管理部マネージャー　＝将来的な管理部長候補＝

条件の近いおすすめ求人

• エージェント求人

  ＜八木通商株式会社＞総務部マネージャー候補/tcs32028

  500~600万

  • マネジメント
  • 不動産資産運用
  • 株主総会対応
  • 運営管理
  • 給与計算
  • 人事
  • 株式
  • マネージャー
  • 保険
  • 社会保険
  • 採用面接

  八木通商株式会社大阪府大阪市

  ＜八木通商株式会社＞総務部マネージャー候補/tcs32028気になる

  もっと見る

  仕事内容

  八木通商株式会社の総務部マネージャー（候補）として下記の業務をご担当いただきます。 ＜具体的な業務内容＞ ・給与計算、社会保険、勤怠管理等のマネジメント（海外給与を含む） ・大阪社員分の勤怠管理等のマネジメント ・就業規則の作成、管理 ・人事制度の運用、管理 ・定時株主総会の運営、管理 ・採用面接業務 ・業務会議の運営、管理 ・北浜本社および不動産の管理 ・労務相談対応 ・上記業務を含む、総務全般、庶務全般の管理、改善施策の立案、実行、管理等 など

  求める能力・経験

  ＜必須＞ ・総務（人事、労務業務を含む）経験（5年以上）のある方 ・メンバーマネジメント経験 ・人事制度や福利厚生制度の設計・改善経験 ＜歓迎＞ ・採用業務などの経験がある方、優遇 ・イレギュラー対応にも柔軟に対応できる方 ・理想を持ちながらも、現状に柔軟に対応できる方 ・上記ある仕事内容を含めて、付随業務も厭わず、責任感を持って仕事に当たれる方

  事業内容

  -

• エージェント求人

  カプコン／開発バックオフィス・サポート職（エグゼクティブ秘書）／大阪

  年収非公開

  • スケジュール管理
  • 開発
  • 書類作成
  • 来客対応
  • Microsoft Excel
  • Microsoft Power...
  • Microsoft Word
  • アシスタント

  株式会社カプコン大阪府大阪市

  カプコン／開発バックオフィス・サポート職（エグゼクティブ秘書）／大阪気になる

  もっと見る

  仕事内容

  当社開発部門、開発統括内のバックオフィス業務をご担当いただきます。 具体的には以下の業務をご担当いただきます。 ・コーポレート部門及び各業務関連部門、一部社外との各種渉外対応 ・上記対応に必要なスケジュール管理及び調整 ・開発統括内における経費処理並びに管理 ・その他庶務業務(各種手配、書類作成、メール、電話、来客対応等)

  求める能力・経験

  ■必須条件 　・エンターテインメントを主としたクリエイティブ産業にかかわる企業での 　　勤務経験がある事　 　・コーポレート機能内において３年間以上の対応経験がある事 　・基本的なビジネスアプリケーション（Outlook・Word・Excel等）の使用が 　　可能である事 ■歓迎条件 　・Microsoft Office Specialist（MOS）をお持ちの方 　・日常会話レベルの英語力をお持ちの方 　・秘書もしくは役職者専任アシスタントの経験をお持ちの方

  事業内容

  家庭用テレビゲームソフト、モバイルコンテンツおよび遊技機等の企画、開発、製造、販売、配信ならびにアミューズメント施設の運営

• エージェント求人

  408748078／【大阪：リモート】ものづくり開発部門　人事総括担当(総務庶務業務)〈従業員10…

  550~950万

  • スケジュール管理
  • 事務
  • 人事
  • 問い合わせ対応
  • 営業

  ダイハツ工業株式会社大阪府池田市

  408748078／【大阪：リモート】ものづくり開発部門　人事総括担当(総務庶務業務)〈従業員10…気になる

  もっと見る

  仕事内容

  【職務概要】 部門運営に必要な人事業務全般と会議体運営、職場環境管理を担当していただきます。 【職務詳細】 ・人事業務 組織改正・人員計画のとりまとめ、評価・自己申告のスケジュール管理、新入社員・派遣社員の採用・受入対応を行います。 ・会議体事務局 部室長との定例ミーティングの開催および議題とりまとめ、部職懇運営を担当します。上位会議体からの議題に対して、納期を見据えたスケジュールの立案、及び、必要に応じて打ち合わせを設定するなど、運営全般を担当します。 ・職場環境管理 執務室レイアウトや備品の管理、将来の部員増員を見据えて、職場環境の検討・整備を行います ・部員・派遣社員対応 部員からのお問い合わせ対応、派遣社員のサポート業務を行います。 業務の割合としては、部会や部職懇など部の定例業務関係が2割程度、派遣社員のサポートが2～3割、部員相談対応・お問い合わせ対応が2割程度、将来の部員増員対応や執務室レイアウトなどの将来検討が2～3割程度となります。

  求める能力・経験

  【必須】 ・何らかの人事・総務（総括）の経験をお持ちの方 ・営業、品質系の業務、秘書業務などで気遣いや気配り、スケジューリング能力を培ってこられた方 【尚可】 ・IT／DXの知識（生成AI、マクロなど）をお持ちの方 ・部門間で折衝しながらの業務推進経験をお持ちの方 ・コミュニケーションスキルをお持ちの方

  事業内容

  軽自動車・小型自動車・産業車両・各種工作機械などの製造・販売

• エージェント求人

  408736884／【大阪】総務（管理職候補）〈土日祝日休み〉

  450~560万

  • 携帯電話/PC/PC周辺機器
  • PC/Web
  • 書類管理
  • 事務
  • PC
  • マネジメント

  株式会社三共開発大阪府大阪市

  408736884／【大阪】総務（管理職候補）〈土日祝日休み〉気になる

  もっと見る

  仕事内容

  【職務概要】 同社の管理部門にて、総務・管理業務全般を担当していただきます。 単なる事務作業ではなく、社内全体を円滑に運営するための「仕組みづくり」や「管理体制の整備」を担っていただきたます。 【主な業務内容】 ・Google Workspace、各種アカウント管理 ・社内PC、Drive、データ管理 ・契約書、各種書類管理 ・総務・庶務業務全般 ・各部署との調整業務 ・社内ルール、管理体制の整備 ・業務改善、DX推進補助 ・備品、設備、各種手配管理 ・管理部門全体の業務整理 将来的には、管理部門の中核としてご活躍いただくことを期待しています。 【業務の特徴】 ・「完璧な制度作り」より「現場が確実に回る運用」を 　大切にできる方が活躍できます。 ・代表直下で裁量を持ちつつ、重要な決断は代表が行うため、 　実務の安定化と改善に集中できます。

  求める能力・経験

  【必須】 ・バックオフィス部門でのマネジメント経験 【尚可】 ・管理部門経験 ・IT、DX、業務改善経験 ・Google Workspace等の管理経験 ・複数部署との調整経験

  事業内容

  工事請負・人材サービス事業

• エージェント求人

  408628660／【大阪】総務部長候補（食品メーカー）〈土日祝日休み〉

  700~900万

  • 施設/設備管理
  • 部長/総括審議官
  • 備品/設備管理
  • マネジメント
  • 取締役
  • 進捗管理
  • 株式
  • リスクマネジメント
  • 部長
  • 保険
  • コンプライアンス
  • 設備管理
  • 維持管理

  フードニア株式会社大阪府大阪市

  408628660／【大阪】総務部長候補（食品メーカー）〈土日祝日休み〉気になる

  もっと見る

  仕事内容

  【職務概要】 総務部長候補として、部署全体のマネジメントおよび、全社業務を円滑に進めるための総務・法務実務を統括します。現在進めている株式上場に向け、社内基盤の強化を主導することがミッションです。 【職務詳細】 ・マネジメント業務：メンバーの業務整理、育成、部署全体の進捗管理 ・上場準備関連：社内規程の維持管理、コンプライアンス策定・管理、リスクマネジメント ・機関運営：株主総会・取締役会の運営、株式管理、定款管理 ・ファシリティ管理：グループ会社の設備管理、不動産、事業所、車両、借上社宅の管理 ・制度設計：社員の成長を加速させる各種制度・規程の見直しや新制度の導入検討 ・業務改善：IT化・DX化の推進による業務フローの効率化 ・その他：文書・印章管理、各種保険管理、社内行事（パーティー、周年記念等）の企画運営 【仕事の魅力】 ・株式上場という企業の大きな転換期に、役職者としてダイレクトに携わることができます。 ・代表の近くで会社運営を推進するアシスト役として、経営視点でのスキルアップが可能です。

  求める能力・経験

  【必須】 ・総務に関連する実務全般の経験 ・総務部門のマネジメント経験 ・上場企業で必要となる総務関連業務（規程管理、コンプライアンス等）の知見や経験値 【尚可】 ・株式上場準備の実務経験 ・IT化やDX推進による業務改善の経験

  事業内容

  食品の企画・開発・販売

• エージェント求人

  408605261／【大阪】工場総務（管理職候補）〈従業員1000名以上〉

  487~815万

  • 離職率/定着率
  • 服
  • リーダー
  • 点検
  • 衛生管理
  • 定期点検
  • 安全管理
  • 教育
  • 安全衛生管理
  • 工場
  • 清掃
  • Microsoft Excel
  • Microsoft Word
  • 携帯電話/PC/PC周辺機器
  • PC/Web
  • オペレーター
  • マネジメント
  • PC
  • 施工管理

  株式会社松井製作所大阪府枚方市

  408605261／【大阪】工場総務（管理職候補）〈従業員1000名以上〉気になる

  もっと見る

  仕事内容

  【職務概要】 大阪事業所（工場）において工場総務として以下の業務をお任せします。 【職務詳細】 ・建屋・設備の管理（修繕・清掃手配、定期点検の対応など） ・安全衛生管理、安全管理委員会、衛生委員会における各種対応 ・寮・社宅の手配・管理 ・食堂・自販機・更衣室・会議室等の管理 ・作業服等の貸与品、各種会社備品の管理 ・産業廃棄物の管理 ★同社の魅力★ ・グローバル展開のはやさ、社員同士の横のつながり、自ら考えてチャレンジすることに対する評価とサポートをしてくれる風土、若い社員でもアイデアを具現化するチャンスが与えられる環境があります。 ・従業員の定着率が高く、長く勤められる環境が特徴です。その為、離職率も4%の低水準を維持しています。 ・部署毎に教育体系を設定。先進技術の情報や業界情報の講習、リーダー育成に向けた勉強会を実施しています。

  求める能力・経験

  【必須】 ・部署間に立ち、意見が言える方 ・事業会社での総務経験をお持ちの方（気が利く、色々なことに気づける、整理整頓が出来る方） ・安全管理など工場ファシリティー関連業務の経験をお持ちの方 ・現場とのコミュニケーション能力をお持ちの方 ・PCスキル（Word、Excelの基本的な操作）をお持ちの方 【尚可】 ・メンバーやチーム、PJマネジメント経験がある方 ・施工管理、現場監督など調整業務の経験をお持ちの方 ・製造現場の経験がある方（製造オペレーターなど）

  事業内容

  プラスチック成形用合理化機器、システムの製造販売 (金型温度調節機、樹脂乾燥機、輸送機、配合機、粉砕機＆リサイクル機器　他)

• エージェント求人

  408579520／【大阪】総務・法務担当〈土日祝日休み〉

  360~600万

  • 審査/回収
  • 株主総会対応
  • 戦略提案
  • 審査
  • リーダー
  • マネジメント
  • 取締役
  • 契約実務
  • 提案
  • リスクマネジメント
  • ライセンス契約
  • SaaS導入
  • SaaS
  • コンプライアンス
  • 受発注

  株式会社アクティブゲーミングメディア大阪府大阪市

  408579520／【大阪】総務・法務担当〈土日祝日休み〉気になる

  もっと見る

  仕事内容

  今回の募集は、同社がこれまで培ってきた体制の良さを活かしつつ、最新のリーガル知見やDXの視点を取り入れ、組織を一段上のフェーズへ引き上げてくれる「実務リーダー候補」の募集です。 【職務詳細】 ■法務・コンプライアンス領域 ・契約実務の高度化 ⇒?国内外のパブリッシング契約、ライセンス契約、その他受発注業務等の審査?及び現場との擦り合わせ ・リスクマネジメント ⇒?変化の速い業界動向に合わせたコンプライアンス体制のアップデート ■総務・ガバナンス領域 ・コーポレートガバナンス ⇒?取締役会・株主総会の運営支援、実効性の向上 ・規程・インフラ整備 ⇒?業界トレンドやグローバルなトピックに対応した社内規程の改廃手続き。 ・?ファシリティ戦略 ⇒?クリエイティブを最大化させるオフィス環境の最適化提案 ■次世代の仕組みづくり（DX推進） ・リーガルテック／SaaS導入

  求める能力・経験

  【必須】 ・総務または法務の実務経験（3年以上目安／業界不問） ・各種契約書のリーガルチェック実務スキル 【尚可】 ・マネジメント経験

  事業内容

  ■ローカライズ■クリエイティブ■ゲームやアプリのデバッグ■インディーゲームのパブリッシング■ゲーム情報サイト運営■グローバルマーケティング

• エージェント求人

  408535229／【大阪：リモート】総務〈従業員1000名以上〉

  450~600万

  • イベント企画
  • 社内イベント企画
  • イベント運営運用
  • プロジェクト
  • 管理職
  • リーダー
  • マネジメント
  • 契約締結
  • 担当者
  • 契約管理
  • 安全管理
  • 組織変更
  • 防災
  • 人事

  ダイハツ工業株式会社大阪府池田市

  408535229／【大阪：リモート】総務〈従業員1000名以上〉気になる

  もっと見る

  仕事内容

  【職務概要】 同社の総務グループにおいて、ファシリティ管理や社内イベントの運営、業務委託契約の管理など、会社運営の基盤を支える実務全般を担当いただきます。 【職務詳細】 ・スペースマネジメント：組織変更や人員推移に応じた執務室・会議室のレイアウト企画・最適配置 ・資産管理：備品・什器の管理および更新業務 ・契約管理：外部委託先との契約締結、仕様管理（既存担当者とのダブルスタンバイ体制で習得） ・イベント運営：社内行事や神事の企画・運営 ・安全管理：防火防災管理チームと連携した社内の安全性確保 ・組織強化：総務が主軸となる新規プロジェクトへの参画および組織活性化への寄与 【今後の展望】 まずはチームメンバーとして実務経験を積んでいただきますが、将来的にはリーダーとしてマネジメントを担い、総務部や管理部門の中核として専門職や管理職を目指せる環境です。

  求める能力・経験

  【必須】 ・管理部門（総務、人事など）での実務経験を3年以上お持ちの方 【尚可】 ・総務部門での実務経験をお持ちの方 ・企画業務の経験をお持ちの方 ・不動産管理、ビル管理、フロア配置などの実務経験をお持ちの方 ・業務委託契約の管理やフォロー業務の経験をお持ちの方 ・マネジメント経験をお持ちの方

  事業内容

  軽自動車・小型自動車・産業車両・各種工作機械などの製造・販売

• エージェント求人

  408439581／【大阪：リモート】総務（損害保険管理／規程類管理／インフラ管理）〈上場企業〉

  600~1000万

  • 課長/マネージャー
  • 師長/課長
  • 課長/参事官
  • マネジメント
  • 損害保険
  • 課長
  • 主担当
  • ファイナンス
  • 保険

  日東電工株式会社大阪府大阪市

  408439581／【大阪：リモート】総務（損害保険管理／規程類管理／インフラ管理）〈上場企業〉気になる

  もっと見る

  仕事内容

  【職務概要】 総務担当として、総務主管業務の遂行および課長のサポートをお任せします。 【入社後まずお任せしたい業務】 ・損害保険管理、規程類管理、インフラ管理など部署主管業務全般 （ご経験、スキル、適性を踏まえて検討させていただきます） 【将来的にお任せしたい業務／キャリアパスのイメージ】 ・基本的には、ご経験、スキル、適性を踏まえて検討させていただきますが、キャリアパス例としては、入社当初は課長や各業務主担当とともに、主管業務全般を学んでいただき、その後、主担当として、業務を推進できることを期待しています。また、将来的には部門のマネジメント層として活躍いただけることを期待します。 【業務のやりがい／アピールポイント】 ・損害保険管理といった企業におけるリスクファイナンス機能の一翼や、規程類管理といった間接的にガバナンスに影響を及ぼす役割を担うなど、守備範囲は多岐にわたり会社の屋台骨を支える業務を守備範囲としており、やりがいを感じることができます。 ・一言で総務部といっても各企業の変遷によりその役割は各社各様であることが特色だと思いますが、同社では、各事業場・各支店等の総務部門では経験できない、幅広い視野で業務に関わることができる点がアピールポイントです。

  求める能力・経験

  【必須】 ・事業会社本社での総務経験 ・損害保険関連知識をお持ちの方 【尚可】 ・上場企業での勤務経験 ・日常会話レベルの英語力

  事業内容

  自動車・他輸送機器事業／住宅・住宅設備事業／社会インフラ事業／素材事業／家電・電子機器事業／電子デバイス事業／医療事業／ディスプレイ事業

• エージェント求人

  408427140／【大阪】総務（リーダークラス）〈U・I ターン歓迎〉

  370~400万

  • 係長/主査
  • 金
  • 介護
  • リーダー
  • 事務
  • グループホーム
  • 介護保険
  • 係長
  • 請求
  • 保険
  • 給与計算
  • 人事
  • 経理

  株式会社ラシエル大阪府大阪市

  408427140／【大阪】総務（リーダークラス）〈U・I ターン歓迎〉気になる

  もっと見る

  仕事内容

  【職務概要】 同社が運営するグループホームの請求処理関係を中心とした総務業務をお任せいたします。総務メンバーの相談役や取りまとめポジションとして業務をお任せいたします。 【職務詳細】 ■介護保険請求管理・助成金対応・経費管理・勤怠管理 　採用関連業務・管理部職員の管理 ・法務関係 ■新規オープン施設の行政手続き ・庶務業務 等 まずはリーダー職としてご入社いただき、ゆくゆくはシニアリーダーも目指せるポジションです。 【企業の将来性】 近年、国の施策の一つに障がい者グループホームの整備目標を設定し、各自治体で目標達成の取り組みが進めています。今後も社会的な要請・需要は増していく業界です。同社が属するビオネストグループは、今後3年間で200事業所以上を新規出店予定しています。 【職場環境】 一般職（20代1名・30代2名）、事務パート1名（30代）、在宅パート8名、係長（40歳：リモート勤務）

  求める能力・経験

  【必須】 ■社会人経験7年以上 ■事務／総務／人事／経理などバックオフィス経験をお持ちの方 【尚可】 ■勤怠管理／給与計算／助成金対応など労務業務

  事業内容

  障がい福祉サービス事業