404392293/【香川】住宅設計職
400~600万
中庭住宅株式会社
香川県高松市
400~600万
中庭住宅株式会社
香川県高松市
不動産用地仕入
建築意匠設計
【職務概要】 完全自由設計の木造住宅を手掛ける同社にて、木造注文住宅の提案・設計(敷地調査、プランニング、図面作成まで)をお任せします。 【職務詳細】 お客様との打ち合わせから敷地調査、プランニング、図面作成まで一連の業務をお任せします。 施主と打ち合わせを重ねながら、「どんな間取りがいいか」「どのようなデザインにするか」を決め、理想の住まいを造ります。 業務では、CAD(アーキトレンドZERO)を使用しますが、専任のCADオペレーターがいるためCADに関しては負担がありませんので安心してください。 インテリアコーディネーター部もあるので、… ※詳細は面談時にお伝えします
【必須】 ・建築士2級以上をお持ちの方 ・普通自動車第一種運転免許 【尚可】 ・同業界での住宅設計の経験
正社員
有
400万円〜600万円
■勤務時間 8時30分~18時30分 ■休憩時間 75分
有
121日
有給、夏季、年末年始、慶弔
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
■雇用形態 正社員 契約期間:無期 試用期間:3ヶ月 ■給与 年収:400万円~600万円 賃金形態:月給制 月額:280000円~ 賞与:年2回 昇給:年1回
香川県高松市
屋内全面禁煙
香川県高松市木太町3839-7 琴電長尾線「木太東口」駅より徒歩5分
有
通勤手当:規定支給(実費支給上限月額15,000円)、退職金制度、資格取得支援制度
木造注文住宅販売施工
最終更新日:
400~500万
【業務詳細】 太陽光発電所(野立て等)や系統用蓄電池の設置に関する用地仕入れ業務をお任せします。 ■太陽光や系統用蓄電池の設置に適した用地探索 ■土地の環境や法令条件等の事前調査 ■土地の所有者や地権者との交渉、契約対応 ■住民対応 ■営業社員、工事技術者との連携対応 等 ◎全国出張あり ◎一人で現場調査に行くことはないため、先輩社員と同行しながら実務を学べます 【組織構成】 ・40~50代の男性6名のチームで落ち着いた雰囲気 ・役職関係なく相談しやすいフラットな社風 ・未経験者も多数在籍、OJT形式でしっかりとフォロー 配属部署:DD・開発・不動産課
■必須条件:以下の条件をすべて満たす方 ・不動産の売買や開発、用地仕入れのご経験がある方 ・普通自動車免許(AT限定可)をお持ちの方 ■歓迎条件 ・宅地建物取引士の資格をお持ちの方
〇再生可能エネルギー事業 ・太陽光発電システムの開発・販売・設置・管理 ・太陽光発電関連商材の販売 ・自社発電所の開発・運営 〇住宅事業 ・注文住宅・分譲住宅などの設計、建設工事 ・不動産の管理、保有、売買 〇新電力事業 ・電力小売
330~600万
弊社が香川県で展開している住宅ブランド『さくら夢ハウス』の住宅設計を行っていただきます。 ■業務詳細 ・お客様からヒアリングし、要望に合った図面作成 ・建築確認申請などの各検査申請 ・営業社員や各業者様との打ち合わせなど
■未経験 【必須】下記いずれかを満たす方 ・建築学科を卒業 ・CADの使用経験がある 【歓迎】・建築士資格取得を目指している ・住宅・店舗設計や建築業界の経験者 ■経験者 【必須】2級建築士の資格をお持ちの方 【歓迎】住宅、マンション、店舗などの建築設計のご経験
〇再生可能エネルギー事業 ・太陽光発電システムの開発・販売・設置・管理 ・太陽光発電関連商材の販売 ・自社発電所の開発・運営 〇住宅事業 ・注文住宅・分譲住宅などの設計、建設工事 ・不動産の管理、保有、売買 〇新電力事業 ・電力小売
500~800万
■注文住宅の設計業務を担当いただきます。【詳細】■契約後にお客様と直接打ち合わせを行い、お客様の希望や理想をヒアリング→設計図作成や現地調査/監督との打ち合わせ/建築確認申請などもお任せします。 【担当物件数】約5件~10件 【入社後】■経験やスキルに合わせ家業務をお任せします。先輩とバディ制を組み、OJT研修がございます。 半年~1年で1人でお客様を担当頂けるようサポートいたします。 【採用背景】■全国の店舗で依頼が増加しているため、スタッフ一人ひとりの負担を減ら すためにも、大幅な増員を行なうことになりました。
【必須】■戸建住宅の設計のご経験※木造住宅設計経験者、歓迎 【歓迎】■一級または二級建築士免許をお持ちの方 ■インテリアコーディネーターをお持ちの方 【働く環境】■基本的に19時までには退勤しています。業務次第で、柔軟に勤務時間を変更することも可能です。例えば、遅く帰った翌日は遅め出勤も可能です。水・日曜日休みですが、お子様の学校行事やイベントに合わせて土曜日に有給をに取得することも可能で、有給休暇は取りやすい社風です。 ■工務室があり、設計業務に集中できる環境を整えています。
注文住宅事業、分譲住宅事業、不動産流通事業、リフォーム事業、中古住宅買取再生事業
450~650万
■自社で企画・開発する有料老人ホームや高齢者専用賃貸住宅などのシニア向け住宅、ホテルや中古マンションのリノベーションに関するプランニング~意匠設計・内装設計等をお任せします。 ◎プロジェクトの段階から、建設用地の特性を把握した導線や機能、耐震性などを総合的に判断して基本的な建設計画を策定。意匠・構造・設備のトータルバランスを考えたプロデュースを行います。 ◎建築基準法や都市計画法の制約と、市場のニーズや営業部門の要望を考慮し、魅力的で収益性の高い物件を創造する最上流の企画業務です。 また、自社物件だけでなく、あなぶきグループの案件にも携わっていただきます。
★実務経験不問★■CAD操作スキル(種別不問だが、AUTOCAD,JWWは特に歓迎 ■PC操作スキル(Word,Excel,PowerPoint,SketchUp,Photoshop,等) 【尚可】1級建築士または2級建築士の資格を有する方 【歓迎】 ◎ボリュームチェック業務の経験者 ◎設計事務所・不動産業界出身 【求める人物タイプ】 ◎自分の存在価値を常に考えられる人 ◎プラス思考、前向き、チャレンジ精神を持ち失敗を恐れない人
分譲マンション事業・不動産ソリューション事業・区分マンション投資事業・投資用不動産事業(グローリオシェルト事業)・シニア関連事業・事業再生・海外事業
500~800万
■自社で企画・開発する有料老人ホームや高齢者専用賃貸住宅などのシニア向け住宅、ホテルや中古マンションのリノベーションに関するプランニング~意匠設計・内装設計等をお任せします。 ◎プロジェクトの段階から、建設用地の特性を把握した導線や機能、耐震性などを総合的に判断して基本的な建設計画を策定。意匠・構造・設備のトータルバランスを考えたプロデュースを行います。 ◎建築基準法や都市計画法の制約と、市場のニーズや営業部門の要望を考慮し、魅力的で収益性の高い物件を創造する最上流の企画業務です。 また、自社物件だけでなく、あなぶきグループの案件にも携わっていただきます。
【必須】■1級建築士資格を有する方 ■CAD操作スキル(種別不問だが、AUTOCAD,JWWは特に歓迎 ■PC操作スキル(Word,Excel,PowerPoint,SketchUp,Photoshop,等) 【歓迎】◎ゼネコン、設計事務所等において、設計業務(住宅、商業施設、ホテル)の実務を経験された方 ◎確認申請における役所協議の経験がある方 【求める人物タイプ】◎自分の存在価値を常に考えられる人 ◎プラス思考、前向き、チャレンジ精神を持ち失敗を恐れない人 【募集背景】全国の不動産開発に注力するための積極増員です。
分譲マンション事業・不動産ソリューション事業・区分マンション投資事業・投資用不動産事業(グローリオシェルト事業)・シニア関連事業・事業再生・海外事業
400~800万
✅業務内容 お客様と、営業が作成したプラン図を基に打ち合わせ・設計を頂きます。 「お客様によろこばれる家づくり」のため、お客様に応じた空間提案が強みの同社の住宅は、お客様に応じ様々。お客様の理想を引き出し形にしていただく、重要なポジションです。 ✅働き方&魅力ポイント ・勤務管理システムの導入など、はたらき方改革にも注力 ・お客様のご都合で休日出勤が発生した場合は、”必ず振替休日を取得” ・社員1人1人が会社をつくっていくという気概のもと働いております! ・積極的なチャレンジを推奨し、意見を言いやすい社風 ・自由設計の高品質注文住宅に携われる! ※現場に行くことは基本ありません ※設計、積算、施工管理、住宅営業経験者など幅広く歓迎 ※転勤はありません
・住宅に関する業務のご経験 ※設計、積算、施工管理、住宅営業など幅広く歓迎いたします。
耐震性・耐久性など長期優良住宅の住宅性能評価7項目の最高等級に標準対応し、高い基本性能を誇る自由設計の注文住宅をご提案する木造住宅のハウスメーカーです。縦への空間を有効活用した、スキップ収納や吹抜けを実現する注文住宅をご提案します。 全国にエリア拡大を続けており、今後も積極的な事業拡大を行っていきます。
600~1250万
一般建築案件の意匠設計業務を担当していただきます。 【担当物件】※新築が中心 ・店舗 ・複合商業施設 ・オフィスビル ・医療施設 ・介護施設 ・物流施設 ・工場 ・共同住宅 ・病院 ・データセンター など 【イチ押ポイント】 ■プライム市場/『健康経営優良法人』認定 ■年休123日/完全週休2日制(土日祝) ■フレックス導入/自社開発BIM活用による省人化、効率化◎ ■中途、新卒、学歴など関係なく管理職を目指せる正当な評価体制があり ■平均年収:991万円/給与ベースアップ実施により年収レンジ向上 ■定年67歳/60歳一律役職定年の廃止/定年後再雇用制度あり ■残業時間管理を上司が責任を持つ体制 ■キャリア採用・プロパー間の差なし
下記の資格、ご経験のある方 ・一級建築士のご資格 ・一般建築(非住宅)の意匠設計経験
【住宅系】 戸建住宅(注文住宅・分譲住宅)、賃貸住宅(アパート・寮・社宅)、分譲マンション等の企画・設計・施工・販売、別荘地の販売 【建築系】 商業施設(店舗・ショッピングセンター)、物流施設(物流センター・配送センター・食品施設)、医療・介護施設、法人施設(事務所・ショールーム)の企画・設計・施工・リフォーム
600~1300万
✅仕事内容 複合商業施設や医療施設や物流施設などの”新築大規模建築物”の設計業務をお任せします。 *工事監理は別部署が担当 <担当物件例>※一部抜粋 (商業施設・老人ホーム・オフィスビル・ホテル・物流施設・工場・学校・病院 など) *ザ・リッツ・カールトン *フォーシーズンズホテル *ANAクラウンプラザホテル *iias *フォレオ *Vianode SHIN‑OSAKA など ✅同社の魅力pickup ◎《平均年収991万!》※35歳~40代前半から管理職目指せる! ⇒中途新卒関係なく管理職を目指せる正当な評価体制で年に6回以上の面談を行い、目標設定、評価フィードバック実施 ◎《年間休日123日(完全土日祝休)》《フレックス制》 ⇒業界最大手としてコンプライアンス遵守のため、高い基準での就業管理体制を取り、ワークライフバランスに力を入れています。 ◎《育児休業最長3年》《子の出生1人につき”100万円”支給》《積立有給制度》など ⇒ワークライフバランスをサポートする制度多数あり!
・新築もしくは大規模改修の設計経験をお持ちの方
主に4つの事業領域(住宅、賃貸住宅、流通店舗、建築)において営業、設計、施工を一気通貫して実施、また分譲マンションのデベロッパーとして売上高建設業界トップクラスを維持しています。その他、環境エネルギー事業(メガソーラー建設等)も行っています。
350~500万
太陽光発電所(野立て等)や系統用蓄電池の設置に関する用地仕入れ業務をお任せします。 ※取り扱い禁止求人に該当するような、土地建物の改変を伴う業務は発生しません。 【具体的には】 ■太陽光や系統用蓄電池の設置に適した用地探索■土地の環境や法令条件等の事前調査■土地の所有者や地権者との交渉、契約対応 ■住民対応■営業社員、工事技術者との連携対応 等 ◎全国出張あり。一人で現場に行くことはなく、先輩社員と同行しながら実務を学べます。 ◎成約・着工時に歩合給が支給され、歩合給で月100万円の社員もいます
【いずれか必須】■不動産の売買や開発、用地仕入れのご経験がある方 ■太陽光や蓄電池の営業、販売、仕入れ等のご経験がある方 【歓迎】宅地建物取引士の資格をお持ちの方 【求める人物像】■円滑なコミュニケーションが取れる方■一生懸命真面目に取り組んでくれる方■粘り強く責任感を持って取り組める方 【組織構成】 ・40~50代の男性6名のチームで落ち着いた雰囲気 ・役職関係なく相談しやすいフラットな社風 ・未経験者も多数在籍、OJT形式でしっかりとフォロー
再生可能エネルギー事業(太陽光発電システムの開発・販売・設置・管理 等) 住宅事業(注文住宅・分譲住宅などの設計、建設工事 等) 新電力事業(電力小売)
600~1085万
【募集背景】 “「わが家」を世界一幸せな場所にする”の実現に向けて、世界一幸せな会社を目指しています。 高付加価値賃貸住宅(シャーメゾン)や高品質な戸建住宅を通じて、当社ブランドのさらなる価値向上を目指し、ブランド強化に向け、ともに挑戦していただける仲間を募集いたします。 【業務内容】 戸建住宅や集合住宅(シャーメゾン)の設計をお任せします。 お客様の理想の住まいを形にするため、プランニングから実施設計、インテリア・エクステリアのデザインまで幅広くご担当いただきます。 独自の建築方法により、工業化住宅でありながら“自由度の高い設計”を実現。 オーナー様の想いに寄り添いながら、一邸一邸異なる住まいづくりを手掛けていただきます。 【担当物件】※エリアにより変動します ・担当物件数:常時5棟程度、年間7~10棟程度 ・設計期間:基本設計と実施設計で6か月前後 ・エリア:配属支店近郊 〈集合住宅・シャーメゾン〉 ・平均受注金額:2~3億円程度 ・共同住宅:8割 ・オーナー宅/店舗/事務所/クリニック併用共同住宅/非住宅:1~2割 〈戸建・S造〉 ・平均受注金額:5000万円程度 ・注文住宅:9割 ・その他非住宅(クリニック・保育園等):1割 【キャリア制度】 チーフアーキテクトという、良質な住まいづくりを支える設計者を育成するために社内認定資格があります。 認定基準によって認定された者に対し「特別研修費:50万/年」をさらなる知識・経験を積み、感性を磨くための費用として支給しています。 【おすすめポイント】 ▼年間休日:129日/完全週休2日制(戸建:火水祝/集合住宅:土日祝) ▼your ホリデー制度/月1回:火水休みを土日休みに転換できる制度あり ▼残業時間20H程度 ▼福利厚生/資格取得制度・研修制度の充実 ▼プライム市場企業/住宅業界のリーディングカンパニー ▼キッズ・ファースト企業:育休後復帰率97%(男性育休100%取得) ▼スライド勤務:ライフスタイルに合わせ柔軟に勤務時間を調整できます ▼定年65歳
【必須条件】 ・建築士(級数問わず)のお資格 ・設計業務のご経験
1.建築工事の請負及び施工 2.建築物の設計及び工事監理 3.造園工事及び外構工事の設計、請負、施工及び監理並びに樹木の育成及び売買 4.土木工事、大工工事、左官工事等 5.不動産の売買、交換及び貸借並びにこれらの仲介及び代理 6.不動産の管理及び鑑定並びに不動産コンサルティング 他