経営企画担当者(非管理監督者) #8596_61 c
400万~
大手総合飲料メーカー
沖縄県豊見城市
400万~
大手総合飲料メーカー
沖縄県豊見城市
投資責任者/CIO/Chief Investment Officer
経営企画
事業別責任者
経営企画本部メンバーとして、同社グループの経営戦略の策定・実行、経営課題の解決、事業ポートフォリオの最適化を支援する。上場企業としてのガバナンス体制の高度化、資本市場とのコミュニケーションを支援する。 【経営戦略・経営計画】 ●複数事業(酒類・清涼飲料・観光・ホテル等)のKPI設計・モニタリング ●中期経営計画の策定支援 【ガバナンス・経営管理】 ●経営会議・取締役会の運営 ●コーポレートガバナンス体制の強化推進 【資本政策・財務戦略】 ●資金調達手段の策定・実行 ●設備投資・M&A等の投資判断における財務分析・意思決定支援 【IR・投資家対応】 ●機関投資家・アナリスト向け説明会の企画・実施 ●適時開示、決算説明資料の作成・改善 Expected next roles:IR担当・経営企画課長・事業戦略室長・経営企画部長など
【必須条件】 ●事業会社における経営企画・経営管理・財務経理領域の経験 ●上場企業または上場準備企業での実務経験 ●連結決算・管理会計の知識・経験 ●資金調達・銀行対応の知識・経験 ●ビジネスレベルの英語力 ●沖縄在住または沖縄への移住が可能な方 【望ましい条件】 ●M&A(買収・売却・統合)の経験 ●IR・投資家対応の経験 ●飲料・消費財・観光・ホスピタリティ業界の知見 ●証券会社、監査法人またはコンサルティングファームでの経験 ●複数事業・子会社を跨ぐ事業ポートフォリオ管理経験 【求められる能力】 ●戦略的思考力、分析力、企画力、交渉力、情報収集力など
400万円〜
年収下限値が必須項目のため、暫定にて400万円と記載しております。ご経験を考慮して応相談となります旨、付記致します。 <本求人は(株)エリートネットワークが掲載している求人です> 【応募要件について】 ※求人情報の応募要件全てに該当しなくても、企業様に対して内々に打診したり相談することが可能な場合もございます。一つでも当てはまる方は前向きにご検討下さい。
沖縄県豊見城市
最終更新日:
700~940万
■シギラセブンマイルズリゾートについて 現在、140万坪の広大な敷地に特別なリゾートステイが満喫できる 8つのホテルや30以上のレストラン、ショップ、温泉など様々なレジャー施設を展開しています 宮古島の美しい自然に囲まれた非日常を味わえる楽園で、お客様にやすらぎをお届けできる質の高いサービスを提供しています。 ■仕事内容 【経営企画管理職(候補)】 実際のホテルやレストラン、アクティビティ施設などに触れながら、 現場の意見や課題を経営層に吸い上げ、 経営の判断に反映させるのと同時にその経営方針を現場に浸透させる、 戦略と実務をつなげるポジションです。 経営層のビジョンを具体的な事業計画などに落とし込み、現場での実行を進めていきます。 ■具体的には ・事業戦略の立案 ・経営会議や月次会議の運営 ・取締役会資料の作成など ・事業計画・取締役会資料の作成 ・財務、月次など各種レポート作成 ・社内外の情報収集、分析 ・社内経営課題の提起 ・会議体の設計や運営 ・取締役などの経営層や各部署との社内連携、質疑対応など
◆必要資格/経験 ・Excel・Word基本操作 ・財務の基礎知識(数値分析や管理)を有する方 ・経営会議や取締役会などの参加、資料作成の経験がある方 ◆歓迎する資格・スキル ①中小企業診断士 ②日商簿記2級以上
リゾート事業
600~900万
経営上の重要なテーマに対して、問題整理・課題分析を行い、解決策を経営陣と合意しながら推進をサポートいただきます。 具体的には下記のような業務を行います。 ・展開エリアの市場分析および戦略策定 ・商品戦略(販売価格・プランの策定) ・事業計画の策定・推進 ・経営陣と連携し、会社全体の戦略立案・実行 ・その他、経営企画に関わる業務全般
【必須】■経営企画、または戦略策定に関連する業務経験(事業会社・コンサルティングファーム問わず)■経営課題を整理し、論理的に分析・提案ができる能力■経営層との折衝・調整能力 ■数値・データ分析を基にした戦略立案の経験 【歓迎】■コンサルティングファームでの就業経験■スタートアップ企業での戦略策定経験(社長室、CSO直下など)■他職種であっても、優れた思考力とポテンシャルを持つ方■地域の市場・ビジネスに関する知識 【求める人物像】■当社のパーパス(地域の可能性を解放する)に共感いただける方
■デジタルマーケティング事業■人材事業■地域貢献事業
550~950万
(沖縄県宮古島で、仕事とプライベートを楽しみながら、これまでのご経験を活かし、あなたの夢や目標を実現させてみませんか) (概要) ・リゾートの事業計画や運営に関わる重要セクションの管理監督者の募集。 (内容) 〇事業計画書・取締役会・月次報告資料などの作成 ・社内外の情報収集、分析 ・社内の課題提起 ・経営会議・月次会議の運営、進行、各部署からの質疑応答対応
〇必要資格・経験・Excel・Word基本操作 ・財務数値の分析や管理するための基礎知識を有する方 ・コミュニケーション、プレゼンテーションスキル ※複雑な情報を整理し、経営会議参加の経験がある方 〇歓迎する資格・スキル ① 中小企業診断士 ② 日商簿記2級以上 (その他) ・宮古島に常駐できる方。 ・運転免許 ※応募時は、(顔写真つき※必須)履歴書、職務経歴書。
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700~1200万
沖縄県宮古島に新規開業するホテル・レストランの総支配人(GM)、料飲・宿泊支配人の募集となります。 ■アラマンダヒルトップ(2026年4月頃開業予定) ※ラグジュアリーホテル(客室数:約100室) 【募集職種・職位】 ★総支配人(GM):1名 ★料飲支配人:1名 ★宿泊支配人:1名 ■ビーチフロント隣接別棟レストラン(2025年9月頃開業予定) ※高級イタリアンレストラン(ディナー帯客単価:25千円~30千円(ドリンク別)の高単価、客席数:60~70席) 【募集職種・職位】 料飲支配人:1名 ■マリンクラブ(2026年4月開業予定) ※薪を使用した地中海料理を想定(3階建て、客単価:2万円) 【募集職種・職位】 料飲支配人:1名 ■仕事内容 ・新規開業準備(メンバーマネジメント、オペレーション仕組みづくり、導線)その他備品・什器・準備など) ・原価管理、人員育成、運営全般の管理業務
・ホテルマネジメント経験 ・PLの作成・管理、PCスキル(Word・Excel・PowerPointの使用)、プレゼンスキル
(1)宮古島市南岸エリアの9ホテルの運営 (2)個店レストランの運営 (3)温泉、屋台村、リフト、遊覧船その他の運営
600~800万
・ホテル関連 新規事業のリード
・ホテル運営のご経験者 ・営業など外部マーケティングのご経験者
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1000~1500万
(事業概要) ・沖縄本島から南西に300kmの距離にある宮古島。緑豊かな約130万坪の敷地には、ホテ ルやビーチ、プール、ゴルフ場、温泉、レストランを揃えており、正に「リゾートシティ」 と呼ぶにふさわしい壮大なスケールのビジネスを展開中。 (内容) 〇ラグジュアリークラスのリゾートホテルホテル(シギラ ミラージュ、シギラ ベイサイ ドスイート アラマンダ、ホテル ブリーズベイマリーナ)の総支配人(GM)。 ・リゾートホテルのGM(役員クラス)として (例) ・経営理念を示す ・経営状況の把握 ・各セクションとの連携 ・お客様対応 等の遂行。
・宮古島に常駐できる方。 ・ラグジュアリークラスのホテル総支配人経験。 ・上記各ホテルのコンセプトにマッチする経験お持ちの方尚可。 ・海外リゾートホテルGM経験尚可。 ※応募時は、職務経歴書に加え、顔写真つき履歴書必須。
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2000~3000万
●レポート先:代表取締役社長 ●管掌範囲 財務系(財務・経理、IR、事業戦略、IT) 非財務系(人事、総務、経営管理、法務、内部監査、広報) ●役割責任:CEOの右腕として、経営陣全体の意思決定品質向上と最適経営を推進する。財務・経理領域にとどまらず、経営戦略の立案・実行を財務面から牽引し、上場企業としてのガバナンス体制の高度化、資本市場とのコミュニケーション、事業ポートフォリオの最適化を主導する。 【経営戦略・事業管理】 ・複数事業(酒類・清涼飲料・観光ホテル等)のKPI設計・モニタリング ・中期経営計画の策定支援、予実管理の高度化 ・新規事業・資本業務提携案件の財務健全状態の維持 【IR・投資家対応】 ・機関投資家・アナリスト・海外投資家対応 ・適時開示、決算説明資料の作成・改善 【資本政策・財務戦略】 ・借入金の返済戦略・リファイナンスの策定・実行 ・資金調達手段の多様化(借入、社債、エクイティ等)検討・実行 ・設備投資・M&A等の投資判断における財務分析・意思決定 【ガバナンス・経営参画】 ・経営会議・取締役会への参画と報告 ・コーポレートガバナンス体制の強化推進 ・社内外のステークホルダー(地域経済界など)との連携強化 【財務・経理統括】 ・連結決算、管理会計、税務、内部統制の統括 ・監査法人対応、開示書類の管理統制
●必須要件:Must: ・上場企業レベルの財務・経営管理経験 ・資本市場との対話経験 ・資本政策・財務戦略の立案経験 ・沖縄、地元地域資源・文化への深い敬意と理解 ・英語・日本語ともにビジネスレベル ・高い倫理観 Ideal: ・投資銀行出身者 ・M&A(買収・売却・統合)のプロセス主導経験 ・複数事業・子会社を跨ぐ事業ポートフォリオ管理経験 ・飲料・消費財・観光/ホスピタリティ業界の知見 ・ファンド出資先企業での財務対応経験 ・コーポレートガバナンスおよび内部統制の運用経験
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400万~
【仕事内容】 マネージャー候補として、サービス部門全体の統括をお任せします。 フロント・予約・料飲(蔵元SAKE&GALLERY)・客室管理を横断する“マルチタスク型運営”の中核として、現場理解を土台に組織とサービス品質の向上を担っていただきます。 ■部門マネジメント ・宿泊/予約/料飲/客室管理を横断したオペレーション統括 ・サービス品質および客室クオリティの管理・改善 ・クレーム対応および再発防止策の構築 ■数値管理・販売戦略 ・売上/稼働率/ADRの管理 ・予約動向分析および販売施策立案 ・OTA/直販比率の最適化 ・コストコントロール ■人材育成・組織づくり ・アシスタントマネージャー/各部門スタッフの育成 ・評価/面談の実施 ・サービス基準の言語化と浸透 【キャリア像】 ■ホテル業経験者の場合 これまでの接客経験やチーム運営の経験を活かしながら、 早い段階でマネジメントにも関わっていただきます。 1~2年でアシスタントマネージャーへ。 2~3年でマネージャー昇格も可能です。 ■ホテル業未経験の場合 1年目は、フロント・予約・料飲・客室管理などの現場業務を習得。 2年目には、後輩指導やチームをまとめる役割へ。 3年目前後で、マネージャー登用を検討します。 分業化された大手ホテルとは異なり、ホテル全体を横断的に学べる環境です。 積み重ねが、“部分の責任者”ではなく、“ホテル全体を動かせる人材”へとつながります。 限られた人数でホテルを運営するからこそ、一人ひとりの成長がそのまま組織の成長になります。 現場からスタートし、やがてホテルの中核へ。
応募資格 【必須要件】 ・マネジメント経験(エリアマネージャー等) ・複数名の部下育成・評価の経験 ・売上など数値管理の経験 【歓迎/優遇要件】 ・ホテル業界でのマネジメント経験 ・日常会話程度の英語力(海外ゲスト対応のため) ・レベニューマネジメントの知識 ・新サービスやプロジェクトの立ち上げ経験 【求める人物像】 ・現場に入りながらも、俯瞰で物事を考えられる方 ・感覚だけでなく、数字で語れる方 ・若手を育てることにやりがいを感じられる方 ・変化を楽しめる柔軟性のある方
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508~1000万
【職務概要】 同社では、第二創業期の戦略機能を担う戦略・事業開発ポジションを募集します。経営直下で、戦略策定と事業実装の両輪を握る役割です。 候補者の適性・志向に応じて、以下のいずれか、または複数を担っていただきます。 【職務詳細】 ■戦略・事業開発 ・市場リサーチ・仮説立案・PMF 検証を通じた事業構想の具体化 ・顧客/パートナー開拓(業界団体、行政、中堅中小企業、海外ネットワーク等) ・提案営業・契約交渉(法務・会計を含む実務領域) ・社内のプロダクト開発チームに対する、事業サイドからの要件定義 ・経営会議に対する論点出し・意思決定の起案 ■立ち上げ後/既存事業のグロース ・オペレーション構築(業務プロセス、物流、在庫、CS 等) ・ユニットエコノミクス設計、PL 管理、KPI の設計・モニタリング ・新規ユースケースの継続的な拡張、再現性ある成長モデルの構築 ★取り組むテーマの例★ 越境人材・海外進出支援、地方産業プロデュース、HRプラットフォームの次のS字曲線、戦略的M&A・アライアンス 上記以外でも、日本の構造課題を解く新規事業の構想をお持ちであれば、形式・領域は問いません。
【必須】 ・顧客折衝の経験(営業/戦略コンサル/事業開発/商社等。年数不問) ・新規案件をゼロから創出した実績、または「ゼロから何かを作った」経験 ・複数のステークホルダー(開発・営業・法務・コーポレート等)を横断的に巻き込み、プロジェクトを完遂に導いた経験 ・数字で論点を切り分ける力、および現場の一次情報を取りに行く実行力 【尚可】 ・海外事業の経験(越境 EC/貿易/商社/海外コンサル/日系企業の海外進出支援等) ・地方創生・自治体プロジェクトの経験 ・飲食/ホスピタリティ/観光業の業務経験 ・ブランディング・D2C・PR の経験 ・M&A・PMI・事業承継の経験 ・英語力(目安:TOEIC 830以上、または海外業務における実務経験) ・中国語ビジネスレベル
ライフイベント領域(保育士バンク!(保育士向け転職支援/人材紹介)等)、地方創生領域(おもてなしHR等)、グローバル領域(Hospitality Careers等)
600~900万
経営上の重要なテーマに対して、問題整理・課題分析を行い、解決策を経営陣と合意しながら推進をサポートします。 【具体的な業務内容】 ・展開エリアの市場分析および戦略策定 ・商品戦略(販売価格・プランの策定) ・事業計画の策定・推進 ・経営陣と連携し、会社全体の戦略立案・実行 ・その他、経営企画に関わる業務全般 【募集背景】 当社は2015年に沖縄にて地域特化型の求人マッチングサービスをスタートさせました。 沖縄最大級の求人マッチングサービスとして成長した後、北海道、福岡、熊本、京都、鹿児島でのサービス拡大を実施。 今後も進出エリアを拡大する計画です。 2026年のIPO実現へ向けて、ローカル版のビジネスモデルとして人材事業を確立させたいと考えております。 そこで、事業の拡大および各エリアにおける戦略的な展開を強化するため、経営企画部門の強化を図っています。 市場の分析・戦略策定を担うポジションが重要となっており、経営陣と密に連携しながら、事業計画や商品戦略を推進できる人材を求めています。 これにより、当社の更なる成長を実現し、持続的な競争力を確保することを目指しています。
【必須要件】 ・経営企画、または戦略策定に関連する業務経験(事業会社・コンサルティングファーム問わず) ・経営課題を整理し、論理的に分析・提案ができる能力 ・経営層との折衝・調整能力 ・数値・データ分析を基にした戦略立案の経験 【歓迎要件】 ・コンサルティングファームでの就業経験 ・スタートアップ企業での戦略策定経験(社長室、CSO直下など) ・他職種であっても、優れた思考力とポテンシャルを持つ方 ・地域の市場・ビジネスに関する知見
デジタルマーケティング事業 人材事業 -HR Tech- 地域貢献事業 【所属団体】 一般財団法人 沖縄ITイノベーション戦略センター https://isc-okinawa.org/