【新潟県/三条市】事務職/事業拡大中の医療ベンチャー/残業少なめ/転勤なし◎
360~500万
株式会社AGRI CARE
新潟県三条市
360~500万
株式会社AGRI CARE
新潟県三条市
その他医療機関
医療事務
当社は全国で医療・看護・介護事業を展開する企業です。 各事業所で働く医師や看護師が業務に専念できるよう、バックオフィスから支える事務を担います! 【詳細】■準備やスケジュール調整…医師や看護師が診療・看護当日、滞りなく行動できるよう、患者様ごとに必要な書類準備・スケジューリング ■音声記録をカルテへ記入…医師が計測した患者さんの数値が自動音声システムで届くため、データへ反映。お薬のデータを薬局に転送 ■電話対応・書類作成…施設や患者さんのご家族から連絡があった際は、担当医師や看護師のスケジュール確認。その他、書類作成や郵便物対応 等
【必須】医療事務または一般事務のご経験が1年以上ある方
第一種運転免許普通自動車 必須
高校、専修、短大、高専、大学、大学院
正社員(期間の定め: 無)
更新:無
有 6ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無)
360万円~500万円 月給制 月給 195,000円~300,000円 月給¥195,000~ 基本給¥185,000~ 諸手当¥10,000~を含む/月
会社規定に基づき支給
08時間00分 休憩90分
08:30~18:00 1ヶ月単位の変形労働時間制 月間総労働時間160~177時間
無 コアタイム 無
有 平均残業時間:20時間
有 残業時間に応じて別途支給
年間107日
入社半年経過時点10日 高有休取得率!5日以上連続休暇取得可能!
その他(シフト制/月8~9日間/週休2日制)
雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金
※これまでの経験・スキル・前職給与を考慮して上記範囲内にて決定 ※年間休日107日/120日選択可能(120日の場合は給与変動あり) ■休日補足:月9日休み(2月のみ8日) 産前産後休暇・育児休暇(取得・復職実績あり)部門に関係なく、産休・育休の取得を推奨!慶弔休暇、介護休暇、子どもの看護休暇 ■各種手当:出張手当・役職手当・食事手当・アグリー手当・資格手当 ★☆★あなたのスキルアップを全力で応援します★☆★ ■希望する外部研修費用を補助(年2回/上限10万円まで:参加費/交通費/宿泊費等含む)
アグリホームクリニック じょうえつ 業務変更の範囲:当社業務全般
当面無
新潟県三条市嘉坪川1-2
JR信越本線東三条駅 徒歩15分
屋内全面禁煙
※変更の範囲:適性やご希望に応じて当社事業所全般での勤務可能性有
出産・育児支援制度(全従業員利用可) 資格取得支援制度(全従業員利用可) 研修支援制度(全従業員利用可)
無
有
■退職金制度有:勤続5年以上対象 ■永年勤続賞:5年勤続で20万円を支給 ■昇格タイミング年2回 ■健康診断 ■ワクチン接種 ■コーヒー・ミネラルウォーター飲み放題 ■休憩スペース(拠点による) ■PC・携帯電話・社用車貸与 ■医療相談(いつでも医師に医療相談ができるサービスを無料で利用可能!ご家族の相談もOK)
3名
1回
筆記試験:無 遠方者の一次WEB面接応相談 ※応募者個人情報の第三者提供有り <提供目的> 記載の企業間でグループ募集を実施しております。こちらの求人票にご応募頂いた際には各社に個人情報を提供させて頂き、いずれかの企業での採用となります。あらかじめご了承ください。 <提供先> ■医療法人AGRIE ■株式会社リーバー
■成長目覚ましい医療ベンチャー《アグリグループ》■医療特化型デザイナーズ有料老人ホーム「AGRI CARE GARDEN」をはじめ各地に施設を展開■医療相談アプリ「LEBER」の運営■日本医療の課題にともに取り組む仲間を大募集◎
《医療ベンチャー『アグリグループ』創始者:株式会社AGRI CARE 会長 兼 医療法人アグリー理事長:伊藤 俊一郎について》 ■新潟県糸魚川市出身。筑波大学医学部進学を機に茨城県に住み、卒業後は心臓外科医として、茨城県内を中心に約10年間従事。 ■2015年に「病院での治療後に、安心して療養できる場をつくりたい」との思いから、医療ベンチャー「株式会社AGRI CARE」として独立。同年9月、茨城県つくばみらい市に医療特化型デザイナーズ有料老人ホーム「AGRI CARE GARDEN」をオープン。 ■その後、訪問診療・訪問看護・リハビリ・入院治療を事業主体とした「アグリグループ」として、茨城県を中心に全国各地で老人ホームや訪問診療所を設立。 ■また、2017年に株式会社AGREE(現株式会社リーバー)を設立し、2018年に医療相談ドクターシェアアプリ「LEBER」をリリース。 ■茨城県を初め各地の自治体や病院へのサービス提供を行うほか、新型コロナウイルス感染対策として、期間限定でLEBERの一部機能の無償提供も行っている。
〒300-2308 茨城県つくばみらい市伊奈東37番地1
■東京オフィス
■在宅医療事業 ■有料老人ホーム事業
■医療法人AGRIE ■株式会社リーバー
非公開
| 決算期 | 売上高 | 経常利益 | |
|---|---|---|---|
| 前々期 | - | - | - |
| 前期 | - | - | - |
| 今期予測 | - | - | - |
| 将来予測 | - | - | - |
※単体決算
最終更新日:
280~350万
【職種】 医療事務 【業務内容】 眼科診療における医療事務に従事していただきます。 ・眼科検査、診療の補助 ・電話対応業務 ・受付後の電子カルテの入力業務 ・院内清掃 ・コンタクトレンズ販売 【会社の特徴】 白内障手術を中心とした眼科専門医院(ベット数6床) 変更範囲:会社の定める業務
【必須条件】 医療事務資格 ※医療事務資格の種類は問いませんが必須です
眼科診療(外来)
240~270万
【職種】 施設管理 【具体的には】 (1)院内の設備管理業務 電気設備関係の管理 空調整備や排水設備などの点検 館内施設全般のメンテナンス等の仕事です ◎主に業者との連絡がメインとなります (2)運転業務 訪問診療時のドライバー ※経験やスキルを勘案し、優遇(採用及び処遇)いたします。 【会社の特徴】 現在、1急性期を脱した内科系、外科系の患者を対象とした回復期 支援型の入院(一般)。2整形外科・脳外科及び内科系の外来を重視。
【必須条件】 高卒以上 普通自動車運転免許(AT限定可) PC基本操作ができる方(EXCEL・WORD) 【歓迎条件】 電気設備や空調など設備関係経験者歓迎
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500~600万
新潟県内11施設、または本部を展開している当会にて、病院経営マネジメント全般(総務・企画・管理・人事・医療事務等)をお任せいたします。各施設等において、チームマネジメントや業務改善等を行います。 ■病院経営における各部門(総務・企画・管理・人事・医療事務等)の包括的なマネジメント業務 ■組織の強固なチームマネジメントおよび多角的な人材育成 ■業務効率化や生産性向上に向けた各種プロセスの見直し・改善 ■本部または各施設(病院等)における運営管理業務全般 ※ご経験や適性に応じて、最初の配属先や担当する業務を決定します。将来的な転勤もあります。 【業務内容の変更範囲】当会の指定する業務
【必須】医療事務職におけるマネジメント業務経験(3年以上) 【尚可】病院や医療機関等における経営マネジメント経験、課長職以上でのマネジメント経験 【求める人物像】■周囲と円滑な連携を取りながら組織全体の業務改善を主導できる方■チームをまとめ、メンバーの成長を力強く支援できる高いリーダーシップをお持ちの方※これまでのご職歴や培ったスキルを最大限考慮し、処遇面にて優遇します。
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380万~
●生活相談員として、ご利用者様への介護サービスの窓口業務をお任せいたします。 【具体的な業務の流れ】 1.依頼:医療機関から電話で診療に関する依頼が届き、希望のお日にち、場所をヒアリングします。 2.訪問:医師へ確認の上、患者さんの自宅へ訪問。診療でのご希望をお聞きし、契約を行ないます。 3.準備:医師や看護師のスケジュール調整や、カルテや書類などの準備をしておきます。 4.開始後:診療スタート後も、頻度の変更や、入退院の相談なども対応していきます。
【必須】運転免許証をお持ちの方【いづれか必須】医療・介護・福祉関連の就労経験をお持ちの方■医療・介護・福祉に関する資格をお持ちの方 ■何かしらの営業に関する経験をお持ちの方★Uターン・Iターン大歓迎 【歓迎】作業療法士、理学療法士、セラピスト、看護師ご経験の方 ★相談員は患者様・ご家族様・周囲のビジネスパートナーの皆様から「ありがとう」と感謝の言葉を頂戴する機会が多い職種です。 ノルマなどはございません!
■在宅医療事業 ■有料老人ホーム事業
345~502万
○医療事務(管理職候補) 病院における外来・入院・介護保険などの医療事務全般 ◇具体的には、、、 ・介護保険、介護医療院に関する事務業務 ・窓口業務(外来受付、入院受付、収納業務など) ・会計入力、レセプト業務(外来・入院・介護医療院) ・施設基準に関する実績資料の作成 ・電話対応、その他事務部門における管理業務 ■同業務者と連携したチームでの業務推進 ■将来的にリーダー候補としても期待されるます
・病院医療事務経験 ・普通自動車運転免許(AT限定可)
設立:2001年 資本金:2億円 従業員数:890名 ≪診療科目≫ 内科・神経内科・外科・整形外科 リハビリテーション科・疼痛緩和内科 専門外来(ホスピス入院相談)
400~500万
医療法人の人間ドック・健康診断部門における事務統括。 係長・主任クラスでの採用を想定し、医療事務スタッフの管理をはじめ事務運営全般を管理いただきます。 【具体的には】 ・人間ドック、健康診断部門の円滑な事務運営管理 ・上記に関わるサービスの企画 ・医療事務スタッフ(委託職員)のマネジメント など 【組織構成】 同部門には7名の事務スタッフ(委託職員)が在籍しており、直接的な事務処理や窓口でのお客様対応は委託職員が行います。 直属の上司は事務長補佐で、当ポジションの方には事務スタッフとの間に入ってマネジメントと企画運営を担当いただく想定です。
【必須】 ・医療系の事務部門における管理職経験 【歓迎】 ・人間ドック、健康診断部門における経験
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