株式会社ユニヴィスコンサルティング／M&AアドバイザリーPPA

条件の近いおすすめ求人

• エージェント求人

  【CP】内部統制・コンプライアンス推進担当（J-SOX / グループガバナンス）

  550~1000万

  株式会社電通デジタル東京都港区

  【CP】内部統制・コンプライアンス推進担当（J-SOX / グループガバナンス）気になる

  もっと見る

  仕事内容

  会社法・金融商品取引法（J-SOX）に基づく内部統制（全社統制・業務プロセス統制・IT統制）の構築・評価を中心に、グループガバナンスおよびコンプライアンス推進業務全般を、実務のコアメンバーとして推進していただきます。 ■内部統制・J-SOX関連（CLC・PLC・IT統制） ・全社統制（CLC）の評価・改善実施 ・評価計画に基づくCSA（統制自己評価）の実施・評価・改善推進 ・業務プロセス統制（PLC）の評価・運用・改善支援（3点セットの整備・更新含む） ・IT統制（ITGC: IT全般統制 / ITAC: IT業務処理統制）の評価・改善支援 ・監査法人対応（協議・質問対応・結果報告）、関係組織への評価結果のフィードバックおよび改善調整 ・内部統制で求められる各種監査の運営ならびに事務局機能 ■コンプライアンス・グループガバナンス関連（子会社含む） ・電通グループ行動憲章、グループ共通ポリシー等の制定・改廃および社内定着化の推進 ・社員向けコンプライアンス研修・教育プログラムの企画・運営 ・重要リスクの整理とリスク低減に向けた取り組みの推進・支援 ・経済的利益受領など各種コンプライアンス施策の運営

  求める能力・経験

  必須要件 ・事業会社（上場企業または大手グループ企業）または監査法人・コンサルティング会社等でのJ-SOX実務経験（目安：3～5年以上） ・全社統制（CLC）の評価、およびCSA等の評価シート作成・運用の実務経験 ・業務プロセス統制（PLC）の評価・構築実務の経験 ・IT統制（ITGC/ITAC）の評価実務または理解・知見 ・経理業務・受発注業務に関わる業務知見や会計スキル ・監査法人や社内各部門（各事業部門・経理部門・IT部門など）とスムーズに折衝・調整を行えるコミュニケーション能力 ・課題抽出から改善提案、業務フローや手順書のドキュメンテーションを自立して行える能力 歓迎要件 ・日商簿記2級以上 ・フローチャート（業務フロー図）の理解および作成スキル ・経営陣・関係部署向けのビジネス文書（企画書・報告書・説明資料等）の作成スキル ・業務におけるAI（生成AI等）の活用経験

  事業内容

  デジタルマーケティングの全ての領域に対する、 コンサルティング、開発・実装、運用・実行の提供

• 企業ダイレクト

  【コンプラ/内部監査】金融取引に関するスペシャリストを募集/住友商事グループ

  650~1000万

  住商レジデンシャル株式会社東京都千代田区

  【コンプラ/内部監査】金融取引に関するスペシャリストを募集/住友商事グループ気になる

  もっと見る

  仕事内容

  住友商事および他のデベロッパーより受託を受けて新築マンション販売をしている当社にて、不動産小口商品に関する内部監査業務をお任せします。将来的には部署長として組織立ち上げを担っていただきます。 【詳細】■コンプライアンス/内部管理体制の設計～構築～運用■金融商品取引法および関連法令への対応方針の策定■内部規程・マニュアル類の整備、改訂、運用統括■投資スキーム（匿名組合等）の法令適合性確認や助言■投資家向け書面、契約書、広告表現等の法令チェック■経営陣へのコンプライアンス観点からの助言・意思決定支援■金融庁・関係当局対応、検査対応の統括■コーポレートガバナンス体制の構築・運用など

  求める能力・経験

  【必須】■第二種金融商品取引業 コンプライアンス部門・内部監査部門での実務経験 【環境】過度な残業を行わない、しっかりとした代休取得体制、安定した固定給など、継続的にご就業頂ける環境・体制が整っています。★平均残業時間は30時間月です。多くの社員が19時前に退社。★フレックスタイム制を導入。ライフスタイルに合わせた柔軟な業務設計が可能。

  事業内容

  ■マンション・住宅販売　■賃貸マンション開発 ■土地・建物仲介・賃貸・不動産有効活用

• エージェント求人

  M&A総合研究所/【M&A総研】経理マネージャー（監査法人出身者/公認会計士歓迎）

  年収非公開

  M&A総合研究所東京都千代田区

  M&A総合研究所/【M&A総研】経理マネージャー（監査法人出身者/公認会計士歓迎）気になる

  もっと見る

  仕事内容

  多角的事業展開をしている急成長上場企業にて、会計監査の専門知識を活かした業務に従事していただきます。 新規事業の展開や新規グループ会社の設立等のアクションが豊富なため、常に様々な会計論点が登場し、経験を多く積める環境です。 【業務内容】 ①単体決算、連結決算 ②四半期、年度の開示書類の作成、チェック ③海外含む新規事業の会計処理の検討、整理 ④監査上の論点の検討 ⑤内部統制監査対応 ⑥グループの成長に向けた各種コーポレートアクションの検討および対応 【財務経理部の組織体制】 現在の経理体制は、CFO (取締役・M&Aアドバイザー経験者/40代)、管理本部長(上場企業経理経験者/40代)、経理部長(上場企業経理経験者/40代)、経理マネージャー1名（30代）・スタッフ3名（20～40代）です。 経理部全体がチームワークを大切にしており、コミュニケーション活発です。 一人で悩むことなく、協力しながら業務を進めていけます。 【ポジションの特徴】 ・監査法人出身、公認会計士と共に働ける 内部監査室長、常勤監査役、社外監査役が公認会計士・大手監査法人出身者であり、似たようなバックグラウンドのメンバーに相談できる環境です。 ・コミュニケーションの取りやすさ CFOをはじめとする経営層や部長陣との距離が近く、コミュニケーションの取りやすい環境です。 会社としてもチームで協力して仕事をする志向性のメンバーが多く、相談しやすいです。 このようにコミュニケーション活発が故に意思決定スピードが早く、変化に柔軟な環境でもあり、大手とベンチャーのハイブリッドのような社風です。 ・経験がダイレクトに生かせる/スキルアップ グループ内各社の単体決算や連結グループ全体の数値管理、上場企業として作成する有価証券報告書や決算短信も全てM&A総合研究所の財務経理部が担当しております。 また、M&A仲介事業に加え、コンサルティングやオペレーティングリースなど、新規事業開発が活発なため、様々な会計処理の論点に触れる機会が多く、幅広い業務経験を積むことができ、専門性を短期間で高めることができます。

  求める能力・経験

  【必須】 以下いずれか 　-監査法人での勤務歴（5年以上） 　-内部統制や監査対応等の実務経験（5年以上） 【歓迎】 ・公認会計士資格保有者 ・成長意欲のある方、新しい事にチャレンジしてみたい方

  事業内容

  -

• エージェント求人

  リスク管理担当／海外子会社モニタリング

  611~1016万

  • マネジメント
  • レポーティング
  • 部長
  • 担当者
  • 部長/総括審議官
  • モニタリング
  • コンプライアンス
  • 再発防止
  • 当局対応
  • バリューアップ/モニタリング
  • 管理職
  • インシデント対応
  • 分析
  • 海外出張
  • 内部統制
  • 個人情報保護

  イオンフィナンシャルサービス株式会社東京都千代田区

  リスク管理担当／海外子会社モニタリング気になる

  もっと見る

  仕事内容

  ■業務概要 グループ全体（主に海外子会社）のリスクモニタリングおよびインシデント対応の高度化を、2線機能として推進していただきます。 ■具体的な仕事内容 経験・スキルに応じて以下業務をお任せします。 自社内および子会社（海外含む）とのコミュニケーションを通じて、リスク状況やコンプライアンス管理体制の把握・支援をいただくとともに、状況や必要に応じて海外現地出張、視察をご対応いただきます。 〇リスクモニタリング ・主に海外子会社から収集する各種データの分析・可視化 ・子会社のリスク兆候・トレンド分析およびレポーティング ・子会社のモニタリング体制・プロセスの構築／改善 〇インシデント対応支援 ・子会社での事故・不正等のインシデント発生時の初動対応支援、原因分析および再発防止策の策定、仕組み改善・横展開 ・当局対応に関する社内サポート（当局対応等の主体ではない） 〇仕組み・プロセス改革 ・事後対応だけでなく未然防止のための仕組み構築 ・早期エスカレーション・検知プロセスの整備 ・リスク管理フレームワークの改善 ■募集ポジションについて ＜ やりがい ＞ ・海外子会社を含めたグローバル規模でのリスク管理高度化に携わっていただけます。 ・「何が起きているか分からない」状態から、ゼロベースでモニタリング体制を、これから構築するフェーズに関与いただけます。 ・インシデント対応～再発防止、制度設計まで一気通貫で関与可能です。 ・経営課題に直結するテーマに携わっていただけます。 ＜ キャリアパス ＞ ・ リスク管理領域の専門人材として高度化PJの中核を担っていただきます。 ・将来的にはマネジメントや全社リスク管理機能への拡張も可能です。 ・海外子会社・グローバルガバナンス領域へのキャリア展開も可能です。 ■当部門について ＜ 構成人数 ＞※2026年7月時点 部長1名 / 他管理職9名 担当者14名 ※今回は担当者～管理職としての採用を想定しています ＜ フォロー体制 ＞ 実務担当者によるOJT実施 チーム内での業務サポートあり

  求める能力・経験

  ＜必須＞ ・事業会社または金融機関における以下いずれかの経験（目安3～5年以上） 【海外子会社向け】 －リスク管理／コンプライアンス －内部統制／ガバナンス －子会社管理／経営管理 ・社内外関係者と連携した業務推進経験 ・海外出張に対応可能（ASEAN） ・英語による業務対応（メール中心） ＜歓迎＞ ・海外子会社管理または海外拠点との業務経験 ・インシデント対応（不正・事故・情報漏洩等）の経験 ・KRI設計・リスクモニタリングの実務経験 ・金融業界での業務経験 ・個人情報保護委員会等の当局対応経験 ＜求める人物像＞ ・数値や兆候からリスクを捉える洞察力のある方 ・未整備な領域でも主体的に仕組み構築を推進できる方 ・粘り強く海外拠点とコミュニケーションが取れる方 ・全社視点でリスクを捉え、改善に落とし込める方 ・日々のモニタリング業務を着実に継続できる方

  事業内容

  ・大手流通グループの基盤を持つ国内有数の総合金融企業 ・クレジットカード、銀行、保険、決済など多彩な金融サービスを展開 ・生活に密着した店舗・EC網と連携し国内数千万人規模の顧客基盤を構築 ・アジア10カ国以上に拠点を構え地域に根ざした金融事業を急速拡大 ・キャッシュレス化やアプリ基盤の強化などDX推進で新たな価値を創出

• エージェント求人

  auじぶん銀行：【管理職】内部監査

  900~1300万

  auじぶん銀行株式会社東京都中央区

  auじぶん銀行：【管理職】内部監査気になる

  もっと見る

  仕事内容

  【募集背景】 成長を続ける当社の事業拡大に伴い業務監査の領域が拡大する中、リスクベースアプローチや各種規制対応に基づいた多種多様な監査を実施するため、共に働くメンバーを増員募集します。 【通常業務監査】 通常の業務監査について広く担当していただくと共に、業務経験・知見を活かし専門性を要する監査を担当いただきます。 また、バーゼルⅢ対応に関連して、当局承認に係る各種監査、承認取得後の定期・不定期の監査を担当いただきます。 現在監査部門に所属されていない方、監査未経験で監査業務に関心がある方も歓迎いたします。 【管理職業務】 部下のマネジメント、社内外の関係者（当社の経営層や当局等）との調整/コミュニケーションもゆくゆくはお任せしていきたいと考えています。 ※部長以下8名在籍（2024年10月末日時点） 【働き方について】 フレックス勤務を導入しています。（コアタイム：午前10時〜午後3時）1日平均7.5時間となるよう1ヶ月間の中で勤務時間は各自調整しています。 ※在宅勤務：担当業務に応じて利用可 ※残業時間：平均10時間/月 【入社後の受け入れ体制】 入社後は、部内研修とOJT徐々に業務に慣れていただくことを想定しています。（3ヶ月程度） その後は、業務経験や理解度に基づき、担当監査等を決めていきます。 【このポジションの魅力】 ・企業を取り巻くリスクが複雑化するなかで、企業の健全な発展のため、内部監査はより高度な役割が求められつつあり、将来性、成長性のある業務です。 ・ベテラン社員中心（銀行勤務経験者、監査法人勤務経験者）で構成され、CIA、CISA 等監査関連の資格保有者が複数名在籍しているため、監査業務未経験者に対する支援が可能です。 ・リスクベースアプローチを元に各年度で監査計画を立て、各監査毎にチームを作り監査業務を行います。 監査によっては監査法人の支援を活用しながら、監査実施主体として監査業務を行うこともあります。 監査業務を通じて会社全体（内部統制、ガバナンス）を俯瞰し、より良い企業経営や事業の発展に貢献することが可能です。 また、国際的な基準（IIA基準）に則った監査業務のため、監査関連の専門知識を習得することが可能です。 ・各種資格取得補助制度があります（CIA、CISA、AML/CFTオーディター他）。 ・ワーク・ライフバランスの取れた勤務が可能です。 【当社の働く環境】 モチベーション高く働ける環境づくりのため、ワークライフバランスにも取り組んでいます。 ・ノー残業デーの実施（週1回程度） ・有給休暇取得率77% ※2024年度実績 　1時間ごとの取得や連続5日以上のフリーバケーション休暇制度有 ・育児・介護との両立支援（各種休業・休暇制度あり） 【当社の成長支援】 ひとりひとりのスキルアップを支援する制度があります。 ・OJT/OFF-JT ・1on1制度（目標達成、キャリア・スキルアップ、状況改善などの相談機会） ・社内表彰制度（月間表彰・年間表彰） ・自己啓発支援（eラーニング、資格取得支援制度）

  求める能力・経験

  【応募資格】 ・マネジメント経験 かつ ・以下いずれかの経験 　1)銀行業において、以下いずれかの経験・知見を有する方 ┗審査・与信部門（個人/法人）、市場部門、企画部門、システム部門、リスク管理部門、事務部門、監査部門（上記に関連した監査の経験者） 　2)外部監査部法人・コンサルティング会社等で上記銀行業務に関連する知見・経験（業務サポート、プロジェクト参画、監査実施他） 　3)CIA、CISA 等監査関連資格保有者 【歓迎する知識・経験】 ・他部署、グループ会社、外部コンサル等と連携しながら業務を推進したご経験 ・EXCEL、ACCESS中級レベル以上

  事業内容

  銀行業

• エージェント求人

  アシスタントマネージャー_Risk & Governance Audit

  500~1000万

  • フローチャート
  • 監査
  • メンバー
  • マネジメント
  • 品質管理
  • サンプリング
  • インタビュー
  • コンプライアンス
  • 内部監査
  • 分析
  • プロジェクト
  • プロジェクトマネジメント
  • 財務
  • 生命保険
  • 保険
  • データ分析
  • 経理
  • 会計
  • 内部統制

  外資系生命保険会社東京都墨田区

  アシスタントマネージャー_Risk & Governance Audit気になる

  もっと見る

  仕事内容

  ポジションを募集する背景 ■はじめに リスク&ガバナンス監査チームでは、個別監査業務のContributing Auditor（GG10～GG11) を募集いたします。Auditorに必要なスキルは、多岐にわたりますが、監査部門内では各Roleに対する様々なトレーニングがGlobalベースで提供されており、また、公認内部監査人（CIA）等の資格取得や英語スキル向上に対するサポートも充実しています。 当チームをはじめ監査部門内では、様々なバックグラウンド（SME専門的領域）を持つ方、また、性別、国籍なども様々な方が活躍されており、DIE（Diversity, Inclusion, Equality）を積極的に推進しています。また、役員レベルのマネジメントと直接話す機会があるほか、米国本社をはじめとする海外拠点の監査チームと連携し、協業することもあります。このように、ご自身のキャリア形成のうえでも貴重な経験を積むことができる職場環境であると同時に、プロの監査人としてのキャリア形成に向けて真剣に取り組みたいと考えておられる方に、是非、応募していただきたいポジションとなっています。 ■このポジションを募集する背景 リスク＆ガバナンス監査チームは、主にリスク管理、コンプライアンスおよび資産運用分野の監査を担当するチームで、今回は、リプレイスのためオープンとなったポジションを急募いたします。 職務内容 今回募集するポジションは、個別監査業務のContributing Auditor（GG10～11レベル）となります。リスク＆ガバナンス監査チームの一員として、Lead Auditorの指導の元で、以下の監査関連業務の職責を果たすことができる方です。 今回募集するポジションは、Lead Auditorの策定する個別監査のプランニング（時期/期間、監査チーム編成、監査目的、監査スコープ）に基づいて、監査業務に従事して頂きます。具体的には、リスクベースで対象となるプロセス/コントロールのテスティングを行い、一定の監査品質が確保できるように、監査部門のメソドロジーに沿ったHCFM（プロセスフローチャート）、RCM、監査調書等の作成を行います。また、被監査部門に対するインタビューのほか、データを活用したサンプリングや分析を行っていただくこともあります。 Contributing Auditorは、監査チームメンバーの一員として、自身のアサインメント管理を行い、与えられた期限内に完了する責任があります。

  求める能力・経験

  以下のいずれかの業務経験： ・金融機関における業務経験（コンプライアンス、リスク管理、資産運用、経理・財務、オペレーション業務等） ・事業会社における内部監査業務の経験 ・監査法人における監査・アシュランス・アドバイザリーサービス業務の経験 以下のスキル/知識： ・監査メソドロジー（CIA資格）習得、英語力（TOEICスコア）向上に前向きに取り組むことができる方 ・論理的思考/分析力（エラーを発見するだけでなく課題を導くスキル） ・職業的懐疑心 ・ビジネス環境の変化からリスクを捉えられる力 ・インタビュースキル ・優れた文章（日本語/英語での監査計画書、監査調書、監査報告書など）作成能力 ・相手の理解度に合わせて、伝わる内容を作成できる文章表現力およびプレゼンスキル 語学： ・日本語（Native相当） ・英語（ビジネスレベル-特に読み書き） 経験・スキル・資格・学歴（なお可） 以下の経験： ・プロジェクトマネジメントの経験 以下のスキル/知識： ・生命保険商品や実務に関する知識 ・オペレーショナルリスク管理や内部統制に関する知識 ・データ分析に関する知識 ・知的好奇心（ご自身の担当領域の知識研鑽にとどまらず自ら学ぶ意欲のある方） 以下の資格： ・監査関連資格（公認会計士、USCPA、CIA、CISA等） ・リスク管理、コンプライアンスもしくは金融に関連する資格

  事業内容

  -

• エージェント求人

  M&Aキャピタルパートナーズ：コーポレートアドバイザー（公認会計士）…2,000万円超（在籍1年超）

  1240~1240万

  M&Aキャピタルパートナーズ株式会社東京都中央区

  M&Aキャピタルパートナーズ：コーポレートアドバイザー（公認会計士）…2,000万円超（在籍1年超）気になる

  もっと見る

  仕事内容

  【業務内容】 ・ディールにおける論点相談 　・デュ—ディリジェンスにおけるチームサポート 　・企業評価/案件概要書の作成/クオリティマネジメント 　・ビッグディールの同行やサポート 　・外部専門家チームとの連携 弊社では、中堅・中小企業の潜在的な事業承継ニーズに対し、アウトバウンド営業を通じて譲渡検討企業のソーシングを行っております。また、譲渡検討企業を発掘後は、買手企業とのマッチング〜エグゼキューション〜クロージングまで全てを1人のコンサルタントで完結しています。 そのため、要所で提携先の外部専門家にサポートいただいてきたものの、案件の増加に伴いスピード感やクオリティを担保することが徐々に難しくなってきているため、内製化のチームを立ち上げ、外部専門家とも連携いただきながらディールクオリティの向上を図ります。 【所属】 コーポレートアドバイザリー部 【勤務時間】 9:00～18:00、または、8:00～17:00 　※社員のライフルタイルに併せて選択可 所定労働時間：8時間 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 【■給与】 ・年収2,000万円超（在籍1年超） 　※過去5年連続の実績 【■想定年収】 月給45万円の場合…1,290万円＋業績連動賞与 　月給60万円の場合…1,710万円＋業績連動賞与 【■給与内訳】 （月額固定給×12ヶ月）＋固定賞与（年2回）＋業績連動賞与（年2回）＋360度評価賞与（年4回） ・固定賞与：月額固定給×8ヶ月分 ・業績連動賞与：月額固定給×0ヶ月分～（実績10ヶ月分～） ・360度評価賞与：1回あたり数万円～十数万円×4回（目安） ※経験に応じて一時金を1年目に限り付与する場合有 ※昇給・昇格：年2回（4月・10月） ※詳細はオファー時にご案内 ※その他、ご説明事項有り 【■諸手当】 ・残業手当/通勤手当（月額5万円まで実費支給）/慶弔見舞金（社内規定による）/社会保険完備 【■賞与の全体イメージ】 ●賞与構成 ・固定賞与（年2回）＋業績連動賞与（年2回）＋360度評価賞与（年4回） ※業績連動賞与は会社業績×個人評価×個人売上の貢献度を総合的に反映 ●過去5年実績 ・年間：固定賞与8ヶ月分＋業績連動賞与10ヶ月分 ＝ 月給18ヶ月分相当 ※これは「過去5年連続で最低限支給されてきた水準」を示すもので、 　会社業績・個人評価・個人売上次第ではこれを超える支給額となるケースも多数あります 【想定年収モデル（入社2年目以降）】 ● 内訳モデル（例：月給40万円の場合） ・基本給（固定給） 　40万円×12ヶ月＝480万円 ・固定賞与（年2回）＋業績連動賞与（年2回） 　40万円 ×（固定賞与4ヶ月分＋業績連動賞与5ヶ月分）×2回＝720万円 ・360°評価賞与（年4回） 　15万円×4回＝60万円（目安） ▶ 合計：1,260万円～（＋評価に応じて上振れ） ● 注意事項 ・月給は 40万円以上（経験・能力・前職給与を考慮して決定） ・賞与原資は 会社業績に連動

  求める能力・経験

  【応募条件】 【必須要件】 ■経験/スキル 下記いずれかのご経験が必須 ・公認会計士としてM＆Aの案件サポート経験2年以上 　DD、バリュエーション、FA、ストラクチャー検討等のうち、1つ以上の経験有り

  事業内容

  M&A仲介事業

• エージェント求人

  M&A 【カジュアル面談】（税理士/会計士）コーポレートアドバイザー

  700~1200万

  • コンサルティング業務
  • 資料作成
  • M&A支援
  • M&Aアドバイザリー
  • M&A対応
  • M&Aコンサルティング
  • 事業承継
  • コンサルタント
  • 財務
  • 税務
  • 会計
  • 監査

  株式会社日本M&Aセンターホールディングス 東京都千代田区

  M&A 【カジュアル面談】（税理士/会計士）コーポレートアドバイザー気になる

  もっと見る

  仕事内容

  募集背景 【カジュアル面談をご希望の方はエントリーフォームより必要事項をご記入ください。】 ご面談までにお時間ございましたら是非下記資料もお目通しいただければ幸いです。 ①コーポレートアドバイザーとは？（紹介パンフレット） ②Forbes JAPAN（コーポレートアドバイザー特集） ③会計士・税理士が知らないM&A仲介の実像 ④部門の“間”に価値をつくる・宮﨑 夕佳さん（当社CA・公認会計士） 当社はM&Aを通じて事業承継問題を抱える中堅中小企業様のご支援を行っております。 M&Aは非常に高度な専門知識が必要とされるため、公認会計士・税理士として高い専門性を持つ「コーポレートアドバイザー」が、コンサルタントと共同してディールを遂行します。 法務や財務に関する専門的な知識を活用し、中小企業のM&Aを支援するメンバーを募集 仕事内容 【企業評価・財務調査】 対象会社の企業価値の算定、財務内容の実地調査等 ※譲受企業によるDDは別途実施され、当社では直接担当しておりません 【スキーム案作成】 M&Aを実行するための最適取引手法の提案・構築 【ナレッジマネジメント】 当社のM&A関連ノウハウの創出、整理、蓄積、共有化に関する業務 【その他】 当社コンサルタントに対するプロフェッショナル支援業務

  求める能力・経験

  【MUST】・大卒以上 ・公認会計士または税理士の資格取得者 ※FASやTAX経験者特に歓迎、M＆A業務未経験者も可 【WANT】 ・会計事務所でM&Aの実務経験がある方 ・金融機関・監査法人でM&Aの実務経験がある方 【求める人物像】 ・今までの税務・財務の実務経験をM&Aで活かしてみたい方 ・社会貢献性の高い仕事がしたい方 ・お客様ファーストな姿勢がある方 ・失敗を恐れず挑戦できる方 ・謙虚に学び成長することができる方

  事業内容

  M&A仲介　PMI支援　　企業評価の実施　上場支援　MBO支援 企業再生支援　コーポレートアドバイザリー 企業再編支援　資本政策・経営計画コンサルティング 事業内容グループ会社の経営管理等

• 企業ダイレクト

  【内部監査室長候補】グロース市場上場/創業以来黒字経営/福利厚生◎

  800~1200万

  

  プロパティデータバンク株式会社東京都港区

  【内部監査室長候補】グロース市場上場/創業以来黒字経営/福利厚生◎気になる

  もっと見る

  仕事内容

  内部監査室長候補として、内部監査業務全般および監査機能の高度化を担っていただきます。 【詳細】 ■リスクアセスメントおよび年間内部監査計画の策定・実行 ■各事業部門に対する業務監査 ■監査対象部門へのヒアリング/リスク・課題抽出 ■監査調書/監査報告書作成・レビュー ■監査結果に基づく改善/フォローアップ/モニタリング ■J-SOXを含む内部統制評価 ■IT統制/情報システム領域に関する監査 ■リスクマネジメント/コンプライアンス関連部門との連携 ■監査役/監査法人等との連携 ■経営層への監査結果・重要リスク報告/提言 ■内部監査業務の標準化/高度化 ■リスクベース監査推進 ■組織運営/人材育成

  求める能力・経験

  【必須】■CIA(公認内部監査人)資格を保有している方 ■CISA(公認情報システム監査人)資格を保有している方 ■事業会社または監査法人等における内部監査実務経験 ■経営層および監査対象部門と適切にコミュニケーションを取り、合意形成しながら業務を推進できる方 【歓迎】 ■内部監査室長、内部監査責任者、リーダー等の経験 ■J-SOX評価および内部統制構築・運用経験 ■IT監査、システム監査、情報セキュリティ監査経験 ■SaaS、クラウドサービス、IT業界での業務経験

  事業内容

  ■不動産・施設の運用管理に関するクラウドサービス事業 ■不動産・施設の運用管理に関する情報管理・分析業務 ■クラウドサービスに関するシステムインテグレータ業務

• エージェント求人

  自社内部改善コンサル＋内部監査：業務プロセス・事業リスク改善・監査計画・内部統制J-SOX★燈(株)

  600~1000万

  • SaaS
  • 室長/調査官
  • 提案
  • IT統制
  • コンサルタント
  • 監査
  • 内部監査
  • 内部統制
  • 業務監査
  • 業務改善企画
  • 業務改善策立案
  • 業務プロセス構築
  • 業務設計
  • 業務改善提案
  • 改善施策立案
  • 改善プロセス構築
  • 改善策起案
  • 改善案策定
  • 改善案提案
  • 改善策実行
  • 会計
  • IPO
  • マネジメント
  • 内部統制監査
  • システム監査
  • 体制構築
  • 会計監査
  • 内部監査対応
  • 内部監査コンサルティング

  燈株式会社東京都千代田区

  自社内部改善コンサル＋内部監査：業務プロセス・事業リスク改善・監査計画・内部統制J-SOX★燈(株)気になる

  もっと見る

  仕事内容

  【募集背景】 現在、同社の内部監査室は室長1名体制で稼働しております。急激な事業成長と組織拡大を続ける中で、ガバナンスの強化と全社的な業務プロセスの高度化を図るため、新たに室長とともに監査と改善をリードしていただく方を募集します。 【仕事内容詳細】 同社の内部監査室は、従来の「ルール通りに運用されているかをチェックする（＝守りの監査）」にとどまりません。現場の課題を本質から洗い出し、業務改善の助言支援を行うような「内部改善コンサルタント」としての役割を担っているのが特徴です。そのため、受け身の姿勢ではなく、アグレッシブな変化を楽しめる方を歓迎します。 【業務内容詳細】 室長と連携し、プレイングマネージャー候補として以下の業務を幅広くお任せします。 ◉内部改善コンサルティング 監査を通じて発見された非効率な業務プロセスや事業リスクに対し、現場部門と協働して改善策を立案し、実行を支援します。単なる指摘や牽制で終わらせず、現場に伴走して本質的な課題解決に導きます。 ◉内部監査の実施 リスクベースのアプローチに基づく監査計画の策定 各部門への往査・ヒアリングの実施 監査調書の作成 改善提案のフィードバック ◉内部統制評価（J-SOX）の実施 全社的な内部統制、業務プロセス統制、IT統制の整備・運用状況の評価 監査法人等との折衝業務 【内部監査室ポジションの特徴】 ◇事業スピードを加速させる「攻めのガバナンス」構築 「守り」にとどまらず、事業部門のブレーキにならない最適なフローを設計し、会社の成長を直接的に牽引する実感を得られます。 ◇AIを最大限活用した内部監査・内部統制の再設計 AIソリューションを強みとする同社だからこそ、社内のAI活用への感度も非常に高い環境です。こうした社内のAIの知見を存分に活かし、監査業務の効率化・自動化にとどまらず、システム化を前提とした内部統制業務そのものを再設計・高度化していくことができます。 ◇環境変化に合わせた仕組みの「スクラップ＆ビルド」 一定のガバナンスや仕組みは構築されていますが、決して完成された組織ではありません。急激な事業拡大や状況の変化に合わせて既存の枠組みを柔軟に見直し、常に最適な形へと再構築（スクラップ＆ビルド）していくダイナミックなフェーズに携わることができます。 ◇大きな裁量とフラットな組織環境 課題解決のためであれば、肩書きや社歴にとらわれず何にでも挑戦できるカルチャーです。経営陣や現場部門とも距離が近く、スピーディに施策を実行・推進できます。 【燈株式会社とは】 ー日本を照らす燈となるー ☆現在、GAFAM5社の時価総額の合計は日本の全上場企業の時価総額の合計を上回っており、情報革命以降、日本企業の競争力は欧米・中国などに遅れを取っています。 その中で我々は日本の大きな『燈』となり、AI技術を中心とするテクノロジーを用いて産業を照らし、全ての人々の希望の光となることを目指しています。 ☆燈は2021年2月創業の東京大学/松尾研究室発のAIスタートアップです。アカデミアで培ったAIを中心とする最先端技術を武器に産業のDXを進めています。具体的には企業のDXパートナーとして協業を行う「DX Solution事業」と、AI SaaSプロダクトの展開を行う「AI SaaS事業」の二つの事業を展開しています。 ☆燈では 「志が全て」 を合言葉に、これまでの限界を超えて自ら機会を追求し、まだ成しえていない難題に技術・ビジネスの両側面から挑戦する仲間を募集しています。 ＼＼ココがポイント／／ ★創業から5期目を迎え、従業員はインターンを含め280名以上にまで拡大し、CEOの野呂氏は「Forbes Japan 30 Under 30 2022」を受賞されるなど、急速に成長を続けている会社です。 ★平均年齢20代〜30代！CEOの野呂氏を筆頭に松尾研究所にて参画し、GCIで優秀賞受賞という成果を残された経験があり、ハイスペックメンバーが多数。若手大活躍中の注力企業です！ ★役員紹介 ご活躍されている皆様の紹介ページです。是非ご覧ください。 https://akariinc.co.jp/company/officers

  求める能力・経験

  【必須要件】 ▼以下のいずれかのご経験をお持ちの方 事業会社での内部監査、もしくは内部統制（J-SOX）評価の実務経験 コーポレート部門（管理本部など）における、内部統制の構築・運用や業務改善の推進経験 監査法人での監査業務（会計監査、内部統制監査など）、またはアドバイザリー経験 コンサルティングファーム等での業務改善コンサルティング経験 【歓迎要件】 CIA（公認内部監査人）、CPA（公認会計士）、CISA（公認情報システム監査人）などの関連資格 全社横断的なプロジェクトマネジメント、またはBPR（業務プロセス再構築）のリード経験 スタートアップや急成長企業でのコーポレート体制構築、またはIPO準備等にかかわる実務経験 IT監査の実務経験、またはSaaS等ITシステムの導入・運用に関する知見 【求める人物像】 ・同社の「内部改善コンサルティング」を志向する監査スタイルに共感し、アグレッシブに業務に取り組める方 ・「ダメ出し」をするのではなく、「どうすれば良くなるか」を現場と共に考えられるソリューション指向の方 ・現場部門と対立するのではなく、良好な信頼関係を築きながら改善を推進できる高いコミュニケーション能力をお持ちの方 ・圧倒的当事者意識を持ち、自ら手を動かしながら変化の激しい環境を楽しめる方

  事業内容

  ・DXソリューション事業 現場と経営の双方の観点を取り入れた課題抽出から技術的なアプローチへのブレイクダウン、 AI開発・導入までを企業様のパートナーとして行い、DX推進を支援します。 ・AI SaaS事業 燈の最先端テクノロジーをSaaSプロダクトという形で提供することで業界の生産性向上を支援します。