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企業ダイレクト

【東大阪/放課後等デイサービスの管理者候補】急成長介護グループ/残業月10h

460万~

株式会社ライフケア

大阪府東大阪市

職務内容

職種

  • その他児童福祉

仕事内容

放課後等デイサービス「アクティブ」での施設運営業務をお任せします。子どもたちの療育やスタッフのサポートなど、現場と連携しながら地域を元気にできるような温かい施設づくりに携わっていただきます。 ■利用児童の心身の状況把握、ニーズへの対応(療育) ■ご家族様への対応、各専門機関との連携 ■イベントの企画、立案 ■スタッフの育成、勤怠(シフト)管理 ■運営管理、収支管理、行政管理、請求業務など ★施設運営を担うポジションですが、チームワークを大切にしながら現場目線で進めていける環境です。面接と同時に見学も実施中!実際に働く施設を見てから入社を決められます。

求める能力・経験

【必須】児童発達支援管理責任者の要件を満たしている方(※研修受講予定の方のご応募も歓迎します!) 【歓迎】放課後等デイサービスでの実務経験1年以上/管理者または児童発達支援管理責任者経験1年以上 【求める人物像】 ・チームワークを大切にできる方、明るい対応が得意な方 ・安定した組織で働き、長く腰を据えて勤務したい方 ★入社6ヶ月後、月給10,000円UP!(規定あり) ★当社は「仕事を楽しむ」という社風で、社員発案のイベントを積極的に開催。経験を活かし、チーム一丸となって地域を元気にする施設を作り上げましょう。

学歴

高校、専修、短大、高専、大学、大学院

勤務条件

雇用形態

契約社員(期間の定め: 有)

契約期間

6ヶ月~6ヶ月 更新:有

試用期間

有 6ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更有) 月給:¥340,000~ 基本給¥200,000~ 固定残業代¥75,000~ 固定残業代制 超過分別途支給(固定残業代の相当時間:35.0時間/月) 諸手当¥65,000~を含む/月

給与

460万円~ 月給制 月給 350,000円~ 月給¥350,000~ 基本給¥200,000~ 固定残業代¥75,000~ 諸手当¥75,000~を含む/月 ■賞与実績:年2回+決算賞与(業績による)

通勤手当

会社規定に基づき支給

勤務時間

08時間00分 休憩60分

1ヶ月単位の変形労働時間制 月間総労働時間168時間

フレックスタイム制

無 コアタイム 無

残業

有 平均残業時間:10時間

残業手当

有 固定残業代制 超過分別途支給 固定残業代の相当時間:35.0時間/月

休日・休暇

年間114日 内訳:日曜、夏期3日、年末年始3日

有給休暇

入社半年経過時点10日

その他

その他(産前・産後休暇、育児休暇)

社会保険

雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金

備考

【勤務時間について】 ■平日10:30~19:30(休憩60分) ■土・祝・学校休日09:00~18:00(休憩60分) 【交通費】 会社規定に基づき支給(※公共交通機関は全額支給。車・バイク通勤の場合はガソリン代として月2万円まで支給) 【就業場所の変更範囲】会社の定める事業所 【業務内容の変更範囲】当社の指定する業務 【契約社員の雇用について】 ■契約期間:6カ月 ■契約更新の判断基準:業務成績、経営の状況、勤務態度(服務規程の遵守)、会社理念の理解による ■更新上限:通算契約期間の更新上限なし

勤務地

配属先

放課後等デイサービス アクティブ【入社後】正社員登用前提採用。日々の業務に誠実に取り組めば、正社員へ着実にステップアップが可能です。

転勤

無

放課後等デイサービスアクティブ

住所

大阪府東大阪市新池島町2丁目20-36

最寄駅

近畿日本鉄道近鉄難波・奈良線東花園駅 徒歩14分

喫煙環境

屋内全面禁煙

備考

車通勤可

制度・福利厚生

制度

その他

寮・社宅

無

退職金

有

制度備考

【休日について】 月9日休み。基本土日祝休みですが、シフトにより土曜・祝日の出勤が発生する場合があります。 【制度】 社会保険完備、定期昇給制度(勤続1年以上)、賞与年2回(昨年度実績2.5ヵ月分)、決算賞与あり、退職金制度、資格取得支援制度、再雇用制度(70歳まで)、連携先歯科医院の医療費補助、入社祝い金5万円支給(勤続6ヵ月経過後)、社員同士の親睦会費用一部負担、車通勤可。

最終更新日: 

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    発達に心配のあるお子様や障がいを持ったお子様を支援するマンツーマン個別療育の児童発達支援「てらぴぁぽけっと」を運営する皆社福祉事業部で店舗管理などのスーパーバイザー業務をお任せします。 ■地域の相談支援事業所や行政へ教室をご案内する周知・広報活動 ■売上や経理などの数字の確認と、現場がスムーズに回るためのフォロー ■スタッフの採用や面談、職場づくりのための育成・サポート ■現場の「もっとこうしたい」を聞き取り、お店の簡単なルールやマニュアルを作成 ■フランチャイズ本部や行政との連絡やり取り・各種届出業務 【業務内容の変更範囲】当社の指定する業務

    求める能力・経験

    【必須】接客・販売・営業いずれかでの店舗運営・管理実務経験、または保育・教育現場での実務経験 【尚可】保育士等の福祉系資格、店舗責任者経験、普通自動車第一種運転免許(AT限定可) ■販売・接客での店舗運営経験や、保育・教育現場での実務経験を活かしてマネジメント業務へ積極的に挑戦したい方 ■現場目線に寄り添い、スタッフの意見や課題を丁寧に吸い上げながらボトムアップで組織を作っていける行動力のある方 ■ここで働く魅力ポイント:経営陣との距離が近く直談判できる環境で、店舗立ち上げやマニュアル作成など大きな裁量を持って活躍できます。

    事業内容

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    90名定員の認定こども園です。1クラス平均10-15名前後のコンパクトな園で、一人ひとりに寄り添った保育が可能です。ICT化・ノンコンタクトタイム導入により保育に集中できる環境を整えています。 【具体的には】90名定員のコンパクトな園で、0-5歳児クラスまで1クラス平均10-15名前後なので、一人ひとりの顔と名前を一致させながら寄り添った保育が可能です。ICT化、ノンコンタクトタイムを導入し、保育に集中できる職場環境を目指しています。月案、個表などの書類作成をお願いします。行事の担当として2-3個の行事を複数人で担当し、協力して準備や進行を行なっていただきます。

    求める能力・経験

    【必須】幼稚園教諭資格 【歓迎】■経験3年~5年以上の方歓迎■未経験の方も意欲重視で採用いたします 【魅力】■ICT化で事務負担を軽減。業務支援システム「コドモン」を導入し、書類作成の効率化を進めています■ノンコンタクトタイムを確保。お昼休憩や事務作業は別室で行えるようシフトを組み、オンとオフを切り替えて働ける環境を整えています■一人で抱え込まない職員配置。複数担任制やフリー保育士、看護師、用務員など専門性を活かして園全体で子どもたちを支えています

    事業内容

    -

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    【保育士】令和9年4月入職/賞与4ヶ月/年休120日以上/残業月1h

    388万~

    社会福祉法人もえぎの会大阪府高槻市
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    仕事内容

    90名定員の認定こども園です。1クラス平均10-15名前後のコンパクトな園で、一人ひとりに寄り添った保育が可能です。ICT化・ノンコンタクトタイム導入により保育に集中できる環境を整えています。 【具体的には】90名定員のコンパクトな園で、0-5歳児クラスまで1クラス平均10-15名前後なので、一人ひとりの顔と名前を一致させながら寄り添った保育が可能です。ICT化、ノンコンタクトタイムを導入し、保育に集中できる職場環境を目指しています。月案、個表などの書類作成をお願いします。行事の担当として2-3個の行事を複数人で担当し、協力して準備や進行を行なっていただきます。

    求める能力・経験

    【必須】保育士資格【歓迎】幼稚園教諭資格■経験3年~5年以上の方歓迎■未経験の方も意欲重視で採用いたします 【魅力】■ICT化で事務負担を軽減。業務支援システム「コドモン」を導入し、書類作成の効率化を進めています■ノンコンタクトタイムを確保。お昼休憩や事務作業は別室で行えるようシフトを組み、オンとオフを切り替えて働ける環境を整えています■一人で抱え込まない職員配置。複数担任制やフリー保育士、看護師、用務員など専門性を活かして園全体で子どもたちを支えています

    事業内容

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    【関西/公民連携事業/自治体連携のプロジェクト担当】子どもの学習・居場所支援

    325~416万

    株式会社キズキ大阪府大阪市
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    仕事内容

    自治体と連携し、困難な環境にある子どもへの学習・居場所支援事業の運営をお任せします。拠点のプロジェクトを通じて、貧困の連鎖を断ち、未来を切り拓く支援体制を推進します。 ■拠点運営・環境整備:子どもが安心できる居場所作りと学習支援の質担保。 ■人材マネジメント:講師(40名規模)の採用・育成・チームビルディング。 ■関係機関・行政連携:学校や児相との調整、自治体への成果報告・地域課題のフィードバック。 ■ニーズ調査:新規受託に向けた地域課題のリサーチと解決策の検討。 ※ゆくゆくはマネージャーとして事業統括や政策提言にも挑戦可能です。

    求める能力・経験

    ★未経験・第二新卒歓迎★ 【必須】■大学・専門・短大等の何かしらの受験経験(中退可) 未経験から社会貢献性の高いプロジェクトマネジメントに挑戦できます! 【魅力】教育・福祉にビジネスの手法を取り入れ、売上年150%成長を続ける当社は、昨今行政からの受託も急増しています。単なる支援員ではなく、事業を動かすプロとして子どもの貧困という深刻な社会課題に対し、最前線で解決モデルを構築する仕事です。未開拓分野で前例のない事業を創り上げる手応えや、行政と連携して地域全体の課題解決に挑むダイナミズム、そして何より子どもたちの変化を直に感じる感動があります。

    事業内容

    ■学習支援事業:「キズキ共育塾」「キズキ家学」を運営 ■就労支援事業:「キズキビジネスカレッジ」「キズキワークス」を運営 ■公民連携事業:国/自治体の受託案件 ■新規事業:「株式会社Kizuki-Asha」設立

  • 企業ダイレクト

    摂津市【児童発達支援管理者】放課後等デイサービス/入社祝い金有/月給35万円~

    420~480万

    株式会社フォースタープラス大阪府摂津市
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    仕事内容

    児童発達支援・放課後等デイサービスの運営を行っている当社にて、児童発達支援管理者(児発管)業務をお任せいたします。子ども一人ひとりの成長や特性に寄り添い、チームでより良い支援をつくるお仕事です。 ■利用児童・ご家族へのアセスメント、ニーズの把握と個別支援計画の作成・説明・交付 ■個別支援計画に基づく支援内容の検討や定期的なモニタリング、関係機関との連携 ■支援スタッフへの助言・指導や情報共有、保護者からの相談対応および現場での児童支援 ■支援記録や計画書などの書類作成、支援会議やケース会議等への参加・とりまとめ業務 【業務内容の変更範囲】当社の指定する業務

    求める能力・経験

    【必須】◆児童発達支援管理責任者の資格要件を満たす方 ◆基本的なPCスキル(Word・Excel) 【歓迎】◆保育士や社会福祉士等の関連資格をお持ちの方 ◆自動車普通免許(AT可) ◆児童発達支援管理責任者の資格要件を満たす方。実務未経験やブランクのある方も歓迎いたします。お持ちの資格を活かしてキャリアを形成可能です! ◆子どもたちの成長を身近で感じながら、保護者と密に連携して支援を行える、良好なコミュニケーション能力をお持ちの方。 ★魅力ポイント:万全のサポート体制とすぐに質問できる環境が整っており、久しぶりの職場復帰でも安心して業務に取り組んでいただけます。

    事業内容

    ・就労支援B型事業所 ・放課後デイサービス ・訪問看護

  • 企業ダイレクト

    【東大阪/放課後等デイサービスの管理者候補】急成長介護グループ/残業月10h

    460万~

    株式会社ライフケア大阪府東大阪市
    もっと見る

    仕事内容

    放課後等デイサービス「アクティブ」での施設運営業務をお任せします。子どもたちの療育やスタッフのサポートなど、現場と連携しながら地域を元気にできるような温かい施設づくりに携わっていただきます。 ■利用児童の心身の状況把握、ニーズへの対応(療育) ■ご家族様への対応、各専門機関との連携 ■イベントの企画、立案 ■スタッフの育成、勤怠(シフト)管理 ■運営管理、収支管理、行政管理、請求業務など ★施設運営を担うポジションですが、チームワークを大切にしながら現場目線で進めていける環境です。面接と同時に見学も実施中!実際に働く施設を見てから入社を決められます。

    求める能力・経験

    【必須】児童発達支援管理責任者の要件を満たしている方(※研修受講予定の方のご応募も歓迎します!) 【歓迎】放課後等デイサービスでの実務経験1年以上/管理者または児童発達支援管理責任者経験1年以上 【求める人物像】 ・チームワークを大切にできる方、明るい対応が得意な方 ・安定した組織で働き、長く腰を据えて勤務したい方 ★入社6ヶ月後、月給10,000円UP!(規定あり) ★当社は「仕事を楽しむ」という社風で、社員発案のイベントを積極的に開催。経験を活かし、チーム一丸となって地域を元気にする施設を作り上げましょう。

    事業内容

    -

  • 企業ダイレクト

    東淀川【放課後等デイサービス指導員】無資格未経験歓迎/人柄重視採用/土日休

    288~420万

    一般社団法人いちごいちえ大阪府大阪市, 大阪府大阪市
    もっと見る

    仕事内容

    福祉事業の当社にて放課後等デイサービス指導員をお任せします。子ども達が笑顔で過ごせるよう個々に寄り添った生活支援や成長サポートなど、笑顔溢れる事業所作りを支える非常にやりがいのある仕事です。 ■具体的な業務内容: ・児童発達支援や放課後等デイサービスでの障がいのある子ども達への日常生活支援業務全般、および見守り ・集団生活に適応するためのレクリエーションや各種イベントの企画、運営管理 ・簡単なデータ入力や書類出力等の各種事務作業 ・子ども達の安心安全な送迎業務(免許所有者のみ、AT限定可) ・その他、笑顔で過ごせる環境の整備 【業務内容の変更範囲】当社の指定する業務

    求める能力・経験

    【必須】要件はございません。未経験から挑戦可能です!【尚可】障がい児教育や福祉業界での経験、保育士、教員免許全般をお持ちの方、または普通自動車運転免許(AT限定可)をお持ちの方はスキルを活かせます。 【求める人物像】 ・子ども達や周囲の仲間に対して、いつも明るい対応ができる方 ・福祉の仕事に強い興味があり、責任感を持って誠実に業務をやり遂げられる方 【働き方について】 書類選考はなく、お人柄や実際の体験を重視した選考を行います。基本的には希望の勤務地を考慮して配属を決定します。実務を通して丁寧に教えますので、専門的な知識や資格がなくても安心してスタートし、成長できる環境です。

    事業内容

    -

  • 企業ダイレクト

    大阪市東淀川【児童発達支援管理責任者】オープニング/土日休/月給32万~

    384~480万

    一般社団法人いちごいちえ大阪府大阪市, 大阪府大阪市
    もっと見る

    仕事内容

    療育専門の放課後等デイサービスを運営する当社にて、児童発達支援管理責任者業務をお任せします。子ども達一人ひとりと深く向き合い、それぞれの成長を間近で見届けられる非常にやりがいのあるお仕事です。 ■具体的な業務内容: ・児童発達支援や放課後等デイサービスでの個別支援計画の作成および適切な進捗管理業務 ・子ども達への療育支援業務全般や毎日の日常生活におけるサポート ・保護者様からの発達支援に関する様々な相談対応や定例面談の実施 ・多数在籍する専門 of セラピストや周囲のスタッフとの円滑な連携、相談対応 ・その他、施設運営に関わる各種事務手続きなど 【業務内容の変更範囲】当社の指定する業務

    求める能力・経験

    【必須】児童発達支援管理責任者の資格、および普通自動車運転免許(AT限定可)をお持ちの方【尚可】社会福祉士や放課後児童支援員の有資格者、または個別支援計画の作成や障がい者福祉施設での実務経験者 【求める人物像】 ・子ども達や周囲のスタッフに対して、いつも明るい対応ができる方 ・困った時に周囲の仲間に相談しながら、誠実に業務を進められる方 【働き方について】 書類選考はなく、お人柄を重視した選考を行います。ブランクのある方や、資格はあるものの実務未経験の方を対象とした丁寧な導入研修を準備しています。資格取得支援など、全スタッフが無理なく活躍できる仕組み作りに取り組んでいます。

    事業内容

    -

  • 企業ダイレクト

    大阪市東淀川【放課後デイサービスの保育士】オープニング/残業無

    312~420万

    一般社団法人いちごいちえ大阪府大阪市, 大阪府大阪市
    もっと見る

    仕事内容

    療育の新しいモデルを追求する児童発達支援所にて、保育士業務をお任せします。遊びを通した生活能力向上や学習サポートなど、子ども達一人ひとりに寄り添い自立を支えるやりがいのある仕事です。 ■具体的な業務内容:・遊びや集団生活を通した子どもの日常生活自立サポート、および見守り援助業務 ・個別 of 発達状況に合わせた療育プランに基づく、および学習のサポート対応 ・子ども達の発達支援に関する保護者様からの丁寧な相談対応、定期面談の実施 ・子ども達の安心安全な送迎業務(運転免許をお持ちの方のみ、AT限定可) ・その他、施設内の衛生管理や環境整備 【業務内容の変更範囲】当社の指定する業務

    求める能力・経験

    【必須】保育士の資格、および普通自動車運転免許(AT限定可)をお持ちの方【尚可】放課後児童支援員、幼稚園教諭免許をお持ちの方、または障がい者福祉施設や児童発達支援事業所での実務経験をお持ちの方 【求める人物像】 ・子ども達や周囲のスタッフに対して、いつでも明るい対応ができる方 ・福祉や療育の仕事に非常に強い興味があり、責任感を持って誠実に日々の業務を行える方 【手厚いサポート体制】 書類選考はなく、お人柄を重視した選考を行います。丁寧な導入研修を用意しているためブランクがある方も安心です。資格取得支援など、ご自身のキャリアアップをしっかりと目指せる仕組みも整っています。

    事業内容

    -

  • 企業ダイレクト

    【児童発達支援管理責任者】オープニング/土日祝休/月28万~/4月入社

    336~420万

    株式会社かがやき大阪府大阪市
    もっと見る

    仕事内容

    2026年6月オープンの新施設(大阪市北区)にて、児童発達支援管理責任者をお任せ。4月の準備から携わり、子どもたちの成長を支える環境を一緒に作っていきましょう。入社までは既存店での勤務も可能です。 ■個別支援計画の作成(アセスメント~モニタリング)および進捗管理 ■スタッフの指導・育成、チーム連携の推進、シフト調整の管理業務 ■保護者様への定期的な相談対応、地域関係機関との連絡調整・折衝 ■子どもたちの療育支援サポート、予約受付業務、施設運営全般の補助 ※管理者業務・請求業務の実施は希望に応じて選択可能です。

    求める能力・経験

    【必須】■児童発達支援管理責任者の要件を満たす方(研修修了者) 【尚可】■学校、幼稚園、保育園、病院での対人支援経験 ■ITツール活用に抵抗がない方。明るい対応ができる方を歓迎します! ■児童発達支援管理責任者 基礎研修 ■児童発達支援管理責任者 実践研修 ■相談支援従事者 初任者研修

    事業内容

    児童発達支援・放課後等デイサービス事業