時短勤務OK!子育て世代も活躍中【横浜/経理・労務】年休125日/土日祝/残業無

条件の近いおすすめ求人

• エージェント求人

  【総務法務部（給与計算担当）】/アイエーグループ㈱/～566万円/東証スタンダード上場企業

  468~566万

  アイエーグループ株式会社神奈川県横浜市

  【総務法務部（給与計算担当）】/アイエーグループ㈱/～566万円/東証スタンダード上場企業気になる

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  仕事内容

  様々な事業を担うアイエーグループの本社・総務法務部にて、グループ企業の社員・アルバイトの給与計算業務を中心にお任せします。 具体的には… ・各社の給与計算・勤怠管理 ・社会保険手続き ・書類作成・データ入力 ・庶務・来客対応など ＜入社後は＞ まずは小規模の子会社から始めていき、次第に業務に慣れていただきます。 経験者の方は、当社での仕事の流れをつかんでもらえたら、即戦力としてご自身のペースで進めていただけます サ474092

  求める能力・経験

  ［必要条件］ ■給与計算の実務経験2年以上 ［歓迎条件］ 社会保険手続きの経験がある方 社員・アルバイトなど複数雇用形態の給与計算経験がある方 200名規模の給与計算に携わった経験がある方 労務、総務、人事領域の経験を広げていきたい方 …特に上記に当てはまる方は優遇いたします◎

  事業内容

  ・グループ企業の事業活動支援 ・グループ企業の管理および事務代行・経営指導 ・カー用品関連事業 ・ブライダル事業 ・不動産関連事業

• エージェント求人

  総務（給与計算・法務・キャリア安全）管理部門でのアシスタント業務（横浜本社）エヌエス・テック

  350万~

  エヌエス・テック株式会社神奈川県横浜市

  総務（給与計算・法務・キャリア安全）管理部門でのアシスタント業務（横浜本社）エヌエス・テック気になる

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  仕事内容

  管理部門でのアシスタント業務をお任せいたします。 ＜給与計算係＞ ・給与計算 　└勤怠管理、給与・賞与計算、年末調整など 　└派遣契約書作成、契約書データ管理 ・各種社会保険の取得・喪失手続き 　└雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金など ・パソコンでのデータ入力・各種書類作成 　└社員の公的書類や証明書、届出書など ・官公庁への報告書、届出書作成 ・電話、来客、業者対応(取次ぎ・一次受け) ＜キャリア開発・安全係＞ ・従業員の能力向上に向けた教育研修企画、立案と実施 ・従業員のキャリアアップおよび資格取得に関する企画立案と実施 ・社内安全衛生委員会の事務局 ・安全衛生に関する法令遵守状況の確認と教育・指導 ・安全衛生に関する法定書類の作成・届け出 ＜法務係＞ ・契約書・覚書等のリーガルチェック 　※専用システムをもちいるので　専門知識は不要です ・契約書作成・交付・管理 ・差押管理・納付・供託手続き ・官公庁への報告書、届出書作成 ・各種法令に関する社内監査 ※ご希望や適性を考慮し、上記いずれかの係業務を担当頂きます。 難しいOAスキルは必要ありません！ まずはフォーマット化された書類の作成など 指定期日までに業務を行うことを目標にスタート頂きます！ 先輩スタッフの下で、少しずつ 業務を覚えていただきますので 未経験からの応募も歓迎いたします。 就業する各業務部門にて 専門知識や技術の習得などキャリアアップを応援します。

  求める能力・経験

  【MUST】下記のすべてに該当する方。 ・高卒以上 ・身元保証人1名 ・PC基本操作できる方 【WANT】下記に該当する方、歓迎。 ・一般事務・総務業務経験 ・給与計算経験 ・社会保険、労働保険事務経験 ・庶務、設備備品管理 ・契約書管理業務 ・労務管理、安全衛生に係る業務経験 ・スタッフ教育や研修等 ・第一種衛生管理者

  事業内容

  ■製造業に特化した人材派遣事業 ※事業免許 ・一般労働者派遣事業　厚生労働大臣許可番号(派 14-020028) ・有料職業紹介事業　厚生労働大臣許可番号(14-ュ-300069)

• 企業ダイレクト

  残業無で働き方◎【横浜/経理・労務】年休125日/土日祝休/服装自由

  210万~

  

  株式会社ＲＥＭＹ神奈川県横浜市

  残業無で働き方◎【横浜/経理・労務】年休125日/土日祝休/服装自由気になる

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  仕事内容

  管理部門のスタッフとして、経理・労務の業務をお任せします。 まずはデータ入力(仕訳入力)や書類整理からお任せして徐々に慣れていただきます。 ＜まずお任せしたいこと＞仕訳入力作業からお任せします【経理業務】■現預金・入出金管理■経費精算■売掛金、買掛金の管理　■請求書発行業務　■支払処理業務　■決算業務(月次・四半期・年次) ■税務関連業務 ■中間消費税、源泉所得税等の毎月納税対応■取締役会資料の作成（月次見込みPLの作成等）【労務業務】■給与計算■勤怠管理■社会保険・労働保険等の手続き■年末調整■入退社手続き■安全衛生管理

  求める能力・経験

  【必須】■仕訳入力等の経理業務実務経験■基本的なPCスキル（Excel・Word）【歓迎】■簿記資格を保有されている方 【魅力】■土日祝休みはもちろん、実働7時間勤務、年間休日125日、残業無、服装自由、駅チカ(各線より徒歩5分)と働きやすい環境です！

  事業内容

  -

• エージェント求人

  【神奈川／採用人事】医療機器・福祉用具の老舗メーカ／国内シェアトップ級／定着率100％／残業10H

  400~450万

  • 離職率/定着率
  • 靴
  • 開発
  • 新卒採用
  • 人材紹介/派遣
  • 購買/調達
  • 医療/ヘルスケア
  • 人材紹介
  • 販売
  • 中途採用
  • 人事
  • 人事管理
  • 労務管理
  • 現場スタッフ労務管理
  • 面接/選考設計
  • 管理職面接
  • 中途社員面接
  • 新卒社員面接
  • 採用面接
  • PC
  • 購買調達
  • スタッフ
  • 自動車運転
  • 自動車
  • 普通自動車

  株式会社竹虎神奈川県横浜市

  【神奈川／採用人事】医療機器・福祉用具の老舗メーカ／国内シェアトップ級／定着率100％／残業10H気になる

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  仕事内容

  ■仕事内容： ＜新卒採用＞ ・採用選考フローの管理 ・採用説明会／大学訪問の実施 ・インターンシップ運営 ・内定者フォロー ・就職情報サイトへの求人掲載 ・人材サービス会社への対応 ＜中途採用＞ ・採用選考フローの管理 ・人材紹介会社への対応 ・ハローワークへの求人掲載 ・転職情報サイトへの求人掲載 ※一部労務の業務にも携わっていただく可能性があります。 ■働きやすさ 中途入社者の定着率が年々上昇しており、2024年度入社者で100％定着を実現！ 過去来、3割ほどだった離職率が23年度に1割、24年度で0を達成しました。 ■当社について： ・当社は、医療・福祉・健康分野の総合メーカーです。「人々の生活を豊かにし、社会に貢献する」という理念のもと、1914（大正3）年から100年以上にわたり、ものづくり企業としての実績を築き、ノウハウを進化させてきました。ヒューマンケア・メディカル・ウェルネスの3事業を軸に、安定した経営基盤のもと事業を拡大し続けています。 ・2016年に組織を大きく再編し新たなスタートを切りました。これに伴い、人材の育成にもより注力し、これまで以上に働きやすい環境づくりをめざしています。 ■当社の取り組み： 当社では自社開発の商品のほか、国内外のメーカーと提携を結び開発を行っている商品もあります。 また、創業以来、医療分野に携わってきましたが、時代のニーズに合わせて福祉や健康分野にも事業を拡充しています。 ものづくりのメーカーとして、さらには海外の優れた商品を調達する商社として、安心・安全で使いやすい医療・福祉・健康用品の開発・製造・販売に取り組んでいます。 歩行車・転倒予防靴では国内トップシェアを誇っております。

  求める能力・経験

  ～業種未経験歓迎～ ■必須条件： ・採用業務経験３年以上 ・求められる人材：コミュニケーションが取れる方、スピード感と正確性 ■歓迎条件： ・普通自動車運転免許

  事業内容

  医療衛生材料、医療機器、医薬部外品、歯科用品等の開発・販売及び輸出入 福祉用具、生活支援用具の開発・販売及び輸出入

• エージェント求人

  【神奈川／労務】給与社保／創業112年の医療機器・福祉用具メーカー／残業10H／年休122日

  400~450万

  • SCM/生産管理/購買/物流
  • 購買調達
  • 安全衛生管理
  • 衛生管理
  • 給与計算
  • 靴
  • 医療/ヘルスケア
  • 購買/調達
  • 開発
  • 販売
  • ストレスチェック
  • 保険
  • 社会保険
  • 健康診断
  • 労務管理
  • 現場スタッフ労務管理
  • PC
  • PC/Web
  • 駐在員給与計算
  • Microsoft Word
  • スタッフ
  • 自動車/輸送機器
  • 自動車/輸送機械
  • 自動車運転
  • 自動車
  • 普通自動車

  株式会社竹虎神奈川県横浜市

  【神奈川／労務】給与社保／創業112年の医療機器・福祉用具メーカー／残業10H／年休122日気になる

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  仕事内容

  ■仕事内容： ・給与計算、賞与計算業務 ・勤務管理 ・社会保険、雇用保険などの各種手続き ・入退社手続き、契約更新管理 ・年末調整業務 ・安全衛生管理（健康診断・ストレスチェック） ・労基署、年金事務所対応 ・就業規則や社内規定の整備補助 ・労務調整 ・その他総務業務サポート ※一部採用業務にも携わっていただく可能性があります。 ■当社について： ・当社は、医療・福祉・健康分野の総合メーカーです。「人々の生活を豊かにし、社会に貢献する」という理念のもと、1914（大正3）年から100年以上にわたり、ものづくり企業としての実績を築き、ノウハウを進化させてきました。ヒューマンケア・メディカル・ウェルネスの3事業を軸に、安定した経営基盤のもと事業を拡大し続けています。 ・2016年に組織を大きく再編し新たなスタートを切りました。これに伴い、人材の育成にもより注力し、これまで以上に働きやすい環境づくりをめざしています。 ■当社の取り組み： 当社では自社開発の商品のほか、国内外のメーカーと提携を結び開発を行っている商品もあります。 また、創業以来、医療分野に携わってきましたが、時代のニーズに合わせて福祉や健康分野にも事業を拡充しています。 ものづくりのメーカーとして、さらには海外の優れた商品を調達する商社として、安心・安全で使いやすい医療・福祉・健康用品の開発・製造・販売に取り組んでいます。歩行車・転倒予防靴では国内トップシェアを誇っております。

  求める能力・経験

  ～業種未経験歓迎～ ■必須条件： ・給与計算および社会保険手続きの実務経験 ※派遣・パート・社労士事務所でのご経験でも応募可です ■歓迎条件： ・採用業務のご経験をお持ちの方 ・普通自動車運転免許

  事業内容

  医療衛生材料、医療機器、医薬部外品、歯科用品等の開発・販売及び輸出入 福祉用具、生活支援用具の開発・販売及び輸出入

• 企業ダイレクト

  【労務担当】東急グループ/年休120日以上/スーパーフレックス/業界未経験可

  380~460万

  • SmartHR
  • 社会保険
  • 問い合わせ対応
  • 情報管理
  • 給与計算
  • 入社手続
  • 労務管理
  • 現場スタッフ労務管理

  株式会社東急キッズベースキャンプ神奈川県川崎市

  【労務担当】東急グループ/年休120日以上/スーパーフレックス/業界未経験可気になる

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  仕事内容

  ■入退社手続き　■契約更新手続き　■社員情報管理　■BPO運用（一部業務を外部委託）■その他（適性に応じて社会保険手続きや給与計算などに携わっていただく可能性あり）　※⇒※業務はチームで連携して進行 社員数約2100名の弊社では、年間で常勤社員130名、非常勤社員800名の入社があり、ご入社後はSmartHRを用いて入退社手続きを中心に契約更新や社員情報管理などをお任せします。また、非常勤社員の入社手続きを一部、外部委託しておりその運用やベンダーコントロールもお任せします。チームとの連携はもちろん、保育現場への連絡や問い合わせ対応など、コミュニケーション力を活かして業務にあたることができます。

  求める能力・経験

  【必須】■人事労務の実務経験1年以上※業界不問■Excel中級以上（IF関数・VLOOKUP関数など）の実務での使用経験【歓迎】■マルチタスクに様々な業務を進めることが好きな方■新たなシステムの利用に抵抗がない方 【働き方】■年間休日は120日以上で平均残業時間も月15時間程度であるため、業務とプライベートの両立がしやすい職場です。 ■最初はご経験を活かした分野からスタートし、将来的には労務業務全般・人事企画や制度設計にもチャレンジしていただけます。人事担当としてのキャリアアップを目指したいという方の応募をお待ちしています。

  事業内容

  民間学童保育のリーディングカンパニーとして2008年に誕生しました。「学校でも家庭でもないサードプレイス」をコンセプトに、子どもの成長をサポートしています。現在は東京・神奈川を中心に民間学童保育や公設学童保育・児童館、保育園を89施設展開。

• 企業ダイレクト

  【労務担当】東急グループ/年休120日以上/スーパーフレックス/経験者歓迎

  410~460万

  • 社会保険
  • 給与計算
  • 労務管理

  株式会社東急キッズベースキャンプ神奈川県川崎市

  【労務担当】東急グループ/年休120日以上/スーパーフレックス/経験者歓迎気になる

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  仕事内容

  ■入退社手続き　■社員情報管理　■給与計算・勤怠管理　■社会保険・労働保険手続き■福利厚生の利用管理　※一部グループ会社に委託 （経験・適性に応じて入社時の業務については調整） 社員数約2100名の弊社では、年間で常勤社員130名、非常勤社員800名の入社があり、ご入社後は入退社手続きや社会保険手続きなど、適性に応じて業務をお任せします。チーム内の連携はもちろん、保育現場への連絡や問い合わせ対応など、コミュニケーション力を活かして業務にあたることができます。

  求める能力・経験

  【必須】■人事労務の実務経験2年以上※業界不問■Excel中級以上（IF関数・VLOOKUP関数など）の実務での使用経験【歓迎】■マルチタスクに様々な業務を進めることが好きな方■新たなシステムの利用に抵抗がない方 【働き方】■年間休日は120日以上で平均残業時間も月15時間程度であるため、業務とプライベートの両立がしやすい職場です。 ■最初はご経験を活かした分野からスタートし、将来的には労務業務全般・人事企画や制度設計にもチャレンジしていただけます。人事担当としてのキャリアアップを目指したいという方の応募をお待ちしています。

  事業内容

  民間学童保育のリーディングカンパニーとして2008年に誕生しました。「学校でも家庭でもないサードプレイス」をコンセプトに、子どもの成長をサポートしています。現在は東京・神奈川を中心に民間学童保育や公設学童保育・児童館、保育園を89施設展開。

• エージェント求人

  【株式会社図研】労務/管理から制度設計～社内規定改訂◆国内トップシェア×無借金経営◆在宅可◆WLB

  491~632万

  株式会社図研神奈川県横浜市

  【株式会社図研】労務/管理から制度設計～社内規定改訂◆国内トップシェア×無借金経営◆在宅可◆WLB気になる

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  仕事内容

  労務管理、人事制度の企画・運営、社内規程の改訂などを中心とした業務に携わっていただきます。 ゆくゆくは適性やご希望を考慮した上で、幅広く人事業務全般をお任せし、活躍していただきたいと考えています。 ■業務詳細 ・給与計算 ・社会保険、労働保険手続き ・福利厚生制度の運用 ・人事制度、社内規程の立案・設計・改訂 ※将来的にお願いしたい業務 ・人事考課、賞与評価制度の運用 ・社員の健康管理、安全衛生管理、感染症対策 ・海外駐在員の支援、海外人材データの管理 ・新卒、中途採用 ・社宅管理 ・教育研修 など ■変更の範囲：会社の定める業務

  求める能力・経験

  ・給与計算および社会保険手続きの実務経験がある方

  事業内容

  製造業における製品設計・開発業務全体の高度化・最適化を支援する、各種ITシステムの開発・製造・販売や、コンサルティングサービスなど

• エージェント求人

  【税務会計スタッフ】有休消化80％以上×最先端ITツール活用で成長できる環境◆横浜元町22021

  420~580万

  • 事務
  • 給与計算
  • サブリーダー
  • 税務
  • 会計
  • 経理
  • コンサルティング業務
  • スタッフ
  • Microsoft Excel
  • Google Spreadsh...

  横濱元町会計事務所神奈川県横浜市

  【税務会計スタッフ】有休消化80％以上×最先端ITツール活用で成長できる環境◆横浜元町22021気になる

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  仕事内容

  同社は法人および個人事業主向けの税務・会計支援、経理代行、相続・資産税コンサルティングを展開している企業です。 本ポジションでは税務会計スタッフとして業務をお任せ致します。 【業務内容詳細】 担当を持ち、月次～申告までを一貫してお任せします。「いきなり全てを完璧に」ではなく、段階的に業務範囲を広げていただくため、ご自身のペースで習得できます。 ■入社後のステップ（目安） ・1～2カ月目：担当引継ぎ・所内業務を通じて、事務所のやり方を把握 ・3～6カ月目：代表・同僚のサポートを受けながら、月次～報告まで独り立ち ・1年以降：経営コンサル・資産税など、適性に応じて業務の幅を拡大 ■主な業務 月次決算／年次決算・法人税・消費税等の申告書作成／年末調整・法定調書／給与計算・源泉所得税事務／顧問先との連絡・相談対応／パートスタッフが入力した仕訳のチェック。 ※入社当初は担当20社くらい担当（中小規模の会社で処理が複雑ではないところからスタート） ※代表からも業務を習得できるので、知識・経験を付けたい方にお勧め。 ※難易度の高い案件は代表とともに進めます。サブリーダー(男性)にも相談可能で、一人で抱え込まずに進められる体制です

  求める能力・経験

  【必須】 ・会計事務所での実務経験（30代半ば以降の場合は必須） ・月次決算の経験 ・基本的なパソコンスキル（Excel、スプレッドシート等）

  事業内容

  横浜の元町駅から徒歩5分の場所に位置し、法人のお客様を中心に税務・会計支援を行う会計事務所です。 ChatGPT等の最新ITツールを積極的に導入し、業務効率化とスタッフの働きやすさを追求しています。

• 企業ダイレクト

  東京【人事】カシワバラG新会社で創立メンバーとして人事をお任せ！/年休120日

  350~450万

  

  株式会社カシワバラ・コーポレーション東京都港区, 神奈川県川崎市

  東京【人事】カシワバラG新会社で創立メンバーとして人事をお任せ！/年休120日気になる

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  仕事内容

  9月1日に設立する新会社において、人事の主担当として、制度運用・評価、労務管理、採用をお任せします。※入社時は「株式会社カシワバラ・コーポレーション」に所属、9月1日以降に新会社に転籍となる予定です。 【具体的に】■人事制度全般のPDCA（企画・運用・評価）：職人の働き方を想定した人事制度全般の企画など ■労務管理・手続き　■採用業務（新卒・中途） ※補足：人事制度の立ち上げや全体設計・整備は別担当者が行うため、「完成した制度の現場への導入・スムーズな運用・評価の回収」といった実務の推進を中心に行ってくださる方を想定しています。

  求める能力・経験

  【必須】■人事、採用、労務、または人事制度運用いずれかの実務経験をお持ちの方 ★新会社設立のスターティングメンバー★ 今回の募集は、グループの「職人の内製化」を目的とした新会社設立に伴うオープニング募集です。新しく集まる多くの職人やスタッフたちが、安心して100%のパフォーマンスを発揮できるよう、「ヒト」の側面から会社をゼロから支え、組織を成長させる大きなやりがいがあります。

  事業内容

  インフラメンテナンス事業、マンション大規模修繕事業、戸建住宅・内装リノベーション事業、新築工事業、建築設備リニューアル事業、その他メンテナンスおよび保全事業など