日清食品 イベントの企画運営職 / 勤務地:東京都/11287
520~850万
日清食品ホールディングス株式会社
東京都新宿区
520~850万
日清食品ホールディングス株式会社
東京都新宿区
その他イベントスタッフ
イベント運営スタッフ
イベント企画
【役割】得意先を招待し実施する営業本部主管イベントの事務局業務(企画・準備・運営・アフターフォロー)をご担当していただきます。 【具体的な業務内容】※旅行会社や各関係先と協業しながら進めていきます。 ・イベント内容の企画立案、オリジナルグッズ製作 ・社内決裁取得 ・ゲスト関連書類作成(招待状・申込書・お礼状等) ・観光プラン作成、パーティー、フライト席次作成、パーティー料理選定 ・景品、賞品選定および手配、ゲストトピックス作成、ゴルフ組み合わせ作成 ・参加ホスト向けオリエンテーション実施、配布パンフレット作成 ・提供サンプル手配 等 【主なイベント】 1月 :全国主要卸店方針説明会 2月 :CUP NOODLE OPEN(ハワイでのゴルフコンペ) 3月 :経営方針説明会・プロアマゴルフ大会 10月:全国主要卸店懇親ゴルフ
【必須要件】以下いずれかのご経験をお持ちの方 ・事業会社でのイベント運営事務局業務のご経験 ・旅行会社、イベント会社、BPO企業等でのMICE・イベント運営業務のご経験 【求める人物像】 経営層・役員・管理職など関係者が多岐にわたるため、社内外の関係者を巻き込みプロジェクトを遅延なく推し進めることができる方。
大学院(博士)、大学院(修士)、大学院(MBA/MOT)、4年制大学、大学院(その他専門職)、大学院(法科)
正社員
有 試用期間月数: 6ヶ月
520万円〜850万円
一定額まで支給
休憩60分
09:00〜17:40
有
有 平均残業時間: 20時間
有
123日
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
有
東京都新宿区
敷地内全面禁煙
有
1名
2回〜3回
最終更新日:
450~660万
【仕事内容】 ビジネスイベントの企画・マーケティング・運営をお任せします。クライアントはSaaSベンダーが中心となるため成長産業の情報に最前線で触れることが出来ます。 また、イベントコンテンツの登壇者には業界の著名人やビジネスインフルエンサーの方々をお呼びしており登壇者企画からオファー交渉、当日までのアテンドなど魅力的な方々と直接お仕事する機会がございます。 過去ご登壇いただいた方々は開催展示会一覧ページよりご確認いただけます。 【具体的な仕事内容】 ・イベント企画、コンセプト設計 ・集客を目的とした講演の企画 ・登壇者オファー、関係者との調整 ・来場促進・来場者満足度向上のためのマーケティング施策企画立案・実行 ・全体管理・プロジェクトマネジメント ・イベントプラットフォームの設定 ・配信準備、配信会社との連携 など 【イベント実施までの流れ】 事業計画を元に年間のイベントスケジュールが決まるため、先々に予定されているイベントに向けて日々企画・準備を進めていきます。 また、出展企業のニーズ、来場者のニーズや競合イベントの調査を踏まえ、スマートキャンプが今やるべきイベントか、を考慮して0から企画してイベントをつくっていくこともあります。 例) JAPAN LEADERS SUMMIT 2026 春 イベント実施の半年~1年ほど前に、イベントのコンセプトやタイムテーブル、営業メニューが確定していきます。確定したコンセプトを元に本チームが講演の企画を進め、並行して営業チームが出展企業の獲得を行います。 講演の企画が固まり、出展企業の獲得も進み各セッションが決まってきたタイミングで、集客がスタートします。イベントのおよそ1ヵ月ほど前になると、出展企業が確定するため、それをもとに直前の準備を進め、イベント当日を迎えるという流れです。
【必須要件】※以下の両方を満たす方 ・社会人経験2年以上(歓迎業界:人材業界、IT業界、広告業界など) ・セールスやマーケティングなどビジネスサイドでの業務経験2年以上 【歓迎条件】 ・プロジェクト型の営業を経験されている方 ┗例)人材紹介企業のRAなど、求職者(ユーザー)のニーズを考えて求人作成されていた方など ・リード獲得を目的としたマーケティングを経験されている方 ┗例)自社セミナーの企画・運営をされていた方など ・イベント・プロモーションのディレクションや進行管理を経験されている方 ┗例)ゴールに向けてプロジェクトを推進されたご経験がある方をイメージしています ┗SP代理店での営業や制作進行管理のご経験歓迎 【求める人物像】 ・マルチタスクの遂行能力が高く、情報処理のスピードや実際に手を動かすまでのスピードが早い方 ・ビジネス的な好奇心が高く、知的好奇心が旺盛 ・やったことがない業務や施策に対して、ゼロベースから立案、推進、ステークホルダーの巻き込み方を考えられる方
●BOXIL ●BOXIL EXPO ●BALES ●BALES CLOUD ●ADXL ●BizHint
446~519万
▌企業概要 KCJ GROUP株式会社は、こどもの職業・社会体験施設「キッザニア」の 企画・運営・開発を行っています。 2006年に豊洲に第⼀号店をオープン、2009年には甲⼦園、2022年夏には福岡に出店、 秋にはキッザニアオンラインカレッジをリリースしています。 3歳〜15歳のこども達にこれからの実社会で⽣きる⼒を育む為の学びの機会を提供し、 真のエデュテインメント(エデュケイションとエンターテイメントを掛け合わせた造語)を ⽬指しています。 《当社の魅力》 ✓ KDDIグループへ参画。働きがい×働きやすさをテーマに組織風土の改善を推進中 ✓ 教育機関との連携など、新たな取り組みを実施 ✓ キッザニア入場券・優待券を支給 ✓ 社内交流パーティーや部活動の社内交流も実施 ✓ 参加自由・参加費無料で、スキルアップに役立つ多彩な講座を受講可能 ※一部材料費あり ▌キッザニアの特徴 こども達があこがれの仕事にチャレンジし、楽しみながら社会のしくみを学ぶことができる 「こどもが主役の街」です。 ▽こどもサイズに作られた街の中で仕事をすることで、キッゾ(専⽤通貨)がもらえます。 ▽キッゾは買い物をしたり、サービスを受けたりすることに使えます。 ・体験できる仕事やサービスは、なんと約100種類にものぼります。 ・実在の企業がパートナーとなるパビリオンは約60あり、本格的な体験を演出しています。 ・子供たちは、リアルな職業‧社会体験を通して、未来を⽣きぬく⼒を育むことができます。 ▌業務内容 こども向け職業体験施設「キッザニア東京」で、館内を訪れるゲスト(こどもたちや保護者)と ふれあいながら、業界のリーディング企業と⼀緒に職業体験アクティビティやイベントを 作りあげる、社会貢献性が⾼くやりがいのあるお仕事です。 パビリオン(約60か所)のアクティビティメンテナンスやリニューアル、 イベントを企画・制作する業務から企画職のマネジメントをお任せします。 キッザニアでの体験を通じて「仕事って楽しいな」「将来、この仕事に就きたいな」と 夢を描くこどもを⼀⼈でも多く増やしていただくことを⽬指します。 ▌業務内容詳細 ・パートナー企業とやりとりしながらアクティビティをメンテナンス ・ゲストコメントに基づくパビリオン改善提案や企画 ・運営スタッフのトレーニング、アクティビティ内容のチェック‧改善 ・アクティビティシナリオの管理‧更新 ・イベントの企画・制作(貸し切り営業‧⼀般ゲスト向け営業) ※季節‧期間限定でのイベントを、平均⽉5件ほど開催をしています。 《パビリオン・イベント⼀例》 ・消防⼠やパイロットといった様々な職業体験(既存パビリオン) ・ドラマ制作スタジオ:https://www.kidzania.jp/tokyo/news/16747(期間限定イベント) ▌組織構成 部⻑1名、企画担当部⻑1名、グループリーダー1名、メンバー7名の10名で構成されています。 男性⼥性5:5で特にキッザニアが好きな⽅が多い職場です。 お互いに意⾒を出し合いながらいいものを作ろうと⼀丸としている組織風土です。
社会人経験2年以上
-
400~550万
■会社概要 株式会社KYTは、IT・金融・医療業界を中心に、さまざまな外資系企業を主要顧客とし、国際会議から企業内会議、顧客との商談、大型のイベント(セミナーやフォーラム)など、様々なビジネス現場における(言語にまつわる)コミュニケーション上の課題解決を、外部エキスパート(通訳者・翻訳者)との密な連携を通じて、サポートしている会社です。 ■ポジション概要 既存の法人顧客を中心としたカスタマーサクセス業務をお任せします。カスタマーサクセス職では、コーディネート業務(6割~8割)に加えて、セールス業務(2割~4割)にも従事し、KYTの成長/発展をリードして頂くことを期待しています。上記比率はあくまでも一般的な想定であり、各個人の強みや特性/組織状況を鑑み、それぞれの方と相談しながら入社後の役割と業務を設計します。 ■セールス業務 ・既存顧客の深耕(セールス業務全般の約8割)/新規顧客の開拓(セールス業務全般の約2割) ・既存顧客/新規顧客企業を対象とした下記業務 - 新規部門・窓口の開拓 - 窓口との信頼関係の構築 - ユースケース(他社事例)の紹介 - 新規案件の提案と受注(コーディネート業務) ■コーディネート業務 ・顧客からの問い合わせ対応(新しい案件の相談、やり方や進め方に関する質問、案件内容へのリクエスト…等) ・顧客/案件特性を踏まえた通訳者・翻訳者/機材などの手配 ・顧客および外部エキスパート(通訳者・翻訳者)とのスケジュール/案件内容/見積書・契約書・請求書等に関する調整業務/事務作業 ・通訳現場における顧客/通訳者との各種コミュニケーション ■仕事の魅力 ①語学スキルを活かせる、語学のプロフェッショナルと一緒に仕事ができる 顧客企業の8割~9割は日本人が窓口のため、日本語でのコミュニケーションが基本ですが、英語スキルがあれば、外国人クライアントとの打合せなどで活かせます。また、英語が苦手な方は、各種フォーマットや翻訳ツールを活用することでご活躍いただけます。 ②数字やKPIのみを追いかけるのではなく、顧客のパートナーとして、関係構築から実施、フォローまで一貫して関わることができる 提供サイドの都合で営業職とコーディネーター職を分ける体制も多くみられますが、KYTでは顧客への一貫した価値提供を重視してカスタマーサクセス職としており、各人が責任を持って顧客とパートナーシップを構築していく体制をとっています。 ③顧客の経営会議や重要イベントなど、様々なビジネス現場に立ち会うことができる 取締役会や経営会議、海外子会社と本社とのマネジメント会議、事業部門における専門性の高いプロジェクトミーティングなどの会議体を中心に、大型イベント(セミナーやフォーラム)や外国人経営者への同行・同席など、外資系の大手企業を中心とした様々なビジネス現場に触れることができます。 ■会社の魅力 ①通訳事業を主軸とした、45期連続右肩上がりの成長企業 言語サービス業界の多くは「翻訳事業(成果物の納品事業)」を中心に事業を展開していますが、KYTは「通訳事業(人が人を支援する事業)」を中心に、カスタマーサクセスが顧客と外部エキスパート(通訳者)との間に介在し顧客価値を実現するスタイル(KYTの強み)を確立してきたことから、環境変化が激しい状況下でも順調に成長し続けています。 ②パートナーシップカルチャー 数字を追いかける営業主義的なカルチャー(企業風土)ではなく、顧客に伴走する/顧客の期待に応えることを主軸に、「顧客価値に向き合う結果として業績が付いてくる」ことを信念に事業に取り組んでいます。 ③株式会社セルム(上場企業)のグループ会社 日本を代表する大手企業を顧客とし、経営人材の育成と組織開発のプロフェッショナル企業である株式会社セルムを中心に、人材・組織開発市場で事業を展開するセルムグループの一員として、強い顧客基盤から外部のプロフェッショナルタレントまで、様々な事業上のリソースを活用しながら、KYT独自の成長を模索・実現できます。
■MUST要件 ・法人営業経験(目安:2年以上) ■求める人物像 ・For Youのスタンス:顧客に貢献したい、仲間に貢献したいという動機を強く持った方。顧客起点で仕事がしたい、チームワークを重視して仕事ができる方 ・コミュニケーション能力:仕事や相手の状況をよく理解した上で、顧客や外部エキスパートに寄り添いながらも、必要な主張や説得をすることよって求められる成果を実現できる方 ・プロセスマネジメント力:同時並行で発生する多数の作業に目配りしながら、状況や関係者の特性に応じて柔軟に計画や進め方を都度最適化し、自分の役割や業務を推進できる方 ・自分起点の思考・行動力:顧客接点を通じて、自ら「様々な人とのつながりを拡げていく、働きかけていく」と「自ら新たな提案機会を模索する」ことができる方
経営戦略/経営課題に即した組織・人材開発とステークホルダーリレーション支援(大企業向けリーダー人材開発が主軸)
380~600万
女子プロ(約40名)との連絡調整、トーナメント会場の設営等準備、キッチンカーの手配、宿泊・交通機関の段取りなどゴルフ事業のイベントスタッフのような立ち位置での業務をお任せします。 【採用背景】 現在、制作部からスタッフが兼務している体制を脱却し、専任組織を構築。ノウハウの属人化解消し、将来のリーダー候補採用。 【研修/立ち上がり】 入社1、2ヶ月は先輩の指示のもと、月例競技会の準備と運営を中心に動いていただきます。3ヶ月目から分業を目指します。 【働き方】基本的に土日祝休み、毎月1回の月例競技会(3~4日間)や年3回のトーナメント時は出張・宿泊が伴う。振替休日あり。
【必須要件】普通自動車免許(カート運転等があるため) ★スポーツ選手のサポートに対してやりがいに感じる方にピッタリ★ 【歓迎要件】 ■イベント運営経験 ■接客業経験 ■スポーツトレーナーや柔道整復師の経験 ■芸能マネージャー経験
テレビ番組やネット配信など、映像制作スタッフのマネジメント アスリート、タレント、アーティスト、 パフォーマー等のマネジメント
400~800万
■概要 コンサート会場・アリーナ等でのVTuberの有観客ライブにおけるプロジェクトマネージャーとして、ライブプロジェクトを成功に導くために社内外のステークホルダーと協働し、プロジェクトの進行や課題解決を担います。 特に、近年では海外でのライブ興行も積極的に行っており、海外のエージェントやライブ制作会社などと英語を使用した折衝業務の需要が増えており語学力活かして働きたい方も歓迎しております。 プロジェクト全体の進行管理・課題管理(品質や納期に関するリスクの検知と対応) 予実管理・コストコントロール(費用上振れや売上下振れといったリスクの検知と対応) ステークホルダーとの折衝(ライブ制作、現
【必須】 以下のいずれか、または複数の経験/スキルをお持ちの方を募集しています。 事業会社やコンサル企業等における、半年以上の中長期プロジェクトのマネジメント経験 業界/業種問わず多様なステークホルダーと協業・折衝できる高いコミュニケーション能力・キャッチアップスキル 不確実な状況下で自ら仮説を立て、実行に移すことができる能力 【尚可】 プロジェクト全体の進行管理・課題管理(品質や納期に関するリスクの検知と対応) 予実管理・コストコントロール(費用上振れや売上下振れといったリスクの検知と対応) ステークホルダーとの折衝(ライブ制作、現地運営、PR、商品企画など多岐にわたる関係部署/協力会社と
■バーチャルプラットフォーム事業 ■VTuberプロダクション事業 ■メディアミックス事業 配信システム開発、VTuber事務所の運営、さらにはコンテンツ開発といった二次元エンタメを加速させるための多面的な事業を展開。 ◆バーチャルプラットフォーム 配信アプリやキャラクターモデル制作など、バーチャル経済圏のインフラとなるプラットフォームを自社開発しています。 ◆VTuberプロダクション YouTubeを中心に合計約3,500万人のファンを有する、VTuber事務所「ホ
500~800万
仕事内容 「ブルーアーカイブ」、「プロジェクトRX」の開発を手掛ける「NEXON Games」の美少女ゲームをご担当いただきます。 こちらのポジションは、自社IPのオフラインイベントや展示施策全般の企画を担当し、イベントを通じたファン体験の最大化を設計する役割です。 会場の空間デザイン/ステージ構成/プロモーションなどの各施策が、一貫したIPの世界観のもとでユーザーに届くよう、企画段階から当日の現場管理まで全体を進行/管理します。 ▼業務の進め方・特徴 ・IPの魅力やマーケティング目的を踏まえたオフラインイベントの企画業務 ・安全な運営と世界観の再現を両立させる図面/マニュアルの作成 ・施
【必須】 ・「ブルーアーカイブ」を含め、サブカルチャーゲームの担当経験またはプレイ歴 ・エンタメ領域におけるオフラインイベントで、メイン担当(プロデューサー/ディレクター/メインプランナー等)を務めた実務経験 ・オンライン配信(生放送)とオフライン会場を連動させたイベントの企画進行経験 ・建築基準法や雑踏警備など、法規/安全管理/リスクマネジメントに関する実務知識 ・IPの世界観を空間デザインやファン体験設計に落とし込める企画力と、それを企画書/要件定義書として言語化する能力 【尚可】 ・施工/運営/広告代理店など、複数の外部ステークホルダーを同時にコントロールし、ディレクションを行った経験
■PCオンラインゲームの開発及びサービスの提供 ■モバイルゲームの開発及びサービスの提供 ■パブリッシング事業 ■ポータルサイトの企画及び運営 1994年に韓国ソウル市で設立され、その後日本へ本社を移転いたしました。創業以来、良質なオンラインゲーム、モバイルゲーム及びソーシャルゲームを制作・開発、配信してまいりました。代表的なゲームタイトルである「メイプルストーリー」、「アラド戦記」、「カウンターストライク・オンライン」、「マビノギ」及び「サドンアタック」といった同社が提供
450~1200万
仕事内容 Cygamesのブランド価値向上を目的に、国内外のイベント企画・制作やブランディング施策を担当していただきます。 社内外の関係者と連携しながら、企画立案から制作・運営までを一貫して推進し、スケジュール管理や進行調整を行います。 リアルイベント、ポップアップ、展示会など多様なプロジェクトを通じて、ブランドやIPの魅力を発信し、ファンとの接点を広げていける方を募集しています。 主な業務内容 イベントやプロモーション施策の企画立案および制作進行 スケジュールおよび進捗管理 社内外関係者との交渉・調整 イベント開催時の運営・サポート
【必須】 ・リアルイベントやポップアップの企画/制作経験 ・社内外との調整業務経験 3年以上 ・Office系ソフト(Word、Excel、PowerPoint)を使用した企画書/提案書の作成経験 ・企画の立ち上げから完了まで一貫して推進した経験 ・社内外と円滑に協働できるコミュニケーション力 【尚可】 ・P/L設計、KPI設計および効果測定の経験 ・ライツ、物販に関する知識や経験(商流・グッズ・収支管理など) ・広報、プロモーションに関する知識、経験 ・インタラクティブなデジタル施策に関する知識、経験 ・ブースデザイン業務経験 【求める人物像】 ・新しいこと、面白いことを考えるのが好きな
■ゲームの企画・開発・運営 ■アニメーション製作 ■投資支援 「最高のコンテンツを作る会社」をビジョンに掲げネイティブアプリ、ソーシャルゲーム、アニメ、マンガからコンシューマゲームまで展開する企業です。 ◆みんなでたくさんゲームをやる 誰よりも面白いゲームを作る人は、誰よりもたくさんの面白いゲームをプレイしているはずです。せっかく会社に人が集まっているのですから、仕事中でもプライベートでもみんなで楽しくゲームをしてゲームの話をしましょう。社員みんなで楽しくゲームをやる会社
600~1150万
■Eight Career Designについて ダイレクトリクルーティング「Eight Career Design」は「ライフタイムに伴走する新しい転職サービス」を実現するために生まれました。「Eight」を活用し、現職で活躍する優秀層と積極採用中の企業との出会いを創出します。「転職活動はしていないが、もっと自分が活躍できる場所はないだろうか?」と潜在的に自分のキャリアを考えているEightユーザーに対し、カジュアル面談を通じて企業と情報交換を行い、新しいキャリアの方向性や機会を提案できる、これまでにないコンセプトのダイレクトリクルーティングサービスです。 ■具体的な業務 <マーケティング> ・オンラインマーケティング施策の企画・実行・改善 ・リスティング広告、SNS広告、ディスプレイ広告などの運用 ・コンテンツマーケティングやウェビナーなどを活用したリード獲得施策の企画・推進 ・リードナーチャリング施策の企画・実行 ・Salesforceなどを活用したマーケティングデータの分析、KPI設計、改善施策の立案 ・マーケティングからインサイドセールスへのリード連携およびプロセス改善 <経験や志向に応じてチャレンジできる業務> ・オフラインイベント・展示会・セミナーなどの企画・運営 ・AIを活用したマーケティングオペレーションの改善、生産性向上 ・CRM・MAを活用した顧客コミュニケーション設計 ・新たなチャネル開拓やグロース施策の企画・検証 ・ブランド認知向上施策や事業ブランディング ■募集背景 Eight Career Designはすでに1000社以上の企業にご利用いただいています。毎月の採用決定数も確実に増えてきており、顧客満足度も高まっていると感じています。今回事業をもう一段ドライブするに当たってマーケターの増員を計画しています。 ■本ポジションの魅力 <1. 少数精鋭ならではの、圧倒的な一体感とスピード感> 現在は約10名規模の組織体制で、マーケティング・インサイドセールス・セールス・カスタマーサクセスが役割の垣根を越えて密接に連携しながら事業を推進しています。「自分の役割だけをこなす」のではなく、チーム全員で企業の採用を成功へと導こうとする文化が根付いており、日々の意思決定や改善がスピーディーに進む点が大きな魅力です。 <2. データとAIを活用し、マーケティングを進化させる> マーケティング活動で得られるデータとSalesforceなどの営業データを組み合わせながら、チャネルごとの成果分析やKPI設計、ターゲティングの最適化を進めています。また、生成AIやAIエージェントを積極的に活用し、コンテンツ制作や分析業務、オペレーション改善など、マーケティングの生産性向上にも取り組んでいます。 <3. マーケティングの枠を超え、事業づくりに携われる> 「まずやってみる」「改善しながら前に進む」ことを大切にするカルチャーがあり、新しい取り組みや役割拡張に対して前向きにチャレンジできる環境です。サービス理解・顧客理解を深めながら、習得度や志向性に応じて、プロジェクト推進・BizDev領域仕組みづくりや育成・マネジメントなど、役割を広げていくことも可能です。 ■組織構成 Eight Career Designに関わるビジネス職のメンバーは約10名です。人材業界経験者を中心にメンバーのほとんどが中途入社です。ダイレクト、パートナーの二つのチームで編成されています。
■MUST要件 ・オンラインマーケティングの実務経験2年以上 ■歓迎条件 ・基本的なITリテラシーがある方 ・人材、人事採用業界の知見 ■求める人物像 ・HR業界が好きな方、こだわりがある方 ・新規サービスの立ち上げに挑戦したい方 ・自ら課題を設定して、主体的にアクションできる方 ・目標を自分たちで決め、事業価値を創っていく当事者になりたい方
働き方を変えるDXサービスの企画・開発・販売 (取得済特許: 第4408302号、第5109184号、第5224556号、第5263759号、第5312701号)
509~940万
本ポジションは、マーケティング部に属するミュージックビジネスチームの求人となります。 ※BGM,SE制作を行うサウンドクリエイター職種の募集ではございません。 音楽業界での経験は不問です。 弊社サウンドチーム並びにアトラスゲームタイトルにおいて製作された音楽の価値を最大化してくださる方を募集しております。 【具体的な業務内容(一部抜粋)】 ・ゲームタイトルのサウンドトラックの企画・販売・配信と、それに伴うプロモーション施策の企画・実行 ・ATLUS GAME MUSICのYouTubeチャンネル・SNSの運営と管理 ・音楽ライブや舞台等のイベント監修 ・契約書の締結など
<必須要件> ・ライセンスビジネス領域(ライセンスイン/ライセンスアウト)またはそれに準ずる業務の経験が1年以上ある方 ・エンターテインメントビジネスに興味、関心がある方 ・Word、Excel、PowerPointなどのオフィス系ソフトが問題なく使用できる方 <歓迎要件> ・著作権に関する知識をお持ちで、音楽ビジネスに活用できる方 ・イベント製作または運営に関わったことのある方(業種不問・アシスタントでも可) ・アトラスのゲームタイトル、並びにアトラスゲームタイトルのBGMが好きな方 ・コミュニケーション能力に自信のある方 ・アーティストやシーンのトレンド・流行りを普段からチェックし、最新
■家庭用ゲームソフトなどの企画・開発・製造・販売 2013年11月に事業譲渡を行いセガホールディングスの傘下となり、2014年4月に新生アトラスとして再出発いたしました。同社は、『真・女神転生』『ペルソナ』『世界樹の迷宮』シリーズなどに代表されるコンシューマゲームを国内から欧米に発信しており、たくさんのファンが存在しています。そんなファンに応える為に、ゲーム制作への情熱がある社員が多く、チーム力による面白いゲーム作りへの探求心の強い文化があります。「面白い」を探求できる方
400~600万
【概要】 STPRは世界トップクラス「2.5次元アイドル」すとぷりを要する総合エンタメプロデュース企業です。 ■ 事業概要 「すとぷり」を始めとした複数グループの「クリエイターIP」をコアに 1: IPプロデュース事業 2: 配信/コンテンツ事業 3: ライブ/イベント事業 4: マーチャンダイジング事業 5: ライセンス/タイアップ事業 を展開しております。 【設立】2018年6月15日 【代表者】柏原 真人 【資本金】3,000万円 【従業員数】115名(2025年8月時点) 【所在地】東京都渋谷区渋谷2-21-1 渋谷ヒカリエ34F 「クリエイティビティと情熱で、世界をもっと楽し
【必須】 ・エンターテインメント業界におけるイベント企画またはディレクション経験(3年以上) ・ファンクラブ運営または会員向けサービスの企画経験 ・複数の関係者を巻き込んだプロジェクト推進経験 【尚可】 ・イベント会社でのプロデューサー、ディレクター経験 ・IPビジネス領域での業務経験 ・ライブ、舞台、フェス等の制作経験 ・デジタルコンテンツや配信イベントの企画経験 ・コミュニティマーケティング経験 ・グッズ企画やEC施策との連携経験
■クリエイタープロデュース事業 ■コンテンツプロデュース事業 ■クリエイティブプロデュース事業 ■プロダクトプロデュース事業 動画配信を中心に活動するクリエイターのサポートやプロデュースの他、音楽レーベル「STPR Records」の運営、ライブ&イベントの企画制作、グッズの企画制作販売、XRコンテンツの企画制作など、エンタメコンテンツの360°すべてのプロデュース事業を行っています。 ◆MCN Service クリエイターが創作や配信活動に集中できるように、各種ライセン