【年収600〜1,500万】労務・給与計算の実務経験から企業価値を高める人事コンサルタント

条件の近いおすすめ求人

• エージェント求人

  ✿ABeamConsulting✿新設AIC基盤でオペレーション最適化を担う求人

  690~2500万

  アビームコンサルティング株式会社東京都中央区

  ✿ABeamConsulting✿新設AIC基盤でオペレーション最適化を担う求人気になる

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  仕事内容

  ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■職務内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 当社のAI主体BPO事業の中心基盤「ABeam Intelligent Center（AIC）」にて、先端テクノロジーとBPOを掛け合わせたオペレーション最適化および事業変革を主導します。 ◎AI・先進テクノロジーを活用したBPO/BPR推進 ・バックオフィス・ミドルオフィス業務における組織・システム・業務変革の構想立案から実行支援 ・クライアントのシェアードサービスセンター（SSC）に対するAI・ハイパーオートメーション活用変革 ・AIエージェントマネージドサービスやBPaaS（業務ツール＋運用）の設計および導入推進 ◎新組織での案件立ち上げとデリバリー ・AIやBPOを活用した変革提案活動およびプロジェクト全体の設計・立ち上げ ・業務分析からソリューションデザイン、ツール導入、移行・デリバリー推進 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■プロジェクト例 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◎AIおよび先進テクノロジーを活用したBPRプロジェクト ・RPA、AI-OCR、プロセスマイニング等のハイパーオートメーション技術を組み込み、大規模な業務プロセスの再構築と高度化を実現 ◎AIエージェントマネージドサービスの構築・展開 ・最先端AIを組み合わせた新しいBPOサービスモデルを設計し、クライアントの継続的なオペレーション最適化を支援

  求める能力・経験

  ◆必須（MUST） ◎社会人実務経験2年以上 ◎下記いずれかのご経験をお持ちの方 ・AIの導入経験 ・ハイパーオートメーション製品の導入経験（RPA、ワークフロー、AI-OCR、プロセスマイニングなど） ・SEとしてのシステム開発経験 ・業務改革（BPR）に関わるコンサルティング経験（特にシェアードサービスセンター、BPO） ◆歓迎（WANT） ◎BPOのソリューション（サービス・体制・スキーム等）設計経験 ◎BPOのデリバリー（業務サービス提供）経験 ◎プロジェクトマネジメント資格（PMP等）やIPA高度情報処理技術者資格 ◎ビジネスレベルの英語力 ◎簿記資格

  事業内容

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• エージェント求人

  ✿ABeam Consulting✿AI×BPOの新組織を率いるマネージャー募集

  1200~2500万

  アビームコンサルティング株式会社東京都中央区

  ✿ABeam Consulting✿AI×BPOの新組織を率いるマネージャー募集気になる

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  仕事内容

  ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■職務内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 2026年4月に新設された中核組織「ABeam Intelligent Center（AIC）」にて、AIエージェントを活用したビジネスモデル転換の提案から構築、運用定着までをマネジメント立場で牽引します。 ◎AIエージェント変革の提案・マネジメント ・AI活用を前提とした業務・組織変革（BPR）の構想立案およびクライアントへの提案活動・案件獲得 ・プロジェクトマネージャー/リーダーとして、要件定義からAIエージェントの選定・構築・実装までを統括 ・稼働後の運用・保守および継続的な業務改善（マネージドサービス）のプロセス設計・管理 ◎組織立ち上げとサービス開発 ・NECグループや自社内の実践知（クライアントゼロ）を活用した新規AIサービス・アセットの企画・構築 ・新組織のメンバー育成、チームマネジメント、および事業拡大に向けた施策推進 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■プロジェクト例 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◎AIエージェントを前提とした全社業務プロセスの再設計・統括 ・顧客の事業課題に対し、先端AIエージェントの組み込みから現場定着までを一気通貫でリードし、大幅な生産性向上を実現 ◎グループ内実践知（クライアントゼロ）をベースにしたAI変革の案件創出 ・NECグループや自社内で検証済みの運用モデルをプロダクト化し、大手企業向けに提案・デリバリーを実施

  求める能力・経験

  ◆必須（MUST） ◎社会人実務経験2年以上 ◎下記【ベーススキル】（累計3年以上）および【マネジメント経験】（2年以上）をともにお持ちの方 【ベーススキル】※いずれか ・AI関連の実務経験（LLM実装、AIエージェント開発、クラウドAI開発、機械学習モデル構築等） ・SEとしてのシステム開発経験（Java、Python、C#等） ・ハイパーオートメーション製品の導入経験（RPA、ワークフロー、AI-OCR、プロセスマイニング等） ・AIやテクノロジー活用を前提とした業務変革（BPR）コンサルティング経験 【マネジメント経験】※いずれか ・プロジェクトマネージャー/プロジェクトリーダー経験（規模不問） ・クライアント向け提案および案件獲得の経験 ◆歓迎（WANT） ◎プロジェクト責任者・マネージャーとしての顧客協働リード経験、またはプロダクトマネジメント経験 ◎コンサルティングファーム、SIer、シンクタンクでの業務経験 ◎大企業のCxOレベルに対する提案・合意形成経験 ◎FDEやAI駆動開発、AI技術を活用した新規事業・サービスの立ち上げ経験 ◎語学力（英語を用いたグローバルプロジェクトへの参画意欲） ◎JDLA（G検定/E資格）、PMP、ITサービスマネージャ等の関連資格

  事業内容

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• エージェント求人

  ✿ABeamConsulting✿AI実装から運用定着まで一気通貫で挑むポジション

  690~1300万

  アビームコンサルティング株式会社東京都中央区

  ✿ABeamConsulting✿AI実装から運用定着まで一気通貫で挑むポジション気になる

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  仕事内容

  ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■職務内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ AIエージェントの活用を前提としたビジネスモデル転換を、構想立案から構築・実装、運用の定着まで一気通貫で支援します。 ◎AI変革に向けたコンサルティング・構想立案 ・AIエージェント導入を前提とした業務・組織変革の構想策定およびクライアント提案 ・AI活用に向けた業務プロセスの再設計（BPR）および導入ソリューションの要件策定 ◎AIエージェントの構築および運用定着（マネージドサービス） ・自社アセット活用や新規開発を組みあわせたAIエージェントの選定・構築・カスタマイズ ・現場への定着に向けた稼働後の運用・保守・継続的改善（マネージドサービス）の推進 ・NECグループや自社内で実践・検証したノウハウ（クライアントゼロ）を活用した変革の実行 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■プロジェクト例 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◎AIエージェントを活用した全社業務プロセスの再設計・構築 ・クライアントの業務課題に対し、最適なAIエージェントを選定・実装し、業務効率と生産性を大きく向上させる変革を実行 ◎グループ内実践知（クライアントゼロ）を活用したAI変革支援 ・NECグループやアビーム自社で検証済みのAIモデルや運用スキームをベースに、顧客へ実効性の高い変革プランを提案・導入

  求める能力・経験

  ◆必須（MUST） ◎社会人実務経験2年以上 ◎下記いずれかのご経験を2年以上お持ちの方 ・AI関連の実務経験（LLM実装、AIエージェント開発、クラウドAI開発、機械学習モデル構築等） ・SEとしてのシステム開発経験（Java、Python、C#等） ・ハイパーオートメーション製品の導入経験（RPA、ワークフロー、AI-OCR、プロセスマイニング等） ・AIやテクノロジーを活用した業務変革（BPR）に関わるコンサルティング経験 ◆歓迎（WANT） ◎プロジェクト責任者としての顧客協働リード経験、またはプロダクトマネジメント経験 ◎コンサルティングファーム、SIer、シンクタンクでの実務経験 ◎大企業のCxOクラスへの提案経験 ◎FDEやAI駆動開発、またはAIを活用した新規サービス立ち上げ経験 ◎語学力（英語を用いたグローバル案件への参画意欲） ◎JDLA（G検定/E資格）、PMP、IPA高度情報資格などの保有

  事業内容

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• 企業ダイレクト

  【IT戦略・ERP導入コンサルタント】未経験歓迎/プライム上場グループ

  600~900万

  株式会社アバント東京都港区

  【IT戦略・ERP導入コンサルタント】未経験歓迎/プライム上場グループ気になる

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  仕事内容

  ERP・基幹システムの刷新を契機に、顧客の経営・業務課題を整理し、業務/データ/マスタ/システムのあるべき姿を構想いただきます。特定製品の導入やシステム実装を担うのではなく、主に以下の業務を支援します。 ■経営層、経理・経営企画部門、業務部門、IT部門へのヒアリング ■現行業務、システム、データ、マスタの可視化と課題整理 ■経営管理に必要な情報を起点としたTo-Be業務・データの設計 ■単体業務・システムから、連結会計・経営管理までを見据えたシステム全体構想 ■業務・システム要件の整理、RFP作成 ■システム導入時に顧客側PMOとして参画し、プロジェクト推進から運用定着まで支援

  求める能力・経験

  【必須】社会人経験をお持ちで、以下いずれかの領域における実務経験3年以上をお持ちの方 ■SIer、ITベンダー、BPO・アウトソーシング会社等でのシステム運用・保守、業務支援、顧客対応 ■事業会社の情報システム部門でのシステム運用、社内ユーザー支援、ベンダー調整 ■事業会社の経理部門での月次・年次決算、管理会計、業務改善 ■経理・会計・IT等のアウトソーシング業務における実務、顧客対応、改善活動(なお、債権管理/固定資産管理等の特定タスクのみは除く) ※コンサルティング、ERP導入、連結会計、グループ経営管理、IT構想、RFP作成の経験は問いません。

  事業内容

  グループ経営管理・連結会計・事業管理を柱として、お客様の「見えない企業価値の可視化・最大化の実現」を、コンサルティングからシステムの企画・構築、導入支援、運用・保守までワンストップで支援いたします。

• エージェント求人

  【公共領域】Xspear Consulting

  600~3000万

  • プロジェクト
  • アドバイザリー
  • アジャイル開発
  • アジャイル
  • プロジェクト推進
  • コンサルティング業務
  • 経営/戦略コンサルティング

  Xspear Consulting株式会社東京都港区

  【公共領域】Xspear Consulting気になる

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  仕事内容

  戦略策定から実行推進まであらゆる業界のDXを広範に支援します。顧客DXの推進は、システム面の課題解決のみではなくビジネス面の課題解決も担うことになります。そのため、顧客のビジネス戦略を理解し、顧客目線でITの活用ならびにビジネスの実現方法について考える ことが求められます。 戦略コンサルティングの案件比率は20％以上、システム化構想の策定を行うITコンサルティングやDXプロジェクトの推進を行うPJ実行支援といったDX案件比率は70％超となっています。 【公共案件一例】 ①情報システムアドバイザリー 中央省庁、自治体、独立行政法人の情報システム部門にアドバイザーとして参画し、プロジェクト推進支援（ウォーターフォール／アジャイル開発）、運用管理支援、調達支援、セキュリティに関する支援などを実施。 ②自治体DX及びBPR推進支援 自治体（東京都23区）のDX・BPR推進を行うために様々な所轄課の課題をヒアリングし、対策検討、導入を伴奏支援する。また、他自治体の事例招集や、DX展示会の開催、研修実施などを通じ議員のDXマインドやスキルの向上を支援。 ③AIに係る原則・ガイドライン等の策定状況、規定事項等に関する調査研究 国内外のAIに係る原則やガイドラインにおける規定事項や特色の調査研究を実施。 ④文部科学省とベネッセにおける「ドリルパーク」「テストパーク」の刷新 ・ドリルパーク マルチOS（iPad等）に対応し、インストール時間も大幅に短縮。新規導入や継続を決定する自治体が拡大。 ・テストパーク 独自のテスト作成機能や漢字の自動採点機能を実装。 従来1時間かかるテスト作成が「5分」、40分かかる漢字の採点が「5分」へと短縮。 教員の業務負荷を劇的に軽減。

  求める能力・経験

  ▼必須要件 ・コンサルティングファームにおけるご経験1年以上 ▼歓迎要件 ・AI活用、Blockchain活用、DXを検討されている中央省庁、行政団体や企業様に向けたコンサルティング業務経験 ▼求める人物像 ・強い当事者意識を持ち、セルフスターターであること。 ・Tech、金融関連にキャッチアップする意欲およびスピード感があること。

  事業内容

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• エージェント求人

  【BIG4｜KPMGコンサルティング｜オープンポジション】ご経験と強みを活かせるポジションをご提案

  600~2000万

  • 開発
  • 課題設定
  • 情報セキュリティ
  • 戦略提案
  • M&A支援
  • 海外M&A
  • グローバルM&A
  • M&Aアドバイザリー
  • IT戦略策定
  • M&A対応
  • コンサルティング業務
  • M&Aコンサルティング
  • IT戦略コンサルティング
  • プロジェクト
  • 新規事業
  • リーダー
  • リスクコンサルティング
  • データ分析
  • PMO
  • コンサルタント

  KPMGコンサルティング株式会社　オープンポジション東京都千代田区, 愛知県名古屋市, 大阪府大阪市

  【BIG4｜KPMGコンサルティング｜オープンポジション】ご経験と強みを活かせるポジションをご提案気になる

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  仕事内容

  【ポジションの概要】 本ポジションは、特定のインダストリー（業界）やソリューション（専門領域）を固定せず、ご自身のこれまでのご経験や強みを最大限に活かせるプロジェクトからキャリアをスタートしていただける「オープン採用」です。 KPMGコンサルティングは、企業の持続可能な成長を支援する総合コンサルティングファームです。現在、ビジネスの多角化やDX（デジタルトランスフォーメーション）の加速に伴い、多様なバックグラウンドを持つ人材を幅広く募集しています。「これまでの業界経験を活かして、より経営に近い視点で課題解決に挑戦したい」「コンサルタントとしての汎用的なスキルを身につけたい」という意欲を持つ方を歓迎いたします。 【業務内容】 クライアントである大手企業や官公庁の経営層・リーダー層に対し、変革のグランドデザイン策定から実行・定着化までを一気通貫で支援します。 ご本人の適性やキャリア志向に応じ、主に以下のような領域のプロジェクトへ参画いただきます。 1. ビジネストランスフォーメーション（経営戦略・業務変革） ・概要: 企業の成長戦略の策定や、グローバル競争力を高めるための組織・業務プロセスの再構築を支援します。 ・主なタスク: 〇市場トレンドや競合他社の調査・分析、ベンチマーク評価 〇現行業務（As-Is）の課題抽出と、あるべき姿（To-Be）の業務プロセスの設計 〇新規事業開発、海外進出、M&Aに伴う組織統合（PMO）の推進 2. デジタルトランスフォーメーション（DX・IT最先端技術の活用） ・概要: ITやデジタルテクノロジー（AI、データ分析、クラウド、RPA等）を駆使し、ビジネスモデルの変革や業務効率化を推進します。 ・主なタスク: 〇経営戦略に連動したIT戦略・DXロードマップの策定 〇最先端テクノロジーの導入検討、ベンダー選定、およびシステム構築の推進管理 〇デジタル技術を活用した新規サービス・プラットフォームの企画支援 3. リスクコンサルティング（ガバナンス・セキュリティ強化） ・概要: 激変するビジネス環境において、企業が健全に成長し続けるための守りの基盤（ガバナンス、リスク管理、セキュリティ）を構築します。 ・主なタスク: 〇全社的なリスク管理体制（ERM）や内部統制の評価・構築 〇サイバーセキュリティ戦略の策定、およびインシデント対応体制の整備 〇各国法規制（地政学リスク、経済安全保障、データプライバシー等）への対応支援 【主な役割と日々の業務イメージ】 チーム（数名〜十数名）でプロジェクトに参画し、各自のランクに応じた役割を担います。 ・課題の特定と分析: クライアントへのインタビューやデータ分析を通じて、本質的な経営課題を浮き彫りにします。 ・ディスカッション・提案: チーム内およびクライアントのキーパーソンと議論を重ね、具体的な解決策を構造化します。 ・ドキュメンテーション: 複雑な課題や戦略シナリオを、ロジカルかつ視覚的に分かりやすい報告書（PowerPoint等）に落とし込みます。 ・プロジェクト管理（PMO）: 計画通りに変革が進行するよう、スケジュールやタスクの進捗・課題管理を行います 【本ポジションの魅力・得られるキャリア】 ・経験を活かしたソフトランディング: 入社時はご自身のバックグラウンド（例：金融、製造、IT、営業など）に近い案件からスタートし、段階的にコンサルタントとしてのスキルを習得できます。 ・圧倒的な成長環境: 3ヶ月〜半年単位のプロジェクトを通じて、様々な業界のビジネスモデルや最先端の経営課題に触れるため、市場価値の高い「汎用的な課題解決スキル」が身につきます。 ・充実した育成・サポート体制: 独自の研修プログラム（ロジカルシンキング、資料作成、財務基礎等）に加え、一人ひとりにキャリア相談役の先輩（カウンセラー）がつく制度があり、未経験からでも安心してプロフェッショナルを目指せます。

  求める能力・経験

  社会人経験3年目以上

  事業内容

  -

• エージェント求人

  【戦略×先端技術】創業5期で売上100億超の急成長ファーム_Xspear Consulting

  1100~1900万

  • 導入支援
  • プロジェクト
  • 提案
  • オペレーション構築
  • 事業戦略策定
  • 新規事業
  • 開発
  • 新規事業立案
  • 保険
  • 事業構想
  • プロジェクト推進
  • 事業戦略立案
  • 戦略提案
  • コンサルティング業務
  • 戦略立案

  Xspear Consulting株式会社東京都港区

  【戦略×先端技術】創業5期で売上100億超の急成長ファーム_Xspear Consulting気になる

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  仕事内容

  当社は戦略・業務・IT等、様々なテーマでクライアントの支援を行なっている総合コンサルティングファームです。クライアントは保険・証券、製造業、通信メディアなどの民間企業にとどまらず、公共分野に至るまで多種多様です。 また、事業をリードする経営陣・MD陣は開発経験のあるテクノロジー知見に長けたメンバーと、クライアントに価値提供するためには戦略やビジネスモデル構築に加え、それを支える質の高いアプリケーションや技術力が必要であると強く理解したMBBや外資系総合ファームStrategy部門出身者が融合し、戦略立案からその実行までEnd to Endで支援を行っております。 業界を代表する大手企業を中心としたクライアントに対し、テクノロジーを活用した経営課題解決を支援するコンサルティングサービスに従事いただきます。 また、組織の柔軟性が高いため、希望があればメンバークラスであっても案件獲得に向けた提案活動に関わることができます。 例として下記のようなプロジェクトに参画いただきます。 ▼主なプロジェクト事例(一部抜粋) ※ご経歴やご希望を参考にアサインを決定しております。 ・エンターテイメント企業：新規事業立案支援/ダイナミクスプライシングを活用した事業構想及び販売戦略立案支援 ・製造メーカー：IoT、AIによるアナリティクス活用推進/データ駆動型経営実現に向けたDX構想策定～実行支援 ・メディア：NFT等の新規事業戦略立案支援 ・コングロマリット：創業事業から転換後の事業戦略・R＆D戦略・組織再編の事例研究を通じた中長期R＆D戦略策定 ・専門商社：SaaS新サービスの事業戦略策定支援 ・海運：DX戦略の具体化とプロジェクト推進支援(プライシングプロセスの半自動化/データ集約とポートフォリオ検討支援) ・金融業：ネット証券ビジネスのM＆A検討支援及び買収後のPMI(システム・オペレーション構築支援) ・証券業：STOシステム（Security Token Offering system）グランドデザイン・実装支援 ・官公庁：ERPリプレイスに伴うシステム導入支援　 ・その他：AI子会社「DeepPercept（ディープパーセプト）株式会社」と連携した先端技術活用支援コンサルティング　など

  求める能力・経験

  ▼必須要件 ・コンサルティングファームにおけるご経験1年以上 ▼歓迎要件 ・AI活用、Blockchain活用、DXを検討されている企業様に向けたコンサルティング業務経験 ▼求める人物像 ・強い当事者意識を持ち、セルフスターターであること。 ・Tech、金融関連にキャッチアップする意欲およびスピード感があること。

  事業内容

  -

• エージェント求人

  経営人材・組織変革プロフェッショナル

  700~900万

  • 経営課題分析
  • 組織設計コンサルティング
  • 組織/人事コンサルティング
  • 組織開発コンサルティング
  • 組織戦略策定
  • 人材開発コンサルティング
  • コンサルタント
  • 営業
  • コンサルティング業務
  • 経営/戦略コンサルティング
  • 法人営業
  • 人事
  • 人事戦略コンサルティング

  株式会社グロービズ東京都千代田区

  経営人材・組織変革プロフェッショナル気になる

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  仕事内容

  クライアント企業の変革を導くべく、経営の意図を読み解き、パーパスやビジョンの実現、戦略づくりの支援、そして戦略を実現させるための組織文化や能力開発を伴走支援を行っています。 組織を変えることを通して、本当の意味で「企業の変革」を支援できる、他にはないユニークな存在です。 アカウント責任者として、担当クライアント企業の経営課題分析から人材・組織上の課題を特定し、課題に応じたカスタマイズソリューションの設計・提案・ソリューションのデリバリまで一気通貫で、様々な関係者を巻き込みながら主体となって活躍頂きます。 ■具体的な担当業務は以下です。 ・クライアント企業を分析し、アプローチすべき経営課題を提示する ・クライアントの文脈に合わせ、カスタマイズしたプログラムの設計・開発、提供を行う ・変化するニーズをとらえ、高品質なプログラム提供を目指して柔軟に対応する ・クライアント企業の担当者、実務を担うプロジェクトマネジメント担当者、プログラムに登壇する講師など、社内外の関係者との調整を行い、プログラム遂行の責任を持つ ・担当プログラムに責任者として同行（現地開催/オンライン）し、プログラムの品質維持に努める 【プロジェクト内容（あくまで一例です）】 ・数兆円企業における経営陣の後継者育成 ・大企業のパラダイムシフトチェンジを担う次世代経営者の育成 ・経営会議のファシリテーション設計と実行支援 ・パーパスやビジョンの策定・実現に向けた組織づくり支援

  求める能力・経験

  下記何れかの経験のある方 ・法人営業経験 ・企画や戦略提案・実行のご経験 ・事業会社での人材育成企画・人材開発企画・人事戦略企画などのご経験 ・コンサルティングファームでの企業に対する経営コンサルティングのご経験 ・グロービスの事業、グロービス・ウェイに対する強い興味関心がある方 ・人・組織の領域から経営課題の解決を支援したい方 ・AIを活用し業務の生産性や質の向上に取り組む姿勢、マインドがある

  事業内容

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• 企業ダイレクト

  東京【採用プランナー】自社採用支援サービスで課題解決/採用マーケのプロへ

  474~790万

  

  株式会社アップデート東京都品川区

  東京【採用プランナー】自社採用支援サービスで課題解決/採用マーケのプロへ気になる

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  仕事内容

  自社サービス「アプデ人事」のSNS採用プランナー業務をお任せします。 顧客ヒアリング、SNS採用のコンセプト設計、ショート動画等の企画、撮影ディレクション、数値分析・改善提案まで一気通貫で担います。 ■戦略：顧客課題のヒアリング、ターゲット・コンセプト設計 ■企画：ショート動画・SNS投稿の企画、構成案作成 ■ディレクション：撮影進行、専任チームへの指示・検品 ■運用改善：数値分析、改善提案、定例報告 ★編集は専任チームが担当。企画・分析に集中できます。★累計応募1万件超の自社サービス。経営者と直接向き合い、"事業を作る力"が身につきます。【業務内容の変更範囲】当社の指定する業務

  求める能力・経験

  【必須】■接客や営業など、対人折衝経験2年以上の方 【求める人物像】■将来は自分で事業をつくる／独立する側に回りたい熱量がある方■5年後・10年後の市場価値を優先できる方 ■主体性があり、スピード感を持って自ら動ける方■複数の関係者を巻き込みながら物事を前に進めるのが好きな方■失敗しても振り返り、次に活かせる方 【当社について】100名規模の組織を目指して急拡大中。「裁量」「成長環境」「事業づくりの経験」を軸に、経営に近い距離で挑戦できる会社です。

  事業内容

  建設・運送・技術製造業領域におけるHRテック 自社サービスの開発・運用 デジタルマーケティング支援

• エージェント求人

  ＜東京＞組織人事戦略コンサルタント（シニアマネージャー）港区＿プラスアルファ・コンサルティング

  800~1500万

  • SaaS
  • バリューアップ/モニタリング
  • コンサルティング業務
  • 課題設定
  • 人事
  • メンバー
  • マネジメント
  • プロジェクト
  • ネットワーク
  • モニタリング
  • パートナー
  • データ分析
  • ブランディング
  • 提案
  • 分析
  • リーダー
  • 制度構築
  • 提案書作成
  • 戦略提案

  株式会社プラスアルファ・コンサルティング東京都港区

  ＜東京＞組織人事戦略コンサルタント（シニアマネージャー）港区＿プラスアルファ・コンサルティング気になる

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  仕事内容

  ■SaaSプラットフォームを活かしたコンサルティング (1)人事データ分析に基づく課題抽出 → 施策提案 (2)施策提案 → 効果の定点モニタリング → 改善提案 (3)施策提案 → 仕組みとしての実装・運用（「画に描いた餅」にしない）→ データ蓄積 → 分析～新たな施策提案 ■「上位⇔下位」レイヤを横断した多様な提案機会 (1)人事・組織関連における、幅広いテーマ領域 (2)継続的なテーマ展開、リピート受注の多さ　～若手・ITコンサル未経験者が成長できる、参画しやすいプロジェクトも豊富～ 　【テーマ例①】タレントマネジメントのマイルストーン策定 → 重点施策① → 重点施策②・・ 　【テーマ例②】エンゲージメントサーベイ → 重点課題の特定 → 施策提案 → 継続サーベイによる効果測定 　【テーマ例③】グループ横断での最適配置に向けた、スキル体系の統合 (3)AI関連の提案・案件対応力　①SaaSプラットフォームに次々実装、②エンジニアがプロジェクト参画（環境構築・実装支援） ■エンタープライズ企業800社を含む、2千社の顧客基盤 (1)顧客企業との中長期的な関係（SaaS契約+「コンシェルジュチーム」による継続接点・ソフト提案） (2)上位役職者へのコンタクト機会：「HRエグゼクティブフォーラム」「(テーマ別)ラウンドテーブル」 ■グループ会社D4DRが担う「シンクタンク」機能との連係 (1)コンサル成果の発信 ～ HR領域におけるブランディング(PACグループ/個人) (2)シンクタンク成果(例「2050年の人事」）の活用 (3)外部有識者とのネットワーク ■「HR×SaaS×コンサル」の新たなコンサルモデルへの挑戦　　　～新しいことにチャレンジする風土～ (1)コンサル案件を通じたアイディア・ノウハウ創出～新サービス・新機能への昇華～新しい「やり方」の創造 (2)ラクス・マイナビをはじめとする多様なパートナーとの連係 ＝ コンサルの「出口」の幅広さ (3)多様なバックグラウンド・スキルを持つメンバーとのコワーク ～ チームビルディング

  求める能力・経験

  【必須条件】下記人物象のいずれかに当てはまる方 人物像① ・コンサル会社におけるコンサルプロジェクトのリーダー経験（目安5件以上） ・コンサル会社におけるコンサルプロジェクトの提案書作成主導経験（目安5件以上） 人物像② ・大手企業において高付加価値の提供業務の経験5年以上 ・大手企業において人事企画・制度構築・人事戦略業務の経験5年以上 【歓迎条件】 SaaS×コンサル×HRの経験を自身のキャリア拡充の中でプラスに捉えて積極的に取り組めるマインドをお持ちの方

  事業内容

  1. マーケティングソリューション事業 ・顧客体験フィードバックシステム「見える化エンジン」開発・運営 ・FAQソリューション「アルファスコープ」開発・運営 2. CRMソリューション事業 ・CRM／MAシステム「カスタマーリングス」開発・運営 3. HRプラットフォーム事業 ・タレントマネジメントシステム「タレントパレット」開発・運営