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スーパーバイザー/ラウンダーの求人一覧

530

  • エージェント求人

    船橋営業所/営業リーダー候補 #8277_190 c

    450~650

    介護・福祉用具レンタル・ホテルや病院へのリネンサプライ企業千葉県鎌ケ谷市
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    仕事内容

    レンタルサービスというビジネススキームで日本の超高齢社会を支援しつつ、IT・標準化を組み合わせた、高度な「社会貢献性×生産性」の実現を目指すお仕事です ■職務概要 ・居宅介護支援事業者等に福祉用具のレンタル・販売の営業 ・利用者に最適な用具の選定、納品、相談対応 ・商材は、介護ベッド関連用具、移動関連用具(車いす、歩行器など)、入浴関連用品、排泄関連用品生活関連用品 ・住宅改修(手すりの設置など)のプランニング ※ゆくゆくはチームのマネジメント業務などもお任せしたいと考えています ■詳細 営業先はケアマネジャーとなり、ケアマネジャーからの紹介で一般ユーザー(個人の方々)への福祉用具の選定・相談を行います。 [1] 個人の方々に最適な利用プランのご提案 [2] 納品 [3] 納品後に最適に用具が利用されているか、アフターフォローまで実施 ケアマネジャーとの信頼関係を構築していく営業活動です。 要望を伺うだけでなく、ケアマネジャーも気づいていないニーズを発掘し、提案営業を行います。 ■備考 高齢化社会において、今後「高齢者に対応した社会資源の充実」「サービスの質の高さ」の重要性が問われる中、 同社は、創業以来サービスの質を徹底追及し、発展・成長しています。 レンタル事業に社内資源を集中させ、地道にサービスの向上や社員一人一人の専門性・資質のレベルアップに努め、サービスの質を高める取り組みを続けています。

    求める能力・経験

    ■必須要件 ・営業経験(営業商材については有形・無形問わず) ・3C、STPなどのフレームワークを駆使し、戦略的に営業活動を展開できる ・市場分析を基にした戦略立案と実行により、新規顧客の開拓および既存顧客の深耕を成功させた経験がある ・自身の活動を仕組み化する思考力を持ち、実際に仕組み化の経験がある ・デジタルアプリやCRMツールを活用し、効率的かつ効果的な営業プロセスを構築・運用した経験がある ・データドリブンなアプローチで顧客管理と営業活動を最適化し、成果を最大化できる ・同僚の外勤者、内勤者と協力して役割分担を行いながら、お客様へサービスを提供していく為、円滑なチームワークを実現するマインドセット、コミュニケーションスキルを持っている ・営業職として、全国シェアNo.1を目指し、同社の質の高いサービスをより多くのお客様に届けるために、売上成長を追求していくことにやりがいを感じることができる ・普通自動車第一種運転免許(AT可) ・高卒以上 ■歓迎要件 ・マネジメント経験

    事業内容

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  • エージェント求人

    メンズライフクリニック/マネージャー候補※業界未経験者OK #8088_168 c

    550~650

    全国に50院超を展開する医療法人グループのシェアードサービス東京都港区
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    仕事内容

    全国100院以上の自由診療クリニックをワンストップで支援しているコンサルティング会社にて、メンズライフクリニックのマネージャー候補を募集いたします。 《業務内容》 メンズライフクリニックの売上増をミッションに、各業務をご担当頂きます。 ・全国にあるクリニックの売上、業績管理 ・予算策定の補助業務 ・エリアマネージャーとの連携 ・新規開院対応、不動産内覧等 ・その他資料作成、関連業務 《1日の流れ》 ※赤坂での勤務になります。 9:00出社 ? 10:00売り上げの進捗管理 ? 13:00お昼休憩 ? 14:00エリアマネージャーと打ち合わせ ? 16:00資料作成 ? 18:00定時退社(残業は月10時間程度) 業務内容

    求める能力・経験

    【必須】 ・店舗型企業にて5店舗以上のエリアマネージャーとしてのマネジメント経験 ・予算、売り上げ、利益管理等の経験のある方 【尚可】 ・事業運営の責任者又は次席を担っていた方 ・自由診療の理解がある方 ・他部署や全国のドクター、ナース等とのやり取りが多い為、コミュニケーション能力の高い方 ・エステ、脱毛、化粧品、美容医療、フィットネス等のSV経験がある方 ・各業務を完遂するための責任感 ・柔軟な対応や思考力があり、臨機応変な対応のできる方

    事業内容

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  • エージェント求人

    スクールディレクター/拠点責任者(センター長)候補 #8387_258 c

    350~600

    スクール事業を手掛ける総合教育グループ東京都新宿区
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    仕事内容

    同社グループの個別指導塾からうまれたオンライン授業を供給する講師センターです。 全国で6拠点、いずれも難関大学に隣接した形で配置しており各拠点にて講師がオンラインにて授業を行っております。 今回、オンライン教育の需要拡大による講師センターの拡大増加とオンライン事業としての新規サービス展開を予定していることから各拠点のセンター長を募集しております。 ●具体的な業務内容 講師センターの運営管理および授業提供先(各教室・フランチャイズオーナー)への営業 ・個別指導塾(直営・フランチャイズ)各教室へのオンライン授業の提案 ・自センターにおける講師の採用、育成 ・オンライン授業のスケジュール調整、品質管理 講師センターの拠点責任者として、拠点計画の達成、業務計画の合理化、効率運営を担っていただきます。 ●得られるスキル、経験 ・フランチャイズオーナー(小~大規模)に向けての営業スキル →中小企業の役員クラスとの交渉折衷を行いますのでコミュニケーション力、提案力、交渉力など様々なスキルが身につきます。 ・マネジメント、人材育成、採用ノウハウ →1センター20名~100名程度のスタッフ、講師が在籍しているためより広い範囲、大きな規模感でのマネジメント力を培うことができます ・自センターの経営管理 →自センターのPL管理や事業の拡大による計画など 一拠点の経営者としての視点や思考を身に着けることができます。 ・教育業界のリーディングカンパニーのノウハウ →教育業界大手同社グループの40年間のノウハウを吸収することができます。 また、教育業界全体においても注目され、今後成長伸びしろも高い「オンライン学習」において、事業拡大とともに成長できる見込みがあります。

    求める能力・経験

    【必須要件】 ・4大卒以上 【歓迎要件】 ・営業経験(有形・無形、年数問わず) ・一般的なPCスキル (例:ZOOMの使用、Excel入力、powerpointによる資料作成など) ・教育事業もしくは人材育成に関する興味・関心 【求める人物像】 ・失敗を恐れないチャレンジ精神 ・自分で考え行動ができる(業務効率を考え改善を推し進めることができる) 業界、職種の経験は問わず

    事業内容

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  • エージェント求人

    オペレーションフィールドカウンセラー【東京】 #344_59 c

    250~600

    不動産会社東京都千代田区
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    仕事内容

    既存のフランチャイズご加盟企業の店舗やオーナー様を訪問し、ニーズに応じて収益向上のサポートを行います。 お客様は経営者の皆様ですので、大きな経験と成長を得られるお仕事です。 【具体的には】 ●ご加盟店へ訪問し、お悩みや課題のヒアリング ●新しい販促サービスのご紹介 ●店舗スタッフ向け研修サポートのご紹介 ●販促施策の企画・立案・実施サポート など <課題と解決策の一例> 【1】売上が伸びない… →広告の出し方や、広告を出すメディアについてのアドバイスをします 【2】営業スタッフの提案スキルを磨きたい… →本社の研修チームが行っている研修の受講を勧めます 【3】業務効率がなかなか上がらない… →同社グループが開発しているデジタルツールの導入をご提案します ※担当店舗数としては、20~30店舗となります(目安) 【働き方】 月30時間を超える残業は禁止、PCは20時にシャットダウンと長期就業可能な環境が整っています。 【やりがい】 フランチャイズ店を訪問して問題などをヒアリングし、課題を解決することで加盟店の業績が向上するなど目に見える変化を感じられることが仕事の魅力です。「提案内容によって売上が伸びた」「あなたのおかげだよ」とご加盟企業から感謝されることが多い仕事です。 ※グループ会社出向

    求める能力・経験

    【必須要件】 ・普通運転免許をお持ちの方 ・高卒以上 ※営業としてスキルをつけたいという方は是非ご応募下さい 【歓迎条件】 ・法人営業経験

    事業内容

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  • エージェント求人

    スクールディレクター/講師センター拠点責任者(センター長)候補 #8387_306 c

    350~600

    スクール事業を手掛ける総合教育グループ東京都新宿区
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    仕事内容

    今回、オンライン教育の需要拡大による講師センターの拡大増加とオンライン事業としての新規サービス展開を予定していることから各拠点のセンター長を募集しております。 ●具体的な業務内容 講師センターの運営管理および授業提供先(各教室・フランチャイズオーナー)への営業 ・個別指導塾(直営・フランチャイズ)各教室へのオンライン授業の提案 ・自センターにおける講師の採用、育成 ・オンライン授業のスケジュール調整、品質管理 講師センターの拠点責任者として、拠点計画の達成、業務計画の合理化、効率運営を担っていただきます。 ●得られるスキル、経験 ・フランチャイズオーナー(小~大規模)に向けての営業スキル →中小企業の役員クラスとの交渉折衷を行いますのでコミュニケーション力、提案力、交渉力など様々なスキルが身につきます。 ・マネジメント、人材育成、採用ノウハウ →1センター20名~100名程度のスタッフ、講師が在籍しているためより広い範囲、大きな規模感でのマネジメント力を培うことができます ・自センターの経営管理 →自センターのPL管理や事業の拡大による計画など一拠点の経営者としての視点や思考を身に着けることができます。 ・教育業界のリーディングカンパニーのノウハウ →教育業界大手グループの40年間のノウハウを吸収することができます。 また、教育業界全体においても注目され、今後成長伸びしろも高い「オンライン学習」において、事業拡大とともに成長できる見込みがあります。 ●働き方 転勤当面無し

    求める能力・経験

    未経験者歓迎!教育業界経験も不問 【必須要件】 ・4大卒以上 【歓迎要件】 ・営業経験(有形・無形、年数問わず) ・一般的なPCスキル (例:ZOOMの使用、Excel入力、powerpointによる資料作成など) ・教育事業もしくは人材育成に関する興味・関心

    事業内容

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  • エージェント求人

    施設デザイン室_店舗設計/施工ディレクター #5235_25 c

    350~600

    調剤薬局チェーン大手東京都渋谷区
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    仕事内容

    ・業務内容・ 調剤薬局やリテール店舗における ・新店の設計・施工管理・コスト管理 ・工程及びスケジュール管理 ・既存店の修繕やメンテナンス ・ポジションの魅力・ 出店計画スタート~店舗オープンまで一気通貫で経験する事が出来ます。 所属部署はほぼ全員が中途入社となり、多様な前職での経験を持ち寄り、スキルを高めあいながら和気あいあいとやってます。 ※こちらの雇用元はアインホールディングスとなります

    求める能力・経験

    必須スキル ・施設設計もしくは施工管理の経験 ※店舗内装の経験問わず ※ベンダー側・クライアント側問わず 歓迎スキル ・CADの作図経験(2Dレベル社内使用ソフト:VectorWorks) └2DレベルなのでAUTOやJW経験者であればVW未経験でも対応可能 └作図業務は検討フェーズでの平面配置や平面レイアウト程度 求める人物像 ・ディレクション業務にて調整能力のある方

    事業内容

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  • エージェント求人

    エリアマネージャー(担当職)【愛知・大阪】 #8160_97 c

    450~600

    繊維製品メーカー愛知県幸田町
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    仕事内容

    同社は、大きく製造部門、人事・総務などの管理部門、店舗販売や通販などの営業部門、マーケティング・戦略を検討する事業戦略の部門で構成されています。今回は店舗営業部にてエリアマネージャーを担っていただきます。 営業本部長1名、店舗営業部長1名、東日本グループ約20名、中日本グループ約10名、西日本グループ約10名で構成されており、20代~50代と幅広い世代のメンバーが活躍しています。 本物の快眠を追い求め、独自開発した素材を使用した高反発マットレスの製造・販売を行っています。全国の百貨店やモールなどの商業施設約200店舗とオンライン、海外4拠点にも展開しており、今後はさらなるグローバル展開を目論んでいます。これからさらに飛躍していく同社の成長と拡大を担っていただける方を募集しております。 下記のいずれかの業務を担当いただきます。 ●独自開発した素材を使用した高反発マットレスの製造・販売を行う同社にて、店舗営業部のエリアマネージャー(担当職)をお任せします。 ●担当店舗(約8~15店舗)の販売戦略立案・実施、業務効率改善 ●担当店舗のオペレーション管理(労務/金銭/情報/安全/防犯/商品など)および、収益管理 ●担当店舗スタッフの採用、人材育成、評価 ●既存店舗(百貨店やGMS)の売場拡張・移設・取引条件・催事の交渉 担当店舗のマネジメントを通じた課題解決や店長・スタッフ育成をお任せします。 ※大阪配属の場合、四国・中国・九州エリアへの出張あり ●求める期待値 ・担当店/エリア/チャネルの現状とあるべき姿とのギャップを認識して解決策を考え、提案して実行する ・店舗運営にかかる最適な人員配置を考え、売上を最大化するためのリソースマネジメントを行う ・困難な状況を成長と改善の機会であるとポジティブに捉え、積極的なアクションを行う ・自らの業務を遂行するだけでなく、チームが成長するための提案や意見を積極的に発信する

    求める能力・経験

    ●必須条件(以下のいずれか) ・営業経験 ・人的マネジメントへの興味関心 ・ご自身の考えをわかりやすく言語化しアウトプットする力 ●歓迎条件 ・リテール(小売業)にて複数店舗のマネジメント経験(SV、エリアマネージャー等) ※百貨店に限らず、ショッピングモール、GMS等も歓迎です。 ●求める人物像 ・スピード感と柔軟性を持って、主体的に取り組める方 ・会社理念やミッションをもとに、チーム全体で結果を出そうとするマインドのある方 ・顧客視点を大切にしながらも、論理的なアウトプットができる方

    事業内容

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  • エージェント求人

    水族館の物販マネージャー(カフェ・ショップ統括)/沖縄 #6795_553 c

    400~600

    インターネット関連事業会社沖縄県豊見城市
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    仕事内容

    ●業務内容 ・カフェ・ショップの統括マネジメント(スタッフ育成・シフト管理・運営改善) ・物販商品の在庫管理・発注および売場管理 ・オリジナルグッズや新メニューなどの商品企画・開発 ・取引先の開拓 ・売上管理および販売促進施策の立案・実行 ・他部署との連携による集客・顧客満足度向上 ●ポジションの魅力 ・沖縄の人気観光施設である同社水族館で、カフェやショップを通じて来館者の特別な思い出作りに貢献でき、店舗運営や商品企画など幅広い裁量を持って活躍できるポジションです ・カフェとショップを統括し、多様なバックグラウンドを持つスタッフとの協働を通じて、自身のマネジメントスキルや課題解決力を磨けます ・現場の裁量が大きく、アイディアをカタチにしやすい環境です ・サービス品質の向上を通して、施設全体のブランド価値を高めるやりがいがあります ●チーム体制 ・社員8名、アルバイト13名 ・平均年齢20代後半

    求める能力・経験

    【必須条件/歓迎条件】 ◯必須条件 ・小売・飲食・物販などでの店長・マネージャー等、責任者経験 ・スタッフのマネジメント経験(採用・育成・シフト管理など) ・売上・在庫・原価管理の実務経験 ・基本的なPCスキル(Excel・Wordなど)を用いた売上/在庫管理/契約書レビューなどの経験 ・社内外との連携ができるコミュニケーション力 ◯歓迎条件 ・商品企画・メニュー開発・販売促進施策の立案・実行経験 ・観光施設やホテル業界、テーマパークでの勤務経験(お客様の思い出作りに関わった経験) ・販売促進やイベント企画など、売上アップ施策の実績 ・海外ユーザー向けの商品開発、イベント企画経験 【求める人物像】 ・お客様目線で考え、来館者の思い出作りに貢献できる方 ・他部署と協力しながら円滑に業務を進められる方 ・自ら考え、主体的に行動できる方 ・店舗運営やスタッフマネジメントに強みがある方 ・商品開発や販促施策の企画・実行に積極的に取り組める方

    事業内容

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  • エージェント求人

    営業/神奈川県・宮前営業所 #8277_57 c

    350~600

    介護・福祉用具レンタル・ホテルや病院へのリネンサプライ企業神奈川県横浜市
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    仕事内容

    レンタルサービスというビジネススキームであり、顧客と長くお付き合いをすることができ、福祉用具を通して日本の超高齢社会を支援する社会貢献性の高い仕事です! ■職務概要: ・居宅介護支援事業者等に福祉用具のレンタル・販売の営業 ・利用者に最適な用具を選定、納品、相談対応 ・商材は、介護ベッド関連用具、移動関連用具(車いす、歩行器など)、入浴関連用品、排泄関連用品生活関連用品 ・住宅改修(手すりの設置など)のプランニング ■詳細 営業先はケアマネジャーとなり、ケアマネジャーからの紹介で一般ユーザー(個人のお客様)への福祉用具の選定・相談を行います。 [1] 個人の方々に最適な利用プランのご提案 [2] 納品 [3] 納品後に最適に用具が利用されているか、アフターフォローまで実施 ケアマネジャーや、実際に福祉用具を使用する個人のお客様との信頼関係を構築していく営業活動です。 要望を伺うだけでなく、ケアマネジャーやお客様も気づいていないニーズを発掘し、提案営業を行います。 ■備考: 高齢化社会において、今後「高齢者に対応した社会資源の充実」「サービスの質の高さ」の重要性が問われる中、 同社は、創業以来サービスの質を徹底追及し、発展・成長しています。 レンタル事業に社内資源を集中させ、サービスの向上や社員一人一人の専門性・資質のレベルアップに努め、 事業の質を高める取り組みを続けています。

    求める能力・経験

    ■必須要件 ・高卒以上 ・社会人経験2年以上 ・普通自動車第一種免許 ・営業、販売など顧客折衝の経験 ※アパレル、スマートフォン・自動車販売等、サービス業界からの採用実績あり ■歓迎要件 ・目標達成志向が高い方 ・チームで連携して業務を遂行できる方 ・同業経験者歓迎

    事業内容

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  • エージェント求人

    加盟店支援(スーパーバイザー)/メンバークラス #8378_29 c

    400~550

    生活産業領域のFCビジネス大手企業東京都港区
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    仕事内容

    【本ポジションの特徴】 ・FC本部である同社は約1,800店舗の加盟店舗の加盟店と共に、生活に密着した各種サービスを全国展開しています。 ・フランチャイズ加盟店である加盟店オーナーと誠実に向き合い、事業運営に必要なサポートを実施することで加盟店の事業を成功に導いて頂きます。 ・入社時点でハウスクリーニングや清掃に関する経験や知識は必要ありません。研修や現場OJTを経て、基本的な技術やスキルを身につけて頂くことができます。加盟店支援は技術支援だけでなく、経営支援や従業員に関する相談など多岐に渡りますので、事業運営に関する多様な知識を身に着けていただくことが可能です。 意欲のある人物に任せる社風があるため、大きな権限、責任を持つことが可能です。 ・フランチャイズ加盟店様に対し、起業・経営・業績向上のサポートを行うSV(スーパーバイザー)業務をお任せします。 同社フランチャイズ加盟店の事業成長とサービスレベルの向上を担う、同社の根幹を担う業務です。 【業務内容 】 フランチャイズ加盟店様に対し、起業・経営・業績向上のサポートを行う SV(スーパーバイザー)業務をお任せします。当社フランチャイズ加盟店の事業成長とサービスレベル の向上を担う、当社の根幹を担う業務です。 【業務詳細】 加盟店オーナーの事業フェーズに合わせた事業運営のサポートを行います。 ・店舗運営に必要な技術指導/営業同行 ・売上アップするための販促計画の立案・実行などのPDCA ・収支計画作成のサポート ・新サービス・新商品の導入提案 ・研修の企画実施・指導など

    求める能力・経験

    【以下、いずれかのご経験がある方】 ・小売業、サービス業での店舗運営・エリアマネージメントの経験 ・エリアマネージャー、SV経験 ・店長として店舗運営に携わったご経験がある方 【基本スキル】 ・基礎的な論理思考力・数値感覚がある方 ・仲間と協力して目標を達成することに喜びを感じられるチームプレイヤー ・基礎的な論理思考力・数値感覚がある方

    事業内容

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  • エージェント求人

    関東/SV候補者採用(北関東採用茨城・群馬・新潟) #569_240 c

    400~550

    大手サービス業茨城県水戸市
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    仕事内容

    仕事についての詳細 ローソンの総合職に未経験からチャレンジ可能/年休120日・残業30時間以内で福利厚生も充実◎ローソンの正社員の安定基盤のもと、ワークライフバランスを保ってご活躍いただけます。 ■ローソンの直営店舗でのOJTを得て、将来的に加盟店と本部をつなぐ店舗コンサルタント(SV)を目指して頂きます。 <SV(スーパーバイザー)とは> ・加盟店オーナーさんと信頼関係を築き、マチ・お客さまに愛されるお店をオーナーさんと一緒に実現するお仕事です。 ・ビックデータや販売データをベースに加盟店オーナーや店長とともに各種分析を行い、自店の強み弱みを把握した上でコンサルティングを行います。 ・「ヒト・モノ・カネ」に関わるマネジメントを行い、一人当たり年間10憶円~20憶円規模の管理を行います。 <直営店舗勤務> ・ローソンが直接経営する直営店舗で店舗運営全般を経験頂きます。 ・店舗運営に関わる「ヒト・モノ・カネ」に関わるマネジメントを行っていただきます。 ■キャリアパス 店舗スタッフ、店長として店舗運営を経験した後、ASV(アシスタントスーパーバイザー)経験し、その後SV職として活躍いただきます。(入社約1年~2年後を想定)。 現職SVとの同行指導や座学をはじめとした充実した研修体制、eラーニングやポジション別研修を用意しています。ご自身の実力に併せ、キャリアアップが可能です。 またFA制度(個人評価が高い方は希望の部署へ異動することできる)、キャリアチャレンジ制度(他部署へ公募する制度)もございますので、将来的には別職種への挑戦も可能です。

    求める能力・経験

    資格・経験 ★未経験/第二新卒歓迎!研修制度充実!1からしっかり教えます★ 【必須資格】第一種普通運転免許 【求めるスキル】 ・加盟店オーナーさんの立場や気持ちに寄り添って話が聞ける方 ・やりたいことをわかりやすく伝えられる方 ・粘り強く取り組み続けることができる方

    事業内容

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  • エージェント求人

    国内店舗デザイナー #7061_784 c

    450~550

    東証プライム上場 大手ディスカウントストア東京都目黒区
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    仕事内容

    【所属部署の役割】 ■新規出店時及び改装時の店舗外観・内装・空間演出・外部及び内部サインに関する企画立案、実施及び監修 ■独立店舗規模の新業態創造に際する、ブランディング・店舗外観・内装・空間演出・外部及び内部サインに関するデザイン企画立案、実施及び監修 ■その他店舗に関わるデザイン業務 【具体的な業務内容】 ●新規店舗、既存店舗の外装内装仕上げ、サイン計画のディレクション(メイン) ●パートナーへの見積依頼、費用集計等の事務作業 ●新規店舗、既存店舗の外装内装仕上げ、サイン計画の制作作業 ●新業態等の屋号名やロゴなど、店舗にかかわるブランディング 【仕事のやりがい・面白さ】 ●出店前現地調査~コンセプト立案・デザイン提案~経営陣へのプレゼン~費用の設定・工事監理まで、担当店舗のデザインに一貫して責任者として携われるため、自分のデザインを自ら実現していけることが大きなやりがいです。(年間10店舗程度を担当していただくことが可能です。) ●マニュアルよりも、地域性や営業戦略にあわせて個店ごとに違うデザインを実現することを重視しています。同社グループという安定した環境の中で、毎回新しいコンセプト、新しいデザインに挑戦できます。 ●自分自身がデザインした店舗にお客様が喜んで来店してくださる姿を、実際に見られること。 【他社との違い(差別化ポイント)】 ●デザインのマニュアルがない為、自由度が高いです。地域性にあわせて1店舗ずつ異なるデザインに挑戦できます。 変化のある業務を求めている方に合っています。 ●小型~超大型店舗まで様々なスケール、様々な条件の店舗をハイペース(年間30店舗程度)で海外国内問わず出店しており 能力を発揮できるチャンスが多くあります。 ●権限委譲の企業風土です。やる気次第で委譲する業務の幅が広がります。また、その主体性が評価されます。 ●1店舗の外観から内観までデザイン部分を全て自身でディレクションできるので、自分の発想やアイディアを形にしやすいです。 【入社後のキャリアステップ】 ●3ヶ月後~:入社時の研修を一人で行って頂きます ●半年後~:先輩社員と共に担当部署を持ち、対応全般を覚えて頂きます ●1年後~:一担当者として、担当物件を持っていただきます

    求める能力・経験

    <必須> ●ディレクター/デザイナー実務経験 ●空間デザイン、建築意匠デザイン経験 ●Adobe Illustrator、Photoshopの基本操作が出来る方 <歓迎> ●建築士、屋外広告物士資格 ●簡単な図面(平面・展開・立面)が読める方 ●Excelの基本操作が出来る方(コスト管理業務用) ●3DCGパースを作成可能な方(内装、空間イメージ提案資料作成用) <求める人物像> ●フットワークが軽い方 ●様々なことに興味のある感性豊かな方 ●関係部署との調整が多いのでコミュニケーション力が高い方。人と話をすることが苦でない方

    事業内容

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  • エージェント求人

    医療コンシェルジュ兼拠点支援 #8057_344 c

    400~550

    東証グロース上場 医療法人向けコンサルティング会社東京都港区
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    仕事内容

    外国人来日渡航者向けの救急医療サービスの提供を担っていただきます。カスタマーである外国人来日渡航者がより安心安全に日本の魅力を堪能してもらえる様に、緊急時の医療提供を速く、安心、安全に繋げる事を目指します。同時に外国人受け入れ医療機関(直営/提携含)に対しても外国人来日渡航者の受け入れから診療までのスキーム支援を実施し医療機関における新たな運営価値創出も目指します。 【事業部mission】「繋げる医療で旅路をNICEに」 診療・処方に加えて、診療前後の”つながりを創る事”を大切にし、旅先での体調不良というネガティブ体験(絶望・不安)を、ポジティブ体験(希望)に変えることが、 本PJにおける医療の価値だと考えています。 業務内容 新規立ち上げの国際的なクリニックにおいて、外国人・日本人双方の患者様が安心して医療を受けられるよう、受付・医療事務業務全般と質の高い接遇を提供していただきます。当院の「顔」として、やわらかい雰囲気と臨機応変な対応力で患者様をお迎えし、PCスキルを活かして円滑なクリニック運営をサポートしてください。多忙で変化の多い環境ですが、医療業界経験やコーディネーター経験を活かし、チームの一員として主体的に業務を推進し、クリニックの成長に貢献していただくことを期待しています。将来的には、多様なニーズに応える国際医療コーディネーターとして、当院のサービス向上を牽引していただくことも視野に入れています。 国内外の患者様に対する受付、予約、会計、丁寧な接遇業務 電話応対、診察予約管理、カルテ作成・整理などの医療事務業務 外国人患者様の診療を円滑にするための医療コーディネート業務 PCを用いた電子カルテ入力、書類作成、データ管理業務 新規クリニックの立ち上げにおける業務フロー構築と改善提案 医師・看護師など多職種と連携し、円滑なクリニック運営に貢献

    求める能力・経験

    ◆求める経験 -必須 ・医療機関での実務経験またはコーディネーター経験 ・高い接遇スキルと丁寧な患者対応能力 ・英語での日常会話レベルの語学力 ‐歓迎 ・医療機関での実務経験をお持ちの方 ・コーディネーターとしての実務経験 必須スキル・経験 ホスピタリティの高い接客経験のある方 英語での日常会話レベルの語学力 PCの基本スキル(Word、Excel、メール) 歓迎するスキル・経験 医療通訳の経験 求める人物像 ・変化の激しい環境に適応できる柔軟性 ・臨機応変な対応力 ・多様な背景を持つ方との円滑なコミュニケーション能力

    事業内容

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  • エージェント求人

    化粧品販売職×@cosme公式コンテンツクリエイター【istyle Re #4417_737 c

    450~550

    東証プライム上場 インターネットサービス運営企業東京都渋谷区
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    仕事内容

    事業ミッション 『リテールを介した「ヒト」を中心としたデジタルコンテンツの価値化』 主にBeautyに関わる「ヒト」によるユーザーコミュニケーション(LIVE・SNS)を介したデジタルコンテンツの価値化。新たな体験の創造と収益化を目指す。 業務内容 事業として立ち上げてから4年目。トレンド発信場所である原宿にある@cosmeTOKYOの場所とそこで働く美容部員を活用した企画をとおしユーザーへ価値をお伝えするクリエイターを募集しています。 デジタルネイティブ世代に向けた新しい映像コンテンツの在り方を、@cosmeのユーザー体験を創造しながら、オンライン・オフライン両方で接客の可能性を広げていく取り組みを一緒に模索してくれる方を求めています。 @cosmeのリソースをフル活用し、新規サービスをグロースさせる貴重な機会であり、加えて美容部員としての知識や経験に留まらず、企画立案への挑戦機会や@cosme美容部員としての情報発信の機会まで幅広いチャレンジをしていただけるやりがいのあるポジションです。 ※その他、@cosme美容部員として各種媒体への出演をご依頼する場合があります。 業務詳細 [1] コンテンツへの出演 └教えて!美容部員さんや@cosme美容部員TikTokなど@cosmeが企画運営する各種媒体・コンテンツへの出演 [2] @cosmeTOKYOでの店内接客対応 └8~10時間/週(4~5時間/日×2回)を目安に実際に販売職として店頭勤務 [3] コンテンツの企画立案 └ご自身も出演いただくコンテンツのユーザー体験部分の設計 【コンテンツ例】 1@cosme美容部員TikTok @cosme美容部員が美容のプロ目線で商品をショート動画として発信。 現在はTikTokライブなども配信しながら、@cosme美容部員を介してユーザーとブランドのエンゲージメントを強化しています。 https://www.tiktok.com/@cosme_ba?tab=Overview&lang=ja-JP&type=webapp 2教えて!美容部員さんInstagram @cosme美容部員が美容のプロ目線でユーザーのよくある悩みを解決したり、新作コスメのレビューなどを発信。 https://www.instagram.com/oshiete_ba_cosme/?img_index=1 3教えて!美容部員さんライブショッピング 累計200万人以上の方が視聴しているライブ配信番組。原宿にある@cosmeSTUDIOから美容部員がプチプラからデパコスまでブランド横断で紹介し、ライブ配信ならではのインタラクティブなコミュニケーションを実践することで、エンゲージメントの高い番組を配信。ライブ配信業界の平均視聴時間が5~7分程度の中、本番組は10~15分と非常に高い実績となっており、同時接続視聴者数の最高値は3,000UUと多くの方に視聴頂いています。 https://www.cosme.net/store/liveshopping/ 働き方 本社:@cosmeTOKYO(原宿):リモートの比率目安→1:8:1 ※配信日、店頭勤務日は原宿店舗(@cosmeTOKYO)に出社となります。@cosme美容部員として店頭接客とデジタル上での活動の両輪で活動を行っていただきます。 ポジションの魅力 1販売職とクリエイター、二つのキャリアを同時に築ける @cosmeTOKYOでの美容部員としての接客経験に加え、TikTokやライブ配信などのデジタルコンテンツの演者としてのスキルを身に着けることができます。さらにご本人の希望によりコンテンツ企画立案にも携わっていただくことが可能です。美容のプロとしての知識と、デジタルコンテンツ制作・発信スキルを同時に高められる、市場価値の高いキャリアを形成できます。 2影響力の大きな@cosme公式コンテンツや各種外部媒体で発信できる 累計100万人以上が視聴する急成長中のライブショッピングや、人気のTikTok、Instagramといった@cosmeの公式プラットフォームで、美容のプロとして情報を発信できます。自分の企画や発信が多くのユーザーに届くだけでなく、各種取材対応や外部媒体への出演機会もあり大きな影響力を感じられるポジションです。 3新しい価値を創造するサービスの成長フェーズに当事者としてダイレクトに携われる 事業立ち上げ5年目であり、デジタルネイティブ世代に向けた新しい映像コンテンツの在り方をさらに進化させる第二成長期を迎えている事業です。@cosmeの豊富なリソースを活用しながら、新規サービスを大きく成長させる貴重な経験を積むことができます。 ※istyle Reta ...詳細は面談でお伝えいたします。

    求める能力・経験

    応募資格(必須) 以下条件を満たす方 ・美容部員としてスキンケア商材販売経験 ・SNSやliveコンテンツ、各種媒体への出演可能な方 応募資格(歓迎) ・スキンケア領域に加え、メイクアップ商材の販売経験 ・SNSアカウント(TikTok, Instagram等)の企画、運用、発信のご経験 ・自社サービスグロースに興味がある方 ・オンラインコンテンツやSNSに興味がある方 求める人物像 ・新しいことへのチャレンジを楽しめる方 ・ロジックを持ったうえで、未来の事業及びサービスを自ら考え抜ける方 ・ユーザーやお客様の課題解決という視点で接客やコンテンツ制作/発信できる方 ・チーム単位で働くことが好きな方

    事業内容

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  • エージェント求人

    販売・店舗運営(携帯電話) #7336_111 c

    350~550

    東証スタンダード上場 大手通信機器メーカー兵庫県神戸市
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    仕事内容

    【業務内容】 携帯ショップでの販売や店舗の管理まで、店舗運営に関わる業務全般を担当していただきます。ホスピタリティを発揮できるお仕事です。将来的には従業員の管理・育成や、店舗のマネジメントを行っていただきます。20代若手から~40代経験者と幅広い年代で活躍頂いています。こんな方が活躍中です。 ・携帯業界は未経験だけれど、提案営業をしっかり学んでプロになりたい ・結婚しても、出産しても、お仕事を続けたい ・チーフ、リーダー、店長など、実力に応じたキャリアアップがしたい ・お休みもしっかり取って、メリハリのある生活を送りたい 【将来】 ・経験・実績を積むことにより、将来のリーダー、マネージャーまでのキャリアアップを考えております 経験豊富な社員から若手社員まで多数おり、チームによるフォロー体制が整っています。 気軽に相談し合い、協力的な雰囲気のため安心して働くことができる環境です。

    求める能力・経験

    ●必須条件 ・ヒアリングスキル(質問力・理解力)、アウトプットスキル(言語化能力)、トークスキル ・コミュニケーション力(お客様は勿論、メンバーや各店への調整等が必要) ●歓迎条件 ・販売・営業経験者(商材・業界は問わない) ・携帯販売業界でのご経験がある方 ・店舗運営のご経験がある方(業界問わず) 学歴:高校卒業以上

    事業内容

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  • エージェント求人

    中四国/SV候補者採用(広島・岡山・松山) #569_242 c

    300~500

    大手サービス業広島県広島市
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    仕事内容

    仕事についての詳細 ローソンの総合職に未経験からチャレンジ可能/年休120日・残業30時間以内で福利厚生も充実◎ローソンの正社員の安定基盤のもと、ワークライフバランスを保ってご活躍いただけます。 ■ローソンの直営店舗でのOJTを得て、将来的に加盟店と本部をつなぐ店舗コンサルタント(SV)を目指して頂きます。 <SV(スーパーバイザー)とは> ・加盟店オーナーさんと信頼関係を築き、マチ・お客さまに愛されるお店をオーナーさんと一緒に実現するお仕事です。 ・ビックデータや販売データをベースに加盟店オーナーや店長とともに各種分析を行い、自店の強み弱みを把握した上でコンサルティングを行います。 ・「ヒト・モノ・カネ」に関わるマネジメントを行い、一人当たり年間10憶円~20憶円規模の管理を行います。 <直営店舗勤務> ・ローソンが直接経営する直営店舗で店舗運営全般を経験頂きます。 ・店舗運営に関わる「ヒト・モノ・カネ」に関わるマネジメントを行っていただきます。 ■キャリアパス 店舗スタッフ、店長として店舗運営を経験した後、ASV(アシスタントスーパーバイザー)経験し、その後SV職として活躍いただきます。(入社約1年~2年後を想定)。 現職SVとの同行指導や座学をはじめとした充実した研修体制、eラーニングやポジション別研修を用意しています。ご自身の実力に併せ、キャリアアップが可能です。 またFA制度(個人評価が高い方は希望の部署へ異動することできる)、キャリアチャレンジ制度(他部署へ公募する制度)もございますので、将来的には別職種への挑戦も可能です。

    求める能力・経験

    資格・経験 ★未経験/第二新卒歓迎!研修制度充実!1からしっかり教えます★ 【必須資格】第一種普通運転免許 【求めるスキル】 ・加盟店オーナーさんの立場や気持ちに寄り添って話が聞ける方 ・やりたいことをわかりやすく伝えられる方 ・粘り強く取り組み続けることができる方

    事業内容

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  • エージェント求人

    看板・案内図の施工管理/経験者 #9396_1 c

    400~500

    サイン・広告のデザインから施工まで一貫して手掛ける老舗広告代理店東京都千代田区
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    仕事内容

    ●業務内容: 地下鉄や病院、学校など様々な施設で見る案内図などの看板を手掛けている同社にて施工管理担当として、現場管理をお任せします。 具体的には、案内表示などの案内が必要な施設の看板や案内図等の工程管理、現場施工管理等を担当していただきます。 予定通りに作業を進めることができるよう、現場に出向いて協力会社に指示を出すなど全体のディレクションを行います。 自身の施工した物を日常生活でよく見ることになり、非常にやりがいのあるお仕事です。 ●働き方について フレックスタイム制を採用しており、勤務時間を自由に調整することが出来ます。 (現場からの直行直帰、夜勤翌日の午後出社可能) 残業時間は年間の月平均で20時間程度となります。 クライアントの安全規定上、早朝もしくは深夜勤務が発生する場合もあります。

    求める能力・経験

    ●必須条件: ・施工管理経験(建築・設備・土木)をお持ちの方 ※最終学歴不問

    事業内容

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  • エージェント求人

    看板・案内図の施工管理/未経験歓迎 #9396_2 c

    400~500

    サイン・広告のデザインから施工まで一貫して手掛ける老舗広告代理店東京都千代田区
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    仕事内容

    ●業務内容: 地下鉄や病院、学校など様々な施設で見る案内図などの看板を手掛けている同社にて施工管理担当として、現場管理をお任せします。 具体的には、案内表示などの案内が必要な施設の看板や案内図等の工程管理、現場施工管理等を担当していただきます。 予定通りに作業を進めることができるよう、現場に出向いて協力会社に指示を出すなど全体のディレクションを行います。 自身の施工した物を日常生活でよく見ることになり、非常にやりがいのあるお仕事です。 ●働き方について フレックスタイム制を採用しており、勤務時間を自由に調整することが出来ます。 (現場からの直行直帰、夜勤翌日の午後出社可能) 残業時間は年間の月平均で20時間程度となります。 クライアントの安全規定上、早朝もしくは深夜勤務が発生する場合もあります。

    求める能力・経験

    ※業界未経験・職種未経験・第二新卒の方も大歓迎! ●必須条件: ・お人柄重視の採用です! ●歓迎条件: ・建築的知識のある方 ・普通自動車免許をお持ちの方(AT限定可)

    事業内容

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  • エージェント求人

    北海道/SV候補者採用(札幌) #569_243 c

    350~500

    大手サービス業北海道札幌市
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    仕事内容

    仕事についての詳細 ローソンの総合職に未経験からチャレンジ可能/年休120日・残業30時間以内で福利厚生も充実◎ローソンの正社員の安定基盤のもと、ワークライフバランスを保ってご活躍いただけます。 ■ローソンの直営店舗でのOJTを得て、将来的に加盟店と本部をつなぐ店舗コンサルタント(SV)を目指して頂きます。 <SV(スーパーバイザー)とは> ・加盟店オーナーさんと信頼関係を築き、マチ・お客さまに愛されるお店をオーナーさんと一緒に実現するお仕事です。 ・ビックデータや販売データをベースに加盟店オーナーや店長とともに各種分析を行い、自店の強み弱みを把握した上でコンサルティングを行います。 ・「ヒト・モノ・カネ」に関わるマネジメントを行い、一人当たり年間10憶円~20憶円規模の管理を行います。 <直営店舗勤務> ・ローソンが直接経営する直営店舗で店舗運営全般を経験頂きます。 ・店舗運営に関わる「ヒト・モノ・カネ」に関わるマネジメントを行っていただきます。 ■キャリアパス 店舗スタッフ、店長として店舗運営を経験した後、ASV(アシスタントスーパーバイザー)経験し、その後SV職として活躍いただきます。(入社約1年~2年後を想定)。 現職SVとの同行指導や座学をはじめとした充実した研修体制、eラーニングやポジション別研修を用意しています。ご自身の実力に併せ、キャリアアップが可能です。 またFA制度(個人評価が高い方は希望の部署へ異動することできる)、キャリアチャレンジ制度(他部署へ公募する制度)もございますので、将来的には別職種への挑戦も可能です。

    求める能力・経験

    資格・経験 ★未経験/第二新卒歓迎!研修制度充実!1からしっかり教えます★ 【必須資格】第一種普通運転免許 【求めるスキル】 ・加盟店オーナーさんの立場や気持ちに寄り添って話が聞ける方 ・やりたいことをわかりやすく伝えられる方 ・粘り強く取り組み続けることができる方

    事業内容

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  • エージェント求人

    営業管理部 マネージャー候補 #2454_301 c

    400~500

    東証スタンダード上場 外食チェーン埼玉県さいたま市
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    仕事内容

    同社が今後もさらなる発展を遂げる中で、営業管理部は店舗が本来の姿に沿って正しく運営されるよう管理・教育・指導を行っていく業務を担っております。営業本部長を補佐し、会社の考え方や方針を的確に現場へ伝え、人と向き合って導く仕事です。全従業員が安心して働ける環境の整備、店舗運営上の法令順守や危機管理、生産性を向上させるための予算設計・数値管理までを統括します。現場のモチベーションを向上させ、自律的に生産性アップを図る組織づくりを担う営業管理部マネージャー候補を募集します。 【仕事内容】 ・店舗運営における予算設計、数字管理及び分析業務 ・店舗管理に関して店長やエリアマネージャーがうまく機能できるよう仕組み構築や教育指導 ・従業員の労務管理(公休数・労働時間・有給日数の管理) ・営業に必要な許可証申請、保健所対応、検便などの提出物管理など ・法令順守の管理及び監督 ・ハウスルールを遵守させるための各種取り組みの運用 ・従業員の相談窓口業務 ・お客様からのお問い合わせに対する対応 ・配属チームのマネジメント業務(目標設定・進捗管理・報告など) ・その他各種、営業数字関連資料の取りまとめ

    求める能力・経験

    <必須条件> ・大卒以上 ・普通自動車運転免許(AT限定可) ・飲食業での就労経験がある方 ・小組織のマネジメント経験がある方

    事業内容

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  • エージェント求人

    営業職(店舗営業スタッフ)※営業販売接客の未経験者歓迎! #2351_9 c

    300~450

    東証プライム上場 中古車流通・販売会社東京都千代田区
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    仕事内容

    全国に展開する店舗にて、お車の提案営業(買取・販売)を行ってもらいます。 お客様一人ひとりに合わせて生活背景、使用用途、未来設計、価値観にまで耳を傾け、どうすれば最高のカーライフを送っていただけるかを考えご提案いただきます。 “クルマ”という単なる移動手段(モノ)だけではなく、お客様の人生に彩りを与える「スマートカーライフ(コト)」という考えのうえで最適な「運命の1台」をご提案します。 【主な業務内容】 ・お客様との提案商談(自動車の販売、買取、その他サービスのご提案) ・自動車の査定業務 ・来店集客活動( webサイトへの情報登録、店舗プログの更新など) ・展示車両の配置設計 ・その他店舗運営業務など 【同社の営業特徴】 便利なITシステムを駆使することで、社員の業務負担を減らし、お客様との関係性構築に集中できるのが同社流。 たとえば買取、販売に関しても、難しい知識や業界経験は不問。「業界未経験」から活躍できるよう、業務スタイルが整っているのが特徴です! ●ポイント1 訪問集客の必要がありません 本部、コンタクトセンターがお客様対応を一括管理! お客様からのお問い合わせやご来店のアポイントについては、専門のコンタクトセンターが一括管理しています。 そのため、集客の心配が不要の【反響型営業】が可能なのです。 ●ポイント2 成果を出しやすい環境:成約率50%!インセンテイプ支給も平均して月間約30~40件の商談に対して、成約率は約50%! もちろん成果を出した分は、しっかりインセンティブで還元。なのでモチベーション高く仕事に臨むことができます。 【入社後の流れ】 ・新入社員研修を2週間設けています。オンラインでの受講と近隣店舗でのOJTを繰り返し、本配属となります。 ・本配属後には4か月間の試用期間があり、その際にも先輩上司がフォローアップします。 ・月に1回、1on1を実施しており、単なる進捗確認ではなく個人が実現したいことに言及することでモチベーション維持を図っています。 ※入社後1か月で実績を作れる教育環境が整っており、中途入社後、最短半年でセールスリーダーに昇格している方もいます! ●このような方お待ちしております! ・高額商材を扱う営業でチャレンジしてみたい方 ・正当な評価の元もっと稼ぎたいと思っている方 ・影響範囲を広げるため管理職を目指したい方 ・挑戦プロセスを楽しめる方 ・お客様の記憶に残る仕事がしたい方 ●こんな人が同社に向いています ・業界未経験だが新しいことに挑戦したい方 ・目標や夢を持って前向きに働ける方 ・年齢や社歴に依存せず実力主義の環境で頑張りたい方 ・やった分だけ正当な評価を受けたい方 ・販売職やサービス業などの接客経験を活かしたい方 ・個人プレーよりもチームプレーが好きな方 ・一つのメーカーではなく様々な車に携わりたい方 ・元々スポーツなどをしておりアクティブな方 ・人と話すことが好きな方

    求める能力・経験

    ●MUST ・ビジネスマナーがある方 ・PDCAサイクルをもとに業務改善できる方 ・社内外に円滑なコミュニケーションが取れる方 ・自動車運転免許 ※入社までに取得できれば問題ございません ・高卒以上 ●WANT ・営業または販売経験 ・自動車、保険、不動産などの高額商材営業、販売経験歓迎 ●求める人物像 ・これまでの営業経験を活かし、もっと稼ぎたいと思っている方 ・年功序列ではなく実カ主義を求めている方 ・現状ポジションに満足せず、管理職を目指したい方 ・挑戦プロセスを楽しめる方 ・仲間とともに目標を追いかけた方など

    事業内容

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  • エージェント求人

    国内店舗デザイン/サポートスタッフ #7061_751 c

    300~400

    東証プライム上場 大手ディスカウントストア東京都目黒区
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    仕事内容

    【具体的な業務内容】 [1]国内店舗デザインに係る以下の業務 ●社内押印申請(注文書・行政申請書類) ●社内請求書支払申請 ●見積集計 ●デザイン担当メンバーのフォロー ●建築部材サンプルカタログ更新等 [2]その他、本部内他部署(商品デザイン部署等)の事務業務 【仕事のやりがい・面白さ】 ●現在は、事務専門メンバーがいない為、バックオフィス業務の要として部署の中心的な存在となれます。 ●自らの意思でスケジュールを調整、管理が出来ます。 【他社との違い(差別化ポイント)】 ●デザインのマニュアルがない為、自由度が高いです。地域性にあわせて1店舗ずつ異なるデザインに挑戦できます。 変化のある業務を求めている方に合っています。 ●小型~超大型店舗まで様々なスケール、様々な条件の店舗をハイペース(年間30店舗程度)で海外国内問わず出店しており 能力を発揮できるチャンスが多くあります。 ●権限委譲の企業風土です。やる気次第で委譲する業務の幅が広がります。また、その主体性が評価されます。 ●1店舗の外観から内観までデザイン部分を全て自身でディレクションできるので、自分の発想やアイディアを形にしやすいです。 【入社後のキャリアステップ】 ●1ヶ月後~:業務内容を把握し、先輩に確認しながら業務を行う ●3ヶ月後~:自分でスケジュール調整をしながら一人で業務を行う ●1年後~:効率的なやり方があれば積極的に提案し実行に移せる様な人財を目指す。能力や本人希望があればデザイン業務もお任せします。

    求める能力・経験

    <必須> ●責任持って主体的に取り組める方 ●Excel、Wordの基本操作ができる方(見積依頼、集計業務用、注文書作成) ●teams、office365が使用できる方(日々の業務連絡やりとり、メール、会議室予約) ●日本語での日常的なコミュニケーションが取れる方 <歓迎> ●事務職経験のある方 ●デザインに興味がある人 <求める人物像> ●フットワークが軽い方 ●数字に強い方 ●コミュニケーション力が高い方。(人と話をすることが苦でない方)

    事業内容

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  • エージェント求人

    設備管理/ホテル常駐設備・清掃管理/東京 #9197_263 c

    350~400

    ファシリティメンテナンス・メカトロニクス関連技術サービス提供企業東京都千代田区
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    仕事内容

    【業務内容】 ホテル運営上の設備・清掃業務請負に伴い発生する客室及び共用部の維持管理に関する作業をご担当いただきます。 【詳細】 ・客室・共用部清掃オペレーション業務 ・客室・共用部清掃作業 ・客室・共用部設備小修繕作業(各部汚れ落とし・クロス補修等)

    求める能力・経験

    【必要条件(MUST)】 ・建物管理や清掃関連業務にご興味がある方 【歓迎条件(WANT)】 ・建物設備管理やホテル清掃や管理のご経験

    事業内容

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  • エージェント求人

    美容室・エリアマネージャー候補 #7590_217 c

    250~400

    教育・医療福祉事業を核として展開するホールディングカンパニー新潟県新潟市
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    仕事内容

    グループで美容室・トータルビューティサロンを展開する株式会社において、美容室店長業務をご担当いただきます。 将来的にはエリアマネージャーとして複数店舗のマネジメントをお任せしたいと考えています。 具体的には… ・店舗運営 ・売上管理 ・スタッフマネジメント ・顧客対応、スタイリスト業務 ゆくゆくは… ・美容室の経営戦略策定と実行 ・各店舗の売上管理 ・店舗の改善 ・エリア内の競合調査や分析 ・顧客満足度向上に向けた施策など ※NSBコンサルティング株式会社の求人です。

    求める能力・経験

    【必須】 ・スタイリストのご経験 ・美容師免許 ・管理美容師免許 【歓迎】 ・美容室の店長経験、店舗運営経験 ・美容室、ネイルサロン、コスメ関係等の複数店舗運営マネジメント経験のある方 【求める人物像】 ・美容業界のトレンドを敏感にキャッチし、店舗運営に活かせる方 ・ヒト、モノ、カネに関するマネジメントに意欲的な方 ・将来的に複数店舗を統括するエリアマネージャーとして活躍したい方 ・地域活性化の理念に共感してくださる方

    事業内容

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  • エージェント求人

    ハウスキーピング スーパーバイザー #8596_51 c

    350~350

    大手総合飲料メーカー沖縄県本部町
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    仕事内容

    スーパーバイザーは、ホテル内外の客室の品質管理及びインスペクションを統括し、高い清掃基準の維持・改善を担う。 ・現場責任者として品質管理指導。 ・客室、パブリックスペース、ランドリーの進捗管理と業務全体の進行指示。 ・オペレーションマニュアルの作成。 ・PDCA(計画-実行-評価-改善)管理に焦点を当てたスタッフへの体系的トレーニングの実施。 ・担当業務範囲の予算作成と進捗管理。 ・働きやすい職場を作るための人材マネジメント。 ※グループ会社の求人です

    求める能力・経験

    ・ホテルでのハウスキーピング経験 ・優れたコミュニケーション能力 ・ホスピタリティマインド ・多様なスタッフや他部署との信頼関係の構築

    事業内容

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