【東京・神奈川/オープンポジション】機械-電気-ソフトウェア設計/無期雇用派遣
450~700万
株式会社ダイヤモンドパーソネル
東京都港区, 神奈川県鎌倉市
450~700万
株式会社ダイヤモンドパーソネル
東京都港区, 神奈川県鎌倉市
その他機械/電気/電子製品専門職
三菱電機グループ企業での勤務です。機械設計/電気設計/ソフトウェア開発などをご希望やご経験に応じてご担当いただきます。今までのご経験を活かしつつ、スキルアップ可能な環境です。※詳細は備考欄を参照下さい 【特徴】■三菱電機Gの人材サービス企業の為、派遣先は三菱電機グループでの就業となります。基本的に派遣先や部署異動は発生せず、原則転勤もありません。長く腰を据えて働ける環境です。■労働環境:年間休日は125日+5日(計画年休)、残業は月平均20h程度とWLBも実現可能です。■抜群の定着率:生活や自己啓発を手厚くサポートする福利厚生も整っており、平均勤続年数は11.9年と高い安定性を実現しています。
【必須】機械設計、電気・電子設計、制御設計、ソフトウェア開発など、何らかのエンジニアのご経験がある方 (目安:3年以上) ※希望される方には職場見学を実施させていただきます。 【教育制度】OJTに加え、三菱電機グループのeラーニングなど豊富な研修制度も利用可能。【将来的なキャリアパス】当社の正社員として、長く働くことももちろん可能ですが、実力が備わってから派遣先に正社員として転籍していく社員も多くおります。現在の派遣スタッフの正社員数は約440人ですが、直近5年で102名、10年で198名と毎年約20名前後の転籍実績がございます。※一次選考はオンライン実施
高校、専修、短大、高専、大学、大学院
正社員(期間の定め: 無)
更新:無
有 6ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更有) 試用期間中のフレックスタイム制の利用不可
450万円~700万円 月給制 月給 250,000円~400,000円 月給¥250,000~¥400,000 基本給¥250,000~¥400,000を含む/月 ■賞与実績:年間3.5ヵ月分
会社規定に基づき支給
(例1)500万円 入社1年目(27歳(月給28.5万円+手当+賞与)) (例2)550万円 入社3年目(33歳(月給32万円+手当+賞与)) (例3)640万円 入社7年目(38歳(月給35万円+手当+賞与))
07時間45分 休憩45分
有 コアタイム 無 (コアタイム:無)
有 平均残業時間:20時間
有 残業時間に応じて別途支給
年間125日 内訳:完全週休二日制、土曜 日曜 祝日
入社直後10日 最高付与日数20日 詳細は「制度・福利厚生備考」を参照
雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金
▼きめ細かいサポートでひとりひとりが思い描くキャリア形成をサポートします。 キャリア講習によるスキルアップ、連携スクールによるスキルアップ、三菱電機グループ独自の教育体制も整っております。 ▼勤務先のほとんどは完全週休2日。勤務先独自の休日や、年次有給休暇の計画的付与日等もあわせれば年間の休日は125日程度となります。趣味や勉強、家事・育児などライフスタイルにあわせた働き方が可能。 <仕事内容詳細> ■機械設計:生産に関わる業務…設備導入・設備修理・作業改善・自社独自開発機械の設計など ※建物の改変を伴う業務は含まない ■電気設計:電気回路図の作成、部品選定、システムの検証や不具合の確認、効率性の評価など ■システム開発:生産工程機器に関するシステム開発など 【変更の範囲】派遣先における全ての業務に変更の可能性あり
働き方のご希望や適性に応じて、派遣先を柔軟にご紹介いたします。
当面無 原則転勤は発生いたしません。
東京都港区芝5-34-2 ミタマチテラス
JR山手線田町駅 徒歩3分 都営地下鉄都営三田線三田駅 徒歩3分
屋内全面禁煙
神奈川県鎌倉市三菱電機エンジニアリング鎌倉事業所
湘南モノレール湘南モノレール湘南町屋駅 徒歩10分
屋内全面禁煙
【変更の範囲】全国の派遣先に変更の可能性あり
在宅勤務(一部従業員利用可) 時短制度(一部従業員利用可) 服装自由(全従業員利用可) 出産・育児支援制度(全従業員利用可) 資格取得支援制度(全従業員利用可) 研修支援制度(全従業員利用可) U・Iターン支援(全従業員利用可) 継続雇用制度(再雇用)(全従業員利用可) 社員食堂・食事補助(一部従業員利用可)
無
有
特別休暇(慶弔等)産休育休・介護休暇(男女問わず取得実績有)・リフレッシュ休暇
■三菱電機Gの福利厚生制度が利用可。三菱電機健康保険組合への加入,全国の保養施設の利用等 ■昼食制度:拠点により異なりますが、会社給食を手ごろな価格で購入可能 ■支度金制度:入社時に転居が発生する場合は30万円の支度金を支給※社内規定有 ■教育環境:三菱電機グループ内500種類以上の研修が受講可能。初級編~応用編まで習熟度に応じた研修のみならず、製品やサービスに特化した研修など設計開発のプロ集団として技術力を高められる環境を用意。 《研修制度》OJT,スキルアップ研修,外部研修,eラーニング《技術研修》技術講座,各種社外セミナー,技術ゼミナール《自己啓発奨励制度》社外通信教育,社外資格奨励 【交通費】 公共交通機関は全額支給。自転車,バイク,マイカー通勤をご検討の方はご相談ください 【有給休暇】 入社初年度は入社時期によって1~10日付与。2年目以降は勤続年数に応じて11日~最大20日。最大2休暇年度まで保持可能。
3名
2回
筆記試験:無 適性検査(Web実施予定)
◆世界トップクラス製品を多く誇る総合電機メーカー三菱電機Gの人材企業。盤石な教育制度を整えているため、未経験の方でも腰を据えて働いていただけます◆福利厚生充実、有給休暇消化率88.3%でプライベートも充実!社員登用実績有!
■先輩社員の声(入社理由) ・子どもが保育園に入るので移動なく腰を据えて働きたかった・人事異動でエンジニアではなくなってしまった。生涯エンジニアを続けたかった。 ・前職ではPJTが頻繁に変わり、技術が蓄積されなかった。・以前に三菱電機系の現場で働いていて、人間関係の良さや職場の雰囲気が好きだった。 ■一次面接は、働き方についての希望を確認する場にしたいと考えています。経験がなくても問題はないので、入社後に手掛けたい製品/技術/分野のご希望についてお聞かせください。当社の特徴についてもご説明いたしますので、ご不明点は遠慮なくご質問ください。 ■ご希望がある方には、入社前に配属先の職場見学を実施しております。「思っていた仕事と違った」というような入社後のミスマッチがないよう、入社前に業務内容の詳細や職場の雰囲気を確認できます。
〒112-0004 東京都文京区後楽1-1-10日本生命水道橋ビル3F
■東日本支社(東京)■鎌倉事務所(鎌倉)■中日本支社(名古屋) ■西日本支社(尼崎)■姫路オフィス(姫路)■長崎事務所(長崎)
1.一般労働者派遣事業/システム設計、プラント設計、電気設計、電子回路設計 機械構造設計、ソフトウェア設計、研究開発、セールスエンジニア 等 2.職業紹介事業/求人者と求職者との間における雇用関係の成立を斡旋
三菱電機株式会社,三菱電機エンジニアリング株式会社
非公開
三菱電機エンジニアリング株式会社 100.0%
| 決算期 | 売上高 | 経常利益 | |
|---|---|---|---|
| 前々期 | 2024年03月 | 7,720百万円 | - |
| 前期 | 2025年03月 | 7,720百万円 | - |
| 今期予測 | 2026年03月 | 8,277百万円 | - |
| 将来予測 | - | - | - |
※単体決算
http://www.diamondpersonnel.co.jp/advantages/workstyle/index.html
最終更新日:
年収非公開
同社が開発する衛星と技術的なインターフェースを持つステークホルダー(ロケット、ペイロード、商業ステーション等)との技術調整事項全般をご担当いただきます。 また、上記に付随し、社内エンジニアとの技術調整およびスケジュール・タスクのマネジメントや、新規ミッション組成時のミッション要求の定義などを行っていただきます。 ~ElevationSpaceについて~ 東北大学発の技術シーズをもとに、宇宙で「実験→帰還→活用」まで行う、唯一無二のプラットフォームを構築する企業です。 2030年末での運用終了が決定している国際宇宙ステーションに代わって、無人衛星内で研究開発・製造を行い、地球に実験物を持ち帰ることが可能なプラットフォームの提供を目指しています。 東北大学の衛生開発ノウハウとJAXAの再突入技術を融合し、Space BDや三井物産との連携、JAXAとの共創プロジェクトなど、様々な展開も進めています。 ~2040’s Visionより~ 私たちは、軌道上における“ヒトとモノの移動”を支える、新たな宇宙の交通網を構築します。 それは、宇宙と地球を一方通行ではなく双方向につなぎ、地球上の経済と宇宙経済が循環するエコシステムをつくることを意味しています。 私たちが描く2040年の世界では、地球・月・火星、そしてその軌道上に多様な拠点が存在しています。 中でも地球軌道上は、惑星や月の表面にはない微小重力環境を活用した宇宙環境利用の中心地として、研究・産業・居住・観光など多様な都市機能が展開され、地球と軌道上を高頻度にヒトとモノが行き交う世界が実現しています。 こうした未来を築くための第一歩が、2026年後半以降に打ち上げ予定の日本初・民間主導の再突入衛星「あおば」であり、無人宇宙環境利用・回収プラットフォーム「ELS-R」、有人拠点からの高頻度物資回収サービス「ELS-RS」です。 日本が世界に誇る再突入技術を核に、宇宙と地球の間に双方向の循環を生み出す仕組みを実装していきます。 そして、これらの事業で培った技術を軸に、軌道上拠点への物資・有人宇宙機や軌道間輸送機へと領域を拡張し、軌道上交通網の構築という挑戦に取り組んでいきます。 私たちはこれらを通じて、誰もが宇宙で生活できる世界を実現し、地球と宇宙の経済をつなぎ、人の未来を豊かにしていきます。
・宇宙機の技術的インターフェース調整のご経験 ほか
宇宙環境利用・回収プラットフォーム事業 有人拠点からの高頻度物資輸送事業 Co-Creation事業
年収非公開
【具体的には】 ・ サブミクロン単位での制御が必要な機械装置の設計業務 ・ 搬送系、光学系、微少位置決め装置、軸受け部など装置全般を担当 ・ 新規開発or既存製品のカスタマイズについては能力適性に応じて応相談 【業務のやりがい】 ・開発チームは、ソフトウェア開発、電気設計、機械設計などのエンジニア3〜5名で構成されています。 ・少人数でひとつの製品を担当するため、幅広く業務を担当することが可能です。また、最終的な製品全体の最適化を考える視点が求められます。 変更の範囲:就業規則に基づき、異動を命じることがある
【必須要件】 ・機構設計を含めたメカ設計業務経験 (3年以上目安) 【歓迎要件】 ・ FA(ファクトリーオートメーション)やロボットなどの機械設計・機構設計の経験 ・ 機械装置における位置決め・光学の設計経験 ・ 工作機械設計、加工機械設計経験
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800~1200万
■職務概要: 機器の修理を生業とし、《不良解析力》《半田技術力》《部品調達力》では国内トップクラスの実績を持つ当社にて、以下の業務をお任せいたします。 ■業務詳細: ・技術本部全体の統括 ・メンバーマネジメント/教育 ・技術面での顧客対応 ・修理対象物は産業機器内に搭載されている基板となります。多くがアナログ回路で構成されており、その構成解読に専門知識を要します。 ・技術者からの情報を通して知識を拡充し、得られた知見を有効に活用できる仕組み作りに尽力頂きます。 ■働く環境: ・夜間、休日のトラブルによる呼び出しはありません。 ・幅広く成長できる環境があります。 当社では新たなチャレンジを推奨する文化があり、既存の考えに捉われずに常に新しいことを考え、チャレンジしたい人にとってはやりがいのある環境です。 ■会社の雰囲気について: 個性豊かなバックグラウンドを持った社員が多いですが、個性や多様性を尊重し合い、和気あいあいとした雰囲気です。 快適な職場環境づくりの一貫として、社内には喫煙室やカフェスペースがあり、コーヒーや置き菓子が常備されているので、気分転換に利用する社員が多いです。 また、部署が違ってもバーカウンターに集まってランチを一緒に取ります。 当社には外国の人もいますが、片言の日本語を使って話してくれたり、通訳さんを通してコミュニケーションを取ることができるので、そういう異文化交流もとても楽しいです。 また、仕事する時は仕事に集中、仕事モードを離れたら上司とも気さくに話せるという環境です。
■必須条件:※下記いずれもお持ちの方 ・組織マネジメント経験 ・ロジック回路/オペアンプ回路の理解がある方 ・設計・組み立て・設置・立ち上げ・デバッグまでの一連の経験
電子基板修理/電気機器修理/電子基板故障原因解析/予防保全コンサルティング 電子機器開発設計/リバースエンジニアリング(基板複製) 医療機器の製造販売
400~700万
■概要: 産業用設備や電子機器の「修理」「予防保全」「再生技術」で信頼を得る成長企業の当社にて、はんだ技術者の募集です。当社で取り扱う様々な修理品に対して、はんだ作業をお任せします。 取り扱い製品の幅が広いことが特徴ですので、日々違う製品の修理を担当でき、スキルアップできます。 ■業務詳細: ・電子部品のはんだ作業 ・基板洗浄 ・基板コーティング作業 ・社内システムでの進捗管理 ※場合によっては、電子機器の分解・組立業務をお任せすることもございます。 ■組織構成: 20代~30代の前半の比較的年齢層の若いメンバーが活躍中です。 接客経験者やIT技術者など様々なバックグラウンドを持ったメンバーが未経験から入社しております。 ■キャリアパス: 高度な技術や実績、成果をお持ちの方が対象。将来のリーダー・管理職候補として歓迎! 豊富なシステム開発・回路設計・作業経験等、特定の領域への顕著な知見をお持ちの応募者を対象に、これまでの実績を総合的に査定し評価いたします。査定対象は技術的スキル及び実績です。 ■同社について: 当社は工作機械や電子機器の故障原因の多数を占める基板のトラブルを保守切れや製造中止品、回路図なしでも2営業日以内に初期診断と御見積、業界最短納期7日間、業界最高峰の修理成功率99%を実現しています。 また、累積修理件数50万件による故障データベースにより予防保全を行うことによって老朽化設備を「壊れない設備」に蘇らせることが可能になっております。 また、その商品の開発も行っています。 ■会社の雰囲気について: 個性豊かなバックグラウンドを持った社員が多いですが、個性や多様性を尊重し合い、和気あいあいとした雰囲気です。 快適な職場環境づくりの一貫として、社内には喫煙室やカフェスペースがあり、コーヒーや置き菓子が常備されているので、気分転換に利用する社員が多いです。 また、部署が違ってもバーカウンターに集まってランチを一緒に取ります。 当社には外国の人もいますが、片言の日本語を使って話してくれたり、通訳さんを通してコミュニケーションを取ることができるので、異文化交流もとても楽しいです。
■必須条件: ・はんだ付け経験(電解コンデンサーの付け外しができるレベル) ・電子部品に関する経験
電子基板修理/電気機器修理/電子基板故障原因解析/予防保全コンサルティング 電子機器開発設計/リバースエンジニアリング(基板複製) 医療機器の製造販売
450万~
■職務詳細 〇基板組立 └サイズ目安:手のひらサイズからA4レポート用紙サイズまで ・表面実装、挿入部品のはんだ付けおよび洗浄作業(いづれも顕微鏡使用) ・基板のマスキングおよびコーティング作業 〇製品の組立 ・基板及び端子、コネクター端子等への電線半田付け ・コネクターピンへの電線圧着及び配線 ・筐体内配線 ・各種電線の端末処理 〇製品検査 ・製品の機能確認及び故障探求 ※多品種少量生産で、1製品1担当になります。
■要件 ・はんだ付けや基盤に関してのご経験をお持ちの方 ・有機溶剤の取り扱いに問題がない方 ■歓迎 ・電子機器組立等のはんだ付け作業に関わる資格 ・社内半田資格検定等の保有 ・電気・機械図面の知識
■航空機、飛翔体、船舶、特殊車両等の電子機器、制御機器、計測・試験装置、 精密機械並びに電気部品の設計、開発、製造、修理、販売 ■主要顧客:防衛省・三菱重工業(株)、川崎重工業(株)、(株)SUBARU等
500~700万
リニューアル物件等の屋内外電気設備全般の設計、施工、管理、保守を行っていただきます。 技術視点で営業職を支援したり、工事内容の提案をしたりと、幅広い活躍の場があります。 当社は電設資材の専門商社ですので、携われるのは施工部分だけではありません。 「インターネット環境を整えたい」「EV自動車を自宅で使いたい」など、オフィスビルや 一般家庭のお客さまのご希望に合わせた、最適な商品や工事内容を考案するところから始まります。 あなたの技術的な知見をもって、ぜひ力を貸してください!
資格 : 第二種電気工事士 普通自動車免許(AT限定可) 経験 : 電気工事の経験3年以上
■電設資材・電子機器・情報通信機器・環境関連機器卸販売
400~1100万
#私たちは、単なるアウトソーシング企業ではありません。 「モノづくり」「IT」「セキュリティ」などの技術領域を“クロス”させることで、業界や技術の垣根を越えた新たな価値を創出し、社会課題の解決や生活の質の向上に貢献しています。 製造業の現場からサーバ・ネットワーク・クラウド、AI・アプリケーション開発、DX、そしてサイバーセキュリティまで、幅広い分野で社会を支えるプロフェッショナル集団として、あなたの技術と志を活かせるフィールドをご用意しています。 #活躍できるフィールド ◉ モノづくり領域(組込・制御・車載) 自動運転や医療機器など、日常生活やその安全を守る製品の開発 環境負荷を減らすEV・省エネ家電の制御技術 高齢化社会を支える生活支援ロボットの開発 ◉ IT・アプリケーション開発・DX領域(アプリ・DX・AI) 需要予測や広告費最適化など、企業の意思決定を支えるAIシステム ECやグルメサイトなど日常生活を便利に豊かにするサービスの開発 Pythonやクラウド技術を活用した、業務効率化・働き方改革の支援 ◉サーバ・ネットワーク・クラウド クラウドシフト・マルチクラウド化 次世代通信SD-WAN ◉ セキュリティ領域(SOC・CSIRT・監査・OT・車載) 病院・交通・金融など、社会インフラを守るセキュリティ対策 工場や公共施設のセキュリティ対策で、安定した社会基盤を支える 車載セキュリティで、運転者・歩行者の命を守る 情報漏洩やサイバー攻撃から企業と個人の信頼を守る #プロジェクト事例(一部抜粋) カーボンニュートラル推進エンジニア CO2の排ガス分析調査(工場から吐き出される排ガスの有害物質の調査分析) 工場自動化(スマートファクトリー) ロボット操作アプリケーション開発 インターネット企業でのグルメサイト開発(Ruby on Rails、JavaScript、Git) 化粧品会社の新製品需要予測(Python, DataRobot) 流通業向けAIモデル実装(Python, AWS) 広告費予測システム開発(TensorFlow, GAN) 工場のOTセキュリティ導入支援(IEC 62443) 車載ECUの脆弱性評価・SOC連携(ISO/SAE 21434) 医療機器の組込制御開発、公共インフラのCSIRT構築支援 など # この仕事の意義 社会の安心・安全を守る:セキュリティや車載技術で人を守る 暮らしを豊かにする:AIやIoTで生活を便利に、快適に 持続可能な社会を支える:省エネ・効率化・自動化で環境負荷を軽減 未来の技術を創る:最先端の技術に触れながら、次世代の社会を形づくる #共通の魅力ポイント 多様な業界・技術領域でスキルを活かせる 経験・志向に応じた柔軟なキャリアパス 社会貢献性の高いプロジェクトに携われる 新規事業や大規模案件へのチャレンジ機会も豊富
IT経験
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年収非公開
テレビ・通信・防災関連で使用される大型アンテナや衛星通信アンテナの製造を担うポジションです。設計図面に基づき、アンテナの金属フレームの組立・溶接を行い、高品質な製品づくりを支える重要な役割を担当していただきます。公共通信分野を支えるインフラ関連製品に携わるため、社会貢献性の高い仕事です。
〇必須要件 ・モノづくりに興味がある方 ・チームワークを大切にできる方 〇歓迎 ・工業高校・機械系学科卒業者 ・機械図面の読解経験 ・金属加工や溶接の知識・経験 ・製造業での就業経験 ※未経験者も応募可能。入社後の教育体制が整っており、機械系学科以外の方も歓迎。
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550~700万
当社でサーバーシステムのメンテナンスおよび連携開発をご担当。ワークフローの作成支援やプラグイン開発など、要件定義から運用保守までをワンストップで手掛け、多角的なエンジニアリング経験を深められます。 ■システム維持管理・保守運用 ■ワークフロー作成支援・プラグイン開発 ■API連携等の機能開発 等【特徴】■三菱電機Gの人材サービス企業の為、派遣先は三菱電機G。基本的に派遣先や部署異動は発生せず、原則転勤無し。長く腰を据えて働ける環境。■労働環境:年休は125日+5日(計画年休)、残業は月平均20h程度とWLB◎。■抜群の定着率:生活と自己啓発を手厚くサポートする福利厚生◎、平均勤続年数は11.9年と高く安定。
【必須】WEBシステム開発の経験 ※3年以上 ■開発工程:要件定義、設計、コーディング、試験、運用保守 ■使用言語:JavaScript、Java、C#等 【尚可】データベース設計・構築経験(Oracle, PostgreSQL等) 【教育制度】OJTに加え三菱電機グループのeラーニングなど豊富な研修制度も利用可能【キャリアパス】当社で正社員として長く働くことも可能ですが、実力が備わってから派遣先に正社員として転籍する社員多数。現在の派遣スタッフ正社員数は約440人で、直近5年で102名、10年で198名と毎年約20名前後の転籍実績有。また派遣先でリーダーを任される方もいます
1.一般労働者派遣事業/システム設計、プラント設計、電気設計、電子回路設計 機械構造設計、ソフトウェア設計、研究開発、セールスエンジニア 等 2.職業紹介事業/求人者と求職者との間における雇用関係の成立を斡旋
年収非公開
「直す」だけではない。EVバイクの“サービス標準”をゼロから創る。 三崎未来電子は、EV(電気自動車)バイクの開発・量産を推進するスタートアップです。 現在、車両の量産開始という極めてエキサイティングなフェーズにあり、メーカーとしてのサービス体制構築が急務となっています。 本ポジションは、決められたマニュアル通りに動く「作業員」の募集ではありません。 現場での実体験を元に、次世代EVのサービス品質そのものを定義し、アフターサービスの基盤を構築していく「メーカーエンジニア」のコアメンバーを募集します。 ▼募集背景 量産体制への移行に伴い、初期不具合への迅速な対応や、サービス品質の標準化(ナレッジ化)を担う組織が必要です。 EVという新領域において、あなたの整備経験を「メーカーの仕組みづくり」へと昇華させてください。 ▼仕事の魅力(本ポジションで得られるキャリア) ●● 希少性の高い「EVメーカー立ち上げ」経験 既存の整備工場とは異なり、メーカー視点で「どうすれば最高の顧客体験を提供できるか」を設計する経験は、今後のモビリティ業界で極めて高い市場価値を生み出します。 ●● 「現場の主役」として裁量を持つ 出張対応での一次判断や、サービスマニュアルの作成など、あなたの気づきがダイレクトに製品改良や体制構築に反映されます。 ●● 顧客の声を製品へフィードバック お客様との接点で得た情報は、開発チームへ直接共有されます。あなたの対応一つが、次期モデルの性能を左右するやりがいがあります。 ▼業務内容 ● テクニカルサポート: EVバイクの修理・点検・保守メンテナンス ● フィールドサービス: 不具合発生時の出張対応および一次診断 ● ナレッジ構築: サービスマニュアルの作成・更新、整備フローの標準化 ● デリバリー管理: 納車前整備、納車、および顧客管理 ● カスタマーコミュニケーション: お客様とのファーストコンタクトを担当。 問い合わせ・不具合報告の一次受付から、状況確認・対応方針の説明まで、顧客接点全般をリードしていただきます。
● バイクまたは自動車に関する基礎知識 ● 実務での工具使用経験(ハンドツール、テスターなど)
電動バイクの開発・販売