【不動産管理】賃貸物件の管理・オーナー様折衝・事務業務など

条件の近いおすすめ求人

• エージェント求人

  分譲マンション　点検修繕見積書作成、品質管理業務　※伊藤忠グループ

  524~789万

  • 検査機器調整/検査
  • マネジメント
  • 点検
  • 報告書作成
  • 設備点検
  • 品質管理
  • 分譲マンション管理
  • マンション
  • 安全管理
  • 監査
  • 植栽
  • トラブル対応
  • 清掃
  • 見積書作成
  • マンション管理
  • 業務監査
  • 普通自動車

  伊藤忠アーバンコミュニティ株式会社東京都中央区

  分譲マンション　点検修繕見積書作成、品質管理業務　※伊藤忠グループ気になる

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  仕事内容

  分譲マンション管理グループ（東日本マンション管理グループ）にてマンションの清掃・設備（電気、給排水など）の点検等に関わる業務委託業者マネジメント（品質管理等）・小修繕工事の見積書作成業務を担当していただきます。 ※品質管理もしくは点検修繕のどちらかの業務を担当していただきます。 具体的には… ＜品質管理業務＞ ・各業務毎の業者スケジュール確認、作業内容把握 ・マンション清掃・設備点検・検査及びスポット作業の見積取得、確認 ・業務監査（清掃・点検・植栽作業・検査の監査）是正指導 ・業者指導、業務内容情報共有 ・マンション担当（当社マンションプランナー）のサポート、作業トラブル対応、報告書作成 ＜点検修繕業務＞ ・協力業者にて実施するマンション設備点検結果に基づき、不具合事項等についての当社元請見積を作成 ・業者／社内間での連絡・調整等の連携業務 ・工事受注後の業者管理・安全管理・法令順守・社内調整等を実施 ・その他、マンション設備等における社内相談窓口等

  求める能力・経験

  【必須】 普通自動車第一種運転免許 【尚可】 宅地建物取引士 賃貸不動産経営管理士

  事業内容

  マンション管理事業、プロパティマネジメント事業、ビルマネジメント事業、レジデンシャル運営事業、リニューアル工事事業

• エージェント求人

  ＜府中勤務・転勤なし＞大型商業施設のビルマネジメント【株式会社フォルマ】

  580~700万

  • 施設管理/保全
  • 施設/設備管理
  • 施設運営
  • マネジメント
  • 施設管理
  • 大型商業施設
  • 維持管理
  • 設備管理
  • PM/BM管理折衝
  • 関係者間折衝
  • 取引先交渉

  株式会社フォルマ東京都府中市

  ＜府中勤務・転勤なし＞大型商業施設のビルマネジメント【株式会社フォルマ】気になる

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  仕事内容

  当社が管理している大型商業施設のビルマネジメント業務をお任せいたします。 〈具体的には〉 ●施設管理（設備の維持管理、工事業者との折衝、法令対応、修繕計画作成など） ●商業施設運営サポート（設備におけるテナントとの折衝、販促活動補助など） ●業務委託先（施設現場作業）への作業指示 ●工事業者との打ち合わせ ●館内巡回　など ※日常点検など設備管理の実作業は、委託会社が行います。 ・まずは、ビル全体の把握をしながら、現担当者から仕事の流れを引き継いでいただきます。 ・仕事のイメージとしては、事務所でのデスクワークがメインとなります。 設備管理の委託会社や工事業者、テナントなど、様々な方との折衝業務の割合が多いです。 〈物件について〉 フォレストサイドビル（ミッテン府中・専門店街フォーリス） 転勤はございません。 〈配属組織構成〉 ・管理部3名（うち施設担当は1名）、平均年齢は50歳程度です。 ・現在の担当者は67歳のベテラン社員です。 〈仕事のやりがい〉 ☆自社で運営・管理しているビルに携われるので、幅広いスキルが身に付きます。 ☆商業ビル全体の施設設備管理における監督者としてのやりがいがあります。

  求める能力・経験

  【必須要件】 ◎建築物環境衛生管理技術者 ◎設備管理、施設管理経験 【歓迎要件】 ◎10年以上の施設管理経験 ◎商業施設の管理経験 ◎協力会社等のマネジメント経験

  事業内容

  ●ショッピングセンターの管理運営 ●不動産の売買、賃貸借及び仲介 ●販売促進に関する指導並びに店舗計画、経営指導等のコンサルタント業務 ●都市再開発の調査、計画、設計及び事業施行に関するコンサルタント業務 ●府中市中心市街地のまちづくりに貢献するコンサルタント業務 ●広告代理業

• エージェント求人

  株式会社スマート修繕【DeNAグループ・IPO準備中】コンサルタント／管理会社の経験が活きる特権求人

  700~1100万

  • マンション管理
  • コンサルティング業務
  • インバウンド反響営業
  • プロジェクト全体PMO

  株式会社スマート修繕東京都新宿区

  株式会社スマート修繕【DeNAグループ・IPO準備中】コンサルタント／管理会社の経験が活きる特権求人気になる

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  仕事内容

  概要： メジャー7を中心とした分譲マンションの管理組合様に対し、修繕工事の見積取得、金額査定、比較選定、発注支援を行うコンサルティング営業。 詳細： 単なるセールスではなく、お客様に寄り添い課題をヒアリング・抽出します。 社内の専門部門やパートナー企業と連携し、見積りや比較選定支援等を通じて問題解決に導きます。 営業スタイル： ◎飛び込みやテレアポ等の新規獲得営業は不要です。 既存顧客からのリピート、パートナー企業からの紹介、反響案件が中心となります。 技術関連は技術部門の支援があるため、営業に専念できる自走しやすい環境です。 ポジションの魅力： ・問題解決能力、複数関係者を巻き込むプロジェクトマネジメント能力が身につきます。 ・ジョイントベンチャーの設立やM&Aを通した新サービスの展開など、新しいチャレンジや成長の機会が豊富です。 ・不動産・建設業界の不透明な取引構造を変える、社会性の高い事業に関わることができます。

  求める能力・経験

  【必須条件】（以下のいずれかのご経験が必須） -マンション管理会社でのフロント、または技術部でのご経験 -大規模修繕、給排水設備、機械式駐車場等の修繕事業者での営業ご経験 -不動産仲介、または人材紹介等の仲介営業のご経験 【歓迎資格】 一級・二級建築士 1級・2級建築施工管理技士 ★求める人物像 ・談合や不透明な慣習が残るグレーな業界を打破し、『クリーンで正しい』修繕の新たなスタンダードを共に創り上げたい方 ・問い合わせ等のビジネスチャンスに対して自らアクションし、案件をクロージングできる方 ・変化を楽しみ、フレキシブルに対応できる方 ・成長意欲のある方 ・事業成長に合わせて、マネジメントや新規事業にも挑戦したい方

  事業内容

  マンション・オフィスビル等、大型建築物の大規模修繕工事を適正化するプラットフォーム「スマート修繕」の開発・運営。 建設業界特有の課題を、テクノロジーと専門的知見の融合により解決。 独自の施工・見積データベースを活用し、ブラックボックス化しやすい修繕工事費用の適正評価とコスト最適化を実現。 完全な中立的立場から、元請けとなる優良工事会社をダイレクトにマッチング。ドローン赤外線調査等を駆使した精緻な建物診断から、要件定義、業者選定、施工中の品質監査までを一気通貫で支援。

• エージェント求人

  【首都圏／年収546万円～】マンション管理／福利厚生◎／オリコン顧客満足度 5年連続1位など各賞受賞

  546~841万

  野村不動産パートナーズ株式会社東京都港区

  【首都圏／年収546万円～】マンション管理／福利厚生◎／オリコン顧客満足度 5年連続1位など各賞受賞気になる

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  仕事内容

  【首都圏／年収546万円～】マンション管理／福利厚生◎／オリコン顧客満足度 5年連続1位など各賞受賞 【管理業務主任者資格が活かせる／夜間や休日の呼び出しはほぼなし／DX化推進による業務改善／充実の福利厚生／不動産管理のプロとしてキャリアアップ可能！】 ■職務概要： 野村不動産のマンション「PROUD」を中心にマンションマネージャーとしてマンション管理組合への企画、提案、運営アドバイスなどをご提供いただきます。新築マンションの組合立上から携わる事もございます。 ■職務詳細： ・マンション管理組合の運営サポート ・居住者間のコミュニティ形成のお手伝い ・共用部分の修繕提案 ・計画修繕の提案 ・長期修繕計画の見直し ・管理費収支改善の提案等 ＜管理物件は10件前後＞ 弊社の１名当たりの管理物件は10件前後と業界平均と比べて少なめです。理由として１名の担当物件が多すぎるとお客様に適切なフォローができないという考えのもと少ない管理戸数となっております。そういった取り組みから利用者様からの顧客満足度は5年連続1位を獲得しております。 ＜夜間や休日の急な呼び出しはほとんどなし＞ 夜間の対応並びに緊急対応は野村スマイルセンターが一次対応いたします。そこで9割以上の問い合わせ対応が完結するため休日や夜間に緊急対応することはほとんどありません。 ＜DX化推進による業務改善＞ DX推進により日程調整や理事会関連タスクの管理における効率化を推進しております。 理事会資料や対応履歴を可視化し、担当者個人に依存しない運営体制を構築。 タスク管理や担当変更時の引継ぎ負担を軽減するとともに、フロント担当者が提案業務や管理組合へのコンサルティングにより多くの時間を充てられる環境を整えています。 ■様々な受賞実績あり： ・2021年度オリコン顧客満足度調査　分譲マンション管理会社　首都圏5年連続1位 ・顧客満足度調査「SUUMO AWARD 2024」最優秀賞受賞 ・健康経営優良法人 2024認定企業（3年連続） ■野村不動産グループの安定した環境： 野村不動産のグループ企業として安定した基盤と充実の福利厚生を完備。頑張りを評価する明確な評価制度や手厚い住宅手当（社内審査あり）も完備しており長く活躍いただける環境を整えております。それに伴い管理戸数や売り上げも順調に推移しております。 変更の範囲：会社の定める業務

  求める能力・経験

  ■必須条件：下記、両方を満たす方　 ・管理業務主任者資格をお持ちの方　 ・マンション管理のご経験をお持ちの方 ＜必要資格＞ 必要条件：管理業務主任者

  事業内容

  野村不動産ホールディングス100％出資の総合不動産管理会社。マンション・オフィスビル・商業施設・公共施設・物流施設・データセンターなどの管理・運営を担い、主力のマンション管理をはじめ、ファシリティマネジメント、プロパティマネジメント、建築・大規模修繕、リフォーム、データセンター管理まで建物のライフサイクル全体を支援。分譲マンション「PROUD」シリーズ、オフィス「PMO」シリーズ等の管理を担い、管理戸数は18万戸超。

• エージェント求人

  【首都圏／顧客折衝経験あれば未経験OK！】分譲マンション管理／住宅手当・退職金など福利厚生充実

  470~650万

  野村不動産パートナーズ株式会社東京都港区

  【首都圏／顧客折衝経験あれば未経験OK！】分譲マンション管理／住宅手当・退職金など福利厚生充実気になる

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  仕事内容

  【首都圏／顧客折衝経験あれば未経験OK！】分譲マンション管理／住宅手当・退職金など福利厚生充実 【未経験OK！／顧客との長期的なリレーション構築ができ、安心、安全を守るお仕事・オリコン顧客満足度調査　首都圏5年連続1位／住宅手当・家族手当・退職金制度など福利厚生充実／野村不動産グループで安定性◎】 ■職務概要： 野村不動産のマンション「PROUD」を中心に、マンションマネージャーとして、マンション管理組合への企画、提案、運営アドバイスなどをご提供いただきます。新築マンションの組合立上から携わる事もございます。 ■職務詳細： ・マンション管理組合の運営サポート ・居住者間のコミュニティ形成のお手伝い ・共用部分の修繕提案 ・計画修繕の提案 ・長期修繕計画の見直し ・管理費収支改善の提案　等 ＜夜間や休日の急な呼び出しはほとんどありません＞ 夜間の対応並びに緊急対応は野村スマイルセンターが一次対応いたします。そこで9割以上の問い合わせ対応が完結するため休日や夜間に緊急対応することはほとんどありません。 ＜マンション管理組合について＞ 所有者（入居者）全員で構成された組織です。管理組合の仕事はマンションの共有部分（エントランスやエレベーターなど）の管理です。 ＜なぜフロント担当が必要とされるか＞ マンション管理には「管理組合の財産管理のための財務・金融知識」「建物の維持・保全のための建築・設備知識」などの幅広い専門知識が必要です。所有者の方のみでは管理することが難しいため、本ポジションのフロント担当がサポートを行っております。 ■キャリアップについて： 資格取得支援制度、技術研修・階層別研修・海外研修等、様々な制度があるため、資格取得のバックアップ制度も充実。また将来的にはPMや企画営業等、実績と希望に応じてキャリアチェンジも可能です。 ■野村不動産グループの安定した環境／充実の福利厚生： 東証プライム市場上場の野村不動産ホールディングスのグループ企業として安定した基盤と充実の福利厚生を完備。頑張りをしっかり評価する明確な評価制度や手厚い住宅手当（社内審査あり）や家族手当、退職金制度も完備しており、長く活躍をいただける環境を整えております。またそれに伴い、管理戸数や売り上げも順調に推移しております。 ＜売上実績＞2025年度1,122億円／24年度1,065億円／23年年度1,039億円 変更の範囲：会社の定める業務

  求める能力・経験

  ■必須条件： ・何かしらの営業またはサービス業の経験がある方 ※コミュニケーション能力重視の採用です！ ■歓迎条件： ・不動産業界で何かしらのご経験がある方 ・宅建有資格者

  事業内容

  野村不動産ホールディングス100％出資の総合不動産管理会社。マンション・オフィスビル・商業施設・公共施設・物流施設・データセンターなどの管理・運営を担い、主力のマンション管理をはじめ、ファシリティマネジメント、プロパティマネジメント、建築・大規模修繕、リフォーム、データセンター管理まで建物のライフサイクル全体を支援。分譲マンション「PROUD」シリーズ、オフィス「PMO」シリーズ等の管理を担い、管理戸数は18万戸超。

• エージェント求人

  【首都圏／不動産経験を活かして管理業へ！】分譲マンション管理／住宅手当・退職金など福利厚生充実

  470~650万

  野村不動産パートナーズ株式会社東京都港区

  【首都圏／不動産経験を活かして管理業へ！】分譲マンション管理／住宅手当・退職金など福利厚生充実気になる

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  仕事内容

  【首都圏／不動産経験を活かして管理業へ！】分譲マンション管理／住宅手当・退職金など福利厚生充実 【不動産業界経験を活かせる／顧客との長期的なリレーション構築ができ、安心、安全を守るお仕事・オリコン顧客満足度調査　首都圏5年連続1位／住宅手当・家族手当・退職金制度など福利厚生充実／野村不動産Gで安定性◎】 ■職務概要： 野村不動産のマンション「PROUD」を中心に、マンションマネージャーとして、マンション管理組合への企画、提案、運営アドバイスなどをご提供いただきます。新築マンションの組合立上から携わる事もございます。 ■職務詳細： ・マンション管理組合の運営サポート ・居住者間のコミュニティ形成のお手伝い ・共用部分の修繕提案 ・計画修繕の提案 ・長期修繕計画の見直し ・管理費収支改善の提案　等 ＜夜間や休日の急な呼び出しはほとんどありません＞ 夜間の対応並びに緊急対応は野村スマイルセンターが一次対応いたします。そこで9割以上の問い合わせ対応が完結するため休日や夜間に緊急対応することはほとんどありません。 ＜マンション管理組合について＞ 所有者（入居者）全員で構成された組織です。管理組合の仕事はマンションの共有部分（エントランスやエレベーターなど）の管理です。 ＜なぜフロント担当が必要とされるか＞ マンション管理には「管理組合の財産管理のための財務・金融知識」「建物の維持・保全のための建築・設備知識」などの幅広い専門知識が必要です。所有者の方のみでは管理することが難しいため、本ポジションのフロント担当がサポートを行っております。 ■キャリアップについて： 資格取得支援制度、技術研修・階層別研修・海外研修等、様々な制度があるため、資格取得のバックアップ制度も充実。また将来的にはPMや企画営業等、実績と希望に応じてキャリアチェンジも可能です。 ■野村不動産グループの安定した環境／充実の福利厚生： 東証プライム市場上場の野村不動産ホールディングスのグループ企業として安定した基盤と充実の福利厚生を完備。頑張りをしっかり評価する明確な評価制度や手厚い住宅手当（社内審査あり）や家族手当、退職金制度も完備しており、長く活躍をいただける環境を整えております。またそれに伴い、管理戸数や売り上げも順調に推移しております。 ＜売上実績＞2025年度1,122億円／24年度1,065億円／23年年度1,039億円 変更の範囲：会社の定める業務

  求める能力・経験

  ■必須条件： ・何かしらの営業またはサービス業の経験がある方 ※コミュニケーション能力重視の採用です！ ■歓迎条件： ・不動産業界で何かしらのご経験がある方 ・宅建有資格者

  事業内容

  野村不動産ホールディングス100％出資の総合不動産管理会社。マンション・オフィスビル・商業施設・公共施設・物流施設・データセンターなどの管理・運営を担い、主力のマンション管理をはじめ、ファシリティマネジメント、プロパティマネジメント、建築・大規模修繕、リフォーム、データセンター管理まで建物のライフサイクル全体を支援。分譲マンション「PROUD」シリーズ、オフィス「PMO」シリーズ等の管理を担い、管理戸数は18万戸超。

• 企業ダイレクト

  【リーシング業務】住友商事グループ/新築賃貸レジデンス/完全週休2日土日祝

  700~950万

  住商レジデンシャル株式会社東京都千代田区

  【リーシング業務】住友商事グループ/新築賃貸レジデンス/完全週休2日土日祝気になる

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  仕事内容

  住友商事グループが展開する新築賃貸マンションを対象に、リーシング業務をお任せします。満室稼働を目的として、住友商事やAM会社等のオーナー様に向け提案、報告や周辺不動産への紹介依頼などに携わって貰います 【業務詳細】■新規開発案件、法人仲介案件や所有者変更に伴う管理受託案件の企画提案　■優先的な物件紹介の為の、物件周辺の未取引先の不動産会社の開拓など　■担当物件のオーナー（住友商事やAM会社など）への月次稼働報告や、満室化に向けた改善施策提案※住友商事開発案件の企画が8割の為、物件受託の為の新規開拓等は無し まずは物件担当のサポートをお任せし、慣れてきたらメインで担当いただきます

  求める能力・経験

  【必須】■賃貸マンションに関する実務経験者 ■宅地建物取引士 新規開拓や業界特有の体育会系的なノリはなく、担当物件の満室化に向け論理的思考でじっくり向き合えます。住友商事グループのハイグレードなレジデンスが中心のため、ハイエンド市場の知見や質の高いPMスキルが身につく環境です。さらに年収650万～800万円という業界トップクラスの給与水準と良好なワークライフバランスを両立。落ち着いた環境で、長期的に専門性を高めながらキャリアを形成できます。

  事業内容

  ■マンション・住宅販売　■賃貸マンション開発 ■土地・建物仲介・賃貸・不動産有効活用

• エージェント求人

  ◆発注者側としての施設管理◆自社ビル一棟をじっくり担当【株式会社東京テレポートセンター】

  530~750万

  • 電気設備
  • 予算計画
  • 予算管理
  • 工事監理
  • 書類作成
  • 修繕計画策定
  • 修繕計画進行
  • 設備修繕管理
  • 建物修繕計画策定
  • 既存設備保守/修繕
  • 電気設備修繕管理
  • 自社所有物件管理
  • ビルメンテナンス業者管理
  • 施工監理
  • 施工管理
  • 施設/設備管理
  • 施設管理
  • 施設管理/保全
  • テナント管理
  • 設備維持管理
  • マネジメント
  • 主任/リーダー
  • 施工管理技士
  • 商業施設管理
  • 公共施設管理
  • 複合施設管理

  株式会社東京テレポートセンター東京都江東区

  ◆発注者側としての施設管理◆自社ビル一棟をじっくり担当【株式会社東京テレポートセンター】気になる

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  仕事内容

  自社所有のビルにおける、施設維持保全、修繕、改修に関する業務（計画・設計・発注・工事監理・コスト管理・技術判断検討ほか）を行います。 〈具体的には〉 ●ビル中長期修繕計画の立案・予算化 ●ビル維持保全点検・修繕工事やバリューアップ改修工事における計画・設計・発注・ 工事監理・コスト管理・行政協議など ●ビルテナント入退去・原状回復工事における技術面の指導・助言 ●点検・工事の発注予定先となる設計事務所や施工会社、点検会社からの見積書徴取と コスト査定、減額折衝・交渉など ●ビル施設における故障・不具合などのトラブル発生時における復旧対応・緊急工事手 配 〈仕事のイメージ〉 同社は第三セクターとして事業を展開しているため、自治体等に提出する書類作成も担っていただきます。 業務の約半分ほどは、PCを使った書類作業になります。 〈仕事のやりがい〉 ★自社ビル一棟をじっくり担当できる！ 同社が所有しているビル（テレコムセンタービル、台場フロンティアビル、青海フロンティアビル、有明フロンティアビル、ニューピア竹芝サウスタワー、ニューピア竹芝ノースタワー、ニューピア竹芝ホテル棟）のいずれか一棟全体を担当いただきます。 臨海副都心地域・竹芝地域の都市づくりの一端を担うやりがいを味わえます！ ★建物に関する幅広い知識が身に付く！ 担当ビル一棟を管理していただくので、建築・電気設備・空衛設備・昇降機設備などに関する幅広い知識や経験が身に付きます。

  求める能力・経験

  【必須要件】※下記いずれか必須 ◎発注者側として設計事務所や施工会社をリードした経験 ◎大規模オフィスビル・商業施設・物流施設などの工事監理、施工管理、ビルマネジメントの経験 【歓迎資格】 ◎建築施工管理技士 ◎建築設備士 ◎電気工事施工管理技士 ◎管工事施工管理技士 ◎建築物環境衛生管理技術者 ◎電気主任技術者 【求める人物像】 ◎建物に関する幅広い分野（建築・電気・空調設備等）に関心を持ちスキルアップしたい方 ◎ワークライフバランスを大切にしたい方 ◎安定基盤の企業で腰を据えて働きたい方

  事業内容

  ～株式会社東京臨海ホールディングスの100％子会社です～ ■ビルの賃貸・維持管理 臨海副都心地域と竹芝地域に7ビルを所有して、オフィステナント、商業テナントを誘致し、都市づくりのパイオニアの役割を担っています。 ■施設の管理運営 臨海副都心地域の公園や未処分地、共同溝等の管理を行っているほか、地域内の駐車場の運営を行っています。

• エージェント求人

  ●500～600万円／都心部オフィスビルの運営管理／営業・接客からキャリアチェンジ歓迎／住友不動産

  500~600万

  • 維持管理
  • オフィスビル
  • 運営管理
  • 予算管理
  • 予算計画
  • 顧客対応
  • 接客
  • 営業
  • 建物運用管理
  • オフィスビル管理
  • テナント対応
  • テナント管理
  • マネジメント
  • 外部業者手配
  • ビルメンテナンス業者管理
  • 現場責任者
  • プロジェクト統括/責任者
  • 事業責任者
  • 不動産営業
  • ビルメンテナンス
  • 物件プロパティマネジメント
  • 法人営業

  住友不動産建物株式会社東京都新宿区

  ●500～600万円／都心部オフィスビルの運営管理／営業・接客からキャリアチェンジ歓迎／住友不動産気になる

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  仕事内容

  230棟の中小規模～大規模オフィスビルの現場の運営管理を責任者の立場で遂行いただきます。 発注者・オーナーの立場でビジネスを推進し、不動産の上流から下流まで見渡せる立場です。 営業経験者（個人・法人問わず）・接客等の経験者多数活躍中！ ビルに関わる様々な方とコミュニケーションをとる仕事なので、対人折衝経験を活かすことができます！ ★大きな権限・裁量が与えられる仕事（担当ビルの運営方針、顧客対応、予算管理まで自身の判断で推進できる） ★経営層とのダイレクト折衝ができる仕事（ビジネス最前線で、大手企業、成長企業の経営幹部・責任者を相手にする） 担当物件の安全管理・維持管理面について、主に下記業務をお任せします。 ■具体的には ○管理運営（管理会社、警備員、清掃員等と協業し高い品質のビル環境維持） ○テナント各社様との関係維持・深化（約1400社が入居、テナント企業の総務部とのリレーション） ○資産価値の最大化（経年劣化を防ぐ予防修繕、リニューアルの立案） ○安全管理コンプライアンス（防災計画策定、ビル巡回、定期点検、消防法・建築基準法等の対応） ※今回の直接の担当業務ではありませんが、ご本人の意欲やお客様との関係性によって、賃貸借契約の再契約時の賃料交渉の窓口を務めたり、増床・事務所統合に関するご相談を受ける場合もあります。 ■入社後の流れ・キャリアパス 入社後2週間は本社にて導入研修（業務フロー等）を実施後、OJT研修にて教育担当や先輩ビル所長の下で日常業務を習得、その他、定期的なフォローアップ研修も実施しています。 ひとりあたり4～6棟を担当、5年程度でローテーションしながらビル所長として経験を積んだのち、エリア統括者や事業所長を目指します。 配属部署は管理運営部。ビル所長は60名在籍、1グループあたり10名の所長が所属するチームで構成されています。

  求める能力・経験

  ★未経験者歓迎、異業種からのキャリアチェンジ歓迎 ○以下のような経験をお持ちの方 ・事業会社での営業経験者（個人・法人問わず） ・接客等の対人折衝経験者 ・ビルマネジメント、統括管理、プロパティマネジメント等のビル管理経験者 （入社例：学習塾塾長、金融営業、アパレル接客、投資用マンション営業等） ※建築物環境衛生管理技術者、宅地建物取引士資格あれば尚可

  事業内容

  住友不動産は、400年の歴史を持つ住友グループの中核、住友本社を継承する会社として1949年に設立された日本を代表する総合不動産会社です。 ビル・マンションの賃貸事業は、住友不動産グループの売上・利益の大半を占める中核事業です。 特にオフィスビルは交通利便性の高い東京都心7区を中心に約230棟を保有しており、お客様の様々なニーズに応えることが可能です。

• エージェント求人

  【投資用不動産コンサルタント】　／年収5,000万円のメンバー在籍／テレアポ・ノルマ一切なし

  600~5000万

  • 提案
  • 不動産投資
  • ヒアリング
  • マンション
  • 販売
  • シミュレーション
  • 新規事業
  • 営業
  • オンボーディング

  株式会社アセットジャパン東京都中央区

  【投資用不動産コンサルタント】　／年収5,000万円のメンバー在籍／テレアポ・ノルマ一切なし気になる

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  仕事内容

  ◢◤仕事内容◢◤ 資産形成を考えているお客様に対し、自社で仕入れた投資用不動産をご提案します。 主な顧客層は、会社員・公務員・医師・弁護士など、安定した収入や社会的信用を持つ20～50代の方々です。 扱う物件は、1戸あたり2,000万～3,000万円台の投資用ワンルームマンションが中心です。 紹介を受けたお客様に対して、以下を一貫して担当します。 ・資産形成に関するヒアリング ・資産形成・不動産投資のご案内 ・物件・収支シミュレーションの説明 ・購入に関するご相談対応 ・契約後の定期的なフォロー 単に商品を販売するのではなく、お客様の将来設計を理解したうえで、適切な選択肢を提案する仕事です。 【PRポイント】 働く場所も時間も自分次第。 飛び込みやテレアポではなく、紹介で顧客を増やす。 自ら考え行動し、「あなたから買いたい」と選ばれる営業へ。 成果の先には、年収1,000万円、2,000万円、そしてその先を目指せる環境。 ◢◤当社の営業スタイル◢◤ 私たちが目指しているのは、売る営業ではなく、信頼され、紹介される営業です。 無理に売るのではなく、お客様にメリットもデメリットも全てお伝えすることを大切にしています。 本当にお客様に提案したいと思える商品だけを扱い、 「この人なら任せられる」 「次もこの人に相談したい」 と思っていただく。 その信頼が次のお客様の紹介につながり、成果につながっていきます。 ◢◤アセットジャパンの自由◢◤ 「自由だから楽なのではなく、自由だから自分で結果をつくる」 アセットジャパンでは、働く場所や時間を細かく管理することよりも、自分で考え、自分で行動し、結果を出すことを大切にしています。 自由には責任が伴います。 だからこそ、成果を出した人には大きな裁量と報酬で応えます。 これこそが、アセットジャパンが考える自由です。 ◢◤キャリアパス◢◤ 成果を出した先には、大きく2つのキャリアをご用意しています。 【Professional】 営業のプロフェッショナルとしてさらに突き抜け、高い専門性・成果・報酬を追求する。 【Management】 人を育て、チームをつくり、組織・事業を率いる。

  求める能力・経験

  【必須】 🔸社会人経験3年以上 🔸入社後1年間は、東京本社で勤務ができる方（オンボーディングのため） ※2年目以降はほぼフルリモートへ移行可能（月1回程度の出社のみ） ※大阪など、地方にお住まいの方も在籍しています 【歓迎】 経験以上に重視するのは、「成果を出したい」という意志です。 以下のような方を歓迎します。 ・営業で上位成績を残した ・高い目標を本気で追った経験がある ・スポーツ等で突出した成果を残した ・起業、新規事業等へ挑戦した ・若いうちから高い成果や早期昇進を実現した

  事業内容

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