RECRUIT DIRECT SCOUT リクルートダイレクトスカウト PRODUCED BY RECRUIT
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エージェント求人

BINAR_注力事業のプロジェクトマネージャー(RPO/採用支援)

年収非公開

株式会社ビズリーチ

東京都渋谷区

職務内容

職種

  • 採用人事

  • プロダクトマネージャー

  • IT/通信製品法人営業

仕事内容

ご入社後は、担当するお客様の採用業務を一気通貫でお任せいたします。また、チームの若手メンバーを巻き込んでプロジェクトをマネジメントしていただきます。 ・RPOサービスの営業活動 ・お客様の採用計画・戦略の立案 ・選考フローの策定 ・採用チャネルの選定 ・母集団形成(エージェント・ダイレクトリクルーティング) ・選考応募者対応 ・内定者フォロー ・その他採用に関わる業務

求める能力・経験

下記いずれかのご経験をお持ちの方 ・アウトソーシング会社にてRPO業務のご経験 ・事業会社の人事担当として採用業務のご経験 ・人材紹介会社にてCA/RAのご経験

勤務条件

雇用形態

正社員

契約期間

給与

年収非公開

通勤手当

一定額まで支給

勤務時間

フレックスタイム制

残業

有 平均残業時間: 20時間

休日・休暇

120日 内訳:土曜 日曜 祝日

社会保険

健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険

備考

給与要相談

勤務地

配属先

転勤

本社

住所

東京都渋谷区

制度・福利厚生

制度

リモートワーク可 副業OK

その他

その他制度

・フレックス制度 フレキシブルタイム(5:00~22:00) ・部活制度 ・マイチョイス(選べるワークスタイル) ・ランウェイ(出産復職支援制度) ・オフィス内カフェ 等

制度備考

最終更新日: 

条件の近いおすすめ求人

  • 企業ダイレクト

    【リード・シニアプロダクトエンジニア】ジョブメドレー/プライム上場

    800~1500

    株式会社メドレー東京都港区
    もっと見る

    仕事内容

    日本最大級の求人プラットフォーム「ジョブメドレー」のリード・シニアプロダクトエンジニアとして人材採用PF開発に関わる業務全般をお任せします。 ■プロダクトで使用する技術への意思決定やその支援・技術選定 ■プロダクト全体のアーキテクチャ設計 ■チームの技術力向上を促すメンタリング ■エンジニアリングチームの方針策定 ■コードレビューと品質管理

    求める能力・経験

    【必須】■言語問わずフレームワークを使ったWebアプリケーション開発・運用経験 ■RDB を用いた開発、運用経験(論理・物理設計含む) ■技術的意思決定経験(内容不問)■技術的にチームを牽引した経験 ■AWSやGCPを始めとするクラウドコンピューティングサービスを使った開発経験

    事業内容

    ■医療介護福祉人材採用システム ■介護事業所向けオンライン研修 ■介護施設の検索メディア■クラウド診療支援システム ■かかりつけ薬局支援システム ■クラウド歯科業務支援システム ■女性向け体調管理アプリ ■オンライン医療事典

  • エージェント求人

    フィールドセールス(シニアセールス/マネジメント候補)

    1000~1500

    • 課題設定
    • カスタマーサクセス設計
    • 戦略立案
    • 戦略提案
    • MA/CRM
    • インサイドセールス/電話営業
    • PC/Web
    • 営業
    • 提案
    • マーケティング
    • 商談
    • マネジメント
    • プロジェクト
    • 制作
    • 開発
    • 販売
    • クロージング
    • 分析
    • 店舗
    • 要件定義
    • コンサルティング業務
    • SaaS
    • EC
    株式会社ヤプリ東京都港区
    もっと見る

    仕事内容

    ■募集背景: ヤプリは、ノーコードでアプリの開発・運用・分析を可能にするプラットフォーム「Yappli」を提供し、これまでに750社以上の企業にご導入いただいています。累計アプリダウンロード数は2億5千万を超え、アパレル・飲食店・エンタメなどさまざまな業界のモバイルDXを支援しています。 近年では、モバイルを起点とした顧客体験の向上にむけて、ノーコードCRMの「Yappli CRM」や、AI × ノーコード によるWeb構築プラットフォーム「Yappli WebX」をリリースし、マルチプロダクト・マルチサービスへの展開を進めています。 現在、事業は「単一プロダクトの販売」から「複合的なソリューション提案」へと進化しており、提案の難易度とインパクトが高まっています。 そこで、難易度の高いエンタープライズ案件や戦略顧客を自らリードし、圧倒的な成果でトップラインを牽引いただくシニアセールスを募集します。 また、その実力を持ってチームを率い、メンバーの視座を引き上げるマネジメント役割も期待しています。 ■職務内容: 「Yappli」「Yappli CRM」「Yappli WebX」のフィールドセールスとして顧客の課題抽出〜ご提案、課題解決を担っていただきます。店舗やEコマースなどのマーケティング支援から、飲食、アパレル、スポーツ領域など、多様な業種/業界に利用いただいているため、幅広いクライアントと関わりご提案をしていくことが可能です。ゆくゆくはチームマネジメント、業務プロセスの効率化、営業戦略の立案など、組織課題の解決にも携わっていただきます。 - 商談での顧客課題抽出、要件定義、ソリューション提案 - クライアントとの関係構築およびクロージング業務  - カスタマーサクセスと連携したアプリ制作依頼、進行管理、品質調整 - インサイドセールスとの連携を通じたより質の高い商談創出 - 顧客の声をもとにしたプロダクト改善・開発ニーズの社内提案  - 業務プロセスの効率化や仕組み化の推進 ■求める人物像: - ヤプリのミッション・ビジョンやプロダクトに共感いただける方 - 顕在課題への対応に留まらず、顧客の経営戦略を理解し、意思決定を牽引できる方 - 社内外の関係者と円滑にコミュニケーションを取り、プロジェクトを推進できる方

    求める能力・経験

    ■応募資格(必須): -高単価商材(数百万〜数千万)の新規営業のご経験(5年以上) 下記いずれかの経験をお持ちの方 - SaaS企業でのフィールドセールス経験 - ITベンダー(SIer、ECベンダー等)またはコンサルティングファームでのソリューション提案経験 - デジタルマーケティング領域(広告・MA・CRM等)での営業経験 ■応募資格(歓迎): - エンタープライズ(大手企業)に対する、決裁者を巻き込んだ複雑な商談のクロージング実績 - 長期間(数ヶ月〜半年)のリードタイムを要する商材のクロージング経験 - 営業組織の戦略策定やマネジメントのご経験

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    フィールドセールス(CX戦略 / 次世代リーダー候補)

    700~1000

    • 課題設定
    • カスタマーサクセス設計
    • 戦略提案
    • 戦略立案
    • MA/CRM
    • インサイドセールス/電話営業
    • PC/Web
    • ヒアリング
    • 提案
    • マーケティング
    • 商談
    • マネジメント
    • リーダー
    • 営業
    • 制作
    • 開発
    • 分析
    • クロージング
    • 店舗
    • 要件定義
    • プレゼンテーション
    株式会社ヤプリ東京都港区
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    仕事内容

    ■募集背景: ヤプリは、ノーコードでアプリの開発・運用・分析を可能にするプラットフォーム「Yappli」を提供し、これまでに750社以上の企業にご導入いただいています。 累計アプリダウンロード数は2億を超え、アパレル・飲食店・エンタメなどさまざまな業界のモバイルDXを支援しています。 近年では、モバイルを起点とした顧客体験の向上にむけて、ノーコードCRMの「Yappli CRM」や、AI × ノーコード によるWeb構築プラットフォーム「Yappli WebX」をリリースし、マルチプロダクト・マルチサービスへの展開を進めています。 「デジタルを簡単に、社会を豊かに」という会社のミッションのもと、Yappliがスマホアプリ開発におけるデファクトスタンダートになるために、トップラインを共に伸ばしていただける方、また、組織の営業力を底上げしてくださる次世代のセールスリーダーを募集します。 ■ミッション: アプリプラットフォーム「Yappli」を用い、最新の業界トレンドや市場動向を踏まえた能動的な提案「ビジョンセリング」を通じて、顧客のDX変革を実現すること ■職務内容: 「Yappli」「Yappli CRM」「Yappli WebX」のフィールドセールスとして顧客の課題抽出〜ご提案、課題解決を担っていただきます。店舗やEコマースなどのマーケティング支援から、飲食、アパレル、スポーツ領域など、多様な業種/業界に利用いただいているため、幅広いクライアントと関わりご提案をしていくことが可能です。 ゆくゆくはチームマネジメント、業務プロセスの効率化、営業戦略の立案など、組織課題の解決にも携わっていただきます。 - 商談での顧客課題抽出、要件定義、ソリューション提案 - クライアントとの関係構築およびクロージング業務  - カスタマーサクセスと連携したアプリ制作依頼、進行管理、品質調整 - インサイドセールスとの連携を通じたより質の高い商談創出 - 顧客の声をもとにしたプロダクト改善・開発ニーズの社内提案  - 業務プロセスの効率化や仕組み化の推進 ■求める人物像: - ヒアリングした要望に応えるだけでなく、自ら仮説を持って顧客をリードできる方 - マーケティングトレンドや顧客の業界事情を自ら楽しんで学べる方 - 将来的にマネジメントや事業企画などの高い視座を身につけたい方

    求める能力・経験

    ■応募資格(必須): 課題解決型の新規営業のご経験(3年以上) 下記いずれかのご経験をお持ちの方 - 無形商材のソリューション営業 - 法人への高単価商材(数百万〜数千万)営業経験 - エンタープライズ(大手企業)向けの新規開拓営業経験 ■応募資格(歓迎): - 長期間(数ヶ月〜半年)のリードタイムを要する商材のクロージング経験 - 経営層に対するプレゼンテーション経験 - システム連携によるDX推進のご経験

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    【国内トップのAIプラットフォーマー/株式会社エクサウィザーズ】セールスポジションのご提案です

    660~1008

    株式会社エクサウィザーズ東京都港区
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    仕事内容

    【業務概要】 exaBase Studioをはじめとした自社のAIプロダクトやAIソリューション用いた企画・提案を推進していただきます。 カウンターパートはエンタープライズ企業の執行役員や本部長レイヤーがメインとなります。 上流の企画からAIコンサルタントやエンジニアを巻き込み、ソリューション・サービス開発やその先のグロースまでプロジェクトを推進していただきます。 【業務詳細】 ■アカウントマネジメント ・クライアントとの関係構築・ニーズの特定と解決策の提供 ・プロジェクトの品質管理・リソースマネジメント ・クライアントのニーズに基づいて追加の製品やサービスを提案し、ビジネスの拡大を支援(アップセル・クロスセル)

    求める能力・経験

    ■応募資格(必須): 以下のうち、1つ以上ないしは複数組み合わせて3年以上経験している方 ・大手企業向けのソリューション営業経験 ・金融機関における法人営業経験 ■応募資格(歓迎): ・AIに関する知識や活用経験 ■求める人物像: ・3つの価値観、「Empathy(共感)」「Evolve(努力・進化)」「Execute(実行)」を体現できる ・クライアントやユーザー、そしてチームの立場に立ち、行動できる ・困難な状況でも楽しみながら前進できるタフさを持つ

    事業内容

    -

  • 企業ダイレクト

    採用担当から次のキャリアへ|複数企業の採用改善を担うコンサルタント

    500~600

    株式会社グリットワークス東京都江東区
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    仕事内容

    採用課題の特定から採用戦略設計、求人改善、スカウト運用、KPI分析、改善提案まで一気通貫でお任せ。入社後は副社長と並走しながら案件を担当し、半年~1年で主担当として自走できる状態を目指します。 将来的には採用コンサルタントやマネージャーとして事業の中核を担っていただくことを期待しています。・採用要件定義 / ペルソナ設計・媒体選定 / スカウト戦略設計・スカウト文作成 / 送信 / 改善・採用KPI設計 / 数値分析 / 改善施策実行・クライアント定例MTG / 改善提案・採用プロセスの最適化※すべてRPO案件※運用+改善まで担うプレイヤーポジション※採用戦略設計から実行・改善まで一気通貫で担当します

    求める能力・経験

    【いずれか必須】■事業会社での採用経験■RPO会社での採用支援経験 ■人材紹介会社でのRAまたはCA経験■求人広告営業経験(採用提案経験を含む) 【魅力】クライアントからの紹介で案件が絶えない成長環境です。少人数だからこそ、一部の業務ではなく案件全体を主導する裁量があります。求められるのは単なる運用担当ではなく、採用全体の設計から企画・実行まで伴走する「パートナー」。上流から採用支援に深くコミットし、あなた自身の市場価値を高めませんか?【求める人物像】ご自身で改善提案をしていけるような方、受け身ではなく主体的に動ける方

    事業内容

    採用支援(RPO)事業を中心に、DX支援・SES・研修事業を展開。中小企業を中心に採用課題や業務改善課題の解決を支援しています。

  • エージェント求人

    【新卒採用×戦略企画】シェア56%のグローバルトップ企業◆経営直結の「攻めの採用」を主導21389

    400~700

    • 戦略立案
    • 開発
    • 効果検証
    • 企画担当
    • オンボーディング
    • 新卒採用
    • 人事
    • クラウド
    • 組織開発
    • 企画立案
    • イベント企画
    • 広報
    • 検証
    • 人材紹介/派遣
    • 法人営業
    • 営業
    • コンサルティング業務
    • 人材紹介
    セーフィー 株式会社東京都品川区
    もっと見る

    仕事内容

    同社は日本中、世界中のカメラの映像をクラウド化し、誰もが活用できる映像プラットフォームを提供している企業です。 本ポジションでは人事(新卒採用・企画)担当として業務をお任せ致します。 【業務内容詳細】 ▼候補者とのコミュニケーション ・自社セミナー、カジュアル面談、面接、外部採用イベントを通じた候補者との関係構築 ・採用管理ツールを活用した候補者とのテキストコミュニケーション、母集団管理 ・オンボーディングにむけたメンター対応(入社前インターン、入社後) など ▼採用成功に向けた各種施策 ・ダイレクトリクルーティングやリファラルリクルーティングの強化に向けた施策の企画、実行 ・エージェントリレーションの構築、強化 ・面接官やリクルーターを担当する事業部門メンバーとのコミュニケーション ・新入社員のオンボーディングに向けた組織開発部門との連携 など ▼採用戦略の策定 ・経営陣(役員クラス)や人事メンバーとのディスカッションを通じた人材要件の定義 ・上記人材に訴求する採用戦略の企画立案、実行 ・採用プロセスの改善に向けたKPI/KGIの設計、管理、効果測定 ・職種ごとの採用施策の選定、実行、効果検証 ・候補者体験の向上に向けた採用ストーリーの設計、実行 ・採用広報の強化に向けた企画立案、記事作成、効果測定 など

    求める能力・経験

    【必須】下記いずれかのご経験を2年以上 ・事業会社での採用実務経験(新卒・中途問わず) ・人材紹介/人材派遣/採用媒体などの人材業界における法人営業、もしくはCAのご経験 ・採用コンサルティング、RPOでの採用支援のご経験 ・入社後、新卒採用に2年間は取り組む意欲がある方

    事業内容

    映像プラットフォーム「Safie」を提供し、国内シェア56.4%を誇る東証グロース上場企業です。防犯の枠を超え、遠隔業務管理やDX推進など多彩な業界の課題を解決しています。 「映像から未来をつくる」をビジョンに掲げ、現在は500名から1000名規模への組織拡大を進める急成長フェーズです。

  • エージェント求人

    【レバレジーズ】年商1762億のメガベンチャー!「価値観就活」を広めるプロダクトマネージャーを募集!

    800~1500

    レバレジーズ株式会社東京都渋谷区
    もっと見る

    仕事内容

    ■職務内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓新卒向けスカウトプラットフォーム「キャリアチケットスカウト」におけるプロダクト戦略の立案・ロードマップ作成 ✓学生の価値観や志向に基づくマッチングアルゴリズムの改善および機能開発のディレクション ✓アクセスログ等の定量データ分析やユーザーインタビューに基づく仮説検証、KPI設計および改善 ✓エンジニア、デザイナー、CS、経営陣など、多職種との密な連携を通じた事業戦略の推進 ✓「価値観就活」をプロダクトへ落とし込み、蓄積された各種データを活用した意思決定の加速化 ■プロジェクト例 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓学生の「価値観」に関わるデータおよび企業側の「価値観」を言語化したデータの蓄積・活用基盤の構築 ✓アクセスログ等のデータとユーザーインサイトを組み合わせた、マッチング精度の向上プロジェクト ✓「価値観就活」を市場に浸透させるためのプロダクトへの落とし込みおよび機能改善ディレクション

    求める能力・経験

    必須条件(MUST) ✓事業会社におけるプロダクトマネージャーとしての実務経験2年以上 ✓Webサービス事業会社での開発ディレクションまたはプロジェクトマネジメントの経験2年以上 歓迎条件(WANT) ✓大規模Webサービスやアプリのプロダクトマネジメント経験、または組織のマネジメント経験 ✓抽象的な課題設定ができる方、あるいは新規事業の戦略策定から立ち上げまでを行う0→1経験

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    【国内トップのAIプラットフォーマー/株式会社エクサウィザーズ】セールスポジションのご提案です

    ~1200

    株式会社エクサウィザーズ東京都港区
    もっと見る

    仕事内容

    お任せする業務 以下事業のいずれかにおけるセールス職(セールス、カスタマーサクセス)の仕事をお任せいたします。 ▼Sales Tech事業 求人例  -(https://open.talentio.com/r/1/c/exwzd/pages/92962) ▼HR Tech事業 求人例  -(https://open.talentio.com/r/1/c/exwzd/pages/102559) ▼ExaEnterpriseAI(生成AI事業) 求人例  -[リンク](https://open.talentio.com/r/1/c/exwzd/pages/79449) 職務経歴書、カジュアル面談等を踏まえご志向や適性を考慮し、具体的なポジションをご提案します。 事業領域や職種にご希望がある方は、応募画面の備考欄にご記入ください。 ▼オープンポジション説明スライド  -[リンク](https://speakerdeck.com/exawizards/ekusauizazu-opunserusupozisiyon)

    求める能力・経験

    ■応募資格(必須): 以下いずれかのご経験をお持ちの方 ・toB向け無形商材のセールス、カスタマーサクセス、アカウントマネジメント、のいずれかおよび合計の経験が3年以上 ・生成AIツールの活用経験 また、東京オフィスへ出社できる範囲に在住されている方が対象になります(チームにより異なりますが、週1〜3日の出社日があります) ■応募資格(歓迎): ・AI、ITに関する知識・活用経験 ・エンタープライズ向けセールス経験 ・コンサルティング業務経験 ・データ分析および活用におけるご知見 ■求める人物像: ・創業メンタリティ(=アントレプレナーシップ・オーナーシップ)のカルチャーが根付く組織での就業を希望する方 ・「コト」に向かう姿勢をお持ちの方 ・アジャイル思考を持ち、思考と実践を高速で実行することができる方

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    [PwC]新卒採用マネージャー|経営直下で採用戦略をリード ◆1,200万円フルリモート

    1000~1200

    • イベント企画
    • 予算管理
    • 提案
    • プロジェクトマネジメント
    • 新卒採用
    • 分析
    • 戦略立案
    • 採用戦略立案
    PwC Japan有限責任監査法人東京都千代田区
    もっと見る

    仕事内容

    [業務内容] ・新卒採用計画の立案、予算管理、採用関連実務(面接・選考・リテンション等) ・人材紹介会社および関連企業との連絡、交渉業務 ・大学訪問、学内及び学外での単独・合同説明会の実施 ・国内/海外の採用イベント企画 ・内定者フォロー [ポジションの魅力] ・各種コミュニケーション/イベント等の企画・実行において、ビジネスサイドをはじめさまざまなステークホルダーと協働して運営していきますので、分析力、企画力、提案力、交渉力、プロジェクトマネジメント力、等のスキルを存分に発揮しつつ、さらなる自己成長を図れるフィールドがあります。 ・マネジメント層との日常的な協働を通じて、自身の業務がファームの成長へダイレクトに繋がっていることを実感しながら業務を遂行することができます。 ・個人の裁量に任される範囲が広く、新しい考え方や手法に対してとてもオープンなカルチャーですので、前例に囚われることなく新たなことにどんどんチャレンジ出来る環境があります。 ・将来的には、採用に限らず幅広く人事業務の経験を積むことも可能な環境/カルチャーがあります(Talent Development、人事Business Partner、COE、等)。 ★ここがポイント! リモートワーク有、コア無しフレックスタイム制度、フリーアドレス等、非常に風通しの良い、働きやすい環境です! ※リモートワーク可能ですが、対面の採用イベント等も増えているため必要に応じて出社や学生向けイベントへの参加などは求められます。

    求める能力・経験

    [必須要件] ・採用関連経験(新卒・中途・リクルーター活動・採用エージェントでの勤務経験など) ・様々なコミュニケーション戦略/施策の立案及び実行経験 ・マーケティングの観点を踏まえた分析/企画力及び提案力 ・高いコミュニケーション力(社内外多種多様なステークホルダーと協業) ・複数の関係者との折衝力(リクエストに対して優先度をつけ、時には異なる提案をしながら同時並行で調整) ・あいまいな状況下でも仮説思考で物事を進められる柔軟な思考力と自律的な実行力 ・高い誠実性と機密情報取扱いについての基本的な理解 [歓迎要件] ・採用管理システム(ATS)の利用経験 ・コンサルティングファームやSIerでの業務経験 ・Windows関連スキル(Excel VBAやAccess等の経験)

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    自治体向けソリューションセールス|ギフトを通して人・企業・街がつながる社会を目指すプライム上場企業

    500~800

    株式会社ギフティ東京都品川区
    もっと見る

    仕事内容

    ■ギフティについて: ギフティは、eギフトプラットフォーム事業を国内外で展開しており、2019年にマザーズ上場、2022年にはプライム市場へ移行しています。 eギフトの生成におけるシェアは約98%とリーディングカンパニーとして業界を牽引しており、eギフト市場が更に発展すべく事業展開を行なっています。 ※eギフト生成におけるトップシェアを獲得しており、LINEギフトで流通しているギフトの多くも当社が提供しています。 ギフティはCtoCギフトサービスの印象が強いですが、eギフトを通じてクライアントの効果的なマーケティング等を支援するBtoBサービスも展開しています。 身近な例ですとSNSキャンペーンや、友人紹介キャンペーンなどを通じてeギフトを提供できるシステムを一気通貫で提供しており、実はこのtoBサービスが事業の柱です。 eギフトプロダクトは、いわゆるギフトとしての利用用途だけではなく、その贈り手と貰い手の関係性やシチュエーションによって最適な形が変わる点に面白さがあります。 実際に直近はマーケティングでの活用だけではなく、企業の福利厚生や自治体からの補助金など様々なシーンにおいて、多様な形で活用されています。 機能的な価値だけではなく情緒面とのバランスを取りながら、「ギフト」をどの領域に掛け算するか。 またそれに合わせて最適なプロダクトを実現することで、人間の文化に深く根差した「ギフト」を通じて人のキモチが循環する社会の実現を目指しています。 ■giftee for Businessとは: 新規顧客獲得からロイヤリティ向上まで、デジタルギフトや手軽なプロモーションツールで クライアント様のマーケティング・プロモーション施策を支援するサービスです。 人材、銀行、保険、不動産、IT、ゲーム、自動車、広告代理店など様々な業界へ顧客満足度の高いマーケティング施策をご提供し、 累計導入件数は1万件以上を誇ります。 eギフトの活用シーンや手法は、領域や業界によって様々で、その例としてはユーザー向けキャンペーンのインセンティブに留まらず、 地方自治体における子育て支援に活用されるなど、幅広い提供価値を生み出しています。 ■主な業務内容: ・居住地域を中心とした、地方自治体に対するソリューションの提案 ・クライアントから抽出したニーズや課題に対し、解決可能なソリューションの企画 ・セミナーやイベント等の企画・運営及び営業活動、顧客管理 ・顧客データベース分析、管理 ・営業関連資料や提案書作成業務 など ■ポジションの魅力: ・お住まいの地域の自治体へのアプローチをお任せするため、自治体のDX化を通して地域創生を推進いただくことが可能です。 ・自治体向けのeギフトの提供は始まったばかりであり、型のある決まったプロダクトやソリューションを営業するだけでなく、活用機会を自ら見出し提案することが可能です。 ・またソリューションを自ら企画しサービスやプロダクトを創り、クライアントにソリューションを提供することが可能です。 ・自らのアイディアや工夫を投影させながらPDCAを回し、既存事業や新規事業の開発に携われ、 マーケットやクライアント課題にとことん向き合える大変やりがいのあるポジションです。

    求める能力・経験

    ■必須スキル: - 法人営業の経験2年以上 - お客様と向き合い、課題やニーズにあわせたベストな解決策を考え、価値提供することが好きな方 ■歓迎スキル: - 自治体向けの提案営業の経験 ■求める人物像: - 事業に対して、好奇心をもって主体的に取り組む姿勢のある方 - 営業だけでなく企画力に長け、新しいソリューションや価値創造をすることをしたい方 - スピーディーにマルチタスクを臨機応変に対応し、環境変化を楽しめる方 - 周りからどう見られるかを気にせず、行動と結果で示していくことを大事にする方

    事業内容

    -