【阪急うめだ本店】店長候補★「東京ばな奈」等有名ブランドを多数展開★
450~550万
株式会社グレープストーン
大阪府大阪市北区
450~550万
株式会社グレープストーン
大阪府大阪市北区
アミューズメント店長/支配人
アミューズメント販売/フロアスタッフ
「シュガーバターの木」「ねんりん家」「TOKYOチューリップローズ」などの店舗責任者をお任せいたします。 【業務内容・ポジション】 担当店舗の責任者として、販売業務全般(販売戦略策定・売上管理・スタッフ教育・シフト管理 等)を行います。 店舗は、責任者を含む社員が1~3名、パートタイマー・派遣社員が数名(規模による)で構成されています。まずは現場から経験をいただき、その後、店舗責任者としての業務を担って頂く想定です。
【必須】販売または接客をおこなう店舗経験者 【歓迎】販売または接客をおこなう店舗責任者経験3年以上 【当社について】独創的かつ圧倒的なブランド力を保持し、競争の激しいお土産業界において独自の地位確立。製造小売業を軸に、新規市場へ事業展開し、メーカー機能を強化していきます。各セクションで次世代の成長に向けて「人材」に投資することで企業として更なる成長を目指します。
高校、専修、短大、高専、大学、大学院
正社員(期間の定め: 無)
更新:無
有 6ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無)
450万円~550万円 月給制 月給 281,250円~343,750円 月給¥281,250~343,750 基本給¥281,250~343,750等を含む/月 ■賞与実績:年2回
会社規定に基づき支給
08時間00分 休憩60分
シフト制※8:30~22:00の時間内で所定労働時間8時間、 休憩60分としたシフト勤務
無 コアタイム 無
有
有 残業時間に応じて別途支給
年間123日 内訳:完全週休二日制、夏期3日、年末年始3日
入社直後10日 最高付与日数20日
雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金
【入社後研修について】 ■製造研修(8日間予定) 業務内容の変更の範囲:会社の定める業務 就業場所の変更の範囲:会社の定める場所
当面無
大阪府大阪市北区角田町8-7 阪急うめだ本店 B1
JR大阪環状線大阪駅 徒歩1分 Osaka Metro御堂筋線梅田駅 徒歩1分 Osaka Metro四つ橋線西梅田駅 徒歩1分
敷地内全面禁煙
出産・育児支援制度(全従業員利用可)
無
有
健康診断・保養施設・社員割引
■販売手当:お客様と直接接する「販売職」は、グレープストーンの「最重要職務」として手当を支給 ■健康診断 ■社員割引(お菓子や飲食店の割引) ■結婚祝い金・出産祝い金 ■家族手当:配偶者2,000円、子一人目~1,000円/月 ■育児休業制度/育児短時間勤務制度・養育両立支援休暇 ■介護休業制度/介護短時間勤務制度 ■健康保険組合特典 ・テーマパーク、レジャー施設の補助・優待価格利用 ・ホテルなどの保養施設 特別料金利用 ・スポーツクラブ(ジム)優待価格利用 ・プール利用補助券の配布 など
1名
2回
筆記試験:有(SPI) 書類選考⇒1次面接+SPI→最終面接⇒内定
「東京ばな奈」「ねんりん家」「シュガーバターの木」「チューリップローズ」などの菓子ブランドを展開。インハウスで商品企画、店舗設計、製造、販売まで手掛け、独創的かつ圧倒的ブランド力で土産市場トップクラスのシェアを誇ります。
■事業内容:東京土産という新しい市場を生みだした「東京ばな奈」をはじめ、「シュガーバターの木」「ねんりん家」「チューリップローズ」など、様々な菓子ブランドや飲食事業を展開しています。 ■企業理念:1978年の会社設立当時から、「お客様の感性に訴える美意識を持つこと」「独自に作ったオリジナルであること」を品質方針とし、お客様に愛される新たな価値を創造することで、社会に貢献し、社員が誇りを持てる「価値創造企業」を目指しています。 ■特徴: 創業以来、新しい価値を生み出すことを大切にし、製造小売業というビジネスモデルから、スピード感のある商品開発を行い、現在はこれまで開拓してこなかった新しい市場に事業を展開しています。各セクションで次世代のリーダー、マネージャー、部長候補を募集し、更なる組織強化を図っています。入社後は、キャリアに関わらず、企業貢献度、実績に応じた評価を行いますので、自分次第でステップアップが目指せる環境です。
〒104-0061 東京都中央区銀座5丁目6番15号
■浦和工場(さいたま市)■桶川工場(埼玉県桶川市) ■日高工場(埼玉県日高市)■本社管理本部・企画開発本部(阿佐ヶ谷)■東京本部(日本橋)
■菓子の製造小売業(企画開発・製造・卸売・小売) ■主な販売先:駅・空港・百貨店・コンビニエンスストア、サービスエリア等
非公開
| 決算期 | 売上高 | 経常利益 | |
|---|---|---|---|
| 前々期 | - | - | - |
| 前期 | - | - | - |
| 今期予測 | - | - | - |
| 将来予測 | - | - | - |
※単体決算
最終更新日:
350万~
当社が運営するカードショップの店舗スタッフとして、ご来店されるお客様対応、現在大きくニーズが伸びている海外顧客への販売対応をお任せします。 ※業務の変更範囲:当社業務全般 ■トレーディングカードの買取、販売・買取表の作成■商品ピッキング■商品梱包・在庫管理■SNS宣伝業務■現金管理■他雑務 など【社風】■裁量×広い!自由!:やってみたい挑戦心を歓迎する会社であるため、自由なアイデア発想で店舗盛り上げを行ってください【取り組み】■月1回の丸1日レクリエーションデー:社員の親睦を深める機会として勤務の一環で宅配ピザパーティや食事会などを開催。これはほんの一例です。
第二新卒歓迎★人物重視★素敵な笑顔で対応下さる方【必須】(店長候補)個人/チーム単位で数値責任を伴う業務の担当経験(一般スタッフ)誠実な方/自走できる方※ぜひ面接でアピールをお願いします! 【歓迎】顧客折衝経験/コミュニケーションを取りながら働くのが好きな方【当社について】「カードショップ GOTCHA!」を運営する当社は、誠実かつ明瞭な対応をモットーに、世間のカード業界に対するイメージを変えていくことを目指しています。正しいことをまっすぐに伝える姿勢を大切にし、業界の社会的地位向上を本気で追求しています。カード業界で働くことに誇りを持てる、そんな変革を一緒に起こす仲間を探しています!
輸出入、小売、メディア
300~500万
▼おすすめ ★東証プライム上場企業で安定したキャリアを築ける 70年以上の歴史を持つ業務用空調機の国内トップメーカー。自己資本比率70%超と財務基盤も安定しており、長期的なキャリア形成に最適な環境です。 ★体験型ショールームで「空気の魅力」を伝えるやりがいある仕事 巨大ラウンドスクリーンや屋外実機ゾーンなど、建物全体がショールーム。来館者の「わかった!」を引き出すアテンド業務に加え、イベント企画や広報にも携われるため、クリエイティブな仕事を楽しめます。 ★働きやすさと福利厚生が充実 年間休日126日、完全週休2日制(土日祝)、残業月10時間以内。食事補助やベビーシッター券制度、資格取得支援など、ワークライフバランスを重視した環境が整っています。 ▼お仕事内容 私たちのショールーム「SINKO AIR DESIGN STUDIO(通称:エアスタ)」は、建物まるごとが体験型。 巨大ラウンドスクリーンのWelcome Theater、湿度や気流の違いを体で知るAir Experience、屋上の屋外実機ゾーンまで、空調の“すべて”を可視化しました。ここであなたは、来館者の**「わかった!」を引き出すアテンドのプロ**になります。 ■職務内容 ・来館者のアテンド(到着のお迎えからお見送りまで) ・展示スペースでのご説明(iPadを用いて当社製品の特長や空調のしくみを説明。営業担当者を中心とした引率者と共にご説明いただきます。アテンドスタッフのみで説明する事はありません) ・ショールームで開催するイベントの企画・運営 ・展示物の更新(計画立案,発注など) ・見学予約の管理(予約システムで運用) ・見学者アンケートの回収・集計・分析 ・その他,ショールーム運営に関する業務および広報業務 ※アテンド業務に慣れてくれば映像制作会社との打ち合わせなど、簡単な広報業務にも携わっていただきますので、業務の幅が広がります。 ■働く環境、福利厚生について : ・残業時間 は月10時間以内で、基本的に定時上りが可能です。 ・年休126日(土日祝休)、リモートワーク制度、リフレッシュ休暇、時間単位での有給取得、ウェルネス休暇など働きやすい環境が整っています。 ・福利厚生も充実しており、食事補助制度(チケットレストラン)、こども家庭庁ベビーシッター券制度利用などもございます。 ■当社について: 新晃工業は、業務用空調機器で国内トップシェアを誇るメーカーです。1950年の創業以来、高層ビルやショッピングセンター、病院、劇場など、「え、こんなところに!」と思われる身近な施設で、しっかりと普段の生活や産業を支えています。納入先の一例ですが、東京スカイツリー、六本木ヒルズ、東京ドーム、東京駅、国会議事堂、あべのハルカス、グランフロント大阪、関西国際空港、ハイアットリージェンシー等、多くのお客様から厚い信頼をいただいております。 強みは「一品一様」の設計力と他社に真似できない技術力。省エネ性能や環境価値を追求し、DX戦略で次世代の強みを確立中です。
■必須要件: ◆ショールーム/展示会などでのアテンド・説明員の経験 (科学館・美術館・テーマパーク・百貨店イベントでの来館者案内・デモンストレーション経験も歓迎) ◆iPad等のデジタルデバイスを使った説明・入力に抵抗がない方
業務用空調機器の研究開発、設計、製造、販売
400万~
<裁量大!自由なアイデアで店舗を盛り上げていただくことを期待>当社運営のカードショップに来店されるお客様対応や、現在大きくニーズが伸びている海外顧客への販売対応をお任せ※業務の変更範囲:当社業務全般 ■トレーディングカードの買取、販売・買取表の作成■商品ピッキング■商品梱包・在庫管理■SNS宣伝業務■現金管理■他雑務 など【社風】■裁量×広い!自由!:やってみたい挑戦心を歓迎する会社であるため、自由なアイデア発想で店舗盛り上げを行ってください【取り組み】■月1回の丸1日レクリエーションデー:社員の親睦を深める機会として勤務の一環でカードゲーム、宅配ピザパーティなどを開催。これはほんの一例です。
【必須】数値責任を伴う業務を担ってきた経験/カードショップでの実務経験※高額カードの買取査定・販売等【タイプ】業界の在り方を変えたいという意欲★経験者だからこそ分かる「業界課題」に向き合いませんか? <業界変革にチャレンジできる環境>【当社について】「カードショップ GOTCHA!」を運営する当社は、誠実かつ明瞭な対応をモットーに世間のカード業界に対するイメージを変えていくことを目指しています。正しいことをまっすぐに伝える姿勢を大切にし、業界の社会的地位向上を本気で追求。カード業界で働くことに誇りを持てる、そんな変革を一緒に起こしていきませんか?ぜひ一度、面接の場でお話しできれば嬉しいです。
輸出入、小売、メディア
360~550万
【運営スタッフ】主にショッピングセンター内にある店舗で接客サービスなどの基本業務、店舗の運営、販促企画推進、ゲーム大会やイベントの企画など、店舗運営に関わる総合的なマネジメント業務をお任せします。 ○接客サービス/清掃業務等の基本業務/パート・アルバイトスタッフの採用/教育/店舗の運営/販促企画の推進/売上・経費管理/営業データ管理・分析 【機械修理・メンテナンススタッフ】店舗に設置されているゲーム機の修理・メンテナンスを行います。※建物の改変を伴う業務は含まない 故障機械の修理(原因特定/部品交換)、機械故障回避の為のメンテナンス等
【必須】※下記のいずれも必須になります。 ◆ゲームをはじめとしたエンターテイメントがお好きな方 ※業種未経験者歓迎 ◆何らかの接客、営業経験をお持ちの方 【歓迎】 ◆店長やスーパーバイザーなどマネージメント経験 ◆メンテナンススタッフとしての業務経験 ◆電気工事士(二種)資格所有者
■家庭用テレビゲームソフト、オンラインゲーム、モバイルコンテンツ及び アミューズメント機器等の企画、開発、製造、販売、配信 ■アミューズメント施設の運営
400~550万
【運営スタッフ】主にショッピングセンター内にある店舗で接客サービスなどの基本業務、店舗の運営、販促企画推進、ゲーム大会やイベントの企画など、店舗運営に関わる総合的なマネジメント業務をお任せします。 ○接客サービス/清掃業務等の基本業務/パート・アルバイトスタッフの採用/教育/店舗の運営/販促企画の推進/売上・経費管理/営業データ管理・分析 【機械修理・メンテナンススタッフ】店舗に設置されているゲーム機の修理・メンテナンスを行います。※建物の改変を伴う業務は含まない 故障機械の修理(原因特定/部品交換)、機械故障回避の為のメンテナンス等
【必須】◆ゲームをはじめとしたエンターテイメントがお好きな方 ※業種未経験者歓迎 ◆何らかの接客、営業経験をお持ちの方 【歓迎】◆店長やスーパーバイザーなどマネージメント経験 ◆メンテナンススタッフとしての業務経験 ◆電気工事士(二種)資格所有者
■家庭用テレビゲームソフト、オンラインゲーム、モバイルコンテンツ及び アミューズメント機器等の企画、開発、製造、販売、配信 ■アミューズメント施設の運営
350~550万
<年間の仕事イメージ> ◇12月~4月末 ・雛人形、五月人形の販売員として活動していただきます。慣れてきましたら短期販売員のスタッフ教育や店内レイアウト、顧客データ分析に携わっていただきます。 ◇5月~11月 ・雛人形、五月人形の販売データからトレンド分析をします。分析結果をもとにお付き合いのある職人さんと商品企画・提案をします。併せて、弊社は老舗の大型専門店という強みを活かしPB商品も販売していますので、新商品の開発にも携わっていただきます。 ・ホテルや大学などを対象にBtoBの営業にも携わっていただき、インバウンドに向けた販売促進、伝統文化を啓蒙するイベント企画などを行います。新規・既存の割合は、ご本人様の特性と希望から割振りをします。 入社直後は、主に販売(12月~4月末)と法人営業(5月~11月)を予定しています。 その後は、ご本人様の特性と希望などを考慮し、PB商品の企画開発、インバウントに向けた販売促進およびイベント企画、販路拡大のための新規営業およびルート営業、インターネット販売を強化するWebマーケティング、店舗マネジメントなど多岐に渡るキャリア形成が可能です。 それぞれに対するOJT制度は整備されています。 最近ではリスキリングを導入し、外部講師を招いたOFF-JTを強化するとともに新たな組織作りへの改革をしています! PRポイント ・関西最大級の節句人形専門店です ・自社データ分析から最新のトレンドをつかみ、PB商品の開発・販売に成功しています ・インバウンドをチャンスと捉え、ホテルなどに営業を行い販路の拡大やイベント企画を行っています ・人生のおめでたいイベント(雛人形、五月人形、結納、開業、新築祝い、長寿祝いなど)に関われる仕事で、従業員も幸せな気分になれます <仕事のやりがい・身に付く事> 私たちが取り扱うものは、節句人形をはじめ日本の工芸品など和の文化・手業を集めた商品ばかり。 お仕事をしていく中で、奥深い文化の歴史を辿ることができます。 実際、仕事をしていくなかで、その奥深さに気づき、魅力に取りつかれてしまうスタッフも多くいます。 また、お節句や結納など特別な文化・しきたりも経験するので、それらも自然と学べます。 お客様の「絆」づくりのお手伝いをする仕事なのでお客様から喜ばれ、やりがいがあります。 日本の工芸品を海外の方に紹介する 最近では外国人観光客も増加し、日本の工芸品を海外の方に紹介する機会も増えてきました。 海外の方は日本のPOPカルチャーだけでなく日本の伝統工芸に大変興味を持っておられる ことが分かり、自身の見識を広めることにも繋がるお仕事です。 まずは販売の仕事を通じて顧客や商品特性の知識を身に付けて頂き、希望や適性に応じて、広報やマーケティング、 商品企画、営業企画等に携わって頂ける機会を提供しています。 手先を動かして製造やデザインができる方、WEB・ECの受発注や立ち上げの経験がある方なども、そのスキルや経験を生かすことができます。是非ご応募下さい。 事業内容と今後の事業展開 ・節句人形の企画および販売 ・インバウンドに対する販路拡大営業とイベント企画 ・インターネット通販 ・和雑貨、工芸品の販売 ・職人さんとの商品企画および開発
応募必須条件 ・普通自動車運転免許(AT限定可) ・社会人経験1年以上 ・Word、Excel、PowerPointの基本的なPCスキル 歓迎条件 ・明るく、笑顔で接客できる方 ・好奇心を持って学べる方 ・聞き上手で、丁寧な対応を心掛けられる方 ・語学力(英語、中国語、韓国語など)のある方 ・人の喜びを自分の喜びとして気持ちの共有ができる方
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330~509万
パチンコ店KICONA(キコーナ)やグランキコーナにて、接客サービスをはじめとした運営管理をお任せします。将来的に、マーケティングに基づくお店作りや、人材育成など幹部候補としての業務をお願いします。 入社後、各店舗に配属していただき、接客サービス、イベント、教育、広告などをトータルに体験していただきます。当社は毎年、新卒採用も実施しているため、完全未経験者が成長するための研修制度が整っています。将来的に、店舗プロデューサー(店長) として店舗運営・マネジメントやエリアマネージャー・営業企画・人事担当」などのキャリアも可能です。
【必須】お客様や社員・アルバイトスタッフと関わることに興味がある方 「経験を活かしたい」「ライフワークバランスを整えたい」「正社員として働きたい」など、あなたの求める働き方がかなえられる環境です。 キャリアパスに基づく研修制度が充実しているので、自分に合ったペースでスキルアップをしていくことができます。また、豊富な昇給の機会があり、日頃の成果をあなたにしっかり還元するため、モチベーションを保ちながら働ける環境です。 毎日多くの人と関わる仕事ですので、人間力を成長させたいとお考えの方、是非当社で一緒に勤務しませんか。
『キコーナKICONA』『アプリイUPLY』のブランド力・安定基盤を背景に関西・関東を中心に展開するアミューズメント企業です!
330~700万
【業務内容】 キコーナKICONA店舗マネジメント全般をお任せいたします。 お客さまが快適にお過ごしいただけるよう、良質なサービスはもちろん、 店内の環境、備品・装飾など、広くアンテナを張り細部に至るまで気を配り、日々の改善に努めていただきます。 ◆お客様対応 ◆サービス・賞品等の企画や広告宣伝 ◆計数管理等の店舗運営管理などマネジメント業務全般 【教育制度が充実】 同社では、担当業務・職位に応じて、基礎研修から役職者研修、教育担当者研修など多彩な研修を実施しています。また、店舗運営に必要な判断力・発想力を養う内容や、店舗経営者や上級管理職を目指す方向けのセミナーの開催など、キャリアアップにつながる教育・研修制度が充実しています! 【特徴】 ●給与の高さと時間のバランス◎ ●残業が少なく、シフト制であることによりフレキシブルに行動できることが大きい ●休みがしっかり取れる(有休含め)、定期的な希望休が出せる ●オンオフがしっかりできます。 ●福利厚生充実 【同社について】 同社はアミューズメント施設「KICONA/キコーナ」「TOWNLIGHT/タウンライト」「UPLY/アプリイ」をチェーン展開しております。関西・関東エリアを中心として、大阪・兵庫・京都・奈良・滋賀・和歌山・福井・東京・神奈川・千葉・埼玉・茨城に約140店舗を展開! 次世代プロジェクトは 『進化形 キコーナ』 を立ち上げ、パチンコとともにリラクゼーションスペースやフレグランスなど、多様なショップ機能と複合し、現代人の幅広いニーズに応えうる大型店舗を展開しています。
・パチンコ店での勤務経験がある方 ※入社時の役職は上記の経験年数やスキルなどを総合的に適正判断して最終決定します。
事業所:大阪本社/大阪市西区西本町1-2-8アンダーツリービル 設立:1984年3月21日 資本金:1億6,295万円 従業員数:3,802名(2024年9月現在) 売上高:3,556億円(2024年9月期実績)
300万~
・POPのアイデア出し、デザイン制作、印刷、配置までの一連のフローを明確にし、スムーズに実施します。 ・遊技機に生じている問題を特定し、適切なアクションで問題を解決し、再発防止を目指します。 ・台データの取得から解析、広告やプロモーションの計画立案、台配置までを担当し、収益と顧客満足の向上を目指します。
・パチンコホールでの正社員経験 ・ホール運営全般 ・人材管理全般 入社時の役職は上記の経験年数やスキルなどを総合的に適正判断して最終決定します。
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300万~
・売上データを分析し、戦略を店舗全体に伝え、その実行を管理します。 ・お客様のニーズに応じた接客対応を行い、お客様の満足度とリピート率向上を目指します。 ・スタッフの能力開発を目的として、育成計画を策定します。
・パチンコホールでの正社員経験 ・ホール運営全般 ・人材管理全般 入社時の役職は上記の経験年数やスキルなどを総合的に適正判断して最終決定します。
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