【ヘッドハンティング】平均年収1,000万円越/コンサル・事業会社領域の拡大フェーズ
500~2000万
株式会社MyVision
東京都港区
500~2000万
株式会社MyVision
東京都港区
リクルーティングアドバイザー
キャリアアドバイザー
求職者のキャリア支援(CA)と、採用企業の課題解決(RA)を一気通貫で担当する「両面型」のキャリアコンサルタントとしてご活躍いただきます。 MyVisionはコンサルティング業界特化型エージェントとしてトップクラスの実績を築いてまいりました。現在はその強固な基盤を活かし、大手メーカーなどの事業会社領域(経営企画、事業開発、DX推進など)へと支援領域を急速に拡大する「第二創業期」とも言える非常にエキサイティングなフェーズです。 【具体的な業務内容】 ■求職者向け(CA業務) ・面談を通じたキャリアの棚卸し、中長期的なキャリアパスの設計・提案 ・履歴書・職務経歴書の添削、面接対策(ケース面接対策等含む)などの選考フォロー ・内定後の条件交渉、入社後のフォローアップ ■企業向け(RA業務) ・採用ニーズのある企業(コンサルティングファーム、メーカー、IT企業等)への新規開拓・深耕営業 ・経営課題や採用背景のヒアリングに基づく、最適な人材要件の定義と求人票の作成 ・求める人材像に合致する候補者の推薦、面接調整等の採用支援 【この求人の魅力】 ・分業制ではなく「両面型」を採用しているため、企業と求職者双方の解像度が高く、本質的なマッチングを生み出すことができます。 ・既存のコンサル領域だけでなく、新規領域(メーカー等)の開拓やチーム組成など、事業拡大フェーズだからこそ経験できるダイナミックな業務に挑戦可能です。 ・業界トップクラスの実績を持つプロフェッショナルなメンバーと切磋琢磨できる環境であり、年齢や社歴に関係なく成果と実力で評価されるフラットな社風です。
【必須(MUST)】 ・大卒以上・法人営業、または個人向け営業における高い実績(業界不問) ・目標達成に対する強いコミットメントと、自ら考え行動できる自走力 ・求職者の人生(キャリア)に本気で向き合い、企業成長に貢献したいという熱意 【歓迎(WANT)】 ・人材紹介業界での営業(RA)またはキャリアアドバイザー(CA)の経験 ・コンサルティングファームでの実務経験・金融、メーカー、IT、不動産等の事業会社におけるトップセールス経験・新規事業の立ち上げや、組織マネジメントの経験 【求める人物像】・変化を楽しみ、自ら仕事を取りに行ける主体性のある方・知的好奇心が旺盛で、常に学び続ける姿勢をお持ちの方
4年制大学、大学院(その他専門職)、大学院(法科)、大学院(博士)、大学院(修士)、大学院(MBA/MOT)
正社員
無
有 試用期間月数: 6ヶ月
500万円〜2,000万円
全額支給
08時間00分 休憩60分
10:00〜19:00
123日 内訳:完全週休2日制、土曜 日曜 祝日、夏季7日、年末年始7日
入社直後: 0日 入社半年経過: 10日 最高: 10日
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
想定年収:500万円~2,000万円 ※前職のご経験・能力を十分に考慮の上、当社規定により決定いたします。 社員の76%が年収1,000万円を超えています。 【給与体系】 ベース給 + インセンティブ ※成果がダイレクトに報酬に反映される、透明性の高い評価制度を導入しています。 【昇給・インセンティブ】 ・昇給・昇格チャンスあり(実力次第で短期的な昇格が可能です) ・インセンティブ支給あり(個人の業績・目標達成度に応じて支給) ※コンサル・事業会社領域の拡大フェーズであり、入社1〜2年目で年収1,000万円〜2,000万円台を実現しているメンバーも多数在籍しています。試用期間中も待遇に変更はありません。
無
東京都港区
無
東京都港区虎ノ門4-1-1 神谷町トラストタワー24F
コンサルティング業界を中心としたハイクラス人材紹介事業 祖業であるコンサル転職支援(未経験からの戦略・総合ファームへの転職支援実績トップクラス)を皮切りに、現在はホワイトカラー×高年収帯を軸として、メーカーやIT(SaaS等)、建設業界など幅広い領域へ転職支援サービスを積極的に展開しています。
非公開
最終更新日:
599~800万
シンプレクス・ホールディングス株式会社 ◆ポジション名 HRメンバー (中途採用担当) ◆職務内容 グループ傘下3社(SI・AI・DXコンサル)の中途採用業務を横断的にお任せします。 事業理解やペルソナ設計などの採用戦略立案をはじめ、選考プロセス設計、オファー条件の調整・提示、入社後のオンボーディング支援まで一気通貫で推進します。 エンジニア、コンサルタント、データサイエンティストなど多種多様な職種に携わり、経営直下のポジションとして大きな裁量を持って採用活動をリードできます。 ◆求人のポイント IT・AI・コンサルティング市場が急速に拡大する中、企業の持続的成長を決定づける最重要課題は優秀な人財の確保です。多様なビジネスモデルを持つホールディングス全体の採用戦略を加速させるため、強い意欲を持って組織成長を牽引する人事担当者の参画が急務となっています。 ◆魅力 ・人事未経験から経営直下で戦略的採用スキルを習得可能 ・SI・AI・コンサル等、複数事業の採用に広く携われる ・戦略立案からオンボーディングまで一気通貫で主導できる ・採用だけでなく育成・制度企画など人事ゼネラリストも目指せる ・夕食無料ビュッフェやマッサージルームなど独自の福利厚生が充実 ◆プロジェクト例 ・グループ3社の事業戦略に基づく採用ペルソナ設計および手法検討 ・エンジニア・コンサルタント・データサイエンティスト等の選考プロセス設計 ・中途入社者の定着と活躍を促すオンボーディング施策の企画・実行
大卒以上
-
652~1500万
◆企業概要 ・戦略ファーム出身者等が設立した、上場を目指し急成長中のHRスタートアップです。 ・「徹底したシステム化と仕組み化」により、質・量ともに圧倒的高水準な転職支援を提供します。 ・旧態依然とした人材業界の非効率を革新し、求職者・企業双方の課題解決に取り組んでいます。 ・代表直下の環境で、高い熱量を持った優秀なメンバーとともに事業拡大へ挑戦できます。 ・神谷町駅直結のオフィスで、フレックスやリモートワークなど柔軟な働き方が可能です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆業務内容 ・クライアントの採用課題解決に向けた伴走支援(既存企業の深耕営業が中心)を担当します。 ・データに基づいた意思決定を行い、社内・社外を巻き込んだ課題解決を推進していただきます。 ・売上最大化に向けた自発的な施策立案から実行、さらに運用の型化までを一貫して担います。 ・求人の魅力を理解し、社内キャリアアドバイザーへのインプットや応募喚起を促進します。 ・選考プロセス全体のKPIデータを徹底分析し、採用成功に向けた歩留まり改善を図ります。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆プロジェクト例 ・採用ターゲットのペルソナ設定支援や訴求内容、選考プロセスの見直し・コンサルティング ・選社軸や面接設定の最適化による、内定受諾率向上に向けた候補者アトラクト支援 ・クライアントの事業戦略まで踏み込んだ潜在的な採用ニーズの発掘と新規求人創出 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆魅力 ✅圧倒的な市場価値:データ志向と課題解決力を磨き、人材領域にとどまらない法人営業へ成長できます。 ✅代表直下で成長できる環境:代表の山口氏直下の組織で商談同席も多く、高いビジネス視座が身につきます。 ✅多彩なキャリアパス:営業企画やマーケティング、早期のマネジメントや事業責任者も目指せます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 当社の独自性 ・徹底したシステム化により業界の非効率を排除し、高品質な転職支援に集中できる仕組みを構築。 ・単なる採用支援にとどまらず、企業の事業課題や経営課題に踏み込んだ提案を実施します。 ・2028〜2030年の上場に向け、年極めて高い水準で昇給・昇格が狙える成長機会を提供します。
・セールスorコンサルティング経験
-
450~700万
研究開発職/理学系専門のキャリアアドバイザーをお任せします。研究者として活躍されている方々のライフステージ、キャリアアップなど様々な悩みの「一番の理解者」として、人生の価値向上に貢献しています! 【具体的には】■キャリアアドバイザーとして求職者のフォロー業務(求職獲得~紹介まで)■求職者獲得のためのスカウト活動(3~4媒体のデータベースでのテキストメールを利用)■既存施設からの求人獲得■自社HP施策への参画■登録求職者へのフォロー連絡)※求職者との面談は基本電話対応■選考のフォロー対応(選考調整対応、履歴書の添削など)■既存施設からの求人獲得(慣れてきたら、施設の担当ももつ)
【必須】■営業経験 ☆業界知識不問!研究職や理系の商材を扱う営業、理系学部の経験等は一切必要ありません!「だれかのために自分の力を活かしたい」その思いがあれば十分です! 【魅力】私たちは、マニュアル通りのフォローや、効率だけを優先した支援は行いません。一人ひとりと丁寧に向き合い、信頼関係を築きながら、本当にその人にとって本当に納得できるキャリアを一緒に見つけていくことを大切にしています。単なる“仲介者”ではなく、転職という人生の大きな転機に寄り添う“伴走者”として、求職者の自己実現に貢献できた瞬間のやりがいは、何ものにも代えられません!
■職業紹介事業■医学生・研修医向け就職支援事業 ■若手医師向けの情報収集サイト運営■病医院運営に関わる事業■その他(出版・広報・制作・医療機関支援など)
599~950万
シンプレクス株式会社 ◆ポジション名 中途採用リクルーター【DXコンサルティングファーム】 ◆職務内容 グループ内のDXコンサルティングファームにおける中途採用業務全般をお任せします。 採用要件の策定からペルソナ設計、ダイレクトソーシングやエージェント等の手法選定、選定プロセスの設計、面接、オファー提示、オンボーディングまでを一気通貫で担当します。 既存手法に囚われずゼロベースで施策を立案し、経営層や各事業部門と直接連携しながら組織成長を牽引するポジションです。 ◆求人のポイント DXコンサルティング市場が急拡大する中、優秀なコンサルタント人材の獲得は企業の成長スピードを決定づける最重要課題です。経営直下で事業戦略に直結した採用活動を主導する本ポジションは、市場の発展において不可欠な存在となっています。 ◆魅力 ・CEOや経営層と直接協議し経営直下の採用戦略を主導可能 ・ゼロベースでの手法選定や採用マーケティングに挑戦できる ・平均年齢20代後半のフラットで活気あるチーム体制 ・採用領域の専門化や人事ゼネラリストなど柔軟なキャリア ・無料夕食ビュッフェや書籍購入補助など充実のサポート制度 ◆プロジェクト例 ・DXコンサルタント領域におけるペルソナ設計および採用戦略の立案 ・ダイレクトソーシングおよび各種スカウト媒体を活用した母集団形成 ・経営層・MD陣と連携したオファー条件設計および入社後オンボーディング
大卒以上
-
360~720万
当社の建築・建設業界専門のキャリアアドバイザーとして、建築業界への転職を希望する求職者を担当し、施工管理・設計・建築営業等を中心に求人紹介、選考支援を行います。 ■キャリアアドバイザー(CA)業務 ・求職者(建築業界希望者)へのカウンセリング・ニーズヒアリング ・施工管理・設計・建築営業等の最適な求人提案およびキャリア選択支援 ・面接日程調整・選考前の自己分析サポート・模擬面接・選考対策 ・内定後の条件調整・フォローおよび入社までのサポート全般
【いずれか必須】 ■何かしらの営業経験や人材業界のご経験、サービス業界のご経験、建築・建設業界のご経験(職種問わず) ■応募時に特別な経験やスキルは問いません。人柄・意欲重視採用です! ■社会人デビューの方も大歓迎です! ■営業経験(法人・個人/業種不問)がある方は業務に活かせます! \こんなあなたにおすすめ/ ■人とコミュニケーションを取ることが好きな方 ■誰かの役に立てる仕事がしたい方□自分の裁量を活かして働きたい方
■インターネット広告代理店事業■コンテンツマーケティング事業 ■Webコンサルティング事業■人材サービス事業■転職エージェント事業
360~720万
当社の物流専門のキャリアアドバイザーとして、物流業界への転職を希望する求職者を担当し、ドライバー・運行管理・物流営業等を中心に求人紹介、選考支援を行います。 ■キャリアアドバイザー(CA)業務 ・求職者(物流業界希望者)へのカウンセリング・ニーズヒアリング ・ドライバー、運行管理、物流営業求人等を中心に最適な求人提案およびキャリア選択支援 ・面接日程調整・選考前の自己分析サポート・模擬面接・選考対策 ・内定後の条件調整・フォローおよび入社までのサポート全般
【いずれか必須】 ■何かしらの営業経験や人材業界のご経験、サービス業界のご経験、物流業界のご経験(職種問わず) ■応募時に特別な経験やスキルは問いません。人柄・意欲重視採用です! ■社会人デビューの方も大歓迎です! ■営業経験(法人・個人/業種不問)がある方は業務に活かせます! \こんなあなたにおすすめ/ ■人とコミュニケーションを取ることが好きな方 ■誰かの役に立てる仕事がしたい方□自分の裁量を活かして働きたい方
■インターネット広告代理店事業■コンテンツマーケティング事業 ■Webコンサルティング事業■人材サービス事業■転職エージェント事業
360~720万
当社の不動産専門のキャリアアドバイザーとして、不動産業界への転職を希望する求職者を担当し、不動産営業等を中心に求人紹介、選考支援を行います。 ■キャリアアドバイザー(CA)業務 ・求職者(不動産業界希望者)へのカウンセリング・ニーズヒアリング ・不動産営業求人を中心に最適な求人提案およびキャリア選択支援 ・面接日程調整・選考前の自己分析サポート・模擬面接・選考対策 ・内定後の条件調整・フォローおよび入社までのサポート全般
【いずれか必須】 ■何かしらの営業経験や人材業界のご経験、サービス業界のご経験、不動産業界のご経験(職種問わず) ■応募時に特別な経験やスキルは問いません。人柄・意欲重視採用です! ■社会人デビューの方も大歓迎です! ■営業経験(法人・個人/業種不問)がある方は業務に活かせます! \こんなあなたにおすすめ/ ■人とコミュニケーションを取ることが好きな方 ■誰かの役に立てる仕事がしたい方□自分の裁量を活かして働きたい方
■インターネット広告代理店事業■コンテンツマーケティング事業 ■Webコンサルティング事業■人材サービス事業■転職エージェント事業
500~700万
<サーチ型ヘッドハンター職> 全国の企業を対象に、幹部・管理職・専門職など中核人材の採用課題を解決します。 企業が抱える経営課題を理解し、その課題を解決できる候補者を探し、面談・見極め・推薦・入社後フォローまで担当します。 【具体的な業務内容】 ・候補者への電話、WEB面談、キャリアヒアリング ・候補者の経験、能力、志向、転職可能性の見極め ・経営者・事業責任者の採用課題に合う候補者の推薦 ・企業、候補者双方との情報提供・条件調整 ・過去接点のある候補者への定期フォロー、掘り起こし ・入社前、入社後フォロー 【スターラボのヘッドハンティングの特徴】 1)企業課題から始まる 転職希望者ありきではなく、企業の課題を解決できる人材を探します。 2)転職潜在層にもアプローチする 対象者に転職意欲があるかどうかに関わらず、候補者の可能性を見極め、中長期で関係を築きます。 3)経営者と直接すり合わせる 候補者をただ紹介するのではなく、経営者の採用課題に照らして「なぜこの方が必要か」を伝えます。 4)候補者のためにポジションをつくる提案もある 企業が本当に採用したい候補者であれば、既存ポジションに当てはめるだけでなく、候補者が活躍できる役割の設計まで提案することがあります。 【業務体制】 ・企業開拓部隊がプロジェクトを獲得 ・リサーチ部隊がターゲット候補者をリスト化 ・コールセンター部隊がアポイントを取得 ・ヘッドハンターが候補者面談、見極め、推薦、フォローを担当
・営業経験2年以上 ※顧客の課題を把握し、提案内容を自分で組み立ててきた経験を重視します。 ※法人/個人、有形/無形は不問 <歓迎条件> ・人材紹介、人材派遣、エグゼクティブサーチ、ヘッドハンティング領域の経験 ・無形商材の法人開拓営業経験 ・経営者・役員・事業責任者向けの営業経験 ・M&A、コンサル、金融、SaaS、BPO、人材など、課題解決型の営業経験 ・高単価商材で、顧客との長期的な信頼関係を構築してきた経験
-
360~720万
当社の建築・建設業界専門のリクルーティングアドバイザーとして、建設会社、施工会社、設備会社等を担当し、施工管理・設計・営業・技術職等の採用支援を行います。 ■建設会社・施工会社等への商談・採用課題および人材要件ヒアリング ■施工管理・設計・技術職等の求人作成および最適な人材のご提案 ■選考における企業サポート業務および採用後の定着支援・フォロー ■担当企業の新規開拓アプローチおよび新規求人案件の獲得業務 ■自社の人事採用業務(求職者との日程調整・面接・フォロー)
【いずれか必須】 ■何かしらの営業経験や人材業界のご経験、サービス業界のご経験、建築・建設業界のご経験(職種問わず) ■応募時に特別な経験やスキルは問いません。人柄・意欲重視採用です! ■社会人デビューの方も大歓迎です! ■営業経験(法人・個人/業種不問)がある方は業務に活かせます! \こんなあなたにおすすめ/ ■人とコミュニケーションを取ることが好きな方 ■誰かの役に立てる仕事がしたい方□自分の裁量を活かして働きたい方
■インターネット広告代理店事業■コンテンツマーケティング事業 ■Webコンサルティング事業■人材サービス事業■転職エージェント事業
360~720万
当社の建築・建設業界専門のリクルーティングアドバイザーとして、不動産仲介、売買、管理、デベロッパー等の企業を担当し、不動産営業・仕入れ・管理職等の採用支援を行います。 ■不動産業界企業等への商談・採用課題および人材要件ヒアリング ■不動産仲介・売買・管理・デベロッパー等の求人作成および最適な人材のご提案 ■選考における企業サポート業務および採用後の定着支援・フォロー ■担当企業の新規開拓アプローチおよび新規求人案件の獲得業務 ■自社の人事採用業務(求職者との日程調整・面接・フォロー)
【いずれか必須】 ■何かしらの営業経験や人材業界のご経験、サービス業界のご経験、不動産業界のご経験(職種問わず) ■応募時に特別な経験やスキルは問いません。人柄・意欲重視採用です! ■社会人デビューの方も大歓迎です! ■営業経験(法人・個人/業種不問)がある方は業務に活かせます! \こんなあなたにおすすめ/ ■人とコミュニケーションを取ることが好きな方 ■誰かの役に立てる仕事がしたい方□自分の裁量を活かして働きたい方
■インターネット広告代理店事業■コンテンツマーケティング事業 ■Webコンサルティング事業■人材サービス事業■転職エージェント事業