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エージェント求人

福岡市大名|総務・労務・採用スタッフ(土日祝休・年間休日125日以上)

354~394

株式会社Good不動産

福岡県福岡市

職務内容

職種

  • 採用人事

  • 総務

  • 福利厚生/労務/給与管理人事

仕事内容

不動産の総合サービス事業を展開する当社経営企画部にて、「総務業務と労務業務」もしくは「総務業務と採用業務」を経験や適性を考慮の上ご担当いただきます。 【総務】請求書処理、備品管理、健康診断手配・管理、社内イベント準備、PC初期設定、システム関連業務等 【労務】グループ会社含めた社員の給与計算補助業務(給与計算自体は外部委託)、勤怠管理、社内規程改定、保険手続き、許認可申請手続き、社員入退社の手続き等 【採用】人材会社とのやりとり、面接日程調整、面接対応、新卒採用イベントの運営、新卒向けプレゼン資料作成、内定者フォロー等 【経営企画】新プロジェクト運営、社内の業績報告会の資料やPowerPointを活用した資料作成等

求める能力・経験

■下記いずれも必須 ・人事(採用/研修)、労務、経営企画等の実務経験 ・9月1日までにご入社が可能な方 ・短大卒以上 ・PCスキル:PowerPoint・ExcelでのPC作業が実務経験レベルでできる方 ・自発的に考え行動できる方 ・社内外の関係者と円滑なコミュニケーションが取れる方 ■歓迎条件 ・営業経験のある方 ・宅地建物取引士資格保有者

学歴

大学院(博士)、大学院(修士)、大学院(MBA/MOT)、大学院(法科)、大学院(その他専門職)、4年制大学、6年制大学

勤務条件

雇用形態

正社員

契約期間

試用期間

有 試用期間月数: 6ヶ月

給与

354万円〜394万円

通勤手当

一定額まで支給

勤務時間

08時間00分 休憩60分

09:00〜18:00

フレックスタイム制

残業

残業手当

休日・休暇

125日 内訳:完全週休2日制、土曜 日曜 祝日

その他

夏期休暇(5日)、年末年始(6日)、バースデイ休暇、リフレッシュ休暇

社会保険

健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険

備考

月額(基本給):180,000円〜 固定残業手当:30,000円(21時間20分/月)※超過分別途支給 月給:210,000円〜(一律手当含む) 昇給:年1回(5月) 賞与:年2回(実績4ヶ月分) 年収例:管理物件入居・宅建保有の場合 433万円(月給282,300円)

勤務地

配属先

転勤

株式会社Good不動産

住所

福岡県福岡市

喫煙環境

屋内禁煙(屋内喫煙可能場所あり)

備考

大名1-14-45 QizTENJIN9F

制度・福利厚生

制度

その他

寮・社宅

退職金

その他制度

通勤手当:上限30,000円(非課税範囲内) 住宅手当:15,000円/月(当社管理物件入居時) 家族手当:10,000円/月×扶養1人 資格手当:宅建15,000円・一級建築士20,000円・日商簿記一級20,000円 等16種 生涯設計手当:5,000円/月(会社負担) 社員旅行:年1回・全額会社負担 社員交流費:年2回・上限5,000円/人 リフレッシュ休暇:勤続10年毎・5日連続+旅行補助100,000円 定年:60歳(再雇用65歳まで) 副業不可

制度備考

最終更新日: 

条件の近いおすすめ求人

  • エージェント求人

    【福岡】年間休日124日&年収~500万可!コールドチェーン業界を誇る大手で人事総務◆

    413~500

    • 労務管理
    • 新卒採用
    • 給与計算
    • アルバイト/パート採用
    株式会社ファーマインド福岡県福岡市
    もっと見る

    仕事内容

    センタースタッフの採用を中心として、将来的には労務管理や経理事務等もご担当いただきます。 ・人員採用(高卒新卒採用、契約社員採用、パートタイマー採用)、入退社手続き等 ・労務管理、勤怠管理、給与計算、安全衛生、環境整備 ・保全管理、経理関係(支払依頼、販管費の管理、小口現金の管理)、官公庁対応 ・その他随時業務等 ◆職場環境/企業PR 4社が統合して設立され、1,500名を超える従業員を誇っており年商も数百億円程度と上場企業と同等の規模を有しております。海外進出にも積極的で、今後グローバルを意識した事業戦略を行っていく企業です。設立から短い歳月でここまでシェアを伸ばした背景の1つは、チェーンストアへの対応力です。同じチェーンの各店舗では、同じ規格の商品が販売されます。体系化された効率的なシステムがあり、全国規模の同時供給が可能です。青果の流通プロセスを集約したチェーン展開によってニーズを満たすことが可能です。

    求める能力・経験

    <必須スキル/経験> ・ポテンシャル採用 ・普通自動車第一種免許(AT限定可) ・フットワークが軽く、対面でのコミュニケーションをいとわない方 <歓迎スキル/経験> ・人員採用(契約社員/パート採用)もしくは労務管理の経験がある

    事業内容

    「国内外の生産物が安全・豊かであり続け、消費者にその成果物を届ける」という思いのもと、青果物の輸出入・販売、追熟加工、カットフルーツ製造、出荷管理、マーケティング、システム開発など全プロセスを網羅しています。 同社は青果物の流通加工ネットワークを構築しており、最先端技術と強固なコールドチェーンを活用。生産地から消費者まで、常に新鮮で美味しい青果物を届ける環境づくりをサポートしています。

  • エージェント求人

    地域みらいグループ 人事職

    400~490

    • イベント企画
    • イベント運営運用
    • 新卒採用
    • 中途採用
    • 担当者
    • 人事
    株式会社地域みらいグループ福岡県福岡市
    もっと見る

    仕事内容

    地域みらいグループの未来を担う人材の採用をお任せします。新卒採用を中心に、高校・大学への訪問や会社説明会への参加を通じて当社の魅力を発信し、 学生との接点づくりを行います。 【具体的には】 高校・大学への定期訪問、就職担当者との関係構築 会社説明会や合同企業説明会での会社紹介・学生対応 インターンシップの企画・運営・受け入れ対応 応募者との連絡や面接日程の調整 採用イベントの企画・運営 その他、新卒採用に関わる業務全般 九州エリアを中心に月1回程度の出張があります。学生や学校の先生と信頼関係を築きながら、会社の魅力を伝え、未来の仲間との出会いをつくるやりがい のある仕事です。将来的には中途採用や採用企画など、人事業務全般へと活躍の幅を広げることも可能です。

    求める能力・経験

    人事(採用)のご経験がある方

    事業内容

    建築・ゼネコン 土木・インフラ整備 電気・通信工事 不動産(仲介・管理・コンサルティング) ビルメンテナンス 再生可能エネルギー 農業・食品・酒造 ゴルフ場運営 教育・保育・介護・福祉 DX・システム開発・人事・経理などのグループシェアードサービス

  • エージェント求人

    【九州事業所(福岡)】総務・人事・経理部門(バックオフィス業務)大牟田_三井三池製作所

    500~750

    • 税務申告
    • 人事
    • 原価計算
    • 税務
    • 経理
    • 財務
    • 自動車
    • 自動車/輸送機器
    • Microsoft Excel
    • 自動車/輸送機械
    • 普通自動車
    • 会計
    • PC/Web
    • Microsoft Word
    • PC
    • データ分析
    • 携帯電話/PC/PC周辺機器
    • 分析
    株式会社三井三池製作所福岡県大牟田市
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    仕事内容

    総務人事業務(九州事業所) :総務人事関係全般・庶務含 経理業務(九州事業所)   :原価計算(個別及び総合)、財務諸表作成、税務申告までの経理全般業務

    求める能力・経験

    ▼必須要件 【共通】 ・普通自動車免許 ・PC基本操作(WORD・EXCEL・POWER POINT)、コミュニケーション能力 【総務人事】 ①大学卒の法学部・経済学部(もしくはそれに類する学部)卒、もしくは高卒の商業系卒の方  (総務人事経験が3年以上の者は上記学歴にこだわらない) ②さまざまな部署、人と関わる業務のため、円滑なコミュニケーションができる人材であること ③総務人事(九州)は、転勤対応(大牟田↔東京)が可能であること 【経理業務】 ①大学卒の法学部・経済学部(もしくはそれに類する学部)卒、もしくは高卒の商業系卒の方  (経理業務経験が3年以上の者は上記学歴にこだわらない) ②経理業務の経験者(原価計算(個別及び総合)及び財務諸表作成)の方 ③財務分析等、データ分析が得意な方 ④転勤対応(大牟田↔東京)が可能であること ・日本商工会議所 簿記検定3級以上 ・会計基幹ソフトの操作経験 ▼歓迎要件 経理業務(九州):日本商工会議所 簿記検定2級以上

    事業内容

    同社は、1882年創業・1959年設立の歴史ある機械メーカーで、 港湾設備やコンベヤなどの運搬機械を中心に、原動機、トンネル掘削機、さらには小水力発電設備やステンレスプールといった暮らしに関わる装置まで、幅広い製品を手がけています。 社会インフラを支える“縁の下の力持ち”として、確かな技術力で未来の産業と暮らしに貢献し続ける企業です。

  • エージェント求人

    【GLC】採用営業職@福岡

    372~516

    • 人材紹介/派遣
    • 戦略立案
    • 人事
    • 営業
    • 人材紹介
    • クロージング
    • 法人営業
    GLC GROUP株式会社福岡県福岡市
    もっと見る

    仕事内容

    プライム上場を目指すフェーズにおいて、現場の最前線で採用・人事業務を推進していただける方を募集します 。 自らターゲットを口説き、エージェントを動かし、採用成功という結果にコミットしていただくポジションです 。 【具体的には】 ■採用実務  ・候補者の本音を引き出し、入社を決断してもらうための面談・交渉  ・人材紹介会社との関係構築  ・ 求人票の改善や、新しい採用手法の実行 ■入社後のサポート・人事業務  ・新しく入った方が職場に馴染めるよう面談等でのフォロー  ・採用戦略の立案や社内ルールの運用サポート 採用実務業務では営業で培った交渉力・クロージング力を活かす事が出来ます! まずは採用業務からスタートし、少しずつ人事業務もお任せしていきますので、人事へのキャリアチェンジを目指したい方にピッタリです。 (変更の範囲)会社の定める業務

    求める能力・経験

    【応募条件】 ◎必須条件 ・法人営業の経験(BtoB) ◎歓迎条件 ・人事、採用職の経験 ・不動産業界での経験 ・人材業界での経験

    事業内容

    不動産取引業・賃貸マンションの管理・仲介・設計・建築等

  • エージェント求人

    【北九州/東証上場グループ】管理部門マネージャー候補(人事採用企画メイン)ポジション

    390~650

    • 戦略立案
    • 人事
    • マネージャー
    株式会社アイエヌライン福岡県北九州市
    もっと見る

    仕事内容

    管理部門のマネージャー候補として、人事採用領域を中心にチームをリードしていただくポジションをお任せします。 人材活用の戦略策定・実行をはじめ、部門全体のマネジメントや事業計画まで幅広く携わっていただく想定です。 また組織強化に向けて、これまでの採用手法を抜本的に見直し、新たな人事戦略を構築・推進することが最大のミッションとなります。 ・採用戦略の企画・立案(ホームページ強化、SNS活用、エージェント活用など) ・新たな採用チャネルの開拓と運用 ・採用活動全体のマネジメント、進捗管理 ・部門全体の統括、人材管理・育成 ・生産性向上やコスト削減に向けた業務改善 ・事業戦略、事業計画の策定 ・その他、人事・総務・経理を含む管理部門のマネジメント業務全般 ※既存の枠組みにとらわれず、柔軟な発想で採用課題の解決に取り組むことを期待しています。

    求める能力・経験

    ・事業会社または人材紹介会社等での採用戦略立案・強化の経験者  (採用チャネルの企画・開拓、Web・SNSを活用した採用活動など)  (人材エージェント出身者も含む)

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    トリプルエース(採用事務)

    年収非公開

    • 問い合わせ対応
    • リーダー
    トリプルエース株式会社福岡県福岡市
    もっと見る

    仕事内容

    【職種名】 採用事務(リーダー候補) 【仕事内容】 企業の採用活動をサポートする「採用事務」のお仕事です。 あなたには企業の採用担当に代わって、 応募者へのご連絡や面接日程の調整などをお任せします。 営業やテレアポではなく、求人へ応募された方への対応のみなので安心して始められます。 <具体的には> ■応募者対応 ・応募された方へ電話・メールでご連絡 ・希望条件のヒアリング ・面接日程の調整 ■ データ管理・入力 ・応募者情報の入力 ・選考状況の更新 ・対応履歴の管理 ■採用サポート・フォロー ・面接前のリマインド ・応募者からのお問い合わせ対応 ・スムーズな採用活動のサポート 【アピールポイント】 ■オープニングスタッフ募集 2026年9月1日に福岡オフィスが新規オープン! 大阪から来る経験豊富な社員2名と一緒に新しい拠点を作ります。 現在4名体制でスタートし、将来的には15名規模まで拡大予定。 リーダーへのキャリアアップを目指せしてください。 ■営業・ノルマは一切ありません! ・こちらから商品を売ったり、アポイントを取る仕事ではありません。 ・求人へ応募された方へのご案内が中心です。 ■未経験から「採用・人事」の仕事に挑戦できる! 採用活動をサポートする仕事なので、 「人事」「採用」などの専門知識が身につきます。

    求める能力・経験

    <必須条件> ・基本的なPC操作・入力スキル ・経験不問 ・チームワークを大切にできる方 <歓迎条件> ・人事・採用アシスタント・営業事務・一般事務などの実務経験をお持ちの方 ・接客・販売・営業など、人と接する業務経験をお持ちの方 ・コールセンターやカスタマーサポートの経験 <求める人物像> ・人事や採用の仕事に興味があり、専門スキルを身につけていきたい方 ・周囲と円滑なコミュニケーションを取りながら、チームで成果を出せる方

    事業内容

    企業の採用課題を解決する採用代行(RPO)および採用コンサルティングを中核事業として展開しています。

  • エージェント求人

    【大成建設グループ】事務系総合職(人事・総務・経理・法務等) |東洋建設株式会社

    580~900

    • 研修企画
    • 人事
    • 会計
    • 経理
    • 予算管理
    • 管理会計
    • 教育
    • 支店長
    • コンプライアンス
    • 教育研修
    • 中途採用
    • 事務
    • リーダー
    • 新卒採用
    • 財務
    • コンサルタント
    東洋建設株式会社東京都千代田区, 大阪府大阪市, 福岡県福岡市
    もっと見る

    仕事内容

    これまでのご経験や専門性、今後のキャリア志向を踏まえ、本社または全国の各支店における事務・管理部門の業務を担当していただきます。 入社時は、人事、総務、経理、法務、労務、採用・育成、支店管理など、これまでの経験を活かせる領域への配属を基本とします。 その後は、専門分野を深めるだけでなく、本人の希望や適性に応じて、他の管理部門、本社・支店、事業部門などへ活躍の場を広げることが可能です。 【想定する業務例】 · 総務、人事、労務、経理、法務などの管理部門業務 · 新卒・中途採用、教育研修、人材育成の企画および運営 · 人事制度、評価制度、労務管理に関する業務 · 契約書の審査、コンプライアンス、建設業法対応などの法務業務 · 月次・年次決算、予算管理、管理会計などの経理業務 · 支店における総務、経理、人事、労務、情報システム対応 · 工事事務所や現場部門に対する管理業務の支援 · 支店長、管理部門責任者、各事業部門との連携 · 業務改善、DX推進、社内制度や業務フローの整備 · 若手社員の指導、育成、業務支援 · 将来的な管理職候補としての組織運営 ※すべての業務を一人で担当していただくものではありません。ご経験や強みを活かせる業務からお任せします。 (変更の範囲) 当社業務全般 【求める人物像】 · 一つの専門性を軸に、将来的に業務の幅を広げたい方 · 専門職として経験を深めるだけでなく、組織運営や事業支援にも関わりたい方 · 新しい環境や業務に前向きに挑戦できる方 · 指示を待つだけでなく、自ら課題を見つけ、周囲を巻き込みながら行動できる方 · 現場、本社、支店など、立場の異なる関係者と協力できる方 · 変化する組織や制度に柔軟に対応できる方 · 若手社員の成長を支援し、組織全体の底上げに貢献できる方 · 自身の経験や考えに固執せず、新しい知識を吸収できる方 · 将来的に管理職や組織の中核を担いたい方 【キャリアイメージ】 入社後は、これまで培ってきた専門性を活かせる部門で経験を積んでいただきます。 その後は、本人の志向や適性に応じて、以下のようなキャリアを目指すことができます。 · 人事、経理、法務などの専門性を深めるスペシャリスト · 支店の管理部門を幅広く担うゼネラリスト · 支店総務の責任者や管理部門のマネージャー · 本社と支店をつなぐ管理部門の中核人材 · 新規事業、海外事業、GX関連部門を支える管理人材 · 若手社員や次世代管理職の育成を担う人材 入社時点ですべての業務経験を求めるものではありません。これまでの専門性を活かしながら、新しい分野へ挑戦し、長期的にキャリ アを形成していただくことを期待しています。

    求める能力・経験

    【必須条件】 以下のいずれかの実務経験 · 総務 · 人事 · 労務 · 採用 · 教育・研修 · 経理・財務 · 法務・コンプライアンス · 経営企画・管理 · 支店管理 · 現場事務 · 情報システム · その他、企業のバックオフィスまたは管理部門業務 加えて、以下を満たす方 · 社内外の関係者と円滑にコミュニケーションを取れる方 · 担当業務に主体的に取り組み、自ら考えて行動できる方 · これまでの経験を活かしながら、新しい業務を学ぶ意欲のある方 · 基本的なPCスキルをお持ちの方 【歓迎条件】 · ゼネコン、サブコン、建設会社、建設コンサルタントでの勤務経験 · 建設会社の本社、支店、工事事務所における管理部門経験 · 支店総務、現場事務、建設業経理の経験 · 建設業経理士資格または建設業会計に関する知識 · 人事制度、評価制度、労務制度の企画・運用経験 · 新卒採用、中途採用、研修企画、人材育成経験 · 契約書審査、工事請負契約、建設業法対応の経験 · 月次・年次決算、予算管理、管理会計の経験 · 管理職、リーダー、後輩指導経験 · 複数部門や全国拠点との調整経験 · 業務改善、システム導入、DX推進経験 · 英語を使用した実務経験 · 全国転勤または広域での勤務が可能な方 ※建設業界での経験は歓迎しますが、専門性や経験内容によっては業界未経験の方も選考対象となります。

    事業内容

    東洋建設は90年以上にわたり、社会インフラの構築を通じ、地域社会と産業の発展に貢献してきた総合建設会社です。技術革新と働き方改革を推進しながら、環境負荷低減やカーボンニュートラル社会の実現にも積極的に取り組んでいます。 ▍事業内容  ・土木建築工事の企画、設計、施工、監理およびコンサルタント業務の請負  ・土地造成  ・工事用の船舶・機械等の設計、製造、売買、賃貸  ・不動産の売買、管理、賃貸

  • 企業ダイレクト

    【福岡市/人事労務】管理部門の幹部候補/将来の課長候補/上場子会社◎

    540~720

    株式会社ビーボーン福岡県福岡市
    もっと見る

    仕事内容

    人事・労務を中心に、総務や法務補助など管理部門の実務全般を担当。体制強化に向けた幹部候補として、勤怠・給与計算から社労士対応まで幅広く対応し、組織の持続的成長を支えていただきます。 ・勤怠管理、給与計算、社労士との連携対応 ・外国人スタッフ等の労務管理・フォロー ・契約書等のリーガルチェック、総務関連業務のサポート ベテラン上司との業務引き継ぎ期間があるため、安心して着任いただけます。将来の課長候補として部門を牽引する存在を目指してください。

    求める能力・経験

    【必須】人事・労務の実務経験(勤怠管理、給与計算等の経験がある方) 【歓迎】外国人労務管理の経験、総務・法務(リーガルチェック等)の知見 【当社の魅力】 在日・訪日のニーズや海外事業が進んでいる中で当社の事業はその橋渡しとなり社会的意義が高いです。多様なニーズに対応し案件数が非常に伸びています。いろいろな方と関わりながら仕事ができる魅力があります。 仕事だけでなくワークライフバランスも充実。産育休積極取得・有休消化率90%・ノルマなし・残業は5時間以内と働きやすい環境です。

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    人事企画◆東京スタンダード上場・創業100年超メーカー|残業ほぼなし×社宅・家族手当充実|転勤なし

    400~512

    • 師長/課長
    • 課長/参事官
    • 提案
    • Web広告
    • ブランディング
    • 制作
    • 制度運用
    • 新入社員研修
    • 部長/総括審議官
    • PC/Web
    • 課長
    • 広報
    • 広告運用
    • 教育研修
    • 教育
    • マーケティング
    • 課長/マネージャー
    • 人事
    • 部長
    • 中途採用
    • Microsoft Excel
    • 戦略提案
    • Microsoft Word
    • PC
    • 労務管理
    • 研修設計
    • 携帯電話/PC/PC周辺機器
    • Microsoft Power...
    室町ケミカル株式会社福岡県大牟田市
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    仕事内容

    組織をアップデートする「推進役」 新卒・中途採用を中心に教育研修まで一貫してプロデュースしていただきます。 現在は部長・課長・メンバー3名体制ですが、あなたには「現場をけん引するフロントマン」として、既存の枠に囚われない人事施策を期待しています。 【採用戦略・広報:自ら仕掛ける採用へ】 ・母集団形成の最適化:媒体選定からエージェント折衝、ダイレクトリクルーティングの導入検討など ・採用ブランディング:会社説明会資料の刷新や、大学・外部団体とのリレーション構築 ・(挑戦領域)デジタル活用:WEB広告運用、SNSでの情報発信、採用動画の企画・制作など、マーケティング視点での広報 【教育・研修:”人”の価値を高める】 ・研修プログラムの設計:新入社員研修から、現場の課題に合わせた階層別・テーマ別研修の企画 ・制度運用:評価制度の円滑な運用支援と、組織活性化にむけた改善提案

    求める能力・経験

    ■必須条件(以下いずれも) ・人事業務(採用または研修)の実務経験(業界不問) ・PC基本スキル(Word・Excel・PowerPoint) ※人事総務としての人事経験を少しでもお持ちの方も歓迎 ■歓迎条件 ・新卒・中途採用の一連の経験 ・研修設計または社内教育経験 ・人事評価・労務管理に関わった経験 ■求める人物像 ・「改善提案」を楽しみ、自走できる方 ・採用や研修の一部を担っており、戦略フェーズからより深く関わりたい方 ・数字やデータをもとに、伝統ある企業文化を今の時代に合わせてアップデートすることにワクワクできる方

    事業内容

    医薬品の製造・販売 健康食品の企画・製造・販売 イオン交換樹脂の販売・加工 給排水処理装置の設計・販売 尿素水(AdBlue)の製造・販売 機能性接着剤の製造・販売

  • 企業ダイレクト

    ■WEB面接可【福岡】人材開発/一流グローバル建機メーカー

    400~750

    ヤンマー建機株式会社福岡県筑後市
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    仕事内容

    人材開発グループで採用・育成・キャリア支援を担い、社員の成長と会社の未来を支える仕事です。幅広い人事業務を通じて専門性を高め、経験を活かしてさらなる挑戦ができます。 ・新入社員研修、階層別研修・内定者研修の企画・実施運営 ・人材育成体系の構築および改善 ・キャリア開発支援施策の企画・運営 ・グローバル人材育成施策の企画・運営 ・社員のスキル評価の集約と等級制度と連動した教育方針の策定・運用 ・製造・開発・管理部門の人材育成に関する技能・スキル向上支援業務 ・新卒・キャリア採用に関する企画・運営

    求める能力・経験

    【必須】■採用・教育研修・キャリア開発支援業務の経験をお持ちの方 (現在携わっている方も歓迎) 【尚可】■中級相当:TOEIC 500点以上の語学力をお持ちの方 【求める人材像】 ■これまでの経験を活かしながら、人事としての専門性を高めながら、より大きなフィールドで採用や人材育成に挑戦したい方を募集しています。 ■広報やPR活動にも興味がある方 主体的に周囲を巻き込み、段取りよく業務を進められる方を求めています

    事業内容

    ■ヤンマーグループの中で小型建設機械(油圧ショベル・ローダー等)の開発・生産ならびに汎用製品(発電機・投光機等)を含めた販売・サービス