【関西/中四国】携帯販売/経験者歓迎
324万~
株式会社ENJIN
大阪府大阪市中央区
324万~
株式会社ENJIN
大阪府大阪市中央区
アミューズメント販売/フロアスタッフ
家電量販店や携帯ショップでの販売経験を活かし、スマホ販売や各種プランのご案内をお任せ。新規契約や機種変更の受付、最適な料金プランのご提案など、お客様のニーズに応える接客販売業務をお任せします。 【具体的には】 ■新規契約や機種変更の受付、最適な料金プランのご提案を行っていただきます。 ■インターネット回線や電力など、関連サービスのご紹介も担当します。これまでの販売経験を活かし、お客様に寄り添った対応を心がけていただきます。チームでの連携を大切にし、店舗全体の売上向上に貢献していただきます。変更範囲:当社規定で定める範囲
【必須】携帯販売または家電販売の経験をお持ちの方■接客販売の実務経験があり、お客様対応に自信のある方【歓迎】新しいトレンドに興味があり、提案力を磨きたい方 【魅力】 ■これまでの販売経験を存分に活かせる環境で、即戦力として活躍できます。 ■正社員としての安定した雇用形態で、長期的なキャリア形成が可能です。 ■完全週休2日制で、プライベートの時間もしっかりと確保できます。 ■固定残業代込みの給与体系で、収入面でも安心して働けます。 ■地域のお客様に寄り添った提案営業を通じて、やりがいと充実感を感じられる仕事です。
高校、専修、短大、高専、大学、大学院
正社員(期間の定め: 無)
更新:無
有 3ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無)
324万円~ 月給制 月給 270,000円~380,000円 月給¥270,000~¥380,000 基本給¥250,000~¥350,000 固定残業代¥20,000~¥30,000を含む/月 ■賞与実績:年2回
会社規定に基づき支給
08時間00分 休憩60分
10:00~19:00
無 コアタイム 無
有 平均残業時間:5時間
有 固定残業代制 超過分別途支給 固定残業代の相当時間:10.0時間/月
年間105日 内訳:完全週休二日制
入社半年経過時点10日
雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金
(関西4県、中国5県、四国4県などの家電量販店。本人の希望を考慮。)
【就業場所の変更範囲】会社の定める事業所
無
大阪府大阪市中央区南久宝寺町3-2-7 南久宝寺町ビル203
Osaka Metro御堂筋線本町駅 徒歩5分
屋内全面禁煙
店舗勤務
勤務地の変更範囲:当社の指定する場所
無
無
※福利厚生の適用条件は、職種・所属部署・役職やその他個別事情により異なる場合があります ※休日:週休2日制
5名
1~2回
筆記試験:無
【経験者優遇/正社員採用】携帯販売の経験を活かし、地域のお客様に寄り添った提案営業を展開。充実の研修制度とサポート体制で、さらなるスキルアップとキャリア形成が可能な環境です。
【企業からのメッセージ】 私たちは家電量販店や携帯ショップ等での販売支援を行っており、地域のお客様に寄り添ったサービスを提供しています。これまでの販売経験を活かし、お客様のニーズに応える提案営業を通じて、さらなる成長を目指していただける方を求めています。正社員としての安定した雇用形態で、長期的なキャリア形成が可能です。完全週休2日制でプライベートの時間もしっかりと確保でき、腰を据えて長く働ける環境を整えています。関西・中国・四国地方など、ご自身の希望エリアでの勤務が可能で、U・Iターンも歓迎しています。チームでの連携を大切にし、お客様に寄り添った対応を心がけながら、共に成長していきたい方からのご応募をお待ちしています。
〒541-0058 大阪府大阪市中央区南久宝寺町3丁目2-7第一住建南久宝寺町ビル203
非公開
| 決算期 | 売上高 | 経常利益 | |
|---|---|---|---|
| 前々期 | - | - | - |
| 前期 | - | - | - |
| 今期予測 | - | - | - |
| 将来予測 | - | - | - |
※単体決算
最終更新日:
360~420万
『OSAKA WHEEL』施設運営スタッフ 日本一の大観覧車の運営を担うコアメンバー募集/第2創業期・リニューアルオープン <募集背景> 日本一の高さ123mを誇る大観覧車『OSAKA WHEEL』を運営する当社。 2026年冬に施設全体のリニューアルオープンを予定しており、10周年を機に組織体制の強化を進めています。現在は社員5名の少数精鋭組織ですが、今後の事業拡大と組織づくりを見据え、新たに運営スタッフを募集します。 単なる接客スタッフではなく、施設運営の中核として組織づくりにも携わっていただけるポジションです。 <業務内容> 『OSAKA WHEEL』および併設カフェの運営全般をお任せします。 施設運営・スタッフマネジメント アルバイトスタッフ(約50名)の教育・育成 シフト作成・勤怠管理 オペレーション改善 マニュアル運用・指導 接客・サービス業務 お客様対応 観覧車利用時のご案内 カフェでの接客対応 運営業務 日常点検・安全確認 売上・利用状況などの数値管理 帳票作成 在庫管理 企画・改善提案 イベント企画立案 集客施策の提案 カフェメニュー開発 サービス改善提案 ※業務比率としては接客業務よりも施設運営・アルバイトマネジメント業務が中心となります。 \職場環境も一新!/ 観覧車はもちろん、新設されるカフェやチケット販売所など、施設全体が新しく生まれ変わります。誰もが気持ちよく働ける清潔で快適な環境で、オープニングメンバーとして新しいスタートを切ることが可能です。 <組織構成> 社員5名 マネージャー1名 リーダー2名 一般職2名 少人数組織のため、一人ひとりの裁量が大きく、運営・企画・管理業務まで幅広く経験できます。 <キャリアパス> 運営・企画領域 一般職 ↓ 企画運営職 ↓ 集客・マーケティング担当 管理部門領域 一般職 ↓ 管理業務担当 ↓ 人事・総務・財務等の専門職 今後は組織拡大に伴い業務の専任化も予定しており、適性や希望に応じたキャリア形成が可能です。
接客・販売・サービス業での実務経験 アルバイトスタッフや後輩社員の指導・育成経験 【歓迎】 店長、副店長、リーダー経験 シフト作成経験 飲食店運営経験 レジャー施設やアミューズメント施設での勤務経験
観覧車の運営: 日本一の高さを誇る観覧車を運営し、観光客や家族連れに空中散歩を楽しんでいただく体験を提供します。 イベント企画 チケット販売 メディア対応 運転業務
350~500万
カプコンの人気IPを活用した店舗で、接客や店舗運営、販促企画等の店舗マネジメント業務をお任せします。お客様に笑顔と楽しい空間を提供する、現場のアイデアや裁量を存分に活かせるお仕事です。 接客やスタッフ採用・育成、販促企画、売上管理など店舗マネジメント全般を担当いただきます。店舗ごとの裁量が大きく、流行を捉えた商品提案やイベント企画にも主体的に挑戦できるのが大きなやりがいです。数字のノルマに追われることなく、お客様に喜びや感動を届ける店舗づくりに集中できます。エンタメが好きという気持ちを活かしながら、魅力的な店舗づくりを通じて長期的に成長できる環境です!
【必須】ゲームやエンタメ、人と接することが好きな方。※職種・業界未経験、第二新卒歓迎!「エンタメが好き」な気持ちや「好きを仕事にしたい」意欲とお人柄、コミュニケーション能力を重視して採用します。 『モンスターハンター』『バイオハザード』など世界的ヒット作を多数保有し、業績好調で経営基盤は盤石です。大好きなエンタメの世界で長く活躍できる環境に加え、正社員登用制度も整っており、将来的なキャリアアップも可能。さらに理論年収とは別に業績連動賞与が支給され、日々の頑張りがしっかり還元される高待遇も魅力です。大手企業の安定基盤のもと、誇れる作品群に囲まれながら安心してキャリアを築けます。
■家庭用テレビゲームソフト、オンラインゲーム、モバイルコンテンツ及び アミューズメント機器等の企画、開発、製造、販売、配信 ■アミューズメント施設の運営
400~550万
カプコンの人気IPを活用した店舗で、接客や店舗運営、販促企画等の店舗マネジメント業務をお任せします。お客様に笑顔と楽しい空間を提供する、現場のアイデアや裁量を存分に活かせるお仕事です。 接客やスタッフ採用・育成、販促企画、売上管理など店舗マネジメント全般を担当いただきます。店舗ごとの裁量が大きく、流行を捉えた商品提案やイベント企画にも主体的に挑戦できるのが大きなやりがいです。数字のノルマに追われることなく、お客様に喜びや感動を届ける店舗づくりに集中できます。エンタメが好きという気持ちを活かしながら、魅力的な店舗づくりを通じて長期的に成長できる環境です!
【必須】ゲームやエンタメ、人と接することが好きな方。※職種・業界未経験、第二新卒歓迎!「エンタメが好き」な気持ちや「好きを仕事にしたい」意欲とお人柄、コミュニケーション能力を重視して採用します。 [モンスターハンター」「バイオハザード」等世界的ヒット作を多数保有し、業績好調で経営基盤は盤石です。最大の魅力は圧倒的な高待遇!理論年収とは別に業績連動賞与の支給をはじめ、従業員への還元を大切にする企業です。さらに全国展開に伴う転勤時も、手厚い社宅制度を完備。大手企業の安定基盤と生活支援のもと、誇れる作品群に囲まれて自分のアイデアを存分に形にできる非常にやりがいのある仕事です!
■家庭用テレビゲームソフト、オンラインゲーム、モバイルコンテンツ及び アミューズメント機器等の企画、開発、製造、販売、配信 ■アミューズメント施設の運営
268万~
家電量販店や携帯ショップ等での販売支援を行っている当社にて、ご来店されたお客様へのスマホ販売や各種プランのご案内をお任せいたします。 ■新規契約や機種変更の受付、最適な料金プランのご提案を行っていただきます。■インターネット回線や電力など、関連サービスのご紹介も担当します。■先輩スタッフの約9割が未経験からのスタートであり、手厚い研修とサポート体制が整っているため安心です。■チームでの連携を大切にし、お客様に寄り添った対応を心がけていただきます。【業務内容の変更範囲】当社の指定する業務
【必須】人と話すことが好きで、明るく丁寧な対応ができる方。 【尚可】販売や接客の経験をお持ちの方、新しいトレンドに興味がある方。 ■飲食店やアパレルなど、業界を問わず接客や販売の経験がある方は、その対人スキルを存分に活かしていただけます。■研修制度が充実しているため、知識ゼロからでも意欲があれば着実にステップアップできる環境です。■お客様のニーズをヒアリングし、最適な提案を行うことにやりがいを感じられる方を求めています。■週5日勤務に柔軟に対応できる方を歓迎します。
-
年収非公開
伊藤ハムグループの惣菜部門にて、百貨店・商業施設内の惣菜売場で加工食品の販売および厨房作業をお任せします。 ・加工食品の販売・接客 ・惣菜の調理・仕込み ・厨房作業およびそれに付随する業務 ■キャリアパス 販売経験・マネジメント経験をお持ちの方は、早期に店長・マネージャーとして活躍できるチャンスがあります。 ■研修制度 入社後はOJTによる丁寧な指導があり、未経験の方でも安心してスタートできます。人事部署によるキャリア研修制度も充実しており、長期的なキャリア形成をサポートします。
以下いずれかの経験をお持ちの方(業種不問) ・販売経験(百貨店等での経験があればなおよし) ・惣菜調理経験 ・店長・チーフ等のマネジメント経験 ・店舗成績管理の経験 学歴不問
伊藤ハムグループの惣菜部門として、全国の百貨店・商業施設内にて惣菜の製造・販売を展開。ハム・ソーセージ等の食肉加工品の販売も手掛ける。平均勤続年数19年・平均年齢42歳の安定した職場環境。
年収非公開
伊藤ハムグループの惣菜部門にて、百貨店・商業施設内の惣菜売場で加工食品の販売および厨房作業をお任せします。 ・加工食品の販売・接客 ・惣菜の調理・仕込み ・厨房作業およびそれに付随する業務 ■キャリアパス 販売経験・マネジメント経験をお持ちの方は、早期に店長・マネージャーとして活躍できるチャンスがあります。 ■研修制度 入社後はOJTによる丁寧な指導があり、未経験の方でも安心してスタートできます。人事部署によるキャリア研修制度も充実しており、長期的なキャリア形成をサポートします。
以下いずれかの経験をお持ちの方(業種不問) ・販売経験(百貨店等での経験があればなおよし) ・惣菜調理経験 ・店長・チーフ等のマネジメント経験 ・店舗成績管理の経験 学歴不問
伊藤ハムグループの惣菜部門として、全国の百貨店・商業施設内にて惣菜の製造・販売を展開。ハム・ソーセージ等の食肉加工品の販売も手掛ける。平均勤続年数19年・平均年齢42歳の安定した職場環境。
400~550万
「シュガーバターの木」「ねんりん家」「チューリップローズ」などの当社店舗における、 店舗責任者候補を募集いたします。関西エリア採用のため、地元で腰を据えてキャリアを築いていただけます。 現在は、阪急百貨店・阪神百貨店の当社店舗での勤務を前提としたキャリア形成を主軸にしたポジションとなります。【業務内容・ポジション】販売担当者として経験を積み、その後、店舗責任者としての業務を担って頂く想定です。担当店舗の責任者として、販売業務全般(販売戦略策定・売上管理・スタッフ教育・シフト管理 等)を行います。 ※業務内容の変更の範囲:会社の定める業務
【必須】販売または接客をおこなう店舗経験者 【歓迎】販売または接客をおこなう店舗責任者経験3年以上 【求める人物像】 ・お客様満足を追求できる方 ・常に笑顔で接客できる方
■菓子の製造小売業(企画開発・製造・卸売・小売) ■主な販売先:駅・空港・百貨店・コンビニエンスストア、サービスエリア等
400~550万
「シュガーバターの木」「ねんりん家」「TOKYOチューリップローズ」などの店舗責任者をお任せいたします。※販売担当者として経験を積み、その後、店舗責任者としての業務を担って頂く想定です。 担当店舗の責任者として、販売業務全般(販売戦略策定・売上管理・スタッフ教育・シフト管理 等)を行います。 店舗は、責任者を含む社員が1~3名、パートタイマー・派遣社員が数名(規模による)で構成されています。 ※業務内容の変更の範囲:会社の定める業務
【必須】販売または接客をおこなう店舗経験者 【歓迎】販売または接客をおこなう店舗責任者経験3年以上 【キャリアステップ】入社後は、阪急百貨店・阪神百貨店の当社店舗での勤務を前提としたキャリア形成を主軸にしたポジションとなります。まずは店長を目指していただき、将来的には、複数店舗を統括するマネージャー、部門責任者、経営陣など、事業の中核を担うポジションへと、キャリアの幅を広げていける環境です。
■菓子の製造小売業(企画開発・製造・卸売・小売) ■主な販売先:駅・空港・百貨店・コンビニエンスストア、サービスエリア等
350~550万
<年間の仕事イメージ> ◇12月~4月末 ・雛人形、五月人形の販売員として活動していただきます。慣れてきましたら短期販売員のスタッフ教育や店内レイアウト、顧客データ分析に携わっていただきます。 ◇5月~11月 ・雛人形、五月人形の販売データからトレンド分析をします。分析結果をもとにお付き合いのある職人さんと商品企画・提案をします。併せて、弊社は老舗の大型専門店という強みを活かしPB商品も販売していますので、新商品の開発にも携わっていただきます。 ・ホテルや大学などを対象にBtoBの営業にも携わっていただき、インバウンドに向けた販売促進、伝統文化を啓蒙するイベント企画などを行います。新規・既存の割合は、ご本人様の特性と希望から割振りをします。 入社直後は、主に販売(12月~4月末)と法人営業(5月~11月)を予定しています。 その後は、ご本人様の特性と希望などを考慮し、PB商品の企画開発、インバウントに向けた販売促進およびイベント企画、販路拡大のための新規営業およびルート営業、インターネット販売を強化するWebマーケティング、店舗マネジメントなど多岐に渡るキャリア形成が可能です。 それぞれに対するOJT制度は整備されています。 最近ではリスキリングを導入し、外部講師を招いたOFF-JTを強化するとともに新たな組織作りへの改革をしています! PRポイント ・関西最大級の節句人形専門店です ・自社データ分析から最新のトレンドをつかみ、PB商品の開発・販売に成功しています ・インバウンドをチャンスと捉え、ホテルなどに営業を行い販路の拡大やイベント企画を行っています ・人生のおめでたいイベント(雛人形、五月人形、結納、開業、新築祝い、長寿祝いなど)に関われる仕事で、従業員も幸せな気分になれます <仕事のやりがい・身に付く事> 私たちが取り扱うものは、節句人形をはじめ日本の工芸品など和の文化・手業を集めた商品ばかり。 お仕事をしていく中で、奥深い文化の歴史を辿ることができます。 実際、仕事をしていくなかで、その奥深さに気づき、魅力に取りつかれてしまうスタッフも多くいます。 また、お節句や結納など特別な文化・しきたりも経験するので、それらも自然と学べます。 お客様の「絆」づくりのお手伝いをする仕事なのでお客様から喜ばれ、やりがいがあります。 日本の工芸品を海外の方に紹介する 最近では外国人観光客も増加し、日本の工芸品を海外の方に紹介する機会も増えてきました。 海外の方は日本のPOPカルチャーだけでなく日本の伝統工芸に大変興味を持っておられる ことが分かり、自身の見識を広めることにも繋がるお仕事です。 まずは販売の仕事を通じて顧客や商品特性の知識を身に付けて頂き、希望や適性に応じて、広報やマーケティング、 商品企画、営業企画等に携わって頂ける機会を提供しています。 手先を動かして製造やデザインができる方、WEB・ECの受発注や立ち上げの経験がある方なども、そのスキルや経験を生かすことができます。是非ご応募下さい。 事業内容と今後の事業展開 ・節句人形の企画および販売 ・インバウンドに対する販路拡大営業とイベント企画 ・インターネット通販 ・和雑貨、工芸品の販売 ・職人さんとの商品企画および開発
応募必須条件 ・普通自動車運転免許(AT限定可) ・社会人経験1年以上 ・Word、Excel、PowerPointの基本的なPCスキル 歓迎条件 ・明るく、笑顔で接客できる方 ・好奇心を持って学べる方 ・聞き上手で、丁寧な対応を心掛けられる方 ・語学力(英語、中国語、韓国語など)のある方 ・人の喜びを自分の喜びとして気持ちの共有ができる方
-
450~550万
「シュガーバターの木」「ねんりん家」「TOKYOチューリップローズ」などの店舗責任者をお任せいたします。 【業務内容・ポジション】 担当店舗の責任者として、販売業務全般(販売戦略策定・売上管理・スタッフ教育・シフト管理 等)を行います。 店舗は、責任者を含む社員が1~3名、パートタイマー・派遣社員が数名(規模による)で構成されています。まずは現場から経験をいただき、その後、店舗責任者としての業務を担って頂く想定です。
【必須】販売または接客をおこなう店舗経験者 【歓迎】販売または接客をおこなう店舗責任者経験3年以上 【当社について】独創的かつ圧倒的なブランド力を保持し、競争の激しいお土産業界において独自の地位確立。製造小売業を軸に、新規市場へ事業展開し、メーカー機能を強化していきます。各セクションで次世代の成長に向けて「人材」に投資することで企業として更なる成長を目指します。
■菓子の製造小売業(企画開発・製造・卸売・小売) ■主な販売先:駅・空港・百貨店・コンビニエンスストア、サービスエリア等