【ホテル運営スタッフ】上場企業主力グループ会社／転勤・ホテル駐在無／那覇勤務／未経験可／年休125日

条件の近いおすすめ求人

• エージェント求人

  【沖縄：那覇市】ホテル運営スタッフ◆未経験OK、2026年夏開業の最新DXホテル◆年休126日◆

  372~552万

  • アセットマネジメント
  • 開発
  • プロジェクト
  • ホテル
  • 店長
  • マネジメント
  • 営業
  • 接客

  GLC GROUP株式会社沖縄県那覇市

  【沖縄：那覇市】ホテル運営スタッフ◆未経験OK、2026年夏開業の最新DXホテル◆年休126日◆気になる

  もっと見る

  仕事内容

  沖縄那覇の最新DXホテルプロジェクトで、フラットな組織から 「運営の最適解」を創り上げるオープニングメンバーを募集致します。 【プロジェクトについて】 2026年夏、沖縄・那覇市前島に誕生する全42室の「次世代型アパートメントホテル」の第1号プロジェクトです 。 私たちのミッションは、単なるホテル運営ではありません 。 最新のITツールを駆使して「無人・省人化オペレーション」の最適解を設計し、実行に移すことです 。 従来のホテルの常識に縛られず、いかに効率的かつスマートなゲスト体験を創れるか。 ゼロから仕組みを創り上げるプロセスを楽しみ、自ら推進できる方を求めています 。 【職務内容】 〇フロントに常駐しない、スマートな運営スタイルになります。 テクノロジーをフル活用し、場所や時間に縛られない新しいホテル運営の形を構築します 。 ＜立ち上げ期＞ 外部パートナーと連携し、宿泊予約からチェックイン、滞在中の対応までのフロー構築 。 宿泊・予約システムの選定や設定、テスト運用 。 ＜開業後＞ オンラインゲストサポート、予約管理、および収益最大化のためのレベニューマネジメント 。 ＜品質・連携管理＞ 客室清掃などを担当する外部協力会社の品質管理、および円滑な業務推進のための連携 。 ＜業務改善＞ さらなる省人化やゲスト満足度向上に向けた仕組みのアップデート 。 ◆職場環境／企業PR 不動産投資家様（オーナー様）に対し、主に投資用新築一棟賃貸マンションの企画・開発（アセットマネジメント事業）と、オーナー様が所有する不動産の運営（プロパティマネジメント事業）を行うサービスをワンストップで提供しています。

  求める能力・経験

  ■経験 ＜必須スキル/経験＞ ・何かしらの折衝・調整経験（業界不問） お客様の要望を汲み取り、丁寧かつ着実な解決へ結びつけられる能力を重視します 。 ・「0から1を創り上げる」プロセスを楽しめる主体性 決まったマニュアルをこなすだけでなく、より良い仕組みを自ら提案・構築できる方を求めています 。 ・基本的なITリテラシー 最新のデジタルツールやアプリの操作に抵抗がなく、効率化に興味がある方 。 ＜歓迎スキル/経験> ・リーダー・マネジメント経験：店長、SV、チームリーダーなど、職種を問わず「組織や数値」を管理した経験 ・宿泊予約、ホテルフロント、または新規開業の経験 ・レベニューマネジメント（収益管理）への興味や経験

  事業内容

  企業概要 ：不動産投資家様（オーナー様）に対し、主に投資用新築一棟賃貸マンションの企画・開発（アセットマネジメント事業）と、オーナー様が所有する不動産の運営（プロパティマネジメント事業）を行うサービスをワンストップで提供しています。

• エージェント求人

  【石垣島／未経験歓迎】ホテルのフロントメンバー／基礎からホテル運営を学べる／月8〜9休み・シフト制

  300~500万

  • 観光案内
  • 顧客対応
  • スタッフ
  • 備品管理
  • 電話対応
  • ホテル
  • 受付
  • 備品/設備管理
  • 予約受付
  • 清掃
  • PC
  • マネージャー
  • 販売
  • 接客
  • リーダー
  • メール対応
  • PC/Web
  • 携帯電話/PC/PC周辺機器

  シマダグループ株式会社沖縄県石垣市

  【石垣島／未経験歓迎】ホテルのフロントメンバー／基礎からホテル運営を学べる／月8〜9休み・シフト制 気になる

  もっと見る

  仕事内容

  石垣島ホテルククルのサービスメンバーとして、 フロント業務を中心にホテル運営に関わる幅広い業務を担当していただきます。 当ホテルは分業制ではなく、フロント・予約・料飲（蔵元 SAKE & GALLERY）・客室管理が 連携する “マルチタスク型” の運営スタイルです。 一つの業務だけではなく、 ホテル全体の動き を理解しながら経験を積んでいくことができます。 ■ フロント・ゲスト対応 ・チェックイン／チェックアウト業務 ・お客様対応、館内案内 ・電話対応、予約受付 ・朝食対応 ・観光案内や滞在サポート 観光で訪れるゲストが多く、 石垣島の魅力を伝えることも大切な仕事のひとつです。 ■ 宿泊・予約業務 ・予約管理 ・OTA（予約サイト）の対応 ・客室状況の管理 ・長期滞在ゲストへの対応 日々変化する予約状況を把握し、スムーズな宿泊運営を支えます。 ■ 館内運営サポート ・客室／館内清掃 ・客室チェック(インスぺ)、 ・備品管理 ・キッチンスタッフのサポート業務 ・館内施設の簡易管理 ホテル全体をチームで支えるため、フロント以外の業務にも関わります。

  求める能力・経験

  【必須要件】 ・接客／サービスに対する興味、または人と関わる仕事への意欲がある方 ・チームで協力して仕事を進められる方 ・基本的なPC操作が可能な方（予約管理・メール対応など） 【歓迎／優遇要件】 ・ホテル／飲食／販売などサービス業での接客経験 ・日常会話レベルの英語力（海外ゲスト対応のため） ・アルバイト等でのリーダー経験、後輩指導の経験 ・観光・ホテル業界への関心 ・石垣島やリゾート地での生活／勤務に興味のある方 【求める人物像】 ・石垣島という環境を楽しみながら働きたい方 ・お客様一人ひとりに丁寧に向き合える方 ・フロント／予約／清掃／朝食対応など、幅広い業務に前向きに取り組める方 ・新しいことを学びながら成長していきたい方 ・チームで働くことを大切にできる方 ・将来的にリーダーやマネージャーなど、キャリアアップを目指したい方

  事業内容

  不動産事業 ホテル事業 米・飲食事業 介護事業 保育事業 旅行事業

• エージェント求人

  ＜未経験歓迎＞【那覇市/ホテル運営オープニングスタッフ】業界では異例の年収＆勤務条件/上場企業で安定

  372~552万

  • ホテル
  • 新規業務オペレーション設計
  • 新規事業
  • ホテル管理
  • ホテル企画開発
  • 立ち上げ期プロダクト
  • 収益管理
  • 宿泊手配
  • 宿泊プラン企画
  • マネジメント
  • チームリーダー
  • リーダー
  • 店長
  • 接客
  • 販売
  • 営業
  • 顧客折衝

  GLC GROUP株式会社　～マンションの企画開発から賃貸管理までワンストップで手掛ける、スタンダード上場の不動産企業～沖縄県那覇市

  ＜未経験歓迎＞【那覇市/ホテル運営オープニングスタッフ】業界では異例の年収＆勤務条件/上場企業で安定気になる

  もっと見る

  仕事内容

  【おすすめポイント】 (1)「0から1」のオープニング経験 2026年夏に誕生する新ホテルの第1号プロジェクトです。 すでに完成されたマニュアルをこなすのではなく、 「無人・省人化オペレーション」の仕組みそのものを 創り上げるという、市場価値の極めて高い経験が積めます。 (2)スタンダード上場企業の安定基盤×フラットな組織 母体は従業員180名超の上場企業（GLC GROUP）でありながら、 ホテル事業部は現在2名という超少数精鋭。 裁量が大きく、意思決定のスピード感を持って働けます。 (3)ホテル業界としては破格の好条件 年間休日126日、完全週休2日制、日勤のみ（9:00～18:00）の働き方は、 従来のホテル業界（シフト制・夜勤あり・低休日）と比べ非常に好待遇です。 住宅手当や退職金制度などの福利厚生も充実しています。 ■募集背景：新規募集 ■雇用形態：正社員 ■配属部署：ホテル事業部2名 （現在管理部部長が責任者を兼任しております） ■業務内容： 沖縄那覇の最新DXホテルプロジェクトで、フラットな組織から 「運営の最適解」を創り上げるオープニングメンバーを募集致します。 【プロジェクトについて】 2026年夏、沖縄・那覇市前島に誕生する全42室の 「次世代型アパートメントホテル」の第1号プロジェクトです 。 私たちのミッションは、単なるホテル運営ではありません 。 最新のITツールを駆使して「無人・省人化オペレーション」の 最適解を設計し、実行に移すことです 。 従来のホテルの常識に縛られず、 いかに効率的かつスマートなゲスト体験を創れるか。 ゼロから仕組みを創り上げるプロセスを楽しみ、 自ら推進できる方を求めています 。 【職務内容】 〇フロントに常駐しない、スマートな運営スタイルになります。 テクノロジーをフル活用し、場所や時間に縛られない 新しいホテル運営の形を構築します 。 ＜立ち上げ期＞ 外部パートナーと連携し、宿泊予約からチェックイン、 滞在中の対応までのフロー構築 。 宿泊・予約システムの選定や設定、テスト運用 。 ＜開業後＞ オンラインゲストサポート、予約管理、 および収益最大化のためのレベニューマネジメント 。 ＜品質・連携管理＞ 客室清掃などを担当する外部協力会社の品質管理、 および円滑な業務推進のための連携 。 ＜業務改善＞ さらなる省人化やゲスト満足度向上に向けた仕組みのアップデート 。 ◆職場環境／企業PR 不動産投資家様（オーナー様）に対し、 主に投資用新築一棟賃貸マンションの企画・開発 （アセットマネジメント事業）と、オーナー様が所有する 不動産の運営（プロパティマネジメント事業）を行う サービスをワンストップで提供しています。

  求める能力・経験

  ■経験 ＜必須スキル/経験＞ ・何かしらの折衝・調整経験（業界不問） ※お客様の要望を汲み取り、丁寧かつ 　着実な解決へ結びつけられる能力を重視します 。 ・「0から1を創り上げる」プロセスを楽しめる主体性 ※決まったマニュアルをこなすだけでなく、 　より良い仕組みを自ら提案・構築できる方を求めています 。 ・基本的なITリテラシー ※最新のデジタルツールやアプリの操作に抵抗がなく、 　効率化に興味がある方 。 ＜歓迎スキル/経験> ・リーダー・マネジメント経験：店長、SV、チームリーダーなど、 　職種を問わず「組織や数値」を管理した経験 ・宿泊予約、ホテルフロント、または新規開業の経験 ・レベニューマネジメント（収益管理）への興味や経験

  事業内容

  ■設立：2008年6月17日 ■資本金：69,705,800円 ■従業員：183名（2026年1月31日現在） ■事業内容: 賃貸マンションの設計・建築 不動産取引業・賃貸管理・仲介 自社マンションブランド「LIBTH」シリーズの展開 ■企業PR： 用地仕入から販売・設計・建築・賃貸仲介・ 賃貸管理・売買仲介、エネルギー供給に至るまでを自社で一貫して管理。

• エージェント求人

  【沖縄／未経験歓迎】seven×seven ishigaki　フロントメンバー／月8〜9休・シフト制

  300万~

  • 売上管理
  • 提案
  • ホテル
  • 接客
  • 予約受付
  • リーダー
  • 顧客対応
  • 受付
  • 電話対応
  • 清掃
  • PC
  • マネージャー
  • 携帯電話/PC/PC周辺機器
  • PC/Web
  • 販売

  シマダグループ株式会社沖縄県石垣市

  【沖縄／未経験歓迎】seven×seven ishigaki　フロントメンバー／月8〜9休・シフト制気になる

  もっと見る

  仕事内容

  フロントは受付係ではなく、ゲストの滞在全体を見渡し、 心地よい流れを整えるポジションです。 チェックイン・チェックアウトの対応に加え、館内の過ごし方のご提案や、 レストラン・プール・サウナ・バーの利用状況を踏まえたご案内など、 サービスと接客を通して滞在体験を設計していきます。 主にお任せしたい業務 ・チェックイン／チェックアウト ・お客様対応、電話対応、予約受付 ・レジ締め、館内清掃、客室チェック ・管理帳票の出力、顧客情報の入力 ・支配人、リーダーとの相談や打ち合わせ 日々のオペレーションを通じて、ホテル全体の動きが見えるようになります。 ゆくゆくお任せしたい業務 ・売上管理、数値の把握 ・管理帳票の作成と運用 ・顧客情報の管理と活用 業務を限定せず、ホテル運営の理解を深めながら、 将来的には運営の中核を担っていただくことを期待しています。

  求める能力・経験

  【必須要件】 ・接客やサービスに興味があり、人と関わることが好きな方 ・チームで協力しながら働ける方 ・基本的なPC操作が可能な方 【歓迎／優遇要件】 ・ホテル／飲食／販売などサービス業での接客経験 ・日常会話レベルの英語力（海外ゲスト対応のため） ・アルバイト等でのリーダー経験、後輩指導の経験 ・観光・ホテル業界への関心 ・石垣島やリゾート地での生活／勤務に興味のある方 【求める人物像】 ・石垣島という環境を楽しみながら働きたい方 ・お客様一人ひとりに丁寧に向き合える方 ・フロント／予約／清掃／朝食対応など、幅広い業務に前向きに取り組める方 ・新しいことを学びながら成長していきたい方 ・チームで働くことを大切にできる方 ・将来的にリーダーやマネージャーなど、キャリアアップを目指したい方 ・フロント業務に留まらず、ホテル全体に関わりたい方 ・このホテルの世界観に共感し、滞在価値を高めたい方

  事業内容

  不動産事業 ホテル事業 米・飲食事業 介護事業 保育事業 旅行事業

• エージェント求人

  ANAインターコンチネンタル石垣リゾート　財務経理部長　募集

  1000~1200万

  • 予算管理
  • 予算計画
  • 予算策定
  • 経理
  • 事業計画
  • 戦略立案
  • マネジメント
  • キャッシュフロー管理
  • ホテル
  • 内部統制
  • 財務
  • 分析
  • 管理職

  ANAインターコンチネンタル石垣リゾート沖縄県石垣市

  ANAインターコンチネンタル石垣リゾート　財務経理部長　募集気になる

  もっと見る

  仕事内容

  ホテルの財務戦略及び事業計画の立案・推進 月次、年次決算、予算策定、フォーキャスト、キャッシュフロー管理の統括 各部門と連携した収益改善 財務経理チームのマネジメント 内部統制の強化 オーナー報告 総支配人およびエクスコムへの財務分析に基づく意思決定支援と提言

  求める能力・経験

  ホテル又はホスピタリティ業界における財務経理の管理職経験5年以上 予算策定、フォーキャスト、決算管理、内部統制の実務経験 チームマネジメント経験 英語ビジネスレベル

  事業内容

  -

• 企業ダイレクト

  飲食関連職の貴方へ【九州・沖縄/店長候補】ガスト等展開/成長中の上場企業

  490万~

  

  株式会社すかいらーくホールディングス福岡県内, 熊本県内, 沖縄県内

  飲食関連職の貴方へ【九州・沖縄/店長候補】ガスト等展開/成長中の上場企業気になる

  もっと見る

  仕事内容

  国内外にガストやバーミヤン等など3,000店以上の飲食店を展開するすかいらーくグループのレストランにて、店長候補として店舗運営をお任せします。研修の後もしっかりOJTでフォロー致しますので未経験歓迎です! まずは接客やキッチンでの調理など、基本となる業務からスキルを身につけて頂きます。マニュアルが完備されているため、飲食店でのお仕事経験がなくても全く問題ありません。入社の時点で特別なスキルも不要です。 【入社後】二日間の研修後、先輩がOJTとしてついてフォローします【具体的な業務内容】・売上管理・シフト管理・従業員の採用、育成・トレーニング・オペレーションの見直し・食材マネジメント等店舗運営業務

  求める能力・経験

  【必須】運転免許証※原付可/非喫煙者　★東証プライム上場の安定企業×借上社宅や子育て支援手当等福利厚生◎　経験に応じてしっかりとした昇給制度あり。店長職で年収1,000万円を目指せます！ 【長期就業が可能な環境について※平均勤続年数:16.8年】■月間平均残業時間26.7h(1日1h程度)■年2回、5連休以上取得制度有（7連休推奨）※取得率96%■子育て支援手当支給有■働き易い変形労働時間制(4時間～/出勤時間も指定OK)■充実の福利厚生など【豊富なキャリアパスについて】店舗系の職種以外にも生産系や本部系等100の多彩な職種、キャリアパスがあり、自身の夢や希望がまた転職せずとも叶えられる場合があります!

  事業内容

  ・レストラン事業　・デリバリー事業　・食品メーカー事業 ・物流事業　・インストアメディア事業　・テイクアウト事業、通販事業

• エージェント求人

  【支配人候補】複数ホテルを擁するリゾート内ゴルフ場の運営／支配人（沖縄県宮古島市）

  510~650万

  • 戦略提案
  • 備品/設備管理
  • 営業活動
  • 提案
  • 接客
  • 営業
  • スタッフ
  • 設備管理
  • マネジメント
  • 戦略立案

  株式会社南西楽園リゾート沖縄県宮古島市

  【支配人候補】複数ホテルを擁するリゾート内ゴルフ場の運営／支配人（沖縄県宮古島市）気になる

  もっと見る

  仕事内容

  ■仕事内容 シギラセブンマイルズリゾート内にある【シギラベイカントリークラブ】にて、ゴルフ場の運営全般をお願いします。 ゴルフ場の経営視点に立ち、支配人候補として経験や実績により必要な期間を経た後、将来的には運営から経営までを担っていただきます。 ●具体的には ・オペレーションの構築 ・ゲストへのサービス ・コース管理、維持 ・カートなどの設備管理、維持 ・接客のサービス向上提案 ・スタッフの労務管理 ・営業戦略立案や営業活動 ・飲食店、ショップの売上増収提案　など ゴルフ場の運営責任者としてマネジメントをお願いします。

  求める能力・経験

  ■歓迎する経験など ゴルフ場支配人の経験がある方(またはそれに近しい業務経験) ホテル支配人の経験がある方 マネジメント経験がある方

  事業内容

  リゾート事業

• エージェント求人

  【現場責任者】ホテルの宴会サービス／インチャージ（沖縄県名護市）

  320~400万

  • 運営管理
  • マネジメント
  • ホテル
  • スタッフ
  • 運営スタッフ管理
  • スタッフ管理
  • チームリーダー
  • 顧客層 宴会利用者

  株式会社前田産業ホテルズ沖縄県名護市

  【現場責任者】ホテルの宴会サービス／インチャージ（沖縄県名護市）気になる

  もっと見る

  仕事内容

  ■株式会社前田産業ホテルズ 沖縄本島北部の自然豊かな名護市・本部町エリアや浦添市でそれぞれの個性を持った5つのホテルと1つの商業施設を運営しております。 【運営ホテル／施設】 ホテルゆがふいんおきなわ ホテルマハイナ ウェルネスリゾートオキナワ アラマハイナ コンドホテル ロイヤルビューホテル美ら海 ホテルアラクージュ オキナワ オキナワ ハナサキマルシェ ■ホテルゆがふいんおきなわについて 「メインタワー」「フィールドパークタワー」の2つの棟からなり、ビジネスユースに最適なセミダブル(メインタワー)からリゾート感たっぷりの広々としたエグゼクティブ・オーシャン(フィールドパークタワー)まで、全７タイプ、総室数121室の客室があります。 ■業務について インチャージスタッフとしてホテル宴会場全体の運営・管理をお願いします。 宴会場でのゲスト対応や運営の進行管理、スタッフオペレーションなど。 ◆具体的には 仕事の内容 ・現場のオペレーション統括管理 ・ゲスト対応 ・チームマネジメント ・会場の設営、管理 など

  求める能力・経験

  ホテルの宴会場やレストランなどで実務経験のある方

  事業内容

  ホテル業

• エージェント求人

  石垣島ホテルククル　マネージャー候補　月給28万円以上/賞与年2回　シマダグループ　福利厚生充実

  336万~

  • 戦略立案
  • アシスタント
  • 再発防止
  • 分析
  • 品質管理
  • マネージャー
  • マネジメント
  • スタッフ
  • 販売
  • プロジェクト
  • ホテル
  • エリアマネージャー

  シマダグループ沖縄県石垣市

  石垣島ホテルククル　マネージャー候補　月給28万円以上/賞与年2回　シマダグループ　福利厚生充実気になる

  もっと見る

  仕事内容

  マネージャー候補として、サービス部門全体の統括をお任せします。 フロント・予約・料飲（蔵元 SAKE & GALLERY）・客室管理を横断する “マルチタスク型運営” の中核として、 現場理解を土台に組織とサービス品質の向上を担っていただきます。 ■ 部門マネジメント ・宿泊／予約／料飲／客室管理を横断したオペレーション統括 ・サービス品質および客室クオリティの管理・改善 ・クレーム対応および再発防止策の構築 ■ 数値管理・販売戦略 ・売上／稼働率／ADRの管理 ・予約動向分析および販売施策立案 ・OTA／直販比率の最適化 ・コストコントロール ■ 人材育成・組織づくり ・アシスタントマネージャー／各部門スタッフの育成 ・評価／面談の実施 ・サービス基準の言語化と浸透

  求める能力・経験

  【必須要件】 ・マネジメント経験（エリアマネージャー等）3年以上 ・複数名の部下育成・評価の経験 ・売上など数値管理の経験 【歓迎/優遇要件】 ・ホテル業界でのマネジメント経験 ・日常会話程度の英語力（海外ゲスト対応のため） ・レベニューマネジメントの知識 ・新サービスやプロジェクトの立ち上げ経験 【求める人物像】 ・現場に入りながらも、俯瞰で物事を考えられる方 ・感覚だけでなく、数字で語れる方 ・若手を育てることにやりがいを感じられる方 ・変化を楽しめる柔軟性のある方

  事業内容

  シマダグループは「いい時間（とき）をつくる」をスローガンに60年以上前に、戸建住宅の開発分譲から始まりました。現在は不動産のみならず、介護事業、ホテル事業、飲食店、酒造、旅行、保育事業など複数の領域に広がっています。 各事業のおいて、不動産の仕入れから企画・設計までを一貫して手掛ける体制があり、他社にはないオンリーワンな事業を目指しています。

• エージェント求人

  UMITO OKINAWA ONNASON

  384~550万

  株式会社UMITO沖縄県恩納村

  UMITO OKINAWA ONNASON気になる

  もっと見る

  仕事内容

  全室がスイートルーム仕様というUMITOの各施設において、 お客様一人ひとりのニーズに合わせた「1to1サービス」を提供する仕事です。 1日に数組のゲストのみだからこそ、大衆的なホテルでは実現できない 富裕層向けの超一流ホスピタリティを学び、スキルと経験を磨き上げることができます。 ＜仕事内容＞ ・ホテル運営全般（予約管理／チェックイン・接客対応／顧客満足度管理） ・支配人業務（売上・利益管理／予算策定／スタッフ採用・育成） ・サービス企画・イベント立案・ブランドPR ・本社・各施設との連携、品質改善・ブランド戦略立案

  求める能力・経験

  ■必須 ホテル・飲食・ブライダル等でのAM・リーダー経験3年以上 ■歓迎 ・挑戦と変化を楽しめる人 常に新しいやり方を模索し、課題を改善チャンスと捉えられる方。 前例のない挑戦をワクワクできる人に、最適な環境です。 ・経営×ホスピタリティを両立できる人 ホテル運営経験者、またはリーダー職経験者歓迎。 マネジメント・顧客体験設計・チームビルディングなど、 得意分野を活かしてキャリアを拡張できます。

  事業内容

  -