関西圏(京都)介護スタッフ
300~400万
企業名非公開
京都府京都市
300~400万
企業名非公開
京都府京都市
介護福祉士
福祉/介護サービス提供責任者
ホームヘルパー
★関西圏多数あり★ 有料老人ホームやグループホームなど介護施設での介護スタッフ ❏食事介助・入浴介助・排せつ介助 ❏レクリエーションの企画や実施 ❏夜勤時の夜間巡回 など一般的な介護職の業務
介護職員初任者研修(ヘルパー2級)以上の介護資格保有者 ※無資格の人もご相談ください!
正社員
無
有 試用期間月数: 3ヶ月
300万円〜400万円
「夜勤あり」「日勤のみ」など施設によって変わりますのでご相談ください。
保有資格やご経験、夜勤有無などにより変化します。
京都府京都市
勤務地は一例です。関西圏に多数ご紹介可能施設あり。
最終更新日:
450~520万
■有料老人ホームでの生活相談員として業務をお任せいたします。 【業務内容】 ■利用者の入退所手続きのサポート ■ご利用者、ご家族様の対応 ■他施設・医療機関の対応 ■地域福祉との対応 ■施設長の補佐業務 【業務内容の変更範囲】当社業務全般
【必須】 ■普通自動車運転免許 ■マネジメント業務 ■何かしらのお客様との折衝経験 ■PC基本業務(エクセル入力) 【歓迎】 ■介護福祉士■介護支援専門員 ■社会福祉士■社会福祉主事任用いずれかあれば尚可
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418~550万
【具体的な業務内容】 ・利用者様の自宅に訪問しての身体介護(食事、入浴、起床介助や就寝介助)や家事援助など ・利用者様の買い物への同行、デイサービスへの送り出しや迎え入れ ・児童の通学、病院、公園、水族館、映画館、旅行など余暇活動の移動支援 【入社後の流れ】 ■未経験者の方:先輩がOJTで丁寧に指導します。急に多くの業務を任せることはなく、できることを少しずつ増やしていきましょう。 ■経験者の方:現在管理者が行っている業務を引き継いでいただく予定です。連携しながら業務を進めていきましょう。 サ500545
未経験者歓迎 必須条件 ■介護職員初任者研修修了の有資格者または取得見込みがある方 ■原付免許 ■未経験OK 歓迎条件 ■介護福祉士、介護職員実務者研修修了者 ■普通自動車免許 ■積極性があり前向きに取り組める方 ■明るい対応のできる方 ■業界経験者
1. 障害者自立支援法に基づく事業 居宅介護事業、重度訪問介護事業、移動支援事業、行動援護事業 2. 介護保険法に基づく事業 居宅介護事業、重度訪問介護事業、移動支援事業、行動援護事業 3. 介護に関する相談事業 4. 上記事業に付帯する一切の事業
300~420万
特別養護老人ホームを運営している当社にて、ご利用者様への食事・入浴・排泄介助やレクリエーション企画等の介護業務全般をお任せいたします。入職後3ヶ月間の手厚いマンツーマン指導で未経験でも安心です。 ■ご利用者様の日常生活の介護業務全般(食事・入浴・排泄介助、着替えや移動の介助等) ■外出への付き添いや各種レクリエーション・季節イベントの企画立案および実行業務 ■ご利用者様の健康管理や身体機能の維持・回復サポート、館内の清掃や洗濯等の生活援助 ■ご家族様への近況報告業務や日々の介護記録の作成およびスタッフ間での情報共有 【業務内容の変更範囲】当社の指定する業務
【必須】不問(無資格・未経験・第二新卒・ブランクのある方も大歓迎)【尚可】初任者研修、実務者研修、介護福祉士などの介護関連資格をお持ちの方 ■無資格や未経験から介護のプロを目指したい方や、ご利用者様一人ひとりの心に深く寄り添う真心のこもったケアを実践したい方 ■入社後3ヶ月間の手厚いマンツーマンOJTや豊富な研修制度のもとで、安心して専門スキルを身につけて長期的に活躍したい方 ■魅力ポイント:離職率4.2%を誇る抜群の定着率。年間連続5日のリフレッシュ休暇や手厚い生活支援、年3回の賞与支給など魅力的な環境です。
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250~400万
利用者の「意思」を尊重し、住み慣れた地域で豊かに暮らすための生活支援を行います。単なる介助に留まらず、社会との接点を創り出すミッションを担います。日勤のみ・残業ほぼ無で働きやすい職場環境です。 「やってみたい」という利用者の想いに寄り添うことから始まります。食事・入浴・排泄等の身体介助に加え、創作活動やレクリエーションの企画・運営を担当。また、送迎業務を通じてご家族との懸け橋にもなります。一つひとつの動作に「なぜこれが必要か」という目的意識を持ち、利用者一人ひとりの自己決定を支えるやりがいのある仕事です。
★学歴・経験・資格は不問!ホスピタリティ重視の採用です!★ 【必須】普通自動車運転免許(AT限定可) 【歓迎】介護・福祉業界での実務経験、または介護福祉士などの有資格者 私たちの支援は、画一的なケアではありません。日々の活動や送迎時の何気ない会話から利用者のニーズを汲み取る必要があるため、特別なスキルよりも「相手を理解しようとする姿勢」を最重視します。送迎業務があるため免許は必須ですが、介護の技術は入社後に先輩が一つひとつ丁寧に教えますので、未経験の方も安心して飛び込んできてください。
障害福祉サービス(生活介護、居宅介護・重度訪問介護等の訪問支援、相談支援)、介護保険によるサービス(訪問介護、訪問看護)、医療保険によるサービス(訪問看護)
600~750万
地域に根差した社会福祉法人として、訪問看護、訪問リハビリ、居宅介護支援、福祉用具貸与など、多角的に在宅サービスを展開している当法人。 今回は、今後の地域包括ケアをさらに力強く推進していくため、在宅支援部門のトップを募集いたします。 ■職務概要: 在宅支援部の部長候補として、実績管理をメインにお任せし、施設運営・労務管理などもお任せ致します。 ・事業戦略の立案と推進(実績管理) 各事業(訪問看護、訪問リハ、居宅、福祉用具等)の数値を分析し、目標達成に向けた計画立案や軌道修正の実行。月次や運営会議でのレポーティングを通じて、法人全体の意思決定にも関わっていただきます。 ・組織と人のマネジメント(施設運営・労務管理) 採用活動、労務費・労働時間の適正管理、予算管理などを統括。各部門のリーダー(所属長)と密にコミュニケーションを取り、目標達成への伴走や課題解決に向けたアドバイスを行い、組織全体の底上げを図ります。 ・安心・安全な施設環境の整備 施設設備の保守・管理、各種業者との折衝など、円滑な施設運営の土台づくりをサポートしていただきます。
■必須条件: 下記いずれもお持ちの方 ・在宅医療・在宅介護の業界でマネジメント経験 ・介護保険法及び医療保険の知識がある方 ・基本的なPC操作ができる方(エクセル、ワード、パワーポイント) ★こんな方を特に歓迎いたします! 事務長、施設長、看護部長などのご経験がある方は即戦力としてお迎えします。また、人事・労務関連の知識や、福祉現場での実務経験をお持ちの方は、その知見を存分に活かせる環境です。 ■歓迎条件: ・労務関連の知識のある方 ・福祉現場での実務経験がある方
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310~400万
◆特別養護老人ホーム「天ヶ瀬苑」にて、入居者の生活全般をサポート。食事・入浴やレクリエーションの実施、ケアプランに基づく支援を行います。チームで協力しながら、利用者様の安心と笑顔を支えるお仕事です。 【具体的には】特別養護老人ホーム「天ヶ瀬苑」での介護業務全般を担当します。具体的には、食事・入浴・排泄などの日常生活介助、レクリエーションやイベントの企画・運営、ケアマネジャーと連携したケアプランの実施などです。利用者様一人ひとりの生活を尊重し、安心して過ごせる環境づくりを目指します。未経験の方も先輩職員が丁寧に指導し、資格取得支援制度も整っているため、スキルアップを目指せる環境です。
【必須】介護福祉士の資格をお持ちの方 【歓迎】微経験や、ブランクのある方も歓迎 ◆社会福祉法人不動園は、地域に根差した福祉サービスを提供し、利用者一人ひとりに寄り添うケアを大切にしています。平均勤続年数は12年、介護福祉士率は87%、各年齢層の職員それぞれの強みを発揮し、力を合わせている職場です。産休・育休制度も完備し、実績もあります。「働きやすく、働き甲斐のある職場創り」を目指しています。65歳の定年退職後も再雇用や再入職ができる職場です。
保育所・子育て支援拠点、幼保連携型認定こども園、 障害者施設、高齢者施設、診療所
250~400万
利用者の「意思」を尊重し、住み慣れた地域で豊かに暮らすための生活支援を行います。単なる介助に留まらず、社会との接点を創り出すミッションを担います。日勤のみ・残業ほぼ無で働きやすい職場環境です。 「やってみたい」という利用者の想いに寄り添うことから始まります。食事・入浴・排泄等の身体介助に加え、創作活動やレクリエーションの企画・運営を担当。また、送迎業務を通じてご家族との懸け橋にもなります。一つひとつの動作に「なぜこれが必要か」という目的意識を持ち、利用者一人ひとりの自己決定を支えるやりがいのある仕事です。
★学歴・経験・資格は不問!ホスピタリティ重視の採用です!★ 【必須】普通自動車運転免許(AT限定可) 【歓迎】介護・福祉業界での実務経験、または介護福祉士などの有資格者 私たちの支援は、画一的なケアではありません。日々の活動や送迎時の何気ない会話から利用者のニーズを汲み取る必要があるため、特別なスキルよりも「相手を理解しようとする姿勢」を最重視します。送迎業務があるため免許は必須ですが、介護の技術は入社後に先輩が一つひとつ丁寧に教えますので、未経験の方も安心して飛び込んできてください。
障害福祉サービス(生活介護、居宅介護・重度訪問介護等の訪問支援、相談支援)、介護保険によるサービス(訪問介護、訪問看護)、医療保険によるサービス(訪問看護)
204~300万
利用者が日中を楽しく、安心して過ごせるよう生活のサポートを行います。日常の何気ない関わりを通じて、利用者の「笑顔」と「自立」を支えるミッションです。パートスタッフとして柔軟な働き方が可能です。 まずは利用者の方と一緒に楽しい時間を過ごすことからスタート。具体的には、食事や移動の介助、創作活動のサポート、車での送迎(添乗のみも相談可)などを行います。資格や経験以上に、「今日は何をして過ごそうか」と一緒にワクワクできる感性が活きる仕事です。短時間でも、あなたの関わりが利用者の豊かな一日を作ります。
★学歴・経験・資格は不問!ホスピタリティ重視の採用です!★ 【必須】普通自動車運転免許(AT限定可) 【歓迎】介護・福祉業界での実務経験、または介護福祉士などの有資格者 「福祉に興味はあるけれど、フルタイムや夜勤は家庭の事情で難しい…」と諦めていませんか?当施設では、シフト制による柔軟なご勤務が可能です。子育て中のスタッフや、他のお仕事と掛け持ちしているスタッフも在籍しています。無理のない範囲で、でも誰かの役に立っているという確かな実感を得られる働き方を、ここで見つけませんか。
障害福祉サービス(生活介護、居宅介護・重度訪問介護等の訪問支援、相談支援)、介護保険によるサービス(訪問介護、訪問看護)、医療保険によるサービス(訪問看護)
420万~
介護施設での施設長として、施設運営全般の管理業務をお任せ。グループ全体で11施設を運営する安定企業で業務に取り組めます。残業もほとんどなく、ワークライフバランスを重視できる環境です。 【具体的には】施設の運営管理、スタッフのマネジメント、入居者様やご家族様への対応、各種書類作成、行政対応などをお任せします。【特徴】グループ全体で250名以上のスタッフが在籍しており、安定した運営基盤があります。研修制度も充実しているため、安心して業務に取り組むことができます。 変更の範囲:当社業務全般
【必須資格】介護福祉士資格をお持ちの方■【歓迎する経験】介護施設での実務経験がある方■ブランクがある方も歓迎■学歴不問■経験者歓迎 【魅力】 ■駅から徒歩6分の好立地で通勤便利、車・バイク通勤もOK ■研修制度が充実しており、スキルアップをサポート ■処遇改善一時金が年4回支給されるなど福利厚生も充実 ■残業がほとんどなく、プライベートとの両立がしやすい環境 ■アットホームな雰囲気で働きやすく、スタッフの勤続年数も長い施設です
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350~550万
当社にて、生活支援員を募集します。 【業務内容】 ■障がい者総合支援法による居宅介護 ■地域生活支援事業の移動支援 ■介護保険法による訪問介護
【必須】■介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)以上の資格をお持ちの方 *経験不問 *ブランクOK 【魅力】お一人お一人に合った介護やサポートを行います。明るいスタッフと職場環境で、とても働きやすい場所です!手厚い人員配置で支援の質、教育体制ともに高いレベルを実現しています。資格取得支援あり◎ 実支援時間は130時間~150時間/月とライフワークバランスを重視しています。夜勤不可、休み曜日固定などご要望をお聞きします。希望があれば個人用バイクを貸与いたします。
障害福祉サービス(生活介護、居宅介護・重度訪問介護等の訪問支援、相談支援)、介護保険によるサービス(訪問介護、訪問看護)、医療保険によるサービス(訪問看護)