【あきる野】日中支援型グループホームの施設管理者/2027年3月OPEN予定!
470~600万
RJソーシャルケア東京株式会社
東京都あきる野市
470~600万
RJソーシャルケア東京株式会社
東京都あきる野市
その他サービス業
2027年3月OPEN予定の日中支援型グループホーム「リビットホームあきる野」の運営管理業務をお任せします。 【マネジメント業務】■サービスの質の向上 ■世話人業務マネジメント ■適正な施設運営を行うための人材や収支の管理 ■物品管理など 【お客様対応】■現場スタッフの体調不良など、状況に応じてヘルプとして対応 ■お客様のご家族への対応 ■入居をご希望されている方やそのご家族へのヒアリング ■施設見学対応 ■その他、入退居にかかる手続き業務など ※変更範囲:会社の定める障がい者福祉事業内の業務
【必須】■障がい者福祉施設や介護施設でのマネジメント経験3年以上 【歓迎】■サービス管理責任者(障がい者グループホーム)の経験 【リネットジャパングループのソーシャルケア事業】社会課題解決に向け、障がい者の住まいの提供として様々な取り組みをしています(例:供給量を増やし障がい当事者の選択肢増/これまでにない、ペットと暮らせる選択肢をつくる/これ異障がい者の積極的受け入れなど)。そんな中、当施設は医療的ケアが必要な重度障がい者が地域で暮らせる場となります。医療と福祉の融合モデルの先駆け的存在です。
高校、専修、短大、高専、大学、大学院
正社員(期間の定め: 無)
更新:無
有 3ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無)
470万円~600万円 月給制 月給 340,000円~440,000円 月給¥340,000~¥440,000 基本給¥284,800~¥368,600 固定残業代¥55,200~¥71,400を含む/月 ■賞与実績:年2回(5月・11月)■昇給:年1回(10月)
会社規定に基づき支給 上限5万円
08時間00分 休憩60分
09:00~18:00 1週間単位の変形労働時間制 週の総労働時間40時間
無 コアタイム 無
有
有 固定残業代制 超過分別途支給 固定残業代の相当時間:25.0時間/月
年間123日
入社直後3日 6ヶ月経過後7日付与(以後労働法規通り)
その他(週休2日(シフト制))
雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金
※2026年9月入社を想定しています。 ※入社後の研修は、リビットホーム足立六町での実施を予定しています。 なお、本人のスキルや居住地等を考慮し、リビットはうす所沢で実施する場合があります。 【勤務時間】 ※場合によっては夜勤が発生することがあります。 ■日勤 9:00~18:00(休憩60分、12:00~13:00) ■夜勤 16:00~翌朝10:00(休憩120分、23:00~25:00)
リビットホームあきる野
無
東京都あきる野市伊奈1087
JR五日市線武蔵増戸駅 徒歩2分 JR五日市線武蔵引田駅 徒歩19分
屋内禁煙(屋内喫煙可能場所あり)
※車通勤不可
※変更範囲:会社の定める拠点・施設
無
有
定期健康診断 従業員持株会 資格手当(各種資格に応じて支給) 家族手当(支給条件あり) 住宅手当(支給条件あり・月額上限1.6万円)
1名
2回
筆記試験:無 適性検査 ※応募者個人情報の第三者提供有り <提供目的> グループ会社による採用業務実施のため <提供先> リネットジャパングループ株式会社
■「ビジネスの力で社会課題を解決する」を使命とし、リユース事業・小型家電リサイクル事業・障がい者福祉事業でビジネスを通じた社会貢献 ■グロース市場からプライム市場への市場変更の早期達成のため体制強化
■カンボジア事業:JICAプログラム(農家の自立支援・整備士育成)に注力。貧困層の自立支援のためのファイナンス事業や就労支援の技能実習生の教育、日本への送出しを行っています。日系企業としてはソーシャル活動のパイオニアとして高い認知をされています。 ■ネットリサイクル事業『ReNet』:小型家電リサイクル法において「国内で唯一の認定事業者」。インターネットと宅配便を活用し、パソコンを主に不要となった小型家電を回収。また、2021年に開催される国際大会で用いられる金銀銅メダルの原材料にする「みんなのメダルプロジェクト」も推進しています。 ■ネットリユース事業『NETOFF』:本、DVD、CD、ゲームソフトをインターネットと宅配便を活用し「買取」「販売」。国内最大級のネット中古書店として、大型商品センターで常時在庫約100万点を保有し、トヨタ生産方式×独自の物流オペレーションを構築。 ■グループホーム事業:障がい者向けグループホームを「スマイルあっとほーむ」のブランド名で2020年12月にスタート。小型家電リサイクル事業での自治体との提携も活かして、障がい者の「住」+「職」+「行政」連携モデルの取り組みを全国に拡大させていきます。
〒106-0032 東京都港区六本木3丁目1番1号六本木ティーキューブ15階
リネットジャパングループ株式会社
非公開
| 決算期 | 売上高 | 経常利益 | |
|---|---|---|---|
| 前々期 | - | - | - |
| 前期 | - | - | - |
| 今期予測 | - | - | - |
| 将来予測 | - | - | - |
※単体決算
最終更新日:
450万~
故人の遺品や不用品の仕分け、整理、搬出、室内清掃をお任せします。ご遺族の想いや思い出を尊重し、保管品と処分品を丁寧に分別します。お客様の人生の節目に寄り添い、直接感謝される社会貢献度の高い仕事です。 複数名のチームで現場へ向かい作業します。【業務の流れ】打合せ:ご要望確認、仕分け:遺品・不用品の選別 、搬出:家具や荷物をトラックへ積込み、確認:貴重品や書類の分類、清掃・報告:簡易清掃と完了報告。入社後1~3ヶ月は先輩の助手席に同乗するOJT研修を実施し、3ヶ月目での独り立ちを目指します。現場のルールやマニュアルが完備されており、未経験でも安心して取り組める環境です。
【必須】準中型免許保有者 【求める人物像】・思いやりを持ってお客様や仲間に接することができる方・社会貢献や感謝される仕事にやりがいを感じる方 業界No.1の規模を誇り、「ゴミを出さない循環型社会」の実現を目指す成長企業です。遺品整理は単なる片付けではなく、故人とご遺族の想いをつなぐ「心の整理」。作業後に涙を流して感謝されることもあり、圧倒的なやりがいを得られます。9割が未経験ですが「助手席スタート」の丁寧なOJTで安心。現場経験後は、支店長や本社部門(人事・教育など)へ進む多彩なキャリアパスが用意されています。
遺品整理・生前整理・不動産・買収
420~480万
急成長中のモビリティ企業です。レンタカー回送の運営スタッフをお任せします。店舗からの依頼受付や登録ドライバーへの案件手配、スケジュール管理を行い、運行をスムーズに回す司令塔のような役割です。 ■レンタカー店舗からの回送依頼受付(電話・メール)■登録ドライバーへの案件案内・手配(LINE使用/テンプレートあり)■担当ドライバーの決定・運行スケジュール管理■当日の運行状況の確認・進捗管理■突発トラブル(道路状況や時間調整等)への対応■新規ドライバーの採用面接対応■社内アプリ等を用いた業務改善・DXの推進 【業務内容の変更の範囲】当社の指定する業務
【必須】 ■普通自動車運転免許(AT限定OK) ※実際の運転業務はありません) ■PCの基本操作ができる方(メール、Excel入力、LINE程度) ※学歴・経験・資格不問、未経験からの挑戦を大歓迎します! 【歓迎要件】■レンタカー店舗での勤務経験■コールセンターやCSの経験■運送・物流業界での実務経験■事務やデータ入力の経験■Excel等での簡単な集計ができる方 【求める人物像】■こなすだけの仕事ではなく自ら考えて動きたい方■業務改善や仕組みづくり・DX推進に興味がある方■段取りを組むのが得意な方
■フリートロジスティクスサービスの提供■デリバリー型カーシェア「MOOV」の運営 ■カーライフメディア「MOOVマガジン」の運営■レンタカー会社様向けDX/BPOサービスの提供■戦略コンサルティングサービスの提供
400万~
故人の遺品や不用品の仕分け、整理、搬出、室内清掃をお任せします。ご遺族の想いや思い出を尊重し、保管品と処分品を丁寧に分別します。お客様の人生の節目に寄り添い、直接感謝される社会貢献度の高い仕事です。 複数名のチームで現場へ向かい作業します。【業務の流れ】打合せ:ご要望確認、仕分け:遺品・不用品の選別 、搬出:家具や荷物をトラックへ積込み、確認:貴重品や書類の分類、清掃・報告:簡易清掃と完了報告。入社後1~3ヶ月は先輩の助手席に同乗するOJT研修を実施し、3ヶ月目での独り立ちを目指します。現場のルールやマニュアルが完備されており、未経験でも安心して取り組める環境です。
【必須】普通自動車免許(AT可)※準中型免許は入社後、会社負担で取得可能。【求める人物像】・思いやりを持ってお客様や仲間に接することができる方・社会貢献や感謝される仕事にやりがいを感じる方 業界No.1の規模を誇り、「ゴミを出さない循環型社会」の実現を目指す成長企業です。遺品整理は単なる片付けではなく、故人とご遺族の想いをつなぐ「心の整理」。作業後に涙を流して感謝されることもあり、圧倒的なやりがいを得られます。9割が未経験ですが「助手席スタート」の丁寧なOJTで安心。現場経験後は、支店長や本社部門(人事・教育など)へ進む多彩なキャリアパスが用意されています。
遺品整理・生前整理・不動産・買収
700~1200万
Head of Counter Operationsとして免税カウンター運営に関する戦略やKPI、予算、組織開発などを担当。現場責任者としてインバウンド事業の成長を牽引します。 【具体的には】■免税カウンター運営に関する目標・戦略の策定とKPI設計、モニタリング体制の構築■顧客や他部門との連携、現場視点を活かした開発ニーズの発信■約50名のチームマネジメント、採用計画の策定と推進、エリアマネージャー等の育成・コーチング■自部門の予算策定・管理、人員計画や外注費の最適化■パフォーマンスマネジメントと健全なチームカルチャーの醸成
【必須】■サービス部門や店舗運営での戦略立案・KPI設計経験■オペレーションマネジャーとして3年以上のチームマネジメント経験■トレーニング・コーチング経験1年以上■フロントラインでの顧客対応経験1年以上 【求める人物像】 ■スピード感のあるスタートアップ企業での勤務経験 ■オペレーションチームのマネジメント経験 ■アジアの言語(中国語、韓国語など)の読み書き、スピーキング能力
-
370~470万
当社が管理する大手企業の迎賓施設でサービススタッフをお任せします。お客様にくつろぎとゆとりの時間を過ごしていただけるよう、TPOに合わせきめ細かく丁寧な接客がポイントです! ■会食に向けた企画準備(フロントチームと連携)■サービススタッフの育成、指導:サービスレベル引き上げの為の教育の実施など(ロープレなど)■在庫管理やその他事務作業 ■接客サービス業務:お客様のお出迎え・お見送り/料理の配膳、飲料のご提供、その他クローク/下足対応 等 ■事前準備・事後対応:お客様を迎える前の準備・後片付け(洗い物)等
【必須】 ■接客経験を3年以上お持ちの方 【働き方】■平均残業時間月10~20時間弱程度 ※ご予約状況により変動あり。年末(11・12月)や年度末(3月)は繁忙期となります。【職場担当者より】本求人をご覧いただきありがとうございます。役員やVIP対応を通じ、上質なおもてなしスキルを磨けます。お客様からの感謝の言葉がやりがいになるお仕事です。職場は20~30代の明るいメンバーばかりです。互いに助け合う風土があるので、困った時には遠慮なくご相談ください。
ショールーム・ミュージアム・商業施設等の運営管理、宿泊施設運営、研修サービス、 清掃・設備管理、セキュリティーサービス、レストラン運営、造園・緑地管理、 商品販売等
400~520万
スタジアム施設にて、イベント時の映像や音響設備などのオペレーションおよび施設や各種設備の保守・点検・整備業務を行います。 施設で開催する各種イベント(スポーツ・コンサート等)における事前準備やシミュレーション、当日のオペレーション業務を中心に、日々のルーティンとして設備機器の点検作業をお任せします。 [音響・映像オペレーション業務] ●機材の日常・定期点検/整備(リボンボードやデジタルサイネージ、音響機材等) ●客先との打ち合わせ・リハーサル参加等 ●公演前のステージセッティング ●イベント進行に合わせた機材操作(スイッチング、音声調整など)等オペレーション [設備管理業務] ●各設備保守日常点検、巡回点検(電気設備・空調・給排水設備等) ●機材トラブル対応・修理手配・安全管理 ●定期点検、業者立会業務 ●不具合対応、小修繕業務 ●報告書、提案書の作成 など ★入社後に取得した資格については会社規定に基づき、資格手当別途支給あり。(上限7万円) ★60歳以上の入社は契約社員としての採用となり待遇が異なります。(昇給・賞与、退職金なし)
【必須要件】 ◎映像や音響のオペレーター経験や機材を触ったことがある方(巨大LED画面やスイッチャー、電源機器等の操作など) ◎メール、Word、Excel(報告書作成程度) 【歓迎要件】 ◎映像音響処理技術者の有資格者
■建物管理運営事業( ビル管理業務、保安警備) ■住宅管理運営事業 ■環境施設管理事業 ■不動産ファンドマネジメント事業 ■その他の事業
322~470万
カーディーラーや一般の来店客に対するタイヤ販売事業を展開する当社にて、店舗でのタイヤの販売及び交換作業、出張先(カーディーラー)でのタイヤの交換作業をお任せします。 ※出張先は基本的に車で30分圏内です。 ※月の平均残業時間は1時間にも満たないくらいです。
【必須】 ■第一種普通自動車免許(AT限定可) 【歓迎】 ■タイヤショップやガソリンスタンドなどでの職務経験 ■カーディーラーや町の修理工場での整備や営業の経験 ■整備士資格
自動車用タイヤの販売とサービス
322~470万
カーディーラーや一般の来店客に対するタイヤ販売事業を展開する当社にて、店舗でのタイヤの販売及び交換作業、出張先(カーディーラー)でのタイヤの交換作業をお任せします。 ※出張先は基本的に車で30分圏内です。 ※月の平均残業時間は1時間にも満たないくらいです。
【必須】 ■第一種普通自動車免許(AT限定可) 【歓迎】 ■タイヤショップやガソリンスタンドなどでの職務経験 ■カーディーラーや町の修理工場での整備や営業の経験 ■整備士資格
自動車用タイヤの販売とサービス
720万~
■ 仕事の内容: 2022年11月にオープンし、大手検索サイトで高評価を獲得している高級鮨屋が、増床およびさらなる事業拡大を見据えて新しい力を募集します。 「経験はあるが、上が詰まっていてなかなか板場に立てない」「誰よりも早く成長し、将来は独立したい」「自分の実力を試して、短期間で板長を目指したい」といった希望をお持ちの方を歓迎いたします。 将来お店が増えた時には大将として働いていただきますので、野心のある方を募集いたします。 【仕事内容】 ・ 仕込みから握りまで一貫して担当 魚の下処理・仕込み・握り・つまみ調理まで、コース全体に関わる業務を担当します。 ・ カウンター業務中心 接待・会食利用が多く、所作や会話を含めた接客スキルも求められる環境です。 ・ 段階的な業務習得(見習い) 仕込み・調理補助からスタートし、経験に応じて握りやカウンター業務へと進みます。 仕込みから、営業中の調理まで、寿司職人としての仕事を担当いただきます。旬の素材を活かした、握りや一品料理も考案をお願いします。
■ 必要な能力・経験: 📍 寿司店での経験をお持ちの方 📍 責任感を持って真面目に働くことが出来る方 📍 寿司だけでなく、一品料理も担当いただける方 📍 土曜日に働ける方(平日4日+土曜日シフトになる可能性が高いです) 📍 一流の寿司職人を目指している方 📍 おもてなしの心を大切にできる方 📍 向上心がある方
IT・人材・WEB広告・M&A・医療・新規事業など多角的なビジネスを展開するグループ企業です。飲食事業においては、高級鮨店や日本料理店などの運営を行っており、売上好調に伴う増床や新店オープンなど積極的な拡大を続けています。
276~540万
バイクの出張買取・販売リーディングカンパニー・東証スタンダード上場の株式会社バイク王&カンパニーにて、バイクライフアドバイザー(買取スタッフ)をお任せします。 テレビCMやWeb広告を見て問い合わせてくださったお客様への訪問査定・買取業務です。飛び込み営業・ノルマは一切ありません。 <具体的な業務内容> 社用トラックでお客様先を訪問 項目チェック・撮影を行い買取価格を算出 買取価格をお客様にご説明・ご提案 ご納得いただけたら契約書の取り交わし バイクをトラックに積んで帰社 事務作業(査定受付情報確認など) <1日のスケジュール例> 10:00 出勤・メールチェック・査定受付情報確認 10:30 訪問・買取業務 12:00 休憩(60分) 13:00 訪問・買取業務 17:00 事務作業 19:00 退勤 <このポジションの特徴> 問い合わせ受付は専門コンタクトセンターが担当。センターから各店舗に配信された情報をもとに訪問するため、アポイント済みのお客様のみを訪問する安心スタイル ノルマなし。社員同士で協力・相談しながら仕事を進める風土 バイク知識は入社後に習得OK。集合研修+OJTで丁寧に指導 <キャリアパス> 入社2〜4年:サブリーダー 4〜6年:リーダー(チーフバイヤー・店長) 8〜12年:シニアリーダー(大型店舗店長 or 複数店舗管轄) 12年〜:マネージャー(エリア統括)
■ 必須 礼儀やマナーを守りながらコミュニケーションを取れる方 ヒアリングした情報をもとに課題解決につなげられる方 お客様にご納得いただける説明・提案ができる方 ※学歴不問、営業・販売・接客未経験OK ■ 歓迎/尚可 バイクが好きな方(そうでない方も歓迎) 営業・販売・接客などの経験者 普通自動車運転免許(AT限定可)
中古バイク買取・販売事業「バイク王」を全国展開。出張買取・小売販売・パーツ販売・輸出販売に加え、保険事業・ブランド品買取販売・電動モビリティ販売・FC事業も展開するライフデザイン企業。