を目指したい方も）
500~850万
- 事業責任者
- 戦略提案
- リーダー
- 営業活動
- 法人営業
- 営業
- 新規顧客開拓
- 新規顧客
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仕事内容
＜事業内容＞ 高齢化に伴って社会で必要とされるサービスは変化し、介護・リフォーム・高齢者食・葬儀といった、高齢社会に特有の新たなサービスの需要が拡大しています。 こうした高齢社会に特有のテーマは、人生において発生頻度が少ない上、介護やリフォームのようにサービス選択に高い専門性を必要としたり、葬儀のように短期間での意思決定を求められたりすることから、高齢者やその家族にとって様々な困りごとが生じています。 さらにこうした困りごとに関する情報は質・量ともに不足しており、情報の非対称性が大きい構造となっています。。 シニアライフ事業領域では、「高齢社会の生活にまつわる良質な選択肢を提供し、より良い暮らしに貢献し続ける」というミッションを掲げ、 高齢社会が直面する「高齢社会の生活にまつわる困りごとの解決が困難になる」という社会課題に対し、「多様な選択肢と質の高い意思決定情報の提供」を通じて解決を目指しています。 ＜配属部署＞ リフォーム（建築）業界は中小規模の工務店/ハウスメーカーが中心であり、多くの経営課題を抱える事業者様が多いです。また労働集約型のビジネスであるため、生産性を重視したより効率的な集客が求められています。 同社が運営する「ハピすむ」は、リフォーム希望者とリフォーム事業者のマッチングサービスであり、事業者様の効率的な集客を支援しています。 専任の電話オペレーターが希望者にリフォーム内容を詳しく伺い、希望内容とお住まいの地域に合わせて最適なリフォーム事業者を紹介、現地調査の日程調整までを代行します。 昨今の新型コロナウイルス流行以降はオンラインでの集客/顧客接点構築に投資する事業者が急増しており、今まで以上に課題解決への貢献機会は増えております。 ▼顧客 全国の中小零細法人及び大手法人 ▼提案商材 リフォーム集客支援マッチングサイト「ハピすむリフォーム」 ＜仕事内容＞ ハウスメーカーや工務店への法人営業を中心に、営業企画や戦略策定などをお任せいたします。 営業に軸を置きながらも、企画業務にも携わることができるため、 営業企画や事業責任者などのキャリアにつながるスキルを身に着けることが可能です。 ▼法人営業の具体的な業務内容 ・対面商談（オンライン/オフライン双方）によるリフォーム事業者の経営課題把握や相談、情報提供 ・上記課題の解決手段としての自社サービスの提案（オンライン/オフライン双方） ・サービス導入後の定着サポート（カスタマーサクセス） ・自社サービスへのフィードバック ▼ご経験に応じて戦略策定・営業企画の業務もお任せします ・担当エリアにおける目標達成に向けた戦略の策定と実行 ・リード獲得最大化のためのプロモーション戦略の策定と実行 ・大手クライアントへの営業・組織攻略 ＜仕事のやりがい・働く魅力＞ ・顧客（ハウスメーカーや工務店など）の経営課題を間近で感じ、それを自身の提案で解決していく実感 ・新規営業、カスタマーサクセスの両面を経験することで、営業だけでなく企画や課題解決に向けた戦略策定のスキルが身につく ・中小零細法人～中堅大手法人など様々な規模の法人への営業経験が身につく ・営業活動から得られた知見を事業へフィードバックを行い、サービスを改善していく経験が身に付く ・将来的に営業組織のリーダーとしてチームを牽引する機会 →総じて、組織としては成長に向けた変革期/拡大期のフェーズとして捉えており、様々な機会や経験を営業活動を通し習得、実感出来ます。 ＜補足＞ ■勤務場所 ・記載の勤務場所および会社の指定する場所とする ■職務内容 ・事業や所属部門の状況の変化等により、会社の指示する職務内容へ変更することがある ■就業時間 ・事業や所属部門の状況変化等により、就業時間を変更することがある
求める能力・経験
＜必須条件＞ ・5年以上の法人営業 ・新規顧客開拓の経験 ・課題解決型の無形商材の提案経験 ・戦略策定および営業企画業務経験 ・対人コミュニケーションスキル ・業界知識等のインプットや探究心 ＜歓迎条件＞ ・中堅大手法人へのアカウントセールス経験 ・インサイドセールス&フィールドセールス双方の経験 ・顧客定着等のサポート業務経験（オンボーディング、カスタマーサクセス） ＜求める人物像等＞ ・顧客の課題を的確に抽出/整理ができ、自社サービスと上手にアジャストさせられる方 ・成長意欲が高く、強い向上心を持っている方 ・事業やプロダクトの改善/創出にやりがいや意欲を持っている方 ・顧客の課題とお金の匂いを感じ取れる人
事業内容
-
エージェント求人 【営業部長候補／~1200万】グロース上場／不動産Tech「カウカモ」／昨対168％急成長ベンチャー
700~1200万
- 契約交渉
- 予算計画
- 予算管理
- 契約書作成
- 条件交渉
- 売上管理
- 進捗管理
- 戦略提案
- 戦略立案
- 提案
- 契約締結
- 企画立案
- 営業
- マネジメント
企業名非公開東京都渋谷区もっと見る
仕事内容
主力事業であるエージェントサービスの拡大に向けて、営業戦略企画立案、予算実績管理から部門マネージメント等をご担当頂きます。 ＜具体的な業務内容＞ 主力事業であるエージェントサービスの拡大に向けて、営業戦略企画立案、予算実績管理から部門マネージメント等をご担当頂きます。 ・事業戦略に基づく業績進捗管理・業務改善 ・部門の売上管理 ・勤怠管理 ・メンバー育成 ・営業戦略企画・立案 まずはサービスをつかんでいただくために、カウカモエージェントとしての業務も一定期間ご経験いただくことを想定しています。 ・メディアよりお問合せを頂いたお客様のご対応（反響営業形式） ・物件のご案内（内見の現地対応） ・リノベーションのご提案 ・条件交渉 ・資金計画の立案、ローンのご案内 ・契約締結（媒介契約書類や売買契約書などの書類作成～締結）
求める能力・経験
・不動産業界でのご経験をお持ちの方（5年程度） ・営業部門マネジメント経験（規模不問） ・基本的なPCスキルをお持ちの方
事業内容
【カウカモ事業】 中古・リノベーション住宅の 流通プラットフォーム「cowcamo（カウカモ）」の企画・開発・運営 【ウルカモ事業】 売り出し前中古不動産の売買意向のマッチングプラットフォームの企画・開発・運営 【不動産企画デザイン事業】 空間プロデュース業務や自社シェアードワークプレイス事業で培ったノ ウハウやアセットを活用し、また外部パートナーとも積極的に協業する ことで、新たな事業を創出し、顧客の課題解決を行っていきます。
エージェント求人 フルリモート可【インサイドセールス】グローバル展開SaaS◆世界3.9兆ドル市場の製造業DX
450~800万
- 課題設定
- 営業
- マネジメント
- 戦略立案
企業名非公開東京都港区もっと見る
仕事内容
◆世界中のソフトウェア市場でトップの成長率／製造大手～町工場まで幅広い顧客が導入／特許技術を活用したAIデータプラットフォーム◆ ★設計・開発、調達、品質管理、IT、セールスなど、あらゆる部門で活用可能なため、まさに顧客の変革を支援するプロダクトです ★調達部門で3か月で数千万のコスト削減、設計部門で年間2000時間の削減など、現場だけでなく経営にも直接インパクトを与えることができます ★クライアントが気づいていない課題を明らかにすることが可能なため、単に今感じている課題を解決するソリューション営業にとどまらない価値提供を実現します ■業務内容： ・顧問紹介などのリファラルやメール、電話、オンライン商談などのタッチポイントを駆使し、ターゲット企業のキーマンの特定やサービスの提案機会の獲得 ・顧客の購買ファネルを進めるためのメールナーチャリング施策の企画～実行や、オンラインセミナーやホワイトペーパー、ギフト施策の企画～提供 ・Salesforce等を活用し、受注、失注データに基づく分析を行い、ターゲット業界や企業、部門の特定 ・FSやCSと連携し、大手企業のアカウントプランの構築と新規部門の開拓 ■業務の特徴： ◎量よりも質を重視し、1日の架電数は20～30件程度。売れる企業やキーマンの特定に時間を割いているため、創造的な工夫の余地が大きいです ◎「商談創出数」「受注率」が評価指標で、単にアポイントを獲得するだけでなく、獲得した商談の質を最重要視しています ◎「日頃からどんな戦略でアプローチするかに関して企業情報（HPや中期経営計画、決算資料など）から仮説立てを行っているので、考えたアカウントプラン通りに商談が進んだ時はやりがい」と語られるほど、クライアント深耕においては、FSとISが一緒になってアカウントプランニングをしていくため、戦略的な思考が養われます ■働き方： ・東京本社、関西オフィスに出社可能な範囲にお住いの方については、在宅/出社のハイブリッドにて勤務いただきます ・地方在住の方は原則リモート勤務いただきますが、研修や全社イベントの際には出社を要請する場合があります
求める能力・経験
■必須条件 ・法人に対する新規営業経験（業界・商材不問） ■歓迎条件 ・インサイドセールスもしくはフィールドセールスの経験が概ね2年以上ある方
事業内容
■業界課題と当社の取り組み 暮らしを支えるインフラ産業である製造業現場では、紙での図面管理、ベテラン依存や属人化、人手不足など多くの課題が山積しています。 そこで当社は、AI・テクノロジーを活用して企業内のあらゆるデータ・ナレッジを蓄積することで、製造業のサプライチェーンそのものを変革する『AIプラットフォーム』を開発・提供しています。 グローバル展開も推進しており、現在アメリカをはじめ市場開拓中です。
エージェント求人 ドローンショーを広める営業企画
350~600万
- 営業活動
- スケジュール管理
- ホテル
- イベント運営運用
- マーケティング
- イベント企画
- 企画立案
- 営業
- 戦略立案
- 法人営業
- 提案
- 販売
企業名非公開大阪府大阪市もっと見る
仕事内容
営業先の選定から企画、営業活動までドローンショーをさらに広めるための活動を幅広く行っていただきます。 ・イベント会社や広告代理店、リゾートホテル、テーマパークに対する営業活動 ・ドローンショーに向けてのスケジュール管理／会場への同行 ・前例に捉われない新たな開拓先の戦略及び企画立案 【開拓先イメージ】 広告代理店、イベント企画運営会社（音楽／フェス・フード・スポーツ関連）、花火イベント企画運営会社、屋外イベント、ホテル、テーマパーク、観光、プロスポーツ運営会社、ウェディング関連、自治体団体や委員会、個人等
求める能力・経験
＜求める人物像＞ ・エンタメ業界／ドローンショーに興味がある方 ・自ら販売店へのビジネス提案を行い、アクティブに実行できる方 ＜尚可＞ ・個人営業経験 ・法人営業経験 ・新規代理店/販売店の開拓営業経験 ・部門間調整のご経験、リーダーシップ
事業内容
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エージェント求人 【ITプロ領域の人材営業オープンポジション：東京】フリーランスのマッチング事業／売上伸長率159％
460~750万
- プロジェクト
- 商談
- ヒアリング
- マーケティング
- 提案
- 新規事業
- 戦略提案
- コンテンツ企画
- マーケティングコンサルティング
- コンサルティング業務
- キャリアプランニング指導
- 採用HP設計
- 採用戦略立案
- 採用活動指導
- 接客
- 顧客折衝
- 販売
- 営業
企業名非公開東京都渋谷区もっと見る
仕事内容
『エージェントとして、起業家・フリーランスのキャリア支援のお仕事に携わって頂きます。』 【応募背景】 近年、優秀な人材が起業を選ぶ一方、多くの起業家がマネタイズに苦しんでいます。 従来の週5日勤務や成果報酬型の仕事は、起業家の事業立ち上げや安定収入を妨げる課題となっています。 そこで、弊社のサービスでは、週2～3日稼働できる仕事を提供し、起業家が安定収入を得ながら事業に集中できる環境を支援しています。また、深刻な人手不足に悩む企業には、優秀な起業家を紹介することで、事業課題を解決し、成長をサポートします。このポジションでは、クライアントの課題を特定し、適切なプロ人材を提案しながら、ビジョン実現に寄与する役割を担います。 ★主なお仕事内容★ ------------------------------- ①ITプロパートナーズ事業部 ------------------------------- エージェントとして以下CA/RA業務を両面もしくは片面にてご対応いただきます。 【キャリアアドバイザー（CA）】 ◯起業家・フリーランスとのカウンセリング面談の設定、実施 （単なる希望条件のヒアリングだけでなく、中長期的な視点で自己実現に向けたキャリアカウンセリングも行ないます。） ◯該当企業への推薦レターの作成 ◯企業様との面談への同席・面談ファシリテーション ◯契約調整、契約期間中及び契約終了後のフォローアップ 【リクルーティングアドバイザー（RA）】 ◯採用課題を抱える企業へのアポイントメント取得、打ち合わせ （採用課題はその先の経営課題、事業課題と紐付いており、その根本的な部分からヒアリング、コンサルティングを行なうことが重要です） ◯自身もしくは他のCAから共有された推薦レターをベースに担当企業への推薦 ◯候補者様との面談への同席・面談ファシリテーション ◯契約調整、契約期間中及び契約終了後のフォローアップ ▼セールス業務以外にも社内プロジェクトが複数走っており、多くのメンバーが兼務にて 業務を推進しております ●兼務における業務例： ・ITプロ事業部、中途採用業務の戦略・設計、採用業務推進 ・新入社員オンボーディングフローの整備・改善 ・インサイドセールスチームの統括、運用改善 ・事業部内新規サービスの企画・設計、推進 ・稼働者の継続率向上に向けて、フロー整備・運用改善 ・他社アライアンス促進 ・ユーザーサイトのUI/UX改善 ------------------------------- ②マーケティングプロパートナーズ事業部 ------------------------------- ※2022年4月に新設された事業のため、新規事業の立ち上げとなります。 ITプロパートナーズ事業部同様CA/RA業務に加え、下記の業務をお任せいたします。 ▼セールス以外の業務例 ※全てではなく、事業の状況・思考性に合わせて相談の上決定いたします ◯集客 ・IS・マーケと連携し新規獲得を目的とした広告・サイト改善・事例等コンテンツ企画など ・既存ユーザー・その他関連サービスとのアライアンス ・メール・SNS・その他ツールを活用したアウトバウンド ・PRと連携し、既存資産を活用したメディア等とのアライアンス ◯サービス・業務フロー改善 ・各種業務フローの改善 ・各種数値のモニタリング環境の改善 ・単価・継続率向上のためのプラン企画〜実行、商談〜成約後までのフロー改善 ・既存エージェントモデル以外の集客orマネタイズサービスの企画推進 ・オンボーディングフローの整備・改善 ◯組織系 ・採用活動全般 ・事業のMVV・価値観の策定・ブラッシュアップ
求める能力・経験
【必須】 ・自身のあげた成果に対して、なぜその成果をあげられたのか論理的に他者に伝えることが出来る ・顧客折衝の経験（営業、接客・販売など）
事業内容
フリーランス・業務委託のマッチングサービスのほか、スキルアップ型キャリア支援サービス、地方創生・スタートアップ向け開発支援サービス等