F-4【川崎/空調設備設計】大型案件多数/富士電機Gの安定基盤/福利厚生◎

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  【東京／プラント空調設計】経験者大歓迎！／横浜／寮完備／☆年休120日以上

  300~600万

  

  大成技研株式会社神奈川県内

  【東京／プラント空調設計】経験者大歓迎！／横浜／寮完備／☆年休120日以上気になる

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  仕事内容

  プラントの空調設計業務を担当していただきます。 【業務内容詳細】 ■プラントにおける空調設備の設計・仕様検討 ■社内各部門および客先との技術調整、打ち合わせ ■議事録、報告書、客先プレゼン用資料の作成 ■現場調査や施工部門へのフィードバック

  求める能力・経験

  【必須】 ■建設業界またはエンジニアリング業界での実務経験をお持ちの方 【尚可】 ■空調設備、またはプラント設計の実務経験 ■CADを使用した設計実務経験 ■客先との折衝やプレゼンテーションの経験

  事業内容

  ◆自動車関連開発　◆航空機関連開発　◆メカトロニクス関連開発　◆配電盤の機構設計、回路設計、ソフト設計　◆シーケンサ制御における画面デザインやプログラム作成　◆ネットワーク監視カメラシステム及びネットワークの構築

• エージェント求人

  【東京・神奈川】東急グループ《リニューアル・設備設計》年休126・土日祝休・週2在宅可

  650~900万

  東急リニューアル株式会社東京都渋谷区, 神奈川県横浜市

  【東京・神奈川】東急グループ《リニューアル・設備設計》年休126・土日祝休・週2在宅可気になる

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  仕事内容

  ☆福利厚生充実／在宅相談可（週２程度）/年休126日以上(土日休み)／転勤無し／原則夜勤無し／東急グループで長期安定した働き方 ■業務内容 商業施設、オフィス、マンション、ホテル等の内外装リニューアル工事の設備設計(電気設備／空調設備給排水衛生設備／防災設備音響・映像設備／特殊設備など)電気設備と機械設備の両面での設計。 または、電気設計と機械設備設計（空調・管工事）の設計業務。 取引先や協力会社と連携し、幅広い案件の設備設計業務 （設計の統括 - 基本計画の立案 - 協力会社の指導 - 図面のチェック - 客先との打ち合わせ)をお任せします。 ■担当案件 設備部門の完成工事高は年間40億円ほどで、工事規模は多数あります。 ・設計期間：数日～数年・規模：数十万～数億円規模 ※3.4割が東急グループからの受注 【働き方】 ・転勤無し、安心して長期就業可能です。 ・年間休日126日、ワークライフバランスを保ちながら働けます。 ・残業時間は20～30時間程度です。 ・上長との相談に応じて直行直帰が可能な場合があります。 ・東京・神奈川の東急電鉄沿線のエリアを担当します。 ■募集背景 これまで外注していた設備系の業務を、今回から内製化し、新たな機能として立ち上げる方針です。その立ち上げメンバーとして、業務フローの整備や協力会社との関係構築、社内連携体制の構築などにも関わっていただきます。大手グループの安定性の中で、新しい挑戦に参画し、裁量を持って組織をつくっていく醍醐味を味わっていただけるポジションです。 ■ポジション魅力 設備部門の立ち上げメンバーとして、組織の仕組み作り・ルール作りから関われます。 「東急グループ」の安定基盤のもと、新しい価値提供をつくっていく醍醐味あります 他分野の社内施工管理（内装・建築など）と連携しながら、総合的な建物の価値再生に携われる 組織の立ち上げフェーズゆえ、将来的なマネジメントポジションや中核メンバーへのキャリアアップも可能 ■同社の特徴 東急グループの一員として、リニューアル工事に強みを持つ東急リニューアル。 現在は、渋谷エリア近郊の工事や、東急グループ系のホテル・商業施設の改修工事など、ランドマークとなる有名・大規模施設の建設にも多数携わっています。

  求める能力・経験

  ■必須条件 機械・電気いずれかの設計経験をお持ちの方 ■歓迎条件 設備設計・一級建築士、建築設備士または、管工事、電気工事の1級施工管理技士の資格をお持ちの方

  事業内容

  ・建物の改修、改装、増改築に関する企画・設計・監理・施工 ・建物の診断・調査・中長期の修繕計画立案 ・耐震診断・補強、バリアフリー対応、情報化に関する診断・企画・設計・監理・施工 ・ホテル、ゴルフ場、店鋪、オフィス、集合住宅のトータルインテリアの企画立案・設計・施工 ・家具、什器備品の設計・製造・販売・施工 ・電気設備、給排水衛生設備、空調設備、音響設備、その他特殊設備の施工 ・情報通信設備、セキュリティー設備の企画・設計・構築・保守 ・種苗の販売、緑化環境の企画・構築

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  【千葉・神奈川】自社開発BIM〈設備設計〉～1,250万／フルフレックス・年休123・定年最大67

  700~1250万

  大和ハウス工業株式会社千葉県船橋市, 神奈川県横浜市

  【千葉・神奈川】自社開発BIM〈設備設計〉～1,250万／フルフレックス・年休123・定年最大67気になる

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  仕事内容

  ～建設業時価総額一位／60歳一律役職定年の廃止（67歳まで60歳到達時の年収を維持可能）年休123日／働き方改革を徹底推進中～残業30時間程／完全週休二日制／福利厚生充実～ ■担当業務： 流通店舗事業部門、建築事業部門いずれかに配属となり、同社が施工建築する商業施設やオフィスビル、物流施設、医療・介護施設、工場などの電気・給排水衛生・空調換気などの設備の商品選定、企画、設計を担当して頂きます。 ■業務詳細： ・施主との面談・打ち合わせ～設計内容の詳細確認、企画提案、概算見積、実施設計、積算、工事監理 ・ＺＥＢ提案等の環境対応物件の提案から施工までの総合管理　等 ■物件について： 店舗、複合商業施設、オフィスビル、医療施設、介護施設、物流施設、工場、共同住宅、病院（100～200床前後）、データセンター等 （幅広い案件がございますので、ご経験とご希望に合わせて現場を配置いただけます。また、現在は工場・物流倉庫・病院等の案件が増えておりますので、ご経験をお持ちの方には優先的に配置をする可能性がございます。） ■業務の魅力： ・同社が扱う複合商業施設や医療施設や物流施設などの大規模物件など幅広い建築物に携われます。 ・ＤＸ×働き方改革を推進しており、本人の希望や適性能力に応じた職務配置・業務改革を会社全体で取り組んでおります。 ■キャリアパス： ・中途新卒関係なく管理職を目指せる正当な評価体制を敷いています。年に6回以上の面談を行い、目標設定、評価フィードバック実施。 ・35歳～40代前半と比較的早く管理職を目指せる環境です。 ■就業環境： 業界最大手としてコンプライアンスを遵守するために、高い基準での就業管理体制を取り、ワークライフバランスに力を入れています。業務スケジュールに合わせて自宅テレワークと出勤を併用した勤務形態を推進しております。 ・残業時間：平均30時間／月　程度 ・育児休業最長3年、子の出生1人につき100万円支給 ・年間休日123日、積立有給あり ※その他ワークライフバランスをサポートする制度多数有り（福利厚生項目参照） ■勤務地に関して： 全国転勤が発生する職種と勤務地を限定した職種での採用形態がございます。ご本人の希望を考慮して希望職種を選択いただけます。

  求める能力・経験

  ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・設備設計のご経験をお持ちの方 ■歓迎資格： ・1級電気施工管理技士 ・1級管工事施工管理技士 ・建築設備士 ・一級建築士 ・設備設計一級建築士

  事業内容

  私たちは「人・街・暮らしの価値共創グループ」として、お客様と共に新たな価値を創り、 活かし、高め、人が心豊かに生きる社会の実現を目指します。 そして、お客様一人ひとりとの絆を大切にし、 生涯にわたり喜びを分かち合えるパートナーとなって、永遠の信頼を育みます。

• エージェント求人

  【神奈川】管工事の設計積算／大和ハウスグループ／年間休日125日／土日祝休み／平均勤続9.8年！

  400~800万

  • アフターフォロー
  • 現地調査
  • 確定給付
  • 顧客折衝
  • 金
  • 人事
  • 営業同行
  • 工場
  • 営業
  • 配管工事
  • 配管工事プラント施工管理
  • 顧客要求仕様書に基づく積算設計
  • メール対応
  • PC
  • 電話対応
  • Microsoft Power...
  • Microsoft Word
  • 問い合わせ対応
  • 電話問い合わせ対応
  • メール問い合わせ対応
  • プラント
  • 自動車/輸送機械
  • 普通自動車
  • 自動車
  • 施工管理技士
  • 施工管理
  • 自動車/輸送機器

  エネサーブ株式会社神奈川県横浜市

  【神奈川】管工事の設計積算／大和ハウスグループ／年間休日125日／土日祝休み／平均勤続9.8年！気になる

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  仕事内容

  「企業の心臓を守るドクター」として電力に関わる事業を多数展開する当社にて、空調をはじめとする電気工事（太陽光・発電機・一般電気）に関する設計をお任せします。 ■仕事の詳細： ・管工事（空調系省エネ設備）の設計をご担当頂きます。 ・工事前については営業同行～顧客折衝～現地調査等、幅広くご担当頂きます。 ・工事開始後は当社施工部隊とのやり取りや現地確認等行っていただきます。 ・引き渡し後の各種申請や補助金等のアフターフォローについてもご担当頂きます。 ■働き方： ・年休125日（完全週休2日・水木休み） ・平均残業時間40hほど（閑散期4月~9月：20h以下／繁忙期：10月～3月：50～60h） ・現場によっては祝祭日対応がございます。（原則月内に振替休日を取得） ・現場によっては出張で対応いただく場合もあります。 ＼魅力ポイント／ （1）大和ハウスグループ100％出資の子会社！安定した基盤と知名度があり、大手ショッピングセンター・メーカー・工場のエネルギーを一貫して任せてもらうことのできる、高い技術力と営業力を持っています。 （2）電力事業を多数展開する「総合エネルギーサービス企業」。それぞれの事業内容を単独で行っている会社は数多くありますが、全ての事業内容を総合的に行っているため、事業安定性が高い！ ★生活に欠かせない「電力」を商材としているから、今後長期的な需要があります！★ ■福利厚生が充実◎ ・有給実績約15日、住宅手当や資格取得支援制度、さらに大和ハウスグループ社員限定の特典も利用可能です！ ・さらに人事制度改定や、決算賞与開始など働きやすい環境づくりにも力をいれています！ ※その他…退職金制度（確定給付企業年金・確定拠出年金）財産形成貯蓄制度、借上社宅制度、大和ハウス持株会など

  求める能力・経験

  ■必須：※下記いずれも ・管工事の設計もしくは積算に関する実務経験 ・第一種普通自動車免許 ■歓迎： 1級管工事施工管理技士 ＜必要資格＞ 必要条件：普通自動車免許第一種

  事業内容

  総合エネルギーサービス業 １電力設備の保守点検代行サービス業務 ２電力小売事業 ３電力負荷平準化、省エネルギー化、ESCO事業およびCO₂削減化に関する調査、実施案の策定、提案と実施 ４分散型自家用発電装置（コージェネ発電システムを含む）の販売、施工、整備 ５そのほかエネルギー関連の総合サービス

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  【積算課長候補/横浜】残業10時間/年休124日/グループ傘下10社/転勤無

  500~610万

  

  京浜電設株式会社神奈川県横浜市

  【積算課長候補/横浜】残業10時間/年休124日/グループ傘下10社/転勤無気になる

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  仕事内容

  建築電気図面の積算業務をお任せいたします。 自身もプレイヤーとして案件を担当しながら、部下をマネジメントして頂きます。 【業務詳細】■建築工事に関する積算・見積り業務全般　■数量算出から概算コスト算出　■査定結果の報告　■専門業者との価格交渉　■メンバーマネジメント 【その他業務】積算経験が浅い社員（1名）への教育もしていただくことも期待しております。 【評価体制】受注案件ごとに利益を把握し、実績を賞与に反映させる制度を採用しています。公平性があり、頑張りが評価される環境です。

  求める能力・経験

  【必須】電気設備会社での役職経験・官庁・自治体などの公共団体公共工事の入札用積算・内訳書作成経験 【尚可】電気設備工事に関わる資格・施工管理経験 【働き方】年休124日、完全週休二日制、残業20時間未満です。 【当社について】京浜電設は、1954年5月10日に創業し、2024年に70周年を迎えます。2034年に迎える創立80周年には、売上高100億円を目指しています。当社の経営理念にもあります、「お客様第一主義」を叶えるために、要となるのが“人財”です

  事業内容

  （1）工場関係 （2）官公庁関係 （3）商業ビル関係

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  富士電機Ｇ｜平均勤続年数17年｜大型案件多数・元請け【空調／給排水設備の設計・積算】＊神奈川・栃木＊

  500~800万

  • 給排水設備
  • 給排水衛生設備
  • オフィスビル
  • 空調設備
  • 商業施設
  • 工場
  • 公共施設
  • 給排水衛生設備設計
  • 空調設備設計
  • 産業機械設計
  • 産業機械
  • 産業系プラント
  • オフィスビル空調設備設計
  • 大型商業施設空調設備設計
  • 公共施設空調設備設計
  • 見積書作成
  • 見積もり精査
  • 見積もり
  • 設備見積
  • プラント空調設備設計
  • マンション空調設備設計
  • 鉄道施設空調設備設計

  富士電機E＆C株式会社神奈川県川崎市, 栃木県宇都宮市

  富士電機Ｇ｜平均勤続年数17年｜大型案件多数・元請け【空調／給排水設備の設計・積算】＊神奈川・栃木＊気になる

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  仕事内容

  ①空調または給排水設備の設計・積算 「産業プロセス空調設備」または「一般空調・給排水衛生設備」のいずれかの積算・設計業務全般を担当していただきます。 具体的には、積算・施工計画や図面の作成・機器搬入・安全品質管理・予算管理・工程管理・完成検査・引き渡し等の業務を、営業部門・調達部門等と連携しながら進めていただきます。 【案件の特徴】 ●一般空調・給排水衛生設備：オフィスビル、商業施設、公共施設等 ●産業プロセス空調設備：工場（精密機器・医薬・食品等）、データセンター等 【おすすめポイント】 ■プライム上場〖富士電機株式会社〗の100%子会社｜『健康経営優良法人』『えるぼし』認定 ■年休126日｜完全週休2日制（土日祝） ■平均勤続年数17.7年 ■徹底した労務管理や省力化ツールの導入等で残業時間を削減 ■資格取得支援制度・研修制度の充実 ■富士電機グループや官公庁からの一次請け（元請け）案件が中心 ■施工管理だけでなく、将来的に設計・積算・営業・マネジメントなどにも挑戦可

  求める能力・経験

  空調または給排水設備に関する設計業務のご経験をお持ちの方

  事業内容

  ●プラント電気設備工事業（プラント工事、送電工事、計装工事） ●内線・建築電気設備工事業（内線、建築・土木工事、情報通信工事） ●空調、給排水設備工事業 ●海外事業

• 企業ダイレクト

  神奈川【機械設備設計】/公共案件多数/残業10H/年休120日以上

  400~700万

  

  株式会社ユニバァサル設計神奈川県相模原市

  神奈川【機械設備設計】/公共案件多数/残業10H/年休120日以上気になる

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  仕事内容

  創業60年を超える組織設計事務所である当社にて、学校や病院など公共・民間案件の設計業務（機械設備）をお任せいたします。 ■機械設備の設計から工事監理までを担当 ■先輩設備設計者とともに熱源計画・設備方式の検討 ■意匠と初期段階から設備方針を協議 ■社内の各部門との連携・調整、プロジェクトの運営 【業務内容の変更範囲】当社の指定する業務

  求める能力・経験

  ★ 機械設備設計に興味をお持ちの方歓迎です！ 【必須】 ■高卒以上 【当社について】創業60年の実績を持ち、警察署、庁舎、学校、美術館など多数の官公庁案件を手掛けています。景気に左右されず大きなプロジェクトが稼働しており、安定した経営基盤があります。 【働き方について】完全週休2日制（土日祝）、年間休日120日以上、月平均残業10時間程度と働きやすい環境です。在宅勤務や時差出勤も可能で、育休・産休の取得実績や復帰後のサポート体制も整っています。

  事業内容

  -

• 企業ダイレクト

  神奈川【機械設備設計】経験者歓迎/公共案件多数/残業10H/年休120日

  600~1000万

  

  株式会社ユニバァサル設計神奈川県相模原市

  神奈川【機械設備設計】経験者歓迎/公共案件多数/残業10H/年休120日気になる

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  仕事内容

  創業60年を超える組織設計事務所である当社にて、学校や病院など公共・民間案件の設計業務（機械設備）をお任せいたします。 経験を活かし、裁量を持って活躍できる環境が整っています。 ■機械設備の設計から工事監理までを担当 ■熱源計画・設備方式の検討 ■意匠と初期段階から設備方針を協議 ■社内の各部門との連携・調整、プロジェクトの運営 ※年間5件以上の大型案件をお任せすることもあります。これまでの経験を存分に発揮してください。【業務内容の変更範囲】当社の指定する業務

  求める能力・経験

  【いずれも必須】 ■機械設備設計の実務経験をお持ちの方（目安：10年以上）　 【尚可】■公共建築の設計経験をお持ちの方 【当社について】創業60年の実績を持ち、警察署、庁舎、学校、美術館など多数の官公庁案件を手掛けています。景気に左右されず大きなプロジェクトが稼働しており、安定した経営基盤があります。 【働き方について】完全週休2日制（土日祝）、年間休日120日以上、月平均残業10時間程度と働きやすい環境です。在宅勤務や時差出勤も可能で、育休・産休の取得実績や復帰後のサポート体制も整っています。

  事業内容

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• エージェント求人

  【神奈川・東京・埼玉】富士電機G《メーカーエンジニアリング》～1,000万円《空調施工管理》

  600~1000万

  富士電機Ｅ＆Ｃ株式会社神奈川県川崎市, 東京都中央区, 埼玉県さいたま市

  【神奈川・東京・埼玉】富士電機G《メーカーエンジニアリング》～1,000万円《空調施工管理》気になる

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  仕事内容

  ～創立100周年／富士電機Ｇ／福利厚生充実・退職金あり／離職率4.6％／売上拡大中～ ■業務内容 「産業プロセス空調設備」・「一般空調・給排水衛生設備」における積算・設計・施工管理・保守業務全般を一貫してご担当いただきます。 営業部門や設計部門、調達部門と連携しながら業務を進めて頂きます。 【産業プロセス空調設備】工場（精密機器・医薬・食品等）、データセンター等 【一般空調・給排水衛生設備】オフィスビル、商業施設、公共施設等 　※変更の範囲:当社の定める業務 ＜特徴＞ ★産業空調においては、クリーンルーム等の空調システムの開発や省エネ設備の企画・提案に力を入れています ★関連企業案件（富士電機・古河電工等）、一般民需、官公庁など幅広い案件有 ★1億円以上の大型案件多数 ★担当現場への直行直帰が基本 ★関東・甲信越エリアを中心に長期出張が発生する可能性あり ■当社の魅力 【充実の福利厚生】 年間休日126日で有給取得もしやすく（平均有給休暇取得日数13.8日）、福利厚生も充実している環境です。男性も育児休業を取得しています。 また、会社が定めた資格取得に向けた支援として、受検費用補助および資格取得の際には報奨金の支給（10,000～200,000円）を行っています。 　※会社が定めた業務に対する資格の重要度により報奨額が異なります。 ＊健康経営優良法人 2024（大規模法人部門）：認定 ＊女性活躍推進法に基づく認定制度「えるぼし」：二つ星認定 【人材育成】 「モノづくり」は「ひとづくり」から始まるとの考えから、人財育成を当社の重要課題と位置付け、階層別、部門別、目的別の研修など、充実した教育研修制度を体系化しており、継続的な育成プログラムによりプロ集団の育成を行っています。 具体的には、階層別研修などの一般的な研修に加え、自己啓発支援制度として、通信教育やe-ラーニングなどの自己啓発講座の受講も可能です。 ■当社について： 当社は、設備の設計から施工、保守までをワンストップでご提供する【メーカー系総合設備企業】です。 富士電機グループ、古河電工グループのDNAを受け継いだ『総合力』と、電気設備工事・空調設備工事のどちらにも対応できる『複合力』で設備に付加価値を創造し続けます。

  求める能力・経験

  ■必須要件： ２級菅工事施工管理技士の資格をお持ちで、施工管理関連業務のご経験をお持ちの方 ★徹底した労務管理や省力化ツールの導入等で残業時間を削減中 ★施工管理職の方に対する豊富な手当や福利厚生制度有 ★DXへの取り組み並びに働き方改革に向けた戦略的投資も増強

  事業内容

  【プラント工事業／プラント電気・計装設備の設計・施工】 【内線・建築工事業／建築・建築付帯設備の設計・施工】 【空調設備工事業／空調および給排水設備の設計・施工】

• エージェント求人

  【神奈川・東京】日立G《設備設計（空調・衛生）》売上1000憶～・元請9割超・プラント強み

  550~850万

  株式会社日立プラントサービス神奈川県厚木市, 東京都板橋区

  【神奈川・東京】日立G《設備設計（空調・衛生）》売上1000憶～・元請9割超・プラント強み気になる

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  仕事内容

  工場やプラントにおける空調/衛生/設備などの設計・積算を行います。 ▼業務詳細 ・クライアント、自社設計部門から工場の新規建設、改修に伴う、空調/衛生設備の検討、設計図、見積書、提案書の作成 ・竣工後、クライアントへ引き渡す際の試運転および調整の確認・立合い（設計性能検証時） ▼魅力 ・メリハリのある職場 働き方改革を全社で推進しており、サービス残業、サービス出勤は徹底的に廃止しています。繁忙期は遅くまで残って作業をすることもありますが、その分、余裕のある日は早めに帰るなど、工夫して業務に臨んでいます。 ・大手企業やニッチトップ企業などのモノづくりの根幹を支えられる 世界トップクラスの技術力をもつ大企業～ニッチを支える老舗企業まで、当社は幅広いクライアントと仕事をしています。どんな技術力をもつ有名企業でも工場や生産設備がなければ製品を生み出すことはできません。 私たちはいわばクライアントの「想いを形に残す」役割を担い、産業成長の根幹を支えています。 ▼配属部署 産業設備事業部-第4本部-設計部（予定） 配属地は九州支店（福岡県博多）予定 ※キャリアイメージ 設計者として「プロフェッショナル」の道を極めていただくもよし、ご自身の経験を活かし「後進育成」に尽力いただきマネジメント力を高めていくことも可能です。 幅広い世代の社員が在籍しており、また多岐にわたるクライアントとお取引をしているため、ご希望とご経験に応じて幅広いキャリアを築くことが可能です。

  求める能力・経験

  【必須（MUST）】 ・空調/衛生設備設計の経験（5年目安）

  事業内容

  日立プラントサービスは日立グループの一員として、産業プラント、公共インフラを支える生産プロセス、 電気・空調・水処理施設などの企画、設計、建設からメンテナンスそしてリニューアルまで一貫して提供し、 お客さまの課題解決と快適な社会の実現に貢献しています。