【福岡勤務】法人営業<将来性の高いIT・セキュリティ商材/年休124日・土日祝休み>
350~450万
株式会社アレクソン
福岡県福岡市
350~450万
株式会社アレクソン
福岡県福岡市
IT/通信製品法人営業
◇どんな会社? 株式会社アレクソンは、ネットワーク機器やセキュリティ機器などを自社開発・販売しているメーカーです。東京スタンダード市場上場「株式会社No.1」のグループ企業として安定した経営基盤を持ちながら、10年以上連続で売上成長を続けています。営業部門の意見が商品開発や企画に反映される風土があり、自分のアイデアや提案が会社の成長に直結するやりがいを感じられる環境です。 ◇どんな仕事? 販売代理店へのルート営業が中心となります。飛び込み営業ではなく、代理店との信頼関係構築や販売支援を行う仕事です。 【主な業務】 販売代理店への訪問営業 ネットワーク機器・セキュリティ機器の提案 商品説明会や勉強会の実施 販売状況や営業体制のヒアリング 販売促進のためのアドバイス 代理店担当者との関係構築 キャンペーン企画の立案 営業戦略の提案 未経験の方でもOJTや製品研修を通じて基礎から学べるため、安心してスタートできます。 ◇この仕事の魅力 完全未経験から法人営業へ挑戦できる 商材はニーズの高いネットワーク・セキュリティ機器 上場グループの安定基盤 営業の声が商品開発に反映される環境 大きな裁量を持って営業活動ができる オリジナルキャンペーンなど企画提案にも携われる 営業スキルとIT知識を同時に身につけられる 年間休日124日でメリハリある働き方 将来的なキャリアアップも可能 成長企業で自身の成長を実感できる
【必須】 普通自動車運転免許(AT限定可) 営業として成長したい意欲をお持ちの方 【歓迎】 接客・販売経験 人と話すことが好きな方 法人営業にチャレンジしたい方 ITや通信機器に興味のある方
高等学校、高等専門学校、短期大学、専門学校、4年制大学、大学院(MBA/MOT)、大学院(修士)、大学院(博士)
正社員
有 試用期間月数: 3ヶ月
350万円〜450万円
全額支給
07時間30分 休憩60分
09:00〜17:30
無
有
有
124日 内訳:日曜 土曜 祝日
入社半年経過: 10日 最高: 20日
夏季休暇 年末年始休暇 GW休暇 慶弔休暇
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
・賃金形態:月給制 ・月給 250,000円~ (基本給210,000円+固定残業代40,000円) ◇諸手当:通勤手当 ◇賞与:年2回(6月・12月) 計約2ヶ月分 ◇昇給:年1回 ◇雇用形態:正社員(期間の定めなし) ◇諸手当: 通勤手当(上限15万円/月) 固定残業手当 超過残業手当
当面無
福岡県福岡市
屋内全面禁煙
福岡県 福岡市西区 石丸2丁目40番8号 下門山駅徒歩20分 バイク自転車通勤可 将来的な転勤可能性はあり
有
企業型確定拠出年金(401K) 退職金制度(勤続3年以上) ウォーターサーバー完備 財形貯蓄制度 親会社持株会制度 各種社会保険完備
1名
2回〜
大阪府大阪市中央区安土町1-8-6大永ビル4F
製品の企画・製造・販売およびOEM/ODM供給 ・有線放送機器 有線放送向けのチューナー等、放送機器 ・ルータおよびネットワーク関連機器 ・セキュリティ関連機器 ネットワークセキュリティ関連機器、防犯・防災関連機器ソリューションビジネス ・セキュリティを核とした、お客様の環境に適したソリューションの提供 ・医療機器、環境機器の販売高度管理医療機器販売
最終更新日:
700~1200万
※本案件は英語不要でございます※ 楽天・事業について 楽天モバイルは、高品質なモバイル通信サービスを適正価格で提供するために、 国内では実に13年ぶりに承認された4社目のMNO(移動体通信事業者)として、 2020年4月より本格サービスを開始しました。2025年127月には1000万回線を突破し、急速に成長中です。 法人に対しても2023年1月より本格サービス提供を開始し、 今後の楽天グループの成長を担う中核事業として大規模な投資を行っており、内外で大きな注目を浴びています。 現在は2000万回線達成に向け、営業組織絶賛強化中となります! (契約数推移) ・500万回線_2021年8月 ・600万回線_2023年12月 ・700万回線_2024年6月 ・800万回線_2024年10月 ・900万回線_2025年7月 ・1000万回線_2025年12月 部署・サービスについて 本組織は、法人のお客様向けにモバイルサービスの提供を行っていく部署となります。 事業拡大のコアメンバーとして事業に参画いただき、 特に Key Account となる企業に対するAccount営業や新規顧客の獲得をお任せいたします。 No.1キャリアの実現に向け、今後の更なる事業拡大を目指すフェーズです。 モバイル回線だけではなく、楽天グループがもつ様々なアセットを活用して、 顧客価値向上と自社の Revenue 最大化を実現すべく、 クライアントに対して各種モバイルサービスの提案営業を担っていただきます。 募集背景 法人向けにサービス提供、契約回線獲得を拡大すべく、さらなる営業力強化を図るための人員募集です。 業務内容 ■フィールドセールス(マネージャー候補) マネージャー候補としてモバイル事業のフィールドセールス全般を担っていただきます。 単なる回線獲得のポジションでは決して御座いません。 楽天モバイル回線の営業と共に、楽天グループが保有するあらゆる通信インフラ、 ITソリューション全般に関する法人サービスを活用し、顧客価値向上と自社収益の最大化を図ります。 楽天市場の店舗様・楽天トラベルの施設を始めたとした楽天各事業と連携し、 新規契約の獲得をする他、外部の業種毎に戦略を策定し営業活動を日々おこなっていきます。 直販、パートナー、当社グループの巨大なエコシステムを活用したリード獲得など様々な販路があり、 それぞれの販路における戦略や企画力をフルに発揮いただき、売上の最大化を目指していただきます。 常識にとらわれず、販売手法の考案、販路の構築、業務の改善などをどんどん行ってください。 また、営業活動において気付いたサービスの改善点は積極的に提案していただきます。 ご自身の提案によりスピーディに改善が施されて、顧客満足が最大化されていくことが実感できます。 また、拡大フェーズの組織において、次期マネージャー候補として入社いただくことを想定しております。 チーム組織構成と求める人物像 通信業界の中では比較的少数精鋭の組織です。モバイル通信事業の営業と聞くと、 大量の人員を配備して展開するイメージが強いですが、当社が得意とするWEBマーケティングにより、 いかに効率的に必要とするお客様へサービスをお届けするかを日々考えています。 従って、論理的に自ら考えて行動できる方、共にチャレンジを楽しめる方を求めています。 働く環境 全国で約150名の組織 中途入社者と楽天グループの新卒がミックスされた活気のある組織です。
必須要件: ・IT/通信領域における法人営業経験(5年以上) ・5名以上のマネジメント経験 ・エンタープライズ顧客との折衝経験 歓迎要件: ・業界の常識を変える、新しいチャレンジがしたい方 ・社会に大きなインパクトを与えられる仕事がしたい方 ・スピード感ある環境で、変化を楽しみながら成長したい方 ・スピード感のある指示にも柔軟に対応できる方 ・高い営業ノルマに対してもできる方法を考え真摯に向き合うことができる方 ・自らよりよい方法を考え、変化を楽しみながら主体的に成長できる方 ・配下組織への達成・育成責任を持ち、自らがロールモデルとなって柔軟に組織を引っ張ることができる方
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500~800万
九州・福岡エリアの担当としてインフラ企業(建設/土木/建築/電力/鉄鋼/プラントメーカー等)に対し、顧客がかかえる課題に適したロボット・IOT機器・ソフトウェア解析サービス等の提案営業をお任せします。 【ミッション】ロボット・AIソリューションの提案営業としての売上拡大への貢献/顧客ニーズを踏まえた商品提案、仕様調整、受注対応、現場立会いなど 【顧客】建設会社,鉄鋼,電機,電子機器,住宅等のメーカーや高速道路会社,電力会社等 【製品(例)】橋梁点検用ロボット,床面ひび割れ検知ロボット等の業界向けロボットや点検データの記録・解析サービス、構造物診断システムなど
【必須】■インフラ業界での就業経験 ■営業経験(3年以上) 【尚可】以下の資格を持つ方 (建設機械施工技士、土木施工管理技士、建築施工管理技士、管工事施工管理技士、測量士)
社会・産業インフラ向けロボットソリューション AI・XR・3Dデータソリューション
700~800万
【ポジション概要】 大手既存顧客への深耕とアップセル/エクスパンションを加速させ、その成功モデルをチームとして確立できる方を募集します。大手顧客の新規獲得は順調に進んでいますが、導入後のアカウント深耕やLTV(顧客生涯価値)の最大化のため、より戦略的なアプローチが求められています。新しい営業手法にも挑戦しながら、エンタープライズ攻略の型を進化させるポジションです。 ※本ポジションはリモートベースの働き方ですが、顧客訪問があります(多い時で週3回、少ない時で月1回)。対面での関係づくりに前向きな方を歓迎します。 【主な業務内容】 ・既存顧客向けのエクスパンション/アップセル案件の創出〜クロージング - 既存契約の見直し、追加部門展開、上位プラン・オプション提案、契約交渉(見積・法務・調達連携) ・IS/SMBセールス/CS/エンジニアなど他職種を巻き込んだ商談推進 - 成果を「チームの成果」として設計し、勝ち筋を社内へ横展開 ・重点アカウント(500名以上)のアカウントプラン作成・更新 - 事業課題/ユースケースの特定、マルチスレッド(本部長〜現場)の関係図、競合リスク、拡張仮説 ・利用定着・価値訴求の推進(サクセス・プロダクトと連携) - 導入部門の活用状況分析、事例化、エグゼクティブ向けQBRの主導 【使用ツール・環境】 HubSpot / Slack / ClickUp / Notion / Figma / Comdesk / Claude / Gemini / Gensparkなど AIツールを日常的に活用し、提案・リスト作成・分析等の生産性を高める文化があります。 【PRポイント・ポジションの魅力】 ・最も伸びしろの大きいAI SaaSのエンタープライズ市場を開拓 ・営業手法をゼロベースで進化させる裁量あり(完成された組織の歯車ではなく、勝ち筋そのものを設計) ・事業全体を見ながら動ける組織規模(SMB・CS・パートナーセールスと近い距離で全体像を把握) ・フルリモート・フレックス / フラットな組織(役員とも「さん付け」で話す関係)
【応募必須要件】学歴不問 ・SaaSにおけるエンタープライズセールスの経験 - 既存深耕・アップセル/エクスパンションの成功実績 ・SMB向け営業の経験(規模の異なる商談を理解し、SMBチームと協業できるバランス感覚) ・成果に対する高いコミットメントと、それを実現してきた実績 ・社内の複数チームを丁寧に巻き込みながら商談を前に進めた経験 ・意見の相違や想定外の場面でも、冷静に相手を尊重した対話ができる方 ・関東エリアでのお客様訪問・対面商談に機動的に対応いただけること 【歓迎条件】 ・500名〜数万名規模の既存顧客での横展開・全社展開の実績 ・商談化の仕組み化、パイプライン設計(トップダウン逆算、カバレッジ運用)と再現性あるプレイブック化 ・利用分析(活用率、機能採用)に基づくアップセル仮説の立案 ・ABM・AI活用・パートナー協業など、新しい営業手法を検証した経験 ・Salesforce/HubSpot等のSFA/CRMを組織資産として活用したデータドリブン営業
大手企業の生産性向上を実現するAI SaaS「YOMEL」をはじめ、AI技術を活用して社会全体の最適化を目指すサービスの開発・運営を展開しています。
550~800万
病院・クリニックにおける課題解決のため、弊社製品を提案するセールス職です。 ・大病院やクリニック含めた医療施設へのヒアリング、マーケティング活動 ・課題に対して製品、システムを組み合わせたソリューションの提案 ・プロジェクトリーダーとしての進捗管理 ・導入後の定期サポート ※病院の窓口となるエリアセールス職です。
提案営業経験3年以上、且つ、下記のいずれかの経験をお持ちの方。 ・医療業界における医療機器の提案営業・販売経験 ・医療業界以外における顕著な営業成績 ・ITシステムの知識と提案営業・販売経験 ・普通自動車免許(運転されている方)
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500~800万
## 会社・事業について アンドパッドは「幸せを築く人を、幸せに。」をミッションに、クラウド型建設プロジェクト管理サービス「ANDPAD」を提供。2016年提供開始、利用企業数23.3万社・ユーザー数68.4万人超で業界シェアNo.1に成長し、シリーズDで総額122億円を調達、建築・建設業界のプラットフォーマーとしてSaaS事業拡大や新規事業開発に積極投資しています。 ## 募集背景 2023年からセクター(業態・業種)に沿った組織への変革を進めており、今回募集するビルディングセクターは、ハウジングセクターに続く第二の柱を作ることをミッションに新設されました。ゼネコン・サブコン、電気設備/空調設備/内装工事などの専門工事を手がける顧客を担当し、まだ0→1に近い事業フェーズで、複数の商流が混在する複雑なマーケットに向き合いながら事業を立ち上げています。組織テーマは「全員でSaaSをやりきる」で、担当領域に関係なくメンバー全員が顧客・事業・組織のために議論し合いながら業務を進めます。 ## 仕事内容 ビルディングセクターの対象顧客に対し、自社プロダクトの展開を通じてITを活用した経営課題解決・事業成長に取り組みます。 ・自社プロダクトの提案〜受注活動および導入支援 ・営業戦術の実行、売上目標の達成 ・受注前後のサービス導入プロジェクトのマネジメント ・テレマーケティングによる商談機会創出と受注確度の向上 顧客や業界を最も知る者として自らコンタクトし商談を作成することもあります。 ## POINT・求める人物像 勝ち筋や商談の進め方が領域ごとに異なり、常に自分たちでゼロから作り上げられます。顕在化した課題への提案だけでなく顧客の未来を見据えた提案が求められ、ヒアリングで得た市場ニーズを開発側と交換しプロダクトのエンハンスにも関われます。事業立ち上げフェーズならではの経験が積め、組織拡大でポストも複数発生しており、入社1年目にリーダー、2年目にマネージャーへ昇進した事例も複数あります。必須は法人営業経験2年以上。歓迎は新規営業で高成果を出した経験、課題解決型営業、SaaS/スタートアップ勤務、ゼネコン・サブコン・専門工事会社での勤務や向けた提案経験。業界課題の解決に当事者意識を持ち、自ら仕事を創る方を求めます。
【必須】 ・法人営業経験(2年以上) 【歓迎】下記いずれかのご経験 ・新規営業で高い成果を出されてきた経験 ・課題解決型の営業経験 ・SaaS企業やスタートアップ企業での勤務経験 ・ゼネコン/サブコン/専門工事会社での勤務経験もしくは同社向けの提案経験 【求める人物像】ミッション・バリューに共感し業界課題の解決に当事者意識を持てる方、待ちの姿勢ではなく自ら仕事を創る方、スタートアップの柔軟性を受け入れられる方
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550~900万
新規開業医や既存クリニックに、電子カルテ/予約システム/オンライン診療アプリなど、自社で企画・開発した多様な医療IT製品の提案営業を行います。そのため、幅広いソリューションを提案することが可能です。 ◆病院・クリニックへの電子カルテシステムの提案・導入営業 ◆ニーズのヒアリング、課題の抽出、および最適なソリューションの提案 ◆見積もりや提案書の作成◆契約締結から導入サポート ◆訪問での製品デモンストレーションの実施 ◆顧客関係の構築・維持、および継続的なフォローアップ ※反響営業のため、飛び込み・テレアポ等はありません。
【必須】◆普通運転免許◆下記いずれかのご経験(2年以上) ・医療系ソフトウェアもしくはITシステムの営業経験 ・医療機関向け営業経験 ・医療機器などの医療系営業経験 【魅力】■単なる営業活動に留まらず、医療機関の課題解決に貢献できる。業界知識や現場での経験を存分に発揮し、医療機関との信頼を築くことで、さらに成長できる環境。 ■精算や診療に必須のサービスが多いため、お客様対する影響が大きいことがやりがい。信頼を築けたら経営に踏み込んだ提案が可能 ■頑張りをしっかりと評価され昇給する評価制度も魅力
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500~900万
■業務内容 法人企業が抱える様々な経営課題に対し、外部プロ人材の「経験・知見」を活用して解決に導く、プロシェアリングのコンサルタントとしてご活躍いただきます。 コンサルタントの役割は、単なるアドバイザーではありません。経営者の最も身近なビジネスパートナーとして事業の変革と成長に深くコミットし、企業成長を後押しする解決策を提供します。営業戦略立案、新規事業創出、人事制度構築、マーケティング戦略立案など、あらゆる経営テーマに対して最適なプロ人材とタッグを組み、プロジェクトの成功まで責任を持って伴走する仕事です。 ※プロ人材とは:高い知見・経験をお持ちのハイクラス人材(フリーランス・経営者・大手企業役員) ■具体的な業務の流れ 1.企業の経営層へ訪問し現状/課題をヒアリング :経営者のビジネスパートナーとして対話し、事業の現状や将来の展望を深くヒアリングします。対話の中から、まだ言語化されていない本質的な経営課題(イシュー)を特定します。 2.課題解決に向けたプロジェクトの企画〜提案:特定した課題に対し、「どのような知見を持つプロ人材が」「どのような支援内容で」「どのくらいの期間で」解決に導くのか、最適なプロジェクトプランを企画。企業の状況に合わせたオーダーメイドの解決策を提案します。 3.課題解決を一緒に実行するプロ人材のリサーチ・マッチング:当社の強みである30,000人超のプロ人材データベースから、最適な候補者を探し出します。ここでは、コンサルタントの知見や仮説に加え、AIが候補者をレコメンドするAIマッチチングの仕組みを活用し、最適なプロフェッショナルをスピーディーに特定し企業に提案します。 4.プロジェクト開始後のフォローや改善に向けた追加提案:プロジェクト開始後は、顧客とプロ人材の間に立ち、円滑な進行を支援します。また、単なる進捗管理に留まらず、事業のさらなる成長に向けた追加提案を積極的に行い、顧客との長期的なリレーションを構築、企業の変革を成功まで見届ける伴走者として役割を担います。 ■1日の流れ ・9:00〜9:30:チームMTG ・9:30〜10:00:事前準備 ・10:00〜16:00:対面にて企業活動 ・16:00〜17:30:銀行対応 ※銀行経由で企業の紹介をいただけるため ・17:30〜18:00:チームMTG ・18:00〜:残務処理
■必須要件 以下3つの条件を満たす方 1.無形商材での法人営業経験(業界・業種・不問)※目安3年以上※ 2.顧客に提案することで潜在ニーズを見出す営業活動をしてきた経験(課題解決型の提案営業) ■歓迎条件 ・既存顧客且つ、中堅規模の企業に対する深耕営業の経験 ・経営者をはじめとした企業の意思決定者向けに営業・提案を行った経験(業界・商材不問) ・コンサルティングファームにおけるコンサルタントとしての経験(業界・領域不問) ・起業もしくは自らフリーランス(個人事業主)として活躍されている方 ■求める人物上 ・成長意欲が強く、自らを高めていきたい方 ・自社サービスありきではなく、顧客の課題ありきでサービス提供したい方 ・「経営」や「ビジネス」に強い興味をお持ちの方 ・当社ビジョンに共感し、一緒に新しいマーケットを創っていこうという熱意のある方 ■選考フロー 書類選考 → 面接(2~3回を予定)→ 内定(条件面の説明を行う面談を実施致します) ※面接形式:対面およびWeb(選考段階により変動)
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550~750万
~~~~~仕事もライフステージも、あきらめない。 インフラ大手・関電工で描く、一生ものの営業キャリア~~~~~ 「提案の幅を広げたい」「将来のライフイベントを迎えても長く活躍したい」——そんな想いを持つ営業経験者のあなたへ。80年以上にわたり社会インフラを支えてきた総合設備企業・関電工で、新しい一歩を踏み出しませんか? ■ 提案の“スケール”と“やりがい”が段違い オフィスビルや商業施設、再生可能エネルギー関連工事など、手掛ける案件は社会を動かすビッグプロジェクトばかり。「モノを売る」のではなく、お客様の課題に応じた最適な設備プランを形にするソリューション営業です。これまでの営業経験で培ったコミュニケーション力を活かし、さらにワンランク上の提案スキルを磨けます。 ■ 女性が安心してキャリアを重ねられる環境 当社では、性別を問わず一人ひとりが自分らしく活躍できる環境づくりを推進中。産休・育休の取得・復職実績はもちろん、時短勤務や看護休暇など、ライフステージの変化に柔軟に対応できる制度が整っています。20代前半の今から、安心して長期的なキャリア形成を描くことが可能です。 ■ 東証プライム上場ならではの安定感と手厚い待遇 完全週休2日制(土日祝)や手厚い各種手当、住宅支援制度など、生活を支える福利厚生が充実。ワークライフバランスを大切にしながら、オン・オフともに充実した毎日を送ることができます。 「確かな安定基盤」と「自身の成長」のどちらも叶う場所で、あなたの営業スキルを存分に発揮してみませんか? 当社の更なる飛躍を目指し、次代の関電工を担う新しい人材を募集します。 各業界のトップクラスのお客様とのお取引が多く、今までの経験を活かしながら能力・スキルを高めていける職場です。 【仕事内容】 ・法人(一般企業・ゼネコン・設計事務所等)、官公庁などへの営業 ・工事の受注獲得に向けた営業活動を行う仕事です。顧客のニーズを収集し、社内の各部署(工事管理、設計・積算、調達、現場事務等)と連携しながら客先に最適な提案を行い、新たなプロジェクトを発掘・受注するのが大きな役割 ・工事とは、オフィスビル、ホテル、マンション、デパート、劇場、病院、など、各種建築物における屋内電気・空調・ネットワーク等設備の新設、保守、改修工事。 ・物件の規模は数百万円から数十億円と様々。 ・入社後1~2年は、先輩社員と行動し、社内のルールや関電工の仕事のスタイルを学んでいただく期間と考えています。 【サポート体制】 ▶ 人事制度、労務協約、就業規則、賃金制度 ▶ 各部門の説明 ▶ ビジネスマナー ▶ コンプライアンス、個人情報、情報セキュリティ ▶ 人材育成関係(資格取得制度) 他 【従業員と会社の絆を深め、”ひといち”力を向上】 ■働き方・休み改革 ・「メリハリのある働き方」の推進 (意識転換とカエル活動の実践) ・多様な働き方の推進 (テレワークの試験実施等) ・時間外労働の上限規制への対応 ・総労働時間の短縮 (長時間労働者管理と休日・休暇取得の促進) ・IT活用による業務効率化と業務量削減 (次世代現場生産システムの活用等) ・福利厚生の充実 (従業員と家族をサポートする制度の拡充) ■風通しの良い職場づくり ・K.アサーション活動の実践 ・職場の一体感醸成に向けた取り組み(シンボリックスポーツ等) ・ダイバーシティの推進(高年齢者および育児・介護従事者の働き方の充実) ■人材育成 ・OJT・職場内研修の推進 (技能教育、電気理論・法規、原価管理、資格取得支援等) ・若手技術職の育成強化・早期戦力化 ・マルチスキル人材の育成 (多能化推進に向けた研修・人事交流等) ・現場運営ノウハウの継承 (徹底した事前準備、事故・災害・工程変更等の対応、 現場従事者とのコミュニケーション等) ・集合研修の充実 (IT活用による研修方法の多様化、新研修施設計画の検討等)
【MUST】 ・正社員としての営業経験者(業界を問わない、建設業に限定しない)※1年以上 【WANT】 ・建設業界での提案、入札型営業経験をお持ちの方 ・メーカーでの法人営業経験者 ・ゼネコン・官公庁向けの営業経験をお持ちの方 ・エネルギー分野の知識等の専門性をお持ちの方 【求める人材像】 ・チャレンジ精神・好奇心旺盛な方 ・目的意識・実行力のある方 ・コミュニケーション能力の高い方 お客様対応、人脈づくり、傾聴(ヒアリング)、情報伝達(社内・外)のスキル
【屋内線・環境設備部門】 ・屋内電気設備工事、電気制御・計装設備工事、リニューアル工事、空調・給排水設備工事、地域熱供給設備工事 【電力設備】 ・配電線設備工事、送電線設備工事、発電所関連工事、変電所関連工事 【情報通信設備】 ・光ファイバー網構築工事、移動体通信関係工事、放送メディア設備工事 ★上記工事の企画から設計・施工・メンテナンスまで一貫した総合設備企業
600~1000万
【仕事内容】 〜IT業界未経験OK!営業として社会的意義の⼤きい防災分野に挑戦したい⽅へ〜 ●創⽴73年‧施⼯⼒とICT技術を兼ね備えたNECグループの中核会社 ●離職率3%×テレワーク先駆者100選認定×健康経営優良法⼈2026認定 ■業務内容: 中四国‧九州エリアの2〜3県を担当し、⾃治体へ防災ソリューションを提案します 。顧客課題の分析から、ソリューション企画、営業、外部パートナ ーとの協業まで幅広く従事いただきます 。既存の防災無線に加え、デジタル技術を⽤いた新たな価値創造を推進する役割を担います。 主⼒製品の防災無線では業界トップクラス(TOP3)のシェアを誇り、さらなる拡⼤とデジタル基盤の⾼度化による新価値提供を推進していただきま す。 \ ここがポイント!∕ 【社会貢献とビジネスの両⽴を実感できる、防災DXの最前線】 当部⾨が扱うのは、地域住⺠の命と暮らしを守る「防災システム」です。「⾃助」と「公助」をつなぐ仕組みを構築するという、極めて社会的意義の ⾼い仕事に携わることができます 。 【個⼈の裁量と意思を尊重するボトムアップな職場】 組織の⾵⼟として「個々の営業担当の意思」を最⼤限に尊重しており、⾃⾝のアイデアや戦略をスピーディーに形にできる⾃由度の⾼さがあります。 上意下達ではなく、現場の声を⼤切にする⽂化のため、新しい価値創造(防災DX等)への挑戦も積極的に後押しします 。 ■配属グループ: 当部⾨では製品販売に留まらず、各⾃治体の課題を深く分析し最適な仕組みを企画‧提案することで、地域の安全‧安⼼を⽀えています 。 「⾃助」 と「公助」を繋ぎ、住⺠の命を守るという社会的意義と成⻑性を兼ね備えたフィールドで、営業スキルを磨きながら⻑期的なキャリアを築けます。 ■キャリアパス: ⼊社後は防災無線ユーザー(市町村⾃治体)へのルート営業(保守‧運⽤⽀援‧機能強化提案)や⾃治体(市町村)からのニーズヒアリングやその他 新技術を活⽤した新ソリューションの検討、⽴案を担当いただき、ゆくゆくはマネジメント業務を通じて組織の質を⾼めつつ、⾃⾝は⾃治体のキーマ ンと共に「災害に強いまちづくり」のグランドデザインを描くパートナーとして活躍していただきます 。
■必須条件: <業種未経験歓迎> ‧法⼈営業経験をお持ちの⽅ ■歓迎条件: ‧⾃治体向けの営業、コンサル経験をお持ちの⽅
ネットワークをコアとするICTシステムに関する企画・コンサルティングや設計・構築などの提供、および日本全国にわたるサポートサービス拠点による24時間365日対応の保守・運用、監視サービスならびにアウトソーシングサービスの提供
400~750万
企業の人材・組織課題を解決する提案営業です。経営層や人事担当者と直接対話し、課題を把握。コンサルタントと連携しながら最適なソリューションを提案し、企業の成長を支援します。 企業の経営層や人事担当者に対して、人材・組織課題のヒアリングを実施。 社内のコンサルタントと連携し、診断ツールや研修プログラムを活用した最適なソリューションを提案。 企業ごとに異なる課題に対応するため、幅広い知識とスキルが習得でき、ビジネスパーソンとしての市場価値を高められます。
【未経験でも安心の理由】 入社後は経験豊富な先輩社員やコンサルタントと一緒にプロジェクトを進めることが出来ます。 【魅力】 ■経営層と直接対話し、企業の本質的な課題解決に深く関われる ■心理学を活用したアプローチで、人の心理に触れながら提案力を磨ける■課題解決型の営業スタイルで、コンサルティング力とビジネススキルが身につく ■企業ごとに提案内容が異なるため、幅広い知識と経験を習得し市場価値を高められる ■人を大切にする組織風土で、働く環境や人間関係が良好
■コンサルティング事業 ■トレーニング事業 ■調査診断事業