株式会社IVRy Data Strategist（事業開発 / Strategist）

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  【東京】VCネットワーク・スタートアップ連携による新規事業開発

  670~1100万

  三菱電機株式会社東京都千代田区

  【東京】VCネットワーク・スタートアップ連携による新規事業開発気になる

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  仕事内容

  ■国内外VCネットワークやCVC活動を起点に、有望スタートアップの発掘・評価、投資検討を実行。社内各部門との共創テーマ企画からビジネスモデル構築、新規事業創出までを一貫して主体的に推進します。 【詳細】・国内外VCとのリレーション強化、有望スタートアップの探索・評価 ・事業・研究開発部門との共創テーマ企画・協業推進 ・市場・技術動向を起点とした事業機会の探索、事業仮説・ビジネスモデル構築 ・VC出資や戦略投資の検討・実行 ・既存CVCファンドのモニタリング・運営管理 【魅力】自社の大規模なリソースとスタートアップの先進技術を掛け合わせ、世界を変える事業を自ら創出できます

  求める能力・経験

  【ビジネスレベルの英語力(TOEIC850点相当) と以下何れか経験、必須】■VC/CVCでの投資・支援経験 ■事業会社でのオープンイノベーション・新規事業開発経験 ■スタートアップでの事業開発経験 【歓迎】■理工系分野の学位・技術的知見■ファイナンス/法務/知財知識、市場・競合・技術トレンド分析経験■ベンチャークライアントモデルでの協業経験【求める人物像】主体的に事業機会を見出し前例のない挑戦を楽しめる方／社内外を巻き込める方【働き方】コアタイム無しのフレックス制、リモートワーク制度あり。中途入社比率約5割で多様なバックグラウンドを持つ仲間とフラットに協働できる環境です。

  事業内容

  重電システム、産業メカトロニクス、情報通信システム、電子デバイス、家庭電器などの製造・販売

• 企業ダイレクト

  【パートナーアライアンス】グロース上場/出社＆テレワークのハイブリット

  600~800万

  株式会社チームスピリット東京都千代田区

  【パートナーアライアンス】グロース上場/出社＆テレワークのハイブリット気になる

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  仕事内容

  パートナーアライアンス担当として、当社プロダクトの販売パートナー各社との関係構築・深耕、新規パートナーの開拓、そして両者の事業成長を実現するための共創モデルの企画・実行を担っていただきます。 【業務詳細】■既存パートナーとのリレーション深耕・案件創出（主軸）：パートナー営業担当者へのイネーブルメント■新規パートナー開拓・アライアンス組成：ターゲットセグメントにリーチできる新規パートナー候補の選定/アプローチ、提携スキームの設計・交渉・合意形成■パートナーマーケティング・仕組み化：リード獲得のための共催セミナー・イベントの企画・登壇、MDF的な共同マーケ施策の企画・実行　※上記業務は一例

  求める能力・経験

  【必須】■法人営業経験3年以上■顧客/パートナーいずれかに対する、中長期的なリレーション構築の経験 ■自律的に課題設定し、関係者を巻き込みながら推進できる実行力 【歓迎】■ITサービス/ソリューション商材の販売経験■パートナーセールス/アライアンス業務のご経験■自社プロダクトと他社プロダクトを組み合わせたアライアンス案件の組成経験■SaaS/サブスクリプション型ビジネスでのご経験■SI企業または情報システム部門での実務経験■HR系サービスの営業経験、または事業企画・経営企画でのご経験■首都圏外エリアの新規パートナー開拓経験　等

  事業内容

  勤怠管理、工数管理、経費精算、電子稟議、タレントマネジメント、安否確認、パルスサーベイなど、社員が毎日使う社内業務を一元化したクラウドサービスを提供。

• エージェント求人

  【日立/課長クラス】🔴生命保険会社出身者歓迎🔴生成AIを活用した次世代保険サービスの企画・事業化

  1160~1330万

  株式会社日立製作所東京都千代田区

  【日立/課長クラス】🔴生命保険会社出身者歓迎🔴生成AIを活用した次世代保険サービスの企画・事業化気になる

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  仕事内容

  【仕事内容】 生命保険業界の知見を活かし、生成AI・AIエージェントを活用した 「次世代の保険サービス・新規事業の企画～事業化」を担っていただきます。 日立と生命保険会社が「協創」する形で、顧客の課題・ニーズを起点に、業界の未来を変える新たなサービスを生み出していくポジションです。 ■具体的な業務 ・生命保険会社へのヒアリング、課題・ニーズの発掘 ・生成AI／AIエージェントを活用した新規サービスの企画 ・ソリューションの企画・提案、事業モデルの検討 ・顧客との協創によるサービス開発・事業化の推進 ・コンサルティングプロジェクトの企画・推進 現在は、AIを活用して保険業務の高度化・自動化を実現する「エージェンティック保険事務プラットフォーム」など、次世代の保険サービス創出を推進しています。 ■この仕事の魅力 ・生命保険業界で培った**業務知識をそのまま活かせる** ・IT経験がなくても、**AI・デジタルを活用した事業創出に挑戦できる** ・課題発掘から企画、顧客提案、事業化まで**一気通貫で携われる** ・日立の技術・アセットを活用し、**保険業界そのものを変える仕事**に挑戦できる ・ビジネスアナリスト／ビジネスプロデューサーとして、**「保険×AI」の専門性を築ける** 「保険業務に詳しい」だけで終わらず、その知識をAI・デジタルと掛け合わせ、**新しい保険サービスを自ら生み出す側へキャリアを広げられる仕事**です。

  求める能力・経験

  【必須条件】 【いずれか必須】 ・生命保険会社における業務企画、システム企画、DX推進経験 ・コンサルティングファームにおける生命保険会社向けの業務改革・DX支援経験 ・SIer・ITベンダ等における生命保険会社向けの企画提案、システム導入経験 【歓迎条件】 ・生命保険会社の将来像や業務変革構想の策定経験 ・生命保険会社向けのコンサルティング又はソリューション提案経験 ・新規事業・新サービスの立ち上げ経験 ・AIやデジタル技術を活用した業務高度化経験 ・顧客との共創活動やPoC推進経験 【求める人物像】※期待行動・コンピテンシー等 【全職種共通（日立グループ コア・コンピテンシー）】 ・People Champion（一人ひとりを活かす）： 　多様な人財を活かすために、お互いを信頼しパフォーマンスを最大限に発揮できる安心安全な職場(インクルーシブな職場)をつくり、積極的な発言と成長を支援する。 ・Customer & Society Focus（顧客・社会起点で考える）： 　社会を起点に課題を捉え、常に誠実に行動することを忘れずに、社内外の関係者と協創で成果に責任を持って社会に貢献する。 ・Innovation（イノベーションを起こす）： 　新しい価値を生み出すために、情熱を持って学び、現状に挑戦し、素早く応えて、イノベーションを加速する。

  事業内容

  IT（デジタルシステム＆サービス）、エネルギー・インダストリー（グリーンエナジー＆モビリティ）、コネクティブインダストリーズ等を通じた社会イノベーション事業の展開

• エージェント求人

  日立の次世代AI・データ基盤「HMAX Data Fabric」の成長戦略を担う事業企画責任者

  1280~2010万

  • グローバルM&A
  • M&A対応
  • 事業計画
  • 戦略提案
  • 戦略立案
  • プロジェクト

  株式会社日立製作所東京都品川区, 神奈川県横浜市

  日立の次世代AI・データ基盤「HMAX Data Fabric」の成長戦略を担う事業企画責任者気になる

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  仕事内容

  日立の成長戦略における重要領域である「HMAX Data Fabric」の事業企画責任者として、中長期戦略の策定から投資判断、事業計画、実行管理までを統括します。 AI・データプラットフォーム市場の成長を捉え、既存事業の延長ではなく、アライアンスやM&Aなども含めて事業そのものを拡大していくポジションです。経営層や国内外の事業部門を巻き込みながら、グローバルでの成長を牽引します。 - HMAX Data Fabric事業の中長期戦略・成長シナリオの策定 - 投資計画・事業計画の立案および実行管理 - 市場・競合・顧客・技術動向の分析、重点市場・事業機会の特定 - プロダクト／サービスのポートフォリオ最適化 - 事業ロードマップの策定 - パートナーアライアンスの企画・推進 - M&A・事業投資を含む成長施策の企画・推進 - 経営層への提案および意思決定支援 - 国内外の事業部門、営業、開発、グループ会社との合意形成 - HMAX Data Fabric事業のグローバル展開推進

  求める能力・経験

  ・サービスまたはプロダクトにおける事業戦略・成長戦略の立案から実行までを主導した経験 ・複雑な事業課題を構造化し、自ら方向性を定めて推進した経験 ・経営層を含む社内外のステークホルダーとの交渉・合意形成経験 ・複数の部門・関係者を巻き込みながらプロジェクトや事業を推進した経験

  事業内容

  -

• エージェント求人

  🔵⚪️【Fintech/金融DX/リモート可】新規事業開発コンサルタント（戦略・企画・実証）

  700~1200万

  株式会社インフキュリオン東京都千代田区

  🔵⚪️【Fintech/金融DX/リモート可】新規事業開発コンサルタント（戦略・企画・実証）気になる

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  仕事内容

  金融×デジタル（Fintech・決済領域等）に強い知見を持つコンサルティングファームにて、クライアントの新規事業参入に伴う事業戦略策定からサービス企画設計、収支計画、フィジビリティ検証、プロジェクトマネジメントまでをトータルに支援する「新規事業開発コンサルタント」をお任せします。 自社の高度な専門性に加え、グループ内で決済・Fintech等の自社事業を運営する「事業者目線」を掛け合わせた本質的なビジネス支援が強みです。 【具体的な業務内容】 ・決済・Fintech市場を捉えた新規事業の戦略策定・コンセプト設計・サービスデザイン ・金融機関や地方自治体等と連携した地域キャッシュレス推進・DXプロジェクト ・新規事業・サービスにおけるシステム開発・業務設計・マーケティング構築の伴走 ・小売・通信等の事業会社に対する独自決済手段の導入支援や決済戦略立案 ・金融・決済業界の中期経営計画策定における環境分析および戦略策定支援 【主要クライアント例】 ・大手通信事業者、金融機関、ペイメント事業者、ITプラットフォーマー/SIer など 【ポジションの魅力】 ・「外部専門家」と「事業会社」の双方の視点を持ち、社会インフラ級の事業創造に上流から参画できます。 ・コンサルタントとしてのキャリアのみならず、グループ内持株会社や事業会社側へのキャリアパス（例：IT統括責任者兼務等）も豊富に用意されています。

  求める能力・経験

  【必須要件】※以下のいずれかに該当する方 ・コンサルティングファームでの実務経験 ・事業会社（経営企画・事業戦略部署等）での新規事業の企画・立ち上げ・推進経験 ・プロジェクト型の業務経験 【歓迎要件】 ・新規事業を主体となって立ち上げた経験 ・金融機関、ペイメント関連企業での業務推進経験 ・要件定義や業務構築を自ら中心となって推進した経験 【求める人物像】 ・新しいビジネスやテクノロジー領域に強い興味・探求心（好奇心）を持てる方 ・変化の早い市場において主体性と熱意を持ってプロジェクトを推進できる方

  事業内容

  【Fintech・金融DX／事業創造型コンサルティング】 「決済から、きのうの不可能を可能にする」をミッションに、金融機関や自治体、事業会社とともに金融DXや新規事業を創出するコンサルティングファームです。高度な専門性を活かした外部専門家目線と、グループ内で決済・Fintech等の自社事業を運営する事業者目線を掛け合わせ、事業戦略立案からサービス企画、開発・運用まで一気通貫で支援しています。

• エージェント求人

  【東証プライム上場のマネフォ】年収950万可・士業向けパートナー営業管理職候補／手当充実・在宅◎

  600~950万

  • 戦略立案
  • マネジメント
  • 提案
  • マネーフォワード
  • メンバー
  • 進捗管理
  • インサイドセールス/電話営業
  • マネージャー
  • 営業
  • オンプレミス
  • ヒアリング
  • 会計
  • プロダクトマネージャー
  • 案件進捗管理
  • パートナー
  • 開発
  • 所長
  • クラウド
  • 分析
  • 成約
  • コンサルティング業務
  • 営業活動
  • 法人営業

  株式会社マネーフォワード東京都港区

  【東証プライム上場のマネフォ】年収950万可・士業向けパートナー営業管理職候補／手当充実・在宅◎気になる

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  仕事内容

  入社初期は自ら新規開拓や難関リプレイス案件を牽引して勝ちパターンを言語化。リーダー・マネージャー登用後は個人目標を持たず、組織マネジメントとチーム全体のセールス力向上にコミットします。 【プレイング期（入社〜目安6ヶ月〜1年）】 ▷ 新規士業パートナーの開拓営業： 税理士法人・会計事務所を中心とした士業パートナーへの新規アプローチ・提案活動。 事務所経営者のビジョンや業務課題をヒアリングし、クラウド会計・給与ソフト等の導入による業務変革を提案。 ▷ 高難度案件の進行 ＆ アカウントプランニング： 大規模税理士法人や、レガシーなオンプレミス他社ソフトからのリプレイスといった難易度の高い案件の攻略シナリオを策定・推進。 ▷ 勝ち筋の言語化・型化： 自らの営業プロセスや成約パターンを分析し、チームへ展開可能な「営業の型」を構築。 【リーダー・マネージャー登用後（目安：入社6ヶ月〜1年後〜）】 ※リーダー・マネージャー登用後は、個人の営業数字は持たず、組織のKPI達成に向けたマネジメントに100%注力いただきます。 ▷ パイプラインマネジメント ＆ 案件進捗管理： チーム（約8名規模）の案件進捗管理、受注確度の向上、ファネル分析に基づくボトルネックの解消。 ▷ セールスイネーブルメント（育成プログラムの企画・実行）： メンバーのセールススキル向上を目的とした育成カリキュラム、ロールプレイング、同行指導、ナレッジシェアの仕組みづくり。 ▷ パートナーシップ拡大に向けた戦略構築 ＆ 施策遂行： 士業マーケットにおけるシェア拡大に向けた新規アプローチ戦略の立案・実行。 ▷ プロダクトフィードバック ＆ 他部門アライメント： 現場で吸い上げた顧客インサイトをPdMや開発組織へ届け、機能改善を後押し。 マーケティングチームやインサイドセールス（IS）組織との連携・フィードバックループの強化。 ✨ このポジションの魅力・得られる成長機会 💎 「個人の成果」から「組織を勝たせるマネジメント」へ美しくシフトできる環境： マネージャー登用後は個人の数字を追うプレイングマネージャーではなく、メンバー育成と組織KPIの達成に専念可能。セールスイネーブルメントの設計やピープルマネジメントに深く集中できる、キャリアの転換点に最適な打席です。 💎 事務所経営者（プロフェッショナル）と対峙する、極めて高い折衝力と視座： カウンターパートは会計・税務のプロである所長税理士や役員陣。経営の根幹を支える会計・労務の変革を論理的に提案するため、高度なビジネスリテラシーと深い信頼構築力が身につきます。 💎 1つのパートナー開拓が数百社の中小企業DXに波及する「圧倒的レバレッジ」： 単なる1対1の直販と異なり、士業事務所と強固なパートナーシップを結ぶことで、その先にある数十〜数百社の顧問先企業へマネーフォワードの価値が一気に届くダイナミズムを実感できます。 💎 20代・若手からの登用実績多数 ＆ 多彩なキャリアパス： 年功序列は一切なく、実績とリーダーシップを発揮したメンバーが次々と要職へステップアップ。セールス組織の統括責任者はもちろん、事業開発（BizDev）やプロダクトマネージャー（PdM）などへの越境異動実績も豊富です。

  求める能力・経験

  ■ 法人営業の実務経験（3年以上 / 無形商材、IT、コンサルティング等を想定） ■ 顧客の経営・業務課題をヒアリングし、解決策を提示する「提案型営業」の実務経験 ■ 自身の営業活動における勝ち筋を型化・共有し、チームで成果を出した経験

  事業内容

  PFMサービスおよびクラウドサービスの開発・提供（バックオフィスSaaS事業「マネーフォワード クラウド」等）

• エージェント求人

  クラシル株式会社 次世代COO候補/事業開発リードマネージャー

  1200~2000万

  クラシル株式会社東京都港区

  クラシル株式会社 次世代COO候補/事業開発リードマネージャー気になる

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  仕事内容

  仕事概要 ◆業務概要 「クラシル」「レシチャレ by クラシル」など、当社が持つ事業アセットを活用した新規事業の立ち上げ、または既存事業の拡大において、事業設計・収益モデル構築・実行をリードしていただきます。 代表である堀江をはじめとした経営陣と共に新規参入・拡張を狙うドメインや具体的な実行体制をすり合わせ、必要な施策を推進するポジションとなります。 将来的にはCOO(またはCRO)として経営管理機能の更なる高度化、ミドルマネジメント強化、複数事業の統合マネジメントなど、より抽象度と難易度の高い課題に取り組んでいただくことを想定しております。 ◆ミッション・業務内容 事業成長に寄与する仕事の全てが業務のカバー範囲となります。これまでのご経験や志向に合わせ、よりマッチした役割を提案させていただくことも可能です。 主にはクラシル、レシチャレ by クラシルのサービスを通じて得られたデータやコンテンツ、顧客ベースなどのアセットを使った、to C, to B向けビジネスの事業開発、サービス開発。ローンチ後の収益管理を想定しております。 【具体的な業務の例】 事業アイデアの企画、リサーチ、戦略の立案〜実行 収益モデルの確立 企業アライアンスの構築、パートナー・クライアント開拓 マーケティング戦略の立案・実行 必要な社内体制の立案、構築、オペレーション 営業戦略の立案や施策リード ◆募集背景 当社は「連続的な事業作りを通じて世界を照らす発明を続ける」をミッションに、様々な事業開発やM&Aに取り組んでいいます。世界により明るく大きなインパクトを与えられるよう、事業という「発明」をさらに増やせる人材を採用したいと考えています。 直近は国内No.1の料理レシピ動画サービスの「クラシル」、節約アプリ「レシチャレ by クラシル」などの展開により、国内有数のサービスユーザー数/90%以上の食品・飲料・小売業界ナショナルブランドカバー率からなる強固な独自ブランドを構築してきました。 今後はこれらのアセットを活かした購買(販促)領域の新規事業はもちろん、ライブコマース支援やM&Aの積極化で更なる事業拡大を計画しています。これらの事業を通じて実現したい世界観は次の通りです。 アプリユーザーの皆様に対しては、日常生活をより便利に、そしてあらゆる購買行動をお得にするプラットフォーム・インフラの提供 クライアント企業の皆様に対しては自社商品のマーケティング費用を効率化し、より多くの方に商品を届けるプラットフォームの提供 LIVEコマース領域においては個人のエンパワーメントを通じて、より多様な個性が輝く市場の開拓。さらにはLIVEwithとして世界でヒットするIP・エンターテイメントサービス作り 現在は購買領域における新規クライアントの開拓やアライアンス、ライブコマース支援事業などを推進しています。しかしながら経営チームで見出している成長ポテンシャルのある事業ドメイン数や検討しているM&A案件数に対して、具体的な実行を担える経営人材がまだまだ不足しています。 本ポジションの採用で経営戦略の実行スピードの加速はもちろん、更なる事業機会の創出でより大きな成長がもたらされると考えています。 これまでの経験を活かし、経営人材として新たなチャレンジがしたい方はもちろん、堀江に近い場所で経営力・事業開発力を高めていきたい方も歓迎です。

  求める能力・経験

  インターネットサービス領域におけるPL責任が伴う事業責任者経験 営業、マーケティング、プロダクトのいずれかまたは複数の領域の深い知見

  事業内容

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• 企業ダイレクト

  【事業開発マネージャー候補】上場GxP◆大手AX推進・案件創出/充実の福利厚生

  900~1200万

  グロースエクスパートナーズ株式会社東京都新宿区

  【事業開発マネージャー候補】上場GxP◆大手AX推進・案件創出/充実の福利厚生気になる

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  仕事内容

  ■ニプログループ等大手企業の経営・業務課題を起点に、AX（AI変革）を通じた事業機会創出を牽引する事業開発マネージャー候補です。構想立案から専門人材との協働による案件化までを主体的に推進します。 ■業務内容：大手企業の事業戦略・経営課題に基づく変革構想の立案、部門責任者との関係構築、社内コンサルタント・エンジニアを結集したAX・DXソリューションの提案・事業機会創出。 ■立ち上がりと展望：入社当初は事業本部長の右腕として顧客対応・提案を分担。関係構築と案件創出を段階的に承継し、将来的には重要顧客のアカウント戦略および事業拡大を主導するコアリーダーへとステップアップできます。

  求める能力・経験

  【必須】コンサル・ITサービス・開発領域での顧客課題解決やDX推進経験、IT技術と企業業務の基本理解（事業開発未経験可）。 【歓迎】大手向け提案折衝、案件創出、AI・データ企画、医療業界知見。 【魅力】東証上場グループの安定基盤。大企業のAX推進を中期経営戦略の柱に据え、ニプロ等の強固な顧客基盤をテコにAI時代の事業創出を牽引できます。コンサル・SI経験を活かし、自らの構想を事業成果へ昇華できる好環境。経営陣直下で事業責任者と協働しながら裁量を持って挑めます。ハイブリッドワーク手当や勤務時間選択制度など自律的に働ける制度も充実しています。

  事業内容

  エンタープライズDX事業 ■DX推進支援事業　■DX支援プロダクト・サービス事業　■デジタルサービス共創事業

• エージェント求人

  ◤SmartHR×エンタープライズセールス◢ 大手企業の組織変革を牽引｜リモート×フレックス◎

  588~1050万

  • 研修実施
  • 研修企画
  • 課長/マネージャー
  • 師長/課長
  • マーケティング
  • 課長/参事官
  • プロジェクト
  • 商談
  • 担当者
  • 課長
  • プロジェクト推進
  • 提案
  • 人事
  • 営業
  • SMB
  • チーフ
  • クロージング
  • プレゼンテーション
  • SmartHR
  • リーダー
  • SaaS
  • 人材紹介
  • 製品/サービス営業
  • 人材紹介/派遣

  株式会社SmartHR東京都港区

  ◤SmartHR×エンタープライズセールス◢ 大手企業の組織変革を牽引｜リモート×フレックス◎気になる

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  仕事内容

  従業員数2,001名以上の企業を主に担当するエンタープライズ（EB）領域、もしくは従業員数501〜2,000名の企業を担当するミディアム・エンタープライズ（ME）領域のセールスをお任せします。 ■エンタープライズ（EB）領域の業務概要 ・大手企業のアカウントプランニング ・中長期的なリレーション構築 ・決裁を取るためのステークホルダー（業務担当者及び、決裁者）を巻き込んだ提案 ・コンペ及び、役員へのプレゼンテーション ※商談方法はオンラインをを軸とし、必要に応じて往訪（出張）にて商談を進めています。 EB領域のセールス業務においては、ISやCSはもちろん、企画やマーケティング、エンジニアなど幅広い部署との連携が欠かせません。 社内外のあらゆるステークホルダーを巻き込んで「プロジェクト推進」し、大手企業の期待に応え切ることを期待しています。 入社後1〜2ヶ月は座学研修やロープレ、同席による商談対応を実施し、3ヶ月目以降はチーフ/メンターによる支援のもと他部署も巻き込み案件を進捗させ自身で提案クロージングまで行います。半年〜1年を目安に独り立ちを目指していただきます。 ■ミディアム・エンタープライズ（ME）領域の業務概要 ・人事労務の実務担当者〜課長クラスの方と商談を行い、その後はさらに上位の役職者や複数の関係部門の合意形成を図ります。 ・複数回の商談を行いながら、実務担当者を介した決裁取得の支援や経営層への直接のプレゼンを行って受注獲得を目指します。 ・商談方法はオンラインを軸とし、必要に応じて往訪（出張）にて商談を進めています。 SmartHRのMiddle Marketは従業員数501〜2,000名の企業担当と定義づけしており、他社や当社の他セールス組織と比べても対応する企業の幅がかなり広いのが特徴です。 SMB(Small and Medium Business)に近い営業スタイルからエンタープライズならではの組織営業まで、両方の対応力が一挙に身につきます。 複雑な課題解決への挑戦ができる中でも、受注までのリードタイムは平均すると5〜6ヶ月となるため、その分PDCAサイクルを早く回せるのでスピード感をもって営業スキルを向上できます。

  求める能力・経験

  【必須要件】 ・SmartHRのミッション、バリューへ共感いただける方 ・以下の要件に当てはまる方 法人向け無形商材の新規営業経験3年以上 継続的に営業成績上位者に入っている、もしくは複数回MVP等の表彰経験がある 【歓迎要件】 ・IT/SaaS業界で、SMB領域のトップセールスとして活躍している方 ・金融業界や人材業界で、トップセールスとして活躍している方（例：都市銀行営業、人材紹介RA、HRTechサービス営業など） ・プレイングマネージャー/リーダーとして、個人とチームの営業目標達成を牽引している方 【求める人物像】 ・目標に対して自ら工夫し、成果に向けたアクション量を徹底できる方 ・現状に満足せず、新たな環境や期待に応じて自身のスタイルを見直し、変化を恐れずにチャレンジできる方 ・組織や戦略が変化する環境においても、その背景や意図を理解しながらキャッチアップし、自走して取り組める柔軟性と吸収力をお持ちの方

  事業内容

  株式会社SmartHRは、「well-working 労働にまつわる社会課題をなくし、誰もがその人らしく働ける社会をつくる」をミッションに掲げ、クラウド人事労務ソフト「SmartHR」の企画・開発・運営・販売を行っています。雇用契約や入社手続き、年末調整といった多様な労務手続きのペーパーレス化・効率化を支援するほか、人事評価、従業員サーベイ、配置シミュレーションなどのタレントマネジメント機能も提供。これにより、企業の生産性向上と従業員が働きやすい環境づくりに貢献しています。

• エージェント求人

  【野村證券】【デジタル戦略企画部】経営戦略・企画（AI企画推進）

  700~2000万

  野村證券株式会社東京都中央区

  【野村證券】【デジタル戦略企画部】経営戦略・企画（AI企画推進）気になる

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  仕事内容

  Job/Group Overview： デジタル戦略部門は、「先端テクノロジーで企業グループの変革に挑み、新たな価値を創造する」ことをPurposeに掲げ、AIやブロックチェーンなどを活用したグループ横断の変革を推進しています。 経営戦略企画部は、該当部門の経営戦略・事業戦略の策定、新規事業の企画、社外企業との提携・出資、子会社・出資先の管理および部門の経営管理を担う組織です。 本ポジションでは、特にAIを重要な戦略テーマとして捉え、経営・事業課題を起点とした戦略や施策の企画・推進を担っていただきます。 Responsibilities： 経営環境、金融業界およびテクノロジーの変化を捉え、企業グループの成長と変革につながるデジタル戦略を企画・推進します。 主な業務は以下のとおりです。 ・経営戦略・事業戦略の企画立案 ・AIをはじめとする先端テクノロジーの活用方針、重点テーマおよびロードマップの策定 ・経営・事業課題を起点とした新規事業や業務変革施策の企画 ・金融市場、競合企業、テクノロジーおよび規制動向の調査・分析 ・経営層への提言、意思決定支援および経営管理 ・グループ各部門、関係会社、社外パートナーとの調整・合意形成 ・国内外企業との提携・出資およびビジネス共創の企画 ・戦略に基づく各種施策の推進・モニタリング デジタル戦略・事業企画を幅広く担いながら、特に重点領域であるAIについて、活用戦略や重点施策の企画・推進を中心的に担っていただきます。リーダー層には、経営層への提言やチームマネジメントを通じて、企業グループのAI・デジタル戦略を牽引していただくことを期待します。

  求める能力・経験

  ・経営企画、事業企画、デジタル戦略、DX推進または新規事業開発のいずれかの実務経験 ・経営・事業課題を整理し、戦略や施策を企画・推進する力 ・経営層を含む多様なステークホルダーとの調整・合意形成力 ・AIをはじめとする先端テクノロジーへの高い関心と学習意欲

  事業内容

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