409055238/【千葉:リモート】ストラクチャードファイナンス審査担当〈上場企業〉
500~1100万
株式会社千葉銀行
千葉県千葉市
500~1100万
株式会社千葉銀行
千葉県千葉市
損保事務
その他金融専門職
インベストバンキングM&A
【職務概要】 同行の企業サポート部にて、ストラクチャードファイナンス分野における審査業務等をお任せします。 【職務詳細】 ・ストラクチャードファイナンス案件(プロジェクトファイナンス、不動産ノンリコースローン、LBOファイナンス等)の審査 ・特定貸付債権を中心とした格付協議 ・ストラクチャードファイナンス審査に係る企画業務(審査手法の高度化、案件レビュー、各種ルール整備等) 【魅力・得られる経験やスキル】 ・多様なストラクチャードファイナンス案件を横断的に経験できます。 ・審査業務にとどまらず、審査手法の高度化やルール整備等の企画業務にも携わることができます。 ・地方銀行でありながら専門性の高い案件を幅広く取り扱っており、ストラクチャードファイナンス分野の専門性を深めつつ、管理職や専門職としてのキャリア形成につながります。
【必須】 ・金融機関におけるストラクチャードファイナンス案件の推進または審査業務の経験 【尚可】 ・プロジェクトファイナンス、不動産ノンリコースローン、LBOファイナンスの実務経験 ・英語によるドキュメントの読解能力(必須ではありません)
正社員
有
500万円〜1,100万円
■勤務時間 所定労働時間:7時間40分(8:30~17:10) ■休憩時間 60分
有
121日
有給
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
■雇用形態 正社員 契約期間: 試用期間:原則6ヶ月 ■給与 年収:500万円~1100万円 賃金形態:月給制 月額:280000円~ 賞与:あり(実績:約6ヶ月分程度) 昇給:あり
千葉県千葉市
屋内全面禁煙
千葉県千葉市中央区千葉港1-2 JR総武線「千葉」駅より徒歩15分
有
有
通勤手当、扶養手当、退職金制度、住宅資金融資制度、財産形成貯蓄制度、持株会、社宅、独身寮、保養所(直営保養所・契約保養所等)、総合グランド、契約スポーツ施設、レジャー施設ほか
〒260-8720 千葉県千葉市中央区千葉港1-2
東京支店/大阪支店/名古屋支店/ニューヨーク支店/上海支店 他
普通銀行業務
ちばぎんキャリアサービス株式会社・ちばぎん証券株式会社・ちばぎん保証株式会社・ちばぎんカード株式会社・ちばぎんリース株式会社・ちばぎんコンピューターサービス株式会社・ちばぎんキャピタル株式会社・株式会社ちばぎん総合研究所・ちばぎんアセットマネジメント株式会社 他
最終更新日:
490~510万
【りそな銀行の目指す店舗像】 従来の銀行の店舗は入出金や振込のお手続きを行う場でした。デジタル化が進む中、これまで来店が必要だったお手続きはWEBやアプリで出来るようになり、これからの銀行店舗の在り方について変化が求められています。りそな銀行では銀行店舗を「お手続きの場」から「ご相談の場」としていくことを目指しております。 具体的には、来店されたお客さまにタブレットでのお手続きのスムーズさやスピーディさを体験していただくためのデジタル化を進めていたり、お客さまが落ち着いてご相談できるようにコミュニケーションブースを導入したり、「待たない」「書かない」「押さない」の『3ない』を実現するなど、 快適にご利用いただける店舗づくりに取り組んでいます。 これらの取り組みにより、店舗を単なる手続きの場ではなく、お客さま一人ひとりの課題やニーズに寄り添い、資産形成や相続など、幅広いご相談にお応えする場へと進化させています。 【仕事内容詳細】 ◉お客さまのお困りごとを起点とした資産運用や相続対策などの相談対応 ◉口座開設のお手続き ◉住所変更・各種手続き <具体的な事例> ご来店されたお客さまからは、様々なお金に関するご相談をいただきます。お客さまのご希望や将来設計を丁寧にお伺いし、金融知識や投資経験に合わせて、NISAや投資信託、保険、信託商品などの中から最適な商品・サービスをご提案します。 【研修体制】 最初は先輩社員に同席して諸手続きのご案内や提案業務を行い、業務に慣れてきたら徐々に単独でのご案内や提案活動を目指していただきます。 【配属先】 りそな銀行 各支店 東京、神奈川、千葉、大阪、京都、兵庫、奈良 ※勤務地は現在のお住まいを考慮し、研修後に決定いたします。 ※人数や年齢構成は各支店により異なります。 【働き方】 残業時間は月平均10~20時間程度です。プライベートを充実させながら働くことができます。 【女性が活躍している職場】 ◇有給休暇も取得しやすいため、オンオフの切り替えをしながらメリハリをつけて働ける環境です。 ◇外部からも女性の活躍に対する取り組みが認められており、「日経WOMAN」の『女性が活躍する会社』では、2026年度が第9位となっています。※りそなホールディングスでの掲載 【ご入社日について】 ご入社は2026年12月1日を想定しています。 【りそなグループについて】 りそなグループはりそな銀行、埼玉りそな銀行、関西みらい銀行、みなと銀行からなるグループ銀行で、国内の5大銀行グループの一角を占めています。 「法人/個人への多様な信託機能を備えた商業銀行」として、銀行業務に加え、相続・不動産業務、事業承継、年金信託といった信託機能を通じたサポートや、SX・DX支援、ベンチャー支援、人財ソリューション等お客さまの困りごと起点の多様なビジネスを、広域かつ地域に密着して展開しています。 ワンストップでの幅広いソリューション提供を通じてお客さまから最も支持される金融サービスグループを目指しており、「会社の将来を後継者に託したい」「豊かな老後生活を送りたい」といった、この国の色々な想いを受け止め、りそなグル-プは業界の様々な常識を変えてきました。
【必須要件】 金融機関で1年以上勤務経験をお持ちの方
りそなグループはりそな銀行、埼玉りそな銀行、関西みらい銀行・みなと銀行からなるグループ銀行です。国内の5大銀行グループの一角を占め、日本の商業銀行の中で唯一フルラインの信託業務を併営しています。ワンストップでの幅広いソリューション提供を通じ、お客さまから最も支持される金融サービスグループを目指しています。
500~900万
【募集背景】 同社の住宅ローンは住宅ローン残高が業界NO.1であり、業界の中でも認知度が高く多くのお客さまから選ばれている商品です。昨今、住宅ローン商品の改定もあり、営業エリアの不動産事業者からの案件相談が増えている状況です。今回はローンプラザの組織強化と活性化を図るための増員募集ですが、ローンプラザの次世代を担っていただける方を募集します。 【仕事内容詳細】 住宅ローン案件の成約に向けて、同社営業担当者の営業支援や、住宅ローン利用予定者との契約手続きの調整をしていただきます。 ◉不動産事業者(ハウスメーカー、流通業者、マンションデベロッパーなど)が同社の営業担当者を通じて持込む住宅ローン案件の審査事務、審査結果の連絡事務、ローン契約書類の作成や契約手続き、住宅ローンの実行オペレーションなどです。 ◉住宅ローン案件のクロージングに向けた一連の営業支援(審査、結果回答、契約書類作成、契約手続き等)の中で、「不動産業者」や「エンド顧客」等との折衝(電話対応・メール対応・来店対応)が必要な業務となりますので、チームワークを大切にできるコミュニケーション能力のある方を歓迎しております。 【働く魅力】 ◎ローン残高NO.1の同社にて、お客さまの一生に一度のライフイベントである住宅購入へ金融面でサポートできるやりがいのある業務です。 ◎同社は従来から不動産事業者への住宅ローン営業に力を入れており、過去から積み上げた不動産事業者との信頼関係の歴史がございます。現在も住宅ローン残高NO.1であり、長期にわたりお客さまからのご支持をいただいております。 ◎3〜5年程度での店舗異動が発生するからこそ、色々なエリア・業態のお客さまや社員とともに働くことができ、人脈が広がって成長に繋がります。 【将来的なキャリアプラン】 ローンプラザ事務担当としてステップアップし、管理職や拠点長へのチャンスもございます。 また、本部にて住宅ローン営業支援業務などにもチャレンジできる可能性もございます。 【配属先(ローンプラザ)】 ◆以下いずれかの拠点への配属を想定しております。 ※将来的な店舗異動はございます。(同社規定による) 初任地および異動先について、通勤目安は60分以内を目安とし、最大90分以内を想定しております。 ・渋谷ローンプラザ:渋谷区渋谷2-17-1 渋谷アクシュ8階(渋谷駅徒歩7分程度) ・池袋ローンプラザ:豊島区南池袋1-21-5 池袋支店3階(池袋駅徒歩1分程度) ・新都心ローンプラザ:新宿区西新宿6-12-1 西新宿パークウェストビル 新都心営業部11階(西新宿駅徒歩3分程度) ・三軒茶屋ローンプラザ:世田谷区三軒茶屋2-11-22 サンタワーズセンタービル2階 ・首都圏ローンプラザ:新宿区新宿3‐2‐1 新宿支店(法人営業)内(新宿三丁目駅徒歩1分程度) ・千住ローンプラザ:足立区千住2‐44(北千住駅徒歩2分程度) ・上野ローンプラザ:台東区上野5-25-11 上野支店9階(御徒町駅徒歩1分程度) ・新橋ローンプラザ:港区新橋1-16-4 新橋支店3階(新橋駅徒歩1分程度) ・錦糸町ローンプラザ:墨田区江東橋2-12-8 錦糸町支店2階(錦糸町駅徒歩2分程度) ・立川ローンプラザ:立川市柴崎町3‐6‐29 立川支店1階(立川駅徒歩3分程度) ・吉祥寺ローンプラザ:武蔵野市吉祥寺本町1-8-10 吉祥寺支店4階(吉祥寺駅徒歩5分程度) ・ひばりヶ丘ローンプラザ:西東京市谷戸町3-27-20 ひばりヶ丘支店2階(ひばりヶ丘駅徒歩3分程度) ・横浜西口ローンプラザ:横浜市西区北幸1‐11‐7 横浜西口支店6階(横浜駅徒歩5分程度) ・たまプラーザローンプラザ:横浜市青葉区美しが丘1-9-17 たまプラーザ支店2階(たまプラーザ駅徒歩3分程度) ・町田ローンプラザ:町田市中町1-1-16 町田中央支店5階(町田駅徒歩3分程度) ・海老名ローンプラザ:海老名市中央1-4-22 海老名支店2階(海老名駅徒歩3分程度) ・藤沢ローンプラザ:藤沢市藤沢555 (藤沢支店2階) ・船橋ローンプラザ:千葉県船橋市本町7-7-1 船橋支店2階 ・インターネット住宅ローンプラザ:埼玉県さいたま市浦和区高砂2-9-15(浦和中央ビル6階) 【組織構成】 ローンプラザごとに人数・構成は異なりますが、全体の割合としては以下の通りです。 年齢層は40代から60代までのベテラン社員が多く活躍しておりますが、20~30代も在籍しています。男女比は男性4割・女性6割程度です。 【平均残業時間】 残業:1日1〜2h(19時までに退社している社員が多いです。) メリハリつけて働くことができ、ワークライフバランスを整えながら就業できる環境です。
【必須要件】 ▼下記いずれかのご経験をお持ちの方 ・金融機関での営業または事務 ・住宅ローン業務に関わったご経験 ・不動産業界での営業または事務のご経験 【歓迎要件】 ・住宅ローン、不動産業務に関する知識・経験 ・銀行または信金での窓口経験があり、承認や検印業務の経験をお持ちの方
りそなグループはりそな銀行、埼玉りそな銀行、関西みらい銀行・みなと銀行からなるグループ銀行です。国内の5大銀行グループの一角を占め、日本の商業銀行の中で唯一フルラインの信託業務を併営しています。ワンストップでの幅広いソリューション提供を通じ、お客さまから最も支持される金融サービスグループを目指しています。
420~420万
<雇入れ直後の職務内容及びその詳細> ■特定社員(特定業務主務)として、所属長や上司による指示のもと、定型的なお支払業務を担当いただきます。 ■お客様や事故のお相手から、事故対応に対する“心から”の感謝やお褒めのお言葉をいただくことも多くあります。また、組織内のコミュニケーションが活発で、チームワークもよく、相談もしやすい環境で仕事をしていただけます。 【仕事の内容】 ・事故に遭われたお客様・お相手へ、事故状況や被害状況の確認とアドバイス ・修理工場との事故車両修理に関する各種調整、修理期間中のレンタカーの手配 ・電話やデジタルツール(メール・チャットツール等)を活用したお客様・お相手への対応経過やお支払保険金に関する報告 ・その他保険金お支払いに関する各種事務手続き 【入社後の研修体制】 ・入社後、全員に個人指導員が付き、基本的な仕事の流れを丁寧に指導しています。 ・OJT、Off-JTともに充実した教育・サポート体制が整備されており、未経験の方が安心して働ける環境となっています。 <変更の範囲> 損害サービス業務の中で、担当保険種類(自動車・火災など)の変更可能性はありますが、営業職などへの変更は ございません。
・高校卒業以上の方 ・経験不問、未経験者歓迎
◆損害保険業(1)保険引受(2)資産の運用 ◆業務の代理・事務の代行(1)損害保険業に係る業務の代理・事務の代行(2)生命保険業に関わる業務の代理・事務の代行 ◆確定拠出年金の運営管理業務 ◆自動車損害賠償保障事業委託業務
320~380万
◎事務・保険未経験OK!バックオフィスから営業を支えるお仕事! ◎残業ほぼなし/定時退社が基本 ◎有休消化率50%以上+バースデー休暇あり 「黙々作業だけの事務」ではなく、 人と関わりながら、チームで進める営業事務です。 ■仕事内容■■■ 営業担当者と既存のお客様を支える、事務・サポート業務をお任せします。 保険の知識は入社後に学べるため、未経験の方でも安心してスタートできます。 電話やメールでのやり取りが多く、コミュニケーションを大切にできる方に向いています。 <主な業務内容> ・保険申込書・見積書などの書類作成(営業担当者が使用する資料) ・既存のお客様からのお問い合わせ対応(電話・メール) ・保険更新のご案内(メール・電話中心/一部対面あり) ・ご契約書類のチェック・整理・管理 ・営業担当者のサポート業務全般 営業1名に対して、ベテラン+若手の2名体制で事務担当がつくため、 負担が偏らず、相談しやすい環境です。 <使用するシステム・ツール> ・保険会社の専用システム (難しい操作はなく、先輩が丁寧に教えるので未経験でもすぐ慣れます) ・Word、Excel(基本操作ができればOK) <教育・サポート体制> ・経営理念・クレド研修 ・保険の基礎研修 ・資格取得の勉強サポート ・先輩によるOJT ・実務は徐々に担当し、8ヶ月~1年で独り立ちを想定 独り立ち後も、周囲のサポートを受けながらチームで業務を進められるため、 未経験の方でも安心して成長できます。 <職場環境> ・業務部:20代2名、30代2名、40代2名、50代1名 ・有休消化率50%以上 ・バースデー休暇など、有給取得奨励日あり ・残業はほとんどなく、基本的に定時退社 ・落ち着いた雰囲気で、質問しやすい環境です ■企業の特徴■■■ 未経験から始める営業サポート事務 ―「保険を売る」ではなく、「人生と経営を支える」仕事― 船橋保険事務所は、 「保険を売る代理店」ではなく、人生と企業を長く支えるパートナーでありたいと考えています。 お客様は、個人の方から多様な業種の経営者までさまざま。 日々の仕事を通じて、普段なかなか出会えない価値観や人生観、経営の考え方に触れられる環境です。 目先の数字を追う営業ではなく、 「この人に任せたい」と思ってもらえる存在になることを大切にしています。 そのため、未経験の方でも安心して成長できる教育体制を整えています。 先輩と同行しながら実践で学べるため、未経験でも着実に成長できます。 事故やトラブルが起きたときに真っ先に頼られる―― その瞬間に、この仕事の価値を強く実感できます。 転勤がないため、地域に根ざし、お客様と長く関係を築きながら働ける環境です。 「人の役に立ちたい」「誠実な仕事がしたい」「成長し続けたい」 そんな想いを持つ方と、未来をつくっていきたいと考えています。
◎高卒以上 ◎普通自動車免許(オートマOK) ◎基本的なビジネスマナー 基本的なPCスキル ★第二新卒歓迎 ★事務・保険の知識、経験は不問 <こんな方に向いています> 〇人と関わる事務の仕事がしたい 〇事務+αのスキルを身につけたい 〇チームで協力して働くのが好き 〇保険・金融の知識に興味がある 〇ワークライフバランスを大切にしたい
損害保険代理業、生命保険募集に関する業務 <取引保険会社> 損害保険ジャパン株式会社 SOMPOひまわり生命保険株式会社 第一生命保険株式会社
382~382万
<雇入れ直後の職務内容及びその詳細> ■特定社員(特定業務主務)として、所属長や上司による指示のもと、定型的なお支払業務を担当いただきます。 ■お客様や事故のお相手から、事故対応に対する“心から”の感謝やお褒めのお言葉をいただくことも多くあります。また、組織内のコミュニケーションが活発で、チームワークもよく、相談もしやすい環境で仕事をしていただけます。 【仕事の内容】 ・事故に遭われたお客様・お相手へ、事故状況や被害状況の確認とアドバイス ・修理工場との事故車両修理に関する各種調整、修理期間中のレンタカーの手配 ・電話やデジタルツール(メール・チャットツール等)を活用したお客様・お相手への対応経過やお支払保険金に関する報告 ・その他保険金お支払いに関する各種事務手続き 【入社後の研修体制】 ・入社後、全員に個人指導員が付き、基本的な仕事の流れを丁寧に指導しています。 ・OJT、Off-JTともに充実した教育・サポート体制が整備されており、未経験の方が安心して働ける環境となっています。 <変更の範囲> 損害サービス業務の中で、担当保険種類(自動車・火災など)の変更可能性はありますが、営業職などへの変更はございません。
・高校卒業以上の方 ・経験不問、未経験者歓迎
◆損害保険業(1)保険引受(2)資産の運用 ◆業務の代理・事務の代行(1)損害保険業に係る業務の代理・事務の代行(2)生命保険業に関わる業務の代理・事務の代行 ◆確定拠出年金の運営管理業務 ◆自動車損害賠償保障事業委託業務
460~480万
【りそなの目指す店舗像】 従来の銀行の店舗は入出金や住所変更のお手続きを行う場でした。デジタル化が進む中、これまで来店が必要だったお手続きはネットやアプリで出来るようになり、これからの銀行店舗の在り方について変化が求められています。 りそな銀行では銀行店舗をこれまでの「お手続きの場」から「ご相談の場」としていくことを目指し、店舗の改革に取り組んでいます。お手続きに来られたお客さまには、タブレットでのお手続きのスムーズさやスピーディさを体験していただくためのデジタル化を進めています。 また、ご来店されたお客さまには安心してご相談いただけるよう、専用のスペースを設けるなどコミュニケーションを軸とした営業スタイルの変革にも取り組んでおります。例えば、家計の見直しやお得な情報のご提供を行うためのスペースを設けるなど、より銀行を身近に感じていただける場にすることを目指しております。 【仕事内容詳細】 ご来店されたお客さまへの案内として、以下のような業務に従事していただきます。 ◉お客さまからのニーズヒアリングやヒアリングしたニーズに基づく商品のご提案(資産形成や資産運用商品など) ◉お口座開設のお手続き ◉ご住所など各種ご変更手続き お子さまのお口座を作りに来たお客さまがいらっしゃった際には、お手続きのご案内でお話しをする中で、お子さまのための貯蓄をしたい等のお話しがあれば、ジュニアNISAのご提案をしていただくことができます。 【サポート体制】 ご入社後、研修を1ヶ月程度受けていただき、それぞれの配属先に着任していただきます。研修で銀行に関する基礎知識を身につけていただくことができますので、未経験の方でも安心してご応募ください。 また、各拠点に配属後もOJTの形式で、先輩社員に同席して諸手続きのご案内や提案業務を行い、徐々に慣れながら、単独でのご案内や提案活動を目指していただきます。 【配属想定先と働き方】 ・配属想定先 りそな銀行 各支店 東京、神奈川、千葉、大阪、京都、兵庫、奈良の各支店 ※勤務地は現在のお住まいを考慮し、面談を通して決定いたします。 ・人員構成 人数や年齢構成は各支店により異なります。 ・残業時間 月平均10~20時間ぐらいです。仕事終わりのプライベートも充実させながら働くことができます。 【ポジションの魅力:女性社員が多く活躍している職場】 ◎有給も充実しており、取得しやすいため、オンオフの切り替えをしながらメリハリをつけて働ける環境です。 ◎女性の声を直接経営に反映させるための取組も行っており、仕事と育児を両立する従業員向けの復職支援プログラムなど、女性がキャリアアップしながら長く働き続けるための様々な施策の実施に繋がっています。 ◎外部からも女性活躍に対する取り組みは認められており、「日経WOMAN」の「女性が活躍する会社」では2025年度が第10位となっています。 【スマート社員とは】 同社では多様な働き方を選択いただけるよう、「業務範囲」を限定した「スマート社員」という職種を設けています。今回ご入社いただく方には「業務範囲」を限定した「スマート社員」としてご入社いただきます。店頭(サービスオフィス含む)営業業務に業務範囲を限定しておりますので、実際に同社にいらっしゃったお客さまのお手続きのご案内やご提案業務、事務手続きに注力していただくことができます。 【ご入社日について】 ご入社は2026年9月1日を想定しています。
【必須】 ・業界問わず、社会人経験を1年以上お持ちの方 ※業界問わず、販売職・営業職・営業事務経験者など、人と関わることが好きな方・接客経験を活かして働きたい方々が多く入社しています。 【歓迎】 ・金融業界でのご経験をお持ちの方
りそなグループはりそな銀行、埼玉りそな銀行、関西みらい銀行・みなと銀行からなるグループ銀行です。国内の5大銀行グループの一角を占め、日本の商業銀行の中で唯一フルラインの信託業務を併営しています。ワンストップでの幅広いソリューション提供を通じ、お客さまから最も支持される金融サービスグループを目指しています。
400~600万
弊社はイオングループの新しいネット専用スーパー事業「Green Beans」において、配送事業を担っております。 「Green Beans」は英国企業「Ocado」と戦略的パートナーシップを結び、最先端のAIを活用したシステムを導入。 当社は物流業界において宅配事業のノウハウをもっているSBSグループからの出資も受け、 2022年2月に設立、2023年6月よりサービスを開始いたしました。 共働き世帯の増加と共に、家事の負担、時間の価値はどんどん上がっています。 そのような市況を受け、イオングループのDX戦略の柱として事業拡大を進めており、 サービス開始1年半で合計7つの配送センター開業と500名のドライバーを抱えるまでに成長いたしました。 2026年には八王子にイオンモール併設の大型倉庫(CFC)、2027年には久喜にも大型倉庫(CFC)の建設計画を進めており、 2030年には日本一のネットスーパーとなるべく拡大を目指しています。 【役割・業務内容】 ■事故・保険対応(7割) ・事故発生後の保険対応 ・相手方とのやりとり ・支払い申請など ・新車の保険手続き ・保険の更新手続き ・事故管理表の入力 ■安全運転教育(3割) ・入社者への安全運転教育(座学・実車) ・事故発生時の社内への共有・周知対応 ◎PRポイント 弊社は2022年、イオングループの新しいオンラインマーケット事業としてスタートしました。 事業は今後も大きく展開を予定しており、まだまだ成長が見込まれます。 ▼今後の事業計画 2026年 八王子にCFC倉庫オープン予定 2027年 久喜にCFC倉庫オープン予定 これに伴い、配送センターも毎年10件単位での開業を計画しております。 ▼やりがい ・事業が成長していくフェーズを一緒に作り上げることができます ・事故やトラブルに直面した従業員に寄り添い、迅速かつ丁寧に対応することで温かい言葉をいただける瞬間が、何よりのやりがいです ・スムーズに対応が完了したときの達成感、そして経験を重ねることで判断力や対応力が磨かれていくことを実感できます ・人の安心を支える責任ある仕事だからこそ、自分自身の成長も大きく感じられます
■応募必須条件 ●PCスキル ∟社内資料作成、Excel(グラフ作成、関数を自分で組み合わせて作成できる) ●下記いずれかの業務経験(1年以上) ・保険会社にてアジャスターや事故対応、コールセンターのと経験 ・フリート契約について知見のある方 ・事故の際の相手方とのやりとりのご経験 ・事故発生~示談交渉までの交渉のご経験 ・そのほか車両や保険に関する知識やご経験 ■内定の可能性が高い人 ・ポジティブに考えられ、気持ちの切り替えができる方 ・マルチタスクで複数の案件を同時進行していく力がある方 ∟常時30~40件の処理を抱えている状態を想定しております(先方の連絡待ち含む)
食品・日用品などの物流事業
520~960万
事業承継ニーズによる企業売却や事業部門譲渡、または事業拡大や多角化ニーズによる企業買収や事業部門の買収・事業提携などについてご担当いただきます。なお、同行は『地域金融機関として、地域社会の活性化、ひいては千葉県経済全体の発展につなげたい』との思いから、次世代育成支援に積極的に取組む企業を応援するなど金融・情報面以外でも地域経済・地元企業の活性化をバックアップしております。 ■業務詳細 <顧客事業承継ニーズのヒアリング・M&A売り案件の発掘> ・支店からトスアップされたニーズに基づき既存顧客、新規顧客へアプローチ <買収提案> ・既存顧客、新規顧客に対する買収提案の実施 ・提案後の案件フォロー実施 <案件のオリジネーションとエクゼキューション> ・簡易企業評価の実施 ・企業概要書の作成 ・提携仲介会社との連携 ・ディール全般支援(TOP面談、基本合意、最終契約) <営業店への啓蒙活動> ・勉強会の実施 ・個別案件相談の実施 ■入社後は まずは現チームメンバーと帯同しての営業活動を行い、M&A担当としての業務に慣れていただくこととなります。その後は独り立ちをいただき営業活動に従事いただきます。※支店からのトスアップ後、営業店担当者と帯同することがほとんどです。 ■組織構成 営業支援部内にて、M&A担当は現在4名のチームとなっております。 ■やりがいとミッション お客さまのM&Aにかかる案件はすべて本チームが関わることになります。M&Aによって地域のお客さまの成長戦略・課題解決支援に取り組めることが大きなやりがいとなります ■働き方 ・在宅勤務可能です。 ・平均残業時間は10時間以下です。 ※本店に立ち寄らず、直行直帰での営業店へ伺うことも可能でございます。 ※変更の範囲:会社の定める業務 【転居を伴う転勤無/福利厚生充実/平均残業時間20時間以内/中小企業に貢献/M&Aに特化した営業/本部でのキャリアアップ可/リモート可】 ■企業の特徴 設立以来70年、「地域とともにお客さまのために親切の心で」を企業理念として全行一丸となって地域企業様に本当に寄り添う形でその成長を支えてまいりました。これからの地域企業様の成長も自分ごととして捉え、金融サービスだけに留まらない「ヒト・モノ・カネ・情報」といった三位、四位一体の御支援を行っております。実践的な研修・専門性の高い部署でのトレーニー等を通じて提案力強化、みずほグループとの連携によりハイスキル業務での商品開発力に強みを持ちます。また『地域金融機関として、地域社会の活性化、ひいては千葉県経済全体の発展につなげたい』との思いから、次世代育成支援に積極的に取組む企業を応援するなど金融・情報面以外でも地域経済・地元企業の活性化をバックアップ。人事面ではキャリア開発・自己実現を支援する制度を採用している点が特徴です。
■必須条件※下記いずれかのご経験 ・金融機関において金融法人営業の実務経験がある方 ・M&Aの実務経験(案件化~クロージング)がある方 ■歓迎条件 ・財務、会計の知識 ・法務、税務の基本知識
■営業内容 預金業務・貸出業務・商品有価証券売買業務・有価証券投資業務・国内為替業務・外国為替業務・社債受託および登録・付随業務 ■営業拠点 80店 県内72店、都内2店、出張所6か所、ローンプラザ2か所(2024年3月31日現在)
500~960万
M&A担当として同行顧客の事業承継・成長戦略を支援いただきます。 ■具体的な業務内容: 金融機関である同社にて取引先よりM&Aに関する課題解決のために下記業務を推進していただきます。 営業実務については基本は担当者との同行訪問がメインとなります。 ■業務詳細: ●顧客事業承継ニーズのヒアリング・M&A売り案件の発掘 ※支店からトスアップされたニーズに基づき既存顧客、新規顧客へアプローチ ●買収提案 ・既存顧客、新規顧客に対する買収提案の実施 ・提案後の案件フォロー実施 ●案件のオリジネーション、エクゼキューション ・簡易企業評価の実施 ・企業概要書の作成 ・提携仲介会社との連携 ・ディール全般支援(TOP面談、基本合意、最終契約) ●営業店への啓蒙活動 ・勉強会の実施 ・個別案件相談の実施 ※入社後のミッション: まずは現チームメンバーと帯同しての営業活動を行い、同行のMA担当としての業務に慣れていただくことがメインとなります。 その後は、独り立ちをいただき、営業活動に従事いただきます。(ただし、営業店担当者と帯同することがほとんどです) 変更の範囲:会社の定める業務 ■同部の組織構成: 営業支援部内にて、M&A担当は現在4名のチームとなっております。 ■同部のやりがいとミッション: 同行お客さまのM&Aにかかる案件はすべて同チームが関わることになります。 M&Aによって地域のお客さまの成長戦略・課題解決支援に取り組めることが大きなやりがいとなります。 ■働き方: 在宅勤務可能です。 平均残業時間は10時間以下です。 ※本店に立ち寄らず、直行直帰での営業店へ伺うことも可能でございます。 ■同行概要と魅力: 設立以来70年、「地域とともにお客さまのために親切の心で」を企業理念として全行一丸となって地域企業様に本当に寄り添う形でその成長を支えてまいりました。これからの地域企業様の成長も自分ごととして捉え、金融サービスだけに留まらない「ヒト・モノ・カネ・情報」といった三位、四位一体の御支援を行っております。 ■選考内容: 面接回数:2回(一次:部門・対面、最終:人事・対面) 筆記試験:無 採用人数:1名
【必須】 下記いずれかのご経験 ・金融機関において、金融法人営業の実務経験がある方 ・M&Aの実務経験(案件化~クロージング)がある方 【歓迎】 ・金融機関において、法人営業の実務経験がある方 ・財務・会計の知識、法務・税務の基本知識、交渉力・折衝力 【求める人物像】 ・誠実に顧客と向き合える ・職務内容に対し主体的に行動できる ・顧客・営業店・仲介会社など多様なステークホルダーと円滑にコミュニケーションがとれる
預金業務、貸付業務、内国・外国為替業務ほか 【特徴】実践的な研修・専門性の高い部署でのトレーニー等を通じて提案力強化、みずほグループとの連携によりハイスキル業務での商品開発力に強みを持ちます。また『地域金融機関として、地域社会の活性化、ひいては千葉県経済全体の発展につなげたい』との思いから、次世代育成支援に積極的に取組む企業を応援するなど、金融・情報面以外でも地域経済・地元企業の活性化をバックアップ。人事面では、キャリア開発・自己実現を支援する制度を採用している点が特徴です。
500~1100万
【お任せする業務】 M&Aに関する専門知識や経験を活かし、M&A戦略のソーシング・エグゼキューション業務の企画・実行を通じて、以下のようなお客さまの企業価値向上に取り組んでいただきます。 ●企業例 ・後継者不在の中堅・中小企業オーナーさま ・自社にはない技術を持った企業を買収することで新たな事業の柱となるサービスを拡大したい大手企業さま ・資本提携を通じて更なる事業成長を狙うスタートアップ企業 【具体的には】 ・営業店と協働しながら以下のM&Aの企画段階からクロージングまでの業務を一貫して担当していただきます。案件ごとにプロジェクトを組成し、チームでM&Aの成功をリードしていきます。 ・基本的に当行営業店から案件ニーズがトスアップされるが、ニーズ発掘・創出・具現化の段階(ソーシング&オリジネーション)から共に携わる ・エグゼキューション(候補先選定、デューディリジェンス対応、条件調整、最終契約、クロージング等) 【特徴】 ・取引先企業は中小中堅から上場企業に至るまで多岐にわたります。 ・経営者の補佐役として、事業承継や成長戦略策定など顧客や地域に貢献できる仕事です。 ・銀行の顧客基盤があるため、電話セールス等は基本不要です。 ・千葉県内に限らず、地方銀行のアライアンス等を活用したマッチングが可能です。 ・担当案件数は3~4件程度を担当予定です。案件ごとによってプロジェクト規模感は様々です。 【魅力】 ・経営者と向き合い、事業承継や会社の成長戦略などをひざ詰めで話し合うことができます。 ・お客様の課題解決や地域社会への貢献を実感できるやりがいのある仕事です。 ・税務・法務・会計・業界分析などを通じスキルアップを図れます。 ・銀行の顧客基盤があり、主に営業店からの情報に基づいて活動しています(他社のような電話セールスを行う必要がありません)。 【ミッション】 ・後継者不在という社会課題の解決により、地域の企業の円滑な事業継続を支援し、地域の雇用維持・経済基盤の持続的成長に貢献する。 ・事業承継やノンコア事業の切り離し、M&Aによる新事業参入など、地域の企業の新陳代謝を支援していく。 【キャリアパス】 ・M&Aアドバイザーのスペシャリストを目指すことができます。 ・ご自身の希望やお持ちのスキルを考慮し、企画部門への挑戦も可能です。 【配属予定部署】 経営承継コンサルティング部総勢23名(部長1名、副部長1名、メンバー19名、派遣2名) M&Aアドバイザリーサービスグループ ・職員割合: 男性49.3%、女性40.7%(2014年)⇒男性45.9%%、女性44.1%(2024年) ・管理職割合: 男性86.6%、女性13.4%(2014年)⇒男性70.6%、女性29.4%(2024年) ・育休取得率100%
【応募条件】 以下の[1] ~[3] のいずれかに該当し、熱意をもって粘り強く業務に取り組める方 [1] 金融機関(都市銀行、信託銀行、地方銀行、政府系金融機関)において法人営業の実務経験があり、M&A業務を強く志望される方 [2] 事業会社において経営企画、または財務・経理の実務経験があり、M&A業務を強く志望される方 [3] M&Aの実務経験がある方 【望ましいスキル・資格】 ・高いコミュニケーション能力を有する方 ・以下[1] [2] の条件に合致する方尚可 [1] 弁護士、公認会計士、証券アナリスト、税理士、中小企業診断士の資格、MBAの学位を有する方 [2] データサイエンス、理系の研究歴を有する方
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