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企業ダイレクト

【大阪・難波/採用課題解決型の提案営業】丁寧な研修制度/新規立ち上げ事業所

443~539万

株式会社アルバイトタイムス

大阪府大阪市中央区

職務内容

職種

  • 広告/メディア法人営業

  • その他人材サービス専門職

仕事内容

中小~大手まで様々な企業が抱える「人材/採用」に関する課題に対し、課題を捉え、最適な解決策を提案します。単に求人広告を提案するのではなく、お客様と一緒にどうすれば採用/定着ができるか解決策を作ります。 ・まずはお客様との日々の対話を通じて、採用状況や組織の課題、採用における悩みを把握します。 ・その上で、課題把握→原因分析→解決策の企画・提案→実行→効果検証→改善まで一貫して携わります。 ・求人広告・採用管理システムなど、当社が提供する様々なサービスを組み合わせながら、お客様にとって最適な採用手法を考え、採用成功に向けて伴走します。

求める能力・経験

業界未経験/営業未経験歓迎!未経験入社事例多数! 【必須】ご自身なりの働く目的/意義/キャリア像が語れる方(過去の経験スキルは不問) 【研修制度】入社時研修に加え、OJTや職種別研修、マネジメント層向け研修など、個々のキャリアに応じた成長支援制度を完備。 【働きやすさ】有給取得率は約60%、育児休業からの復帰率100%、年間休日も127日と多いです。また、住宅手当、引っ越し手当などの手当て面、他にも持株会や確定拠出年金、リロクラブ利用など福利厚生も充実しております。

資格

第一種運転免許普通自動車 必須

学歴

高校、専修、短大、高専、大学、大学院

勤務条件

雇用形態

正社員(期間の定め: 無)

契約期間

更新:無

試用期間

有 3ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無)

給与

443万円~539万円 月給制 月給 292,900円~356,600円 月給¥292,900~ 基本給¥235,500~ 固定残業代¥57,400~を含む/月 ■賞与実績:年2回(会社業績・個人業績に連動)

通勤手当

会社規定に基づき支給 上限150,000円/月

勤務時間

08時間00分 休憩60分

09:00~18:00

フレックスタイム制

無 コアタイム 無

残業

有 平均残業時間:20時間

残業手当

有 固定残業代制 超過分別途支給 固定残業代の相当時間:35.0時間/月

休日・休暇

年間127日 内訳:完全週休二日制、土曜 日曜 祝日

有給休暇

入社半年経過時点10日 最高付与日数20日 ※詳細は以下備考欄を参照

その他

その他(夏季・冬季・慶弔休暇・特別休暇 等)

社会保険

雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金

備考

就業場所の変更の範囲:会社の定める場所(会社が定めるリモートワークを行う場所を含む) 業務内容の変更の範囲:会社の定める業務 【残業手当備考】実際の残業時間が35時間に満たない場合でも固定残業代はお支払いいたします。 【キャリア支援】希望部署に手を挙げられる「ジョブリクエスト制度」、新規プロジェクトへの公募制度、自己啓発支援制度なども用意されています。 【キャリアパス】営業職としてキャリアを縦に伸ばす方向と他の職種に異動してキャリアを横に伸ばす方向どちらも事例は多数ございます。 ※会社/組織状況やご本人の適性などもみて決めていくので、必ずキャリアの希望が通るわけではございません。 【選考フロー】 書類選考→一次選考(人事面接&適性検査)→二次選考(現場管理職面接)→最終面接(役員面接)→採用決定  ※オンライン面接可 ※二次選考以降で職場見学可

勤務地

配属先

大阪事業所

転勤

当面無 ご自身のキャリアに合わせてご選択もいただけます。

大阪事業所

住所

大阪府大阪市中央区難波4-1-15

最寄駅

近畿日本鉄道近鉄難波・奈良線大阪難波駅 徒歩1分 JR関西本線JR難波駅 徒歩6分

喫煙環境

屋内禁煙(屋内喫煙可能場所あり)

制度・福利厚生

制度

出産・育児支援制度(全従業員利用可) 資格取得支援制度(全従業員利用可) 研修支援制度(全従業員利用可) U・Iターン支援(一部従業員利用可) 継続雇用制度(再雇用)(一部従業員利用可) 従業員専用駐車場あり(一部従業員利用可)

その他

寮・社宅

無

退職金

有

その他制度

社員持株会/確定拠出年金(マッチング拠出有)/育児短時間勤務制度(小学校就学まで) ※下記続く

制度備考

【福利厚生備考】ストック休暇制度(失効年休積立制度)、勤続功労休暇・勤続表彰制度、異動費支援(会社命令による転居異動があった社員)、慶弔休暇、慶弔金支給、団体生命保険、持株会、カフェテリアプラン、介護休業制度等 【研修制度】導入研修、職種別研修、管理職研修など【有給休暇備考】入社時付与(3~8月入社:10日支給 9~2月入社:入社月に応じた日数付与) 【通勤手当補足】通勤手当(1.3キロメートル以上支給対象、上限15万円まで)

最終更新日: 

条件の近いおすすめ求人

  • エージェント求人

    【マリッジ&ファミリー領域】ゼクシィ営業職/SE社員/関西/大阪

    445~540万

    株式会社リクルート大阪府大阪市
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    仕事内容

    【組織紹介】 『ゼクシィ』は、結婚を考えるカップルとブライダル事業者をつなぎ、一人ひとりが自分たちらしい結婚や結婚式を実現できる機会を提供しています。 結婚や結婚式に対する価値観が多様化し、ブライダル業界を取り巻く環境も大きく変化する中、『ゼクシィ』の営業はメディアへの掲載提案にとどまらず、データや顧客接点から得られる情報を活用し、クライアントの集客・事業課題の解決に伴走しています。 クライアントへの提供価値を高めながら、より生産性の高い営業モデルへと進化させることを通じて、ブライダル業界全体の持続的な発展を目指しています。 【仕事内容】 以下の業務を中心に、既存クライアントへの深耕営業をご担当いただきます。 ◆集客の支援 結婚式場やホテルなどのブライダル事業者に対して、『ゼクシィ』のメディア・サービスを活用した集客提案を行います。オンラインとリアルでの商談を両立しつつ、クライアントの事業状況や強み・課題を把握したうえで、最適な掲載内容や活用サービスの拡大を提案します。(入社当初は平均20社程度を担当予定です) ◆マーケティング戦略の立案・実行 クライアントごとの目標や集客課題を踏まえ、データに基づいたマーケティング戦略を立案します。プランの提案にとどまらず、課題の特定、施策の提案・実行、効果検証、次の打ち手の検討まで、一連のPDCAを推進します。 ◆経営を見据えた中長期的な関係構築 短期的な売上や集客成果だけでなく、クライアントが将来目指す姿を捉え、中長期的な視点で伴走します。まずは集客課題の解決からスタートし、将来的には経営層との対話を通じて、事業成長に向けた中長期シナリオを提案する役割も担っていただきます。 【仕事の魅力】 ◆圧倒的なシェアとデータに基づく、経営層からの高い期待と信頼 『ゼクシィ』が持つ業界トップクラスのシェアと豊富なデータ量があるからこそ、クライアントの経営層から事業成長に対する大きな期待と信頼が寄せられます。伴走する責任は大きいですが、経営者と同じ視座で課題に向き合い、頼れるパートナーとして事業をダイナミックに動かすやりがいを味わうことができます。 ◆マーケティングと営業、双方の専門性を高められる環境 感覚や経験則に頼るのではなく、カスタマーデータや市場のファクトから構造的に課題を捉える力が身につきます。課題特定から施策実行、効果検証までの一連のプロセスに深く関わることで、仕事内容そのものを超えた「汎用性の高いマーケティング思考」と「高度な伴走型営業力」を同時に磨くことができます。 ◆変化の中で、自らの営業力を高める環境 顧客や市場の変化に応じて自ら仮説を立て、行動と振り返りを繰り返す環境です。決められた営業手法だけに依存せず、顧客ごとに最適なアプローチを考え抜くことで、環境を問わず再現性高く成果を生み出す営業力を身につけられます。 ◆ブライダル業界の未来をつくる仕事 価値観が変化する中、従来の常識にとらわれず、新たな結婚式のあり方をクライアントと共に考えていきます。個社の成長支援だけでなく、業界全体の活性化や新たな文化の創造に関わることができます。 【配属部署・変更の範囲】 【配属先】株式会社リクルート Division統括本部 【変更の範囲】:全ての配属先への配置転換およびグループ会社内外への出向も含めた兼務の可能性あり。

    求める能力・経験

    【必須条件】 営業または顧客折衝のご経験をお持ちの方 ※業界・商材・対象は不問です ※経験の形式や実績だけでなく、顧客や目標に向き合い、自ら仮説や行動を工夫してきたプロセスを重視します 【歓迎条件・求める人物像】 ◆求める人物像 ・高い当事者意識と目標達成への意欲を持ち、状況を他責にせず成果に向けて自ら試行錯誤を継続できる方 ・相手の意図を正しく汲み取り、事実と解釈を切り分けて論理的に事象を整理・仮説構築ができる方 ・入社をゴールとせず、『ゼクシィ』での経験を通じて自身の専門性を高め、次のキャリアへ挑戦する意欲のある方 ◆歓迎する経験 ・法人顧客に対する深耕営業や、中長期的なリレーション構築を通じて課題解決に伴走した経験 ・顧客情報や市場データに基づき、自らPDCAを回して提案内容や営業プロセスを改善し、成果につなげた経験 ・データを活用したマーケティング支援・分析・企画の実務経験

    事業内容

    日本国内において、住宅・美容・旅行・飲食などの販促領域、および「Air ビジネスツールズ」を中心としたSaaS事業を展開。2025年4月以降、HR・人材領域のサービスやサービス開発機能等は別会社が提供。

  • エージェント求人

    【電通・第二新卒採用】年収580〜620万円/営業・メディアから顧客の成長を支援

    580~620万

    • マーケティング
    • 営業
    • パートナー
    • メディア
    • プロジェクト
    株式会社電通東京都港区, 大阪府大阪市, 愛知県名古屋市
    もっと見る

    仕事内容

    電通が目指す「Integrated Growth Partner」の実現に向け、第二新卒をオープンポジションで募集します。選考を通じ、ご経験・適性に応じて以下の業務領域をお任せします。 【業務領域】 ■ビジネスプロデュース(営業職) クライアントのパートナーとして、様々な課題に向き合う業務です。 ■メディア業務推進 生活者にクリエイティブ表現を届け、拡げる業務です。 ※拠点・職種を問わず、上記部署のいずれにも配属の可能性があります。 ※クリエイティブ・マーケティング領域への初任配属は予定していません。 【電通について】 「人」への深い洞察を軸に、複雑化・高度化する顧客課題から本質的な課題を見出し、統合的なソリューション「Integrated Growth Solutions」を提供しています。広告・マーケティングにとどまらない広い領域から、顧客の持続的成長を支援し、社会の活性化に貢献する企業です。 【勤務地・働き方】 東京・関西・中部のオフィスなどで勤務。リモートワーク可能ですが、必要な際の出社に対応いただくことが前提です。現在、全部署でフレックスタイム勤務制度を適用しています(いずれも会社規定による)。 【業務変更の範囲】 全ての広告・マーケティングサービス、コンテンツ・ビジネスなど定款に定める事項、その他会社が業務命令により指示する業務。国内外の電通グループ各社・関係会社/団体等への出向先の業務を含みます。

    求める能力・経験

    【必須】 ・社会人経験2年以上〜4年目相当のご経験 【歓迎】 ・マーケティング領域全般への高い興味・関心 ・生活者に興味・課題感を持ち、戦略から実行まで完遂する高い意欲 ・自ら課題を発見し、解決策を考えて能動的に行動できる方 ・クライアントや社会への高い貢献意欲を持ち、社内外のプロジェクトメンバーと協業しながらリーダーシップを発揮できる方 選考を通じ、適性に応じてビジネスプロデュース(営業職)またはメディア業務推進へ配属されます。

    事業内容

    「人」への深い洞察を軸に、顧客の本質的な課題を見出し、統合的なソリューション「Integrated Growth Solutions」を提供。広告・マーケティングを含む広い領域から顧客の持続的成長を支援し、社会の活性化に貢献しています。従業員数は2025年12月末時点。

  • エージェント求人

    ベネッセキャリオス/自治体・公共機関向け営業(大阪)

    500~619万

    • 医療/ヘルスケア
    • 介護
    • ヒアリング
    • 営業活動
    • 人材紹介/派遣
    • 人材紹介
    • メディアサービス
    • 最終顧客 自治体
    • 顧客 自治体
    • 公共施設法人向け営業
    • 人材派遣サービス
    • 人材キャスティング
    • 人材派遣サービス取扱
    • 商品/サービス紹介
    • メディア
    • 営業
    • 法人営業
    株式会社ベネッセキャリオス大阪府大阪市
    もっと見る

    仕事内容

    (募集背景) 事業拡大のため増員 ■業務概要: 自治体・公共機関との連携を軸に、介護情報ガイドブック「ハートページ」の発行エリア拡大と、人材サービスの導入推進を行う営業職です。(自治体訪問を中心とした営業活動となります) 行政との信頼関係を築きながら、地域の介護施設や医療機関へのリーチを広げ、複数サービスを掛け合わせた価値提供を実現していただきます。 ※地方出張あり(月数回程度) ■業務詳細: (1) 自治体への新規営業(メイン業務) 未開拓の市区町村・都道府県へのアプローチ ハートページ発行に向けた提案・合意形成 協定締結や発行に向けた社内連携 (2) 既存自治体との関係構築 継続契約に向けた提案・フォロー 地域課題・政策動向のヒアリング 信頼関係の維持・深化 (3) HRサービスの提案(自治体ネットワーク活用) 介護施設・医療機関の採用ニーズの発掘 人材紹介・派遣・スポットワークの提案 導入サポートおよび社内連携 (4) 進行管理・データ管理 案件進捗の管理(CRM入力) 数値管理・レポーティング ■魅力 ・入社後~2年:営業のプロフェッショナルへ まずは新規開拓を中心に、顧客の課題解決を通し  て、無形商材×コンサルティング営業のスキルを徹底的に磨きます。事業の最前線で成果を出す  ことで、確固たる自信と実力を身につけてください。 ・3年目以降:事業を牽引するリーダー・スペシャリストへ 個人の実績だけでなく、チームを率い  る「リーダー」として、メンバー育成や営業戦略の立案に携わる道があります。また、特定領域  (大手法人担当、アライアンス戦略など)を極める「スペシャリスト」としてのキャリアも選択  可能です。 ・将来的には:事業創造の中核へ 営業としての経験を活かし、ベネッセキャリオスの事業企画、  マーケティング、新規事業開発といったポジションへ挑戦できます。さらに、ベネッセスタイル  ケアグループ全体の公募制度を活用し、介護事業の経営に直接携わるなど、あなたの可能性は無  限に広がっています。 ・学びの機会 オンライン学習プラットフォーム「Udemy Business」をいつでも利用可能。自身  の興味や課題に応じて、主体的にスキルアップできる環境です。

    求める能力・経験

    ■必須要件:※下記いずれかのご経験 (1)法人営業経験(2年以上) (2)自治体・公共機関との折衝経験   (※公務員の方であっても営業活動に近い業務経験のある方は歓迎です) ■歓迎条件: ・介護・医療・福祉業界での営業経験 ・人材サービス(紹介・派遣等)の経験 ・広告・メディア業界の営業経験 ・CRM(kintone/Salesforce等)の使用経験

    事業内容

    日本が抱える社会問題の解決の一翼を担うベネッセグループ内で福祉系事業を展開している、私たち『株式会社ベネッセキャリオス』。 当社では介護・医療分野に特化した人材サービス、福祉用具提供、介護情報提供といった多岐にわたる事業を展開しており、業界全体を支える活動を通じて間接的に貢献をしています。

  • エージェント求人

    ベネッセキャリオス/カスタマーサクセス(介護・医療業界向けスポットワークサービス)/大阪

    410~480万

    • 介護
    • 提案
    • 人員配置
    • ヒアリング
    • 問い合わせ対応
    • 課題設定
    • 営業
    • 顧客管理
    • 医療/ヘルスケア
    • 既存顧客
    • Web広告
    • Web/ITサービス
    • 人材紹介
    • 人材紹介/派遣
    • 人材派遣サービス
    • 人材キャスティング
    • 人材派遣サービス取扱
    • カスタマーサクセス設計
    • Microsoft Excel
    • データ/文字入力
    • PC
    • PC/Web
    • 携帯電話/PC/PC周辺機器
    • 法人営業
    • 顧客対応
    • SaaS
    • 導入支援
    • メール対応
    株式会社ベネッセキャリオス大阪府大阪市
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    仕事内容

    (募集背景) 事業拡大のため増員 ■仕事内容 介護・医療分野のスポットワークサービスを利用する法人・事業所に対し、導入初期から継続利用までの支援を行います。問い合わせに回答するだけでなく、現場の人員配置や運用上の困りごとを聞き、求人・シフトの掲載や活用方法を提案する仕事です。営業や他部署と連携しながら、担当顧客の利用定着と活用拡大に取り組みます。 (具体的な業務) 1.導入・立ち上がりの支援 営業からの引継ぎ内容を確認し、法人・事業所とのキックオフを実施します。利用目的や課題をすり合わせ、操作説明、初期設定・利用開始に関する案内、求人・シフト掲載のフォローなどを通じて、スムーズな立ち上がりを支援します。 2.課題のヒアリングと活用提案 訪問・オンライン・電話などを通じて、利用状況や現場の困りごとを確認し、事業所の状況に合った活用方法を提案します。未掲載の求人・シフトの掲載を働きかけるほか、マッチングが進まない案件について、募集内容やシフトの見直し、別の案件での活用などを顧客と一緒に検討します。 3.継続利用・利用再開のフォロー 既存顧客への定期的な連絡や利用後の振り返りを行い、翌月以降の掲載・利用につなげます。利用が止まっている法人・事業所には、その理由や再開に向けた課題を確認し、営業とも連携してフォローします。顧客の状況に合わせた情報提供と提案を重ね、継続的な関係を築きます。 4.顧客・活動管理とチーム連携 顧客管理ツールに対応履歴、利用状況、次のアクションなどを記録し、担当法人へのフォローを進めます。KPIや施策の進捗を振り返り、顧客の声や問い合わせ、現場で起きている問題をチーム・関係部署に共有します。得られた気づきをサービス・業務改善につなげ、対応ノウハウの可視化や業務の標準化にも取り組みます。 5.経験を広げながら取り組める支援 経験や顧客の課題に応じて、「スポットワーカーにどの業務を任せられるか」という相談にも関わります。現場の業務整理やシフト例の提案を通じて、スポットワークを活用しやすい運用を顧客と考えます。また、顧客との関係維持や利用休止を防ぐ情報提供など、チームの改善活動にも参加します。入社時点から専門知識やすべての業務経験を求めるものではありません。

    求める能力・経験

    ■必須 ・法人営業、カスタマーサクセス、  または顧客の課題を聞いて提案を行う顧客対応のいずれかの経験をお持ちの方。 ・メール対応、Excel等へのデータ入力・簡単な集計、オンラインでのコミュニケーションなど、  基本的なPC操作ができる方。 ■歓迎 ・法人顧客への導入支援・継続利用の提案経験や、人材サービス、介護・医療、SaaS等のサービ  スに関わった経験 ※すべてを満たす必要はありません。介護現場経験のある方も活躍されています。

    事業内容

    日本が抱える社会問題の解決の一翼を担うベネッセグループ内で福祉系事業を展開している、私たち『株式会社ベネッセキャリオス』。 当社では介護・医療分野に特化した人材サービス、福祉用具提供、介護情報提供といった多岐にわたる事業を展開しており、業界全体を支える活動を通じて間接的に貢献をしています。

  • エージェント求人

    ベネッセキャリオス/ソリューション営業(大阪)

    400~550万

    • 法人営業
    • 人材紹介/派遣
    • 人材派遣サービス
    • 人材紹介
    • 人材派遣サービス取扱
    株式会社ベネッセキャリオス大阪府大阪市
    もっと見る

    仕事内容

    (募集背景) 事業拡大のため増員 ■求人概要: 介護施設・福祉事業者・医療機関に対する法人営業を担当いただきます。 お客様の採用課題や事業運営課題をヒアリングし、ベネッセキャリオスが展開する各種サービスを活用しながら最適な提案を行います。単なる営業ではなく、事業成長を支えるパートナーとして伴走することがミッションです。 ■業務内容 (1)法人顧客へのアプローチ・ヒアリング ・担当エリアの介護事業所・医療機関への営業活動(電話や訪問によるアプローチ) ・経営層や施設長へのヒアリング ・採用・人員配置・欠員対応などの課題把握 (2)ソリューション提案 ・介護・医療職専門求人サイト「キャリオスサーチ」 ・単発バイトサービス「キャリオススポットwith Timee」 ・自治体配布ガイドブック「ハートページ」 ・人材紹介サービス ・人材派遣サービス ・人材育成支援 ・DX支援サービス ※今後も事業拡大に伴い、提案領域はさらに広がります。 (3)継続支援・関係構築 定期的なコンタクトを通じて利用状況を確認し、さらなる活用を促進します。 お客様との信頼関係を構築し、中長期的な人材活用・採用戦略のパートナーとして伴走。 ベネッセキャリオスやグループ会社が持つ人材紹介、研修サービスなど多角的なソリューションを組み合わせた、より本質的な課題解決を提案します。 ■求人の魅力: ◎経営者への提案:商談相手の多くは、経営者、理事長、施設長など意思決定層です。 経営課題に直接向き合いながら提案力を磨くことができます。 ◎ベネッセだからできるソリューション提案:採用支援だけでなく、人材紹介、派遣、スポットワーク、人材育成、など幅広いソリューションを提案できます。 ◎将来の拠点責任者候補:成果を出した方には、拠点長、エリア責任者、事業企画などへのキャリアアップも期待しています。 ■キャリアパス: 入社後~2年:営業のプロフェッショナルへ 3年目以降:事業を牽引するリーダー・スペシャリストへ 将来的には:ベネッセキャリオスの事業企画、マーケティング、新規事業開発といったポジションへ挑戦でき、グループ全体の公募制度を活用し、経営に直接携わることも可能です

    求める能力・経験

    ■必須 ・法人営業経験(1年以上) ・顧客の課題を深くヒアリングし、解決策を提案した経験 ■歓迎要件 ・新規開拓営業、販路開拓のご経験 ・人材業界(求人媒体、紹介、派遣など)での営業経験 ・無形商材のソリューション営業経験 ・カスタマーサクセスのご経験 ・普通自動車第一種運転免許(AT限定可)

    事業内容

    日本が抱える社会問題の解決の一翼を担うベネッセグループ内で福祉系事業を展開している、私たち『株式会社ベネッセキャリオス』。 当社では介護・医療分野に特化した人材サービス、福祉用具提供、介護情報提供といった多岐にわたる事業を展開しており、業界全体を支える活動を通じて間接的に貢献をしています。

  • エージェント求人

    ベネッセキャリオス/ソリューション営業/リーダー候補(大阪)

    500~650万

    • 人材紹介/派遣
    • 人材派遣サービス
    • 人材紹介
    • 法人営業
    • 人材派遣サービス取扱
    会社ベネッセキャリオス大阪府大阪市
    もっと見る

    仕事内容

    (募集背景) 事業拡大のため増員 ■求人概要: 介護施設・福祉事業者・医療機関に対する法人営業を担当いただきます。 お客様の採用課題や事業運営課題をヒアリングし、ベネッセキャリオスが展開する各種サービスを活用しながら最適な提案を行います。単なる営業ではなく、事業成長を支えるパートナーとして伴走することがミッションです。 ■業務内容 (1)法人顧客へのアプローチ・ヒアリング ・担当エリアの介護事業所・医療機関への営業活動(電話や訪問によるアプローチ) ・経営層や施設長へのヒアリング ・採用・人員配置・欠員対応などの課題把握 (2)ソリューション提案 ・介護・医療職専門求人サイト「キャリオスサーチ」 ・単発バイトサービス「キャリオススポットwith Timee」 ・自治体配布ガイドブック「ハートページ」 ・人材紹介サービス ・人材派遣サービス ・人材育成支援 ・DX支援サービス ※今後も事業拡大に伴い、提案領域はさらに広がります。 (3)継続支援・関係構築 定期的なコンタクトを通じて利用状況を確認し、さらなる活用を促進します。 お客様との信頼関係を構築し、中長期的な人材活用・採用戦略のパートナーとして伴走。 ベネッセキャリオスやグループ会社が持つ人材紹介、研修サービスなど多角的なソリューションを組み合わせた、より本質的な課題解決を提案します。 ■求人の魅力: ◎経営者への提案:商談相手の多くは、経営者、理事長、施設長など意思決定層です。 経営課題に直接向き合いながら提案力を磨くことができます。 ◎ベネッセだからできるソリューション提案:採用支援だけでなく、人材紹介、派遣、スポットワーク、人材育成、など幅広いソリューションを提案できます。 ◎将来の拠点責任者候補:成果を出した方には、拠点長、エリア責任者、事業企画などへのキャリアアップも期待しています。 ■キャリアパス: 入社後~2年:営業のプロフェッショナルへ 3年目以降:事業を牽引するリーダー・スペシャリストへ 将来的には:ベネッセキャリオスの事業企画、マーケティング、新規事業開発といったポジションへ挑戦でき、グループ全体の公募制度を活用し、経営に直接携わることも可能です

    求める能力・経験

    ■必須条件: ・営業経験(3年以上) ・自ら目標を設定し、達成に向けてPDCAを回した経験 ・顧客の課題を深くヒアリングし、解決策を提案した経験 ■歓迎条件: ・新規開拓営業、販路開拓のご経験 ・人材業界(求人媒体、紹介、派遣など)での営業経験 ・無形商材のソリューション営業経験 ・カスタマーサクセスのご経験 ・普通自動車第一種運転免許(AT限定可)

    事業内容

    日本が抱える社会問題の解決の一翼を担うベネッセグループ内で福祉系事業を展開している、私たち『株式会社ベネッセキャリオス』。 当社では介護・医療分野に特化した人材サービス、福祉用具提供、介護情報提供といった多岐にわたる事業を展開しており、業界全体を支える活動を通じて間接的に貢献をしています。

  • エージェント求人

    【スポーツフィールド】未経験歓迎/スポーツ業界特化型 広告営業(CARA)/東京・大阪

    350~600万

    • 提案
    • 営業
    • メディア
    • マッチングサービス
    株式会社スポーツフィールド東京都新宿区, 大阪府大阪市
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    仕事内容

    【業務概要】 スポーツ業界の更なる発展に繋げるために、スポーツ系企業様に採用成功に向けた営業のプロとして、法人へのコンサルティング業務をお任せいたします。 クライアントが抱える問題に対し、多様なアプローチから企画・提案を行い、最適な解決方法をプランニングしてください。 【業務詳細】 ◎メディアプランナー職 法人向け…新卒、中途、業務委託、アルバイトなどの採用課題を持つスポーツ業界の企業に対し、「スポジョバ」媒体を活用した課題解決の提案をしていただきます。 ◎キャリアコーディネーター職 (1)法人向け…新卒、中途、業務委託、アルバイトなどの採用課題を持つスポーツ業界の企業に対し、「スポジョバ」媒体を活用した課題解決の提案をしていただきます。 (2)個人向け…「スポジョバ」登録ユーザーにアプローチを行い、個人の夢や目標に寄り添った支援を通して、理想のキャリアを築けるようアドバイスをしていただきます。 【想い】 「スポーツ好きなあなたがスポーツ業界をもっと良くする」をコンセプトとし、「価値あるスポーツの繋がりを作る」ことをミッションにしている、スポーツ業界に特化したマッチングサービスを展開しております。 スポーツを通した繋がりを”ステキ”だと思える(価値のある)状態にするところまでが、役割であり、使命だと考えています。 企業の成長・発展や人財の人生に対する想いをしっかり受け止め、相手の期待を上回る支援をすること。その結果、感動を生み出すこと。 私たちはスポーツの価値を高め、スポーツが持つ可能性を様々なフィールドへ拡げていくことために取り組んでいます。 【配属先】 学生時代に何かしらのスポーツに打ち込んできた方が多く、フランクなコミュニケーションが取りやすい雰囲気です。(平均年齢29歳) 【企業の特色】 ★グロース市場★年間休日休暇133日。スポーツの持つ可能性を信じて事業を展開しているスポーツ特化型企業。新たなフェーズに向け事業拡大中!

    求める能力・経験

    【必須】 ・スポーツに対する熱い想いがある方 ・営業や目標設定のある販売経験をお持ちの方 【歓迎】 ・体育会出身の方、もしくは何かしらのスポーツにて全国大会経験有 【学歴】 大学卒以上 【研修・評価制度】 入社後、人事研修を経て導入研修やOJTを受けながら、業務に必要なスキルを身に付けます。入社者のスキルにより研修期間を設定しますので、未経験の方でも安心して業務に臨めます。 毎月全体会議があり、MVPの表彰とSFアワードと言われる10の行動指針を体現した方が表彰される制度があります。

    事業内容

    新卒事業部門:イベント事業、人財紹介事業/中途事業部門:人財紹介事業(スポーツ業界特化型マッチングサービス「スポジョバ」を展開)

  • エージェント求人

    営業(法人向け)

    480~600万

    株式会社徳山工業社大阪府八尾市
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    仕事内容

    ■仕事内容 介護用品・医療機器を中心にいろいろなメーカー様にOEM供給をしている事業部です。既存 業界以外へのOEM事業拡大のための新規開拓営業を担っていただきます。適正を考慮し、既 存営業についてもお任せする可能性があります。営業専任として活動しながら、営業部隊の拡大とともにいずれは幹部社員として活躍いただきます。 <営業スタイル> ・新規開拓方法:展示会への出展、DM送付、的を絞った電話営業など ・営業エリア:関西が中心ではありますが、全国を対象としています。 ・出張:月1〜2回程度※期間は2泊3日程度 ■仕事の特徴 ◇営業活動においては当社製品のメリット・デメリットを十分理解していただきます。得意先様へのPRの際、(成商談制約に至っては)仕様打ち合わせの際、ある程度の製造知識・技術知識・業界知識が必要になってきます。また社内製造部・協力業者(鋼材関連仕入先・加工業者・運送業者 等、数百社)へ協力を仰ぐケースが頻繁に生じます。 ◇新規開拓得意先に対しては1品のみならず、新規アイテムを拡大させていく活動も重要課題です。得意先様との関係を深耕させアイテム拡大ができればできる程、社内のみならず 得意先さまからも「必要不可欠」と認識してもらうことができ、引き合い件数も増えてき ます。好循環を作り出すことにより、成果UP→役職UP→責任者登用への道が開けます。 ■入社後の流れ まず「製造に関する知識」「業界に関する知識」等、今後得意先様へのPRや打合せ等に必要と思われる知識を習得します。入社いただく方の経験やスキルに応じ研修計画を立案し ます。また、既存得意先さまへの営業活動に同行していただき早期に戦力となっていただ けるよう指導していきます。 【ポジションの魅力】 営業部門の目標に基づき活動しますので、個人ノルマではありません。

    求める能力・経験

    【必須】 ・営業経験がある方(法人営業) ・普通自動車免許をお持ちの方 【歓迎】 ・製造現場で顧客折衝経験がある方〜品質管理や品質保証の経験がある方歓迎です〜 ・図面が理解できる方 ・一般的な金属加工の知識がある方 ・一般的な素材知識(金属・樹脂等)がある方 ・新規開拓営業における実績がある方

    事業内容

    ものづくりの街大阪府八尾市で50年以上の業歴を持つ金属製品メーカーです。 培ってきた技術力と自社工場での一貫生産体制により業績は安定。長く落ち着いて働ける環境です。 また、会社役員を含め全社員が19時までには退社しており、長時間の残業はほとんどありません。 ワークライフバランスを重視した働き方が可能です。

  • エージェント求人

    🕒残業月20h&直行直帰OK!未経験歓迎の採用コンサルタント◆月給26.5万〜完全週休2日・祝日休

    350~550万

    • 戦略提案
    • 新卒採用
    • 提案
    • 店舗
    • 営業
    • 販売
    • 接客
    株式会社プレシャスパートナーズ東京都新宿区, 愛知県名古屋市, 大阪府大阪市
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    仕事内容

    中途・新卒採用やアルバイト・パート採用を行う企業・店舗に対し、採用課題やニーズをヒアリ ングし、最適な採用サービス・戦略をご提案します。単なる媒体掲載にとどまらず、効果改善や 選考フロー設計まで採用成功に向けて一貫伴走します。 【仕事の流れ】 企業・店舗へアプローチ ➔ 採用状況・課題のヒアリング ➔ 最適な採用戦略・サービスの提案 ➔ ご契約 ➔ 採用手法・選考フローの設計・実行 ➔ 応募・選考状況の確認・効果改善提案 ➔ 採用成功まで継続フォロー

    求める能力・経験

    【必須要件】 ・高卒以上、32歳以下の方(※若年層の長期キャリア形成を図るため) 【歓迎要件】 ・営業経験、接客・販売等の対人業務経験がある方(業界・年数不問/未経験歓迎)

    事業内容

    採用コンサルティング事業、人材サービス事業、求人メディア取扱、採用支援ツール導入支援

  • エージェント求人

    【採用コンサルタント】地域企業の採用・組織課題を支援/現地訪問支援&リモートワークのハイブリッド勤務

    400~800万

    • コンサルティング業務
    • 提案
    • 人事
    • 採用代行
    • 採用率向上
    • 採用戦略立案
    • 採用活動指導
    • 営業
    • コンサルタント
    • 人材紹介
    • 人材紹介/派遣
    • ヘッドハンティング
    株式会社ユウミ大阪府大阪市, 大阪府吹田市, 大阪府堺市
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    仕事内容

    地域の中小企業に対し、採用成功に向けたコンサルティングを行います。 地方金融機関や自治体との関係構築、顧客開拓を通じて地域企業との接点をつくり、採用課題のヒアリングから解決策の提案・実行まで一貫して支援します。採用業務の代行だけでなく、経営者や人事担当者とともに企業ごとの経営・組織課題に向き合う仕事です。 支援はチームで行い、採用戦略の策定から実務、定着支援まで伴走します。 ■具体的な業務 - 地方金融機関・自治体との関係構築、顧客開拓 - 経営者・人事担当者への採用課題のヒアリング - 未来組織図・人員計画の策定 - 人材要件定義、採用戦略の設計 - 求人作成、応募者対応の支援 - 面接・会社説明会の支援 - 早期離職防止・定着支援 - 採用サイト、会社説明資料の制作支援 担当社数は正社員1人あたり8~10社程度です。プロジェクト開始時や定例訪問などで、1~2か月に1回程度クライアントを訪問します。訪問先は、基本的に自宅から日帰りできる範囲です。 ■この仕事の魅力 - 地域金融機関や自治体との連携を通じ、地域企業の成長を採用面から支援できます - 採用戦略の立案から求人作成、選考、定着まで幅広く携われます - 採用にとどまらず、将来的にはAIを活用した業務改善や事業承継支援にも関われます - フルリモート・フルフレックス制で、勤務時間を調整しやすい環境です - 社員の約8割が子育て世代とされており、家庭と仕事を両立しながら働きやすい環境です - 人材業界、事業会社の人事、金融機関、経営など、多様な経験を持つメンバーと知見を共有できます

    求める能力・経験

    次のいずれかの経験を3年以上お持ちの方 - 人材業界での営業経験 - クライアント向けコンサルティング経験 - 事業会社での採用経験 - 事業企画・経営企画の経験 - 顧客の課題を把握し、提案から実行まで関わりたい方 採用コンサルタント・RPOの経験は問いません。

    事業内容

    全国の中小企業を対象に、月額定額制の伴走型コンサルティングを提供。 採用支援では、求人作成や選考支援にとどまらず、企業ごとの経営・組織課題を踏まえ、採用戦略の立案から定着まで一貫してサポート。人材業界や事業会社の人事、経営、金融機関など、さまざまな経験を持つメンバーの知見を活かしています。 地方金融機関や自治体との連携を通じて地域企業との関係を築き、これまでに約230社の支援実績があります。採用支援に加え、AIを活用した業務改善や事業承継・M&A支援にも取り組んでいます。