【システムエンジニア＠京都】製造現場の課題解決！上流工程へ挑戦可能な環境

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• エージェント求人

  ビジネスディベロップメントマネージャー（COO候補）

  600~1200万

  • 審査/回収
  • PoC
  • 市場調査
  • 市場/地域実勢調査
  • 戦略提案
  • 提案
  • 商談
  • マネジメント
  • カーボン/炭素
  • アライアンス
  • 営業
  • パートナー
  • 発電所
  • 開発
  • 戦略立案
  • プロジェクト
  • コンサルティング業務
  • 資料作成
  • リーダー
  • 法人営業
  • プロジェクト推進

  株式会社OOYOO京都府京都市

  ビジネスディベロップメントマネージャー（COO候補）気になる

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  仕事内容

  【募集背景】 当社OOYOOは、CO₂分離膜技術を用いた革新的なカーボンキャプチャソリューションの社会実装を進めるディープテック・スタートアップです。本技術の社会実装をさらに加速すべく、事業開発全般をリードするビジネスディベロップメントマネージャー（将来のCOO候補）を募集します。技術起点の事業を社会に展開し、組織成長にも貢献いただける方を歓迎します。 【ポジションの魅力】 本ポジションは単なる事業開発担当に留まらず、将来的にはOOYOOの事業執行全体を担うCOO候補として、事業戦略の立案から組織構築、アライアンス、グローバル展開までをリードしていただくことを期待しています。テクノロジーとマーケットを繋ぎ、社会実装を推進する中核メンバーとしての参画です。 【業務内容】 技術起点のディープテックベンチャーにおいて、CO₂回収技術の社会実装に向けた事業開発を主導していただきます。初期段階では営業・アライアンス業務が中心となりますが、将来的には全社的な事業執行、事業部門の統括、海外展開の旗振り役としての役割も期待されます。 ＜具体的な業務内容＞ 国内外の排ガス発生源（発電所、製造業など）への導入提案・商談 パートナー企業（EPC・エネルギー・化学・商社等）とのアライアンス形成 実証実験（PoC）の企画・交渉・運営支援 海外展開に向けた市場調査・現地パートナー開拓 経営・技術・現場をつなぐ戦略立案と実行 将来のCOO就任を見据えた事業組織の構築・マネジメント

  求める能力・経験

  必須 (MUST) 法人営業、事業開発、コンサルティング等での実務経験（3年以上） プロジェクト推進・マルチステークホルダー調整の経験 戦略思考と現場での実行力の両立 自律的に業務を進めるマインドセット 歓迎 (WANT) 技術系業界（エネルギー・化学・装置等）での経験 脱炭素（カーボンキャプチャ、再エネ、水素、CCUS等）業界での業務経験 英語での交渉・資料作成スキル 海外ビジネス経験またはクロスボーダー案件の推進経験 スタートアップや0→1フェーズでの業務経験 その他 【求める人物像】 社会課題解決にビジネスとして取り組む覚悟のある方 経営・技術・現場を橋渡しする“実行型リーダー” 不確実性を歓迎し、ゼロから新しい事業を創ることに魅力を感じる方 将来、CxOとして事業・組織を率いる意欲のある方

  事業内容

  特殊なガス分離技術を活用した二酸化炭素（CO2）やその他のガスの分離・回収・精製

• 企業ダイレクト

  【ITソリューションエンジニア＠京都】知識を活かしたプロジェクト管理！

  450~700万

  

  株式会社イシダ京都府京都市

  【ITソリューションエンジニア＠京都】知識を活かしたプロジェクト管理！気になる

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  仕事内容

  産業用機器のシステム導入において、ITの基本知識を活かし、顧客へのヒアリングから要件定義、プログラミング開発の指示出し、納品後のテスト検証といった一連の導入フェーズを大局的に管理し支える役割です。 【業務内容】食品工場や物流倉庫などを訪問し、現場の要望を聞き取って必要な機能をまとめた提案書を作成します。営業的な視点を活かして多様な関係者の間に立ち、外部業者へプログラミングフェーズの開発指示を出します。その後は納品されたシステムの受入検証やテストといった検査フェーズを行い、利用者への丁寧な操作説明から本稼働後のフォローまで、全工程に一気通貫で携わります。

  求める能力・経験

  【必須】顧客の仕様要件を整理できるIT知識 【歓迎】IT業界での営業経験やシステム導入におけるフェーズの知識 【魅力】これまでのIT知識や営業経験をベースに、要件定義から開発管理、検査に至るすべてのフェーズを統括するスキルが身につき、市場価値を飛躍的に高められます。食品や物流という生活の基盤となるインフラの自動化に直接貢献するため、現場が改善された際の達成感はひとしおです。入社後は数ヶ月に及ぶ手厚い研修での技術教育があり、製品やシステムの深い知識を着実に習得できます。

  事業内容

  ◆産業用・商業用の各種計量・包装システム機器の製造・販売及び、POSシステム等の販売。◆物流システムの製造・販売　製品：計量システム・はかり 販路：直販、主に食品業界向け シェアは業界トップ。製品の質でも評価が高い。

• エージェント求人

  【プロジェクトマネージャー】電通グループ／統合型CXプラットフォーム／フルフレックス／リモート可_2

  550~1500万

  株式会社電通デジタル大阪府大阪市, 京都府京都市, 兵庫県神戸市

  【プロジェクトマネージャー】電通グループ／統合型CXプラットフォーム／フルフレックス／リモート可_2気になる

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  仕事内容

  【具体的な業務内容】 データドリブンな統合型プラットフォームを提供し、「業務プロセスの最適化」と「質の高い顧客体験を実現」を目指します。 顧客一人一人に価値ある体験を実現するために、オンライン・オフライン様々なチャネルとデータがシームレスに連動するCXプラットフォームを提供していきます。 ◾️配属組織 エクスペリエンス＆コマース第2部門 ◾️参考情報 https://dd.dentsudigital.co.jp/recruit/tx/ 【ポジションの魅力・特徴】 ◾️本人の志向性を重視した組織風土 当社は、本人の志向性を重視しプロジェクトへアサイン、キャリア開発を支援する風土です。 5割が中途入社でコンサルファーム、事業会社など様々なバックグラウンドのメンバーが所属しております。 最先端の技術や知識に興味のある方が多く、ナレッジ共有も盛んな環境のため、多角的な知見を習得することが可能です。 定期的な1on１のミーティングを実施しており、上長と連携しながら部門全体でのキャリア開発を支援しております。 資格取得や外部研修のための費用支援制度があります。 ◾️WLBを意識した働き方 当社では、柔軟な働き方環境を提供し、仕事の成長とプライベートを両立した働き方を実現可能です。 ・所定労働時間：7時間／日 ・原則22時以降、土日の業務禁止 ・有給推奨日を12回／年で設定 ・フレックスタイム制度 ・パフォーマンス最大化のために働き方を選択可 ▶︎Performance Based Working 　https://www.lifehacker.jp/article/2204_dentsudigital_office/ ▶︎仕事と家庭を両立した「幸せな働き方」を実現するために必要なこと 　https://www.lifehacker.jp/article/246469dentsudigital_ikuji/ ▶︎｢転職して以来、フルリモート｣でも組織に馴染むには？電通デジタルに聞く｢中途入社の壁｣を打ち破る方法 　https://www.businessinsider.jp/post-255228

  求める能力・経験

  ◾️必須要件 ・システム開発の上流工程経験（要件定義、仕様作成、システム設計） ・プロジェクトリーダー（マネージャー）経験（規模不問） ・エンジニア、もしくは開発ベンダー管理経験（システム設計のディレクション、開発管理等） ◾️歓迎要件 ・WebサイトやWebシステム（Webアプリケーション、ECなど）に関する開発経験 ◾️フィットする人物像 ・システム知見を武器に自身の活躍フィールドを広げたい人 ・もっと様々な分野、考え方の人と関わりたい人 ・最先端のグローバルMarketing Technologyに触れたい人 ・構築した物が顧客にどういった形で貢献しているのか気になる人

  事業内容

  -

• 企業ダイレクト

  【京都/AIエンジニア】大手製造業DX化支援等のプロセス改革業務

  400~600万

  

  アッシュウェイブ株式会社京都府京都市

  【京都/AIエンジニア】大手製造業DX化支援等のプロセス改革業務気になる

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  仕事内容

  ■川崎重工業,コベルコ建機,オムロンといった日本を代表する大手製造メーカー各社の業務課題を解決するソリューションを提供しています。 CopilotやAzure OpenAIを用い、顧客の経営課題を解決するサービスの 開発・実装を一貫して担当。≪詳細≫■業務課題の分析とAI活用フローの設計 ■Copilot StudioやAzure OpenAI環境の構築 ■RAG・データ連携を含むAI実装・プロンプト設計等。現場の声から課題の本質を解き明かし、≪やりがい≫顧客の声から課題の本質を解き明かし、正解のない中で"あるべき姿"を0から追求。対話の中から業務プロセスを再設計,改革を共に実現する思考力が磨かれていく仕事です。

  求める能力・経験

  【必須】■開発のご経験 ■要件定義～概要設計の経験がある方　※規模は問いません。 【歓迎】■要件定義/概要設計を、特定業務領域の主担当とするPL経験がある方 ■生成AI（ChatGPT、Copilot等）を日常的に活用し、業務や自己学習に役立てている方　 ■API利用、GAS、Python等を用いた簡易な開発・自動化の経験がある 【働き方】月残業10h程で高い生産性を求める環境です。 【当社の強み】大手との直請け案件が9割。AIを“業務に組み込む側”として最上流から携われます。AI領域での実務経験がなくとも、今のフェーズに応じた仕事をアサインできます。

  事業内容

  ■業務プロセス改革推進事業 ■業務コンサルティング事業

• エージェント求人

  スクリーンホールディングス社内SE

  600~930万

  株式会社スクリーンホールディングス京都府京都市

  スクリーンホールディングス社内SE気になる

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  仕事内容

  ■業務内容： グループのアプリケーション領域（基幹システム、マスターデータマネジメント、ITサービスマネジメントプラットフォーム等）において、基幹システム将来構想、経営基盤強化のためのシステム企画・業務プロセス整理、DX対応等の重点施策についての戦略立案・システム企画・プロジェクト化を担当頂きます。 ■具体的には： ◇アプリケーション領域における以下案件の戦略立案・システム企画・プロジェクト化とその推進 ・基幹システム将来構想・システム統合の検討 ・経営基盤強化のための全社業務プロセスの可視化・効率化の検討 ・各業務・アプリケーションのデータの中から、経営基盤の強化、データドリブン経営に必要なデータの定義、システム化の検討 ◇海外グループ会社とのプロジェクト推進 ◇情報システム子会社と連携したプロジェクト推進、運用効率化の検討等 ■職務内容： インフラチームのマネージャーとして、グループ各社のネットワーク業務、サーバ構築業務の管理をお任せいたします。 ＜具体的には…＞ ・チームの管理 ・利用者（グループ会社社員）の要件や要望を元に要件定義、設計／構築 ・ベンダー選定、ベンダーコントロール ・LAN／WANネットワーク構築 ・インターネット接続環境構築　…など 必須要件 ・インフラに関わる経験やサーバーの知見 ・複数人のメンバーのマネージメント経験

  求める能力・経験

  必須要件 ・インフラに関わる経験やサーバーの知見 ・複数人のメンバーのマネージメント経験

  事業内容

  -

• エージェント求人

  🔶京都勤務🔶【ベテラン・シニア層歓迎】ITコンサルタント・システムエンジニア

  500~1000万

  株式会社テクノプロ　テクノプロ・IT社京都府京都市

  🔶京都勤務🔶【ベテラン・シニア層歓迎】ITコンサルタント・システムエンジニア気になる

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  仕事内容

  ＼40代・50代活躍中！年収1000万円も可／ “経験と技術”を正当に評価。あなたのキャリア、まだまだ終わらせません。 【こんな方におすすめ】 ✅ 40代・50代になっても“現場”で活躍したい方 ✅ 若手に引けを取らない技術と経験がある方 ✅ 自社内で腰を据えて働きたい方 ✅ 高い専門性を評価されたい方 ✅ 年齢に関係なくフェアな評価を受けたい方 ________________________________________ 【仕事内容】 ■コンサルタント・PM・SEポジションで、自社内受託案件に参画 ■ご経験に応じて、提案・設計・技術選定・チームリードをお任せします ■「まだコードを書きたい」「技術を磨きたい」も大歓迎！ ________________________________________ 【具体的な業務例】 ▼ITコンサルタント • 顧客業務の課題抽出／改善提案 • 要件定義～導入支援／ドキュメント作成 • 新規提案・顧客折衝・見積もり対応 ▼システムエンジニア • オープン系（Java/PHP/Pythonなど）での開発実務 • 設計・レビュー・コード品質担保 • 若手エンジニアへの技術サポート ________________________________________ 【PRポイント】 ✅ 40代・50代の正社員が多数在籍｜平均年齢高めの部署です ✅ 役職にこだわらず、“技術のプロ”として評価される環境 ✅ 大手企業との直取引／全案件・自社内受託で安心して働ける ✅ 希望によりコンサル・PM・技術スペシャリストなどキャリア選択可能 ✅ スキルや成果次第で年収1000万円超えも実現可能

  求める能力・経験

  ◇必須（下記いずれか必須） ・ITコンサルタント 　・下記いずれかの経験 　　・業務コンサル（製造、物流、電力等） 　　・システム導入（人事・会計・生産管理・CRM等） 　　・社内向けではなく、外販向けのシステム提案経験 ※NG業界：金融、飲食、医療 ・システムエンジニア 　・オープン系言語での上流～海流までの経験10年以上 　※言語はCOBOL以外 　※業界特化の経歴の場合、金融、医療、飲食はNG

  事業内容

  ビジネスアプリケーション、運用、クラウド技術における技術開発分野や商品開発分野への技術サービス

• エージェント求人

  【開発PM／大阪】事業拡大の中核メンバー／顧客折衝・メンバー育成／役職定年無し／平均昇給率14%

  750~1000万

  【ALH株式会社】東証プライム上場グループ／独立系SIer／事業拡大に向けた第三創業期／130%以上の成長率・増収増益大阪府大阪市, 兵庫県神戸市, 京都府京都市

  【開発PM／大阪】事業拡大の中核メンバー／顧客折衝・メンバー育成／役職定年無し／平均昇給率14%気になる

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  仕事内容

  ＜募集背景＞ 弊社は現在、脱SESを掲げており、独立系SIerとしての確立、およびコンサル業、プライム案件増加に向けて事業展開を行っております。 そのため、将来的に顧客折衝やマネジメント、プロジェクトリードを行う、弊社のコアとなり得るエンジニアを募集しております。 ＜職務内容＞ 開発プロジェクトのプロジェクトリーダーとして、ご経験と現在の技術力やキャリアの志向性に応じて最適なプロジェクトに参画いただき、社会課題解決に貢献するプロジェクトを支えるポジションをお任せします。 ■具体的な業務内容 ・プロジェクト推進 ・メンバー育成 ・メンバーへの業務指示／タスク概要説明 ・ドキュメントレビュー／コードレビュー ・会議体での顧客への報告・提案 ・顧客折衝（要件・スケジュール・工数調整） ・プロジェクト課題の把握・解消 ・要件定義～テストまで一貫した工程推進 ・商談同行 ■プロジェクト事例 ・金融基幹システム移行 ・大手電力会社向けシステム開発 ・金融基幹システム統合 ・大手通信キャリア会社向け基幹システム開発 ・自動車メーカー向け製造・在庫管理システム開発 ・通信業界向け生産管理システム改修　等 ＜今後のキャリア＞ プロジェクトマネージャーの他、事業企画・推進やコンサルタントへのキャリアパスへのキャリア転換も可能です。 ◆テックリード 技術的な側面を担い、チームをリードしながら、品質向上や技術的な課題解決を担う役割 ◆ビジネスアーキテクト DX推進における目的を設定し、関係者の協力関係を構築、目的達成に向けてプロセスを推進する役割 ◆ITコンサルタント 技術分野に関する専門知識を持ち、企業に対して戦略的なアドバイス・企画提案を行い、成功の手助けを担う役割。 ◆トレーナー（メンター） 新しいPMや技術者を発掘・育成に向け、自身の経験・ノウハウを共有する役割 ◆事業部推進 事業部の戦略策定・実行、マーケットリサーチ、業績管理、内部統制とガバナンスを実行する役割 ＜当社の魅力＞ ■上場グループ企業の安定基盤 × ベンチャー第三創業期 12期連続150％成長のプライム上場企業であるSHIFTグループ企業で、30を超えるグループ会社の中でも、トップラインの成長スピードで急拡大し、年間採用数400名超え、年間昇給率14.3％を実現。 「今ないものは創ればいい」と挑戦や変化に対して前向きな企業でだからこそ、まだ見ぬキャリアを構築することが可能です。 ■ALHだから叶えられること ・規模の大小を問わず、幅広い業界で様々な案件の経験を積むことができる ・プロパー主義のため自社メンバー中心のチームをマネジメントし、育成などのコーチングスキルを磨くことができる ・スキル（技術×ビジネス）を可視化することでキャリアアップに繋がる案件に参画ができる ・エンジニア同士が技術を共有し合う場があり、1人で技術力を高めるのではなく仲間がいる環境でスキルアップできる ・SHIFTグループで技術イベントを開催しており様々な領域に強いエンジニアやAI活用など最新の技術に触れることができる ■IT業界の課題を解決するALH独自のアプローチ 現在のIT業界では、人材不足や多重下請け構造の問題から、適切なチーム編成をすることが難しく、プロジェクト遅延や人員ミスマッチが発生しています。 ALHはこの現状を打破するために「社員個々の能力と適正の可視化」と「自社社員による最適なチーム作り（プロパー主義）」に取り組んでおります。 これにより、適性と素養を兼ね備えたチーム編成が可能となり、お客様のニーズに応じた最適なチーム体制を実現しています。 エンジニアの能力を最大限に活かすことで、プロジェクトの成功を支援することで、事業の成功というお客様の利益、キャリアアップや年収アップという社員の利益、そして会社の成長という全体の利益を生み出すアプローチを体現しています。

  求める能力・経験

  ・プロジェクトマネージャー（リーダー）のご経験 ・システム開発のご経験 ・顧客折衝のご経験 ＜歓迎要件＞ ・要件定義、設計、開発、テスト、運用保守のご経験 ・コンサルティング業務のご経験 ・チームマネジメントのご経験 ・メンバー育成のご経験 ＜求める人物像＞ ・エンジニアの育成に力を入れ、共に会社を成長させていける方 ・チームの成功や課題を考え、周囲とコミュニケーションを取れる方 ・自身の成長に加え、チームメンバーの成長も支援できる方 ・社会課題解決に対する意欲がある方 ・チームメンバーと円滑にコミュニケーションを取れる方 ・ITの力で社会課題解決に貢献したいという熱意を持つ方

  事業内容

  ◆ITソリューション事業 ◆ITコンサルティング事業 ◆セキュリティサービス事業 ◆Webマーケティング支援事業 ◆品質保証サービス事業

• エージェント求人

  【開発PL（PM候補）／大阪】プライム案件中心／育成・顧客折衝／プロジェクト牽引／平均昇給率14%

  650~900万

  【ALH株式会社】東証プライム上場グループ／独立系SIer／事業拡大に向けた第三創業期／130%以上の成長率・増収増益大阪府大阪市, 兵庫県神戸市, 京都府京都市

  【開発PL（PM候補）／大阪】プライム案件中心／育成・顧客折衝／プロジェクト牽引／平均昇給率14%気になる

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  仕事内容

  ＜募集背景＞ 弊社は現在、脱SESを掲げており、独立系SIerとしての確立、およびコンサル業、プライム案件増加に向けて事業展開を行っております。 そのため、将来的に顧客折衝やマネジメント、プロジェクトリードを行う、弊社のコアとなり得るエンジニアを募集しております。 ＜職務内容＞ 開発エンジニアとして、ご経験と現在の技術力やキャリアの志向性に応じて最適なプロジェクトに参画いただき、プロジェクトリーダーとして、社会課題解決に貢献するプロジェクトを支えるポジションをお任せします。 ■具体的な業務内容 ・プロジェクト推進 ・メンバー育成 ・メンバーへの業務指示／タスク概要説明 ・ドキュメントレビュー／コードレビュー ・会議体での顧客への報告・提案 ・顧客折衝（要件・スケジュール・工数調整） ・プロジェクト課題の把握・解消 ・要件定義～テストまで一貫した工程推進 ・商談同行 ■プロジェクト事例 ・金融基幹システム移行 ・大手電力会社向けシステム開発 ・金融基幹システム統合 ・大手通信キャリア会社向け基幹システム開発 ・自動車メーカー向け製造・在庫管理システム開発 ・通信業界向け生産管理システム改修　等 ＜今後のキャリア＞ 当社のチーム体制プロジェクトにて参画頂き、業務の習得状況に応じて時期を見て、プロジェクトマネージャーをお任せします。 プロジェクト全体を管理するプロジェクトマネージャーの他、、新規顧客への提案活動や見積もりなどを行うアカウントマネージャーなどの幅広いポジションをご用意しています。 ◆テックリード 技術的な側面を担い、チームをリードしながら、品質向上や技術的な課題解決を担う役割 ◆PM／PL（PMO） 幅広い業種・業界を横断し、小〜大規模におけるプロジェクト管理や顧客折衝を担う役割 ◆ビジネスアーキテクト DX推進における目的を設定し、関係者の協力関係を構築、目的達成に向けてプロセスを推進する役割 ◆ITコンサルタント 技術分野に関する専門知識を持ち、企業に対して戦略的なアドバイス・企画提案を行い、成功の手助けを担う役割。 ◆トレーナー（メンター） 新しいPMや技術者を発掘・育成に向け、自身の経験・ノウハウを共有する役割 ◆事業部推進 事業部の戦略策定・実行、マーケットリサーチ、業績管理、内部統制とガバナンスを実行する役割 ＜当社の魅力＞ ■上場グループ企業の安定基盤 × ベンチャー第三創業期 12期連続150％成長のプライム上場企業であるSHIFTグループ企業で、30を超えるグループ会社の中でも、トップラインの成長スピードで急拡大し、年間採用数400名超え、年間昇給率14.3％を実現。 「今ないものは創ればいい」と挑戦や変化に対して前向きな企業でだからこそ、まだ見ぬキャリアを構築することが可能です。 ■ALHだから叶えられること ・規模の大小を問わず、幅広い業界で様々な案件の経験を積むことができる ・プロパー主義のため自社メンバー中心のチームをマネジメントし、育成などのコーチングスキルを磨くことができる ・スキル（技術×ビジネス）を可視化することでキャリアアップに繋がる案件に参画ができる ・エンジニア同士が技術を共有し合う場があり、1人で技術力を高めるのではなく仲間がいる環境でスキルアップできる ・SHIFTグループで技術イベントを開催しており様々な領域に強いエンジニアやAI活用など最新の技術に触れることができる ■IT業界の課題を解決するALH独自のアプローチ 現在のIT業界では、人材不足や多重下請け構造の問題から、適切なチーム編成をすることが難しく、プロジェクト遅延や人員ミスマッチが発生しています。 ALHはこの現状を打破するために「社員個々の能力と適正の可視化」と「自社社員による最適なチーム作り（プロパー主義）」に取り組んでおります。 これにより、適性と素養を兼ね備えたチーム編成が可能となり、お客様のニーズに応じた最適なチーム体制を実現しています。 エンジニアの能力を最大限に活かすことで、プロジェクトの成功を支援することで、事業の成功というお客様の利益、キャリアアップや年収アップという社員の利益、そして会社の成長という全体の利益を生み出すアプローチを体現しています。

  求める能力・経験

  ・プロジェクトリーダー（チームリーダー）のご経験 ・システム開発のご経験 ・顧客折衝のご経験 ＜歓迎要件＞ ・要件定義、設計、開発、テスト、運用保守のご経験 ・チームマネジメントのご経験 ・メンバー育成のご経験 ＜求める人物像＞ ・エンジニアの育成に力を入れ、共に会社を成長させていける方 ・チームの成功や課題を考え、周囲とコミュニケーションを取れる方 ・自身の成長に加え、チームメンバーの成長も支援できる方 ・社会課題解決に対する意欲がある方 ・チームメンバーと円滑にコミュニケーションを取れる方 ・ITの力で社会課題解決に貢献したいという熱意を持つ方

  事業内容

  ◆ITソリューション事業 ◆ITコンサルティング事業 ◆セキュリティサービス事業 ◆Webマーケティング支援事業 ◆品質保証サービス事業

• 企業ダイレクト

  【大阪】PMO/官公庁向けシステム等の大規模Pjの指揮型PMO◆100%プライム案件

  454~797万

  

  ポールトゥウィン株式会社大阪府大阪市, 京都府京都市

  【大阪】PMO/官公庁向けシステム等の大規模Pjの指揮型PMO◆100%プライム案件気になる

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  仕事内容

  ■ソフトウェアテスト事業を展開するグループにて【指揮型PMO】を募集いたします。PMO案件の専任者として、PMO関連プロジェクトを中心にアサインされる想定です。 お客様の案件に入り込み、単なる進行管理にとどまらず、顧客の課題抽出から改善提案まで主体的に推進できる環境です。複数名からなるチームでご支援をしているため、単独での常駐など孤独感を感じることもございません。PMO案件が比較的新しいプロジェクトになるため、継続的に受注するためのクライアント関係構築や社内ナレッジ構築などもお手伝いいただきたいです。

  求める能力・経験

  【必須】■ITに関わるご経験をお持ちの方（目安：５年以上） ■ソフトウェア開発プロジェクトにおけるPM／PL／PMO経験 【魅力】当社会社全体の平均残業時間は16.5時間となっておりますが、QAサービスグループのエンジニアの平均残業時間はなんと7時間未満！ それでも終業後にジム通いを楽しむなど、プライベートを充実させてメリハリをつけて活躍されている方も多くいらっしゃいます！また、小さなお子様がいるメンバーも多くおり、グループ全体としてプライベートと仕事のバランスを取りながら働くことを推奨しています。

  事業内容

  国内BPO事業を中心に、多岐に渡る事業を展開。 【支援領域】ゲームデバッグ/第三者検証/キッティング/モニタリング/インフラ構築・運用/カスタマーサポート/ICT支援/メタバース活用支援/DXイノベーションサポート等

• エージェント求人

  【開発エンジニア（PL候補）／設計経験優遇】東証プライム上場／大規模案件中心／リモート可／土日祝

  400~700万

  • C
  • システム設計
  • Android
  • プログラミング
  • ネットワーク
  • Oracle
  • 開発
  • IoT
  • Cisco
  • システム開発
  • iOS
  • C#
  • C++
  • Java
  • JavaScript
  • PHP
  • PoC開発
  • プロジェクトリーダー
  • プロジェクト全体PMO
  • プロジェクト企画提案

  【株式会社テクノプロ】東証プライム上場／受託・請負・コンサル案件を強化中／健康経営優良法人企業／全国拠点有り大阪府大阪市, 京都府京都市, 兵庫県神戸市

  【開発エンジニア（PL候補）／設計経験優遇】東証プライム上場／大規模案件中心／リモート可／土日祝気になる

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  仕事内容

  【業務内容】 ・クライアントにヒアリングを行い、要求に最適な仕様のシステム開発を行います。 ・受託開発は自社開発センター、構内請負/派遣開発はクライアント企業の開発現場において、システム設計やプログラミングなどの業務を担当します。 ※配属先はスキル・経験や今後のキャリア、働き方の希望に合わせて決定します。 また、どの配属先にもテクノプロの仲間がいるため、いつでも相談することができる環境が整っています。 【主な開発事例】 ・AI関連システム、物流システム、生産管理システムの開発 ・Webサイト新規構築、C/S系アプリケーション等の開発 ・ビジネスアプリケーション開発（ERP、SCM、PDM等） ・スマホ・タブレットアプリ開発（iOS、iPadOS、Android） ・Deep Learning、学習環境システムの設計・開発 ・ECサイト、ポータルサイトの開発　など 【会社の特徴・魅力】 ①上場企業だからこその大規模・プライム案件の豊富さ テクノプロ・IT社では、万全の教育体制で自分自身のスキルアップを追求することはもちろん、東証プライム上場企業を中心とした800社を超える企業とのプロジェクトを通じて、最先端のテクノロジーと向き合う仕事に挑むことができます。 そのため、大規模案件やプライム案件が多く、上流工程への参画が目指せる環境です。 ②持続成長の研修制度 エンジニアに対してキャリアプランの道しるべを提供するためキャリアサポート制度を運営しております。 テクノプロ・グループでは、全従業員が利用できる教育研修制度として、WinラーニングとWinスクールを運営しています。 また、その中でもテクノプロ・IT社では、技術者とCDAが面談する機会を定期的に設け、常に将来を見据えて成長を意識できる環境を整えながら、技術者の成長をサポートしています。 国家資格の情報処理技術者試験から、Oracle・LPI・Microsoft・Ciscoなどのベンダー認定資格、さらにはより高度な能力開発のための各種資格の取得に意欲的に取り組む社員をパックアップしています。 ・職能別研修（専門スキル研修） 　　AI、IOT、組込制御、言語別プログラミング、ネットワークなど、エンジニアに必要とされるスキルを習得する研修があります。 ・階層別研修（役割別研修） 　　リーダーの役割、組織の一員として望まれる行動など、組織の力を最大化するための知識とスキルを習得する研修があります。 ・ビジネス研修（専門性や役割によらず全員に必要な研修） ・全国約50校に展開したスクールの無料活用によりIT系の学習を自宅の最寄会場で　受講可能。（内定後の入社前にも使用できます） ・自分のペースで自由に学べる「eラーニング」で学習することが可能です。（内定後の入社前にも使用できます）

  求める能力・経験

  【MUST】 ・システム開発経験が2年以上ある方 【WANT】 ・要件定義、基本設計、詳細設計、開発、テストの経験がある方。 ・プロジェクトマネジメント経験がある方 ・サーバ、ネットワーク、ミドルウェア、データベースなどの業務経験がある方 ・IT系の資格（基本情報技術者試験など）をお持ちの方 【求める人物像】 ・目標に向かって成長する努力を続けられる方 ・コミュニケーションを大切にできる方 【以下に該当する方にお勧めです】 ・経験を高く評価されたい ・安定企業で働きたい ・最先端技術を学べる環境でスキルUPしたい ・きちんと休めて正当な収入を得たい

  事業内容

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