【大阪/NWプリセールス】SE直結の提案環境で受注獲得に特化できる環境!
500~1000万
トーテックアメニティ株式会社
大阪府大阪市北区
500~1000万
トーテックアメニティ株式会社
大阪府大阪市北区
セールスエンジニア/プリセールス
当社のインフラ領域におけるプレ活動に特化するプリセールスSEを募集!「現場作業だけのエンジニアで終わりたくない」、「インフラ経験を提案力という武器に変えたい」そんな方をお待ちしています! 【募集背景】そこで当社では、インフラエンジニアとしての現場経験を持つ人材を、受注獲得に専念させる体制を構築しており、当社大阪拠点の強化に伴う増員募集です。 ★☆★「現場をわかっている人」だからこそ任せたい役割です★☆★ 【特色】■現場(設計・構築・運用)には一切入りません ■受注前の提案活動に専念する専門ポジション
【必須】■ネットワーク/サーバなどのインフラ設計・構築経験 【歓迎】■プリセールス/技術営業の経験 ■顧客折衝・要件定義に関わった経験 ■CCNA 等のネットワーク関連資格 【魅力】当社は9期連続最高益・離職率4%の盤石な基盤。給与還元や教育制度も充実するエンジニアファーストな環境です。本ポジションは全社利益率No.1&現社長輩出のエース部門!プライム案件中心で製造業の業務知識を『宝』と評価し、裁量ある上流提案に着手可能。大手の安定感がありながら古い体質はなく、積極的な勉強会やワークショップの開催など、最新技術へのアンテナが高く、風通しの良いアクティブなチーム。
高校、専修、短大、高専、大学、大学院
正社員(期間の定め: 無)
更新:無
有 3ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無)
500万円~1,000万円 月給制 月給 320,000円~500,000円 月給¥320,000~ 基本給¥270,000~ 固定残業代¥50,000~を含む/月 ■賞与実績:年2回 ■昇給:年1回
会社規定に基づき支給
07時間30分 休憩60分
09:00~17:30
無 コアタイム 無
有 平均残業時間:20時間
有 固定残業代制 超過分別途支給 固定残業代の相当時間:25.0時間/月
年間123日 内訳:完全週休二日制、土曜 日曜 祝日
入社半年経過時点10日 最高付与日数20日 ※3ヶ月後に10日支給されます
その他(夏季、年末年始 等)
雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金
【当社の特徴】 『社員満足は顧客満足を宿す』が合言葉です。社員満足がお客様へのより良い技術開発支援につながるという理念から社員が働きやすい環境づくりを徹底して行っています。その結果、経済産業省『ホワイト500』認定。社員からの要望を会社側が吸い上げる「目安箱」制度があり、「こんな制度があったら便利だ」という社員の声を制度として作り上げております。 ※業務内容の変更範囲:会社の定める業務 ※勤務地の変更範囲:全国の当社拠点 ■賞与実績:基本給×4ヶ月(昨年度実績)+記念一時金の支給あり
当面無
大阪府大阪市北区堂島2-1-31 京阪堂島ビル 9F
JR東西線北新地駅 徒歩5分
敷地内禁煙(屋外喫煙可能場所あり)
有 会社規定に準ずる
有
定年60歳
【手当】家族手当、住宅手当、地域手当、職位手当 【研修制度】自社企画 年間200講座、オンライン講座(schoo、paiza)、英会話講座 【教育制度】教育補助費…年間5万円まで支給 【福利厚生】慶弔見舞金制度、災害補償制度、退職金制度、社員親睦会、資格取得奨励金制度、奨学金返済支援制度、宿泊旅行補助制度、各種スポーツチケットの提供、有名テーマパーク特別優待券提供と利用補助など
1名
2回
筆記試験:無 適性検査:有
■エンジニアファーストを社長筆頭に掲げ、社員満足が顧客満足につながるという方針を持つ優良企業(離職率4%) ■通信教育・書籍購入補助や資格取得奨励金制度等、各種教育制度あり。◎表彰制度もあり、従業員の働きを評価。
【企業情報】 IT企業の先駆者として、1971年に『東海電子システム』を創業。『情報化戦略』と『技術戦略』によって、10年間で110億円増(144億円→252億円)の売上成長を遂げました。優秀な人材を育てることで多彩な分野に対応し日本の発展を支えています。 【当社の特徴】 ・品質に対するこだわり ・人財育成こそが最大の投資 ・官公庁や自治体、病院、民間企業とバランスの取れた顧客構成による経営の安定性 【人材育成】「人財育成こそが最大の投資」の考えのもと、社員ひとりひとりがスキルアップを図れるように研修制度を設け、自己啓発努力をバックアップ。階層別に実施するヒューマン研修、専門知識や専門技術研修、さらには資格取得支援を実施。集合研修、通信教育・e-learning・外部教育機関の利用・社内勉強会等、ケースバイケースでその時に最適な研修を行っています。
〒451-0045 愛知県名古屋市西区名駅2丁目27番8号名古屋プライムセントラルタワー7階
東海地区:12拠点 関東地区:2拠点 北陸地区:2拠点 関西地区:4拠点 九州地区:1拠点 東北地区:1拠点
■ITソリューション事業 ■エンジニアリングソリューション事業 ■検証ソリューション事業
■トーテックビジネスサポート(株) ■トーテックフロンティア(株) ■(株)日本サーキット ■(株)JDRONE ■(株)ブール・ジャパン
非公開
| 決算期 | 売上高 | 経常利益 | |
|---|---|---|---|
| 前々期 | 2024年03月 | 35,866百万円 | - |
| 前期 | 2025年03月 | 36,000百万円 | - |
| 今期予測 | - | - | - |
| 将来予測 | - | - | - |
※連結決算
最終更新日:
400~600万
既存顧客への物流管理のシステム提案とサポートをお任せします。外部研修補助・資格取得支援など教育支援の制度が充実!スキルアップできる環境です。 【主力製品】 Amazonや楽天、ヤマト、TOYOTAなど国内外の大手企業が導入している自動で動く業務用の大型スチールラックです。作業効率や安全性、効率化など物流システムで最も重要な部分を考え抜き、その企業に合わせたオーダーメイドのモノづくりを行い、業界の拡大に一躍買っています。 製品の強みは、徹底的にこだわっている耐震技術と自動化・無人化に対応している移動式ラックの制御です。ラック自体が移動する事で効率化と収納スペースを最大限発揮できます。メイドインジャパンの製品として、国内外の競合他社に負けない耐震基準・安全性。効率化をクリアしており、近年は海外から直接問い合わせが来るほど信頼のある製品です。 数パターンのパッケージ商品の中からカスタマイズして提案しますので、商品の知識もわかりやすく煩雑ではありません。入社半年は先輩社員に同行し提案とサポートを学んでいただきます。 顧客の問題を解決するためにシステムを提案していただきますので、商品納品後はとても喜んでいただけます。その後も引き続きパートナーとしてサポートをしてください。 また産業用ラックのメーカーでありながらソフト面を充実させていくミッションに取り組んでいます。ITの専門知識をお持ちの方に対しこれから会社の要となる人材として支援する制度も整っていますので業務を通してスキルアップが可能です。 【三進金属工業の魅力】 社員がスキルアップするための資格支援制度や、社員の健康を促進する制度に力をいれています。 そこには社員一人一人を大切にする経営方針があります。 夢を持って追い続ける人を応援する環境作りにも努めています。 ★三進金属工業の充実した<教育支援制度>★ ・外部研修補助制度:外部の有料セミナーなどの参加費を会社で支払い ・資格取得支援制度 資格取得試験費用を会社で支払い ・会社取得推奨資格(一級建築士や施工管理技士など)の資格取得支援として専門学校の学費(100~200万円程度)を会社で支払い ・自己啓発支援制度 通信教育の受講費を内容に応じて50%~100%会社で補助 ★三進金属工業の健康経営★ ・人間ドッグ費用補助 ・安心安全食材・健康配慮メニューのバイキング社員食堂(1食300円) ・ワクチン接種補助 ・スポーツクラブ法人会員 ・禁煙支援制度
【必須】 ●IT・情報系に関する知識or経験をお持ちの方 (例:情報系の学科卒/システムの開発、導入、運用フォロー…など) ●要普通免許(AT可) 【歓迎】 ●要件定義などの上流工程経験 ●物流システムの開発経験 ●システム提案営業経験
「物流保管機器」「研究・実験設備」 「建築・構造物製品群」の開発、設計、製造、販売、設置、 メンテナンス
416~616万
関西エリアにおけるServiceNow導入推進プロジェクト。顧客環境におけるServiceNowの設計・構築・運用支援を行い、TPRM、VR、ITOM、ITAM、ITSMなど複数モジュールの導入を推進。顧客とのコミュニケーションを含め チーム体制でプロジェクトを遂行する。【工程】要件ヒアリング 設計・構築・設定 テスト・検証 導入支援・顧客トレーニング・運用フォロー 【詳細】■ServiceNowの導入に関する設計・開発■(CAD、CIS資格レベル歓迎) TPRM、VR、ITOM、ITAM、ITSMモジュールの設定■カスタマイズ 顧客との打ち合わせ、ヒアリング、トレーニング実施■チーム内でのタスク推進、報告・連絡・相談 等
【必須】 ■ServiceNow基礎知識(CSA相当) タスクの自己推進、報連相ができる 不足知識を自走で補える(NowUniv活用など) 顧客とのコミュニケーションスキル) ■いちチームメンバーとして、タスクの自己推進、報連相ができる ■不足知識を自走で補える(NowUnivでの知識獲得、他社内MEMへの自主的な質問) ■必要に応じて顧客とのコミュニケーションが可能(ヒアリング、顧客向けトレーニング実施など)
■工業設計技術サービス事業(機械設計開発、システム・ソフトウェア開発、電気・電子設計開発、AIソリューション ■3D-CAD教育事業(取引先のエンジニア教育、工業系大学の3D‐CAD教育受託 他)
500~690万
営業個人のスキルに依存した販売体制から、組織として顧客期待に応え続ける「営業の仕組み化」を推進する新設部門でのメンバー募集です。 ■セールスストーリーの構築:NetAppやDELL等の最先端プロダクトを 組み合わせた、汎用性の高い提案パッケージや技術資料を企画。営業が単独で提案を行える体制を構築します。 ■プロダクト・イノベーション:次なる戦略商品の選定や、海外メーカーを含むアライアンスの推薦など、会社の将来の柱となる事業開発に携わります ■プロセスデザイン: 受発注から導入支援まで、技術・営業双方がスムーズに連携できる「業務フローの標準化」を設計します
【必須】プリセールス経験のある方(商材:ITインフラ) または、 インフラエンジニア→プリセールスへのキャリアチェンジを希望されている方 or メーカーで販売促進・営業推進のご経験がある方 ■「0から1を作る」新設部門のスターティングメンバー:仕組み化の成功体験は、将来の事業部長や営業企画リーダーを目指す上で、非常に強力な武器となります ■メーカー公認の圧倒的な「技術的信頼」:NetApp社から受賞歴を持つ当社の技術力は、メーカーからも絶大な信頼を得ています。良質な紹介案件が豊富にあるため、あなたは「どう売るか」という戦略構築に集中できる環境です。
■ICTソリューション:ICTインフラにかかわるシステムの設計・構築業務 ■システム開発:制御系システムソフトウェア開発を中心にトータルにサポート ■SaaSビジネス:SaaS導入及び製造DX導入コンサルティングでお客様の課題解決を支援
731万~
■組織概要 NTT西日本グループのクラウド事業を牽引し、自社クラウドやパブクラを中心としたインテグレーションを提供し、企業や社会の発展に貢献 ■募集ポストの担当業務概要 1.クラウドインテグレーション ・自社のIaaS等クラウドサービスとAWSやAzure等のパブリッククラウドを活用したインテグレーション業務におけるセールスエンジニア ・ユーザー企業へのサポート業務 ・クラウドインテグレーションビジネス推進に関わる施策業務 2.パートナー拡大 ・自社サービスを展開していただけるパートナーの開拓・支援 3.スキル者育成 ・AWS、Azure関連スキル、ノウハウの展開 ■業務詳細 1.クラウドインテグレーション ・NTT西日本営業担当者などと連携し、顧客へのシステム提案をクラウドサービスの専門家として支援する。 ・「スマートコネクト CI/マネージドサービス」の営業主管として、拡販施策の企画/遂行、サービス運用改善、機能追加検討を実施する。 2.パートナー拡大 ・自社サービスを展開していただけるパートナーを開拓するとともに、すでにパートナーになっている企業へ各種支援を実施する。 3.スキル者育成 ・チームメンバー(2~30代が中心)のスキルを底上げ、育成する。 ・NTT西日本グループ全体のクラウド関連スキル底上げに資する施策展開を推進する。 クラウドサービスの専門家としてお客さまにあったソリューション提案を実施するとともに、販売拡大に向けたチームマネジメント、施策検討も実施 上記業務に従事後、中長期的にはご本人の希望、適性・パフォーマンス等を踏まえ、下記業務に配属する場合がある。 (尚、当社では 2回/年のアサインに関する上司との対話制度があり、入社後も定期的に将来のキャリアに関する対話の場を設けています。) ・ 企業・公共機関等のお客様へ向けたコンサルティング、ICTソリューション提供に関わる業務 ・ 通信ネットワークの構築・運用・保守、及びそれに関わる設備投資戦略策定業務 ・ アライアンスパートナーの開拓及び新サービス立ち上げサポートに関わる業務 ・その他上記業務のサポート業務、及び新規サービス開発、研究開発業務 など 具体的な案件例 ■具体例 「スマートコネクト CI/マネージドサービス」 ・サービスサイト https://cloud.nttsmc.com/cimng/ 「SmartConnect Cloud Platform(自社クラウド)」 ・サービスサイト https://cloud.nttsmc.com/scp/ 「クラウド クロス コネクト」 ・サービスサイト https://cloud.nttsmc.com/cxc/ 「Microsoft Azure/Microsoft 365ライセンスサービス Amazon Web Services(AWS)ライセンスサービス」 ・サービスサイト https://cloud.nttsmc.com/cloud-license/ ■伸ばすことができるスキル ・クラウド関連スキル ・コンサルティングスキル ・マーケティングスキル ・マネジメントスキル ・サービス企画力 ■採用背景 NTTスマートコネクトでは、2023年12月より「スマートコネクト CI/マネージドサービス」を提供開始し、自社クラウドとパブリッククラウドとのハイブリッドクラウド上でのシステムインテグレーションと同システムの保守運用代行業務の拡大を進めている。顧客ニーズおよび案件数の増大に伴い、営業・SEリソースの増強を図るべく採用募集を実施する。
■必須条件 ・AWS/Azureをはじめとしたパブリッククラウドの構築・提案経験をお持ちの方 または、 ・プライベートクラウド構築・提案経験をお持ちの方 ■歓迎条件 ・仮想化(ESX)サーバ構築・運用経験 ・AWS/Azureをはじめとしたパブリッククラウドの認定資格 ・インフラ、ミドルウェア、アプリケーションのオールインワン提案経験 ■求める人物像 ・お客さまの現状と課題と要望を的確にヒアリングできて、柔軟なシステム提案ができる方 ・新しい技術に興味を持ち、新しい業務領域にもチャレンジできる方 ・一人称で業務に携わる事ができ、責任感のある方 ・ベンダー対応や他事業部との調整など、円滑なコミュニケーションが図れる方 ・マネジメントに興味がある方
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634万~
<業務概要> 文教(大学)市場でのICTソリューションの提案と導入、運用保守 <ご入社後の担当業務/役割> 関西エリアの大学へのビジネス創出業務(SI・クラウド、SaaS) ・NWやサーバ、アプリケーションなどの幅広いSIビジネス ・自社データセンタを活用したクラウド化 ・証明書発行サービスや電子教科書サービスの展開 ■業務詳細 関西エリアの国立・私立大学へのビジネス営業(SI・クラウド、SaaS) ・個社別戦略に基づくソリューション営業活動の実践(案件創出・形成、情報提供) ・大学関係者との人脈形成 ・大学ビジネスの新たなビジネス創出(ICTパートナーモデル等) 上記業務に従事後、中長期的にはご本人の希望、適性・パフォーマンス等を踏まえ、下記業務に配属する場合がある。 (尚、当社では 2回/年のアサインに関する上司との対話制度があり、入社後も定期的に将来のキャリアに関する対話の場を設けています。) ・ 企業・公共機関等のお客様へ向けたコンサルティング、ICTソリューション提供に関わる業務 ・ 通信ネットワークの構築・運用・保守、及びそれに関わる設備投資戦略策定業務 ・ アライアンスパートナーの開拓及び新サービス立ち上げサポートに関わる業務 ・その他上記業務のサポート業務、及び新規サービス開発、研究開発業務 など 具体的な案件例 ■大学関連ソリューション https://business.ntt-west.co.jp/industry/university/ 伸ばせるスキル ・対話力、対人交渉力、企画力、戦略策定スキル ・お客様とのリレーション構築スキル ・教育改革、教育環境に関するICT投資戦略知識およびICT関連商品スキル、テクニカルスキル ■採用背景 文教(大学)ビジネスにおいて、年々ビジネスの拡大を進めている現状で、更なる成長や新たな価値創造を一緒に進めていただける方を探しています
<必須要件> ■経験(経験内容/経験年数) 以下のいずれか一つの経験を有すること ・IT業界でのPL経験/3年以上 ・文教ビジネスにおける経験/3年以上 ■知識 ・IT系インフラ(基盤)に対する業務知識 ■能力 ・社内外問わず、ステークホルダーと良好な関係を築き、プロジェクトリーダーとして調整が図れる方 <歓迎条件> ■経験 ・業務管理システムに代表されるアプリケーション、PKG、データベース、セキュリティ分野等における高度提案、構築業務の経験 ・システム全体構成を理解でき、基盤部分に関する知識を有すれば尚良し ・チームのマネジメント経験、部下指導育成の経験があること。 ・システム開発・運用経験 ■知識 ・文教(大学)系業務知識 ■能力 ・高いプレッシャーの中でも安定的に遂行する能力 ・プレゼンテーション能力 ・アプリケーション・データベースに関する知識 ■保有資格 ・ITパスポート ・情報処理技術者試験 ・PMP/プロジェクトマネジメント資格があれば尚可 <求める人材像> ・知的好奇心が旺盛で、飽くなき探究心を持ち未知の分野へも臆することなくチャレンジしていく積極性を有し、柔軟な思考性を持ち新しいビジネスを検討できる発想力のある方 ・困難な状況でも態度や行動が安定し、自ら率先して周囲の人を引っ張っていけるようなリーダーシップを発揮できる方
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634万~
<業務概要> ■大規模高難易度案件へのPMO業務(リスクアセスメント、プロジェクトマネジメント支援、受注率向上支援) <ご入社後の担当業務/役割> ■受託業務全般における全社的な品質向上や受注率向上支援を目的に30支店の施策支援実施 <業務詳細> ■西日本30支店の大規模高難度案件を中心にプロジェクトの健全化(PMO)を現地支援を活用しながら指導育成を行い、粗利確保や品質向上に資する業務の建付けの検討を行う。 上記業務に従事後、中長期的にはご本人の希望、適性・パフォーマンス等を踏まえ、下記業務に配属する場合がある。 (尚、当社では 2回/年のアサインに関する上司との対話制度があり、入社後も定期的に将来のキャリアに関する対話の場を設けています。) ・ 企業・公共機関等のお客様へ向けたコンサルティング、ICTソリューション提供に関わる業務 ・ 通信ネットワークの構築・運用・保守、及びそれに関わる設備投資戦略策定業務 ・ アライアンスパートナーの開拓及び新サービス立ち上げサポートに関わる業務 ・その他上記業務のサポート業務、及び新規サービス開発、研究開発業務 など 伸ばせるスキル ・プロジェクトマネジメントスキル ・企画戦略的思考スキル ・ICT全般スキル ■採用背景 PMO業務は大規模高難度案件に参画する事をお客様要求仕様で求められる場合もあり、また成長ビジネス分野(アプリ開発やクラウド・セキュリティ)ではプロジェクト管理も複雑になることから、稼働が逼迫し他の案件支援が出来なくなる事でビジネス機会の損失とリスク軽減(契約不履行)の為、スキルを持った人材を募集する
<必須要件> ■経験(経験内容/経験年数) ・1億円以上のプロジェクトマネジメント経験/3件以上 ※大規模案件の受注に向けた提案活動もあれば尚良い ※アプリ開発等のプロジェクト経験があれば尚良い ■知識 ・ビジネス営業分野の知識全般 ■能力 ・プロジェクトマネジメント ・ITスキル(SE) ※PMP等の資格があれば尚良い <歓迎要件> ・クラウド、ICT等のスキル全般 ・プロジェクトマネージャ ・PMP-Project Management Professional <求める人材像> ・素直で積極性的に業務推進出来る人物 ・協調性を持ちコミュニケーションが図れる人物 ・困難な状況でも態度や行動が安定し、周囲の人を引っ張っていけるようなリーダーシップの発揮できる人物
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634万~
<業務概要> 文教(大学)市場での証明書発行サービスに関するコンサル、提案、導入 <ご入社後の担当業務/役割> 日本全国の大学へのビジネス創出業務(証明書発行サービス) ・証明書発行サービスやそれを活用した教育DXの推進 ・大学ビジネスの新たなビジネス創出(ICTパートナーモデル等) <業務詳細> 日本全国の国立・私立大学へのビジネス営業(証明書発行サービス) ・文教ビジネスにおける証明書発行サービスの専担としてアカウントをおこなっている営業・SEのメンバと連携して証明書発行サービスの展開をおこなう。 ・証明書発行サービスのサービス主管であるバリューデザイン部としてあらたなサービス創出の検討をおこなう。 上記業務に従事後、中長期的にはご本人の希望、適性・パフォーマンス等を踏まえ、下記業務に配属する場合がある。 (尚、当社では 2回/年のアサインに関する上司との対話制度があり、入社後も定期的に将来のキャリアに関する対話の場を設けています。) ・ 企業・公共機関等のお客様へ向けたコンサルティング、ICTソリューション提供に関わる業務 ・ 通信ネットワークの構築・運用・保守、及びそれに関わる設備投資戦略策定業務 ・ アライアンスパートナーの開拓及び新サービス立ち上げサポートに関わる業務 ・その他上記業務のサポート業務、及び新規サービス開発、研究開発業務 など 具体的な案件例 ■大学関連ソリューション https://business.ntt-west.co.jp/industry/university/ ■証明書発行サービス https://business.ntt-west.co.jp/service/assist/univcert/ ■採用背景 教育DXについてはNTT西日本の中期戦略の重点分野となっており、地域創生クラウドやその他クラウドサービス等を中心に教育DXの推進に向けた戦略の立案、サービス検討、販売支援を行うための即戦力人材の採用となります。 伸ばせるスキル ・対話力、対人交渉力、企画力、戦略策定スキル ・お客様とのリレーション構築スキル ・教育改革、教育環境に関するICT投資戦略知識およびICT関連商品スキル、テクニカルスキル
<必須要件> ■経験(経験内容/経験年数) 以下のいずれか一つの経験を有すること ・IT業界でのPL経験/3年以上 ・文教ビジネスにおける経験/3年以上 ■知識 ・IT系インフラ(基盤)に対する業務知識 ■能力 ・社内外問わず、ステークホルダーと良好な関係を築き、プロジェクトリーダーとして調整が図れる方 <歓迎条件> ■経験 ・業務管理システムに代表されるアプリケーション、PKG、データベース、セキュリティ分野等における高度提案、構築業務の経験 ・システム全体構成を理解でき、基盤部分に関する知識を有すれば尚良し ・チームのマネジメント経験、部下指導育成の経験があること。 ・システム開発・運用経験 ■知識 ・文教(大学)系業務知識 ■能力 ・高いプレッシャーの中でも安定的に遂行する能力 ・プレゼンテーション能力 ・アプリケーション・データベースに関する知識 ■保有資格 ・ITパスポート ・情報処理技術者試験 ・PMP/プロジェクトマネジメント資格があれば尚可 <求める人材像> ・知的好奇心が旺盛で、飽くなき探究心を持ち未知の分野へも臆することなくチャレンジしていく積極性を有し、柔軟な思考性を持ち新しいビジネスを検討できる発想力のある方 ・困難な状況でも態度や行動が安定し、自ら率先して周囲の人を引っ張っていけるようなリーダーシップを発揮できる方
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634万~
<業務概要> 文教(大学)市場でのクラウドサービスに関するコンサル、提案、導入 <ご入社後の担当業務/役割> 西日本エリアの大学へのビジネス創出業務(主にクラウド) ・地域創生クラウドやその他クラウドサービスを活用した教育DXの推進 ・自社データセンタを活用したクラウド化 ・大学ビジネスの新たなビジネス創出(ICTパートナーモデル等) <業務詳細> 西日本エリアの国立・私立大学へのビジネス営業(主にクラウド) ・文教ビジネスにおけるクラウドサービスの専担としてアカウントをおこなっている営業・SEのメンバと連携してクラウドサービスの展開をおこなう。 ・地域創生クラウドのサービス主管であるバリューデザイン部としてあらたなサービス創出の検討をおこなう。 上記業務に従事後、中長期的にはご本人の希望、適性・パフォーマンス等を踏まえ、下記業務に配属する場合がある。 (尚、当社では 2回/年のアサインに関する上司との対話制度があり、入社後も定期的に将来のキャリアに関する対話の場を設けています。) ・ 企業・公共機関等のお客様へ向けたコンサルティング、ICTソリューション提供に関わる業務 ・ 通信ネットワークの構築・運用・保守、及びそれに関わる設備投資戦略策定業務 ・ アライアンスパートナーの開拓及び新サービス立ち上げサポートに関わる業務 ・その他上記業務のサポート業務、及び新規サービス開発、研究開発業務 など 具体的な案件例 ■大学関連ソリューション https://business.ntt-west.co.jp/industry/university/ ■地域創生クラウド https://business.ntt-west.co.jp/solution/university-rrc/ 伸ばせるスキル ・対話力、対人交渉力、企画力、戦略策定スキル ・お客様とのリレーション構築スキル ・教育改革、教育環境に関するICT投資戦略知識およびICT関連商品スキル、テクニカルスキル ■採用背景 教育DXについてはNTT西日本の中期戦略の重点分野となっており、地域創生クラウドやその他クラウドサービス等を中心に教育DXの推進に向けた戦略の立案、サービス検討、販売支援を行うための即戦力人材の採用となります。 伸ばせるスキル ・対話力、対人交渉力、企画力、戦略策定スキル ・お客様とのリレーション構築スキル ・教育改革、教育環境に関するICT投資戦略知識およびICT関連商品スキル、テクニカルスキル
<必須要件> ■経験(経験内容/経験年数) 以下のいずれか一つの経験を有すること ・IT業界でのPL経験/3年以上 ・文教ビジネスにおける経験/3年以上 ■知識 ・IT系インフラ(基盤)に対する業務知識 ■能力 ・社内外問わず、ステークホルダーと良好な関係を築き、プロジェクトリーダーとして調整が図れる方 <歓迎条件> ■経験 ・業務管理システムに代表されるアプリケーション、PKG、データベース、セキュリティ分野等における高度提案、構築業務の経験 ・システム全体構成を理解でき、基盤部分に関する知識を有すれば尚良し ・チームのマネジメント経験、部下指導育成の経験があること。 ・システム開発・運用経験 ■知識 ・文教(大学)系業務知識 ■能力 ・高いプレッシャーの中でも安定的に遂行する能力 ・プレゼンテーション能力 ・アプリケーション・データベースに関する知識 ■保有資格 ・ITパスポート ・情報処理技術者試験 ・PMP/プロジェクトマネジメント資格があれば尚可 <求める人材像> ■求める人材像 ・知的好奇心が旺盛で、飽くなき探究心を持ち未知の分野へも臆することなくチャレンジしていく積極性を有し、柔軟な思考性を持ち新しいビジネスを検討できる発想力のある方 ・困難な状況でも態度や行動が安定し、自ら率先して周囲の人を引っ張っていけるようなリーダーシップを発揮できる方
-
731万~
<業務概要> 金融業界(特に地方銀行、信用金庫)の業種に特化した営業活動を行う組織の営業推進および金融機関向けのクラウドリフト&シフトに向けた企画/提案/構築業務を行います。 ユーザとのカスタマーリレーションは各地域の営業が対応し、当組織は地域営業に伴走する形で、金融機関へのコンサルティング及びテクニカルサポートを行います。 <ご入社後の担当業務/役割> 金融業界(特に地方銀行、信用金庫)の業種に特化した営業活動を行う組織の営業推進、SI、サービス開発業務。金融業界でニーズ高まっているクラウド提案、ユーザへのシステム化提案、要件定義支援、プロジェクト推進等を実施していく業務。 <業務詳細> 金融業界(特に地方銀行、信用金庫)の業種に特化した営業活動を行う組織の営業推進、SI、サービス開発業務。金融業界でニーズ高まっているオンプレミス環境からクラウド環境へのシステム移行に対して、お客様の立場に立ったIT戦略の策定及び戦略遂行に必要な総合的なシステム・デジタル化構想の提案・実行支援の業務を担っていただきます。 上記業務に従事後、中長期的にはご本人の希望、適性・パフォーマンス等を踏まえ、下記業務に配属する場合がある。 (尚、当社では 2回/年のアサインに関する上司との対話制度があり、入社後も定期的に将来のキャリアに関する対話の場を設けています。) ・ 企業・公共機関等のお客様へ向けたコンサルティング、ICTソリューション提供に関わる業務 ・ 通信ネットワークの構築・運用・保守、及びそれに関わる設備投資戦略策定業務 ・ アライアンスパートナーの開拓及び新サービス立ち上げサポートに関わる業務 ・その他上記業務のサポート業務、及び新規サービス開発、研究開発業務 など 具体的な案件例 金融機関の中でもクラウド導入が日本一進んでいる北國銀行の事例が以下 ・NTTグループのクラウド接続サービスを活用した北國銀行の事例 https://www.nttsmc.com/news/2020/20201216.html ・同北國銀行様へSD-WANを活用したセキュリティ強化事例(NTT西日本がCiscoを入れて導入) https://www.cisco.com/c/dam/global/ja_jp/about/case-studies-customer-success-stories/pdf/2213-hokkoku.pdf?oid=csyetr024683 ・zscalerを佐賀銀行に導入した事例 https://www.zscaler.jp/customers/sagabank ・信金中央金庫及びNTT東日本と連携した信用金庫及び地域企業のDX推進 https://www.ntt-west.co.jp/news/2208/220830a.html ・中国銀行グループ企業との人材紹介ビジネス拡大に向けた協業 伸ばせるスキル ・大規模プロジェクトのマネジメントスキル ・コンサルティング能力 ■採用背景 ・金融業界ではクラウドリフトやリモートワークが進展しています。 ・自前のシステムが100以上を保持しており、いきなりクラウド環境へすべてを移行することができないため、段階的に移行を検討する課題があります ・クラウドベンダーやシステムベンダーにクラウドロックインされないクラウドリフトへのシステムベンダーが必要とされています。
<必須要件> ■経験 以下のいずれか一つの経験を有すること ・メガクラウド(AWS/Azure/GCP)上での企業向けアプリケーション開発経験1年以上 ・メガクラウド(AWS/Azure/GCP) 上での企業向けシステム運用/監視経験2年以上 ・金融機関向けのシステム開発、構築経験 ■能力 ・お客様等、ステークホルダーと良好な関係を築き、ベンダ調整が図れる方 <歓迎要件> ■経験 ・プロジェクトリーダー経験 ■知識 ・メガクラウド(AWS/Azure/GCP)のシステム設計知識 ・ITサービス全般の開発・運用知識(ITIL相当) ・サーバの構築自動化・試験自動化の知識 <求める人材像> 【MUST】 ・個人プレーではなく、チームで協力して動ける方 ・主なクラウドソシューション(AWS/Azure等)の提案もしくは構築経験 【歓迎(WANT)】 ・金融業界以外でのセキュリティビジネス経験
-
800~1200万
■採用の背景 製造業向けAIデータプラットフォーム「CADDi」は、2024年の事業統合を経て、ソリューション型SaaSとして、プロダクトラインや顧客の業種・規模が広がる中、提案活動中の「業務構造起点の提案」と「PoC設計による確度検証」のますます重要度が増しています。 このような複雑かつ高難度な商談においては、セールスが顧客の興味関心を喚起し、Presalesが「実際にCADDi製品で課題が解決できるか」「どのレベルでROIを発揮できるか」を明確に描くことで、不確実性を排除し、受注確度とサクセスの蓋然性を高めていく必要があります。 そのため、導入コンサルタント/Presales職は、キャディにおける中核的かつ戦略的なポジションとして、今まさに強化フェーズを迎えています。 ■仕事内容 企業ミッション(Why) 製造業は最大の産業でありながら、IT化や構造改革が進みにくい領域でもあります。導入コンサルタント/Presalesマネージャーは、そんな産業構造の課題に正面から向き合い、経営と現場の間をつなぎ、変革の共創をリードする役割です。営業の前線ではなく、顧客と共に未来の業務像を描く起点となります。 具体的な職務内容(What/How) ・顧客の中長期的な経営課題を踏まえた業務構造の再設計 ・トライアル設計やアップセル戦略の全体構築と牽引 ・メンバーの育成・提案プロセスの型化と標準化推進 ・FSやPdMなどと連携し、製品ロードマップや導入自動化へフィードバック ・他部門や外部パートナーと連携し、大規模案件の推進リード やりがいや魅力(Impact/成長機会) ・巨大産業の構造課題に挑む、希少なポジション ・提案活動そのものの型化や戦略設計に携われる ・PdM/開発と連携し、プロダクト進化に直接貢献 ・チーム立ち上げ期のため、事業や組織づくりの裁量も大きい
■応募資格(必須): 以下いずれかの経験を通じて、経営視点での提案やPJ推進をリードしたご経験(通算3年以上) - IT/業務コンサルでの構想策定・PoC設計のリード経験 - SIerやPMポジションでの要件定義~実装プロジェクト推進経験 - RPAなどの業務設計/導入支援における構造的提案の経験 - 業務ツールの導入提案経験 ■応募資格(歓迎): - 製造業(設計・調達・SCMなど)領域における業務知見 - ERPやSCM等の業務アプリ導入経験(ユーザー側・支援側問わず) - 他職能との連携により導入プロセスの型化や最適化をリードした経験 ■求める人物像: - 顧客・社会の構造課題に向き合い、仮説構築と実行の両輪で伴走できる方 - 不確実な状況でも、言語化と仮説で道を切り拓ける論理性と胆力をお持ちの方 - チームと共創し、再現可能な仕組みをつくることにやりがいを感じる方 - 産業の変革という大きなテーマに当事者として関わりたい方
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