おうちリンク　生命保険事業 立ち上げマネージャー候補（完全反響営業・経験者募集）

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• エージェント求人

  【東証プライム上場-マネーフォワード】収益構造そのものを設計する事業開発・BizDev／手当充実◎

  650~1300万

  • マネジメント
  • プロジェクト
  • 提案
  • プロジェクトマネジメント
  • ネットワーク
  • 会計
  • BPO
  • 営業
  • アライアンス
  • SMB
  • 事業計画
  • 経理
  • データベース
  • パートナー
  • 開発
  • Go
  • SaaS
  • デザイナー
  • 構想設計
  • 検証
  • マーケティング
  • 事業提携

  株式会社マネーフォワード東京都港区

  【東証プライム上場-マネーフォワード】収益構造そのものを設計する事業開発・BizDev／手当充実◎気になる

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  仕事内容

  中小企業・個人事業主に向けた新規サービスをゼロから構想し、収益化・事業化に至るプロセス全般の設計からハンズオンでの実行までを主導します。 【具体的な職務内容】 ▷ ビジネスモデル設計 ＆ 市場性・収益性評価： 市場環境の変化や顧客ペインを捉え、SaaS・Fintech・BPOを掛け合わせた新たなビジネスモデルの構想・設計。 収益性・市場性の精緻な評価、事業計画の策定。 ▷ ボードメンバーとの議論 ＆ 意思決定の推進： SMBドメインの経営陣（ボードメンバー）と直接議論・壁打ちを行い、企画提案からスピーディーな合意形成を主導。 ▷ アライアンス推進 ＆ プロジェクトマネジメント： 大手エンタープライズ企業、金融機関、パートナー企業との新規アライアンスの企画・条件交渉・アライアンス締結。 社内外のエンジニア、デザイナー、法務、マーケ、セールス等のステークホルダーを巻き込んだプロジェクトマネジメント。 ▷ 立ち上げ後のGTM（Go-to-Market）戦略の設計と拡販推進： 立ち上げた新サービスの拡販に向けた営業戦略・マーケティング戦略の策定および実行推進。 【担当プロジェクト例】 法人向けビジネスカードなど、Fintech領域における新サービスの立ち上げ・拡大 経理BPO領域における新サービスの設計・立ち上げ 大手エンタープライズ企業や金融機関との新規アライアンスの企画・交渉・推進 既存SaaSの枠組みを超えた周辺新規サービスの立ち上げ ✨ このポジションの魅力・得られる成長機会 💎 「強力な既存アセット」を土台に、圧倒的スピードと規模で0→1に挑める： 会計を中心とした信頼性の高いデータベース、全国の金融機関ネットワーク、そして数十万社に及ぶ中小企業・個人事業主の顧客基盤が存在。何もないゼロからのスタートではなく、強力なアセットをレバレッジにして新事業を立ち上げられるため、検証スピードと社会へのインパクトの大きさが段違いです。 💎 「SaaS×Fintech×BPO」収益構造そのものを自ら設計できる希少な環境： 単なるSaaSの月額サブスクリプション収益にとどまらず、金融収益やトランザクション収益、BPOサービス収益を複合的に組み合わせたビジネスモデルを設計可能。AI時代における「次世代の事業の型」を自ら定義する先駆者となれます。 💎 「分業なし」経営陣直下で企画から実行まで一気通貫でやり切る裁量権： 「企画書を上げて別部隊に渡す」という分業体制はありません。ボードメンバーと直接ディスカッションして意思決定を下した後は、自ら現場に入り込んで形にするため、真の事業開発力・経営推進力が身につきます。 💎 年収650万〜1,300万円＋ハイパフォーマンス賞与による最高峰の待遇： 成果と事業貢献度をダイレクトに評価するハイクラスな報酬体系。東証プライム上場グループの盤石な基盤のもと、家賃控除（シャトク）などの手厚い福利厚生を享受しながら挑戦に専念できます。

  求める能力・経験

  ■ 事業立ち上げ、事業開発（BizDev）の実務経験 ■ 新たな事業提携、アライアンス、それに類する各種交渉業務の経験 ■ 複数の機能（例：マーケティング＆セールスなど）を横断して管掌したマネジメント経験

  事業内容

  PFMサービスおよびクラウドサービスの開発・提供（バックオフィスSaaS事業「マネーフォワード クラウド」等）

• エージェント求人

  ファンド企画担当◢◤オリックス不動産◢◤ファンド企画担当｜総合金融基盤を活用したファンド組成

  600~1200万

  • 物流施設
  • ファンド組成
  • パートナー
  • 開発
  • 資金調達
  • 物流/生産管理職担当
  • 購買/調達
  • 不動産資産運用
  • 金
  • ホテル
  • クロージング
  • 税務
  • プロジェクト
  • 戦略立案
  • 企画立案
  • 物流
  • SCM/生産管理/購買/物流
  • マネジメント
  • 不動産投資
  • ソーシング

  オリックス株式会社東京都港区

  ファンド企画担当◢◤オリックス不動産◢◤ファンド企画担当｜総合金融基盤を活用したファンド組成気になる

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  仕事内容

  ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆業務内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・総合金融グループの強みを活かした私募ファンドの戦略立案や新規ファンド・共同事業の企画立案を推進します。 ・法務や税務、資金調達戦略を含めたファンドプロジェクト全体の案件推進とマネジメントを担います。 ・オフィスやホテル、物流施設、レジデンシャルなど多様なアセットのディールマネジメントを担当します。 ・案件のソーシングからクロージングまで、一貫してプロジェクトをリードする役割を果たします。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆プロジェクト例 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・多様な不動産アセット（オフィス・ホテル・物流等）を対象とした新規私募ファンドの企画・組成推進。 ・国内外の投資家や共同事業パートナーとの連携による、大規模開発型ファンド・共同投資スキームの構築。 ・金融ノウハウと先進的アセットを組み合わせた新たな不動産投資アプローチの実践とディールリード。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆魅力 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅多様なアセットクラス（オフィス、ホテル、物流等）の私募ファンド組成・運用案件を一貫して主導可能。 ✅グループ独自の安定した資金力と総合力を背景に、規模の大きい多様なディールに挑戦できます。 ✅キャリアチャレンジ制度や公募制度が充実し、個人の意欲に応じた広範なキャリア構築が可能です。 ✅有休取得率81.5%や各種連続休暇奨励金制度など、ワークライフバランスを重視した環境です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 当社の独自性 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・金融と不動産のノウハウを高度に融合し、独自のスキームによる多様な投資ビジネスを展開しています。 ・開発から運営、投資運用まで自社グループ内で完結できる包括的な価値提供体制を有しています。 ・社員の自律的な挑戦を支援する社内公募や異動申告制度など、柔軟なキャリア育成基盤を備えています。

  求める能力・経験

  ・【必須】 下記いずれかの経験をお持ちの方 ・投資銀行や不動産ファンド等でのファンド組成経験 ・金融機関（銀行・証券会社等）での不動産ノンリコースローン、投資家招聘、ファンド組成等の業務経験 ・デベロッパー等での開発型不動産ファンドの組成経験 ・不動産投資におけるバリュエーション、アンダーライティングの経験 ・不動産証券化に関する知識をお持ちの方 ・【歓迎】 ・不動産証券化マスター ・宅地建物取引士

  事業内容

  -

• 企業ダイレクト

  【ライフパートナー/生命保険営業】未経験歓迎◎/東京海上G/裁量権◎/年収UP可

  360~2000万

  東京海上日動あんしん生命保険株式会社東京都中央区

  【ライフパートナー/生命保険営業】未経験歓迎◎/東京海上G/裁量権◎/年収UP可気になる

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  仕事内容

  法人および個人の人生設計や資産形成をサポートする、生命保険のコンサル ティング営業（ライフパートナー）をお任せいたします。 【営業手法】まずはご自身の人脈を活かしたアプローチからスタート。★働き方：一定のスキルを習得すれば週2日の出社で直行直帰も可能など、個人の裁量で働けます。業界内でも評判の良い商品群により、提案しやすい体 制が整っています。顧客の約5割はパスアップ制度からの引き継ぎ案件で、東京海上からの顧客紹介もあり、グループの強固なネットワークが強みです。

  求める能力・経験

  ★未経験歓迎★ 【中途入社例】信金職員、物流業、商社、元プロアスリート、カーディーラー、教員、販売スタッフなど、多種多様な業界・職種の方が多数入社しています 【研修制度】入社後1ヶ月は本社や営業所で導入研修を実施。配属後も保険販売資格の取得に向け、OJTや座学、ロープレ等の手厚いサポートがあります。全国表彰歴を持つ所長やトップクラスの先輩が多数在籍しており、実践的なロープレや同行営業を通して高い営業スキルを直接吸収できる環境です！ 出した成果はしっかり収入へ直結します！

  事業内容

  生命保険のコンサルティングセールス事業

• エージェント求人

  PwCコンサルティング×グローバルポジション❖女性比率50％❖M&A・戦略部門と連携｜海外案件多数

  600~1200万

  PwCコンサルティング合同会社(2026/10/22)東京都千代田区

  PwCコンサルティング×グローバルポジション❖女性比率50％❖M&A・戦略部門と連携｜海外案件多数気になる

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  仕事内容

  ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■仕事の内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅消費財メーカーに対する「Strategy through Execution（構想策定から実行・定着まで）」の統合的な変革伴走支援 ✅顧客体験の向上：DTC/EC立ち上げ・拡張、CDP/MA導入、パーソナライズ戦略、NPS向上、リテール連携、UGC活用 ✅リテールマーケティングエクセレンス：Revenue Growth Management（RGM：価格・プロモーション・品揃え最適化）、共同事業計画（JBP）、Perfect Store構築 ✅オペレーション／コスト最適化：需要予測・S&OP再設計、在庫・生産計画、サプライヤマネジメント、デジタルツイン・トレーサビリティ高度化 ✅サステナビリティ／ESG対応：Scope 3算定・削減シナリオ、循環型パッケージング、責任ある調達、ISSB・TCFD等に基づく開示・監査対応設計 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■将来の展望 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・消費財業界におけるグローバル市場・デジタル領域の構造変革を最前線でリードするトップコンサルタント・アカウントリーダーへ成長 ・単なる大規模システム導入（インプリ）偏重ではなく、構想策定と実行管理を通じて顧客の収益基盤を安定化させる実践的スキルの修得 ・営業・デリバリー・ソリューション開発・採用育成までを一気通貫で手掛け、成果報酬型やManaged Service等の新たなレベニューモデルに挑戦する事業リーダーへ飛躍 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■おすすめポイント ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・想定年収6,000,000円〜12,000,000円（経験・能力・役割に応じ同社規定により決定／業績賞与年1回・昇給年1回） ・コアなしフレックスタイム制（7:00〜22:00）およびリモートワーク制度（ハイブリッドワーク）を導入 ・中途入社者85%、女性スタッフ比率約50%と多様性に富み、PwCコンサルティング内で最も離職率が低いメンバーケア重視のチーム ・フィードバックやコーチング文化が深く根付いており、ワーキングマザーを含め仕事とプライベートを両立しやすい社風 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■仕事の魅力 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・SAP、Salesforce、Adobe、Microsoft、Google Cloud等の有力パートナー基盤や生成AI、CDP/MA、RPAを活用し、国内外の大規模変革に参画できる手応え ・DTCのゼロからの立ち上げ（ヘッドレス構成）やヘルスケア×消費財の協業による新価値創出（Wellness Barometer等）など、先進的なプロジェクトを推進する面白さ ・「手を挙げれば多くの経験ができる」カルチャーのもと、個人のキャリア形成を組織全体で強力にバックアップしてもらえる環境 ・「上司との適度な距離感」や「心理的安全性を醸成する対話機会（Monthly MTG・ASMなど）」が整った働きやすいチーム風土 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■組織の特徴 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・PwCコンサルティングにおける消費財・流通・ヘルスケア（CW-CPG）専門領域のコンサルティングチーム ・アカウント×Initiativeの組織体制を採用し、営業からデリバリー、ソリューション開発までを一元的に推進 ・全メンバーへの生成AI活用展開、SM/M層のデリバリー・マネジメント力強化など、L&D（学習・開発）に力を注ぐ成長型組織 ・PwCグループ内の専門機関（Deals/Tax/Assurance/Strategy&）やグローバル拠点と日常的にコラボレーションするオープンなカルチャー ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■想定されるプロジェクト事例 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅グローバルFMCG企業向け：RGM（Revenue Growth Management）導入、価格/割引指針策定、販促ROI可視化、SKU合理化 ✅DTCゼロ立ち上げ：Commerce、CDP、MAを統合したヘッドレス構成によるスケール可能な顧客体験設計 ✅eRetailコンテンツ最適化：商品画像/説明のABテストおよびカスタマーレビュー活用によるコンバージョン率（CVR）向上 ✅サステナビリティ経営実装：ISSB準拠の開示設計、原材料トレーサビリティ構築、循環型パッケージのPoC推進 ✅サプライチェーン高度化：需要センシングとS&OP再設計、クラウドデータレイクによる多拠点データ統合

  求める能力・経験

  ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■必要な能力・経験 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・【学歴】国内外の大学卒業・大学院修了の方（2年〜7年程度の実務経験をお持ちの方） ・【コンサル経験者】戦略策定、業務改革、マーケティング、システム導入の経験／流通・消費財領域のアカウントマネジメント・PJリード経験（優遇） ・【事業会社経験者】自社での経営企画、新規ビジネス開発、新システム導入等のプロジェクト型業務経験 ・【グローバル経験者】日系消費財向けグローバルPJ経験（海外駐在経験は特に厚遇）、グローバルEC/プラットフォーマーでの企画経験、商社/PEでの海外事業立ち上げ経験

  事業内容

  ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■会社概要 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・会社名：PwCコンサルティング合同会社 ・配属部門：消費財業界コンサルティングチーム（CW-CPG） ・所在地：東京都千代田区大手町1-2-1 Otemachi One タワー（大手町駅直結 / 東京駅徒歩圏）

• エージェント求人

  ▼【ポテンシャル採用】新規事業Bizdev（CEO直下／事業責任者候補／HRプラットフォーム）▼

  500~800万

  株式会社TalentX東京都新宿区

  ▼【ポテンシャル採用】新規事業Bizdev（CEO直下／事業責任者候補／HRプラットフォーム）▼気になる

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  仕事内容

  新規事業開発組織のポテンシャルメンバーとして、CEOや部門メンバーの指示のもと、事業グロースに向けて幅広いミッションに取り組む役割です。新サービスの企画・開発では、市場での位置づけや顧客体験を設計し、既存サービスとの連携も含めて事業計画の立案と実行を担います。あわせて、プロダクト開発やSCM、オペレーションの推進を通じて、事業を実際に立ち上げていく業務を担当します。市場展開の面では、マーケティングや営業戦略の策定、初期顧客の獲得支援、プロダクトマーケットフィットの検討を行います。さらに、事業拡張に向けたチームビルディングやメンバーマネジメントにも関わります。TalentXは、AIを中心に企業の採用力を高めるHRテクノロジー企業として、採用CRMやリファラル採用、採用ブランディング、採用戦略コンサルティングを提供しています。 【具体的には】 ・新サービスの企画および開発（市場のポジショニング検討やカスタマージャーニー策定） ・新サービスの市場展開および価値訴求（マーケティング戦略策定やファーストカスタマー獲得） ・事業拡張におけるチームビルディングおよびメンバーマネジメント ・既存サービスとの連携戦略検討および事業計画の立案実行 【職種の魅力】 ＣＥＯ直下で新規事業のグロースに最前線で関わることが可能です。事業家を目指す成長欲求や本質的な思考力と行動力を活かして事業の立ち上げからプロダクト間のシナジー創出まで幅広い経験を積み全社を牽引するリーダーへ成長できる環境です。(求人ID：487647)

  求める能力・経験

  ・2年以上のフロント営業経験 ・熱狂的に打ち込んできたもの、あるいは心血注いで努力した経験 【歓迎】 ・IT or 人材 or コンサルファーム or 金融機関 or 総合商社での実務経験 ・プロダクト開発/新規事業開発/商品開発/オペレーション/SCM/事業推進 領域における実務経験 ・組織内上位5％以内の成果創出または表彰実績 ・学生起業等も含め、ご自身で事業や会社を立ち上げた0→1経験

  事業内容

  TalentXは「人と組織のポテンシャルを解放する社会の創造」をパーパスに掲げ、AIを中心に企業の採用力を高めるサービスを提供するHRテクノロジー企業です。 新しい採用のあり方を実現すべく、AIネイティブ採用を実現する日本初の統合型タレントアクイジションプラットフォーム「MyTalent Platform」 と、戦略設計から実行まで伴走するコンサルティング機能を提供しています。 ◆提供サービス AIネイティブ採用CRM「MyTalent CRM」

• エージェント求人

  DXコンサルタント

  650~900万

  • コンサルティング業務
  • 組織設計コンサルティング
  • 業務改善企画
  • IT戦略コンサルティング

  NTTデータ東京都千代田区

  DXコンサルタント気になる

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  仕事内容

  経営/事業レベルのアジェンダに対して、コンサルティングサービスを通じて顧客企業のデジタル変革（組織人財変革、新サービス創出、ビジネス変革等）を実現させます。プロジェクトによっては、自らがハブとなり、社内組織、社外企業や海外グループ会社などを組み合わせた価値提供をリードします。 【アピールポイント（職務の魅力）】 ■魅力 下記４つの主要領域での様々な業界のデジタル変革支援プロジェクトに参画し、専門性を深めることができます。 担当領域は本人の希望や適正に応じて入社後に複数アサインされ、経験やスキルの幅を広げることができます 。 当社他組織、グループ、資本提携先との連携も豊富です。 ・DXを実現するための組織設計、企業変革（組織変革・人財変革・意識変革）等を行う ・顧客企業とともに、新事業を創出したり、新サービスを企画する（ビジネスデザイン） ・顧客の業務デジタル化を推進し業務改善を行う（DXグランドデザイン/業務変革/IT部門改革/IT人財育成/ワークスタイル変革）

  求める能力・経験

  【必要条件】 ■求める経験・スキル・知識 ITサービス会社、コンサルティング会社または事業会社において、以下について1つ以上の経験があること ・企業のDX活動を推進したプロジェクトの経験 ・新規ビジネス/サービスを企画・開発するプロジェクトの経験 ・新しいIT/システムを業務に導入・定着化させるプロジェクトの経験 ・SoE領域のIT企画・開発プロジェクトの経験 ■他言語力 特になし ■資格 特になし 【歓迎条件】 ■求める経験・スキル・知識 ・特定の業務に関する十分な知識（例えば、DX推進、組織人財マネジメント等に関するテーマ） ・新ビジネス/サービスの企画・推進経験" ■他言語力 英語（ビジネスレベル） ■資格 特になし

  事業内容

  -

• エージェント求人

  ◤年収800万〜1500万円＋賞与◢先進AIデータプラットフォームのPdM募集

  800~1500万

  • プロジェクト
  • 知財/特許
  • カスタマーサクセス設計
  • 株式
  • ロードマップ策定
  • 営業
  • データ分析
  • 開発
  • 分析
  • 競合分析
  • レコメンド

  株式会社XAION DATA東京都渋谷区

  ◤年収800万〜1500万円＋賞与◢先進AIデータプラットフォームのPdM募集気になる

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  仕事内容

  ■オススメポイント ✓先端AIデータ基盤のプロダクト手腕を磨き、時代をリードする唯一無二の市場価値を確立できます。 ✓ハイブリッド勤務や時差出勤・中抜け制度を活用し、理想的なライフスタイルを維持できます。 ✓病気休暇（Sick Leave）やフリードリンクなど充実の環境で、安心してキャリア形成に専念できます。 ■企業名： 株式会社XAION DATA ■企業概要 ✓特許技術を誇るAIデータプラットフォーム企業です。 ✓独自データ基盤とAI活用で企業のAX化を強力支援します。 ✓創業者全員が技術出身で開発への理解が深い組織です。 ■職務内容 ✓AIタレント検索エンジンの開発戦略・ロードマップ策定を推進します。 ✓検索精度改善や潜在層向け検索体験の最適化を実行します。 ✓ビジネス・開発・データ分析等と密に連携し仕様決定を担います。 ✓OKR/KPI（DAU・適合率等）の計測・評価・改善を統括します。 ✓プロダクトビジョンや価値を社内外へ魅力的に発信します。 ✓オープンデータ基盤を活用したプロダクトの横展開を指揮します。 ■プロジェクト例 ✓AIタレント検索サービス（XAION HR）の検索精度向上プロジェクト ✓データ収集・構造化技術を活用したマルチプロダクト展開の戦略策定 ✓営業・カスタマーサクセス組織と連動した開発マイルストーンの設計

  求める能力・経験

  必須条件（MUST） ✓B2BプロダクトにおけるPdMの実務経験が2年以上ある方 ✓検索・レコメンド・データ基盤いずれかの深い知識や知見をお持ちの方 ✓定量・定性リサーチの設計から実行まで推進できる方 歓迎条件（WANT） ✓NLPやEmbedding、情報検索技術への深い理解がある方 ✓人材業界やダイレクト採用領域におけるドメイン知識をお持ちの方 ✓競合分析を行い営業組織と連動して戦略策定ができる方

  事業内容

  -

• エージェント求人

  【事業推進・BizOps/年収〜1,100万円】社会インフラを牽引する次世代モビリティ事業開発・推進

  ~1100万

  • プロジェクト推進
  • 事業推進
  • コンサルティング業務
  • 戦略立案
  • マーケティング
  • プロジェクトマネジメント
  • データ分析

  GO株式会社東京都港区

  【事業推進・BizOps/年収〜1,100万円】社会インフラを牽引する次世代モビリティ事業開発・推進気になる

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  仕事内容

  【概要】 ・時価総額1300億円超・累計617億円を調達し、「移動で人を幸せに。」をミッションに掲げるGO株式会社にて、役員直下組織の事業・プロジェクト推進メンバーとして参画します。 ・国内最大級のタクシーアプリ『GO』の基盤を活用し、モビリティに関する新たなサービスの企画からローンチ・社会実装までを責任を持ってリードします。 ・GOアプリの新規サービス開発のみならず、他部署で立ち上がった新規事業や社会課題解決プロジェクトにも参画し、事業全体の更なる成長に貢献するポジションです。 【具体的な業務】 ・新規プロジェクトの立ち上げ・体制構築・スケジュール作成・全体マネジメント ・KPIの策定と実行戦略の立案 ・外部パートナー企業との協業・交渉、および役員を含む社内/社外の多様なステークホルダーとの調整・交渉 【携わるプロジェクト例】 ・電車やバスなどの公共交通とタクシーの中間にあたる新しい移動手段の開発 ・地方における交通課題のソリューション開発 ・AI予約、優先パス、こだわり条件等のGOアプリのサービス追加 ・GO Premium等の新たな乗車体験を提供するサービスの開発 ・ユーザーとタクシーの需給バランスを最適化するアルゴリズムの開発 ・GO BUSINESSを始めとする法人向けサービスの開発 ・タクシー事業者の課題に対するソリューションサービスの開発 / 車両搭載次世代端末の開発 ・官公庁との新制度の実証実験 【ポジションの魅力・キャリアパス】 ・経営層（役員直下）と極めて近い距離で、スケールの大きな事業推進・意思決定に関与可能 ・交通インフラのDXや新制度の実証実験など、社会的インパクトの大きいプロジェクトを牽引 ・プロジェクト推進としてのステップアップに加え、知見を活かして事業企画部や他部署の事業推進・企画ポジションへキャリアを広げることも可能

  求める能力・経験

  必須（MUST）： ・事業会社やコンサルティング会社における事業企画や事業推進の実務経験 ・歓迎（WANT）： ・市場分析、顧客分析等のデータ分析経験 ・営業戦略またはマーケティング戦略の立案経験 ・システム開発のプロジェクトマネジメント（PM）経験 ・複雑な事象を構造化・整理し、本質的な課題を特定し解決する力 ・複数の部門や多様なステークホルダーと対峙できるコミュニケーション・マネジメント力 ・経験がないことに直面しても、自分なりに学び、行動に移していく力 ・求める人物像： ・「移動で人を幸せに。」というミッションへ共感していただける方 ・高い成長意欲を持ち、積極的に仕事に向き合える方 ・泥臭い仕事を厭わずに、自ら手を動かせる方 ・チームでの成果創出を大事にできる方

  事業内容

  -

• 企業ダイレクト

  【家賃保証事業 マネージャー候補】事業開発の責任者ポジション/渋谷/年休120日

  600~800万

  

  株式会社ＴｒａｎｃｅＴＥＣＨ　Ｃａｐｉｔａｌ東京都渋谷区

  【家賃保証事業 マネージャー候補】事業開発の責任者ポジション/渋谷/年休120日気になる

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  仕事内容

  事業用物件に特化した家賃債務保証サービス「pf保証（プロップフォーム保証）」の事業開発をお任せ。立ち上げフェーズにあり商品設計から提携先開拓、審査スキームの改善まで事業全体に関わるポジションです。 ・管理会社、仲介会社、不動産オーナーとの提携開拓 ・保証スキーム、商品設計の企画と改善 ・審査基準の設計、審査オペレーションの構築 ・代位弁済、債権回収スキームの運用改善 ・プロップフォームとの連携による申込～審査の一気通貫化 ・損害保険代理店事業との連携

  求める能力・経験

  【必須】 ・事業開発の経験 【歓迎】 ・不動産業務の経験 ・金融セールスの経験 ・家賃保証、賃貸保証、信販、クレジット、リース業界での実務経験 ・与信審査、債権回収の実務経験 ・ベンチャー・スタートアップの立ち上げフェーズに関わりたい方

  事業内容

  不動産DX事業・保証事業・損害保険代理業

• エージェント求人

  🔴年収～1490万円/課長～部長職🔴【日立】生命保険領域の事業戦略・新規事業開発リード

  1160~1490万

  • 新規事業
  • コンサルティング業務
  • プロジェクト
  • 部長/総括審議官
  • 戦略立案
  • 戦略提案
  • コンサルティングプロジェクト
  • マネジメント
  • 事業責任者
  • 開発
  • 部長
  • 事業戦略策定
  • 事業計画
  • PoC
  • ネットワーク
  • 保険
  • 生命保険
  • リスク評価
  • 事業推進
  • 事業計画策定

  株式会社日立製作所東京都千代田区

  🔴年収～1490万円/課長～部長職🔴【日立】生命保険領域の事業戦略・新規事業開発リード気になる

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  仕事内容

  ■業務概要 生命保険業界の構造的課題や将来ニーズを捉え、顧客協創を通じて新たな事業機会を創出する事業企画ポジションです。HMAX Finance領域における事業戦略の策定、次世代サービスの企画・事業化、業界展開までを統括し、生命保険領域の事業成長をけん引していただきます。生成AI・AIエージェントなどのデジタル技術と日立のアセットを組み合わせ、複数の事業テーマをリードする役割を担います。 ■業務内容 ・生命保険会社の経営層・事業責任者との対話を通じた業界課題・将来ニーズの把握 ・生成AI・AIエージェント等のデジタル技術を活用した新規事業・サービスの構想立案 ・HMAX Finance領域における事業戦略、ビジネスモデル、顧客協創方針の策定 ・新規事業の事業化プロセス（PoC設計、価値検証、事業計画策定、収益モデル構築）の統括 ・社内外ステークホルダーを巻き込んだ事業推進体制の構築および複数テーマの並行推進 ・生命保険会社との協創による次世代サービスの企画・開発・業界展開のリード ・新規ソリューション企画、ソリューション提案、コンサルティングプロジェクトへの参画 ・組織（DXG）の事業成長に向けたメンバー支援、知見共有、チームマネジメント（部長相当職としての牽引） ■プロジェクト例 ・生命保険会社との協創による生成AI・AIエージェント活用型次世代サービスの企画・事業化 ・保険業務の高度化・自動化を実現する新規ソリューションの企画・業界展開 ・日立アセット（業務知見・データ基盤・Lumada/HMAX等）を活用した新規事業ポートフォリオ形成 ・Risk Simulator for Insurance を活用したリスク評価・業務改革テーマの高度化支援 ・生命保険会社の経営課題を起点とした新規事業創出プロジェクトの統括（経営層協創） ・複数事業テーマの並行推進による継続的な事業基盤・推進体制の構築 ■このポジションの魅力 ・生成AI・AIエージェントを活用した新規事業創出を通じて、生命保険業界の未来づくりをリードできる ・生命保険業界で培った知見・人的ネットワークを活かし、顧客経営層との協創を主導できる ・サービス企画にとどまらず、事業戦略策定～事業化～業界展開まで一貫して統括できる ・日立の多様なアセットを結集し、社内外の関係者を率いてスケールする新規事業創出に挑戦できる ・生命保険領域の事業責任者としてのキャリア形成が可能で、将来的にはHMAX Finance全体の事業成長を担うポジションへ発展できる ・新規事業創出を後押しするチャレンジングな環境、ワークライフバランスを重視した働き方、チームワークを重視する文化の中で活躍できる

  求める能力・経験

  【必須経験】 【いずれか必須】 ・生命保険会社において、事業企画、経営企画、DX推進、新規事業開発等をリーダーの立場で推進した経験 ・コンサルティングファームにおいて、生命保険会社向けの事業戦略立案、業務改革、DX推進、新規事業開発を主導した経験 ・SIer・ITベンダ等において、生命保険会社向けの事業開発、アカウントマネジメント、ソリューション企画または大型案件を統括した経験 【歓迎要件】 ・生命保険会社において、事業企画、経営企画、DX推進、新規事業開発等をリーダーの立場で推進した経験 ・コンサルティングファームにおいて、生命保険会社向けの事業戦略立案、業務改革、DX推進、新規事業開発を主導した経験 ・SIer・ITベンダ等において、生命保険会社向けの事業開発、アカウントマネジメント、ソリューション企画または大型案件を統括した経験

  事業内容

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