リクルートグループ/年収460万〜/派遣営業/リモート可/転勤なし

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• エージェント求人

  【東京】【東証プライム上場】障害者雇用支援で社会を変える!キャリアパートナー募集

  361~641万

  • 介護
  • 医療/ヘルスケア
  • 提案
  • マネージャー
  • ヒアリング
  • パートナー
  • 開発
  • SaaS
  • マネジメント
  • 営業

  株式会社エス・エム・エス東京都港区

  【東京】【東証プライム上場】障害者雇用支援で社会を変える!キャリアパートナー募集気になる

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  仕事内容

  ◆仕事の概要 障害者雇用を行う企業と求職者をつなぐキャリアパートナーとして、社会参加の第一歩を支援する仕事です。立ち上げメンバーとして事業の中核を担い、サービスのグロースをリードいただきます。 ◆具体的な業務内容 【企業向け業務】 ・障害者雇用を進める企業の新規開拓 ・採用ニーズのヒアリングと募集要件の整理 ・求職者の提案・選考サポート ・入社後の定着支援 【求職者向け業務】 ・求職者との面談設定・実施 ・希望条件のヒアリング、キャリアカウンセリング ・最適な求人の紹介 ・面接対策・入社後フォロー ◆キャリアパス ・障害者雇用領域のキャリアパートナーのプロフェッショナル ・他事業領域(介護・医療・住まい)へのキャリアチェンジ ・リクルーティングアドバイザー、マネージャー職 ・事業開発、SaaS事業など幅広いキャリア選択が可能 ◆仕事内容(変更の範囲) 雇入れ直後:障害者雇用特化型キャリア事業のキャリアパートナー 変更範囲:会社の指定する職務内容

  求める能力・経験

  ●応募条件 有形無形・法人個人問わず営業経験が1年以上ある方 改善意識を持っている/PDCAを回す習慣がある方 中長期的にマネジメント職にチャレンジしたい方 自身の成長及び、顧客/会社への貢献のために、素直にそして誠実に物事を受け止め、必要な変化をしていける方 ●歓迎条件 キャリアパートナーの経験がある方 自身でPDCAを回してきた経験

  事業内容

  -

• 企業ダイレクト

  東京本社【法人営業】BPO型人事コンサルファーム/完全週休2日制

  540~1400万

  

  株式会社ピムリコ東京都中央区

  東京本社【法人営業】BPO型人事コンサルファーム/完全週休2日制気になる

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  仕事内容

  BPO型人事コンサルティングを行っている当社にて、中堅・中小企業に対する新規開拓を中心とした法人営業をお任せいたします。企業の採用課題に対するソリューション提案を通じて成長を支援するポジションです。 ■中堅・中小企業の法人需要の掘り起こし、新規企業へのアプローチ ■企業の課題ヒアリングおよび採用代行、DXツール、AI研修等を活用したリソース供給の提案 ■契約締結までのサポートおよびソリューション提供を通じた企業課題の解決 ※企業の採用を担当するリクルーター職とセールスは出社、支援先企業の採用事務担当スタッフは在宅勤務となります。 【業務内容の変更範囲】当社の指定する業務

  求める能力・経験

  【必須】 ■業界問わず法人営業の実務経験（目安3年） 【尚可】 ■コンサルティング企業でのセールス経験 ■リクルーティング業界での経験 ■DXベンダーでの経験 【求める人物像】 ■人手不足などの企業の悩みに寄り添い、課題解決に向けた提案ができる方 ■成長中の企業で、少数精鋭の環境で主体的に業務に取り組める方 【当社の強み】 採用代行のみならずDXツールやAI研修など、多角的なアプローチで中小企業のリソース不足を解消できる総合的なソリューション力が強みです。社会的な需要が高まる中、専門性を磨ける環境です。

  事業内容

  -

• 企業ダイレクト

  【未経験歓迎】キャリアコーディネーター／新規営業なし【トライグループ】

  400~630万

  株式会社トライ・アットリソース東京都千代田区, 大阪府大阪市

  【未経験歓迎】キャリアコーディネーター／新規営業なし【トライグループ】気になる

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  仕事内容

  大学生や社会人の登録者に対するキャリアコンサルティング、 事務業務を担当。電話、オンラインでのサポートをメインに、登録者に対するキャリアコーディネート、それに伴う事務業務を担当します。 【具体的には】 ■カウンセリング：登録者様のスキルや希望職種などをヒアリングし、マッチしたお仕事を紹介※電話やオンラインでのやり取りがメイン ■スキルアップサポート：登録者様に職業訓練や能力開発などのサポートが必要な場合は、教育メソッドを活用し、登録者様のスキルアップを支援 ■データ入力などの事務業務

  求める能力・経験

  ★第二新卒・未経験歓迎★職種・業種経験不問★ 未経験スタートの先輩も活躍しています！カリキュラム化された研修を準備していますので、未経験の方も安心してご応募いただけます◎ 【求める人物像】■何事にもポジティブにチャレンジしたいと思う方 ■キャリア教育に興味がある方 ■誰かの役に立つことにやりがいを感じる方 ■成長を実感できる環境で働きたい方 ■相手の立場になって物事を考えられる方 ■自分らしさを発揮しながら働きたい方

  事業内容

  ■労働者派遣事業 (派13-300151) ■有料職業紹介事業 (13-ユ-305515) ■販促支援事業　■採用代行事業　■研修代行事業

• 企業ダイレクト

  東京【採用コンサルタント】転勤無/土日祝休/大手企業多数取引あり！

  450~600万

  株式会社ＮｅＸＴ　ＳＴＡＲ東京都港区

  東京【採用コンサルタント】転勤無/土日祝休/大手企業多数取引あり！気になる

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  仕事内容

  クライアント企業の採用成功に向けて、採用戦略の立案から実行までを一貫して支援する採用コンサルタントを募集します。採用代行会社ではなく、企業の採用パートナーとして採用課題の解決をお任せいたします。 ■クライアント企業との打ち合わせ■採用課題のヒアリング・分析 ■採用戦略および施策の企画立案■採用プロセスの設計・改善 ■求人票や採用資料の作成 ■人材マーケットのリサーチ ■人材紹介会社との折衝・関係構築 ■採用施策の実行および効果検証

  求める能力・経験

  【いずれか必須】 ■人材領域での営業経験（求人広告、人材紹介、HR TechサービスでのセールスまたはCSのご経験など） ■HR領域に関わる顧客折衝経験 【歓迎】■人材紹介におけるRAまたは両面経験 ■採用戦略立案や採用企画の経験■プロジェクト推進経験 【求める人物像】 ■顧客の課題解決にやりがいを感じる方■「まずはやってみる」姿勢を大切にできる方■わからないことを素直に質問できる方■前向きにチャレンジを続けられる方■周囲とコミュニケーションを取りながら仕事を進められる方■将来的に事業づくりや経営にも関わっていきたい方

  事業内容

  採用支援事業/WEB・デザイン制作事業

• 企業ダイレクト

  ☆未経験歓迎【東京/在宅・リモート可】オンライン職場見学・事務のお仕事

  319~319万

  株式会社リクルートスタッフィング東京都千代田区

  ☆未経験歓迎【東京/在宅・リモート可】オンライン職場見学・事務のお仕事気になる

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  仕事内容

  派遣営業の業務工程における、企業への求人ヒアリングからオンライン職場見学の同席、クロージング、契約締結までの一連のインサイド業務をお任せします。※対面でのやり取りや外出は一切ございません。 ■クライアント企業への求人要件ヒアリング・条件交渉 ■求人案件の進捗管理および人選状況の報告・相談 ■社内人選担当とのチャット連携、候補スタッフへの連絡 ■オンライン職場見学の同席・進行、クロージング ■契約手続きの案内、システム入力（キントーン他）、付随する事務

  求める能力・経験

  【必須】■販売、接客、営業、サービス業など顧客折衝の経験 ■PCの基本操作ができる方 【尚可】■自律的に行動でき、周囲と相談し主体的に業務推進ができる方 【採用背景】体制強化に伴う増員採用。オンラインでの巻き取り・生産性向上を目指す重要なポジションです。 【当社の強み】大手リクルートグループとして強固な基盤と知名度を持ち、顧客から厚い信頼を得ています。 【働き方について】年間休日125日、残業は月15～20時間程度。入社1～3ヶ月は出社にて丁寧に研修し、習熟後は在宅勤務が可能です。リモート環境でもTeams等で活発にコミュニケーションを取る環境です。

  事業内容

  ■人材派遣事業（許可NO：派13-010563） ■人材紹介(紹介予定派遣)（許可NO：13-ユ-010249） ■アウトソーシング事業

• エージェント求人

  【株式会社ビズリーチ】大手企業様向けRPOのプロジェクトマネージャー

  600~900万

  • コンサルティング業務
  • 戦略立案
  • 転職支援
  • 課題/ボトルネック特定
  • プロジェクト
  • マネジメント
  • 新卒採用
  • プロジェクトマネジメント
  • 分析
  • 要件定義
  • 課題設定
  • 人材紹介/派遣
  • 戦略提案
  • 人事
  • 提案
  • 営業
  • 人材紹介
  • 中途採用

  株式会社ビズリーチ大阪府大阪市

  【株式会社ビズリーチ】大手企業様向けRPOのプロジェクトマネージャー気になる

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  仕事内容

  ■事業紹介 日本は今、人口減少社会に突入し、産業構造の変化や急速なグローバル化など、さまざまな理由を背景に経済が停滞し続けています。この状況を打破するために改革が必要なことの一つは、「働き方」そのものです。 現代では、情報技術の急速な普及と進化に伴い、ビジネス環境はいともたやすく変化します。企業は、不確実で複雑性が高い環境下で変化し続けなければ生き残っていけません。企業の経営環境の移り変わりにより、個人の「働き方」を取り巻く状況も大きく変化しています。 このような背景から、私たちの時代にあった新しい「働き方」や「働き方に対する価値観」の変革が必要とされています。 「働き方」や、「働き方に対する価値観」の変革をしていくために、即戦力人材と企業をつなぐ転職サイト「ビズリーチ」をつくりました。 「ビズリーチ」は「雇用の流動化」という側面から支援することで、「ビジネスパーソンのキャリアの可能性と選択肢を最大化」を目指しています。今回はそんな想いに賛同し、一緒に事業を創ってくれるメンバーを募集中です。 ■募集背景 日本を代表する大手企業様に対して、「ビズリーチ」の運用支援およびRPO（採用業務の一部代行）サービスを提供している部門です。 外部環境の変化に伴い、雇用のあり方そのものが大きな変革に迫られています。 これまで新卒採用重視だった企業が、キャリア採用にシフトしてきている中で、当社に対する期待が益々高まってきています。 当社で対応する業務量・範囲の拡大に伴う増員募集です。 ■業務内容 ご入社後は、担当する大手企業様の採用業務を一気通貫でお任せいたします。また、チームのメンバーを巻き込んでプロジェクトマネジメントしていただきます。 ・お客様の採用計画・戦略の立案 ・人材要件定義 ・選考フローの策定 ・母集団形成 ・採用プロセスの分析、課題特定とコンサルティング ・その他採用に関わる業務 ※その他詳細は面談・面接にてお伝えいたします。 ■このポジションの魅力 ・日本を代表する大手企業様の採用力の向上支援に深く入り込み、新しい採用手法の導入や、採用体制強化等の採用コンサルティングに一気通貫で携わることができます。 ・入社後は、一人ひとりの志向性や適性に応じて多様なキャリアパスがあります。

  求める能力・経験

  【必須（MUST）】 ・キャリア採用の知見 ・RPO、人材紹介（両面またはRA）、中途採用人事のいずれかの経験 ・既存法人顧客向けの深耕営業経験 【歓迎（WANT）】 ・エンタープライズ営業経験 ・製造業採用の知見 ・エンジニア採用の知見 【求める人物像】 ・当社のビジョン/ミッションに共感いただける方 ・目の前のお客様の本質的課題の抽出と、解決に向けた提案をできる方 ・自身の得意領域だけでなく、コトの成功のために、役割分担しながらチームで取り組むことが好きな方 ・戦略を描くだけでなく、現場に身を投じ泥臭く業務遂行し、そこからの改善につなげることができる方

  事業内容

  「キャリアインフラになる」をビジョンに掲げ、日本の転職市場を変革してきたHR Tech企業です。ハイクラス転職サービス「ビズリーチ」をはじめ、人財活用プラットフォーム「HRMOS」などを展開し、採用から人材マネジメントまで企業の組織成長を支援。Visionalグループの中核企業として継続的な成長を続け、新規事業やAI活用にも積極投資しています。社会に大きなインパクトを与えるサービスづくりを通じて、市場価値の高いキャリアを築ける環境です。

• エージェント求人

  HRコンサルタント｜月給34万7,000～/完全週休2日制/土日祝休み/転勤無し

  450~600万

  • 法人営業
  • 人材紹介
  • 人材紹介/派遣
  • IT派遣

  株式会社エクスオード東京都新宿区

  HRコンサルタント｜月給34万7,000～/完全週休2日制/土日祝休み/転勤無し気になる

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  仕事内容

  ●日本全国2万5千社余りのエージェント様の 特徴を反映した独自のデータベースを活用し、 クライアントの母集団形成を実現している当社。 データベースから求める人材像に マッチしたエージェント様 数百社を抽出、協業し クライアントの最適＆最大の母集団形成を実現する。 そんな独自のアウトソーシングサービスを提供しています。 【主な業務内容】 ・取得した募集企業のアポイントに対しての提案活動 ※アポイントは一定数会社から提供しますが、 　ご自身での今までの関係性や見込みリストでのアプローチも必要です。 ・提案書の作成 ※PPTでの作成となりますが、新規クライアントへの提案に関しては パターン化された提案書のひな形やケーススタディを元に作成頂きます。 ・受注しクライアントのフォロー活動およびサポート活動 ●教育・研修 オリジナルの研修システムがあります。 約2ヶ月間の期間で、定期的な座学やロールプレイング、 OJTを通じて基本的な営業方法を身に付けるためのものです。 ■クライアントとなる募集企業様は6割程度が上場企業です。 また昨年1月にエン株式会社（旧エン・ジャパン）様と、 今年4月株式会社ヒューマネージ様と業務提携を行いました。 従来のパートナー様に加えて、 2社の豊富な顧客チャネルが加わり、 より多くのサービス提供が見込まれます。 ■新規事業の取り組みにも積極的です。 2021年に立ち上げたSaaS事業「エージェントナビゲーション」に加えて、 2024年にはイベントノウハウを活かし新たに 「エージェントプロモーション」をリリースしています。 また2023年には初めてBtoCビジネスに参入。 常にマーケットの動向を見ながら、 新たなサービスを構築していきます。

  求める能力・経験

  【必須要件】 ●人材紹介（RA/CA不問）、エンジニア派遣の営業、 コーディネーターなどの実務経験2年以上 ※一般登録型派遣の経験者は対象外となります。 ●これまでの経験を通じて具体的なケースや、 自身のパフォーマンスについて語ることができる方 ●PowerPointおよび、 MS office（word、excel）の 基本的な操作が分かっていること。 【歓迎条件】 ●提案営業のご経験 ●エンジニア領域のビジネス携わっておられた経験（IT・ハード・建築等） ●ブラインドタッチができる、もしくは、それと同等レベルでPCでの文字入力業務ができる方

  事業内容

  ●キャリア採用においてクライアント企業様の母集団形成を実現するための戦略 ・戦術のご提案。母集団形成のための各種スキームの発案 ・構築、付帯する業務一連

• 企業ダイレクト

  【内勤コーディネーター】観光業界の課題に向き合う/年間休日120日/完全週休2日

  320~500万

  

  株式会社ＲＥＳＯＲＴ　ＣＲＯＳＳ東京都港区

  【内勤コーディネーター】観光業界の課題に向き合う/年間休日120日/完全週休2日気になる

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  仕事内容

  観光地や宿泊施設向けに人材紹介・人材派遣サービスを展開する当社にて、内勤コーディネーターをお任せします。求職者対応～マッチング・就業フォローを担当。求人企画から定着支援まで一貫対応をいただきます。 【具体的には】■求人記事の企画・取材・原稿作成 ■登録スタッフ面談（電話・オンライン中心） ■案件紹介・条件調整・マッチング ■就業前手続き（住居・契約等）の案内 ■就業中スタッフのフォロー・相談対応 ■営業と連携した調整・トラブル一次対応

  求める能力・経験

  【必須】■観光業界、ホテル・旅館での勤務のご経験をお持ちの方 【歓迎】■接客、販売、カスタマーサポート、コールセンターなど人と接する業務経験■SNSやWebコンテンツの企画・運用経験 【入社後】OJT形式で先輩社員がマンツーマンで業務をレクチャー。面談方法や求人作成のポイントなどを実務を通じて習得します。 【キャリア】コーディネーター業務を軸に、ゆくゆくは法人営業での案件獲得や両手型の営業など幅広い営業のスキルを身に着けられます。 【魅力】■観光特化の人材派遣「RESORT CROSS」を展開し全国の人材課題を解決■営業特化マッチング「SALES CROSS」とのシナジーで事業拡大

  事業内容

  「SALES CROSS」運営 「RESORT CROSS」運営

• エージェント求人

  未経験者・第二新卒者歓迎！【人材コーディネーター（ものづくり・エンジニア領域）】大阪・西中島南方

  350~450万

  • 管理職
  • 機械/電気プラント営業
  • 営業
  • 提案
  • ヒアリング
  • ソフトウェア
  • 既存顧客
  • 採用面接
  • Microsoft Excel
  • Microsoft Word
  • 自動車/輸送機械
  • PC/Web
  • PC
  • 携帯電話/PC/PC周辺機器
  • 自動車
  • 自動車/輸送機器
  • 普通自動車

  株式会社アルテクス大阪府大阪市

  未経験者・第二新卒者歓迎！【人材コーディネーター（ものづくり・エンジニア領域）】大阪・西中島南方気になる

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  仕事内容

  ■ 募集職種 人材コーディネーター（ものづくり・エンジニア領域） ■仕事内容 技術系（機械・電気・ソフトウェア）分野に特化した人材コーディネーターとして、 エンジニアと企業を繋ぐ業務をお任せします。 主な業務内容： ・取引先や既存顧客への人材ニーズのヒアリングおよび提案 ・応募者の採用面接への同席や採用選考のサポート ・就業開始後のエンジニアに対する面談やフォロー ※既存対応が約8割、新規対応が約2割となります。 　既存顧客や担当エンジニアは引き継ぎ形式で順次担当していただきます。 【業務の変更範囲：変更なし】 ◆ 未経験からプロのコーディネーターへ挑戦可能 丁寧な研修制度と手厚いフォロー体制が整っているため、専門知識や業界経験がなくても安心してスタートできます。 ◆ 営業ノルマ・テレアポなしで顧客・エンジニアに向き合える 既存顧客の対応が8割を占めており、引継ぎ形式で少しずつ担当業務を広げていけます。 テレアポや新規開拓のノルマに追われることなく、質の高いマッチングに集中できます。 ◆ 優れた労働環境と高い定着性 残業は月平均わずか5時間程度と非常に少なく、年間休日は120日（土日祝休み）。 ワークライフバランスを大切にしながら長期的に活躍できる環境です。 ◆ 明確な評価制度と年収アップの実績 入社3年目で年収500万円、10年目で年収800万円（管理職）を目指せる明確なキャリアパスがあります。

  求める能力・経験

  ◆ 必須条件 ・35歳以下の方（長期勤続によるキャリア形成を図るため）※例外事由3号のイ ・経験不問（未経験者・第二新卒者歓迎） ◆ 歓迎条件 ・PCの基本操作ができる方（Word、Excel等のOfficeソフトの基本操作） ・普通自動車第一種免許（AT限定可） ◆ 求める人物像 ・人と話すことや人のサポートをすることが好きな方 ・安定した環境で長くキャリアを築きたい方 ・ものづくりやIT領域に関心がある方

  事業内容

  ■事業内容： (1)受託開発事業 お客様のニーズに対応した自動化・省力化設備の設計から製作・試運転・調整までを行います。主な技術サービスとしては、ＦＡ制御システム、ＦＡシステムエンジニアリング、制御盤、装置機体配線工事、ＦＡ制御（PLC）ソフトウエア開発、各種プラント電気工事などです。 (2)派遣事業 受託案件により発生する各種案件に対応します。

• エージェント求人

  【東京】【東証プライム上場】医療人材紹介×大手法人営業で社会貢献|在宅医療の未来を創る

  500~810万

  • 課題/ボトルネック特定
  • 所属部門
  • サービス提供
  • プロダクト開発
  • 訪問看護
  • 法人営業
  • 資料作成
  • 人事
  • パートナー
  • 営業
  • 担当者
  • マネージャー
  • 提案
  • イベント企画
  • データ分析
  • 制作
  • 開発
  • 事業推進
  • 人材紹介
  • 分析
  • 医療/ヘルスケア
  • 人材紹介/派遣

  株式会社エス・エム・エス東京都港区

  【東京】【東証プライム上場】医療人材紹介×大手法人営業で社会貢献|在宅医療の未来を創る気になる

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  仕事内容

  ■仕事内容 【急成長する在宅医療市場で、大手法人の採用課題を解決するプロフェッショナルへ】 全国で訪問看護や施設看護を展開する大手法人企業に対し、医療従事者の採用・定着といった組織課題を解決する、コンサルティング型の法人営業ポジションです。単なる人材紹介にとどまらず、採用戦略の立案からデータ分析、社内リソースを活用した包括的なソリューション提案まで、一気通貫で担当いただきます。 ■具体的な業務内容 ◆大手法人への深耕営業 ・採用責任者や現場担当者に対し、採用戦略の立案から課題特定、ソリューション提案までを遂行 ・採用プロセスにおけるデータ分析を通じた採用・組織課題の特定 ・定例会議の対応および資料作成(頻度は法人により異なる) ◆社内連携による採用支援の最大化 ・社内キャリアパートナーやリクルーティングアドバイザーとの連携強化 ・紹介数・決定数最大化のためのイベント企画・実施やコンテンツ制作 ・担当法人の特徴や求める人材像の理解を深めるための勉強会の企画・実施 ◆組織の型化・仕組みづくり ・個人の知見に頼らない「組織としての営業ナレッジ」の蓄積とプロセスの標準化 ・将来的には採用から定着を見据えた包括的なサービス提供のための他部門との連携、新規サービスの開発にも携わっていただきます ■キャリアパス 自組織の中でマネージャーとしてキャリアを積んでいくことも可能ですし、事業開発/人材紹介事業/プロダクト開発/事業推進/人事採用など、様々な部門で活躍の場を拡げることも可能です。定型化したキャリアステップはないため、ご自身のキャリア志向次第でどのようなキャリアプランも実現可能性があります。 ■仕事内容(変更の範囲) 事業や所属部門の状況の変化等により、会社の指示する職務内容へ変更することがある

  求める能力・経験

  ●応募条件 人材紹介事業における法人営業経験3年以上(医療業界、特に看護職の経験があれば尚可) ●歓迎条件 ・複数の利害関係者を巻き込みながら業務を推進してきたご経験 ・採用、育成、定着等の人事課題に知見がある方 ・医療業界での従事者としてのご経験(特に訪問看護等の在宅領域) ・法人営業経験がある方。また、法人の担当者レベルだけでなく意思決定者レベルと関係構築しながら成果を上げてきた方

  事業内容

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