【体験企画】ゴールドウインの歴史的プロジェクト！年収〜600万◆充実の移住サポート有✨J5911

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  ゴールドウイン新施設🚀東京ドーム8.5個分の森で子供の体験を企画✨家賃補助など移住支援◎J5909

  400~600万

  • イベント運営運用
  • 研修企画
  • イベント企画
  • 研修実施
  • ワークショップ開催
  • マニュアル作成
  • プロジェクト
  • 安全管理
  • 救急

  株式会社ゴールドウイン富山県南砺市

  ゴールドウイン新施設🚀東京ドーム8.5個分の森で子供の体験を企画✨家賃補助など移住支援◎J5909気になる

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  仕事内容

  【2027年夏の歴史的開業に向けて、地図と歴史に載るプロジェクトの1期生を募集】 東証プライム市場上場のスポーツアパレルメーカーである株式会社ゴールドウインが、2027年夏の開業に向けて総力を挙げて推進している大規模プロジェクト「Play Earth Park Naturing Forest」。 東京ドーム約8.5個分に相当する40ヘクタールの広大な大自然を舞台に、子供たちの感性を育むワークショップや体験プログラムをゼロから企画開発し、運営体制を創り上げるオープニングスタッフの募集です。 既存の正解をなぞるのではなく、未来のスタンダードを自らの手で創り上げる。単なるレジャー施設やイベントの進行にとどまらず、人間と自然が共生しながら未来の自然をつくるというコンセプトを、あなたの手で具現化していく非常に社会的意義の大きな仕事です。 ✅具体的な業務内容 ・ワークショップや体験プログラムの企画開発 プラザ棟、パーク棟、キャンプエリア等で実施する、木の実や葉っぱなど自然素材を活用したクラフト体験や自然観察プログラムの企画・開発。日次、月次、年次での企画開催計画の策定や収益計画の作成、予実管理。 ・運営体制の構築 オープニングから共に働くワークショップスタッフの採用や育成。マニュアルや安心安全なオペレーションの整備、勉強会・研修の企画実施、シフト管理を含む運営体制の構築。 ・プログラムの運営と継続的な品質向上 体験プログラムの進行管理および現場でのファシリテーション。参加者アンケートなどを活用したコンテンツのブラッシュアップ（PDCAサイクルの推進）や収益実績の管理、備品・教材の準備と管理。 ・外部パートナーや地域との連携推進 ガイドや講師などの外部パートナーとの関係構築、協業プログラムの企画開発。契約条件の調整交渉や、地域団体・事業者との連携推進。 ✅新しい土地での挑戦を、会社と自治体が全力でバックアップ 遠方（通勤距離40km以上）から転居して入社される方を対象に、引越し費用と赴任交通費を全額実費支給いたします。さらに、月30,000円の住宅手当（南砺市内の賃貸へ移住する方が対象。市外へ移住後1年以内に市内へ転居した場合も対象）や、条件に応じた単身赴任手当（300,000円）をご用意。これに加え、南砺市では民間賃貸への家賃補助（最大72万円）や住宅取得への補助金など、移住者を応援する非常に手厚い助成制度が整っています。 ✅オンとオフのメリハリをつけられる抜群の就業環境 開業前はゴールドウイン富山本店（富山県小矢部市）での勤務となり、年間休日は122日に加え夏季休暇3日間の計125日（基本土日祝休み、年1回土曜出社あり）。プライベートの時間もしっかりと確保しながら開業準備に集中できます。 開業後は、南砺市の美しいパーク内が勤務地となり、シフト制（年間休日108日＋バカンス休暇15日）に移行します。東証プライム上場企業ならではの充実した福利厚生（社員割引、スポーツ推進補助、財形貯蓄、持ち株会奨励金など）のもと、腰を据えて長く活躍していただけます。 自然、環境、地域に敬意を持ち、次世代につながる場づくりに情熱を注げる方からのご応募をお待ちしております。

  求める能力・経験

  【必須条件】 ・子ども向けのイベント、ワークショップ、体験プログラム等の企画または運営経験 ・イベントやプログラムの進行管理、スケジュール調整、関係者との調整業務の経験 ・安全管理に関する基本的な知識（救急法講習の受講経験がある方は歓迎） ・基本的なPCスキル（Excel、Word、PowerPoint） 【歓迎条件】 ・救急法に関する資格を持つ ・保育士資格、あるいは幼児教育等の経験 ・クラフト体験や自然体験プログラムの企画・運営経験 【こんな方におすすめ】 ・会社およびブランドのミッションに共感し、「次世代につながる場づくり」に意義を感じて取り組める方 ・変化のある環境の中で、主体的に考え、前向きに行動できる方 ・既成概念にとらわれず、柔軟に考え、試行錯誤を前向きに続けられる方 ・チーム全体の成果を意識し、周囲と相乗効果を生み出せる方 ・自然、環境、地域に敬意を持ち、施設の世界観に共感できる方

  事業内容

  数多くのブランドを展開するスポーツアパレルメーカー

• エージェント求人

  【～816万】2027年開業・プライム上場企業の新規パークレストランマネージャー✨富山　5957

  640~816万

  • 顧客対応
  • クレーム対応
  • マネージャー
  • オペレーション設計
  • 店舗
  • オペレーション構築
  • スタッフ育成
  • ホテル
  • 売上管理

  株式会社ゴールドウイン富山県南砺市

  【～816万】2027年開業・プライム上場企業の新規パークレストランマネージャー✨富山　5957気になる

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  仕事内容

  【スキル】 東証プライム上場企業・ゴールドウインが手がける大規模プロジェクトで、ゼロから高価格帯レストランのサービス設計やオペレーション構築、チームづくりを主導する圧倒的な裁量が手に入ります。 【キャリアの未来】 100年後の未来を見据えた施設で、農園や宿泊施設、地域文化と有機的に連動した「食×自然」の新しい価値を創出し、唯一無二のマネジメントキャリアを築けます。 【生活（働き方）】 開業前は年間休日125日（基本土日祝休み）、開業後も年間休日108日に加えて15日間の「バカンス休暇」を用意。 想定年収640万円〜816万円と、高い生活安定性を誇ります。 ■職種名 ゴールドウイン 自然と遊ぶパークのレストランマネージャー 株式会社ゴールドウインが2027年夏、富山県南砺市に開業する「Play Earth Park Naturing Forest」。 東京ドーム約8.5個分（40ヘクタール）の広大なフィールドに、農園、ガーデン、プレイグラウンド、宿泊施設、レストラン、カフェなどが有機的につながり合う、これまでにない新しい施設です。 あなたにお願いしたいのは、この施設の中核を担う40席規模の高価格帯レストランにおける、レストランマネージャーとしてのミッションです。 店舗全体の体験設計・チームマネジメント・数値管理までを広く俯瞰し、Restaurant体験の価値最大化を目指していただきます。 ■具体的なタスク ・レストランサービス全体の統括 ・サービス品質向上に向けたオペレーション設計 ・予約・配席コントロール ・売上および数値管理 ・スタッフの育成、サービス教育 ・厨房との連携および提供オペレーションの最適化 ・VIP・顧客対応、クレーム対応 ・ワインやペアリングの提案 ・開業準備および店舗立ち上げ支援（ご経験に応じて） ※株式会社PLAY EARTH PARKへの所属となります。 ■従事すべき業務の変更範囲 会社業務全般。入社後当面は本ポジション業務に従事いただく予定です。 その後、ご本人の適正により当社業務全般に変更の可能性があります。 【職場環境】 開業前はゴールドウイン富山本店内（富山県小矢部市）、2027年夏以降は新設される「Play Earth Park Naturing Forest」（富山県南砺市）内での勤務となります。 【募集背景】 株式会社ゴールドウインが創業以来培ってきた「自然と向き合う姿勢」を、“場”として具現化するアパレル事業に次ぐ新たな挑戦の象徴として、2027年夏に「Play Earth Park Naturing Forest」を開業します。 既存の正解をなぞるのではなく、未来のスタンダードを自らの手で創り上げるため、オープニングフェーズから参画し、本質的に心地よい上質なサービスを追求できるレストランマネージャーを新たに募集します。

  求める能力・経験

  【必須条件】 ・高価格帯レストランでのマネージャー経験 ・サービス教育・スタッフ育成経験 ・予約管理、配席、売上管理経験 ・クレーム対応経験 ・ワイン・酒類に関する知見 【歓迎条件】 ・高単価・コース業態での経験 ・ワインおよびノンアルコールペアリングの知識 ・VIP対応経験 ・レストラン・ホテルの新規開業立ち上げ経験 ・ラグジュアリーホテルでの料飲経験 ・レストラン・ホテル双方でのご経験 【こんな方におすすめ】 ・形式的なラグジュアリーではなく、自然体で温かみのある「本質的に心地よい体験」を細部までこだわり抜いて追求したい方 ・自然や地域とのつながりを大切にしながら、緊張感のある現場でも安定した判断と行動で周囲から信頼される方

  事業内容

  数多くのブランドを展開するスポーツアパレルメーカー

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  【プライム上場】年収最大640万✨新規大型パークのデリ開発キッチンマネージャー🍅5956

  524~640万

  • 総料理長/シェフ
  • 食材
  • 惣菜
  • 販売
  • 製造オペレーション
  • マネジメント
  • 調理

  株式会社ゴールドウイン富山県南砺市

  【プライム上場】年収最大640万✨新規大型パークのデリ開発キッチンマネージャー🍅5956気になる

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  仕事内容

  ✨2027年夏に開業する総面積40ヘクタールの巨大複合施設「Play Earth Park Naturing Forest」の立ち上げという、地図と歴史に残るビッグプロジェクトに初期メンバーとして参画できます。 ✨アパレル大手ゴールドウインが仕掛ける新事業で、地域食材を活かしたデリ商品開発やセントラルキッチンの構築など、ゼロから仕組みを創り上げる圧倒的な成長環境があります。 ✨移住サポート制度や車両通勤手当など、新天地での挑戦を後押しする待遇が充実。開業前は年休125日（土日祝ベース）など、大手ならではの安定した環境で準備に集中できます。 ■職種名 ゴールドウイン アウトドアパークのデリ商品開発 2027年夏、富山県南砺市に開業する「Play Earth Park Naturing Forest」は、株式会社ゴールドウインが「自然と遊ぶ」をコンセプトに、アパレル事業に次ぐ新たな挑戦として展開する大規模複合施設です。 東京ドーム約8.5個分に相当する広大なフィールドに、農園、ガーデン、レストラン、宿泊施設などが有機的につながり合うこの場所で、「日常へ持ち帰れる食」を担うデリ商品開発・キッチンマネージャーとしてご活躍いただきます。 施設内のスタンドカフェで販売する惣菜・デリ・テイクアウト商品の製造開発を中心に、品質・回転・収益性を両立しながら、新しい食体験を創り上げていくことがミッションです。別拠点のキッチンにて製造した商品を施設へ届ける運営を想定しており、ヘッドシェフ監修のもと、現場で“売れる商品”へ落とし込みながら、製造オペレーションの構築や日々改善を重ねていただきます。 【具体的なタスク】 ・惣菜、デリ、テイクアウト商品の製造 ・メニュー試作、商品開発 ・日次製造計画の作成 ・原価、ロス管理 ・衛生、保管管理 ・販売量の予測 ・盛付、パッケージ設計 ・スタッフ指導、シフト計画の作成 ・商品オペレーションの改善 ・セントラルキッチン機能の立ち上げ支援 ※株式会社PLAY EARTH PARKへの所属となります。 ■従事すべき業務の変更範囲 会社業務全般。入社後当面は本ポジション業務に従事いただく予定です。 その後、ご本人の適正により当社業務全般に変更の可能性があります。 【職場環境】 勤務地：開業前はゴールドウイン富山本店（富山県小矢部市）での勤務、開業後はPlay Earth Park近隣のキッチン施設（富山県南砺市・予定）での勤務となります。 【募集背景】 ゴールドウイングループは、サステナビリティの観点から環境負荷の低減と社会的責任の遂行を重視し、持続可能な未来への提案を行っています。 「Play Earth Park Naturing Forest」は、人が関わることで環境がより豊かになる循環を目指す、同社のアパレル事業に次ぐ新たな挑戦の象徴です。 2027年夏のグランドオープンに向け、施設の「食」の体験価値を支え、中食の仕組みをゼロから構築・リードしてくれる中核メンバーを募集します。

  求める能力・経験

  【必須条件】 ・デリ、惣菜、セントラルキッチン、カジュアル業態でのマネジメント経験 ・惣菜、デリ商品のメニュー開発および製造経験 ・大量調理または持ち帰り商品の開発経験 ・仕込み、盛付、保管、販売導線への理解 【歓迎条件】 ・食品表示や日持ち設計の知識 ・小売販売を含む業態経験 ・新規開業、立ち上げ経験 ・地域食材を活かした商品開発経験 【こんな方におすすめ】 ・レストランの感動や地域食材の魅力を、テイクアウトという形で日常に翻訳し、「売れる・回る」仕組みへと落とし込むことに職人魂とビジネスセンスを発揮したい方 ・決められたルールに従うだけでなく、新たに立ち上がるキッチンのオペレーションや商品開発を、スピード感を持って日々検証・改善していくプロセスを楽しめる方

  事業内容

  数多くのブランドを展開するスポーツアパレルメーカー

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  【ゴールドウイン】2027年開業✨新規大型パークの厨房責任者（スーシェフ）🍅富山　5958

  408~466万

  • 総料理長/シェフ
  • 食材
  • 衛生管理
  • 品質管理
  • 食材発注
  • 在庫管理
  • 副料理長/スーシェフ
  • 仕込み
  • 調理
  • スタッフ
  • 発注
  • 店舗

  株式会社ゴールドウイン富山県南砺市

  【ゴールドウイン】2027年開業✨新規大型パークの厨房責任者（スーシェフ）🍅富山　5958気になる

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  仕事内容

  【スキル】 東証プライム上場企業・ゴールドウインの大型プロジェクトで、厨房の実行責任者として調理動線やチーム体制、現場オペレーションをゼロから構築する圧倒的な経験値が得られます。 【キャリアの未来】 統括シェフの料理哲学を現場に落とし込むプレイングマネージャーとして、仕込みから若手育成まで厨房全体を動かすことで、次世代を担うシェフへの確実なキャリアステップを踏み出せます。 【生活（働き方）】 開業前は完全週休2日ベースの年間休日125日。開業後も年間休日108日にプラスして15日間の「バカンス休暇」を取得予定。大手グループならではの充実した福利厚生のもとで安心して長く働けます。 ■職種名 ゴールドウイン 新規開業パークの調理副料理長（スーシェフ） 株式会社ゴールドウインが2027年夏、富山県南砺市に開業する「Play Earth Park Naturing Forest」。 東京ドーム約8.5個分（40ヘクタール）の広大なフィールドに、農園、ガーデン、宿泊施設、レストラン、カフェなどが有機的につながり合う、人間と自然が共生する新しい施設です。 あなたにお願いしたいのは、この施設の中核となる40席規模のレストランにおける調理副料理長（スーシェフ）としてのミッションです。 統括シェフの考えや料理哲学を日々の営業現場で確実に再現し、現場を安定させ、チームを整え、品質を守りながらレストラン営業を成立させる厨房の要として活躍いただきます。 あなたには単なる調理担当ではなく、厨房全体を見ながら優先順位を判断し、現場の流れを整える実行責任者としての役割を期待しています。営業中はプレイヤーとして手を動かしながらも、周囲の状況を把握し、チーム全体を機能させていくプレイングマネージャーとしてのポジションです。 （具体的なタスク） ・厨房営業オペレーション管理 ・仕込み進行管理 ・調理および品質管理 ・営業中の現場指揮 ・食材発注、在庫管理 ・衛生管理 ・若手スタッフの育成、調理オペレーションの改善 ・統括シェフとのメニュー調整 ・パティシエやCDP、購買・品質管理チームなど各セクションとの連携・調整 ・開業準備および店舗立ち上げ支援（ご経験に応じて） ※株式会社PLAY EARTH PARKへの所属となります。 ■従事すべき業務の変更範囲 会社業務全般。入社後当面は本ポジション業務に従事いただく予定です。 その後、ご本人の適正により当社業務全般に変更の可能性があります。 【職場環境】 開業前はゴールドウイン富山本店内（富山県小矢部市）、2027年夏以降は新設される「Play Earth Park Naturing Forest」内での勤務となります。 【募集背景】 株式会社ゴールドウインが創業以来培ってきた「自然と向き合う姿勢」を、“場”として具現化するアパレル事業に次ぐ新たな挑戦の象徴として、2027年夏に「Play Earth Park Naturing Forest」を開業します。 既存の正解をなぞるのではなく、未来のスタンダードを自らの手で創り上げるため、オープニングフェーズから厨房の文化をゼロから共につくり上げ、土地や自然の恵みを活かした料理を形にしていくスーシェフを新たに募集します。

  求める能力・経験

  【必須条件】 ・レストランでの調理経験 ・セクション責任者以上の経験 ・発注・仕込み・営業・衛生管理経験 ・若手指導経験 【歓迎条件】 ・新規店舗立ち上げ経験 ・メニュー改善提案経験 ・複数ジャンルでの調理経験 【こんな方におすすめ】 ・上位シェフの意図を汲み取りながら若手スタッフとの橋渡しを行い、周囲と協調して感情的にならずに現場を回せる方 ・忙しい状況でも冷静に優先順位を判断でき、上質な料理への品質のこだわりと提供スピードを両立させることに喜びを感じる方

  事業内容

  数多くのブランドを展開するスポーツアパレルメーカー

• エージェント求人

  【27年開業】ゴールドウイン新拠点／キャンプ場立ち上げ・運営スタッフ／バカンス休暇あり✨5910

  400~600万

  • 戦略立案
  • KPI設定
  • 消防設備/防災設備
  • 環境/リサイクルプラント設計
  • スタッフ
  • 安全管理
  • マネジメント
  • 接客
  • トラブル対応

  株式会社ゴールドウイン富山県南砺市

  【27年開業】ゴールドウイン新拠点／キャンプ場立ち上げ・運営スタッフ／バカンス休暇あり✨5910気になる

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  仕事内容

  ◎ゴールドウインが手掛ける新プロジェクト アパレル事業で培った思想を「場」として具現化する、東京ドーム約8.5個分の広大なフィールドを舞台にした挑戦的なポジションです。 ◎ゼロから事業を創り上げる醍醐味 キャンプエリアの立ち上げから関わり、プラン設計や体験開発、運営体制の構築まで、あなたの経験を存分に活かして事業を形にできます。 ◎年間休日123日の充実したワークライフ 開業前は土日祝休みが中心。開業後も年間休日108日に加え、15日間のバカンス休暇（特別休暇）があり、プライベートも大切にできる環境です。 ■職種名 PLAY EARTH PARK Naturing Forest　キャンプ場運営スタッフ 2027年、富山県南砺市に開業予定の「Play Earth Park Naturing Forest」において、パーク内キャンプエリアの立ち上げから運営までをトータルに担っていただきます。 ■業務詳細 ・事業設計、収益戦略：キャンププランの立案、価格戦略、アウトドア体験プログラムの開発、収益計画・KPI設計 ・運営体制構築、組織づくり：採用計画策定、協業企業の選定、業務フローや安全管理マニュアルの整備、スタッフ研修 ・施設整備、環境設計：キャンプサイト運営仕様の策定、IT・予約管理システムの整備、安全・防災設備の確認 開業前はゴールドウイン富山本店にてプラン設計や運営体制の構築を主導し、開業後は持続可能なキャンプ事業へと育てていく役割を期待しています。 ※入社後当面は本業務に従事いただきますが、将来的に適性に応じて会社業務全般への変更の可能性があります。 ※株式会社PLAY EARTH PARKへの所属となります。 【職場環境】 開業前はゴールドウイン富山本店での勤務となります。ゴールドウインの「自然と向き合う姿勢」を大切にする文化の中で、国内外の建築家やクリエイターと連携しながら、100年後の未来に向けた新しい場所づくりに情熱を注げる環境です。 【募集背景】 2027年夏の「Play Earth Park Naturing Forest」開業に向けた組織体制強化のためのオープニングスタッフ募集です。

  求める能力・経験

  【必須条件】 ・キャンプ場・グランピング・アウトドアリゾート等における運営経験（目安5年以上） ※以下のいずれかの経験をお持ちの方を想定 　・10名以上のチームマネジメント経験 　・新規施設の立ち上げ経験 　・高付加価値型キャンプ施設での運営経験 ・インバウンド対応の実務経験 ※以下のいずれかの経験をお持ちの方を想定 　・海外ゲストへの接客・ガイド業務 　・英語でのチェックイン、施設案内、安全説明、トラブル対応 　・英語を用いた実務経験（目安：ビジネスレベル） ・キャンプ／アウトドア体験プログラムの企画・設計・運営経験 ・PCスキル（Excel、Word、PowerPoint等）がある方 【歓迎条件】 ・除雪を必要とする地域でのキャンプ等運営経験 【こんな方におすすめ】 ・ゴールドウインのミッションに共感し、次世代につながる場づくりに意義を感じる方 ・主体的に考え、変化のある環境を楽しみながら前向きに行動できる方 ・自然、環境、地域に敬意を持ち、その魅力をゲストに伝える情熱をお持ちの方

  事業内容

  衣料中心に海外のスポーツ・アウトドアブランドを国内展開。「ザ・ノース・フェイス」が大黒柱。

• エージェント求人

  【27年開業】ゴールドウイン新拠点／有機農園の企画・管理／体験を創る農園プロデューサー🌳5858

  400~600万

  • 研修企画
  • 研修実施
  • 穀類栽培
  • プロジェクト
  • 新規事業
  • デザイン
  • 食材
  • 農業機械

  株式会社ゴールドウイン富山県南砺市

  【27年開業】ゴールドウイン新拠点／有機農園の企画・管理／体験を創る農園プロデューサー🌳5858気になる

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  仕事内容

  ◎東証プライム上場企業の新規事業 ゴールドウインがアパレル事業の枠を超え、40ヘクタールの広大なフィールドで挑む「Play Earth Park Naturing Forest」。歴史に残るプロジェクトの立ち上げに携われます。 ◎「育てる」の先にある体験をデザイン 単なる農作物の生産にとどまらず、来園者向けの体験プログラム策定や、園内レストランへの食材提供など、食と自然のつながりを自らの手で形にするやりがいがあります。 ◎充実の福利厚生と休日制度 開業前は土日祝休みで年間休日122日。開業後もバカンス休暇15日が設定されるなど、ワークライフバランスを大切にしながら、長く安定してキャリアを築ける環境です。 ■職種名 ゴールドウインが手掛けるパーク　農園管理 2027年夏に開業予定の「Play Earth Park Naturing Forest」内にある農園にて、栽培・体験・管理運営を一体で設計・運営していただきます。 【主な業務内容】 ・栽培計画の策定および有機栽培による田畑耕作の試験実施（稲作、小麦、野菜、果樹等） ・ファーム体験プログラムの策定・実施 ・ファーム管理運営計画の策定（収支、運営、機械導入計画等） ・周辺事業者との連携構築 ・森林再生エリアの樹種選定や造成工事との連携 ・バックヤード棟の設備、備品選定、発注 ・有機栽培やファーム体験に関する研修の企画・実施 ※出張：月1～3回程度、国内を予定 ※株式会社PLAY EARTH PARKへの所属となります。 ■従事すべき業務の変更範囲 当社業務全般。入社後当面は本ポジション業務に従事いただく予定です。 その後、ご本人の適正により当社業務全般に変更の可能性があります。 【職場環境】 開業前は富山本店（小矢部市）での勤務、開業後は南砺市のパーク内勤務となります。 【募集背景】 ゴールドウインが富山県で進めている2027年開業予定の未来のネイチャーパーク「Play Earth Park Naturing Forest」のプロジェクトに伴い、食の面からブランド体験を支える中核メンバーを募集するため。

  求める能力・経験

  【必須条件】 ・有機農業の実務経験 　　多品種、通年のご経験の場合→1年以上 　　限定的なご経験の場合→3年以上 ・農業機械運用に必要となる自動車他各種免許、及び各種講習受講経験 ・PCスキル（Excel、Word、PowerPoint等）がある方 ・月数回の出張が可能な方 【歓迎条件】 ・農業機械に必要な各種免許をお持ちの方 ・ファーム体験企画実施経験 ・飲食店への食材提供の実務経験 ・除雪を必要とする地域での運営経験 【こんな方におすすめ】 ・次世代につながる場づくりに意義を感じ、主体的に行動できる方 ・自然やアウトドアに親しみがあり、環境への敬意を大切にできる方 ・既成概念にとらわれず、チームで相乗効果を生み出しながら試行錯誤を楽しめる方

  事業内容

  衣料中心に海外のスポーツ・アウトドアブランドを国内展開。「ザ・ノース・フェイス」が大黒柱。

• エージェント求人

  【YKK株式会社】AI開発・活用推進（サブリーダー）

  450~850万

  • PoC
  • ヒアリング
  • 営業
  • 開発
  • システム開発
  • 離職率/定着率
  • 課題設定
  • プロトタイピング
  • R
  • 機械学習
  • Python

  YKK株式会社富山県黒部市

  【YKK株式会社】AI開発・活用推進（サブリーダー）気になる

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  仕事内容

  YKKグループ各社、本部と協働し、AIで解決すべき事業課題の選定とそれに適したAI開発を通じてYKKグローバルでのAI活用の推進を担って頂きます。 ・各社の事業課題のヒアリングを通したAIテーマとしての課題設定、要件明確化 ・PoC、プロトタイピングによるビジネス価値実証、その後のシステム実装 ・製造や営業など業務領域を問わず、グローバルから求められるAI技術の開発及びシステム開発 ・AI開発・活用を効率化するAI開発基盤の整備と普及展開 ・社内のAI活用事例など、成果の横展開促進＆テーマ創発のための情報整備とコンテンツ発信に伴う企画業務 ◆おすすめポイント◆ ■ファスナー製造で世界シェアNo,1！北陸ではトップクラスの年収です！ ■商品の素材から企画開発だけでなく、量産用の製造装置までを自社一貫生産しており、完全内製化を実現しています。 ■キャリア面はもちろん、働き方も整備され充実しているため、技術者の離職率が非常に低いです。「技術者が働きやすい会社」を実現しています！ ■UIターンの方歓迎！住宅手当も非常に充実しています。（家賃の7割補助※上限あり、転居費用負担）

  求める能力・経験

  【必須】 ・G検定、リテラシー検定もしくはそれ相当の知識・経験 ・データマイニングや機械学習に関する実務経験3年以上 ・pythonやR言語を用いたデータマイニング、機械学習モデル実装の実務経験3年以上 ・語学力：英語初級（TOEIC～600点） 【歓迎】 ・AI人財の育成に関する調査、企画、実行経験 ・機械学習モデルを組み込んだAIシステム実装についての知識や経験

  事業内容

  YKK株式会社／ファスニング製品の製造・販売、グループ内向けの各種製造機械・装置・金型等の開発および製造 YKK AP株式会社／住宅用商品・ビル用商品等の設計、製造、施工および販売

• エージェント求人

  【総務】地域に根差した酒販会社/管理部門のマネージャー職/経営に近いポジション/富山

  600~800万

  • マネージャー
  • 社長
  • 経理
  • 事業計画
  • マネジメント

  日本海酒販株式会社富山県高岡市

  【総務】地域に根差した酒販会社/管理部門のマネージャー職/経営に近いポジション/富山気になる

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  仕事内容

  当社の管理部門のマネージャー職として、経理・総務関連の業務に加え、社長とともに事業計画の立案や従業員への浸透などをお任せします。 経営に近いポジションで、社長とともに会社を成長させていく重要なポジションです。

  求める能力・経験

  【必要な知識・能力】 管理部門でのマネジメント経験をお持ちの方 【求める人物像】 経営理念に共感していただける方

  事業内容

  富山県高岡市を拠点に酒類や飲料の卸売業を展開しています。主に飲食店や小売店向けに多様な商品を安定供給し、地域のニーズに応えています。

• エージェント求人

  【BtoB営業】スキンケアブランド／リモート勤務OK／東京事務所スタートアップメンバーの募集

  450~600万

  • スタッフ
  • イベント企画
  • イベント運営運用
  • 商談
  • 営業
  • 研修企画
  • 販売
  • 法人営業

  株式会社 Apex Commerce富山県富山市

  【BtoB営業】スキンケアブランド／リモート勤務OK／東京事務所スタートアップメンバーの募集気になる

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  仕事内容

  首都圏・札幌を中心に全国の百貨店やセレクトショップなどの販売店への営業とフォローアップ 【具体的な業務内容】 ●百貨店・販売店の販売促進・運営 ●POP UP SHOPの企画・運営 ●百貨店・販売店バイヤーとの商談応対 ●百貨店での販売業務 ●イベントスタッフとしての活動（ブランドの魅力を広めるイベントへの参加） ※富山や札幌などへの出張がございます。 ※現場研修として、東京近郊の百貨店やPOP UP SHOPで美容部員としてもご勤務いただきます。 ┗変更の範囲：会社が定める業務

  求める能力・経験

  必要な経験/能力： 法人営業の経験をお持ちの方、美容品の営業経験をお持ちの方 求める人物像： 東京営業所開設に向けて出張をしていただくことも多くなりますのでフットワークの軽い方 百貨店との商談をご担当いただきますので、百貨店への営業経験をお持ちの方

  事業内容

  事業内容：商品卸売業、化粧品・美容品小売業、 EC運用、物流業 会社の特徴： 富山県から日本一・世界一を目指すベンチャー企業です。 スキンケアやヘアケア用品の販売を手掛け、輸入からブランディング・販売・卸まですべて一元管理をしています。 創業以来、増収増益を続けており、 2024年に『 富山県商工会議所 富山市ヤングカンパニー大賞 審査 員特別賞』を受賞いたしました。 この度、東京営業所の開設を予定しており、そのスタートアップメンバーを募集しています。

• エージェント求人

  2027年夏開業🌻飲食系オリジナル商品の企画・開発【富山の素材＆パークの世界観を表現✨】5920

  500~600万

  • プロジェクト
  • EC
  • 開発
  • 菓子
  • リーダー
  • 商品企画
  • マーケティング
  • デザイン
  • 商品企画開発
  • 食品
  • オペレーション設計
  • レシピ開発
  • Microsoft Word
  • Microsoft Power...
  • Microsoft Excel
  • 直接貿易/D2C

  株式会社ゴールドウイン富山県小矢部市

  2027年夏開業🌻飲食系オリジナル商品の企画・開発【富山の素材＆パークの世界観を表現✨】5920気になる

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  仕事内容

  ◎地図と歴史に残る大規模プロジェクト 株式会社ゴールドウインが100年後の未来を見据えて富山県南砺市に展開する、40ヘクタールもの広大な自然共生型施設のオープニングに携われます。 ◎一貫したクリエイティブな商品開発 コンセプト設計からレシピ開発、パッケージデザインのディレクションまで、自らの手で「自然と遊ぶ」世界観を形にし、全国へ発信できるやりがいがあります。 ◎上場企業ならではの安定した労働環境 年間休日122日に加え、夏季休暇や各種福利厚生が充実。プライム上場企業としての基盤があり、腰を据えて新しい価値創造に挑戦できる環境です。 ■業務内容詳細 施設内で展開する飲食系物販および一部商品 （スーベニア、加工食品、菓子、ドリンク、ギフト等）について、下記の業務を横断的に担います。 ・商品企画・開発 ・発売準備・MD・オペレーション設計 ・ブランド・マーケティング連携　 ＜商品企画・レシピ／仕様開発＞ ・商品コンセプト、ターゲット、価格帯の設計 ・レシピ・仕様書の作成（自社開発またはOEM先との共同開発） ・原価・売価設計、収益性シミュレーション ・表示・ラベリング（原材料、アレルゲン、栄養成分等）の設計 ＜発売準備・MD・オペレーション設計＞ ・ロット、賞味期限、在庫回転を踏まえたMD設計 ・製造〜納品〜店頭陳列〜在庫管理までのフロー設計 ・品質基準・検査フローの設定（試験販売〜本ローンチ） ・店頭スタッフ向けの商品説明資料・トレーニング資料作成 ＜デザイン・マーケティング・ブランド連携＞ ・パッケージデザイン、ネーミングのディレクション ・マーケティングチームと連携したプロモーション設計 ・SNS・ECでの見せ方、訴求ポイントの整理 ・他業態（レストラン、ベーカリー、宿泊）とのクロスセル施策企画 ※国内出張あり（月3～5回程度） ■業務の変更範囲 会社の定める業務（入社後当面は本ポジションに従事いただきますが、その後適性により、会社業務全般に変更の可能性があります）。 ■職場環境 職種を越えて「自然と遊び、環境を創る」ことに情熱を持つメンバーが集まっています。アパレルで培った高いデザイン感度を「食」に転換していく、刺激的な環境です。

  求める能力・経験

  【必須】 ・食品・菓子メーカー、飲食チェーン本部等における商品開発の実務経験（目安：5年以上） ・商品コンセプト設計からレシピ／仕様設計、　OEM先や製造現場との調整を含めた商品開発を主導した経験 ・原価・売価、売上などの数値を踏まえ、商品設計・改善を行ってきた経験 ・基本的なPCスキル（Excel、Word、PowerPoint） 【歓迎】 ・土産物・ギフト等の物販商品開発経験 ・EC／D2Cブランドに関わった経験 ・パッケージ・ネーミング等のディレクション経験 ・商品プロモーションやマーケティング施策に携わった経験 【こんな方におすすめ】 ・会社およびブランドのミッションに共感し、「次世代につながる場づくり」に意義を感じて取り組める方 ・自然やアウトドアアクティビティに親しみがあり、その体験価値を商品に反映させたい方 ・変化のある環境の中で、主体的に考え、既成概念にとらわれず試行錯誤を続けられる方

  事業内容

  衣料中心に海外のスポーツ・アウトドアブランドを国内展開。 「ザ・ノース・フェイス」が大黒柱。 ⾃然をフィールドとして営みを続けてきたGoldwinのモノづくり、コトづくり、環境づくりは、⼈間の可能性を拡張していくものであり、自然がより豊かになる可能性を探求していくものです。 スポーツの起源である「遊び」を通じて常識やルールを更新しながら、変化し続ける⼈間と⾃然のあるべき姿を常に模索し、これからの地球と⼈間をめぐる新しい未来の実現を⽬指します。