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• エージェント求人

  【R&D】パワーエレクトロニクスで未来を拓く技術者募集！新拠点立ち上げメンバー募集

  500~1000万

  • パワーエレクトロニクス

  オムロン株式会社京都府向日市

  【R&D】パワーエレクトロニクスで未来を拓く技術者募集！新拠点立ち上げメンバー募集気になる

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  仕事内容

  全社R&Dを担うパワーエレクトロニクスセンタにおいて、パワーエレクトロニクスに関する先端技術の調査や技術開発、事業部門と連携したプロトモデル開発等に取り組んでいただきます。具体的には以下のような業務内容を想定しています。 【技術領域】 　・パワーエレクトロニクス回路設計（DC/DC、インバータ など） 　・パワーエレクトロニクス関連の制御アルゴリズム開発 　・次世代半導体デバイス（SiC、GaNなど）の活用 　・系統連系技術開発 　・磁気設計（トランス、リアクトルなど）、EMC対策技術 【製品領域】 　・太陽光発電・蓄電池・V2H対応のパワーコンディショナ 　・サーボドライブ、汎用電源など ご経験やご希望に応じて、専門性を活かした配属を検討予定しています。 ◆この仕事の魅力 ・仕事を通じた社会貢献：再生可能エネルギーやカーボンニュートラルなど、社会貢献が高い事業に参画できます。 ・開発に集中できる環境：中長期の成長を見据えた継続的な投資を行う事業であるため、安定した開発環境でパワエレ開発を思いっきり楽しめます。 ・技術的高みへの挑戦：最先端の回路設計や制御技術、新デバイス活用など、いまだ社会実装ができていない技術への挑戦ができます。 ・市場価値向上機会：パワコン・サーボなど多様な製品で先端技術から社会実装までの経験が積め、採用市場で求められる”事業につなげる技術力”が高まります。 ・豊富な昇格・昇進機会：事業拡大を見据えた大幅な組織拡大の時期であるため、入社後のマネージャー、スペシャリストへの昇格機会が豊富にあります。

  求める能力・経験

  ◆必須条件【経験】 以下のいずれかの経験をお持ちの方 ・パワーエレクトロニクス製品（例：インバータ、コンバータ、電源装置など）の回路設計や制御設計の実務経験​ ・パワーエレクトロニクス関連技術の研究開発経験 ◆歓迎条件 【技術スキル・経験】 　・シミュレーションツールを用いた制御システムの解析・設計経験（例：PLECS、MATLAB/Simulink）​ 　・回路シミュレータや磁気シミュレータを用いた回路・磁気設計経験（例：SPICE、Simetrix、JMAG、Femtetなど）​ 　・SiCやGaNなどの次世代パワー半導体デバイスに関する知識や応用経験 　・学術論文の発表や特許出願実績 ◆歓迎する人物像 　・問題の特定や解決が好きな方 　・新しい知識・スキルの習得に意欲的な方

  事業内容

  -

• エージェント求人

  【R&D】パワーエレクトロニクスを生かす放熱実装技術者募集！ 新拠点立ち上げメンバー募集

  500~1000万

  • パワーエレクトロニクス
  • 熱解析
  • 熱伝導解析

  オムロン株式会社京都府向日市

  【R&D】パワーエレクトロニクスを生かす放熱実装技術者募集！ 新拠点立ち上げメンバー募集 気になる

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  仕事内容

  ◆担っていただきたい具体的な仕事内容 全社R&Dを担うパワーエレクトロニクスセンタにおいて、パワーエレクトロニクスに関する先端技術の調査や技術開発、事業部門と連携したプロトモデル開発等に取り組んでいただきます。その中でも、製品化まで繋げるキーポイントとなる放熱・構造・実装技術について担当いただきたきます。複雑化している熱ノイズの課題をエレキ・制御担当と共同して解決し、製品のサイズ・コストに大きく影響する重要なポジションです。 具体的には以下のような業務内容を想定しています。 【技術領域】 ・パワーエレクトロニクスを生かす放熱・構造・実装技術開発 ・次世代パワーデバイス（GaN・SiCなど）やリアクトル等の発熱部品の放熱・実装技術の開発 ・次世代パワーデバイスに適した駆動回路を実装する構造開発 ・大電流に対応する部材の構造・実装技術開発 ・熱ミューレションや最新手法を活用した製品構造開発や放熱材の材質選定。 ・放熱性の評価技術開発 【製品領域】 ・太陽光発電・蓄電池・V2H対応のパワーコンディショナなど ご経験やご希望に応じて、専門性を活かした配属を検討予定しています。 ◆使用する開発言語・ソフト・装置/機器等 ・3D-CAD：SolidWorks／VPS ・CAEツール：Icepack／Femtet等 ◆この仕事の魅力 ・仕事を通じた社会貢献：再生可能エネルギーやカーボンニュートラルなど、社会貢献が高い事業に参画できます。 ・開発に集中できる環境：中長期の成長を見据えた継続的な投資を行う事業であるため、安定した開発環境でパワエレ開発を思いっきり楽しめます。 ・技術的高みへの挑戦：最先端の回路設計や制御技術、新デバイス活用など、いまだ社会実装ができていない技術への挑戦ができます。 ・市場価値向上機会：先端技術から社会実装までの経験が積め、採用市場で求められる”事業につなげる技術力”が高まります。 ・豊富な昇格・昇進機会：事業拡大を見据えた大幅な組織拡大の時期であるため、入社後のマネージャー、スペシャリストへの昇格機会が豊富にあります。 ◆配属先の課・チームの人数や雰囲気 ・馴染みやすい環境：キャリア入社者も多く（3割程度）、風通しが良く、人に寄り添う組織風土であるためオンボーディングが容易です（FY24離職率3.3%）。 ・働きやすい環境：フレックス、在宅勤務、5連続休暇、子育て・介護休暇制度でワークライフバランスが取れた働き方が可能です（FY24男性育休100%）。 ・スキルアップ支援：仕事に役立つ資格取得、1-2日の研修受講は上司認可で全額会社負担（博士等の高額外部学習費用の半額支援制度もあり）。 ・キャリア形成支援：社外副業制度や、手上げによる異動や兼務が可能な公募制度があり、みずからの意思で新たな可能性を試すことができます。

  求める能力・経験

  ◆必須条件【経験】 以下のいずれかの経験をお持ちの方 ・電子機器（パワーエレクトロニクス製品に限らない）の放熱設計や解析の実務経験​ ・発熱の大きい電子機器の機構設計実務経験 ◆必須条件【スキル】 ・熱解析技術および熱評価の経験 ・3D-CADを使ったメカ設計経験 ◆歓迎条件 【技術スキル・経験】 　・シミュレーションツールを用いた機械系の解析・設計経験（例：熱伝導・応力・流体等）​ 　・電子機器に関する実装技術やポッティング、自動組立などの生産技術実務経験 　・電子機器の基板設計経験 　・パワーエレクトロニクスの知識 　・半導体デバイス・パッケージの知識 　・部品加工技術の知識（ダイカスト、プレス、樹脂成形、接着） ◆歓迎する人物像 ・問題の特定や解決が好きな方 ・新しい知識・スキルの習得に意欲的な方や他部門や外部との交流に積極的な方。

  事業内容

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  【R&D】パワーエレクトロニクスで未来を拓くリーダー募集！ 新拠点立ち上げメンバー募集

  650~1000万

  • パワーエレクトロニクス
  • R&D開発
  • リーダー

  オムロン株式会社京都府向日市

  【R&D】パワーエレクトロニクスで未来を拓くリーダー募集！ 新拠点立ち上げメンバー募集気になる

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  仕事内容

  ◆担っていただきたい具体的な仕事内容 全社R&Dを担うパワーエレクトロニクスセンタにおいて、パワーエレクトロニクスに関する先端技術の調査や技術開発、事業部門と連携したプロトモデル開発等においてテーマリーダーとして以下の役割を担っていただきます。具体的には以下のような業務内容を想定しています。 【具体的業務内容】 　・関係事業部門との連携によるパワーエレクトロニクス関連の開発テーマの具体化 　・チームメンバと協働しながら、技術開発テーマを推進 　・製品化に向けた技術の実装やプロトタイプの実用化推進をリードする 【製品領域】 　・太陽光発電・蓄電池・V2H対応のパワーコンディショナ 　・サーボドライブ、汎用電源など ご経験やご希望に応じて、専門性を活かした配属を検討予定しています。 ◆この仕事の魅力 ・仕事を通じた社会貢献：再生可能エネルギーやカーボンニュートラルなど、社会貢献が高い事業に参画できます。 ・開発に集中できる環境：中長期の成長を見据えた継続的な投資を行う事業であるため、安定した開発環境でパワエレ開発を思いっきり楽しめます。 ・技術的高みへの挑戦：最先端の回路設計や制御技術、新デバイス活用など、いまだ社会実装ができていない技術への挑戦をリードできます。 ・市場価値向上機会：パワコン・サーボなど多様な製品で先端技術から社会実装までの経験が積め、採用市場で求められる”事業につなげる技術力”が高まります。 ・豊富な昇格・昇進機会：事業拡大を見据えた大幅な組織拡大の時期であるため、入社後のマネージャー、スペシャリストへの昇格機会が豊富にあります。 ◆配属先の課・チームの人数や雰囲気 ・馴染みやすい環境：キャリア入社者も多く（3割程度）、風通しが良く、人に寄り添う組織風土であるためオンボーディングが容易です（FY24離職率3.3%）。 ・働きやすい環境：フレックス、在宅勤務、5連続休暇、子育て・介護休暇制度でワークライフバランスが取れた働き方が可能です（FY24男性育休100%）。 ・スキルアップ支援：仕事に役立つ資格取得、1-2日の研修受講は上司認可で全額会社負担（博士等の高額外部学習費用の半額支援制度もあり）。 ・キャリア形成支援：社外副業制度や、手上げによる異動や兼務が可能な公募制度があり、みずからの意思で新たな可能性を試すことができます。

  求める能力・経験

  ◆必須条件【経験】 以下の経験をお持ちの方 ・パワーエレクトロニクス関連の技術開発あるいは商品開発でのリーダー経験 ◆歓迎条件 【経験・スキル】 　・複数部門や外部パートナーとの折衝・調整経験、プロジェクトマネジメントスキル 　・新規技術の研究開発や製品化に向けた企画立案経験 　・シミュレーションツールを用いたパワーエレクトロニクスの開発経験（SPICE系、PLECS、Matlab/Simulink, JMAG等） 　・SiCやGaNなどの次世代パワー半導体デバイスに関する知識や応用経験 　・学術論文の発表や特許出願実績 ◆歓迎する人物像 ・チーム内外の関係者と協力し、円滑に業務を推進できる方 ・問題の特定や解決が好きな方 ・新しい知識・スキルの習得に意欲的な方

  事業内容

  -

• エージェント求人

  【R&D】パワーエレクトロニクスで未来を拓く！パワエレ技術者（第二新卒歓迎）募集

  500~650万

  • パワーエレクトロニクス

  オムロン株式会社京都府向日市

  【R&D】パワーエレクトロニクスで未来を拓く！パワエレ技術者（第二新卒歓迎）募集 気になる

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  仕事内容

  ◆担っていただきたい具体的な仕事内容 全社R&Dを担うパワーエレクトロニクスセンタにおいて、パワーエレクトロニクスに関する先端技術の調査や技術開発、事業部門と連携したプロトモデル開発等に取り組んでいただきます。具体的には以下のような業務内容を想定しています。 【技術領域】 　・パワーエレクトロニクス回路設計（DC/DC、インバータ など） 　・パワーエレクトロニクス関連の制御アルゴリズム開発 　・次世代半導体デバイス（SiC、GaNなど）の活用 　・系統連系技術開発 　・磁気設計（トランス、リアクトルなど）、EMC対策技術 【製品領域】 　・太陽光発電・蓄電池・V2H対応のパワーコンディショナ 　・サーボドライブ、汎用電源 など ご経験やご希望に応じて、専門性を活かした配属を検討予定しています。 ◆この仕事の魅力 ・仕事を通じた社会貢献：再生可能エネルギーやカーボンニュートラルなど、社会貢献が高い事業に参画できます。 ・開発に集中できる環境：中長期の成長を見据えた継続的な投資を行う事業であるため、安定した開発環境でパワエレ開発を思いっきり楽しめます。 ・技術的高みへの挑戦：最先端の回路設計や制御技術、新デバイス活用など、いまだ社会実装ができていない技術への挑戦ができます。 ・市場価値向上機会：パワコン・サーボなど多様な製品で先端技術から社会実装までの経験が積め、採用市場で求められる”事業につなげる技術力”が高まります。 ・豊富な昇格・昇進機会：事業拡大を見据えた大幅な組織拡大の時期であるため、入社後のマネージャー、スペシャリストへの昇格機会が豊富にあります。 ◆配属先の課・チームの人数や雰囲気 ・馴染みやすい環境：キャリア入社者も多く（3割程度）、風通しが良く、人に寄り添う組織風土であるためオンボーディングが容易です（FY24離職率3.3%）。 ・働きやすい環境：フレックス、在宅勤務、5連続休暇、子育て・介護休暇制度でワークライフバランスが取れた働き方が可能です（FY24男性育休100%）。 ・スキルアップ支援：仕事に役立つ資格取得、1-2日の研修受講は上司認可で全額会社負担（博士等の高額外部学習費用の半額支援制度もあり）。 ・キャリア形成支援：社外副業制度や、手上げによる異動や兼務が可能な公募制度があり、みずからの意思で新たな可能性を試すことができます。

  求める能力・経験

  ◆必須条件【経験】 以下のいずれかの経験をお持ちの方 ・大学・大学院等で電気電子工学、制御工学等を専攻し、研究にて回路・制御のいずれかに取り組んだ経験をお持ちの方 ・パワーエレクトロニクス技術への強い興味・関心のある方 ◆歓迎条件 【技術スキル・経験】 ・MATLAB/SimulinkやSPICE等のツール利用経験 ・マイコンやFPGA等によるプログラミング経験 ・学術論文の発表や特許出願実績 ◆歓迎する人物像 　・問題の特定や解決が好きな方 　・新しい知識・スキルの習得に意欲的な方

  事業内容

  -

• エージェント求人

  【R&D】パワーエレクトロニクスで未来を拓く制御技術者募集！ 新拠点立ち上げメンバー募集

  500~1000万

  • 研究開発
  • パワーエレクトロニクス

  オムロン株式会社京都府向日市

  【R&D】パワーエレクトロニクスで未来を拓く制御技術者募集！ 新拠点立ち上げメンバー募集 気になる

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  仕事内容

  ◆担っていただきたい具体的な仕事内容 全社R&Dを担うパワーエレクトロニクスセンタにおいて、パワーエレクトロニクスに関する先端技術の調査や技術開発、事業部門と連携したプロトモデル開発等に取り組んでいただきます。具体的には以下のような業務内容を想定しています。 【技術領域】 ・パワーエレクトロニクス機器（インバータ、DC/DCコンバータ、パワーコンディショナなど）の新規制御アルゴリズム開発および設計 ・デジタル制御技術を活用した高効率化・高信頼化制御手法の研究開発 ・系統連系に関する制御技術開発（電力系統安定化、再生可能エネルギー対応、系統規格適合試験対応等） 【製品領域】 　・太陽光発電・蓄電池・V2H対応のパワーコンディショナ 　・サーボドライブ、汎用電源 など ご経験やご希望に応じて、専門性を活かした配属を検討予定しています。 ◆この仕事の魅力 ・仕事を通じた社会貢献：再生可能エネルギーやカーボンニュートラルなど、社会貢献が高い事業に参画できます。 ・開発に集中できる環境：中長期の成長を見据えた継続的な投資を行う事業であるため、安定した開発環境でパワエレ開発を思いっきり楽しめます。 ・技術的高みへの挑戦：最先端の回路やデバイスと連携した制御技術開発など、いまだ社会実装ができていない技術への挑戦ができます。 ・市場価値向上機会：パワコン・サーボなど多様な製品で先端技術から社会実装までの経験が積め、採用市場で求められる”事業につなげる技術力”が高まります。 ・豊富な昇格・昇進機会：事業拡大を見据えた大幅な組織拡大の時期であるため、入社後のマネージャー、スペシャリストへの昇格機会が豊富にあります。 ◆配属先の課・チームの人数や雰囲気 ・馴染みやすい環境：キャリア入社者も多く（3割程度）、風通しが良く、人に寄り添う組織風土であるためオンボーディングが容易です（FY24離職率3.3%）。 ・働きやすい環境：フレックス、在宅勤務、5連続休暇、子育て・介護休暇制度でワークライフバランスが取れた働き方が可能です（FY24男性育休100%）。 ・スキルアップ支援：仕事に役立つ資格取得、1-2日の研修受講は上司認可で全額会社負担（博士等の高額外部学習費用の半額支援制度もあり）。 ・キャリア形成支援：社外副業制度や、手上げによる異動や兼務が可能な公募制度があり、みずからの意思で新たな可能性を試すことができます。

  求める能力・経験

  ◆必須条件【経験】 以下の知識・経験をお持ちの方 ・制御技術に関する研究開発または製品開発の実務経験（分野は自動車、産業機器、電源装置などを問いません） ・電気・電子・制御工学など理系分野の基礎知識 ・技術課題を論理的に分析し、改善を実施した経験があること ◆歓迎条件 【技術スキル・経験】 ・パワーエレクトロニクス制御の開発経験 　インバータ、コンバータ、モータドライブ、またはパワーコンディショナなどの制御開発 　PLL制御、電流・電圧制御、MPPT制御、D-Q変換などの理解と設計経験 ・シミュレーション・設計ツールの使用経験 　MATLAB/Simulinkによる制御モデル設計・解析 　PLECS、PSIM、Saberなどの回路シミュレーションツール ・制御実装技術 　DSP/FPGA/マイコン環境（TI C2000、Xilinx、Renesasなど）での制御ロジック実装・評価 　PWM制御、A/D変換、温度／過電流保護などのリアルタイム制御実装 ・学術論文の発表や特許出願実績 ◆歓迎する人物像 ・問題の特定や解決が好きな方 ・新しい知識・スキルの習得に意欲的な方

  事業内容

  -

• エージェント求人

  椿本チエイン：【長岡京】モデルベース開発（MBD）エンジニア

  500~800万

  • シミュレーション
  • ChatGPT
  • 製品
  • MATLAB
  • ハードウェア
  • ソフトウェア
  • 管理職
  • 品質管理
  • 開発
  • 性能検証
  • 船舶
  • 技術開発
  • C
  • 研究開発
  • 検証
  • C++

  株式会社椿本チエイン京都府長岡京市

  椿本チエイン：【長岡京】モデルベース開発（MBD）エンジニア気になる

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  仕事内容

  仕事内容 ■当社では、ハードウェア単体の提供にとどまらず、制御・ソフトウェア・システムを含めた総合的な価値創出を目指し、基盤技術開発や開発体制の高度化を進めています。 DX技術開発部 長岡京制御チームは、モーションコントロール（MC）事業部が展開するDCブラシレスモータおよび関連システムの開発を、制御シミュレーションの観点から支える専門組織です。 近年、顧客の要望はモータ単体にとどまらず、駆動対象となる設備やシステム全体を見据えた制御開発へと広がっており、開発初期段階から制御挙動を可視化し、品質と開発スピードを両立することが重要になっています。 こうした背景のもと、制御シミュレーションを軸とした開発スタイルを確立すべく、長岡京制御チームは事業部と並走しながら技術基盤を構築しています。今後の対応領域拡張と高度化に向け、その中核を担う新たな仲間を募集します。 ■具体的には、MC事業部からの委託テーマや数年先を見据えた技術開発テーマなど、技術検討およびモデル化支援などをご担当いただきます。 ・開発テーマの立案と計画策定、遂行、事業部への移管 ・外部研究機関との共同研究、情報交換 ・DCブラシレスモーターおよび駆動対象（設備・機構）を含めた制御シミュレーションモデルの構築 ・制御アルゴリズムの検討およびシミュレーションによる性能検証 ・既存システムの制御ロジック見直し、制御性能の改善 ・CAE技術や機構技術チームと連携したプラント側モデルの構築 ・実機評価を通じたモデルと実機の整合検証 【テーマ例】 ・船舶用レーダー、シャッフルコンベアのシミュレーションモデル構築、新規制御アルゴリズムの検証 【使用ツール】Matlab/Simulink/Simscape、Visual StudioCode,OpenAI、ChatGPT、CS+など 【キャリアパス】 入社後、先輩社員の教育の下、モデルベース開発を習得いただき、段階的に開発テーマリーダーをお任せすることを期待しています。その後は、希望・適性を鑑み、管理職またはスペシャリストとしてご活躍いただきます。 やりがい・魅力 ・対象となるシステムは、船舶用レーダー、シャッフルコンベア、可動柵（駅ホーム）、攪拌装置など多岐にわたります。顧客の業界もさまざまで幅広い製品分野に関わるため、制御技術そのものの引き出しを増やしていける環境があります。 また、当社ではアクチュエータ・ドライバ・実機を保有しているため、単なる机上検討に留まらず、「モデルが実際に動く」手応えを得ながら開発できる環境があります。 ・現在はモーター単体や比較的シンプルなシステムから取り組んでいますが、将来的には複数モーターの協調制御や通信を含む大規模システムへと発展させていく構想があります。また、産学連携や学会発表など、研究要素を含む活動に関わる機会もあります。

  求める能力・経験

  必要な経験・スキル 【必須】 ・制御工学・制御理論に関する知識 ・C／C++ を用いた組込み制御システムの開発経験 【尚可】 ※下記いずれかの技術やご経験を有する方 ・モーター制御開発経験 ・Matlab／Simulink を用いたモデル設計・検証経験 ・研究開発テーマを主体的に推進した経験 ・電気電子系の基礎知識有し、簡単な制御回路や電子回路の設計と実装等の経験 【学歴】 ・高専卒以上

  事業内容

  -

• エージェント求人

  【制御】Easy to Program開発マネージャ

  900~1250万

  • 予算管理
  • 戦略立案
  • マネジメント
  • 労務管理
  • 人事
  • PLC
  • プロジェクトマネジメント
  • 仮想化
  • テスト
  • 開発
  • 目標設定
  • シミュレーション
  • SaaS
  • ハードウェア
  • Web/ITサービス
  • PC/Web
  • Docker
  • Windows
  • マネージャー
  • Webアプリ
  • AWS
  • Azure
  • Linux
  • 開発マネジメント
  • ソフトウェア
  • アーキテクト

  オムロン株式会社京都府京都市

  【制御】Easy to Program開発マネージャ気になる

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  仕事内容

  ■業務内容 お客様のEasy to Program（簡単にプログラムできる）を実現するSaaSアプリ開発を推進するチーム（約15名）のマネジメント業務をになって頂きます。 具体的な業務は以下の通り。 ① 開発戦略の立案と実行 ② 上位方針とリンクした単年度の開発方針の立案と遂行 ③ 開発予算の管理、100万円以下の予算執行認可 ④ 15名程度のメンバのマネジメント（労務管理、目標設定と人事考課、高頻度な1on1を通じたメンバへの動機付けやキャリア育成促進） ⑤ 担当開発テーマのプロジェクトマネジメント など ■Easy to Programの業務内容（一例） - 生成AIを用いたPLCプログラムの解析や自動生成、他社PLCソフトからのコンバート技術 - PLCなどのファームウェアを仮想化（動作ハードウェア非依存化）し、シミュレーションソフトで実機レスで動作確認ができるシステムの開発 - 自社の開発生産性を高めるための仕様書やテストの自動化技術の開発

  求める能力・経験

  ◆ 必須経験 ・20名程度の開発チームの開発マネジメント経験（労務管理、目標設定や人事考課、人財育成）を3年以上有していること ・Webアプリやソフトウェアの開発経験 ◆ 必須スキル ・20名程度の開発チームのマネジメント（労務管理、目標設定や人事考課、人財育成）ができること ・業務や自己啓発等で、戦略論・組織・リーダシップ・人材マネジメント・アカウンティングに関する講義を受けたことがあり、実践で活かせること ◆ 歓迎条件 ・ WindowsやLinux向けのアプリ開発、SaaSアプリ開発の経験 ・DockerやOpenShift、ハイパーバイザなどを活用したアプリの開発経験 ・生成AIを活用したソフトウェアの開発経験 ・MBAやMOTのホルダー ・ビジネススクールで受講した経験を持つ方 ・IPA情報処理試験の合格者（応用情報処理技術者、エンベデッドシステムスペシャリスト、ITストラテジスト、システムアーキテクト、ITサービスマネージャなどのいずれか） ・IT系の資格(AWS認定資格、Azure認定資格など) ・AI関連資格(E検定、G検定、など)

  事業内容

  -

• エージェント求人

  機械設計エンジニア（経験者）/京都府

  350~500万

  株式会社マイスターエンジニアリング京都府京都市

  機械設計エンジニア（経験者）/京都府気になる

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  仕事内容

  【配属先部門】 メカトロニクス事業部 【仕事内容】 プラントや産業用装置の設計業務を担当していただきます。 【具体的には】 ・2D、3DCADを用いた製品・設備の図面作成 ・機構・筐体・治具・構造・強度設計 ・新機種などの設計開発（構想設計から支援） ・コストダウン・軽量化・共通化など ・エンドユーザー向け特別仕様へのカスタマイズ設計受託 ※ご本人の希望、スキル、経験を考慮して、上記の業務のいずれかを担当していただきます。 【製品例】 ・自社の画像検査装置 ・産業用ロボットによるオートメーション装置 ・半導体、液晶パネル製造装置 ・車載用リチウム電池生産設備 ・自動車塗装装置 ・自動車搬送装置 ・医療・食品充填機　など 【当社の強み】 ①大手メーカー様との取引を中心とした創業50年プロのエンジニア集団 ②入社後のカスタマイズ研修で人生100年時代に長く活躍できるエンジニアを育てます ③希望に反した転勤は原則無いため一つの配属先で安心して長く働くことが可能です ④他業種、他職種へのジョブチェンジも可能で幅広いスキルを身に付ける事が可能です

  求める能力・経験

  【MUST】 ・CADを使用した作図、または、設計の経験ある方 ※外国籍の方は、N1以上の日本語能力がある方 【WANT】 ・機械系学部卒業者（職業訓練校も含む） ・駆動系の自動機の設計経験がある 【求める人物像】 ・スキルアップのため自ら学び、新たな領域にチャレンジできる方 ・チームメンバーや関係者とのコミュニケーションを大切に出来る方 ・モノづくりで社会貢献したい方

  事業内容

  ・半導体製造装置、各種メカトロ機器及び建築設備のメンテナンス＆エンジニアリング ・太陽光発電システムの施工・メンテナンス、施工技術者の育成 ・省エネ・環境関連事業における技術サービス、コンサルティング　等

• エージェント求人

  機電系エンジニア（経験者）/京都府

  360~600万

  HRプロビジョン株式会社京都府京都市

  機電系エンジニア（経験者）/京都府気になる

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  仕事内容

  【業務内容】 ITエンジニアまたは機械設計エンジニアとして、クライアント先にて技術者としてご活躍いただきます。IT、機械、電気・電子、組込制御における請負開発並びに技術の提供を行っていただきます。 面接にて経験や条件をお聞きして、弊社からご提案可能な案件をご案内します。今までの経験を活かし、さらに付加価値を上げていきたい方を募集しています。定年が65歳となっておりますので、正社員雇用前提で生涯エンジニアとしてご活躍いただけます。 【主な業務内容】 《ITエンジニア》 ・ビジネスアプリケーション開発 ・サーバ・ネットワークエンジニアリング ・組込みソフトウエア設計・開発 ・インフラ保守・運用・サポート ・車載ソフト開発 ・Webアプリケーション開発 ・システム開発(Java、C♯、Oracle、SQLなど) ・インフラエンジニア(設計構築、保守運用など) ※工程:仕様検討、基本設計、詳細設計、コーディング等、スキルに合わせてご提案します。 《機械設計エンジニア》 ・自動車部品設計 ・メカ・機構設計・筐体設計・機械開発 ・自動車の内装設計 ・半導体製造装置の機構設計 ・家電機器の筐体設計 ・プラントの機械設計 ・精密金型の開発設計 ※担当工程:基本設計、詳細設計(ご経験に合わせてアサインとなります) ※使用ツール:CATIA、NX、SolidWorks、AutoCADなど 【配属先】 ※配属先は内定承諾後に順次確定 ※エリア限定採用あり ※転勤範囲:経験、スキルによる。ご希望により配属先決定 【会社・仕事の特徴や魅力】 ・豊富に案件を取り揃えているため、言語やフェーズは問いません。経験に応じて即戦力として活躍いただくことも可能です。 ・大手企業・有名企業とのお取引も多数あり、安定した就業環境があります。 ・技術者経験年数×認定資格でグレードが上がる明確な給与テーブルを導入しており、キャリアパスが見えやすい環境です。 ・資格取得手当があり、受験料を会社が全額負担しているため、スキルアップを目指しやすい環境です。 ・定年後再雇用制度、退職金制度があり、長期的に安心して働ける環境です。

  求める能力・経験

  【MUST(必須条件)】 ・高卒以上 ・機械系・電気系・電子系・IT系などのエンジニア経験を1年以上お持ちの方 【WANT(歓迎条件)】 ・エンジニアとして上流工程の経験をお持ちの方 ・複数の言語や開発環境での経験をお持ちの方 【求める人物像】 ・今までの経験を活かし、さらに付加価値を上げていきたい方 ・長期的にエンジニアとして活躍したい方 ・安定した環境で技術を磨きたい方

  事業内容

  技術系人材派遣事業 ・IT人材派遣・SES(準委任) ・半導体オペレータ・プロセスエンジニア派遣事業 ・自動車エンジニア派遣事業 ・人材紹介事業 製造系派遣事業

• エージェント求人

  機電系エンジニア（微経験者）/京都県

  270~480万

  HRプロビジョン株式会社京都府京都市

  機電系エンジニア（微経験者）/京都県気になる

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  仕事内容

  【業務内容】 機電系エンジニアとして、機械設計や生産技術などの案件をお任せします。航空機のジェットエンジン、自動車部品、次世代モビリティ、ロボットアーム、自動搬送装置など、まだリリースされていない製品の設計や開発に携わることができます。 あなたがこれから設計するのは、3年後に街を走る自動車かもしれませんし、5年後に空を飛ぶ航空機のエンジンかもしれません。 この仕事の醍醐味は、まだ誰も見たことのない「未来」に触れられることです。 2023年に創業した当社は、上場を見据えてさらに成長をしていくため、あなたの力が必要不可欠です。設立からわずか2年ですが、クライアントの課題に貢献してきた信頼と実績があるからこそ、安定して案件を任せてもらっています。 【主な業務内容】 ・航空機部品設計 ・レース用パワーユニット領域開発 ・医療機器開発 ・ロケットエンジン開発設計 ・自動車業界各種設計 ・搬送装置設計 ・光学精密機器の機構設計 ・二輪バイク、四輪バギー等の設計 ・水素関連事業向け圧縮機の設計 ・走行ロボットの試作・評価 ・自動車排ガス計測・車両評価 ・リチウムイオン電池の品質評価 など 【使用ツール】 CATIAV5、NX、SolidWorks、I-CAD、MATLAB、MicroCADAM、ANSYSなど 【会社・仕事の特徴や魅力】 ・上流から下流まで幅広い案件で製品のジャンルを問わず、マルチなスキルが身に付きます。あなたのスキル感に合わせてアサインをするのでご安心ください。 ・社員一人ひとりが理想のキャリアを歩めるようヒアリングを実施しており、それに沿ったサポートも行っています。 ・技術者経験年数×認定資格でグレードが上がる明確な給与テーブルを導入しており、次のステップが明確だからこそ、モチベーションを上げて自己成長に励める環境です。 ・資格取得手当があり、受験料を会社が全額負担しているので、金銭面での心配をする必要がありません。 ・大企業のように縦割りではなく、違う配属先のメンバーとも気軽にコミュニケーションが取れるのが当社の魅力です。拠点ごとの打ち上げや個人間の交流も盛んで、「一緒に会社をつくる」という一体感があります。 ・残業は月15～20時間程度と少なめで、中にはリモート対応可能なプロジェクトもあるため、プライベートを重視した働き方も叶います。 ・「Udemy」や「Schoo」などのeラーニングで自己啓発支援を行っています。

  求める能力・経験

  【MUST(必須条件)】 ・高卒以上 ・何らかのエンジニア経験をお持ちの方(機械系・電気系・電子系など) 【WANT(歓迎条件)】 ・機械設計の業務経験をお持ちの方 ・CATIA、NX、SolidWorks、AutoCADなどの使用経験がある方 【求める人物像】 ・会社を一緒に作り上げていきたい方 ・成長中の企業でエンジニアとして働きたい方 ・様々な案件やフェーズでスキルを磨きたい方 ・最先端技術に携わりたい方

  事業内容

  技術系人材派遣事業 ・IT人材派遣・SES(準委任) ・半導体オペレータ・プロセスエンジニア派遣事業 ・自動車エンジニア派遣事業 ・人材紹介事業 製造系派遣事業